DADOS | SETORES | ESTATÍSTICASA TERCEIRIZAÇÃO NO BRASIL

Fontes : IBGE / RAIS / CEBRASSE / FENASERHTT / MTE

PESQUISA SETORIAL – AGOSTO 2014

REALIZAÇÃO APOIO APOIO

NÚMEROS / EMPREGABILIDADE• 14,3 Milhões de Trabalhadores Terceirizados

• 32,5% do total de Trabalhadores com carteira assinada no Brasil (Emprego Formal)

• 790.000 Empresas de Serviços Terceirizados

DADOS ECONÔMICOS DA TERCEIRIZAÇÃO

• Faturamento anual dos setores : R$ 536 Bilhões

• FGTS Anual : R$ 17,4 Bilhões

• INSS Anual : R$ 43 Bilhões

• Vale Transporte : R$ 47 Bilhões / Ano.

A TERCEIRIZAÇÃO NO BRASIL EM NÚMEROSSETOR NºDEEMPRESAS NºDEEMPREGADOSFORMAIS RENDAMÉDIA

(R$)

Telemarketing 10.000 2.2 Milhões 900

Refeições Coletivas 2.000 200.000 2.000

Limpeza e Conservação 13.000 1.5 Milhões 950

Serviços Especializados 34.000 2.5 Milhões 1.250

Segurança Privada 2.200 700.000 1.800

Manutenção / Engenharia 20.000 300.000 2.000

Controle de Pragas 3.500 300.000 1.500

Manutenção TV a Cabo 60 100.000 1.600

Logística (Mão de Obra) 3.500 300.000 1.400

Promoção (PDV) 2.000 1.2 Milhões 1.500

Transporte de Valores 40 60.000 2.000

Limpeza Urbana 70 80.000 1.400

MPEs Terceirização 700.000 4.9 Milhões 1.200

TOTAIS 790.000 14.3 Milhões

OUTROS SETORES DE SERVIÇOS NÃO CONSIDERADOS TERCEIRIZÁVEISSem predominância de Mão de Obra

• Ti – Tecnologia de Informação • Telefonia Celular • Escolas Particulares • Contabilidade • Franquias • Bancos • Imobiliárias • Construção Civil • Turismo • Advocacia • Factoring • Benefícios para o trabalhador

EMPREGABILIDADE : 13 Milhões de Trabalhadores

TERCEIRIZAÇÃOPESQUISA CNI – “Sondagem especial – Terceirização 2014”

• 70% das Indústrias consultadas terceirizam algum tipo de atividade fim e meio em suas respectivas cadeias produtivas

• Além de Serviços (Limpeza, Segurança, Alimentação, Controle de Acesso e Promoção, dentre outros), a Indústria terceiriza atividades ligadas à cadeia produtiva (Logística, Montagem e Manutenção de Equipamentos e Pesquisa e Desenvolvimento)

RETRATO DA TERCEIRIZAÇÃO NO BRASIL >OsetordeServiçossedestacanaseconomiasmaisdesenvolvidasdomundo,ecomoBrasilnãoédiferente.Opaísfoiasétimaeconomiamundialem2012,e,nomesmoano,oPIBdeServiçostambémocupouasétimacolocação,globalmente,movimentandocercadeUS$1,610trilhão,oquerepresentoucercade68%dototaldoPIBbrasileiro.>Aterceirizaçãotemimpulsionadoessesetorcomacriaçãodeestabelecimentosetambémcomoaumentodeempregosformaisnasregiõescommenoratividadeeconômica,comooNorteeoNordeste.Eoscallcenterssãoresponsáveispelageraçãodeoportunidadesdeprimeiroempregoparaparcelasignificativadosjovens.

>93%contribuemparaaPrevidênciaSocial

>50%dosterceirizadospossuemensinomédiocompletoesuperiorincompleto

>30,4%dosterceirizadostementre30e39anos

>Asmulheressão40%dostrabalhadoresterceirizados

Resultados presentes em todos os processos de terceirização, segundo as empresas pesquisadas: > Diminuição do desperdício > Melhor qualidade > Maior controle de qualidade > Aumento de produtividade > Melhor administração do tempo da empresa > Agilização de decisões > Otimização de serviços > Liberação da criatividade > Redução do quadro direto de empregados > Um novo relacionamento sindical > Desmobilização dos trabalhadores para reivindicações > Desmobilização para greves > Eliminação das ações sindicais > Eliminação das ações trabalhistas

Atividades ou setores nos quais, segundo as empresas, é possível cortar ou diminuir gastos com a terceirização > Área física da empresa > Investimentos em instalações > Manutenção das instalações > Água, energia e telefone > Investimentos em equipamentos e softwares > Manutenção e calibragem de equipamentos > Substituição e upgrade de equipamentos > Aquisição, armazenamento e controle de insumos > Problemas com fornecedores diversos > Seguros > Administração burocrática da atividade > Seleção, contratação e demissão de pessoal > Encargos trabalhistas > Treinamento de pessoal > Férias, faltas, doenças e licenças de pessoal, 13º salário, gratificações e horas extras > Problemas sindicais, negociações, greves > Problemas judiciais com pessoal