• Lei n.º 10.887/04 (normas gerais de previdência para os entes públicos)

• Constituição Federal de 1988 (Emendas n.º 20/98, 41/03 e 47/05)

• Lei n.º 9.717/98 (organização e funcionamento dos RPPS)

• Lei n.º 9.796/99 (Compensação Previdenciária – COMPREV)

• Decreto n.º 3.788/01 (Certificado de Regularidade Previdenciária – CRP)

• Lei Complementar n.º 101/00 (Lei de Responsabilidade Fiscal)

Município necessita promover modificações

Análise do perfil dos servidores, a partir do levantamento analítico e de consistência do banco de dados cadastrais.

• Transparência

• Garantia do pleno acesso ao segurado às informações relativas à gestão do regime

• Participação de representantes dos regimes nos colegiados e instâncias de decisão

• Unidade gestora única

• Introdução de importantes garantias

• Credibilidade

• Segurança

• Solidez do sistema

• Autarquia Municipal: instituída através da lei complementar nº 35, de 05 de julho de 2005;

• Atribuição: gerenciar e operacionalizar o regime próprio de previdência social do município de Mogi das Cruzes;

• Segurados: servidores públicos titulares de cargos efetivos (PMMC, SEMAE e Câmara);

Aqueles que aposentarem-se e os respectivos beneficiários pensionistas, a partir da lei complementar nº 35/2005;

Excluídos: os contratados por tempo determinado, os detentores de emprego público e os comissionados.

• Eventos de invalidez

• Doença e acidente em serviço

• Idade avançada

• Morte

• Reclusão

• Proteção à maternidade e a família

Vedada a concessão de benefícios distintos ao do RGPS

• Ente 11,12% + 3,40% (cobertura do déficit técnico atuarial)

14,52%

• Segurados 11%

I. Assembléia Geral

II. Conselho de Administração

III. Conselho Fiscal

IV. Diretoria Executiva

I. Assembléia Geral:

II. Conselho de Administração:

III. Conselho Fiscal:

9 conselheiros, sendo 7 eleitos; 1 indicado pelo Poder

Executivo e 1 pelo Poder Legislativo → deliberar sobre planos de custeio, aplicação de recursos e patrimônios, plano plurianual, diretrizes orçamentárias e orçamento anual, homologar os cálculos dos benefícios, dentre outros.

Constituída pelos Segurados do IPREM → Prestação de Contas; Aprovar exclusão de Conselheiro; Conhecer avaliação atuarial que implique alteração de contribuição, criação, modificação ou extinção de benefícios

3 conselheiros → eleitos entre os segurados emitir parecer sobre os balancetes mensais, balanços anuais, dentre outros

IV Diretoria Executiva:

Órgão responsável pela administração do IPREM constituído por:

Diretor Superintendente

Diretor Superintendente

Diretoria FinanceiraDiretoria

FinanceiraDiretoria de PrevidênciaDiretoria de Previdência

BENEFÍCIOS CONCEDIDOS

Despesas Previdenciárias Quantidade Valor R$

Auxilio Doença 1.029 R$ 1.258.170,36

Salário Maternidade 136 R$ 275.041,98

APOSENTADORIAPor Idade Tempo de ContribuiçãoPor InvalidezPor IdadeCompulsóriaTotal de aposentadorias

1706060231 R$ 289.985,02

Pensão 03 R$ 51.821,79

1. Perícia Médica: (Gestão de benefícios por incapacidade)

- responsabilidade do IPREM a inspeção médica de todos os servidores segurados

2. Realização da avaliação atuarial

3. COMPREV

4. Gestão Financeira

Meta

R$ 780.980,04Superávit

R$ 414.930,14Rendimentos

R$ 1.195.910,18

Que juntos possamos construir a verdadeira Cultura Previdenciária, a que se preocupa não apenas com números, mas com vidas.

Saldo do IPREM Receitas 2006

Saldo em 31/12/2005

RECEITAS (+)

DESPESAS ( - )

Saldo em 31/12/06

Conta corrente

Aplicações financeiras

3.523.854,43

13.769.101,98

2.339.538,62

1.025,85

14.952.391,94

Contribuições Patronais

Contribuições Funcionários

Rendimentos das Aplicações

Extra-orçamentárias

Compensação Previdenciária

Serviços

TOTAL

7.056.098,69

5.349.558,04

1.195.910,18

105.425,13

61.842,72

267,22

13.769.101,98

Despesas 2006Benefícios Previdenciários

Salários e Encargos

Imobilizado

Extra-orçamentárias

Custeio

Restos à pagar

TOTAL

1.875.019,15

278.582,93

32.382,69

126.552,33

113.719,17

(86.717,65)

2.339.538,62

TOTAL 14.953.417,79 SALDO DO PERÍODO 11.429.563,36

Aposentadorias 289,985,02 15,47%

Pensões 51.821,79 2,76%

Salário Maternidade 275.041,98 14,67%

Auxílio Doença 1.258.170,36 67,10%

Total dos Benefícios Previdenciários 1.875.019,15 100%

Resolução3.244

Liquidez

Solvência

Rentabilidade

Segurança

ModalidadeRecursos

em moeda corrente

Títulos Públicos Federais

Até 100%1 ) Fundos exclusivamente lastreados em títulos públicos federais

2 ) Fundos referenciados em indicadores de desempenho de renda fixa

Até 80%3) Fundos de renda fixa com limitação de até 30% em emissão privada financeira podendo ter apenas CDB, LH, LCI.

4 ) Fundos de curto prazo com limite específico de até 20%

Poupança mantida por IF classificada como de baixo risco de crédito Até 20%

Fundos de renda fixa classificados como de baixo risco de crédito

Até 15%

5 ) Fundos de ações indexados em índice do mercado acionário Até 20%

6) Fundo Imobiliário (as aplicações deverão obrigatoriamente ser integralizadas em terrenos e imóveis vinculados ao RPPS).

Limitado às proprieda

des imobiliárias

do RPPS

Compra de imóveis vedado

PROTEGENDO O PRESENTEPREPARANDO O FUTURO