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Pesquisa de Emprego e Desemprego do Distrito Federal (PED-DF)

OS NEGROS NO MERCADO DE

TRABALHO NO DISTRITO FEDERAL

A INSERÇÃO DA POPULAÇÃO NEGRA NO MERCADO DE TRABALHO DO

DISTRITO FEDERAL

As informações da Pesquisa de Emprego e Desemprego no Distrito Federal permitem

desagregação para análises específicas de determinados segmentos populacionais, o que

possibilita um olhar mais apurado a diferentes grupos sociais. Em alusão ao dia da Consciência

Negra, a Fundação SEADE, DIEESE, Secretaria de Estado de Trabalho, Desenvolvimento

Social, Mulheres e Igualdade Racial e Direitos Humanos e a Companhia de Planejamento do

Distrito Federal divulgam boletim especial dedicado à análise da inserção da população negra

no mercado de trabalho.

A dinâmica heterogênea do mercado de trabalho dialoga com os padrões vigentes de

relações raciais presentes na sociedade brasileira, ou seja, os distintos segmentos de cor ou

raça não se distribuem de maneira igual entre as formas de inserção ocupacional e nos grupos

de atividade econômica. Os negros se encontram mais presentes, relativamente, em ocupações

mais precárias, caracterizadas pela ausência de proteção social e jornadas de trabalho mais

extensas bem como menores remunerações.

Na perspectiva de contribuir para a formulação de políticas públicas que promovam a

igualdade no mundo do trabalho, este boletim analisa a evolução dos indicadores sobre o

mercado de trabalho do Distrito Federal, entre o 1º semestre de 2017 e 1º semestre de 2018.

Resultados 1º sem 2017/2018 Divulgação: Novembro de 2018


Página 2 de 10 PED-DF

No Mercado de Trabalho do DF, os negros são maioria, porém sofrem mais com o desemprego

No 1º semestre de 2018, a PED-DF constatou a presença majoritária de pessoas negras

no mercado de trabalho do Distrito Federal que, autodeclarando-se pretas ou pardas,

compunham 67,3% da População Economicamente Ativa (PEA) regional. Apesar da acentuada

presença na estrutura produtiva, a inserção desses trabalhadores era proeminentemente

marcada pelo desemprego, uma vez que correspondiam a 73,8% do contingente total de

desempregados, portanto, em patamar substancialmente superior aos não-negros e também

muito acima de sua magnitude na força de trabalho. Inversamente, no grupo dos ocupados, estão

sub-representados (65,8%) – Gráficos 1 e 2.

Gráfico 1

Distribuição da População Economicamente Ativa Segundo Cor

Distrito Federal – 1º semestre de 2018

Gráfico 2

Distribuição das Populações Ocupada, Desempregadas e Inativa Segundo Cor Distrito Federal – 1º semestre de 2018

Fonte: Pesquisa de Emprego e Desemprego Distrito Federal (PED-DF). Convênio SEDESTMIDH – GDF,

CODEPLAN, SEADE, DIEESE, MTb – FAT (1) Raça/cor negra = pretos e pardos; raça/cor não-negra = brancos e amarelos.

No 1º semestre de 2018, constatou-se que, em média, 66,5% da população negra com

14 anos e mais do DF era economicamente ativa face a um percentual de 63,2% dentre não

negros. Esse engajamento relativo no mercado de trabalho se manteve superior por três

semestres consecutivos, porém, vem sendo diminuído pelo declínio mais acentuado da

proporção de negros entre ocupados e desempregados (taxa de participação). Entre o 1º

semestre de 2017 e 1º semestre de 2018, a taxa de participação dos negros recuou 2,4 pontos

percentuais (p.p), enquanto para o mesmo indicador dentre não negros foi observado descenso

de 0,5 p.p - Gráfico 3.

32,7

67,3

Não Negra Negra

65,873,8

64,1

34,226,2

35,9

OCUPADOS DESEMPREGADOS INATIVOS

Negros Não Negros



Gráfico 3 Taxas de Participação (%) Segundo Cor

Distrito Federal – 1º sem/ 2017 - 2º sem/2017 - 1º sem/2018

Fonte: Pesquisa de Emprego e Desemprego Distrito Federal (PED-DF). Convenio SEDESTMIDH – GDF, CODEPLAN, SEADE, DIEESE, MTb – FAT

(1) Raça/cor negra = pretos e pardos; raça/cor não-negra = brancos e amarelo

Sob o recorte de cor e sexo, identifica-se um gradiente das taxas de participação no

espaço de produção mercantil do DF, no qual se constata a maior a presença relativa de negros

e de homens. No 1º semestre de 2018, 60,1% das mulheres negras com 14 anos e mais

compunham a PEA regional, face ao percentual de 56,6%, entre não negras. Entre os homens,

negros mantinham taxas de participação 2,3 p.p superiores ao contingente masculino não negro

– Gráficos 4.

Gráfico 4 Taxas de Participação ( Segundo Cor e Sexo em %)

Distrito Federal – 1º semestre de 2018

Fonte: Pesquisa de Emprego e Desemprego Distrito Federal (PED-DF). Convênio SEDESTMIDH – GDF, CODEPLAN, SEADE, DIEESE, MTb – FAT

(1) Raça/cor negra = pretos e pardos; raça/cor não-negra = brancos e amarelos.

68,9

67,3

66,5

63,7 63,763,2

1º semestre de 2017 2º semestre de 2017 1º semestre de 2018

Negros Não Negros



Desemprego caiu para todos, mas a população negra continua em situação muito desfavorável

Entre o 1º semestre de 2017 e o 1º semestre de 2018, a taxa de desemprego declinou

generalizadamente no DF, passando de 20,3% da PEA regional para 19,0%. Dentre os grupos

de cor, esse recuo foi equilibrado, uma vez que a taxa de desemprego para a população negra

decresceu de 22,2% do respectivo segmento economicamente ativo, no ano anterior, para os

atuais 20,9%, enquanto para os não negros, a proporção de desempregados passou de 16,6%

para 15,3%, na mesma base comparativa. Com isso, o diferencial de incidência do desemprego

sobre esses segmentos de trabalhadores foi preservado, com nítidas desvantagens para a

parcela negra - Gráfico 5.

O exame das informações por cor e sexo indica que, ultrapassado um período de lenta

recuperação do mercado de trabalho regional, a taxa média de desemprego vigente para as

mulheres negras continuou sendo a mais elevada. No 1º semestre de 2018, constatava-se uma

diferença de 9,0 pontos percentuais entre as taxas de desemprego das mulheres negras (22,6%)

em relação aos homens não negros (13,6%). Na comparação com as mulheres não negras

(17,0%), que também convivem com taxa de desemprego mais elevada, a diferença é de 5,6

ponto percentual (Tabela 3 - Anexo).

GRÁFICO 5

Taxas de desemprego, segundo raça/cor(1) (em %) Distrito Federal (1º semestre de 2017 - 1º semestre de 2018)

Fonte: Pesquisa de Emprego e Desemprego Distrito Federal (PED-DF). Convenio SEDESTMIDH – GDF, CODEPLAN, SEADE, DIEESE, MTb – FAT

(1) Raça/cor negra = pretos e pardos; raça/cor não-negra = brancos e amarelo

O tempo de procura pelo trabalho no DF, apurado no 1º semestre de 2018, foi de 48

semanas, em média. Notavelmente elevado, mas em trajetória declinante que acompanha a

melhoria no quadro ocupacional da região, esse indicador também se revela distinto segundo os

22,220,9

16,615,3

1º semestre de 2017 1º semestre de 2018

Negros Não Negros



grupos de cor: os desempregados negros dispendiam 47 semanas a procura por uma ocupação,

nesse período, enquanto os não negros dispensavam, em média 51 (Tabela 13 – Anexo)

Essa é uma situação apenas aparentemente favorável a população negra, pois se, em

seus movimentos gerais, o tempo médio de procura mantem relação com o quadro geral do

mercado de trabalho e a disponibilidade de postos de trabalho, por outro lado, revela a condição

dos indivíduos de persistirem em busca de melhores inserções ocupacionais. Dessa forma,

depreende-se que a população negra, mais sujeita ao desemprego e com maior necessidade de

trabalho (dado pelas maiores taxas de participação), tende a reduzir seu tempo de busca e

flexibilizar a aceitação de qualquer oportunidade laboral.

A Ocupação

Quando se observa os dois grupos populacionais em termos setoriais, ambos apresentam

padrão semelhante de ocupação, concentrando-se no setor de Serviços. No entanto, a presença

dos trabalhadores não negros neste setor é superior à dos negros. No 1º semestre de 2018,

77,4% dos ocupados não negros estavam nos Serviços, contra 70,1% dos negros. Este é o único

setor de atividade econômica em que os negros estão em menor proporção. No Comércio,

reparação de veículos automotores e motocicletas, o contingente de negros ocupados

corresponde a 19,1% e o de não negros a 15,2% (Gráfico 6).

GRÁFICO 6

Distribuição dos ocupados, por cor, segundo setores de atividade econômica(1) Distrito Federal (1º semestre de 2018)

Fonte: Pesquisa de Emprego e Desemprego Distrito Federal (PED-DF). Convênio SEDESTMIDH-GDF, CODEPLAN, SEADE,

DIEESE, MTb – FAT

Nota: Raça/cor negra = pretos e pardos; raça/cor não-negra = brancos e amarelo Notas:

(1) Não estão desagregadas as seções A, B, D, E, U e V da CNAE 2.0 domiciliar

(2) Seção C da CNAE 2.0 domiciliar

(3) Seção F da CNAE 2.0 domiciliar; (4) Seção G da CNAE 2.0 domiciliar; (5) Seções H a T da CNAE 2.0 domiciliar (6) A amostra não comporta a desagregação para esta categoria.

3,55,8

19,1

70,1

(6) (6)

15,2

77,4

Indústria de transformação(2)

Construção (3) Comércio, reparação deveículos automotores e

motocicletas (4)

Serviços (5)

Negros Não Negros

Em %



O exame das informações apuradas no 1º semestre de 2018, pela ótica da posição na

ocupação, indicam menor concentração de negros entre os assalariados (70,8%) do que o

observado entre não negros (72,7%). Além disso, há distinções internas ao emprego em relação

a cor dos ocupados, com maior absorção de pretos e pardos no âmbito privado com carteira

assinada pelo empregador (44,3%) e envolvidos com a subordinação não legalizada na Carteira

de Trabalho e Previdência Social (CTPS) – 8,1%, face aos não negros cujas proporções em

ocupações dessa natureza eram, respectivamente de 34,6% e 7,3%. Em contrapartida, no setor

público, segmento que geralmente tende a oferecer plano de cargos e salários, possibilitando

remunerações acima do oferecido no setor privado, é notável a menor presença dos ocupados

negros (18,4%) em relação aos não negros (30,9%) (Tabela 1).

Nas denominadas inserções independentes, destaca-se a proeminência de negros entre

os autônomos (14,8%) e a fragilidade com que se agregam às demais posições (6,3%), que

reúnem profissionais universitários autônomos, empregadores, donos de negócios familiares,

entre outros. Em uma situação inversa à observada para os ocupados não-negros, cuja

concentração nesses segmentos era de 12,3% e 11,9%, sobressai a condição desfavorável da

população negra para iniciar e manter um negócio estruturado ou que dependa da escolaridade

em nível superior (demais inserções) e a uma tendência a auto ocupação.

Cabe destacar a importância do emprego doméstico na estrutura ocupacional das

mulheres negras do Distrito Federal, com 16,2% das mulheres negras nesta ocupação (Tabela

5 do Anexo).

TABELA 1

Distribuição dos ocupados, por raça/cor, segundo posição na ocupação Distrito Federal (1º semestre de 2017 - 1º semestre de 2018)

Fonte: (PED-DF). Convênio SEDESTMIDH GDF, CODEPLAN, SEADE. DIEESE, MTb– FAT Nota: Raça/cor negra = pretos e pardos; raça/cor não-negra = brancos e amarelo

Notas: (2) inclui os assalariados que não sabem a qual setor pertencem (3) inclui empregadores, profissionais universitários autônomos, donos de negócio familiar etc.

Em %

1º semestre

2017

1º semestre

2018

1º semestre

2017

1º semestre

2018

Total de Ocupados 100,0 100,0 100,0 100,0

Total de Assalariados (1) 70,8 70,8 72,4 72,7

Setor Privado 52,3 52,4 41,7 41,8

Com Carteira 44,5 44,3 34,9 34,6

Sem Carteira 7,8 8,1 6,9 7,3

Setor Público 18,4 18,4 30,7 30,9

Autônomos 14,4 14,8 11,8 12,3

Empregados Domésticos 8,3 8,2 3,7 (3)

Demais Posições (2) 6,6 6,3 12,1 11,9

Posição na Ocupação

Negros Não Negros



Entre os primeiros semestres de 2017 e 2018, o volume de pessoas ocupadas cresceu

1,5% no Distrito Federal, principalmente, em decorrência da expansão ocorrida dentre os negros

(4,2%), uma vez que os não negros viram decrescer seu espaço de trabalho (-3,4%).

Setorialmente, a elevação se deveu de geração ocupacional na Construção (6,6%), nos

Serviços (1,8%) e no Comércio e reparação de veículos (1,3%), que superaram a retração

observada na Indústria de transformação (-4,3%), segmento de menor expressão empregatícia

na região. Sob a perspectiva de cor, identificou-se acréscimos ocupacionais expressivos para

os negros nos segmentos produtivos em expansão - Construção (11,1%), Comércio (5,8%) e

Serviços (3,9%), enquanto para não-negros, houve declínio generalizado – (Tabela 4.1 – Anexo).

Entre o 1º semestre de 2017 e o 1º semestre de 2018, o nível de ocupação da população

negra cresceu, refletindo expansão do assalariamento no setor privado (4,4%) e no setor público

(3,9%). Já, o emprego privado decorreu de elevação de inserções que contavam com a Carteira

de Trabalho e Previdência Social (CTPS) assinada (3,8%) e não assinada (7,7%). Verificou-se,

ainda, crescimento entre no número de trabalhadores negros autônomos (6,7%) e entre os

empregados domésticos (2,9%).

Rendimentos do Trabalho: aumentou o diferencial de rendimento entre negros e não negros

Entre os primeiros semestres de 2017 e 2018, constatou-se redução de 2,3% nos

rendimentos médios reais no Distrito Federal, decorrente do decréscimo nos ganhos do trabalho

de negros (-2,8%) e variação positiva no dos não negros (0,6%). Com isso, em termos absolutos,

a remuneração média dos negros reduziu para R$ 2.753; enquanto a dos ocupados não negros

foi ampliada para R$ 5.061 – Tabela 2.

Tabela 2

Rendimento Médio Real (1) dos Ocupados (2) no Trabalho Principal, por Raça/Cor e Sexo, Distrito Federal - 1º semestre de 2017 - 1º semestre de 2018

(Em R$ de julho de 2018)

Fonte: (PED-DF). Convênio SEDESTMIDH GDF, CODEPLAN, SEADE. DIEESE, MTb– FAT

Nota: Raça/cor negra = pretos e pardos; raça/cor não-negra = brancos e amarelo (1) Inflator utilizado: INPC-DF/IBGE. (2) Exclusive os assalariados e os empregados domésticos mensalistas que não tiveram

remuneração no mês, os trabalhadores familiares

Períodos e

variações Total Mulheres Homens Total Mulheres Homens

1º sem/2017 3.553 2.831 2.400 3.226 5.030 4.394 5.651

2º sem/ 2017 3.345 2.695 2.291 3.052 4.747 4.119 5.348

1º sem/2018 3.472 2.753 2.409 3.075 5.061 4.364 5.723

Variação (%)

1º sem-2018/

1º sem/2017

TotalNegros Não Negros

-2,3 -2,8 0,4 -4,7 0,6 -0,7 1,3



De acordo com o recorte por sexo, nesse período, os homens negros tiveram seu rendimento

médio mensal reduzido em 4,7% e as mulheres pretas e pardas ligeiramente ampliado (0,4%).

O inverso foi verificado dentre os não-negros, havendo elevação para a remuneração masculina

(1,3%) e diminuição para a feminina (-0,7%). Como consequência de tais comportamentos, a

desigualdade de rendimentos entre os gêneros no âmbito da população negra foi amenizada,

bem como àquela existente entre as mulheres negras e não-negras. Esse resultado, contudo,

abre pouca margem para celebrações, pois além de assentadas preponderantemente no

descenso de ganhos do trabalho de segmentos importantes da população ocupada, também

ocorreu em simultâneo ao maior distanciamento do rendimento dos homens não-negros – único

segmento a experimentar expansão de sua renda.

Avaliada com base no rendimento médio real por hora de trabalho, a desigualdade de

rendimento segundo o critério da cor foi ampliada entre os primeiros semestres de 2017 e 2018,

com a remuneração dos ocupados negros passando a equivaler, em média, a 54,4% da auferida

pelos não negros ao final do período avaliado, face a proporção de 56,3% identificada um ano

antes. Sob a perspectiva de cor e sexo, esses diferenciais conformam um gradiente em que se

constata que o valor do trabalho de mulheres negras, homens negros e mulheres não negras

ficou constantemente restrito a proporções menores da remuneração dos homens não negros –

Gráfico 7 e Tabela 3.

Gráfico 7

Proporção dos rendimentos médios reais (em %) por hora (1) dos ocupados (2) por cor e sexo, em relação aos rendimentos médios reais por hora dos homens não negros

Distrito Federal (1º semestre de 2017-1º semestre de 2018)

Fonte: PED-DF – Convênio SEDESTMIDH-GDF, CODEPLAN, SEADE, DIEESE, MTb/FAT Nota: Raça/cor negra = pretos e pardos; raça/cor não-negra = brancos e amarelo Notas: (1) Inflator utilizado: INPC-DF/IBGE

(2) Exclusive os assalariados e os empregadores domésticos mensalistas que não tiveram remuneração no mês, os trabalhadores familiares sem remuneração salarial e os empregados que receberam exclusivamente em espécie ou benefício

(3) Dados de janeiro a setembro

100

83,9

57,1

44,6

100

82,3

53,7

44,3

Homens nâo negros Mulheres não negras Homens negros Mulheres negras

1º semestre de 2017 1º semestre de 2018



Em um contexto em que formalmente essas discrepâncias parecem inadmissíveis, as

razões para essa diferença são encontradas na forma como se distribuem as inserções de

negros e não negros na estrutura produtiva do DF, ou seja, determinadas por fatores alocativos.

Setorialmente, os negros tendem a compor com maior frequência os contingentes ocupados na

Construção e no Comércio, segmentos em que as remunerações médias são menores, e com

menos intensidade nos Serviços, que abrigando a Administração Pública, conta com

rendimentos mais elevados e Planos de Cargos que projetam carreiras profissionais. Por posição

na ocupação, por seu turno, essa constatação recai na maior presença relativa de negros no

assalariamento privado e formas menos protegidas de trabalho, como a inserção autônoma e o

emprego doméstico –Tabela 3.

TABELA 3

Rendimento médio real por hora(1) dos ocupados(2) no trabalho principal, por raça/cor e sexo, segundo posição na ocupação - Distrito Federal – 1º semestre de 2018

Fonte: PED-DF – Convênio SEDESTMIDH-GDF, CODEPLAN, SEADE, DIEESE, MTb/FAT

Nota: Raça/cor negra = pretos e pardos; raça/cor não-negra = brancos e amarelo Notas: (1) em reais de julho/2018. Inflator utilizado INPC-DF/IBGE

(2) exclusive os assalariados e os empregados domésticos mensalistas que não tiveram remuneração no mês, os trabalhadores familiares sem remuneração salarial e os empregados que receberam exclusivamente em espécie ou benefício; (3) inclui os assalariados que não sabem a qual setor pertencem (4) inclui empregadores, profissionais universitários autônomos, donos de negócio familiar etc.

(5) A amostra não comporta a desagregação para esta categoria

.

Em síntese

A população negra se insere no mercado de trabalho de maneira mais precária do que a

população não-negra. Esta inserção se manifesta, especialmente, na pronunciada presença no

mercado de trabalho em combinação com as taxas mais elevadas de desemprego. Ademais,

quando inserida no universo ocupacional, é perceptível a maior presença da população negra

nos postos de trabalho menos protegidos, nos quais o acesso a direitos trabalhistas e

previdenciários é mais difícil, e rendimentos sempre inferiores aos da população não-negra.

Total Mulheres Homens Total Mulheres Homens

Total de Ocupados 20,28 16,08 14,43 17,52 29,56 26,83 32,61

Total de Assalariados (3) 21,99 17,15 16,64 17,91 31,41 28,77 34,63

Setor Privado 11,19 9,93 9,00 10,43 15,05 13,71 16,02

Com Carteira 11,25 9,91 9,00 10,64 15,43 13,95 16,56

Sem Carteira 10,29 9,63 (5) (5) (5) (5) (5)

Setor Público 51,48 44,71 42,34 45,63 59,75 (5) (5)

Autônomos 11,51 10,31 (5) 11,28 (5) (5) (5)

Empregados Domésticos 8,10 8,14 7,97 (5) (5) (5) (5)

Demais Posições (4) 34,10 27,08 (5) (5) (5) (5) (5)

Em reais de julho de 2018

Posição na Ocupação TotalNegros Não Negros



PRINCIPAIS CONCEITOS

PIA - POPULAÇÃO EM IDADE ATIVA: corresponde à população com catorze anos ou mais.

PEA - POPULAÇÃO ECONOMICAMENTE ATIVA: parcela da PIA ocupada ou desempregada.

OCUPADOS - são os indivíduos que:

a) possuem trabalho remunerado exercido regularmente;

b) possuem trabalho remunerado exercido de forma irregular, desde que não estejam procurando trabalho diferente do atual.

Excluem- se as pessoas que, não tendo procurado trabalho, exerceram de forma excepcional algum trabalho nos últimos 30 dias;

c) possuem trabalho não remunerado de ajuda em negócios de parentes, ou remunerado em espécie ou benefício, sem procura de trabalho.

DESEMPREGADOS - são os indivíduos que se encontram numa das seguintes situações:

a) DESEMPREGO ABERTO - pessoas que procuraram trabalho de modo efetivo nos 30 dias anteriores ao da entrevista e não

exerceram nenhum trabalho nos últimos sete dias;

b) DESEMPREGO OCULTO - Pelo trabalho precário: pessoas que realizam de forma irregular algum trabalho remunerado (ou

pessoas que realizam trabalho não remunerado em ajuda a negócios de parentes) e que procuraram mudar de trabalho nos 30 dias

anteriores ao da entrevista, ou que, não tendo procurado neste período, o f izeram até 12 meses atrás; Pelo desalento: pessoas que

não possuem trabalho e nem procuraram nos últimos 30 dias, por desestímulos do mercado de trabalho ou por circunstâncias

fortuitas, mas procuraram efetivamente trabalho nos últimos 12 meses.

INATIVOS (menores de 14 anos) - correspondem à parcela da PIA que não está ocupada ou desempregada.

RENDIMENTOS DO TRABALHO - corresponde ao rendimento monetário bruto (sem descontos de imposto de renda e previdência),

efetivamente recebido, referente ao trabalho no mês imediatamente anterior ao da pesquisa. Para os assalariados, são considerados

os descontos por falta, ou acréscimos devido há horas extras, gratif icações etc. Não são computados o décimo terceiro salário e os

benefícios indiretos. Para os empregadores, autônomos e demais posições, é considerada a retirada mensal.

PRINCIPAIS INDICADORES

TAXA GLOBAL DE PARTICIPAÇÃO - é a relação entre a População Economicamente Ativa e a População em Idade Ativa (PEA/PIA). Indica a proporção de pessoas com catorze anos ou mais incorporadas ao mercado de trabalho, como ocupados ou

desempregados. TAXA DE DESEMPREGO TOTAL - equivale à relação entre Desempregados e População Economicamente Ativa. Indica a proporção da PEA que se encontra na situação de desemprego aberto ou oculto.

As taxas de desemprego, ocupação e participação de acordo com atributos das pessoas (sexo, cor, idade, posição no domicílio), são calculadas como proporção do grupo de indivíduos com o mesmo atributo na PIA ou na PEA.

RENDIMENTO MÉDIO: refere-se à média trimestral do rendimento mensal real no trabalho principal. A média trimestral é calculada a partir de valores nominais mensais, inflacionados pelo INPC/DF-IBGE, até o último mês do trimestre. Os dados de rendimento, investigados em cada mês, referem-se ao mês imediatamente anterior ao da coleta e, portanto, têm sempre esta defasagem em relação às demais informações da pesquisa.

NOTAS METODOLÓGICAS

ÁREA DE ABRANGÊNCIA - A PED-DF tem como unidade amostral o domicílio das áreas urbanas das 19 Regiões Administrativas

do Distrito Federal. As informações obtidas são agrupadas da seguinte forma:

Grupo 1 - Brasília, Lago Sul e Lago Norte (Grupo de renda mais alta).

Grupo 2 - Gama, Taguatinga, Sobradinho, Planaltina, Núcleo Bandeirante, Guará, Cruzeiro, Candangolândia e Riacho Fundo (Grupo

de renda intermediária).

Grupo 3 - Brazlândia, Ceilândia, Samambaia, Paranoá, São Sebastião, Santa Maria e Recanto das Emas. (Grupo de renda mais

baixa).

Negros – compreendem pretos e pardos

Não negros – amarelos e brancos

Setor de Atividade

Indústria de transformação - Seção C da CNAE 2.0 domiciliar

Construção - Seção F da CNAE 2.0 domiciliar.

Comércio; reparação de veículos automotores e motocicletas - Seção G da CNAE 2.0 domiciliar.

Serviços - Seções H a T da CNAE 2.0 domiciliar.

Serviços - Seções H a T da CNAE 2.0 domiciliar.



Anexo Estatístico

Tabela 1

Distribuição da População em Idade Ativa de 14 Anos e Mais, População Economicamente Ativa, Ocupados,

Desempregados e Inativos, por Raça/Cor e Sexo

Distrito Federal

1º semestre de 2017 a 1ºsemestre de 2018

Em porcentagem


1º semestre de 2017

População em Idade Ativa (14 Anos e Mais) 100,0 63,9 33,6 30,2 36,1 19,9 16,2

População Economicamente Ativa 100,0 65,7 31,4 34,3 34,3 17,1 17,3

Ocupados 100,0 64,1 30,0 34,1 35,9 17,5 18,4

Desempregados 100,0 71,9 37,0 34,9 28,1 15,3 12,8

Inativos 100,0 60,2 38,2 22,0 39,8 25,7 14,2




Ocupados 100,0 64,2 29,7 34,5 35,8 17,3 18,5

Desempregados 100,0 73,6 38,8 34,9 26,4 14,6 11,8

Inativos 100,0 62,3 39,9 22,5 37,7 24,7 13,0




Ocupados 100,0 65,8 31,0 34,8 34,2 16,7 17,6

Desempregados 100,0 73,8 38,4 35,3 26,2 14,5 11,7

Inativos 100,0 64,1 40,7 23,4 35,9 23,5 12,4

Fonte: Convênio: DIEESE/SEADE-SP/MTE-FAT/SETRAB-GDF/CODEPLAN. PED-DF - Pesquisa de Emprego e Desemprego no Distrito Federal.

Nota: Raça/cor negra = pretos e pardos; raça/cor não-negra = brancos e amarelos.

Condição de Atividade TotalNegros Não Negros



Tabela 2

Distribuição da População em Idade Ativa de 14 Anos e Mais, População Economicamente Ativa, Ocupados,

Desempregados e Inativos, por Raça/Cor e Sexo

Distrito Federal


Em porcentagem





Ocupados 53,4 53,6 47,6 60,3 53,1 47,0 60,6

Desempregados 13,6 15,3 15,0 15,7 10,6 10,5 10,7

Inativos 33,0 31,1 37,4 24,0 36,3 42,5 28,7




Ocupados 53,9 53,5 46,7 61,1 54,7 47,9 63,1

Desempregados 12,1 13,8 13,7 13,9 9,0 9,1 9,0

Inativos 34,0 32,7 39,6 25,1 36,3 43,1 27,9




Ocupados 53,0 52,6 46,5 59,6 53,6 47,0 61,8

Desempregados 12,5 13,9 13,6 14,2 9,7 9,6 9,7

Inativos 34,6 33,5 39,9 26,2 36,8 43,4 28,5



Condição de Atividade TotalNegros Não Negros



Tabela 3

Taxas de Desemprego, por Raça/Cor e Sexo, segundo Tipo de Desemprego

Distrito Federal


Em porcentagem



Total 20,3 22,2 23,9 20,7 16,6 18,2 15,1

Aberto 17,7 19,4 21,3 17,6 14,6 16,5 12,7

Oculto 2,6 2,9 (1) 3,1 (1) (1) (1)

Pelo Trabalho Precário 1,4 1,6 (1) (1) (1) (1) (1)

Pelo Desalento 1,2 (1) (1) (1) (1) (1) (1)


Total 18,3 20,5 22,7 18,5 14,2 15,9 12,5

Aberto 15,5 17,4 20,1 15,0 12,1 13,8 10,3

Oculto 2,7 3,1 (1) 3,5 (1) (1) (1)


Pelo Desalento 1,4 (1) (1) (1) (1) (1) (1)


Total 19,0 20,9 22,6 19,3 15,3 17,0 13,6

Aberto 16,4 18,1 20,2 16,1 13,0 14,9 11,1

Oculto 2,6 2,8 (1) 3,1 (1) (1) (1)


Pelo Desalento 1,3 (1) (1) (1) (1) (1) (1)



(1) A amostra não comporta a desagregação para esta categoria.

Tipo de DesempregoNão NegrosNegros

Total



Tabela 4

Distribuição dos Ocupados, por Raça/Cor e Sexo, segundo Setores de Atividade Econômica

Distrito Federal


Em porcentagem



Total de Ocupados (1) 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0

Indústria de transformação (2) 3,5 4,0 (6) 4,7 (6) (6) (6)

Construção (3) 4,7 5,4 (6) 9,8 (6) (6) (6)

Comércio, reparação de veículos

automotores e motocicletas (4)

17,7 18,6 15,3 21,6 16,1 15,0 17,1

Serviços (5) 72,4 70,3 80,0 61,8 75,9 81,4 70,7




Construção (3) 4,7 5,7 (6) 10,2 (6) (6) (6)



17,8 19,2 16,1 21,8 15,5 13,7 17,1

Serviços (5) 72,2 69,5 79,6 60,8 76,9 82,1 72,0




Construção (3) 4,9 5,8 (6) 10,6 (6) (6) (6)



17,7 19,1 16,1 21,7 15,2 13,7 16,6

Serviços (5) 72,6 70,1 80,1 61,2 77,4 81,6 73,4



(1) Inclui agricultura, pecuária, produção florestal, pesca e aquicultura (Seção A); indústrias extrativas (Seção B); eletricidade e gás (Seção D);

água, esgoto, atividades de gestão de resíduos e descontaminação (Seção E); organismos internacionais e outras instituições extraterritoriais

(Seção U); atividades mal definidas (Seção V). As seções mencionadas referem-se à CNAE 2.0 domiciliar.

(2) Seção C da CNAE 2.0 domiciliar.

(3) Seção F da CNAE 2.0 domiciliar.

(4) Seção G da CNAE 2.0 domiciliar.

(5) Seções H a T da CNAE 2.0 domiciliar.


Setor de AtividadeNão NegrosNegros

Total



Tabela 4.1

Índices do Nível de Ocupação, por Raça/Cor e Sexo, segundo Setores de Atividade Econômica

Distrito Federal


Base: 1º semestre de 2017 = 100


Total de Ocupados (1) 100,0 100,0 100,0

Indústria de transformação (2) 100,0 100,0 (6)

Construção (3) 100,0 100,0 (6)



100,0 100,0 100,0

Serviços (5) 100,0 100,0 100,0




Construção (3) 103,3 108,9 (6)



102,6 105,1 98,7

Serviços (5) 101,8 101,2 103,1




Construção (3) 106,6 111,1 (6)



101,3 105,8 92,0

Serviços (5) 101,8 103,9 98,6











Setor de Atividade Total NegrosNão

Negros



Tabela 5

Distribuição dos Ocupados, por Raça/Cor e Sexo, segundo Posição na Ocupação

Distrito Federal


Em porcentagem





Setor Privado 48,5 52,3 49,6 54,7 41,7 40,9 42,5

Com Carteira 41,0 44,5 42,1 46,6 34,9 33,8 35,9

Sem Carteira 7,5 7,8 7,5 8,1 6,9 (3) (3)

Setor Público 22,8 18,4 17,7 19,0 30,7 31,5 29,8

Autônomos 13,4 14,4 10,9 17,4 11,8 10,2 13,4

Empregados Domésticos 6,7 8,3 16,8 (3) 3,7 7,4 (3)

Demais Posições (2) 8,6 6,6 5,0 8,0 12,1 10,0 14,1




Setor Privado 49,4 52,9 50,3 55,1 43,2 43,1 43,4

Com Carteira 41,6 44,5 42,8 45,9 36,3 36,8 35,9

Sem Carteira 7,8 8,4 7,4 9,1 6,9 (3) 7,4

Setor Público 22,4 17,8 16,7 18,7 30,6 30,1 31,2

Autônomos 14,2 15,5 12,1 18,5 12,0 10,1 13,7


Demais Posições (2) 7,6 5,8 4,6 6,8 10,8 10,1 11,5




Setor Privado 48,7 52,4 49,2 55,3 41,8 43,6 40,1

Com Carteira 40,9 44,3 41,6 46,8 34,6 36,1 33,0

Sem Carteira 7,8 8,1 7,6 8,5 7,3 (3) (3)

Setor Público 22,7 18,4 18,4 18,3 30,9 30,3 31,4

Autônomos 13,9 14,8 11,2 18,0 12,3 9,5 14,9


Demais Posições (2) 8,2 6,3 5,0 7,4 11,9 10,6 13,2



(1) Inclui os assalariados que não sabem a qual setor pertencem.

(2) Inclui empregadores, profissionais universitários autônomos, donos de negócio familiar, etc.


Posição na OcupaçãoNão NegrosNegros

Total



Tabela 5.1

Índices do Nível de Ocupação, por Raça/Cor e Sexo, segundo Posição na Ocupação

Distrito Federal


Base: 1º semestre de 2017 = 100


Total de Ocupados 100,0 100,0 100,0

Total de Assalariados (1) 100,0 100,0 100,0

Setor Privado 100,0 100,0 100,0

Com Carteira 100,0 100,0 100,0

Sem Carteira 100,0 100,0 100,0

Setor Público 100,0 100,0 100,0

Autônomos 100,0 100,0 100,0

Empregados Domésticos 100,0 100,0 100,0

Demais Posições (2) 100,0 100,0 100,0




Setor Privado 104,1 103,4 105,6

Com Carteira 103,6 102,4 106,1

Sem Carteira 107,2 109,2 103,1

Setor Público 100,0 99,3 102,1

Autônomos 108,6 110,8 103,6

Empregados Domésticos 96,6 100,0 (3)

Demais Posições (2) 91,0 89,1 89,5




Setor Privado 102,1 104,4 96,9

Com Carteira 101,3 103,8 95,7

Sem Carteira 106,2 107,7 103,1

Setor Público 100,7 103,9 97,9

Autônomos 105,1 106,7 101,8

Empregados Domésticos 97,7 102,9 (3)

Demais Posições (2) 98,2 100,0 94,7






Posição na Ocupação Total NegrosNão

Negros



Tabela 6

Horas Semanais Médias Trabalhadas pelos Ocupados (1) no Trabalho Principal, por Raça/Cor

e Sexo, segundo Setor de Atividade Econômica

Distrito Federal


Em horas



Total de Ocupados (2) 40 40 39 41 40 38 41

Indústria de transformação (3) 40 40 (7) 42 (7) (7) (7)

Construção (4) 40 40 (7) 40 (7) (7) (7)



44 44 43 45 44 43 46

Serviços (6) 39 39 38 40 39 37 40




Construção (4) 41 41 (7) 41 (7) (7) (7)



44 44 42 45 44 42 45

Serviços (6) 39 39 38 40 39 38 40




Construção (4) 41 41 (7) 41 (7) (7) (7)



44 44 43 45 44 42 45

Serviços (6) 39 39 38 40 39 38 40



(1) Exclusive os que não trabalharam na semana.









Setor de Atividade TotalNegros Não Negros



Tabela 7

Rendimento Médio Real (1) dos Ocupados (2) no Trabalho Principal, por Raça/Cor e Sexo,

segundo Setor de Atividade Econômica

Distrito Federal





Total de Ocupados (3) 3.553 2.831 2.400 3.226 5.030 4.394 5.651

Indústria de transformação (4) (8) (8) (8) (8) (8) (8) (8)

Construção (5) 2.342 (8) (8) (8) (8) (8) (8)



2.141 1.868 1.551 2.074 2.798 (8) (8)

Serviços (7) 4.034 3.186 2.577 3.923 5.632 4.777 6.619




Construção (5) 2.002 1.942 (8) 1.945 (8) (8) (8)



1.905 1.725 1.477 1.881 2.386 (8) (8)

Serviços (7) 3.845 3.061 2.474 3.759 5.377 4.549 6.289




Construção (5) 2.071 1.946 (8) 1.954 (8) (8) (8)



1.966 1.785 1.631 1.889 2.467 (8) (8)

Serviços (7) 3.988 3.111 2.585 3.764 5.755 4.916 6.639



(1) Inflator utilizado: INPC-DF/IBGE.

(2) Exclusive os assalariados e os empregados domésticos mensalistas que não tiveram remuneração no mês, os trabalhadores familiares

sem remuneração salarial e os empregados que receberam exclusivamente em espécie ou benefício.









Setor de AtividadeNão NegrosNegros

Total



Tabela 8

Rendimento Médio Real por Hora (1) dos Ocupados (2) no Trabalho Principal, por Raça/Cor e Sexo,

segundo Setor de Atividade Econômica

Distrito Federal







Construção (5) 13,68 (8) (8) (8) (8) (8) (8)



11,37 9,92 8,43 10,77 14,86 (8) (8)

Serviços (7) 24,17 19,09 15,84 22,91 33,74 30,17 38,66




Construção (5) 11,41 11,07 (8) 11,08 (8) (8) (8)



10,12 9,16 8,22 9,77 12,67 (8) (8)

Serviços (7) 23,03 18,34 15,21 21,96 32,21 27,97 36,73




Construção (5) 11,80 11,09 (8) 11,14 (8) (8) (8)



10,44 9,48 8,86 9,81 13,10 (8) (8)

Serviços (7) 23,89 18,64 15,89 21,99 34,48 30,23 38,78

















Tabela 9

Horas Semanais Médias Trabalhadas pelos Ocupados (1) no Trabalho Principal, por Raça/Cor

e Sexo, segundo Posição na Ocupação

Distrito Federal


Em horas



Total de Ocupados 40 40 39 41 40 38 41

Total de Assalariados (2) 40 40 40 41 40 39 40

Setor Privado 41 41 40 42 41 40 42

Com Carteira 42 42 41 42 42 41 43

Sem Carteira 36 36 34 38 35 (4) (4)

Setor Público 38 38 38 39 38 38 39

Autônomos 39 39 35 41 39 36 42

Empregados Domésticos 35 36 35 (4) 35 (4) (4)

Demais Posições (3) 44 45 44 45 43 40 45




Setor Privado 41 41 40 42 41 40 41

Com Carteira 42 42 42 43 42 41 42

Sem Carteira 36 36 34 38 36 (4) 37

Setor Público 38 38 37 39 39 38 39

Autônomos 39 39 34 41 39 35 42

Empregados Domésticos 35 36 35 (4) (4) (4) (4)

Demais Posições (3) 44 44 42 46 43 41 44




Setor Privado 41 41 41 42 40 40 41

Com Carteira 42 42 42 42 41 41 42

Sem Carteira 36 36 34 38 36 (4) (4)

Setor Público 38 38 38 39 38 38 39

Autônomos 39 39 35 41 39 34 42

Empregados Domésticos 35 35 35 (4) (4) (4) (4)

Demais Posições (3) 43 44 43 45 42 40 44










Tabela 10

Rendimento Médio Real (1) dos Ocupados (2) no Trabalho Principal, por Raça/Cor


Distrito Federal





Total de Ocupados 3.553 2.831 2.400 3.226 5.030 4.394 5.651

Total de Assalariados (3) 3.894 3.100 2.785 3.353 5.469 4.952 5.958

Setor Privado 2.007 1.766 1.531 1.955 2.608 2.412 2.789

Com Carteira 2.082 1.827 1.589 2.016 2.728 2.527 2.912

Sem Carteira 1.520 1.355 (5) (5) (5) (5) (5)

Setor Público 8.592 7.479 (5) 7.856 9.932 (5) (5)

Autônomos 1.888 1.713 (5) 1.900 (5) (5) (5)

Empregados Domésticos 1.130 1.143 1.131 (5) (5) (5) (5)

Demais Posições (4) 6.269 (5) (5) (5) (5) (5) (5)




Setor Privado 1.990 1.793 1.610 1.937 2.478 2.280 2.662

Com Carteira 2.064 1.865 1.687 2.008 2.562 2.355 2.760

Sem Carteira 1.568 1.368 (5) (5) (5) (5) (5)

Setor Público 8.345 7.203 6.631 7.637 9.736 (5) (5)

Autônomos 1.854 1.727 (5) 1.986 (5) (5) (5)


Demais Posições (4) 5.376 (5) (5) (5) (5) (5) (5)




Setor Privado 1.964 1.743 1.580 1.875 2.577 2.348 2.812

Com Carteira 2.023 1.782 1.618 1.913 2.707 2.448 2.976

Sem Carteira 1.586 1.484 (5) (5) (5) (5) (5)

Setor Público 8.372 7.272 6.886 7.616 9.718 (5) (5)

Autônomos 1.921 1.721 (5) 1.979 (5) (5) (5)


Demais Posições (4) 6.275 5.099 (5) (5) (5) (5) (5)












Tabela 11

Rendimento Médio Real por Hora (1) dos Ocupados (2) no Trabalho Principal, por Raça/Cor


Distrito Federal







Setor Privado 11,44 10,06 8,94 10,88 14,86 14,09 15,52

Com Carteira 11,58 10,16 9,06 11,21 15,18 14,40 15,82

Sem Carteira 9,87 8,79 (5) (5) (5) (5) (5)

Setor Público 52,83 45,98 (5) 47,06 61,07 (5) (5)

Autônomos 11,31 10,26 (5) 10,83 (5) (5) (5)


Demais Posições (4) 33,29 (5) (5) (5) (5) (5) (5)




Setor Privado 11,34 10,22 9,40 10,78 14,12 13,32 15,17

Com Carteira 11,48 10,37 9,38 10,91 14,25 13,42 15,35

Sem Carteira 10,18 8,88 (5) (5) (5) (5) (5)

Setor Público 51,31 44,29 41,87 45,75 58,33 (5) (5)

Autônomos 11,11 10,35 (5) 11,32 (5) (5) (5)


Demais Posições (4) 28,55 (5) (5) (5) (5) (5) (5)




Setor Privado 11,19 9,93 9,00 10,43 15,05 13,71 16,02

Com Carteira 11,25 9,91 9,00 10,64 15,43 13,95 16,56

Sem Carteira 10,29 9,63 (5) (5) (5) (5) (5)

Setor Público 51,48 44,71 42,34 45,63 59,75 (5) (5)

Autônomos 11,51 10,31 (5) 11,28 (5) (5) (5)


Demais Posições (4) 34,10 27,08 (5) (5) (5) (5) (5)












Tabela 12

Horas Semanais Médias Trabalhadas pelos Assalariados (1) no Trabalho Principal, por Raça/Cor

e Sexo, segundo Setor de Atividade Econômica

Distrito Federal


Em horas



Assalariados (2) 40 40 40 41 40 39 40

Indústria de transformação (3) 42 42 (7) (7) (7) (7) (7)

Construção (4) 41 41 (7) (7) (7) (7) (7)



45 45 44 45 45 44 45

Serviços (6) 39 39 39 40 39 38 40


Assalariados (2) 40 40 40 41 40 39 40


Construção (4) 42 42 (7) (7) (7) (7) (7)



45 45 45 45 44 44 44

Serviços (6) 39 39 49 40 39 39 39


Assalariados (2) 40 41 40 41 40 39 40


Construção (4) 42 42 (7) 42 (7) (7) (7)



45 45 45 45 45 44 45

Serviços (6) 39 39 39 40 39 38 39















Tabela 13

Tempo Médio de Procura por Trabalho dos Desempregados, por Raça/Cor e Sexo

Distrito Federal


Em semanas


1º semestre de 2017 49 48 52 44 52 53 52

2º semestre de 2017 47 45 46 44 52 52 51

1º semestre de 2018 48 47 50 43 51 51 51




os negros no mercado de trabalho no distrito federal€¦ · (1) raça/cor negra = pretos e pardos;...

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