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Informativo dos Trabalhadores nas Indústrias de Alimentação do ES - 22 de novembro de 2013 - Distribuição: Garoto Sindicato vai ajuizar ação pela correção de perdas do FGTS Entenda o motivo da ação e quem terá direito a receber. Apenas trabalhadores sindicalizados serão incluídos no processo. O Sindicato avaliou e decidiu abrir uma ação coletiva pela correção das perdas nas contas do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS) sobre os anos em que a corre- ção monetária ficou abaixo da inflação. Os trabalhadores que formalizarem a sua sindicalização até o dia 28 de no- vembro terão seus nomes incluídos no processo. Para compreender melhor a origem das perdas e como será o processo, é necessário conhecer a taxa referencial (TR). A TR é um fator de atualização monetária utilizada para reajustar preços, por exemplo, de aluguéis, contratos, dívi- das e, inclusive, as contas do FGTS. Com a queda da infla- ção depois do Plano Real, a TR passou, gradativamente, a fazer um reajuste das contas abaixo da inflação, o que ge- rou perdas nas contas. Em 21 anos, de 1991 até 2012, a TR ficou acima da inflação apenas durante nove anos. Confira a tabela detalhada abaixo. Ação coletiva A Central Única dos Trabalhadores (CUT) vem propon- do e discutindo mudanças na correção do fundo de garan- tia desde 2005. Para os sindicatos que queiram entrar com ação, ela orienta que as entidades abram uma ação co- letiva, e não individual. É assim que o Sindialimentação vai fazer. O objetivo é diminuir os custos do processo para os trabalhadores e evitar decisões conflitantes. O FGTS é como uma “poupança” dos trabalhadores que é deposita- da mensalmente pelos empregado- res em contas da Caixa Econômica Federal. Cada trabalhador recebe 8% do salário mensal. A finalidade principal é amparar os tra- balhadores em caso de desemprego, situação de doença grave ou catástrofes naturais. O FGTS também pode ser destinado a investimentos em habitação, saneamento e infraestrutura. O saque das contas pode ser feito de acordo com uma série de fatores estabelecidos por lei. A Central Única dos Trabalhadores é uma organização que reúne mais de 3.800 sindicatos de diversos setores e de várias partes do Brasil. Ela re- presenta nacionalmente os interesses da classe trabalhadora na defesa de ações e estratégias que melhorem as condições de vida e de traba- lho em todo o país. Tira-dúvidas 1. Quem tem dinheiro a receber? Todos os trabalhadores com saldo na conta do FGTS entre 1991 e 2013. 2. Quanto eu vou receber? O valor dependerá do saldo da sua conta do FGTS durante o período em que houve perdas. Cada caso será calculado posteriormente, de acordo com possíveis saques ou diferen- ças salariais feitas ao longo do período. 3. Quando eu vou receber? Se a justiça avaliar o processo em favor do Sindicato, será estabelecido um prazo para o pagamento dessa quantia. Ela provavelmente será depositada diretamente no seu fun- do de garantia. O saque poderá ser feito de acordo com as regras comuns do FGTS. Ano Diferença Ano Diferença 1991 -8,41% 2002 -10,40% 1992 0,57% 2003 -5,20% 1993 -0,56% 2004 -4,07% 1994 2,12% 2005 -2,11% 1995 7,90% 2006 -0,75% 1996 0,43% 2007 -3,53% 1997 5,22% 2008 -4,55% 1998 5,18% 2009 -3,27% 1999 -2,49% 2010 -5,43% 2000 -3,02% 2011 -4,59% 2001 -6,54% 2012 -5,56% Variação da taxa referencial em relação à inflação

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Informativo dos Trabalhadores nas Indústrias de Alimentação do ES - 22 de novembro de 2013 - Distribuição: Garoto

Sindicato vai ajuizar ação pela correção de perdas do FGTSEntenda o motivo da ação e quem terá direito a receber. Apenas trabalhadores sindicalizados serão incluídos no processo.

O Sindicato avaliou e decidiu abrir uma ação coletiva pela correção das perdas nas contas do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS) sobre os anos em que a corre-ção monetária ficou abaixo da inflação. Os trabalhadores que formalizarem a sua sindicalização até o dia 28 de no-vembro terão seus nomes incluídos no processo.

Para compreender melhor a origem das perdas e como será o processo, é necessário conhecer a taxa referencial (TR). A TR é um fator de atualização monetária utilizada para reajustar preços, por exemplo, de aluguéis, contratos, dívi-das e, inclusive, as contas do FGTS. Com a queda da infla-ção depois do Plano Real, a TR passou, gradativamente, a fazer um reajuste das contas abaixo da inflação, o que ge-rou perdas nas contas. Em 21 anos, de 1991 até 2012, a TR ficou acima da inflação apenas durante nove anos. Confira a tabela detalhada abaixo.

Ação coletivaA Central Única dos Trabalhadores (CUT) vem propon-

do e discutindo mudanças na correção do fundo de garan-tia desde 2005. Para os sindicatos que queiram entrar com ação, ela orienta que as entidades abram uma ação co-letiva, e não individual. É assim que o Sindialimentação vai fazer. O objetivo é diminuir os custos do processo para os trabalhadores e evitar decisões conflitantes.

O FGTS é como uma “poupança” dos trabalhadores que é deposita-

da mensalmente pelos empregado-res em contas da Caixa Econômica

Federal. Cada trabalhador recebe 8% do salário mensal. A finalidade principal é amparar os tra-balhadores em caso de desemprego, situação de doença grave ou catástrofes naturais. O FGTS também pode ser destinado a investimentos em habitação, saneamento e infraestrutura. O saque das contas pode ser feito de acordo com uma série de fatores estabelecidos por lei.

A Central Única dos Trabalhadores é uma organização que reúne

mais de 3.800 sindicatos de diversos setores e de várias partes do Brasil. Ela re-

presenta nacionalmente os interesses da classe trabalhadora na defesa de ações e estratégias que melhorem as condições de vida e de traba-lho em todo o país.

Tira-dúvidas1. Quem tem dinheiro a receber?

Todos os trabalhadores com saldo na conta do FGTS entre 1991 e 2013.

2. Quanto eu vou receber?

O valor dependerá do saldo da sua conta do FGTS durante o período em que houve perdas. Cada caso será calculado posteriormente, de acordo com possíveis saques ou diferen-ças salariais feitas ao longo do período.

3. Quando eu vou receber?

Se a justiça avaliar o processo em favor do Sindicato, será estabelecido um prazo para o pagamento dessa quantia. Ela provavelmente será depositada diretamente no seu fun-do de garantia. O saque poderá ser feito de acordo com as regras comuns do FGTS.

Ano Diferença Ano Diferença

1991 -8,41% 2002 -10,40%

1992 0,57% 2003 -5,20%

1993 -0,56% 2004 -4,07%

1994 2,12% 2005 -2,11%

1995 7,90% 2006 -0,75%

1996 0,43% 2007 -3,53%

1997 5,22% 2008 -4,55%

1998 5,18% 2009 -3,27%

1999 -2,49% 2010 -5,43%

2000 -3,02% 2011 -4,59%

2001 -6,54% 2012 -5,56%

Variação da taxa referencial em relação à inflação

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Festa marca 27 anos de história pelo trabalhador!

Uma noite para comemorar. Foi assim a celebração do ani-versário de 27 anos do Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias de Alimentação do Espírito Santo, realizado no CEG no dia 15 de novembro. Os trabalhadores e familiares marcaram presença e deixaram a festa ainda mais especial. “Ver a participação de tan-tos trabalhadores é muito bom. Hoje é diferente, antigamente as pessoas tinham receio, hoje elas participam”, afirmou a ex-diretora Arlete Soares da Silva, que tem quase 30 anos de Garoto e foi dire-tora sindical durante 18 anos.

Os trabalhadores mostraram o reconhecimento pela trajetória do Sindicato. “Tem muita conquista que vem sendo conseguida. Também tem as conquistas históricas que vieram por muitas lutas que a gente tem hoje”, afirmou uma trabalhadora do Cobom. Ou-tro trabalhador também do Cobom enumera as conquistas que são desfrutadas por toda a categoria depois de muita insistência e negociação do Sindicato: “os benefícios, PLR, aumento do salário que a gente não esperava que fosse tanto, os auxílios, coisa que a gente não esperava, a gente tem que agradecer ao Sindicato”.

A ex-diretora Arlete Soares da Silva também marcou presença na festa. Ao longo dos quase 30 anos em que trabalhou na Garoto, ela foi diretora do Sindialimentação durante 18 anos.

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Ser sindicalizado “fortalece a atuação”Os trabalhadores acreditam e confiam na ação do Sindi-

cato para garantir segurança no trabalho. “O Sindicato pode brigar por uma causa. Eu tenho a quem recorrer, se precisar”, explica A.R. “Contribuir com o Sindicato também fortalece a atuação”, ressalta R.N.

A noite também foi a oportunidade de reencontrar ami-gos de fábrica num ambiente de descontração e alegria.

Em seu discurso, a coordenadora geral Linda Morais agradeceu a presença de todos os trabalhadores e seus familiares e destacou a importância de cada trabalhador para o Sindialimentação. “Em nome de toda a diretoria, re-assumimos e reafirmamos nosso compromisso com você, tra-balhador. É motivo de alegria e orgulho representarmos essa categoria. Existem muitas conquistas que nós alcançamos primeiro aqui e se tornaram referência nacional”, registrou.

“Ao logo desses anos, temos realizado um trabalho co-letivo, feito por cada um que participa das nossas ações em favor da qualidade de vida dos trabalhadores, pela manu-tenção das conquistas e da ampliação dos direitos.”, afir-mou a coordenadora geral.

O Sindialimentação atende uma base de cerca de 10 mil trabalhadores. E o histórico de lutas é grande. A recente conquista foi a inclusão dos maridos das trabalhadoras da Garoto no plano médico, odontológico e farmaceutico.

+ fotos no

facebook.com/SindialimentacaoAtitude

Nós temos orgulho de estar junto de vocês

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INFORMATIVO DOS TRABALHADORES NASINDÚSTRIAS DE ALIMENTAÇÃO DO ES

Estrada Jerônimo Monteiro, 1732 - Vila Velha - ESTelefone: 3339-5027E-mail: [email protected]

COORDENADORA GERAL DO SINDICATOLinda Morais

COORDENADOR DA SECRETARIA DE COMUNICAÇÃOElifas Medeiros

EQUIPE DE JORNALISMOMarina DenadaiSylvia Ruth

facebook.com/SindialimentacaoAtitude

Junte-se a nós também no Facebook!

Durante mui-to tempo, os au-

xiliares da refinaria eram obrigados a rea-

lizar uma espécie de rodízio para cobrir uma vaga de operador 2 no transporte pneumático. Essa prática fere o Acordo Coletivo, que prevê a efetivação do traba-lhador após três meses exercen-do o cargo que ele substitui. Para que ninguém fosse efetivado, a Garoto substituía de tempos em tempos os trabalhadores que exerciam a função.

O Sindicato cobrou o setor

Pneumático: Sindialimentação reivindica, e problema é solucionado

de Recursos Humanos da empre-sa a solução para o problema, caracterizado como desvio de função, e a empresa promoveu o auxiliar ao cargo de operador 2.

Trabalhador, se você per-ceber algo semelhante aconte-cendo no seu setor, denuncie ao Sindicato através dos diretores ou enviando sua reclamação por e--mail, pela página do Facebook ou carta.

Contamos com sua contri-buição para que juntos possamos defender nossos direitos!

O ano de 2013 já está chegando ao fim. E para montar-mos o nosso calen-dário anual, conta-mos com a parceria dos trabalhadores. A proposta é que cada mês contenha fotos temáticas de crian-ças de 0 a 12 anos.

Para participar, inscreva sua criança (filho, sobrinho, neto, afilhado...) do dia 25 ao dia 29 de novembro. Basta entrar em

Na quarta-feira, 13, a direto-ria esteve no Espaço Atitude distri-buindo camisas para os trabalha-dores associados, em virtude da campanha Novembro Azul. Vários trabalhadores compareceram e retiraram seu brinde, que incluía um panfleto informativo sobre a campanha.

Muitos homens ainda relutam em aderir ao movimento. O que eles não sabem é que, no Brasil, o câncer de próstata é o segun-do mais comum entre os homens, perdendo apenas para o câncer de pele. O maior tabu em rela-

Sindialimentação distribui camisas em campanha pelo NOVEMBRO AZUL

Depois do sucesso do Outubro Rosa, os homens pediram e o mês de novembro foi a vez deles mostrarem que também têm força para lutar contra o câncer.

Ainda dá tempo de pegar a sua camisa!

Basta se dirigir à sede do Sindialimentação.

contato com o Sindiali-mentação pelo núme-ro 3339-5027 para se cadastrar e reservar a data. Do dia 2 ao dia 6 de dezembro, serão feitas as sessões de fo-tos. Serão selecionadas 6 crianças para cada tema, por ordem de ins-

crição.

Mais informações, ligue para a sede do Sindialimentação ou entre em contato conosco pelo Facebook.

Calendário 2014: traga sua criança para fazer parte!

ção à doença é o exame diagnóstico: o toque. Mas, nem sempre é preciso realizá-lo. Apenas se no exame de sangue (PSA) constar alguma alteração.

Homens, não dei-xem de se prevenir. O câncer de próstata tem cura se diagnosticado em suas fases iniciais. Visite anualmente o seu mé-dico, faça os exames. Você é a for-ça da sua casa, não deixe que uma doença lhe enfraqueça. Previna-se!