planejamento estratégico 2012 - sicredinatal.com.br · lificar e quantificar as ações previstas...
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Um time vencedor
ANO 6 - NÚMERO 27 - FEVEREIRO 2012 - NATAL/RN
Um time vencedorUm time vencedorUm time vencedorUm time vencedorUm time vencedor
PALAVRA DO PRESIDENTEO mundo pede mais cooperativismo.
distribuiçãointeligente,diferencial importante
Sobras:
Pág. 05
Pág. 06Dica do Consultor Melhor ser cooperado que cliente
PlanejamentoEstratégico 2012
Novamente, um bom começoPág. 04
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PALAVRA DO PRESIDENTE
Damião Monteiro Neto
A Unicred Natal fez do cooperativismo a chave do seu sucesso. A cooperativa oferece produ-
tos e serviços que permitem ao cooperado evoluir economicamente, baseando-se na orien-
tação de seus princípios e valores como transparência, ética, profissionalismo e compromisso;
O cooperativismo e a construção de um mundo melhor
COOPERATIVISMO
os quais resultam em crescimento, com ações de credibilidade no mercado.
Diferentemente dos bancos, onde a credibilidade está em baixa, principalmente após a divulgação referente à liderança de-
les no ranking de reclamações em 2011, feita pelo Banco Central em nível nacional; a Unicred Natal se sobressai justamente
por ser uma cooperativa de crédito idônea e fomentadora do desenvolvimento sustentável dos seus cooperados.
Ao escolher 2012 como o Ano Internacional das Cooperativas, a ONU – Organização das Nações Unidas –, reconhece, em
nível mundial, a importância do modelo de negócio cooperativista para a construção de um mundo melhor. Participe conos-
co neste esforço. Vamos fazer uma sociedade cada vez mais cooperativa. Um mundo, portanto, cada vez melhor.
A Organização das Nações Unidas, em reconhecimento ao bom momento atravessa-
do pelo cooperativismo em âmbito mundial, escolheu 2012 como o Ano Internacional
das Cooperativas, destacando sua importância no desenvolvimento socioeconômico.
O objetivo é chamar a atenção das pessoas para a contribuição das cooperativas na
redução da pobreza, geração de empregos e integração social, além de destacar os
pontos fortes do modelo cooperativo. Esta é a primeira vez que um ano é dedicado
ao setor cooperativista.
ONU declara 2012 o Ano Internacional das Cooperativas
Os ideais do cooperativismo têm norteado a Unicred Natal desde sua criação. Cooperar é uma atitude moderna,
positiva e sustentável; ideia claramente transmitida pelo slogan do Ano Internacional das Cooperativas: “Cooperati-
vas constroem um mundo melhor”.
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DIRETORIA EXECUTIVA
CONSELHO ADMINISTRATIVOCONSELHO FISCAL
Rua Tuiuti, 765 - PetrópolisNatal-RN - CEP: 59014-160
Tel. (84) 4009.3546 [email protected]
www.unicrednatal.com.br
PROJETO GRÁFICO E DIAGRAMAÇÃO
FOTOGRAFIA
Dr. Damião Monteiro NetoDiretor-Presidente
Dr. Marísio Eugênio de Almeida FilhoDiretor Financeiro
Dr. Edvaldo Barbosa de VasconcelosDiretor Administrativo
Diretor-Presidente Diretor Administrativo Diretor Financeiro
EfetivosDamião Monteiro Neto
Efetivos Manoel Marques de MeloJosé Rosendo Cavalcanti Neto
Mariz Comunicação Integrada
Moraes Néto / Lorena Duarte
DamiãoMonteiro
Neto
EdvaldoBarbosa deVasconcelos
MarísioEugênio de
Almeida Filho
EXPEDIENTEEdvaldo Barbosa de VasconcelosMarísio Eugênio de Almeida FilhoJosé Valmar Germano MartinsMaciel de Oliveira MatiasSuplentesJosalmir José Melo do AmaralSilvio José de Lucena Dantas
Laelson Freire BezerraSuplentesArmando Aurélio Fernandes de NegreirosÍtalo Jorge Medeiros de OliveiraFrancisco das Chagas Pinheiro
OPORTUNIDADE
Portabilidade bancária para os cooperadose também para servidores públicos.Com vantagens que só a Unicred Natal tem.
3Diretor-Presidente Diretor Administrativo Diretor Financeiro
DamiãoMonteiro
Neto
EdvaldoBarbosa deVasconcelos
MarísioEugênio de
Almeida Filho
Fazer transferências bancárias com isenção de tarifas, através de uma conta-salário, é um diferencial já conhecido dos cooperados
Unicred Natal que, a partir deste início de ano, está disponível também para os servidores públicos. Uma conta-salário é destinada
a receber salários, proventos, soldos, vencimentos, aposentadorias, pensões e similares, não admite outro tipo de depósito além
das remunerações e não pode ser movimentada por cheques. Mas você cooperado, ao transferir essa conta para a sua coope-
rativa, pode ganhar muito mais com a rentabilidade que oferecemos. Um grande diferencial competitivo para quem investe seus
recursos em nossa cooperativa e ganha com a remuneração do saldo médio da conta-corrente, além da isenção de tarifas.
Para transferir o salário para a Unicred Natal,
basta apenas fazer o pedido por escrito à
instituição financeira, indicando o banco 748, banco 748,
agência 2207agência 2207. O banco é obrigado a aceitá-lo
no prazo de até cinco dias úteis. Os recursos
devem ser transferidos para a cooperativa no
mesmo dia do depósito do salário e não há
nenhuma cobrança de tarifa por esse serviço.
Em nosso site, você encontra mais informa-
ções sobre a portabilidade bancária e um
formulário para solicitação e transferência de
sua conta-salário. Aproveite as vantagens da
Unicred Natal e lembre-se: o salário é livre e
você, cooperado, decide onde vai recebê-lo.
Equipe de colaboradores
reunida na sede da Unicred Natal
para mais umPlanejamentoEstratégico.
Equipe deEquipe decolaboradorescolaboradores
reunida na sede reunida na sededa Unicred Natalda Unicred Natal
para mais umpara mais umPlanejamentoPlanejamentoEstratégico.Estratégico.
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NOVOSCOOPERADOS
EVENTOS
Entre 19 e 21 de janeiro, sob a coordenação do consultor financeiro Edgar Mendes, a diretoria e os colaboradores da Unicred Natal participaram do treinamento e elaboração do Planejamento Estratégico para o ano de 2012. Em clima de Gestão Participativa, o trabalho foi iniciado por uma ampla re-visão das ações de 2011, com avaliações das propostas implantadas e seus respectivos impactos, além das análises de cenários para o ano.
Na ocasião, também foram definidos os objetivos estratégicos, assim como as li-nhas de ação e o dimensionamento inicial dos projetos. A etapa agora é pôr as decisões em prática e, na sequência, definir a dotação orçamentária para qua-lificar e quantificar as ações previstas para o exercício 2012. É a Unicred Natal preparando-se para um novo período de crescimento e sucesso, preservando a qualidade e eficiência no atendimento aos cooperados.
Planejar para melhorar e crescer
Ada Maria da Cunha Galvão
Alexandre da Silva Martins
Alzir Silva
André Luiz da Silva Pestana
Canizo Praxedes
Carlos Henrique dos Santos
CEI - Centro Especializado em Imagem
Célia Alvanir de Aquino Silva
Cezinar Carneiro Leite da Silva (2º titular)
Erivan Higino dos Santos (2º titular)
Fernanda Larissa Alves de Medeiros
Fernando Geraldo de Medeiros
Flávio de Carvalho Dutra
Hemato Oncologistas Associados Ltda.
ILS Investimentos imobiliários Ltda.
José Francisco Campos
José Marques da Costa Júnior
Maria Gilvani Marinho de Oliveira
Marly Santiago de Araújo
Míriam Alves de Medeiros (2º titular)
Nadja Cristina Bezerra Fragoso
PHD Empreendimentos Virtuais Ltda.
Radioodonto Natal Ltda.
Sanzia Cardoso Lucena Farias
AAAAAAAssssssssssssseeeeeeeemmmmmmmmmbbbbbbbbblllllleeeeeeeeeiiiiiiiiaaaaaaaaa GGGGGGGGGGGGeeeeeeeeeeerrrrrrrrrraaaaaaaaaaallllllllll OOOOOOOOOOOOOOOrrrrrrrrrrrrddddddddddddddddiiiiiiiiiiiiiiinnnnnnnnnnnnnnnááááááááááááárrrrrrrrrrrrrrriiiiiiiiiiiiiiiaaaaaaaaaaaaaa 22222222222222200000000000001111111111111112222222222222A Unicred Natal se prepara para mais uma AGO – Assembleia Geral Ordinária – que acontece todo ano, após o término oficial do exercício social, com a finalidade de apresentar os números alcançados pela cooperativa, prestação de contas, entre outras deliberações de interesse social, aos seus cooperados. A previsão é que a assembleia aconteça no início do mês de março.
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DIFERENCIAISMais do que distribuir
sobras é transformá-las em excelentes
benefícios
Todos os negócios realizados com a Unicred Natal retornam em forma de benefícios e rentabilidade para o cooperado. Toda a
sociedade ganha com isso, uma vez que esta rentabilidade movimenta a economia e gera mais trabalho e renda à população.
Esse é o ideal do cooperativismo. Um modelo de sucesso.
A distribuição das sobras ao final de cada exercício é mais uma vantagem da Unicred Natal em relação às outras instituições financeiras. Diferentemente dos bancos,
que têm lucro como objetivo, o modelo cooperativista tem como foco a prestação de exce-
lentes serviços e a busca de resultados coletivos para os cooperados.
A Unicred Natal tornou-se referência nesse sentido. Em 18 anos de atuação, a distribuição de
sobras trouxe muitos benefícios aos seus 2.738 cooperados. Em 2011, apesar da instabilidade
da economia e da crise internacional, mais uma vez atingimos ótimos resultados, os quais serão
distribuídos da seguinte forma, de acordo com a assembleia realizada em 2010:
Incrementando o rendimento das aplicações dos cooperados;
Remunerando o saldo médio dos depósitos à vista;
Devolvendo parte dos juros pagos pelos cooperados que tomaram crédito na cooperativa.
Incrementando o rendimento das aplicações dos cooperados;
Remunerando o saldo médio dos depósitos à vista;
Devolvendo parte dos juros pagos pelos cooperados que tomaram crédito na cooperativa.
Mais informações:
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Quem é cooperado UNICREDtem muito mais vantagens na SALINAS.
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com Juros mais baixos domercado
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Um time vencedor
DICA DO CONSULTOR
Entre os princípios da Unicred Natal, dois são praticados com veemência: transparência e ética com o cooperado. É por isso que
cada vez mais pessoas e profissionais optam pelas cooperativas de crédito, após terem enfrentado muitas decepções com o setor
bancário. Segundo o Banco Central, os bancos comerciais lideraram o ranking de reclamações em 2011. Itaú, Santander e BB
lideram essa triste lista. Entre as questões mais frequentes estão os débitos não autorizados nas contas-correntes e as cobranças
irregulares de serviços não contratados e tarifas. Ao invés disso, a Unicred Natal, na condição de cooperativa, alcança índices cada
vez maiores de satisfação entre seus cooperados. Veja na tabela ao lado algumas diferenças fundamentais entre estes dois tipos de
instituição financeira. E entenda por que estar na Unicred Natal é, sem dúvida, uma decisão para lá de sábia.
Cooperativas x Bancos. Quem compara, vira cooperado.
Carmelo Fraga
Carmelo Fraga é consultor Unicred Natal com mais de 30 anos de experiência no mercado financeiro.
É uma sociedade de pessoas.
Objetivo: prestar serviços aos associados.
Caráter social (distribuição e circulação da rendapara o desenvolvimento local).
Controle democrático (uma pessoa = um voto).
Isenção de alguns tributos.
Decisões tomadas em assembleia pelos cooperados.
Sobras financeiras distribuídas a todos os cooperadose proporcional ao valor das movimentações.
É uma sociedade de capital.
Objetivo: lucro.
Caráter eminentemente econômico.
Cada ação = um voto.
Regime tributário pleno.
O quórum é baseado no capital.
Somente os acionistas participam da distribuiçãodo lucro, que é proporcional ao valor das ações.
Cooperativa de Crédito Banco