a fat ˜ faculdade e escola oferece pÓs˜graduaÇÃo · gestão do capital de giro, projetos de...
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A FAT - FACULDADE E ESCOLA OFERECEA VOCÊ 15 CURSOS EM NÍVEL DEPÓS-GRADUAÇÃO:
•ESP. EM CONTABILIDADE E DIREITO TRIBUTÁRIO
•ESP. EM EDUCAÇÃO INFANTIL
•ESP. EM GESTÃO DA SALA DE AULA
•ESP. EM GESTÃO ESTRATÉGICA DE RECURSOSHUMANOS
•ESP. EM MERCADO DE CAPITAIS E ESTRATÉGIASDE FINANCIAMENTO
•ESP. EM PSICOPEDAGOGIA CLÍNICA EINSTITUCIONAL
•MBA EM ESTRATÉGIAS DE MARKETING
•MBA EM EXECUTIVO EM ADMINISTRAÇÃO
•MBA EM GESTÃO DA PRODUÇÃO E CUSTOS
•MBA EM GESTÃO DE COOPERATIVAS
•MBA EM GESTÃO DE PECUÁRIA LEITEIRA
•MBA EM GESTÃO DE PRODUÇÃO CERVEJEIRA
•MBA EM GESTÃO DE VENDAS E RELACIONAMENTO
•MBA EM GESTÃO DO AGRONEGÓCIO ECOOPERATIVISMO
•MBA EM GESTÃO ESTRATÉGICA DE CUSTOS
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Público-alvo: Curso voltado aos executivos das empre-sas, principalmente, contadores e advogados, atuantesou interessados na área fiscal e tributária das empresasde médio e grande porte.
DISCIPLINA.........................................................C/H
Institutos do Direito Tributário..................................24Direito Financeiro e Tributário..................................24SPED e Auditoria Fiscal.............................................24Direito Tributário I (Tributos Federais).....................24Contabilidade e Planejamento Tributário I..............24Contabilidade e Planejamento Tributário II.............24SPED II..........................................................................24Contabilidade Empresarial e as IFRS.......................24Direito Tributário II (Tributos Estaduaise Municipais) ...............................................................24Processo Administrativo Tributário..........................24Recuperação Tributária..............................................24Processo Judicial Tributário......................................24Metodologia da Pesquisa e do Ensino Superior.....24Elaboração do Artigo Científico................................48
TOTAL.........................................................................360
ESPECIALIZAÇÃOEMCONTABILIDADEEDIREITOTRIBUTÁRIO
Público-alvo: O curso destina-se aos profissionaisportadores de diploma de nível superior que atuamou desejam atuar na Educação Infantil.
DISCIPLINA.........................................................C/H
Currículo e Propostas Pedagógicas naEducação Infantil.........................................................24Psicologia do Desenvolvimento eda Aprendizagem.........................................................24Gestão da Educação Infantil e Anos Iniciais............24Desenvolvimento Psicomotor....................................24Processos de Letramento e Alfabetização..............24Jogos e Brincadeiras na Educação Infantil..............24Psicomotricidade na Educação Infantil....................24Expressões Rítmicas e Musicais................................24Aprendizagem da Leitura e Escrita naEducação Infantil.........................................................24Matemática e o Meio Físico e Natural......................24Arte na Educação Infantil...........................................24Prática Pedagógica.....................................................24Educação Especial e Inclusão Escolar......................24Metodologia do Trabalho Científico.........................24Trabalho de Conclusão de Curso -Artigo Científico...........................................................40
TOTAL.........................................................................400
ESPECIALIZAÇÃOEMEDUCAÇÃOINFANTIL
Público-alvo: O curso destina-se aos profissionaisportadores de diploma de nível superior que atuamou desejam atuar na docência da Educação Básica,Pós-médio, Graduação e/ou Pós-graduação.
DISCIPLINA.........................................................C/H
Políticas Públicas da Educação.................................24Psicologia do Desenvolvimento eda Aprendizagem........................................................24Motivação em Sala de Aula.......................................24Gestão do Tempo em Sala de Aula...........................24Liderança em Sala de Aula.........................................24Tecnologias em Sala de Aula.....................................24Criatividade e Inovação em Sala de Aula.................24Administração de conflitos.........................................24Planejamento em Sala de Aula..................................24Processos de Avaliação..............................................24Comunicação e Relacionamento Interpessoal........24Formação Docente......................................................24Educação e Inclusão Escolar......................................24Metodologia do Trabalho Científico..........................24Trabalho de Conclusão de Curso -Artigo Científico...........................................................40
TOTAL.........................................................................400
ESPECIALIZAÇÃOEMGESTÃODA SALADE AULA
Público-alvo: Curso voltado aos administradores, pro-fissionais de RH e departamento de pessoal, empreen-dedores, pessoas com ensino superior completo einteresse em adquirir conhecimento na área de recur-sos humanos.
DISCIPLINA.........................................................C/H
Capacitação e Desenvolvimento de Pessoas..........24Comunicação e Relacionamento... ............................24Consultoria em Gestão de Pessoas...........................24Gestão Estratégica de RH...........................................24Gestão de Desempenho..............................................24Gestão por Competência............................................24Remuneração (Cargos e Carreiras)...........................24Atração e Seleção de Pessoas...................................24Legislação e Relações Trabalhistas...........................48Liderança e Motivação................................................24Administração de Conflitos e Negociação...............24Cultura Organizacional e Mudanças.........................24Metodologia da Pesquisa e do Ensino Superior......24Elaboração do Artigo Científico.................................24
TOTAL.........................................................................360
ESPECIALIZAÇÃOEMGESTÃOESTRATÉGICADE RECURSOSHUMANOS
Público-alvo: O curso é direcionado aos profissionaiscom qualquer nível superior e profissionais liberaisque atuam ou pretendam atuar na área de gestãofinanceira das empresas.DISCIPLINA.........................................................C/H
Módulo I – Instrumental para análise de tendênciasSeminário sobre tendências econômicas globais esuas influências sobre a economia local...................12Teoria financeira..........................................................24 Contabilidade financeira............................................24 Módulo II – Mercado de capitaisMercados futuros e de capitais.................................48 Análise e decisão de investimentos, gestão de riscose agregação de valor...................................................48 Mesa redonda com Investidores e corretores..........12 Módulo III – Estratégias de financiamentose investimentoEstratégias de financiamento corporativo...............48 Gestão do capital de giro, projetos de financiamentoe investimento.............................................................24 Módulo IV – ArticuladorJogos de empresa, focado para finanças................48 Módulo V - Capacitação para Trabalho de ConclusãoMetodologia da Pesquisa e do Ensino Superior......24Elaboração do Artigo Científico ................................24TOTAL.........................................................................360
ESPECIALIZAÇÃOEMMERCADO DECAPITAIS EESTRATÉGIASDE FINANCIAMENTO
Público-alvo: Curso voltado aos profissionais da Edu-cação, Saúde e áreas afins, portadores de diplomade curso superior.DISCIPLINA.........................................................C/HIntrodução à Psicopedagogia....................................24Fundamentos do Desenvolvimento Humano..........24Teorias Psicológicas da Aprendizagem....................24Fundamentos Pedagógicos do Ensinoe Aprendizagem...........................................................24Psicopedagogia e Linguagem....................................24Bases Neurológicas da Aprendizagem.....................24Psicopedagogo: Ética e Profissão.............................24Transtornos e Dificuldades de Aprendizagem........24Psicopedagogia e Raciocínio Lógico -Matemático...................................................................24Fundamentos Fonoaudiológicos do Processo deEnsino e Aprendizagem Psicopedagogia e Raciocínio Lógico -Matemático...................................................................24Psicopedagogia e Psicomotricidade.........................24Psicopedagogia e Escola Inclusiva...........................24Ludopsicopedagogia...................................................24Psicopedagogia e Tecnologias..................................24Psicopedagogia: orientação familiar e escolar........24Relacionamentos Interpessoais.................................24Diagnóstico e Intervenção em Psicopedagogia......30Estágio em Psicopedagogia Institucional...................4Estágio em Psicopedagogia Clínica..........................44Metodologia da Pesquisa Científica e doEnsino Superior............................................................36Produção Científica.....................................................62TOTAL.........................................................................600
ESPECIALIZAÇÃOEMPSICOPEDAGOGIACLÍNICA EINSTITUCIONAL
Público-alvo: Curso voltado aos administradores,profissionais de marketing, empreendedores, pes-soas com ensino superior completo e interesse emadquirir conhecimento na área do marketing.
DISCIPLINA.........................................................C/H
Fundamentos e Princípios de Marketing.................24Pesquisa de Mercado..................................................24Comportamento do Consumidor...............................24Segmentação e Posicionamento no Mercado.........24Marketing de Relacionamento e Vendas.................24Gestão de Custos e Avaliação de Desempenho.....24Logística e Distribuição em Marketing.....................24Gestão de Marcas e Patentes....................................24Comunicação e Marketing.........................................24Estratégias e Planejamento de Marketing...............24Tópicos Contemporâneos em Marketing.................24Inovação e Desenvolvimento de Produtos..............24Metodologia da Pesquisa e do Ensino Superior.....24Elaboração e Entrega do Artigo Científico..............48
TOTAL.........................................................................360
MBAEMESTRATÉGIASDE MARKETING
Público-alvo: Curso voltado aos administradores,gestores de empresas com e sem formação específicana área, empreendedores, pessoas com ensino su-perior completo e interesse em adquirir conheci-mento na área de gestão de empresas.
DISCIPLINA.........................................................C/H
Gestão de Custos.........................................................24Gestão Financeira........................................................24Planejamento e Controle Financeiro.........................24Contabilidade e Planejamento Tributário.................24Atração e Seleção de Pessoas...................................24Cargos e Salários.........................................................24Capacitação e Desenvolvimento de Pessoas..........24Legislação e Rotinas Trabalhistas..............................24Marketing Empresarial................................................24Empreendedorismo.....................................................24Gestão de Projetos......................................................24Planejamento Estratégico...........................................24Gestão do Cliente........................................................24Gestão e Planejamento de Vendas...........................24Metodologia da Pesquisa...........................................24Trabalho de Conclusão de Curso..............................40
TOTAL.........................................................................400
MBAEMEXECUTIVOEMADMINISTRAÇÃO
Público-alvo: O curso é direcionado aos profissionaiscom nível superior, principalmente formados emadministração, gestão, contabilidade e engenharia,além dos que atuam diretamente nas áreas de PCP,gestão da produção e custos.
DISCIPLINA.........................................................C/H
Gestão de Custos.........................................................24Gestão de Produção.....................................................24Gestão da Manutenção Industrial..............................24Planejamento da Produção e Controleda Manutenção.............................................................24Gestão da Qualidade Total..........................................24Administração de Materiais e Compras....................24Manutenção Mecânica .................................................24Segurança, Saúde no trabalho e Meio-Ambiente....24Manutenção Elétrica e Automação na indústria......24Engenharia de Produto................................................24Gestão de Estoques.....................................................24Logística, Custos e Gestão de Operações................24Sistemas Integrados.....................................................24Controles Internos........................................................24Metodologia da Pesquisa............................................24Trabalho de Conclusão de Curso...............................40
TOTAL.........................................................................400
MBAEMGESTÃO DAPRODUÇÃOE CUSTOS
Público-alvo: O curso destina-se aos profissionaisportadores de diploma de Nível Superior que atuamou desejam atuar em gestão de cooperativas.
DISCIPLINA.........................................................C/H
Gestão de Cooperativas.............................................24Contabilidade em Empresas Cooperativas..............24Cadeias Agroindustriais..............................................24Governança Corporativa em Cooperativas..............24Doutrina, Constituição, Organização eDesenvolvimento de Empresas Cooperativas................................................................24Legislação de cooperativas........................................24Planejamento Estratégico de Cooperativas.............24Finanças Corporativas em Cooperativas.................24Gestão Estratégica de Custos em Cooperativas.....24Logística Aplicada ao Cooperativismo.....................24Marketing em Cooperativas.......................................24Empreendedorismo e Cooperativismo.....................24Seminário em cooperativismo...................................24Metodologia da Pesquisa e do Ensino Superior......48Elaboração do artigo científico..................................40
TOTAL.........................................................................400
MBAEMGESTÃO DECOOPERATIVAS
Público-alvo: Profissionais e produtores que atuamou que pretendem atuar na área de gestão empecuária leiteira.
DISCIPLINA.........................................................C/H
Bases conceituais do agronegócio e daprodução de leite.........................................................24Diagnóstico do sistema produtivo.............................24Gestão de custos de produção..................................24Gerenciamento da nutrição e controle leiteiro........24Planejamento forrageiro aplicado à produçãode leite...........................................................................24Sistemas de produção em pecuária de leite............24Gerenciamento da reprodução e reposiçãodo rebanho....................................................................24Gerenciamento da sanidade do rebanho leiteiro....24Gerenciamento da produção de leite poríndices zootécnicos......................................................24Negociação e comercialização aplicada àpecuária de leite...........................................................24Softwares de gerenciamento.....................................24Gestão financeira.........................................................24Empreendedorismo rural............................................24Logística, custos e gestão das operações................24Metodologia da Pesquisa............................................24Trabalho de Conclusão de Curso...............................40
TOTAL.........................................................................400
MBAEMGESTÃO DEPECUÁRIALEITEIRA
Público-alvo: O curso é direcionado aos profissionaiscom qualquer nível superior e profissionais liberaisque atuam ou pretendam atuar na área de gestão eprodução cervejeira.
DISCIPLINA.........................................................C/H
Principais escolas e história da cerveja...................24Ingredientes da cerveja..............................................24Equipamentos, layout e tecnologia de produção...24Legislação brasileira da cerveja................................24O processo de produção da cerveja.........................24Elaboração de receitas...............................................24Seminário de visita técnica a microcervejaria.........24Análise sensorial e defeitos da cerveja....................24Controle de qualidade, boas práticasde produção.................................................................24Planejamento e estratégias de gestão paraempresa cervejeira......................................................24Gestão financeira.........................................................24Empreendedorismo.....................................................24Gestão básica de custos e formação dopreço de venda............................................................24Logística, custos e gestão da operaçãocervejeira......................................................................24Metodologia da Pesquisa...........................................24Elaboração e Entrega do Plano de negócios eestrutura de processo produtivo cervejeiro............40TOTAL.........................................................................400
MBAEMGESTÃO DEPRODUÇÃOCERVEJEIRA
Público-alvo: Executivos e profissionais que atuamou desejam atuar com a comercialização de produtose/ou serviços e que desejam desenvolver competênciasvinculadas às atividades de vendas, negociação erelacionamento.
DISCIPLINA.........................................................C/H
Análise do Ambiente de Negócios ............................24Liderança......................................................................24Motivação.....................................................................24Gestão de Equipe de Vendas.....................................24Gestão e Planejamento de Vendas...........................24Previsão de Demanda.................................................24Gestão de Canais e Logística.....................................24Gestão do Cliente........................................................24Vendas e Marketing....................................................24Técnicas de Vendas.....................................................24Negociação...................................................................24Sistemas e tecnologias de informação deapoio à vendas.............................................................24Internet como canal de vendas e mídias sociais.....24Marketing Pessoal e Networking..............................24Metodologia da Pesquisa...........................................24Trabalho de Conclusão de Curso..............................40
TOTAL.........................................................................400
MBAEMGESTÃO DEVENDAS ERELACIONAMENTO
Público-alvo: Curso voltado aos profissionais porta-dores de diploma de curso superior e que estiveremdiretamente ligados à área do cooperativismo.
DISCIPLINA.........................................................C/H
Fundamentos da Contabilidade.................................24Gestão Básica de Custos e Métodos de Custeio.....24Gestão Financeira........................................................24Gestão de Cooperativas..............................................24Gestão do Agronegócio..............................................24Cadeias Agroindustriais..............................................24Governança Corporativa.............................................24Legislação, Doutrina, Constituição, Organizaçãode Cooperativas e empresas do Agronegócio.........24Estratégias de Marketing............................................24Empreendedorismo no Agronegócioe Cooperativismo.........................................................24Gestão Estratégica.......................................................24Logística, Custos e Gestão de Operaçõesaplicados ao Cooperativismo e Agronegócio.. .........24Metodologia da Pesquisa e do Ensino Superior......24Elaboração e Entrega do Artigo Científico...............48
TOTAL..........................................................................360
MBAEMGESTÃO DOAGRONEGÓCIOE COOPERATIVISMO
Público-alvo: Curso voltado aos profissionais porta-dores de diploma de curso superior e que estiveremdiretamente ligados à área de custos.
DISCIPLINA.........................................................C/H
Módulo I – Instrumental para análise básicaEstatística aplicada a custos......................................24Gestão Estratégica......................................................24Gestão Básica de Custos e Métodos de Custeio....24Módulo II – GerencialContabilidade Gerencial Estratégica.........................24Controladoria................................................................24Estratégia de Formação de Preço de Vendas...........12Custos para Decisão – Tendências............................24Sistemas de Informações Gerenciais........................24Módulo III – EstratégicoEstratégias de financiamento corporativo...............48 Gestão do capital de giro, projetos de financiamentoe investimento..............................................................24 Módulo IV – ArticuladorTeoria das Restrições...................................................24Análise da cadeia de valores para reduzir custos...24Gestão Estratégica de Custos....................................36Logística, Custos e Gestão de Operações................24Metodologia da Pesquisa e do Ensino Superior......24Elaboração e Entrega do Artigo Científico...............48
TOTAL.........................................................................360
MBAEMESTRATÉGICADE CUSTOS
INSCRIÇÃO:NA SECRETARIA DA FAT
PRÉ-REQUISITO:ENSINO SUPERIOR COMPLETO
DOCUMENTOSNECESSÁRIOSPARA AMATRÍCULA:•DIPLOMA DEGRADUAÇÃO•HISTÓRICO DEGRADUAÇÃO•RG E CPF•CERTIDÃO DE NASCIMENTOOU CASAMENTO•DOCUMENTO MILITAR•2 FOTOS 3X4•CURRICULUM VITAE
AULASPRESENCIAISQUINZENAIS:SEXTAS-FEIRAS: 19H ÀS 22HSÁBADOS: 8H ÀS 13H
*Valor de referência para aplicar a política de descontos.**Desconto concedido para pagamentos até a data devencimento. Desconto da pontualidade já incluso na política dedescontos.
IMPORTANTE:Em qualquer curso de Pós o Inglês pode ser integrado porapenas 12x R$ 85,00 (taxa de material + taxa administrativa)Política de desconto na Pós para ex-alunos FAT: 50%(cinquenta por cento)
PARA MAIS INFORMAÇÕES SOBRE OS CURSOS,OUTRAS POLÍTICAS DE DESCONTO E POLÍTICA DEPREÇO DIFERENCIADA PARA O CURSO DE ESPECIA-LIZAÇÃO EM FORMAÇÃO PEDAGÓGICA PARA DO-CÊNCIA ENTRE EM CONTATO PELO E-MAIL:[email protected] OU PELOTELEFONE (54) 3344-1153.
INVESTIMENTO:VALOR DA INSCRIÇÃO: R$ 150,00
PAGAMENTO
À vista
06 parcelas
12 parcelas
24 parcelas
INVESTIMENTO*
R$ 9.975,00
R$ 1.828,75
R$ 931,00
R$ 477,96
PAGAMENTO ATÉ O VENCIMENTO**
R$ 9.476,25
R$ 1.737,31
R$ 884,45
R$ 454,07
RUA JULIO DE CASTILHOS1124, TAPEJARA/RS
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(54) 3344-1153