atividades administração

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Curso de Bacharelado em Administração DISCIPLINA PROFESSOR Gestão de Pessoas Elisete Alice Zanpronio de Oliveira Responsabilidade Social Fabiane Muzardo Direito Empresarial e do trabalho Janaina Vargas Testa PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR 3/4 0 SEMESTRE OBJETIVO: Esta atividade tem o propósito de permitir uma análise interdisciplinar dos conteúdos ministrados neste semestre, a partir da leitura do texto indicado. O objetivo da produção textual é partir das bases teóricas trabalhadas pelos professores e aplicar os conhecimentos adquiridos durante o semestre na resolução de problemas. ORIENTAÇÕES GERAIS PARA REALIZAÇÃO DA ATIVIDADE Este trabalho deve ser realizado individualmente. O texto (que resultará na solução dos problemas indicados) deverá conter no mínimo 03 (três) e no máximo 07 (sete) páginas textuais, além da capa, folha de rosto, sumários, referências bibliográficas. O trabalho deve ser realizado de acordo com as normas da ABNT; acesse a Biblioteca Digital, clique em “Padronização” e escolha as opções “Trabalhos acadêmicos Apresentação” e “Modelo para elaboração de Trabalho Acadêmico”. Todas as referências deverão estar de acordo com o livro Metodologia da Pesquisa Científica RH - Módulo IV - Cruz, Vilma A. Gimenes, disponível na Biblioteca Digital; O trabalho deve ser encaminhado em documento do editor de texto WORD. Lembre-se que seu tutor eletrônico esta à disposição na sala do tutor, para orientações.

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Projeto de Administração da Universidade Norte do Paraná

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Page 1: Atividades Administração

Curso de Bacharelado em Administração

DISCIPLINA PROFESSOR

Gestão de Pessoas Elisete Alice Zanpronio de Oliveira

Responsabilidade Social Fabiane Muzardo

Direito Empresarial e do trabalho Janaina Vargas Testa

PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR

3/40 SEMESTRE

OBJETIVO:

Esta atividade tem o propósito de permitir uma análise interdisciplinar dos

conteúdos ministrados neste semestre, a partir da leitura do texto indicado. O objetivo

da produção textual é partir das bases teóricas trabalhadas pelos professores e aplicar

os conhecimentos adquiridos durante o semestre na resolução de problemas.

ORIENTAÇÕES GERAIS PARA REALIZAÇÃO DA ATIVIDADE

Este trabalho deve ser realizado individualmente.

O texto (que resultará na solução dos problemas indicados) deverá conter no

mínimo 03 (três) e no máximo 07 (sete) páginas textuais, além da capa, folha

de rosto, sumários, referências bibliográficas.

O trabalho deve ser realizado de acordo com as normas da ABNT; acesse a

Biblioteca Digital, clique em “Padronização” e escolha as opções “Trabalhos

acadêmicos – Apresentação” e “Modelo para elaboração de Trabalho

Acadêmico”.

Todas as referências deverão estar de acordo com o livro Metodologia da

Pesquisa Científica RH - Módulo IV - Cruz, Vilma A. Gimenes, disponível na

Biblioteca Digital;

O trabalho deve ser encaminhado em documento do editor de texto WORD.

Lembre-se que seu tutor eletrônico esta à disposição na sala do tutor, para

orientações.

Page 2: Atividades Administração

Curso de Bacharelado em Administração

ORIENTAÇÕES ESPECÍFICAS PARA REALIZAÇÃO DA ATIVIDADE

Material de Leitura obrigatória

Você deverá fazer a leitura do texto “Capitalismo Brasileiro e

Responsabilidade social empresarial”, anexo a esta atividade, como parâmetro para

o início da atividade.

ATENÇÃO: A partir da leitura do texto, reflita e responda aos questionamentos

apresentados, a seguir, pelos professores do semestre. Faça uma síntese e escreva

um texto de 03 a 07 páginas. Você não deve criar tópicos no trabalho, mas um texto

corrido em que estejam presentes todas as respostas dos questionamentos.

O seu texto deve CONTER:

a) Introdução (apresente as principais ideias de cada texto e suas

especificidades);

b) Desenvolvimento (desenvolva cada uma dessas ideias de maneira a tornar

clara cada conceito apresentado);

c) Conclusão (síntese do seu trabalho);

d) Referência bibliográfica.

1) Direito Empresarial e do Trabalho e Responsabilidade social

É possível concluir, com base na leitura do texto, que as empresas atualmente

precisam cumprir a sua função social, criando comportamentos que se prestem à

realização dos direitos humanos, tal como a preservação do meio ambiente laboral. O

texto ainda permite concluir que a responsabilidade social empresarial está

intimamente ligada com a obediência à legislação. A partir desta premissa, retire

informações do texto e pesquise em outras bibliografias correlatas, disponíveis na

internet e na biblioteca digital, sobre os malefícios da ausência de um local de trabalho

adequado (insalubre, por exemplo), em que o trabalhador labore em jornadas

exaustivas, concluindo se tais fatos violam a responsabilidade social das empresas. A

fim de aprofundar a sua discussão, informe quais os mecanismos a serem usados

pelas empresas que permitirão efetivar os direitos humanos, bem como a ideia de

trabalho decente promulgada pela Organização Internacional do Trabalho (OIT). Para

isso, você deverá pesquisar o que é trabalho decente segundo a OIT.

2) Gestão de Pessoas

De acordo com o texto, designa-se como responsabilidade social da empresa

tanto a atividade de cumprimento das determinações legais como a que vai além

desse cumprimento. Nesse sentido, deve-se considerar como modos de atuação

socialmente responsáveis aqueles comportamentos que se prestem à realização dos

direitos humanos, inclusive no que diz respeito aos trabalhadores. Pensando nisso,

discorra sobre modos de atuação socialmente responsáveis nos processos

Page 3: Atividades Administração

Curso de Bacharelado em Administração

relacionados aos subsistemas de Gestão de Pessoas, como: Recrutamento e Seleção,

Treinamento e Desenvolvimento, Qualidade de Vida no Trabalho, Programa de Cargos

e Salários (ou seja, como esses processos podem ser realizados na organização de

forma que sejam considerados socialmente responsáveis?)

Bom trabalho!

Professoras do semestre