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EXMO(A) SR(A) DR(A) JUIZ(A) DA VARA DO TRABALHO DE S ANTO ANDRÉ/SP

SINDICATO DOS AGENTES COMUNITÁRIOS

DE SAÚDE DO ESTADO E AFINS DE SÃO PAULO - SINDICOMUNITÁRIO , entidade sindical de primeiro grau, inscrita no CNPJ sob nº 02.916.168/0001-77, Código Sindical nº 46000.001070/99-07, com sede na Av. Prestes Maia n° 241, 43° andar, conjunto 4301, Vale do Anhangabaú, São Paulo/SP, CEP 01031-000, neste ato representado por seu presidente Sr. JOSÉ ROBERTO PREBILL, brasileiro, divorciado, agente comunitário, portador do RG nº 5.989.89-0 SSP/SP, CPF nº 321.549.688-72, nascido em 17/12/1946 e f i lho de Luiza Carniatto Prebill, vem por seu advogado e procurador infra assinado, com fulcro no parágrafo único do art. 872 da CLT e Súmula 286 do C. TST, propor

AÇÃO DE CUMPRIMENTO contra

FUNDAÇÃO ABC , inscrita no CNPJ sob o nº 57.571.278/0001-00, localizada em Santo André/SP à Av. Príncipe de Gales, nº 821, Centro, CEP 09060-650, pelos motivos de fato e de direito a seguir expostos:

1. DOS FATOS O sindicato autor é legítimo representante dos trabalhadores agentes comunitários de saúde do estado de São Paulo , da qual os funcionários da requerida fazem parte, conforme se comprova pelo cadastro de pessoas jurídicas em anexo. Esclarece o sindicato autor que a requerida possui em seu quadro de funcionários aproximadamente 2.000 agentes comunitários de saúde, dos quais 80 são sindicalizados com salário base de R$ 750,00 (setecentos e cinqüenta reais) Em 04 de julho de 2011, tendo como suscitante o SINDICOMUNITÁRIO, entidade sindical da categoria prof issional que representa os trabalhadores agentes comunitários de saúde que laboram na requerida, e suscitado o SINDHOSFIL/SP, entidade sindical da categoria econômica representante da reque rida, foi f irmada Convenção Coletiva de Trabalho, conforme documentos juntos. Entretanto, em total desrespeito a convenção ora delineada, a Empresa requerida vem deixando de cumprir o que foi pactuado, muito embora seja incontroverso e pacíf ico que o acordo celebrado tem caráter normativo, revestindo-se a mesma da força de coisa julgada, propiciando a sua execução pelo descumprimento das cláusulas avençadas.

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2. DA LEGITIMIDADE DAS PARTES Assim, a Convenção Coletiva de Trabalho f irmada entre as partes, reconhece expressamente a legit imidade do sindicato autor para f igurar no polo ativo da relação processual instaurada, uma vez ser o SINDICOMUNITÁRIO o legítimo representante da categoria prof issional dos agentes comunitários de saúde.

3. DAS VERBAS SONEGADAS

Piso Salarial Verif ica-se que a cláusula 5 da norma coletiva assim estabelece:

Piso Salarial A partir de 1 de maio de 2011, o piso salarial da categoria corresponderá a R$ 759,00 (setecentos e cinqüenta e nove reais).

Ocorre que conforme exposto acima a requerida vem pagando aos seus empregados valor inferior ao estabelecido, devendo assim responder por essa falta.

Sindicalização Como se pode ver a cláusula 42 da norma coletiva assim determina:

Mensalidades Sindicais Obrigatoriedade de recolhimento das contribuições (mensalidades sindicais) descontadas dos associados, em consonância com os artigos 545 e seu parágrafo único, sob as penas previstas no artigo 553, da CLT.

Em que pese às inúmeras cobranças do Sindicato Autor a requerida jamais respeitou referida cláusula. Desta forma, a Empresa-Ré vem sonegando o referido recolhimento no valor de 2% (dois por cento) do salário base, até a presente data, incorrendo na multa preconizada pelo art. 545, § único, da CLT, sem prejuízo das demais cominações legais.

Contribuição Da mesma forma, com relação à cláusula 43, que dispõe textualmente:

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Contribuição Assistencial As entidades descontarão o valor de 12% a título de contribuição assistencial, sendo 1% ao mês a partir da folha de pagamento do mês de julho de 2011, de seus empregados, de acordo com deliberação da assembléia geral da categoria, prevista no inciso IV, artigo 8 da Constituição Federal e na letra “e”, do artigo 513, da consolidação das Leis do Trabalho, respectivamente do salário base do trabalhador não associado ao sindicato profissional. Parágrafo primeiro: a respectiva contribuição deverá ser recolhida por depósito bancário em banco a ser indicado pelo sindicato profissional, e posteriormente, por meio de boleto bancário, com vencimento até o 5 (quinto) dia útil do mês subseqüente, sendo que o recolhimento em atraso acarretará em multa de 2% (dois por cento) sobre o valor devido, além de juros de mora de 1% (um por cento) ao mês e demais cominações legais. Parágrafo segundo: f ica assegurado ao empregado o direito de oposição ao desconto da contribuição assistencial, no prazo de 10 dias a contar do registro da presente Convenção Coletiva no Ministério do Trabalho ou da data de publicação da homologação de acordo judicial ou Sentença Normativa pelo tribunal Regional do Trabalho, por carta de próprio punho, a ser entregue na sede do sindicato profissional f icando facultado ao trabalhador, o encaminhamento da referida carta ao sindicato profissional por via postal com aviso de recebimento.

No propósito de concretizar os dispositivos convencionados, acordados em negociação coletiva com o Sindicato Patronal, o Sindicato Autor, em época oportuna, encaminhou à requerida a identif icação do banco, bem como as Guias próprias para o recolhimento dos valores devidos (ref. à cláusula 43), mais a relação dos empregados (ref. cláusula 42), cumprindo todas as exigências e formalidades legais para a efetivação dos respectivos descontos do salário de seus empregados e dos empregados f i l iados ao Sindicato que os representa (docs. juntos). A Empresa-Ré, segundo consta, não efetuou

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os devidos descontos, deixando, por conseqüência, de repassar os valores correspondentes a quem de direito, ou seja, ao Sindic ato Autor. Torna-se de todo desnecessária e inócua a juntada, neste momento, da relação e respectiva qualif icação dos empregados da requerida. O TST, neste sentido, já decidiu não constituir vício que leve à nulidade do processado, quando sanável até em execução de sentença, esse particular. (E-RR-2562/82, "in" DJU de 27.02.87, pag. 3030). A requerida, por sua vez, detém a f icha funcional de cada um dos empregados, com as respectivas anotações quanto à qualif icação e evolução salarial dos mesmos. Tais elementos deverão acompanhar a defesa, sob as cominações da lei (Pena de aplicação do artigo 359, incisos, do CPC). Entretanto, para melhor apreciação deste Juízo, segue, em anexo, a relação dos empregados f i l iados, cujos nomes passam a fazer parte da exordial.

Vale Refeição Ademais, a requerida não vem cumprindo a cláusula 46 de referida norma coletiva:

Cláusula 46: Vale Refeição As entidades concederão aos empregados, vale refeição no valor mínimo de R$ 12,00 (doze reais) por dia de trabalho ao mês.

Com efeito, a requerida vem pagando apenas 11,00 (onze reais) devendo agora responder pela diferença devida.

4. DO DIREITO E DA COMPETÊNCIA DESTE

JUÍZO O inciso III do art. 8º da CF/88 estabelece que:

“ art. 8º ( omissis) (...) III ao sindicato cabe a defesa dos direitos e interesses coletivos ou individuais da categoria, inclusive em questões judiciais ou administrativas. “

O art. 872 da CLT estabelece:

Art. 872. Celebrado o acordo, ou transitado em julgado a decisão, segui r-se-á o seu cumprimento, sob as penas estabelecidas neste Título.

Parágrafo Único-“ Quando os empregadores

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deixarem de satisfazer o pagamento dos salários, na conformidade da decisão proferida, poderão os empregados ou seus sindicatos, independente de outorga de poderes de seus associados, juntando certidão de tal decisão, apresentar reclamação à Vara do Trabalho ou Juízo competente, observado o processo previsto no Capítulo II deste Título, sendo vedado, porém, questionar sobre matéria de fato e de direi to já apreciada na decisão.

No mesmo diapasão, a letra “ a” do art. 839 da CLT estabelece que:

“ A reclamação poderá ser apresentada: a) pelos empregados e empregadores,

pessoalmente, ou pos seus

representantes, e pelos sindicatos de

classe” . ( grifei). Sem prejuízo do já exposto, a letra “ a” do art. 513 da CLT dispõe ainda que:

“ art. 513 – São prerrogativas do sindicato: a) representar, perante as autoridades administrativas e judiciárias, os interesses gerais da respectiva categoria ou profissão liberal ou os interesses individuais dos associados relativos à atividade ou profissão exercida.”

O E. TRT da 15ª Região possui o mesmo

entendimento ora esposado, que pedimos permissão para transcrever:

Decisão N° 014080/2003-PATR . Faça uma

cópia da Íntegra do Voto RECURSO

ORDINÁRIO Juiz(a): MARCOS DA SILVA

PÔRTO EMENTA AÇÃO DE CUMPRIMENTO -

OBJETO: – "Com o advento da Lei n. 8.984,

de 07/02/1995, sedimentou-se o entendimento

de que a ação de cumprimento , prevista no

artigo 872, par. único, da CLT, pode versar

sobre direitos inseridos em cláusulas de

acordos ou convenções coletivas de trabalho,

normas originárias de autocomposição,

circunstância que levou o C. TST a alterar a

dicção de seu Enunciado n. 286

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1°) Pontos: 46 Decisão N° 015326/2003-

PATR . Faça uma cópia da Íntegra do Voto

RECURSO ORDINÁRIO (PROCEDIMENTO

SUMARÍSSIMO) Juiz(a): VERA TERESA

MARTINS CRESPO EMENTA 1.

SUBSTITUIÇÃO PROCESSUAL – AÇÃO QUE

TEM POR OBJETO CUMPRIMENTO DE

ACORDO OU CONVENÇÃO COLETIVOS –

MATÉRIA PASSÍVEL DE SER DISCUTIDA.

Tratando-se de demanda que vise ao

cumprimento de acordo ou convenção

coletivos, a substituição assegurada ao

sindicato pelo E. 286 do C.TST não se limita

às matérias salariais e ao adicional de

insalubridade já que, se aquele órgão atuou

na criação das referidas normas, seria i lógico

restringir sua legitimidade ativa ao

cumprimento de apenas algumas das

cláusulas

Decisão N° 033173/2004-PATR . Faça uma

cópia da Íntegra do Voto RECURSO

ORDINÁRIOJuiz(a): EDUARDO BENEDITO DE

OLIVEIRA ZANELLA EMENTA AÇÃO DE

CUMPRIMENTO . SINDICATO.

CONTRIBUIÇÃO CONFEDERATIVA E

ASSISTENCIAL. De acordo com o preconizado

na Lei nº 8.984/95, é cabível a ação de

cumprimento ajuizada pelo sindicato dos

trabalhadores para compelir o empregador a

cumprir cláusula referente aos descontos de

contribuição confederativa e assistencial

f ixada em convenção coletiva

5. DA SUCUMBÊNCIA Direito amparado pelo artigo 20 do CPC, de aplicação assegurada ainda mais pelo que vem insculpido no câno ne 5º da nova Constituição, o qual assegura ampla defesa, com os meios a serem necessários no processo judicial. Ora, para que a ampla defesa se configure em sua plenitude, torna-se imprescindível a assistência do advogado (artigo 133 de CF), considerando-se, portanto o "jus postulandi" das partes, na presente espécie, praticamente extinto, por força do próprio dispositivo constitucional.

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6. DO DIREITO E DOS REQUERIMENTOS "EX POSITIS", POSTULA:

I - Seja a presente ação recebida nos termos em que fo i formulada, para o f im de reconhecer os direitos do autor, e condenar a re querida a cumprir com o disposto na convenção referida na inicial, compelindo a Empresa-Ré a efetuar o pagamento das seguintes verbas :

a) valor referente a diferença entre o piso salarial estabelecido e o valor efetivamente pago aos seus empregados: 90.000,00

b) o valor pertinente a 2% (dois por cento) do salário base descontados dos empregados referente à sindicalização, como previsto e assegurado pela cláusula 42 da Convenção Coletiva de Trabalho, descontado dos empregados associados ao sindicato autor que os representa, mensalidades a partir do mês de julho de 2011, valor esse a ser corrigido e atualizado até o dia de seu efetivo pagamento = R$ 6.072,70;

c) o valor pertinente a 1% (um por cento) do salário base descontados dos empregados, como previsto na cláusula 43, sendo calculado sobre o salário base e a partir do mês de julho de 2011 , valor este a ser corrigido e atualizado até o dia de seu efetivo pagamento = R$ 75.900,00

d) pagamento aos empregados da diferença devida a título de vale refeição: 10.000,00

e) pagamento da multa prevista no parágrafo primeiro da cláusula 43 já referida, a multa normativa prevista na cláusula 44, e mais a multa estabelecida no artigo 545, parágrafo único, da CLT, pela violação das cláusulas declinadas = R$ 13.152,75;

f) condenação da Empresa-Ré ao pagamento das custas processuais e dos honorários advocatícios, conforme autoriza o artigo 5 da Instrução Normativa n. 27 do E. Tribunal Superior do Trabalho. Os valores acima apurados poderão sofrer alterações dependendo das provas produzidas, requerendo desde já sejam os mesmos apurados em posterior l iquidação de sentença, aos quais deverão ser acrescidos os juros de mora e a correção monetár ia devidos à espécie.

II - Requer igualmente: - intimação pessoal do sindicato requerente para a audiência inaugural; - notif icação da requerida, comprovação, à audiência inaugural, dos poderes legais de delegação, carta de preposto e cópia do contrato social e respectivas alterações, sob pena de confissão e revelia;

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- produção de todas as provas em direito admitidas, ouvida do preposto da requerida, oit iva de testemunhas, provas documentais, perícias; - juntada com a defesa dos elementos de contrato de cada empregado, constante da f icha funcional, contendo a qualif icação e respectiva evolução salarial, sob as cominações de lei (art. 359 do CPC); - pagamento de todas as verbas indicadas, juros legais e de mora, despesas processuais e demais cominações previstas.

Requer-se ainda, seja a presente JULGADA

PROCEDENTE , com a condenação da requerida nos pedidos ora formulados, acrescidos de juros, atualização monetária e custas processuais.

Requer ainda, sejam as publicações

efetuadas em nome da DRA. SÔNIA DE FÁTIMA CALIDONE DOS

SANTOS, OAB/SP 124.142, com escritório à Rua Alfredo Pujol, 250,

Centro, Itapira/SP, CEP 13970-000, Tel/Fax 019 – 3863-8156, SOB

PENA DE NULIDADE. Dá-se à presente causa o valor de R$ 27.250,00 (vinte e sete mil e duzentos e cinqüenta reais), única e exclusivamente para f ins de custas e de alçada. O autor dá o presente valor à causa, sob o seguinte fundamento: Com efeito, o art. 852 – A da CLT estabelece que:

“Os dissídios individuais cujo valor não exceda a quarenta vezes o salário mínimo vigente na data do ajuizamento da reclamação ficam submetidos ao procedimento sumaríssimo

Assim, tendo o autor atribuído à causa o valor referente a 50 (cinqüenta) salários mínimos vigentes, esta deve ser

processada pelo RITO ORDINÁRIO, uma vez que este não foi revogado com a criação do procedimento sumaríssimo.

Há que se ressaltar que o art. 879 da CLT, o qual trata da liquidação de sentença não foi revogado.

Assim, se o artigo supra mencionado estabelece as formas pelas quais podem ocorrer a liquidação de sentença, temos que o autor não precisa, necessariamente, atribuir à causa, o seu valor líquido, especialmente quando há pedidos alternativos atinentes às

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indenizações os quais poderão ser arbitrados por este Juízo.

Ressalta o autor que o Procedimento Sumaríssimo foi instituído com o intuito de dar maior celeridade às causas de pequeno valor. Entretanto, no caso em tela, caso V. Exa. tenha entendimento diverso do ora esposado, o requerente possui fundado receio de se ver impedido, hipoteticamente, ao duplo grau de jurisdição, caso necessite recorrer da r. decisão, face o valor que deverá ter que recolher a título de custas processuais, o que é lamentável, pois esta não foi a intenção do legislador. O legislador ao criar o procedimento sumaríssimo não teve a intenção de impedir o acesso à Justiça, ao contrário, a intenção foi de que a Justiça se pronunciasse com maior rapidez em caso de lides de menor valor econômico.

Diante do exposto, atribuir o valor à causa, consoante o pedido ora formulado, é sem sombra de dúvidas, impedir o acesso do autor ao duplo grau de jurisdição, já que em caso de improcedência, o que de fato não se espera, este jamais teria condições de arcar com o pagamento das custas processuais. Assim, requer seja esta processada e acolhido o valor dado à causa de R$ 27.250,00 (vinte e sete mil e duzentos e cinqüenta reais).

Nestes Termos

Pede Deferimento

São Paulo, 27 de Outubro de 2011.

Antonio Carlos dos Santos OAB/SP 170.902