atos e despachos do prefeito · cpf n° 021.780.434-96, do(a) procuradoria-geral do município ......

DECRETO Nº. 8.041 DE 16 DE MARÇO DE 2015.

O PREFEITO DO MUNICÍPIO DE MACEIÓ, no uso de suas atribuições que lhe faculta o artigo 55, inciso V, da Lei Orgânica do Município de Maceió,

RESOLVE:

Art. 1º - Conceder a exoneração a pedido de Gilson Omena de Albuquerque Filho, do cargo de provimento em comissão de Assistente de Gabinete II, Símbolo DAS-2, CPF N° 021.780.434-96, do(a) Procuradoria-Geral do Município - PGM, do Quadro de Pessoal do Poder Executivo Municipal.

PREFEITURA MUNICIPAL DE MACEIÓ, em 16 de Março de 2015.

Rui Soares PalmeiraPrefeito de Maceió

PORTARIA Nº. 0458 MACEIÓ/AL, 16 DE MARÇO DE 2015.

O PREFEITO DO MUNICÍPIO DE MACEIÓ, no uso de suas atribuições e prerrogativas legais,

Resolve exonerar, a pedido, José Cloves da Silva Almeida, do cargo em comissão de Chefe de Divisão de Protocolo Geral, Símbolo DAS-2, do (a) Secretaria Municipal de Administração, Recursos Humanos e Patrimônio - SEMARHP, do Quadro de Pessoal do Poder Executivo Municipal.




Resolve exonerar, a pedido, Tatiana de Santana Albuquerquer, do cargo em comissão de Secretário, Símbolo DAS-1, do (a) Superintendência Municipal de Transportes e Trânsito - SMTT, do Quadro de Pessoal do Poder Executivo Municipal.




Resolve nomear TATIANA DE SANTANA ALBUQUERQUE para o cargo em comissão de Chefe de Divisão de Protocolo Geral, Símbolo DAS-2, CPF n°. 911.720.984-68, do(a) Secretaria Municipal de Administração, Recursos Humanos e Patrimônio -

SEMARHP, do Quadro de Pessoal do Poder Executivo Municipal.




Resolve nomear DIEGO VINICIUS DA SILVA para o cargo em comissão de Secretário, Símbolo DAS-1, CPF n°. 369.934.838-58, do(a) Superintendência Municipal de Transportes e Trânsito - SMTT, do Quadro de Pessoal do Poder Executivo Municipal.




Resolve nomear SERGIO NASCIMENTO SILVA para o cargo em comissão de Assistente de Gabinete II, Símbolo DAS-2, CPF n°. 091.226.694-50, do(a) Procuradoria-Geral do Município - PGM, do Quadro de Pessoal do Poder Executivo Municipal.


TERMO DE COMPROMISSO DE Nº. 001/2015.

TERMO DE COMPROMISSO QUE ENTRE SI CELEBRAM O MUNICÍPIO DE MACEIÓ, COM INTERVENIÊNCIA DA SECRETARIA MUNICIPAL DE PLANEJAMENTO E DESENVOLVIMENTO (SEMPLA) E DA SUPERINTENDÊNCIA MUNICIPAL DE CONTROLE DO CONVÍVIO URBANO (SMCCU), E A EMPRESA MARROQUIM ENGENHARIA LTDA., PARA A EXECUÇÃO DE OBRAS A TÍTULO DE CONTRAPARTIDA POR OUTORGA ONEROSA DO DIREITO DE CONSTRUIR.

Pelo presente instrumento, de um lado o MUNICÍPIO DE MACEIÓ, pessoa jurídica de direito público interno, inscrito no CNPJ do Ministério da Fazenda sob o nº. 12.200.135/0001-80, com sede na Prefeitura Municipal de Maceió, localizada na Rua Desembargador Almeida Guimarães, n. 87, Pajuçara, Maceió/AL, neste ato representado pelo Exmo. Sr. Prefeito RUI SOARES PALMEIRA, brasileiro, casado, advogado, portador do RG n.º 1146804 e do CPF n.º 007.483.964-03, residente e domiciliado em Maceió/AL, doravante simplesmente denominado MUNICÍPIO; com as INTERVENIÊNCIAS da SECRETARIA MUNICIPAL DE PLANEJAMENTO E DESENVOLVIMENTO (SEMPLA), órgão

superior da Administração Pública Municipal Direta, neste ato representado pelo Secretário MANOEL MESSIAS FERREIRA DA COSTA, brasileiro, casado, arquiteto e urbanista, do CPF n.º 524.804.704-82, residente e domiciliado em Maceió/AL, doravante simplesmente denominada SEMPLA; e da SUPERINTENDÊNCIA MUNICIPAL DE CONTROLE DO CONVÍVIO URBANO (SMCCU), autarquia da Administração Pública Municipal Indireta, neste ato representada pelo Superintendente REINALDO BRAGA DA SILVA JÚNIOR, brasileiro, casado, advogado, portador do RG n.º 1.163.681 SSP/AL e do CPF n.º 001.021.584-01, residente e domiciliado em Maceió/AL, doravante simplesmente denominada SMCCU; e, de outro lado, a empresa MARROQUIM ENGENHARIA LTDA., sociedade empresarial inscrita no CPNJ sob n. 04.263.057/0001-34, com sede na Rua Comendador Palmeira, n. 459, bairro do Farol, Maceió/AL, por seu sócio e representante legal, Sr. MÁRIO MARROQUIM DO NASCIMENTO NETO, brasileiro, casado, empresário, portador do RG n.º 592.215 SSP/AL e do CPF n.º 648.042.594-49, residente e domiciliado em Maceió/AL, doravante simplesmente denominada CONSTRUTORA; celebram entre si o presente TERMO DE COMPROMISSO em face da outorga onerosa do direito de construir estabelecida nos autos do Processo Administrativo 04000.013662/2013, para licenciamento edilício e execução das obras do Edifício Piazza San Remo, situado na Rua Gaspar Ferrari, esquina com a Rua Dr. José Sampaio Luz, bairro de Ponta Verde, Maceió/AL, com base nas cláusulas e condições a seguir expostas:

CLÁUSULA PRIMEIRA: Por força do disposto nos arts. 283 a 296 do Código Municipal de Urbanismo e Edificações de Maceió (Lei n. 5.593/2007), e tendo em vista a outorga onerosa do direito de construir conferido à CONSTRUTORA pelo MUNICÍPIO, através da SMCCU e da SEMPLA, nos autos do processo administrativo referido no preâmbulo deste instrumento, a CONSTRUTORA se compromete, a título de contrapartida e no valor de R$ 120.076,00 (cento e vinte mil e setenta e seis reais), a executar obras de infraestrutura e melhoramento urbanístico do “Porto das Canoas”, situado no bairro do Pontal da Barra, nesta Capital, na conformidade dos projetos e elementos que o constituem, inclusive planilha orçamentária, elaborados pela SEMPLA e que compõem apensos ao presente termo.Parágrafo único: Os projetos das obras a serem executadas são neste ato entregues pela SEMPLA à CONSTRUTORA, a qual se dá por ciente e anuente em relação às características da urbanificação a ser realizada, comprometendo-se a sua execução e conclusão no prazo máximo de 12 meses, contados do ato de autorização da obra referente ao “Porto das Canoas”.

CLÁUSULA SEGUNDA: A execução da obrigação descrita na CLÁUSULA PRIMEIRA dar-se-á na forma do projeto apresentado e aprovado pela SEMPLA,

ANO XVIII Nº 4702Maceió, Terça-feira, 17 de Março de 2015

DIÁRIO OFICIALPrefeitura Municipal de Maceió

DAVID MAIA DE VASCONCELOS LIMA

JAIR GALVÃO FREIRE NETO

GUSTAVO LIMA NOVAES

ESTÁCIO DA SILVEIRA LIMA

FELLIPE DE MIRANDA FREITAS MAMEDE (INTERINO)

JACKSON PACHECO DE MACEDO

FUNDAÇÃO MUNICIPAL DE AÇÃO CULTURAL - FMAC VINÍCIUS CAVALCANTE PALMEIRA

MÔNICA BEZERRA SURUAGY MONTENEGRO (INTERINA)

SUPERINTENDÊNCIA MUNICIPAL DE DE TRANSPORTES E

ATOS E DESPACHOS DO PREFEITO

2 Maceió, Terça-feira,17 de Março de 2015

Diário OficialPrefeitura Municipal de Maceió

sujeitando-se à fiscalização desta e dos demais órgãos intervenientes signatários deste termo de compromisso.Parágrafo único: Se a Carta de Habite-se do empreendimento Ed. Piazza San Remo for requerida antes de findo o prazo estabelecido nesta Cláusula, ou na sua prorrogação, a concessão daquela licença ficará condicionada à conclusão das obras objeto deste Termo.

CLÁUSULA TERCEIRA: Fica estabelecido que, por força do disposto nos arts. 283 a 296 da Lei n. 5.593/2007, a execução das obras descritas neste termo, por se tratar de contrapartida oferecida pela CONSTRUTORA e aceita pela SEMPLA e SMCCU, não comportará qualquer forma de ressarcimento, compensação ou indenização, por se tratar do cumprimento de obrigação consignada em lei.

CLÁUSULA QUARTA: A partir da assinatura do presente Termo de Compromisso e sua publicação no Diário Oficial do Município, a não execução das obras a que se comprometeu a CONSTRUTORA, dentro do prazo de um ano, sujeitará a correção monetária do valor da contrapartida, independentemente de qualquer outra formalidade, pelo mesmo índice utilizado para a correção dos tributos municipais.

CLÁUSULA QUINTA: É condição inderrogável para a expedição da Carta de Habite-se do empreendimento privado da CONSTRUTORA, do qual se extraiu o cumprimento desta obrigação, a execução fiel e integral do projeto referido na CLÁUSULA PRIMEIRA, sem o que considerar-se-á pendente o cumprimento da obrigação até sua conclusão definitiva.

CLÁUSULA SEXTA: Elegem as partes cooperantes o foro da Comarca de Maceió, Capital do Estado de Alagoas, como único competente para dirimir as dúvidas do presente instrumento, bem como para se lhe exigir a execução, renunciando expressamente a qualquer outro, por mais privilegiado ou especial que seja ou venha a ser.

E por estarem as partes cooperantes por justas e acordadas, firmam o presente instrumento em 5 (cinco) vias de igual teor e forma, na presença das testemunhas instrumentais que também o assinam para todos os fins de direito.

Maceió/AL, 16 de Março de 2015.

RUI SOARES PALMEIRAPrefeito de Maceió

MANOEL MESSIAS FERREIRA DA COSTASecretário (SEMPLA)

REINALDO BRAGA DA SILVA JÚNIORSuperintendente (SMCCU)

MARROQUIM ENGENHARIA LTDA. Mário Marroquim do Nascimento Neto

Sócio-Diretor

A SECRETÁRIA EXECUTIVA DO GABINETE DO PREFEITO, SRA. ADRIANA VILELA TOLEDO, DESPACHOU EM 16 DE MARÇO DE

2015, OS SEGUINTES PROCESSOS:

Processo n°: 0100.067524/2013Interessado: Associação dos Deficientes Físicos de Maceió - ADEFIMAssunto: Solicita renovação do Contrato de Comodato com expansão de área. Destinatário: Procuradoria Geral do Município - PGM, para conhecimento e providências que o caso requer.

Processo: 00100.021395/2015.Origem: GPInteressado: Núbia Vitória de Araújo Mota.Assunto: Solicitação de Providências – Calçada da Ladeira do Calmon.Destino: Secretaria Municipal de Planejamento e Desenvolvimento – SEMPLA;Secretaria Municipal de Infraestrutura e Urbanização – SEMINFRA;Superintendência Municipal de Controle do Convívio Urbano – SMCCU, para conhecimento e manifestação.

Processo: 00100.022152/2015.Origem: GP.Interessado: Governo do Estado de Alagoas – Secretaria de Estado da Assistência e Desenvolvimento Social.Assunto: Referente à Prestação de Contas dos Convênios n°. 97/2009 do CRAS e 98/2009 do CREAS.Destino: Secretaria Municipal de Assistência Social - SEMAS, para conhecimento e adoção das providências necessárias que o caso requer.

Processo: 00100.022163/2015Origem: Gabinete do Prefeito. Interessado: Tribunal de Contas do Estado de AlagoasAssunto: Diligência PTCE n° 181/2014 – Prazo 15 (quinze) Dias.Destino: Secretaria Municipal de Educação – SEMED, para conhecimento e cumprimento da citada Diligência.

Processo: 00100.022156/2015Origem: Gabinete do Prefeito. Interessado: Tribunal de Contas do Estado de AlagoasAssunto: Diligência PTCE n° 247/2014 – Prazo 15 (quinze) Dias.Destino: Secretaria Municipal de Educação – SEMED, para conhecimento e cumprimento da citada Diligência.

Processo: 00100.022159/2015Origem: Gabinete do Prefeito. Interessado: Tribunal de Contas do Estado de AlagoasAssunto: Diligência PTCE n° 301/2014 – Prazo 15 (quinze) Dias.Destino: Secretaria Municipal de Segurança Comunitária e Cidadania – SEMSC, para conhecimento e cumprimento da citada Diligência.

Processo: 00100.022165/2015Origem: Gabinete do Prefeito. Interessado: Tribunal de Contas do Estado de AlagoasAssunto: Diligência PTCE n° 081/2014 – Prazo 15 (quinze) Dias.Destino: Secretaria Municipal de Finanças - SMF, para conhecimento e cumprimento da citada Diligência.

Processo: 00100.022158/2015Origem: Gabinete do Prefeito. Interessado: Tribunal de Contas do Estado de Alagoas

Assunto: Diligência PTCE n° 188/2014 – Prazo 15 (quinze) Dias.Destino: Secretaria Municipal de Finanças - SMF, para conhecimento e cumprimento da citada Diligência.

Processo: 00100.022154/2015Origem: Gabinete do Prefeito. Interessado: Tribunal de Contas do Estado de AlagoasAssunto: Diligência PTCE n° 677/2014 – Prazo 15 (quinze) Dias.Destino: Secretaria Municipal de Saúde - SMS para conhecimento e cumprimento da citada Diligência.

Processo: 00100.017959/2015.Origem: Gabinete do Prefeito. Interessado: Coordenadoria Municipal da Defesa Civil - COMDEC. Assunto: Pedido de Providências.Destino: Encaminho os autos à Secretaria Municipal de Planejamento e Desenvolvimento – SEMPLA, para conhecimento e manifestação.

Processo: 00100.021744/2015.Origem: Gabinete do Prefeito.Interessado: SEBRAE. Assunto: Pedido de Providências.Destino: Encaminho os autos à Secretaria Municipal de Finanças - SMF, para conhecimento e verificação da possibilidade de atendimento ao pleito.

Processo: 00100.021192/2015.Origem: Gabinete do Prefeito. Interessado: Banco do Brasil. Assunto: Pedido de Providências.Destino: Encaminho os autos à Secretaria Municipal de Habitação Popular e Saneamento - SMHPS, para conhecimento e providências.

Processo: 01400.016971/2015.Origem: Secretaria Municipal de Segurança Comunitária e Cidadania - SEMSCC. Interessado: José César Tenório Pimentel. Assunto: Pedido de Providências – Exoneração. Destino: Encaminho os autos à Secretaria Municipal de Segurança Comunitária e Cidadania - SEMSCC, para conhecimento e providências.

Processo: 03000.019506/2015.Origem: Secretaria Municipal de Assistência Social - SEMAS.Interessado: Conselho Municipal dos Diretos da Criança e do Adolescente de Maceió - SEMAS.Assunto: Pedido de Providências.Destinatário: Encaminho os autos à Secretaria Municipal de Assistência Social – SEMAS, para conhecimento e adoção das medidas que entender pertinentes.

Processo: 01500.021344/2015.Origem: Fundação Municipal de Ação Cultural - FMAC. Interessado: Fundação Municipal de Ação Cultural - FMAC.Assunto: Pedido de Providências.Destino: Encaminho os autos à Fundação Municipal de Ação Cultural - FMAC, para conhecimento e adoção das medidas que entender pertinentes.

Processo: 00100.022186/2015Origem: Gabinete do PrefeitoInteressado: Eletrobrás Distribuição AlagoasAssunto: Solicitação de pagamentoDestinatário: Encaminho os autos à Secretaria

Municipal de Finanças - SMF, para que seja efetivado o pagamento da fatura.

Processo: 00100.018398/2015Origem: Gabinete do PrefeitoInteressado: Eletrobrás Distribuição AlagoasAssunto: Solicitação de pagamentoDestinatário: Setor Administrativo deste Gabinete.

Processo: 00100.006317/2015Origem: Gabinete do PrefeitoInteressado: Gabinete do PrefeitoAssunto: Aquisição de pedestal duploDestinatário: Setor Administrativo deste Gabinete.

Processo: 00100.008163/2015Origem: Gabinete do PrefeitoInteressado: Gabinete do PrefeitoAssunto: Locação de módulo transformadorDestinatário: Setor Administrativo deste Gabinete.

Processo: 00100.006075/2015Origem: Gabinete do PrefeitoInteressado: Coordenadoria Municipal de Defesa Civil - COMDECAssunto: Autorização para aquisição de cartuchos para impressoraDestinatário: Setor Administrativo deste Gabinete.

Processo: 00100.019847/2015Origem: Gabinete do PrefeitoInteressado: Gabinete do PrefeitoAssunto: Autorização para aquisição de crachásDestinatário: Assessoria Especial deste Gabinete

Márcio Roberto C. de SantanaAssessor Especial

Secretaria Executiva do Gabinete do Prefeito

O PROCURADOR GERAL DO MUNICÍPIO DE MACEIÓ, ESTÁCIO DA SILVEIRA LIMA, DESPACHOU EM 16 DE MARÇO DE 2015, OS SEGUINTES PROCESSOS:

Processo nº 01100.013744/2015. Origem: Procuradoria Geral do Município – PGM.Interessado:Procuradoria Especializada Judicial – PJ/PGM.Assunto:Sol.de Férias pelo Procurador Victor Oliveira Silva.Destino: Coordenadoria Setorial de Recursos Humanos – PGM

Processo nº 01100.020638/2015. Origem: Procuradoria Geral do Município – PGM.Interessado: Tássia dos Anjos Andrade.Assunto:Solicitação de FériasDestino: Coordenadoria Setorial de Recursos Humanos – PGM.

Processo nº 01100.018207/2015. Origem: Procuradoria Geral do Município – PGM.Interessado: Procuradoria Especializada de Licitações, Contratos e Convênios – PLCC/PGM.Assunto:Solicitação de Férias – Daniel Allan Miranda Borba.Destino: Coordenadoria Setorial de

Recursos Humanos – PGM.

Processo nº 01100.019622/2015. Origem: Procuradoria Geral do Município – PGM.Interessado: Procuradoria Especializada de Licitações, Contratos e Convênios – PLCC/PGM.Assunto:Solicitação de Inscrição dos procuradores da PLCC em curso.Destino: Diretoria de Gestão Administrativa e Financeira – PGM.

Processo nº 01100.021603/2015. Origem: Procuradoria Geral do Município – PGM.Interessado: Procuradoria Especializada de Licitações, Contratos e Convênios – PLCC/PGM.Assunto:Solicitação de Inscrição.Destino: Diretoria de Gestão Administrativa e Financeira – PGM.

Processo nº 00100.008542/2015. Origem: Gabinete do Prefeito – GP.Interessado: Câmara Municipal de Maceió.Assunto: Of. nº 03/2015 – Encaminhamento de requerimento da Vereadora Fátima Santiago.Destino: Procuradoria Especializada Administrativa – PA/PGM.

Processo nº 01100.058258/2014. Origem: Procuradoria Geral do Município – PGM.Interessado: Diretoria de Gestão Administrativa e Financeira – PGM.Assunto: Infração de Trânsito Destino: Procuradoria Especializada da Fazenda Municipal – PFM/PGM.

Processo nº 02000.020340/2015. Origem: Secretaria Municipal de Administração, Recursos Humanos e Patrimônio – SEMARHP.Interessado: CGFP/SEMARHP.Assunto: Reativação de pagamento da servidora Ana Karina Souto Maior. Destino: Coordenadoria Setorial de Recursos Humanos – PGM.

Processo nº 04000.019729/2015. Origem: Superintendência Municipal de Controle e Convívio Urbano –SMCCU.Interessado: Gabinete do Superintendente da SMCCU.Assunto: Ofício nº 51/2015/SMCCU/GS – Consulta sobre dispositivo contido na Lei Delegada nº 03/2015. Destino:Procuradoria Especializada Administrativa – PA/PGM.

ESTÁCIO DA SILVEIRA LIMAProcurador Geral do Município


O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº.

SEGP - SECRETARIA EXECUTIVA DO GABINETE DO PREFEITO

PGM - PROCURADORIA GERAL DO MUNICÍPIO

3Maceió, Terça-feira,17 de Março de 2015


Municipal de Finanças - SMF, para que seja efetivado o pagamento da fatura.

Processo: 00100.018398/2015Origem: Gabinete do PrefeitoInteressado: Eletrobrás Distribuição AlagoasAssunto: Solicitação de pagamentoDestinatário: Setor Administrativo deste Gabinete.

Processo: 00100.006317/2015Origem: Gabinete do PrefeitoInteressado: Gabinete do PrefeitoAssunto: Aquisição de pedestal duploDestinatário: Setor Administrativo deste Gabinete.

Processo: 00100.008163/2015Origem: Gabinete do PrefeitoInteressado: Gabinete do PrefeitoAssunto: Locação de módulo transformadorDestinatário: Setor Administrativo deste Gabinete.

Processo: 00100.006075/2015Origem: Gabinete do PrefeitoInteressado: Coordenadoria Municipal de Defesa Civil - COMDECAssunto: Autorização para aquisição de cartuchos para impressoraDestinatário: Setor Administrativo deste Gabinete.

Processo: 00100.019847/2015Origem: Gabinete do PrefeitoInteressado: Gabinete do PrefeitoAssunto: Autorização para aquisição de crachásDestinatário: Assessoria Especial deste Gabinete

Márcio Roberto C. de SantanaAssessor Especial

Secretaria Executiva do Gabinete do Prefeito

O PROCURADOR GERAL DO MUNICÍPIO DE MACEIÓ, ESTÁCIO DA SILVEIRA LIMA, DESPACHOU EM 16 DE MARÇO DE 2015, OS SEGUINTES PROCESSOS:

Processo nº 01100.013744/2015. Origem: Procuradoria Geral do Município – PGM.Interessado:Procuradoria Especializada Judicial – PJ/PGM.Assunto:Sol.de Férias pelo Procurador Victor Oliveira Silva.Destino: Coordenadoria Setorial de Recursos Humanos – PGM

Processo nº 01100.020638/2015. Origem: Procuradoria Geral do Município – PGM.Interessado: Tássia dos Anjos Andrade.Assunto:Solicitação de FériasDestino: Coordenadoria Setorial de Recursos Humanos – PGM.

Processo nº 01100.018207/2015. Origem: Procuradoria Geral do Município – PGM.Interessado: Procuradoria Especializada de Licitações, Contratos e Convênios – PLCC/PGM.Assunto:Solicitação de Férias – Daniel Allan Miranda Borba.Destino: Coordenadoria Setorial de

Recursos Humanos – PGM.

Processo nº 01100.019622/2015. Origem: Procuradoria Geral do Município – PGM.Interessado: Procuradoria Especializada de Licitações, Contratos e Convênios – PLCC/PGM.Assunto:Solicitação de Inscrição dos procuradores da PLCC em curso.Destino: Diretoria de Gestão Administrativa e Financeira – PGM.

Processo nº 01100.021603/2015. Origem: Procuradoria Geral do Município – PGM.Interessado: Procuradoria Especializada de Licitações, Contratos e Convênios – PLCC/PGM.Assunto:Solicitação de Inscrição.Destino: Diretoria de Gestão Administrativa e Financeira – PGM.

Processo nº 00100.008542/2015. Origem: Gabinete do Prefeito – GP.Interessado: Câmara Municipal de Maceió.Assunto: Of. nº 03/2015 – Encaminhamento de requerimento da Vereadora Fátima Santiago.Destino: Procuradoria Especializada Administrativa – PA/PGM.

Processo nº 01100.058258/2014. Origem: Procuradoria Geral do Município – PGM.Interessado: Diretoria de Gestão Administrativa e Financeira – PGM.Assunto: Infração de Trânsito Destino: Procuradoria Especializada da Fazenda Municipal – PFM/PGM.

Processo nº 02000.020340/2015. Origem: Secretaria Municipal de Administração, Recursos Humanos e Patrimônio – SEMARHP.Interessado: CGFP/SEMARHP.Assunto: Reativação de pagamento da servidora Ana Karina Souto Maior. Destino: Coordenadoria Setorial de Recursos Humanos – PGM.

Processo nº 04000.019729/2015. Origem: Superintendência Municipal de Controle e Convívio Urbano –SMCCU.Interessado: Gabinete do Superintendente da SMCCU.Assunto: Ofício nº 51/2015/SMCCU/GS – Consulta sobre dispositivo contido na Lei Delegada nº 03/2015. Destino:Procuradoria Especializada Administrativa – PA/PGM.

ESTÁCIO DA SILVEIRA LIMAProcurador Geral do Município


O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº.

02000.011887/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE prorrogar por mais 60 (sessenta) dias a Licença para Tratamento de Saúde concedida ao(à) servidor(a) público(a) municipal, TARCISIO HILARIO DOS SANTOS JUNIOR, ocupante do cargo de Serviços Gerais, lotado na Secretaria Municipal de Administração Recursos Humanos e Patrimônios (SEMARHP), sob a matrícula de nº. 920200-5, durante o período de 29 de janeiro de 2015 a 29 de março de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 28 de março de 2015, nos termos do art. 101 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000.

FELLIPE DE MIRANDA FREITAS MAMEDE

Secretário Municipal de Administração,Recursos Humanos e Patrimônio de

Maceió - Interino (SEMARHP)


O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.012053/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE prorrogar por mais 90 (noventa) dias a Licença para Tratamento de Saúde concedida ao(à) servidor(a) público(a) municipal, ERNESTINA SILVA SANTOS NETA, ocupante do cargo de Serviços Gerais, lotado na Secretaria Municipal de Educação (SEMED), sob a matrícula de nº. 6866-7, durante o período de 04 de fevereiro de 2015 a 04 de maio de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 05 de maio de 2015, nos termos do art. 101 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.012028/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE prorrogar por mais 60 (sessenta) dias a Licença para Tratamento de Saúde concedida ao(à) servidor(a) público(a) municipal, VENICIO JOSE DA ROCHA RIBEIRO, ocupante do cargo de Guarda Municipal, lotado na Secretaria Municipal de Segurança Comunitária e Cidadania (SEMSC), sob a matrícula de nº. 1176-2, durante o período de 04 de fevereiro de 2015 a 04 de abril de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 05 de abril de 2015, nos termos do art. 101 e seguintes

da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.009391/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE prorrogar por mais 30 (trinta) dias a Licença para Tratamento de Saúde concedida ao(à) servidor(a) público(a) municipal, MARIA LUCIANE DE ARAUJO ALVES, ocupante do cargo de Serviços Gerais, lotado na Superintendência de Limpeza Urbana de Maceió (SLUM), sob a matrícula de nº. 22113-9, durante o período de 27 de janeiro de 2015 a 25 de fevereiro de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 26 de fevereiro de 2015, nos termos do art. 101 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.009398/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE prorrogar por mais 30 (trinta) dias a Licença para Tratamento de Saúde concedida ao(à) servidor(a) público(a) municipal, MARCELO ACIOLI CASADO PONTES, ocupante do cargo de Serviços Gerais, lotado na Secretaria Municipal de Educação (SEMED), sob a matrícula de nº. 22941-5, durante o período de 26 de janeiro de 2015 a 24 de fevereiro de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 25 de fevereiro de 2015, nos termos do art. 101 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE

MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.012018/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE prorrogar por mais 60 (sessenta) dias a Licença para Tratamento de Saúde concedida ao(à) servidor(a) público(a) municipal, IZABELE MONTEIRO VALENÇA, ocupante do cargo de Odontologo, lotado na Secretaria Municipal de Saúde (SMS), sob a matrícula de nº. 932222-1, durante o período de 01 de fevereiro de 2015 a 01 de abril de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 02 de abril de 2015, nos termos do art. 101 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.012051/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE prorrogar por mais 30 (trinta) dias a Licença para Tratamento de Saúde concedida ao(à) servidor(a) público(a) municipal, MARIA ROSANGELA TAVARES DOS SANTOS, ocupante do cargo de Auxiliar de Sala, lotado na Secretaria Municipal de Educação (SEMED), sob a matrícula de nº. 938453-7, durante o período de 03 de fevereiro de 2015 a 04 de março de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 05 de março de 2015, nos termos do art. 101 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.009430/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE conceder Licença para Tratamento de Saúde em Pessoa da Família de 30 (trinta) dias ao(à) servidor(a) público(a) municipal, LUCIANA CAVALCANTE BARBOSA COSTA, ocupante do cargo de Psicologo,

SEMARHP - SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO



lotado na Secretaria Municipal de Assistência Social (SEMAS), sob a matrícula de nº. 932296-5, durante o período de 20 de janeiro de 2015 a 18 de fevereiro de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 19 de fevereiro de 2015, nos termos do art. 101 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.010923/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE conceder Licença para Tratamento de Saúde em Pessoa da Família de 30 (trinta) dias ao(à) servidor(a) público(a) municipal, JULIA MARIA DE CASTRO FERRARI, ocupante do cargo de Professor, lotado na Secretaria Municipal de Educação (SEMED), sob a matrícula de nº. 936879-5, durante o período de 03 de fevereiro de 2015 a 04 de março de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 05 de março de 2015, nos termos do art. 101 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.012086/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE conceder Licença para Tratamento de Saúde em Pessoa da Família de 30 (trinta) dias ao(à) servidor(a) público(a) municipal, ALINE CRISTINA LEITE SILVA, ocupante do cargo de Técnico em Enfermagem, lotado na Secretaria Municipal de Saúde (SMS), sob a matrícula de nº. 945304-0, durante o período de 02 de fevereiro de 2015 a 03 de março de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 04 de março de 2015, nos termos do art. 101 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.02133/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE conceder Licença Maternidade de 180 (cento e oitenta) dias à servidora pública municipal, CLARIANA MENDES DA SILVA, ocupante do cargo de Assistente Social, lotado na Secretaria Municipal de Educação (SEMED), sob a matrícula de nº. 929819-3, durante o período compreendido entre o dia 05 de janeiro de 2015 a 03 de julho de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 04 de julho de 2015, nos termos do art. 106 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000, cumulado com o Decreto Municipal nº. 7.030, de 07 de outubro de 2009.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.01980/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE conceder Licença Maternidade de 180 (cento e oitenta) dias à servidora pública municipal, LUCIANA CRISTINA DE SOUZA FREITAS, ocupante do cargo de Serviços Administrativos, lotado na Secretaria Municipal de Saúde (SMS), sob a matrícula de nº. 943279-5, durante o período compreendido entre o dia 05 de janeiro de 2015 a 03 de julho de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 04 de julho de 2015, nos termos do art. 106 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000, cumulado com o Decreto Municipal nº. 7.030, de 07 de outubro de 2009.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica

Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.04591/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE conceder Licença Maternidade de 180 (cento e oitenta) dias à servidora pública municipal, REGIVANIA MARIA DOS SANTOS, ocupante do cargo de Agente de Endemias, lotado na Secretaria Municipal de Saúde (SMS), sob a matrícula de nº. 940664-6, durante o período compreendido entre o dia 30 de dezembro de 2014 a 27 de junho de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 28 de junho de 2015, nos termos do art. 106 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000, cumulado com o Decreto Municipal nº. 7.030, de 07 de outubro de 2009.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.06579/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE conceder Licença Maternidade de 180 (cento e oitenta) dias à servidora pública municipal, ANA CRISTINA SANTANA CAMPOS DA ROCHA, ocupante do cargo de Professor/Educação Infantil, lotado na Secretaria Municipal de Educação (SEMED), sob a matrícula de nº. 927192-9, durante o período compreendido entre o dia 06 de janeiro de 2015 a 04 de julho de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 05 de julho de 2015, nos termos do art. 106 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000, cumulado com o Decreto Municipal nº. 7.030, de 07 de outubro de 2009.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.02708/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE conceder Licença Maternidade de 180 (cento e oitenta) dias à servidora pública municipal, LUCINEIDE PONTES DOS SANTOS, ocupante do cargo de Merendeira, lotado na Secretaria Municipal de Educação

(SEMED), sob a matrícula de nº. 933833-0, durante o período compreendido entre o dia 29 de dezembro de 2014 a 26 de junho de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 27 de junho de 2015, nos termos do art. 106 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000, cumulado com o Decreto Municipal nº. 7.030, de 07 de outubro de 2009.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.01352/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE conceder Licença Maternidade de 180 (cento e oitenta) dias à servidora pública municipal, AMANDA MOURA BRANDÃO, ocupante do cargo de Nutricionista, lotado na Secretaria Municipal de Saúde (SMS), sob a matrícula de nº. 944593-5, durante o período compreendido entre o dia 14 de janeiro de 2015 a 12 de julho de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 13 de julho de 2015, nos termos do art. 106 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000, cumulado com o Decreto Municipal nº. 7.030, de 07 de outubro de 2009.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.06580/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE conceder Licença Maternidade de 180 (cento e oitenta) dias à servidora pública municipal, MAYYARA CHRISTTYNNE GONZAGA FERREIRA, ocupante do cargo de Merendeira, lotado na Secretaria Municipal de Educação (SEMED), sob a matrícula de nº. 933278-2, durante o período compreendido entre o dia 28 de janeiro de 2015 a 26 de julho de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 27 de julho de 2015, nos termos do art. 106 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000, cumulado



com o Decreto Municipal nº. 7.030, de 07 de outubro de 2009.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.02734/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE conceder Licença Maternidade de 180 (cento e oitenta) dias à servidora pública municipal, PAULINE VALOIS LOBO BARRETO, ocupante do cargo de Médico, lotado na Secretaria Municipal de Saúde (SMS), sob a matrícula de nº. 944241-3, durante o período compreendido entre o dia 28 de dezembro de 2014 a 25 de junho de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 26 de junho de 2015, nos termos do art. 106 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000, cumulado com o Decreto Municipal nº. 7.030, de 07 de outubro de 2009.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.02700/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE conceder Licença Maternidade de 180 (cento e oitenta) dias à servidora pública municipal, JOSIANE MARIA GOMES, ocupante do cargo de Agente Comunitário de Saúde, lotado na Secretaria Municipal de Saúde (SMS), sob a matrícula de nº. 935210-4, durante o período compreendido entre o dia 27 de dezembro de 2014 a 24 de junho de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 25 de junho de 2015, nos termos do art. 106 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000, cumulado com o Decreto Municipal nº. 7.030, de 07 de outubro de 2009.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS

HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.02268/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE conceder Licença Maternidade de 180 (cento e oitenta) dias à servidora pública municipal, MARIA DO ROSARIO ALMEIDA CELESTINO, ocupante do cargo de Professor/Educação Infantil, lotado na Secretaria Municipal de Educação (SEMED), sob a matrícula de nº. 929888-6, durante o período compreendido entre o dia 03 de janeiro de 2015 a 01 de julho de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 02 de julho de 2015, nos termos do art. 106 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000, cumulado com o Decreto Municipal nº. 7.030, de 07 de outubro de 2009.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.04555/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE conceder Licença Maternidade de 180 (cento e oitenta) dias à servidora pública municipal, JANIEYRE PEREIRA DOS SANTOS, ocupante do cargo de Guarda Municipal, lotado na Secretaria Municipal de Segurança Comunitária e Cidadania (SEMSC), sob a matrícula de nº. 23927-5, durante o período compreendido entre o dia 05 de janeiro de 2015 a 03 de julho de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 04 de julho de 2015, nos termos do art. 106 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000, cumulado com o Decreto Municipal nº. 7.030, de 07 de outubro de 2009.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.09437/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE conceder

Licença Maternidade de 180 (cento e oitenta) dias à servidora pública municipal, RENILDA AUGUSTA BORGES DA SILVA, ocupante do cargo de Agente de Endemias, lotado na Secretaria Municipal de Saúde (SMS), sob a matrícula de nº. 940574-7, durante o período compreendido entre o dia 05 de janeiro de 2015 a 03 de julho de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 04 de julho de 2015, nos termos do art. 106 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000, cumulado com o Decreto Municipal nº. 7.030, de 07 de outubro de 2009.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.010207/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE conceder Licença Maternidade de 180 (cento e oitenta) dias à servidora pública municipal, ANA PAULA B. MOURA, ocupante do cargo de Farmaceurtica, lotado na Secretaria Municipal de Saúde (SMS), sob a matrícula de nº. 931951-4, durante o período compreendido entre o dia 02 de fevereiro de 2015 a 31 de julho de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 01 de agosto de 2015, nos termos do art. 106 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000, cumulado com o Decreto Municipal nº. 7.030, de 07 de outubro de 2009.





A SECRETÁRIA MUNICIPAL DE ASSISTENCIA SOCIAL, no uso de suas atribuições e prerrogativas legais,

RESOLVE:

Art. 1º - Instituir a Comissão de Acompanhamento e Fiscalização do Contrato da empresa prestadora de serviços de limpeza e conservação predial, compreendendo o fornecimento de material de consumo e emprego dos equipamentos adequados à execução dos trabalhos nº. 144/2013, composta pelos seguintes membros:

I - Diretor de Planejamento e Gestão - Gilmar da Rocha Nunes;

II - Coordenadora Geral de Gestão de Pessoas - Elbanice Nascimento da Silva Sant’Ana; III - Coordenadora de Convênio e Prestação de Contas - Isabelle Tenório Melo.IV - Coordenadora dos Serviços Gerais e Patrimônio - Rita de Cássia de Lima Parágrafo Único - A comissão instituída por esta Portaria será presidida pela Coordenadora Geral de Gestão de Pessoas.Art. 2º - Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, revogando-se disposições em contrário.Maceió/AL, 12 de Março de 2015.

Celiany Rocha Appelt

Secretária Municipal de Assistência Social

*Republicada por Incorreção

TERMO DE RATIFICAÇÃO

Ratifico a dispensa de licitação em favor da empresa MINERADORA ALDEBARAN LTDA – ME, inscrita no CNPJ sob o nº 05.977.510/0001-37, no valor total de R$ 2.400,00 (Dois mil e quatrocentos reais), objetivando a aquisição de 200 (duzentos) garrafões em emborrachado de água mineral completo, visando com esta aquisição promover e dinamizar as atividades no âmbito desta Secretaria Municipal de Assistência Social, com base nas disposições contidas no art.24, II da Lei Federal nº 8666/93 e alterações, nos termos do Processo Administrativo nº 03000.008464/2015, de interesse da Secretaria Municipal de Assistência Social - SEMAS.

Maceió-AL, 16 de Março de 2015.

Celiany Rocha AppeltSecretária Municipal de

Assistência Social


Ratifico a dispensa de licitação em favor da empresa MARIA IRENE LEÔNCIO DA SILVA – ME (CARIMBOS E CIA), inscrita no CNPJ sob o nº 08.103.435/0001-73, no valor total de R$ 4.017,50 (Quatro mil e dezessete reais e cinquenta centavos), objetivando a aquisição de fechaduras, cadeados e chaves, visando com essa aquisição promover maios segurança aos bens patrimoniais dos programas no âmbito desta Secretaria Municipal de Assistência Social, com base nas disposições contidas no art.24, II da Lei Federal nº 8666/93 e alterações, nos termos do Processo Administrativo nº 03000.011754/2014, de interesse da Secretaria Municipal de Assistência Social - SEMAS.



Assistência Social


Ratifico a dispensa de licitação em favor da empresa RFG ALVES E CIA SERVIÇOS LTDA – ME, inscrita no CNPJ sob o nº

(SEMED), sob a matrícula de nº. 933833-0, durante o período compreendido entre o dia 29 de dezembro de 2014 a 26 de junho de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 27 de junho de 2015, nos termos do art. 106 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000, cumulado com o Decreto Municipal nº. 7.030, de 07 de outubro de 2009.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.01352/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE conceder Licença Maternidade de 180 (cento e oitenta) dias à servidora pública municipal, AMANDA MOURA BRANDÃO, ocupante do cargo de Nutricionista, lotado na Secretaria Municipal de Saúde (SMS), sob a matrícula de nº. 944593-5, durante o período compreendido entre o dia 14 de janeiro de 2015 a 12 de julho de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 13 de julho de 2015, nos termos do art. 106 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000, cumulado com o Decreto Municipal nº. 7.030, de 07 de outubro de 2009.





O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO DE MACEIÓ (SEMARHP), no uso de suas atribuições e prerrogativas legais conferidas por força da Lei da Orgânica Municipal, conforme dicção do art. 60, §1º, incs. I e V, tendo em vista o inteiro teor dos autos do processo PMM de nº. 02000.06580/2015, oriundo da Junta Médica Oficial, RESOLVE conceder Licença Maternidade de 180 (cento e oitenta) dias à servidora pública municipal, MAYYARA CHRISTTYNNE GONZAGA FERREIRA, ocupante do cargo de Merendeira, lotado na Secretaria Municipal de Educação (SEMED), sob a matrícula de nº. 933278-2, durante o período compreendido entre o dia 28 de janeiro de 2015 a 26 de julho de 2015, com retorno as atividades a partir do dia 27 de julho de 2015, nos termos do art. 106 e seguintes da Lei Municipal nº. 4.973, de 31 de março de 2000, cumulado

SEMAS - SECRETARIA MUNICIPAL DE ASSISTÊNCIA SOCIAL



21.877.818/0001-67, no valor total de R$ 7.995,00 (Sete mil, novecentos e noventa e cinco reais), objetivando a contratação de empresa especializada em panfletagem para o desenvolvimento de Campanhas de Combate ao Trabalho Infantil e de divulgação dos Serviços de Atendimento à População em Situação de Rua no âmbito desta Secretaria Municipal de Assistência Social, com base nas disposições contidas no art.24, II da Lei Federal nº 8666/93 e alterações, nos termos do Processo Administrativo nº 03000.011996/2015, de interesse da Secretaria Municipal de Assistência Social - SEMAS.



Assistência Social

TERMO DE APOSTILAMENTO AO CONTRATO Nº. 0151/2013, CELEBRADO ENTRE O MUNICÍPIO DE MACEIÓ, COM A INTERVENIÊNCIA DA SECRETARIA MUNICIPAL DE ASSISTÊNCIA SOCIAL – SEMAS E O SR. LUIZ CARLOS PEREIRA CASTRO, NA FORMA ABAIXO:

O presente Termo de Apostilamento tem por objeto fazer constar as alterações a serem promovidas no CONTRATO Nº. 0151/2013, firmado entre o MUNICÍPIO DE MACEIÓ, com a interveniência da SECRETARIA MUNICIPAL DE ASSISTÊNCIA SOCIAL - SEMAS e o Sr. LUIZ CARLOS PEREIRA CASTRO, conforme é textualizado nos seguintes termos:

1. Em razão do reajuste do valor do aluguel no CONTRATO DE LOCAÇÃO DE IMÓVEL Nº. 0151/2013, baseado no Índice Geral de Preços do Mercado - IGP-M a importância especificada na Cláusula Segunda, do CONTRATO Nº. 0151/2013, por este Termo de Apostilamento, passará a ser de R$ 3.623,95 (Três mil, seiscentos e vinte e três reais e noventa e cinco centavos).

2. Para constar e surtir seus efeitos legais, lavra-se o presente Termo de Apostilamento com base no artigo 65, §8°, da Lei Federal nº. 8.666/93, passando a fazer parte integrante do CONTRATO Nº. 0151/2013.

3. E por força do Decreto Municipal n° 7.560, de 24 de outubro de 2013, que dispõe acerca da delegação de competência aos gestores de órgãos e entidades da Administração Pública e dá outras providências, o presente Termo de Apostilamento ao CONTRATO Nº 0151/2013 passa a ser subscrito pela Gestora desta Secretaria Municipal de Assistência Social – SEMAS.

Maceió,/AL, 16 de Março de 2015._________________________________

CELIANY ROCHA APPELTSECRETÁRIA MUNICIPAL DE

ASSISTÊNCIA SOCIAL


Dispõe sobre as Orientações do Processo de Avaliação da Aprendizagem para o ano letivo de 2015 na Rede Municipal de Ensino de Maceió.

A Secretária Municipal de Educação de Maceió no uso de suas atribuições e prerrogativas legais e considerando:- o disposto na Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional- LDBEN nº 9.394/96;- o disposto na Lei nº 12.796/13 que altera a Lei nº 9.394/96.- a necessidade de estabelecer diretrizes gerais relativas à organização do Processo de Avaliação da Aprendizagem das etapas e modalidades ofertadas pelas unidades pertencentes à Rede Municipal de Ensino;

RESOLVE:

Art. 1º - Definir as Orientações para o Processo de Avaliação da Aprendizagem da Rede Municipal de Ensino de Maceió para o ano letivo de 2015, considerando os princípios contidos nos referenciais teóricos e legais para a Educação Básica:

I – O processo de avaliação na Educação Infantil terá como eixos norteadores as interações e brincadeiras, sem objetivo de seleção, promoção ou classificação, garantindo a observação crítica e criativa das atividades das crianças no cotidiano, enquanto sujeito de direito, conforme as Diretrizes Curriculares Nacionais, os Referenciais Curriculares Nacionais, o Estatuto da Criança e do Adolescente e a Proposta Pedagógica para a Educação Infantil da Secretaria Municipal de Educação de Maceió - SEMED.

II – O processo de avaliação para o Ensino Fundamental terá como referência a valorização das aprendizagens básicas, organizadas de acordo com as Diretrizes Curriculares Nacionais para o Ensino Fundamental, Matrizes Curriculares e Estrutura Curricular propostas pela SEMED/Maceió, respeitando as características de cada modalidade.

a – A Educação de Jovens e Adultos – EJA, tem como referência a valorização da história dos sujeitos por meio do diálogo de acordo com a Proposta Pedagógica da EJA da SEMED, referenciando as características do estudante trabalhador que não teve a oportunidade de acesso e/oupermanência à/na escola. Nesta proposta a avaliação de aprendizagem é concebida numa perspectiva emancipatória, na qual é considerada a participação crítica dos/as estudantes, onde o processo se caracteriza pela “descrição, análise e crítica de uma dada realidade”, com o objetivo de transformá-la.

b – A Educação Especial terá como referência a valorização das aprendizagens básicas dos/das estudantes com deficiência, transtornos globais do desenvolvimento, altas habilidades ou superdotação que estejam devidamente

matriculados na rede pública de ensino regular, seguindo o que preconiza a Política Nacional da Educação Especial na Perspectiva da Educação Inclusiva e outras Diretrizes e determinações legais que asseguram a oferta do Atendimento Educacional Especializado (AEE).

Art. 2º – Dos critérios e instrumentos para o acompanhamento do processo de avaliação da aprendizagem que devem ser aplicados nas etapas e modalidades da Educação Básica ofertadas pela Rede Municipal de Ensino de Maceió.

I- Os critérios fundamentam-se na Proposta de Regimento Interno das Escolas da SEMED/Maceió, na presente Portaria e entre outros dispositivos teóricos e legais, valorizando sempre os aspectos qualitativos sobre os quantitativos.

II- Os instrumentos de acompanhamento de registro da avaliação da aprendizagem devem possibilitar aos professores e coordenadores assumirem uma postura reflexiva e ativa na aprendizagem e no ensino, registrando e documentando, periodicamente, informações sobre a situação de cada estudante e cada turma.

Art. 3º – Definir os critérios e instrumentos para o acompanhamento da avaliação da aprendizagem na Educação Infantil:

I - A avaliação na Educação Infantil deve ser contínua e processual, pautada em procedimentos para acompanhamento do trabalho pedagógico e para avaliação do desenvolvimento das crianças, sem objetivos de seleção, promoção ou classificação.

II- Na pré-escola, para as crianças de 04 e 05 anos de idade será exigida a frequência mínima de 60% do total de horas trabalhadas previstas em Lei.

III- O professor da Educação Infantil deverá utilizar para o acompanhamento da aprendizagem das crianças os instrumentos abaixo relacionados:a- Caderno de Registro: deverá ser utilizado, diariamente, pelo professor, com o objetivo de notificar as aprendizagens e dificuldades dos estudantes, possibilitando o registro de informações que nortearão o processo de desenvolvimento de cada criança, da sua turma e, da própria prática do professor.b- Diário de Classe: preenchido diariamente pelo professor com o acompanhamento e a orientação do coordenador pedagógico, devendo conter a relação nominal dos estudantes da turma; a frequência, os conteúdos e observações que se fizerem necessárias.c- Portfólio: deverá ser utilizado no decorrer do ano letivo, pelo professor, como arquivo de múltiplos registros realizados por adultos e crianças (relatórios, fotografias, desenhos, álbuns, etc.), possibilitando reflexões e encaminhamentos de novas práticas.d- Relatório: deverá ser elaborado no final do ano letivo, com base nos demais instrumentos avaliativos. Construído pelo professor e analisado pela coordenação pedagógica. Deve ser socializado com os pais, objetivando um conhecimento mais aprofundado das crianças.

Art. 4º - Definir os critérios e instrumentos para o acompanhamento da avaliação da aprendizagem no Ensino Fundamental:

I - A avaliação no Ensino Fundamental deve ser contínua, cumulativa e processual, sendo registrado diariamente o desenvolvimento do/a estudante nos diferentes componentes curriculares: Língua Portuguesa, Língua Estrangeira, Matemática, Ciências, História, Geografia, Arte, Ensino Religioso e Educação Física com o objetivo de promoção, baseada nos critérios abaixo:

a- Frequência 1. A frequência mínima de 75% do total de horas trabalhadas previstas em Lei.

b- Temporalidade 1- 1º e 2º ano: semestral;2- 3º ao 9º ano: por unidade letiva.

c- Registro do resultado1. 1º e 2º ano: O resultado da avaliação da aprendizagem deverá ser registrado por meio de Parecer Descritivo; 2. 3º ao 9º ano: notas expressas por meio de uma escala de 0 (zero) a 10 (dez), em inteiros e décimos com intervalo de cinco em cinco décimos, em todos os momentos do processo avaliativo. d- Promoção 1. 1º e 2º ano: progressão continuada, não havendo retenção do/a estudante garantindo seu direito à aprendizagem, podendo ser retido, caso apresente frequência inferior a 75% do total de horas trabalhadas previstas em Lei.2. 3º ao 9º ano: podendo haver retenção caso o mesmo não desenvolva as aprendizagens previstas para cada ano e/ou apresente frequência inferior a 75% do total de horas trabalhadas previstas em Lei.3. 3º ao 5º ano: Média Global igual ou superior a 6,0 (seis). A Média Global é o resultado do somatório das médias finais dos componentes curriculares dividida pelo seu quantitativo.4. 6º ao 9º ano: média por componente curricular igual ou superior a 6,0 (seis).

e- Instrumentos de Avaliação1. Cada estudante deverá ser submetido a no mínimo 03 (três) tipos de instrumentos de avaliação por componente curricular em cada unidade/semestre letivo, garantindo atividades individuais e coletivas.

f- Recuperação Paralela1. 1º ao 9º ano: deverá ser garantido a recuperação paralela para os/as estudantes que não atingiram as aprendizagens no decorrer do ano letivo de forma contínua, após cada atividade avaliativa.

g- Recuperação Final1. Do 3º ao 9º ano deverá ser garantido ao/a estudante que obtiver média inferior a 6,0 (seis), 05 dias para aulas e atividades avaliativas de recuperação final, cabendo ao professor registrar no Diário de Classe o conteúdo revisado, as atividades avaliativas e a frequência. II - O registro e acompanhamento da avaliação da aprendizagem do 1º e 2º ano deverá ser realizado nos instrumentos abaixo:

a- Pautas Avaliativas: preenchidas no decorrer do semestre pelo professor, tendo como objetivo registrar o desempenho da aprendizagem do/a estudante e nortear a elaboração do Parecer Descritivo.b- Diário de Classe: preenchido diariamente pelo professor com o acompanhamento e a orientação do coordenador pedagógico, devendo conter a relação nominal dos estudantes da turma; a frequência, os conteúdos, os instrumentos utilizados no processo avaliativo e observações que se fizerem necessárias.c- Parecer Descritivo: elaborado ao final do ano letivo ou quando da transferência em curso do/a estudante. Sua construção é de responsabilidade do/a professor/a com o acompanhamento e a orientação do/a coordenador/a pedagógico, tendo como base as Pautas Avaliativas.

III - O registro e acompanhamento da avaliação da aprendizagem do 3º ao 5º ano deverá ser realizado nos instrumentos abaixo:

a- Pautas Avaliativas: preenchidas no decorrer do semestre pelo professor, tendo como objetivo registrar o desempenho da aprendizagem do/a estudante.b- Diário de Classe: preenchido diariamente pelo/a professor/a com o acompanhamento e a orientação do coordenador pedagógico, devendo conter a relação nominal dos/as estudantes da turma, a frequência, os conteúdos, os instrumentos utilizados no processo avaliativo e observações que se fizerem necessárias.

IV - O registro e acompanhamento da avaliação da aprendizagem do 6º ao 9º ano deverá ser realizado nos instrumentos abaixo:

a- Diário de Classe: preenchido diariamente pelo/a professor/a com o acompanhamento e a orientação do/a coordenador pedagógico/a, devendo conter a relação nominal dos/as estudantes da turma, a frequência, os conteúdos, os instrumentos utilizados no processo avaliativo e observações que se fizerem necessárias.b- Caderno de Registro: poderá ser utilizado diariamente pelo/a professor/a para registrar e acompanhar o processo de aprendizagem dos/as estudantes.

Art. 5º – Definir os critérios e instrumentos para o acompanhamento da avaliação da aprendizagem na modalidade da Educação de Jovens e Adultos - EJA:

I - A avaliação da aprendizagem na EJA firma-se na concepção emancipadora e libertadora, sendo contínua, somativa e processual.

II- A avaliação do processo de aprendizagem e ensino na EJA tem como objetivo a promoção do/a estudante, considerando seus avanços e dificuldades no processo educativo, baseada nos critérios abaixo:


b- Temporalidade

SEMED - SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO



Art. 4º - Definir os critérios e instrumentos para o acompanhamento da avaliação da aprendizagem no Ensino Fundamental:

I - A avaliação no Ensino Fundamental deve ser contínua, cumulativa e processual, sendo registrado diariamente o desenvolvimento do/a estudante nos diferentes componentes curriculares: Língua Portuguesa, Língua Estrangeira, Matemática, Ciências, História, Geografia, Arte, Ensino Religioso e Educação Física com o objetivo de promoção, baseada nos critérios abaixo:


b- Temporalidade 1- 1º e 2º ano: semestral;2- 3º ao 9º ano: por unidade letiva.

c- Registro do resultado1. 1º e 2º ano: O resultado da avaliação da aprendizagem deverá ser registrado por meio de Parecer Descritivo; 2. 3º ao 9º ano: notas expressas por meio de uma escala de 0 (zero) a 10 (dez), em inteiros e décimos com intervalo de cinco em cinco décimos, em todos os momentos do processo avaliativo. d- Promoção 1. 1º e 2º ano: progressão continuada, não havendo retenção do/a estudante garantindo seu direito à aprendizagem, podendo ser retido, caso apresente frequência inferior a 75% do total de horas trabalhadas previstas em Lei.2. 3º ao 9º ano: podendo haver retenção caso o mesmo não desenvolva as aprendizagens previstas para cada ano e/ou apresente frequência inferior a 75% do total de horas trabalhadas previstas em Lei.3. 3º ao 5º ano: Média Global igual ou superior a 6,0 (seis). A Média Global é o resultado do somatório das médias finais dos componentes curriculares dividida pelo seu quantitativo.4. 6º ao 9º ano: média por componente curricular igual ou superior a 6,0 (seis).

e- Instrumentos de Avaliação1. Cada estudante deverá ser submetido a no mínimo 03 (três) tipos de instrumentos de avaliação por componente curricular em cada unidade/semestre letivo, garantindo atividades individuais e coletivas.

f- Recuperação Paralela1. 1º ao 9º ano: deverá ser garantido a recuperação paralela para os/as estudantes que não atingiram as aprendizagens no decorrer do ano letivo de forma contínua, após cada atividade avaliativa.

g- Recuperação Final1. Do 3º ao 9º ano deverá ser garantido ao/a estudante que obtiver média inferior a 6,0 (seis), 05 dias para aulas e atividades avaliativas de recuperação final, cabendo ao professor registrar no Diário de Classe o conteúdo revisado, as atividades avaliativas e a frequência. II - O registro e acompanhamento da avaliação da aprendizagem do 1º e 2º ano deverá ser realizado nos instrumentos abaixo:

a- Pautas Avaliativas: preenchidas no decorrer do semestre pelo professor, tendo como objetivo registrar o desempenho da aprendizagem do/a estudante e nortear a elaboração do Parecer Descritivo.b- Diário de Classe: preenchido diariamente pelo professor com o acompanhamento e a orientação do coordenador pedagógico, devendo conter a relação nominal dos estudantes da turma; a frequência, os conteúdos, os instrumentos utilizados no processo avaliativo e observações que se fizerem necessárias.c- Parecer Descritivo: elaborado ao final do ano letivo ou quando da transferência em curso do/a estudante. Sua construção é de responsabilidade do/a professor/a com o acompanhamento e a orientação do/a coordenador/a pedagógico, tendo como base as Pautas Avaliativas.

III - O registro e acompanhamento da avaliação da aprendizagem do 3º ao 5º ano deverá ser realizado nos instrumentos abaixo:

a- Pautas Avaliativas: preenchidas no decorrer do semestre pelo professor, tendo como objetivo registrar o desempenho da aprendizagem do/a estudante.b- Diário de Classe: preenchido diariamente pelo/a professor/a com o acompanhamento e a orientação do coordenador pedagógico, devendo conter a relação nominal dos/as estudantes da turma, a frequência, os conteúdos, os instrumentos utilizados no processo avaliativo e observações que se fizerem necessárias.

IV - O registro e acompanhamento da avaliação da aprendizagem do 6º ao 9º ano deverá ser realizado nos instrumentos abaixo:

a- Diário de Classe: preenchido diariamente pelo/a professor/a com o acompanhamento e a orientação do/a coordenador pedagógico/a, devendo conter a relação nominal dos/as estudantes da turma, a frequência, os conteúdos, os instrumentos utilizados no processo avaliativo e observações que se fizerem necessárias.b- Caderno de Registro: poderá ser utilizado diariamente pelo/a professor/a para registrar e acompanhar o processo de aprendizagem dos/as estudantes.

Art. 5º – Definir os critérios e instrumentos para o acompanhamento da avaliação da aprendizagem na modalidade da Educação de Jovens e Adultos - EJA:

I - A avaliação da aprendizagem na EJA firma-se na concepção emancipadora e libertadora, sendo contínua, somativa e processual.

II- A avaliação do processo de aprendizagem e ensino na EJA tem como objetivo a promoção do/a estudante, considerando seus avanços e dificuldades no processo educativo, baseada nos critérios abaixo:


b- Temporalidade

1. 1ª a 6ª fase: por unidade letiva.

c- Registro do Resultado1. 1ª, 2ª, 3ª, 4ª e 5ª fase: o resultado da avaliação da aprendizagem deverá ser registrado por meio de Parecer Descritivo elaborado coletivamente por área do conhecimento. 2. 3ª fase: Parecer Descritivo, com atribuição de nota registrando o avanço para outra fase de escolaridade e/ou permanência.3. 3ª e 6ª fases: notas expressas por meio de uma escala de 0 (zero) a 10 (dez), em inteiros e décimos com intervalo de cinco em cinco décimos, em todos os momentos do processo avaliativo.

d- Promoção 1. 1ª e 2ª fase: progressão continuada, não havendo retenção do/a estudante garantindo seu direito à aprendizagem, podendo ser retido caso apresente frequência inferior a 75% do total de horas trabalhadas previstas em Lei.2. 3ª a 6ª fase: podendo haver retenção caso o estudante não desenvolva as aprendizagens previstas para cada fase e/ou apresente frequência inferior a 75% do total de horas trabalhadas previstas em Lei.3. 3ª e 6ª fase: o aproveitamento da aprendizagem será expresso por meio de notas numa escala de 0 (zero) a 10 (dez), atribuídas por componente curricular, sendo considerado para efeito de promoção média igual ou superior a 6,0 (seis) por área do conhecimento.

e- Instrumentos de Avaliação1. Cada estudante deverá ser submetido a no mínimo 03 (três) tipos de instrumentos de avaliação por componente curricular em cada unidade letiva, garantindo atividades individuais e coletivas.

f- Recuperação Paralela1. 1ª a 6ª fase: deverá ser garantida a recuperação paralela para os/as estudantes que não atingiram as aprendizagens no decorrer do ano letivo de forma contínua, após cada atividade avaliativa.

g- Recuperação Final1. 3ª a 6ª fase: deverá ser garantida ao/a estudante que obtiver a média inferior a 6,0 (seis), 05 dias para aulas e atividades avaliativas de recuperação final, cabendo ao professor registrar no Diário de Classe o conteúdo revisado, as atividades avaliativas e a frequência.

III - O registro e acompanhamento da avaliação da aprendizagem na Educação de Jovens e Adultos deverá ser realizado nos instrumentos abaixo:

a- Diário de Classe: por área, deve ser preenchido diariamente pelo/a professor/a regente com o acompanhamento e a orientação do/a coordenador/a pedagógico/a, devendo conter a relação nominal dos/as estudantes da turma, a frequência, os conteúdos, os instrumentos utilizados no processo avaliativo e observações que se fizerem necessárias. É um documento de diálogo permanente entre o planejamento, o docente e o cotidiano do processo aprendizagem e ensino.

b- Parecer Descritivo: o registro será realizado no final do ano letivo ou quando da transferência em curso do/a estudante, por área do conhecimento, pelo conjunto de educadores da área e deve conter o desenvolvimento da aprendizagem do/a estudante durante o ano letivo. O parecer é subsídio indispensável para a garantia da continuidade do processo de aprendizagem. É documento de registro das 1ª, 2ª, 3ª, 4ª e 5ª fases, determinando o avanço para a fase seguinte ou permanência para aprofundamento. Sua elaboração deve seguir as orientações abaixo:

1. Descrever o desenvolvimento do estudante, considerando: os aspectos sociais (a relação interpessoal com colegas, professores e funcionários, iniciativa e participação nas atividades propostas) e os cognitivos (a resolução de situações problematizadoras, o domínio da escrita e leitura e a relação do que foi estudado com o contexto social);2. Explicitar os conhecimentos apreendidos em cada fase vinculados ao planejamento pedagógico da escola;3. Registrar o desenvolvimento da aprendizagem dos/as estudantes sinalizando os conhecimentos não assimilados satisfatoriamente.

c- Caderno de Registro: deve ser utilizado diariamente pelo/a professor/a para registrar e acompanhar o processo de aprendizagem e ensino; analisando e propondo atividades significativas. É subsídio para a elaboração do parecer descritivo.

Art. 6º – Definir os critérios e instrumentos para o acompanhamento da avaliação da aprendizagem na modalidade da Educação Especial:

I- A avaliação dos/as estudantes da Educação Especial dar-se-á por meio de avaliação processual, onde o/a professor/a da sala comum deverá definir e organizar as estratégias pedagógicas que contribuam para o desenvolvimento educacional do/a estudante, considerando as contribuições do/a professor /a da Sala de Atendimento Educacional Especializado e observando os critérios abaixo:

a - Na enturmação deverá ser considerada a idade cronológica, não devendo esta ser superior a dois anos dos demais estudantes.

b- A retenção do/a estudante com Deficiência Intelectual (DI), não deverá exceder o período de dois (02) anos consecutivos. c- Para os estudantes assistidos pela Educação de Jovens e Adultos deverá ser garantido o Atendimento Educacional Especializado (AEE).

II- O registro da avaliação da aprendizagem na modalidade da Educação Especial deverá ser realizado pelo professor do Atendimento Educacional Especializado - AEE em articulação com o da sala comum, nos instrumentos abaixo:

a- Caderno de Registro: deverá ser utilizado diariamente pelo/a professor/a com o objetivo de acompanhar a aprendizagem, alterar o planejamento,

propor outras ações e estratégias para reorientar o ensino visando o avanço do/a estudante. b- Parecer Pedagógico: preenchido pelo/a professor/a da sala comum, juntamente com o professor/a da sala de recursos e o auxiliar de sala sob a supervisão da coordenação pedagógica, ao final do ano letivo ou quando da transferência em curso. Deve conter os avanços e as dificuldades do/a estudante.

c- Portfólio: instrumento utilizado pelo/a professor/a da sala de recursos devendo conter todos os registros da evolução do processo de aprendizagem do/a estudante. (encaminhamentos dos estudantes, tipos de atendimentos, relato de caso, Plano do Atendimento Educacional Especializado e frequência dos atendimentos). Deverá ser entregue ao Departamento de Educação Especial no final do ano letivo.

Art. 7º - Estabelecer critérios para o funcionamento do Conselho de Classe em todas as unidades escolares da Rede Municipal de Ensino de Maceió.

I- O Conselho de Classe é um órgão colegiado, formado pelos seguintes segmentos: Diretor, Professores, Coordenador, Pais e estudante representante de turma, quando couber, com o objetivo de discutir e deliberar ações que contribuam para a superação das dificuldades do processo aprendizagem e ensino, visualizando as possibilidades de melhoria do processo educativo.II- O Conselho de Classe deverá reunir-se impreterivelmente ao final de cada unidade/semestre letivo, com registro em ata, bem como após a recuperação final, no ano ou fase que se fizer necessário. III- A orientação em relação a operacionalização do Conselho de Classe será de responsabilidade dos Departamentos de Educação Infantil, Ensino Fundamental e Educação de Jovens e Adultos.

Art. 8º- Os casos omissos devem ser encaminhados em forma de processo a Coordenação de Normas e Legislação que, em articulação com o Conselho Municipal de Educação de Maceió/COMED, emitirá parecer.

Art. 9º- Esta Portaria entrará em vigor a partir da data de sua publicação no Diário Oficial do Município de Maceió/AL, revogadas as disposições em contrário.

ANA DAYSE REZENDE DOREASECRETÁRIA MUNICIPAL DE

EDUCAÇÃO

COMUNICADO DE REVOGAÇÃO DO PROCESSO SELETIVO

SIMPLIFICADO PARA O POSTO DE TRABALHO DE AUXILIAR DE SALA EDITAL Nº 01/2015, de 27 de fevereiro

de 2015.

O Município de Maceió, através de sua Secretaria de Educação, torna pública a revogação do processo seletivo para o posto de trabalho de AUXILIAR DE SALA. Em tempo, informa ainda aos candidatos que confirmaram a inscrição para o referido posto de trabalho (AUXILIAR



DE SALA) por meio do pagamento da taxa de inscrição, que o valor pago será integralmente devolvido, devidamente corrigido monetariamente, por meio de depósito em conta bancária a ser informada pelo interessado. Segue abaixo os procedimentos necessários para a devolução da taxa de inscrição:a) Os candidatos deverão protocolar um requerimento (conforme modelo em Anexo I deste Comunicado) na sede da FUNDEPES, localizada na Rua do Livramento, 148, Edf. Walmap, 7º andar, Centro, Maceió-AL, das 8h às 12h e das 13h às 17h, no período compreendido entre 18 de março de 2015 e 31 de março de 2015, de segunda à sexta-feira, exceto feriados. b) O requerimento deverá estar devidamente preenchido e assinado pelo candidato. A conta bancária informada para fins de devolução da taxa deverá ser de titularidade do candidato. c) No ato de entrega do requerimento, o candidato deverá apresentar documento oficial com foto, não sendo necessário anexá-lo junto ao processo.d) O prazo para realização da devolução será de até 10 (dez) dias úteis a partir da entrega do requerimento na sede da FUNDEPES. O Edital retificado encontra-se disponível, na íntegra, nos endereços eletrônicos da COPEVE e FUNDEPES.Por fim, ressalta-se que o Processo Seletivo Simplificado, regido pelo Edital nº 01/2015, para demais postos de trabalho previstos no aludido Edital, transcorre em normalidade, obedecendo aos procedimentos e calendário discriminados no Edital nº 01/2015. Maiores esclarecimentos sobre a devolução, contactar a FUNDEPES no telefone (82) 2122-5353.

Maceió-AL, 16 de março de 2015.Ana Dayse Rezende Dorea

Secretária Municipal de Educação de Maceió

PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO PARA O POSTO DE TRABALHO DE AUXILIAR DE SALA EDITAL Nº 01/2015, de 27 de fevereiro

de 2015.

REQUERIMENTO DE DEVOLUÇÃO DE TAXA DE INSCRIÇÃO

Eu, candidato(a) acima qualificado(a), inscrito(a) no Processo Seletivo Simplificado para o posto de trabalho de Auxiliar de Sala para a Secretaria Municipal de Educação de Maceió, regido pelo Edital nº 01/2015, de 27 de fevereiro de 2015, venho requerer a devolução do pagamento da taxa de inscrição do referido processo seletivo conforme condições estabelecidas no Comunicado Oficial publicado em 17 de março de 2015 pela SEMED. Apresento a seguir meus dados bancários, ao tempo em que afirmo que os dados ora apresentados são de conta bancária em que eu sou titular. Fico ciente de que a Fundação Universitária de Desenvolvimento de Extensão e Pesquisa – FUNDEPES promoverá a devida devolução em um prazo de 10 (dez) dias úteis a partir do protocolo deste requerimento em sua sede administrativa.

Maceió – AL, 16 de março de 2015.________________________________

Assinatura do(a) candidato(a)

CONSELHO TRIBUTÁRIO MUNICPAL

Proc. do Auto de Infração: 25- 114.444/2010 Proc. da Defesa: 25-118.143/2010 Proc. do Recurso: 25- 87.130/2012 Auto de Infração: 201000005912 Recorrente: ÂNGELO, LIMA, NONO, PAIVA E PEIXOTO Advogado: FLAVIO LIMA SILVA OAB/AL 6.080 Recorrido: SECRETARIA MUNICIPAL DE FINANÇAS - CAF Relator: JOSÉ ANTÔNIO VIEIRA Relator Voto Divergente: JADIR LUÍS DE ÂNGELO PINTO

ACÓRDÃO Nº 1268/2015

EMENTA:

1. Constitucional; 2. Tributário; 3. ISS – Imposto sobre Serviços de Qualquer Natureza; 4. Descumprimento de obrigação principal; 5. Falta de recolhimento do ISS incidente sobre serviços prestados por sociedade de profissionais; 6. Prejudicada a alegação de que o presente processo violou o Princípio Constitucional do contraditório e da ampla defesa, presente no art. 5°, inciso LV, da Carta Maior, bem como a argumentação de ofensa ao art. 214 do Código Tributário do Município de Maceió, uma vez que presente todos os elementos necessários para a boa constituição do respectivo crédito tributário; 7. Correta a aplicação da atualização monetária pelo IPCA, com base no art. 2º, § 2º da Lei 5.114/2000 e os juros de 1% (um por cento) ao mês do art. 201 da Lei 4.486/1996; 8. Dissociação da pessoa física dos sócios com a pessoa jurídica da sociedade de profissionais, tendo ambas personalidades jurídicas própria, descaracterizando o alegado “bis in idem”; 9. Todo e qualquer processo de compensação deve ser feito em processo autônomo e cujo valor discutido somente pode compor esta compensação após o trânsito em julgado da decisão administrativa; 10. Recurso voluntário conhecido e improvido; 11. Decisão de 1ª instância mantida; 11. AUTO DE INFRAÇÃO PROCEDENTE.

Vistos, analisados e discutidos os autos onde figura como recorrente a Secretaria Municipal de Finanças – CAF e como recorrida ÂNGELO, LIMA, NONO, PAIVA E PEIXOTO. ACORDAM os membros do Conselho Tributário Municipal, por maioria de votos, recurso voluntário conhecido e improvido. AUTO DE INFRAÇÃO PROCEDENTE, de conformidade com o voto do relator do Voto Divergente, que integra este acórdão. Sala das sessões do Conselho Tributário Municipal, em 19 de fevereiro de 2015


Proc. do Auto de Infração: 25- 07.827/2011 Proc. da Defesa: 25-37.511/2011 Proc. do Recurso: 25- 38.547/2013 Auto de Infração: 201077000432 Recorrente: EVERALDO PATRIOTA ADVOCACIA Recorrido: SECRETARIA MUNICIPAL DE FINANÇAS - CAF Relator: ROMILDO RAMOS ROCHA


EMENTA:

MULTA. OBRIGAÇÃO ACESSÓRIA, AUSÊNCIA DE ENVIO DE INFORMAÇÕES, PELO CONTRIBUINTE, REFERENTES AO ENCERRAMENTO DA ESCRITURAÇÃO FISCAL NO PRAZO LEGAL. PROCEDÊNCIA DO AUTO DE INFRAÇÃO.

A obrigação da empresa contribuinte, no caso, de envio de declarações através da ferramenta Gissonline, contendo a relação de suas prestações de serviços executadas nas respectivas competências, constitui imposição prevista na lei municipal, sendo, pois, obrigação acessória autônoma. Assim sendo, não cumprindo a recorrente o dever de prestar as informações exigidas por lei, tem-se que o AUTO DE INFRAÇÃO É PROCEDENTE. RECURSO CONHECIDO AO QUAL SE NEGA PROVIMENTO. DECISÃO PROFERIDA PELA CAF MANTIDA EM TODOS OS SEUS TERMOS.

Vistos, analisados e discutidos os autos onde figura como recorrente a Secretaria Municipal de Finanças – CAF e como recorrida EVERALDO PATRIOTA ADVOCACIA. ACORDAM os membros do Conselho Tributário Municipal, por unanimidade de votos, recurso voluntário conhecido ao qual se nega provimento. AUTO DE INFRAÇÃO PROCEDENTE, de conformidade com o voto do relator, que integra este acórdão. Sala das sessões do Conselho Tributário Municipal, em 19 de fevereiro de 2015


Proc. do Auto de Infração: 25- 13.017/2011 Proc. da Defesa: 25-18.758/2011 Proc. do Recurso: 25- 41.473/2012 Auto de Infração: 201077000295 Recorrente: UNILEBER – UNIÃO DE PROFISSIONAIS LIBERAIS Recorrido: SECRETARIA MUNICIPAL DE FINANÇAS - CAF Relator: RONALDO RODRIGUES DA SILVA


EMENTA:

TRIBUTÁRIO. OBRIGAÇÃO ACESSÓRIA. RECURSO VOLUNTÁRIO. Constitui obrigação acessória a inscrição fiscal para as pessoas que se enquadram como contribuintes da Taxa de licença e fiscalização para localização, instalação e funcionamento. Pratica de ato sujeito à taxa disposta no art. 103, I da Lei número 4.486/1996, sem sua quitação regular, relativo ao exercício de 2009. Ampla defesa e contraditório observados. Recurso voluntário conhecido e improvido. MANUTENÇÃO DA DECISÃO DO JUÍZO SINGULAR. AUTO DE INFRAÇÃO PROCEDENTE.

Vistos, analisados e discutidos os autos onde figura como recorrente a Secretaria Municipal de Finanças – CAF e como recorrida UNILEBER – UNIÃO DE PROFISSIONAIS LIBERAIS. ACORDAM os membros do Conselho Tributário Municipal, por unanimidade de votos, recurso voluntário conhecido e improdo. AUTO DE INFRAÇÃO PROCEDENTE, de conformidade com o voto do relator, que integra este acórdão. Sala das sessões do Conselho Tributário Municipal, em 25 de fevereiro de 2015


Proc. do Auto de Infração: 25- 121.049/2010 Proc. da Defesa: 25-59.757/2011 Proc. do Recurso: 25- 118647/2011 Auto de Infração: 201077000600 Recorrente: A NUNES DA SILVA & CIA LTDA Recorrido: SECRETARIA MUNICIPAL DE FINANÇAS - CAF Relator: MOURIVALDO WANDERLEY DUARTE


EMENTA:

TRIBUTÁRIO - AUTO DE INFRAÇÃO - OBRIGAÇÃO ACESSÓRIA – FALTA DE ENCERRAMENTO DA ESCRITURAÇÃO FISCAL POR MEIO DA FERRAMENTA GISS ONLINE PARA AS COMPETÊNCIAS JANEIRO/2009 A DEZEMBRO/2009 NO MÓDULO TOMADOR, TOTALIZANDO 12 COMPETÊNCIAS - DEFESA APRESENTADA FORA DO PRAZO REGULAMENTAR - ARTS. 221 E 223 DO CTMM - RECURSO VOLUNTÁRIO NÃO CONHECIDO - NOTIFICAÇÃO E AUTO DE INFRAÇÃO PROCEDENTE.

Vistos, analisados e discutidos os autos onde figura como recorrente a Secretaria Municipal de Finanças – CAF e como recorrida A NUNES DA SILVA & CIA LTDA. ACORDAM os membros do Conselho Tributário Municipal, por unanimidade de votos, recurso voluntário não conhecido. AUTO DE INFRAÇÃO PROCEDENTE, de conformidade com o voto do relator, que integra este acórdão. Sala das sessões do Conselho Tributário Municipal, em 25 de fevereiro de 2015

SMF - SECRETARIA MUNICIPAL DE FINANÇAS



PORTARIA N°. 015 - GS/SEMSC, DE 13 DE MARÇO DE 2015.

A SECRETÁRIA MUNICIPAL DE SEGURANÇA COMUNITÁRIA E CIDADANIA INTERINA, no uso de suas atribuições legais e, em conformidade com o Decreto Municipal nº. 7.564, de 25 de Outubro de 2013,

RESOLVE conceder diária(s) em seu favor, tendo em vista seu deslocamento a serviço, conforme especificações abaixo:

Processo nº. 01400.021232/2015Nome do(a) beneficiário(a): Rubem Fidelis de Moura BarrosCPF nº. 903.352.794-49Matricula nº. 942.462-8Cargo: Inspetor da Guarda MunicipalQuantidade total de diárias: 02 (duas)Valor total das diárias: R$ 848,00 (Oitocentos e quarenta e oito reais)Período de deslocamento: 17/03/2015 a 19/03/2015Destino: Brasília/DFObjetivo do deslocamento: Participação no II Seminário Nacional da Rede de Atenção à Criança e ao Adolescente em Situação de Rua.Dotação orçamentária: 16.001.04.122.0005.4315 - Elemento de Despesas: 33.90.14.00.00 – Fonte: 0010-00-000.

Mônica Bezerra Suruagy MontenegroSecretária Municipal de Segurança

Comunitária e Cidadania – (Interina)

PORTARIA N°. 016 - GS/SEMSC, DE 16 DE MARÇO DE 2015.

A SECRETÁRIA MUNICIPAL DE SEGURANÇA COMUNITÁRIA E CIDADANIA INTERINA, no uso de suas atribuições legais e, considerando a necessidade de se ajustar a escala de serviço referente ao mês de Março de 2015, publicada no Diário Oficial do Município - DOM n° 4690 de 27 de Março de 2015, RESOLVE:

Art. 1°. Incluir na escala de serviço do mês de Março/2015 os servidores municipais abaixo relacionados:GM Marcelo Ferreira dos Santos,

matrícula nº. 17.657-5, no posto de serviço SMTT, no horário de 13h00 as 19h00 – Segunda a Sexta, a contar do dia 17 de Março de 2015;GM Francisco Barbosa dos Santos, matrícula nº. 01.251-3, no posto de serviço Prontidão SEMSC / Cobrir Posto – 5º GO, no horário 12x48, de 07h00 as 19h00 nos dias 04, 09, 14, 19, 24 e 29, de 19h00 as 07h00 nos dias 01, 06, 11, 16, 21, 26 e 31.

Art. 2°. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.

PUBLIQUE-SE.CUMPRA-SE.

Mônica Bezerra Suruagy MontenegroSecretária Municipal de Segurança

Comunitária e Cidadania - (Interina)

COMISSÃO MUNICIPAL DE EMPREGO DE MACEIÓ

Aprovação do Plano de Trabalho MTE/SPPE/CODEFAT

AD REFERENDUM Nº. 001/2015

Maceió/AL, 16 de Março de 2015A Presidente da Comissão Municipal de Emprego de Maceió, no uso das suas atribuições legais e em entendimento com as Resoluções do Conselho Deliberativo do Fundo de Amparo ao Trabalhador – CODEFAT, resolve através de AD REFERENDUM aprovar o Convênio Plurianual – Sistema Nacional de Emprego/SINE – Intermediação de Mão de Obra e Seguro-Desemprego referente à Etapa II – Convênio 775362/2012 MTE/SPPE/CODEFAT.Este AD REFERENDUM entra em vigor na data de sua publicação.

Vanessa Tenório Beltrão BarbiratoPresidente da Comissão Municipal

de Emprego de Maceió

PREFEITURA MUNICIPAL DE MACEIÓSUPERINTENDÊNCIA MUN. DE CONTROLE DO CONVIVIO URBANO – S.M.C.C.U.DEPARTAMENTO DE FISCALIZAÇÃO E POSTURAS – DFP


Proc. do Auto de Infração: 25- 81.877/2012 Proc. da Defesa: 25-91.922/2012 Proc. do Recurso: 25- 133.965/2013 Auto de Infração: 201200330201

Recorrente: ASSOCIAÇÃO UNIFICADA PAULISTA DE ENSINO RENOVADO OBJETIVO - ASSUPERO

Recorrido: SECRETARIA MUNICIPAL DE FINANÇAS - CAF Relator: ROMILDO RAMOS ROCHA


EMENTA:

ISS. ALEGAÇÃO DE IMUNIDADE TRIBUTÁRIA NÃO RECONHECIDA PELA SECRETARIA MUNICIPAL DE FINANÇAS.

Em não sendo reconhecido pela Secretaria Municipal de Finanças o pedido de imunidade tributária do contribuinte, perante o não atendimento dos requisitos contidos no art. 14 do Código Tributário Nacional - CTN, tem-se que a Associação está sujeita ao pagamento do ISS. Verificado o desatendimento do disposto na legislação, correta a autuação. RECURSO CONHECIDO E NÃO PROVIDO. AUTO DE INFRAÇÃO QUE SE MANTÉM.

Vistos, analisados e discutidos os autos onde figura como recorrente a Secretaria Municipal de Finanças – CAF e como RECORRIDA ASSOCIAÇÃO UNIFICADA PAULISTA DE ENSINO RENOVADO OBJETIVO - ASSUPERO . ACORDAM os membros do Conselho Tributário Municipal, por unanimidade de votos, recurso conhecido e não provido. AUTO DE INFRAÇÃO PROCEDENTE, de conformidade com o voto do relator, que integra este acórdão. Sala das sessões do Conselho Tributário Municipal, em 25 de fevereiro de 2015

Data Destino Objetivo de deslocamento Quant. de Diárias 17/03 à 18/03/2015 Brasília/DF Acompanhar a Secretária

Municipal de Saúde em visita técnica junto ao Ministério da

Saúde em Brasília/DF

01 ¹/²

TOTAL DE DIÁRIAS 01 ¹/² VALOR TOTAL DAS DIÁRIAS (R$) 636,00

As despesas correrão através do Órgão 18, Unidade Gestora Coordenadoria do Fundo Municipal de Saúde – Secretaria Municipal de Saúde. Dotação Orçamentária 10.122.009.4445. Elemento de Despesas 33.90.14 00 00 0040 – 00 – 000 do orçamento vigente deste Órgão.

SYLVANA MEDEIROS TORRES Secretária Municipal

de Saúde

SEMINFRA- SECRETARIA MUNICIPAL DE INFRA-ESTRUTURA E URBANIZAÇÃO


O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE INFRAESTRUTURA E URBANIZAÇÃO, no uso das suas atribuições e prerrogativas legais, RESOLVE:Instituir comissão composta pelos servidores abaixo relacionados para sob a responsabilidade do primeiro, acompanhar o recebimento de conclusão dos serviços referente ao Contrato nº. 137/2013, cujo objeto é a Contratação de Empresa Especializada para Elaboração de Projetos Executivos de Engenharia destinados as Áreas de Riscos do Complexo Baixo Reginaldo (Piabas e Estrondo), Maceió-AL, conforme processo administrativo nº. 700.002778/2015.

Engenheira Civil, Rachel Carvalho de A. Costa, matrícula nº. 934380-6 - CREA nº. 1972-D;Engenheira Civil, Nilma Moreira Silva, matrícula nº. 02081-8 - CREA nº. 201032082;Contador, Júlio Cezar de Aguiar Pessoa, matrícula nº. 941333-2 - CRC nº. 3974-0;Advogada, Nadja Graciela da Silva Correia, matrícula nº. 945052-1 - OAB nº. 8848.

Roberto Barbosa FernandesSecretário Municipal de Infraestrutura

e Urbanização

PORTARIA N°. 021 MACEIÓ/AL, 16 DE MARÇO DE 2015.

A Secretária Municipal de Saúde, no uso de suas atribuições e prerrogativas legais, e em conformidade com o Decreto n°. 7.564, de 25 de Outubro de 2013, resolve conceder 01 ¹/¹ (UMA e meia) diárias em favor da senhora a seguir mencionada, tendo em vista deslocamento a serviço, conforme especificado abaixo:Processo nº. 05800.21424/2015Nome do beneficiário: Joellyngton Medeiros SantosCPF nº. 133.980.404-20Cargo: Colaborador Técnico

SMS - SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE

SEMSC - SECRETARIA MUNICIPAL DE SEGURANÇA COMUNITÁRIA E CIDADANIA

SEMTABES - SECRETARIA MUNICIPAL DO TRABALHO, ABASTECIMENTO E ECONOMIA SOLIDÁRIA

SMCCU - SUPERINTENDÊNCIA MUNICIPAL DE CONTROLE DO CONVÍVIO URBANO



EMBARGO DE FUNCIONAMENTO/2015

AUTUADO: C. E. REFRIGERAÇÃO E SERVIÇOS.ENDEREÇO: AV. MAJOR CÍCERO DE GÓES MONTEIRO, Nº 3284 – BEBEDOURO.ATIVIDADE: INSTALAÇÃO DE SPLIT E AR CONDICIONADO.

O PRESENTE EMBARGO, decorreu da constatação que o estabelecimento comercial, infringiu os Artigos 250,396,399, e 428 Incisos I, II, V da Lei 3538/85 ( Código de Posturas do Município ).Dessa forma fica paralisado o funcionamento do estabelecimento em referência, até que seu proprietário regularize a situação perante a Prefeitura. Saliente-se que o desrespeito ao presente embargo significa enquadramento nos ditames do Artigo 330 do Código Penal Brasileiro.

NOTIFICAÇÃO Nº 12106 E 15514. PROCESSO Nº 4000.68284/14 – DEN. Nº********


REINALDO BRAGA DA SILVA JÚNIOR

Superintendente Municipal de Controle do Convívio Urbano

- SMCCU –

MARINEIDE OLIVEIRA LIMA PALMEIRA DE ARAÚJO

Diretor Técnico- SMCCU –

DOGIVAL FERREIRA DA SILVADir. do Departamento de Fiscalização e

Posturas- SMCCU –



AUTUADO: OFICINA DO IRMÃO.ENDEREÇO: LOTEAMENTO JARDIM PETRÓPOLIS II E, Nª 3 – SANTA AMÉLIA.ATIVIDADE: LANTERNAGEM E PINTURA.

O PRESENTE EMBARGO, decorreu da constatação que o estabelecimento comercial, infringiu os Artigos 250,396,399, e 428 Incisos I, II, V da Lei 3538/85 ( Código de Posturas do Município ).Dessa forma fica paralisado o funcionamento do estabelecimento em referência, até que seu proprietário regularize a situação perante a Prefeitura.Saliente-se que o desrespeito ao presente embargo significa enquadramento nos ditames do Artigo 330 do Código Penal Brasileiro.

NOTIFICAÇÃO Nº 13956 E 15556 PROCESSO Nº 4000.111001/14 – DEN. Nº********




- SMCCU –




Posturas- SMCCU –



AUTUADO: OFICINA DO IRMÃO.ENDEREÇO: LOTEAMENTO JARDIM PETRÓPOLIS II, Nª 3 – SANTA AMÉLIA.ATIVIDADE: LANTERNAGEM E PINTURA.

O PRESENTE EMBARGO, decorreu da constatação que o estabelecimento comercial, infringiu os Artigos 250,396,399, e 428 Incisos I, II, V da Lei 3538/85 ( Código de Posturas do Município ).Dessa forma fica paralisado o funcionamento do estabelecimento em referência, até que seu proprietário regularize a situação perante a Prefeitura.Saliente-se que o desrespeito ao presente embargo significa enquadramento nos ditames do Artigo 330 do Código Penal Brasileiro.

NOTIFICAÇÃO Nº 13956 E 15556 PROCESSO Nº 4000.111001/14 – DEN. Nº********




- SMCCU –




Posturas- SMCCU –

O SUPERINTENDENTE DA SUPERINTENDÊNCIA MUNICIPAL DE ENERGIA E ILUMINAÇÃO PUBLICA DE MACEIÓ - SIMA, Sr. CARLOS IB FALCÃO BRÊDA, DESPACHOU EM 16/ 03/ 2015 OS SEGUINTES PROCESSOS PARA AS DEVIDAS PROVIDÊNCIAS.

PROCURADORIA GERAL DO MUNICÍPIOProcesso nº. 6800 – 082265/2014 – Para conhecimento e providências.

SEMARHPProcesso nº. 6800 – 022051/2015 – Para conhecimento e providências.

SIMA

DIRETORIA ADMINISTRATIVA FINANCEIRAProcesso nº. 6800– 022024/2015 – Para conhecimento e providências.Processo nº. 6800 – 016601/2015 – Para conhecimento e providências.Processo nº. 6800 – 021926/2015 – Para conhecimento e providências.

DIRETORIA TÉCNICAProcesso nº. 6800 – 022063/2015 – Para conhecimento e providências.

Ofício nº. 043/GS/SIMA/2015 – Eletrobrás

Maria de Lourdes Nunes PolicarpoMatrícula: 20976-7

Responsável pela Resenha

PORTARIA Nº. 013/2015

O DIRETOR PRESIDENTE DA COMPANHIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO – COMARHP, NEANDER TELES ARAÚJO, usando de suas atribuições e tendo em vista o Art. 29 do Estatuto Social da Empresa,

RESOLVE :

Designar a empregada, FERNANDA MARIA MARQUES LEITE, matrícula n°. 09697-0, para responder pelo Núcleo de Apoio Administrativo da Diretoria Administrativa e Financeira, por motivo de férias da titular, no período de 6 de abril a 5 de maio de 2015, com base no processo nº. 07900 – 017304/2015 – Comarhp.Registre-se.Cumpra-se.Dê-se ciência.


NEANDER TELES ARAÚJODiretor Presidente da Comarhp

O DIRETOR PRESIDENTE DA COMPANHIA MUNICIPAL DE

ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E PATRIMÔNIO - NEANDER TELES ARAÚJO, no uso de suas atribuições e prerrogativas legais, despachou no dia 16 de Março de 2015, os seguintes processos administrativos:

PROC. Nº. 2000 – 86091/2014 – COMARHP – À Semarhp, parra conhecimento e arquivamento dos autos.PROC. Nº. 7900 - 21407/2015 – MRIA DE FÁTIMA W. DA SILVA - À DIRHU, para conhecimento e providências necessárias.PROC. Nº. 21815/2015 – BANCO DO BRASIL - À DIAF, para conhecimento e manifestação.PROC. Nº. 07900 – 122129/2015 – DIVISÃO ADMINISTRATIVA - À DIAF, para providências necessárias de competência da Diretoria Financeira.PROC. Nº. 07900 – 116353/2014 – DIVISÃO DE PESSOAL – À DIAF, para providências necessárias de competência da Diretoria Financeira.PROC. Nº. 07900 – 117173/2014 – SANDRA MARIA DOS SANTOS - À DIRHU, aprovado parecer jurídico, adote providências necessárias ao atendimento do pleito.PROC. Nº. 07900 – 019497/2015 – JUSTIÇA DO TRABALHO – Á DIJUR, para providências solicitadas.

NEANDER TELES ARAÚJODiretor Presidente da Comarhp

PORTARIA Nº. 76 DE 02 DE MARÇO DE 2015.

Concede aposentadoria por tempo de contribuição com proventos integrais. A DIRETORA PRESIDENTE DO IPREV – MACEIÓ, no uso da atribuição que lhe confere o art. 114, inciso II da Lei Municipal n. 5.828 de 18 de Setembro de 2009 e,

Tendo em vista o que consta no processo administrativo n. 7000.97229/2013,

RESOLVE:Conceder Aposentadoria Voluntária por Tempo de Contribuição de 40 anos, 02 meses e 15 dias a ROSÂNGELA TENÓRIO PEIXOTO, CPF n. 210.849.044-20, PASEP n. 1.010.464.795-4, sob matrícula n. 742-0, da Câmara Municipal de Maceió - CMM, ocupante do cargo de Assessor Parlamentar, Simbologia ASEP, Classe DES2, do quadro suplementar de pessoal efetivo da Câmara Municipal de Maceió, conforme o art. 1º, inciso IV e o art. 15, Anexo II, da Lei n. 6.084/2011, com jornada de 40 (quarenta) horas semanais, em conformidade com o art. 236 da Lei n. 4.973, de 31 de março de 2000, com proventos integrais reajustados com paridade, com base na última remuneração do cargo efetivo, na forma do art. 3º da Emenda Constitucional n. 47, de 05 de julho de 2005, c/c o art.59 da Lei Municipal n. 5.828, de 18 de setembro de 2009.

Maceió – AL, 02 de Março de 2015.

FABIANA TOLÊDO VANDERLEI DE AZEVEDO

Diretora Presidente – IPREV Maceió

SIMA - SUPERINTENDÊNCIA MUNICIPAL DE ILUMINAÇÃO

COMARHP - COMPANHIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS HUMANOS E

PATRIMÔNIO

IPREV - INSTITUTO DE PREVIDÊNCIAMUNICIPAL DE MACEIÓ




Concede aposentadoria voluntária por tempo de contribuição com proventos integrais.

A DIRETORA PRESIDENTE DO IPREV – MACEIÓ, no uso da atribuição que lhe confere o art. 114, inciso II da Lei Municipal n. 5.828 de 18 de Setembro de 2009 e,

Tendo em vista o que consta no processo administrativo n.7000.86675/2014,

RESOLVE:Conceder Aposentadoria Voluntária por Tempo de Contribuição de 31 anos, 03 meses e 09 dias a MIDIAM FERREIRA, CPF n. 382.194.844-20, PASEP n. 1.705.638.344-9, sob matrícula n. 9643-1, da Secretaria Municipal de Educação- SEMED, ocupante do cargo de Apoio Administrativo, Classe C, Padrão 02, com jornada de 30 (trinta) horas semanais, em conformidade com os arts. 17 e seguintes da Lei Municipal n. 4.974, de 31 de março de 2000 e o art. 235 da Lei Municipal n. 4.973/2000, do Quadro de Servidores de Provimento Efetivo do Poder Executivo Municipal, com proventos integrais e benefício com paridade, com base na última remuneração do cargo efetivo, na forma do art. 3º da Emenda Constitucional n. 47, de 05 de julho de 2005, c/c o art. 59 da Lei Municipal n. 5.828, de 18 de setembro de 2009; Acrescidos de 31% (trinta e um por cento) de anuênios, na forma do §4º, do art. 93, da Lei Municipal n 4.973 de 31 de março de 2000 - Estatuto dos Servidores do Município de Maceió.





Concede aposentadoria especial de magistério com proventos integrais. A DIRETORA PRESIDENTE DO IPREV – MACEIÓ, no uso da atribuição que lhe confere o art. 114, inciso II da Lei Municipal n. 5.828 de 18 de Setembro de 2009 e,


RESOLVE:Conceder Aposentadoria Especial de Magistério de 29 anos, 07 meses e 09 dias a MARIA REJANE DORNELES, CPF n. 310.113.494-34, PASEP n. 1.701.541.195-2, sob matrícula n. 7954-5, da Secretaria Municipal de Educação - SEMED, ocupante do cargo de Professor/Atividade, Classe II, Nível 06, com jornada de 40 (quarenta) horas semanais, conforme dispõe o art. 3º, §1º, inciso II, da Lei Municipal n. 4.731, de 02 de julho de 1998 e o inciso III do art. 229 da Lei Municipal n. 4.167, de 11 de janeiro de 1993, com as alterações introduzidas pela Lei Municipal n. 5.547, de 26 de maio

de 2006, do Quadro de Servidores de Provimento Efetivo do Poder Executivo Municipal, com proventos integrais e benefício com paridade, com base na última remuneração do cargo efetivo, na forma do art. 6º da Emenda Constitucional n. 41, de 19 de dezembro de 2003, § 5º do art. 40 da Constituição Federal/88 e arts. 39 e 58 da Lei Municipal n. 5.828/2009; Acrescidos de 32 % (trinta e dois por cento) de anuênios, na forma do §4º, do art. 93, da Lei Municipal n. 4.973 de 31 de março de 2000 - Estatuto dos Servidores do Município de Maceió.








RESOLVE:Conceder Aposentadoria Voluntária por Tempo de Contribuição de 32 anos e 21 dias a MARIA DA GLORIA ATAIDE CAVALCANTE, CPF n. 332.256.804-00, PASEP n. 1.702.194.599-8, sob matrícula n. 8302-0, da Secretaria Municipal de Educação - SEMED, ocupante do cargo de Professor/Atividade, Classe III, Nível 06, com jornada de 40 (quarenta) horas semanais, em conformidade com o inciso III, §1º, art. 3º, da Lei Municipal n. 4.731, de 02 de julho de 1998 e o inciso III, do art. 229 da Lei Municipal n. 4.167, de 11 de janeiro de 1993, com as alterações introduzidas pela Lei Municipal n. 5.547, de 26 de maio de 2006, do Quadro de Servidores de Provimento Efetivo do Poder Executivo Municipal, com proventos integrais e benefício com paridade, correspondentes à última remuneração no cargo efetivo, na forma do art. 3º da Emenda Constitucional n. 47, de 05 de julho de 2005, c/c o art. 59 da Lei Municipal n. 5.828, de 18 de setembro de 2009; Acrescidos de 32% (trinta e dois por cento) de anuênios, na forma do §4º, do art. 93, da Lei Municipal n 4.973 de 31 de março de 2000 - Estatuto dos Servidores do Município de Maceió.





Concede aposentadoria voluntária por tempo de contribuição com proventos

integrais. A DIRETORA PRESIDENTE DO IPREV – MACEIÓ, no uso da atribuição que lhe confere o art. 114, inciso II da Lei Municipal n. 5.828 de 18 de Setembro de 2009 e,


RESOLVE:Conceder Aposentadoria Voluntária por Tempo de Contribuição de 35 anos, 05 meses e 10 dias a CICERO FERNANDES DE MELO, CPF n. 239.428.004-20, PASEP n. 1.087.898.612-7, sob matrícula n. 6809-8, da Secretaria Municipal de Segurança Comunitária e Cidadania - SEMSC, ocupante do cargo de Guarda Municipal, Classe B, Padrão 05, com jornada de 40 (quarenta) horas semanais, em conformidade com os arts. 17 e seguintes da Lei Municipal n. 4.974, de 31 de março de 2000 e o art. 1º da Lei Municipal n. 5.991/2011, do Quadro de Servidores de Provimento Efetivo do Poder Executivo Municipal, com proventos integrais e benefício com paridade, com base na última remuneração do cargo efetivo, na forma do art. 3º da Emenda Constitucional n. 47, de 05 de julho de 2005, c/c o art. 59 da Lei Municipal n. 5.828, de 18 de setembro de 2009; Gratificação de Risco de Vida - de acordo com o art. 59, inciso II, § 2º da Lei Municipal n. 5.421/2004 c/c o art. 76, § 3º, inciso II, da Lei Municipal n. 5.421/2004; Acrescidos de 34% (trinta e quatro por cento) de anuênios, na forma do §4º, do art. 93, da Lei Municipal n 4.973 de 31 de março de 2000 - Estatuto dos Servidores do Município de Maceió.





Concede aposentadoria voluntária por tempo de contribuição com proventos integrais. A DIRETORA PRESIDENTE DO IPREV – MACEIÓ, no uso da atribuição que lhe confere o art. 114, inciso II da Lei Municipal n. 5.828 de 18 de Setembro de 2009 e,


RESOLVE:Conceder Aposentadoria Voluntária por Tempo de Contribuição de 32 anos, 08 meses e 11 dias a QUITÉRIA SALÚ SILVA, CPF n. 382.191.314-20, PASEP n. 1.701.542.116-8, sob matrícula n. 5569-7, da Secretaria Municipal de Promoção do Turismo- SEMPTUR, ocupante do cargo de Serviços Gerais, Classe B, Padrão 04, com jornada de 30 (trinta) horas semanais, em conformidade com os arts. 17 e seguintes da Lei Municipal n. 4.974, de 31 de março de 2000 e o art. 235 da Lei Municipal n. 4.973/2000,

do Quadro de Servidores de Provimento Efetivo do Poder Executivo Municipal, com proventos integrais e benefício com paridade, correspondentes à última remuneração no cargo efetivo, na forma do art. 3º da Emenda Constitucional n. 47, de 05 de julho de 2005, c/c o art. 59 da Lei Municipal n. 5.828, de 18 de setembro de 2009; Acrescidos de 32% (trinta e dois por cento) de anuênios, na forma do §4º, do art. 93, da Lei Municipal n 4.973 de 31 de março de 2000 - Estatuto dos Servidores do Município de Maceió.





Concede aposentadoria por invalidez com proventos proporcionais.



RESOLVE:Conceder Aposentadoria por Invalidez com tempo de contribuição de 30 anos, 01 mês e 28 dias a JOSÉ SEVERINO DA SILVA, CPF n. 426.109.904-72, PASEP n. 1.213.439.111-3, sob matrícula n. 4534-9, da Secretaria Municipal de Segurança Comunitária e Cidadania - SEMSC, ocupante do cargo de Guarda Municipal, Classe B, Padrão 04, com jornada de 40 (quarenta) horas semanais, em consonância com os arts. 17 e seguintes da Lei Municipal n. 4.974, de 31 de março de 2000 e o art. 1º da Lei Municipal n. 5.991/2011 c/c o art. 1º da Lei Municipal n. 6.146/2012, do Quadro de Servidores de Provimento Efetivo do Poder Executivo Municipal, com proventos proporcionais ao tempo de contribuição de 30 anos, 01 mês e 28 dias e benefício com paridade, correspondente ao percentual de 86,17% (oitenta e seis inteiros e dezessete centésimos por cento), na forma do art. 40, § 1º, inciso I, da Constituição Federal/88 c/c a Emenda Constitucional n. 41/2003 e a Emenda Constitucional n. 70/2012 e em conformidade com o art. 35, §1º e §6º da Lei Municipal n. 5.828/2009, cujos cálculos serão efetuados com base na última remuneração do cargo efetivo em que se der a aposentadoria. Ressalte-se que os reajustes dos proventos de aposentadoria do requerente serão revistos na mesma proporção e na mesma data, sempre que se modificar a remuneração dos servidores em atividade, conforme o art. 6º-A e o art. 7º da Emenda Constitucional n. 41/2003.







Concede aposentadoria especial de magistério com proventos integrais.



RESOLVE:Conceder Aposentadoria Especial de Magistério de 25 anos, 07 meses e 14 dias a ZÉLIA CAVALCANTE DE ALMEIDA AMORIM, CPF n. 087.830.804-06, PASEP n. 1.066.970.917-1, sob matrícula n. 15060-6, da Secretaria Municipal de Educação - SEMED, ocupante do cargo de Professor/Atividade, Classe II, Nível 06, com jornada de 40 (quarenta) horas semanais, conforme dispõe o art. 3º, §1º, inciso II, da Lei Municipal n. 4.731, de 02 de julho de 1998 e o inciso III do art. 229 da Lei Municipal n. 4.167, de 11 de janeiro de 1993, com as alterações introduzidas pela Lei Municipal n. 5.547, de 26 de maio de 2006, do Quadro de Servidores de Provimento Efetivo do Poder Executivo Municipal, com proventos integrais e benefício com paridade, com base na última remuneração no cargo efetivo, na forma do art. 6º da Emenda Constitucional n. 41, de 19 de dezembro de 2003, § 5º do art. 40 da Constituição Federal/88 e os arts. 39 e 58 da Lei Municipal n. 5.828/2009; Acrescidos de 20 % (vinte por cento) de anuênios, na forma do §4º, do art. 93, da Lei Municipal n. 4.973 de 31 de março de 2000 - Estatuto dos Servidores do Município de Maceió.








RESOLVE:Conceder Aposentadoria Voluntária por Tempo de Contribuição de 32 anos, 04 meses e 16 dias a REGINA CÉLIA SANTOS DA SILVA, CPF n. 382.189.504-78, PASEP n. 1.075.101.748-2, sob matrícula n. 7977-4, da Secretaria Municipal de Educação- SEMED, ocupante do cargo de Serviços Gerais, Classe B, Padrão 06, com jornada de 30 (trinta) horas semanais, em conformidade com os arts. 17 e seguintes da Lei Municipal n. 4.974, de 31 de março

de 2000 e o art. 235 da Lei Municipal n. 4.973/2000, do Quadro de Servidores de Provimento Efetivo do Poder Executivo Municipal, com proventos integrais e benefício com paridade, correspondentes à última remuneração no cargo efetivo, na forma do art. 3º da Emenda Constitucional n. 47, de 05 de julho de 2005, c/c o art. 59 da Lei Municipal n. 5.828, de 18 de setembro de 2009; Acrescidos de 32% (trinta e dois por cento) de anuênios, na forma do §4º, do art. 93, da Lei Municipal n 4.973 de 31 de março de 2000 - Estatuto dos Servidores do Município de Maceió.





Concede aposentadoria voluntária por tempo de contribuição com proventos integrais. A DIRETORA PRESIDENTE DO IPREV – MACEIÓ, no uso da atribuição que lhe confere o art. 114, inciso II da Lei Municipal n. 5.828 de 18 de Setembro de 2009 e,


RESOLVE:Conceder Aposentadoria Voluntária por Tempo de Contribuição de 35 anos, 07 meses e 29 dias a ELIAS CARMELO DE OLIVEIRA FORTES, CPF n. 144.804.764-15, PASEP n. 1.064.367.879-1, sob matrícula n. 5153-5, da Secretaria Municipal de Educação- SEMED, ocupante do cargo de Serviços Administrativos, Classe B, Padrão 05, com jornada de 30 (trinta) horas semanais, em conformidade com os arts. 17 e seguintes da Lei Municipal n. 4.974, de 31 de março de 2000 e o art. 235 da Lei Municipal n. 4.973/2000, do Quadro de Servidores de Provimento Efetivo do Poder Executivo Municipal, com proventos integrais e benefício com paridade, com base na última remuneração do cargo efetivo, na forma do art. 3º da Emenda Constitucional n. 47, de 05 de julho de 2005, c/c o art. 59 da Lei Municipal n. 5.828, de 18 de setembro de 2009; Vantagem Irretirável no percentual de 50% (cinquenta por cento), nos termos da Súmula 76 do TST; Acrescidos de 35% (trinta e cinco por cento) de anuênios, na forma do §4º, do art. 93, da Lei Municipal n 4.973 de 31 de março de 2000 - Estatuto dos Servidores do Município de Maceió.





Concede aposentadoria voluntária por tempo de contribuição com proventos

integrais. A DIRETORA PRESIDENTE DO IPREV – MACEIÓ, no uso da atribuição que lhe confere o art. 114, inciso II da Lei Municipal n. 5.828 de 18 de Setembro de 2009 e,


RESOLVE:Conceder Aposentadoria Voluntária por Tempo de Contribuição de 31 anos, 06 meses e 04 dias a YOLANDA AUSTRELINO ATAÍDE AMORIM, CPF n. 208.550.604-68, PASEP n. 1.081.344.094-4, sob matrícula n. 15426-1, da Secretaria Municipal de Educação - SEMED, ocupante do cargo de Professor/Francês, Classe III, Nível 06, com jornada de 40 (quarenta) horas semanais, em conformidade com o inciso III, §1º, art. 3º, da Lei Municipal n. 4.731, de 02 de julho de 1998 e o inciso III, do art. 229 da Lei Municipal n. 4.167, de 11 de janeiro de 1993, com as alterações introduzidas pela Lei Municipal n. 5.547, de 26 de maio de 2006, do Quadro de Servidores de Provimento Efetivo do Poder Executivo Municipal, com proventos integrais e benefício com paridade, correspondentes à última remuneração no cargo efetivo, na forma do art. 3º da Emenda Constitucional n. 47, de 05 de julho de 2005, c/c o art. 59 da Lei Municipal n. 5.828, de 18 de setembro de 2009; Acrescidos de 20% (vinte por cento) de anuênios, na forma do §4º, do art. 93, da Lei Municipal n 4.973 de 31 de março de 2000 - Estatuto dos Servidores do Município de Maceió.




LEI Nº 6.365PROJETO DE LEI Nº 6.620 Maceió, 12 de março de 2015. Autor: Ver. Wilson Junior

DISPÕE SOBRE A APLICAÇÃO DE MULTA AO CIDADÃO QUE FOR FLAGRADO JOGANDO LIXO NOS LOGRADOUROS PÚBLICOS FORA DOS EQUIPAMENTOS DESTINADOS PARA ESTE FIM E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.

O PRESIDENTE DA CÂMARA MUNICIPAL DE MACEIÓ FAZ SABER QUE A CÂMARA MUNICIPAL APROVOU E ELE DE ACORDO COM O § 6º DO ART. 36 DA LEI ORGÂNICA DO MUNICÍPIO, PROMULGA A SEGUINTE LEI:

Art. 1º - Será multado na forma da Lei, todo cidadão que for flagrado jogando qualquer tipo de lixo fora dos equipamentos destinados para este fim nos logradouros públicos do Município de Maceió.

Art. 2º - As penalidades previstas nesta Lei serão estabelecidas através de auto

de infração lavrado contra o infrator, contendo as seguintes informações:

I – local, data e hora da lavratura;

II – qualificação do autuado;

III – a descrição do fato constitutivo da infração;

IV – o dispositivo legal infringido;

V – a identificação do agente autuante, contendo sua assinatura, cargo ou função e o número da matricula;

VI – a assinatura do autuado.

Art. 3º - O agente responsável pela autuação poderá solicitar, sempre que necessário, auxilio de força policial quando o infrator dificultar o cumprimento dos itens II e VI do Art. 2º desta Lei.

Art. 4º - Os infratores desta Lei serão penalizados com multa de R$ 50,00 (cinquenta reais) a cada infração cometida.

§ 1º Os recursos financeiros, provenientes da arrecadação com as multas aplicadas, serão destinados à Superintendência Municipal de Limpeza Urbana – SLUM;

§ 2º O valor da multa constante deste artigo será corrigido, anualmente, pelo Índice da Inflação ou por outro índice que por ventura venha substituí-lo.

Art. 5º - O Poder Executivo adotará todas as medidas necessárias para regulamentar a presente Lei, designando os órgãos responsáveis pela fiscalização e sua execução.

Parágrafo único – Entre as ações de regulamentação deverá haver a criação de um cadastro interno de controle das multas aplicadas e suas reincidências, observando os procedimentos previstos nesta Lei.

Art. 6º - Os casos omissos a presente Lei obedecerão às disposições da Lei Orgânica, Plano Diretor e Código de Postura da Cidade de Maceió.

Art. 7º - Para o conhecimento desta Norma Legal e conscientização da população o Poder Executivo veiculará campanha publicitária em conformidade com as normas vigentes nesta municipalidade.

Art. 8º - Esta Lei entrará em vigor na data de sua publicação.

Sala das Sessões da Câmara Municipal de Maceió, 12 de março de 2015.

KELMANN VIEIRA DE OLIVEIRAPRESIDENTE

*Reproduzida por Incorreção

PARECERCOMISSÃO DE ASSUNTOS URBANOS PROCESSO nº: 2137/14PROJETO DE LEI nº: 71/14AUTORIA: Ver. Silvânia BarbosaRELATOR: Vereador Silvio Camelo

Em consonância com o entendimento da

CÂMARA - CÂMARA MUNICIPAL DE MACEIÓ



Comissão de Justiça e Redação Final desta Casa Legislativa acostada ao processo em análise, opinamos pela tramitação normal do Projeto de Lei em referência. A pretensão do autor do Projeto em tela é legal, posto não encontrar barreiras de ordem técnica ou jurídica que a proíbam de ser atendida.

É o parecer.S.M.J.

Sala das Comissões, em 09.03.15

Vereador Silvio CameloRelator

VOTOS FAVORÁVEIS VOTOS CONTRÁRIOS

PARECERCOMISSÃO DE EDUCAÇÃOPROCESSO: Nº 3324/2014PROJETO DE LEI: Nº 120/2014AUTOR: VEREADORA FÁTIMA SANTIAGORELATOR: VEREADOR SILVÂNIO BARBOSA

P A R E C E R EMENTA: DISPÕE SOBRE A

INSTITUIÇÂO DO PROGRAMA DE PREFEITO MIRIM NAS ESCOLAS

DAS REDES MUNICIPAL, ESTADUAL E PARTICULAR.

R E L A T Ó R I OTrata-se de análise do Projeto de Lei nº 120/2014, de autoria da Vereadora Fátima Santiago, para emissão de parecer, o qual dispõe sobre a instituição do programa de Prefeito mirim nas escolas das redes municipal, estadual e particular. Após o recebimento dos autos, a comissão de Constituição, Justiça e Redação final encaminhou a presente preposição à Procuradoria Geral desta Casa para pronunciamento quanto à constitucionalidade da matéria aqui discutida. Por sua vez, a Procuradoria encaminhou o Projeto de Lei à Divisão de Organização e Documentação Legislativa para informar se existe legislação que trata do mesmo assunto. Na oportunidade, foi informado que não existe nenhuma lei correlata. Em despacho, o Procurador Geral argumentou às fls. 12 a 14, que o presente projeto encontra óbice no art.192, do Regimento Interno, especificamente em relação aos art. 1º e 2º, quando se referem às escolas públicas, e ao art. 8º, quando cria a comissão eleitoral.A N Á L I S EInicialmente, ressalto que, nos termos do Regimento Interno desta Casa, cabe a esta Comissão de Educação opinar sobre todos os assuntos quanto ao seu aspecto constitucional, legal, jurídico e regimental. O Projeto de Lei em análise reveste-se de boa forma constitucional e jurídica, devendo seguir o procedimento cabível a tramitação, ressalvando a necessidade de supressão do termo “municipal e estadual” dos arts. 1º e 2º e o texto da ementa do Projeto de Lei, bem como a supressão total do art. 8º.C O N C L U S Ã OAnte o exposto, após a emenda supressiva do termo “municipal e estadual” dos arts. 1º e 2º, bem como a supressão do art.

8º, o parecer é pelo prosseguimento e aprovação do Projeto de Lei nº 120/2014.Maceió, 16 de fevereiro de 2015.

Vereador SILVÂNIO BARBOSARelator

Comissão de Educação

VOTOS FAVORÁVEISVOTOS CONTRÁRIOS

PARECERCOMISSÃO DE FINANÇASPROCESSO nº 3965/2014PROJETO DE LEI N° 149/14AUTORIA: VEREADOR MARCELO GOUVEIARELATORA: VEREADORA MARIA APARECIDA AUGUSTA DA SILVA

Em análise aos autos em apreço, colhe-se parecer emitido pela Doutra Comissão de Justiça e Redação Final desta Casa Legislativa, opinando pelo prosseguimento da matéria, face a sua constitucionalidade.Por outro lado, cumpre destacar, que esta Comissão após a devida análise aos dispositivos inseridos no Projeto em comento, nada detectou que contrariasse as normas financeiras vigentes.Assim sendo, opina-se pelo prosseguimento normal do presente Projeto de Lei, nos moldes como se encontra. Sala das Comissões, em 12 de março de 2015.

Maria Aparecida Augusta da SilvaRelatora

VOTOS FAVORÁVEISVOTOS CONTRÁRIOS

EDITAL DE CONVOCAÇÃO

A ASSOCIAÇÃO DOS PROCURADORES DO MUNICÍPIO DE MACEIÓ – APMM, na forma prevista nos seus Estatutos, ante o preconizado do Art. 31 e, em face do registro de uma única chapa inscrita “FORTE E UNIDA” haver ocorrido tempestivamente de acordo aos ditames do dispositivo supramencionado, vem após decisão da Diretoria, CONVOCAR todos os associados para Eleição da Diretoria e Conselho Fiscal, relativa ao biênio: 2015 / 2017, a ser realizada no dia 20 de Março de 2015, tendo início às 08:00 horas e conclusão dos trabalhos às 13:00 horas do mesmo dia. O local da votação será na sede da APMM, localizada na Rua Dr. Luiz Pontes de Miranda, nº. 36 - Sala 801 – Centro - Edifício Delmiro Gouveia, nesta capital.


David Ferreira da GuiaPresidente (APMM)

ASSOCIAÇÃO DOS SERVIDORES DA SECRETARIA DE FINANÇAS –

ASSEMF

Convoca os seus associados

para ASSEMBLÉIA GERAL EXTRAORDINÁRIA, a ser realizada no próximo dia 31/03/2015, às 10hs, em 1ª convocação, às 10h15min em, 2ª convocação e às 10h30 min. em, 3ª convocação com qualquer numero de associados, no Auditório da Secretaria Municipal de Finanças - SMF Pauta: Mudança no endereço da Associação; Prestação de contas e outros informesMaceió/AL, 16 de Março de 2015.A Presidência

ASSEMBLÉIA GERAL ORDINÁRIA ANUAL

A Cooperativa de Trabalho Nacional dos Bibliotecários e Profissionais da Informação, com sigla BIBLIOCOOP, convoca seus cooperados para a Assembléia Geral Ordinária a realizar-se no dia 31/03/2015, local: Rua Dr. Rocha Cavalcanti, nº. 37 - Jaraguá, Maceió/AL. Instalando-se em 1ª convocação às 14 h. com 2/3 do número de cooperados; 2ª convocação às 14h05 com metade de mais um dos cooperados; 3ª convocação às 14h10 com o mínimo de 10 (dez) cooperados; e em 4ª convocação com qualquer número dos presentes conforme artigo 25 do Estatuto. A ordem do dia será o seguinte: Discussão e aprovação das reuniões preparatórias; • Prestação de contas;• Destinação de sobras ou rateio de perdas;• Eleição de posse do(a) novo(a) Diretor(a) Secretário(a);• Aprovação do regime interno;• Assuntos diversos.

Maceió/AL, 16 de Março de 2015.A Presidência.

NOME DA FIRMA: PERCIVAL BRUMATTI – EPP, inscrito no CNPJ sob o nº. 69.998.045/0001-01, situado na Avenida Doutor Antônio Gouveia, nº. 21 (Barraca) - Bairro: Pajuçara - Maceió/AL, com atividade de: RESTAURANTES E SIMILARES. Torna público que requereu a Secretaria Municipal de Proteção ao Meio Ambiente – SEMPMA - Maceió-AL, a AUTORIZAÇÃO Ambiental Municipal de OPERAÇÃO do empreendimento denominado “IMPERADOR DOS CAMARÕES”, situado na Avenida Doutor Antônio Gouveia, nº. 21 (Barraca) - Bairro: Pajuçara – Maceió/AL; não foi exigido apresentação de Estudo de Impacto Ambiental.*Reproduzido por Incorreção.

NOME DA FIRMA: VALE DO SOL COMÉRCIO DE PRODUTOS NATURAIS LTDA. – ME, inscrito no CNPJ sob o nº. 08.610.875/0001-17, situado na Avenida Doutor Antônio Gouveia, nº. 877 – Bairro: Pajuçara - Maceió/AL, com atividade de: LANCHONETES, CASAS DE CHÁ, DE SUCOS E SIMILARES. Torna público que requereu a Secretaria Municipal de Proteção ao Meio Ambiente – SEMPMA - Maceió-AL, a RENOVAÇÃO DA AUTORIZAÇÃO Ambiental Municipal de OPERAÇÃO do empreendimento denominado “PARAÍSO LANCHES”, situado na Avenida Doutor Antônio Gouveia, nº. 877 – Bairro: Pajuçara –

Maceió/AL; não foi exigido apresentação de Estudo de Impacto Ambiental.

NOME DA FIRMA: SUPERMERCADO LESTE OESTE LTDA, inscrito no CNPJ sob o nº. 08.540.603/0001-98, situado na Rua Bonfim, nº. 497 – Bairro: Jacintinho - Maceió/AL, com atividade de: COMÉRCIO VAREJISTA DE MERCADORIAS EM GERAL, COM PREDOMINÂNCIA DE PRODUTOS ALIMENTÍCIOS - SUPERMERCADOS. Torna público que requereu a Secretaria Municipal de Proteção ao Meio Ambiente – SEMPMA - Maceió-AL, a AUTORIZAÇÃO Ambiental Municipal de: PRÉVIA, IMPLANTAÇÃO E OPERAÇÃO do empreendimento denominado “SUPERMERCADO LESTE OESTE”, situado na Rua Bonfim, nº. 497 – Bairro: Jacintinho – Maceió/AL; não foi exigido apresentação de Estudo de Impacto Ambiental.

NOME DA FIRMA: QUARAÇA PUSADA LTDA. – ME, inscrita no CNPJ sob o nº. 09.423.382/0001-30, situada na Rua Quintino Bocaiúva, nº. 156 – Bairro: Pajuçara - Maceió/AL, com atividade de: HOTÉIS. Torna público que requereu a Secretaria Municipal de Proteção ao Meio Ambiente – SEMPMA - Maceió-AL, a AUTORIZAÇÃO Ambiental Municipal de: PRÉVIA, IMPLANTAÇÃO E OPERAÇÃO do empreendimento denominado “QUARAÇA PUSADA”, situada na Rua Quintino Bocaiúva, nº. 156 – Bairro: Pajuçara – Maceió/AL; não foi exigido apresentação de Estudo de Impacto Ambiental.

AVISOS E EDITAIS

atos e despachos do prefeito · cpf n° 021.780.434-96, do(a) procuradoria-geral do município ......

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