22 de junho de 2012

Gestão 2011-2014“Resistir para Transformar”

Fomentar a discussão sobre o estágio em Serviço Social, tomando como referências formais: as diretrizes curriculares em vigor, a lei de regulamentação da profissão nº 8662/93, o código de ética profissional, a legislação nacional referente a estágio, o parecer jurídico 012/98 do CFESS e a Resolução da ABEPSS sobre Estágio;

Contribuir para o aprimoramento do processo de formação profissional.

Proporcionar a organização dos profissionais para o enfretamento das questões relativas à formação profissional no estado do Espírito Santo;

Gestão colegiada:

ABEPSS; CFESS/CRESS; Unidades de Ensino; ENESSO/ CA’S/DA’S; Supervisores de Campo;

AÇÕES:

Identificação do perfil do profissional supervisor de campo, bem como do supervisor acadêmico;

Construção de banco de dados sobre campos de estágios;

Organização de encontros locais sobre o tema, envolvendo todos os atores;

Implementação de um espaço para divulgação de experiências bem sucedidas no tocante a prática da supervisão;

Viabilizar a representação do Fórum em eventos e espaços de discussão de temáticas ligadas à prática profissional, política de estágio e supervisão.

PROJETO “ABEPSS ITINERANTE”: As Diretrizes Curriculares e o Projeto de Formação Profissional do Serviço Social

◦ 1.1 Período: Setembro/2011 a Novembro de 2012◦ 1.2 Carga Horária: 07 Módulos totalizando 70 horas (52

horas presenciais, 18 horas para trabalho de síntese final)

◦ 1.3 Local de Atuação: Regiões e Micro-regiões definidas pelos Regionais da ABEPSS

◦ 1.4 Público Alvo: Docentes e coordenadores dos cursos de serviço social, supervisores de estágio, membros de comissões de formação dos CRESS e discentes de mestrado e doutorado na área.

◦ 1.5 Instituições Envolvidas: ABEPSS – Nacional e Regionais e Conjunto CFESS/CRESS

• Executiva Nacional: Maria Helena Elpidio Abreu, Cláudia Monica dos Santos,

Carina Medeiros e Gisele.

• Coordenação LESTE:Marina Monteiro de Castro e Castro (coordenadora de

Graduação).

• Coordenação NORDESTE:Maria Regina de Ávila Moreira.

Coordenação SUL I:Olegna Guedes Coordenação Centro-oeste – Adryanice

Angélica S. de Sousa.

• Coordenação Norte: Cleonice Correia Araújo.

• Coordenação SUL II: Francisca Rodrigues de Oliveira Pinni .

• Do CFESS: Marylúcia Mesquita e Maurílio Castro

METAS: Capacitar entre 500 e 800 profissionais (coordenadores

de curso, docentes, supervisores, docentes de pós-graduação – mestrado/doutorado – e membros de comissão de formação dos CRESS) com a seguinte distribuição regional:

Sul I – 100 Sul II – 100 Leste -200 Nordeste – 100• Norte – 80• Centro-oeste – 80

AULAS: As aulas presenciais serão realizadas em salas de

aulas, com turmas de até 50 participantes (contemplando percentual de 60% para docentes, 20% supervisores, 10% comissões de formação dos CRESS e 10% para estudantes de pós-graduação stricto-sensu na área), aglutinados a partir de micro-regiões que facilitem o deslocamento e respeitem as particularidades regionais, que serão organizadas pelos regionais da ABEPSS em possível articulação com os CRESS.

CERTIFICADO:

O participante que cumprir a presença de 80% da CH total e entregar o artigo final num prazo de 02 (dois) meses após término dos módulos (sem prorrogação), receberão o certificado da Capacitação pelas entidades responsáveis (ABEPSS e CFESS/CRESS), na modalidade de Atualização de 70 horas.

PROPOSTA NO ES:

Que a realização aconteça em Agosto, datas a serem confirmadas pela ABEPSS Regional:

Agosto: 09,10 e 11 (quinta, sexta e sábado); 17 e 18 (sexta e sábado); 24 e 25 (sexta e sábado).

LISTA DE SUPERVISORES DE CAMPO INTERESSADOS:

Preenchimento de lista de supervisores interessados em participar do curso.

RESOLUÇÃO 588/2010

• Após intensa discussão no 39º Encontros Descentralizados e Nacional do conjunto CFESS/ CRESS, no ano de 2010;

• Aprovação da alteração do inciso III do artigo 28 da Resolução 588/ 2010 que versa sobre a Inscrição nos CRESS’s;

• “*III. Comprovação de cumprimento de estágio curricular, mediante apresentação de declaração firmada em papel timbrado da Unidade de Ensino assinada pelo supervisor de campo conjuntamente com o coordenador do curso e/ou coordenador de estágio e/ou supervisor acadêmico, constando a instituição onde foi realizado o estágio e a carga horária total do estágio.

• Para formados a partir de dezembro de 2011.

Deve constar na declaração:

•Nome do estudante; instituição de ensino;

Instituição campo de estágio; carga horária do estágio;•Assinada por Coordenador de curso e/ou de estágio e/ou supervisor acadêmico;

e pelo supervisor de campo;•Em casos de não localização do supervisor de campo, dois profissionais do outro grupo deverão declarar os motivos da não assinatura, bem como os meios utilizados para tentar localizar o profissional;

•No parecer jurídico nº 36/2011, há modelo de Declaração;

•Em papel timbrado da Instituição de Ensino;

• Polêmicas em torno do tema: responsabilidade do conjunto CFESS/CRESS; poder de atuação e intervenção do conjunto CFESS/CRESS;

• Argumentos favoráveis a aprovação da Declaração: comprometimento do profissional de Serviço Social; possibilidade de identificar irregularidades em campos de estágio; possibilidade de realizar denúncias aos órgãos competentes;

• Exemplos de situações encontradas;

• Posicionamento favorável do CFESS e da ABEPSS;