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© 2009 Pearson Prentice Hall. Todos os direitos reservados. slide 1 Negócios Internacionais e novas realidades por Cavusgil, Knight e Riesenberger Marketing na empresa Global

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Negócios Internacionais e novas realidades

por

Cavusgil, Knight e Riesenberger

Marketing na empresa Global

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Global sourcing: comprando pelo mundo

• Com seus concorrentes, a Reebok e a Adidas, a Nike contrata quase toda a sua produção de sapatos para atletas de fornecedores estrangeiros. Estas empresas são mais bem descritas como donas de marcas e vendedoras e não como fabricantes.

• A Apple Computer terceriza quase 70 por cento de sua produção no exterior enquanto foca seus recursos internos na melhoria de seu sistema operacional e outras plataformas de software. Essa abordagem permite que a Apple use seus recursos de maneira otimizada e foca em suas competências essenciais.

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Origem das peças do laptop Dell Inspiron

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Global sourcing

• Global sourcing: Aquisição de produtos ou serviços de fornecedores independentes ou de subsidiárias da própria empresa localizadas no exterior para o consumo no país de origem ou em outro país.

• Também chamado contratação global ou compra global; equivale à importação.

• Envolve uma relação contratual entre o comprador e uma fonte externa de abastecimento, na qual o desempenho de uma atividade da cadeia de valor específica é subcontratada para a própria subsidiária da empresa ou para um fornecedor independente.

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Fatores essenciais da global sourcing

• Os avanços tecnológicos, incluindo a conectividade imediata à Internet e a disponibilidade de banda larga.

• Diminuição dos custos de comunicação e transporte.

• A generalização do acesso à informação ampla, incluindo a crescente conectividade entre os fornecedores e os clientes que eles atendem.

• Empreendedorismo e rápida transformação econômica em mercados emergentes.

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Decisão 1: terceirizar ou não?

• Os gestores devem decidir entre internalização e externalização se cada atividade que agrega valor deve ser realizada em casa ou por um fornecedor externo e independente.

• Conhecida como fazer ou comprar: “Devemos fazer um produto ou realizar uma atividade particular da cadeia de valor nós mesmos, ou terceirizamos a atividade com um fornecedor externo?”

• As empresas geralmente internalizam as atividades da cadeia de valor que consideram parte de sua competência essencial ou que envolvem a utilização de conhecimento e segredos comerciais que eles querem controlar.

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Business Process Outsourcing (BPO)

• Terceirização de funções de negócios para fornecedores independentes, como contabilidade, folha de pagamentos e atividades de recursos humanos, serviços de TI, atendimento ao consumidor e apoio técnico.

• O BPO inclui:

– Atividades de retaguarda, que incluem funções internas de negócios, como os pagamentos de salários e o faturamento

– Atividades de vanguarda, que incluem serviços aos clientes, como marketing ou suporte técnico

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Decisão 2: Em que lugar do mundo as atividades de adição de valor devem ser estabelecidas?

• Configuração de atividade de valor agregado refere-se ao padrão ou à disposição geográfica dos locais onde a empresa realiza as atividades que adicionam valor.

• Em vez de concentrar as atividades que agregam valor no país de origem, muitas empresas configuram essas atividades ao redor do mundo para poupar dinheiro, reduzir o tempo de entrega, acessar fatores de produção e tirar vantagens máximas em relação aos concorrentes.

• Isso ajuda a explicar a migração de indústrias da Europa, do Japão e dos Estados Unidos para mercados emergentes na

Ásia, na América Latina e na Europa Oriental.

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Um exemplo de uma configuração mundial da cadeia de valor

• A fabricante de automóveis alemão BMW emprega 70.000 funcionários de fábrica em 23 locais, em 13 países para fabricar seus veículos.

• Os trabalhadores da fábrica de Munique fabricam a BMW série 3 e fornece motores e componentes de carrocerias para outras fábricas da BMW no mundo.

• Nos Estados Unidos, a BMW tem uma fábrica na Carolina do Sul, que fabrica mais de 500 veículos diariamente para o mercado mundial.

• No nordeste da China, a BMW faz carros em uma joint venture com a Brilliance China Automotive Holdings Ltd.

• Na Índia, a BMW tem uma fábrica para atender às necessidades do crescente mercado do sul da Ásia.

• A BMW deve configurar o suprimento da BMW nos melhores locais do mundo a fim de: minimizar os custos (por exemplo, por meio da produção na China), ter acesso a pessoal qualificado (com a produção na Alemanha), manter-se próximo aos principais mercados (por meio da produção na China, na Índia e nos Estados Unidos).

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Manufatura contratada: Global sourcing por fornecedores independentes

Um acordo no qual a empresa focal contrata um fornecedor independente para produzir produtos de acordo com especificações bem-definidas. A Nike é um bom exemplo.

Exemplos:

• A Patheon é um dos maiores fabricantes do mundo por contrato na indústria farmacêutica. A empresa fornece o desenvolvimento de novas drogas e serviços de manufatura para empresas farmacêuticas e de biotecnologia ao redor do mundo. A Patheon opera 11 fábricas na América do Norte e na Europa, produzindo medicamentos populares e importantes para as maiores indústrias farmacêuticas no mundo.

• A Benetton emprega manufatura contratada para a produção de roupas.

• A IKEA usa manufatura contratada para produzir móveis.

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Escolhas típicas das empresas no momento de terceirizar e dispersar

geograficamente as atividades da cadeia de valor

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Magnitude do global sourcing

• Em 2005, a Índia sozinha recebeu mais de US$ 22 bilhões nos negócios de atendimento de telefones de consumidores, gerenciamento de redes de computadores, processamento de faturas e criação de softwares personalizados para multinacionais ao redor do mundo.

• O global sourcing criou mais de 1,3 bilhões de empregos durante a última década apenas na Índia.

• Enquanto isso, entre 2000 e 2004, algo em torno de 100 mil serviços foram terceirizados a cada ano dos Estados Unidos para outros países.

• Em 2006, a terceirização da TI e de processos de negócios excedeu US$ 150 bilhões mundialmente.

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Principais atores do global sourcing por região

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Benefícios do global sourcing

• Eficiencia de custos.

• Produtividade melhorada.

• Flexibilidade tecnológica.

• Melhor agilidade para redesenhar as atividades da empresa.

• Acesso a pessoal mais habilidoso.

• Maior velocidade no mercado.

• Acesso a novos mercados.

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Desafios do global sourcing

• Vulnerabilidade para as flutuações cambiais.

• Seleção do parceiro, qualificação e monitoramento dos custos.

• Complexidade de gerenciamento de uma rede de parceiros mundial e uma cadeia de fornecedores global.

• Influência limitada no processo de manufatura do fornecedor.

• Vulnerabilidade para comportamentos oportunistas por parte dos fornecedores.

• Habilidade limitada para proteger os ativos intelectuais.

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Gerenciamento da cadeia de suprimentos global

• Cadeia global de suprimentos: rede integrada de abastecimento, produção e distribuição da empresa organizada em escala mundial e localizada em países onde a vantagem competitiva pode ser maximizada.

• Receber de inúmeros fornecedores espalhados pelo mundo requer um gerenciamento eficiente da cadeia de abastecimento.

• Prestadores de serviços terceirizados de logística (3PLs), bem como fornecedores independentes de serviços de logística, tais como a FedEx, a TNT e a UPS, são facilitadores úteis.

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Onde a Boeing terceiriza os componentes para os novos aviões 787

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Etapas, funções e atividades da cadeia de abastecimento

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Características do gerenciamento da cadeia de suprimentos

• Custos associados com a entrega física de um produto para o mercado de exportação pode ser responsáveis por mais de 40 por cento do custo total.

• Empresas experientes usam tecnologias de comunicações e da informação (ICTs) para agilizar as operações, reduzir custos e aumentar a eficiência da distribuição.

• Logística envolve mover fisicamente mercadorias através de cadeia de suprimentos. Incorpora informação, transporte, inventário, armazenagem, manuseio e atividades similares associadas com a entrega de matérias-primas, peças, componentes e produtos prontos.

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Modos de transporte

• A logística internacional tipicamente envolve múltiplos modos de transporte.

• Transporte terrestre é feito via estradas e rodovias.

• Transporte marítimo é feito por grandes navios cargueiros.

• Transporte aéreo envolve aeronaves comerciais ou de carga.

• Os transportes marítimo e aéreo são comuns em negócios internacionais por conta das longas distâncias. O transporte marítimo é o modo de transporte mais comum e barato.

• O transporte marítimo sofreu uma revolução com o desenvolvimento de contêineres de 20 a 40 pés.

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Riscos no global sourcing

1. Redução de custos menor que a esperada. Conflitos e problemas surgem de várias fontes.

2. Fatores ambientais. Exemplos incluem flutuações nas taxas cambiais, barreiras comerciais, eventos macroeconômicos, altos custos de energia e greves trabalhistas.

3. Ambiente jurídico fraco. Pode afetar a proteção da propriedade intelectual, minando os principais ativos estratégicos.

4. Riscos de criar concorrentes.

5. Mão de obra inadequada ou pouco qualificada.

6. Erosão da moral e do comprometimento entre os funcionários do país-sede devido a terceirização de funções.

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Estratégias para minimizar os riscos

1. Procure fornecedores no exterior pelos motivos corretos. A melhorrazão é de cunho estratégico, tal como aumentar a qualidadeoferecida, melhorar a produtividade e liberar competências essenciais.

2. Venda a ideia aos funcionários. Projetos de terceirização mal planejadoscriam tensão desnecessária com os funcionários existentes.

3. Escolha com cuidado entre uma operação própria e a elaboração decontratos com fornecedores externos. Encontre o equilíbrio entre o quefazer e o que comprar.

4. Escolha países e fornecedores cuidadosamente. Há muitas opções parase escolher – um corretor poderá ajudar.

5. Invista no desenvolvimento e na colaboração com os fornecedores.

6. Proteja os interesses proativamente, tais como ativos essenciais e areputação da empresa.

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Ameaças potencias e assuntos éticos

• O global sourcing pode levar a três grandes problemas no paísde origem:

– Perda de empregos.

– Redução da competitividade nacional.

– Piora nos padrões de vida.

• As multinacionais podem ser ineficientes ou indiferentes a respeito de:

– Proteger o meio ambiente.

– Promover os direitos humanos.

– Práticas tranbalhistas e condições de trabalho no exterior.

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Políticas públicas para o global sourcing

• É impraticavel adotar uma política unilateral contra o global sourcing.

• Em vez disso, é melhor minimizar os prejuízos que o global sourcing pode causar.

• O offshoring leva a um processo de destruição criativa. Cria novas vantagens e oportunidades, enquanto elimina certos tipos de empregos, impactando negativamente certos setores econômicos e segmentos da economia.

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Iniciativas de políticas públicas úteis

Guiar os empregos para funções que agreguem maior valor estimulando a inovação, por exemplo.

• Manter os custos dos negócios baixo (por exemplo, via políticas econômicas e fiscais apropriadas , encorajando inovação, mantendo os custos com capital.

• Assegurar um sistema educacional forte, incluindo escolas técnicas e universidades bem fundadas, que formem engenheiros, cientistas e trabalhadores qualificados.

• Maximize a flexibilidade do trabalhador para ajudar aqueles que perdem os empregos a encontrar outras posições.

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Marco de referência para o marketing de uma empresa internacional

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Estratégia de marketing global

Estratégia de marketing global: Um plano de ação queorienta a empresa em:

(1) Como posicionar sua imagem e seus produtos;

(2) Quais são os segmentos do mercado global; e

(3) Criar elementos do programa de marketing.

Pensando globalmente.

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Estratégia de marketing global e posicionamento

Segmento de mercado global: Grupo de clientes quecompartilham características em comum através de muitosmercados nacionais. As empresas têm esses clientes comoalvo, usando programas de marketing relativamenteuniformes. Por exemplo, o segmento global de jovens, quesão consumidores da MTV, da Levis Strauss. O segmentoglobal de executivos jet-setters.

Estratégia de posicionamento global: Estratégia na qual osprodutos da empresa são posicionados na cabeça dosconsumidores mundialmente. Por exemplo, Starbucks, Volvo,Sony.

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Padronização e adaptação

• Adaptação: Esforços da empresa para modificar elementos noprograma de marketing internacional para acomodarnecessidades específicas de consumidores de um mercado emparticular. Por exemplo: editoras e empresas de software.

• Padronização: Esforços da empresa para tornar os elementos doprograma de marketing uniformes, visando atingir regiõesinteiras de países ou até mesmo o mercado global, com umproduto ou serviço similar. Entretanto, ‘um produto, um mundo’,a estratégia não é normalmente possível.

• Os gestores tentam atingir um equilíbrio ideal entre a integraçãoglobal e a resposta local.

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Trade-offs entre padronização e adaptação no

mercado internacional

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As empresas preferem a padronização

• A adaptação é cara e pode necessitar grandes mudanças no produto, nas operações de manufatura, preços (menores), distribuição e comunicações de marketing.

• Custos são somados através de muitos mercados nacionais.

• Portanto, os gestores normalmente se desviam para o caminho da padronização, adaptando os elementos do programa de marketing somente quando necessário.

• Ou, as empresas buscam uma estratégia regional, em que os elementos do programa de marketing são formulados para explorar as semelhanças em uma região geográfica, em vez de mundialmente.

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Branding global

• Marcas globais famosas incluem: filmes de Hollywood (porexemplo, Star Wars), estrelas pop (Shakira), estrelas doesporte (David Beckham), produtos de higiene pessoal(Gillette Sensor), brinquedos (Barbie), cartões de crédito(Visa), alimentos (Cadbury), bebidas (Heineken), móveis(IKEA) e produtos eletrônicos (Playstation).

• Uma forte marca global aumenta a eficiência e eficácia dosprogramas de marketing, facilita a cobrança de preçosmaiores, aumenta a alavancagem da empresa comrevendedores, estimula a lealdade à marca e inspiraconfiança no produto.

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Marcas globais mais importantes por região, 2007

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Desenvolvendo produtos globais com equipes

globais

• Até os anos 1990, o desenvolvimento e a criação de produto era um processo sequencial, geralmente com base em um único país.

• Hoje em dia, muito mais empresas desenvolvem produtos globais para os mercados mundiais desde o início.

• Os designers de produtos trabalham em equipes globais virtuais, especialistas provenientes de todo o globo.

• O aproveitamento de informações e das comunicações é fundamental para a criação de equipes virtuais.

• Por exemplo, o Boeing 777 foi desenvolvido por equipes de design da Europa, do Japão e dos Estados Unidos.

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Fatores que afetam os preços internacionais

• Natureza do produto ou da indústria. Um produto especializado ou um com uma vantagem tecnológica oferece maior flexibilidade de preços.

• Localização da unidade de produção. A localização da produção em países com baixos custos de trabalho permite que a empresa trabalhe com preços mais baixos.

• Tipo de sistema de distribuição. Os canais são muito complexos em alguns países. Alguns distribuidores aumentam os preços substancialmente.

• Considerações do mercado externo. Poder de compra local e

infraestrutura de distribuição são fatores importantes.

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Fatores internos e externos que afetam os preços internacionais

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Etapas principais no estabelecimento de preços internacionais

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Três estratégias para precificação

• Precificação rígida baseada em custo refere-se à fixação de um preço fixo para todos os mercados de exportação, adicionando-se uma porcentagem fixa no preço do mercado interno para compensar os custos adicionais de fazer negócios no exterior.

• Precificação flexível baseada em custo. Coloca o preço para acomodar o mercado local e as condições competitivas, tais como poder de compra do consumidor, demanda e preço dos concorrentes.

• Preço incremental. Coloca o preço somente para cobrir custos variáveis, não os fixos. A empresa assume que os custos fixos já são pagos a partir das vendas no país de origem da empresa ou em outros países.

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Estratégias para combater a escalada de preços

1. Reduzir os canais de distribuição. Ou seja, evitar alguns intermediários no

canal.

2. Redesenhar o produto para remover características dispendiosas. Por

exemplo, a Whirlpool desenvolveu uma máquina de lavar roupas

simplificada para ser vendida para as economias em desenvolvimento.

3. Envie produtos desmontados, como peças e componentes, se qualificando

para tarifas de importação mais baixas. Faça a montagem final no mercado

estrangeiro, frequentemente usando mão de obra barata, ou faça a

montagem em Zonas de Comércio Estrangeiro.

4. Reclassifique o produto usando uma classificação tarifária diferente para

qualificar produtos para tarifas mais baixas. Mercadorias importadas

frequentemente se encaixam em mais de uma categoria de produto.

5. Mude a produção para outro país para obter vantagens de custos de mão

de obra mais baratos ou índices cambiais favoráveis.

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Estratégias para lidar com condições variáveis de moeda

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Preços de transferência

Preços de produtos intermediários ou acabados, trocados entre as subsidiárias e as filiais de um mesmo conglomerado localizada em diferentes países.

• Pode ser usado para repratriar lucros dos países que restringem as multinacionais na retirada de seus ganhos do país.

• Pode ser utilizado para deslocar os lucros de um país com altos impostos para empresas para um com impostos mais baixos, aumento assim os lucros da empresa.

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Como o preço de transferência pode maximizar o lucro geral

informado da empresa

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A subsidiária favorecida provavelmente estará em um país com:

• Impostos de renda corporativos menores.

• Tarifas elevadas para o produto em questão.

• Regras contábeis favoráveis para calcular o rendimento corporativo.

• Estabilidade política.

• Pouca ou nenhuma restrição à repatriação de lucros.

• Importância estratégica para a multinacional.

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Mercado cinza

Importação legal de produtos genuínos em um país por intermediários diferentes aos distribuidores autorizados.

Compram o produto a um preço baixo em um país, importam-no para o país de origem e depois o vendem a alto preço lá.

Causas:

• Grande diferença na precificação de um mesmo produto entre dois países, frequentemente resultado da estratégia da empresa.

• Diferenças no câmbio de produtos com preços em duasmoedas diferentes.

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Ilustração da atividade de mercado cinza

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Preocupação dos fabricantes sobre o mercado cinza

• Risco de ter a imagem manchada quando os consumidores percebem que o produto está disponível a um preço menor em canais alternativos.

• Tensão nas relações entre o fabricante e o distribuidor conforme distribuidores autorizados perdem vendas.

• Pode causar danos a previsão de vendas regional, planos de merchadising e outros esforços de marketing.

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Estratégias para lidar com o mercado cinza

1. Padronizar preços nos mercados da empresa dentro de uma mesma região.

2. Procurar intermediários ilícitos. Demitir intermediários que não respeitam as regras.

3. Reduzir o fluxo de produtos nos mercados onde os corretores do mercado cinza adquirem o produto. Por exemplo, a Pfizer reduz o carregamento de medicamentos para o Canadá.

4. Diferenciar produtos em países individuais. Criar produtos com características exclusivas em cada mercado.

5. Publicar as limitações de produtos obtidos nos canais do mercado cinza.

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Características da mídia em países selecionados

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As maiores agências globais de publicidade em 2005

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Gerenciamento global de contas

Atendimento de um cliente global importante de uma forma consistente e padronizada, independentemente do local no mundo onde ela operas.

• O Wal-Mart é uma conta-chave global para a P&G. O Wal Mart espera um serviço consistente, incluindo preços uniformes para o mesmo produto da P&G, independentemente do país da operação.

• Enfatiza o uso de equipes interfuncionais, atividades de coordenação especializadas para contas específicas e estruturas e processos formalizados.

• Cada consumidor recebe um gerente de contas global, ou equipe, que fornece um apoio de marketing coordenado e serviços mudialmente.