questoes sobre orientacao profissional

7/27/2019 Questoes Sobre Orientacao Profissional

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Questões sobre

orientação profissionalPsicologia do desenvolvimento: Adolescência

Prof: Kelly Cristina Zavadski



Em todas as sociedades, inclusivenas chamadas não civilizadas, a

passagem para a vida adulta

representa um período de crise deidentidade.

A partir da Idade Moderna, escolher aprofissão tornou-se um problema

cada vez mais complexo, dada agama de questões envolvidas.



É preciso entender a escolha daprofissão como o resultado de

um processo que envolvecaracterísticas pessoais –

portanto únicas – e o maior número de informações sobre o

meio onde o indivíduo deverá seinserir.



Indivíduo, trabalho, sociedade

Quem é você?

Qual é o seu nome?

O que você faz?

O que se faz na vida possibilita a

identificação social dosindivíduos.



O UNIVERSO DO TRABALHO A função social do trabalho

Necessidades de sobrevivência

Acúmulo de excedente

Especialização

Trabalho humano como forma de

interdependência e cooperaçãoentre os homens.



Categorias de trabalho

Ações sobre a natureza:extração, exploração,manutenção de recursos

naturais; Ações sobre a matéria-prima:

Transformação de recursos;

Serviços: prestação de serviços.



Economia e profissões

Mais de 8 mil ocupaçõescatalogadas no ministério dotrabalho (não levando emconsideração a “mão-de-obra-não-classificada);

320 cursos reconhecidos pelo

ministério da educação.



TRABALHO É SEMPRE TRABALHO.COMPREENDE HORAS DIÁRIAS

DE SERVIÇO, ANOS A FIO DE

COMPROMISSOS, PEDRAS NOCAMINHO, INJUSTIÇAS SOCIAIS,SATISFAÇÕES, RECOMPENSAS, ABORRECIMENTOS, VITÓRIAS,

GRANDES AMIZADES, DESAFIOS,COMPETIÇÕES, RIVALIDADES E,FINALMENTE, A MERECIDA APOSENTADORIA. NESSE

SENTIDO, TODOS OSTRABALHOS SÃO IGUAIS(RODRIGUES, 2001)



Objeto do trabalho;

Objetivos do trabalho;

Campo de trabalho.



A FORMAÇÃO DO PERFILPROFISSIONAL

Conjunto das características deuma pessoa que devem ser

consideradas na hora de

escolher uma atividade que seráexercida por um período de sua

vida.



Características

Físicas De gênero Vocação Preconceitos Mitos e modismos Escolhas compensatórias e

reativas Realidades e fantasias.



SER ÚNICO Autoconhecimento CARACTERÍSTICAS E TRAÇOS DE

PERSONALIDADE Sociabilidade; Liderança; Dinamismo; Iniciativa; Disciplina;

Concentração; Autocontrole; Emotividade.



VALORES LABORAIS

Sociais; Estéticos;

Organizacionais;

Intelectuais;



INTERESSES

Literários ou linguísticos;

Numéricos; Tecnológicos;

Científicos;

Comerciais;

Artísticos;

Ambientes abertos; Trabalhos burocráticos ou

rotineiros.



APTIDÕES E HABILIDADESHabilidades intelectuais

Observar; Julgar; Analisar;

Sintetizar; Explicar; Planejar;

Visualizar; Raciocinar e deduzir.



O SISTEMA OFICIAL DEENSINO

A necessidade da escola

HABILITAÇÕES: conjunto deconhecimentos ou atributosespecíficos que capacitamalguém para o desempenho deuma determinada função.



NÍVEIS DE FORMAÇÃOPROFISSIONAL

- Ensino médio – cursos técnicosprofissionalizantes.- Ensino superior – cursos

tecnológicos.- Ensino superior (exatas,

humanas, biológicas)- Pós-graduação –

especialização, mestrado,doutorado, phd.



A TOMADA DE DECISÃO A decisão é um processo

ESTILOS DE DECISÃO:

- Estilo alienado;

- Estilo aventureiro;- Estilo criterioso;

NEM TUDO QUE RELUZ É

OUROPERGUNTAS SOBRE OSCURSOS E O TRABALHO



RODRIGUES, ELIANE ARBEX.Escolher a profissão. SãoPaulo: Scipione, 1995.

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