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UNIVERSIDADE DO CONTESTADO UnC

NOME DA INSTITUIO em letras maisculas sem negrito, centralizado, fonte Arial, 12, na 1 linha.

NOME DO(S) AUTOR(ES), em letras maisculas sem negrito, centralizado, fonte Arial, 12, a partir da 7 linha.

MARIA ALICE

TTULO DO TRABALHO centralizado em letras maisculas sem negrito, centralizado, fonte Arial, 12, na 16 linha.

A OCORRNCIA DE ESTRESSE EM POLICIAIS MILITARES DO OESTE DE SANTA CATARINA

CAMPUS E ANO, letras maisculas, centralizado, fonte Arial, 12, na penltima e ltima linha

MAFRA

2014

MARIA ALICE

NOME DO(S) AUTOR(ES), em letras maisculas sem negrito, centralizado, fonte Arial, 12, a partir da 1 linha.

TTULO DO TRABALHO centralizado em letras maisculas sem negrito, centralizado, fonte Arial, 12, na 16 linha.

A OCORRNCIA DE ESTRESSE EM POLICIAIS MILITARES DO OESTE DE SANTA CATARINA

Projeto de Pesquisa apresentado como exigncia para obteno de nota na disciplina de Metodologia da Pesquisa, do curso de Psicologia, ministrado Universidade do Contestado UnC, Campus Mafra, sob Orientao do (a) Professor (a) Maria Carla.

Nota indicativa da natureza do trabalho e nome orientador, fonte Arial 10, espaamento entre linhas simples, sem negrito, a partir da 19 linha.

MAFRA

2014

A OCORRNCIA DE ESTRESSE EM POLICIAIS MILITARES DO OESTE DE SANTA CATARINA

TERMO DE APROVAO: Elemento obrigatrio para trabalhos que exigem apresentao pblica (Trabalho de Concluso de Curso e Dissertao). Depois de aprovada e corrigida, deve ser inserida com as assinaturas da banca examinadora. PARA TRABALHO QUE NO EXIGE A DEFESA PBLICA, NO INCLUIR ESTE ITEM.

MARIA ALICE

Este trabalho de Concluso de Curso foi submetido ao processo de avaliao pela Banca Examinadora para a obteno do Ttulo de:

Bacharel em Psicologia

E aprovada na sua verso final em 10 de fevereiro de 2015, atendendo s normas da legislao vigente da Universidade do Contestado e Coordenao do Curso de Psicologia.

____________________________________________

Prof. Joo Augusto

Coordenador do Curso de Psicologia

BANCA EXAMINADORA:

____________________________________________

Prof. Maria Clara

(Orientador)

____________________________________________

Prof. Joo Carlos

(Avaliador)

____________________________________________

Prof. Victor Henrique

(Avaliador)

DEDICATRIA (Opcional)

Fonte Arial 12. No necessrio escrever a palavra Dedicatria como ttulo.

Dedico o resultado desta caminhada a duas pessoas, Meus Pais, que em nenhum momento mediram esforos para realizao dos meus sonhos, que me guiaram pelos caminhos corretos, me ensinaram a fazer as melhores escolhas, me mostraram que a honestidade e o respeito so essenciais vida, e que devemos sempre lutar pelo que queremos. A eles devo a pessoa que me tornei, sou extremamente feliz e tenho muito orgulho por cham-los de pai e me. AMO VOCS!

AGRADECIMENTOS

AGRADECIMENTOS (Opcional)

Letras em maisculas, centralizada em negrito, fonte Arial12.

1 espao de 1,5 entre o ttulo e o texto.

DEUS

Pela constante presena em minha vida, por permitir que este momento se tornasse realidade, mas acima de tudo, por me fazer perceber que a fora maior para vencer esta dentro de mim.

MINHA FAMLIA

Vocs estiveram presentes durante toda esta minha caminhada, me mostrando as melhores virtudes que um ser humano deve ter. Obrigada pelo incentivo e a oportunidade. Eu jamais poderia recompens-los por tanta dedicao, carinho, pacincia, renncias e pelo amor que a mim dispensaram. com grande alegria e gratido que dedico esta vitria a vocs, se veno hoje o mrito tambm vosso.

EPGRAFE: Elemento opcional, formatao livre, fonte Arial 12, espao entre linhas simples. No necessrio escrever o ttulo. Sinalizar autor do pensamento ou descrever como autor desconhecido.

No h ensino sem pesquisa e pesquisa sem ensino. [...] Pesquiso para constatar, constatando, intervenho, intervindo, educo e me educo. Pesquiso para conhecer o que ainda no conheo ou comunicar e anunciar a novidade.

(Paulo Freire)

RESUMO

RESUMO na lngua do texto (verncula). Obrigatrio. O termo RESUMO em letras maisculas, em negrito centralizado. O texto do resumo deve conter de 100 a 500 palavras. Fonte Arial, 12, espao entre linhas simples, sem pargrafo.

1 espao de 1,5.

O presente estudo procurou avaliar a ocorrncia de estresse entre Policiais Militares do Oeste de Santa Catarina. Para tanto, a pesquisa realizada foi de cunho quantitativo e envolveu vinte e quatro Policiais Militares. A coleta de dados foi realizada atravs de um teste Psicolgico o Inventrio de Sintomas de Stress para Adultos ISSL. Os resultados refletem que 87% dos Policiais Militares apresentaram Estresse e entre esses, 90% se encontram na fase de Resistncia. Dos sujeitos que apresentaram estresse 50% sofrem com sintomas Psicolgicos do estresse, 36% apresentam sintomas fsicos e 14% sofrem de ambos os sintomas, fsicos e psicolgicos. Quanto aos sintomas Psicolgicos 26% dos Policias Militares sofrem com Irritabilidade excessiva e em relao aos sintomas Fsicos, 23% sofrem com Tenso Muscular. Estes resultados refletem que a atividade militar se insere em um contexto de vulnerabilidade. Assim, tornam-se fundamentais propostas de interveno que favoream as estratgias de enfrentamento.

Pargrafo nico, sem recuo da margem.

1 espao de 1,5.

Palavras-Chave: Estresse. Policiais Militares. Sintomas Fsicos e Psicolgicos.

Palavras-chave: termos ou palavras que representam o assunto abordado no trabalho, fonte Arial 12, espaamento simples. O nmero mnimo de palavras-chave 3 e o mximo 6.

ABSTRACT

1 espao de 1,5.

RESUMO em lngua estrangeira. Obrigatrio. O termo ABSTRACT em letras maisculas, em negrito, centralizado. O texto do resumo deve conter de 100 a 500 palavras, fonte Arial, 12, espao entre linhas simples.

The present study sought to evaluate the occurrence of stress among military police in western Santa Catarina. Therefore, the research was quantitative nature and involved twenty-four Military Police. Data collection was performed through a psychological test Inventory of Stress Symptoms for Adults - ISSL. The results reflect that 87% of the Military Police showed stress and among these, 90% are in the resistance phase. Of subjects with stress 50% suffer from psychological symptoms of stress, 36% have physical symptoms and 14% suffer from both symptoms, physical and psychological. As for Psychological symptoms 26% of Military Police officers suffer from excessive irritability and for symptoms Physical, 23% suffer from muscular tension. These results reflect that military activity is part of a context of vulnerability. Thus become key policy proposals that foster coping strategies.

1 espao de 1,5.

Keywords: Stress. Military Police. physical and psychological symptoms.

Palavras-chave em lngua estrangeira: termos ou palavras que representam o assunto abordado no trabalho, fonte Arial 12, espaamento simples. Mnimo de 3 e mximo de 6 palavras.So as mesmas palavras utilizadas na verso em Portugus.

LISTA DE ILUSTRAES

1 espao de 1,5.

LISTA DE ILUSTRAES:

Elemento opcional. Usar letras maisculas em negrito centralizado, Fonte Arial, 12.

Figura 1 Policiais Militares em Treinamento2

LISTA DE QUADROS

LISTA DE QUADROS:

Elemento opcional. Usar letras maisculas em negrito centralizado, fonte Arial 12.

Quadro 1 Sndrome/Doenas que afetam trabalhadores2

O quadro possui as linhas internas e externas (horizontais e verticais).

LISTA DE GRFICOS

LISTA DE GRFICOS:

Elemento opcional. Usar letras maisculas em negrito centralizado, fonte Arial, 12.

Grfico 1 Presena ou No de Estresse2

LISTA DE TABELAS

1 espao de 1,5.

LISTA DE TABELAS:

Elemento opcional. Usar letras maisculas em negrito centralizado, fonte Arial, 12.

Tabela 1 Sintomas Psicolgicos e Fsicos do Estresse2

Para a lista com os ttulos das tabelas e a indicao da localizao da pgina no texto, usar fonte Arial 12, espao entre linhas 1,5.

A tabela possui somente as primeiras linhas que indicam as variantes e a ltima linha. As linhas do meio no existem e as laterais (esquerda e direita) tambm no.

LISTA DE ABREVIATURAS E/OU SIGLAS

1 espao de 1,5.

LISTA DE SIGLAS:

Elemento opcional. Usar letras maisculas em negrito centralizado, fonte Arial 12.

CNS Conselho Nacional de Sade

Sigla o nome dado ao conjunto de letras iniciais dos vocabulrios (normalmente os principais) que compem o nome de uma organizao, uma instituio, um programa, um tratado, entre outros.

ISMA International Stress Management Association

ISSL Inventrio de Sintomas de Stress para Adultos

TCLE Termo de Consentimento Livre e Esclarecido

A lista com as abreviatura ou siglas em ordem alfabtica alinhada margem esquerda, hfen e a descrio da sigla, usar fonte Arial 12, espao entre linhas 1,5.

A abreviatura consiste em representar de forma mais reduzida certas palavras ou expresses. A regra geral para abreviatura das palavras simples. Basta escrever a primeira slaba e a primeira letra da segunda slaba, seguidas de ponto abreviativo.

SUMRIO

SUMRIO:

Elemento OBRIGATRIO. Usar letras maisculas em negrito centralizado, fonte Arial, 12.

1 espao de 1,5.

1 INTRODUO2

1.2 OBJETIVOS2

1.2.1 Objetivo Geral2

1.2.2 Objetivos Especficos2

2 REFERENCIAL TERICO2

2.1 PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL E DO TRABALHO2

2.1.1 Histrico2

2.2 ESTRESSE NO TRABALHO2

2.2.1 Doenas Provocadas pelo Estresse no Trabalho2

2.3 ESTRESSE NA POLCIA MILITAR2

3 MATERIAL E MTODOS2

3.1 TIPO DE PESQUISA2

3.2 SUJEITOS DA PESQUISA2

3.3 ASPECTOS TICOS2

3.4 COLETA DE DADOS2

4 RESULTADOS E DISCUSSES2

5 CONCLUSO2

REFERNCIAS2

APNDICE A Termo de Consentimento Livre e Esclarecido2

ANEXO A Exemplo de Anexo2

Todos os itens (captulos, sees e partes do trabalho) devem obedecer a mesma ordem e grafia que aparecem no trabalho, fonte Arial 12, espao entre linhas 1,5. Alinhamento margem esquerda. Os elementos pr-textuais no devem aparecer no sumrio.

1 INTRODUO

Incio de seo/captulo (seo primria) iniciar em folha distinta, o ttulo e o indicativo numrico alinhar margem esquerda, usar fonte Arial 12, maisculas em negrito. Pargrafo do texto espao (1,5 cm) da margem esquerda. Para o texto usar fonte Arial 12, negrito, espao entre linhas 1,5.

Um (1) espao entre o ttulo e indicativo numrico.

1 espao de 1,5.

Estudos sobre estresse passam a ganhar mais ateno, principalmente no meio acadmico da Psicologia, pois se verifica que em diversas profisses tem se tornado um grave problema de sade. Conhecido como Mal do Sculo, passa por investigaes quanto s implicaes para sade e qualidade de vida do ser humano (LIPP; MALAGRIS, 2001).

O apud indica que um autor citado atravs de um comentrio ou de uma citao mediada por outro autor.

A palavra apud deve estar em itlico

Citao indireta com 2 autores, inserida no pargrafo.

O estresse um dos responsveis pelo aparecimento de doenas e sofrimento psquico que acomete a populao em geral. H inmeros fatores que podem desencade-lo. Estes foram divididos em fatores externos e internos. Os externos compreendem a correria do dia a dia, as exigncias profissionais e a alta competitividade na sociedade. Os internos dizem respeito ao modo com que as pessoas interpretam determinados eventos, como as pessoas pensam sobre a vida, sobre as pessoas e sobre o mundo (ALCINO apud LIPP, 2007).

O processo de estresse se desenvolve por meio de um agente estressor que provoca uma resposta do organismo. Portanto, dificilmente um rgo adoece de repente. O que ocorre que o estresse enfraquece o organismo e podendo desencadear uma doena.

As organizaes podem representar fontes de estresse para seus membros. As profisses que lidam diretamente com seres humanos so as mais tensas e estressantes. inegvel que h certas profisses que exigem mais das pessoas e, por isso, so mais propensas ao estresse.

O policial militar um exemplo, pois trabalha diretamente com indivduos e as mais diversas situaes conflitantes e inusitadas (FRANA; RODRIGUES, 1997). A sade destes policiais tem recebido maior ateno nos ltimos tempos, j que a funo desempenhada por eles possui caractersticas perigosas, do ponto de vista da sade fsica e psquica. uma profisso considerada de alto risco, uma vez que lidam diariamente com o perigo, agresses, problemas humanos e morte. Est entre as profisses que mais sofrem de estresse (AMADOR et al., 2002).

Nesse sentido, questiona-se, qual a ocorrncia de estresse nos Policiais Militares de um Batalho do Oeste de Santa Catarina?

Ao final da Introduo, inserir o problema da pesquisa de modo breve. A enunciao do problema deve ser, preferencialmente, em forma de interrogao.

1.2 OBJETIVOS

Apenas uma frase precedida por um verbo.

1.2.1 Objetivo Geral

Avaliar a ocorrncia de estresse em Policiais Militares do Oeste de Santa Catarina.

De 3 at 6 objetivos especficos (frases) precedidas por verbos que permitam a execuo do objetivo geral.

1.2.2 Objetivos Especficos

Analisar a presena ou no de estresse entre os Policiais Militares;

Identificar a presena de sintomas fsicos e psicolgicos;

Descrever os sintomas fsicos e psicolgicos do estresse entre os sujeitos da pesquisa.

2 REFERENCIAL TERICO

Incio de nova seo/captulo (seo primria), iniciar em folha distinta, o ttulo alinhar margem esquerda, usar fonte Arial 12, maiscula, negrito, espao entre linhas 1,5.

1 espao de 1,5.

2.1 PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL E DO TRABALHO

2.1.1 Histrico

O desenvolvimento da Psicologia Organizacional inicia no fim do sculo XIX e incio do sculo XX nos Estados Unidos, acompanhando a crescente industrializao. Desenvolveu-se com psiclogos experimentais que buscaram aplicar os princpios da psicologia nas organizaes (SPECTOR, 2010).

Para Zanelli, Borges-Andrade e Bastos (2004, p. 467), a psicologia organizacional nasceu pela necessidade da

1 espao de 1,5.

[...] busca de critrios e procedimentos para atender, principalmente, s finalidades de avaliao e seleo de emprego para as indstrias em expanso e de militares para os exrcitos fez com que os mtodos e as teorias tivessem seus primrdios na rea. O desempenho no trabalho e a eficincia organizacional constituram, desde o princpio, preocupaes que orientam as atividades dos psiclogos nas organizaes.

Citao longa. Recuo de 4 cm da margem esquerda. Espao entre linhas simples, fonte Arial 10.

1 espao de 1,5.

Inicialmente chamada de psicologia industrial, a ento psicologia organizacional foi fundada em 1903 por Walter Dill Scott, com a publicao do livro The theory of advertising. E, seguida a partir do ano de 1913 por Hugo Munsterberg que publica Psychology and industrial efficiency, o primeiro compndio da rea. Munsterberg interessou-se na Seleo de pessoal e o uso de testes psicolgicos como finalidade de maximizar o ajuste das pessoas aos cargos (ZANELLI; BORGES-ANDRADE; BASTOS, 2004, p. 467).

Citao direta at 3 linhas inserida na sentena entre

Citao com at 3 autores, citar os 3 sobrenomes seguindo do ano de publicao.

Vale salientar, atravs das palavras de Toneto et al. (2008), que: o trabalho concebido enquanto elemento transformador no apenas da matria, mas tambm da vida psquica, social, cultural, poltica e econmica.

Consoante observado por Maria Sylvia Zanella Di Pietro, A incluso do princpio da moralidade administrativa na Constituio foi um reflexo da preocupao com a tica na Administrao Pblica e com o combate corrupo e impunidade no setor pblico[footnoteRef:1]. [1: DI PIETRO, Maria Sylvia Zanella. Direito administrativo. 23. ed. So Paulo: Atlas, 2010. p. 817. ]

Citao, sistema numrico. Modelo de apresentao quando a obra citada pela 1 vez.

Citao curta utilizando Sistema Numrico. Modelo de citao quando a referncia aparece pela primeira vez.

Dentre as discusses que povoam o ambiente da LIA desde o seu nascedouro encontra-se estreme de dvidas, a questo relativa ao elemento subjetivo nos atos de improbidade administrativa[footnoteRef:2]. [2: DI PIETRO, 2010. p. 817.]

2.2 ESTRESSE NO TRABALHO

Com o seu trabalho, as pessoas tm possibilidades de reconhecimento, independncia, transformao, crescimento. Por outro lado, o trabalho tambm pode gerar irritao, desinteresse, insatisfao e apatia. Esses fatores negativos transformam o ambiente de trabalho em um local desgastante para o indivduo e o trabalho acaba se tornando cada vez mais cansativo e difcil de ser realizado (FRANA; RODRIGUES, 1997).

Citao com mais de 3 autores, citar o sobrenome do primeiro autor precedido de et al., que significa entre outros. Deve ser escrita em letra minscula.

2.2.1 Doenas Provocadas pelo Estresse no Trabalho

Segundo Souza et al. (2002, p. 40), quando o episdio estressante muito longo, as consequncias sobre o organismo podem ser mais intensas, levando ao desgaste progressivo, as vezes ao esgotamento. Assim, haver um comprometimento da performance da pessoa. O Quadro 1 apresenta a descrio das trs principais sndromes/doena ligadas ao estresse no trabalho e seus respectivos sintomas.

Quadro 1 Sndrome/doenas que afetam trabalhadores

Sndrome/Doena

O quadro no todo deve ser elaborado com fonte Arial 10 e espao entre linhas simples. Na parte superior deve constar: ttulo do quadro e o nmero de identificao. Na parte inferior deve aparecer a Fonte (autor e ano) e Notas (se houver).

Sintomas

Sndrome da Fadiga

Dor de cabea constante, tontura, alteraes digestivas, dores musculares; manifestaes de ansiedade: sudorese, acelerao dos batimentos cardacos e respiratrios, sensao de falta de ar, diminuio da libido, entre outros.

Sndrome de Burnout

cansao, irritabilidade, propenso a acidentes, uso abusivo de lcool, cigarro e outras drogas e surgimento de doenas comeam se manifestar.

Estresse Ps-Traumtico

Sensao persistente de entorpecimento ou embotamento emocional, diminuio do envolvimento ou da reao ao mundo que o cerca, rejeitando atividade e situaes que lembram o episdio traumtico. Em algumas pessoas observa-se um estado de excitao com hipervigilancia, sintomas ansiosos, depressivos, abuso de lcool e outras drogas.

Fonte: Organizao Mundial da Sade (1993) Adaptada pelo autor (2014).

Citao, sistema numrico. Modelo de apresentao quando a obra citada pela 2 vez.

Quando a ilustrao/figura, mapa, grfico, foto, tabela, quadro etc., for modificada e/ou adaptada pelo autor do trabalho, deve-se indicar na Fonte (Autor do livro de onde foi retirado a informao/ilustrao e a data, acrescentar a expresso Modificada Adaptada pelo autor e data). Letra Arial tamanho 10.

2.3 ESTRESSE NA POLCIA MILITAR

O reconhecimento do estresse em trabalhos que envolvem risco faz com que haja cada vez mais estudos e adoo de medidas preventivas para evitar o comprometimento da qualidade de vida dos profissionais. Algumas categorias como os policiais militares so facilmente reconhecidas como profisses que correm risco de morte iminente (RESK, 2010).

A atividade profissional das foras de segurana considerada uma das ocupaes mais estressantes do mundo (AFONSO; GOMES, 2008, p. 01). Esta constatao se d devido s funes prestadas por esses profissionais, que vo alm dos problemas comuns em outras profisses, como exemplo, o trabalho por turnos e o excesso de horas trabalhadas.

Segundo Spode e Merlo (2005, p. 01):

O trabalho Policial ocupa, portanto, um territrio de controvrsias, no qual se engendra uma realidade ainda pouco conhecida pela sociedade: a do Policial trabalhador, cuja funo conter a violncia, mas que, ao mesmo tempo, corre o risco de reproduzi-la e/ou ser vtima dela.

Analisando as palavras dos autores e o ofcio dos policias militares no difcil deduzir que se trata de uma categoria profissional bastante vulnervel a produo de sofrimento psquico.

Uso de termos estrangeiros e nomenclatura cientfica, grafar em itlico.

Um estudo feito pela Universidade de Minho em Portugal denominado, Stress Ocupacional em Profissionais de Segurana Pblica: um estudo com Militares da Guarda Nacional Republicana, teve a participao de 95 militares, e utilizou um protocolo de avaliao com medidas do stress global, burnot, coping proactivo[footnoteRef:3], comprometimento organizacional, satisfao com a vida e satisfao/realizao profissional (AFONSO; GOMES, 2008, p. 01). Os resultados apontam que 12% dos policias tm exausto emocional; 10% possuem grau de cinismo e 8% baixa eficcia profissional. [3: Coping Proactivo: estratgias de enfrentamento para lidar com situaes de dano ameaa ou desafio]

possvel perceber que da mesma forma que a sociedade exige e necessita de policiais competentes e honestos, comprometidos com os iderios da organizao a que pertencem. Estes profissionais precisam, tambm, ser acompanhados e melhor avaliados no que tange suas condies de sade, principalmente nos aspectos psicossomticos, onde o estresse tem um enorme poder de destruio da capacidade de trabalho dos profissionais. A Figura 1 apresenta os Policiais Militares em Treinamento.

Nota explicativa, inserir na parte inferior da folha/pgina, fonte Arial 10, espao entre linhas simples, justificado.

Figura 1 Policiais Militares em Treinamento

Ilustrao / figura (mapas, plantas, grficos, fotos, tabelas, quadros, desenhos, esquemas, fluxogramas e etc). Pode-se denominar pelo termo figura ou pelo termo especfico da ilustrao. Na parte superior devem constar: o ttulo e o nmero de identificao, na parte inferior a Fonte e o respectivo autor (ano), ambos em fonte Arial 10 e espao entre linhas simples.

Fonte: Santa Catarina (2006).

3 MATERIAL E MTODOS

O item MATERIAL E MTODOS pode tambm ser chamado de PROCEDIMENTOS METODOLGICOS, podendo ser exposto em texto nico ou separado em subitens. Indicar o tipo, ou gnero de pesquisa; Descrio da populao e da amostra; Mtodos e tcnicas utilizadas; Descrio da coleta de dados (descreva como foi o momento, onde, sob que condies, etc.).

3.1 TIPO DE PESQUISA

O mtodo utilizado para coleta de dados do presente trabalho foi a abordagem quantitativa. Para Rutter e Abreu (1998), o mtodo quantitativo busca quantificar opinies, dados, utilizando recursos e tcnicas estatsticas desde as mais simples, como porcentagem, at as de uso mais complexo, como coeficiente de correlao, anlise de regresso, entre outros.

A pesquisa quantitativa usada quando se sabe exatamente o que deve ser perguntado, possibilitando assim, atingir os objetivos da pesquisa. Denota-se que a pesquisa mais indicada para apurar opinies e atitudes explcitas conscientes dos entrevistados, testando de forma precisa, as hipteses levantadas e fornecendo ndices que podem ser comparados com outros.

3.2 SUJEITOS DA PESQUISA

A pesquisa contou com 24 (vinte e quatro) policias militares do oeste de Santa Catarina em pleno exerccio de sua profisso. Foram utilizados como critrios de incluso, policiais que assinaram o TCLE e aceitaram participar deste estudo, com idade igual ou superior a dezoito anos, sendo que a seleo se dar de forma aleatria.

Foram excludos da pesquisa, policiais com aspectos contrrios aos critrios de incluso.

Chamar os Anexos e Apndices no corpo do trabalho.

3.3 ASPECTOS TICOS

Com o objetivo de preservar os aspectos ticos que envolvem as pesquisas com seres humanos, foi apresentado e explicado aos sujeitos deste estudo, o Termo de Consentimento Livre e Esclarecido (TCLE) conforme Anexo A.

A pesquisa seguiu as Diretrizes e Normas Regulamentadoras de Pesquisa envolvendo Seres Humanos, Resoluo CNS 466/12.

Visando preservar a identidade dos sujeitos da pesquisa no teste utilizado como instrumento de coleta de dados e tendo em vista o Cdigo de tica do Psiclogo onde determina em seu Art. 16 que o Psiclogo deve garantir o acesso dos participantes, pessoas, grupos ou organizaes aos resultados da pesquisa aps o encerramento, os sujeitos dessa pesquisa receberam nomes fictcios.

3.4 COLETA DE DADOS

O instrumento utilizado para a coleta de dados foi o Inventrio de Sintomas de Stress para Adultos. Para Lipp (2000), o ISSL[footnoteRef:4] tem por finalidade diagnosticar e verificar o nvel de stress do indivduo, mostrando onde a pessoa mais vulnervel a ele, se no aspecto psicolgico ou fsico e, apontando fase do estresse em que o indivduo se encontra. As fases podem ser de alerta, resistncia, quase-exausto ou exausto, ressaltando sintomas e caractersticas provenientes delas. [4: Por ser um teste de uso de profissionais de psicologia, no permitido apresent-lo como anexo nesta pesquisa.]

O ISSL foi aplicado na sala de reunies de um Batalho, com agendamento prvio em dois dias devido s escalas de trabalho dos policiais.

No primeiro dia participaram dezessete sujeitos, no segundo dia participaram quatro e no terceiro dia participaram trs.

O teste foi explicado e aplicado coletivamente em um local que dispem de condies como privacidade, boa iluminao, sem interrupes por fatores externos. A aplicao e correo do ISSL foram realizadas pelo pesquisador com acompanhamento da orientadora especfica.

4 RESULTADOS E DISCUSSES

O Inventrio de Sintomas de Stress para adultos (ISSL), composto por 37 itens (sintomas) de natureza somtica e 19 de natureza psicolgica, diferenciados em termos de intensidade e organizados em 3 dimenses (ltimas 24h, ltima semana e ltimo ms). O ISSL emprega um modelo quadrifsico, com cada fase refletindo a intensidade do estresse: alerta, resistncia, quase-exausto e exausto. Os dados obtidos atravs do ISSL seguem apresentados em grficos e posteriormente comentados.

A chamada no texto e a designao da ilustrao / figura, deve ter o mesmo padro grfico (ttulo e numerao).

O Grfico 1 contempla o resultado da pesquisa constatando a Presena ou No de Estresse entre os Policiais Militares do oeste de Santa Catarina.

Na parte superior do grfico devem constar: o ttulo e o nmero de identificao e na parte inferior a Fonte e o respectivo autor (ano), ambos em fonte Arial 10 e espao entre linhas simples.

Grfico 1 Presena ou No de Estresse

Quando a ilustrao/figura/grfico, for elaborada pelo autor do trabalho, deve-se indicar na Fonte a expresso: O autor e o ano entre parnteses.

Fonte: Dados da pesquisa (2014).

Como se pode verificar no grfico, 87% dos Policiais Militares apresentaram Estresse e 13% no apresentaram.

O trabalho faz parte da vida do homem, assumindo diferentes configuraes sociolgicas e sendo de fundamental importncia para a constituio da identidade biopsicossocial do indivduo. Se o trabalho for desprovido de significado a quem o pratica, no receber reconhecimento ou se constituir como uma forma de ameaa a integridade fsica e/ou psquica do trabalhador, poder desencadear sofrimento (CATALDO NETO, 2003).

Os estmulos desencadeadores do estresse resultaro em manifestaes psicolgicas e aos alertas fisiolgicos. Portanto, Lipp (2007), salienta que cada pessoa absorve as informaes e os estmulos de uma forma e, consequentemente, os interpreta de maneiras diferentes, assim, o que pode ser um estmulo estressor para uma pessoa, pode no ser para outra.

Dessa forma, os sintomas decorrentes do estresse podem ser fsicos ou psicolgicos. A Tabela 1 apresenta os principais sintomas psicolgicos e fsicos descrito pelos policiais.

Tabelas no so fechadas nas laterais.

Tabelas muito largas (horizontal) podem ser dispostas na vertical.

Tabela 1 Sintomas Psicolgicos e Fsicos do Estresse

Sintoma Psicolgico

N de Policiais

Sintoma Fsico

N de Policiais

Irritabilidade Excessiva

3

Tenso Muscular

2

Pensam/Falam em um s assunto

4

Cansao Constante

10

Perda do senso de humor

5

Insnia

6

Angustia/Ansiedade

7

Tiques

3

Apatia, Raiva, Depresso

5

Problemas com a Memria

3

Total

24

24

Fonte: Dados da pesquisa (2014).

A irritao acometida por alteraes fisiolgicas e biolgicas, podendo aumentar a presso arterial, frequncia cardaca e os hormnios adrenalina e noradrenalina que so responsveis pela energia do corpo. Constitui-se como um estado emocional que varia da excitao leva at a fria e o dio. O estado irritadio pode ser causado por fenmenos internos como problemas pessoais, lembranas de eventos traumticos, ou externos oriundos do meio no qual o indivduo convive (STRAUB, 2005).

O estresse causa algumas consequncias no corpo das pessoas. Uma delas pode-se identificar na prpria musculatura. Msculos rgidos e doloridos, dores no corpo, na regio do pescoo ou nas costas, dores de cabea, so algumas consequncias que podemos relacionar ao aumento da tenso muscular (STRAUB, 2005).

5 CONCLUSO

Este item pode tambm ser chamado de CONSIDERAES FINAIS.

A partir dos resultados obtidos pode-se constatar que os policiais militares do oeste de Santa Catarina apresentam estresse em suas rotinas, bem como a maioria deles j esto sofrendo com sintomas fsicos ou psicolgicos.

Destaca-se a importncia da insero e presena do psiclogo no contexto de trabalho dos policiais militares, uma vez que este profissional pode analisar, estudar e perceber quando o trabalho j no est mais sendo desempenhado de forma prazerosa, satisfatria e a partir disso, desenvolver estratgias buscando a melhoria da qualidade de vida do trabalhador.

Diante do exposto, sugere-se que a polcia militar possa oferecer mais informaes a cerca do assunto a seus profissionais, alm de proporcionar atendimento psicolgico individual ou em grupos.

REFERNCIAS

REFERNCIAS. Elemento obrigatrio. O termo referncias, em negrito centralizado, fonte Arial 12. Todos os documentos citados no trabalho devem ser listados.

1 espao de 1,5.

AFONSO, Jorge M. P.; GOMES, A. Rui. Stress ocupacional em profissionais de segurana pblica: um estudo com militares da Guarda Nacional Republicana. Psicologia: reflexo e critica, Porto Alegre, v. 22, n. 2, p. 294-303, 2009. Disponvel em: . Acesso em: 22 out. 2014

Espao entre linhas da referncia simples. Todas as referncias alinhadas esquerda.

1 espao simples entre uma referncia e outra

ALCINO, B.A. Criando stress com o pensamento. In: LIPP, M.E.N. (Org.). O stress est dentro de voc. 7. ed. So Paulo: Contexto, 2007. p. 33-49

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______. Manual do inventrio de sintomas de stress para adultos de Lipp (ISSL). So Paulo: Casa do Psiclogo, 2000.

Quando usado mais de uma obra do mesmo autor, ao referenciar, cita uma vez o autor e nas demais utilizar 6 underlines e ponto (______.)

______. O stress est dentro de voc. So Paulo: Contexto, 2007.

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APNDICE A Termo de Consentimento Livre e Esclarecido

APNDICE: Elemento Opcional, um texto ou documento que foi elaborado pelo autor e utilizado no trabalho. No termo APNDICE, usar fonte Arial 12 em negrito.

Convidamos o (a) Sr (a) para participar da Pesquisa (ttulo da pesquisa), sob a responsabilidade do pesquisador (nome do pesquisador), a qual pretende (inserir o objetivo da pesquisa).

Sua participao voluntria e se dar por meio de (inserir a forma de participao do sujeito da pesquisa explicando claramente em que consiste tal participao).

A sua participao isenta de despesas e tem direito (inserir por exemplo, assistncia, a tratamento e a indenizao por eventuais danos, efeitos colaterais e reaes adversas) decorrentes de minha participao na pesquisa. (No caso em que o participante da pesquisa receber e/ou ser encaminhado para tratamento e/ou assistncia deve constar o nome da instituio hospital, clinica, etc.)

A pesquisa se justifica (inserir a justificativa em linguagem simples), sendo os riscos/desconfortos (descrever riscos assim como providncias imediatas caso aconteam).

Se depois de consentir em sua participao o Sr (a) desistir de continuar participando, tem o direito e a liberdade de retirar seu consentimento em qualquer fase da pesquisa, seja antes ou depois da coleta dos dados, independente do motivo e sem nenhum prejuzo a sua pessoa.

O (a) Sr (a) no ter nenhuma despesa e tambm no receber nenhuma remunerao. Os resultados da pesquisa sero analisados e publicados, mas sua identidade no ser divulgada, sendo guardada em sigilo. Para qualquer outra informao, o (a) Sr (a) poder entrar em contato com o pesquisador (nome do pesquisador), pelo telefone (inserir telefone pessoal), ou poder entrar em contato com o Comit de tica em Pesquisa CEP/UnC, na Av. Presidente Nereu Ramos, 1071, Jardim do Moinho, Mafra-SC, telefone (47) 3641-5500 e/ou e-mail comitedeetica@unc.br

Eu,___________________________________________________________, fui informado sobre o que o pesquisador quer fazer e porque precisa da minha colaborao, e entendi a explicao. Por isso, eu concordo em participar do projeto, sabendo que no vou ganhar nada e que posso desistir quando quiser, sem qualquer explicao. Este documento emitido em duas vias que sero ambas assinadas por mim e pelo pesquisador, ficando uma via com cada um de ns.

Data: ___/ ____/ _____

________________________________

Assinatura do participante

__________________________________

Assinatura do professor Responsvel

Profisso:

N de Registro no Conselho ou CPF: Impresso do dedo polegar

Caso no saiba assinar

ANEXO A Exemplo de Anexo

ANEXO: Elemento opcional um texto ou documento no elaborado pelo autor, mas que foi utilizado no trabalho.

O termo Anexo deve usar fonte Arial 12.

Tem EstresseNo tem Estresse213