análise da situação da be/cre - d. pedro iv
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Análise da situação da BE/CRE do Agrupamento Vertical de Escolas D. Pedro IV - QueluzTRANSCRIPT
A Biblioteca Escolar no contexto da mudança
1ª Parte da tarefa – Análise da situação da BE/CRE do Agrupamento Vertical de Escolas D. Pedro IV
Conhecimento na área Biblioteca escolar
Domínio Aspectos críticos que a Literatura
identifica Pontos fortes Fraquezas Oportunidades Ameaças
Desafios. Acções a implementar
Competências do professor biblio-tecário
Competências nas áreas: • Teorias da
aprendizagem • Pedagogia • Currículos • Diagnóstico de
dificuldades de aprendizagem
• Métodos de análise
• TIC • Liderança • Planeamento • Gestão • Bibliotecono-
mia
• Conhecimentos na área da Bibliotecono-mia
• Conhecimentos na área das TIC
• Conhecimentos na área da Pedago-gia/Didáctica
• Alguns conhe-cimentos de currículos
• Alguns conhe-cimentos de gestão e pla-neamento estra-tégico
• Liderança • Fraca capacida-
de de persuasão • Gestão de
recursos huma-nos -distribuição de trabalho
• Dificuldades de comunicação com alunos do Jardim de Infância e 1º ano do 1º ciclo
• Motivação e empenho
• Predisposição para aprender
• Competências técnicas insufi-cientes
• Falta de tempo • Instalações ina-
dequadas (falta de sala para desenvolvimen-to de um traba-lho atento e profícuo)
• Auto-formação
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Conhecimento na área Biblioteca escolar
Domínio Aspectos críticos que a Literatura
identifica Pontos fortes Fraquezas Oportunidades Ameaças
Desafios. Acções a implementar
Organização e Gestão da BE
• Afectação de uma equipa que assegure as rotinas ineren-tes à gestão
• Desenvolvi-mento de práti-cas de gestão baseadas em evidências
• Existência de duas professo-ras bibliotecá-rias cujas com-petências se complementam
• Uma das pro-fessoras biblio-tecária é tam-bém Coordena-dora TIC
• Afectação de uma funcionária em cada um dos turnos de fun-cionamento
• Relações inter-pessoais positi-vas (funcioná-rios, alunos, Professoras Bibliotecárias, professores colaboradores)
• Integração do PAA da BE no PAA da Escola
• Inexistência de uma equipa
• Espaço da BE/CRE ainda em fase de ins-talação
• Reduzido número de peças do fundo documental catalogadas
• Cotas por colo-car
• Muito tempo dispendido na procura e arru-mação dos recursos
• EB1/JI - espaço e mobiliário inadequados
• Poder de deci-são limitado
• Presença de professores que colaboram pon-tualmente com as professoras bibliotecárias na produção de alguns materiais
• Existência de alunos monito-res em algumas horas da sema-na
• Muito tempo dispendido em atendimento
• Dispersão decorrente de permanentes solicitações para outras tare-fas
• A implementa-ção do PTE poderá vir a absorver muito tempo a uma das professoras bibliotecárias
• Tentar renta-bilizar os recursos humanos dis-poníveis
• Definição de um horário de trabalho com discriminação de tarefas
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Conhecimento na área Biblioteca escolar
Domínio Aspectos críticos que a Literatura
identifica Pontos fortes Fraquezas Oportunidades Ameaças
Desafios. Acções a implementar
Gestão da Colec-ção
• Selecção e ava-liação de recur-sos impressos, electrónicos, construção de listagens bibliográficas
• Definição de critérios para avaliação dos recursos a dis-ponibilizar
• Construção de guias temáticos
• Produção de materiais peda-gógicos
• Difusão da informação, em suportes diver-sos
• Verba (RBE, PNL, CMS, Papelaria)
• Relação com o fornecedor
• Resposta posi-tiva dos depar-tamentos à soli-citação de sugestões para o fundo docu-mental
• Reduzido número de assi-naturas de periódicos
• Indisponibili-dade temporal para a produção de materiais pedagógicos
• Deficiente cir-culação da informação
• Inexistência de tempo para selecção de documentos a incorporar e para avaliação da colecção existente
• Falta de estan-taria para cres-cimento do fundo docu-mental
• Criação de uma Newslet-ter a enviar por correio electrónico a todos os docen-tes do Agru-pamento
• Construção do catálogo online
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Conhecimento na área Biblioteca escolar
Domínio Aspectos críticos que a Literatura
identifica Pontos fortes Fraquezas Oportunidades Ameaças
Desafios. Acções a implementar
A BE como espa-ço de conhecimen-to e aprendiza-gem. Trabalho colaborativo e articulado com Departamentos e docentes.
• Trabalho cola-borativo com docentes
• Articulação literacia da informa-ção/currículo
• Apresentação de propostas de acompanha-mento/apoio dos alunos com dificuldades
• Apresentação de experiências de trabalho da informação que incentivem o uso de novas práticas peda-gógicas
• Trabalho cola-borativo com a equipa do Ensi-no Especial
• Apoio da Direcção
• Predisposição e tentativas das professoras bibliotecárias
• Disponibilidade das professoras bibliotecárias para a coopera-ção com os departamentos e outros órgãos de gestão peda-gógica
• As duas profes-soras bibliote-cárias têm assento no Con-selho Pedagógi-co
• Não envolvimento dos docentes
• Desconhecimento do fundo documen-tal por parte do corpo docente
• Associação da BE (apenas) ao traba-lho de promoção da leitura enquanto actividade da dis-ciplina de Língua Portuguesa
• Desconhecimento do papel que as Bibliotecas Escola-res desempenham na formação e na crescente autono-mia dos utilizado-res na construção do seu conheci-mento e no acesso à informação
• Baixa motivação do corpo docente para o trabalho colaborativo
• Baixa sensibiliza-ção do corpo docente para as literacias da infor-mação
• Propostas de actividades e de participação em projectos exte-riores à Escola
• Articulação /cooperação razoável com o departamento de Língua Por-tuguesa
• Tempo dispen-dido em tarefas de rotina
• Continuar a divulgar e a motivar
• Melhorar a comunicação BE/docentes
• Organizar acções infor-mais de for-mação sobre o papel da BE e as potenciali-dades dos seus recursos
• Reforçar a articulação BE/ trabalho em sala de aula
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Conhecimento na área Biblioteca escolar
Domínio Aspectos críticos que a Literatura
identifica Pontos fortes Fraquezas Oportunidades Ameaças
Desafios. Acções a implementar
Formação para a leitura e para as literacias
• Programas acti-vos de leitura geram altos níveis de leitu-ra, compreen-são, desenvol-vimento voca-bular e compe-tências linguís-ticas
• Formação de utilizadores adequada aos diferentes tipos e às suas neces-sidades concre-tas
• Dupla função educativa: por um lado como facilitadores do desenvolvimen-to de compe-tências infor-macionais nos alunos e nos professores
• Colaboração activa da Asso-ciação de Pais e Encarregados de Educação
• Trabalho cola-borativo com o Departamento de LP
• Resistência ao trabalho colabo-rativo dos docentes de EA e AP com a BE
• Actividades previstas para períodos tempo-rais definidos:
- Mês da Biblio-tecas Escolares
- Semana da lei-tura
- ler+ com so- taque
- Já sei ler - Leitura em vai
e vem - Encontro com
os escritores - Concurso
Nacional de Leitura
- Dia europeu da Internet segura
• Pouca impor-tância atribuída pelo currículo às literacias da informação
• Concluir e divulgar os Guiões promo-tores da litera-cia da infor-mação
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Conhecimento na área Biblioteca escolar
Domínio Aspectos críticos que a Literatura
identifica Pontos fortes Fraquezas Oportunidades Ameaças
Desafios. Acções a implementar
BE e os novos ambientes digi-tais.
• Promover o uso das tecnologias como instru-mentos facilita-dores da apren-dizagem
• Melhoria signi-ficativa do par-que informático e multimédia no espaço da BE e na Escola
• Presença das Bibliotecas no espaço virtual
• Apoio prestado na selecção de recursos elec-trónicos em todas as áreas curriculares
• Não utilização do equipamento em salas de aula por não se encontrar ope-racional
• A falta de com-petências de um grande número de docentes na área das TIC
• A predisposi-ção, intuição e facilidade dos alunos para e com o mundo digital
• Resistência dos docentes à utili-zação das novas tecnologias
• Utilização do equipamento pelos alunos, na sua maioria, para fins lúdi-cos
• Dinamizar produtos e serviços Web das BE’s: Blo-gues, Wikis, Moodle, Site, catálogos onli-ne
• Formação de utilizadores (professores e alunos)
• Construir um plano de for-mação (articu-lado e progres-sivo) para o desenvolvi-mento de com-petências informacionais nos alunos
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Conhecimento na área Biblioteca escolar
Domínio Aspectos críticos que a Literatura
identifica Pontos fortes Fraquezas Oportunidades Ameaças
Desafios. Acções a implementar
Gestão de evidên-cias/ avaliação.
Gerir implica ava-liar. Só desta forma se pode aferir da utilidade/qualidade do serviço presta-do. A avaliação deve basear-se nas evidências recolhi-das de forma sis-temática. Recorrendo a: • Indicadores
próprios • Análise compa-
rativa dos resul-tados dos pro-gramas Conce-lhios/Nacionais
• Dados sobre circulação dos recursos da Biblioteca
• Dados estatísti-cos
• Inexperiência • Indefinição dos
indicadores • Ausência de
instrumentos de recolha
• Frequência da acção “Práticas e modelos A.A. das BE”
• Dificuldade na concretização da tarefa por inexistência da Equipa
• Definir os indicadores
• Construir os instrumentos de recolha
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Gestão da mudança
SÍNTESE Factores de sucesso Obstáculos a vencer Acções prioritárias
Parece-me consensual que, nos dias de hoje, em que a Informação se encontra à distância de um clique, o que se espera das Bibliotecas Escola-res é que deixem de ser apenas espaços de informação e passem a ser, tam-bém, espaços de formação e de apren-dizagem. Aos professores Bibliotecá-rios “exige-se” que sejam, para lá de gestores, especialistas em aprendiza-gem, que promovam e colaborem na transformação das práticas pedagógi-cas. Neste âmbito, gerir a BE/CRE passará por: • Disponibilizar um conjunto signifi-
cativo de recursos (diversificados) e de equipamentos.
• Promover a utilização da BE/CRE como um espaço de construção de conhecimento, em que os utilizado-res transformem informação em conhecimento pessoal.
• Reforçar a articulação da BE/CRE com o trabalho dos docentes dentro e fora da sala de aula.
• Monitorizar o trabalho realizado para determinar da sua validade e ajustá-lo
• Motivação das Professoras Bibliotecárias
• Domínio bastante razoável das novas tecnologias
• Associação da BE (apenas) ao trabalho de promoção da leitura enquanto actividade da discipli-na de Língua Portuguesa
• Desmotivação dos alunos • Desmotivação de um grande
número de docentes (grande demais…)
• Inexistência de uma Equipa • Falta de tempo
• Auto-formação • Organizar acções informais de for-
mação, junto dos docentes, sobre o papel da BE e as potencialidades dos seus recursos
• Reforçar a articulação BE/ trabalho fora e dentro da sala de aula
• Investir na utilização de recursos digitais