motivação , liderança e trabalho em equipe
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Nabucodonosor, rei de Babilônia – 900 a.C1- Jovens em quem não houvesse defeito algum,
inclusive de caráter.2- De exímia aparência e postura pessoal.3- Instruídos em toda a sabedoria - preparados e
cultos.4- Doutos em todas as ciências – ecléticos e versáteis
em diferentes saberes.5- Entendidos no conhecimento – práticos e
conhecedores da psicologia humana.6- Que tivessem habilidades para assistirem no palácio
do rei – habilidade política e diplomática –, entre outras exigências.
O que as empresas esperam de seus colaboradores?
As 150 maiores empresas do Brasil respondem:1 – Ter uma visão de mundo maior;2 – Saber sentar em várias cadeiras (ser
multidisciplinar);3 – Ter valores pessoais;4 – Abraçar desafios;5 – Ter a capacidade de relacionamento;6 – Saber lidar com os diferentes ;7 – Ter engajamento;8 – Pensar de forma inovadora ;9 – Ter Atitude.
Vídeo - Formiguinha Z
Atividade1. Qual é a inquietação do Formiguinha Z? E
como podemos trazê-la para nossa vida?
Algumas visões do Estudo e Trabalho
Visão do Estudo e do Trabalho
AtividadeO que lhe motiva?
De porta em porta
Você é Papagaio?Urubu?Águia?
Vídeo
O maior líder de todos os tempos
LiderançaUm dos papeis essenciais do líder de um
negócio é mobilizar e canalizar um grupo para objetivos comuns, convergindo esforços para um fim compartilhado.
Vídeo - Liderança
AtividadeComo este líder estimular seus soldados?
7 caracteríticas de uma ótima equipe
1. Vencer é tudo;2. O rival;3. Confiança;4. Respeito uns pelos outros;5. Honestidade;6. Sem medo de desafios;7. Não perdem o sono.
Vídeo caranguejo
ReferênciasMAXIMILIANO, Antonio Cesar Amaru. Teoria
Geral da Administração. Edição Completa. Editora Atlas.