jornal acima

Matinhos, Fevereiro de 2010 - Diretoria 2008/2010 - Ano VII - Nº 48 - www.acimamatinhos.com.br

EmpreendedoresUma trajetória de sucesso surpreen-

dente.Página 05

Comunicação interna em sua empresa, para

que serve?Página 06

Este ano tem Eleição na ACIMA

Página 10

Carnaval 2010 Os maiores eventos em nossa cidade você con-

fere aqui. Páginas 8 e 9

Jornal da ACIMA Matinhos, Fevereiro de 20102

Associação Comercial e Empresarial de Matinhos

CNPJ 78.178.464/0001-80Av. Curitiba, 485 Matinhos - PR

CEP 83260-000Fone (41) 3453-2345Fax (41) 3453-6084

site: www.acimamatinhos.com.bre-mail:

[email protected]

Presidente - Adalto Mendes Lüders - Posto KaimãVice-Presidente - Jair Bernardo Martins - Sup. Martins.

Diretor Tesoureiro - Valdemar Salvador Marques VM Corretor de Imóveis.

Diretor de Planejamento - Alceu Cenatti - Advocacia Cenatti.Diretor de Fomento - Sérgio Ari Hack. SAH Ass. Imobiliária.

Diretora de Eventos - Jurema Rodrigues Arzão - Jurema Imóveis.Diretor de Comunicação - Mario G. Da Costa- G. M Auto Posto.

Diretor de Patrimônio - Leonir de Santi. Lajes Taba.Diretor Geral - Silvo Roney Pacheco. Restaurante Pachekinho.

CONSELHO FISCAL1°- Nívea Carraro Gurski - Gurski Mat. Elétricos

2º- Flávio Trombetta. Trombetta Mat. de Construção3°- Helinson Pampuch - Saibreira Nova Prata

SUPLENTES1°- Laurita da Silva - Laurita Center.

2°- Karam Elias Karam. - Karam Imóveis. 3°- Carlos Alberto Pastoriza Teixeira. - Restaurante Mariscão

CONSELHO SUPERIOR

Carlos Dalberto Freire - PresidenteNelson Cotovicz - Conselheiro Vitalício Kohdr S. Chiah - Conselheiro VitalícioAntonio Silvano - Conselheiro Vitalício

José Lucas de Souza - Conselheiro Vitalício Milton Araújo Costa - Pague Menos Calçados

Edival Martins Júnior - Vida ClínicasOsmar José Dolenga - Bufett Sorvetes Mussa

Doroti Feliciano Vanali - Uniformes Patty Ronaldo Malhoti - Supermercado Quinteto

COLAbORADORES: Alexandre Roberto Ferreira

Cláudia Cilene Herzog Taques Tiago Franklin da Cruz

E x p E d i E n t E

Prezados Leitores,

Nós somos o Jornal da ACIMA – A mais completa e positiva central de informações para a nossa cidade.

Para pegar uma carona no ritmo alto astral, regado a muito sol em nossa temporada, ganhamos reforço de um bloco de espe-cialistas que trazem informações variadas quando o assunto é o seu desenvolvimento, da sua empresa, dos seus colaboradores e da nossa região.

Na voz do especialista o nosso colunista Márcio Iavelberg nos mostra como acertar o passo da nossa empresa para não perder o ritmo quando o assunto é crescimento. Já na coluna empreende-dores confesso ter me emocionado com uma história de um em-presário que é para lá de surpreendente. Se você acha que o ritmo da comunicação na sua empresa anda meio confuso na página 6 tem algumas dicas bem legais para você afinar o compasso e encontrar a harmonia necessária para obter melhores resultados. Temos ainda entrevistas exclusivas com Tenente Ivan do Corpo de Bombeiros, Major Berno da Polícia Militar e Silvia de Paula trazen-do as dicas para quem quer investir em imóveis no litoral.

Mais uma vez gostaria de lembrar a todos que o nosso site www.acimamatinhos.com.br é atualizado diariamente, sendo as-sim a ACIMA tem um novo e dinâmico ponto de encontro quando o assunto é notícia, desenvolvimento, orientação e profissionali-zação.

Então fica combinado assim, aos nossos visitantes, curtam um carnaval de novidades e aos nossos associados um verdadeiro show de disposição para colocar o seu bloco na rua e se preparar para um belo desfile de bons resultados para se festejar durante um ano inteirinho.

Boa leitura e até a próxima!

Yole Scofano Coordenadora Jornal da ACIMA.

EditorialDiretoria Gestão 2008/2010

Coordenação - Yole Scofano [email protected]

Tel.(41) 8838-7425

Secretária - Cláudia Cilene Herzog Taques Tel.(41) 3453-6084

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Arte Final - Alexandre Roberto FerreiraCel.(41) 8827-0523

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Diagramação: - Tiago Franklin CruzCel.(41) 9642-3626

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Tiragem: 3.500 exemplaresPublicação mensal editada pela Assessoria de Comunicação Social da ACIMA.

Permitida a reprodução total ou parcial, desde que cite a fonte.

Jornal da ACIMAMatinhos, Fevereiro de 2010 3

Setor Imobiliário no Litoral Devido ao grande

aquecimento do setor imobiliário no litoral, a ACIMA foi em busca de maiores orientações re-lacionados a alguns cui-dados que devemos ter quando o assunto for a compra do seu imóvel.

Para as dicas, convi-damos Silvia Maria de Paula Lenz Cesar, Titular do Ofício do Distribuidor, Contadora, Avaliadora e Depositária Pública.

ACIMA: Silvia, como você avalia setor imobiliário em nossa cidade?

Silvia: Na questão dos imóveis a cidade está muito bem servida. Aqui no Litoral encontramos uma vasta oferta, des-de os mais simples até mesmo os de porte de altíssimo nível. Acredi-to eu que, em Matinhos temos a um dos municí-pios com melhor oferta de imóveis e arrecada-ção de IPTU no litoral.

ACIMA: Silvia, como você acredita que imobiliárias po-dem contribuir para o fomento do setor ?

Silvia: As imobiliárias podem contribuir com re-lação ao estímulo volta-do para a legalização da documentação dos imó-veis. Existe uma grande demanda para aquisição de um imóvel no litoral, existe um forte incentivo do governo através da Caixa Econômica Fede-ral que está aí para faci-litar a vida das pessoas. As imobiliárias podem

b u s c a r ma iores conheci-m e n t o s para que p o s s a m aux i l i a r nos pro-cessos de legalliza-ção, fa-cilitando assim os p r o c e s -sos para que os proprie-tários co-l o q u e m suas do-cumenta-ções em dia. Por outro lado lado temos a prefeitura legalizando boa parte dos lotes, é importante que as pesso-as busquem romper este ciclo vicioso de compra e venda de “POSSES”, uti-lizando o famoso contra-to de gaveta.

ACIMA: Quais são os principais riscos que representam es-ses famosos contratos de gaveta?

Silvia: Em primeiro legalmente a pessoa não consegue provar de fato que ela comprou e pagou por aquele imóvel. Quan-do se tem uma escritura e faz um registro de um imóvel automaticamen-te você está declarando a história do imóvel e de que maneira você o ad-quiriu. Neste caso você tem como provar o que chamamos de boa fé.

ACIMA : Atualmen-te qual a melhor ma-neira que poderíamos orientar aos investi-dores que pretendem comprar um imóvel aqui no litoral?

Silvia: O primeiro passo é verificar se as documentações estão em dia. Como são vários os casos, vamos falar sobre checar se a documenta-ção está em ordem. Se não tomar certos cuida-dos você pode entrar em uma fria. Inicie o pro-cesso tirando uma cer-tidão do seu vendedor, neste caso o proprietário do imóvel. Este docu-mento chama-se certi-dão negativa. Neste do-cumento certamente se algo de errado estiver sobre a pessoa ou sobre o imóvel vai aparecer na certidão.

I n l c u s i v e existe uma lei que assegura a obrigatorie-dade de retira-da destas cer-tidões para o caso por exem-plo de buscar um financia-mento . Nes-te documento vai constar se existe penhora de bens, ava-liação de pen-são alimentícia e encargos tra-balhistas que pesem sobre o vendedor. As certidões apre-sentam os

três lados e no qual to-dos devem estar em dia, comprador, vendedor e imóvel.

ACIMA: Falando no assunto, quanto à exe-cução de imóveis em nosso município, são muitas?

Silvia: Nossa comarca abrange os dois municí-pios, Pontal do Paraná e Matinhos e a média é de 4 leilões ao ano, com cerca de 100 imóveis cada um. Considerando que nos referimos a ape-nas dois municípios em uma extensão de 30 km, uma média de 400 imó-veis leiolados ao ano é um número muito signi-ficativo.

Quanto à situação do seu ou do imóvel que você pretende comprar Silvia nos deixa as di-cas:

AS CertIdõeS do vendedor:Deve ser retirada no

fórum perante o Cartório Distribuidor.

Do imóvel em si: As certidões podem ser tira-das na prefeitura e ou no cartório de Registro de Imóveis.

A justica do trabalho: Ela também está presen-te. A certidão também é retirada no distribuidor da Justica do Trabalho. No nosso caso em Mati-nhos, fica situado em Pa-ranagua.

A ACIMA agradece a atenção e o carinho pelo qual fomos recebidos e parabenizamos a Silvia e toda sua equipe pelo excelente empenho em prol do desenvolvimento do setor em nosso muni-cípio.

Ela nos afirma ainda que sua equipe está à disposicao para maiories esclarecimentos no Fó-rum através do Cartório Distribuidor ou através do telefone (41) 3453- 4050.

Silvia Maria de Paula Lenz Cesar, Titular do Ofício do Distribuidor


A Voz do Especialista

Márcio Iavelberg Formado em Administração, com MBA em finanças e espe-

cialização em direito tributário, Márcio é sócio da Blue Numbers, consultoria financeira especializada em finanças para pequenas e médias empresas. É responsável pelo sucesso financeiro de inúme-ras empresas que, constantemente, são mencionadas como casos de sucesso em revistas de negócios. Além de consultor, atua tam-bém em Conselho de Administração.

www.bluenumbers.com.br / [email protected]

Por que as vendas não cres-cem, as margens estão cada vez menores e a concorrência chega cada vez mais Perto? As resPostas você encontra nesta matéria.

Para crescer mais do que a concorrência, é preciso in-vestir em estratégias que privi-legiem o cliente e divulguem sua marca com eficiência. Afinal, é ele quem tem o poder de fazer sua loja pros-perar ou afundar de vez. A co-municação com o consumidor é preponderante, além, é cla-ro, de ações internas que criem um melhor ambiente inclusive para quem trabalha nele.

Para esta edição apontamos os oito principais pontos de equilíbrio para uma pequena empresa se destacar no merca-do. Crie valor para o cliente

- Isso signiica ter prazo de entrega melhor que o da con-corrência, preços competitivos, produto sempre disponível e atendimento diferenciado.

A parceria eiciente com os fornecedores também é primor-dial. Na hora de escolher um fornecedor, devemos levar em conta sempre a garantia ofere-cida, a honestidade na negocia-ção e a promoção de eventos, cumprimento de prazos e polí-

tica coerente de preços.Explore a segmentação

Crie produtos ou ambien-tes para atender um público diferenciado. Assim, você pode entender o cliente pelo que ele deseja naquele momento

Quanto maior a integração entre a loja e o consumidor, me-lhor. Permita que o cliente dê palpites sobre o ambiente, teste os produtos, para só então divul-gar a empresa ou realmente ini-ciar o processo de vendas. Outro fator que aproxima a loja do cliente é a pós-venda. Pro-cure entrar em contato para saber se ele precisa de algum suporte. Assim, ele se sentirá não só consumidor, mas também um amigo. Se um cliente retorna com um produto com defeito, a recomendação deve ser recebê-lo da mesma maneira como no dia da compra. Esse cliente voltará à loja e vai recomendá-la a seus amigos, fazendo a propaganda boca a boca, que ainda é uma das melhores formas de marketing.Ter uma estratégia bem de-finida e comunicada para Toda a empresa

A loja deve ter um posiciona-mento claro e que é transmiti-do para todos os funcionários. É bom ressaltar que as empresas modernas, independente do seu

ACERTE O PASSOporte, têm hoje uma relação muito mais próxima entre diretores e colaboradores. Quanto mais infor-mados sobre valores, objetivos e missão da companhia, melhor. Ganha o funcionário, que vai se munir de dados importantes que ajudam na venda, mesmo indire-tamente; e ganha a empresa, que contará com proissionais mais preparados e ainados com a ilosoia da marca. Até porque toda orga-nização está inserida num merca-do altamente competitivo.

Comunicação Interna Promover uma comunicação

interna eficiente faz circular as informações, promove a integra-ção entre os vários segmentos da empresa e capacita os funcio-nários para os novos desafios, fa-cilitando a obtenção de resultados. O que conta mesmo é todo mundo remar para o mesmo lado. Chega- se mais rápido ao objetivo traçado e dissipa-se menos energia. Montar controles financei-ros eficientes

Acompanhar os números da empresa semanal ou mensalmente, fazendo um balanço do desempe-nho da loja em termos de vendas e administração dos recursos, é uma ferramenta fundamental. Não obstante, é inclusive uma área crí-tica de muitas lojas: é preciso pon-derar as contas a pagar, a receber, quais produtos foram vendidos e quais são as necessidades para as futuras compras. Não dá para des-

cuidar do flu-xo de caixa, o cuidado é não deixar que o prazo médio da venda seja muito mais elevado que a com-pra, para não haver falta de caixa.Ter uma gestão de recur-sos humanos transparente e incentivadora

Esse é sempre um passo difícil, principalmente em em-presas de menor porte, com um faturamento que nem sempre permite oferecer premiações, bônus ou remuneração variável. Mas há outros caminhos menos onerosos de se investir no ca-pital humano da loja, fazendo com que todos os funcionários sintam-se motivados. Atendimento personaliza-do

Esse item se traduz, basica-mente, em montar um cadastro dos clientes com seus hábitos de consumo. Assim, você terá um

peril bastante fiel do consumi-dor que freqüenta sua loja e quais seus principais interes-ses.

Buscar sempre novidades em feiras e Eventos

Um empresário que lida com vendas não pode cometer o pecado da desinformação. Por isso, é fundamental também buscar dados em revistas e ma-teriais técnicos para atualizar-se sempre. Nesses encontros , o sócio ou representante da loja também tem a oportunidade de negociar pessoalmente com os donos ou gerentes dos seus fornecedores.


ACIMA: Que fatores o in-fluenciaram a se tornar um empreendedor?

Gaúcho: Eu morava no inte-rior e comecei a trabalhar mui-to cedo. Aos 11 anos de idade já estava na lida. Não tive muitas oportunidades de estudo mas eu queria ser alguém na vida. Na verdade eu não sabia bem o que eu queria, mas queria ser al-guém.

ACIMA: Qual foi o verda-deiro disparo ?

Gaúcho: O disparo se assim podemos chamar aconteceu aos 17 anos quando sofri uma grave intoxicação dada por produtos químicos utilizados na lavoura. Foi tão grave que fiquei impe-dido de voltar a trabalhar. Sem muito estudo e sabendo que alí não poderia permanecer sem tra-balhar, tive que ir em busca de outras oportunidades. Resolvi ir para a cidade e foi lá que como lixeiro consegui minha primeira oportunidade de trabalho.

ACIMA: Você foi lixeiro, como era esse trabalho ?

Gaúcho: Esse trabalho era bem cansativo, mas na época sem es-tudo e sem conhecer ninguém fui até a prefeitura e pedi uma vaga para lixeiro e consegui.

ACIMA: Nós sabemos que esse trabalho é muito cansati-vo e exige um preparou físico muito bom. E a partir daí?

Gaúcho: Bom, eu sempre fui muito curioso e sempre gostei de aprender. Perguntava sobre tudo e buscava observar como as outras pessoas trabalhavam e o quanto eu poderia aprender com elas. Numa oportunidade pude contar com o motorista do caminhão que eu trabalhava e nas horas vagas ele me ensinou a dirigir e não demorou muito para que eu pudesse ir trabalhar como motorista da prefeitura.

ACIMA: O gaúcho é conhe-cido como um homem de muita visão e de forma positiva pode-ria se dizer uma mente inquie-ta sempre em busca de algo novo. Como foi a sua interação com o setor alimentício?

Gaúcho: Foi assim, eu tive a primeira oportunidade junto com meu cunhado que me fez a pro-posta de entrar com ele numa so-

ciedade em uma lanchonete. Nós arrendamos uma lanchonete no SESI em Colombo.

ACIMA: Você nos conta que mesmo com a lanchonete, ti-nha mais de um emprego cer-to? Que tal compartilhar esta experiência com nossos leito-res?

Gaúcho: Essa fase foi bem bacana. A lanchonete tinha fun-cionamento noturno e eu tinha um dia inteiro para fazer outras coisas. Na ocasião comecei a procurar emprego para durante o dia. Perto da lanchonete havia uma borracharia e fui até lá pedir emprego. Me recordo que quan-do o dono da oficina me pergun-tou se eu sabia “ ser borracheiro” fui honesto e disse à ele que não, mas que poderia aprender se ele me desse a oportunidade. Ele me disse que eu deveria voltar no dia seguinte para começar e eu me levantei apertei sua mão e o agradeci lhe dizendo que volta-ria no dia seguinte. Para minha surpresa ele me chamou de volta e me disse que não era possível que eu pudesse mesmo voltar se eu e ele não tínhamos combina-do o salário, ao que respondi que naquele momento eu precisava mesmo aprender, trabalhar e que no final do mês conversaríamos novamente e que e então eu fica-ria sabendo o quanto o meu tra-balho representava para o meu patrão.

Acima: Soube que não de-morou muito e você já estava trabalhando de motorista par-ticular para o dono da oficina. Como foi isso?

Gaúcho: Acho que pelo em-penho que eu sempre tive e con-fiança que sempre fiz questão de zelar. Me lembro que eu chega-va bem cedo, saía bem tarde, já quase na hora de ir para a lan-chonete e sempre fiz questão de jamais cobrar as horas extras do meu patrão. Naquela ocasião eu tinha certeza de que se tratava de uma troca sabe? Eu aprendi muito com ele e sempre busquei separar bem as coisas.

ACIMA: Como encontrou a oportunidade de vir para Ma-tinhos ?

Gaúcho : A lanchonete que tí-nhamos arrendado foi solicitada de volta. Na época meu cunhado

Com muita simpatia e humildade, este empresário é reconhe-cido pelo seu carisma e intensa atuação junto à comunidade de nossa cidade. Gaúcho como é chamado se declara um verda-deiro apaixonado por aprender e compartilha conosco um breve relato da sua trajetória.

foi abrir outro negócio e eu vim para Matinhos e abri uma carro-cinha de cachorro quente na pra-ça da igreja. Fiquei por lá duran-te dois anos e o falecido Padre Joaquim me convidou para fazer parte do Conselho da igreja na qual faço parte desde 1999.

ACIMA: Antes de entrar no setor de Construção em Mati-nhos você investiu novamente no setor de lanchonete. Como foi que isso aconteceu?

Gaúcho: Eu já tinha tido a ex-periência no SESI em Colombo, quando fiquei sabendo que iriam abrir licitação para a FETIEP e eu fui em busca da minha docu-mentação e reuní referências das empresas que eu já havia aten-dido. Me recordo que naquela época eu cheguei de bicicleta com meu envelope embaixo do braço. Era eu Deus e minhas re-ferências. A decisão foi unânime, 12 votos a meu favor. E quanto à humildade que eu sempre afir-mo que a gente precisa ter, me recordo que naquele dia estavam

presentes muitos proprietários de restaurantes da nossa cidade e um deles me olhou estacionando a bicicleta com olhar de desdem e me perguntou: “Quem é o teu patrão?”

ACIMA: E como foi a sua entrada no setor de lajes e con-cretos?

Gaúcho: Bom, como mais uma vez eu trabalhava somente à noite com o cachorro quente, fui procurar emprego. O Sr. Taba-jara como é conhecido era pro-prietário das lajes TABA e me deu oportunidade de vendedor. Acontece que eu não entendia nada de vendas e muito menos deste setor. Mais uma vez é o que eu te falo, eu gosto de aprender e no início eu sempre acompanha-va o Sr. Tabajara nas visitas aos clientes e foi assim que comecei a aprender.

Deus”. Se pudesse em todo este tempo afir-mar que existiu um momento em que se sentiu muito orgulho-so por tudo que con-quistou até hoje, que momento seria este?

Gaúcho: Sabe Yole, como te disse lá no começo eu não tive oportunidade de estu-dar, tudo que conquis-tei eu agradeço muito à Deus por ele ter sido tão bom comigo em me dar a oportunidade

de ter cabeça boa para pensar e ver as vezes muita oportunidade de crescer aonde outras pessoas ainda não tenham visto. Se pu-desse dizer um momento em que me senti muito orgulhoso foi no momento em que meu filho, o mais velho por escolha própria passou no vestibular para enge-nharia civil. Esse momento eu me senti bem feliz. Primeiro por saber que em casa eu e minha es-posa nunca forçamos aos nossos filhos a seguir o caminho que a gente quer, muito pelo contrário, Jonas e Gustavo sempre foram livres para suas escolhas quanto a vida profissional que querem seguir. Sabemos que as esco-lhas dos filhos devem ser apenas orientadas pelos pais, mas não podemos forçar e muito menos decidir por eles.

ACIMA: Se tivesse que começar tudo novamente, o faria?O que faria diferente?

Gaúcho: Com certeza faria tudo de novo. Quanto a fazer diferente, poderia dizer que a experiência de vida ensina mui-to a todos nós e sinceramente se pudesse fazer algo diferente teria pulado alguns momentos de so-frimento e humilhações que sofri no começo de tudo.

ACIMA: Que conselhos da-ria a uma pessoa que quer se tornar um empreendedor?

Gaúcho: Você tem que traba-lhar muito. Não pode ficar espe-rando que ninguém faça as coi-sas por você porque isso não vai acontecer. Busque aprender com as pessoas que te cercam. Gos-te do que você faz independente do que você faça. Se em um mo-mento você é lixeiro e no outro borracheiro, motorista, jogador de futebol ou empresário o que vai fazer você ter sucesso seja no que for, certamente é gostar do que faz e buscar fazer com pai-xão. Quando fazemos nosso tra-balho com paixão sempre o re-sultado só pode ser muito bom.

A nossa Equipe agradece a oportunidade e deseja a toda sua família muito sucesso e que ve-nham sempre novas idéias assim como estas aqui compartilhadas. Idéias estas que se transformas em sonhos, realidade e são ca-pazes de gerar novos empregos e contribuir para o crescimento da economia da nossa cidade.

Por Yole Scofano

A C I M A : Atualmente, como avalia a oportunida-de?

Gaúcho: Foi muito boa sem dúvidas. No terceiro mês traba-lhando com ele o sogro dele foi ser prefeito em uma cidade e o chamou para trabalhar. Naquele momento ele me chamou e me fez a proposta para que pudesse arrendar a Lajes Taba e no se-gundo ano de arrendamento eu já consegui comprar a empresa.

ACIMA: Você precisou de dinheiro para investir no ne-gócio. De onde vieram estes recursos ? Contou com insti-tuições financeiras, família, amigos?

Gaúcho: Um grande amigo me ajudou e sou grato a ele até hoje pela oportunidade. Agora, a medida que os negócios vão ex-pandindo e vamos trabalhando certinho, vamos conquistando também a credibilidade e quan-do surge uma nova oportunidade podemos contar com apoio fi-nanceiro de algumas instituições , mas para isso você precisa ter um bom crédito e isso conquis-tamos com muito trabalho e ho-nestidade.

ACIMA: Gaúcho e o Con-sórcio EcoMix, como surgiu?

Este outro investimento surgiu após a realização de um grande sonho que sempre tive. Desde criança sempre gostei de fute-bol e dos amigos por perto. Para a tarefa chamei meu cunhado e compramos o terreno e monta-mos o campo de quadra sintética aqui no Tabuleiro. Eu sempre fui muito observador e logo em seguida que tínhamos concluído o campo eu comecei a preceber que na cidade tinha muitas obras e ví que neste setor eu poderia investir em mais uma empresa na cidade. Uma usina de concre-to era o próximo passo que eu ti-nha que dar. O setor a gente sabe que é muito fechado e para atuar no ramo de cimento tínha que conseguir uma concessão com a Votoram para entregar cimento e foi neste momento em que bus-quei a parceria junto a Pedreira Nova Prata e atualmente com os irmão Elisson e Emerson come-moramos 1 ano de funcionamen-to.

ACIMA: Você nos conta uma trajetória de muita luta e muito empenho que como você mesmo afirma, “Graças a

“Busque apren-der com as

pessoas que te cercam. Goste do que você faz independente do que você faça. ”

Segundo o Dicionário Aurélio o significado de EMPREENDEDOR é ATIVO, ARROJADO - AQUELE QUE EMPREENDE.

O empreendedor desta Edição é o Proprietário da Lajes Taba e Sócio con-sórcio Ecomix.

Leonir de Santi

- Gaúcho - Proprietário

da Lajes Taba e Sócio

consórcio Ecomix.


PARA quE SERvE A COMunICAçãO InTERnA DE uMA EMPRESA?

Yole Scofano é escritora da Revista Música e Mercado, atualmente com circulação em 21 países.

Palestrante/Instrutora e Consultora Empresarial (41) 8838-7425

[email protected]

Essa pergunta pode continuar sem resposta para muitos com poder de decisão em empresas de médio e grande por-te.

Independente de seu tamanho, todos estão mais exigentes e demandam diálo-go e informações transparentes. Daí a importância da comunicação in-terna para a pró-pria sobrevivên-cia do negócio. Se credibilidade é fundamental para o mercado, ela deve ser par-te da rotina das empresas. Seus colaboradores precisam acreditar na empresa an-tes que os próprios clien-tes venham a escolhê-la. É essa crença - calcada em princípios verdadei-ros - que faz com que todos produzam mais e melhor. Tornando cada um mais participativo e principalmente perce-bendo a importãncia que seu trabalho representa para organização.

Despertar o interes-se e estimular a cola-boração de cada um é o maior desafio . Em uma época em que a geração Y ganha cada vez mais espaço e que novidades são desejadas não só pe-los nossos clientes, mas principalmente por quem servirá de ponte entre os produtos e os clientes. Atingir esse objetivo, no entanto, requer mais do que bons profissionais. É preciso que as iniciativas de comunicação e em muitos casos mudança de comportamento por parte dos gestores e lí-deres. Volte seus olhos

para dentro de sua em-presa e observe que tal-vez o maior motivo pelo qual o seu funcionário não esteja “rendendo” da forma como gostaria é simplesmente pelo fato que ele não foi informa-do ou treinado da forma

como deveria. Quando uma empresa al-cança o ob-jetivo em que todos de uma equipe se preocupam em estar em consonância; estão integra-do por uma política de comunica-

ção e de participação as chances de sucesso são infinitamente superiores. A partir daí sim, come-çamos a falar sobre es-tratégia de crescimento.

tIPOS de COMUNICAÇÃO

1. Interpessoal: Uma

pessoa se comunica com outras pessoas. Quanto mais pessoas envolvidas neste tipo de comunica-ção, maiores chances de ocorrer problemas de co-municação.

2. Inter func iona l:

Uma Área da empresa se relaciona com outras áreas da própria empre-sa. A comunicação pode ser verbal, escrita, tele-fônica ou por e-mail.

3. Corporativa: A

empresa se relaciona internamente com seus funcionários ou com ou-tras empresas. Ex1: Co-municado oficial do Pre-

sidente da empresa para todos os empregados internos. Ex2: Empresa ABC S/A envia corres-pondência para o Jornal da ACIMA com informa-ção incorreta para ser publicada. (uma falha na comunicação corporativa pode afetar bastante a imagem da empresa que emitiu a mensagem).

4. I n f o rma l : Quando os canais for-mais de comunicação da empresa funcionam pre-cariamente (jornal inter-no, intranet, quadro de avisos, etc.). Também conhecida como “rádio corredor”, pois ela é sem-pre veloz, porém, nor-malmente, é imprecisa. Funcionários começam a gerar a informação infor-malmente através de bo-atos e fofocas.

Você sabia?

eFeItOS dA COMUNICAÇÃO

VerBAL Palavra = 7%, Tom

de Voz = 38% e Postura corporal = 55% (gesto, olhar)

GAPS NA COMUNICAÇÃO

São ruídos ou mal en-tendidos que podem le-var a empresa a sérios prejuízos.

Quais são as principais causas?

Ambiente adverso: Lo-cal com muito barulho, tumultuado e com trânsi-to de pessoas.

Momento impróprio: Uma pessoa está aten-dendo ao telefone e outro funcionário entra na sala e dá um recado. (nor-

malmente neste mo-mento ele até insiste em brin-car de mí-mica)

Lingua-gem ina-dequada: Falar mui-to termo técnico e pa-lavras estrangeiras para público leigo. Exemplo: vendedor de tv por as-sinatura fala de todos os componentes e tecnnolo-gia envolvida nos trans-missores e por último e normalmente com menor importância do produto em sí, ou seja os canais disponíveis )

Exposição descuidada ou exagerada: O emissor fica distraído enquanto transmite a mensagem; tentando transmitir a mensagem com muitos rodeios e perdendo o foco principal.

Incoerência da men-sagem: Mensagem de otimismo está sendo transmita por pessoa desmotivada e triste. Os receptores vão ficar des-confiados.

Conotação preconcei-tuosa: Ex: quando um instrutor diz para os es-tagiários no primeiro dia de treinamento – “vou explicar para vocês bem devagar para entende-rem direitinho!”. Na ver-dade, não se deve julgar superior em relação ao receptor da mensagem principalmente se forem de escolaridade inferior.

Choque de personali-dades e Cultura diferen-ciada: O emissor deve tomar cuidado com pa-lavras e termos que não são entendidos ou pos-

suem outra interpreta-ção em outras regiões do próprio país.

Nunca é demais per-guntar: “entendeu ?” ou “existe alguma dú-vida?” Anotar os pontos importantes da mensa-gem verbal é fundamen-tal. Observar as reações ro receptor ao longo da transmissão da mensa-gem. Mensagens escri-tas precisam de cuida-dos redobrados, pois o receptor não vai tirar dú-vidas com o emissor. Ter empatia na comunica-ção, ou seja, o que pode parecer simples para o emissor da mensagem pode ser muito compli-cado para o receptor.

A Comunicação é tudo ! Você pode melhorar a sua comunicação a dos seus líderes e gestores. O Curso Oratória Como falar em Público e A Arte da Comunicação pode ser aplicado dentro da sua empresa , sua esco-la ou para pequenos gru-pos interessados . Em formato In Company ou em módulo VIP o Curso tem carga horária total de 21 horas.


Tire os sonhos da gavetaComo seria bom se pudés-

semos voltar a ser crianças, mais jovens e manter o que já sabemos até agora, não é?

Acredito que o aprendizado e a baga-gem que adquirimos em nossa vida é nosso maior tesouro. Temos também uma força que nos impulsiona para frente, com a finalidade de alcançarmos nossos sonhos e objetivos.

A criança é uma fonte ma-ravilhosa que sempre utilizo como exemplo. A criança vive com mil sonhos, em sua simpli-cidade tem grandes objetivos, que em nenhum momento pare-cem ser difíceis de alcançar. A alegria, a vivacidade e a energia fazem da criança uma bateria nova, disposta a transpor qual-quer obstáculo, vendo-o como verdadeiros desafios. E o mais importante em tudo isso é que infelizmente nos esquecemos, muito facilmente, da criança que está dentro de nós ou que já fomos um dia.

Sonhos são essenciais, e quem não sonha, não vive...sobrevive. Sejam grandes ou pequenos, rápidos ou longos, simples ou complicados. Não importa. O necessário é sonhar, colocar seu pensamento a favor daquilo que deseja, por mais que a situação seja desfavorável. Um carro novo, uma casa própria, um filho, uma faculdade, um namorado, ou esposa...sei lá. Se nós acreditarmos que podemos, então isto será uma verdade. Se nós acreditarmos que não po-demos, então também será uma verdade. Precisamos começar a jogar a nosso favor...acreditan-do que é possível.

Saia da zona de conforto,

bus-que, vá

atrás de um velho sonho que está guardado na gaveta espe-rando por você...ou crie novos sonhos...novas conquistas. Uma dica é todos os dias antes de dormir se imaginar como se já tivesse conseguido, ou realiza-do seu sonho. Imagine, sinta, vibre e pode ter certeza que tudo ao seu redor começará a se mo-vimentar para que isto se torne verdade, e poderá se concretizar muito antes do que você imagi-na.

Por isso não perca mais tem-po. Sente-se tranqüilamente em algum lugar agradável e se dê 01 hora de presente. Passe sua vida como um filme, relembre momentos de alegria e sucesso, analise seu presente e o que de-seja para frente. Este momento será apenas seu. Defina clara-mente seus sonhos e vá atrás com muita energia, vivacidade e alegria, resgatando a criança que ainda mora em você mas estava um pouco apagada com o passar do tempo.

Acredite, vale tentar! Tenha uma ótima semana.

Artigo escrito por: Cleo Nascimento

[email protected]

Dicas da ACIMA para quemquer ser um empresário:

1 - Não queira se estabelecer sem antes conhecer muito

bem o ramo que pretente explo-rar.

2 - Somente estabeleça socie-dades com pessoas de sua

ampla confiança.

3 - Tenha em mente vencer obtendo lucros após os cum-

primentos legais e sociais. Não pense em tirar vantagens usando a empresa para sonegação de im-postos e contribuições fiscais.

4 - Verifique primeiramente se os trabalhos não podem

ser executados informalmente e com qualidade de autônomo devidamente legalizado, cujos custos legais e burocráticos são imensamente menores.

5 - Verifique se a atividade da empresa pode ser enquadra-

da como microempresa, cujos impostos e exigências fiscais e legais são bastante reduzidos.

6 - Não se utilize do expe-diente de abrir uma firma

com ramo de atividades que se enquadre como microempresa mas realiza atividades que não permitem este enquadramento,

pois futuramente você por ter sérios riscos e pesadas multas pelo descumprimento das exi-gências.

7 - Se paralizar as atividades, providencie também junto

às repartições públicas o encer-ramento ou a paralização dos serviços da empresa, pois certos compromissos e taxas conti-nuam sendo cobradas e o não-pagamento das mesmas, mesmo que as portas estejam fechadas, pode trazer pesadas multas.

8 - Guarde todos os documen-tos legais e fiscais, principal-

mente as notas.

9 - Lembre-se de que das em-presas que abrem, 80% delas

permanecem abertas por apenas um ano e meio. Assim, procure trabalhar como profissional au-tônomo, evitando invistir num projeto caro. Não jogue com a sorte e tenha os pés no chão.

10 - Se você quer seus prés-timos, negocie para tra-

balhar como profissional autô-nomo sem vinculo esclusivo, porque a exclusividade é muito cara e não dá garantia a ninguém

hoje em dia.

11 - Contrate um conta-dor da sua confiança que

preste assessoria também na ad-ministração e análise de custos de produção da empresa, forne-cendo relatórios transparentes a fim de reduzir e simplificar os custos burocráticos que hoje imperram a maior parte das em-presas brasileiras.

12 - Lembre-se de que só o contador sabe e conhece

melhor a empresa do que qual-quer dirigente, e nenhum em-presário é ou será vencedor se não utilizar os relatórios forne-cidos pela contabilidade para a sua tomada de decisões.

13 - Uma pesquisa forne-cida pela Receita Fede-

ral mostra que das 4.500.000 empresas existentes no Brasil, apenas 10% estão em dia com o fisco.

14 - Se o custo para abrir uma empresa é de R$

10,00, para encerrá-la é de R$ 100,00, em média.


Festival Sertanejo de Caiobá Mega Estrutura nas areias de Caiobá na Av. Atlântica Esquina com Rua Alvorada.

As duplas Fernando & Soro-caba, Jeann & Júlio, Henrique & Diego, Roberta & Santiago e o músico Luan Santana são as atrações do primeiro Festival Sertanejo de Caiobá. O evento será realizado na Praia Brava do Balneário de Caiobá em uma estrutura preparada para 35 mil pessoas. No repertório estão vá-rios sucessos dos artistas. Des-taque para as músicas “Meteo-ro” e “Tô de Cara”, de Luan San-tana, e “Paga Pau”, de Fernando & Sorocaba

A meia-entrada é disponível para estudantes (mediante apre-sentação da carteirinha), profes-sores da rede estadual e privada (apresentação de contracheque, holerite ou carteirinha), pessoas acima de 60 anos e doadores de sangue (Lei Estadual Nº 13.964, de 20 de dezembro de 2002)

Telefone para maiores infor-mações: (41) 3072-0100

Site oficial: www.flexpromo.com.br e-mail: [email protected]

Mas atenção: Não é permitido entrar com animais no estabe-

lecimento , é proibida a entrada com objetos cortantes, é proibi-do o uso de cigarro e derivados em ambientes fechados públicos ou privados no Estado do Para-ná, inclusive fumódromos (Lei Antifumo)

Para as pessoas que são por-tadoras de necessidades espe-ciais fomos informados que o local tem espaço com piso de emborrachado na lateral do pal-co e banheiros adaptados.

Vale lembrar também que o local do evento não possui estacionamento,tem ambula-tório móvel, segurança tercei-rizada, não oferece serviço de guarda-volumes. Fomos infor-mados que o local vai contar com 10 lanchonetes e também tem banheiros químicos. A área VIP está localizada em frente ao palco e conta com banheiros e lanchonetes exclusivas

Capacidade no espaço exter-no é para 35 mil pessoas.

O evento não é recomendado para menores de 18 anos.


O Senac Unidade Caiobá tem iní-cio das atividades

prevista para primeiro de março de 2010.

De acordo com Lima, que assumiu desde no-vembro de 2009 a dire-ção do Senac no Litoral a aposta é na Capacitação profissional como uma grande alavanca para o fortalecimento da econo-mia local.

Trata-se de um Projeto de Integralização SESC SENAC que à exemplo da Unidade Colombo, apre-senta aum vasto cardápio de cursos. Já para os primeiros meses a unidade vai ofertar o curso de Inglês, aperfeiço-amento em Técnina em vendas e Informática Básico. Ele nos conta que a gratuidade também faz parte da proposta e que para Matinhos já estão previstos nove cursos.

Os empresários poderão contar com o Senac de diver-sas formas. O portfólio atualmente comporta mais de 150 cursos e as áreas são muito abrangentes. Dentre eles fa-zem parte, gestão, comércio, beleza, saúde, informática , além de palestras e consultoria do PAS – Programa de Alimentação Segura.

De acordo com Lima, o Projeto Senac Litoral até 2014 é atuar na área de hospitalidade e turismo –

“ Precisamos de fato nos preparar para as olimpiadas de 2014” afirma o Diretor.

A equipe doSenac está formada por profissionais do Litoral e o foco é atender aos alunos de Guaratuba, Mati-nhos e Pontal do Paraná , facilitando o acesso a capaci-tação nas praias -

Maiores informações podem ser obtidas através do site e os telefones de Paranagua –(41) 3422 8400 -

SEnAC EM CAIOBÁE tem eleição na ACIMA Comunicamos que as chapas interessadas em concorrer a

diretoria da ACIMA deverão estar inscritas até 30 de maio.Fica estabelecido conforme o estatuto da Associação Comer-

cial e Empresarial de Matinhos que as eleições acontecem na segunda quinzena do mês de junho de 2010.

Para concorrer as eleições, conforme prevê nosso Estatuto, a chapa deverá trazer o nome dos 4 diretores (associados da ACIMA há mais de 18 meses), sendo Presidente, Vice-Presi-dente, Diretor Secretário e Diretor Tesoureiro.

Deverá trazer também os quatro candidatos ao conselho Su-perior e os três candidatos titulares e três suplentes ao conselho fiscal (também associados da ACIMA há mais de 18 meses). Os candidatos ao conselho Superior e Fiscal podem integrar mais de uma chapa.

Lembramos que para votar, o associado deve ser sócio há mais de 6 (seis) meses na data da eleição. Tanto para votar ou ser votado, os associados deverão estar em dia com suas obrigações junto a ACIMA.

Comércio Unido, Comércio Forte!!!


TRÂNSITO NA CIDADEHa poucas edições pu-

blicamos uma matéria muito interessante à respeito do quanto o trânsito hoje tor-nou-se uma questao social.

É provável que você tu-rista ou morador do litoral tenha percebido o quanto nesta época de festividades a imprudência de muitos mo-toristas , pedestres ou ciclis-tas desafiam nos desafiam.

Para abordar o tema e nos trazer algumas orienta-ções, convidamos o Major Berno –Coordenador Geral da Operação Verao no litoral Paranaense.

ACIMA: Major, a ques-tão do trânsito a cada ano torna-se mais desafiadora , quais são os pricipais focos que hoje precissam ser tra-balhados ?

Major Berno: A em-biaguez ao volante é a mais preocupante. O número de n o t i f i c a -ções tem aumenta-do grada-tivamente. Bebida não c o m b i n a com volan-te. No lito-ral , a dica é evitar ao máximo andar com seus veicu-los. É importante orientar para que os banhistas bus-quem frequentar as praias que fiquem mais próximas de suas residências. Alcan-çamos o número de quase 3.000 notificações de trânsi-to em toda a operacao verão no litoral. Embora as campa-nhas acontecam a todo mo-mento as pessoas insistem em dirigir embriagadas.

Até o momento da en-trevista ao todo, foram re-gistrados 36 flagrantes em apenas 45 dias. Lembrando que neste caso a infração é gravissima, o motrista perde a habilitação além de res-

Com a chegada das festas de final de ano, férias e carnaval, é provável que você também já tenha percebio que a quantidade de animais “perdidos” pelas ruas sempre aumenta. Em muitos casos o que ocorre é que muita gente não sabe o que fazer com aque-le “melhor amigo” e acreditam de forma muito errada que a melhor solução é o abandono. Acontece que o abandono de animais é considerado crime.

E n t ã o a dica é antes de ceder ao doce encanto dos olha- res de um filhote ou até mes-mo aceitar um novo integrante na f a m í l i a , vamos analisar se realmente você pode ter um animal em casa.

Tem um site muito bacana que pode trazer muitas dicas, chama-se Clube das Pulgas e fala direta-mente sobre a o que chamamos de “Posse Responsável”

Ter um animal de estimação exige algumas responsabilidades. Além de abrigo, água e comida, os animais têm outras necessidades como higiene, vacinação, consultas veterinárias, carinho, compa-nhia...

Se estiver pensando em adquirir ou adotar um animal você deve preencher alguns requisitos básicos:

- Gostar realmente de animais e as outras pessoas da família também;

- Não ser alérgico a pêlos; - Ter situação financeira que permita alimentá-lo adequadamen-

te, levá-lo com regularidade ao veterinário e proporcionar cuidados relativos à higiene;

- Ter em casa espaço apropriado para mantê-lo, pois para que um animal se desenvolva adequadamente ele não deve ficar preso, para sempre, numa corrente ou num espaço muito pequeno;

- Dispor de tempo para lhe dar afeto, banho e levá-lo para pas-sear;

- Alimentar em horários certos; - Lembrar que os filhotes são bonitos e engraçadinhos e que

podem fazer suas necessidades em lugares inadequados; - Ter alguém ou algum lugar para deixá-lo quando você viajar

e não puder levá-lo; - Lembrar também que o tempo de vida médio de um cão ou

gato é de 12 anos e portanto você deve assumir o compromisso por todo esse tempo;

- Saber que as fêmeas, no caso de cães, entram no cio 2 vezes por ano e, que as gatas, entram no cio com mais frequência.

- Compreender que um animal não é um objeto de consumo, portanto não deve ser comprado para ser dado de presente ou para agradar um filho que ficou doente, por exemplo;

- Ter consciência que um amigo sincero, leal e companheiro não pode ser abandonado, principalmente porque ficou grande demais, velho ou doente.

Se depois de tudo isso você ainda estiver interessado em com-prar ou adotar um cão, parabéns! Você e sua família serão muito fe-lizes e seu novo amigo também. É uma troca de carinhos e amizade que só quem já experimentou é capaz de descrever.

Caso tenha desistido e chegado à conclusão de que, pelo menos por enquanto, você não está preparado para assumir essa responsa-bilidade, está demonstrando ter bom senso e amor pelos animais.

Se você ficou curioso , acesse www.Clube das Pulgas.com.br – Agora se você perdeu ou achou um cãozinho, acesse www.ca-

chorroperdido.com.br

ponder processo judicial. ACIMA: Major, e quanto

aos pedestres,? Notamos um comportamento bem diferente quando as pesso-as estão na praia, parece que elas nao se importam com as leis de trânsito que tambem se aplicam a eles. Qual a dica para que o cida-dão possa contribuir para a sua seguranca ?

Major Berno: Estar atento as leis de trânsito. To-mar cuidado em seu descol-camento. Com tantos ape-trechos de praia muita gente acaba não se cuidadndo ao atravessar as pistas. No des-locamento de suas resi-dências para a apraia, com guarda sol aberto, cadeiras , celulares e tantas outras coisas, muita gente se es-quece do principal, as crian-ças. Muitas vezes os pais cuidam de tudo e esquecem das crianças. Importante

lembrar que as vias pú-b l i c a s são des-t i nadas aos ve-í c u l o s e é im-portante b u s c a r c i rcu lar p e l a s

calçadas. No caso de vias onde o fluxo é bem mais intenso, a dica é atravessar próximo aos redutores de velocidade e faixas de pedrestres.

Outro cuidado simples é que os filhos fiquem sempre para o lado de dentro das pistas. Os adultos possuem reflexos e senso de distãn-cia muito mais apurados.

ACIMA: E quanto às bi-cicletas? É fácil notar que muitos ciclistas também de-safiam os carros e invadem as pistas disputando lugar com os veículos. Qual a orientação aos nossos ci-clistas?

Major Berno: Os ciclis-tas devem seguir as leis de trânsito e não ocupar as vias destinadas aos veículos. Quando não tiver ciclovia devem buscar andar pelo s lados das vias ou acosta-mento. Por seguranca acon-selhamos que os mesmos cuidem não somente dos carros, mas que busquem uma maior preocupação também com os pedestres, idosos e crianças . Para maior segurança o conselho é que instalem retrovisores , adesivos refletivos e bu-zinas. O condutor também deve portar equipamentos de seguranca individuais.

ACIMA : Major, às vezes é muito comum o momento em que nós motoristas pos-samos vir a notar compor-tamentos irregulares por parte de outros condutores. Neste caso qual o conselho que a Policia nos deixa?

ACIMA: Não só motoris-tas como até mesmo os pe-destres, todo cidadão enfim, que perceber um determina-do comportamento irregular, pode e deve acionar a Po-lícia Militar através do 190. Passando as características do veículo , placa e local aproximado aonde o mesmo se encontra . Muitas vezes uma atitude como esta pode evitar um grave acidente no caso por exemplo de em-briaguez ao voltante.

A Acima agradece a atenção do Major Berno e toda equipe da Polícia Mi-litar pela atenção dispen-sada.

Por Yole Scofano

Major Berno Coordendor Geral daOperação Verão no litoralParanaense.

AnimAis AbAndonAdosAnimAis AbAndonAdos


Praia, verão, calor, amigos, família, bate

papo, alto astral e CRIAnçAS!!!

C apitão Ivan nos re-cebe na sede do Grupamento de Bombeiros em Matinhos e nos alerta sobre a grande e importância que representam as pulseirinhas fornecidas gratuitamente aos pais e res-ponsáveis .

ACIMA: Capitao Ivan, como surgiu a idéia deste servico?

Cap. Ivan: Em função do grande número de ocorrências que tínhamos de criancas per-didas na praia foi desenvolvi-do uma pulseirinha para que as identifique e nela consta o nome da criança e número de telefone para contato com os pais ou responsáveis .

ACIMA: Os números de crianças desaparecidas aqui em noosso litoral é muito alarmante?

Cap. Ivan : Desde o início da Operação Verão até o pre-sente momento ja foram re-gistrados 331 casos. (Todos os casos foram solucionados).

ACIMA: No caso de uma criança que não estiver iden-tificada e não conseguirem contato com os pais, qual o procedimento aplicado?

Cap. Ivan: Se a criança ficar muito tempo conosco no caso por mais de 3 horas ou quando os pais ou responsá-veis não aparecem entende-mos que alguma coisa há de erradoe quando ocorre esta si-tuação acionamos o Conselho Tutelar e o menor é encami-nhado.

ACIMA: É muito impor-tante que as pessas compre-endam que criança e praia sem determinados cuidados não combinam, como os pais devem se previnir para não terem maiores problemas?

Cap. Ivan : Em primei-ro lugar quando chegar até a praia, buscar escolher um lugar próximo aos postos de guarda-vidas, o mesmo vale para a hora em que for se ba-nhar e se tratando de crianças jamais perder o contato visual com seus filhos.

ACIMA: Sabemos que muita gente aproveita para exagerar um pouco na in-gestão de bebidas alcólicas quando estão em épocas festivas e principalmente na beira da praia. A soma de alta temperatura, brisa do mar e bate papo na areia po-

tencializa o efeito do álcool. Para o caso destes pais que gostam desta liberdade qual o alerta das autoridades?

Cap. Ivan - Em primeiro lugar, álcool e mar não com-binam. A bebida diminui o reflexo do banhista e ele pode provocar para ele mesmo um enorme risco. Um grande nú-mero de afogamentos são de pessoas que perderam a noção dos seus limites, não se deram conta da profundidade e dis-tancia da areia. Para o caso dos pais que vão para a praia com seus filhos e mesmo as-sim já saem de casa sabendo que vão ingerir bebidas alcó-licas, o conselho é que levem junto uma pessoa para que fiquem responsáveis pelas mesmas.

ACIMA: E a dica para um carnaval bem mais tranquilo e bem mais seguro ?

Cap. Ivan: A previsão é de que, com a mudança da lua, as condições do mar não estarão muito propícias para banho, é importante procurar banhar-se próximo aos postos guarda vidas.

Este ano contamos com uma novidade que são as ban-deiras e ao lado poderemos conhecer o que significa cada uma delas.

Agradecemos a atenção e nos despedimos parabeni-zando o excelente trabalho executado por todos deste destacamento que durante as épocas de maior festividade estão sempre por perto cui-dando e zelando pelo maior bem que um ser humano pos-sui, sua vida!

“Procurem seguir as orientações dos guarda vidas, é muito comum as pessoas quando ingerem bebidas al-cólicas acreditarem que são autosuficientes e que não pre-cisam de certas orientações . Para todos os casos sempre vale lembrar : água no umbi-go sinal de perigo.”

POLÍCIA MILITAR DO PARAnÁCORPO DE BOMBEIROS

Operação verão 2009/2010A sinalização de praia é utilizada para que, de maneira fácil e rápida, o banhista possa identificar os

locais protegidos pelos guarda-vidas, bem como as condições do mar e fatores de risco que possam causar incidentes como afogamentos. Esta sinalização normalmente é realizada por placas que indicam áreas de risco e por bandeiras que indicam condições do mar naquele momento.

As bandeiras VERMELHO SOBRE AMARELO são utilizadas para delimitar a FAIXA DE PROTE-ÇÃO POR GUARDA-VIDAS, e são instaladas a uma distância do posto que garanta o acesso e visibilidade do guarda-vidas a uma possível vitima. Por isto, o local mais seguro para o banho de mar é a região com-preendida entre duas bandeiras nas cores VERMELHO SOBRE AMARELO.

As bandeiras de indicação de condição do mar (VERDE, AMARELA, VERMELHA, DUPLA VER-MELHA), são colocadas junto ao Posto de Guarda-vidas servindo também como identificação do local onde o posto está instalado. Com isto, o banhista consegue observar de longe quais são as áreas protegidas, devendo deslocar-se para o mais próximo possível.

A sinalização que demarca zonas e riscos específicos podem ser modificadas ao longo do dia, caso haja mudanças nas condições do risco, como aumento da força das correntes marítimas, por exemplo.

Placas com a inscrição PERIGO, indicam uma região com buracos ou depressões, ou ainda com forte incidência de correntes marítimas, que podem arrastar facilmente uma pessoa para regiões mais pro-fundas, onde não se tenha mais contato dos pés com o fundo. Este fator é maior causador de afogamentos.

Existem ainda placas indicando riscos específicos como pedras escorregadias e locais perigosos para saltos, que devem ser respeitadas da mesma maneira que as placas e bandeiras citadas acima, pois se o local foi sinalizado, é por que incidentes já ocorreram ali. Por mais experiente e conhecedor do local que o banista seja, ninguém está livre de imprevistos.

LEONARDO MENDES DOS SANTOS, 1º Tenente QOBM,

Relações Públicas Op. Verão/CB.Celular Operacional 9986-2946

BANDEIRA VERMELHO SOBRE AMARELO

Indicação de faixa protegida por guarda-vidas

BANDEIRA VERDE

Indicação de meio liquido com condições adequadas para o banho.

BANDEIRA AMARELA

Indicação de meio liquido com risco de afogamentos e acidentes. Presença de ondas, correntes e outros fatores de risco. Contra indicada para nadadores inexperientes. Nadadores experientes devem ter cuidado

BANDEIRA VERMELHA

Indicação de meio liquido, com alto risco de afogamento e acidentes. Presença de ondas, correntes e outros fatores de alto risco. Contra indicada para todos os nadadores. Banhistas devem ter grande atenção e cuidado

BANDEIRA DUPLA VERMELHA

Indicação de área interditada para banho. Contem no segmento inferior os dizeres: PRAIA INTERDITADA. Esta bandeira será empregada quando as condições aquáticas ou climáticas não ofereçam segurança aos banhistas (ex. chuvas torrenciais, tempestade de raios, vendavais, ressacas e outros)


Geralmente as pessoas nem lembram dos cuidados com a alimentação durante o Carnaval. Mas alguns preparos saudáveis e práticos podem evitar que os efeitos das bebidas, comidas, alto gasto energético, longa exposição ao sol, poucas horas de sono agridem de forma exagerada o organismo.

Nessas situações de grande estresse físico o sistema imunológico fica debilitado, abrindo caminho para contrair doenças e infecções Para aproveitar o máximo dessa festa e garantir a manutenção da saúde, algumas dicas que devem ser seguidas: Preparação para o

Carnaval • A hidratação

Como Escovar os Dentes

V i d a S a u d á v e l

E m D i a C o m S e u S o r r i s o E m D i a C o m S e u S o r r i s o qual a maneira certa

de escovar? Uma escovação adequada deve durar, no mínimo, dois minutos, isto é, 120 segun-dos! A maioria dos adultos não chegam nem próximos a este tempo. Para ter uma idéia do tempo necessário para uma boa escovação, use um relógio na próxima vez que escovar os dentes. Escove-os com movimen-tos suaves e curtos, com especial atenção para a margem gengival, para os dentes posteriores, difíceis de alcançar e para as áreas situadas ao redor de res-taurações e coroas. Con-centre-se na limpeza de cada setor da boca, da s e g u i n t e maneira:• Escove as superfí-cies volta-das para a bochecha dos dentes superiores e, depois,

Nutr ição é com Nutr ic ion i s ta

Nutr ição é com Nutr ic ion i s ta

Dr. Larry de Souza

Cirurgião Dentista CRO.19382 PRMestrando em

Endodontia (PUC-PR)

dos inferiores. • Escove as superfícies inter-nas dos dentes superiores e, depois, dos inferiores. • Em seguida, escove as su-perfícies de mastigação. • Para ter hálito puro, escove também a língua, local onde muitas bactérias ficam aloja-das.

que tipo de escovadental devo usar?

A maioria dos dentistas concorda que a escova den-tal de cerdas macias é a me-lhor para a remoção da placa bacteriana e dos resíduos de alimentos. As escovas com cabeças menores também

são mais adequadas, porque al-cançam me-lhor todas regiões da boca, como, por exemplo, os dentes posteriores, mais difíceis de alcançar. Muitos es-colhem a es-cova elétrica

como a melhor alterna-tiva, pois ela limpa com maior facilidade e é par-ticularmente indicada para pessoas que têm dificuldade para higie-ne bucal ou tem menor destreza manual. Qual a importância do creme dental na escovação?

É importante que você use o creme dental mais adequa-do para você. Atualmente existe uma grande variedade de produtos feitos especial-mente para combater cáries, gengivite, tártaro, manchas e sensibilidade. Pergunte ao seu dentista qual o tipo de creme dental mais adequa-do.

quando devo trocar minha escova dental?

Troque sua escova de dentes a cada três meses ou quando perceber que ela começa a ficar desgastada. Além disso, é muito importan-te trocar de escova depois de uma gripe ou resfriado para diminuir o risco de nova infec-ção por meio dos germes que aderem às cerdas.

Fio Dental

Temos disponíveis diver-sas marcas, tipos e apresen-tações do fio dental. Podem

ser, encerado ou não, com ou sem flúor, e com sabores (menta, canela).

Sua utilização é importante na remoção de resíduos ali-mentares e placa bacteriana que a escova dental não con-segue retirar.

Fortalecimento dos Dentes

Usar pastas que conte-nham flúor é um grande pas-so na prevenção das cáries. Recentemente estudos mos-traram que quanto menos água se usava para lavar o excesso de pasta após a es-covação, maior era a capaci-dade de prevenção delas.

Portanto não enxágüe exa-geradamente a boca com água após a escovação, mas também não engula o exces-so de espuma.

Bochechos caseiros com soluções prontas de fluoretos a 0,05% (Enxaguatório bucal Oral-B, Fluordent, dentre ou-

tros) durante 1 minuto, dia-riamente antes de dormir, podem reduzir a formação de cáries em 35%.

O flúor também pode ser usado em concentrações maiores no consultório den-tário. Para isso é necessário marcar uma consulta de pro-filaxia (limpeza) e aplicação de flúor.

Neste tipo de pro-cedimento temos uma

redução significativa no aparecimento de cáries (20% a 40%), mas deve ser feito com periodicidade média de três meses.

Consultório OdontológicoRua Antonina, 350 - Centro

Fone: 3453-0023Cel: 8437-4027

Emanoella de Oliveira Braga

Nutricionista - CRN 5549/8ª região

Consultório de Nutrição Rua Antonina, 350 - Centro

Fone: 3453-0023

é fundamental para garantir disposição nesta época. Inicie a hidratação com antecedência. Para uma hidratação adequada. É necessária a ingestão diária de 2 a 3 litros de líquidos (água, sucos de frutas e água de coco). A hidratação deve ser feita não só antes, mas durante e após para repor tudo o líquido perdido.

• Evite alimentos gordurosos, pois, além de favorecerem o ganho de peso, tornam a digestão mais lenta, com a sensação de “estufamento”. Consuma carnes magras como filé de frango, de peixe ou peito de peru e escolha

os queijos magros e leite desnatado, por exemplo.

• Faça uma refeição ou um lanche “reforçado” com alimentos ricos em carboidratos (pão,

arroz, batata, mandioca, milho, macarrão) antes de sair para a festa, para ter bastante energia na hora da folia.

• Pratique atividade física, principalmente aeróbica, (para aumentar a sua resistência física) nos dias que antecedem a festa.Durante a festa

• Para prevenir a desidratação causada pelo excesso de t r a n s p i r a ç ã o , consuma muita água, sucos naturais de frutas, água de coco ou até mesmo bebidas isotônicas, que repõem os eletrólitos como sódio, potássio, magnésio e cloro perdidos com a transpiração. Os sucos de frutas são uma ótima opção, pois além de hidratarem, fornecem um açúcar natural (frutose) que repõe a energia consumida.

• Evite o consumo de alimentos gordurosos, pois são de difícil digestão dando a sensação de estomago pesado e de moleza.

• Alimente-se durante a festa e não fique mais que 4 horas sem se alimentar. Escolha alimentos

leves e que favoreçam uma rápida digestão, hidratação e nutrição, como barrinhas de cereais, frutas, inclusive desidratadas ou então sucos. Desta forma, irá repor a energia que o organismo precisa.

• Caso consuma bebidas alcoólicas, beba com moderação e nunca com o estômago vazio. As bebidas são muito calóricas e aumentam a diurese, o que pode elevar o risco de desidratação. Intercale as bebidas alcoólicas com água e alimentos (sementes o l e a g i n o s a s :

castanhas, amendoim ou azeitonas), para retardar o efeito do álcool. A água irá proporcionar a eliminação mais rápida dos metabólicos do álcool.

Após o Carnaval • Tenha uma boa “noite” ou

“dia” de sono. O ideal é dormir de 6 a 8 horas ao dia, para se regenerar.

• Consuma alimentos ricos em vitaminas e minerais e fibras, tais como: frutas, verduras e legumes. Eles possuem baixo valor calórico e repõem os principais nutrientes

perdidos no suor.• Dê preferência aos

alimentos fontes de vitaminas antioxidantes (vitaminas A, E e C) que diminuem a ação prejudicial do aumento de radicais livres (substâncias oxidativas) ocasionada nesta condição de maior desgaste físico. Exemplo: cenoura, mamão, abóbora, agrião, couve, espinafre e brócolis, óleos vegetais, gérmen de trigo, cereais integrais e os vegetais de folhas verdes, frutas cítricas como laranja, limão, acerola, entre outras.

• Uma dieta desintoxicante, com muita água, limonada, água de coco, chá verde, sucos e alimentos naturais, pobres em gorduras e carboidratos refinados, ajudará a eliminar as toxinas que podem ter sido acumuladas durante o Carnaval.

Dicas de AlimentaçãoPara Car naval


Erico Gurski conquista mais uma vitória

Atletas Matinhenses

Provopar e Rotary Clube promovem o Jantar do TI TI TI

Um exemplo de dedicação é o que demonstra Erico Gurski. Ele que cursou o Ensino fundamental no Colégio Tereza da Silva Ramos no Tabuleiro e concluiu o Ensino Médio no Colégio Estadual Gabriel de Lara, sempre buscou superar seus limites. Se destacou como jogador de xadrez, tendo várias premiações e alcançou o primeiro lugar do Litoral nas olimpíadas de matemática, ganhando bolsa para curso de matemática fornecida pelo Centro Politéc-nico da UFPR. Erico acaba de conquistar mais uma vitória, passou no processo seletivo da Universidade Tecnologica Federal do Paraná - UTFPR para o cur-so de Engenharia Elétrica, obtendo a 6ª colocação do curso e foi aprovado também no mesmo curso na Universidade Positivo, no qual já efetuou o cancelamento da matrícula para cursar a UTFPR.

Atualmente com 17 anos, Erico é filho de Nívea Gurski que é nos-sa associada e membro atuante da diretoria da ACIMA, á 10 (DEZ) anos.

Os atletas matinhenses Francimar Via-na de Queiroz e Matheus Xavier de Lima, ambos convocados para a Seleção Para-naense de Futebol estarão na França em Março de 2010 disputando o torneio nas categorias Sub-14 e Sub-13. Parabéns a esta dupla de sucesso!

Na noite do 13 de março na Casa da Amizade será promovido um jantar dançante para comemorar O Dia Internacional da Mulher – O evento promete muita agitação e muito Ti Ti Ti, afinal trata-se de um encontro onde só as mu-lheres podem marcar presença. O traje para o evento vai de acordo com a ima-ginação, as convidadas podem e devem ir fantasiadas. Vai ter música ao vivo muita descontração. Os ingressos são limitados e maiores informações podem ser obtidas através dos números 3453-9048 e 9959-8894.

Rotary Internacional inicia projeto Mutirão

da Catarata

Se você precisa de ci-rurgia de catarata e tem mais de 55 anosA sua hora de operar

gratuitamente chegou Procure alguém do Ro-tary Club de Matinhos e Saiba como fazer a

sua cirurgia totalmen-te de graça.

não perca estaoportunidade.

Informações pelos Fones 9978-2961 com Pereira 3453-5141 com Adriana – 3453-0579 com Alceu

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Onu promove campanha para saber como o brasileiro cuida do ambiente

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como andam seus Relacionamentos?

Onu promove campanha para saber como o brasileiro cuida do ambiente

Desde outubro de 2009, a campanha ONU Verde, promovida pela Organi-zação das Nações Unidas (ONU), está incentivando brasileiros a contarem o que eles fazem para cui-dar do meio ambiente. Para participar, basta fazer até três fotos ou um peque-no vídeo de no máximo 30 segundos, além de um pequeno relato de até 100 palavras respondendo à pergunta “O que você está fazendo para cuidar do meio ambiente?”. O material deve ser produzido a partir de aparelhos celulares e publicado pelo próprio participante no site da campanha. De-pois de enviar suas suges-tões, o p a r t i c i -

Quem quiser participar deve enviar fotos ou vídeos feitos em celulares até 1º de junho de 2010

cinco vídeos que melhor traduzam o tema da cam-panha. O resultado estará disponível nesse site a par-tir do dia 5 de junho 2010. As fotografias seleciona-das serão divulgadas pela rede de comunicação das Nações Unidas no Brasil e no exterior, e os cinco ví-deos vencedores serão vei-culados pela MTV Pública, que apóia a campanha, no Dia Mundial do Meio Am-biente, comemorado em 5

de junho.

Além da MTV, a iniciativa tem também o apoio da TIM, que está enviando perio-dicamente milhões de

SMS incentivando seus assinantes a par-ticiparem da

campanha.

pante receberá um certifi-cado online, da ONU, com a frase: “Eu faço minha parte”.

A campanha ficará no ar até 1º de junho de 2010, quando um Comitê de Se-leção — composto por cinco representantes das agências e programas do Sistema ONU no Brasil — escolherá as 10 fotos e os

Turistas e moradores já podem fazer emprés-timos gratuitos de livros na biblioteca instalada pela Secretaria da Cul-tura em Caiobá .

O projeto é promo-vido pela Secretaria de Estado da Cultura. A bi-blioteca na areia ficara aberta diariamente até 21 de fevereiro das 10h às 19h.

Aos sábados e do-mingos, às 11h e às 17h, acontece o programa Ligado na Cultura, com performances de artistas voltadas para a literatu-ra. Quem visitar a ten-da irá encontrar títulos bastante variados e de diferentes estilos literá-rios. A pessoa pode ficar com o livro por três dias e pode renovar por mais dois. É preciso apresen-tar um documento de

Os relacionamentos, e não as realizações ou a compra de bens são o que mais importa na vida. Então, por que permitimos que nossos relacionamentos fiquem com a pior parte?

Quando nossa agenda fica sobrecarregada começamos a tratar de forma superficial os nossos relacionamentos, dimi-nuindo o tempo, a atenção e a energia que os relacionamentos exigem.

As ocupações são um gran-de inimigo dos relacionamentos. Tornamo-nos preocupados em

como ganhar a vida, fazer nosso trabalho, pagar nossas contas e cumprir nossas metas, como se essas tarefas fossem a razão de nossa vida. Elas não são!

Um pastor que esteve ao lado de muitas pessoas no leito de morte contava que jamais ouviu alguma delas dizer: “Tragam os meus diplomas! Eu quero olhar para eles mais uma vez. Mostre-me meus títulos, minhas me-dalhas, aquele relógio de ouro que recebi quando fui eleito o melhor vendedor da empresa, as escrituras de meus imóveis”.

Ninguém fala isso! O que dizem sempre e que querem em torno de si, são pessoas, pessoas que amam e com as quais man-tém relacionamentos.

Tudo gira em torno dos re-lacionamentos que criamos e cultivamos ao longo do tempo. Então, está mais do que na hora de valorizarmos e percebermos o quanto as pessoas são impor-tantes para o nosso crescimento pessoal e profissional.

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dos, com toldo e me-sas de leitura na parte de fora e no interior do veículo, em ambiente climatizado. Em Caio-bá, a Biblioteca na Areia está instalada no início da Avenida Atlântica, ao lado da tenda de infor-mações turísticas.

identificação para fazer o emprés-timo.

O proje-to “Biblio-teca na Areia” é promovi-do pela S e c r e -taria de Estado da Cultura

Este é o segundo ano consecutivo da Biblioteca na Areia que faz parte da progra-mação do Viva o Verão. No ano passado, Ma-tinhos recebeu 1,3 mil livros doados pela Se-cretaria da Cultura após o fechamento da Biblio-teca na Areia.

A biblioteca instalada tem 60 metros quadra-

Meio Ambiente

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