Printbill adere com entusiasmo ao Programa Indústria Sustentável

http://cuidandodequemcuida.webnode.com.br

A empresa responsável pelos treinamentos é a TACSEG – Consultoria & Assessoria que tem na direção Nilson Flausino

Dias (Técnico de Segurança do Trabalho e Higienista Ocupacional) e Luciana Palmira Rabello (TST), que podem ser contratados pelos telefones (18) 9124-0177 e 9124-0165 ou pelo e-mail emprovisapp@yahoo.com.br

Tempo: os equipamentos devem estar prontos para uso a qualquer momento.

Pratica: O manuseio adequado e preciso dos extintores

teve aulas teóricas e práticas, momento em que todos os funcionários tiveram oportunidade de usar o equipamento.

Combate: Treinados, membros da brigada estão

preparados para o manuseio completo da rede de hidrantes.

Emergência: O atendimento de emergência também

fez parte dos treinamentos e Brigadistas estão aptos.

Poupa tempo: O curso de formação de Brigadistas

deixou bem claro que com habilidade e conhecimento a prevenção é eficaz e poupa tempo.

Segundo a OMS – Organização Mundial de Saúde, as doenças crônicas não transmissíveis, como por exemplo doenças do coração, diabetes, derrames cerebrais e câncer, são responsáveis por 72% de todas as mortes no mundo. No

entanto, 80% dessas mortes podem ser prevenidas por mudanças de estilo de vida. Atenta a essas estatísticas, a Printbill, uma das maiores gráficas de embalagens da região, realizou recentemente em parceria com o SESI da cidade de Birigui, uma

pesquisa interna com o intuito de desenhar as características sociais e demográficas de seus colaboradores, além de identificar o estilo de vida e diagnosticar as condições de saúde de todo o seu pessoal.

Essa iniciativa deu início ao Programa Indústria Sustentável na Printbill, em Dezembro de 2010. A empresa acredita que os resultados da pesquisa apontarão medidas adequadas e eficientes que possam vir a preservar a saúde, a partir da prevenção, além de

proporcionar um conhecimento mais profundo da vida e das necessidades específicas de cada colaborador dentro do ambiente corporativo.

Felicidade: Essa é mais uma ação de responsabilidade social da Print Bill, que vem demonstrando acreditar nas pequenas ações que fazem toda a diferença entre seus colaboradores e na comunidade onde está inserida.

Infra estrutura: Com os constantes investimentos em tecnologia, a empresa Printbill conta com um moderno parque gráfico, representados por máquinas impressoras 6 cores com verniz em linha, máquina de acoplamento automática, máquina de corte e vinco e coladeira automática, permitindo atender com pontualidade e qualidade todos os requisitos dos clientes.

O próximo passo desse projeto será a implantação do curso “Alimente-se Bem”, também em parceria com o SESI, visando a reeducação alimentar e a qualidade de vida dos participantes, que em longo prazo resultará não só em melhor desempenho profissional, mas numa

rotina mais saudável e bem-estar, que deve se expandir também dentro dos lares dessas pessoas, onde novas atitudes são transmitidas de pai para filho.

Santa Casa Penápolis

CIPA lança site

Danilo Cagliari Casella, Técnico de Segurança do Trabalho avisa que a CIPA da Santa Casa de Penápolis (SP) acaba de criar e colocar na rede mundial da internet um site para divulgar ações e novidades sobre SSO.

Norminha Normas Regulamentadoras

ANO III – Nº 92 – 10 de Março de 2011 contato@norminha.net.br www.norminha.net.br DESDE 18/08/2009

Informativo a serviço da Segurança, Higiene e Saúde Ocupacional, Meio Ambiente e assuntos relativos ao trabalho

“Poupa Tempo” treina brigadas no interior paulista

Atendendo portaria do Ministério do Trabalho e Emprego e Instruções Técnicas do Corpo de Bombeiros do Estado de São Paulo, o “Poupa Tempo” já dimensionou e treinou Brigada Contra Incêndio nas unidades de Presidente Prudente (SP) e Franca (SP) e tem

programação para iniciar no dia 12 de março treinamento com funcionários de Rio Claro.

Norminha – (Informativo sobre segurança e saúde ocupacional) – www.norminha.net.br – sugestões: contato@norminha.net.br – ANO III – 10/03/11 - Nº 92 - Pág 02

Trabalho Infantil - No sentido de inibir o trabalho de

crianças e adolescentes nas lavouras de tabaco, o acordo prevê a exigência do comprovante de matrícula escolar dos filhos de produtores no período da assinatura do contrato de comercialização de safra entre produtor e empresa e o comprovante de frequência ao final de cada ano letivo. Caso seja constatado o trabalho infantil, as empresas estão comprometidas em comunicar o fato às autoridades competentes. Em caso de reincidência, a empresa não renovará o contrato para a safra seguinte.

Saúde e Segurança do Produtor - A correta aplicação, manuseio e armazenagem de agrotóxicos estão previstos no acordo firmado. Utilizar corretamente o Equipamento de Proteção Individual (EPI) e obedecer a legislação vigente

sobre o assunto estão entre os itens concordados entre as partes. Menores de 18 anos e maiores de 60 não poderão aplicar agrotóxicos nas lavouras de tabaco. "Os termos do acordo vem ao encontro de uma política adotada pelo setor que prima pela educação das crianças e adolescentes, filhos de produtores rurais, e a melhor qualidade de vida dos produtores de tabaco", afirma Iro Schünke, presidente do SINDITABACO.

Termo de Compromisso - No Rio Grande do Sul acordo semelhante foi assinado em 15 de dezembro de 2008 com o Ministério Público do Trabalho (MPT/RS). Cartilhas de orientação foram distribuídas e seminários envolvendo os assuntos já reuniram mais 3 mil pessoas em 2009 e 2010. A doação de automóveis para auxiliar na fiscalização do trabalho infantil em lavouras e as campanhas de mídia completaram a ação de orientação. Com o acordo firmado em Brasília, as orientações agora devem abranger os três estados da região Sul do Brasil, responsável por 95% da produção brasileira de tabaco.

Construção Civil:

CRESCIMENTO, SEGURANÇA E SAÚDE DO TRABALHO

Palestra gratuita sobre NR 18 será dia 21 de março

Na oportunidade o Engenheiro Luís Fernando de Arruda Ramos, Diretor Presidente da Lomy Engenharia Ltda. Fará

apresentação sobre “Construção Civil: Cresci-mento e Expectativas” quando demonstrará o atual cenário do setor, suas exigências e necessidades. E o tema “NR 18 - Uma abordagem voltada para melhoria da segurança,

qualidade e produtividade”

Ficará sob a responsabilidade de Wilson Celio Maioli, Coordenador dos cursos de SSO da entidade e

Vilmar Mendes Santa, Auditor de Sistema de Gestão, Técnico em Segurança do Trabalho e Docente especialista do SENAC. As vagas são limitadas e devem ser reservadas junto ao setor de atendimento (18) 3117-

1000

A palestra “Construção Civil: Crescimento, Segu-rança e Saúde do Trabalho”, antes prevista para o dia 16 de março, foi

transferida para o dia 21 de março de 2011, a partir das 20h00 no Auditório do SENAC Araçatuba (SP), na Avenida João Arruda Brasil 500. O evento será gratuito e é dirigido aos profissionais da segurança do trabalho, especificamente para os

Técnicos de Segurança do Trabalho e pessoas ligadas ao setor.

O SINDITABACO (Sindica-to da Indústria do Tabaco), empresas associadas e a Associação de Fumicul-tores do Brasil (Afubra) assinaram acordo com o Ministério Público do Trabalho de Brasília neste 1º de março. O acordo versa sobre assuntos extremamente importantes, relacionados à saúde e segurança do produtor rural e à erradicação do trabalho infantil e terá aplicação nos estados de Santa Catarina e Paraná. Estão previstas no acordo uma forte conscientização dos produtores por meio de ações sociais e de divulgação, tais como: - Campanhas veiculadas por emissoras de rádio e TV; - Fornecimento de cartilhas

de orientação com conteúdo de conscientização; - Palestras e cursos relacionados; - Capacitação dos orientadores e instrutores agrícolas por entidades credenciadas.

CIPA do SENAC Araçatuba presta

homenagem às mulheres com curso

Luciana Matias da Costa é Técnica de Segurança do Trabalho e atua no SESMT da INCOTRIL Indústria de Conservas Treze Tílias na filial de Cristalina, Goiás. Luciana é mais uma batalhadora no campo da segurança e saúde ocupacional, oportunidade em que parabenizamos pela passagem do Dia Internacional da

Mulher.

A CIPA do SENAC Araçatuba está promovendo nos dias 09, 10 e 11 de março, curso de “Auto maquiagem” dirigido especialmente às funcionárias daquela unidade.

O evento é para marcar a passagem do Dia Internacional da Mulher, comemorado no dia 08 de março.

O curso vem sendo coordenado pela docente Eliane Módena Fernandes e participação da Marly.

Palestra: Para discutir o momento da Construção Civil, o SENAC Araçatuba (SP) estará realizando palestra gratuita no dia 21 de março. Quem tiver interesse e quiser o apoio de Norminha basta baixar sua Ficha de Inscrição em nosso site WWW.norminha.net.br e enviar preenchida para contato@norminha.net.br que iremos registrar sua

presença.

SINDITABACO e MPT de Brasília firmam acordo

Norminha – (Informativo sobre segurança e saúde ocupacional) – www.norminha.net.br – sugestões: contato@norminha.net.br – ANO III – 10/03/11 - Nº 92 - Pág 03

LIXO Os temas das campanhas

da fraternidade são escolhidos pela Igreja retratam os principais problemas, realidades ou comportamentos que afetam a sociedade e devem ser transformados. "A Igreja quer conscientizar os fiéis a fazer alguma coisa e para

fazer alguma coisa tem que começar em casa, separando o lixo". Para reforçar e discutir o tema deste ano, as igrejas de Araçatuba devem apresentá-lo nas missas e incluí-lo nos grupos de discussão, assim como em todo Brasil.

Em Araçatuba, o trabalho de conscientização foi iniciado já no carnaval. Durante o "Carnaval com

Cristo", realizado nos dias de folia, toda a decoração foi feita com materiais recicláveis. "As pessoas ficaram surpresas com a decora-ção e falaram 'não sabia que dava para fazer tudo isso com esses materiais. “Dá sim, só falta direcionamento e conheci-mento.”

Além do tema, a CF traz um lema que explicita em que direção se busca a transformação. Na campanha de 2011 o lema é "A criação geme como em dores de parto", trecho retirado da Bíblia (Romanos, capítulo 8, versículo 22).

Igreja põe fiéis para refletirem

sobre meio ambiente e mudanças climáticas

folhadaregiao.com.br – caderno “Cidades” B2 de 10/03/2011

Quando falamos em segurança do trabalho, não podemos considerar a ordem das atividades como fator de regra. As maiorias dos profissionais de segurança programam suas tarefas diárias a fim de gerencias seu tempo e obter os resultados esperados de seu desempenho profissional. Na prática, é quase inaplicável se estabelecer uma lista de atividades diárias, considerando que ocorrências não programadas poderão acontecer, ACIDENTES, REUNIÕES, FISCALIZAÇÕES, ACOMPANHAMENTO DE ATIVIDADES DE RISCO, TRATAMENTO DE SITUAÇÕES DE RISCO,... entre outras.

O meio ambiente e as mudanças climáticas são as questões abordadas pela Campanha da

Fraternidade 2011 lançada ontem pela Igreja Católica. Em todos os anos, a CF é lançada no dia em que se inicia a Quaresma e se estende por todo este período. O tema da Campanha 2011 é "Fraternidade e a Vida no Planeta" e coloca em

discussão as ações do homem e os seus reflexos na natureza. "É um tema muito atual. O aquecimen-to global já está trazendo consequências, as geleiras estão derretendo, olhe as chuvas desses dias, as chuvas de março", explica o padre Orlando Maffei, da paróquia Santana.

Abertura: A Conferência Nacional dos Bispos do Brasil (CNBB) abriu, oficialmente, na tarde desta Quarta-Feira de Cinzas, a Campanha da Fraternidade 2011, “Fraternidade e a Vida no Planeta”, numa coletiva de imprensa, em sua sede, em Brasília. O secretário geral da CNBB, dom Dimas Lara Barbosa, e o secretário executivo da Campanha da Fraternidade, padre Luiz Carlos Dias, apresentaram aos jornalistas os objetivos da Campanha, destacando seus principais pontos.

Caros leitores:

“Programação Diária de

atividades do SESMT:

- 07h00 – Integração para novos funcionários

- 08h00 – Entrega de EPI - 08h10 – ACIDENTE DO

TRABALHO... Para tudo! - 09h00 – Inspeção em

máquinas - 13h00 – Inspeção em

Extintor

- 15h00 – Fechamento estatístico acidentes...

Arquivo: O Manual de Uso Correto de Equipa-mentos de Proteção Individual editado pela ANDEF – Associação Nacional de defesa Vegetal está disponibi-

lizado em nosso site norminha.net.br na seção “Arquivo”.

Use a vontade.

Tristeza:

Acidente do Trabalho

mata mulher no “Dia

Internacional da Mulher”

O Dia Internacional da Mulher de 2011 em Araçatuba (SP) vai ficar marcado por uma tragédia absurda e perfeitamente evitável. A auxiliar de serviços gerais Adriana Carolina Fortes, 39 anos, de Araçatuba, morreu atropelada por um ônibus da empresa de transporte coletivo daquela cidade, na garagem da própria empresa às 2h40 do dia 08 de março de 2011. A vítima estava realizando a limpeza da parte externa de um dos veículos da frota que atende a cidade, quando foi prensada contra ele por outro ônibus da empresa. O perito criminal da Polícia Técnico-Científica de Araçatuba José Eduardo

Coloca, que atendeu o

caso do atropelamento de Adriana Carolina Fortes, na garagem da empresa, explica que o acidente pode ter sido provocado por um erro na hora de estacionar o veículo. Segundo o profissional, e testemunhas, é provável que quem estacionasse o ônibus esqueceu-se de acionar o freio de mão, pois o veículo em questão desceu uma rampa, sozinho. O caso está sendo investigado para apura-ções das verdadeiras causas e a empresa

avisou que está tomando todas as providências para esclarecimento da ocorrência e está arcando com todas as despesas devido ao acidente.

Considerando estas eventualidades, como planejar as atividades diárias?

MÉTODO DE GERENCIAMENTO DO TEMPO

Através de uma matriz de GERENCIAMENTO DO TEMPO, podemos estabelecer o grau de importância e prioridade de cada evento e/ou atividades a se realizar diariamente.

Como funciona?

1º Passo: Devemos listar/identificar a maioria das situações e atividades desenvolvidas pelo SESMT. Situações normais, anormais e emergências. 2º Passo: Com base na definição do METODO DE GERENCIAMENTO, irão classificar as atividades em; - URGÊNTE (01) e IMPORTANTE (01); - URGÊNTE (01) e NECESSÁRIO (02); - NÃO URGÊNTE (03) e IMPORTANTE (01); - NÃO URGÊNTE (03) e NECESSÁRIO (02). 3º Passo: É necessário que esta estrutura seja estabelecida e divulgada as pessoas envolvidas. Para a classificação das atividades, é necessário que a os termos e definições estejam claramente definidos e entendidos por todos os evolvidos. Ex. de definições; URGÊNTE (01) – Toda situação que deve ser atendida de forma IMEDIATA, pois seu atraso ou não realização implica em danos irreversíveis a SSO. *Atendimento a Emergência; Solicitação ao SESMT de avaliações em situações de risco; Atividades de risco e

(APR); Análise de Acidente.

IMPORTANTE (01) – Toda situação que sua não realização ou atraso, implica em conseqüências de grau elevado a SSO. *Atendimento a interrrelações setoriais; Inspeções de

segurança; DDS;

NECESSÁRIO (02) - Toda situação que possui prazo já estabelecido e que sua não realização implica em conseqüências futuras a SSO; *Coordenação dos Trabalhos da CIPA; / SIPAT / Brigada; Melhorias de Segurança para a fábrica; Reuniões Formais.

NÃO URGÊNTE (03 – Todas as situações que a não realização não implica em grandes conseqüências a SSO). Pode ser redefinido. *Requisição de compra; Acompanhamento de Visitantes; Participação em eventos.

De modo geral, as atividades do SESMT ficam mais claras e objetivas, facilitando a realização ordenada e o esclarecimento (“Justificativa”) da não realização de certas

tarefas, às pessoas desconhecedoras da rotina de um SESMT.

A boa divulgação da sistemática de GERENCIAMENTO DAS ATIVIDADES DE SSO resulta na compreensão e esclarecimento das lideranças e alta direção em relação às atividades habitualmente realizadas. Sendo assim podemos dizer... “Nunca se Justifique”... Os entendidos não precisam e os desentendidos não acreditam!

Manual de EPI ajuda

treinamento correto

O Técnico de Segurança do Trabalho e Higienista Ocupacional, Nilson Flausino Dias nos enviou um Manual de Uso correto de EPI, editado pela ANDEF em formato de PDF e iremos disponibilizar em nosso site para que todos tenham acesso.

Quem tiver algum material que possa ser divulgado, e queira dividir com os profissionais do mercado, basta nos enviar que iremos publicar.