informativo famesp - edição março/abril 2013

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ano IV- edição nº33 - março/abril 2013 O município de Ou- rinhos, a 370 km de São Paulo, ganhou neste mês de abril mais um equi- pamento público que vai aprimorar o atendimento que é concedido à popu- lação no setor da saúde pública. Desde o dia 8, entra- ram em funcionamento os serviços oferecidos pelo Ambulatório Médico de Es- pecialidades (AME) daquela cidade. Nesse primeiro mo- mento, foram contratados por meio de processo seletivo 71 profissionais, que atuarão em diferentes áreas. O setor de Recursos Humanos da Fa- mesp, entidade que adminis- tra o ambulatório, admite que futuramente novas contrata- ções podem ser realizadas. O AME Ourinhos conta com o atendimento de 22 especialidades, realizando cerca de 15 mil consultas por mês. No local, a população pode realizar também exames e pequenas cirurgias. O objetivo do órgão é apoiar as Unidades Básicas de Saúde (UBSs) em relação ao atendimento médico, ga- rantindo aos cidadãos a rea- lização de exames e consultas de forma rápida e diminuindo as filas nos postos de saúde. A estrutura conta com uma área de 3602,47 m², que abriga 19 consultórios médicos, 17 salas de exames e funciona de segunda à sexta-feira, das 7 horas às 19 horas. O AME também opera com um call center, que é responsável pela di- vulgação do agendamento aos pacientes, ou seja, as pessoas não poderão se dirigir diretamente ao local, devem sempre estar com as consultas e exames pré-agendados. Sob gestão da Famesp, AME de Ourinhos inicia atendimento à população Diretor de Assistência do SAEI-DAM, Alexandre Naime Barbosa, durante palestra que fez parte do PECS Iniciado Programa de Educação Continuada em Saúde Teve início no mês de mar- ço o “Programa de Educação Continuada em Saúde” (PECS), iniciativa do Serviço de Am- bulatórios Especializados de Infectologia “Domingos Alves Meira” (SAEI-DAM). O prin- cipal objetivo é discutir, de modo prático, temas atuais que fazem parte do dia a dia dos profissionais que cuidam de pessoas vivendo com in- fecção pelo HIV/Aids (PVHA), Hepatite B, Hepatite C, HTLV e outras infecções. Três con- ferências já foram ministradas entre os meses de março e abril. Pág. 06 Aulas de dança do ventre são oferecidas no Núcleo Assistencial “Pasqual Barretti” Alunas durante aula de dança no Núcleo Assistencial O Núcleo Assistencial “Prof. Dr. Pasqual Barretti”, entidade voltada ao acolhi- mento de mulheres em tra- tamento de câncer de mama no Hospital das Clínicas de Botucatu (HCFMB), tem pro- porcionado às pacientes o resgate da autoestima e da qualidade de vida por meio de aulas de dança do ventre. As sessões têm uma hora de duração e são realizadas de acordo com a disponibilidade das alunas. Todas as pacientes que se utilizam do programa tem o respaldo de toda equipe multidisciplinar no HCFMB. Pág. 04 Maternidade Santa Isabel realiza campanha de vacinação Cumprindo as exigências do Ministério da Saúde, a Maternidade Santa Isabel de Bauru, imunizou, entre os dias 22 e 26 de abril, 137 funcionários de seu quadro fixo, atingindo 50,74% de sua totalidade.A campanha ainda ofereceu aplicação da vacina contra a Influenza às mães que estavam internadas no Alojamento Conjunto. Pág. 07 Novo Hospital do Bairro contará com gestão da Famesp Daniella Giacoia Vinicius dos Santos Por meio de convênio do qual também fazem parte Prefeitura e Hospital das Clínicas, fundação ficará responsável pela gestão dos recursos financeiros e humanos. Página 3 Mais organizada, Maternidade Santa Isabel prioriza a humanização Menos de um ano após a Fundação para o Desenvol- vimento Médico e Hospitalar (Famesp) assumir a gestão da Maternidade Santa Isabel, em Bauru, já é possível perceber mudanças positivas. Equi- pamentos foram adquiridos, insumos foram renovados e houve um aumento no nú- mero de funcionários. No primeiro trimestre desse ano foram atendidas no pronto- -atendimento da Maternidade Santa Isabel 4.000 pacientes. Pág. 7 Famesp mais perto de assumir gestão da Misericórdia Estão avançadas as ne- gociações para que a Fun- dação para o Desenvolvi- mento Médico e Hospitalar (Famesp) passe a integrar a gestão da Santa Casa de Mi- sericórdia Botucatuense. Na última reunião do Conselho Administrativo da fundação, realizada dia 23 de abril, foi aprovada a autorização para que seja celebrado um contrato em caráter emergencial com o hospital pelo período de seis meses. O início dos Trabalhos está previsto para junho deste ano. Pág. 06

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O Informativo Famesp é uma publicação da Fundação para o Desenvolvimento Médico e Hospitalar, destinada aos públicos interno e externo. O veículo traz notícias sobre as unidades administradas pela fundação.

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Page 1: Informativo Famesp - edição Março/Abril 2013

ano IV- edição nº33 - março/abril 2013

O m u n i c í p i o d e O u -rinhos, a 370 km de São Paulo, ganhou neste mês de abr i l ma is um equ i -pamento público que vai aprimorar o atendimento que é concedido à popu-lação no setor da saúde pública.

Desde o dia 8, entra-ram em func ionamento

os serviços oferecidos pelo Ambulatório Médico de Es-pecialidades (AME) daquela cidade. Nesse primeiro mo-mento , foram contratados por meio de processo seletivo 71 profissionais, que atuarão em diferentes áreas. O setor de Recursos Humanos da Fa-mesp, entidade que adminis-tra o ambulatório, admite que

futuramente novas contrata-ções podem ser realizadas.

O AME Our inhos conta com o atendimento de 22 espec ia l idades , rea l i zando cerca de 15 mil consultas por mês. No local, a população pode realizar também exames e pequenas cirurgias.

O ob je t i vo do ó rgão é apoiar as Unidades Básicas

de Saúde (UBSs) em relação ao atendimento médico, ga-rantindo aos cidadãos a rea-lização de exames e consultas de forma rápida e diminuindo as filas nos postos de saúde.

A e s t ru tu ra con ta com uma á rea de 3602 ,47 m² , que abriga 19 consultórios médicos, 17 salas de exames e f u n c i o n a d e s e g u n d a à

sexta-feira, das 7 horas às 19 horas. O AME também opera com um call center, que é responsável pela di-vulgação do agendamento aos pac ientes , ou se ja , as pessoas não poderão se dirigir diretamente ao local, devem sempre estar com as consultas e exames pré-agendados.

Sob gestão da Famesp, AME de Ourinhosinicia atendimento à população

Diretor de Assistência do SAEI-DAM, Alexandre Naime Barbosa, durante palestra que fez parte do PECS

Iniciado Programa de Educação Continuada em Saúde

Teve início no mês de mar-ço o “Programa de Educação Continuada em Saúde” (PECS), iniciativa do Serviço de Am-bulatórios Especializados de Infectologia “Domingos Alves

Meira” (SAEI-DAM). O prin-cipal objetivo é discutir, de modo prático, temas atuais que fazem parte do dia a dia dos profissionais que cuidam de pessoas vivendo com in-

fecção pelo HIV/Aids (PVHA), Hepatite B, Hepatite C, HTLV e outras infecções. Três con-ferências já foram ministradas entre os meses de março e abril. Pág. 06

Aulas de dança do ventre são oferecidas no Núcleo Assistencial “Pasqual Barretti”

Alunas durante aula de dança no Núcleo Assistencial

O N ú c l e o A s s i s t e n c i a l “Prof. Dr. Pasqual Barrett i”, entidade voltada ao acolhi-mento de mulheres em tra-tamento de câncer de mama no Hospital das Clínicas de Botucatu (HCFMB), tem pro-porcionado às pacientes o resgate da autoestima e da qualidade de vida por meio de aulas de dança do ventre. As sessões têm uma hora de duração e são realizadas de acordo com a disponibilidade das alunas. Todas as pacientes que se utilizam do programa tem o respaldo de toda equipe multidiscipl inar no HCFMB. Pág. 04

Maternidade Santa Isabel realiza campanha

de vacinaçãoCumprindo as exigências

do Minis tér io da Saúde, a Mate rn idade Santa I sabe l de Bauru , imunizou , entre os dias 22 e 26 de abril, 137 funcionários de seu quadro

fixo, atingindo 50,74% de sua totalidade.A campanha ainda ofereceu aplicação da vacina contra a Influenza às mães que estavam internadas no Alojamento Conjunto. Pág. 07

Novo Hospital do Bairro contará com gestão da Famesp

Daniella Giacoia

Vinicius dos Santos

Por meio de convênio do qual também fazem parte Prefeitura e Hospital das Clínicas, fundação ficará responsável pela gestão dos recursos financeiros e humanos. Página 3

Mais organizada, Maternidade Santa

Isabel prioriza a humanização

Menos de um ano após a Fundação para o Desenvol-vimento Médico e Hospitalar (Famesp) assumir a gestão da Maternidade Santa Isabel, em Bauru, já é possível perceber mudanças pos i t i vas . Equ i-pamentos foram adquiridos,

insumos foram renovados e houve um aumento no nú-mero de func ionár ios . No primeiro trimestre desse ano foram atendidas no pronto--atendimento da Maternidade Santa Isabel 4.000 pacientes.

Pág. 7

Famesp mais perto de assumir gestão

da Misericórdia Estão avançadas as ne-

gociações para que a Fun-dação para o Desenvolvi-mento Médico e Hospitalar (Famesp) passe a integrar a gestão da Santa Casa de Mi-sericórdia Botucatuense. Na última reunião do Conselho Administrativo da fundação,

realizada dia 23 de abril , foi aprovada a autorização para que se ja ce lebrado um cont ra to em caráter emergencial com o hospital pelo período de seis meses. O início dos Trabalhos está previsto para junho deste ano. Pág. 06

Page 2: Informativo Famesp - edição Março/Abril 2013

2 Geral

Como parte das come-morações do Dia In-ternacional da Mulher,

celebrado em 8 de maio, o Ambulatório Médico de Es-pecialidades (AME) de Bauru, entidade mantida pela Famesp, promoveu homenagens às funcionárias e pacientes da unidade. Rosas e mensagens com palavras de otimismo fo-ram distribuídas às mulheres.

A iniciativa foi de uma equi-pe multidisciplinar formada por: farmacêutica, psicóloga, nutricionista e enfermeira, to-das do AME. Além da homena-gem, as servidoras da unidade assistiram a uma palestra inti-tulada “Importância de ações preventivas na área de Saúde da Mulher” e ministrada pelas professoras Cr is t ina Mar ia Garcia de Lima Parada e Marli Terezinha Cassamassino Duar-te, ambas do Departamento de Enfermagem da Faculdade de Medicina de Botucatu/Unesp (FMB).

Dia da Saúde e NutriçãoNo dia 28 de março a nutri-

cionista do AME Bauru, Camila

Saramelo Viana, promoveu uma campanha de conscienti-zação sobre a importância da saúde e nutrição na vida da população. Na ocasião, diver-sos folders foram distribuídos aos pacientes e funcionários da unidade. A ação se deu em função do dia 31 de mar-ço, comemoração do Dia da Saúde e Nutrição. O objetivo da iniciat iva foi o de levar esclarecimentos sobre como manter uma alimentação sau-dável, mudanças nos hábitos alimentares, receitas nutritivas e as propriedades funcionais dos alimentos.

Além disso, uma exposi-ção com alguns alimentos no ambulatório teve a finalidade de levar informações a res-peito dos benefícios de cada um deles. Soja, quinoa, chia e amaranto foram alguns dos itens expostos.

AME Bauru promove ações de conscientização

de bem-estar e saúde

O Ambulatório Médico de Especialidades (AME) de Tupã deu início a

uma at iv idade pioneira na região em que está inserido. Teve início no mês de abril o trabalho do grupo de combate ao tabagismo.

Com apoio de uma equipe multidisciplinar formada por nutricionista, psicóloga, far-macêutica, assistente social e um médico cardiologista, quinze pessoas se reúnem uma vez por semana com objetivo de se libertar do vício do fumo.

O grupo é composto por pessoas dos municípios da re-gião de Tupã. Ao todo, o AME cobre uma área de 19 cidades.

Todos os frequentadores são encaminhados por uma equipe médica que avalia as condições de saúde de cada um antes de conduzi-los ao grupo.

Mês do oficial administrativoEntre os dias 24 e 30 de

abril, o AME de Tupã promo-veu uma série de atividades aos oficiais administrativos da unidade.

Confira abaixo a programação:. dia 24 - 9 horas às 17 ho-

ras - Exposição de artesanato com a artesã Adriana Rapussi

. dias 25 e 29 – 14 horas – Palestras e Demonstrações de

Cuidados com a Pele. dia 26 – 14:15 às 15:30 –

Palestra sobre alimentação e bem-estar

. dia 30 – 13 horas - Sessão de alongamento e massagem

O encerramento das ativi-dades, dia 30, se deu também com a realização de um co-quetel destinado a todos os funcionários do AME. Também foram realizadas homenagens a enfermeira Taísa Estela Ro-varis, uma das responsáveis pela introdução e estruturação do AME.

No mesmo dia os funcio-nários da unidade receberam com muito carinho a nova ge-rente de enfermagem Mariana Monginelli.

Campanha do Agasalho 2013Pelo segundo ano consecu-

tivo, o AME de Tupã promove a campanha do agasalho. A ini-ciativa visa arrecadar roupas, cobertores e agasalhos que serão destinados às famílias carentes do município.

Desde o dia 1° de abri l , pacientes, funcionários e mé-dicos da unidade são convida-dos a participar da campanha doando materiais que, poste-riormente, passarão por uma triagem antes da distribuição.

A ação ocorrerá até o dia 20 de junho e os agasalhos pode-rão ser deixados em uma caixa coletora situada na recepção central do AME.

A Comissão do Hospital de Base (HB) de Bauru que aval ia condições

de órgãos e tecidos humanos colaborou para o aumento do número de captações realiza-das em 2012 em relação ao ano anterior. No ano de 2011 foram registrados 11 procedi-mentos enquanto que no ano passado foram 19.

Ainda em 2011, na área de abrangência do Depar-tamento Regional de Saúde (DRS 6) foram captados 20,4 múltiplos órgãos por milhão de pessoas (PMP). Já no ano passado, esse número subiu para 27,1 PMP.

O trabalho é desenvolvido por uma equipe multiprofis-sional composta por um mé-dico, enfermeiros e técnicos de enfermagem. Denominada Comissão Intra-Hospitalar de Doação de Órgãos e Tecidos para Transplantes (CIHDOTT), o grupo é responsável por verif icar a possibil idade de doação e, além disso, pela captação de órgãos em pa-c ientes que t i veram d iag-nóstico confirmado de morte encefálica.

A partir do momento em que a famí l ia do pac iente consente a doação, é feita a comunicação com o Servi-ço de Procura por Órgãos e Tecidos (SPOT) do Hospital das C l ín icas da Facu ldade de Medic ina de Botucatu/Unesp (HCFMB), que contata a Central Estadual de Trans-plantes de São Paulo, serviço v incu lado à Sec re ta r i a de Estado da Saúde. Essa f ica encarregada de consultar as l i s tas de pessoas inscr i tas para transplante de órgãos de doador falecido e manter

o contato com os serviços de transplante, identificando os receptores compatíveis com o doador e em condições clíni-cas de serem transplantados.

Para ver i f i car a compa-t ibi l idade entre receptor e doador alguns itens são leva-dos em consideração, como: tipagem sanguínea, tipagem HLA (antígenos de histocom-patibilidade), massa corporal e altura, dependendo dos ór-gãos a serem transplantados.

Tereza Faifer, coordenado-ra da comissão do Hospital de Base de Bauru explica que o trabalho inicia com a visita às UTI’s dos hospitais, identi-ficando os casos de suspeita clínica de morte encefálica. É feita a orientação das equipes médicas e de enfermagem pa ra a manutenção c l í n i -ca adequada do paciente e acompanhamento do proto-colo de morte encefálica.

“É importante ressaltar que após a comprovação da mor-te encefálica (são feitos dois exames neuro lóg icos com intervalo de 6 horas, realiza-dos por médicos diferentes e um exame complementar para confirmação inequívoca do diagnóstico) o médico da UTI comunica a família do pa-ciente. A partir daí, a CIHDOTT entra em contato com os fa-

miliares para informar sobre a possibilidade de doação de órgãos e colocar a comissão à disposição caso haja interesse na realização do procedimen-to com a finalidade terapêuti-ca de transplante”, esclarece.

O trabalho desenvolvido pela comissão integra o Ser-viço de Procura de Órgãos e Tecidos (SPOT) do Hospital das C l ín icas da Facu ldade de Med i c ina de Bo tuca tu (HCFMB).

O município de Botucatu, por meio do SPOT, atende mais de quinze cidades do Centro-Oeste Paulista, abran-gendo aproximadamente 1,2 milhão de pessoas no Estado, e age conjuntamente com as demais unidades hospitala-res que também possuem a CIHDOTT com o mesmo pro-pósito de atuação.

“Assim que identificamos a mor te ence fá l i ca e que aquele paciente pode ser um doador em potencial, comu-nicamos a Central de Órgãos, a qual localiza a pessoa que receberá o t ransp lante . A partir disso, a equipe médica que fará o procedimento vem até o hospital para buscar o órgão”, af irma Reginaldo Boni, coordenador do SPOT do Hospital das Clínicas de Botucatu.

AME Tupã se consolida como centro de ações assistenciais e sociais

Hospital de Base registrou aumento na captação

de órgãos em 2012aMe Bauru proMoveu hoMenaGeM às Mães e caMpanha de saúde e nutrição

Equipe da comissão do HB em caminhada em prol da doação de orgãos em 2012

“É iMportante ressaltar que após a coMprovação da Morte

encefálica o MÉdico da uti coMunica a faMília do paciente”

Tereza Faifer, coordenadora da CIHDOTT

Divulgação

Page 3: Informativo Famesp - edição Março/Abril 2013

3Geral

Funcionárias são homenageadas no mês da mulher

Comemoração do Dia Internacional da Mulher no HEB e HEMA

Para marcar as comemo-rações do mês da mu-lher, o Hospital Estadual

Bauru (HEB) promoveu, entre os dias 4 e 8 de março, a 5ª Semana de Saúde da Mulher. Com o tema “Qualidade de vida e bem estar na vida da mulher contemporânea”, qua-tro palestras foram ministra-das objetivando a difusão de informações e esclarecimen-tos sobre importantes temas que permeiam o cotidiano da mulher brasileira.

A assistente social da uni-dade Thaís Couto iniciou a semana com a palestra “A violência no cotidiano fe-minino”. No segundo dia de at iv idades, a médica neu-ropediatra do hospital Ni-úra Padula abordou o tema “Conciliando a dupla jornada e o relaxamento”. O médico acupunturista do HEB Antônio Carlos Sant’Ana falou sobre alimentação saudável no ter-ceiro dia de palestras. E, por último, Ana Gabriela Santos, médica ginecologista da uni-dade, focou sua palestra no tema “Cuidados preventivos na saúde da mulher”.

A programação contou ainda com uma Aula de Zum-ba (dança que mistura movi-

mentos aeróbicos já conhe-cidos de quem faz atividade física com ritmos e coreogra-fias latinas, como a salsa e o merengue), ministrada pela professora de educação física Gabriela Vanderramas. Tam-bém fez parte das atividades o ‘Espaço Mulher : Saúde e bem estar ’, idealizado pela clínica Athos, com atividades de hidratação facial e massa-gem relaxante nos pés; quick massage e shiatsu mecânico; a longamento e pi lates de solo.

“Nosso hospital já mantém atividades de valorização fe-minina, como as oficinas para mães funcionárias e gestan-tes, entrega de informativo sobre os direitos durante a licença maternidade, atendi-mento ginecológico às servi-doras e dependentes, além de presentear os bebês. A maio-ria dos funcionários do HEB é constituída por mulheres, e

são garantidas oportunidades iguais de acesso a cargos de liderança, equidade salarial, entre outras políticas”, disse Susi Cláudia Arrabal Cerigato, gerente de recursos humanos da unidade.

O evento contou com 220 participações. No fim da pro-gramação, foi oferecido um café especial às participantes.

A Diretoria Administrativa e a equipe de Saúde do Tra-balhador do Hospital Estadual Bauru presentearam, em homenagem ao Dia Internacional da Mulher, comemorado dia 8 de março, as funcionárias do HEB e do Hospital Manoel de Abreu. Bombons e uma mensagem foram distribuídos às colaboradoras.

Um ant igo anse io da população de Botucatu na área da saúde será

atendido a partir do próximo mês de junho e o projeto tem participação direta da Funda-ção para o Desenvolvimento Médico e Hospitalar (Famesp). Foi assinado na quarta-feira, 8 de maio, convênio entra a Pre-feitura de Botucatu, Hospital das Clínicas da Faculdade de Medicina de Botucatu/Unesp (HCFMB) e Famesp para a implantação de uma unidade pediátrica de urgência e emer-gência no Hospital do Bairro (antigo Sorocabana), na Vila dos Lavradores, em Botucatu.

A Famesp ficará responsá-vel pela gestão dos recursos financeiros e humanos, com o objetivo de tornar os pro-cessos mais ágeis – mesmo apoio gerencial que já ofe-rece ao HCFMB. O ser viço, que contará com 15 le i tos de retaguarda pediátr ica e um posto de coleta de exa-mes, terá dois pediatras de plantão 24 horas por dia. O custo mensal será de R$ 324 mil, divididos entre recursos do Sistema Único de Saúde (SUS) – R$ 244 mil - e R$ 80 mil da Secretaria Municipal de Saúde.

Toda a o rgan i zação do corpo clínico desse pronto--socorro pediátrico ficará sob responsabilidade do HCFMB, em parceria com o Departa-

mento de Pediatria da FMB. Serão atendidos pac ientes com quadros menos comple-xos e os mais graves serão encaminhados ao Hospital das Clínicas.

Por me io de um Termo de Ajustamento de Conduta (TAC), 109 funcionários que trabalhavam no antigo Hos-pital Sorocabana serão ab-sorvidos nesse novo serviço e posteriormente poderão ser contratados pela Famesp.

“Essa conquista é a conso-

Famesp integra gestão do novo Hospital do Bairro

lidação de uma antiga meta da Famesp, que é contribuir para levar a universidade para fora de seus muros”, destacou professor Pasqual Barretti, di-

Palestrante fala sobre violência no dia-a-dia da mulher; quatro palestras marcaram a Semana de Saúde da Mulher

5ª seMana de saúde da Mulher contou coM 220 participações

Divulgação

retor-presidente da fundação.Na cerimônia de assina-

tura do convênio , da qual par t ic iparam o prefeito de Botucatu , João Cur y Neto; o vice-prefeito Antonio Luiz Caldas Júnior ; o secretár io Municipal de Saúde, Cláudio Lucas Miranda, entre outras autoridades, a FMB/Unesp foi representada pelo professor Paulo Villas Boas, do Depar-tamento de Clínica Médica.

Para o prefeito João Cury, a criação do Pronto-Socorro

Ped iá t r i co no Hosp i ta l do Bairro só foi possível graças ao diálogo entre as institui-ções envolvidas com a saúde no município. “A Famesp tem em seu DNA a superação de desafios”, frisou. Cury ainda garantiu que faz questão de contar com a o apoio técnico da Famesp, FMB e HCFMB nos projetos de saúde desenvolvi-dos pela Prefeitura. “Mesmo que fossemos capazes – e não somos – não faríamos sozi-nhos”, garantiu.

Leandro Rocha

faMesp ficará responsável pela Gestão dos recursos financeiros e huManos

Autoridades durante assinatura de convênio entre Poder Público, HC e Famesp para gestão do Hospital do Bairro

Page 4: Informativo Famesp - edição Março/Abril 2013

4 assistência

Entre os dias 22 e 27 de abril, a Associação Botu-catuense de Assistência

ao Hiper tenso (ABAH) , em parcer ia com a Facu ldade de Medic ina de Botucatu/Unesp (FMB), Fundação para o Desenvolvimento Médico e Hospitalar (Famesp) e Prefei-tura Municipal de Botucatu, promoveram mais uma edição da Semana da Hipertensão. Durante esse período, foram realizadas atividades de cons-cientização, estímulo à prática de exercícios físicos e a música. Todos os eventos tiveram en-trada gratuita.

Nesse ano, o enfoque da semana foi a “Carta do Rio de Janeiro”, documento que tem como objetivo fornecer uma visão geral das doenças car-diovasculares e traçar ações estratégicas para reduzir a prevalência de fatores de risco que contribuem para a alta mortalidade e morbidade.

Confira a programação completa da Semana da Hi-pertensão 2013.

22/04 - 20 horas - ABER-TURA OFICIAL - Câmara Mini-cipal de Botucatu – Pronuncia-mento do Secretário Municipal da Saúde do Município de Bo-

tucatu – Dr. Cláudio Miranda. 22/04 - 20:30h - CON-

CERTO SINFÔNICO - Teatro Municipal de Botucatu – Or-questra Sinfônica Municipal de Botucatu – SP.

23/04 - 19 horas - COR-RIDA E CAMINHADA – Equipe ‘Marcha Lenta’ – 5 Km – Praça Alexander Fleming (frente ao Hospital Sorocabana).

24/04 - 17 horas - EXERCÍ-CIOS de RELAXAMENTO – LIAN GONG – Professora Irani Sar-della - Praça São José (largo da Igreja São José).

24/04 - Manhã e tarde – Programa HIPER-DIA – Uni-dades Básicas de Saúde de Botucatu.

25/04 - 8 horas - EXER-C ÍC IOS DE REL AXAMENTO - LIAN GONG – Professora Irani Sardella – Praça Alexander Fleming ( frente ao Hospital Sorocabana).

25/04 - Manhã e tarde –

Programa HIPER-DIA – Uni-dades Básicas de Saúde de Botucatu.

25/04 - 15 horas - PALES-TRA PÚBLICA – ‘MATEMÁTICA DA LONGEVIDADE’ – Centro de Lazer ‘Nova Aurora’ - Rua José Ravagnani, 126 - Apresen-tação de Dança Circular – Prof. Carlos Pinho.

26 /04 - DIA NACIONAL

Medicina/Unesp e parceiros promovem Semana da Hipertensão

DE PREVENÇÃO E COMBATE À HIPERTENSÃO ARTERIAL.

26/04 - 9 horas - Aula sobre ‘ALIMENTAÇÃO VIVA e BEM ESTAR’ – Professora Karina Simões - Sede da Associação Botucatuense de Assistência ao Hipertenso – ABAH – Casa de Apoio – Famesp – Câmpus da Unesp- Rubião Jr.

26/04 - 18 horas - COR-

RIDA E CAMINHADA – Equipe ‘Marcha Lenta’ – 5 Km – Praça Alexander Fleming (frente ao Hospital Sorocabana ) – Afe-rição da Pressão Arterial em voluntários.

27/04 - 8 horas – AÇÃO COMUNITÁRIA – Rotary Club de Botucatu-Norte e ABAH – Escola CEI ‘Sardemberg’ – Bairro Comerciários.

I naugurado no dia 1° de março , o Núc leo Ass i s -tencial “Prof. Dr. Pasqual

Barrett i ”, ent idade voltada ao acolhimento de mulheres em tratamento de câncer de mama no Hospital das Clínicas de Botucatu (HCFMB) , tem proporcionado às pacientes o resgate da autoestima e da qualidade de vida por meio de aulas de dança do ventre.

As sessões têm uma hora de duração e são realizadas de acordo com a disponibili-dade das alunas. A educadora física e professora de dança do ventre Sônia Regina Au-gusto explica que o objetivo da atividade é levar alegria e bem-estar às participantes. “A finalidade das aulas é atingir, principalmente, as mulheres que apresentam sintomas de depressão em função da do-ença”, afirma.

As pacientes passam por uma avaliação fisioterapêutica para saber as limitações do membro superior e assim são encaminhadas para as aulas de dança do ventre. As mu-lheres que apresentarem dor e l imitações de movimento terão o acompanhamento de fisioterapia. “Contamos com apare lhagem para te rap ia analgésica e cinesioterapia - movimento do corpo ou das partes corporais para alívio de sintomas ou melhora da função - para aumentar a capacidade de amplitude dos

movimentos das mulheres”, explica Samira Luvizutto Roza-lem, fisioterapeuta do núcleo assistencial.

Cabe salientar que todas as pacientes que se utilizam do programa tem o respaldo de toda equipe multidiscipli-nar no HCFMB. As mulheres que tiveram câncer de mama e receberam tratamento em outras un idades de saúde também terão direito as aulas de dança do ventre, fisiote-rapia e psicologia no núcleo assistencial.

Para a funcionária pública Maria Emília Pereira, as aulas são uma terapia. “Vim a pri-meira vez para verificar como era e já fiquei para aula. Agora treino em casa para acompa-nhar o ritmo, me faz muito bem”, disse à servidora que está há um ano e meio em tratamento no HCFMB.

A vendedora Maria Apareci-da de Jesus Dias afirma que os benefícios da dança ajudaram--na encarar melhor a doença. “No começo do tratamento foi

Dança do ventre auxilia no tratamento de pacientes com câncer de mama

difícil, mas com o tempo tentei fazer tudo da melhor maneira possível e, nesse contexto, a dança do ventre me ajudou a resgatar minha autoestima”, contou emocionada.

EstudoAs pacientes atendidas pela

entidade participarão de uma pesquisa científica, coordena-da pelo médico mastologista

e professor do Departamento de Ginecologia e Obstetrícia da FMB, José Ricardo Paciência Rodrigues. O estudo, que está em fase de apreciação no Co-mitê de Ética da FMB, avaliará a utilização da dança do ven-tre como método terapêutico para resgatar a autoestima das mulheres com câncer de mama e que precisarem passar pelo procedimento de mastectomia (retirada da mama).

Também poderão participar pacientes assistidas pela Casa de Apoio Oncológica Adulto, pelo Centro de Mastologia do HCFMB, e todas as mu-lheres que já tiveram câncer de mama. As aulas de dança do ventre, por meio das quais será desenvolvido o estudo, terão início com um grupo de 20 mulheres. No entanto, essa quantidade deve aumentar com o passar do tempo.

seMana da hipertensão contou coM atividades de conscientização

Presidente da ABAH, Francisco Habermann, passa orientações em evento da Semana da Hipertensão

“viM a priMeira vez para verificar coMo era e já fiquei para aula”

Maria Emília Pereira, aluna das aulas de

dança do ventre

Sônia Regina Augusto (ao centro) e Samira Luvizutto Rozalem (primeira da direita para esquerda) com alunas durante aula

Divulgação

Vinicius dos Santos

Page 5: Informativo Famesp - edição Março/Abril 2013

5Botucatu

Aniversariantes do mês de MaioDia 01KATIA APARECIDA DELGADO TÉCNICO DE ENFERMAGEM LUIZ OLIVEIRA DA CRUZ AUXILIAR SERVIÇOS ANTONIO AUGUSTO DA SILVA CARDOSO TÉCNICO DE FARMÁCIA JUZELIA SANDRA DE OLIVEIRA TÉCNICO DE ENFERMAGEM MARIA GORETTI DE ARAUJO MARQUES MÉDICO ANA LAURA THOMAZELLI TELEFONISTA SANDRA REGINA NUNES DA CRUZ AUXILIAR ENFERMAGEM

Dia 02 LOREN GIAGIO CAVALCANTE ENFERMEIRO SARITA FIORELLI DIAS BARRETO BIOMÉDICO RICARDO DE SOUZA CAVALCANTE MÉDICO MURILO BORGES DA SILVA TÉCNICO MANUTENÇÃO MARCOS APARECIDO DA SILVA TÉCNICO R.X.

Dia 03 THAIS LEONARDI MARTINS TÉCNICO DE ENFERMAGEM SCHEILLA MARIA FRANCO COSTA MÉDICO SANITARISTA MARCELLE BARRETO PEREIRA DE SOUZA TÉCNICO DE FARMÁCIA EVANDRO APARECIDO DE CAMPOS AUXILIAR PROCESSAMENTO ELAINE AP. BORGES MONTEIRO PEREIRA TÉCNICO DE ENFERMAGEM DIEGO ASSIS ROSSITTI TECNÓLOGO ANTONIO EDUARDO BIANCHINI TÉCNICO DE ENFERMAGEM ANA LUCIA DA SILVA E SILVA ENFERMEIRO

Dia 04 THAIS BASTIDA MICHELI OFICIAL ADMINISTRATIVO GISELE MOREIRA ANDRADE ASSISTENTE SOCIAL JUSSARA NEIDE GOUVEA LOPES TÉCNICO DE ENFERMAGEM DANILO MUNHOZ BORBA OFICIAL ADMINISTRATIVO BRUNO BIAGGIO DINIZ BIOMÉDICO ANA GABRIELA PONTES SANTOS MÉDICO RAFAELA APARECIDA PRATA ENFERMEIRO MONICA BANNWART MENDES MÉDICO MARIELE GOBO DE OLIVEIRA ENFERMEIRO MARIA IVONEIDE DA SILVA DO NASCIMENTO AUXILIAR ENFERMAGEM TATIANE CANTAGALO TÉCNICO DE ENFERMAGEM

Dia 05 ANDREIA DE FATIMA LOPES M. FRANCISCO TÉCNICO DE ENFERMAGEM MARIA JOSE FERREIRA DE LIMA TÉCNICO R.X.

Dia 06 PRISCILA VIEIRA LIMA TÉCNICO LABORATÓRIO FABIANO DONIZETTI BUENO TÉCNICO R.X. EMMANUELA FABIANA DE SOUZA PREARO OFICIAL ADMINISTRATIVO RONNEY DE MIRANDA ALVES BIOMÉDICO

Dia 07 GISELE CRISTINA INACIO CARLOS TÉCNICO DE ENFERMAGEM MARIUZA FAVERO CORDEIRO AUXILIAR COSTUREIRO LEONARDO VIEIRA ELIAS MÉDICO

Dia 08 VALDEIR JOSE DA SILVA VIGIA ROZENI BENEDITA LUCIANO CARREIRA ENFERMEIRO JANAINE COMMENDA DE ALMEIDA SEBASTIÃO TÉCNICO DE ENFERMAGEM

Dia 09 PAULA FERREIRA RANALLI PSICÓLOGO HOSPITALAREDUARDO TEIXEIRA DE ALMEIDA TÉCNICO LABORATÓRIO ISELE APARECIDA PEREIRA BASQUES TÉCNICO DE ENFERMAGEM CAMILA REGINA DE ALBUQUERQUE ENFERMEIRO ALEXSANDRA CRISTINA BARTOLI DE CAMPOS TÉCNICO DE ENFERMAGEM

Dia 10 ANA MARIA SILVA MELLO AUXILIAR ODONTOLÓGICO HUMBERTO SEIKI TAKATA OFICIAL ADMINISTRATIVO LUCIANO RODRIGO ROTOLI DREFAHL MÉDICO LETICIA SIMIONI PSICÓLOGO EVELIN ROBERTA DA SILVA FISIOTERAPEUTA DENISE DOS SANTOS MARCHELLI TÉCNICO DE ENFERMAGEM RENATA MIZUSAKI IYOMASA MÉDICO CAROLINA NOGUEIRA GOMES TÉCNICO DE ENFERMAGEM

Dia 11 MARIA ELIZABETH SANTOS GOMES DA SILVA AUXILIAR SERVIÇOS THIAGO ELIAS DOS SANTOS ESCRITURÁRIO FLAVIA NEVES BUELONI DIAS MÉDICO NATANAEL DOS SANTOS AMARO ENFERMEIRO SILVANA DOMINGOS LEITE TÉCNICO DE ENFERMAGEM

Dia 12 JOAO BATISTA PRUDENTE AUXILIAR SERVIÇOS FABIANA APARECIDA NIBI AUXILIAR ENFERMAGEM ISABEL APARECIDA VIEIRA TÉCNICO DE ENFERMAGEM ELIANA VERISSIMO INOCENTE TÉCNICO DE ENFERMAGEM PRISCILA MARIA SAUER FEDRIGO RECEPCIONISTA

Dia 13 DANIELLA GIACOIA GODOY OFICIAL ADMINISTRATIVO ADRIANA DE FATIMA SOUZA GONÇALVES AUXILIAR SERVIÇOS WILSON ALVES RIBEIRO JUNIOR TÉCNICO R.X. TAISA AMANDA MEDOLAGO ENFERMEIRO MAURICIA SANTOS VIDAL ENFERMEIRO

Dia 14 DAMARIS GOMES DOS SANTOS TÉCNICO DE ENFERMAGEM IVANISE CASSIMIRO MARTINEZ ESCRITURÁRIO FABIANA SEVERO BUENO TÉCNICO DE ENFERMAGEM DANIELA DELLAQUA VIEIRA AUXILIAR ENFERMAGEM

Dia 15 PATRICIA MARIA J CANCIAN DENTISTA TANIA BELEM TÉCNICO DE ENFERMAGEM GIOVANA SILVA SOBRINHO TÉCNICO LABORATÓRIO GUILHERME VERPA BUGANZA AUXILIAR ESCRITÓRIO JOSE ROBERTO VILLAS BOAS MOTORISTA ANNA CAROLINA CARVALHO ARAUJO MÉDICO ANNE CAROLINE LEITE TÉCNICO DE ENFERMAGEM CARLOS EDUARDO DE AQUINO DE PADUA TÉCNICO INFORMÁTICA FREDERICO WILSON KOHLER MÉDICO

Dia 16 PAULA DE CASTRO DANTAS C. PEREIRA MÉDICO ULISSES BENEDITO COLOMBO BIOMÉDICO MOISES TEIXEIRA SOBRINHO FISIOTERAPEUTA MARCIO FRANCO GRAZIANO ENGENHEIRO CIVIL

Dia 17 GABRIELA DAVID DOS SANTOS SECRETÁRIA JÚNIOR ROBERTO MINORU TANI INOUE MÉDICO ANDRE LUIS MARQUES ROSA SUPERVISOR MIRELA CRISTINA VIEIRA ENFERMEIRO

Dia 19 ELCIO NEVES DO NASCIMENTO TÉCNICO DE ENFERMAGEM DENISE APARECIDA DOS SANTOS CAMPOS AUXILIAR DE ESCRITÓRIO CRISTIANI PRESTES DE OLIVEIRA TÉCNICO DE ENFERMAGEM CLEVERSON MONTEIRO MÉDICO LAIS PAULA NASCIMENTO OFICIAL ADMINISTRATIVO VANESSA BURGUGI BANIN MÉDICO PAULO MATIAS DE OLIVEIRA AUXILIAR SERVIÇOS

Dia 20 EDSON LUIZ CALDARDO VIGIA ADENILDA MENDES DE BARROS TÉCNICO DE ENFERMAGEM

Dia 21 ANA PAULA FRENEDA DE FREITAS ENFERMEIRO MARIA APARECIDA VENTURA AUXILIAR SERVIÇOS JANIRA GARCIA HONORIO PIRES TÉCNICO DE ENFERMAGEM CLAUDIA FERNANDA DE CAMPOS NUNES AUXILIAR SERVIÇOS DANIEL JOSE NUNES CONCEIÇÃO DESENHISTA AMANDA NUNES FERREIRA NUTRICIONISTA

Dia 22 MARCELO EDUARDO GIANESI AUXILIAR DE ESCRITÓRIO ALFREDO CURY ROJAS MÉDICO ANESTESIOLOGISTA

MARIA CRISTIANE DA ROSA ENGLERTH SILVA TÉCNICO DE ENFERMAGEM CLAUDIRENE APARECIDA PEREIRA DA SILVA ESCRITURÁRIO MARISETE RIBEIRO ZAMBRINI TÉCNICO DE ENFERMAGEM

Dia 23 FRANCISCO EDUARDO GUEDES AUXILIAR SERVIÇOS TATIANE NOELFA CARVALHO VERON TÉCNICO DE ENFERMAGEM ELLEN FABIANE DE OLIVEIRA TACCONI MÉDICO ANA LUCIA SOARES DOS SANTOS TÉCNICO DE ENFERMAGEM ALEX AMARAL SOLER OFICIAL SERV. MANUTENÇÃO REP. GERAL LEANDRO FRANCISCO MENDES TÉCNICO DE ENFERMAGEM CASSIANA REGINA DE GOES NUTRICIONISTA

Dia 24 ALEXANDRE DE ANDRADE OFICIAL ADMINISTRATIVOTERESA CRISTINA BASQUES OFICIAL ADMINISTRATIVO JESSICA FATIMA DE SOUZA ESCRITURÁRIO ANDREA DA ROCHA TRISTÃO MÉDICO RENATO ANTUNES RIBEIRO ANALISTA TÉCNICO MARIANA MARTINS FRANCA LIMA MÉDICO MARIA AUXILIADORA DA SILVA TÉCNICO DE ENFERMAGEM GESSICA ALBUQUERQUE PAIXÃO TÉCNICO DE ENFERMAGEM MARGARETH DE OLIVEIRA PRADO AMARILIA RECEPCIONISTA

Dia 25 SANDRA CRISTINA MARINGONI TÉCNICO DE ENFERMAGEM MARCELA APARECIDA DE SOUZA ARAUJO TÉCNICO DE ENFERMAGEM HELLEN ALZIRA PATRICIA DE OLIVEIRA AUXILIAR SERVIÇOS CARINA DE FATIMA DE SIBIA TÉCNICO LABORATÓRIO ANA LUCIA CORREA OFICIAL ADMINISTRATIVO ANDRIA LETICIA MALAGODE ASSISTENTE SOCIAL JOSE BRASILIO FERREIRA AUXILIAR SERVIÇOS AMANDA TIAGO SILVA ZAMUNER NUTRICIONISTA JUVENILA FRANCISCO ZACARIAS TÉCNICO DE ENFERMAGEM

Dia 26 MAURICIO RAMPINELLI CARPI MÉDICO MARIA LUIZA PONTES AUXILIAR ENFERMAGEM MARCIA LUIZA BERTOLOTTI MARTINS TÉCNICO DE ENFERMAGEM MARCELO PADOVANI DE TOLEDO MORAES MÉDICO DEISE APARECIDA VIGLIASSI DOS SANTOS ASSIST.TÉCNICO DE DIREÇÃO

Dia 27 JUREMA GARBIN VIEIRA DE SOUZA LEITE ASSISTENTE TÉCNICO DE DIREÇÃO GABRIELA DE CARVALHO BEDUSCHI ENFERMEIRO TATIANE GRANATTO LOPES ASSISTENTE SOCIAL FABIOLA BARBOSA DIAS OFICIAL ADMINISTRATIVO CASSIO GONCALVES DA CUNHA FARMACÊUTICO

Dia 28 MARIA CECILIA ALVES PERES ASSISTENTE TÉCNICO DE DIREÇÃO SANDRA REGINA FURLAN TÉCNICO DE ENFERMAGEM RODRIGO SENAPESCHI GARITA MÉDICO

Dia 29 JESLEI VANNI TÉCNICO DE ENFERMAGEM MONICA BARIQUELLI DOS SANTOS ESCRITURÁRIO SUELY CRISTINA VIEIRA MONTANHA ENFERMEIRO SONIA MARIA MARTINS DA SILVA SECRETÁRIA JOSE CASTELO BRANCO DE ARAGÃO AUXILIAR SERVIÇOS LAURA FABRIZZI DE FIGUEIREDO PUPO ENFERMEIRO MARCIO APARECIDO CORSATTO AUXILIAR PROCESSAMENTO INGRID TANCLER RECEPCIONISTA Dia 30SIMONE RENATA SOARES AUXILIAR ENFERMAGEM SOLENE SOUSA VALE ENFERMEIRO ANA CELIA GOLFETO MÉDICO ELBA CARLA FOGAÇA VIEIRA DE CAMPOS TÉCNICO DE ENFERMAGEM

Dia 31 DENIZE FERREIRA DE SOUZA TÉCNICO DE ENFERMAGEM DEBORA GERARDO RIBEIRO PSICÓLOGO SUSANA MARIA DE SOUZA TÉCNICO DE ENFERMAGEM JAMILE DAMARIS GOMES OFICIAL ADMINISTRATIVO

Por Deborah Mendes

O mês de maio sempre foi um mês especial para a Arte e Convívio

e neste ano tem um sabor especial. Isso porque no dia 18 de maio - Dia Nacional do Movimento da Luta Antimani-comial - inauguramos na enti-dade um Centro de Economia Solidária. Sendo o primeiro evento de uma semana inten-sa de belos acontecimentos discutindo a importância da Reforma Psiquiátrica e da Luta Antimanicomial.

E neste fazer acontecer de novidades - um velho sonho se concretiza: a implantação do Centro de Economia Soli-dária como mais uma proposta de inclusão social e cultural, contribuindo na melhoria de qualidade de vida dos usuários dos serviços de saúde mental e pessoas em situação de vul-nerabilidade social. É muito especial o fato de o Centro ser um dispositivo oficial de gerar renda ao cidadão, dando valor social ao seu trabalho.

Outro aspecto imprescindí-vel da economia solidária diz respeito à rede de solidarie-dade, que gera em torno do conceito que é a preocupação

Centro de Economia Solidária e Luta Antimanicomial

com o meio ambiente, a ques-tão do comércio justo e solidá-rio, e uma outra relação com o modo capitalista de produção, pautada no ser humano, no respeito ao ritmo de trabalho e à sua singularidade.

Temos muito à agradecer à todos da Famesp que acre-ditam e abraçam essa causa, especialmente à sua Direção, na pessoa do doutor Pasqual Barretti, doutor Sidnei Lastó-ria, doutor Shoiti Kobayasi e demais membros da Gestão. Nosso agradecimento especial ao Dindo, Carlos Eduardo Luiz, da Seção de Contabilidade e às secretárias da Direção, que sempre nos acolhem nas nos-sas necessidades.

Convidamos a todos para par t ic ipar de toda progra-mação da Semana da Luta, organizada por representantes de vários serviços, entidades e

pessoas afins, que continuará na semana seguinte.

Esse ano acontecerá, na Escola Artistas SA, uma mostra de cinema e saúde mental, nos dias 20, 21, 22 e 23, onde o mestre Sergio Augusto Calli-le compartilhará conosco o resultado de sua pesquisa de Mestrado, por meio da qual estudou 6 filmes- documentá-rios, entre 1979 a 1989 - que demarcam o início da reforma

psiquiátrica no Brasil. Será um evento de suma impor tân-cia, demarcado por debates e fest ividades, destinado à todos àqueles que desejarem conhecer melhor à história da saúde mental do Brasil e em Botucatu.

Soma-se à essa mostra, um espaço de trocas e apresenta-ções culturais, como Grupo de Dança Sênior e de Teatro da Arte e Convívio.

Na semana seguinte, na segunda-feira, dia 26, pre-tendemos ocupar a Tribuna Livre na Câmara Municipal de Botucatu para falarmos um pouco sobre a Semana da Luta Antimanicomial.

Não podemos deixar de agradecer à Prefeitura Muni-cipal de Botucatu, através do Secretário de Cultura, Osni Ri-beiro, que não mediu esforços para apoiar esse evento.

dia 18 de Maio foi inauGurado centro de econoMia solidária

Membros da entidade orientam usuários na sede da Arte e Convívio

Divulgação

Page 6: Informativo Famesp - edição Março/Abril 2013

6 Botucatu

O Informativo FAMESP é uma publicação bimestral dirigida ao público in-terno da Fundação para o Desenvolvimento Médico e Hospitalar, Hospital das Clínicas de Botucatu, Serviço de Ambulatórios Especializados de Infectolo-gia “Dr. Domingos Alves Meira”, Hospital Estadual de Bauru e das fundações, unidades médico-hospitalares e de pesquisas a ela vinculadas. Sugestões, comentários e colaborações devem ser encaminhadas à Assessoria de Co-municação e Imprensa da FMB/Unesp pelo email [email protected].

expediente- inforMativo faMesp edição 33

Presidente da Famesp: Pasqual BarrettiVice-presidente: Antonio Rugolo Júnior

Assessoria de Comunicação e Imprensa FMB: Leandro Rocha (MTB-50357)Produção, Editoração e Impressão: G3 Gráfica & Editora- Rua Jorge Barbosa de Barros, 163- Jardim Paraíso-Botucatu-SPReportagens: Vinicius dos Santos (MTB-65350)Colaboração: Daniella Giacóia

Com a finalidade de co-laborar com a formação e atualização do corpo

discente, docente e dos funcio-nários da Faculdade de Medicina de Botucatu/Unesp (FMB), Hos-pital das Clínicas de Botucatu (HCFMB) e Fundação para o Desenvolvimento Médico e Hos-pitalar (Famesp), teve início no mês de março o “Programa de Educação Continuada em Saú-de” (PECS), iniciativa do Serviço de Ambulatórios Especializados de Infectologia “Domingos Alves Meira” (SAEI-DAM). O principal objetivo é discutir, de modo prático, temas atuais que fazem parte do dia a dia dos profissionais que cuidam de pessoas vivendo com infecção pelo HIV/Aids (PVHA), Hepatite B, Hepatite C, HTLV e outras infecções. Três conferências já foram ministradas entre os me-ses de março e abril.

No dia 22 de março o tema abordado foi “Reconhecendo Alterações Renais e Ósseas na infecção pelo HIV”. A palestra foi dada pelo médico infecto-logista e diretor de assistência do SAEI-DAM, Alexandre Naime Barbosa. Na ocasião, foram dis-cutidas com os participantes as doenças crônicas degenerativas que atingem as PHVA, como a perda da capacidade funcional dos rins e o desgaste dos ossos.

“Discutir como reconhecer precocemente os pacientes afe-tados, bem como os fatores de risco mais importantes, é assun-

to fundamental na atual agenda científica”, afirmou Alexandre.

Dia 5 de abril foi realiza-da a segunda palestra como cont inu idade do programa. No encontro, a “Profilaxia Pós--Exposição Sexual ao HIV”, que consiste na estratégia de admi-nistração de drogas anti-HIV até 72 horas após a relação sexual sem o uso de preservativos, foi o alvo da discussão liderada pelo especialista.

“Saúde da Mulher Vivendo com HIV/Aids” foi o tema mais recente, debatido em 19 de abril. Na ocasião, a médica infectolo-gista Mônica Bannwart Mendes,

SAE de Infectologia inicia Programa de Educação Continuada em Saúde

que desenvolve pesquisa cien-tífica sobre doenças mamárias nas PVHA, abordou as doenças específicas das mulheres com baixa imunidade em decorrência do HIV.

PesquisasAlexandre também expl icou que estão em

fase de planejamento duas pesquisas científicas, previstas para terem início no segundo semestre deste ano. Doença renal crônica e Osteoporose/Osteopenia serão abordadas quanto à prevalência e os fatores de risco nas PVHA, já que atualmente, com a alta efetividade das drogas anti-HIV, cada vez mais os pacientes apresentam doenças crônico--degenerativas, comuns ao envelhecimento.

O médico salienta ainda que o objetivo dos estudos é “apresentar um panorama mais atual da morbimortalidade pelo vírus HIV, projetando oportunidades para a atuação junto ao próprio paciente, incrementando a assistência”, finalizou.

E stão avançadas as ne-gociações para que a Fundação para o De-

senvo l v imento Méd i co e Hospitalar (Famesp) passe a integrar a gestão da Santa Casa de Misericórdia Botu-catuense. Na última reunião do Conselho Administrativo da fundação, realizada dia 23 de abril, foi aprovada a autorização para que seja celebrado um contrato em caráter emergencial com o hospital pelo período de seis meses. O início dos traba-lhos está previsto para junho deste ano.

De acordo com o dire-tor-presidente da Famesp, Pasqual Barretti, o modelo que está sendo construído prevê que, nos primeiros seis meses, a fundação e a santa casa trabalhem em parce-ria. Nessa condição, serão indicados para conduzir as at iv idades do ser v iço um

profissional ligado a assis-tência e outro da área de gestão hospitalar.

A Famesp ainda consti-tuirá um grupo de trabalho que ficará responsável por atividades como: compras, contabilidade, recursos hu-manos, entre outras , com o objetivo de acompanhar a gestão do hospital, além de propor e implementar medidas para melhorar o desempenho financeiro da unidade. “Existe uma pos-s ib i l i dade conc re ta de a Famesp assumir totalmente a gestão da Misericórdia”, garante Barretti.

Estão avançadas as negociações para Famesp assumir a Misericórdia

Médico Infectologista e diretor de assistência do SAEI, Alexandre Naime Barbosa, em uma de suas palestras

proGraMa de educação continuada eM saúde (pecs) teve início no Mês de Março

Daniella Giacóia

Frente do Hospital Misericórida; fundação e santa casa devem trabalhar em parceria

início dos traBalhos está previsto para junho deste ano

Sidney Trovão

Page 7: Informativo Famesp - edição Março/Abril 2013

7 Maternidade santa isaBel

Menos de um ano após a Fundação para o D e s e n v o l v i m e n t o

Médico e Hospitalar (Fa-mesp) assumir a gestão da Maternidade Santa Isabel, em Bauru, já é possível perceber mudanças positivas. O serviço, que funciona 100% pelo Sis-tema Único de Saúde (SUS), é especializado no atendimen-to obstétrico de alto risco e de urgências e emergências ginecológicas, além de ser re-ferência para uma população de 38 municípios da região.

Há 10 meses sob nova administração, equipamentos foram adquiridos, insumos foram renovados e houve um aumento no número de func ionár ios . Atua lmente , são realizados pronto-aten-dimento da unidade, em mé-dia, 55 atendimentos por dia. Desses, 43 são de Bauru e 12 de outras cidades da região. No total, são atendidas, em média , 1 .400 pessoas por mês no pronto-atendimento, dos quais, 25% são de outras cidades.

No primeiro trimestre des-se ano, já sob gestão da Fa-mesp, foram atendidas no pronto-atendimento da Ma-ternidade Santa Isabel 4.000 pacientes. Ao todo, foram 808 partos, dos quais aproximada-mente 105 gestantes são de cidades da região. Desses 808 partos, 450 foram classifica-dos por critérios de alto risco. A média, por mês, é de 117 cesáreas e 152 partos normais.

O corpo clínico da unidade é composto por 14 anestesis-tas, 15 ginecologistas/obste-tras – que trabalham em plan-tões de 24 horas, 19 pediatras, 33 enfermeiros e 115 técnicos de enfermagem. Há ainda 20 funcionários administrativos.

São 10 leitos de UTI (Uni-dade de Terapia Intensiva), 10

leitos de UCI (Unidade de Cui-dados Intermediários), 3 salas de cirurgia obstétrica e 2 salas para partos normais.

A Maternidade Santa Isa-bel, por ser referência apenas para atendimento de casos de urgência e emergência ou de mulheres em trabalho de parto, recebe uma significativa deman-da de pacientes na fase final da gestação.

O serviço atende pacientes de Bauru em todos os níveis de complexidade, mas, da região, deveria receber somente casos de alto risco. “Como faltam ser-viços de obstetrícia na região, a

maternidade acaba recebendo uma grande demanda que não seria de sua responsabilidade”, observa Dr. Rodolfo José Celes-

te, diretor clínico da Materni-dade Santa Isabel.

De acordo com o médico, a lgumas vezes pode haver demora no atendimento a algumas gestantes pelo fato de a equipe priorizar os casos de urgência e emergência. No entanto, segundo Dr. Rodolfo, agora com a gestão da Famesp tem sido possível realizar um planejamento, melhorar a or-ganização e garantir às pacien-tes uma estrutura adequada.

“Hoje temos uma equipe completa para acompanhar as gestantes durante a evolução de seu trabalho de parto com

foco na humanização. Todas as ações desencadeadas nesta gestão visam o bem estar do paciente e sua pronta recupe-ração”, garante.

Projetos – Entre as metas da Maternidade Santa Isabel está a implantação de um ambulatór io para c i rurgias ginecológicas de patologias benignas – quando não há presença de câncer – e também de um ambulatório específico para gestantes de alto risco, por meio de uma parcer ia com a Secretaria de Estado da Saúde e Prefeitura Municipal de Bauru.

Mais organizada, Maternidade Santa Isabel prioriza humanização do atendimento

Cumprindo as exigên-cias do Ministério da Saúde para campa-

nha de vacinação contra a gripe, a Maternidade Santa Isabel, de Bauru – adminis-trada pela Fundação para o Desenvolvimento Médico e Hospi ta lar (Famesp) – imunizou, entre os dias 22 e 26 de abril, 137 funcio-nários de seu quadro fixo, atingindo 50,74% de sua totalidade.

Segundo a enfermeira responsável pelo setor, Si-mone Felipe Cardoso dos Santos , a cober tu ra fo i

considerada boa, uma vez que grande parte dos profissionais de enfermagem realiza dupla jornada e já tinha sido imu-nizada em outros postos de trabalho. A campanha ainda ofereceu aplicação da vacina contra a Influenza às mães que estavam internadas no Aloja-mento Conjunto. “Como eu não me vacinei durante o Pré Natal, achei muito bacana, pelo me-nos não tenho que me deslocar até o posto e deixar meu bebê sozinho” afirma Flávia Roberta Vitalino, umas das puérperas (mulheres no per íodo pós--parto até 45 dias) vacinadas.

Unidade participa de campanha de vacinação

equipaMentos foraM adquiridos, insuMos renovados e houve uM auMento no núMero de funcionários

Frente da Maternidade Santa Isabel em Bauru; no primeiro trimestre deste ano, sob gestão da Famesp, foram atendidas no pronto-atendimento 4.000 pacientes

Enfermeira Simone F. Cardoso vacinando paciente da maternidade durante a campanha

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Divulgação

Page 8: Informativo Famesp - edição Março/Abril 2013

8 cipa e sesMt

Co m b oa p re s e n ç a d e públ ico , fo i encerrada no dia 22 de março mais

uma edição da Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Traba lho (S ipat 2013) . Esse ano, o evento abordou o tema “Ambiente Saudável, Trabalha-dor Seguro”. As apresentações ocorreram na Casa da Arte, no câmpus da Unesp em Rubião Júnior, com a participação da Faculdade de Medicina de Bo-tucatu/Unesp (FMB) Adminis-tração Geral (AG), Instituto de Biociências de Botucatu/Unesp (IBB), Faculdade de Medicina Veterinária e Zootecnia, Fun-dação para o Desenvolvimento Médico e Hospitalar (Famesp), L impadora Centro e Hospi-tal das Cl ínicas de Botucatu (HCFMB).

A Sipat 2013 teve apresen-tações de palestras, músicas e sorteios de brindes. Ao todo, foram 485 pessoas inscr i tas para participar da iniciativa. A média diária de público, segun-do os organizadores, atingiu uma marca bastante expressiva.

Marcos Araújo de Matos,

da Seção de Manutenção do Instituto de Biociências (IBB), afirmou que a ação vem me-lhorando ano a ano. “Todos os anos que participo verifico uma melhora na estrutura do evento. Esse ano o interes-se dos servidores foi ainda maior”, disse.

Rinaldo Camargo, funcio-nário da Administração Geral (AG), ressaltou a importância do evento. “Já fui cipeiro e sei que a Sipat é importante para divulgar as novidades da área de segurança no trabalho”, afirmou.

“Estamos satisfeitos com o envolvimento dos servi-

Sipat 2013 recebeu em média 400 participantes por dia

No dia 3 de abril foi for-mada no Ambulatório Médico de Especialida-

des (AME) de Ourinhos a Bri-gada de Incêndio da unidade, composta por empregados de diversos setores do ambulató-rio. Também foi realizado um treinamento aos brigadistas.

Na primeira etapa, foi minis-trada uma aula teórica com os seguintes tópicos: o que é fogo, triângulo do fogo, método de extinção do fogo, ponto de tem-peratura crítica, propagação do calor, classes de incêndio, área a ser protegida por cada unida-de, percurso para alcançar uma unidade, saída de emergência, causas de incêndio, composi-ção da brigada, critério básico

para ser brigadista, ações de emergência e procedimento de fuga.

Na segunda parte, o trei-namento foi prático e todos os par t ic ipantes puderam atuar na manipulação de ex-tintores de incêndio de PQS- Pó Químico Seco -, CO2 - Gás

Carbônico - e H2O - Água pressurizada. Também tiveram a chance de agir na eliminação de princípios de incêndios, que foram simulados durante a atividade.

Na últ ima par te, os bri-gad i s tas receberam todas as orientações referentes à manipulação das mangueiras de incêndio existentes nos hidrantes , e colocaram em prática uma simulação com as mangueiras pressurizadas pela bomba d´água existente na Unidade de Saúde.

“O treinamento foi de gran-de importância para o AME, que agora pode contar com uma “Brigada de Incêndio”, formada por um grupo de

Treinamento marca início das atividades da Brigada do AME de Ourinhos

servidores conscientes e pre-parados para atuar no com-bate a princípio de incêndio da Un idade Ambula tor ia l , caso seja necessário”, disse Carlos Alberto Serafin, técni-co de segurança do Serviço Especializado em Engenharia

de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT) da Famesp.

Contribuiu com a forma-ção dos br igadistas , junto com Carlos Alberto Serafin, a técnica de segurança Juci Fernandes Faggian, também do SESMT da Famesp.

Confira os nomes dos brigadistas:Kelrin Ivã Viol ( técnico de manutenção ); Ana Lúcia da

Silva ( enfermeira ); Paulo José da Silva Ramos; Gáucia Leslie Leonel; Patrícia Menegazzo; Anilton Leandro; Patrik Gomes de Oliveira e Patrícia Reis Rocha ( oficiais administrativos ); Leandro Araújo Garcia ( almoxarife ); Luiz Antonio da Silva; Mariana Borlato Iwano Camote e Simone Carneiro ( técnicos de enfermagem ); Francisco Alves da Silva Neto; Clebson Correia dos Santos; Valter Rocha Silva e Diego Rodrigo Leite Furlan ( Vigilantes ); Jefferson Júnior Lozano; Kelly Cristina Lozano e Michelle P. de Miranda ( recepcionistas).

de nosso trabalho”, afirmou Cássia Athanázio, presidente da Comissão Interna de Pre-venção de Acidentes (Cipa) da Famesp e coordenadora da comissão organizadora.

dores. No decorrer destes 7 anos à frente da Cipa/Famesp vimos o aumento gradativo de funcionários de todas as unidades participantes. Neste ano, tivemos uma média diária

de 400 pessoas. Queremos agradecer todos os diretores e presidentes das unidades bem como aos chefes de departa-mentos e seções do câmpus que entenderam a proposta

sipat 2013 teve apresentações de palestras, Músicas e sorteios de Brindes

Participantes da Sipat 2013 prestigiam apresentação musical na Casa da Arte da FMVZ

“o treinaMento foi de Grande iMportância para o aMe”

Carlos Alberto Serafin, técnico de segurança do

SESMT da Famesp.

Equipe de brigadistas do AME de Ourinhos passou por treinamento Funcionário do AME realiza treinamento prático contra princípios de incêndios

Daniella Giacóia

Fotos: Divulgação