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Rio de Janeiro, 21 de junho de 2019
Ministério da Saúde
Luiz Henrique Mandetta
Secretaria de Atenção à Saúde
Francisco de Assis Figueiredo
Departamento de Gestão Hospitalar do Ministério da Saúde no Rio de Janeiro
Marcelo Muniz Lamberti
Ouvidoria do Departamento de Gestão Hospitalar no Rio de Janeiro
Raquel Costa Rodrigues de Souza
Ouvidoria do DGH/RJ/MS Ouvidorias dos HFRJ
Apoio Técnico Gerencial
Ouvidoria do Hospital Federal do Andaraí
Ouvidoria do Hospital Federal Thaís Domingues Borges Silva
do Andaraí de Ipanema Flávia Sena Justino Márcio Franco T. Campos Apoio na Gestão da Informação (Ouvidor Responsável) (Ouvidor Responsável)
Cesar Ribeiro Sarmento Rodrigo da Cruz Cajazeira Glória Santos
Robson dos Santos Caetano
Ouvidoria do Hospital Federal Ouvidoria do Hospital Federal
ASCOM/MS-RJ de Bonsucesso da Lagoa
Produção da Capa e Carmélia Baluardo Tristão Célia Regina Costa Ferreira
Layout do Formulário (Ouvidor Responsável) (Ouvidor Responsável)
Marcos Paulo Benevides Pereira
Ana Bárbara Pires da Silva Patrícia Cardoso Lage Siciliano
(revisão) Carlos Spíngola Thaís Ferreira Correa
Elizabeth Rocha Soraia Cardoso Monteiro
Fátima Cristina Rezende Meireles
Ilsemeri Cordeiro Torres
Ivan Felipe dos Santos
Jordan Lima de Oliveira
Ouvidoria do Hospital Federal Ouvidoria do Hospital Federal Cardoso Fontes dos Servidores do Estado Lílian Barbeito Bandeira de Mello Maria Isabel de Abreu Monteiro
(Ouvidor Responsável) (Ouvidor Responsável)
Flávio dos Santos Ferreira
Brígida Neide Rocha Lira
Kelli Cristina do N. Louback Louback Louback Louback
Suelem Moura dos Santos
Milton Sant’Anna magheuihefc
Sandra Maria dos Santos Rosa
Marlete de Jesus de Abreu
Bianca Veridiano Peres da Silva
Ana Beatriz Chagas Braga Diana Gabriela Siqueira da Silva
Equipe de entrevistadores
Ouvidoria do Hospital Federal
Ouvidoria do Hospital Federal
do Andaraí de Ipanema
Flávia Sena Justino Márcio Franco T. Campos
Rodrigo da Cruz Cajazeira Glória Santos
Ouvidoria do Hospital Federal Ouvidoria do Hospital Federal
de Bonsucesso da Lagoa
Carmélia Baluardo Tristão Célia Regina Costa Ferreira
Ana Bárbara Pires da Silva Ana Paula de Souza Lourenço
Elizabeth Rocha Thaís Ferreira Correa
Ivan Felipe dos Santos Soraia Cardoso Monteiro
Carlos Spíngola
Fátima Cristina Rezende Meireles
Ouvidoria do Hospital Federal Ouvidoria do Hospital Federal
Cardoso Fontes dos Servidores do Estado
Flávio dos Santos Ferreira
Ana Beatriz Chagas Braga Kelli Cristina do N. Louback Diana Gabriela Siqueira da Silva
Milton Sant’Anna Suelem Moura dos Santos
Bianca Veridiano Peres da Silva
INTRODUÇÃO .............................................................................................................................................. 2
METODOLOGIA ........................................................................................................................................... 2
HOSPITAL FEDERAL DO ANDARAÍ .................................................................................................................... 2
HOSPITAL FEDERAL DE BONSUCESSO ............................................................................................................... 2
HOSPITAL FEDERAL CARDOSO FONTES ............................................................................................................. 2
HOSPITAL FEDERAL DE IPANEMA .................................................................................................................... 2
HOSPITAL FEDERAL DA LAGOA ....................................................................................................................... 2
HOSPITAL FEDERAL DOS SERVIDORES DO ESTADO .............................................................................................. 2
CONSIDERAÇÕES FINAIS ................................................................................................................................ 2
ANEXO ....................................................................................................................................................... 2
Junho, 2019
Sumário
Introdução
5
O presente relatório apresenta o resultado da Pesquisa de Satisfação com os Usuários
Internados (PSUI) nos Hospitais Federais no Rio de Janeiro (HFRJ), realizada pela Ouvidoria Geral do
DGH/RJ/MS e pelas Ouvidorias das unidades hospitalares (Hospital Federal do Andaraí - HFA, Hospital
Federal de Bonsucesso - HFB, Hospital Federal Cardoso Fontes - HFCF, Hospital Federal de Ipanema -
HFI, Hospital Federal da Lagoa - HFL e Hospital Federal dos Servidores do Estado - HFSE).
Esta avaliação atende aos termos do artigo 20, do Decreto nº 9.094/2017, que determina
utilizar a pesquisa de satisfação dos usuários, dos seus serviços, como subsídio relevante para
reorientar e ajustar a prestação dos serviços. A Lei nº 13.460 prevê a aplicação de pesquisa de
satisfação aos usuários dos serviços públicos. Neste sentido, a Ouvidoria Geral do DGH está cumprindo
as novas exigências desta Lei, no entanto, destacamos a necessidade da colaboração dos gestores para
efetivar as requisições estabelecidas.
A PSUI é uma ferramenta elaborada e coordenada pela Ouvidoria Geral do DGH, que gerencia
o planejamento, a organização, a aplicação em campo (juntamente com os profissionais das Ouvidorias
dos HFRJ), digitação, análise dos dados e o relatório final.
Nesta edição, foram aplicados 580 questionários no período de 08 a 30 de abril de 2019,
simultaneamente, nas seis unidades hospitalares do Ministério da Saúde no estado do Rio de Janeiro.
A amostra, inicialmente estimava 572 entrevistas. Para análise quantitativa e qualitativa da
pesquisa aplicada, foram desconsiderados 5 formulários, cujos entrevistados eram menores de idade,
portanto, 575 formulários foram analisados.
A pesquisa, que possibilita uma análise sobre a satisfação do paciente
internado/acompanhante, é uma estratégia de mensuração da percepção da qualidade do cuidado,
uma vez que expressa as expectativas e as avaliações do cidadão quanto à assistência recebida no
período de sua internação hospitalar.
Este estudo busca oferecer oferece subsídio para os processos de mudança, através da
reflexão e avaliação da prática dos cuidados de saúde, objetivando a melhoria contínua dos serviços
prestados aos usuários do Sistema Único de Saúde (SUS).
Destaca-se a necessidade de divulgação dos resultados para as chefias das áreas de interesse,
uma vez que não há sentido em avaliar e não oferecer um feedback a quem executa a assistência e a
prestação do serviço aos usuários do SUS
O relatório, inicialmente, abordará a metodologia de aplicação e, em seguida, será
apresentado o resultado específico de cada unidade e as tabelas complementares em anexo.
INTRODUÇÃO
6
Trata-se de um estudo transversal com abordagem qualitativa e quantitativa.
Na coleta de dados, foi utilizado o formulário semiestruturado (Anexo 1) para entrevista à beira
de leitos com os pacientes, de acordo com os critérios de inclusão. Foram considerados os seguintes
quesitos: “Empenho e cortesia dos profissionais”; “Serviço de hotelaria e infraestrutura”; “Qualidade
da alimentação” e uma avaliação geral denominada, ”Como você avalia o hospital? ”. Ainda foi
perguntado, como “Informações gerais”, se o paciente conhecia o serviço de Ouvidoria e se já o
utilizou, e se recomendaria o hospital para um amigo ou familiar.
Visando captar, de forma mais apurada, a percepção do cidadão-usuário internado nos HFRJ,
utilizou-se notas de 0 (zero) para insatisfeito e 10 (dez) para totalmente satisfeito, avaliando assim o
atendimento recebido durante o período de internação.
Para efeito de tabulação, em algumas situações, o item avaliado não se aplicava ao paciente,
como por exemplo: ele ainda não tinha recebido a visita do assistente social, ou não respondeu o item.
Esses casos não foram considerados na tabulação dos dados. No que se refere ao nível de escolaridade,
considerou-se “Até 8 anos de estudo” os entrevistados que cursaram até o fundamental completo e
“9 anos ou mais de estudo” aqueles que iniciaram pelo menos o ensino médio.
O cálculo da determinação do tamanho da amostra, considerou-se uma população finita, com
base na estimativa da proporção populacional, conforme a fórmula abaixo:
Em que:
n - amostra calculada
N - número de leitos de internação operacionais no semestre anterior ao da pesquisa como
aproximação da população atual
p - proporção de notas iguais ou superiores a 9,0 na pesquisa anterior
Z - variável normal padronizada associada ao nível de confiança de 95%
E - erro amostral de 7%.
Com base na proporção de satisfeitos (notas iguais ou maiores a 9,0), obtida em cada item da
pesquisa anterior, foram calculados os tamanhos amostrais referentes a cada quesito e selecionado
aquele que obteve maior valor amostral, conforme grade 1, na página seguinte.
METODOLOGIA
Metodologia
7
Grade 1 – Total de leitos operacionais, amostra, total de entrevistados e total de entrevistas validas, segundo a unidade.
HFRJ Total de leitos operacionais
Amostra Total de
entrevistados
Total de entrevistas
validas
HFA 208 99 102 101
HFB 306 125 127 126
HFCF 111 75 77 77
HFI 112 59 63 63
HFL 176 86 85 84
HFSE 308 128 126 124
Total 1221 572 580 575
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019 Nota: Dados populacionais (total de leitos operacionais) fornecidos pela Divisão de Monitoramento dos HFRJ
Foram entrevistados os pacientes internados no período de realização da pesquisa nos seis
HFRJ: HFA, HFB, HFCF, HFI, HFL e HFSE, que concordaram em participar da pesquisa e possuíam
condições clínicas para responder às questões, respeitando o quantitativo do tamanho amostral,
previamente definido. Nos casos, em que havia algum impedimento do paciente em participar, a
avaliação foi realizada pelo acompanhante. Nas enfermarias em que os pacientes eram menores de
idade, a pesquisa foi obrigatoriamente respondida pelo acompanhante. Em todos os casos, a
identidade do respondente foi preservada.
Os questionários foram digitados pela equipe da Ouvidoria do DGH, em uma máscara de
entrada de dados, elaborada pela equipe responsável, e analisados no Epi Info1, versão 7.2.1.0, de
domínio público e distribuído, gratuitamente, para uso.
1 Epi Info TM é uma marca registrada do Centers for Disease Control and Prevention. É um software de coleta, gerenciamento, análise, visualização e relatório de dados para profissionais de saúde pública.
8
Nesta edição, foram aplicados 101 questionários, 87,1% respondidos pelos próprios pacientes.
Identificou-se que 45% eram homens e 55% mulheres, a média de idade foi de 58 anos, enquanto
44,6% se autodeclararam brancos e 52,4% possuem até 08 anos de estudo.
Considerando o tempo de permanência do paciente no hospital, observa-se que 66,34% dos
pacientes estavam internados durante 8 (oito) dias ou mais, o que favorece uma melhor avaliação do
cidadão no que se refere ao atendimento e serviços prestados pelo SUS.
Almejando a qualidade e segurança do serviço prestado, estima-se que os identificadores do
paciente, como o nome, o nº do prontuário e a data de nascimento, estejam legíveis na pulseira de
identificação. Constatou-se que 82,2% dos pacientes possuíam a pulseira de identificação e 17,8%
estavam sem identificação no momento da entrevista. Considerando o preenchimento de no mínimo
dois identificadores dos pacientes, 97,6% dos estavam identificados conforme preconizado.
Na avaliação dos pacientes em empenho e cortesia dos profissionais o hospital manteve a
meta de nota média > 9,0. Entretanto observa-se no Gráfico 1, uma diminuição na satisfação do serviço
quando comparado com a última pesquisa realizada.
Na avaliação da equipe de enfermagem, um enfermeiro foi elogiado por um paciente,
entretanto foi ressaltado por outro usuário que a equipe não é atenciosa.
O cidadão também foi estimulado a avaliar outros profissionais, não listados no formulário da
pesquisa, e avaliaram com nota máxima, dentre eles: a psicóloga e as copeiras.
Gráfico 1 – Nível de satisfação em Empenho e Cortesia dos profissionais de saúde
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
Na avaliação dos serviços de hotelaria e infraestrutura todos os quesitos obtiveram médias
inferiores quando comparado a última pesquisa realizada, conforme apresentado no Gráfico 2.
9,7
9,2
9,8 9,8
9,4
9,29,3
9,5
Equipe médica Equipe deenfermagem
Serviço social Nutrição
Empenho e Cortesia dos Profissionais
OUT\2018 ABR\2019
HOSPITAL FEDERAL DO ANDARAÍ
Hospital Federal de Bonsucesso
9
O que chamou atenção foi o quesito enxoval que teve uma piora significativa de 32,3% na
prestação do serviço, em relação à pesquisa anterior, onde ficou constatado nos relatos dos usuários
a falta de roupa de cama nas enfermarias.
A limpeza das enfermarias e banheiros também foi destaque na observância do cidadão que,
em alguns casos, relatou que a limpeza não é regular como deveria, porém, obteve média superior a
9.
No item temperatura, apesar da nota obtida, houve relatos de insatisfação com a climatização
nas enfermarias, pois estava muito fria.
Gráfico 2 – Nível de satisfação nos Serviços de hotelaria e Infraestrutura
F Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
Durante a pesquisa, os entrevistados avaliaram com média 8,7 a alimentação recebida, menor
que a média da pesquisa anterior, cuja média foi de 9,1, justificam-se os relatos de alguns usuários que
a comida estava sem gosto, sem sabor.
A avaliação geral dos pacientes/acompanhantes obteve uma média de 9,2, que teve uma
pequena redução de 3,1% em relação à pesquisa anterior, demonstrando satisfação com a qualidade
dos serviços prestados, apesar do registro de falta de infraestrutura principalmente na Emergência,
déficit de profissionais de saúde e as muitas reclamações sobre a falta do enxoval.
A recomendação do hospital para algum amigo ou familiar foi de 87,1% dos participantes da
pesquisa, o quesito também apresentou uma queda de 11,1%, quando comparado aos 98% da
pesquisa passada.
Em outubro de 2018, 53% entrevistados desconheciam a Ouvidoria do hospital. Nesta edição,
77,23% dos cidadãos não possuíam informação da existência deste serviço. Entre os 23 entrevistados
9,6 9,7 9,6 9,7 9,7 9,8
6,5
9,3 9,1 9,5 9,3 9,6
Enxoval Limpeza daenfermaria e
banheiro
Temperatura daenfermaria
Iluminação Nível de ruído(barulho)
Respeito àprivacidade
Serviço de Hotelaria e Infraestrutura
OUT/2018 ABR/2019
Hospital Federal de Bonsucesso
10
que declararam conhecer a Ouvidoria, 12 utilizaram o canal para registro de reclamação, solicitação,
elogio, denúncia ou pedido de alguma informação.
Destaca-se que foi intensificado a divulgação do serviço de ouvidoria, com a distribuição de
folders aos usuários e a instalação de um banner próximo ao local da Ouvidoria. A exposição do serviço
culminou com a ação integrada de ouvidorias, que ocorreu uma semana antes da nossa pesquisa, com
a instalação de dois banners em locais de grande circulação; cinco cartazes afixados nos murais
principais, e 1000 flyers expostos na recepção, triagem, enfermarias e outros locais com grande
circulação, com foco tanto nos usuários do sistema de saúde quanto nos servidores.
Nota-se que, o público contemplado pela divulgação do serviço, não foi o mesmo que estava
internado no momento da pesquisa, pois grande parte do público abordado na ação foram os usuários
dos serviços ambulatórias. E mesmo que, parte destes, tenham sido internados no período, o tempo
de permanência dos pacientes internados variou de 0 a 3 dias com 11,9%, de 4 a 7 dias com 21,8% e 8
dias ou mais com 66,3%.
Ressalta que se faz necessário implementar uma política de divulgação junto aos usuários que
estão prestes a ficarem internados. Uma medida que contemple esse público seria a parceria com o
núcleo de internação, com a entrega da cartilha do usuário e apresentação do serviço de ouvidoria.
A Tabela 1 apresenta a avaliação com nota mínima, máxima e média dos itens da pesquisa de
satisfação.
Tabela 1 - Avaliação média, mínima e máxima por quesito
Quesitos avaliados Média Mínimo Máximo N
Empenho e cortesia dos profissionais Equipe médica 9,4 0 10 101
Equipe de enfermagem 9,2 0 10 101
Serviço social 9,3 0 10 98
Nutrição 9,5 0 10 100
Serviço de hotelaria e infraestrutura
Enxoval 6,5 0 8 101
Limpeza da enfermaria e banheiro 9,3 0 10 101
Temperatura da enfermaria 9,1 0 10 101
Iluminação 9,5 0 10 101
Nível de ruído (barulho) 9,3 0 10 101
Respeito à privacidade 9,6 0 10 101
Qualidade da alimentação
Apresentação, quantidade, temperatura e sabor 8,7 0 10 100
Avaliação geral
Como você avalia o hospital? 9,2 0 10 100
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
O Quadro 1 apresenta as manifestações livres dos entrevistados, por assunto. Ressalta-se que
informações pessoais foram omitidas, conforme Lei nº 12.527, artigo 6, inciso III.
Hospital Federal de Bonsucesso
11
Quadro 1 - Manifestação livre dos entrevistados
Manifestações livres Nº de
relatos
EMPENHO E CORTESIA DOS PROFISSIONAIS
Equipe Médica
A EQUIPE NÃO É ATENCIOSA 1
NÃO DEIXA O PACIENTE DORMIR 1
Equipe de enfermagem
OS ENFERMEIROS NÃO SÃO ATENCIOSOS 1
Serviço Social
PASSA POUCAS VEZES NA ENFERMARIA 1
O PACIENTE NÃO TEVE CONTATO 1
Nutrição
A NUTRICIONISTA NÃO É ATENCIOSA 1
Outros profissionais (NOTA > 7)
SERVIÇO DE COPA 5
LIMPEZA 1
PSICÓLOGA 1
ENFERMEIRO 1
SERVIÇO DE HOTELARIA E INFRAESTRUTURA
Enxoval
FALTA ROUPA DE CAMA 15
FALTA ENXOVAL 10
ESTÁ EM FALTA 4
NÃO TEM LENÇOL 4
NUNCA TEM/PORQUE NÃO TEM 4
NÃO VEIO SEMANA PASSADA 1
DEZ DIAS SEM TROCAR 1
TEM QUE TRAZER DE CASA PORQUE TEM POUCO NO HOSPITAL 1
TEM DIA QUE FALTA. ÀS VEZES FALTA 7 DIAS. 1
MINHA CIRURGIA FOI CANCELADA PORQUE NÃO TINHA ENXOVAL 1
PRECISA DE ROUPAS NOVAS 1
HOSPITAL TEM QUE COMPRAR MAIS 1
Limpeza da enfermaria e banheiro
NÃO ADEQUADA 1
FALTA DE PROFISSIONAL PARA LIMPAR 2
NÃO LIMPAM DIREITO 1
Temperatura da enfermaria
MUITO FRIO 7
MUITO QUENTE 1
Iluminação
MUITO FORTE 2
Hospital Federal de Bonsucesso
12
Quadro 1 - Manifestação livre dos entrevistados (conclusão)
Manifestações livres Nº de
relatos
SERVIÇO DE HOTELARIA E INFRAESTRUTURA
Nível de Ruído
MUITO BARULHO 3
GRITARIA, INCLUSIVE A ENFERMAGEM 1
Privacidade
POUCA PRIVACIDADE 1
NÃO HÁ RESPEITO E PRIVACIDADE 1
MAIS CUIDADO AO FAZER PROCEDIMENTO QUE EXPÕE O PACIENTE 1
QUALIDADE NA ALIMENTAÇÃO SEM GOSTO 3
SEM SABOR 2
AVALIAÇÃO GERAL INFRAESTRUTURA DEFICIENTE E PÉSSIMA GESTÃO 2
FALTA DE INFRAESTRUTURA 1
HOSPITAL DEFICIENTE EM ALGUNS ATENDIMENTOS (MÉDICOS E SERVIÇO DE
ENFERMAGEM) 1
FICOU NA CADEIRA POR DIAS ATÉ CHEGAR AO LEITO. 1
OBSERVAÇÕES GERAIS MUITO BOM. NADA A RECLAMAR. 1
GOSTEI DO PERÍODO EM QUE ESTOU AQUI. 1
RECEPÇÃO ÓTIMA, ATENCIOSOS. UM DOS MELHORES HOSPITAIS DA REGIÃO. 1
TEM TUDO PARA SER UM EXCELENTE HOSPITAL, MAS O SUPORTE (EMERGÊNCIA) NÃO É
BOA. 1
LEVEI UM SOCO NOS RINS DE UMA UMA ENFERMEIRA. 1
O HOSPITAL SÓ PRECISA DE MAIS FUNCIONÁRIOS, MÉDICOS E UMA BOA REFORMA. 1
A EMERGÊNCIA TEM QUE MELHORAR SUA ESTRUTURA. 1
DAR MAIS ATENÇÃO À TENDA, SETOR DA EMERGÊNCIA, DEVIDO ÁS CONDIÇÕES QUE OS
PACIENTES SÃO ATENDIDOS. 1
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
13
Nesta edição, foram aplicados 126 questionários, 88,9% respondidos pelos próprios pacientes.
Identificou-se que a média de idade foi de 48 anos, a maioria do sexo feminino (60,3%), se
autodeclararam pardos (43,6%) e com 09 anos ou mais de estudo (57,9%).
Considerando o tempo de permanência do paciente no hospital, observa-se que 60,3% dos
pacientes estavam internados durante oito dias ou mais, o que possibilita uma melhor avaliação do
cidadão no que se refere ao atendimento e serviços prestados pelo SUS.
Para garantir a qualidade e segurança do serviço prestado, é necessário que os identificadores
do paciente, como o nome, o nº do prontuário e a data de nascimento, estejam legíveis na pulseira
de identificação. Constatou-se que 87,3% dos pacientes possuíam a pulseira de identificação e 12,7%
estavam sem identificação, o que corresponde a 16 pacientes.
Considerando o preenchimento dos três identificadores acima, 91 pacientes estavam com as
pulseiras legíveis e quando realizamos o somatório de pacientes com o preenchimento de três e dois
identificadores, alcançamos a margem de 93,6% de pacientes identificados.
O hospital teve altas médias de satisfação, no que diz respeito ao empenho e cortesia dos
profissionais, conforme apresentado no Gráfico 1, comparado com a última pesquisa realizada.
A equipe médica avaliada destacou-se com nota máxima uma médica Pneumologista,
entretanto uma paciente avaliou com nota zero o Ortopedista pela demora no atendimento.
No que tange a equipe de enfermagem, houve relato de que o atendimento prestado varia de
acordo com a equipe de plantão, assim como mencionado na pesquisa anterior.
Os pacientes também foram estimulados a avaliar outros profissionais, não contemplados na
pesquisa, avaliaram com nota máxima, dentre eles: fisioterapeuta, copeiras, maqueiros, psicologia,
vigilantes, limpeza, técnicos do ecocardiograma.
Gráfico 1 – Nível de satisfação em Empenho e Cortesia dos profissionais de saúde
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
9,6
9,5
9,6
9,4
9,7
9,5
9,7
9,5
Equipe Médica Equipe deEnfermagem
Serviço social Nutrição
Empenho e Cortesia dos Profissionais
OUT\2018 ABR\2019
HOSPITAL FEDERAL DE BONSUCESSO
Hospital Federal de Bonsucesso
14
O Gráfico 2 apresenta a média de avaliação dos pacientes, em comparação com a última
pesquisa realizada, em serviço de hotelaria e infraestrutura. Foram observadas muitas reclamações
com relação à falta de roupa de cama e a troca diária da mesma, no item enxoval, observa-se uma
diminuição na satisfação dos usuários uma vez que se trata de um problema recorrente.
Já no item limpeza, usuários destacaram que a limpeza nos banheiros e enfermarias não são
regulares.
No item nível de barulho, cidadãos relataram, como incômodo, o barulho interno nas
enfermarias causado pelos acompanhantes e sem controle da equipe da enfermagem.
Já no item respeito à privacidade, usuários relataram que, a falta de biombo para realização
de procedimentos e acompanhantes masculinos nas enfermarias causam um constrangimento nas
pacientes.
Gráfico 2 – Nível de satisfação nos Serviços de hotelaria e Infraestrutura
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
Durante a pesquisa, os entrevistados avaliaram a qualidade da alimentação recebida com nota
média 8,2, que a houve relatos de insatisfação, tais como: comida servida é ruim, ou não possui sabor
ou é servida fria. Esse problema é recorrente e mostra que a nota diminuiu em comparação com a
pesquisa passada, onde a nota média foi 8,5.
A avaliação geral dos pacientes/acompanhantes foi de nota média 9,5, menor quando se
comparada à pesquisa anterior com nota média de 9,6 demonstrando satisfação com a qualidade dos
serviços prestados. Ratifica este contentamento, a recomendação do hospital para algum amigo ou
familiar por 96% dos participantes da pesquisa. No entanto, vale salientar que apesar do aparente grau
de satisfação, há inúmeras críticas dos usuários sobre o que pode ser melhorado na Unidade, dentre
elas: falta de roupa de cama, comida ruim, melhorias na infraestrutura e no atendimento.
9 9
7,5
9,69,1
9,6
8,59,5 9,5 9,5 9,3 9,5
Enxoval Limpeza daEnfermariaBanheiro
Temperaturada Enfermaria
Iluminação Nível de Ruído(barulho)
Respeito àPrivacidade
Serviço de Hotelaria e Infraestrutura
OUT\2018 ABR\2019
Hospital Federal de Bonsucesso
15
Em outubro de 2018, 70,4% entrevistados desconheciam a Ouvidoria do hospital. Nesta
edição, 53,9% dos cidadãos não possuíam a informação acerca da existência deste serviço, o que
demonstra que o canal de diálogo entre a população e a gestão dos serviços prestados pelo SUS
melhorou na sua divulgação. Entre os 58 entrevistados que declararam conhecer a Ouvidoria, 23
utilizaram o canal para registro de reclamação, solicitação, elogio, denúncia ou pedido de alguma
informação.
Destaca-se que foi intensificado a divulgação do serviço de ouvidoria, com a distribuição de
folders aos usuários e a instalação de cartazes murais. A exposição do serviço culminou com a ação
integrada de ouvidorias, que ocorreu uma semana antes da nossa pesquisa, com a instalação de dois
banners em locais de grande circulação; cinco cartazes afixados nos murais principais, e 1000 flyers
expostos na recepção, triagem, enfermarias e outros locais com grande circulação, com foco tanto nos
usuários do sistema de saúde quanto nos servidores.
Nota-se que o público contemplado pela divulgação do serviço não foi o mesmo que estava
internado no momento da pesquisa, pois grande parte do público abordados na ação foram os usuários
dos serviços ambulatórias. E mesmo que, parte destes, tenham sido internados no período, o tempo
de permanência dos pacientes internados variou de 0 a 3 dias com 28,6%, de 4 a 7 dias com 11,1% e 8
dias ou mais com 60,3%.
Ressalta que se faz necessário implementar uma política de divulgação junto aos usuários que
estão prestes a ficarem internados. Uma medida que contemple esse público seria a parceria com o
núcleo de internação, com a entrega da cartilha do usuário e apresentação do serviço de ouvidoria.
A Tabela 1, a seguir, apresenta a avaliação com nota mínima, máxima e média dos itens da pesquisa de satisfação.
Tabela 1 - Avaliação média, mínima e máxima por quesito (conclusão)
Quesitos avaliados Média Mínimo Máximo n
Empenho e cortesia dos profissionais Equipe médica 9,7 5 10 125
Equipe de enfermagem 9,5 5 10 125
Serviço social 9,7 7 10 84
Nutrição 9,5 5 10 121
Serviço de hotelaria e infraestrutura
Enxoval 8,5 0 10 126
Limpeza da enfermaria e banheiro 9,5 2 10 124
Temperatura da enfermaria 9,5 3 10 126
Iluminação 9,5 3 10 126
Nível de ruído (barulho) 9,3 0 10 125
Respeito à privacidade 9,5 2 10 126
Qualidade da alimentação
Apresentação, quantidade, temperatura e sabor 8,2 0 10 121
Hospital Federal de Bonsucesso
16
Avaliação geral
Como você avalia o hospital? 9,5 0 10 125
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
A seguir, o Quadro 1 apresenta as manifestações livres dos entrevistados, por assunto.
Ressalta-se que informações pessoais foram omitidas, conforme Lei nº 12.527, artigo 6, inciso III.
Quadro 1 - Manifestação livre dos entrevistados
Manifestações livres Nº de
relatos
EMPENHO E CORTESIA DOS PROFISSIONAIS
Equipe médica
FALTA INFORMAÇÃO DO PACIENTE. SÃO IGNORANTES. 1
DRA. FLÁVIA (PNEUMO - NOTA 10) 1
ORTOPEDISTA (NOTA 0) – PELA DEMORA NO SOCORRO 1
Equipe de enfermagem
PACIENTE FICOU URINADA DE 16H ATÉ AS 22H. CHAMOU A ENFERMAGEM, MAS NINGUEM VEIO
1
HÁ PLANTÕES EM QUE O ATENDIMENTO É MELHOR 1
Nutrição
RECOMENDAÇÕES NÃO ATENDIDAS 1 NÃO CONSEGUIU FALAR COM A NUTRIÇÃO HOJE 1 PEDIU A TROCA DA CARNE VERMELHA E NÃO FOI ATENDIDO 1 PRECISA DAR MAIS ATENÇÁO AO PACIENTE 1 SÓ VEIO DUAS VEZES E NÃO PERGUNTOU SOBRE A ALIMENTAÇÃO 1
Outros profissionais (NOTA > 7)
FISIOTERAPEUTA (NOTA 10) 2
COPEIRAS (NOTA 10) 2
MAQUEIROS (NOTA 10) 6
PSICOLOGIA (NOTA 10) 5
VIGILANTES (NOTA 10) 1
LIMPEZA (NOTA 10) 1
TÉCNICOS DO ECO (NOTA 10) 1
SERVIÇO DE HOTELARIA E INFRAESTRUTURA
Limpeza da roupa de cama
FALTA ROUPA DE CAMA. 9
DEMORA NA TROCA 6
TROCA DE ROUPA NÃO É FREQUENTE 2
LENÇOL SUJO PEDIU TROCA E NÃO FOI TROCADA 2
NÃO HOUVE TROCA DE LENÇOL 1
QUANDO PRECISAMOS NUNCA TEM 1
Hospital Federal de Bonsucesso
17
Quadro 1 - Manifestação livre dos entrevistados (continua)
Manifestações livres Nº de
relatos
SERVIÇO DE HOTELARIA E INFRAESTRUTURA
Limpeza da enfermaria e banheiro
A LIMPEZA NÃO É FREQUENTE 1 LIMPEZA DEFICIENTE E FALTA DE MATERIAL 1 MÁ HIGIENE E CONSERVAÇÃO 1 Temperatura da enfermaria
MUITO CALOR 1 Iluminação
LAMPADA QUEIMADA 1
MUITO CLARO 2
SISTEMA DE ILUMINAÇÃO INADEQUADO 1
Nível de ruído MUITO BARULHO. 2
MUITO TUMULTUADO 1
MUITO MOVIMENTADO 1
A EQUIPE NÃO CONTROLA O BARULHO 1
PORTAS BATEM MUITO FORTE 1
Respeito à privacidade
ACOMPANHANTE MASCULINO 1
FALTA BIOMBOS PARA EXAMINAR PACIENTE 1
ENTRA SEM BATER NA PORTA 2
QUALIDADE DA ALIMENTAÇÃO
MAL PREPARADA / SEM SABOR / SEM SAL / FRIA / APRESENTAÇÃO RUIM / COMIDA RUIM /
COMIDA ESTRAGADA / QUENTINHA AMASSADA / SEM TEMPERO / PÉSSIMA 27
OBSERVAÇÕES GERAIS
BOM 1
MUITO BOM 1
NADA A RECLAMAR ATENDIMENTO ÓTIMO 2
HOSPITAL É EXCELENTE, O ATENDIMENTO É NOTA 1000 2
BONS MÉDICOS, ENFERMEIROS, FISIOTERAPEUTAS, ENFIM... MARAVILHOSO. PRECISAMOS
ACORDAR OS DIRIGENTES DESSA NAÇÃO 1 PODERIA SER MELHOR AINDA FALTA MUITO PARA SER EXCELENTE 1
BONS MÉDICOS E ENFERMEIROS, MAS FALTA MATERIAL PARA ESSES PROFISSIONAIS
TRABALHAREM 1
POUCO MATERIAL NO BANHEIRO (PAPEL TOALHA) 1
POUCA ROUPA 1
HÁ POUCAS ROUPAS E TAMANHO INADEQUADO. SOFRIMENTO DEVIDO A DEMORA DE
FAZER A CESARIANA, ANESTESISTA PERDEU MUITO TEMPO EXPLICANDO OS RESIDENTES,
ENQUANTO A PACIENTE SENTIA DOR. 1
Hospital Federal de Bonsucesso
18
Quadro 1 - Manifestação livre dos entrevistados (conclusão)
Manifestações livres Nº de
relatos
SERVIÇO DE HOTELARIA E INFRAESTRUTURA
TROCA DE LENÇOL TEM QUE SER DIARIAMENTE, MAS NÃO É O QUE ACONTECE 1
COMIDA MUITO RUIM, PÉSSIMA 1
COMIDA SEM GOSTO E NUTRICIONISTA SO VIU DUAS VEZES 1
COMIDA SEM TEMPERO 1
COMIDA INADEQUADA PARA GLICOSE ALTA 1
A ÚNICA COISA É QUE A MEDICAÇÃO QUE FOI PRESCRITA ESTARIA EM FALTA NA UNIDADE 1 FALTA GESTÃO INFORMAÇÃO, FALTA DE INFORMAÇÃO SOBRE O ESTADO DE SAÚDE DO
PACIENTE. MUITO FRIA A ENFERMARIA 1
NÃO GOSTOU DO TRATAMENTO COM A CRIANÇA 1
QUE OS PROFISIONAIS SEJAM MAIS RESPEITOSOS NOS COMENTÁRIOS. A CLARIDADE DO
SOL INCOMODA UM POUCO. 1
GOSTARIA DE DEIXAR REGISTRADO O MAL ATENDIMENTO DA RECEPÇÃO. HÁ ALGUMAS
COISAS A MELHORAR 1
GOSTARIA DE RELATAR A DIFICULDADE DE ACESSO AO SERVIÇO SOCIAL. NÃO SE CONSEGUE
FALAR COM NINGUEM DESTE SETOR. 1
GOSTARIA DE DEIXAR REGISTRADO A FALTA DE CONTROLE DO BARULHO NA ENFERMARIA 1
GOSTARIA QUE O HOSPITAL REVISE A BUROCRACIA QUE HÁ QUANDO UM PACIENTE
PRECISA SOLICITAR SERVIÇOS DE OUTRAS CLINICAS 1
SUGIRO QUE OS COLÇÕES SEJAM MAIS DUROS 1
APESAR DE ALGUNS PROBLEMINHAS (DEMORA PRA FAZER A CESARIANA E A FALTA DE
MANUTENÇÃO DE ALGUNS EQUIPAMENTOS) ESSA MATERNIDADE FOI A MELHOR POR ONDE
PASSOU NA ÁREA PÚBLICA 1 CONSIDERA-SE BASTANTE SATISFEITA COM O ATENDIMENTO 1
GOSTARIA DE REGISTRAR A FALTA DE ORDEM PARA ACOMPANHANTE. BANHEIRO COM
BICHOS NA PIA. 1
PACIENTE SOLICITA MAIS ESCLARECIMENTOS POR PARTE MÉDICA. FALTA CADEIRA PARA
ACOMPANHANTE. 1
OS MÉDICOS DEVERIAM TER UM POUCO MAIS DE EDUCAÇÃO E CARINHO COM OS
APCIENTES E FAMILIARES. O HOSPITAL PRECISA DE MAIS MÉDICOS PARA ATENDIMENTOS AOS
USUÁRIOS. 1
SERIA BOM SE SÓ MÃES E NÃO PAIS ACOMPANHASSEM MENINAS. 1
FALTA DE MÉDICO À NOITE. 1
FALTAM POUCAS COISAS PARA QUE ELE SE TORNE EXCELENTE 1
A FALTA DE REAGENTES PARA EXAMES LABIRATORIAIS NÃO DEIXOU O HOSPITAL LEVAR
NOTA 10. 1
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
19
Nesta edição, foram aplicados 77 questionários, 59,7% foram respondidos pelos próprios
pacientes. Entre os entrevistados, a média de idade foi de 56 anos, a maioria era do sexo feminino
(51,9%), se autodeclararam pardos (58,4%) e 53,2% possuem menos de 09 anos de estudo.
Considerando o tempo de permanência do paciente no hospital, observou-se que 72,7% dos
pacientes estavam internados oito dias ou mais, o que possibilita uma melhor avaliação do cidadão no
que se refere ao atendimento e serviços prestados pelo SUS.
Para garantir a qualidade e segurança do serviço prestado, é necessário que os identificadores
do paciente, como o nome, o nº do prontuário e a data de nascimento, estejam legíveis na pulseira
de identificação. Foi observado que 98,7% dos pacientes estavam identificados e apenas um paciente
(1,3%), não possuía pulseira de identificação. Quando considerado o preenchimento de três
identificadores, 98,7% dos pacientes estavam identificados conforme preconizado.
O hospital teve altas médias de satisfação na maioria dos quesitos. O Gráfico 1 apresenta a
média de avaliação dos pacientes em empenho e cortesia dos profissionais.
No que tange à equipe de enfermagem e o Serviço Social, os pacientes citaram que há
diferença no atendimento, conforme o plantão.
O cidadão também foi estimulado a avaliar outros profissionais, não contemplados na pesquisa
e avaliaram com nota máxima: os maqueiros, psicólogos e fisioterapeutas.
Gráfico 1 – Nível de satisfação em Empenho e Cortesia dos profissionais de saúde
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
9,8
9,6
9,8 9,8
9,7
9,5 9,5
9,8
Equipe médica Equipe deenfermagem
Serviço social Nutrição
Empenho e Cortesia dos Profissionais
OUT\2018 ABR\2019
HOSPITAL FEDERAL CARDOSO FONTES
Hospital Federal Cardoso Fontes
20
O Gráfico 2 apresenta a média de avaliação dos pacientes, em comparação com a última
pesquisa realizada, em serviço de hotelaria e infraestrutura. Foram observadas muitas reclamações
com relação à falta de roupa de cama e a troca diária da mesma, no item enxoval, observa-se uma
diminuição na satisfação dos usuários uma vez que se trata de um problema recorrente.
No item limpeza da enfermaria e do banheiro houve relatos referentes a falta de limpeza do
banheiro.
Temperatura, 20 pacientes, que representam 25,9% dos entrevistados, destacaram o forte
calor nas enfermarias, em razão da falta de aparelhos de ar-condicionado, causando uma grande
insatisfação e desconforto aos mesmos.
Pacientes/acompanhantes queixaram-se de muito do barulho tanto nas enfermarias quanto
nos corredores.
A falta de privacidade foi ponto destacado pelos entrevistados, em razão da falta de biombo
para realização de alguns procedimentos.
Gráfico 2 – Nível de satisfação nos Serviços de hotelaria e Infraestrutura
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
Os entrevistados avaliaram a alimentação recebida com nota média 9,6, porém alguns
entrevistados relataram que a comida é servida fria e não tem sabor.
A avaliação geral dos pacientes/acompanhantes foi de nota média 9,4, demonstrando
satisfação com a qualidade dos serviços prestados. Ratifica este contentamento, a recomendação do
hospital a algum amigo ou familiar por 97,4% dos participantes da pesquisa. No entanto, foram
relatados problemas relacionados à demora no atendimento da Emergência.
9,7 9,4
7,8
9,79,1
9,88,9 8,7
8,2
9,6 9,3 9,7
Enxoval Limpeza daenfermaria e
banheiro
Temperaturada enfermaria
Iluminação Nível de ruído(barulho)
Respeito àprivacidade
Serviço de Hotelaria e Infraestrutura
OUT\2018 ABR\2019
Hospital Federal Cardoso Fontes
21
Em outubro de 2018, 79,6% desconheciam a Ouvidoria do hospital. Nesta edição, 77,9% dos
cidadãos não possuíam informação da existência deste serviço, o que demonstra que o canal de
diálogo entre a população e a gestão dos serviços prestados pelo SUS necessita de maior divulgação.
Entre os 17 entrevistados que declararam conhecer a Ouvidoria, 08 utilizaram o canal para registro de
reclamação, solicitação, elogio, denúncia ou pedido de alguma informação.
Destaca-se que foi intensificado a divulgação do serviço de ouvidoria, com a distribuição de
folders aos usuários e a instalação de um banner próximo ao local da Ouvidoria. A exposição do serviço
culminou com a ação integrada de ouvidorias, que ocorreu uma semana antes da nossa pesquisa, com
a instalação de dois banners em locais de grande circulação; cinco cartazes afixados nos murais
principais, e 1000 flyers expostos na recepção, triagem, enfermarias e outros locais com grande
circulação, com foco tanto nos usuários do sistema de saúde quanto nos servidores.
Nota-se que o público contemplado pela divulgação do serviço não é o mesmo que estava
internado no momento da pesquisa, pois grande parte do público abordados na ação foram os usuários
dos serviços ambulatórias. E mesmo que, parte destes, tenham sido internados no período, o tempo
de permanência dos pacientes internados variou de 0 a 3 dias com 18,2%, de 4 a 7 dias com 9,1% e 8
dias ou mais com 72,7%.
Ressalta que se faz necessário implementar uma política de divulgação junto aos usuários que
estão prestes a ficarem internados. Uma medida que contemple esse público seria a parceria com o
núcleo de internação, com a entrega da cartilha do usuário e apresentação do serviço de ouvidoria.
A Tabela 1 apresenta a avaliação com nota mínima, máxima e média dos itens da pesquisa de
satisfação.
Tabela 1 - Avaliação média, mínima e máxima por quesito
Quesitos avaliados Média Mínimo Máximo n
Empenho e cortesia dos profissionais Equipe médica 9,7 6 10 77
Equipe de enfermagem 9,5 5 10 77
Serviço social 9,5 5 10 70
Nutrição 9,8 7 10 76
Serviço de hotelaria e infraestrutura
Enxoval 8,9 0 10 76
Limpeza da enfermaria e banheiro 8,7 0 10 77
Temperatura da enfermaria 8,2 0 10 76
Iluminação 9,6 7 10 77
Nível de ruído (barulho) 9,3 0 10 76
Respeito à privacidade 9,7 5 10 77
Qualidade da alimentação
Apresentação, quantidade, temperatura e sabor 9,6 5 10 75
Hospital Federal Cardoso Fontes
22
Avaliação geral
Como você avalia o hospital? 9,4 5 10 77
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
O Quadro 1 apresenta as manifestações livres dos entrevistados, por assunto. Ressalta-se que
informações pessoais foram omitidas, conforme Lei nº 12.527, artigo 6, inciso III.
Quadro 1 - Manifestação livre dos entrevistados
Manifestações livres Nº de
relatos
EMPENHO E CORTESIA DOS PROFISSIONAIS
Equipe médica 1 ESTÃO QUERENDO DAR ALTA E A PACIENTE ESTÁ COM GTT NÃO DEFINITIVA, MUITAS
ESCARAS
Equipe de enfermagem
DEPENDE DA EQUIPE. 3
POR FALTA DE HUMANIZAÇÃO 1
TÉCNICA DE HIGIENE 1
Serviço Social DEPENDE DA EQUIPE. 3
NÃO ATENDEU QUANDO NA EMERGÊNCIA 1
Outros profissionais (NOTA > 7)
MAQUEIROS (NOTA 10). 3
PSICÓLOGO (NOTA 10). 4
FISIOTERAPEUTA (NOTA 10) 1
SERVIÇO DE HOTELARIA E INFRAESTRUTURA
Enxoval
FALTA DE TROCA DIÁRIA 3
FALTA ROUPA DE CAMA 3
HÁ DIFICULDADES NAS QUANTIDADES. OS PROFISSIONAIS SE DESDOBRAM 1
ÀS VEZES DEMORA A CHEGAR NO HOSPITAL 1
FICOU 3 DIAS SEM LENÇOL 1
Limpeza da enfermaria e banheiro
NÃO LIMPA O BEBEDOURO 1
BANHEIRO MUITO SUJO 4
APENAS UM VASO FUNCIONANDO 1
NÃO LIMPAM COM FREQUÊNCIA 2
Temperatura da enfermaria
FALTA AR-CONDICIONADO, MUITO QUENTE. 20
Iluminação
DEVERIA SER INDIVIDUAL 1
LUZ PISCANDO 1
Hospital Federal Cardoso Fontes
23
Quadro 1 - Manifestação livre dos entrevistados (continua)
Manifestações livres Nº de
relatos
SERVIÇO DE HOTELARIA E INFRAESTRUTURA
Nível de ruído
MUITO BARULHO 4
BARULHO NO CORREDOR 1
PACIENTE RECLAMA DO RUÍDO QUE OS ACOMPANHANTES FAZEM NOS CORREDORES E ENFERMARIA (FALAM MUITO ALTO)
1
RUÍDO DO AR NO ANDAR DE BAIXO 1
Respeito à privacidade
NÃO TEM PRIVACIDADE 1 FALTA BIOMBO 1
SEM GOSTO 1
SÓ VEM 2 REFEIÇÕES POR DIA 1
COMO VOCÊ AVALIA ESTE HOSPITAL? DEVIDO À EMERGÊNCIA. 1
MEU PRIMEIRO ATENDIMENTO (EMERGÊNCIA) FOI MUITO DEMORADO. 1
MUITO POUCO PROFISSIONAL NO ATENDIMENTO. 1
OBSERVAÇÕES GERAIS FALTA ESTRUTURA 1
FUMANTES NO TÉRREO - O CHEIRO DE CIGARRO PELA JANELA DA ENFERMARIA. 2
É O ÚNICO HOSPITAL QUE ATENDE E FAZ CIRURGIAS, POR ISSO VÊM PACIENTES EM
EXCESSO. 1
TEVE ENFERMEIRO QUE NÃO ATENDEU BEM. 1
CADEIRAS QUEBRADAS DOS PACIENTES, QUE LEVA PARA O BANHEIRO 1
QUANDO ESTIVE NA PNEUMOLOGIA, HAVIA MAIS ATENÇÃO. HOJE, A GTT É FOLEN; É DA
URETRA E ESTÁ NO ABDOME. 1
O MAIOR PROBLEMA ESTÁ NA EMERGÊNCIA. SOBRECARGA DE TRABALHO PARA POUCOS
TÉCNICOS.
A EMERGÊNCIA INFELIZMENTE NÃO É DIGNA DE ATENDER OS PACIENTES, MUITOS EM
CADEIRA COMUM (NÃO HÁ ESTRUTURA)
EMERGÊNCIA - PRECISA DE GESTÃO. HÁ VÁRIOS QUARTOS VAZIOS.
3
FALTA AR CONDICIONADO. 1
FALTA MELHORAR PINTURAS, BANHEIROS E COLOCAR AR CONDICIONADO. 1
BANHEIRO NO BOX HÁ LIMO QUE NÃO SAI COM FACILIDADE. 1
NÃO HÁ O QUE RECLAMAR. O TRATAMENTO COM MEU PAI É IMPECÁVEL. 1
UM ÓTIMO HOSPITAL. DIANTE DA CALAMIDADE QUE SE ENCONTRA A SAÚDE DE NOSSO
ESTADO, AINDA É UM HOSPITAL QUE FUNCIONA. 1
A EQUIPE DO DR. PEDRO FOI EXCELENTE NA CIRURGIA REALIZADA. 1
UM EXCELENTE HOSPITAL. 1
EXCELENTE ATENDIMENTO. 1
UM BOM ATENDIMENTO. 1
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
24
Nesta edição, foram aplicados 63 questionários, 90,4% respondidos pelos próprios pacientes.
Identificou-se que a média de idade foi de 55 anos, a maioria era do sexo feminino (60,3%), se
autodeclararam brancos (61,9%) e com mais de 09 anos ou mais de estudo (50,7%).
Considerando o tempo de permanência do paciente no hospital, observa-se que 50,7% dos
pacientes estavam internados por até três dias.
Para garantir a qualidade e segurança do serviço prestado, é necessário que os identificadores
do paciente como o nome, o nº do prontuário e a data de nascimento, estejam legíveis na pulseira de
identificação. Foi observado que 100% dos pacientes entrevistados portavam a identificação com as
três informações legíveis, tal como na Pesquisa de Satisfação anterior.
O hospital teve altas médias de satisfação em todos os quesitos. O Gráfico 1 apresenta a média
de avaliação dos pacientes em empenho e cortesia dos profissionais.
O cidadão também foi estimulado a avaliar outros profissionais, não contemplados na
pesquisa, e avaliaram com nota máxima: os seguranças.
Gráfico 1 – Nível de satisfação em Empenho e Cortesia dos profissionais de saúde
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
Todos os itens do bloco dos serviços de hotelaria e infraestrutura obtiveram médias altas de
satisfação na maioria de seus quesitos, conforme o Gráfico 2, entretanto, o item limpeza, há relatos
sobre falta de limpeza/limpeza precária.
No item temperatura, há relatos de ou muito frio, ou muito calor, por causa de um aparelho
de ar-condicionado funcionando intermitentemente.
9,8
9,7
9,8 9,8
9,9
9,6
9,9 9,9
Equipe médica Equipe deenfermagem
Serviço social Nutrição
Empenho e Cortesia dos Profissionais
OUT\2018 ABR\2019
HOSPITAL FEDERAL DE IPANEMA
Hospital Federal de Ipanema
25
Já no quesito ruído, um usuário relatou que o aparelho de ar-condicionado fazia muito
barulho.
A falta de privacidade foi relatada por um usuário devido ao fato de outros pacientes ouvirem
conversas privativas.
Gráfico 2 – Nível de satisfação nos Serviços de hotelaria e infraestrutura
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
Os cidadãos avaliaram a qualidade da alimentação com nota média de 9,7. Dos que se
manifestaram sobre a qualidade da alimentação, todos estavam em jejum pré-operatório.
Na avaliação geral dos pacientes/acompanhantes, o hospital obteve nota média 9,8,
demonstrando satisfação com a qualidade dos serviços prestados. A recomendação do hospital para
algum amigo ou familiar, por 100,0% dos participantes da pesquisa, evidencia a satisfação com os
serviços.
Em outubro de 2018, 82,5% desconheciam a Ouvidoria do hospital. Nesta edição, 84,1% dos
cidadãos não possuíam informação da existência deste serviço, o que demonstra que o canal de
diálogo entre a população e a gestão dos serviços prestados pelo SUS necessita de maior divulgação.
Entre os 10 entrevistados que declararam conhecer a Ouvidoria, 5 utilizaram o canal para registro de
reclamação, solicitação, elogio, denúncia ou pedido de alguma informação.
Destaca-se que foi intensificada a divulgação do serviço de Ouvidoria, com a distribuição de
folders aos usuários e a instalação de um banner próximo ao local da Ouvidoria. A exposição do serviço
culminou com a Ação Integrada de Ouvidorias, que ocorreu uma semana antes da nossa pesquisa, com
a instalação de dois painéis em locais de grande circulação, cinco cartazes afixados nos murais
9,7
9,6
9,4
9,6
9,5
9,7
9,5
9,6
9,7
10
9,8
9,9
Enxoval Limpeza daenfermaria e
banheiro
Temperaturada enfermaria
Iluminação Nível de ruído(barulho)
Respeito àprivacidade
Serviço de Hotelaria e Infraestrutura
OUT\2018 ABR\2019
Hospital Federal de Ipanema
26
principais e 1000 flyers expostos na recepção, triagem, enfermarias e outros locais com grande
circulação, com foco tanto nos usuários do sistema de saúde, quanto nos servidores.
Nota-se que o público contemplado pela divulgação do serviço não foi o mesmo que estava
internado no momento da pesquisa, pois grande parte dos cidadãos abordados na Ação Integrada
foram os usuários dos serviços ambulatoriais. Mesmo que, parte destes, tenham sido internados no
período, o tempo de permanência dos pacientes internados variou de 0 a 3 dias, com 50,79%, de 4 a 7
dias com 23,81% e 8 dias ou mais com 25,40%.
Ressalta-se que se faz necessário implementar uma política de divulgação junto aos usuários
que estão prestes a ficarem internados. Uma medida que contemple esse público seria a parceria com
o Núcleo Interno de Regulação, com a entrega da cartilha do usuário e apresentação do serviço de
Ouvidoria.
A Tabela 1 apresenta a avaliação com nota mínima, máxima e média dos itens da pesquisa de
satisfação.
Tabela 1 - Avaliação média, mínima e máxima por quesito
Quesitos avaliados Média Mínimo Máximo n
Empenho e cortesia dos profissionais
Equipe médica 9,9 9 10,0 63
Equipe de enfermagem 9,6 5 10,0 63
Serviço social 9,9 8 10,0 60
Nutrição 9,9 8 10,0 59
Serviço de hotelaria e infraestrutura
Enxoval 9,5 5 10,0 63
Limpeza da enfermaria e banheiro 9,6 5 10,0 63
Temperatura da enfermaria 9,7 5 10 63
Iluminação 10 9 10,0 63
Nível de ruído (barulho) 9,8 3 10,0 63
Respeito à privacidade 9,9 6 10,0 63
Qualidade da alimentação
Apresentação, quantidade, temperatura e sabor 9,7 8 10,0 55
Avaliação geral
Como você avalia o hospital? 9,8 8 10,0 63 Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
A seguir, o Quadro 1 apresenta as manifestações livres dos entrevistados por assunto.
Ressalta-se que informações pessoais foram omitidas, conforme Lei nº 12.527, artigo 6, inciso III.
Hospital Federal de Ipanema
27
Quadro 1 - Manifestação livre dos entrevistados
Manifestações livres Nº de
relatos
EMPENHO E CORTESIA DOS PROFISSIONAIS
Equipe de enfermagem
TRATAM MAL, NÃO ATENDEM NOSSO CHAMADO 1
NÃO ATENDE NOSSO CHAMADO 1
A GENTE CHAMA, NINGUEM ATENDE 1
Outros profissionais
TODOS OS FUNCIONÁRIOS 1
SEGURANÇAS 2
MAQUEIROS 1
EDMILSON ENFERMEIRO 1
SERVIÇO DE HOTELARIA E INFRAESTRUTURA
Enxoval
FALTA TRAVESSEIRO, TOALHA DE BANHO E O ROUPÃO NÃO TEM A CORDÃO PRA
AMARRAR
1
FALTA TOALHA, LENÇOL, ROUPÃO E CAMISOLA 1
Limpeza da enfermaria e banheiro
TEVE DIA QUE NÃO PASSOU AQUI E TIVE QUE CHAMAR PARA VIR. UM DIA FALTOU
SABONETE E ALCOOL O DIA TODO. A HIGIENE É MUITO IMPORTANTE NUM HOSPITAL.
PRINCIPALMENTE O BANHEIRO É MUITO SUJO
NÃO LIMPAM DIREITO E NÃO LIMPAM CUMADRES USADAS
1
1 1
Temperatura da enfermaria
O AR CONDICIONADO PARA DE FUNCIONAR DE VEZ EM QUANDO 1
NÃO GOSTO DE FRIO 1
Nível de ruído
O AR CONDICIONADO FAZ MUITO BARULHO 1
Respeito à privacidade
OUTROS PACIENTES OUVEM AS CONVERSAS PRIVATIVAS 1
OBSERVAÇÕES GERAIS
TEMPERATURA MUITO FRIA 1
SUGIRO QUE SE FAÇA UM TREINAMENTO COM PALESTRAS PARA O PESSOAL DA LIMPEZA PARA QUE SAIBAM DA IMPORTÂNCIA DA HIGIENIZAÇÃO DAS ENFERMARIAS TODOS OS DIAS. AS VEZES ELES PENSAM QUE NÃO PRECISA LIMPAR PORQUE JÁ FOI LIMPO NO DIA ANTERIOR
1
SE SOUBESSE QUE SERIA ASSIM, ESSE ATENDIMENTO MARAVILHOSO, CANCELARIA ATÉ MEU PLANO DE SAÚDE
1
RECEBEMOS LENÇOL SUJO DA LAVANDERIA 1
PROCURAR MELHORAR AINDA MAIS O HOSPITAL 1
O AR CONDICIONADO É MUITO BARULHENTO 1
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
Hospital Federal de Ipanema
28
Quadro 1 - Manifestação livre dos entrevistados (conclusão)
Manifestações livres Nº de
relatos
OBSERVAÇÕES GERAIS
NO PRIMEIRO DIA MANDARAM UM LENÇOL SUJO E A ENFERMEIRA SÓ VIU QUANDO ABRIU NA CAMA. FOI TROCADO. DENTRO DO QUE VIMOS POR AI, ESSE HOSPITAL É DEZ
1
NÃO TEM TRAVESSEIRO 2
MUITO BOM. ME SENTI NUM HOSPITAL PARTICULAR 1
MUITO BOM 2
MUITO BEM ASSISTIDO 1
MINHA PRIMEIRA VEZ AQUI E ESTOU SENTO MUITO BEM TRATADA, HOSPITAL MARAVILHOSO, PARECE QUE ESTOU NO SPA
1
HOSPITAL MUITO BOM 1
HOSPITAL É PERFEITO. CARINHO E DEDICAÇÃO. OPERO PELA SEGUNDA VEZ AQUI E ESSE HOSPITAL MELHOR QUE PARTICULAR
1
GRAÇAS CONSEGUI VAGA PARA OPERAR AQUI, HOSPITAL MARAVILHOSO, FIZ UMA HISTERECTOMIA
1
FUI MUITO BEM ATENDIDO DAS DUAS VEZES QUE ESTIVE AQUI. ESSA É A MINHA SEGUNDA INTERNAÇÃO
1
FALTA LENÇOL, SÓ RECEBI COBERTOR. NÃO TEM TRAVESSEIRO 1
ESTOU SENDO MUITO BEM TRATADA E VEJO OS OUTROS PACIENTES TAMBÉM BEM TRATADOS
1
ESTIVE INTERNADO EM JANEIRO TAMBÉM E VI QUE MELHOROU MUITO DE LÁ PRA CÁ 1
Manifestações livres Nº de
relatos
OBSERVAÇÕES GERAIS Nº de
relatos
ELOGIAR OS PROFISSIONAIS: DR. PAULO GABRIEL BASTOS(RISCO CIRURGICO) -ENF CLENIA ROSANI DA COSTA (6º), ENF LAZARA SERRA , AMBOS SÃO DEDICADOS E ATENCIOSOS, TRATAM MUITO BEM OS PACIENTES
1
DOU NOTA MIL PARA ESSE HOSPITAL, COMPARANDO COM OUTROS AÍ FORA 1
CHAMA ATENÇÃO A SUTILEZA COM QUE OS MÉDICOS TRATAM OS PACIENTES 1
AQUI SÓ NÃO É MELHOR PORQUE SÓ VIEMOS PRA CÁ QUANDO ESTAMOS DOENTES. ESSA É A UNICA COISA RUM
1
ANTES, NEM TOALHA RECEBIA. AGORA RECEBO ROUPA, ANTES NÃO. VI UMA BARATA 1
ALESSANDRA SANTOS (UTN) TEC. ENF EXCELENTE PROFISSIONAL 1
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
Hospital Federal dos Servidores do Estado
29
Nesta edição, foram aplicados 84 questionários, 54,8% respondidos pelos próprios pacientes.
Identificou-se que a média de idade foi de 52 anos, a maioria era do sexo feminino (65,5%), se
autodeclararam brancos (42,9%) e 52,4% com mais de 09 anos de estudo.
Considerando o tempo de permanência do paciente no hospital, observa-se que 47,6% dos
pacientes estavam internados por até três dias, embora seja considerado um período curto para
identificar possíveis problemas, 34,5% permaneceram por oito dias ou mais, o que permite uma
melhor avaliação do cidadão, no que se refere ao atendimento e serviços prestados pelo SUS.
Para garantir a qualidade e segurança do serviço prestado, é necessário que os identificadores
do paciente, como o nome, o nº do prontuário e a data de nascimento, estejam legíveis na pulseira
de identificação. Foi observado que 10 pacientes não possuíam pulseira de identificação. Na Pesquisa
de Satisfação anterior, 4 estavam sem identificação. Quando considerado o preenchimento de três
identificadores, 72 (85, %) pacientes estavam identificados conforme preconizado.
O hospital teve altas médias de satisfação em todos os quesitos. O Gráfico 1 apresenta a média
de avaliação dos pacientes em empenho e cortesia dos profissionais.
A equipe médica avaliada destacou-se com notas máximas, dentre eles: anestesista e
cardiologista.
No que tange à equipe de enfermagem, cidadãos informaram que houve demora no
atendimento, quando requisitado.
O cidadão também foi estimulado a avaliar outros profissionais, não contemplados na
pesquisa, e avaliaram com nota máxima, dentre eles: os maqueiros, fisioterapeuta, psicóloga e
copeiros.
Houve dois relatos de que o serviço social realizou poucas visitas ou não orientou devidamente o paciente.
Gráfico 1 – Nível de satisfação em Empenho e Cortesia dos profissionais de saúde
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
9,9
9,6
9,9
9,7
9,8
9,3
9,7
9,8
Equipe médica Equipe deenfermagem
Serviço social Nutrição
Empenho e Cortesia dos Profissionais
OUT\2018 ABR\2019
HOSPITAL FEDERAL DA LAGOA
Hospital Federal dos Servidores do Estado
30
Os serviços de hotelaria e infraestrutura obtiveram médias altas de satisfação na maioria de
seus quesitos, conforme Gráfico 2, entretanto, no item limpeza das enfermarias e dos banheiros, foi
relatada a falta de limpeza adequada/frequente e a falta de assento sanitário em um dos banheiros.
Foram apontados, por alguns cidadãos, problemas relacionados à temperatura, devido à
inconstância da climatização nas enfermarias: muito frio ou muito quente, devido a um aparelho de ar
condicionado que não estava funcionando.
Quanto ao item iluminação, houve dois relatos sobre iluminação insuficiente.
Já no quesito nível de ruído, alguns entrevistados manifestaram que há barulho excessivo nos
corredores e durante a limpeza dos cestos de lixo à noite.
Gráfico 2 – Nível de satisfação nos Serviços de hotelaria e Infraestrutura
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
Os cidadãos avaliaram a qualidade da alimentação com nota média de 9,2, mas alguns
entrevistados relataram que a comida foi entregue fria e/ou parcialmente cozida ao paciente.
Na avaliação geral dos pacientes/acompanhantes, o hospital obteve nota média de 9,8,
demonstrando satisfação com a qualidade dos serviços prestados. A recomendação do hospital para
algum amigo ou familiar por 100,0% dos participantes da pesquisa evidencia a satisfação com os
serviços, vários usuários teceram elogios ao hospital.
Em outubro de 2018, 60,9% desconheciam a Ouvidoria do hospital. Nesta edição, 63,1% dos
cidadãos não possuíam informação da existência deste serviço. Entre os 31 entrevistados que
declararam conhecer a Ouvidoria, 13 utilizaram o canal para registro de reclamação, solicitação, elogio,
denúncia ou pedido de alguma informação.
9,79,6
9
9,7
9,1
9,79,6
9,4
9,69,7
9,4
9,8
Enxoval Limpeza daenfermaria e
banheiro
Temperaturada enfermaria
Iluminação Nível de ruído(barulho)
Respeito àprivacidade
Serviço de Hotelaria e Infraestrutura
OUT\2018 ABR\2019
Hospital Federal dos Servidores do Estado
31
Destaca-se que foi intensificada a divulgação do serviço de Ouvidoria, com a distribuição de
folders aos usuários e a instalação de um banner próximo ao local da Ouvidoria. A exposição do serviço
culminou com a Ação Integrada de Ouvidorias, que ocorreu uma semana antes da nossa pesquisa, com
a instalação de dois painéis em locais de grande circulação, cinco cartazes afixados nos murais
principais e 1000 flyers expostos na recepção, triagem, enfermarias e outros locais com grande
circulação, com foco tanto nos usuários do sistema de saúde, quanto nos servidores.
Nota-se que o público contemplado pela divulgação do serviço não foi o mesmo que estava
internado no momento da pesquisa, pois grande parte dos cidadãos abordados na Ação Integrada
foram os usuários dos serviços ambulatoriais. Mesmo que, parte destes, tenham sido internados no
período, o tempo de permanência dos pacientes internados variou de 0 a 3 dias, com 47,62%, de 4 a 7
dias com 17,86% e 8 dias ou mais com 34,52%.
Ressalta-se que se faz necessário implementar uma política de divulgação junto aos usuários
que estão prestes a ficarem internados. Uma medida que contemple esse público seria a parceria com
o Núcleo Interno de Regulação, com a entrega da cartilha do usuário e apresentação do serviço de
Ouvidoria.
A Tabela 1 apresenta a avaliação com nota mínima, máxima e média dos itens da pesquisa de
satisfação.
Tabela 1 - Avaliação média, mínima e máxima por quesito
Quesitos avaliados Média Mínimo Máximo n
Empenho e cortesia dos profissionais Equipe médica 9,8 6 10,0 85
Equipe de enfermagem 9,3 5 10,0 85
Serviço social 9,7 5 10,0 70
Nutrição 9,8 8 10,0 80
Serviço de hotelaria e infraestrutura
Enxoval 9,6 7 10,0 85
Limpeza da enfermaria e banheiro 9,4 4 10,0 85
Temperatura da enfermaria 9,6 6 10 85
Iluminação 9,7 6 10,0 85
Nível de ruído (barulho) 9,4 4 10,0 85
Respeito à privacidade 9,8 7 10,0 85
Qualidade da alimentação
Apresentação, quantidade, temperatura e sabor 9,2 3 10,0 85
Avaliação geral
Como você avalia o hospital? 9,8 8 10,0 84 Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
O Quadro 1 apresenta as manifestações livres dos entrevistados por assunto. Ressalta-se que
informações pessoais foram omitidas, conforme Lei nº 12.527, artigo 6, inciso III.
Hospital Federal dos Servidores do Estado
32
Quadro 1 - Manifestação livre dos entrevistados (continua)
Manifestações livres Nº de
relatos
EMPENHO E CORTESIA DOS PROFISSIONAIS
Equipe médica
MUITO DIFÍCIL PEGAR MÉDICO BOM 1
Equipe de enfermagem
TEM EQUIPES QUE NÃO SÃO ATENCIOSAS. NUNCA PODEM 1
NÃO DEDICAM A DEVIDA ATENÇÃO 1
MAU HUMOR, FALTA DE HUMANIZAÇÃO 1
DEPENDENDO DO PLANTÃO, DEMORA EM PRESTAR ASSISTÊNCIA COMO, P.EXE, TROCA DE
SORO, ESVAZIAR SONDA 1
ÀS VEZES DEMORA QUANDO CHAMAMOS 1
Serviço Social
POUCA VISITA, CONTATO SUPERFICIAL 1
NÃO ORIENTAR DIREITO 1
Outros profissionais
VOLUNTÁRIA 1
TODOS OS PROFISSIONAIS DO QUINTO ANDAR 1
PSICÓLOGA - DRA. PATRÍCIA 2
PSICÓLOGA 2
MAQUEIROS 3
FISIOTERAPEUTA 4
FAXINEIRAS 1
DR. SILVANI 1
COPEIRAS 2
CARDIOLOGISTA 1
ANESTESISTA 1
SERVIÇO DE HOTELARIA E INFRAESTRUTURA
Limpeza da enfermaria e banheiro
QUANDO CHEGUEI AQUI ESTAVA IMUNDO 1
NÃO TEM TÁBUA NA PRIVADA. FICA TUDO MOLHADO 1
NÃO TEM SABÃO, CROSTAS DE SUJEIRA 1
HOJE AINDA NÃO LIMPOU. SÃO 14H 1
BANHEIRO LIMPO SOMENTE DE MANHÃ 1
Temperatura da enfermaria
GELADO ALÉM DO QUE DEVERIA 1
AR CONDICIONADO NÃO FUNCIONA 1
Iluminação
O LEITO 2 FICA MUITO ESCURO À NOITE. 1
A ILUMINAÇÃO É FRACA 1
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
Hospital Federal dos Servidores do Estado
33
Quadro 1 - Manifestação livre dos entrevistados (continua)
Manifestações livres Nº de
relatos
SERVIÇO DE HOTELARIA E INFRAESTRUTURA
Nível de ruído NA TROCA DE LIXO À NOITE, FAZEM BARULHO NA ENFERMARIA E NO BANHEIRO 1
MUITO BARULHO NO CORREDOR 2
EQUIPE DE LIMPEZA É BARULHENTA 1
BARULHO DO VAZAMENTO DO CONECTOR DE AR AO LADO DO LEITO 1
ACOMPANHANTES BARULHENTAS 1
Qualidade da alimentação
VEM FRIA, CRUA 1
OS LEGUMES NÃO ESTÃO BEM COZIDOS. A COMIDA É RUIM 1
ANTEONTEM VEIO UM FIO DE CABELO ENORME NO PRATO 1
A COMIDA CHEGA QUASE FRIA 1
A APRESENTAÇÃO DA COMIDA PODERIA SER MELHOR 1
OBSERVAÇÕES GERAIS VENHO DE FRIBURGO E NUNCA VI UM HOSPITAL TÃO BOM ASSIM. ESTÃO DE PARABÉNS! 1
SOU MUITO BEM ATENDIDA NESSE HOSPITAL 1
RESIDENTES SEM SUPERVISÃO DURANTE PROCEDIMENTO DE CATÉTER NA ARTÉRIA PROFUNDA. NASCI NO HFL. ADORO O HOSPITAL. PENA QUE TIVE PROBLEMAS NA INTERNAÇÃO
1
QUE O HOSPITAL FAÇA O MÁXIMO PARA MANTER A QUALIDADE 1
OS MÉDICOS SÃO RÁPIDOS, NEM EXAMINAM OS PACIENTES. OUTROS SÃO BONS, POR ISSO DEI NOTA 6
1
O TRATAMENTO É MUITO BOM. O RUIM É A COMIDA 1
O HOSPITAL É MUITO BEM ORGANIZADO 1
O HOSPITAL É LIMPO E ORGANIZADO. GOSTEI MUITO! 1
O HOSPITAL É BOM EM RELAÇÃO AOS TEM POR AÍ, POR ISSO MINHA NOTA É 8 1
O HFL É ÓTIMO, NOTA 10. EQUIPE SENSACIONAL 1
MINHA MÃE NÃO CONSEGUIU TOMAR O CAFÉ DA MANHÃ APESAR DE TER CHEGADO 5 MINUTOS ANTES DE ACABAR O HORÁRIO, DEVIDO ESTAR RESOLVENDO OUTRAS COISAS AQUI NO HOSPITAL
1
ME PREOCUPA A FALTA DE MEDICAÇÃO GABAPENTINA. EU TIVE QUE TRAZER, INCLUSIVE PEDI PARA ME AVISAREM NA OUVIDORIA QUANDO CHEGAR, POIS PRECISO
1
GOSTARIA DE OBSERVAR QUE A COMUNICAÇÃO ENTRE OS SETORES É HORRÍVEL. MEU PAI ESTÁ SE TRATANDO EM 2 EQUIPES E ELAS NÃO SE COMUNICAM, SUSPENDEM MEDICAÇÃO E NÃO AVISAM AOS OUTROS E FICA TUDO ERRADO
1
GOSTARIA DE ELOGIAR TODA A EQUIPE DE MÉDICOS DA CIRURGIA VASCULAR 1
GOSTARIA DE DIZER QUE ESTOU IMPRESSIONADA COM A ADMINISTRAÇÃO, NUTRIÇÃO E QUALIDADE DO QUE UM HOSPITAL DO SUS OFERECE. NOTAL MIL
1
GOSTARIA DE AVALIAR OS MAQUEIROS COM NOTA 10 1
GOSTARIA DE AGRADECER A TODOS OS FUNCIONÁRIOS QUE ME TRATAM MUITO. AVALIO MUITO BEM ESSE HOSPITAL NA LIGAÇÃO QUE O SUS FAZ
1
EU ACHO QUE O HOSPITAL DEVERIA OFERECER ASSISTÊNCIA AMBULATORIAL PARA OS ACOMPANHANTES
1
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
Hospital Federal dos Servidores do Estado
34
Quadro 1 - Manifestação livre dos entrevistados (conclusão)
Manifestações livres Nº de
relatos
OBSERVAÇÕES GERAIS ESTOU MUITO SATISFEITA COM O HOSPITAL 1
ESTÁ TUDO BOM E TRANQUILO 1
ESSE HOSPITAL É O QUE AINDA AJUDA NA ÁREA DA SAÚDE, MAS O HOSPITAL DE IPANEMA TAMBÉM É MUITO BOM
1
ESSE HOSPITAL É MUITO BOM E GOSTARIA QUE PERMANECESSE COM ESSE ATENDIMENTO DE EXCELÊNCIA
1
A MÃE INFORMOU QUE A PACIENTE NÃO DEIXA A PULSEIRA NO BRAÇO, SENDO ASSIM, A IDENTIFICAÇÃO COM TODAS AS INFORMAÇÕES (ESTÃO) PRESAS NO BERÇO
1
A EQUIPE DE LIMPEZA FAZ MUITO BARULHO À NOITE. A ALIMENTAÇÃO NÃO CHEGA QUENTE O SUFICIENTE
1
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
35
Nesta edição, foram aplicados 124 questionários, 60,5% respondidos pelos próprios pacientes.
Identificou-se que a média de idade foi de 54,5 anos, a maioria era do sexo feminino (72,6%), se
autodeclararam brancos (45,2%) e com mais de 09 anos de estudo (52,5%).
Considerando o tempo de permanência do paciente no hospital, observa-se que 54,8% dos
pacientes estavam internados durante oito dias ou mais, o que permite uma melhor avaliação do
cidadão no que se refere ao atendimento e serviços prestados pelo SUS.
Para garantir a qualidade e segurança do serviço prestado, é necessário que os identificadores
do paciente, como o nome, o nº do prontuário e a data de nascimento, estejam legíveis na pulseira
de identificação. Foi observado que 28 pacientes não possuíam pulseira de identificação. No semestre
anterior, 34 estavam sem identificação.
Considerando o preenchimento dos três identificadores acima, 61 (63,54%) pacientes estavam
com as pulseiras legíveis e quando realizamos o somatório de pacientes com o preenchimento de três
e dois identificadores, alcançamos a margem de 91,67 % de pacientes identificados.
O hospital teve altas médias de satisfação em todos os quesitos. O Gráfico 1 apresenta a média
de avaliação dos pacientes em empenho e cortesia dos profissionais.
A equipe médica avaliada destacou-se com notas máximas, em especial um médico foi citado
pela excelência no atendimento prestado.
A equipe de enfermagem recebeu algumas críticas, dentre elas: falta de atenção, diferença no
atendimento conforme o plantão.
O cidadão também foi estimulado a avaliar outros profissionais, não contemplados na
pesquisa, e avaliaram com nota máxima, dentre eles o profissional de limpeza.
Segundo relato de um paciente internado, à época, por 8 dias, o serviço social nunca tinha
passado na enfermaria.
Gráfico 1 – Nível de satisfação em Empenho e Cortesia dos profissionais de saúde
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
9,6 9,6
9,7
9,69,6 9,6
9,8
9,7
Equipe médica Equipe deenfermagem
Serviço social Nutrição
Empenho e Cortesia dos Profissionais
OUT\2018 ABR\2019
HOSPITAL FEDERAL DOS SERVIDORES DO ESTADO
Hospital Federal dos Servidores do Estado
36
Os serviços de hotelaria e infraestrutura obtiveram médias altas de satisfação, na maioria de
seus quesitos, conforme Gráfico 2, entretanto os descontentamentos com esses serviços foram
enfatizados pelos pacientes nos itens a seguir.
No item enxoval houve, constantemente, falta roupa de cama e demora nas trocas, segundo
os relatos dos pacientes.
Em relação a limpeza das enfermarias e dos banheiros, foi observado que não é satisfatória
nem regular a limpeza nesses locais.
A temperatura da enfermaria foi o item mais crítico, na percepção dos pacientes, pois o calor
é muito forte devido à falta de aparelhos de ar-condicionado e ventiladores. Os familiares precisam
trazer ventiladores de casa para amenizar o calor. Entretanto, houve 4 relatos sobre o frio em excesso
na enfermaria. Cabe lembrar que, a Pesquisa de outubro de 2018, também identificou a falta de
climatização adequada como um problema comum aos pacientes.
Quanto à iluminação, houve relatos sobre falta e excesso de iluminação, além da existência de
duas lâmpadas queimadas.
No item nível de ruído, os entrevistados se queixaram do barulho nas enfermarias, inclusive
nas madrugadas.
Gráfico 2 – Nível de satisfação nos Serviços de hotelaria e Infraestrutura
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
9,0 9,0
7,5
9,69,1
9,69,4 9,2
8,1
9,48,6
9,3
Enxoval Limpeza daenfermaria e
banheiro
Temperaturada enfermaria
Iluminação Nível de ruído(barulho)
Respeito àprivacidade
Serviço de Hotelaria e Infraestrutura
OUT\2018 ABR\2019
Hospital Federal dos Servidores do Estado
37
Os cidadãos avaliaram a qualidade da alimentação com nota média de 9, mas alguns se
queixaram de que a comida servida é ruim, sem gosto, sem tempero.
A avaliação geral dos pacientes/acompanhantes foi de nota média 9,6, demonstrando
satisfação com a qualidade dos serviços prestados. A recomendação do hospital para algum amigo ou
familiar por 98,4% dos participantes da pesquisa, evidencia a satisfação com os serviços. No entanto,
foi enfatizado que há problemas nos serviços de hotelaria e infraestrutura, dentre eles: a climatização
das enfermarias, ruído nas enfermarias, falta de roupa de cama e a ineficiência da limpeza nos
banheiros.
Em outubro de 2018, 66,7% desconheciam a Ouvidoria do hospital. Nesta edição, 79,03% dos
cidadãos não possuíam informação da existência deste serviço, o que demonstra que o canal de
diálogo entre a população e a gestão dos serviços prestados pelo SUS necessita de maior divulgação.
Entre os 26 entrevistados que declararam conhecer a Ouvidoria, 20 utilizaram o canal para registro de
reclamação, solicitação, elogio, denúncia ou pedido de alguma informação.
Destaca-se que foi intensificada a divulgação do serviço de Ouvidoria, com a distribuição de
folders aos usuários e a instalação de um banner próximo ao local da Ouvidoria. A exposição do serviço
culminou com a Ação Integrada de Ouvidorias, que ocorreu uma semana antes da nossa pesquisa, com
a instalação de dois painéis em locais de grande circulação, cinco cartazes afixados nos murais
principais e 1000 flyers expostos na recepção, triagem, enfermarias e outros locais com grande
circulação, com foco tanto nos usuários do sistema de saúde, quanto nos servidores.
Nota-se que o público contemplado pela divulgação do serviço não foi o mesmo que estava
internado no momento da pesquisa, pois grande parte dos cidadãos abordados na Ação Integrada
foram os usuários dos serviços ambulatoriais. Mesmo que, parte destes, tenham sido internados no
período, o tempo de permanência dos pacientes internados variou de 0 a 3 dias, com 47,62%, de 4 a 7
dias com 17,86% e 8 dias ou mais com 34,52%.
Ressalta-se que se faz necessário implementar uma política de divulgação junto aos usuários
que estão prestes a ficarem internados. Uma medida que contemple esse público seria a parceria com
o Núcleo Interno de Regulação, com a entrega da cartilha do usuário e apresentação do serviço de
Ouvidoria.
A Tabela 1, a seguir, apresenta a avaliação com nota mínima, máxima e média dos itens da
pesquisa de satisfação.
Hospital Federal dos Servidores do Estado
38
Tabela 1 - Avaliação média, mínima e máxima por quesito
Quesitos avaliados Média Mínimo Máximo n
Empenho e cortesia dos profissionais Equipe médica 9,6 7 10 124
Equipe de enfermagem 9,6 4 10 124
Serviço social 9,8 7 10 79
Nutrição 9,7 7 10 117
Serviço de hotelaria e infraestrutura
Enxoval 9,4 2 10 124
Limpeza da enfermaria e banheiro 9,2 5 10 124
Temperatura da enfermaria 8,1 0 10 124
Iluminação 9,4 0 10 124
Nível de ruído (barulho) 8,6 0 10 124
Respeito à privacidade 9,3 2 10 124
Qualidade da alimentação
Apresentação, quantidade, temperatura e sabor 8,9 0 10,0 120
Avaliação geral
Como você avalia o hospital? 9,6 5 10,0 124 Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
O Quadro 1 apresenta as manifestações livres dos entrevistados por assunto. Ressalta-se que
informações pessoais foram omitidas, conforme Lei nº 12.527, artigo 6, inciso III.
Quadro 1 - Manifestação livre dos entrevistados
Manifestações livres Nº de
relatos
EMPENHO E CORTESIA DOS PROFISSIONAIS
Equipe de enfermagem
MUITO RUINS, OUTRAS BOAS 1 FALTA DE ATENÇÃO 1 ACHO QUE TINHA COISAS ERRADAS 1
Serviço social
NUNCA VIU 1
Outros profissionais
SERVIÇOS GERAIS 1
RECEPCIONISTA E SEGURANÇA 1
PROFISSIONAL DA LIMPEZA 2
FISIOTERAPIA 1
DR. KELINE 1
SERVIÇO DE HOTELARIA E INFRAESTRUTURA
Enxoval
NÃO TEM ROUPAS DE CAMA 1 NÃO TEM LIMPEZA 1 NÃO HÁ TROCA 2 MUITO PRECÁRIO 1
Hospital Federal dos Servidores do Estado
39
Quadro 1 - Manifestação livre dos entrevistados (continua)
Manifestações livres Nº de
relatos
SERVIÇO DE HOTELARIA E INFRAESTRUTURA
Limpeza da enfermaria e banheiro
SUJO 1
MAIS OU MENOS, POIS NO BANHEIRO O AZULEJO DO BOX ESTÁ QUEBRADO E PODE ACONTECER ALGUM ACIDENTE
2
NÃO É LIMPO 1
BANHEIRO NECESSITA DE MAIS CUIDADO 1
BANHEIRO DE ACOMPANHANTE TODO SUJO. AS PESSOAS NÃO SABEM USAR E DEIXAR LIMPO
1
ÀS VEZES TEM FUNCIONÁRIO QUE DEIXA A DESEJAR COM A LIMPEZA 1
Temperatura da enfermaria
MUITO QUENTE 21
MUITO GELADO 4
FALTA AR CONDICIONADO 4
TROUXE VENTILADOR 1
SEM CIRCULAÇÃO DE AR 1
Iluminação
UMA MANUTENÇÃO MAIOR 1
NÃO É TÃO ILUMINADO 1
MUITA ILUMINAÇÃO 1
DUAS LÂMPADAS QUEIMADAS 1
Nível de ruído
MUITO BARULHO 12
ACHA QUE FEZ BARULHO 1
ABERTURA DOS BANHEIROS DE MADRUGADA 1
À NOITE MOVIMENTO DOS CARRINHOS
Respeito à privacidade
POR CONTA DE SE VESTIR, BANHO NO LEITO, FAZER XIXI, ETC. 1
NENHUMA 1
NÃO TEM RESPEITO 1
NÃO TEM BIOMBO 1
ENTRA-E-SAI DE PESSOAS 1
ENTRA SEM AVISAR 1
ACORDAM ÀS 5 DA MANHÃ PARA ACOMPANHANTE DAR MEDICAÇÃO 1
QUALIDADE DA ALIMENTAÇÃO
SEM SABOR/GOSTO 4
SEM SAL/S/GORDURA 1
SABOR NÃO É AGRADÁVEL 2
NÃO VEM QUENTE 1
Hospital Federal dos Servidores do Estado
40
Quadro 1 - Manifestação livre dos entrevistados (conclusão)
Manifestações livres Nº de
relatos
OBSERVAÇÕES GERAIS
BOM! EXCELENTE ÓTIMO 16
TRATAMENTO ÓTIMO EM TUDO. FUI MUITO BEM ASSISTIDO E QUE CADA VEZ FIQUE
MELHOR 1
TEM SEUS PROBLEMAS, MAS É UM EXCELENTE HOSPITAL 1
SIM. QUANTO À TEMPERATURA DO CHUVEIRO, NÃO TEM EQUILÍBRIO (FERVE DEMAIS E
QUANDO NO FRIO, VAZA ÁGUA 1
SIM. OUVIDORIA SEMPRE EM PRONTO ATENDIMENTO, SEJA QUAL FOR, PESSOAL,
TELEFÔNICO 1
RECOMENDO E MUITO. NÃO TENHO O QUE RECLAMAR DO ATENDIMENTO 3
QUE CONTINUE SEMPRE BOM 1
PRECISA MELHORAR, ENFERMAGEM 1
PODERIA SER PROIBIDO FUMAR NO HOSPITAL; CLIMATIZAÇÃO EM TODAS AS ENFERMARIAS 1
ÓTIMO O ATENDIMENTO 1
OS BEBEDOUROS COM ÁGUA MUITO QUENTE 1
HOSPITAL 10 1
FAZER A CLIMATIZAÇÃO EM GERAL 1
FALTA INFRAESTRUTURA, AR CONDICIONADO, BANHEIRO PRECÁRIO, FALTA DE
MEDICAMENTOS (GAMAGLOBULINA 1
ESTAVA INTERNADA NA PESQUISA ANTERIOR E VI QUE A OUVIDORIA CONSEGUIU COLOCAR
AR CONDICIONADO E ROUPA DE CAMA DEPOIS QUE RECLAMEI 1
EQUIPE MÉDICA MUITO ATENCIOSA E DEDICADA 1
EM GERAL, MUITO BOM. SOMENTE ALGUNS PROFISSIONAIS DE ENFERMAGEM QUE
DEIXAM A DESEJAR 1
DEMORA NO DIAGNÓSTICO. FAMÍLIA ANSIOSA 1
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
41
Conhecer a satisfação dos usuários é uma estratégia importante na gestão da qualidade e deve
servir como um norte para a realização de ações de melhorias do serviço. Sendo assim, a avaliação dos
usuários do serviço de saúde deve ser valorizada nas decisões administrativas, de modo que a análise
dos indicadores de satisfação possa revelar a informação da qualidade do atendimento, apoiada em
valores e apreciações individuais de seus clientes.
Neste intuito, o objetivo fundamental da avaliação nos Hospitais Federais do Rio de Janeiro é
converter os achados da pesquisa em informações úteis, a fim de contribuir para a produção de
medidas favoráveis que auxiliem na tomada de decisão e subsidiem o aprimoramento no âmbito dos
serviços.
A Pesquisa de Satisfação busca, através de uma escuta ativa, acolher o usuário, pois acredita
ser ele um importante veiculador de informações sobre a instituição de saúde, considerando o relato
de sua experiência como base para direcionar os processos de mudanças.
Mensurar a satisfação dos usuários não é um mecanismo fácil, uma vez que exige o
aprimoramento dos métodos de abordagem. É preciso desenvolver um sistema de monitoramento
contínuo, que permita melhorar a assistência por meio de estudos periódicos, considerando que
melhorar a qualidade da prestação do serviço depende de quanto o processo de avaliação evidencie
as percepções de sua clientela.
O Gráfico 1 apresenta a avaliação geral dos Hospitais Federais do Rio de Janeiro.
Gráfico 1 – Avaliação geral por Hospital Federal do Rio de Janeiro
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
Todos os hospitais federais foram bem avaliados, pois a nota média da avaliação geral dada
pelos cidadãos foi igual ou superior a 9,2 e cerca de 96% dos entrevistados recomendariam os hospitais
HFA HFB HFCF HFI HFL HFSE
9,2
9,5
9,4
9,8 9,8
9,6
Avaliação geral
CONSIDERAÇÕES FINAIS
Considerações Finais
42
para seus amigos ou familiares, ratificando a satisfação com a qualidade do atendimento e serviços
prestados.
Acredita-se, ainda, que ocorra um viés de avaliação, indicando notas superestimadas. O
paciente internado se sente gratificado, assim que acessa os serviços ou atendimento nos hospitais
federais, após a dificuldade de acesso e longo período de espera para ingresso.
Apesar das excelentes notas recebidas nos seis hospitais federais, é importante considerar as
manifestações livres dos entrevistados, pois é nesse momento que o cidadão consegue expressar, com
mais detalhes, as suas inquietações. Ainda que não seja capacitado para fazer uma avaliação técnica,
as citações dos usuários, tais como insatisfações com o atendimento profissional ou a colocação da
deficiência de algum serviço, permitem uma observação mais clara do que realmente está
acontecendo durante a sua internação, o que direciona para uma ação mais efetiva da gestão para
cada caso. Considerando o exposto, a Pesquisa identificou problemas comuns aos hospitais.
O item enxoval, constante no grupo de análise Serviço de Hotelaria e Infraestrutura, foi objeto
de reclamação em todos os hospitais, em maior ou menor grau, com notas variando a partir de um
mínimo de zero a 10, com uma nota média satisfatória de 8,6, além das manifestações livres
registradas. Como os dados desta Pesquisa, as unidades têm em mãos a oportunidade para identificar
as razões da falta de parte ou a da totalidade do enxoval, item básico de uma internação de um
paciente.
O item limpeza da enfermaria e banheiro, também do Serviço de Hotelaria e Infraestrutura,
foi igualmente alvo de 29 manifestações livres em todos os hospitais. Mesmo assim, a nota média 9,2
é bastante satisfatória.
Adicionalmente, as equipes de enfermagem, do grupo de análise Empenho e cortesia dos
profissionais, dos hospitais HFB, HFCF, HFI e HFL receberam críticas em 16 manifestações,
invariavelmente, com relação à demora no atendimento, quando solicitado. Apesar das reclamações
pontuais, a nota média para as equipes de enfermagem daqueles hospitais foi de 9,48, ligeiramente
superior à nota média de 9,46 para todos os hospitais.
Na semana anterior à realização da Pesquisa, ocorreu a Ação Integrada de Ouvidorias, com a
participação da CGU. Os preparativos imediatamente anteriores à Ação incluíram a divulgação do
serviço de Ouvidoria, com a distribuição de folders aos usuários e a instalação de um banner próximo
ao local da Ouvidoria de cada hospital. Durante a Ação, foram instalados de dois painéis em locais de
grande circulação, cinco cartazes afixados nos murais principais e 1000 flyers expostos na recepção,
triagem, enfermarias e outros locais com grande circulação, com foco tanto nos usuários do sistema
de saúde, quanto nos servidores.
Considerações Finais
43
A Ação Integrada de Ouvidorias abordou, majoritariamente, os usuários dos serviços
Ambulatoriais não contemplando, portanto, o público-alvo desta Pesquisa, cuja maior parte já se
encontrava internada há mais de 8 dias.
Conforme já identificado nas Pesquisas anteriores, independentemente das medidas tomadas
no último ano e do movimento nos hospitais da Ação Integrada, ainda persiste o baixo índice de
pacientes e/ou acompanhantes (28,7%) que possuem conhecimento da existência do serviço de
Ouvidoria das Unidades.
De forma a diminuir esse índice e ampliar o direito de acesso do cidadão ao serviço de
Ouvidoria, se faz necessário implementar uma política de divulgação junto aos usuários que estão
prestes a serem internados, mediante o estabelecimento de uma parceria com os Núcleos Internos de
Regulação – NIR – de cada hospital. Nessa parceria, os NIR procederiam a entrega da Cartilha do
Usuário e fariam a apresentação do serviço de Ouvidoria para os pacientes que estão sendo admitidos
no serviço de internação.
44
ANEXO 1 – FORMULÁRIO DA PESQUISA
ANEXO
Anexos
45
ANEXO 2 – TABULAÇÃO DOS DADOS
Tabela 1 - Entrevistas realizadas, segundo a unidade.
Unidade n %
HFA 101 17,6
HFB 126 21,9
HFCF 77 13,4
HFI 63 11,0
HFL 84 14,6
HFSE 124 21,6
Total 575 100,0
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
Tabela 2 – Entrevistado, segundo a unidade.
Unidade Paciente Acompanhante Total
n % N % n %
HFA 88 87,1 13 12,9 101 100,0
HFB 112 88,9 14 11,1 126 100,0
HFCF 46 59,7 31 40,3 77 100,0
HFI 57 90,5 6 9,5 63 100,0
HFL 46 54,8 38 45,2 84 100,0
HFSE 75 60,5 49 39,5 124 100,0
Total 424 73,7 151 26,3 575 100,0
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
46
Tabela 3 - Entrevistas realizadas por especialidade, segundo a unidade.
Especialidade
Unidade
HFA HFB HFCF HFI HFL HFSE Total
n % n % n % n % n % n % n %
Cardiologia 0 0,0% 6 4,76% 0 0,0% 0 0,0% 5 5,95% 7 5,65% 18 3,13%
Cirurgia Bucomaxilo Facial
0 0,0% 0 0,0% 0 0,0% 1 1,59% 0 0,0% 0 0,0% 1 0,17%
Cirurgia de Cabeça e Pescoço
0 0,0% 4 3,17% 0 0,0% 0 0,0% 1 1,19% 0 0,0% 5 0,87%
Cirurgia Geral 12 11,88% 19 15,08% 17 22,08% 12 19,05% 5 5,95% 11 8,87% 76 13,22%
Cirurgia Pediátrica 0 0,0% 0 0,0% 0 0,0% 0 0,0% 3 3,57% 3 2,42% 6 1,04%
Cirurgia Plástica 4 3,96% 0 0,0% 0 0,0% 2 3,17% 2 2,38% 3 2,42% 11 1,91%
Cirurgia Torácica 7 6,93% 0 0,0% 0 0,0% 0 0,0% 2 2,38% 3 2,42% 12 2,09%
Cirurgia Vascular 9 8,91% 4 3,17% 2 2,60% 2 3,17% 4 4,76% 9 7,26% 30 5,22%
Clínica Médica 13 12,87% 18 14,29% 14 18,18% 15 23,81% 31 36,90% 22 17,74% 113 19,65%
Coloproctologia 8 7,92% 0 0,0% 4 5,19% 3 4,76% 3 3,57% 5 4,03% 23 4,00%
Curta Permanência (HFB)
0 0,0% 7 5,56% 0 0,0% 0 0,0% 0 0,0% 0 0,0% 7 1,22%
Gastroenterologia 3 2,97% 0 0,0% 0 0,0% 0 0,0% 0 0,0% 0 0,0% 3 0,52%
Ginecologia 5 4,95% 8 6,35% 7 9,09% 10 15,87% 3 3,57% 7 5,65% 40 6,96%
Hematologia 5 4,95% 0 0,0% 0 0,0% 0 0,0% 0 0,0% 0 0,0% 5 0,87%
Nefrologia 0 0,0% 6 4,76% 4 5,19% 0 0,0% 0 0,0% 0 0,0% 10 1,74%
Neurocirurgia 7 6,93% 6 4,76% 0 0,0% 1 1,59% 3 3,57% 5 4,03% 22 3,83%
Neurologia 0 0,0% 0 0,0% 0 0,0% 0 0,0% 0 0,0% 6 4,84% 6 1,04%
Obstetrícia 0 0,0% 24 19,05% 0 0,0% 0 0,0% 0 0,0% 7 5,65% 31 5,39%
Oftalmologia 0 0,0% 0 0,0% 0 0,0% 1 1,59% 3 3,57% 5 4,03% 9 1,57%
Ortopedia e Traumatologia
11 10,89% 8 6,35% 0 0,0% 5 7,94% 4 4,76% 6 4,84% 34 5,91%
Otorrinolaringologia 2 1,98% 0 0,0% 0 0,0% 0 0,0% 3 3,57% 6 4,84% 11 1,91%
Pediatria 5 4,95% 5 3,97% 10 12,99% 0 0,0% 8 9,52% 12 9,68% 40 6,96%
Pneumologia 0 0,0% 0 0,0% 7 9,09% 0 0,0% 0 0,0% 0 0,0% 7 1,22%
Transplante Renal 0 0,0% 3 2,38% 0 0,0% 0 0,0% 0 0,0% 0 0,0% 3 0,52%
Urologia 10 9,90% 8 6,35% 12 15,58% 11 17,46% 4 4,76% 7 5,65% 52 9,04%
TOTAL 101 100,00% 126 100,00% 77 100,00% 63 100,00% 84 100,00% 124 100,00% 575 100,00% Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
47
Tabelas 4 - Idade média, mínima e máxima do paciente / acompanhante, segundo a unidade.
Unidade média mínimo máximo n
HFA 58 18 87 101
HFB 48 18 85 128
HFCF 56 21 91 77
HFI 55 18 85 63
HFL 52 18 89 84
HFSE 54,5 21 91 124
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
Tabela 5 – Sexo do paciente / acompanhante, segundo a unidade.
Unidade Masculino Feminino Total
n % n % n %
HFA 45 44,6 56 55,5 101 100,0
HFB 50 39,7 76 60,3 126 100,0
HFCF 40 52,0 37 48,1 77 100,0
HFI 25 39,7 38 60,3 63 100,0
HFL 29 34,5 55 65,5 84 100,0
HFSE 34 15,3 90 25,6 124 100,0
Total 223 38,8 352 61,2 575 100,0 Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
Tabela 6 - Raça/cor autodeclarada do paciente / acompanhante, segundo a unidade.
Unidade Branca Preta Amarela Parda Indígena Total
n % n % n % n % n % n %
HFA 45 44,6 12 11,9 2 2,0 42 41,6 0 0,0 101 100,0 HFB 52 41,3 16 12,7 3 2,4 55 43,7 0 0,0 126 100,0 HFCF 21 27,3 11 14,3 0 0,0 45 58,4 0 0,0 77 100,0 HFI 39 61,9 9 14,3 0 0,0 15 23,8 0 0,0 63 100,0 HFL 36 42,9 16 19,1 0 0,0 32 38,1 0 0,0 84 100,0 HFSE 56 45,2 25 20,2 1 0,8 42 33,9 0 0,0 124 100,0
Total 249 43,3 89 15,5 6 1,0 231 40,2 0 0% 575 100,0 Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
Tabela 7 - Nível de escolaridade do paciente / acompanhante, segundo a unidade
Unidade Até 8 anos de estudo 9 anos ou mais de estudo Total
n % n % n %
HFA 44 52,4 40 47,6 84 100,0
HFB 53 42,1 73 57,9 126 100,0
HFCF 41 53,3 36 46,8 77 100,0
HFI 31 49,2 32 50,8 63 100,0
HFL 40 47,6 44 52,4 84 100,0
HFSE 58 47,5 64 52,5 1222 96,8
TOTAL 267 48,0 289 52,0 556 100
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
2 O quantitativo é menor ao número de entrevistados, pois dois não quiseram responder.
Anexos
48
Tabela 8 - O paciente possui pulseira de identificação?
Unidade Sim Não Total
n % n % n %
HFA 83 82,18% 18 17,82 101 100
Quantas informações legíveis?
Nenhuma 0 0,0
Uma 1 1,2
Duas 81 97,6
Três 1 1,2
Não respondeu 0 0,0
HFB 110 87,3 16 12,7 126 100
Quantas informações legíveis?
Nenhuma 4 3,6
Uma 3 2,7
Duas 12 10,9
Três 91 82,7
Não respondeu 0 0,0
HFCF 76 98,7 1 1,3 77 100
Quantas informações legíveis?
Nenhuma 1 1,3
Uma 0 0,0
Duas 0 0,0
Três 75 98,7
Não respondeu 0 0,00
HFI 63 100 0 0 63 100
Quantas informações legíveis?
Nenhuma 0 0,0
Uma 0 0,0
Duas 0 0,0
Três 63 100,0
Não respondeu 0 0,00
HFL 74 88,1 10 11,9 84 100
Quantas informações legíveis?
Nenhuma 2 2,70
Uma 0 0,0
Duas 0 0,0
Três 72 97,30
Não respondeu 0 0,00
HFSE 96 77,42 28 22,58 124 100
Quantas informações legíveis?
Nenhuma 8 8,3
Uma 0 0,0
Duas 27 28,1
Três 61 63,5
Não respondeu 0 0,0
Total 502 87,3 73 12,7 575 100
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
Anexos
49
Tabela 9 - Tempo de internação, segundo a unidade.
Unidade 0 a 3 dias 4 a 7 dias 8 dias ou mais Total
n % n % n % n %
HFA 12 11,9 22 21,8 67 66,3 101 100,0
HFB 36 28,6 14 11,1 76 60,3 126 100,0
HFCF 14 18,2 7 9,1 56 72,7 77 100,0
HFI 32 50,8 15 23,8 16 25,4 63 100,0
HFL 40 47,6 15 17,9 29 34,5 84 100,0
HFSE 38 30,7 18 14,5 68 54,8 124 100,0
Total 172 29,9 91 15,8 312 54,3 575 100,0
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
Empenho e cortesia dos profissionais
Tabela 10 - Equipe médica
Unidade média mínimo máximo n
HFA 9,4 0 10 101
HFB 9,7 5 10 125
HFCF 9,7 6 10 77
HFI 9,9 9 10 63
HFL 9,8 6 10 84
HFSE 9,6 7 10 124
Tabela 11 - Equipe de enfermagem
Unidade média mínimo máximo n
HFA 9,2 0 10 101 HFB 9,5 5 10 125 HFCF 9,5 5 10 77 HFI 9,6 5 10 63 HFL 9,3 5 10 84 HFSE 9,6 4 10 124
Tabela 12 - Serviço social
Unidade média mínimo máximo n
HFA 9,3 0 10 98
HFB 9,7 7 10 84
HFCF 9,5 5 10 70
HFI 9,9 8 10 603
HFL 9,7 5 10 695
HFSE 9,8 7 10 795
Tabela 13 - Nutrição
Unidade média mínimo máximo n
HFA 9,5 0 10 100
HFB 9,5 5 10 121
HFCF 9,8 7 10 76
HFI 9,9 8 10 595
HFL 9,8 8 10 795
HFSE 9,7 7 10 1155 Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
3 O quantitativo é menor, pois alguns entrevistados não tiveram contato com o serviço.
Anexos
50
Serviço de hotelaria e infraestrutura Tabela 14 - Enxoval
Unidade média mínimo máximo n
HFA 6,5 0 8 101
HFB 8,5 0 10 126
HFCF 8,9 0 10 76
HFI 9,5 5 10 63
HFL 9,6 7 10 84
HFSE 9,4 2 10 124
Tabela 15 - Limpeza da enfermaria e banheiro
Unidade média mínimo máximo n
HFA 9,3 0 10 101
HFB 9,5 2 10 124
HFCF 8,7 0 10 77
HFI 9,6 5 10 63
HFL 9,4 4 10 84
HFSE 9,2 5 10 124
Tabela 16 - Temperatura da enfermaria
Unidade média mínimo máximo n
HFA 9,1 0 10 101
HFB 9,5 3 10 126
HFCF 8,2 0 10 76
HFI 9,7 5 10 63
HFL 9,6 6 10 84
HFSE 8,1 0 10 124
Tabela 17 - Iluminação
Unidade média mínimo máximo n
HFA 9,5 0 10 101
HFB 9,5 3 10 126
HFCF 9,6 7 10 77
HFI 10,0 9 10 63
HFL 9,7 6 10 834
HFSE 9,4 0 10 124
Tabela 18 - Nível de ruído (barulho)
Unidade média mínimo máximo n
HFA 9,3 0 10 101
HFB 9,3 0 10 125
HFCF 9,3 0 10 76
HFI 9,8 3 10 63
HFL 9,4 4 10 84
HFSE 8,6 0 10 124
4 O quantitativo é menor, pois um entrevistado não quis responder.
Anexos
51
Tabela 19 - Respeito à privacidade
Unidade média mínimo máximo n
HFA 9,6 0 10 101
HFB 9,5 2 10 126
HFCF 9,7 5 10 77
HFI 9,9 6 10 63
HFL 9,8 7 10 84
HFSE 9,3 2 10 124
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
Qualidade da alimentação Tabela 20 - Apresentação, quantidade,
temperatura e sabor
Unidade média mínimo máximo n
HFA 8,7 0 10 100 HFB 8,2 0 10 121
HFCF 9,6 5 10 75
HFI 9,7 8 10 555
HFL 9,2 3 10 84
HFSE 9,0 0 10 118
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
Tabela 21 - Você recomendaria este hospital para um amigo ou familiar?
Unidade Sim Não Total
n % n % n %
HFA 88 87,1 13 12,9 101 100,0 HFB 121 96,0 5 4,0 126 100,0 HFCF 75 97,4 2 2,6 77 100,0 HFI 63 100,0 0 0,0 63 100,0 HFL 84 100,0 0 0,0 84 100,0 HFSE 122 98,4 2 1,6 124 100,0
Total 553 96,2 22 3,8 575 100,0
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
Avaliação geral Tabela 22 - Como você avalia o hospital?
Unidade média mínimo máximo n
HFA 9,2 0 10 100 HFB 9,5 0 10 125 HFCF 9,4 5 10 77 HFI 9,8 8 10 63 HFL 9,8 8 10 84 HFSE 9,6 7 10 124
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
5 O quantitativo é menor, pois muitos entrevistados ou ainda tiveram contato com o serviço ou ainda sua
alimentação não era oral.
Anexos
52
Tabela 23 - Você conhece o Serviço de Ouvidoria deste hospital?
Unidade Sim Não Total
n % n % n %
HFA 23 22,8 78 77,2 101 100,0
HFB 58 46,0 68 54,0 126 100,0
HFCF 17 22,1 60 77,9 77 100,0
HFI 10 15,9 53 84,1 63 100,0
HFL 31 36,9 53 63,1 84 100,0
HFSE 26 21,0 98 79,0 124 100,0
Total 165 28,7 410 71,3 575 100,0
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
Tabela 24 – Conhece o Serviço de Ouvidoria da unidade, já utilizou?
Unidade Sim Não Total
n % n % n %
HFA 12 52,2 11 47,8 23 100
HFB 23 39,7 35 60,3 58 100
HFCF 8 47,1 9 52,9 17 100
HFI 5 50,0 5 50,0 10 100
HFL 13 41,9 17 54,8 306 96,78
HFSE 19 73,1 7 26,9 26 100
TOTAL 80 48,5% 84 50,9% 164 100
Fonte: Ouvidoria Geral do DGH/RJ/MS. PSUI/abril de 2019
6 O quantitativo é menor, pois alguns entrevistados não responderam a essa pergunta.