ANEXO I(a que se refere a Resoluo SEPLAG/SEE n 7110, de 06 de julho de 2009)

PLANO DE GESTO DE DESEMPENHO INDIVIDUAL1- IDENTIFICAO DO SERVIDOR AVALIADO

Nome:Jos Ricardo da SilvaMasp

Cargo/Disciplina/Funo: Professor/ BateriaN Cargo/admisso:01

Unidade de Lotao (Superintendncia da Unidade Central ou Regional) 32 SRE de Pouso Alegre Diretoria/Escola: Conservatrio Estadual de Msica JKO

2- IDENTIFICAO DA CHEFIA IMEDIATA

Nome: Maria Regina LimaMasp 726.479-9

Cargo: DiretorUnidade de Exerccio: Conservatrio Estadual de Msica JKO

3 PERODO AVALIATRIO OU ETAPA DE AVALIAO: 01 / 01 / 14 a 31 / 12 / 14 .

4 DIAGNSTICO

Qualidades do servidor que contribuem para desempenho satisfatrio (auto-avaliao do servidor)

um bom conhecimento tcnico e pedaggico na rea, junto com um vasto material pessoal de pesquisa.

Dificuldades do servidor que interferem no desempenho (auto-avaliao do servidor)

Falta de motivao com os alunos que no estuda o contedo lecionado.

5 - INFORMAES SOBRE AS CONDIES DE TRABALHO

Sala pequena para trabalhar com a mdia de 4 a 6 alunos aulas.

Data: _____/_____/_____

____________________________________________ ______________________________________________ Assinatura Servidor / MASP Assinatura Chefia / MASP

ESTADO DE MINAS GERAISSECRETARIA DE ESTADO DE EDUCAO