Ir, retornar y más allá: la creciente diversificación

tipológica del retorno

Mar Chaves Artemio BaigorriGrupo de Investigación Análisis de la Realidad SocialUniversidad de Extremadura

Modelos de retorno en Extremadura

Anotaciones previas: Insuficiencia de datos estadísticos fiables Modelo aproximado a la realidad a partir de

1988 con la aparición de la Estadística de Variaciones Residenciales

Modelos (Pérez Díaz, 2007):▪ Modelo tradicional, retorno por jubilación (los ‘70)▪ Nuevo patrón migratorio. Retorno de fracasos e

insatisfechos. Se perfila en los ochenta y se extiende hasta la actualidad

Modelos y tipologías detectadas

Modelo tradicional de retorno: Crisis de los setenta: reducción drástica de la

emigración en la segunda mitad de los setenta

Retorno de jubilados: entradas a Extremadura de antiguos emigrantes fundamentalmente mayores de 65 años. Según datos de Pérez Díaz (2007) para el Norte de Cáceres, un 77% de los retornados eran mayores de 65 años.

Escasa presencia de entradas de personas de entre 20 a 39 años (2%)

TIPOLOGÍA RETORNO POR

JUBILACIÓN

Pérez Díaz, 2007

Nuevo patrón migratorio Nuevo patrón migratorio en los ’80, datos de

1988 y 1990 Saldos positivos en los ochenta Nuevos rasgos en las entradas a la región Extremeña:▪ Reducción de entradas de mayores de 65 años (13%)▪ Aumento de entradas de personas de entre 14 y 44 años

(52%)▪ Entre 45 y 65 años, un 22%.▪ Explicación push-pull: rechazo por condiciones socio-

económicas desfavorables en los centros industriales del territorio nacional: ▪ Mejoras económicas incapaces de absorber laboralmente a emigrantes▪ Mejora de la economía española en subsectores caracterizados por la

temporalidad y la precariedad laboral (construcción y hostelería): movilidad provisional

Retorno por

jubilación

Retorno de fracaso e

insatisfechos con trayectoria

migratoria previa

Antonio Perez Díaz,

2007

¿La extensión de este modelo?

1988 1989 1990 1991 1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 20070

2000

4000

6000

8000

10000

12000

8934

10874

10100

4836

60715769 5646

6258

4205

5594

6755

7435 73096819

78857610

72416848

7233

7858

3923

4591

5245

3538

50215494 5508

5107

35204055

4420 46364274

3714

4873

5712 55985122

5929 5990

Emigración extremeña Retorno extremeño

EMIGRACIÓN: 141.280

RETORNO: 96.270

Oscilaciones explicadas en base a los subsectores de la construcción y hostelería

(Pérez Díaz, 2007) para migrantes y retornados en edad laboral

Añadiendo otro modelo

0

1.000

2.000

3.000

4.000

5.000

6.000

7.000

3.923

4.591

5.245

3.538

5.021

5.494 5.5085.107

3.520

4.0554.420

4.6364.274

3.714

4.873

5.712 5.598

5.122

5.929 5.990

EVOLUCIÓN DEL RETORNO

(Variaciones residenciales, 1988-2007)

Resto de España Extranjero Total Retornados TOTAL

Fluctuaciones debido al proceso de modernización y

desregulación, mayor temporalidad no exclusiva de dichos subsectores (Baigorri

et al, 2009)

¿Fluctuaciones paralelas a periodos de

crisis/expansión económica?

Recesión a mediados de 1992 Recuperación

económica 1995

Retornos en periodos de expansión (EVR)/

retornos en periodos de recesión

(EPA)

Evolución etaria del retorno

AUMENTO DE RETORNADOS MAYORES

DE 60 AÑOS

CARÁCTER EMINENTEMENTE LABORAL DE LA MIGRACIÓN DE

RETORNO

RETORNO DE ARRASTRADOS EN

PROCESOS MIGRATORIOS DE PROGENITORES

DESCENDIENTES DE EMIGRANTES NACIDOS EN

LOS DIFERENTES TERRITORIOS DE ASENTAMIENTO (INMIGRANTES)

Recogiendo algunas tipologías detectadas en el estudio

Retornados en edad productiva: Descendientes nacidos o no nacidos en

Extremadura que se establecen en la región en su retorno/co-participando en el de otros pero mayores de edad

Emigrantes extremeños que deciden su retorno en edad productiva

Retornados en edad no productiva Retornados de arrastre▪ Descendientes nacidos y no nacidos en Extremadura que

se establecen en la región debido al retorno de sus progenitores siendo menores

Retorno de mayores de 60 años (prejubilados y jubilados)

Retornado en edad laboral

Retornado por absorción laboral en la sociedad de origen: Un 33% alude como motivo de retorno el

hecho de haber encontrado un trabajo en Extremadura que se adecuaba a sus expectativas (se reduce a medida que nos movemos a décadas más recientes)

Retorno emprendedor: Un 22% alude como motivo de retorno el hecho de haber montado un negocio en Extremadura (se reduce a medida que nos movemos a décadas más recientes)

Retorno de mayores de 60 años

Peso creciente de los mayores de 60 años en el conjunto de retornados

19881989

19901991

19921993

19941995

19961997

19981999

20002001

20022003

20042005

20062007

0

200

400

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800

1000

1200

1400

1600

1800

Evolución del retorno de 60 y más años

Reto

rnos

anu

ales

Retorno de mayores de 60 años

Retorno “permanente”, pero …

EMIGRACIÓN DE DEPENDENCIA

RETORNO COMO UNA ETAPA MÁS

Retorno de mayores de 60 años Se incide en el retorno parcial, a caballo entre

la sociedad de acogida y la sociedad de origen▪ Grupos de discusión (interior)▪ Encuesta a emigrantes in situ (N=1.100) de interior

Tipologías detectadas Retorno en edad laboral:▪ Absorción laboral▪ Emprendedor▪ Tendencia a desplazamientos temporales fruto de la

modernización y desregulación laboral▪ Terminación de contratos y retornos pendulares hasta próximas

oportunidades fuera/dentro de la región▪ FACTORES:

Modelo de urbe global (Baigorri, 2001; Baigorri et al 2009) Teoría de la placenta social (Baigorri et al 2004)

Retorno en edad no laboral:▪ Retorno de arrastre: descendientes nacidos o no nacidos en

Extremadura, arrastrados en procesos de retorno de ascendientes siendo menores de edad

▪ Retorno de mayores de 60 años (prejubilados y jubilados)▪ ¿Permanente? Recordemos la re-migración de dependencia▪ Retorno parcial, a caballo entre ambos territorios

Factores que incidenRETORNADO IN SITU

FACTOR NOSTÁLGICO: TIERRA/FAMILIA (80%)

FACTOR MATERIAL:VIVIENDA (EN TIERRA DE ACOGIDA Y EN TIERRA DE

ORIGEN): 53% poseer vivienda en origen y 11% vender

vivienda en destino

FACTOR CONTACTO:FRECUENCIAS DE VISITAS A EXTREMADURA: contactos frecuentes (vacaciones o

fiestas, mes, semana). Tan sólo un 10% alude haber tenido una frecuencia de contacto puntual

FACTOR SANITARIO: salud (9%)

EMIGRANTE IN SITUFACTIBILIDAD DE

RETORNO SI…

DESLOCALIZACIÓN DE REDES SOCIALES

(FAMILIARES)

DESLOCALIZACIÓN LABORAL

Muchas gracias

Mar ChavesArtemio BaigorriGrupo de Investigación Análisis de la Realidad SocialUniversidad de Extremadura