dicas de empregabilidade ago 2011

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dicas de emprregailibdade Ago 2011

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Page 2: Dicas de empregabilidade ago 2011

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Agenda• Quem sou eu?• Busca de trabalho antiga e atual• Quem sou eu?• Análise• Coloque em prática• Teoria U• Quero ser bombeiro• História Estágio 1992 / Emprego

2009• Objetivo claro• Estratégia de busca• Dicas Importantes

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Quem sou eu?

• Iniciou em Comex em 1993 até 1998 (Mercador, ACSP, Formiline e Samab)

• Em 1998 inicio carreira de prevenção de perdas para seguradoras brasileiras e internacionais

• Atualmente Superintendente de Riscos, Prevenção de Perdas Transportes / Marine e gerente de clientes LATAM

• LUIS VITIRITTI, nascido em São José dos Campos, SP

• Administrador de empresas foco em Comex 1996

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Relação EU versus Trabalho / Mercado

EU Busco Oportunidade

EU CV Jornal ???

EU Plano Apresento Negocio

de

para

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Quem sou eu?• O que fazia bem?• O que faço bem?• O que quero fazer da minha vida?• O que fiz que deu errado? Aprendizado

• SWOT Analysis Pessoal– Pontos Fracos– Pontos Fortes– Oportunidades– Ameaças

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Análise

• Qualquer ramo ou atividade a máxima / mágica é a mesma, busque o que tem de melhor dentro de você e vá a luta, vá atrás de suas vontades.

Pessoal EM CASA

Profissional NO TRABALHO

Atividades ONG

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Coloque em prática• Vá até um local tranqüilo, ex.:

praça, parque, praia,etc.• Relaxe e busque dentro de

você uma inspiração pura.• Pegue folhas de papel em

branco.• Liste as atividades que você já

fez bem.• Liste as atividades e valores

que você faz bem• Liste as atividades e valores

que deseja fazer no futuro.• Liste os erros que não

pretende cometer novamente.

• Seja positivo e foque em coisas boas.

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“Teoria U”

OuvirOuvirOuvir

Isolar-sePresencing Ponto Cego

PrototiparPlanejarExplorar o futuro

EcossistemasDe Inovação

Ir a lugares de inspiração etranqüilidade

Mente Aberta

Coração Aberto

Vontade Aberta

Otto Scharmer

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Quero ser Bombeiro• Existe algum curso? Onde como? Quanto

custa? Qual cidade, bairro?• Vc tem algum amigo bombeiro para

debater a atividade? dia-a-dia, riscos, remuneração, etc.

• Vc já foi bombeiro e quer voltar a ativa...em qual repartição?

• Vamos supor que more na Vila Mariana em SP e quer trabalhar na região.

• Visite o batalhão do bairro, converse com algum Bombeiro, faça este contato informal, pergunte como é trabalhar lá.

• Na entrevista com o Bombeiro poderá descobrir que a remuneração e risco são ótimas e que vc se enquadra na atividade.

• Porém tb pode encontrar uma situação parecida com a dos bombeiros do Rio de Janeiro.

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• 1º Emprego de estagiário de Comex

• Morava em Pinheiros estudava na Brigadeiro, quase Centro.

• Abri a lista telefônica busquei empresas de Comex em Pinheiros, selecionei as empresas com anúncios maiores (tinha umas 15 no bairro).

• Fiz um pequeno currículo e mandei pelo correio para todas as 15.

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• Três empresas me ligaram– A primeira: “Desculpe, Luis. Infelizmente não tenho vaga.”

– A segunda: “Por que você mandou seu CV? Não entendi!”

– A terceira: “Meu nome é Afonso da Mercador Comex preciso de um estagiário. Você pode fazer uma entrevista?”

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História de emprego, 2009• Em maio de 2009 fui dispensado de uma empresa seguradora.

• Viajei com a esposa de férias por 10 dias para esfriar a cabeça.• No retorno me lembrei de um colega na Inglaterra e mandei uma

mensagem dizendo da perda de trabalho.• Ele informou que a empresa “X” precisava de uma pessoa em LATAM e

repassou um contato nos EUA.

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• Peguei o telefone liguei para esta pessoa e disse que era dica do colega da Inglaterra.

• Este senhor comentou que não sabia de nada pra LATAM.

• Confirmei o email dele e mandei um artigo e uma apresentação em inglês.

• Duas semanas mais tarde uma pessoa de LATAM me pediu uma entrevista no Brasil.

• 15 dias depois me tornei responsável LATAM de uma atividade.

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Objetivo claro• O que você quer da vida?• Qual sua atividade?• Quais são seus valores hoje?• Quanto de remuneração precisa?

Ética? Respeito? Excelência? Inovação?

Arquiteto? Secretária? Médico? Professor?

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Objetivo claro• Faça uma tabela de

gastos e busque uma remuneração compatível.

• Busque casos de sucesso e adapte para sua realidade.

• Seja criativo e faça contatos cara-a-cara.

• Monte uma estratégia para seu futuro.

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Estratégia de busca

• Prepare-se.• Converse com pessoas de sucesso na atividade que

você almeja.• Troque experiências.• Pesquise no e confronte

estes dados nas entrevistas.• Fale pessoalmente com especialistas do ramo e

atividades relacionadas.• Monte um panorama do ramo e trace uma

estratégia de busca de atividade.

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Dicas importantes• Pare de reclamar e faça alguma coisa.• Peça ajuda para especialistas.• Procure oportunidades e não culpados.• Erro = aprendizagem.• Erramos muito = aprendemos muito.• Divida suas ideias e aprenda sempre.• Fuja do “Sempre foi assim”.• Busque soluções.• Ouça e converse bastante.• Faça um planejamento da sua vida.• Lembre-se que o único responsável é você mesmo.

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Do outro lado (o contratante)• Nenhum contratante gosta

de pessoas indecisas.• Tenha foco e mostre o que

quer fazer de forma clara.• Coloque seus pontos de

vista.• É melhor ser sincero hoje • do que candidato a demitido

amanhã.• Busque pesquisar sobre o

contratante, assim como o contratante estará pesquisando o candidato.

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Meus valores versus valores do outro• Empresa de tabaco, bebidas, petróleo,

extrativismo, etc.• Trabalho noturno, vespertino,

matutino, etc.• Qual a proposta de valor do

empregador?• Qual a sua proposta de valor de

trabalho?• Sua proposta é alinhada com a da

empresa?• Fique atento as mudanças de gestão e

propostas de valor da corporação.• Qual a legislação do setor.

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Mundo Corporativo• As empresas possuem regras, manias e estilos.• Muitas vezes seus comportamentos diferem do

comportamento corporativo.– Uniforme– Fala– Email

• Temos de saber quais são as regras e nos adaptar quando possível.

• O que é adequado para o funcionário pode não ser para a empresa e vice versa.