informativo jornal capul - ediÇÃo 121 - fevereiro de 2011 - unaÍ-mg

A COOPERATIVA AGROPE-CUÁRIA UNAÍ LTDA informa aos seus associados que a ASSEMBLEIA GERAL ORDINÁ-RIA - AGO, acontecerá no próximo mês de março e que a participação de todos os cooperados é muito impor-tante para o crescimento da nossa cooperativa.

Para que o associado tenha direito a votar e ser votado na AGO é preciso ter feito o Recadastramento 2010, e de acordo com o art.6°, parágrafo 3°, inciso I do Estatuto Social da CapuL, estar comprovadamente, até 30 (trinta) dias antes da Assembleia, em dia com os compromissos financeiros junto à Cooperativa.

Participe das decisões da sua cooperativa, procure a CapuL para regularizar sua situação.

A CapuL precisa de você! Caso você esteja em dia

com as suas obrigações com a cooperativa, desconsidere este comunicado.

A Diretoria Executiva da CapuL.

4 décadas gerando vida e informação • FEVEREIRO - 2011 • AnO XVII • númERO 121

Impresso Especial

9912207376/2008 - DRMGCAPUL

CORREIOS

ComuniCadourgente

CAPUL NA LUTA CONTRA A DENGUE

Suplementação Mineral:

A CapuL e a Riber Sementes promoveram evento sobre Silagem

Página 7

MARCOS MOACIR É COOPERADO DESTAQUE

Página 15

Páginas 10 e 11

Saiba mais sobre a manutenção da alta produtividade do seu rebanho

Dia de Campo em Bonfinópolis de Minas

Página 14

2 FEVEREIRO - 2011Jornal CAPUL

EDIÇÃO/REDAÇÃOREPORTAGENS/FOTOS

Comissão de Marketing (CAPUL)[email protected]

(38) 2102-5100Fotos: Arquivo CAPUL

Diagramação, Editoração e Arte Final:

Print HouseFone: (38) 3676-7776 / 8818-2188E-mail: [email protected]

Site: www.folhadeunai.com.br

R. Prefeito João Costa, 1375 Centro - 38610-000 – Unaí-MG

Tel.: (38) 2102 5100Fax: 2102 5102

www.capul.com.br

ENTREPOSTOS

Arinos - 38 3635 1025 Bonfinópolis - 38 3675 2128

Buritis - 38 3662 1622 Cabeceira Grande - 38 3677 8090

Dom Bosco - 38 3675 7087

número de funcionários: 480números de Associados: 3884

DISTRIBUIÇÃO GRATUITA

Tiragem: 3.000 exemplaresImpressão: FUMARC - 31 3249 7400

REPRESENTANTE COmERCIAlAgromídia Ltda.

Fone: (11) 5092 3305E-mail: [email protected]

CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO

Adriano Cecílio Dib Adriles Barbosa de Brito

Adalton Rodrigues Militão (Processo)Cláudio Manoel Rocha LimaCosme Damião Neto Silva

Elcio Heber França ResendeJesus Pedro Machado

José Venâncio CamargosJosé Américo Carniel

Luciano Lander LousadoTarciso Braz da Silva

SuplentesArenos Marinho Alves

Diretor PresidenteJesus Pedro Machado

Diretor AdministrativoTarciso Braz da Silva

CONSELHO FISCAL

EfetivosAguinelo Silvestre de OliveiraEdson Machado Guimarães

José Alves Viana Filho

SuplentesWillian da Mota Fernandes

João Batista dos Santos José Paulo Matias

ÓRGãO DE DIVulGAçãO E EDuCAçãO DA

COOpERAtIVA AGROpECuáRIA unAí

ltDA.

Venho através desta falar um pouco da minha trajetória aqui na CapuL.

Meu nome é Jair Teixeira de Sousa, filho de Silvério Teixeira de Sousa e Selvira Ferreira de Sousa, sou casado com Mônica Silva e Sousa, temos dois filhos: Luiz André e João Lucas, que são a minha razão de viver.

Comecei a trabalhar aqui na CapuL em 1987, no posto de combustíveis como limpador de carro; fui auxiliar de abastecimentos nas bombas e depois fui transferido para o supermercado, onde fiquei por mais ou menos 3 anos. Depois foia vez de ir para a seção de peças e materiais para construção, e após alguns anos, fui chamado para ingressar na farmácia veterinária como balconista. Alguns meses depois, o nosso atual gerente foi promovido à área de departamento técnico da empresa e então convidado pela diretoria da empresa a assumir a gerência da loja veterinária. Este foi um momento muito desafiador, e com muito medo assumi o cargo, mas como tínhamos um bela equipe que me ajudou muito, com muito esforço fiquei como gerente na loja por 6 (seis) anos, e acredito ter realizado um bom trabalho.

Me afastei da empresa por 5 meses e, em outubro de 2001, retornei à CapuL para trabalhar no setor de compras junta-mente com a minha querida Adriana, que hoje é gerente do Supermercado CapuL.

Atualmente conquistei o posto de gerente do setor de compras, em que trabalhamos em prol do nosso cooperado, buscando no mercado as melho-res condições de preços e prazos para atendê-lo.

Minha equipe é composta por três funcionárias sendo Mariele Almeida que faz a compras do supermercado, almoxarifado e posto de combustível. Andréia faz para oficina mecânica,

laticínio, transporte e contratação de fretes. Vanessa compra para a loja de roupas e obras, e eu, Jair, fico com a parte da farmácia veterinária, peças e fábrica de ração. Todas as compras são supervisionadas por mim e a pela direto-ria da empresa.

Agradeço a confiança que a diretoria da empresa - Zuza e Tarciso - depositou em mim, para continuar junto com eles nesta nova etapa que CapuL está vivendo, com o mercado eufórico e preços altos.

Estou vivendo uma nova etapa em minha vida, com incentivo da CapuL. Vou ingressar numa faculdade e adquirir mais conhecimentos. Juntamente com a minha experiência adquirida nestes anos todos, acho que vai ser de grande ajuda em minha vida profissional.

Agradeço a paciência de todos e estamos aqui na CapuL para atender todos, os nossos cooperados como muito carinho e atenção.

Jair Teixeira de Sousa

gerente Setor de Compras

Fala Gerente

3FEVEREIRO - 2011 Jornal CAPUL

A equipe do Entreposto de Cabeceira Grande recebeu no dia 02 de fevereiro, a visita de alguns colegas da CapuL matriz para a realização de uma palestra.

O encontro ocorreu no início da noite da quarta-feira, e contou com a presença do gerente do Entreposto de Cabeceira, Osvaldo Pereira Gomes e dos nove membros de sua equipe. O superintendente da CapuL, Nidelson Falcão conversou com o grupo sobre objetivos e expectativas de cresci-mento da cooperativa e da importân-cia de cada um dos colaboradores para que este crescimento seja alcançado.

Alon Costa, gerente de Recursos Humanos, ministrou uma palestra sobre atendimento ao público. O tema foi escolhido em função da grande necessidade de se aprimorar a cada dia este aspecto do relacionamento entre a cooperativa e seus cooperados e clientes.

EQUIPE DA CAPUL DE CABECEIRA GRANDE PARTICIPA DE PALESTRA SOBRE ATENDIMENTO AO PÚBLICO

A CapuL comunica aos senhores colaboradores que a partir de 1º de fevereiro o preço do leite sofrerá aumento.

Após reunião do Conselho Administrativo da Itambé, ocorrida em 27 de janeiro, foi decidido que a bonificação de mercado, baseada na qualidade do leite e na escala de produção diária, terá a seguinte variação:

- O cooperado que produz até 300 litros terá um aumento variável entre R$0,06 e R$0,05 por litro de leite fornecido.

- O associado que produz entre 301 e 499 litros receberá um aumento que varia entre R$ 0,05 e RS 0,04 por litro de leite fornecido.

- Já o produtor que fornece acima de 500 litros receberá o aumento de R$0,04 por litro de leite.

A bonificação de escala, paga pela Itambé, se modifica a cada litro de leite produzido, ou seja, os valores são aproximados e toda e qualquer dúvida deverá ser esclarecida junto aos Técnicos da Itambé no escritório local.

Comunicado

Fonte: Assessoria de Comunicação da CapuL e Itambé

Nidelson Falcão conversou com o grupo

A Técnica em Medicina e Segurança do Trabalho, Cida Campos, deu um breve depoimento sobre sua feliz trajetória na cooperativa, e externou sua satisfação em fazer parte da Família Capul há mais de 10 anos.

A administradora, Mosana da Costa Rodrigues, nova colaboradora do

Departamento de Recursos Humanos, se apresentou ao grupo e salientou seu objetivo de contribuir para a cooperativa, principalmente na busca pela capacitação e aprimoramento da equipe da CapuL.

Ao final do encontro, Osvaldo Pereira Gomes agradeceu a contribui-

ção dos colegas da Matriz e ressaltou que a presença e proximidade entre as equipes de Unaí e Cabeceira tem proporcionado ganhos notáveis ao Entreposto. O gerente ainda afirmou que a expectativa de todos é que estas visitas, reuniões e palestras sejam cada vez mais frequentes.

Osvaldo e equipe aproveitaram ao máximo a presença dos colegas da matriz


A FAO (Organização das Nações Unidas para Agricultura e Alimen-tação) publicou recentemente seu relatório anual, que alerta para o cenário mundial de elevação de preços de alimentos e inflação. O segmento de alimentos teve a maior alta em dois anos e a tendência é de que o crescimento continue em 2011.

As primeiras projeções sinalizam que os preços de alimentos devem sofrer uma elevação de até 20% em 2011 diante de safras abaixo do esperado e da especulação em torno das commodities. Em contrapartida, o cooperativismo tem uma boa oportu-nidade de fortalecimento no que se refere à produção de alimentos. Se setor for apoiado por políticas públi-cas de incentivo, poderá se tornar um dos players mais importantes no mercado nessa área.

“Precisamos de uma política agrícola norteadora e bem estruturada de estímulo ao aumento da produção. Os produtores rurais e suas cooperati-vas dependem de incentivos e benefí-cios do governo para que possam

ampliar sua produção”, pontua o presidente do Sistema Ocemg/Sescoop-MG, Ronaldo Scucato.

Para ele, o cooperativismo, novamente, pode ser favorecido diante de uma situação adversa, destacando-se na oferta sustentável de alimentos interna e externamente. “Assim, como o cooperativismo de crédito se destacou no período pós-crise, estamos confiantes no bom desempenho das cooperativas agrope-cuárias em 2011”, afirmou Scucato.

De acordo com o gerente técnico do Sistema, Marco Túlio Borgatti, caso sejam tomadas as medidas necessárias em prol do setor, o potencial coope-rativista pode surpreender. Segundo ele, dois itens que não poderiam faltar seriam a facilidade de acesso ao crédito e a renegociação das dívidas dos produtores.

Com isso, não apenas o ramo agropecuário seria beneficiado, mas as medidas teriam também reflexos nos demais ramos em conseqüência do crescimento de toda a econo-mia nacional. O ramo crédito, por

exemplo, teria maior demanda por empréstimos, o ramo transporte teria seu fluxo ampliado no quesito cargas e o ramo trabalho disponibilizaria mais profissionais para acompanhar o crescimento da demanda.

Cooperativismo em alta A organização de produtores em

cooperativas é uma ferramenta funda-mental para o fomento da produção considerando a agregação de valor aos produtos, a redução do custo operacional e o ganho em escala. Também vale destacar as perspectivas de ampliar a geração de emprego e renda por meio do fortalecimento do setor e também da minimização da ação dos atravessadores. Hoje, apenas em Minas Gerais, o número de empregados diretos em cooperativas é da ordem de 30 mil pessoas, sendo que pode chegar a quase 34 mil se contabilizados os terceirizados.

Vantagens do Brasil O Brasil possui vantagens climáti-

cas e geográficas que o colocam em posição de destaque diante dos demais países, inclusive da América do Sul.

Atualmente, ele dispõe de mais de 100 milhões de hectares incluindo pastagens degradadas para expansão agrícola, sem interferir nos biomas Floresta Amazônica, Pantanal, Mata Atlântica, entre outros.

O potencial agricultável brasileiro é, portanto, um dos fatores que confir-mam a posição confortável que o país pode alcançar frente ao cenário da alta do preço dos alimentos e necessi-dade de ampliar a oferta no mercado. “Este pode realmente ser o momento oportuno para que o cooperativismo demonstre seu potencial em atender à demanda, confirmando a tendência inevitável de fortalecimento robusto nos próximos anos”, sinaliza o presi-dente Scucato.

Vale informar que o cooperativismo mineiro terá papel de destaque nesse processo de expansão porque é o maior produtor de leite e café do país, com aumento significativo também na produção de soja.

Fonte: Sistema Ocemg / Sescoop-MG

COOPERATIVISMO TEM OPORTUNIDADE DE CRESCIMENTO COM AUMENTO DA DEMANDA POR ALIMENTOS

O setor agropecuário deve se adaptar às novas regras de tratamento e destinação do lixo. O Decreto nº 7.404, publicado em 23 de dezembro de 2010, regulamenta a Política Nacional de Resíduos Sólidos, criada pela Lei nº 12.305/2010, e estabelece as normas para coleta seletiva e restituição dos resíduos sólidos do setor produtivo para reapro-veitamento ou outra destinação ambientalmente adequada (logís-tica reversa).

A legislação inclui, por exemplo, os procedimentos para fabricação de ração animal a partir de osso bovino e o aproveitamento de biomassa, como o bagaço de cana-de-açúcar para produção de energia.

EmbalagensA legislação também reforça o

recolhimento e reaproveitamento de embalagens de agrotóxicos, além do tratamento de produtos apreendidos e resíduos produzidos em portos, aeroportos e fronteiras, procedimentos já previstos em lei.

Devem cumprir as normas fabri-cantes, distribuidores e vendedores de embalagens usadas ou outros resíduos, envolvendo produtos como agrotóxicos, pilhas, baterias, pneus, óleos lubrificantes, lâmpa-das e eletroeletrônicos.

A determinação é válida para empresas que tiverem acordos firmados com o setor público para a implantação da responsabilidade compartilhada pelo ciclo de vida do produto (acordo setorial). “O

decreto representa um avanço no tratamento adequado do lixo no país e assegura o uso dos subprodutos e resíduos de origem animal e vegetal normatizados pelo Sistema Único de Atenção à Sanidade Agropecuária (Suasa)”, explica o fiscal federal agrope-cuário Bernardo Sayão Neto, da Coordenação-geral da Vigilância Agropecuária Internacional (Vigia-gro) do Ministério da Agricultura.

Os resíduos descartados pela agricultura serão normatizados pelo Suasa, pelo Sistema Nacional de Meio Ambiente (Sisnama) e Sistema Nacional de Vigilância Sanitária (SNVS).

Fonte: Sistema Ocemg/Sescoop - MG

Regulamentada lei do tratamento de resíduos sólidos


Dez trabalhadores da Fazenda HJ, no período de 7 a 9 de fevereiro, foram treinados pelo Senar Minas em Aplica-ção de Agrotóxicos na lavoura de café (viveiros). O curso é gratuito e realizado em parceria com a CapuL. “O treina-mento é de 24 horas e atende à NR-31 com aulas teóricas e práticas”, diz o mobilizador Isidoro, que atende pelo telefone (38) 9914 0864.

Cada treinamento tem sua caracterís-tica, dependendo da região e da lavoura, mas todos os conteúdos contam com temas que abrangem o uso correto de EPI (Equipamento de Proteção Individual), preparo de produtos químicos, dosagem adequada, descarte de embalagens, controle químico na área de plantio, dentre outros cuidados necessários para atividade. O curso foi ministrado

A prevenção de acidentes no local de trabalho sempre foi uma preocupação dos empregadores, principalmente no meio rural. O curso do Senar Minas para trabalhadores da Fazenda Decisão, de propriedade do cooperado Nelsir José Zancanaro, orientou sobre como prevenir possíveis incidentes e como prestar os primeiros socorros. O curso foi realizado em parceria com a CapuL.

Por meio de aulas teóricas e práticas, com exposições dinamizadas, discus-sões, trabalhos em grupos, recursos de vídeos e exemplos, os participantes receberam informações para prevenir acidentes dentro das lavouras. De acordo com a instrutora, Maria de Lourdes Gonçalves Monteiro, os acidentes mais comuns envolvem animais peçonhentos e domésticos, cortes com equipamen-tos de trabalho, intoxicações e até envenenamentos causados por produtos químicos. O curso foi realizado de 8 a 12 de fevereiro e interessados podem contatar Isidoro na CapuL pelo celular 9914 0864.

As orientações são baseadas no Corpo de Bombeiros de Minas Gerais, pelas

CURSO ORIENTA SOBRE PREVENçãO DE ACIDENTES EM

FAzENDA DE COOPERADO

10 APLICADORES DE AGROTóxICOS SãO CAPACITADOS

pelo Engenheiro Agrônomo Wanderley Freire de Barros Filho, credenciado no Senar Minas.

Participantes do curso: Pedro Xavier, José Silva, Bruno Brito, Rogério Pereira, Marcelo Silva, Adilson Cunha, Antônio Carlos, Maciel Nascimento, Marcos do Carmo, Adnilson Ferreira e Antônio Cordeiro.

quais o trabalhador poderá fazer uma análise primária e objetiva do aciden-tado, observando nível de consciência, se há obstrução ou parada respiratória e cardiorrespiratória.

Um assunto que traz muitas preocupa-ções para os trabalhadores é o socorro de emergência no uso de eletricidade, que pode gerar choques e ocorrências de raios no meio rural. Outros problemas típicos e passíveis de acontecer são ferimentos em geral, como: hemorragias, queimaduras, suspeitas de fraturas, luxações e entor-ses. Os participantes também receberam orientações sobre cidadania e práticas de higiene para boa qualidade de vida.

Participantes dos cursos SENAR

Curso de Tratoristade 30/11 a

04/12/2010 Fazenda PontalInstrutor: João Batista Pedro

Curso de Alimentação de Bovinos de Leite

Chácara CapuLInstrutor: Zootecnista

Ricardo Marcos

Curso de operação e manutenção de

ordenhadeira mecânica e qualidade de leiteFazenda Santa ClaraInstrutor: Zootecnista

Ricardo Marcos

Curso de ApiculturaFazenda Modelo

Instrutor: Marcelo Aires

Curso de Inseminação Artificial de Bovinos

de 8 a 11 de Dezembro de 2010

Instrutor: Médico Veterinário Luciano

Tavares


No dia 14 de janeiro, o Diretor Administrativo Tarciso Braz e o Conselheiro da CapuL Cláudio Manoel Rocha Lima visitaram a cidade do Prata (MG) para partici-parem da solenidade de inauguração da Fábrica de Rações e Suplementos Minerais da Cooprata.

O evento contou com vários convidados, dentre eles, deputados federais e estaduais, e o presidente da Federação Pan Americana de Leite, Sr. Vicente Nogueira. Cooperados, conselheiros e os diretores celebra-ram mais esta conquista desta coope-rativa que é parceira da CapuL. O

presidente da Cooprata, Sr. Adelino José Pereira Neto (Braquiária), agradeceu especialmente a todos os associados e a importância que eles representam para a cooperativa, assim como os colaboradores .

O Diretor Administrativo da Capul, Tarciso Braz, ressaltou que a visita à Cooprata foi, como sempre, muito positiva: “Além de participar-mos desta importante inauguração, estreitamos os laços entre a CapuL e a Cooprata, fortalecendo ainda mais este intercâmbio entra as coopera-tivas. Parabéns ao Braquiária e à Cooprata”.

CapuL prestigia inauguração da Fábrica de Rações da Cooprata

Dia 15 de janeiro foi o aniversá-rio de 67 anos da cidade de Unaí. A Prefeitura Municipal promoveu uma série de eventos, entre eles o lançamento da exposição fotográfica “Hunay de ontem, Unaí de hoje”, que aconteceu dia 13 no Museu Histórico Cultural de Unaí e teve o coquetel patrocinado pela CapuL.

Dia 14, shows de artistas da região tomaram conta da praça da Prefeitura, mas foi no dia 15 que Unaí animou de vez, e novamente, o colaborador Charley Martins orgulhou e muito a Família CapuL! Ele participou da corrida que aconteceu no final da tarde, o circuito passava pelo centro da cidade.

Entre experientes competidores de outras cidades, Charley não decepcionou e ficou em oitavo lugar geral, além de ter alcançado a marca do primeiro lugar em sua categoria, a dos atletas de 24 a 29 anos de idade. Ele cumpriu a prova vestindo uma camisa que trazia uma homenagem da CapuL à Unaí.

A família de Charley compareceu e torceu muito por ele, e além dos corredores, houve também uma competição de ciclistas que mostrou que em Unaí, a bicicleta é muito mais que um meio de transporte. É esporte

CapuL presente nas comemorações dos 67

anos de Unaí

O colaborador Charley Martins se destaca no atletismo

Imagens: PortalUnaí.com.brImagem: Assessoria COOPRATA

e qualidade de vida. A principal atração do dia foi

o show da dupla Mato Grosso e Mathias, que atraiu milhares de pessoas. A cidade se encheu de alegria e a CapuL também, pois Unaí completa mais um ano de progresso e o colaborador Charley vai para casa com mais uma vitória!

A CapuL foi representada no evento por Cláudio Manoel e Tarciso Braz


A manhã de sexta-feira, dia 28 de janeiro, foi agitada na sede da CapuL em Unaí. Mais de 40 colaborado-res se uniram para acabar com os focos do mosquito da Dengue nas dependências da empresa. A ação é uma iniciativa da SESMT - Serviço Especializado em Segurança e Medicina do Trabalho e da CIPA – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes, e contou com a partici-pação e empenho de colaboradores de diversos setores da cooperativa e com o apoio da Diretoria Executiva.

O evento deu início à campanha de conscientização “CapuL na Luta Contra a Dengue”, que pretende erradicar os casos de Dengue entre os funcionários da CapuL, e também promover o bem estar dos cidadãos que moram nas proximidades da cooperativa.

CAPUL DEMONSTRA RESPONSABILIDADE SOCIAL AO PROMOVER MUTIRãO CONTRA A DENGUE

Colaboradores são responsáveis pela iniciativaNo último ano, várias pessoas

foram vítimas desta doença, que não dá trégua a quem não cuida do ambiente em que vive ou frequenta. Desta vez, se depender da CapuL, isso não vai acontecer novamente!

Agentes da Secretaria Municipal de Saúde monitoraram a ação, que iniciou-se com uma apresentação teatral trazida por eles. Panfletos e cartazes de conscientização também foram colocados em lugares visíveis.

Ao término do mutirão, os colabo-radores contabilizaram mais de dez sacos plásticos cheios de materiais passíveis de se tornarem criatório do mosquito.

A campanha só está começando e o mutirão foi feito apenas na matriz, mas em breve, a sede da Indústria CapuL Nutrição Animal será o foco da vez, além da Chácara CapuL. Ao final do mutirão, os voluntários reuniram todo o material recolhido nas instalações da CapuL

Após a fala dos diretores e uma apresentação teatral, o trabalho foi realizado por pequenos grupos em todos os setores


Mais um módulo do curso Forma-coop foi concluído com sucesso na sexta-feira, dia 21 de janeiro na Sala de Treinamento da CapuL. Gerentes de diversas cooperativas unaienses da área de crédito, grãos e leite, parti-ciparam e aprenderam muito com as dicas da professora Nadjanaira Costa, jornalista e com extenso currículo e experiência no que diz respeito às diversas áreas da Comunicação Social, como assessoria de imprensa e planejamento de marketing.

Nadjanaira afirma que o módulo Marketing – visão de mercado é um grande passo para todo gerente: “O conhecimento de marketing é muito importante, mesmo sendo um gerente comercial ou de conta-bilidade. O marketing está inserido em todo o processo, pois está no campo das finanças, mas também no

GERENTES DE COOPERATIVAS UNAIENSES PARTICIPAM DO FORMACOOPO 8º módulo do curso abordou o tema Marketing

administrativo, e este marketing tráz ferramentas que podem favorecer para o alcance de metas nessas duas áreas”.

O oitavo módulo do curso durou dois dias e contou com a presença de mais de 15 alunos. O Formacoop é um curso de gestão cooperativista,

foi criado pelo Sescoop – Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo e executado pela Ocemg – Organização das Coope-rativas do Estado de Minas Gerais. Foram vários módulos com diferentes temáticas voltadas para profissionais de cooperativas.

Esta oportunidade de capacitação é inédita em Unaí e foi conquistada através da soma dos interesses das cooperativas locais e, principalmente, é resultado do esforço contínuo da CapuL em proporcionar caminhos para que seus colaboradores aprimo-rem seus conhecimentos.

“As instruções recebidas e a troca de experiências com os colegas só têm a somar

no dia a dia do colaborador dentro da cooperativa. Todo aprendizado é pouco, e a cada novo curso há acréscimo a mais para a empresa. O foco do marketing é esse, discu-tir e debater para que haja bons resultados.”

José Adão – Gerente de negócios/ Sicoob Crediunaí

“Eu já tinha algum conhecimento de marketing, e essa experiência de hoje é de grande valia para que coloquemos em prática no dia a

dia o aprendizado de hoje.”Álvaro Correia de Andrade – Agente de controle interno e

risco / Sicoob Crediunaí

“O que eu aprendi vai contribuir para a minha forma de gerenciar, eu creio que todo gerente deve estar disposto a ouvir e mudar para que não fique

ultrapassado, especialmente o que me chamou a atenção foi a forma que a

instrutora trouxe o conceito de marketing até nós, lembrando da simplicidade.”

Cleide de Fátima – Gerente Sicoob Crediunaí

A professora Nadjanaira tira dúvidas dos alunos durante o curso O superintendente Nidelson Falcão prestigiou o grupo cooepativista


Unaí, como todos já sabem, é uma cidade plana, o que contribui e muito para a utilização de bicicletas como meio de transporte. A bicicleta é, atualmente, a melhor forma de se locomover, pois além de ser um excelente exercício físico – que melhora substancialmente a qualidade de vida de quem a utiliza – é também uma amiga do meio ambiente, pois ao contrário dos carros e das motos, não emite nenhum tipo de poluente.

A CapuL tem crescido constan-temente, o que é uma vantagem para todos, mas consequentemente tem enfrentado transtornos relati-vos à deficiência de espaço físico, considerando o aumento contínuo de funcionários, o que acaba por causar a falta de local adequado para o estacionamento das bicicletas e demais veículos.

No início de fevereiro, foram instalados ganchos na parede do estacionamento em frente à Guarita da CapuL, e todas as bicicletas devem permanecer suspensas neste novo suporte vertical. Desta forma, o espaço é melhor aproveitado.

A CapuL incentiva ao máximo o uso de bicicletas por seus colabora-dores e pede a compreensão de todos, pois estamos fazendo o possível para garantir maior conforto e organização.

Desde janeiro de 2011, pequenas ações estão sendo realizadas em prol da otimização do estacionamento da CapuL, e nos próximos meses estas mudanças continuarão a ocorrer, pois já fazem parte das reformas previstas para a estrutura física da CapuL. Além disso, em breve, uma nova Cantina será inaugurada ao lado do estacionamento.

Segundo o Núcleo de Pesquisas em Mastites, a queda na produção de leite do animal com mastite pode chegar a 80%. Além disso, o leite da vaca doente pode se tornar impró-prio para o consumo em razão das alterações na proteína e na gordura. Na época de chuvas, o problema aumenta.

“É justamente neste período que ocorre a produção de lama, com consequente aumento de matéria orgânica, o que favorece e aumenta a possibilidade de contaminação e infecção da glândula mamária, principalmente por bactérias ambientais, causando mastites clínicas agudas”, explica o médico veterinário e supervisor técnico Jean Perícole.

O aumento do calor e da umidade também contribuem para a ocorrên-cia de mastite ambiental, causada por bactérias presentes no ambiente em que o animal vive.

Quanto à forma de manifestação, a mastite pode ser clínica ou subclí-

nica. A mastite clínica apresenta sinais evidentes e por isso é de fácil diagnóstico, como aumento de temperatura, aparecimento de pus, grumos e mudanças nas caracterís-ticas do leite. No caso da mastite subclínica, que não apresenta altera-ções visuais, é necessária a utilização de testes indiretos, como os exames com placas CMT – California Masti-tis Test.

Dicas para a prevenção da mastite do médico veterinário e supervisor técnico Jean Perícole:

1. Estabeleça uma sequência na linha de ordenha: novilhas de primeira cria; vacas que nunca tiveram mastite; vacas que tiveram mastite clínica há mais de seis meses; vacas que tiveram mastite clínica nos últimos seis meses; vacas com mastite subclínica. Separar do rebanho as vacas com mastite clínica e ordenhá-las separadamente.

2.Realize diariamente o teste da caneca de fundo escuro, com leite retirado nos três primeiros jatos.

CapuL conta com novo estacionamento para bicicletas

Período de chuva favorece mastite em vacas leiteirasMastite pode ser evitada com procedimentos básicos de prevenção

Esse teste permite o diagnóstico da mastite clínica e diminui o índice de contaminação do leite.

Faça a imersão dos tetos em solução desinfetante e deixe agir por 30 (trinta) segundos

Utilize o papel-toalha descartável para fazer a secagem dos tetos (utili-

zar um papel para cada teto).Coloque as teteiras, ajuste-as e só

as retire quando terminar o fluxo de leite

Para diminuir os casos da mastite, algumas terapias são essenciais: pré-dipping, pós-dipping e terapia da vaca seca.

Prevensão e cuidados diários garantem a saúde do rebanho

A colaboradora Bruna Rodrigues utiliza o novo espaço para bicicletas

Fonte: www.portaldoagronegocio.com.br


Importância da Suplementação Mineral em Animais de ProduçãoEm muitas partes do mundo, animais

de fazenda têm dietas que não correspon-dem ás suas necessidades em relação aos minerais. Os alimentos podem ser ricos ou pobres em determinados elementos, mas frequentemente são pobres, ou existentes em proporções desequilibra-das entre si.

As deficiências minerais podem ocorrer sob diversos graus, desde defici-ências severas, com perturbações mais ou menos características, até deficiências leves, com sintomas não específicos, como: desenvolvimento lento, proble-mas de fertilidade, baixo rendimento de carcaça e pouca produção de leite.

As deficiências minerais estão ligadas a certas áreas geográficas. Quando acentuadas, podem ser responsáveis pela pobreza geral que existe em determina-das regiões, onde a população depende principalmente da criação de gado. Deficiências leves ou moderadas também podem causar prejuízos econômicos sérios, porque reduzem a produtividade dos animais e compromete a melhoria dos rebanhos.

Importância econômica e produtiva

É importante destacar que a ideia de suplementação mineral apenas com sal comum (NaCl), já faz parte de um passado distante, dado a quantidade e qualidade de experimentos de Instituições Federais confiáveis tais com Embrapa, Epamig, Universidades, entre outras. Estes dados comprovam a melhora de desempenho de animais de produção (bovinos de leite e corte, suínos, etc), e principalmente a viabilidade econômica da atividade quando submetidos a uma correta suple-mentação mineral, através de suplemen-tos prontos para uso, suplemento mineral

proteico, suplemento mineral proteico energético, núcleos, concentrados, etc. A utilização dos mesmos, juntamente com uma nutrição balanceada, compro-vadamente melhora as taxas produtivas (leite, carne, entre outros), reprodutivas, reduzem e incidência de doenças e vermi-noses, entre outros benefícios, tornando assim injustificável a suplementação apenas com sal comum (NaCl), pois isso certamente comprometeria a produção de seu rebanho.

Função dos minerais

Os minerais desempenham três tipos de funções essenciais para o organismo dos animais e do homem. A primeira delas diz respeito a sua participação como compo-nentes estruturais dos tecidos (exemplo, cálcio e fósforo). Também atuam nos tecidos e fluidos corporais como elitró-litos para manutenção do equilíbrio ácido-básico, da pressão osmótica e da permeabilidade das membranas celulares (cálcio, fósforo, sódio, cloro e potássio). Por último, funcionam como ativadores

dos processos enzimáticos (cobre e manganês) ou como ou como integrante da estrutura de metaloenzimas (zinco e manganês) ou vitaminas (cobalto).

Suscetibilidade dos Animais ás Deficiências Minerais

É preciso ter em mente que todas as espécies e categorias de animais estão suscetíveis a deficiências minerais, sob qualquer tipo de manejo.

Importância das diversas deficiências minerais

Para situar o problema das deficiências minerais em relação aos animais de produção, sobretudo bovinos e búfalos, convém fazer-se um breve comentário sobre cada um dos minerais essenciais. De acordo com os conhecimentos atuais, dos cerca de 50 minerais que o organismo contém, somente os seguintes são essen-ciais aos processos metabólicos e por isso esmo devem estar presentes na alimenta-ção: cálcio (Ca), fósforo (P), magnésio

(Mg), sódio (Na), cloro (Cl), potássio (K), enxofre (S), ferro (Fe), cobre (Cu), cobalto (Co), iodo (I), zinco (Zn), selênio (Se) e manganês (Mn).

Os primeiros sete elementos são denominados de macroelementos, pois são necessários aos animais em quanti-dades maiores. Os últimos sete são denominados microelementos, porque são necessários aos animais em quantida-des muito pequenas.

Ultimamente têm sido divulgados os resultados de experimentos demons-trando a necessidade de novos elementos como flúor, molibdênio, cromo, níquel, vanádio, silício e outros. É conveniente esclarecer, porém, que estes estudos são realizados em condições artificiais, de forma que as deficiências desses elemen-tos dificilmente ocorrem em situações naturais de pastejo e alimentação.

Diagnóstico de deficiência Mineral

A osteofagia (bovinos com alimentação depravada roendo e consumindo ossos),

Deficiência de cobreAntes Depois


Importância da Suplementação Mineral em Animais de Produção

aliada ao raquitismo (baixo desenvolvi-mento) à osteomalácia e a baixos índices de fertilidade, sugere a deficiência de fósforo; a fome excessiva de sal branco e a geofa-gia (bovinos com alimentação depravada consumindo terra) indicam a deficiência de sódio; despigmentação ao redor dos olhos (“bovinos de óculos”), hemossiderose acentuada em linfonodos e, eventualmente em fígado, sugerem deficiência de cobre; um histórico de que ruminantes não sobrevivem a não ser quando mudados periodicamente para “terras sadias”, quando associado a sintomas de perda de apetite e alotriofagia (alimentação depravada) manifestada pelo ato de roer cascas de árvores, emagreci-mento e anemia progressiva, constitui um indício forte de deficiência de cobalto; a presença de bócio endêmico em bezerros indica a deficiência de iodo; à ocorrência de paraqueratose (pele com consistência áspera e enrugada), deve ser lembrada a deficiência de zinco, e à constatação de miopatia (distrofia muscular) é preciso ter-se em mente a possibilidade de que se trate de condição que responde a adminis-tração de selênio.

Medidas Corretivas e Profiláticas nas Deficiências Minerais

Uma vez estabelecido o diagnóstico de determinada deficiência mineral em um rebanho de uma região, há que se indicar as medidas corretivas e profiláticas apropriadas, no seguinte:

1) Adubação do solo com o(s) elemento(s) deficiente(s) seria a medida ideal, pois além de resolver o problema da deficiência mineral do animal, em alguns casos também trazer o aumento de produção de massa verde e melhoramento da pastagem. Infelizmente é um método caro.

2) Tanto no Brasil como em outros

países, o método mais usado e indicado é a administração do(s) elemento(s) deficiente(s) ao animal, é por via oral (através da alimentação), geralmente através de suplementação mineral de ingestão forçada ou deixados em cochos a vontade para os animais.

Por: Anderson José de Oliveira,

Zootecnista, Supervisor Técnico Comercial da Capul

Nutrição Animal

Fonte:1. TOKARNIA, C.H.; PEIXOTO,

P.V.; BARBOSA, J.D.; BRITO, M.F.; DÖBEREINER, J. Deficiências Minerais em Animais de Produção. ISBN 978-85-87809-02-5. Editora Helianthus, Rio de Janeiro, 2010.

2. Site AGRIPOINT

Bovino mastigando osso, sinal de deficiência de cálcio e fósforo Deficiência de sódio leva à ingestão de terra pelos bovinos

Bovino com deformação óssea pela deficiência de fósforo Animal com sintomas de deficiência de fósforo


Aconteceu na sala de treinamento da CapuL, dias 14 e 15 de janeiro, das 8 às 18 horas, mais um módulo do curso: Gestão da Pecuária de Leite, realizado em parceria com o ReHAgro. Talita Silva, facilitadora do encontro, falou sobre temas que dizem respeito a todo pecuarista, como, por exemplo, as principais

enfermidades na recria, as ações preventivas e de controle sanitário, o manejo nutricional nas diferentes fases e os principais índices para avaliação do desempenho na recria. Trinta alunos participaram dos dois dias de aprendizado. O outro módulo do ReHAgro ocorreu nos dias 11 e 12 de fevereiro.

Sábado, dia 22 de janeiro, às 15 horas, aconteceu no Auditório da CapuL uma palestra que tratou de um assunto de extrema importância para todo produtor de leite: a forma correta de lidar com o parto de uma vaca e nas situações que podem vir a ocorrer.

Daniel Navarro Lobato, consultor técnico do projeto e atuante no Centro de Processamento de Dados do Educampo, esteve presente para contribuir mais uma vez com os associados e todos aqueles que puderam participar, pois a palestra foi aberta ao público e gratuita.

Para Daniel, o manejo, tanto do pré quanto do pós-parto é a chave que define todo resultado que a vaca vai demonstrar depois de parida: “Fazer este trabalho bem feito quer dizer que as vacas vão pagar as contas da fazenda, ou seja, pagar o salário dos funcionários, os gastos das bezerras, das novilhas, enfim, tudo aquilo que será patrimônio da fazenda e consequentemente gerará lucro para o produtor, então trabalhar bem este momento é a alma do negócio”.

Durante a palestra, ele citou

o excesso de gordura na alimentação, o escore corporal errado, e a falta de monitoramento da saúde do animal, como causas de problemas evitáveis e que podem trazer prejuízos econô-micos para o proprietário. “A saúde limita o animal de expressar todo o seu potencial, na medida em que é permitido que o animal tenha algum problema de saúde, perde-se em renda”, salientou Navarro.

A ocasião também foi palco para a discussão sobre uma boa administração e gerenciamento das fazendas, pois muitas vezes a fazenda mais próspera é aquela encarada como uma empresa, portanto o produtor não deve se esquecer de que ele também é um empreendedor.

Para o associado Carlos José de Melo, a palestra foi muito útil: “aprendi que os detalhes são muito importantes, como os minerais, o sombreamento, detalhes estes que no dia a dia não me preocupo muito, sabemos que tem importância, mas ficamos acomodados e não agimos. O mais importante, além de aprender, é chegar lá na fazenda e conseguir colocar em prática”.

CURSO REHAGRO: CRIAçãO DE BEzERRAS E RECRIA DE NOVILHASCapuL promove a capacitação

de produtores rurais

PALESTRA MANEJO DE PRÉ E PóS-PARTO É MINISTRADA PELO PROJETO EDUCAMPO

Cuidado adequado na hora certa garante lucro ao produtor

Muitas vezes, a diferença entre um pequeno e um grande produtor está justamente no que Carlos falou, em colocar em prática tudo o que se aprende e trabalhar duro, sempre com a mentalidade empreendedora.

Frequentemente, a CapuL, a Itambé e o Sebrae-MG promovem eventos e palestras voltados para os cooperados assistidos pelo projeto Educampo e para aqueles produtores rurais que queiram adquirir conhe-cimento e comparar os benefícios

de um programa de assistência técnica e educação rural. Criado pelo Sebrae em 1997, o projeto tem a CapuL como grande parceira desde setembro de 2001. Pelo Educampo já passaram diversos associados que puderam comemorar os bons resul-tados. Atualmente 67 produtores são assistidos pelo projeto.

Maiores informações sobre o Educampo, procure a coordenação do projeto na CapuL ou ligue: (38) 2102-5165.


Participe de sua Cooperativa, nossa união gera desenvolvimento!

COmItês EDuCAtIVOs

Comitê Central ............... 23.02 ............10:00 ...............Sala Capul Unaí Cabeceira Grande .......... 02.03 ............10:00 ...............Sr. Pedro Trajano Sinvaldo Ferreira ........... 03.03 ............09:00 ...............Sede Associação Boa União ....................... 04.03 ............12:00 ...............Severino Eudes Lapa Sapezal .................. 10.03 ............12:00 ............... Igreja Lapa Mangal ............................ 11.03 ............09:00 ...............Sede Associação Ruralminas ..................... 15.03 ............10:00 ...............Coopafil Boa Vista ........................ 25.03 ............10:00 ...............Sede Associação Sagarana ........................ 22.03 ............12:00 ...............Sede Associação Ilha Uruana ............................ 23.03 ............12:00 ...............Sede Associação S. Miguel Almesca Caraíba ............ 24.03 ............12:00 ...............Erevaldo F. Lima Santa Clara ..................... 29.03 ............12:00 ...............Sede Associação Galho .............................. 05.04 ............12:00 ...............Cipriano Moreira Lamarca .......................... 06.04 ............08:30 ...............Sede Associação Buritis ............................. 07.04 ............10:00 ...............Câmara Municipal Larguinha ....................... 08.04 ............12:00 ...............Élvio Valente Charrua ........................... 09.04 ............12:00 ...............Sede Associação Sucuri

Milk Shake de Chocolate

EDITAL AGE

COOPERATIVA DE CRÉDITO DE UNAÍ E NOROESTE MINEIRO LTDA – SICOOB CREDIUNAÍ – RUA SÃO JOSÉ, 667, CENTRO, UNAÍ-MG – CNPJ MF: 86.564.051/0001-61 – NIRE: 31400008128(4) – EDITAL DE 1ª, 2ª E 3ª CONVOCAÇÃO DE ASSEMBLEIA GERAL EXTRAORDINÁRIA.

O Diretor Presidente da COOPERATIVA DE CRÉDITO DE UNAÍ E NOROESTE MINEIRO LTDA – SICOOB CREDIUNAÍ – no uso das atribuições que lhe confere o Estatuto Social (artigo 18) convoca os associados que nesta data são de número 3.657, em condições de votar, para se reunirem em ASSEMBLÉIA GERAL EXTRAORDINÁRIA a ser realizada no dia 05/03/2011, no Edifício Francisco Lemos de Souza (sede social do Sicoob Crediunaí) sito a Rua São José, 667, Centro de Unaí-MG – às 07:00 horas, com a presença de, no mínimo, 2/3 (dois terços) dos associados, em primeira convocação, às 08:00 horas, com a presença de metade mais um dos associados, em segunda convocação, às 09:00 horas, com a presença de, no mínimo, 10 (dez) associados, em terceira e última convocação para deliberarem sobre a seguinte ORDEM DO DIA: ASSEMBLÉIA GERAL EXTRAORDINÁRIA: 1. Reforma Geral do Estatuto Social do SICOOB CREDIUNAÍ, sem alteração do objeto social (Artigos 1º a 60); 2. Reforma do Regimento Eleitoral; 3. Assuntos gerais de interesse social.

Unaí(MG), 27 de janeiro de 2011.

José Augusto de CarvalhoDiretor Presidente- SICOOB CREDIUNAÍ

INGREDIENTES:

• 3 bolas de sorvete de chocolate• 2 e 1/2 xícaras de leite CapuL gelado• 1 colher (chá) de essência de baunilha• Cobertura de chocolate ou outro sabor

MODO DE PREPARO:

1. Bata todos os ingredientes, menos a cobertura num liquidificador

2. Espalhe um pouco de cobertura em uma taça própria para milk shake

3. Coloque o milk shake na taça e sirva-se


A CapuL em parceria com a Riber Sementes, promoveu no dia 04 de fevereiro, mais um importante Dia de Campo em Bonfinópolis de Minas.

O evento contou com a presença de 65 convidados, entre eles cooperados e clientes da CapuL de Bonfinópolis. A programação do Dia de Campo incluiu palestras sobre silagem de milho e manejo nutricional de vacas leiteiras.

Dalmir Brito representante comercial da Riber Sementes, junta-mente com o engenheiro agrônomo da CapuL, Alécio Faria Oliveira, esclareceram as dúvidas de muitos produtores sobre o tema proposto. Alguns pontos foram destacados, tais como: Características ideais do melhor híbrido para a silagem; etapas do processo de produção; melhor aproveitamento da silagem pelos animais e outros.

Luciano Assis Rosa, zootecnista e responsável técnico da CapuL Nutrição Animal, e Anderson José de Oliveira, zootecnista e super-visor técnico comercial da CapuL Nutrição Animal, falaram sobre os conhecimentos que o produtor de leite deve ter para produzir um leite de qualidade, cuidados com a alimentação do rebanho e questões voltadas para o manejo. Este foi um momento de descontração e trocas de conhecimento, onde a CapuL mais uma vez pode interagir com os produtores e levar até eles informa-ções importantes.

A gerente do Entreposto de Bonfinópolis, Wanessa Barbosa,

Dia de Campo em Bonfinópolis de MinasFonte e Fotos: www.redeagromais.com.br

após o evento, declarou: “Fico feliz em saber que mais uma vez, nossos cooperados e clientes puderam parti-cipar de um evento onde suas dúvidas foram sanadas, já que nesta época do

ano estes produtores estão ensilando parte do seu alimento excedente. E a presença dos profissionais da CapuL enriqueceu o evento através das explicações sobre manejo adequado

de bovino leiteiro”.O Dia de Campo foi encerrado

com um delicioso almoço com churrasco onde todos puderam confraternizar.

Durante o dia de campo foram demonstradas várias etapas de ensilagem

Momento de aprendizado para os produtores rurais de Bonfinópolis de Minas e região

O evento superou expectativas dos participantes e organizadores promovendo a interação entre os convidados


Apaixonado pelo que faz e dedicado à família, o cooperado Marcos Moacir revelou à equipe do Jornal CapuL no dia 9, durante reunião do Comitê Educativo de Barra do Córrego em sua proprie-dade, que é uma pessoa feliz com o trabalho e que sente orgulho de ser agricultor e cooperado CapuL. “O que me entusiasma no leite é a gente ter a CapuL para nos apoiar, e são os produtores rurais que sustentam a nação”, disse ele, referindo-se a uma profissão que garante leite saudável na mesa dos brasileiros.

Marquinho, como é chamado pelos amigos, possui 340 hectares na Fazenda Boqueirão Emídio Lopes. “Fui caminhoneiro de carvão e ficou difícil devido a assaltos e buracos. Queria ficar mais perto de casa”, explicou.

O associado ingressou na atividade leiteira com apenas uma vaca e entrega de 8 litros no vizinho. “Fui aumentando o leite e procurei a CapuL, me associei. O investimento foi e é grande, principalmente o capital”, enfatizou. Marquinho, então, adquiriu um tanque de expan-são, bebedouros, ordenha mecânica, gerador de energia e implantou pastos irrigados, sempre em parceria com a CapuL. “Hoje produzo 350 litros

por dia e tenho um pouco de gado de corte”, relatou satisfeito.

O cooperado Marcos foi eleito Líder da Comunidade Cooperativista em 2009 juntamente com o coope-rado Omar Lacerda e afirma que os Comitês são como uma escola: “Lá a gente aprende e ensina”.

TECNOLOGIA E RECICLAGEM

“Estou colocando em prática o que aprendi no curso de Alimentação de Bovinos que fiz pelo Senar e CapuL, e quero chegar este ano a 500 litros por dia”, declarou o produtor.

Marquinho, que é um cooperado ligado às novas tecnologias, está utili-zando piquetes rotacionados e conta que quer fazer o curso de Administra-ção Rural. Também cimentou o curral e adquiriu 8 novilhas da CapuL.

Seu secretário é o trabalhador Cícero, casado com dona Cícera que o ajuda diariamente nas tarefas. Eliane, esposa de Marquinho, sempre ao seu lado diz: “não sabíamos nada da produção rural e começamos do zero. Através do apoio da CapuL e da comunidade, hoje gosto muito daqui”.

Eles são membros da Associação dos Pequenos Produtores Rurais da

Cooperado DestaqueMARCOS MOACIR: ORGULHO DE SER AGRICULTORO cooperado Marquinho é um homem de valores, que trabalha dentro dos princípios cooperativistas

Cooperado Marcos Moacir Coelho trabalha dentro dos princípios cooperativistas

Barra do Córrego. “Pretendemos construir nossa Igreja, já temos o terreno doado pelo Omar, poço artesiano e criamos a nossa festa de Nossa Senhora Da Abadia”, declara Eliane, que parabeniza a CapuL pela realização do Encontro de Mulheres e Jovens Cooperativistas. Marquinho agradece a Deus pelo que tem hoje, à Eliane, sua esposa e à CapuL .

Casado há 23 anos com Eliane Lopes Siqueira, e pai de Vanessa, 20, e Luann, 17, o cooperado nos conta que faz questão de repassar os princípios cooperativistas para sua família. Eliane participou do Encontro de Mulheres Cooperativistas da CapuL e explica que participa das decisões com o marido com base no conhecimento adquirido nestas reuniões. “É importante conhecer o negócio leite e a CapuL para participar das assembleias e ajudar nas decisões do futuro da cooperativa”, diz com segurança.

Cooperação em família

Marquinho e sua vaca campeã do concurso leiteiro

Trator: instrumento de trabalho na lida diária do produtor

Alimentação farta e de qualidade nos piquetes rotacionados irrigados


Maiores Fornecedores de LeiteJANEIRO DE 2011 Fonte: ITAMBÉ

BONIFICAÇÃO...... COOPERADO ......................................VOLUME.... R$/LITRO1 GERSON MARTINS DE BARROS ...................1354 .......0,17002 BENEDITO ANTONIO DA ROCHA ...................5413 .......0,17003 VALDOMIRO DE OLIVEIRA CAMPOS ..............2832 .......0,17004 DORVALINO FERREIRA LIMA.........................806 ........0,16755 SEBASTIAO ANTONIO DA COSTA ..................5395 .......0,16726 GERALDO MARCELO DE MOURA ..................3710 .......0,16557 AGROPECUARIA YKK LTDA ..........................4135 .......0,16558 JOAO GUALBERTO PEREIRA SANTANA ...........1900 .......0,16259 BALTAZAR PEREIRA SOARES ........................7798 .......0,162110 LUIZ HENRIQUE DE S. ROCHA ...................3801 .......0,162011 JOSE SOUZA GONCALVES PRIMO ..............1132 .......0,161612 OMAR LACERDA DOS REIS ........................8676 .......0,161413 LEDA C DE LACERDA REIS .........................1600 .......0,161414 PAULO CESAR PICHIONI ...........................5018 .......0,161015 JORGE AFONSO SOARES ..........................5144 .......0,160316 ODILON GONÇALVES DE SOUSA ................1175 .......0,159617 EBRAIM PROCOPIO DOS SANTOS ..............5728 .......0,159018 LEOCADIO GONCALVES SOBRINHO ............3659 .......0,158619 SINVAL FIRMO DA COSTA .........................4260 .......0,158620 IZIDRO TOMAZ P DE FREITAS ...................10463 ......0,1578

Planilha das 20 melhores bonifi-cações em conjunto, incluindo contagem total de bactérias, contagem de células somáticas, proteína e gordura.

Estes associados merecem o devido destaque e nosso reconhe-cimento, pois servirão como referência a todo o conjunto de cooperados. A Diretoria da CapuL parabeniza a todos.

Cooperados Destaques com os

melhores resultados do conjunto pago por Qualidade de Leite da CapuL

BonificaçãoATÉ 7.500 LITROS / MÊS ...... COOPERADO ................................................................... VOLUME1 .... ADIR FERREIRA DA COSTA ............................................... 74992 .... RANILDO JOSE BRAGA ................................................ 74903 .... ELSON JOSE DE SOUSA ............................................... 74564 .... MARIA HELENA FURTADO GUIMARA ........................................ 74525 .... RAUL CEZAR ESTEVES DE SOUZA .......................................... 74506 .... VALDISSON ANTONIO DA SILVA ........................................... 74487 .... ANTONIO ALVES FERNANDES ........................................... 74378 .... JOSE RIBAMAR DE SOUZA ............................................. 74049 .... ILSON FEITOSA DOS SANTOS ............................................ 740110 .. JOSE FERREIRA DE MOURA ............................................. 739311 .. HUGO BARBOSA DE BRITO ............................................ 736212 .. NELSON LEITE DE SOUZA .............................................. 735113 .. IVAIR LUIS SCHUCH .................................................. 734714 .. VICENTE DE PAULA PEREIRA .............................................. 732615 .. DARIO JOSE JACINTO ................................................. 732316 .. GERSON FRANCISCO DE MATOS ......................................... 731017 .. JARBAS RODRIGUES CAMPOS .......................................... 731018 .. DIVA TOSTA OLIVEIRA E SILVA .............................................. 728319 .. ADAO ALVES FERNANDES ............................................. 728120 .. CELIO TEODORO DA SILVA .............................................. 7279

ATÉ 30.000 LITROS / MÊS............ COOPERADO ............................................................................ VOLUME1.......... PEDRO JOSE DA SILVA ROCHA ...................................................295992.......... LUCIANO LARA REIS .........................................................287233.......... MARIA LUCIA CARNEIRO BARBOSA ................................................284624.......... FRANCISCO PEREIRA DOS SANTOS ...............................................284545.......... MAYARA CRISTINA ALVES ROCHA .................................................284076.......... JADER FARIA DE OLIVEIRA .......................................................281587.......... ANTONIO ALVES DE ALMEIDA ...................................................280218.......... FABIO DE SALLES MEIRELLES ....................................................278989.......... NIVALDO RODRIGUES DE ARAUJO ................................................2785910........ ALBERT BARTELE CNOSSEN ....................................................2754811........ JOSE ALVES MOREIRA .......................................................2750812........ CARLOS GEOVANI F SOUZA ....................................................2722913........ MARCO AURELIO JACINTO DA CUN ................................................2658714........ ERNALDO DE CASTRO MACHADO ...............................................2572315........ AGROPECUÁRIA NEIVA MARTINS L .................................................2541216........ ANTONIO S GONCALVES PRIMO .................................................2492817........ MARIO OLIVEIRA GUIMARAES ...................................................2476718........ BRAZ ALVES DE MOURA .....................................................2424219........ DARIO JOSE JACINTO ........................................................2423320........ VALTER TOMAZ CORREA ......................................................24218

ATÉ 15.000 LITROS / MÊS............ COOPERADO .............................................................................VOLUME1.......... DIVINO MOREIRA DOS REIS .................................................... 149312.......... FRANCISCO MARTINS DE MELO 2 ................................................ 149223.......... JOSE JULIO JACINTO ......................................................... 148524.......... ADÃO PEREIRA DE MENDONÇA ................................................. 148035.......... DARIO JOSE JACINTO ........................................................ 147486.......... ANTONIO LEON BRANQUINHO ................................................. 147317.......... NEUSA MARIA DAL CASTEL MISSI ................................................. 146618.......... CAPUL SETOR AGROPECUARIO .................................................. 145469.......... JOAO HENRIQUE A. DIMAS .................................................... 1454510........ MARIA DE FATIMA MARQUES SEQU ............................................... 1449311........ SEBASTIAO SOARES DE ALMEIDA ................................................. 1447012........ NILTON JOSE DE ASSIS ....................................................... 1443113........ JOSE ANTONIO DIAS FILHO ..................................................... 1439214........ DEUSDEDE TEIXEIRA PAZ ...................................................... 1433615........ BADIA TEIXEIRA DE CARVALHO ................................................... 1428916........ JOSE IVAM FERREIRA DA COSTA .................................................. 1428317........ SEBASTIAO JOSE TIAGO ...................................................... 1418718........ LEIA CRISTINA VIANA ......................................................... 1416319........ SALVADOR MARCIANO PINTO .................................................. 1400820........ JOAO LUIZ DA CUNHA ....................................................... 13990

ACIMA 30.000 LITROS / MÊS............ COOPERADO ............................................................................ VOLUME1.......... JORGE VICTOR RODRIGUES .................................................. 1088202.......... JESUS PEDRO MACHADO .................................................. 1041013.......... RAIMUNDO SAUER ....................................................... 851774.......... JAN BOERMAN .......................................................... 761035.......... EDSON DIAS VALADARES ..................................................... 698436.......... TARCISO BRAZ DA SILVA ....................................................... 694457.......... JOSE OTAVIO FERREIRA ....................................................... 585018.......... MARCIO MACIEL BROSTEL .................................................... 578259.......... VALDINEI PAULO DE OLIVEIRA .................................................... 5419010........ AGROPECUARIA SCHUILING LTDA ................................................. 5377611........ LUIZ ANTONIO RIBEIRO ....................................................... 5263612........ DILSON BARBOSA DE BRITO ................................................... 5173413........ ENOCH DE SOUZA CAMPOS .................................................. 5102614........ ARMANDO MARCOS MACHADO .............................................. 5040215........ AGROPECUARIA YKK LTDA ..................................................... 5022916........ PEDRO ARAUJO .......................................................... 4982317........ NAIR FAGGION CAPPELLESSO ................................................... 4906618........ GERALDO JOSE DE MOURA ................................................... 4756519........ CLAUDIO BARCELOS DE ABREU .................................................. 4671420........ UBYRATAN DE ALMEIDA SANTOS ................................................ 46476

ATÉ 22.500 LITROS / MÊS............ COOPERADO ............................................................................ VOLUME1.......... ABADIO MACHADO DE PAIVA ................................................... 225002.......... MARIA APARECIDA DE A SILVA .................................................... 223163.......... JAIRO MANOEL SOUTO ...................................................... 222704.......... ARUALDO DOS SANTOS DE SOUZA ............................................... 215285.......... JOSE MARCONI DE ALMEIDA SANT ................................................ 213896.......... OLINDA DE CARVALHO CARNEIRO ................................................ 210417.......... ANIZIO SILVA ............................................................. 210178.......... JOSE MACHADO DE CAMARGOS ............................................... 204839.......... EVANDRO LUIZ DELANEZA ..................................................... 1998210........ MOZAR LEMOS DE SOUZA ................................................... 1994511........ JOAO PEREIRA DOS SANTOS ................................................... 1993312........ LUIZ ANTONIO M DE CASTRO ................................................... 1988813........ GILSON TEODORO DA SILVA .................................................... 1985214........ GEORGE LUIZ TENIUS RIBEIRO ................................................... 1970415........ DIRCEU JOSE DA SILVA ........................................................ 1955616........ JOSE GERALDO PEREIRA ...................................................... 1923917........ SEBASTIAO LINDIVAL BATISTA .................................................... 1906218........ JOSE ADAO PEREIRA DE SOUZA .................................................. 1890019........ SEBASTIAO MEDEIRO DE ARAUJO ................................................ 1886920........ SERGIO OCAMPOS ....................................................... 18844

20 maiores Associações de Produtores de Leite............ NOME .......................................................................... FORNECIMENTO1.......... COOP. MISTA AG. DO P.R.RIACH .................................................. 4116992.......... ASS P P COM ALTO GADO BRAVO .............................................. 3010473.......... ASSOC COMUN PROD R E ARINOS ............................................... 980054.......... ASSOC. COMUN. AGRICOLA E PEC ................................................ 777775.......... ASSOC COM PRODUTORES FUNIL ............................................... 675656.......... AS P P R S VICENTE DA ESQUER ................................................... 613317.......... ASSOC. DOS PROD.DE LEITE PA ................................................... 571938.......... ASSOCIACAO PROD L S LARANJAL ................................................. 488039.......... ASSOC COM DOS PEQ PROD R PER ............................................... 4586110........ ASSOC D P.R.DA C.DO CERCADO .................................................. 4222911........ ASSOC.P.E MEDIO P.R. MUN BON ................................................. 4081612........ ASS DOS PEQ PROD DO ASSENT V ............................................... 3924213........ ASSOC.P.R. RIACHO DAS PEDRAS .................................................. 3913614........ ASSOC PROD LEITE DE MURZELO ................................................. 3871815........ COOPERATIVA AGROP FUNIL LTDA ................................................. 3435416........ ASS PEQ PROD RURAIS FAZ STA .................................................. 3409217........ ASSOC.DOS TRABS.RURAIS DE DO................................................ 2898818........ ASSOC PEQ PROD LOGRADOURO ............................................... 2748819........ ASSOC.DOS PQS.PRODS.RURAIS D ............................................... 2607320........ ASSOC.DOS ASSENTADOS PROJ.DE ............................................... 25360


Melhores resultados do mês de JANEIRO de 2011

....... COOPERADO ........................................................FORNECIMENTO .............M. GORDA1 ...... marieta riBeiro de oLiVeira ..................................................... 1654 ......................................4,972 ...... odiLon gonÇaLVeS de SouSa .................................................. 1175 ......................................4,913 ...... dorVaLino Ferreira Lima ...................................................... 806 .......................................4,874 ...... SeBaStiao antonio da CoSta ................................................... 5395 ......................................4,775 ...... VaLdir SoareS de SouZa ...................................................... 1872 ......................................4,756 ...... gerSon martinS de BarroS ................................................... 1354 ......................................4,747 ...... Joao guaLBerto Pereira Santa ................................................. 1900 ......................................4,748 ...... mauriCio geraLdo CoSta de aL ................................................. 4103 ......................................4,749 ...... adiLSon doS SantoS Faria ..................................................... 1286 ......................................4,6710 .... ConCeiCao roSa da CoSta ..................................................... 5138 ......................................4,6511 .... WaLter aPoLinario da SiLVa .................................................... 5756 ......................................4,6312 .... angeLo Pereira de FreitaS ..................................................... 8100 ......................................4,6113 .... ariStoPHaneS Cord VaLadareS ................................................ 6563 ......................................4,6014 .... adeLSon mendeS Ferreira .................................................... 7512 ......................................4,5915 .... CooP. miSta ag. do P.r.riaCH ..................................................... 12859 .....................................4,5916 .... daVid FranCiSCo da FonSeCa ................................................... 2706 ......................................4,5717 .... doniZete BatiSta gonÇaLVeS .................................................... 3890 ......................................4,5618 .... LuiZ HenriQue de S. roCHa ..................................................... 3801 ......................................4,5419 .... edSon aLVeS maCieL .......................................................... 6174 ......................................4,5420 .... CooP. miSta ag. do P.r.riaCH ...................................................... 3612 ......................................4,5421 .... manoeL PireS maCieL ........................................................ 11308 .....................................4,5322 .... SeBaStiao marQueS a gonZaLeS ............................................... 13436 .....................................4,5123 .... geraLdo marCeLo de moura ................................................. 3710 ......................................4,5024 .... FranCiSCo antonio de SouZa .................................................. 2797 ......................................4,4825 .... aLirio diaS de CarVaLHo ....................................................... 3874 ......................................4,47

Qualidade de LeiteFaça parte desta lista

...... COOPERADO ............................................................FORNECIMENTO .................... CBT1 ......moiSeS SoareS CHaVeS ............................................................3005..................................26462 ......SeBaStiao JoSe de SouZa ..........................................................13442.................................30003 ......diLermando tiago da SiLVa .........................................................4388..................................34644 ......eXPedito Ferreira PireS ...........................................................12091.................................34645 ......Benedito antonio da roCHa .......................................................5413..................................37426 ......VaLdomiro de oLiVeira CamPoS .....................................................2832..................................37427 ......Joao Pereira neto ...............................................................5636..................................37428 ......meSSiaS rodrigueS Ladeia .........................................................9881..................................41239 ......geraLdo mageLa marQueS ......................................................11751.................................424310 ....JoSe SouZa gonCaLVeS Primo .......................................................5762..................................469011 ....LuiZ HenriQue de S. roCHa ..........................................................3801..................................547712 ....geraLda de Fatima oLiVeira ........................................................15514.................................547713 ....SeBaStiao medeiro de arauJo .....................................................18869.................................547714 ....LuiZ torreS ....................................................................6640..................................565715 ....geraLdo mageLa riBeiro torre .....................................................6640..................................565716 ....maria aPareCida de a SiLVa .........................................................22316.................................583117 ....danieL domingoS da SiLVa .........................................................4862..................................591618 ....CLeuton domingoS da SiLVa ........................................................2894..................................591619 ....CeLSo PereS rodrigueS ............................................................9353..................................600020 ....edWYLton Wagner SoareS .......................................................36594.................................600021 ....LuZimar JoSe riBeiro doS San ......................................................18599.................................600022 ....SeBaStiao Caetano de oLiVeir .......................................................22703.................................616423 ....eLPidio PereS ....................................................................8898..................................648124 ....JoSe oSVaLdo da SiLVa .............................................................3579..................................678225 ....manoeL ConCeiÇÃo doS reiS Ca .....................................................16448.................................6928

.......COOPERADO ...................................................... FORNECIMENTO PROTEINA1 ......VaLdir SoareS de SouZa .....................................................1872 ........................................3,812 ...... Jair JoSe de oLiVeira .........................................................5429 ........................................3,713 ......marieta riBeiro de oLiVeira ...................................................1654 ........................................3,704 ......Benedito antonio da roCHa ................................................5413 ........................................3,705 ......VaLdomiro de oLiVeira CamPoS ...............................................2832 ........................................3,706 ...... iZidro tomaZ P de FreitaS ...................................................10463 .......................................3,707 ......PauLo BroCHado ........................................................8134 ........................................3,708 ......agroPeCuaria YKK Ltda ....................................................4135 ........................................3,679 ...... CeLio aLVeS da mata .........................................................2880 ........................................3,6610 ....CooP. miSta ag. do P.r.riaCH ....................................................5961 ........................................3,6511 ....adaLBerto nuneS guimaraeS ...............................................2083 ........................................3,6312 .... eLoi aLVeS de SouZa .........................................................9815 ........................................3,6213 ....Vander euStaQuio de SouZa .................................................3026 ........................................3,6114 ....daVid FranCiSCo da FonSeCa .................................................2706 ........................................3,6015 ....geraLdo LiBiZi de oLiVeira ....................................................5643 ........................................3,6016 ....marCio antonio de aLmeida .................................................2850 ........................................3,6017 .... euStaQuio JoSe CoimBra ....................................................4211 ........................................3,5918 .... JoSe Figueredo roCHa .....................................................5959 ........................................3,5919 ....WaLter aPoLinario da SiLVa ...................................................5756 ........................................3,5820 ....gerSon martinS de BarroS .................................................1354 ........................................3,5721 .... JoSe Prado arauJo .......................................................2431 ........................................3,5722 ....adeLSon mendeS Ferreira ..................................................7512 ........................................3,5623 ....CooP. miSta ag. do P.r.riaCH ....................................................3612 ........................................3,5624 ....antonio Caetano neVeS da SiL ..................................................789 .........................................3,5625 .... eBraim ProCoPio doS SantoS ................................................5728 ........................................3,56

.......COOPERADO .......................................................FORNECIMENTO ........................ CCS1 ......Benedito antonio da roCHa .................................................5413 ...................................14.4912 ......VaLdomiro de oLiVeira CamPoS ................................................2832 ...................................14.4913 ...... Joao FranCiSCo da CruZ .....................................................3256 ...................................17.7484 ...... SeLmi Vieira CoSta ...........................................................6345 ...................................19.2355 ......guiomar narCiSio de BarroS .................................................1602 ...................................19.2356 ......ViCente PauLo de SouZa Ferre ..................................................1553 ...................................19.2357 ...... JoSe mario de SouZa Ferreira ..................................................783 ....................................19.2358 ...... eLio Quirino da SiLVa .........................................................1098 ...................................22.8479 ......PauLino SoareS teiXiera ......................................................2041 ...................................24.37210 .... JoSe tereSo doS reiS .........................................................2117 ...................................38.10511 ....dJaLma JoSe da CoSta .......................................................3917 ...................................38.18412 .... JoaQuim Pereira doS reiS .....................................................4592 ...................................39.80013 ....neire dantaS de oLiVeira ......................................................4087 ...................................40.10014 ....WiLSon taVareS FiLHo ........................................................3841 ...................................46.73315 ....aLCeBiadeS aFonSo da CunHa .................................................1300 ...................................46.86216 .... SeBaStiao JoSe da SiLVa ........................................................4653 ...................................51.84617 ....moaCir r de aLBuQuerQue ...................................................3706 ...................................55.49818 .... Fernanda rodigHeiro .....................................................1675 ...................................61.02519 .... JoSe Prado arauJo ........................................................2431 ...................................65.31520 ....gaLdino riBeiro da SiLVa ......................................................2657 ...................................68.11821 ....danieL domingoS da SiLVa ....................................................4862 ...................................68.89822 ....CLeuton domingoS da SiLVa ..................................................2894 ...................................68.89823 .... SinVaL Firmo da CoSta .......................................................4260 ...................................71.35824 .... LeoCadio gonCaLVeS SoBrinHo ................................................3659 ...................................71.35825 ....BenJamim Bonato ........................................................46402 ..................................71.937

A CapuL E CCPR, atentendo a IN-51 do Ministério da Agricultura, estão fazendo palestras nos Comitês Educativos para melhor informar e conscientizar os cooperados sobre a importância de se produzir leite com qualidade. Estamos divulgando os 100 melhores resultados. Para melhorar os resultados das análises e ter melhor preço, procure os técnicos da ITAMBÉ ou CapuL e tire suas dúvidas. Fonte: ITAMBÉ


O colaborador do departa-mento de Auditoria Interna da CapuL, Claudinei Ferreira Alves, concluiu o curso de Ciências Contábeis pelo Inesc. Sua esposa Fernanda Rodri-gues Alves Ferreira, e sua filhinha Julia, comemoraram a conquista juntamente com seus pais, Geraldo Ferreira e Joana Darc Francisco Ferreira. A finalização de mais esta impor-tante etapa deixou a todos muito orgulhosos, inclusive a Família CapuL. Parabéns Claudinei!

O enlace matrimonial de Juliana e Dálcio aconteceu no dia 08 de janeiro de 2011. A noiva, Juliana Couto, integra a equipe da Assesso-ria Jurídica da cooperativa e é filha do associado Alaor da Silva Couto e Ilda José da Silva Couto. A cerimônia foi seguida de uma recepção onde o novo casal reuniu suas famílias, amigos e colegas. A Família Capul deseja que este casamento seja abençoado a cada dia.

FEVEREIROFabricia Pimentel Mariano 1Geraldo Paulo de Oliveira 2Crislene Gomes dos Santos 3Milton Cezar Rosa 3Valdivino Moreira do Vale 3Samuel Martins de Melo 4Dirceu Hebertt S. Ribeiro 5Rafael Pereira Miranda 5João Eli de Avelar 5Luciano Barbosa da Silva 7Eberson Gonçalves Rodrigues 8Adeilson Enelton Mendes 10Wagner Bento Martins 10Rosival Fonseca Caldeira 10Euguimar Pereira de Castro 10Valdemar Souto Teixeira 11Wesley da Silva Lima 13Elcio Luiz Queiroz 13Vanessa Caldeira de Campos 14Cleide Ramiro da Silva 14Darlan de Oliveira Souza 15Charles Martins de Barros 15Claudio Marcio da Silva 16Carlos Machado de Paiva 18Clenio Marcos Mendes 18Edvaldo Ferreira Misquita 19Luiz Carlos F Valadares 19Randes Jose P. Viana 19Bruno Costa Assunção 23Juarez Nunes de Oliveira 24Jordana Neiva Gonçalves 25Constantino Marques Viana 25Wanderson M. de Almeida 26Doriedson Silva Couto 26Diomar Dias Pereira 26Iraci Ribeiro dos Santos Jr. 28Messias Junior da Silva 28Grazielle Correa da Silva 28Luiz Claudio C. de Jesus 28Caio Pereira Fernandes 29

Colaboradores Aniversariantes

Ronei Daniel Resende, também se formou em Ciências Contábeis pelo Inesc. Ronei é colaborador do setor de Peças e Ferragens, filho de Lázaro Daniel Resende e Delci Avelar Borges Resende. O momento foi celebrado com muita alegria pelos seus familiares e amigos. A Família CapuL deseja sucesso ao formando.

Murillo Torres Martins Romeu comemorou junto a seus pais, Antônio Adão Romeu e Marisa Oliveira Torres Romeu, familiares e amigos, a sua graduação em Sistemas de Informação pelo Inesc. Murillo faz parte da equipe do Departamento de Tecnologia da Informação e Processamento de Dados da cooperativa. A Família CapuL congratula Murillo pela conquista e deseja inúmeras boas realizações nesta nova etapa de sua vida!

O colaborador Tiago Gomes se casou com Nathália Rocha Alves no dia 22 de janeiro e alegrou a todos da Família CapuL. Os pais dos noivos, Valdoino Justiniano Gomes e Aparecida de Assis Gomes; e Josinei Silva Rocha Alves e Elenoir Rodrigues Alves celebraram o grande momento da vida de seus filhos. Felicidades ao belo casal.


Cumprindo compromisso de transparência total, a Diretoria publica as atas de reunião do Conselho de Administração e Fiscal

Geradores e forrageiras em 36 xAtenção cooperados e clientes cadastrados, a CapuL está financiando geradores de energia e colhedeiras de forragem em até 36 parcelas.

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A CAPUL É A CASA DO COOPERADO

E ESTÁ DE PORTAS ABERTAS PARA

TODOS CONCORREREM A MUITOS PRÊMIOS

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VÁLIDO PARA O SUPERMERCADO DE UNAÍ. FOTOS MERAMENTE ILUSTRATIVAS

informativo jornal capul - ediÇÃo 121 - fevereiro de 2011 - unaÍ-mg

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