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PRESPECTIVAS DA SEGURANÇA E SAÚDE DO TRABALHADOR NO
SÉCULO XXI
PALESTRA - 2012
Data: 27 de Novembro de 2012
Local: Macaé - RJ
Chamar atenção sobre a
importância da prevenção dos
acidentes e da segurança e saúde
do trabalhador demonstrando a sua
importância como fator de redução
de custos.
OBJETIVO
Estatísticas - 2011
Foram registrados 711.200 acidentes e doenças do
trabalho, não incluíndo os trabalhadores autônomos
(contribuintes individuais) e as empregadas domésticas.
Comparando com 2010, o número de acidentes do
trabalho teve um acréscimo de 0,2%.
O total de acidentes registrado com CAT aumentou em
1,6% de 2010 para 2011.
Estatísticas - 2011
ANO
ACIDENTES DE TRABALHO REGISTRADOS
MOTIVO
TÍPICO TRAJETODOENÇA DO
TRABALHO
SEM CAT
REGISTRADASTOTAL
1990 632.012 56.343 5.217 - 693.572
1994 350.210 22.824 15.270 - 388.304
1998 347.738 36.114 30.489 - 414.341
2002 323.879 46.881 22.311 - 393.071
2005 398.613 67.971 33.096 - 499.680
2006 407.426 74.636 30.170 - 512.232
2007 417.036 79.005 22.374 141.108 659.523
2008 441.925 88.742 20.356 204.957 755.980
2009 424.498 90.180 19.570 199.117 733.365
2010 417.295 95.321 17.177 179.681 709.474
2011 423.167 100.230 15.083 172.684 711.164
Estatísticas - 2011
1 morte a cada 4 horas, motivada pelo risco decorrente
dos fatores ambientais do trabalho.
80 acidentes e doenças do trabalho a cada 1 hora na
jornada diária.
Média de 40 trabalhadores/dia que não mais retornaram
ao trabalho devido a invalidez ou morte.
Estatísticas - 2010
Pagamento, pelo INSS, dos benefícios devido a acidentes e
doenças do trabalho somado ao pagamento das
aposentadorias especiais decorrentes das condições
ambientais do trabalho, encontraremos um valor da ordem de
R$ 15 bilhões/ano.
Despesas de custo operacional do INSS mais as despesas na
área da saúde e afins o custo - Brasil sobre Condições
Ambientais do Trabalho atinge valor da ordem de
R$ 60 bilhões.
Estatísticas - 2010
Do total dos acidentes registrados com CAT.
Setor de Serviços - 48,3%
Indústria - 47,1%
Agropecuária – 4,0%
Estatísticas 2010
Dentre os 50 códigos de CID os com maior
incidência foram:
Ferimento do punho e da mão (S61) - 10,1%
Fratura ao nível do punho ou da mão (S62) – 7,1%
Dorsalgia (M54) – 5,4%.
Estatísticas - 2010
Os CID mais incidentes nas Doenças do Trabalho
foram:
Lesões no ombro (M75) – 20,2%
Sinovite e tenossinovite (M65) – 14,2%
Dorsalgia (M54) – 7,7%
Tendências Século XXI
PREVENÇÃO DE ACIDENTES DO TRABALHO - CIPA
SERVIÇOS ESPECIALIZADOS EM SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHADOR -SESMT
SISTEMAS DE GESTÃO DE RISCOS AMBIENTAIS
Tendências Século XXI
PLANEJAMENTO
(DIREÇÃO SUPERIOR)
EXECUÇÃO
(EQUIPE TÉCNICA)
CONTROLE
(ADMINISTRAÇÃO – RECURSOS HUMANOS)
Tendências Século XXI
MINISTÉRIO DO TRABALHO E EMPREGO
MINISTÉRIO DE PREVIDÊNCIA SOCIAL - INSS
MINISTÉRIO PÚBLICO DO TRABALHO/M.S
Risco
Probabilidade de
Materialização
do Perigo
PerigoPotencial de
Produzir Dano
Acidente ou
Incidente
Perdas=
Risco = Gravidade x Probabilidade
RISCO X INCERTEZA
RISCOS: Se você não sabe ao certo o que
acontecerá, mas conhece as probabilidades,
isso é o RISCO !
INCERTEZA: Se você não conhece nem as
probabilidades do evento acontecer, isso é
INCERTEZA !
PERIGO X RISCO
PERIGO: Condição intrínseca da matéria/natureza
compotencial físico, químico e biológico, de
causar danos às pessoas, à propriedade, ao meio
ambiente ou à combinação desses.
RISCO: Medida de perda econômica, de danos à
vida humana e/ou impactos ambientais,
resultante da combinação entre as frequências de
ocorrência e a magnitude (severidade) das
perdas ou danos (consequências).
APR X PT
APR: Atividades Rotineiras (foco no processo),
deve ter procedimentos e instruções de trabalhos
elaboradas tomando por base a Análise de Riscos;
Atividades Não Rotineiras (sem foco no processo):
não tendo procedimentos e instruções de
trabalhos deve ser precedida de uma Permissão
de Trabalho;
Motivação, Conscientização e Sensibilização10
AuditoriasComportamentais e Gerenciais
11Investigação e Análise de Perdas e Desvios12
Mudanças de Pessoal13
Contratados14
Comunicação Eficaz9Treinamento e Desempenho8
Normas, Procedimentos e RT
7Profissionais de SMS como Suporte
6
Metas e Objetivos Desafiadores5
Responsabilidadeda Liderança4
Organização Integrada3
Política de SMS2Compromisso Visível
e Compreensível1
Qualidade Assegurada15
Revisões de Pré-Partida16
Integridade Mecânica17
Mudanças das Instalações18
Informações de Processo19
Mudanças de Tecnologia20Estudos de Risco21
1
SGI - FERRAMENTAS
Profissionais x Cobertura de Empresas
1,83
5
0 1 2 3 4 5 6
100
20
Pro
fissi
ona
is
Cobertura de Empresas
Técnicos de Segurança do Trabalho 100.000
Engenheiros de Segurança do Trabalho 30.000
Médicos do Trabalho 20.000
Enfermeiro do Trabalho 10.000
Profissionais Ocupados
FAP= [0,50; 2,00]
Fator Acidentário de Prevenção - FAP
CNAE
grau leve
1%
CNAE
grau médio
2%
CNAE
grau grave
3%
1% 0,5% a 2%
2% 1% a 4 %
3% 1,5% a 6 %
NEXOS
1 –Nexo Técnico Profissional ou do Trabalho – NTP/T –
“agravo – exposição” ou “exposição – agravo”
(Listas A e B do Anexo II do Decreto no 6.042/2007);
2 –Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário – NTEP –
CNAE versus CID-10 (publicada na Lista C do Anexo II do
Decreto no 6.042/2007);
3 –Nexo Técnico por Doença Equiparada a Acidente do
Trabalho – NTDEAT – implica a análise individual do caso,
AVANÇOS ESPERADOS
N.º DE ACIDENTES
GRAVIDADE DOS
ACIDENTES
CONSULTORIAS
ASSESSORIAS
P.C.A
P.P.R
MONITORAMENTO
BIOLÓGICO
VIGILÂNCIAS SANITÁRIA
CERTIFICAÇÃO OIT
PPRA
PCMSO
NR-17
RT 01/05
INSALUBRIDADE
PERICULOSIDADE
APOSENTADORIA
ESPECIAL
SESMT
X
Controle FormalControle de Resultados
Fluxograma da Prevenção
Erro
Falha
Risco/Perigo
Incidente
Acidente
+
I. Gerenciamento II. Controle III. Proteção
Ciclo Virtuoso da Redução dosCustos Através da Prevenção
$ (Recursos Financeiros)
Inovação e Melhorias Para
Prevenção de Acidentes
Investimentos em Treinamentos,
Educação e Auditorias em S.S.T
Conhecimento e
Avaliação dos Riscos
ANÁLISE DE CAUSAS DE ACIDENTES
1 - FATORES PESSOAIS:
1.1) Capacidade Inadequada: É a falta de
capacidade física ou mental ou a falta de aptidão
para o trabalho por parte de uma pessoa.
1.2 - Falta de Conhecimento: É a falta de
conhecimento sobre como desempenhar a tarefa
com segurança.
ANÁLISE DE CAUSAS DE ACIDENTES
1.3 - FATORES PESSOAIS: É a falta de habilidade para fazer
um trabalho com segurança.
1.4 – Estresse: Foi o estresse físico ou mental um fator do
incidente.
1.5 - Motivação Inadequada: É a motivação para realizar
atividades incorretas ou para não realizar atividades
críticas.
ANÁLISE DE CAUSAS DE ACIDENTES
2 - FATORES DE TRABALHO
2.1 - Liderança e Supervisão Inadequadas: Liderança
inadequada das atividades do programa de segurança.
2.2 - Engenharia Inadequada: Desenho inadequado da
instalação ou do equipamento da linha de processo ou a
incorporação inadequada de dispositivos de segurança durante a
fabricação.
2.3 - Aquisições Inadequadas: Aquisição inadequada, a
administração de materiais ou a eliminação de sucata ou itens
obsoletos.
ANÁLISE DE CAUSAS DE ACIDENTES
2.4 - Manutenção Inadequada: Falha prematura ou o mau
funcionamento de equipamentos ou estruturas.
2.5 - Ferramentas e Equipamentos Inadequados: A existência de
ferramentas, máquinas ou veículos não-apropriados ou inadequados.
2.6 - Padrões de Trabalho Inadequados: Os métodos, procedimentos,
práticas ou regras inadequadas.
2.7 - Uso e Desgaste: A condição deteriorada de ferramentas,
equipamentos ou instalações.
2.8 - Abuso ou Mau Uso: A condição de deterioração ou dano do
equipamento ou das instalações, devido a abuso ou mau uso.
ANÁLISE DE CAUSAS DE ACIDENTES
APLICAÇÕES PRÁTICAS:
(Supervisores; Executivos e Coordenadores da Segurança)
Emitir práticas, procedimentos e políticas de investigação.
Comunicar, fazer cumprir e reforçar as práticas, procedimentos e as políticas de investigação.
Recomendar o melhoramento das práticas, dos procedimentos e das políticas de investigação.
Alocar recursos adequados ( tempo, dinheiro e equipamentos ) para realizar investigações efetivas.
Instruir os trabalhadores a respeito da importância da investigação e da nformação de acidentes/incidentes.