aula3 tesi ufs: si nas organizações
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SI nas OrganizaçõesTRANSCRIPT
Sistemas de Informação na Organização
Tipos de Sistemas de Informação– TPS, KMS, MIS, DSS, ESS
Perspectiva funcional dos SI– Exemplos
Perspectiva dos processos de negócio– CRM– SCM– ERP
Sistemas de Informação estratégicos
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Tipos de Sistemas de Informação
Sistemas do nível operacional – TPS (Transaction Processing Systems)
Sistemas do nível de conhecimento – KMS (Knowledge Management Systems)
Sistemas de apoio a gestão – DSS (Decision-Support Systems) MIS (Management Information Systems)
Sistemas do nível estratégico – ESS (Executive Support Systems)
Quais produtos?Tendências de custos?
Estatísticas de vendasControlo orçamental
CAD, Software Office, gestão documental
Quantas partes de X?Pagamento do sr. Y?
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Perspectiva funcional dos SI
Vendas e marketing Manufactura e produção Contabilidade e finanças Recursos humanos
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Sistemas de Vendas e Marketing
Sistema Descrição Nível organizacional
Processamento de ordens
Inserir, processar e monitorizar ordens
TPS
Análise de mercado Identificar clientes e mercados com dados demográficos, de mercado, comportamento do cliente e tendências
KMS
Análise de preços Determinar preços para produtos e serviços
MIS
Prognósticos de tendências de venda
Prognósticos de vendas a 5 anos
Estratégico
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Sistemas de Manufactura e Produção
Sistema Descrição Nível organizacional
Controlo de máquinas Controlo das operações de máquinas e equipamentos
TPS
CAD Desenho de novos produtos com o computador
KMS
Programação da produção
Decisão sobre quando e quantos produtos a produzir
MIS
Alocação de instalações de produção
Decisão sobre o local de novas instalações de produção
Estratégico (ESS ou DSS)
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Sistemas de Contabilidade e Finanças
Sistema Descrição Nível organizacional
Contas por cobrar Monitorizar dinheiro da empresa
TPS
Análise de pastas Desenho da pasta de investimentos
KMS
Orçamento Preparação de orçamentos de curto prazo
MIS
Planeamento de ganhos Ganhos a longo prazo Estratégico
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Sistemas de Recursos Humanos
Sistema Descrição Nível organizacional
Ordenados Calculo do pagamento de ordenados e benefícios dos empregados
TPS
Planeamento de carreira Desenho do percurso profissional dos empregados
KMS
Análise de compensações
Monitorizar o rango e distribuição de ordenados e benefícios dos empregados
MIS
Planeamento de recursos humanos
Planeamento a longo prazo das necessidades laborais da organização
Estratégico
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Tipos de Sistema por área funcional
Sistemas de Nível Estratégico
ESS Projecções a 5 anos de tendências de vendas
Plano de operações a 5 anos
Projecção orçamental a 5 anos
Plano de ganhos Plano de pessoal
Sistemas de Apoio à Gestão
MIS Gestão de vendas Controlo de inventário Orçamento anual Análise de Investimento de capitais
Relocation analysis
DSS Análise regional de vendas Programação da produção
Análise de custos Análise de preços/rendimento
Análise de custos de contratação
Sistemas do Nível de Conhecimento
KMS Estações de engenharia Estações gráficas Estações gerenciais
Office Processamento de palavras Document imaging Agendas electrónicas
Sistemas do Nível Operacional (ou transaccionais)Controlo de máquinas
Nómina Compensações
Controlo de ordens Programação de planta
Securities trading Contas por pagar Treino e desenvolvimento
Processamento de ordens Controlo de fluxo de materiais
Gestão de caixa Contas por cobrar Registro de empregados
Função Vendas e marketing Manufactura Finanças Contabilidade Recursos Humanos11
:: Sistemas de Apoio à Gestão *
Processamentode ordens
Planeamentode materias
Contabilidadegeral
ordens
produção
Registoscontábeis
Vendas
Custo Produçãounidade
Mudançasde Produtos
Gastos
MIS relatóriosperiódicos
TPS
Depende dos dados gerados
pelosTPS
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Processos de Negócio
É um conjunto de actividades que consomem recursos e produzem saídas com quaisquer valor para um cliente
Os PN (ou BP) têm a ver com a forma de organização e coordenação do trabalho
São fluxos de material, informação Reflectem os modos de organização e coordenação
do trabalho e informação de uma empresa Podem ser uma fonte de vantagens competitivas
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:: Perspectiva dos Processos de Negócio *
vendas
contabilidade
produção
Gerar ordem
Emitir ordem
Verificarcrédito
Aprovarcrédito
Gerarfactura
Assembl.produto
Enviar produto
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CRM:: Customer Relationship Management
Vendas– Vendas telefónicas– Vendas na web– Field sales– Vendas detalhadas
Marketing– Dados de campanhas– Contenido– Análise de dados
Serviço ao cliente– Call centers– Web self-service data– Field service data– Wireless data
Vista integrada do cliente Mensagem consistente ao
cliente Cuidado ponta a ponta do
cliente Relacionamento a longo prazo
com o cliente Identificação dos melhores
clientes
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SCM:: Supply Chain Managementou :: Integração da Cadeia de Valor
Entrega de produtos mais rapidamente e a menor custo (logística) Ligação das actividades de compra de materiais, manufactura e movimentação
de produtos Eliminar passos redundantes, demoras e quantidade de recursos utilizados no
processo
fornecedor produtor distribuidorVenda
detalhadacliente
Capacidade, nível de inventário,programação de entrega, termos de pagamento
Ordens, pedidos de devolução, requisições de serviço e reparação, pagamentos16
Base de dados central
Vendas e distribuição
Apoio a Serviços
Gestão de Recursos Humanos
Reporting
Finanças e Controlling
Produção
Gestão de Materias
Representantes devendas e Serviços
Níveis de Gestão
PessoalAdministrativo
Pessoal Operacional
Colaboradores
ERP:: Enterprise Resources Planning
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ERP:: Enterprise Resources Planning
Suporte integrado dos processos da empresa:
Processos de manufactura: gestão de inventário, compras, envios, planeamento de produção, planeamento de requerimento de materiais e manutenção de máquinas e plantas
Processos financeiros e contáveis: contas a pagar, contas a cobrar, fluxo de caixa, contabilidade de custos de produtos, contabilidade de custos, contabilidade de activos, contabilidade geral e reportes financeiros
Processos de marketing e vendas: processamento de ordens, preços, envios, facturação, gestão e planeamento de vendas
Processos de recursos humanos: gestão de pessoal, contabilidade de tempo, nomina, planeamento de pessoal e desenvolvimento, contabilidade de benefícios, monitorização de candidatos, reportes de gastos de viagens
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Arquitectura de Informação
TPS
KS
MIS / DSS
ESS
ERP
SCM CRM
LogísticaOperações
Manufactura RecursosHumanos
Finanças Contabilidade Vendas e Marketing19