A Teoria um conjunto coerente de pressupostos elaborado para explicar as relaes entre dois ou mais fatos observveis e prover uma base slida para se prever eventos futuros. (STONER E FREEMAN, 1999, p.22)

Qual a importncia de estudar as teorias administrativas? Segundo Stoner e Freeman (1999, p.22) existem quatro razes para se estudar as Teorias Administrativas:

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As Teorias Guiam as decises da Administrao. O estudo das Teorias nos ajuda a compreender os processos fundamentais, com isso permite prever o que ir acontecer em certas situaes; As Teorias do forma nossa viso das organizaes. Mostra de onde retiramos algumas dos nossas idias sobre as organizaes e sobre as pessoas que participam delas; As Teorias nos conscientizam do ambiente empresarial. Cada teoria produto do seu ambiente, e adequada conforme as circunstncias vigentes; As Teorias so uma fonte de novas idias. As Teorias do chance de assumir um ponto de vista diferente com relao s situaes do cotidiano, elas podem coexistir conforme a necessidade e a partir delas abrirem novos enforques. Didaticamente os estudiosos dividem linearmente as Teorias da Administrao, no entanto no dia a dia, fundem-se conforme as necessidades das organizaes. Os princpios fundamentais das Teorias de Taylor, Fayol, Mayo e Weber, da escola Cientifica e Clssica foram e sero sempre os pilares da evoluo e do desenvolvimento da cincia da Administrao e que tm motivado e impulsionado os estudos, pesquisas, trabalhos e obras dos seus seguidores at os nossos dias. As teorias da administrao espelham o momento histrico em que so produzidas.

No inicio do sculo XX, as teorias administrativas refletiam as necessidades das grandes empresas que estavam surgindo. Naquele momento, a nfase da administrao estava na produo eficiente de bens [...] A tnica era sempre fazer mais, de maneira eficiente. No final do mesmo sculo, as teorias so influenciadas por circunstncias diferentes. Os mercados no crescem da mesma forma e h muitos concorrentes. Os recursos e os consumidores so escassos. A nfase da Administrao deslocou-se para a competitividade. (MAXIMIANO, 2000, p.53) O estudo minucioso das Tericas Administrativas no poderamos hoje ter uma noo e viso sistmica ou holstica das organizaes. A Administrao de uma forma geral tem sua importncia em qualquer nvel organizacional e para o bom relacionamento e interao do indivduo com seu meio. No h dvidas que

balancear as tericas e princpios administrativos no cotidiano das empresas s vem a amparar a organizao nos seus objetivos. Porm no basta usar corretamente todas as teorias administrativas no trabalho, se sua administrao do tempo, dinheiro, relaes pessoais esto em desordem. A importncia da Administrao est no equilbrio e no bom senso de todas as relaes, sejam profissionais ou mesmo pessoais. BIBLIOGRAFIA: CHIAVENATO, Idalberto. Introduo Teoria Geral da Administrao. Rio de Janeiro: Elsevier, 2003. MAXIMIANO, Antnio Cesar Amaru. Introduo Administrao. So Paulo: Atlas, 2000. STONER, James A. F.; FREEMAN, R. Edward. Administrao. Rio de Janeiro: LTC, 1999.