diário oficial 07-03-2013

Município abre inscrições para

concurso

PAT tem 62 oportunidades de emprego

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mapa culturalvagas

seleção brasileira

Cidade adere campanha de conscientização

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defeso do camarão

O guarujaense Kainan Santos Pires, de 16 anos, foi um dos atletas classificados para integrar a seleção brasileira de judô

no Circuito Europeu da modalidade. O jovem beneficiado pelo Bolsa Atleta participará da competição, que acontece na Alemanha e Turquia, a partir de 17 de março. O

auxílio financeiro concedido pelo Município, por meio de parceria entre a Prefeitura e o Ministério do Esporte, ajudou Kainan a ir para Vitória, no fim do ano passado, onde garantiu a vaga para o torneio internacional.

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Judoca de Guarujá disputa Circuito Europeu

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Diário OficialGUARUJÁQuinta-feira, 7 de março de 2013 • Ano 11 • Edição: 2714 • Distribuição gratuita

pat

alberto santos dumont

Confira as vagas desta quintaO Posto de Atendimento do Trabalhador oferece 62 oportunidades de emprego

Se você está em busca de uma oportunidade de trabalho não deixe de comparecer ao Posto

de Atendimento ao Trabalha-

dor (PAT) nesta quinta-feira, 7. O órgão oferece 62 vagas de emprego. Há oportunidade para motorista de caminhão, ajudante de carga e descarga de mercadoria e ajudante de cozinha.

Todas as vagas exigem expe-riência mínima de seis meses. Se você se interessou por alguma dessas vagas, fique atento para cumprir as exigências, como

comparecer ao local munido de Carteira Profissional, documento de identidade (RG) e currículo.

Quem não tem cadastro no PAT deve ficar atento. Diaria-mente, são distribuídas 30 senhas para a realização da ficha, que também pode ser feita pelo site www.empregasaopaulo.sp.gov.br. A unidade, localizada na Rua Cunhambebe, 500, na Vila Alice, funciona das 9 às 16h30.

Confira as oportunidadEs

• Motorista de caminhãoVagas: 20Escolaridade: Ensino Médio completoExperiência: 6 meses comprovados em Carteira de TrabalhoObs: Necessita ter Carteira Nacional de Habilitação na categoria “D” • Ajudante de carga e descarga de mercadoriaVagas: 40Escolaridade: Ensino Fundamental completoExperiência: 6 meses sem comprovação em Carteira de Trabalho • Ajudante de cozinhaVagas: 2Escolaridade: Ensino Fundamental completoExperiência: 6 meses sem comprovação em Carteira de Trabalho

A Unidade de Especialidade Alberto Santos Dumont, locali-zada na Avenida São João, 111, no Pae Cará, promove diversas atividades voltadas à população, como palestras que abordam a saúde da mulher e terapias alternativas. A programação, que começou na segunda-feira,

unidade de saúde tem programação voltada à mulher

4, prossegue até amanhã, 8 de março, Dia Internacional da Mulher.

Nesta quinta-feira, 7, às 9 horas, haverá a palestra “Auto-Cuidado e Violência Contra a Mulher”, ministrada pela as-sistente social Fátima Ciarini. Para fechar a programação em grande estilo, a unidade oferece às munícipes um dia de bele-za. Profissionais da marca de cosméticos Embelleze visitarão o espaço na sexta-feira, com serviço gratuito de cabeleireiro, manicure e maquiagem.

A ação acontece das 9 às 12 horas e das 14 às 17 horas. “A mulher moderna trabalha o dia inteiro, tanto fora quanto dentro de casa, e acaba esquecendo-se de si mesma. Por isso, prepa-ramos uma semana especial para a prevenção, informação e cuidados com a mulher, que é o sexo forte”, disse a diretora da unidade.

Fotos Reprodução

qUintA-feiRA7 de março de 20132 GUARUJÁ

Diário Oficial

Unidade Fiscal do Município R$ 2,26ex

pedi

ente O noticiário relativo às

atividades da Câmara Municipal, bem como a produção e edição de

seus atos oficiais, são de responsabilidade exclusiva

do Poder Legislativo.

Gabinete da PrefeitaAvenida Santos Dumont, 800 • Tel. 3308.7470 PabX 3308.7000 • Ramais 7472 • 7407 • 7409bairro Santo Antônio • CEP 11432-440 site: www.guaruja.sp.gov.br e-mail: [email protected]

| diretora e editora • Wanda Fernandes • Mtb. 27.855| Projeto gráfico • Diego Rubido| diagramação • Diego Rubido e Diego Andrade

Noticiário produzido a partir de material da Assessoria de Imprensa da Prefeitura de Guarujá

| impressão: Gráfica Diário do Litoral | tiragem: 10 mil exemplares

GUARUJÁDiário Oficial Doe viDaDoe sangUe

Colabore com o Banco de Sangue do Hospital Santo Amaro

defeso de camarões

Guarujá conscientiza pescadores para preservar espécies

A Prefeitura orienta os profissionais sobre o seguro desemprego que todos têm direito durante o defeso; cerca de 1.500 famílias vivem da pesca do camarão no Município

A pesca dos camarões rosa, sete-barbas branco, santana e barba-ruça está proibida até o dia 31 de maio

A Prefeitura aderiu à campanha de cons-cientização sobre a importância do de-

feso de camarões. A ação visa orientar comerciantes e consu-midores sobre o período esta-belecido por lei para a proibição temporária de pesca, transporte, comercialização, armazenamen-to e beneficiamento de espécies que estão em período de repro-dução, como os camarões rosa, sete-barbas branco, santana e barba-ruça.

O defeso, que começou no dia 1º de março, prossegue até o dia 31 de maio. A campanha está sendo articulada pela Diretoria Pesca e Aquicultura da Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico e Portuário. Na Baixada Santista, só Guarujá e Santos respondem por 70% da produção pesqueira marítima do Estado.

“Mais de 1.500 famílias de Guarujá têm a pesca do camarão como principal fonte de renda”, disse o diretor da Prefeitura. Para ele, a proibição da pesca do camarão durante o período de defeso é uma impor-tante medida de preservação da espécie.

O diretor de Pesca e Aqui-cultura lembra que os pesca-dores têm direito ao seguro desemprego, conhecido entre

a categoria, como “seguro de-feso”, equivalente a um salário mínimo mensal, durante o perí-odo. Para fazer jus ao benefício, é necessário estar inscrito no Ministério da Pesca e ter a situ-ação regularizada no Ministério do Trabalho e Emprego.

A campanha de conscientiza-ção do defeso é promovida pela APA Marinha Litoral Centro, unidade de conservação gerencia-da pela Fundação Florestal, que é ligada à Secretaria Estadual do Meio Ambiente. Outras informa-ções pelos telefones 3261-3445/ 3261-8323/ 3261-7154 ou pelo e-mail: [email protected].

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ção

qUintA-feiRA7 de março de 2013 3GUARUJÁ

Diário Oficial

cooperação

No início da semana, técnicos do Instituto Tecnológico de Aeronáutica estiveram na Cidade

Guarujá recebeu uma comitiva do Insti-tuto Tecnológico de Aeronáutica (ITA),

na última segunda-feira, 4. Os representantes do instituto, que têm sede em São José dos Cam-pos, fizeram uma visita técnica, focada em ciência, tecnologia e inovação, em escolas e empresas do Município. Está em estudo a possibilidade de estabelecer um protocolo de cooperação entre a Prefeitura e o ITA.

O Instituto foi representado pelo coronel aviador André Pier-re Mattei, engenheiro aeroespa-cial e coordenador dos cursos de Ciência, Tecnologia e Inovação; a representante da pró-reitoria de Cooperação, Maryangela Geimba Lima; o coordenador do curso de Engenharia de Infraes-trutura Aeronáutica, Marcelo De Julio; a professora de Logística e Transportes, 1ª tenente Mayara; e o professor do curso de Enge-nharia Civil com especialização em Estrutura Metálica, Francisco Alex Monteiro.

No grupo de Guarujá, con-duzido pelo secretário municipal de Desenvolvimento Econômico e Portuário, estavam os secretá-rios adjuntos e diretores da pasta. O primeiro local visitado foi a Escola Técnica (Etec) Alberto Santos Dumont. No local, a co-mitiva foi recebida pelo diretor Antônio Joaquim de Almeida e os professores José Gonçalves dos Santos e Anderson Figuei-ra. Os representantes do ITA conheceram a estrutura dos cursos técnicos, em especial o de Manutenção de Aeronaves, que

já formou profissionais que hoje trabalham em empresas reconhe-cidas internacionalmente.

Na sequência, o grupo seguiu para o canteiro de obras do Cen-tro de Tecnologia e Construção Offshore da empresa Saipem do Brasil, que está sendo instalado na área do Complexo Industrial e Naval de Guarujá (Cing). Esta é a primeira unidade da empresa italiana no Brasil, que também é pioneira na Região na área do pré-sal, com a fabricação de dutos para plataformas da Petrobras.

A comitiva foi recebida pelo gerente Pier Alberto Viecelli, que explanou sobre as ações

da empresa. Dentre os temas abordados, a importância dos materiais serem transportados por barcaças, para evitar o trá-fego de carretas nos bairros do entorno, e o protocolo firmado com a Prefeitura de Guarujá e o Senai para qualificar a mão de obra local na Escola Técnica Municipal 1º de Maio.

O grupo também visitou a empresa Santos Brasil, onde se reuniu com o diretor Ronaldo Forte. Na ocasião, foi discutido o tráfego de caminhões no Muni-cípio. Segundo Forte, a empresa recebe cerca de 170 caminhões por hora. Esses veículos circulam

pela Rua Idalino Pinez (Rua do Adubo), único acesso da Rodo-via Cônego Domênico Rangoni ao Porto de Guarujá, por onde passam 20% do Produto Interno Bruto (PIB) nacional e 53% do PIB estadual.

A Escola Técnica Municipal 1º de Maio também foi visitada pelo grupo, que conheceu a estrutura dos cursos de Quími-ca, Mecânica, Meio Ambiente, Administração e Contabilidade, assim como os respectivos labo-ratórios.

No fim da visita, o grupo se reuniu no Gabinete do Paço Mu-nicipal Moacir dos Santos Filho,

onde também estavam presentes o comandante da Base Aérea de Santos, Major Alexandre Januzzi Peçanha. Na ocasião, foi discuti-da a possibilidade de uma futura parceria com o ITA.

O tenente-coronel aviador André Pierre Mattei salientou a importância de retonar ao Município onde viveu neste momento de pleno desenvolvi-mento. “Conseguimos aproximar o ITA da Prefeitura e buscar um melhor entendimento dos problemas locais. Identificamos algumas formas de trabalho que levem à concretização de uma cooperação real, com resultados positivos e perceptíveis. O pró-ximo passo é darmos início ao que percebemos como mais fácil de implementar, como ajudar a Etec Santos Dumont a realizar uma visita aos laboratórios do ITA e da Embraer; buscar com a Prefeitura um formato que permita um curso de extensão já no próximo semestre, podendo vir os professores do ITA para cá, com o objetivo de atender as demandas das empresas Saipem e Santos Brasil e as necessidades do Município”, avaliou Mattei.

O secretário de Desenvolvi-mento Econômico fez um ba-lanço positivo da visita técnica. “Estivemos em várias empresas, várias escolas e todas nos recebe-ram muito bem. O dia foi muito além do que a gente imaginava.

"Já conseguimos fazer tratati-vas, ter ideias e sair com propos-tas para, no segundo semestre de 2013, já ter o ITA trabalhando com a gente aqui em Guarujá. O dia foi excelente porque o resultado foi além do esperado”, considerou.

A partir de então, o ITA irá colher mais informações sobre os problemas, elaborar propostas e apresentar ao Governo Munici-pal nos próximos 30 dias.

Acompanhados por representantes da Prefeitura, profissionais do instituto visitaram escolas técnicas e empresas de Guarujá

Focado no desenvolvimento, Município estuda parceria com o ita

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Diário Oficial

adequações

Prefeitura apresenta estudo para alteração do Estatuto do MagistérioAs sugestões de alterações foram analisadas pelas presidentes dos sindicatos dos professores e funcionários públicos

A Prefeitura apresen-tou às presidentes dos Sindicatos dos Funcionários Públi-

cos da Prefeitura de Guarujá, Márcia Ruth; e dos Professores de Escolas Públicas Municipais de Guarujá e Região (Siproem), Joanice Gonçalves, um estudo visando a alteração do Estatuto do Magistério.

Aprovado em 2011, o Es-tatuto passa pela primeira revisão. Para as adequações necessárias, foram aber tos canais para sugestões dos docentes. Ao todo, foram apresentadas 44 propostas, que

foram analisadas. Deste total, 20 foram acatadas e 24 não se-rão contempladas, sendo nove por não serem aplicáveis; nove por problemas de gestão; qua-tro por inconstitucionalidade e duas por incompatibilidade financeira.

Para o Governo Munici-pal, alguns pontos precisam ser avaliados. A Administração quer agilidade na finalização do projeto de lei, para adequar e promover os ajustes necessários.

As propostas aplicáveis serão reunidas na construção de um projeto de lei que será encami-nhado ao Legislativo.

O secretário de Administração avaliou como um avanço a inicia-tiva que contou com trabalho da Fundação Getúlio Vargas: “Exe-cutivo e sindicatos colaborando para o bem do servidor, para melhorar a vida de cada um”.

SindicatoSPara a representante do

Siproem, a ação foi tratada com responsabilidade e a serie-dade necessária. “O próximo passo será a devolutiva para os que contribuíram com suas sugestões”, explicou Joanice Gonçalves.

Já a presidente do Sindicato dos Funcionários Públicos disse que a ação foi positiva por cor-rigir alguns pontos. “Com esse trabalho, a Administração avança na área da Educação”, resumiu Márcia Ruth.

Para Joanice, do Siproem, assunto está sendo tratado com responsabilidade

Márcia Rute: com este trabalho, o Município avança na educação

Reprodução


Diário Oficial

No último dia 28, a Secretaria de Saúde promoveu uma audiên-cia pública referente ao último quadrimestre de 2012.

O evento, que aconteceu no plenário da Câmara Municipal, reuniu técnicos do segmen-to, vereadores e co-munidade.

Na ocasião, o se-cretário municipal de Saúde informou sobre os investimen-tos financeiros no Município. Segundo ele, de setembro a dezembro do ano passado, foram destinados R$ 175,5 milhões, sendo 65% em recursos próprios e os demais provenientes dos Governos Es-

tadual e Federal. Para o chefe da pasta, a pre-

sença de dez vereadores na au-diência pública foi importante. “A ação prevista por lei teve um

resultado positivo devido à mudança no sistema de audi-ência pública”, ex-plicou o secretário.

Na ocasião, os diretores de cada área também es-clareceram as du-vidas do público.

A reunião contou também com a participação do Conselho de Saúde e representantes do Hospital Santo Amaro. A ação atende o artigo 36 da Lei Fede-ral nº141/12.

prevenção audiência pública

sítio conceiçãozinha

Cidade intensifica ações contra a dengue

prefeitura presta contas de investimentos na saúde

usafa tem expediente alterado na sexta

A Prefeitura redobrou a atenção nos bairros que apresentam crescimento de casos

Neste fim de semana, a Vila Baiana receberá nebulização para erradicar os focos do mosquito transmissor da doença

A Prefeitura intensificou as ações de combate à dengue nas regi-ões que apresentam

números crescentes de casos. Neste sábado, 9, os veículos de nebulização entrarão em ação na Vila Baiana. Já no dia 16, é a vez da Vila Júlia, na Enseada receber a ação.

O veículo passará lançando fumaça inseticida no ar, com o objetivo de erradicar o Aedes Aegypti, mosquito transmissor da dengue.

Para realizar a ação, os agen-tes de controle de endemia fazem o trabalho de conscientização

com os moradores e confirmam denúncias de focos de dengue.

A nebulização é feita em vol-ta de nove quarteirões do local que apresente algum caso da doença, para fazer o bloqueio do mosquito. A nebulização é feita todos os dias, de acordo com os casos confirmados e os critérios técnicos avaliados pelo Controle de Endemias.

Os moradores não precisam sair de casa enquanto o veículo passa dedetizando as ruas, pois a nebulização é realizada apenas na área externa do bairro. Os veículos transitam pelo bairro das 9 às 15 horas. O veneno não traz nenhum prejuízo à saúde dos munícipes, afeta apenas o mosquito da dengue.

O último mutirão com o veículo de nebulização foi re-alizado no bairro Santa Cruz

Nesta sexta-feira, 8, a Unidade de Saúde da Família (Usafa) do Sítio Conceiçãozinha atenderá das 8 às 15 horas. O expediente será alterado por causa da reunião mensal de trabalho com as equipes de funcionários da Estratégia de Saúde da Família, para discutir melhorias no atendimento à população.

O expediente será normalizado na segunda-feira, 11, das 8 às 17 horas. Outras informações pelo telefone 3355-1188.

dos Navegantes no sábado, 2.. Os agentes passaram por 1.436 residências do bairro, orientando os moradores sobre como evitar que as casas virem criadouros do mosquito.

A nebulização é a borrifação do veneno que combate o mosqui-to transmissor da dengue. Com isso, elimina a possibilidade de que o inseto transmita para pes-soas saudáveis em outros pontos do Município, evitando assim o contágio e uma possível epidemia. Os critérios técnicos para realizar mutirões são regiões que apresen-tam maiores índices da doença ou então números crescentes.

Para informações ou denún-cias de casos da doença, o muní-cipe pode entrar em contato com a Prefeitura por meio do Disque-Dengue, nos telefones 3341-6569, 3341-8226 ou 0800 779 800.

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0800 779 8000

das 8 às 18 horas

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Município apresentou dados do

último quadrimestre

de 2012


Diário Oficial

circuito europeu

Guarujaense integra seleção brasileira na disputa de torneio internacional

Kainan Santos disputa o campeonato que acontece na Alemanha e na Turquia, a partir do dia 17 de Março

O jovem Kainan Santos Pires, de 16 anos, foi um dos atletas classi-ficados para integrar

a seleção brasileira de judô sub-18 na disputa do Circuito Europeu da modalidade, que acontece na Alemanha e Turquia, a partir de 17 de março. Para se preparar para a competição, o guarujaense começa a treinar em Pindamo-nhangaba, neste domingo, 10.

Morador do bairro Cachoei-ra, o jovem atleta da Prefeitura treina todos os dias do Ginásio Guaibê. Ele pratica judô desde os 10 anos sob o comando do Sensei Galileu. Detentor de três títulos pan-americanos, dois vices no sul-americano, dois brasileiros e cinco paulistas, Kainan é tido como uma das grandes promes-sas do judô brasileiro.

Os bons resultados do judoca

já renderam frutos, tanto que, no último ano, conquistou uma bolsa atleta municipal na catego-ria internacional, benefício que deve ser renovado este ano. O incentivo financeiro foi uma das fontes que o ajudaram a ir para Vitória (ES), onde conquistou a vaga no Circuito Europeu, no final de 2012.

Além da bolsa atleta, a Prefei-tura ajudou mais uma vez o judo-ca. Ele recebeu nesta terça-feira, 5, das mãos do secretário de Esporte e Lazer dois quimonos especiais com selo eletrônico no valor de R$ 1.300. “Esses dois novos qui-monos são os mesmos utilizados por atletas profissionais. Eles mos-tram o perfil do atleta aos jurados, assim que ele pisa no tatame”, explicou o secretário.

Kainan disse estar empolgado com a oportunidade e promete se empenhar. “É a primeira vez que eu vou para a Europa competir. Estou focado, mantendo o peso para minha categoria e treinando forte para conseguir me desta-car”, completou o atleta que competirá pela categoria super ligeiro sub-18 para atletas com menos de 50 kg.

Rafael C

icconi

Kainan, que é beneficiário do Bolsa Atleta, recebeu quimonos especiais da Prefeitura para participar da prova


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prêmio funarte

Ministério da Cultura abre inscrições para concurso de bandas de música Este ano, o concurso contemplará cerca de 150 conjuntos musicais com a distribuição gratuita de instrumentos de sopro

A Fundação Nacional de Artes (Funarte), do Ministério da Cultu-ra, está com inscrições

abertas para o Prêmio Funarte de Apoio a Bandas de Música 2013. O objetivo do concurso é a melhoria da qualidade técnica e artística dos conjuntos municipais. Podem se inscrever bandas de: música, municipal, sinfônica, concerto, filarmônica e sociedade musical, constituída sob a forma de insti-

tuição pública ou privada sem fins lucrativos. Os interessados podem se inscrever até dia 21 de março.

Cada banda poderá escolher até cinco instrumentos entre bombar-dino em sib, bombardão tuba 3/4 em sib, clarineta 17 chaves em sib, saxofone alto em mib, saxofone tenor em sib, trompete em sib, trombone de vara em sib, flauta transversa em dó e trompa cro-mática em Fá ou Sib. O processo para a escolha será realizado em

três fases: habilitação dos projetos, avaliação da comissão de seleção e análise documental.

Para participar da seleção, a banda deve ser cadastrada na Receita Federal, ter o Cadastro Na-cional da Pessoa Jurídica (CNPJ) e funcionar efetivamente. No proces-so de inscrição, que será entregue para a primeira etapa eliminatória do processo, é necessário conter o formulário de apresentação do projeto com todos os campos

preenchidos e assinados, que está disponível no Portal: www.funarte.gov.br, além de fotos, cds e DVD’s do conjunto musical.

O edital e o formulário para o encaminhamento dos projetos também estão disponíveis no Portal da Funarte. Outras informações podem ser obtidas com a coor-denação de bandas da Funarte, pelo telefone (21) 2279-8106 ou o e-mail: [email protected]

Para participar da seleção, bandas devem ser cadastradas na Receita Federal e ter o Cadastro Nacional da Pessoa Jurídica (CNPJ)

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fase municipal

Prefeitura recebe inscriçõespara o Mapa Cultural paulista

Artes Visuais, Canto Coral, Dança, Literatura, Música Instrumental, Teatro e Vídeo são as modalidades artísticas previstas no concurso cultural

Os guarujaenses inte-ressados em partici-par de um dos pro-jetos culturais mais

importantes do Estado não po-dem perder esta oportunidade. A partir desta quinta-feira, 7, estão abertas as inscrições para a fase municipal do Mapa Cul-tural Paulista edi-ção 2013/2014. Os interessados devem se dirigir à Secre-taria Municipal de Cultura, localizada na Avenida Presi-dente Vargas, 266, no Parque Estuário, em Vicente de Carvalho, das 9 às 17 horas, para o preenchimento da ficha.

As inscrições seguem até o dia 29. É necessário apresentar o documento original e cópia, do comprovante de residência, RG e CPF. A idade mínima para a participação é 14 anos completos até a data de realização da Fase Regional do evento. Os menores de 18 anos deverão estar acom-panhados do responsável no ato da inscrição, com cópia de RG e CPF de ambos.

O Mapa Cultural Paulista é um projeto da Secretaria de Estado da Cultura, realizado pela Abaçai Cultura e Arte, – or-ganização social de cultura, que visa valorizar e promover o in-tercâmbio da formação cultural no Estado de São Paulo, além

de incentivar a participação dos municípios em atividades culturais.

O espetáculo de arte de di-versos gêneros é realizado em quatro etapas, sendo Municipal, Regional, Estadual e Circulação. As fases Municipais e Regionais serão realizadas este ano. Já as Estaduais e Circulações em 2014, onde acontecerão apresentações por municípios no interior do Estado e os concorrentes pode-rão receber apoio ou patrocínio cultural.

Podem participar da fase municipal do Mapa Cultural Paulista, todo cidadão e grupos que tenham residência compro-vada em Guarujá. Os gastos

com transporte e alimentação para a Fase Municipal e Regional serão for necidos pe la Secretaria Muni-cipal de Cultura. Os cidadãos que já participaram de

edições anteriores só poderão se inscrever com produções e criações inéditas.

Cada expressão artística têm suas normas e um regulamento, que pode ser esclarecido no ato da inscrição. Outras informações na Secretaria de Cultura, pelo telefone 3386-2230, ou no site da organização do concurso: www.abacai.org.br.

Marcos M

iguelR

aimundo N

ogueira

Interessados podem

se inscrever até dia 29

Canto coral é uma das expressões artísticas que integram o circuito paulista


Diário Oficial

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D e C R e t O n.º 10.259.“Dispõe sobre a abertura de créditos adicionais suplementares,

autorizada pela Lei n.º 3.993, de 05 de dezembro de 2012.”MARiA AntOnietA De BRitO, Prefeita Municipal de Guarujá, no uso de suas atribuições legais;

D e C R e t A :Art. 1.º Fica aberto ao orçamento corrente, com fundamento na autorização contida no inciso I do art. 6.º da Lei n.º 3.993, de 05 de dezembro de 2012, o crédito adicional suplementar no valor de R$ 544.551,94 (quinhentos e quarenta e quatro mil, quinhentos e cinquenta e um reais e noventa e quatro centavos), conforme programação constante do Anexo I deste Decreto.Art. 2.º O crédito aberto por este Decreto será coberto com recurso proveniente da anulação par-cial das dotações (art. 43, § 1.º, III, Lei 4.320/64), constantes do Anexo II deste Decreto, no valor de R$ 544.551,94 (quinhentos e quarenta e quatro mil, quinhentos e cinquenta e um reais e noventa e quatro centavos).Art. 3.º Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.

Registre-se e publique-se.Prefeitura Municipal de Guarujá, em 06 de março de 2013.

PRefeitA“ORÇ”/dllRegistrado no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 06.03.2013Débora de Lima LourençoPront. n.º 11.901, que o digitei e assino

unidade de assuntos estratégicos

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D e C R e t O n.º 10.260.“Dispõe sobre a abertura de crédito adicional suplementar, autorizada pela Lei n.º 3.993, de 05 de dezembro de 2012.”

MARiA AntOnietA De BRitO, Prefeita Municipal de Guarujá, no uso de suas atribuições legais; e,Considerando o que consta no processo administrativo n.º 3971/3418/2013;

D e C R e t A :Art. 1.º Fica aberto ao orçamento corrente, com fundamento na autorização contida no inciso I do art. 7.º da Lei n.º 3.993, de 05 de dezembro de 2012, o crédito adicional suplementar no valor de R$ 28.013,78 (vinte e oito mil, treze reais e setenta e oito centavos), conforme programação constante do Anexo I deste Decreto.Art. 2.º O crédito aberto por este Decreto será coberto com o superávit financeiro verificado no exercício de 2012 dos recursos transferidos pelo Governo Federal – Fundo Nacional de Desenvol-vimento da Educação – FNDE, destinados ao Programa Nacional de Alimentação Escolar – PNAE, no valor de R$ 28.013,78 (vinte e oito mil, treze reais e setenta e oito centavos).Art. 3.º Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.





D e C R e t A :Art. 1.º Fica aberto ao orçamento corrente, com fundamento na autorização contida no inciso I do art. 7.º da Lei n.º 3.993, de 05 de dezembro de 2012, o crédito adicional suplementar no valor de R$ 186.271,85 (cento e oitenta e seis mil, duzentos e setenta e um reais e oitenta e cinco centavos), conforme programação constante do Anexo I deste Decreto.Art. 2.º O crédito aberto por este Decreto será coberto com o superávit financeiro verificado no exercício de 2012 dos recursos transferidos pelo Governo do Estado de São Paulo, através do Fundo Estadual de Saúde, destinados aos programas de Assistência Farmacêutica, no valor de R$ 186.271,85 (cento e oitenta e seis mil, duzentos e setenta e um reais e oitenta e cinco centavos).Art. 3.º Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.




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D e C R e t O n.º 10.262.

“Dispõe sobre a abertura de crédito adicional suplementar, autorizada pela Lei n.º 3.993, de 05 de dezembro de 2012.”


D e C R e t A :Art. 1.º Fica aberto ao orçamento corrente, com fundamento na autorização contida no inciso I do art. 7.º da Lei n.º 3.993, de 05 de dezembro de 2012, o crédito adicional suplementar no valor de R$ 751.679,44 (setecentos e cinquenta e um mil, seiscentos e setenta e nove reais e quarenta e quatro centavos), conforme programação constante do Anexo I deste Decreto.Art. 2.º O crédito aberto por este Decreto será coberto com o superávit financeiro verificado no exer-cício de 2012 dos recursos transferidos pelo Governo Federal, através do Fundo Nacional de Saúde, destinados ao incentivo ao Programa Nacional HIV AIDS e outras DST’s, no valor de R$ 751.679,44 (setecentos e cinquenta e um mil, seiscentos e setenta e nove reais e quarenta e quatro centavos).Art. 3.º Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.





D e C R e t A :Art. 1.º Fica aberto ao orçamento corrente, com fundamento na autorização contida no inciso I do art. 7.º da Lei n.º 3.993, de 05 de dezembro de 2012, o crédito adicional suplementar no valor de R$ 77.806,20 (setenta e sete mil, oitocentos e seis reais e vinte centavos), conforme programação constante do Anexo I deste Decreto.Art. 2.º O crédito aberto por este Decreto será coberto com o superávit financeiro verificado no exercício de 2012 dos recursos transferidos pelo Governo do Estado de São Paulo, através do Fun-do Estadual de Saúde, destinados ao Programa Tuberculose – termo aditivo 01/2007, no valor de R$ 77.806,20 (setenta e sete mil, oitocentos e seis reais e vinte centavos).Art. 3.º Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.





D e C R e t A :Art. 1.º Fica aberto ao orçamento corrente, com fundamento na autorização contida no inciso I do art. 7.º da Lei n.º 3.993, de 05 de dezembro de 2012, o crédito adicional suplementar no valor de R$ 53.389,33 (cinquenta e três mil, trezentos e oitenta e nove reais e trinta e três centavos), conforme programação constante do Anexo I deste Decreto.Art. 2.º O crédito aberto por este Decreto será coberto com o superávit financeiro verificado no exercício de 2012 dos recursos transferidos pelo Governo Federal – Fundo Nacional de Saúde – FNS, destinados à construção de USAFA no bairro Cidade Atlântica, no valor de R$ 53.389,33 (cin-quenta e três mil, trezentos e oitenta e nove reais e trinta e três centavos).Art. 3.º Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.




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D e C R e t A :Art. 1.º Fica aberto ao orçamento corrente, com fundamento na autorização contida no inciso I do art. 7.º da Lei n.º 3.993, de 05 de dezembro de 2012, o crédito adicional suplementar no valor de R$ 53.389,33 (cinquenta e três mil, trezentos e oitenta e nove reais e trinta e três centavos), conforme programação constante do Anexo I deste Decreto.Art. 2.º O crédito aberto por este Decreto será coberto com o superávit financeiro verificado no exercício de 2012 dos recursos transferidos pelo Governo Federal – Fundo Nacional de Saúde – FNS, destinados à construção de USAFA no bairro Pernambuco, no valor de R$ 53.389,33 (cinquen-ta e três mil, trezentos e oitenta e nove reais e trinta e três centavos).Art. 3.º Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.



D e C R e t O n.º 10.268.“Dispõe sobre a Estrutura Regimental e o Quadro Demonstrativo dos Cargos em Comissão

e das Funções Gratificadas da Advocacia Geral do Município e dá outras providências.”MARiA AntOnietA De BRitO, Prefeita Municipal de Guarujá, no uso das atribuições que lhe con-fere o artigo 78, V, da Lei Orgânica do Município de Guarujá, e tendo em vista o disposto na Lei Municipal n.º 4.004, de 28 de fevereiro de 2013;

D e C R e t A :CAPÍtULO i

DA eStRUtURA ORGAniZACiOnALArt. 1.º A Advocacia Geral do Município tem a seguinte estrutura organizacional, vinculada ao Advogado Geral do Município:i – Assessoria Superior;ii – Assessoria para Assuntos Jurídicos nos Tribunais de Contas;ii – Procuradoria Geral do Município:a) Diretoria Judicial Cível e Trabalhista;b) Diretoria Fiscal;c) Diretoria de Consultoria Jurídico-Administrativa;iii – Diretoria de Apoio Jurídico-Legislativo e Institucional;iV – Diretoria de Serviços de Proteção dos Direitos do Consumidor;V – Unidade de Gestão Administrativa e Financeira.

CAPÍtULO iiDAS AtRiBUiÇÕeS DOS DiRiGenteS

Seção iDo Advogado Geral do Município

Art. 2.º Ao Advogado Geral do Município compete desenvolver as atribuições expressamente definidas no artigo 26 da Lei Municipal n.º 4.004, de 28 de fevereiro de 2013, relacionadas com a área de sua competência e atribuições, descritas no artigo 7.º da mesma Lei Municipal.

Seção iiDo Procurador Geral do Município

Art. 3.º Ao Procurador Geral do Município compete exercer as atribuições gerais expressamente definidas no Anexo III da Lei Municipal n.º 4.004, de 28 de fevereiro de 2013, relacionadas com a área de competência e atribuições da Advocacia Geral do Município.

Seção iiiDos Demais Dirigentes

Art. 4.º Aos Diretores, aos Coordenadores e aos Supervisores compete, dentro das normas e dire-trizes superiores da Administração Municipal, exercer as atribuições gerais expressamente defini-das no Anexo III, da Lei Municipal n.º 4.004, de 28 de fevereiro de 2013.Art. 5.º Aos demais dirigentes compete realizar atividades e tarefas específicas, definidas pelo seu chefe imediato, de acordo com as normas gerais estabelecidas na Lei Municipal n.º 4.004, de 28 de fevereiro de 2013, e nos demais dispositivos legais.

CAPÍtULO iii DA COMPetÊnCiA DOS ÓRGÃOS

Art. 6.º À Assessoria Superior compete prestar assistência e assessoramento direto ao Advogado Geral do Município, no planejamento, monitoramento e avaliação e tomada de decisões relacionadas com assuntos e atividades estratégicas e especiais que permitam o cumprimento das respectivas atribuições e responsabilidades da Advocacia Geral do Município na execução de programas e ações de Governo, de projetos institucionais e do Plano de Governo.Art. 7.º À Assessoria para Assuntos Jurídicos nos Tribunais de Contas compete prestar assistência e assessoramento direto ao Advogado Geral do Município, no acompanhamento, manifestações e prestação de informações em processos que tramitem perante os Tribunais de Contas, em atuação articulada e coordenada com a Procuradoria Geral do Município.Art. 8.º À Procuradoria Geral do Município compete, na sua área de atribuições e competências, respeitadas as diretrizes fixadas pelo Advogado Geral do Município, cumprir o disposto nos incisos I, III, V, VI, VII, VIII, IX, X, XI, XII, XIII, XIV, XIX e XXIII do artigo 7.º da Lei Municipal n.º 4.004, de 28 de fevereiro de 2013, e desempenhar outras atividades afins, notadamente:i – defender e representar, em juízo ou fora dele, os direitos e interesse do Município, inclusive dos órgãos da administração direta, sempre que necessário;ii – realizar e divulgar interpretações da Constituição, das leis e demais atos normativos, a serem uniformemente seguidas pelos órgãos e entidades da Prefeitura Municipal de Guarujá;iii – defender o Município nos pedidos de intervenção do Estado e nos processos relativos a precatórios;iV – opinar sobre a forma de cumprimento de decisões judiciais e pedidos de extensão de julgados relacionados com a Administração Pública;V – propor medidas de caráter jurídico que visem proteger direitos e interesses metaindividuais e o patrimônio dos órgãos da administração direta e indireta do Município;Vi – receber citações e intimações judiciais dirigidas ao Município de Guarujá, permitida a delegação;Vii – promover a coordenação direta, bem como a fixação de diretrizes e de ações pertinentes às atribuições das Diretorias e demais setores que lhe são subordinados;Viii – analisar, avalizando ou não, as manifestações exaradas pela Diretoria Fiscal, em processos administrativos que apresentem conexão com ações judiciais e que impliquem, por parte daquela Diretoria, o reconhecimento total ou parcial de direitos de munícipes ou servidores;iX – analisar, avalizando ou não, as manifestações exaradas pela Diretoria Judicial Cível e Trabalhista,

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em processos administrativos que apresentam conexão com ações judiciais e que impliquem, por parte daquela Diretoria, o reconhecimento total ou parcial de direitos de munícipes ou servidores;X – analisar, avalizando ou não, as manifestações exaradas pela Diretoria de Consultoria Jurídico-Administrativa, as quais impliquem no reconhecimento total ou parcial de direitos de munícipes ou servidores, seja ou não em razão de pedido de reconsideração;Xi – analisar, avalizando ou não, as manifestações exaradas pelas Diretorias que lhe são subordinadas em todos os processos administrativos, que tenham ou não conexão com ações judiciais, que abarquem valores e interesses econômicos, jurídicos e/ou sociais, dentre outros de grande vulto, ou ainda que discutam inconstitucionalidade de norma municipal;Xii – zelar pela aplicação das normas de caráter disciplinar;Xiii – supervisionar e coordenar os órgãos consultivos na elaboração de pareceres sobre questões técnicas e jurídicas para a administração dos interesses das Secretarias Municipais, avalizando ou não as manifestações técnicas exaradas pelas Diretorias e demais setores que lhe são subordinados;XiV – supervisionar e coordenar os órgãos de representação judicial responsáveis pela propositura e defesa de ações judiciais em que o Município for parte ou tiver interesse jurídico;XV – supervisionar e coordenar a execução da função de cobrança amigável e coercitiva da dívida ativa de natureza tributária ou não tributária do Município, que não forem liquidadas nos prazos legais, em coordenação com a Secretaria Municipal de Finanças;XVi – elaborar pareceres sobre questões técnicas e jurídicas afetas a matérias relativas a licitações promovidas pelo Poder Público, prestando os subsídios necessários às Secretarias interessadas.Art. 9.º À Diretoria Judicial Cível e Trabalhista compete, na sua área de atribuições e competências, respeitadas as diretrizes fixadas pelo Advogado Geral do Município e pelo Procurador Geral do Município, cumprir o disposto nos incisos I, VI, VII, XI, XIII, XIV, XIX e XXIII do artigo 7.º da Lei Municipal n.º 4.004, de 28 de fevereiro de 2013, e desempenhar outras atividades afins, notadamente:i – supervisionar, coordenar e fixar as diretrizes de atuação das Coordenadorias da Procuradoria Cível e da Procuradoria Trabalhista e dos demais setores que lhe são subordinados;ii – propor as ações diretas de inconstitucionalidade e similares mediante prévia autorização do Chefe do Poder Executivo, quando necessário;iii – propor as medidas necessárias concernentes aos precatórios judiciais, bem como intervir em processos administrativos que versem sobre tal assunto, até sua efetiva extinção;iV – fiscalizar a atuação, em especial a produtividade e qualidade técnica, de suas Coordenadorias e Setores, propondo as medidas disciplinares adequadas quando necessário;V – analisar, avalizando ou não, a manifestação favorável total ou parcial do Procurador Jurídico Municipal responsável e que lhe é subordinado reconhecendo direito de munícipes ou servidores, seja ou não, em razão de pedido de reconsideração, em processos administrativos que apresentem pertinência com ações judiciais;Vi – propor ou defender o Município em ações judiciais, em situações especiais, como de excesso de trabalho nas Coordenadorias Judiciais ou na ausência, por diversos motivos, de qualquer Procurador Jurídico Municipal que atue nas Coordenadorias Judiciais;Vii – recomendar ao Procurador Geral do Município e ao Advogado Geral do Município a emissão de súmula e parecer normativo sobre matérias relacionadas à sua Diretoria.Art. 10. À Diretoria Fiscal compete, na sua área de atribuições e competências, respeitadas as diretrizes fixadas pelo Advogado Geral do Município e pelo Procurador Geral do Município, cumprir o disposto nos incisos I, VI, VII, IX, XIII, XIV XIX e XXIII do artigo 7.º da Lei Municipal n.º 4.004, de 28 de fevereiro de 2013, e desempenhar outras atividades afins, notadamente:i – supervisionar, coordenar e fixar as diretrizes de atuação das Coordenadorias da Procuradoria Fiscal e da Dívida Ativa, bem como demais setores que lhe são subordinados;ii – fiscalizar a atuação, em especial a produtividade e qualidade técnica, de suas Coordenadorias, propondo medidas disciplinares adequadas quando necessário;iii – analisar, avalizando ou não, a manifestação favorável total ou parcial do Procurador Jurídico Municipal responsável e que lhe é subordinado reconhecendo direito de munícipes ou servidores, seja ou não, em razão de pedido de reconsideração, em processos administrativos que apresentem pertinência com a persecução do crédito municipal inscrito em dívida ativa;iV – propor ou defender o Município em ações de execução fiscal, em situações especiais, como de excesso de trabalho na Coordenadoria da Procuradoria Fiscal ou na ausência, por diversos motivos, de qualquer Procurador Jurídico Municipal que atue na Coordenadoria da Procuradoria Fiscal;V – recomendar ao Procurador Geral do Município e ao Advogado Geral do Município a emissão de súmula e parecer normativo sobre matérias relacionadas à sua Diretoria.Art. 11. À Diretoria de Consultoria Jurídico-Administrativa compete, na sua área de atribuições e competências, respeitadas as diretrizes fixadas pelo Advogado Geral do Município e pelo Procurador Geral do Município, cumprir o disposto nos incisos III, V, VI, VII, VIII, X, XI, XIII, XIV, XIX, XXIII do artigo 7.º da Lei Municipal n.º 4.004, de 28 de fevereiro de 2013, e desempenhar outras atividades afins, notadamente:i – supervisionar, coordenar e fixar as diretrizes de atuação das Coordenadorias de Consultoria Jurídica, bem como demais setores que lhe são subordinados;ii – fiscalizar a atuação, em especial a produtividade e qualidade técnica, de suas Coordenadorias, propondo medidas disciplinares adequadas quando necessário;iii – analisar, avalizando ou não, a manifestação favorável total ou parcial do Procurador Jurídico Municipal responsável e que lhe é subordinado reconhecendo direito de munícipes ou servidores, seja ou não, em razão de pedido de reconsideração, em processos administrativos em geral que necessitem de análise jurídica;

iV – manifestar-se nos processos administrativos emitindo parecer jurídico, em situações especiais, como de excesso de trabalho nas Coordenadorias de Consultoria Jurídica ou na ausência, por diversos motivos, de qualquer Procurador Jurídico Municipal que atue nas Coordenadorias de Consultoria Jurídica;V – recomendar ao Procurador Geral do Município e ao Advogado Geral do Município a emissão de súmula e parecer normativo sobre matérias relacionadas à sua Diretoria.Art. 12. À Diretoria de Apoio Jurídico-Legislativo e Institucional compete, na sua área de atribuições e competências, respeitadas as diretrizes fixadas pelo Advogado Geral do Município, cumprir o disposto nos incisos II, III, IV, V, VI, XI, XVIII, XIX e XIII do artigo 7.º da Lei Municipal n.º 4.004, de 28 de fevereiro de 2013, e desempenhar outras atividades afins, notadamente:i – providenciar, junto aos órgãos competentes do Poder Executivo Municipal, as informações necessárias ao atendimento às requisições dos Ministérios Públicos Estadual, Federal e do Trabalho, bem como de outros órgãos e instituições;ii – elaborar minutas de ofícios em resposta às requisições das instituições e órgãos previstos no inciso I deste artigo, para análise pelo Advogado Geral do Município;iii – prestar apoio jurídico à Secretaria Municipal de Relações Institucionais na elaboração de minutas de decretos e de projetos de leis do Poder Executivo Municipal, bem como de minutas de justificativas de vetos;iV – prestar apoio jurídico à Secretaria Municipal de Relações Institucionais, nas respostas aos pedidos de informação e requerimentos do Poder Legislativo.Parágrafo único. O não atendimento às solicitações formuladas pela Diretoria de Apoio Jurídico-Legislativo e Institucional, que visem o cumprimento de requisições do Ministério Público ou outros órgãos e instituições, nos termos do inciso I deste artigo, ou o descumprimento do prazo concedido para resposta, ensejará a comunicação do fato ao Advogado Geral do Município para a instauração de procedimento administrativo disciplinar, sem prejuízo de comunicação do fato ao Ministério Público para apuração da conduta prevista no artigo 10 da Lei Federal n.º 7.347, de 24 de julho de 1985.Art. 13. À Diretoria de Serviços de Proteção dos Direitos do Consumidor compete, na sua área de atribuições e competências, respeitadas as diretrizes fixadas pelo Advogado Geral do Município, cumprir o disposto no inciso XV do artigo 7.º da Lei Municipal n.º 4.004, de 28 de fevereiro de 2013, e desempenhar outras atividades afins.Art. 14. À Unidade de Gestão Administrativa e Financeira compete:i – em coordenação com as Secretarias Municipais de Planejamento e Gestão, de Finanças e de Administração, realizar os procedimentos administrativos e de gestão orçamentária e financeira necessários para a execução das atribuições da Advocacia Geral do Município, dentro das normas superiores de delegações de competências;ii – em coordenação com a Secretaria Municipal de Administração, organizar e executar atividades de suporte e apoio nos processos de gestão de pessoas da Advocacia Geral do Município, dentro das normas superiores de delegação de competências;iii – em coordenação com a Secretaria Municipal de Administração, realizar atividades de planejamento, suporte e supervisão dos processos de manutenção preventiva e corretiva dos bens patrimoniais da Prefeitura Municipal sob responsabilidade da Advocacia Geral do Município, de acordo com os manuais, rotinas administrativas e as diretrizes gerais do Governo Municipal;iV – em coordenação com a Secretaria Municipal de Administração, organizar e executar atividades de armazenamento e suprimento de materiais sob responsabilidade da Advocacia Geral do Município, de acordo com os manuais, rotinas administrativas e as diretrizes gerais do Governo Municipal;V – em coordenação com as Secretarias Municipais de Finanças, e de Planejamento e Gestão, organizar e executar atividades operacionais nos processos de gestão orçamentária e financeira sob responsabilidade da Advocacia Geral do Município, dentro das normas superiores de delegações de competências e das diretrizes gerais do Governo Municipal;Vi – coordenar e executar as atividades operacionais de suporte administrativo nos processos de licitações, compras e aquisições sob responsabilidade da Advocacia Geral do Município, dentro das normas superiores de delegações de competências e das diretrizes gerais do Governo Municipal;Vii – desempenhar outras atividades afins.

CAPÍtULO iVDAS DiSPOSiÇÕeS GeRAiS

Art. 15. Fica aprovada a Estrutura Organizativa da Advocacia Geral do Município, na forma do Anexo I deste Decreto.Art. 16. Fica aprovado o Quadro Demonstrativo dos Cargos em Comissão e das Funções Gratificadas da Advocacia Geral do Município, na forma do Anexo II deste Decreto.Art. 17. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, retroagindo seus efeitos a 01 de março de 2013.Art. 18. Revogam-se as disposições em contrário, em especial o Decreto n.º 9.208, de 31 de janeiro de 2011.

Registre-se e publique-se.Prefeitura Municipal de Guarujá, 06 de março de 2013.

PRefeitA“LEIN”/dllRegistrado no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 06.03.2013Débora de Lima LourençoPront. n.º 11.901, que o digitei e assino


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AneXO iiReLAÇÃO De CARGOS eM COMiSSÃO e De

fUnÇÕeS GRAtifiCADAS DA ADVOCACiA GeRAL DO MUniCÍPiO

D e C R e t O n.º 10.272.“Dispõe sobre a Estrutura Regimental e o Quadro Demonstrativo dos Cargos em Comissão e das Funções Gratificadas da Secretaria Municipal de Administração e dá outras providências.”

MARiA AntOnietA De BRitO, Prefeita Municipal de Guarujá, no uso das atribuições que lhe con-fere o artigo 78, inciso V da Lei Orgânica do Município de Guarujá, e tendo em vista o disposto na Lei Municipal n.º 4.004, de 28 de fevereiro de 2013;


DA eStRUtURA ORGAniZACiOnALArt. 1.º A Secretaria Municipal de Administração tem a seguinte estrutura organizacional, vincula-da ao Secretário Municipal e ao Secretário Adjunto:i – Diretoria de Gestão de Pessoas;ii – Diretoria de Recursos Materiais;iii – Diretoria de Serviços Gerais;iV – Diretoria de Patrimônio;V – Unidade de Gestão Administrativa e Financeira.

CAPÍtULO ii DAS AtRiBUiÇÕeS DOS DiRiGenteS

SeÇÃO iDO SeCRetÁRiO MUniCiPAL De ADMiniStRAÇÃO

Art. 2.º Ao Secretário Municipal de Administração compete desenvolver as atribuições expressa-mente definidas no artigo 26 da Lei Municipal n.º 4.004, de 28 de fevereiro de 2013, relacionadas com a área de sua competência e atribuições, descritas no artigo 12 da mesma Lei Municipal.

SeÇÃO ii

DO SeCRetÁRiO ADJUntO De ADMiniStRAÇÃOArt. 3.º Ao Secretário Adjunto de Administração compete exercer as atribuições gerais expressa-mente definidas no Anexo III da Lei Municipal n.º 4.004, de 28 de fevereiro de 2013, relacionadas com a área de competência e atribuições da respectiva Secretaria Municipal.

SeÇÃO iiiDOS DeMAiS DiRiGenteS



Art. 6.º À Diretoria de Gestão de Pessoas compete, na sua área de atribuições e competências, res-peitadas as diretrizes fixadas pelo de Secretário Municipal de Administração, cumprir o disposto nos incisos III, IV, V, VI, VII, VIII, IX, X e XI do artigo 12 da Lei Municipal n.º 4.004, de 28 de fevereiro de 2013, e desempenhar outras atividades afins.Art. 7.º À Diretoria de Recursos Materiais compete, na sua área de atribuições e competências, respeitadas as diretrizes fixadas pelo Secretário Municipal de Administração, cumprir o disposto no inciso XV do artigo 12 da Lei Municipal n.º 4.004, de 28 de fevereiro de 2013, e desempenhar outras atividades afins, notadamente:i – propor e executar políticas e diretrizes relativas a estoques, programação de aquisição, forneci-mento e racionalização na utilização de material de consumo da Prefeitura Municipal de Guarujá;ii – acompanhar a execução automatizada do Sistema de Controle de Material, no que diz respeito à atualização de documentos pertinentes;iii – receber, conferir e armazenar material de consumo, equipamentos e material permanente;iV – controlar o estoque físico de material de consumo;V – estabelecer as necessidades de aquisição de material de consumo para fins de reposição de estoque, bem como solicitar sua aquisição;Vi – verificar no estoque físico a existência de material de consumo em desuso, propondo à Admi-nistração Superior a criação de comissão para estudar sua destinação;Vii – elaborar balancete mensal da movimentação de material de consumo, equipamentos e ma-terial permanente no Almoxarifado Central da Prefeitura Municipal de Guarujá.Art. 8.º À Diretoria Serviços Gerais compete, na sua área de atribuições e competências, respei-tadas as diretrizes fixadas pelo de Secretário Municipal de Administração, cumprir o disposto no inciso XII do artigo 12 da Lei Municipal n.º 4.004, de 28 de fevereiro de 2013, e desempenhar outras atividades afins, notadamente:i – levantar, analisar e melhorar os procedimentos administrativos relativos aos serviços gerais da Prefeitura Municipal de Guarujá;ii – coordenar e controlar a guarda, manutenção e utilização da frota de veículos da Administração Municipal de Guarujá;iii – manter informado o Secretário Municipal de Administração sobre irregularidades e novidades na movimentação, utilização e gestão da frota de veículos da Administração Municipal;iV – formular e executar normas e procedimentos relativos aos serviços de reprografia da Prefei-tura Municipal de Guarujá;V – formular e executar normas e procedimentos relativos aos serviços de telecomunicações da Prefeitura Municipal de Guarujá;Vi – desempenhar outras atividades afins.Art. 9.º À Diretoria de Patrimônio compete, na sua área de atribuições e competências, respeitadas as diretrizes fixadas pelo de Secretário de Administração, cumprir o disposto nos incisos XIII e XIV do artigo 12 da Lei Municipal n.º 4.004, de 28 de fevereiro de 2013, e desempenhar outras ativida-des afins, notadamente:i – autorizar e controlar o deslocamento, para fora das instalações oficiais da Prefeitura Municipal, de bens patrimoniais;ii – levantar, analisar e melhorar os procedimentos relativos à gestão patrimonial da Prefeitura Municipal de Guarujá;iii – conferir os bens patrimoniais a serem incorporados;iV – executar atividades e procedimentos relativos ao tombamento de material permanente e patrimonial da Prefeitura Municipal de Guarujá;V – efetuar e atualizar os registros de material permanente tombado;Vi – elaborar os termos de responsabilidade sobre a guarda e utilização dos bens patrimoniais da Prefeitura e distribuí-los aos respectivos órgãos;Vii – manter informado ao Secretário de Administração sobre irregularidades e novidades na mo-vimentação, utilização e gestão dos bens patrimoniais da Prefeitura Municipal de Guarujá;Viii – manter informada a Diretoria de Contabilidade da Secretaria Municipal de Finanças sobre as apropriações, alterações e desapropriações no ativo permanente, resultante de processos de incorporação, comodato, permuta, indenizações, reposições de bens e baixa;iX – manter atualizados os registros de movimentação de bens móveis;X – manter atualizado o cadastro de agentes patrimoniais dos diferentes órgãos da Prefeitura Mu-nicipal de Guarujá;Xi – realizar inspeções e processos de controle periódicos para a verificação do estado dos bens patrimoniais da Prefeitura Municipal de Guarujá;

AneXO iOrganograma da Advocacia Geral do Município


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Xii – efetuar acertos dos registros de bens móveis, visando a regularização de carga patrimonial;Xiii – preparar e coordenar a execução dos procedimentos de alienação de bens patrimoniais da Prefeitura Municipal de Guarujá;XiV – manter atualizados os registros dos bens imóveis da Prefeitura Municipal de Guarujá;XV – gerar anualmente o inventário dos bens imóveis da Prefeitura Municipal de Guarujá;XVi – instruir processos de baixas dos bens imóveis da Prefeitura Municipal de Guarujá;XVii – incluir e excluir os bens imóveis do sistema de cadastro;XViii – verificar se o bem imóvel possui devidamente arquivado, cópia dos títulos hábeis e corre-tos de propriedade;XiX – assessorar as demais áreas da Prefeitura com informações da situação dos bens imóveis Prefeitura Municipal de Guarujá;XX – subsidiar com informações, quando da tomada de decisão, para a autorização, permissão, cessão e alienação de bens imóveis da Prefeitura Municipal de Guarujá.Art. 10. À Unidade de Gestão Administrativa e Financeira compete:i – em coordenação com as Secretarias Municipais de Planejamento e Gestão, e de Finanças, realizar os procedimentos administrativos e de gestão orçamentária e financeira necessários para a execução das atribuições desta Secretaria, dentro das normas superiores de delegações de competências;ii – organizar e executar atividades de suporte e apoio nos processos de gestão de pessoas desta Secretaria Municipal, dentro das normas superiores de delegações de competências;iii – realizar atividades de planejamento, suporte e supervisão dos processos de manutenção preventiva e corretiva dos bens patrimoniais da Prefeitura Municipal sob responsabilidade desta Secretaria Municipal, de acordo com os manuais, rotinas administrativas e as diretrizes gerais do Governo Municipal;iV – organizar e executar atividades de armazenamento e suprimento de materiais sob responsa-bilidade desta Secretaria Municipal, de acordo com os manuais, rotinas administrativas e as dire-trizes gerais do Governo Municipal;V – em coordenação com as Secretarias Municipais de Finanças, e de Planejamento e Gestão, or-ganizar e executar atividades operacionais nos processos de gestão orçamentária e financeira sob responsabilidade desta Secretaria Municipal, dentro das normas superiores de delegação de com-petências e das diretrizes gerais do Governo Municipal;Vi – coordenar e executar as atividades operacionais de suporte administrativo nos processos de licitações, compras e aquisições sob responsabilidade desta Secretaria Municipal, dentro das nor-mas superiores de delegações de competências e das diretrizes gerais do Governo Municipal;Vii - desempenhar outras atividades afins.

CAPÍtULO iVDAS DiSPOSiÇÕeS GeRAiS

Art. 11. Fica aprovada a Estrutura Organizativa da Secretaria Municipal de Administração, na for-ma do Anexo I deste Decreto.Art. 12. Fica aprovado o Quadro Demonstrativo dos Cargos em Comissão e das Funções Gratifica-das da Secretaria Municipal de Administração, na forma do Anexo II deste Decreto.Art. 13. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, retroagindo seus efeitos a 01 de março de 2013.Art. 14. Revogam-se as disposições em contrário, em especial o Decreto n.º 9.204, 31 de janeiro de 2011.



AneXO iOrganograma da Secretaria Municipal de Administração

AneXO iiReLAÇÃO De CARGOS eM COMiSSÃO e De fUnÇÕeS

GRAtifiCADAS DA SeCRetARiA MUniCiPAL De ADMiniStRAÇÃO

D e C R e t O n.º 10.273.“Dispõe sobre a Estrutura Regimental e o Quadro Demonstrativo dos Cargos em Comissão e das Funções Gratificadas da Secretaria Municipal de Finanças e dá outras providências.”

MARiA AntOnietA De BRitO, Prefeita Municipal de Guarujá, no uso das atribuições que lhe con-fere o artigo 78, V, da Lei Orgânica do Município de Guarujá, e tendo em vista o disposto na Lei Municipal n.º 4.004, de 28 de fevereiro de 2013;


DA eStRUtURA ORGAniZACiOnALArt. 1.º A Secretaria Municipal de Finanças tem a seguinte estrutura organizacional, vinculada ao Secretário Municipal e ao Secretário Adjunto:i – Diretoria de Execução e Controle Financeiro;ii – Diretoria de Contabilidade;iii – Diretoria de Gestão Tributária;iV – Diretoria de Fiscalização de Tributos e Rendas;V – Unidade de Gestão Administrativa e Financeira.

CAPÍtULO iiDAS AtRiBUiÇÕeS DOS DiRiGenteS

Seção iDo Secretário Municipal de Planejamento e Gestão

Art. 2.º Ao Secretário Municipal de Finanças compete desenvolver as atribuições expressamente definidas no artigo 26 da Lei Municipal n.º 4.004, de 28 de fevereiro de 2013, relacionadas com a área de sua competência e atribuições, descritas no artigo 13 da mesma Lei Municipal.

Seção iiDo Secretário Adjunto de finanças

Art. 3.º Ao Secretário Adjunto de Finanças compete exercer as atribuições gerais expressamente definidas no Anexo III da Lei Municipal n.º 4.004, de 28 de fevereiro de 2013, relacionadas com a área de competência e atribuições da respectiva Secretaria Municipal.

Seção iiiDos Demais Dirigentes



Art. 6.º À Diretoria de Execução e Controle Financeiro compete:i – planejar, executar e avaliar as atividades de programação e controle da execução financeira da Prefeitura Municipal de Guarujá;ii – efetuar a guarda e a movimentação dos recursos financeiros e outros valores pertencentes ou confiados à Fazenda Municipal;iii – zelar pelo cumprimento da legislação sobre responsabilidade fiscal, articulando-se com os


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órgãos da administração direta e indireta do Município;iV – apurar a liquidez e certeza da dívida ativa de natureza tributária do Município, inscrevendo-a para fins de cobrança amigável ou judicial;V – coordenar, em conjunto com a Advocacia Geral do Município, os procedimentos e atividades relacionadas com a cobrança amigável e coercitiva da dívida ativa de natureza tributária do Muni-cípio ou de quaisquer outras dívidas que não forem liquidadas nos prazos legais;Vi – fiscalizar e fazer a tomada de contas dos órgãos de administração centralizada que tenham competências de arrecadação de taxas, multas, contribuições, direitos e de outras receitas ou ren-das pertencentes ou confiadas à Fazenda Municipal;Vii – zelar pelo atendimento oportuno, equânime e de qualidade aos contribuintes do Município;Viii – desempenhar outras atividades afins.Art. 7.º À Diretoria de Contabilidade compete:i – processar e controlar a execução da despesa e manter o registro e os controles contábeis da administração financeira, orçamentária e patrimonial do Município;ii – elaborar as demonstrações contábeis e das prestações de contas do Município;iii – executar as atividades de classificação, registro e controle, em todos os seus aspectos, da dívi-da pública municipal, incluindo os serviços da dívida, resultantes ou independentes da execução do orçamento;iV – elaborar as demonstrações contábeis e as prestações de contas do Município, exigidas pelos diferentes órgãos de fiscalização e controle;V – zelar pelo cumprimento da legislação sobre responsabilidade fiscal, articulando-se com os órgãos da administração direta e indireta do Município, com o apoio da Advocacia Geral do Município;Vi – realizar e manter atualizadas as análises contábeis que permitam a tomada de decisões opor-tunas e eficazes sobre a gestão orçamentária e financeira do Município;Vii – programar e executar as atividades de conciliação das contas bancárias do tesouro mu-nicipal;Viii – desempenhar outras atividades afins.Art. 8.º À Diretoria de Gestão Tributária compete:i – formular, executar e avaliar as políticas e diretrizes para a modernização e operação do sistema de gestão tributária do Município;ii – planejar as atividades referentes ao lançamento, cobrança, arrecadação e controle dos impos-tos, taxas, multas, contribuições, direitos e, em geral, de todas as receitas ou rendas pertencentes ou confiadas à Fazenda Municipal;iii – planejar e executar as atividades referentes ao controle e avaliação das transferências consti-tucionais recebidas pelo Município;iV – desenvolver, implantar e manter atualizado permanentemente o sistema de arrecadação tri-butária do Município;V – desempenhar outras atividades afins.Art. 9.º À Diretoria de Fiscalização de Tributos e Rendas compete:i – formular, executar e avaliar as políticas e diretrizes para a modernização e a operação do siste-ma de fiscalização da arrecadação tributária do Município;ii – planejar e executar as atividades referentes à fiscalização dos impostos, taxas, multas, contri-buições, direitos e, em geral, de todas as receitas ou rendas pertencentes ou confiadas à Fazenda Municipal;iii – planejar e executar as atividades referentes à fiscalização das transferências constitucionais recebidas pelo Município;iV – desenvolver, implantar e manter atualizado permanentemente o sistema de fiscalização tri-butária do Município;V – desempenhar outras atividades afins.Art. 10. À Unidade de Gestão Administrativa e Financeira compete:i – em coordenação com as Secretarias de Planejamento e Gestão, e de Administração, realizar os procedimentos administrativos e de gestão orçamentária e financeira necessários para a execução das atribuições desta Secretaria Municipal, dentro das normas superiores de delegação de com-petências;ii – em coordenação com a Secretaria Municipal de Administração, organizar e executar atividades de suporte e apoio nos processos de gestão de pessoas desta Secretaria Municipal, dentro das normas superiores de delegações de competências;iii – em coordenação com a Secretaria Municipal de Administração, realizar atividades de planeja-mento, suporte e supervisão dos processos de manutenção preventiva e corretiva dos bens patri-moniais da Prefeitura Municipal sob responsabilidade desta Secretaria Municipal, de acordo com os manuais, rotinas administrativas e as diretrizes gerais do Governo Municipal;iV – em coordenação com a Secretaria Municipal de Administração, organizar e executar ati-vidades de armazenamento e suprimento de materiais sob responsabilidade desta Secretaria Municipal, de acordo com os manuais, rotinas administrativas e as diretrizes gerais do Gover-no Municipal;V – em coordenação com a Secretaria Municipal de Planejamento e Gestão, organizar e executar atividades operacionais nos processos de gestão orçamentária e financeira que sejam necessários para o funcionamento desta Secretaria Municipal, dentro das normas superiores de delegações de competências e das diretrizes gerais do Governo Municipal;Vi – coordenar e executar as atividades operacionais de suporte administrativo nos processos de licitações, compras e aquisições sob responsabilidade desta Secretaria Municipal, dentro das nor-mas superiores de delegações de competências e das diretrizes gerais do Governo Municipal;

Vii – desempenhar outras atividades afins.CAPÍtULO iV

DAS DiSPOSiÇÕeS GeRAiSArt. 11. Fica aprovada a Estrutura Organizativa da Secretaria Municipal de Finanças, na forma do Anexo I deste Decreto.Art. 12. Fica aprovado o Quadro Demonstrativo dos Cargos em Comissão e das Funções Gratifica-das da Secretaria Municipal de Finanças, na forma do Anexo II deste Decreto.Art. 13. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, retroagindo seus efeitos a 01 de março de 2013.Art. 14. Revogam-se as disposições em contrário, em especial o Decreto n.º 9.342, de 19 de abril de 2011.



AneXO iOrganograma da Secretaria Municipal de finanças

AneXO iiReLAÇÃO De CARGOS eM COMiSSÃO e De fUnÇÕeS

GRAtifiCADAS DA SeCRetARiA MUniCiPAL De finAnÇAS


Diário Oficial

Portaria n.º 213/2013.-MARIA ANTONIETA DE BRITO, PREFEITA MUNICIPAL DE GUARU-JÁ, usando das atribuições que a Lei lhe confere,

R E S O L V E :DESIGNAR a Sr.ª EDNA MARIA DA SILVA, para o cargo de pro-vimento em comissão, símbolo DAS-12, de Diretor III, junto à Diretoria de Gestão Tributária, retroagindo seus efeitos à 01.01.2013.

Registre-se, publique-se e dê-se ciência.Prefeitura Municipal de Guarujá, 03 de janeiro de 2013.

PREFEITASecretário Municipal de Finanças

“UAE”/dllRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 03.01.2013Débora de Lima LourençoPront. n.º 11.901, que a digitei e assino

Portaria n.º 979/2013.-MARIA ANTONIETA DE BRITO, PREFEITA MUNICIPAL DE GUARUJÁ, usando das atribuições que a Lei lhe confere;

R E S O L V E :RETIRAR a Função Gratificada – FG-E4, correspondente a Orien-tador de Ensino junto à E.M. “Constantino Michello Conde”, da servidora FLÁVIA DE SOUZA ALMEIDA – Pront. n.º 12.992, retro-agindo seus efeitos à 01.02.2013.

Registre-se, publique-se e dê ciência.Prefeitura Municipal de Guarujá, 15 de fevereiro de 2013.

PREFEITASecretário Municipal de Educação

“SEDUC”/mesrRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 15.02.2013Mariana Elizabeth Santos Rosa Pront. n.º 19.281, que a digitei e assino


R E S O L V E :RETIRAR a Função Gratificada – FG-E4, correspondente a Orien-tador de Ensino junto à E.M. “Jacirema dos Santos Fontes”, da ser-vidora SÔNIA ALENCAR DE CALDAS LOPES – Pront. n.º 5.664.

Registre-se e dê-se ciência.Prefeitura Municipal de Guarujá, 15 de fevereiro de 2013.


“SEDUC” /mesrRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 15.02.2013Mariana Elizabeth Santos RosaPront. n.º 19.281, que a digitei e assino


R E S O L V E :DESIGNAR a servidora SANDRA MARTINS DOS SANTOS – Pront. n.º 13.277, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-12, de Diretor III, junto à Unidade de Planejamento,Controle e Avaliação, durante o impedimento do seu titular (Pront. n.º 17.438), por motivo de férias.



“SEDGU”/mesrRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 15.02.2013Mariana Elizabeth Santos RosaPront. n.º 19.281, que a digitei e assino


R E S O L V E :DESIGNAR a servidora MARGARETH ANILSA TEODORO DE SOU-ZA – Pront. n.º 6.452, para responder pela função de Diretor de Unidade de Ensino junto à E.M. “Vicentina Lamas do Valle”, du-rante o impedimento do seu titular (Pront. n.º 11.046), por mo-tivo de férias.



“SEDUC”mesrRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 15.02.2013Mariana Elizabeth Santos RosaPront. n.º 19.281, que a digitei e assino

Portaria n.º 986/2013.-MARIA ANTONIETA DE BRITO, PREFEITA MUNICIPAL DE GUARUJÁ, no uso de suas atribuições que a Lei lhe confere;

R E S O L V E :DESIGNAR a servidora PATRÍCIA SOUZA BRAZ VANUCCHI – Pront. n.º 13.077, para responder pela função de Diretor de Unidade de Ensino junto à E.M. “Ver. Ernesto Pereira”, durante o impedimen-to do seu titular (Pront. n.° 3.871), por motivo de férias.

Registre-se e dê-se ciência.Prefeitura Municipal de Guarujá, 15 de fevereiro de 2013.


“SEDUC”/mesrRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 15.02.2013Mariana Elizabeth Santos RosaPront. n.º 19.281, que a digitei e assino


R E S O L V E :DESIGNAR a servidora LIVIAN NUNES DE OLIVEIRA FERNANDEZ – Pront. n.º 6.173, para responder pela função de Diretor de Uni-dade de Ensino junto à E.M. “Pastor Samuel Franco de Menezes”, durante o impedimento do seu titular (Pront. n.º 4.772), por mo-tivo de férias.




Portaria n.º 988/2013.-MARIA ANTONIETA DE BRITO, PREFEITA MUNICIPAL DE GUARUJÁ, usando das atribuições que a Lei lhe confere,

R E S O L V E :DESIGNAR a servidora GENILDA CORREIA DE ANDRADE – Pront. n.º 10.394, para responder pela função de Diretor de Unidade de Ensino junto ao Núcleo de Educação Infantil Municipal “Agripina Alves de Barros”, durante o impedimento do seu titular (Pront. n.º 13.010), por motivo de férias.



“SEDUC”mesrRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 15.02.2013Mariana Elizabeth Santos Rosa

Pront. n.º 19.281, que a digitei e assino


R E S O L V E :DESIGNAR a servidora MARIA CRISTINA DA CAL DO CARMO – Pront. n.º 10.310, para responder pela função de Diretor de Uni-dade de Ensino junto à E.M. “Aparecida da Costa Sinópoli”, du-rante o impedimento do seu titular (Pront. n.º 3.860), por motivo de férias.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora ERICA MOREIRA DE M. WASCHINSKY – Pront. n.º 14.842 para responder pela função de Diretor de Uni-dade de Ensino junto ao Núcleo de Educação Infantil Municipal “Ambrozina Rosa da Conceição”, durante o impedimento do seu titular (Pront. n.º 11.455), por motivo de férias.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora LENIRA VICECONTE – Pront. n.º 15.872 para responder pela função de Diretor de Unidade de Ensino junto ao Núcleo de Educação Infantil Municipal “José Anto-nio Ferranti”, durante o impedimento do seu titular (Pront. n.º 13.212), por motivo de férias.



“SEDUC”mesrRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 15.02.2013Mariana Elizabeth Santos Rosa -Pront. n.º 19.281, que a digitei e assino


R E S O L V E :DESIGNAR a servidora MÁRIO FLÁVIO MENESES DE SOUSA – Pront. n.º 16.270, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-14, de Assessor Técnico II, junto à Diretoria de Ges-tão Administrativa e Logística, durante o impedimento do seu titular (Pront. n.º 11.530), por motivo de férias, retroagindo seus efeitos á 16.01.2013.




Diário Oficial

“SEDGU”/mesrRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 15.02.2013Mariana Elizabeth Santos RosaPront. n.º 19.281 que a digitei e assino


R E S O L V E :DESIGNAR a servidora MOGICA RODRIGUES – Pront. n.º 5.844, para responder pela função de Coordenador Administrativo Educacional (FG-E3), junto ao Centro de Atividades Esportivas Comunitárias “Cornélio Conceição Pacheco”, retroagindo seus efeitos à 01.02.2013.



“SEDUC”/mesrRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 15.02.2013Mariana Elizabeth Santos Rosa-Pront. n.º 19.281, que a digitei e assino


R E S O L V E :RETIRAR a Função Gratificada – FG-E4, correspondente a Orien-tador de Ensino junto à E.M. “Prof.ª Maria Aparecida de Araújo”, da servidora NEIDE APARECIDA JORGE DOS SANTOS – Pront. n.º 10.283, retroagindo seus efeitos à 01.02.2013.



“SEDUC” /mesrRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 22.02.2013Mariana Elizabeth Santos Rosa Pront. n.º 19.281, que a digitei e assino


R E S O L V E :DESIGNAR a servidora NEIDE APARECIDA JORGE DOS SANTOS – Pront. n.º 10.283, para responder pela função de Vice Diretor de Unidade de Ensino (FG-E3), junto à E.M ‘Paulo Freire”, retroagin-do seus efeitos à 01.02.2013.



“SEDUC”/mesrRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 22.02.2013Mariana Elizabeth Santos RosaPront. n.º 19.281, que a digitei e assino


R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª NANCI BAPTISTA, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-4, Assessor Estratégico II, junto à Asses-soria para Assuntos Jurídicos nos Tribunais de Contas, retroagin-do seus efeitos à 01.03.2013.

Registre-se, publique-se e dê-se ciência.Prefeitura Municipal de Guarujá, 06 de março de 2013.

PREFEITAAdvogado Geral do Município

“AGM”/dllRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 06.03.2013Débora de Lima LourençoPront. n.º 11.901, que a digitei e assino


R E S O L V E :NOMEAR o Sr. LEONARDO WOLF GOMES BLOEM DA SILVA, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-6, Assessor Estratégico IV, junto à Assessoria Superior, retroagindo seus efei-tos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª INGRID DA SILVA GAMITO, para o cargo de provi-mento em comissão, símbolo DAS-6, Assessor Estratégico IV, jun-to à Assessoria Superior, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª DANIELLE DE TOLEDO LABORDE LIMERES, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-6, Assessor Estratégico IV, junto à Assessoria Superior, retroagindo seus efei-tos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª TEREZA FERREIRA ALVES NOVAES, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-6, Assessor Estraté-gico IV, junto à Assessoria Superior, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.



“AGM”/dllRegistrada no Livro Competente

“UAE GBPRE”, em 06.03.2013Débora de Lima LourençoPront. n.º 11.901, que a digitei e assino


R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª KÁTIA BORGES VARJÃO, para o cargo de provi-mento em comissão, símbolo DAS-6, Assessor Estratégico IV, jun-to à Assessoria Superior, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR o Sr. JOSÉ RAFAEL THOMÉ GÜNTHER, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-6, Assessor Estraté-gico IV, junto à Assessoria Superior, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª DEYSE RAMOS DE OLIVEIRA, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-6, Assessor Estraté-gico IV, junto à Assessoria Superior, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a Sr.ª ADICELMA REIS DE ABREU, para o cargo de pro-vimento em comissão, símbolo DAS-7, Assessor Especial I, junto à Assessoria Superior, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





Diário Oficial


R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª KELI CRISTINA SOARES VIEIRA DUDA, para o car-go de provimento em comissão, símbolo DAS-8, Assessor Es-pecial II, junto à Assessoria Superior, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR o Sr. IGOR ALVES DE SOUZA, para o cargo de provi-mento em comissão, símbolo DAS-8, Assessor Especial II, junto à Assessoria Superior, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR o Sr. DOUGLAS FRANCISCO DA COSTA, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-9, Assessor Espe-cial III, junto à Assessoria Superior, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª JULIANA CONCEIÇÃO SANTOS, para o cargo de pro-vimento em comissão, símbolo DAS-9, Assessor Especial III, junto à Assessoria Superior, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.




Portaria n.º 1233/2013.-MARIA ANTONIETA DE BRITO, PREFEITA MUNICIPAL DE GUARUJÁ,

usando das atribuições que a Lei lhe confere,R E S O L V E :

NOMEAR a Sr.ª NICOLI DE MORAES, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-9, Assessor Especial III, junto à Asses-soria Superior, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª SABRINA DOS SANTOS FERREIRA, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-9, Assessor Espe-cial III, junto à Assessoria Superior, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o Sr. FÁBIO RENATO AGUETONI MARQUES, para o car-go de provimento em comissão, símbolo DAS-11, de Procurador Geral do Município, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª VERIDIANA CRISTINA CHAGAS LOURENÇO, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-12, de Diretor I de Apoio Jurídico-Legislativo e Institucional, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o Sr. GUSTAVO GUERRA LOPES DOS SANTOS, para

o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-12, de Di-retor I Judicial Cível e Trabalhista, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª ROSINEY CONTATO DE SOUZA MEDEIROS, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-12, de Diretor I de Consultoria Jurídico-Administrativa, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o Sr. ALEXANDRE CARDOSO, para o cargo de provi-mento em comissão, símbolo DAS-12, de Diretor I de Serviços de Proteção dos Direitos do Consumidor, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o Sr. GUILHERME HENRIQUE DE ABREU IMAKAWA, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-12, de Diretor I Fiscal, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor REGINALDO MORAES ARMESTO – Pront. n.º 11.571, para responder como Coordenador II (FG-S2), junto à Procuradoria Geral do Município, retroagindo seus efeitos à


Diário Oficial

01.03.2013.Registre-se, publique-se e dê-se ciência.

Prefeitura Municipal de Guarujá, 06 de março de 2013.PREFEITA

Advogado Geral do Município“AGM”/dllRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 06.03.2013Débora de Lima LourençoPront. n.º 11.901, que a digitei e assino


R E S O L V E :DESIGNAR a servidora MARIA VALDELENA SILVA CAETANO – Pront. n.º 14.573, para responder como Coordenador II (FG-S2), junto à Procuradoria Geral do Município, retroagindo seus efei-tos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor RONALDO ALVES DE OLIVEIRA – Pront. n.º 11.890, para responder como Coordenador II (FG-S2), junto à Procuradoria Geral do Município, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora MÔNICA DERRA ADIB DAUD – Pront. n.º 10.948, para responder como Coordenador II (FG-S2), junto à Procuradoria Geral do Município, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor ANTÔNIO EDUARDO TEODORO DA SILVA – Pront. n.º 11.488, para responder como Coordenador II (FG-S2), junto à Procuradoria Geral do Município, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor PEDRO PAULO DE J. FERNANDES – Pront. n.º 11.832, para responder como Coordenador II (FG-S2), junto à Procuradoria Geral do Município, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor PAULO FRANCISCO LEME FRANCO – Pront. n.º 16.902, para responder como Coordenador III (FG-S3), junto à Procuradoria Geral do Município, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora MEIRE APARECIDA MOROMIZATO AKA-OUI – Pront. n.º 11.619, para responder como Coordenador III (FG-S3), junto à Procuradoria Geral do Município, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora ROZANGELA MACHADO CASTRO – Pront. n.º 12.380, para responder como Coordenador III (FG-S3), junto à Diretoria de Apoio Jurídico-Legislativo e Institucional, retroa-gindo seus efeitos à 01.03.2013.

Registre-se, publique-se e dê-se ciência.




R E S O L V E :DESIGNAR a servidora CRISTIANE GONÇALVES DA SILVA – Pront. n.º 13.868, para responder como Coordenador III (FG-S3), junto à Procuradoria Geral do Município, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora MAYRA DA GLÓRIA MORONE RAMOS – Pront. n.º 11.566, para responder como Supervisor I (FG-S4), jun-to à Procuradoria Geral do Município, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora VITÓRIA DO NASCIMENTO – Pront. n.º 11.157, para responder como Coordenador III (FG-S3), junto à Procuradoria Geral do Município, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora HOSANA MOREIRA LIMA – Pront. n.º 10.722, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Procuradoria Geral do Município, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.



Diário Oficial




R E S O L V E :DESIGNAR o servidor NIEDSON GUEDES COUTINHO – Pront. n.º 12.738, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Diretoria de Serviços de Proteção dos Direitos do Consumidor, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora JEANETE S. DA S. MENDES DE ARAÚJO – Pront. n.º 5.742, para responder como Supervisor III (FG-S6), jun-to à Procuradoria Geral do Município, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora NILMA MACHADO ALVES – Pront. n.º 11.613, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Procuradoria Geral do Município, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora SUZETH SANTOS DA SILVA – Pront. n.º 9.956, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Procuradoria Geral do Município, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.


PREFEITA



R E S O L V E :DESIGNAR o servidor JAIR DE CAMPOS DIAS – Pront. n.º 11.506, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Diretoria de Serviços de Proteção dos Direitos do Consumidor, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora OLÍVIA MÁRCIA RAMOS DELEGIDO – Pront. n.º 11.851, para responder como Coordenador II (FG-S2), junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.


PREFEITASecretário Municipal de Administração



R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª OLÍVIA BUENO FERREIRA, para o cargo de pro-vimento em comissão, símbolo DAS-9, de Assessor Especial III, junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR o Sr. DIEGO BEZERRA PEREIRA, para o cargo de provi-mento em comissão, símbolo DAS-12, de Diretor I de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.



“UAE”/dll

Registrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 06.03.2013Débora de Lima LourençoPront. n.º 11.901, que a digitei e assino


R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª DILCE MARIA RIPOLI, para o cargo de provimen-to em comissão, símbolo DAS-8, de Assessor Especial III junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª TALIENE ANDRADE DO NASCIMENTO, para o car-go de provimento em comissão, símbolo DAS-9, de Assessor Especial III, junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR o Sr. JACKSON EVANGELISTA SANTOS JÚNIOR, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-9, de Assessor Especial III, junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.



“UAE”/dllRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 06.03.2013Débora de Lima Lourenço Pront. n.º 11.901, que a digitei e assino


R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª MARIA LÚCIA AMORIM SANTOS, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-9, de Assessor Especial III, junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efei-tos à 01.03.2013.



“UAE”/dllRegistrada no Livro Competente


Diário Oficial



R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª TISSIANE SANTOS ROCHA, para o cargo de pro-vimento em comissão, símbolo DAS-9, de Assessor Especial III, junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª ALEXANDRA MARIA DE PAULA, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-6, de Assessor Estratégi-co IV, junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor WALTER CÉSAR HIDEKI GUSHI – Pront. n.º 15.039, para responder como Coordenador I (FG-S1), jun-to à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor ELIAS DE OLIVEIRA FILHO – Pront. n.º 11.169, para responder como Coordenador III (FG-S3), junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.



“UAE”/dllRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 06.03.2013

Débora de Lima LourençoPront. n.º 11.901, que a digitei e assino


R E S O L V E :DESIGNAR a servidora KÁTIA CRISTINA CASSIANO MELES – Pront. n.º 11.507, para responder como Coordenador III (FG-S3), junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor PAULO MANOEL DA SILVA – Pront. n.º 12.292, para responder como Coordenador III (FG-S3), junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora WLADISLAINE VALÉRIO F. SIMONETTI – Pront. n.º 14.951, para responder como Coordenador III (FG-S3), junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor ROBERTO JAMIR DE AGUIAR – Pront. n.º 12.430, para responder como Coordenador III (FG-S3), junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.



“UAE”/dllRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 06.03.2013Débora de Lima Lourenço



R E S O L V E :DESIGNAR a servidora MARIA LUIZA SANTOS DA COSTA – Pront. n.º 2.941, para responder como Supervisor I (FG-S4), junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora ROSANGELA ALVES RAMOS – Pront. n.º 4.019, para responder como Supervisor II (FG-S5), junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora EDNA TOMAZ DA SILVA – Pront. n.º 8.734, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora DEISE DOS DORES PASSOS – Pront. n.º 18.074, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





Diário Oficial


R E S O L V E :DESIGNAR a servidora DULCINÉIA ALICE VILA NOVA – Pront. n.º 535, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Direto-ria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor FERNANDO ANTONIO GONÇALVES DE MELO – Pront. n.º 2.699, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor FIRMINO FAUSTINO DE A. ALMEIDA – Pront. n.º 3.048, para responder como Supervisor III (FG-S6), jun-to à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora ANDRÉA MORAIS DIAS – Pront. n.º 18.246, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.




Portaria n.º 1174/2013.-MARIA ANTONIETA DE BRITO, PREFEITA MUNICIPAL DE GUARU-JÁ, no uso de suas atribuições que a Lei lhe confere;

R E S O L V E :DESIGNAR o servidor JOÃO EDSON DOS SANTOS – Pront. n.º 5.890, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Direto-ria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora DENISE FEITOSA RODRIGUES – Pront. n.º 17.004, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor THIAGO FIRMINO IAMA – Pront. n.º 16.324, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora PRISCILLA VISCARDI – Pront. n.º 17.013, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o Sr. MARCELO OLIVEIRA DA SILVA, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-12, de Diretor I de Re-cursos Materiais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR o Sr. WILLIAN ANDRADE DOS SANTOS, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-8, de Assessor Especial II, junto à Diretoria de Recursos Materiais, retroagindo seus efei-tos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª JANAINA APARECIDA VENCESLAU, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-8, de Assessor Espe-cial II, junto à Diretoria de Recursos Materiais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª MARIA ALVES DE SOUZA, para o cargo de pro-vimento em comissão, símbolo DAS-9, de Assessor Especial III junto à Diretoria de Recursos Materiais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR o Sr. VALDEMAR PEREIRA DA SILVA, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-9, de Assessor Especial III, junto à Diretoria de Recursos Materiais, retroagindo seus efei-tos à 01.03.2013.

Registre-se, publique-se e dê-se ciência.


Diário Oficial


Secretário Municipal de Administração“UAE”/dllRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 06.03.2013Débora de Lima LourençoPront. n.º 11.901, que a digitei e assino


R E S O L V E :DESIGNAR o servidor FLORIAN SOUZA DE OLIVEIRA JÚNIOR – Pront. n.º 15.035, para responder como Coordenador I (FG-S1), junto à Diretoria de Recursos Materiais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora ANA MARIA DOS SANTOS – Pront. n.º 12.390, para responder como Coordenador III (FG-S3), junto à Diretoria de Recursos Materiais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor EDEWALDO GOMES DOS SANTOS – Pront. n.º 13.772, para responder como Coordenador III (FG-S3), jun-to à Diretoria de Recursos Materiais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora ROSÂNGELA C. S. GONÇALVES – Pront. n.º 11.596, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Diretoria de Recursos Materiais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o Sr. LUIZ HENRIQUE ARAÚJO DIAS, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-12, de Diretor I de Servi-ços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR o Sr. HÉLIO OLIVEIRA DA COSTA, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-8, Assessor Especial II, junto à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR o Sr. JOSÉ RIBEIRO DE ABREU, para o cargo de pro-vimento em comissão, símbolo DAS-9, Assessor Especial III, junto à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª MARCELLY MARJORY SANTOS BATISTA, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-9, Assessor Es-pecial III, junto à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª MARLENE FARIAS DE OLIVEIRA, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-9, Assessor Especial III, junto à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR o Sr. PAULO EDUARDO DO NASCIMENTO, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-9, Assessor Especial III, junto à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª SUELLEN KASSIE BATALHA, para o cargo de pro-vimento em comissão, símbolo DAS-9, Assessor Especial III, junto à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor SANDRO BISMARK DE FREITAS – Pront. n.º 9.621, para responder como Supervisor I (FG-S4), junto à Direto-ria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.



“UAE”/dllRegistrada no Livro Competente


Diário Oficial



R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª GUIOMAR LEDA LEMOS, para o cargo de pro-vimento em comissão, símbolo DAS-10, Assessor Especial IV, junto à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª RUTE DA SILVA MOREIRA DOS SANTOS, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-10, Assessor Especial IV, junto à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR o Sr. DURVAL ANDRADE DA SILVA, para o cargo de pro-vimento em comissão, símbolo DAS-6, Assessor Estratégico IV, junto à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor CLAUDEMIR MOURA DOS SANTOS – Pront. n.º 5.408, para responder como Coordenador III (FG-S3), junto à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.



“UAE”/dllRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 06.03.2013

Débora de Lima LourençoPront. n.º 11.901, que a digitei e assino


R E S O L V E :DESIGNAR o servidor NEEMIAS CERQUEIRA ANDRADE – Pront. n.º 14.411, para responder como Coordenador III (FG-S3), jun-to à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor CARLOS JOSÉ DOS SANTOS – Pront. n.º 13.798, para responder como Coordenador III (FG-S3), jun-to à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora MARIA DAS GRAÇAS DAS S. DE JESUS – Pront. n.º 13.987, para responder como Coordenador III (FG-S3), junto à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora NEUSA MARIA PACHECO DOS S. LIMA – Pront. n.º 5.199, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.



“UAE”/dllRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 06.03.2013Débora de Lima Lourenço



R E S O L V E :DESIGNAR o servidor JOSÉ FÉLIX DOS SANTOS – Pront. n.º 14.406, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor EDUARDO DOS SANTOS SILVA – Pront. n.º 11.283, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Dire-toria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor ANTÔNIO CLÁUDIO DOS SANTOS – Pront. n.º 3.919, para responder como Supervisor III (FG-S6), jun-to à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor CARLOS EDUARDO BATISTA OLIVEIRA – Pront. n.º 16.968, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Di-retoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.




Portaria n.º 1206/2013.-MARIA ANTONIETA DE BRITO, PREFEITA MUNICIPAL DE GUARUJÁ,


Diário Oficial

no uso de suas atribuições que a Lei lhe confere; R E S O L V E :

DESIGNAR a servidora GRACIANA DE VERAS FIGUEIRAS – Pront. n.º 10.719, para responder como Supervisor III (FG-S6), jun-to à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora MARCÉLIA DIAS SILVA – Pront. n.º 11.900, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora MARILDA FIDALGO SALGADO – Pront. n.º 11.565, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Dire-toria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor SILVIO CARLOS SANTOS DE LIRA – Pront. n.º 14.003, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Dire-toria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora MARIA DE SOUZA – Pront. n.º 14.028, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Diretoria de Servi-

ços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.Registre-se, publique-se e dê-se ciência.


Secretário Municipal de Administração“UAE”/dllRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 06.03.2013Débora de Lima LourençoPront. n.º 11.901, que a digitei e assino


R E S O L V E :DESIGNAR o servidor RENATO DO CARMO MIGUEL DOS SANTOS – Pront. n.º 4.888, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor EDLER ANTÔNIO DA SILVA – Pront. n.º 16.946, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Dire-toria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR o Sr. JOSÉ LUÍS DOS SANTOS LUTÉRIO, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-12, de Diretor I de Patri-mônio, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª AMANDA DE OLIVEIRA ARAÚJO, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-8, de Assessor Especial II, junto à Diretoria de Patrimônio, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor MARCOS ROBERTO PEGOREZI MENDES – Pront. n.º 14.478, para responder como Coordenador III (FG-S3), junto à Diretoria de Patrimônio, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor JOSÉ WALDIR DE ANDRADE – Pront. n.º 3.614, para responder como Coordenador III (FG-S3), junto à Di-retoria de Patrimônio, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o servidor LUIZ FERNANDO DO NASCIMENTO – Pront. n.º 13.785, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Diretoria de Patrimônio, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª LUCIANA RODRIGUES DA SILVA, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-9, Assessor Especial III, junto à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.



“UAE”/dll


Diário Oficial

Registrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 06.03.2013Débora de Lima LourençoPront. n.º 11.901, que a digitei e assino


R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª CLAUDIANA ARAÚJO, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-9, Assessor Especial III, junto à Dire-toria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª ADRIANA DA SILVA FERNANDES, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-10, Assessor Especial IV, junto à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.



“UAE”/dllRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 06.03.2013Débora de Lima Lourenço Pront. n.º 11.901, que a digitei e assino


R E S O L V E :NOMEAR o Sr. MARCOS RODRIGUES DA SILVA, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-10, Assessor Especial IV, junto à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :NOMEAR a Sr.ª MARCELA DA SILVA SOUZA, para o cargo de pro-vimento em comissão, símbolo DAS-10, Assessor Especial IV, junto à Diretoria de Serviços Gerais, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora ANDREA MORAES DIAS – Pront. n.º 18.246, para responder como Supervisor III (FG-S6), junto à Diretoria de Gestão de Pessoas, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR o Sr. FRANKLIN SANTANA JÚNIOR, para o cargo de pro-vimento em comissão, símbolo DAS-12, de Diretor I de Execução e Controle Financeiro, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.



“SEFIN”/dllRegistrada no Livro Competente“UAE GBPRE”, em 06.03.2013Débora de Lima LourençoPront. n.º 11.901, que a digitei e assino


R E S O L V E :DESIGNAR a Sr.ª VANESSA DOS SANTOS GOMES, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-13, de Diretor II, junto à Diretoria de Execução e Controle , retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora VANESSA DOS SANTOS GOMES – Pront. n.º 14.838, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-12, de Diretor I de Execução e Controle Financeira, durante o impedimento do seu titular (Pront. n.º 14.570), por motivo de férias, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.





R E S O L V E :DESIGNAR a servidora LUCIELMA FERREIRA FEITOSA – Pront. n.º 14.613, para o cargo de provimento em comissão, símbolo DAS-13, de Diretor II, junto à Diretoria de Execução e Contro-le Financeira, durante o impedimento do seu titular (Pront. n.º 14.838), por motivo de substituição, retroagindo seus efeitos à 01.03.2013.




eXtRAtO De teRMO De APOStiLAMentO1º TERMO DE APOSTILAMENTO DA ATA DE REGISTRO DE PREÇOS nº 188/2012PROCESSO n° 4212/3418/2012CONTRATANTE: PRefeitURA MUniCiPAL De GUARUJÁCONTRATADA: MAR PiSCinAS LtDAOBJetO: Registro de preços para aquisição de equipamentos com instalação para as piscinas das escolas municipais e cen-tros de atividades educacionais e comunitárias (CAEC’S) da Se-cretaria Municipal de Educação, pelo período de 12 meses. Com base no parágrafo 8º do artigo 65 da Lei Federal nº 8666/93, fica apostilada a esta Ata de Registro de Preços a inclusão das fichas orçamentárias abaixo relacionadas:12.01.00.12.361.1002.2.080.3.3.90.30.00 (656) 12.01.00.12.361.1002.2.080.4.4.90.52.00 (762) Permanecem inalteradas todas as demais cláusulas e condições da Ata de Registro de Preços inicialmente celebrada.Data da assinatura do termo em 14 de fevereiro de 2013.

eXtRAtO De teRMO De ADitAMentO De COntRAtOCOntRAtO ADMiniStRAtiVO nº 62/2009 – t.A nº 03PROCeSSO ADMiniStRAtiVO nº 31596/146413/2010 COntRAtAnte: MUniCÍPiO De GUARUJÁCOntRAtADA: CAiXA eCOnÔMiCA feDeRAL MODALiDADe: DiSPenSA De LiCitAÇÃO COM fUnDAMentO nO ARt 24, inCiSO Viii DA Lei feDeRAL nº 8666/93 OBJetO: Prestação de serviços de Cobrança Bancária, e Centralização da Arrecadação de todos os tributos cobra-dos pela PRefeitURA, compreendendo a Arrecadação dos Carnês de iPtU (imposto Predial territorial Urbano), taxa de Licença e iSSqn (imposto sobre Serviços de qualquer natu-reza), Dívida Ativa e outras taxas e outros tributos. Tendo em vista o interesse na prorrogação da prestação dos serviços do objeto do referido contrato, conforme justificativa constante no processo administrativo n° 31596/146413/2010 e nos termos do que dispõe o artigo 57, II, da Lei Federal nº 8.666/93, resol-vem as partes prorrogar o contrato por mais 24 (vinte e quatro) meses, correndo as despesas por conta da dotação orçamentá-ria nº 24.01.00.04.123.4004.2.197.3.3.90.39.00 (1948). fica de-signada a Caixa econômica federal Ag. Guarujá, localizada à Av Leomil, – Centro – Guarujá – SP como responsável para realizar o atendimento à PRefeitURA. Data da Assinatura: 27/12/2012.

eXtRAtO De teRMO De AtA De ReGiStRO De PReÇOSAtA De ReGiStRO De PReÇOS n°. 007/2013PROCeSSO n° 29311/71137/2012PReGÃO PReSenCiAL nº 010/2013COntRAtAnte: PREFEITURA MUNICIPAL DE GUARUJÁCOntRAtADA: GASBALL ARMAZENADORA E DISTRIBUIDORA LTDAOBJetO: Registro de Preço para Fornecimento de Gás Liquefei-to de Petróleo, para entrega de ponto a ponto, nas Unidades Ad-ministrativas; Valor Total Registrado é de R$ 175.565,00 (Cento e setenta e cinco mil, quinhentos e sessenta e cinco reais); As des-pesas decorrentes da presente ata correrão a conta dos recursos consignados no orçamento vigente conforme segue:Órgãos:


Diário Oficial

06.01 – Secretaria Municipal de Administração07.01 / 07.02 / 07.03 – Secretaria Municipal de Desenvolvimento Social e Cidadania10.01 / 10.02 – Secretaria Municipal de Defesa e Convivência Social12.01 – Secretaria Municipal de Educação13.01 – Secretaria Municipal de Esporte e Lazer16.01 – Secretaria Municipal de Saúde25.01 – Secretaria Municipal de Desenvolvimento e Gestão Urbana Elemento da despesa:3.3.90.30.00 4.4.90.52.00Prazo de Vigência: 12 (doze) meses; Data de Assinatura: 06 de Fevereiro de 2013.

eXtRAtO De teRMO De ADitAMentO De COntRAtOCOntRAtO ADMiniStRAtiVO n°. 23/2012 T.A 01PReGÃO PReSenCiAL nº 70/2011PROCeSSO ADMiniStRAtiVO nº. 17414/66673/2011COntRAtAnte: PREFEITURA MUNICÍPAL DE GUARUJÁCOntRAtADA: BR CONNECTION COMÉRCIO E SERVIÇOS DE INFORMÁTICA LTDAOBJetO: Contratação de empresa para fornecimento de licença de uso de software de controle, gerenciamento de internet, filtro de conteúdo e firewall, com instalação e suporte para a Prefeitu-ra Municipal de Guarujá. Resolvem as partes prorrogar o prazo do contrato em mais 12 (doze) meses a partir de 05/02/2013, no valor de R$ 47.040,00 (quarenta e sete mil e quarenta reais), e cor-rendo as despesas por conta da dotação orçamentária nº 21.01.00.04.126.4001.2.186.3.3.90.39.00 (1893), conforme justificativas constantes no processo administrativo nº 31763/181841/2012 nos termos do que dispõe o artigo 57, II da Lei Federal 8666/93; Os serviços ora contratados serão diretamente acompanhados e fiscalizados, em todas as fases, pela Diretoria de Tecnologia de Informação, que zelará pelo fiel cumprimento das obrigações assumidas pela Contratada, nos termos do art. 67, da Lei Federal nº 8666/93; Data da Assinatura: 01 de fevereiro de 2013.

HOMOLOGAÇÃOProcesso Administrativo nº 17910/942/2011Chamamento Público nº 001/2012Objeto: Credenciamento de clínicas especializadas no tra-tamento de pessoas com dependência de substâncias psi-coativas e/ou transtornos psiquiátricos, em regime de inter-nação, de caráter voluntário, involuntário ou compulsório, para adultos e adolescentes de ambos os sexos, conforme as condições constantes do AneXO i.I – A vista dos elementos informativos que instruem o processo administrativo em epígrafe, em especial, a decisão da Comis-são Técnica de Avaliação encarregada de conduzir e julgar o Chamamento Público, ADJUDiCO o objeto para o CentRO De tRAtAMentO BeZeRRA De MeneZeS, no valor de R$ 200,00 (duzentos reais) a diária, referente à internação em enfermaria para dependentes químicos e psiquiátricos, contemplando ho-norários médicos, participação em todo o processo terapêutico, serviços de enfermagem, refeições e medicamentos psicotrópi-cos padronizados, e, em ato contínuo, HOMOLOGO o Edital de Chamamento Público nº 001/2012.II – Publique-se.

Guarujá, 25 de fevereiro de 2013MARiA AntOnietA De BRitO

PRefeitA

secretarias municipais

Atos oficiAis

secretaria executiva de coordenação governamental

AtA ReUniÃO – COMiSSÃO De eLeiÇÃO DO COnSeLHO MUniCiPAL De DeSenVOLViMentO

e PARtiCiPAÇÃO DA COMUniDADe neGRAAos dias 04 (quatro) de Março de 2013 (dois mil e treze), as 12:00

horas na Escola de Governo e Gestão Pública do Município de Guarujá, reuniu-se à Comissão de Eleição do Conselho Municipal de Desenvolvimento e Participação da Comunidade Negra. Tal colegiado foi nomeado em reunião extraordinária, realizada 01 (um) de Março de 2013 (dois mil e treze), tendo como membros os seguintes conselheiros:a) Representante da sociedade civil Sras. Adelaide Aparecida Correia de Jesus e Iara Lucia Barbosa Conceição; b) Representante do Poder Público Sr Antônio Henrique Gabriel. Presente a Sra. Adelaide Aparecida Correia de Jesus e o Sr Antonio Henrique Gabriel. Iniciados os trabalhos, à comissão, após a discussão sobre o tema e observância das normas relacionadas ao assunto estabeleceu as seguintes regras para a Eleição da Presidência do Conselho Municipal de Desenvolvimento da Comunidade Negra, a ser realizada no dia 08/03/2013, a partir das 19:00 hs, na Casa dos Conselhos de Guarujá, conforme se apresenta: 1ª Regra: A eleição para à Presidência do Conselho Municipal será feita na forma estabelecida pelo artigo 16 do Regimento Interno; 2ª Regra: O procedimento de eleição é público, todavia, somente podem votar e ser votados, àqueles que ostentem a qualidade de conselheiros efetivos; 3ª Regra: A eleição para Presidência será feita por meio de votação secreta e nominal. Na forma prevista do parágrafo único do artigo 16 do Regimento Interno; 4ª Regra; No procedimento de eleição serão escolhidos, de forma individual os conselheiros para ocupar os cargos de Presidente, Vice-Presidente e Secretário, conforme artigo 16 do Regimento Interno; 5ª Regra: Os conselheiros que pretendem candidatar-se aos cargos de Presidente, Vice-Presidente e Secretário, deverão manifestar seu interesse, perante à Comissão Eleitoral, no dia 08 (oito) de Março de 2013 (dois mil e treze) das 19:00 hrs às 19:30 hrs; 6ª Regra: Após o credenciamento dos candidatos à Comissão Eleitoral, franqueará aos inscritos pelo prazo de 2 (dois) minutos o direito de apresentar suas propostas ao colegiado; 7ª Regra: Os conselheiros aptos a votar, deverão apresentar-se perante a Comissão Eleitoral munidos de documentos com fotos e proceder assinatura da lista de presença eleitoral, ocasião em que à mesa disponibilizará cédula contendo as três opções de cargos ( Presidente, Vice-Presidente e Secretário); 8ª Regra: Considerando, que o credenciamento dos candidatos será feito no dia da eleição, caberá ao eleitor preencher nas cédulas de votação, ao lado do cargo indicado, o nome da pessoa que representa sua intenção de voto; 9ª Regra: O procedimento de votação terá inicio às 20:00, sendo que após o seu termino será dado inicio a apuração dos votos; 10ª Regra: Os casos omissos serão resolvidos pela Comissão Eleitoral sem prejuízo de recurso ao plenário. Nada mais a ser relatado, encerra-se a presente ata. Adelaide Aparecida Correia de Jesus e Antônio Henrique Gabriel (COMISSÃO ELEITORAL).

Conselho de Desenvolvimento e Participação da Comunidade negra

Antônio Henrique Gabriel, presidente da comissão provisória do Conselho de Desenvolvimento e Participação da Comunida-de Negra (CDPCN), no uso de suas atribuições, na forma prevista pelo respectivo regimento interno, vem, respeitosamente, con-vocar os conselheiros de direito, para Assembleia Geral, para o dia 08/03/2013, às 19 horas, na Casa dos Conselhos, sito à Rua Monte Negro nº 455, Centro, com seguinte pauta: Eleição da Presidência do Colegiado. Atenciosamente.

Guarujá, 04/03/2013Antônio Henrique Gabriel - Presidente da Comissão Provisória

saúdeCOMUniCADO nº 03 / DiViSA-2 / 2013

A Vigilância Sanitária, no uso de suas atribuições e em cumprimento ao Artigo 98 da Portaria SVS / MS 344/98, do artigo 124 da Portaria SVS / MS 06/99 e da Portaria CVS 10/2003, comunica que o estabe-lecimento Empreendimento Pague Menos S/A, sito à Av. Puglisi nº 310 Bairro : Centro está autorizado a comercializar medicamentos constantes nas listas : A1, A2, A3, B1, B2, C1, C2 e C5. Fica determi-nado ao estabelecimento cumprir todas as exigências contidas na legislação sanitária supracitada e de suas atualizações.

Guarujá, 6 de março de 2013.Carlos Leda de Araújo

Coordenador de Vigilância Sanitária

edital de Convocação nº. 03/13 – Reunião OrdináriaO Conselho Municipal de Saúde, disposto pela Lei Federal nº. 8.142/90 nos termos da Lei Municipal nº. 3848, de 09 de setem-bro de 2010, no uso de suas atribuições legais, convoca todos os conselheiros, suplentes e população em geral, para Reunião Ordinária a ser realizada no dia 8 de março de 2013, na sede deste Conselho, sito a Avenida Leomil, n° 518, – Centro, às dezes-seis horas, para deliberar sobre a seguinte pauta: I - Aprovação da Ata anterior;II - Informes dos Conselheiros;III – Apresentação do Diagnóstico do CMDCA ;IV – Dengue;V – Mortalidade Infantil;VI – Novo Organograma da Sesau; VII – Assuntos Gerais.

ODeMiR BAtiStA DA SiLVA - Presidente

culturaeDitAL

O Coordenador da Unidade Gestora Local do Programa Praça de Esporte e Cultura no uso das atribuições que o Decreto nº 9.824 lhe confere:Resolve convocar os membros da Unidade Gestora para reunião a ser realizada no dia 08 de março de 2013 às 10:00 horas na Se-cretaria Municipal de Cultura, sito à Avenida Presidente Vargas, nº 266 – Parque Estuário, Vicente Carvalho – Guarujá.Assunto: Discussão sobre o Cronograma de Atividades e da Pla-nilha Orçamentária da Mobilização Social.

Odair Dias filho - Coordenador da Unidade Gestora

esporte e lazereDitAL

Faço saber que, por prazo indeterminado a contar da publicação dos presentes Editais de homologação da Licitações das refor-mas e adequações que ocorrerão no Estádio Municipal Antonio Fernandes e Ginásio de Esportes Marivaldo Fernandes (Parque Guaibê), comunicamos que os servidores lotados nos referidos próprios municipais serão remanejados preferencialmente para outros setores desta Secretaria de Esporte e Lazer (SEELA).

Guarujá, 05 de março de 2013.elson Maceió dos Santos - Secretário de Esporte e Lazer

educaçãoPORtARiA nº 05/2013-SeDUC

PRiSCiLLA MARiA BOnini RiBeiRO, Secretária Municipal da Educação, usando das atribuições que a lei lhe confere e,COnSiDeRAnDO que as metas educacionais para eficiência e qualidade da educação básica da rede municipal de ensino, são de cumprimento desta SEDUC;COnSiDeRAnDO que a rede municipal de ensino conta com professores habilitados para o desempenho de atividades espe-cíficas da área de Educação Física;COnSiDeRAnDO o disposto na Lei Federal nº 9.696/98, 1º de setembro de 1998;COnSiDeRAnDO à Tutela Antecipada Recursal concedida atra-vés do Agravo de Instrumento 0006174-83.2012.4.03.0000/SP - 2012.03.00.006174-8/SP, interposto pelo Conselho Regional de Educação Física do Estado de São Paulo, eCOnSiDeRAnDO, por fim, o Processo nº 22159/2012 do Conse-lho Regional de Educação Física,

ReSOLVe:Art. 1º Todos os Professores de Educação Básica da disciplina de Educação Física aprovados em concurso público ou estáveis para fins de exercício no cargo, deverão obter obrigatoriamen-te o devido registro profissional no Sistema CONFEF/CREFs, de acordo com Artigo 1º da Lei 9.696/98.Art. 2º O professor deverá apresentar prova do registro à Secre-taria Municipal de Educação, no prazo máximo de 60 (sessenta dias) a partir da data desta publicação;Art. 3º Fica obstado ao Município de Guarujá embaraçar a fisca-lização do Conselho Regional de Educação Física do Estado de São Paulo CREF4SP em relação à atividade exercida pelos pro-


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fissionais da área que atuam na rede municipal de ensino, sob pena de multa diária a ser fixada.Art. 4º Esta portaria entrar em vigor na data de sua publicação.

Registre-se, publique-se e dê-se ciência.Secretaria Municipal de Educação, 05 de março de 2013.

Priscilla Maria Bonini RibeiroSecretária Municipal de Educação

ReSULtADO De BOLSA De eStUDO - 1º SeMeStRe/2013Comunicamos abaixo ReSULtADO finAL do requerente con-templado com Bolsa de Estudo 100%, conforme convênio fir-mado entre a Fundação Fernando Lee – UNAERP e a Prefeitura Municipal de Guarujá.Informamos que o contemplado deverá se dirigir à referida Faculdade para efetivação da matrícula, conforme previsto na Lei Municipal 2.790, artigo 3º, parágrafo único, no prazo de 02 (dois) dias úteis, sob pena de perda do benefício.

nome Curso PeríodoMaria Marcia de Jesus Lima Serviço Social Noturno

Guarujá, 06 de fevereiro de 2013.Profª Arinda Piacentini de Oliveira e Oliveira

Presidente da Comissão de Bolsas

eDitAL De COnVOCAÇÃO nº. 01/2013Elizabeth da Silva Barbosa, Presidente do Conselho de Alimenta-ção Escolar – CAE, com base no decreto nº 9.053 de 29 de setem-bro de 2010, convoca todos os membros titulares e que com-põem o Conselho de Alimentação – C.A.E., para uma reunião aos doze dias do mês de março de dois mil e treze, às 09 horas e 30 minutos em uma das salas da E.M. Lucimara de Jesus Vicente, situada à av. Manoel da Cruz Michael, nº 343, Santa Rosa, com a seguinte ordem do dia:• Leitura e aprovação da ata anterior;• Aprovação do cardápio fevereiro/março/2013;• Assuntos diversos.

Guarujá, 05 de março de 2013.elizabeth da Silva Barbosa - Presidente do CAE

COMUniCADO PROJetO eDUCA/eADO Projeto Educa/EAD (Educação a Distância) da Secretaria Muni-cipal de Educação de Guarujá, com o objetivo de oferecer espa-ço virtual de aprendizagem e reflexão sobre a musicalização na educação infantil, convida prioritariamente os profissionais da Rede Municipal de Guarujá: professores, supervisores, diretores, orientadores de ensino, equipe pedagógica e havendo disponi-bilidade de vagas demais profissionais de educação das redes estaduais e particulares para participarem do curso a distância: “A Musicalização na educação infantil”.A música na educação infantil além de proporcionar mais alegria ao ambiente funciona como elemento facilitador do processo de aprendizagem. Através da música torna-se possível aprofundar ainda mais o processo educativo, e trabalhar com os sentimentos do educando, desenvolvendo o bem estar pessoal, o relaxamento, a concentração e o controle.O curso tem como objetivo: desenvolver trabalhos com as fontes sonoras para o fazer musical; Conhecer os benefícios da música na educação infantil; Aprender integrando sons e movimentos para o melhor aproveitamento do aprendizado; Entender a música como um elemento que promove o desenvolvimento afetivo, cognitivo e social da criança.Pré-inscrições: 08/03/13 a 12/03/13 (on-line) por meio do endere-ço: http://ead.guaruja.sp.gov.br:85 opção cursos > cursos com inscrições abertas > inscrição.Ou pelo site da Prefeitura de Guarujá www.guaruja.sp.gov.br no link ensino a Distância, clicando em cima você tem acesso a página do teleduc para fazer sua inscrição.Início do curso: 13 de março de 2013.Número de vagas: 70 vagasDuração do Curso: 60 horasO curso tem certificação de 60 horas para todos os cursistas que realizarem 75% das atividades e entregarem no prazo determi-nado pelo tutor, o trabalho de conclusão de curso (ACC).não serão aceitas inscrições com os dados cadastrais incom-pletos. É importante citar sua Unidade de Ensino, bem como nas informações adicionais, sua profissionalização e tudo que

julgar necessário.Estamos à disposição para qualquer dúvida, por meio do tele-fone 33426361.E-mail: [email protected] ou [email protected]

Guarujá, 04 de março de 2013.Luciana Salituri

Diretora de Programas Estratégicos Educacionais

administraçãoReSULtADO DO SORteiO De DeSeMPAte PARA O CARGO De inSPetOR De ALUnOS – Lei COMPLeMentAR nº 135

COnCURSO PUBLiCO eDitAL nº 001/2010 - SeDUCA Prefeitura Municipal de Guarujá, Estado de São Paulo, através da Secretaria Municipal de Administração - ADM, torna público o resul-tado do sorteio de desempate realizado no dia 06/03/2013 para o cargo de INSPETOR DE ALUNOS – Lei Complementar nº. 135/2012, em conformidade com o ítem VI, tópico 38, letra “c” do Concurso Publico Edital nº 001/2010 - SEDUC, conforme segue abaixo:

nº.inSCR. nOMe DO CAnDiDAtO CLASS. SORteiO528250 PAULO TOMÉ GOIS PEREIRA 198530278 ROSANE DE FREITAS TEIXEIRA 199534365 PATRICIA TAMAROZZI FRANZON 200521920 VALQUIRIA CRUZ DE A SANTOS 201523169 KATIA MARIA DE O E. ALBUQUERQUE 202533020 IZABEL CRISTINA S. DOS P. RODRIGUES 203527681 MICHELLE DA SILVA GUILHERME 204530542 FABIANO GONÇALVEZ VIEIRA 205524651 VIVIANE MARTINS MACHADO 206526895 CELIA DOS SANTOS FARIA 207532678 VERA LUCIA PAIVA DA SILVA 208532099 JANICE ALVES SOARES 209522228 SILVANA SANTOS DE CARVALHO 210533424 SANDRA APARECIDA BURITI 211532037 JOSEANE SILVA 212521890 ELIANE RUIS FERREIRA DA SILVA 213524376 ANDRE LUIS MAIA REIS 214523451 RICARDO MALAFATTI DE BARROS 215532686 MARIA FRANCISCA ALVES NEMESIO 216536672 GUILHERME WILLIAN DE A G FREITAS 217527324 SAMUEL BATISTA DA SILVA 218528723 DORIVALDO MATTOS DOS SANTOS 219522192 ERIKE JOSE DE ALMEIDA MENEZES 220522819 ALINE OLIVEIRA DE LIMA 221534116 DJALMA MARINHO DE MELO 222000324 CARLOS HENRIQUE V. DA SILVA 223535733 FABIOLA PAULO SANTOS 224528714 MONICA LAFFRONT DE AMORIM 225534254 LUIZ FERNANDO LEME DE OLIVEIRA 226525803 NATALIE ALVES SILVA 227525454 GISELLE CRISTINE DO N. SILVA 228524051 SUELLEN COSTA BARCO 229532780 ROSEMARY PANISA 230529528 STEFANI VANI AGUIAR DA SILVA 231528657 SHEILA DE SOUZA SANTOS 232527525 VERONICA PEREIRA DE AGUIAR 233000631 LAINE CRISTINA FIRMO 234534011 DANIEL NATHAN RIBEIRO ANDRADE 235526407 MARIA BASTOS DOS SANTOS 236

Guarujá, 06 de março de 2.013.Diego Bezerra Pereira

Diretor de Gestão de Pessoas

eDitAL De COnVOCAÇÃOFicam os servidores abaixo relacionados, convocados a darem ciência em documentos de seu interesse, indicados na coluna respectiva. Favor comparecer no Recursos Humanos da PMG, no Paço Raphael Vitiello, Av. Santos Dumont nº 640 – térreo – sala 33: às 2ª, 3ª, 5ª e 6ª das 12 hs às 16:00 hs; e às 4ª das 09:00hs às 13:00hs. O documento estará à disposição pelo período máximo de 10 (dez) dias, a partir desta publicação, após o qual será enca-minhado para arquivo.

nOMe PROnt. DOCUMentOAdriana dos Santos 13.026 Processo nº 27595/2011Alexandre Pereira da Silva 17.113 Processo nº 32917/2012Ana Maria Messias 10.623 Processo nº 29458/2008Antonia de Oliveira Medrade 10.507 Processo nº 17861/2012Antonia Paulo Alves 6.414 Processo nº 02042/2013Antonio Alves da Silva 4.863 Processo nº 03415/2013Antonio Carlos da Silva Nascimento 2.282 Processo nº 06381/2013Antonio Carlos Rodrigues 12.679 Portaria nº 0904/2013

Antonio Jose Fernandes 14.403 Processo nº 03415/2013Antonio Paulo Alves 6.414 Processo nº 19429/2012Arlene Aparecida Amaral 8.259 Processo nº 18423/2012Clarilde de Fátima Cursi 10.928 RequerimentoCleide de Oliveira Tamayose 14.914 Processo nº 06441/2013Cleide de Oliveira Tamayose 14.914 Processo nº 06444/2013Damiao Jose da Silva 16.127 Processo nº 36749/2012Damiao Pereira Soares 16.126 RequerimentoDebora de Lima Lourenço 11.901 Processo nº 03020/2013Delinalva Maria Santos 13.047 Processo nº 07409/2013Diogo Henrique Barros Santos 16.559 Processo nº 34709/2012Diogo Henrique Barros Santos 16.559 Processo nº 38069/2012Diogo Rodrigues de Sá 14.838 Portaria nº 0599/2013Djane Cruz dos Santos 5.136 Processo nº 05766/2013Edil Nascimento 14.452 Processo nº 01003/2005Eduardo Alves 12.963 Processo nº 04175/2013Elis Cristina Pereira 14.662 Processo nº 05395/2013Eliza Cristina de Souza Machado 13.080 Processo nº 19317/2012Elizabeth do Carmo da Silva 19.566 Processo nº 02680/2013Elviro Pereira da Costa 2.216 Processo nº 03415/2013Fabiana Alves da Cruz 17.086 Processo nº 01765/2013Fabiana Pereira Machado 16.695 Processo nº 06461/2013Galdina de França dos Santos 5.984 Processo nº 03415/2013Georgia Maria H. Gomes 12.393 Portaria nº 0900/2013Gilmar de Moraes Junior 19.042 Processo nº 02433/2013Gislene F. Canfild 12.959 RequerimentoHeloisa Aparecida Cavalcante Dia 10.386 Processo nº 37534/2012Ivonete Rodrigues dos Santos 11.044 RequerimentoJose Batista de Souza 11.248 Processo nº 04864/2013Jose Carlos dos Santos 20.028 Portaria nº 1014/2013Katia A. B. B. dos Anjos 4.251 RequerimentoLaertes Correa Baptista 12.350 RequerimentoLucielma Ferreira Feitosa 14.613 Portaria nº 1053/2013Luso Gomes da Silva 3.449 Processo nº 03415/2013Marcelo de Souza Valentim 13.573 Processo nº 05938/2013Marcio Augusto de Castro 15.795 Processo nº 05155/2013Marco Antonio Barbosa dos Reis 10.833 Processo nº 05775/2013Marco Antonio do Carmo 4.266 Processo nº 05687/2013Marco Paulo Reynol 5.652 RequerimentoMarcos Vinicius do Nascimento 14.170 Processo nº 04496/2013Maria Aparecida da Silva de Araujo 19.557 Processo nº 04895/2013Maria de Fátima Carvalho 13.206 Processo nº 06026/2013Maria de Fátima Carvalho 13.206 Processo nº 06384/2013Maria de Jesus F. de Souza 10.752 Processo nº 01314/2013Maria do Rosario Barreira 3.788 Processo nº 05445/2013Maria Marlene Conceição 3.152 Processo nº 03415/2013Maria Rosana de Souza 11.710 Processo nº 05667/2013Maria Zenaide Teixeira 11.866 Processo nº 05195/2013Mariliza Neves Batista 17.837 Processo nº 03415/2013Marinalva Correia da Fonseca 10.556 RequerimentoMichelle Rachel de Oliveira 13.922 Processo nº 30464/2012Milene Athanes dos Santos 13.045 Processo nº 35452/2012Moacir Correa dos Santos 7.698 Processo nº 03415/2013Neusa Maria Pacheco 5.199 Processo nº 04508/2013Nilton Faustino dos Santos 3.604 Portaria nº 1046/2013Odete Leão Ferreira de Oliveira 13.266 RequerimentoOrlando de Oliveira Mazagão 13.790 Portaria nº 0668/2013Orlando de Oliveira Mazagão 13.790 Portaria nº 0669/2013Osvaldo Renzo Filho 13.537 Processo nº 03415/2013Oswaldo Arantes de Oliveira 2.686 Processo nº 03415/2013Patricia Mendes Leite 20.007 Portaria nº 0963/2013Paulo Manoel da Silva 12.292 Processo nº 10145/2011Priscila de Carvalho Nunes 19.222 Processo nº 00933/2013Regina Cassia Donini 11.569 Processo nº 05920/2013Rosangela Alves Ramos de Oliveira 4.019 Processo nº 30813/2004Rosiclei Simoes Rodrigues 10.167 Processo nº 14688/2012Rubens Correia 4.245 Processo nº 03415/2013Simone Vicente da Costa França 10.174 Processo nº 05281/2013Solange dos Santos 5.663 Processo nº 05857/2013Sonia Maria da Silva Batista 12.651 RequerimentoSueli Martins de Lima 10.588 RequerimentoSueli Oliveira Santos e Silva 11.578 Processo nº 05785/2013Sulamita de Lima Ferreira 11.910 Processo nº 03415/2013Valdileia Deize Rocha 13.070 Processo nº 05131/2013Valmir Candido de Andrade 14.342 Processo nº 05196/2013Valquiria Cruz de Albuquerque 18.923 RequerimentoVanessa dos Santos Gomes 14.838 Portaria nº 1052/2013Vania Cristina França 19.235 Processo nº 38343/2012Vanilda Giangiulio 16.085 Processo nº 06388/2013Vicentina Ramalho dos Santos 11.322 Processo nº 03415/2013Vinicius Gomes da Silva 19.569 Processo nº 05635/2013Vinicius Gomes da Silva 19.569 Processo nº 01753/2013Vinicius Jose Alves 18.788 Processo nº 05233/2013Virginia Bianchi Lopes 2.992 Processo nº 03415/2013Viviane Lucia dos Santos 14.365 Processo nº 05770/2013Walter Cesar Hideki Gushi 15.039 Processo nº 05223/2013Zenaidi de Oliveira Duarte 7.626 Requerimento

Diego Bezerra PereiraDiretor de Gestão de Pessoas


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defesa e convivência socialConforme determina os parágrafos 4º e 5º do art. 2º do decreto 8.633, de 29/01/2009, alterado pelo Decreto 8.963 De 29/03/2010, segue abaixo a publicação de Ordens de Serviço alterando as Ordens de Serviço anteriores das linhas 11 e 33.


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desenvolvimento social e cidadania

eDitAL De COnVOCAÇÃOO Conselho Municipal de Segurança Alimentar e nutricional (COMSEA), vem por meio deste, COnVOCAR os representantes governamentais e não governamentais integrados na Lei n° 3294 de 10 de janeiro de 2006, do biênio 2012/2014 legalmente eleitos em Assembleia, para Reunião Ordinária a ser realizada no dia 8 de março de 2013, primeira chamada às 8h30 e a segunda chamada 9 horas na Casa dos Conselhos, Rua Montenegro - Nº 455 - Centro/Guarujá, com a seguinte pauta:• Leitura da ata anterior, • Planejamento das ações do 2º Semestre de 2013,• Informes do Comsea SP. • Assuntos gerais.

Guarujá, 05 de março de 2013.Marcos Antonio Costa

Presidente

câmara

Atos oficiAis

HOMOLOGAÇÃOPReGÃO PReSenCiAL nº 001/2013

Em face dos elementos constantes do Processo nº 184/2012 – Pregão Presencial nº 001/2013, que tem por finalidade a contratação de empresa especializada para prestação dos serviços técnicos especializados de captação de imagem e áudio, edição não linear, produção, gravação e transmissão, ao vivo e gravado, via TV a cabo e pela internet simultaneamente, das Sessões Ordinárias, Ex-traordinárias e, eventualmente, Solenes, reuniões de comissões especiais, Audiências Públicas e demais solenidades em geral da CÂMARA MUNICIPAL DE GUARUJÁ e, em especial, ao despacho do Pregoeiro, Homologo o objeto da presente licitação a empresa MC Produções Cinematográficas e Artísticas Ltda.-Me., que foi considerada vencedora do certame, por cumprir com todas as exigências do Edital e por apresentar a melhor proposta com valor global de R$ 455.988,40 (quatrocentos e cinquenta e cinco mil, novecentos e oitenta e oito reais e quarenta centavos).A adjudicatária deverá entrar em contato com a Câmara Municipal de Guarujá para formalização do Contrato.Publique-se.

Gabinete da Presidência, em 06 de março de 2013.Marcelo Squassoni

Presidente

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conscientização

alunos da rede municipal caminham contra a dengue

Passeata teve o intuito de orientar a comunidade sobre a importância do trabalho preventivo para evitar a doença

Plantar uma semente de conscientização nas crianças, fazendo com que elas possam dis-

seminar a ideia e, assim, levar adiante a proposta de eliminação da dengue. Com este objetivo, a Prefeitura desenvolveu cam-panha de prevenção à doença. Na última semana, os alunos da Escola Municipal Herbert Henry Dow realizaram uma passeata para conscientizar a população local. A iniciativa da Secretaria de Educação conta com apoio da Secretaria de Saúde.

A proposta da ação, realizada no entorno da unidade de ensino, é mostrar a importância de tomar

A intenção é transformar as crianças em agentes multiplicadores de informação

os devidos cuidados na prevenção da dengue. Munidos de cartazes e faixas produzidos nas aulas, além de panfletos explicativos que foram entregues aos moradores, as crianças mostraram o quanto é importante a conscientização e o trabalho em conjunto para prevenir a doença.

A moradora Gelzimar Ro-drigues Castro de Jesus aprovou a iniciativa. “Acho muito bom, porque as pessoas sabem que é preciso ter cuidado, mas precisam ser lembradas”.

Para a diretora da escola, Andréa Mariano, as crianças fazem a diferença e levam a ideia de conscientização para suas

casas. “Acreditamos que, através das crianças, faremos com que a dengue possa ser eliminada. Elas se envolvem, ficam empolgadas e vêm de suas casas relatando o que fizeram lá”, disse a diretora.

A aluna Micali Aparecida de Oliveira, de 9 anos, estava animada durante a passeata. “Gosto de fazer o material na sala e de participar da passeata. Em casa eu vejo se tem pneus e garrafas no quintal e ajudo meus pais”, contou.

As professoras Ana Célia Rosa Marques e Nilcéia Morone dos Santos disseram que as crianças já tem consciência do risco da dengue. Segundo as educadoras, a necessidade maior é reforçar a

gravidade da doença. “Só faremos o trabalho de mãos unidas entre es-cola, Prefeitura, pais e moradores”, ressalta Ana Célia.

Para a coordenadora de Ciên-cias da Secretaria de Educação, Érika Trombelli, ações como esta colaboram na formação de cidadãos para uma vida saudá-vel. “Como multiplicadores de informações, os alunos atuam como protagonistas e têm um melhor entendimento da saúde como direito e responsabilidade pessoal e coletiva.”

A coordenadora de Controle e Combate à Dengue, Ana Lúcia Gama da Cruz, considera que trabalhar com crianças é o me-

lhor caminho, pois elas são mul-tiplicadoras. “Quando o filho fala para os pais chama muito mais a atenção. Eles não apenas levam a ideia, mas também a executam. O melhor remédio é a prevenção, porque dengue necessita de ações simples. Além da Prefeitura, pre-cisamos da participação efetiva dos moradores”.

O trabalho de prevenção nas escolas da rede é constante, mas no início de cada ano letivo é intensificado. A Secretaria Muni-cipal de Saúde também promove nas escolas municipais palestras, teatro de fantoches, filmes e jogos que ensinam como prevenir e detectar a doença.

Alia

na B

rito


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diário oficial 07-03-2013

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