assemblÉia geral · 2005. 4. 13. · 11 março 2005 original: ... mensagem do secretario-geral...

401

Upload: others

Post on 24-Jan-2021

2 views

Category:

Documents


0 download

TRANSCRIPT

  • ASSEMBLÉIA GERAL

    COMISSÃO PREPARATÓRIA OEA/Ser.P AG/CP/doc.676/05 corr. 2 11 março 2005 Original: espanhol

    PROJETO DE ORÇAMENTO-PROGRAMA DA ORGANIZÃÇÃO PARA O ANO 2006

  • INDICE

    MENSAGEM DO SECRETARIO-GERAL QUADROS RESUMO CAPÍTULO 1 - ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS CAPÍTULO 2 - ORGANISMOS ESPECIALIZADOS E OUTRAS ENTIDADES CAPÍTULO 3 - GABINETES EXECUTIVOS DA SECRETARÍA-GERAL CAPÍTULO 4 - UNIDADES E ESCRITÓRIOS ESPECIALIZADOS CAPÍTULO 5 - SECRETARIA EXECUTIVA DE DESENVOLVIMENTO INTEGRAL CAPÍTULO 6 - ESCRITÓRIOS DA SECRETARÍA-GERAL NOS ESTADOS MEMBROS CAPÍTULO 7 - DEPARTAMENTO DE ASSUNTOS E SERVIÇOS JURÍDICOS CAPÍTULO 8 - DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO E FINANÇAS CAPÍTULO 9 - SERVIÇOS COMUNS

  • Oficina del Inspector General

    Secretario General

    Secretaría Ejecutiva de la

    Comisión Interamericana

    de Derechos Humanos

    Corte Interamericana de Derechos

    Humanos

    Instituto Indigenista

    Interamericano

    Departamento de Asuntos

    Democráticos y Políticos

    Oficina de Prevención y Solución de Conflictos

    Oficina para la Promoción de la

    Democracia

    Oficina de Coordinación de las Oficinas de la

    Secretaría General en los

    Estados Miembros

    Secretario General Adjunto

    Secretaría Ejecutiva para el Desarrollo

    Integral

    Departamento de Seguridad

    Multidimensional

    Departamento de Comunicaciones

    y Relaciones Externas

    Departamento de Asuntos y

    Servicios Jurídicos

    Departamento de Administración y

    Finanzas

    Oficina de Comercio,

    Crecimiento y Competitividad

    Oficina de Políticas y Programas para

    el Desarrollo

    Secretaría de la CITEL

    Oficina de Amenazas Internacionales (OAI)

    Secretaría del Comité Interamericano contra

    el Terrorismo (CICTE)

    Secretaría Ejecutiva de la Comisión

    Interamericana para el Control del Abuso de Drogas (CICAD)

    Oficina de Información

    Pública

    Museo de Arte de las Américas

    Oficina de Protocolo

    Oficina de Servicios Jurídicos

    Generales

    Oficina de Derecho y Programas

    Interamericanos

    Oficina de Servicios de Recursos

    Humanos

    Oficina de Gestión de Compras y Servicios

    Generales

    Oficina de Servicios Presupuestarios y

    Financieros

    Oficina de Servicios de Tecnología de la

    Información

    Jefe de Gabinete y Oficina Ejecutiva SGA- Asesores

    y Personal de Apoyo Administrativo

    Secretaría de la Asamblea General, Reunión de Consulta, el Consejo

    Permanente y Organos Subsidiarios

    Oficina de Conferencias y Reuniones

    Oficina de Educación, Ciencia y

    Tecnología

    Oficina de Desarrollo

    Sostenible y Medio Ambiente

    Oficina de Becas, Capacitación y

    Tecnología de la Información para el Desarrollo de

    Recursos Humanos

    Oficina del Instituto

    Interamericano del Niño

    ORGANIGRAMA DE LA SECRETARÍA GENERAL DE LA OEA EFECTIVO 14 DE FEBRERO DE 2005

    Oficina de Acción Humanitaria contra las Minas (OAHM)

    Secretaría de Cumbres de las

    Américas

    Secretaría Permanente de la

    Comisión Interamericana

    de Mujeres

    Gabinete del Secretario General

    BibliotecaColón

    Oficina de Relaciones Externas y

    Mobilización de Recursos

    Jefe de Gabinete y Oficina Ejecutiva SG - Asesores y

    Personal de Apoyo Administrativo

  • QUADROS RESUMO

  • Código TOTAL1 2 3 4 5 6 7 8 9 SUM(2,9)

    Resumen de Rubros, por Capítulos FONDO REGULAR 20062006

    %

    CAPÍTULO 1 ASAMBLEA GENERAL Y OTROS ÓRGANOS

    8288.2 67.5 27.7 361.2 221.4 182.9 573.7 1824.8 2095.4 13642.85354.6 17.88

    CAPÍTULO 2 ORGANISMOS ESPECIALIZADOS Y OTRAS ENTIDADES

    1991.2 0.0 0.0 61.7 53.8 44.5 131.4 133.8 1655.3 4071.72080.5 5.33

    CAPÍTULO 3 OFICINAS EJECUTIVAS DE LA SECRETARÍA GENERAL

    7682.7 7.9 0.0 241.8 188.9 146.9 612.1 507.3 169.4 9557.01874.3 12.52

    CAPÍTULO 4 UNIDADES Y OFICINAS ESPECIALIZADAS

    10162.7 10.5 0.0 180.0 111.4 103.4 672.9 252.2 241.8 11734.91572.2 15.38

    CAPÍTULO 5 AGENCIA INTERAMERICANA PARA LA COOPERACIÓN Y EL DESARROLLO

    3099.2 0.0 6957.0 0.0 1.8 0.0 183.1 0.0 461.2 10702.37603.1 14.03

    CAPÍTULO 6 OFICINAS DE LA SECRETARÍA GENERAL EN LOS ESTADOS MIEMBROS

    4594.3 0.0 0.0 12.8 16.9 202.7 599.9 25.3 108.1 5560.0965.7 7.28

    CAPÍTULO 7 SUBSECRETARÍA DE ASUNTOS JURÍDICOS

    3087.8 2.3 0.0 12.8 17.1 44.7 83.8 12.5 18.2 3279.2191.4 4.29

    CAPÍTULO 8 SUBSECRETARÍA DE ADMINISTRACIÓN

    10200.8 4.5 0.0 4.1 34.8 83.4 428.0 6.0 78.0 10839.6638.8 14.21

    CAPÍTULO 9 SERVICIOS COMUNES

    0.0 319.8 0.0 394.3 0.0 259.6 2149.8 3432.9 331.6 6888.06888.0 9.03

    49106.9 412.5 6984.7 1268.7 646.1 1068.1 5434.7 6194.8 5159.0 27168.6TOTAL 76275.5 100.00

  • Código TOTAL1 2 3 4 5 6 7 8 9 SUM(2,9)

    Resumen de Rubros, por Capítulos REVISTA AMÉRICAS - FONDO 16

    %

    CAPÍTULO 3 OFICINAS EJECUTIVAS DE LA SECRETARÍA GENERAL

    0.00 0.00 0.00 1.6 14.9 7.1 0.00 272.5 36.9 333.0333.00 100.00

    0.00 0.00 0.00 1.6 14.9 7.1 0.00 272.5 36.9 333.00TOTAL 333.0 100.00

  • Código TOTAL1 2 3 4 5 6 7 8 9 SUM(2,9)

    Resumen de Rubros, por Capítulos FEMCIDI 2006

    %

    CAPÍTULO 5 AGENCIA INTERAMERICANA PARA LA COOPERACIÓN Y EL DESARROLLO

    0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 7866.0 7866.07866.00 100.00

    0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 7866.0 7866.00TOTAL 7866.0 100.00

  • Anexo I

    Capítulo 1 - Asamblea General y Otros Organos 13,642.8

    Capítulo 2 - Organismos Especializados y Otras Entidades 4,071.7

    Capítulo 3 - Oficinas Ejecutivas de la Secretaría General 9,557.0

    Capítulo 4 - Unidades y Oficinas Especializadas 11,734.9

    Capítulo 5 - Secretaría Ejecutiva para el Desarrollo Integral 10,702.3

    Capítulo 6 - Oficinas de la Secretaría General en los Estados Miembros 5,560.0

    Capítulo 7 - Departamento de Asuntos y Servicios Jurídicos 3,279.2

    Capítulo 8 - Departamento de Administración y Finanzas 10,839.6

    Capítulo 9 - Servicios Comunes 6,888.0

    Total Fondo 76,275.5

    Propuesta de Presupuesto del Fondo Regular

    Organización de los Estados AmericanosProyecto de Programa Presupuesto 2006

    (En Miles)

    Resumen por Capítulos

  • Anexo II

    Oficina del Secretario General 3,402.6

    Oficina del Secretario General Adjunto 11,965.1

    Departamento de Asuntos Democráticos y Políticos 8,514.8

    Secretaría Ejecutiva para el Desarrollo Integral 18,070.0

    Departamento de Seguridad Multidimensional 3,980.9

    Secretaría Ejecutiva de la Comisión Interamericana de Derechos Humanos 4,815.5

    Departamento de Comunicaciones y Relaciones Externas 4,050.1

    Departamento de Asuntos y Servicios Jurídicos 3,594.4

    Departamento de Administración y Finanzas 17,882.1

    Total Fondo 76,275.5

    Propuesta de Presupuesto del Fondo Regular

    Organización de los Estados AmericanosProyecto de Programa Presupuesto 2006

    (En Miles)

    Resumen por Departamentos

  • Anexo III

    Capítulo 1 - Asamblea General y Otros Organos 5,092.5

    Capítulo 2 - Organismos Especializados y Otras Entidades 1,721.3

    Capítulo 3 - Oficinas Ejecutivas de la Secretaría General 1,976.4

    Capítulo 4 - Unidades y Oficinas Especializadas 4,425.1

    Capítulo 5 - Secretaría Ejecutiva para el Desarrollo Integral 1,180.0

    Capítulo 6 - Oficinas de la Secretaría General en los Estados Miembros 1,452.9

    Capítulo 7 - Departamento de Asuntos y Servicios Jurídicos -

    Capítulo 8 - Departamento de Administración y Finanzas 1,573.5

    Capítulo 9 - Servicios Comunes 757.1

    Total Fondo 18,178.8

    Recursos Adicionales Solicitados

    Organización de los Estados AmericanosProyecto de Programa Presupuesto 2006

    (En Miles)

    Resumen por Capítulos

  • Anexo IV

    Oficina del Secretario General 935.4

    Oficina del Secretario General Adjunto 1,275.6

    Departamento de Asuntos Democráticos y Políticos 2,875.3

    Secretaría Ejecutiva para el Desarrollo Integral 1,631.9

    Departamento de Seguridad Multidimensional 3,763.8

    Secretaría Ejecutiva de la Comisión Interamericana de Derechos Humanos 4,467.8

    Departamento de Comunicaciones y Relaciones Externas 898.4

    Departamento de Asuntos y Servicios Jurídicos -

    Departamento de Administración y Finanzas 2,330.6

    Total Fondo 18,178.8

    Recursos Adicionales Solicitados

    Organización de los Estados AmericanosProyecto de Programa Presupuesto 2006

    (En Miles)

    Resumen por Departamentos

  • RESUMEN GENERAL - FONDOS REGULAR, VOLUNTARIO Y REVISTA AMERICAS

    Presupuesto de funcionamiento $ % # $ % # $ % $ %

    Personal

    Puestos Aprobados 49,106.9 64.4 49,106.9 58.1

    Subtotal: 49,106.9 64.4 0.0 0.0 0.0 0.0 49,106.9 58.1

    Personal No Recurrente

    Gastos de Personal no Recurrentes 412.5 0.5 412.5 0.5

    Subtotal: 412.5 0.5 0.0 0.0 0.0 0.0 412.5 0.5

    No Personal

    Becas 6,984.7 9.2 6,984.7 8.3

    Viajes 1,268.7 1.7 16 1.6 0.5 1,270.3 1.5

    Documentos 646.1 0.8 16 14.9 4.5 661.0 0.8

    Equipo y Suministros 1,068.1 1.4 16 7.1 2.1 1,075.2 1.3

    Edificios y Mantenimiento 5,434.7 7.1 16 - 0.0 5,434.7 6.4

    Contratos por Resultado 6,194.8 8.1 16 272.5 81.8 6,467.3 7.7

    Otros Costos 5,159.0 6.8 70 7,866.0 100.0 16 36.9 11.1 13,061.9 15.5

    Subtotal: 26,756.1 35.1 7,866.00 100.0 333.0 100.0 34,955.1 41.4

    Total 76,275.5 7,866.00 333.0 84,474.5

    PRESUPUESTO PROPUESTO 2006

    (US$1,000)

    Regular TotalVoluntario Revista America

    FONDOS

  • RESUMEN GENERAL - FONDO REGULAR

    RUBRO DE GASTO 2003 % 2004 % 2005 % 2006 % 2004/03 2005/04 2006/05

    Presupuesto de Funcionamiento

    Personal01. Puestos Aprobados 46,840.6 61.67 47,857.7 61.58 49,481.7 64.87 49,106.9 64.38 2.17 3.39 -0.76

    Subtotal 46,840.6 61.67 47,857.7 61.58 49,481.7 64.87 49,106.9 64.38 2.17 3.39 -0.76

    Personal No Recurrentes02. Gastos de Personal no Recurrente 553.4 0.73 1,346.2 1.73 435.6 0.57 412.5 0.54 143.26 -67.64 -5.30

    Subtotal 553.4 0.73 1,346.2 1.73 435.6 0.57 412.5 0.54 143.26 -67.64 -5.30

    No Personal03. Becas 7,122.0 9.38 7,162.6 9.22 7,156.0 9.38 6,984.7 9.16 0.57 -0.09 -2.3904. Viajes 1,704.7 2.24 1,257.1 1.62 1,508.6 1.98 1,268.7 1.66 -26.26 20.01 -15.9005. Documentos 553.6 0.73 577.3 0.74 665.4 0.87 646.1 0.85 4.28 15.26 -2.9006. Equipo y Suministros 1,119.1 1.47 936.1 1.20 1,306.1 1.71 1,068.1 1.40 -16.35 39.53 -18.2207. Edificios y Mantenimiento 5,526.2 7.28 6,042.0 7.77 5,182.8 6.79 5,434.7 7.13 9.33 -14.22 4.8608. Contratos por Resultado 7,290.1 9.60 10,409.4 13.39 5,381.4 7.06 6,194.8 8.12 42.79 -48.30 15.1209. Otros Costos 5,249.3 6.91 2,131.5 2.74 5,157.9 6.76 5,159.0 6.76 -59.39 141.98 0.02

    Subtotal 28,565.0 37.61 28,516.0 36.69 26,358.2 34.56 26,756.1 35.08 -0.17 -7.57 1.51

    Total 75,959.0 100.00 77,719.9 100.00 76,275.5 100.00 76,275.5 100.00 2.32 -1.86 0.00

    Clasificación por Categoría de Actividad Participación en el total del presupuesto 2006 respecto a:

    $ % $ %SERVICIOS DIRECTOS 8,020.4 10.52 FONDO REGULAR 76,275.5 90.29APOYO A ORGANOS 21,873.2 28.68 REVISTA AMERICA 333.0 0.39APOYO GENERAL 46,381.9 60.81 FONDO VOLUNTARIO 7,866.0 9.31

    TODOS LOS FONDOS 84,474.5 100.0

    VARIACIONES PORCENTUALESEJECUCION APROBADO PROPUESTO

  • Fondo FondoFuente de Financiamiento Regular % Voluntario % Total %

    Cuotas 73,727.1 96.7% - 73,727.1 88.9%

    Apoyo Administrativo y Técnico 1,179.9 1.5% (1,179.9) -17.6% - 0.0%

    Otros Ingresos 1,368.5 1.8% - 1,368.5 1.6%

    Fondo Voluntario ofrecimientos estimados 7,866.0 117.6% 7,866.0 9.5%

    76,275.5 100.0% 6,686.1 100.0% 82,961.6 100.0%

    FINANCIAMIENTO PROPUESTO PARA 2006

    (En miles de US$)

  • PROFESIONALES 1 2 3 4 5 6 7 8 9 TOTAL

    SG 1 1

    SGA 1 1

    SE

    D2

    D1 1 4 2 1 1 1 10

    P5 7 4 11 27 6 1 6 4 66

    P4 18 3 7 15 6 20 5 16 90

    P3 14 2 15 13 3 5 19 71

    P2 7 5 6 9 3 2 13 45

    P1 2 2 2 3 2 11

    Subtotal 47 14 47 68 21 21 22 55 295 SERVICIOS GENERALES

    G7 3 1 1 2 7

    G6 5 1 7 10 3 28 2 18 74

    G5 12 2 7 4 2 4 25 56

    G4 20 3 3 3 1 6 36

    G3 2 1 1 24 6 34

    G2 1 1

    G1 3 3

    Subtotal 39 7 24 19 6 52 7 57 211

    Total General 86 21 71 87 27 73 29 112 506

    % participación 17.0 4.2 14.0 17.2 5.3 14.4 5.7 22.1 100.0

    a/ Capítulo 1 - Asamblea General y Otros Órganos Capítulo 2 - Organismos Especializados y Otras Entidades Capítulo 3 - Oficinas Ejecutivas de la Secretaría General Capítulo 4 - Unidades y Oficinas Especializadas Capítulo 5 - Agencia Interamericana para la Cooperación y el Desarrollo Capítulo 6 - Oficinas de la Secretaría General en los Estados Miembros Capítulo 7 - Subsecretaría de Asuntos Legales Capítulo 8 - Subsecretaría de Administración Capítulo 9 - Costos Comunes

    RESUMEN DE PUESTOS PROPUESTO - RUBRO 1 - 2006FONDO REGULAR

    CAPÍTULOS a/

    Por Capítulo y Categoría

  • Cuadros Resumen de la Evolución Presupuestal

    i. Fondos administrados por la Secretaría General durante 2004

    ii. Fondos administrados por la Secretaría General durante 2004 por capítulos (todos los fondos)

    iii. Fondos administrados por la Secretaría General durante 2004 por capítulos (por

    fondo)

    iv. Ingresos 2001 al 2004 y proyección 2005 y 2006

    v. Presupuesto aprobado 1995 al 2005 y propuesta para 2006 vs. Nivel ajustado por inflación anual desde 1995

    vi. Cuotas aprobadas 1995 al 2006 vs. Nivel ajustado por inflación anual desde 1995

    vii. Escala de cuotas 1995 al 2006 y recaudación de cuotas 1995-2004

    viii. Recaudación de cuotas 1995 al 2004 y proyección 2005-06

    ix. Evolución presupuestaria de puestos aprobados desde 1995 al 2006

    x. Total de puestos 1995 al 2006

  • Organización de los Estados AmericanosFondos administrados por la Secretaría General durante 2004

    (U$ 1000)

    Fondo Regular 77,720.0

    56%

    Fondo Voluntario 7,866.0

    6%

    Fondos Específicos 51,807.8

    38%

    Fondo Regular Fondos Específicos Fondo Voluntario

  • Organización de los Estados AmericanosFondos administrados por la Secretaría General durante 2004 por Capítulos

    15,830

    5,100

    17,471

    44,213

    27,080

    5,8332,607

    13,21110,764

    -

    5,000

    10,000

    15,000

    20,000

    25,000

    30,000

    35,000

    40,000

    45,000

    50,000

    1 2 3 4 5 6 7 8 9Capítulos

    U$

    (100

    0)

    Fondos Regular, Específico y Voluntario

  • Organización de los Estados AmericanosFondos administrados por la Secretaría General durante 2004 por Capítulos

    0 0

    12,

    764

    4,2

    66

    10,

    596

    11,

    243

    5,5

    61

    2,1

    02

    10,

    885

    8,3

    97

    11,

    907

    3,0

    66

    2,3

    67

    32,

    305

    2,3

    26

    834

    6,8

    75

    7,9

    51

    272

    505

    0 0 0 00 0

    7,8

    86

    -

    5,000

    10,000

    15,000

    20,000

    25,000

    30,000

    35,000

    1 2 3 4 5 6 7 8 9Capítulos

    U$

    (100

    0)

    Regular EspecíficosVoluntario

  • Cantidad % Cantidad % Cantidad % Cantidad % Cantidad % Cantidad %

    Fondo Regular

    Cuotas 85,625$ 59.3% 94,648$ 59.2% 69,729$ 43.8% 67,051$ 52.2% 73,727$ 87.3% 73,727$ 87.6%

    Apoyo Técnico y Administrativo 1,210 0.8% 1,000 0.6% 1,100 0.7% 1,223 1.0% 1,223 1.5% 1,180 1.4%

    Ingresos del Fondo de Tesorería 1,218 0.8% 601 0.4% 601 0.4% 173 0.1% 650 0.8% 672 0.8%

    Ingresos de alquileres - 0.0% - 0.0% - 0.0% - 0.0% 550 0.7% 500 0.6%

    Otros ingresos (2) 0.0% 672 0.4% 692 0.4% 365 0.3% 125 0.2% 196 0.2%

    - 0.0% - 0.0% 2,380 1.5% - 0.0% - 0.0% - 0.0%

    Total Fondo Regular 88,051 61.0% 96,921 60.6% 74,502 46.8% 68,812 53.6% 76,275 90.3% 76,275 90.7%

    Fondo Voluntario 8,437 5.8% 8,437 5.3% 8,437 5.3% 7,866 6.1% 8,156 9.7% 7,866 9.4%

    Fondos Específicos 47,933 33.2% 54,520 34.1% 76,427 48.0% 51,808 40.3% N/A N/A

    144,421$ 100.0% 159,878$ 100.0% 159,367$ 100.0% 128,486$ 100.0% 84,431$ 100.0% 84,141$ 100.0%

    No refleja cifras para el 2005 y 2006 de los fondos específicos debido a que estos años no han sido ejecutados.

    2002 20032001

    ORGANIZACIÓN DE LOS ESTADOS AMERICANOSINGRESOS 2001 AL 2004 Y PROYECCIÓN 2005 Y 2006

    (En miles)

    Subfondo de Reserva

    2004 2005 2006

  • ORGANIZACIÓN DE LOS ESTADOS AMERICANOSPRESUPUESTO DEL FONDO REGULAR

    APROBADO 1995 AL 2005 Y PROPUESTA PARA 2006VS. NIVEL AJUSTADO POR INFLACIÓN ANNUAL DESDE 1995

    (En millones)

    $76.0 $76.0 $76.6 $76.3 $76.3

    $84.0

    $86.5

    $88.5$89.8

    $91.8

    $94.9

    $97.6$99.1

    $104.3

    $76.0

    $78.0

    $80.0

    $84.3$84.3

    $78.0

    $106.9*

    $101.4

    $109.6*

    $75

    $80

    $85

    $90

    $95

    $100

    $105

    $110

    $115

    1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006

    Nominal Nivel ajustado por inflaión anual desde 1995* Proyectado

  • ORGANIZACIÓN DE LOS ESTADOS AMERICANOS FONDO REGULAR

    CUOTAS APROBADAS 1995 AL 2006 VS. NIVEL AJUSTADO POR INFLACIÓN ANNUAL DESDE 1995

    (En millones)

    $73.7 $73.7 $73.7 $73.7

    $73.7

    $75.9

    $77.6$78.8

    $80.6

    $83.3

    $85.6$87.0

    $88.9

    $91.5

    $73.7$73.7$73.7$73.7 $73.7$73.7 $73.7 $73.7

    $93.8*

    $96.2*

    $70

    $75

    $80

    $85

    $90

    $95

    $100

    1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006

    NOMINAL NIVEL AJUSTADO POR INFLACIÓN ANNUAL DESDE 1995* Proyectado

  • ORGANIZACIÓN DE LOS ESTADOS AMERICANOSFONDO REGULAR

    ESCALA DE CUOTAS 1995 AL 2006 Y RECAUDACIÓN DE CUOTAS 1995-2004(En millones)

    $73.7 $73.7 $73.7 $73.7 $73.7

    69.7

    67.1

    $73.7$73.7$73.7 $73.7 $73.7 $73.7 $73.7

    94.6

    85.6

    83.4

    $67.3$67.4

    $75.2

    $82.7

    $58.0

    $50

    $55

    $60

    $65

    $70

    $75

    $80

    $85

    $90

    $95

    $100

    1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006

    Escala de Cuotas Cuotas Recaudadas

  • 28.2

    44.435.0 29.4 31.6

    49.940.6

    25.1

    0.6 4.2 4.3 4.3

    45.169.5

    69.1 62.9 63.0 63.0

    51.5

    42.2

    40.746.9

    53.0

    43.331.5 10.6

    14.6 21.227.6

    34.0

    38.633.5

    35.938.130.0

    40.3

    117.2

    105.2

    84.3 88

    .3

    101.3

    *

    94.9*

    126.7

    120.5

    114.4

    12

    5.2

    109.7

    116.0

    $-

    $25

    $50

    $75

    $100

    $125

    $150

    1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006

    Pago de cuotas atrasadas Pagos del ejercicio en curso Saldo adeudado al 31 de diciembre

    ORGANIZACIÓN DE LOS ESTADOS AMERICANOSFONDO REGULAR

    RECAUDACIÓN DE CUOTAS 1995 AL 2004 Y PROYECCIÓN 2005-06(En millones)

    * Proyectado

  • 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006

    $47.4

    $48.1

    $42.7

    $42.4

    $44.7

    $44.9

    $44.5

    $46.9

    $49.0

    $46.4

    $49.5$49.2

    $40.0

    $42.0

    $44.0

    $46.0

    $48.0

    $50.0

    ORGANIZACIÓN DE LOS ESTADOS AMERICANOSFONDO REGULAR

    EVOLUCIÓN PRESUPUESTARIA DE PUESTOS APROBADOS DESDE 1995 AL 2006(En millones)

  • ORGANIZACIÓN DE LOS ESTADOS AMERICANOSFONDO REGULAR

    TOTAL NÚMERO DE PUESTOS 1995 AL 2006

    582 582 582

    552

    528

    506

    674 676

    569

    586 587 587

    500

    520

    540

    560

    580

    600

    620

    640

    660

    680

    700

    1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006

    PUESTOS

  • CAPÍTULO 1

  • CAPÍTULO 1: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS

    13,642.8 100.00

    %$

    $ %

    76,275.5 17.88

    (US $ mil)RESUMO COMPARATIVO DE DOTAÇÕES (FUNDO ORDINÁRIO)

    Mudança percentuis com relação ao orçamento anterior

    Profissionais

    Cargos Aprovados

    Serviços Gerais

    Outras Despesas

    Cargos

    Cargos Temporários

    Despesas de pessoal recorrentes

    Despesas de pessoal não-recorrentes

    Objetos

    Profissionais

    Serviços Gerais

    TOTAL DO FUNDO ORDINÁRIO

    Participação de este capítulo no total du orçamento 2006

    1

    $$$12,940.5 13,474.7

    2006 2004 %

    1 %

    2005

    1.2413,642.8 4.12

    1

    86 8,288.2

    47 5,852.8

    39 2,435.4

    0 0.0

    60.75

    42.90

    17.85

    0.00

    0.49

    5,287.1 38.75

    0 0.0

    0 0.0

    0.00

    0.00

    67.5

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    2

    3-9

    0.0 0.001Horas extraordinárias

    PROJETO ORÇAMENTO2006FUNDO ORDINÁRIO (US$ mil)

    Aprovadas Proposto

    Orçamento solicitado

    Total do Orçamento solicitado

    1.1

  • CAPÍTULO 1: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS

    Lista de subprogramas que fazen parte deste capítulo 2006

    10A 157.9(24041) ASSEMBLÉIA GERAL

    10B 45.6(46010) SESSÕES DO TRIBUNAL ADMINISTRATIVO

    10D 154.5(54021) JUNTA DE AUDITORES EXTERNOS

    10E 1,407.9(22010) SECRETARIA DA ASSEMBLÉIA GERAL, REUNIÃO DE CONSULTA, CONSELHOPERMANENTE E ORGÃOS SUBSIDIARIOS

    10G 6,052.9(24000) ESCRITÓRIO DE CONFERÊNCIAS E REUNIÕES

    10H 335.3(15511) COMISSÃO INTERAMERICANA PARA O CONTROLE DO ABUSO DE DROGAS (CICAD)

    10K 142.7(24042) REUNIÕES DO CONSELHO INTERAMERICANO DE DESENVOLVIMENTO INTEGRAL AND ECOMISSÕES INTERAMERICANAS

    10N 249.7(16010) ESCRITÓRIO EXECUTIVO DO DIRETOR DO DEPARTAMENTO DE DIREITOS HUMANOS

    10O 3,174.5(16010) SECRETARIA EXECUTIVA DA COMISSÃO INTERAMERICANA DE DIREITOS HUMANOS

    10P 269.6(44040) COMISSÃO JURÍDICA INTERAMERICANA

    10Q 1,391.3(60150) CORTE INTERAMERICANA DE DIREITOS HUMANOS

    10W 260.9(24043) CONFERÊNCIAS DA OEA

    13,642.8Total

    1.2

  • RESUMO GERAL POR CAPÍTULOS Í

    CAPÍTULO 1 ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS

    OBJETO DE DESPESA 2003 % 2004 % 2005 % 2006 % 2004/03 2005/04 2006/05Orçamento operacional

    Pessoal01. Cargos Aprovados 7,561.4 59.75 7,810.4 61.19 8,375.2 62.16 8,288.2 60.75 3.29 7.23 -1.04

    Subtotal 7,561.4 59.75 7,810.4 61.19 8,375.2 62.16 8,288.2 60.75 3.29 7.23 -1.04

    Pessoal não-recorrentes02. Despesas de Pessoal 0.2 0.00 67.5 0.50 67.5 0.49 -100.00 100.00

    Subtotal 0.2 0.00 67.5 0.50 67.5 0.49 -100.00 100.00

    No Pessoal03. Bolsas de estudo 0.3 0.00 27.7 0.20 -100.00 100.0004. Viagens 389.9 3.08 313.1 2.45 302.8 2.25 361.2 2.65 -19.70 -3.29 19.2905. Documentos 244.8 1.93 287.6 2.25 231.2 1.72 221.4 1.62 17.48 -19.61 -4.2406. Equipamento e materiais 152.6 1.21 126.5 0.99 182.3 1.35 182.9 1.34 -17.10 44.11 0.33

    553.8 4.38 505.4 3.96 567.2 4.21 573.7 4.21 -8.74 12.23 1.1508. Contratos por tarefa 2,058.4 16.27 3,444.5 26.99 1,626.0 12.07 1,824.8 13.38 67.34 -52.79 12.2309. Outras despesas 1,693.4 13.38 276.5 2.17 2,122.5 15.75 2,095.4 15.36 -83.67 667.63 -1.28

    Subtotal 5,093.2 40.25 4,953.6 38.81 5,032.0 37.34 5,287.1 38.75 -2.74 1.58 5.07

    Total 12,654.8 100.00 12,764.0 100.00 13,474.7 100.00 13,642.8 100.00 0.86 5.57 1.25

    Classificação por Tipo de Atividade Participação no total du orçamento 2006 respeito a :

    $ % $ %SERVIÇOS DIRETOS 440.6 3.23 FUNDO ORDINÁRIO (ORG.) 76,275.5 17.89APOIO A ÓRGÃOS 5,431.7 39.81 REVISTA AMÉRICAS 333.0 0.0APOIO GERAL 7,770.5 56.96 FUNDO VOLUNTÁRIO 7,866.0 0.0

    TODOS OS FUNDOS (ORG.) 84,474.5 16.15

    07. Administração e manutenção de edifícios

    EXECUTADO APPROVADO PROPOSTO VARIAÇÕES

    1.3

  • Sub- Sub- - Subprograma NC D1 P5 P4 P3 P2 P1 Total G7 G6 G5 G4 G3 G2 G1 Total TOTAL %

    - 10E Conselho Permanente 1 5 2 8 2 4 6 14 16.3 10G Conferências 2 15 4 2 23 3 9 11 2 25 48 55.8 10N Escritório Executivo do Diretor do Departamento de Direitos

    Humanos 1 1 1 1 2 2.3

    10O Comissão Interamericana de Direitos Humanos 5 2 5 3 15 1 1 5 7 22 25.6 -

    TOTAL CAPÍTULO 1 2006 1 7 18 14 7 47 5 12 20 2 39 86 100.0

    RESUMO DE CARGOS PROPOSTOS POR CAPITULO 2006

    OBJETO 1 - CARGOS APROVADOS

    CAPÍTULO 1. ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS

    1.4

  • Capítulo 1 - Assembléia Geral e Outros ÓrgãosFundo

    OrdinárioFundos

    EspecíficosFundo

    Voluntário Total

    10A-Assembléia Geral 152.7 286.3 - 439.0

    10B-Sessões do Tribunal Administrativo 32.8 38.2 - 71.0

    10D-Junta de Auditores Externos 154.5 - - 154.5

    10E-Secretaria da Assembléia Geral, Reunião de Consulta, Conselho Permanente e Orgãos Subsidiarios 1,334.9 - - 1,334.9

    10G-Escritório de Conferências e Reuniões 5,823.2 141.0 - 5,964.2

    10H-Comissão Interamericana para o Controle do Abuso de Drogas (CICAD) 321.0 638.8 - 959.8

    10K-Reuniões do Conselho Interamericano de Desenvolvimento Integral and e Comissões Interamericanas 131.2 57.5 - 188.7

    10N-Escritório Executivo do Diretor do Departamento de Direitos Humanos - - - -

    10O-Secretaria Executiva da Comissão Interamericana de Direitos Humanos 3,018.2 1,771.0 - 4,789.2

    10P-Comissão Jurídica Interamericana 242.4 - - 242.4

    10Q-Corte Interamericana de Direitos Humanos 1,391.3 - - 1,391.3

    10W-Conferências da OEA 161.9 132.8 - 294.7

    Capítulo 1 - Assembléia Geral e Outros Órgãos Total 12,764.1 3,065.5 - 15,829.6

    Organização dos Estados AmericanosFundos Administrados pela Secretaria Geral para 2004

    (US$ 1000)

    1.5

  • TOTAL1 2 3 4 5 6 7 8 9 SOMA(2,9)Código

    Resumo por Capítulo e Objeto de despesa e Subprograma FUNDO ORDINÁRIO 2006

    1 ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOSCAPÍTULO

    ASSEMBLÉIA GERAL10A10A-101-WS1

    0.0 0.0 0.0 8.0 30.7 14.5 5.8 98.9 0.0 157.9 157.9

    XXXVI PERIODO ORDINÁRIO DE SESSÕES

    (24041)

    0.0 0.0 0.0 8.0 30.7 14.5 5.8 98.9 0.0Total 10A 157.9 157.9

    SESSÕES DO TRIBUNAL ADMINISTRATIVO10B10B-102-WS1

    0.0 0.0 0.0 8.7 3.0 0.0 0.0 30.5 3.4 45.6 45.6

    SESSÕES DO TRIBUNAL ADMINISTRATIVO

    (46010)

    0.0 0.0 0.0 8.7 3.0 0.0 0.0 30.5 3.4Total 10B 45.6 45.6

    JUNTA DE AUDITORES EXTERNOS10D10D-104-WS1

    0.0 0.0 0.0 15.0 21.0 0.2 0.0 118.2 0.1 154.5 154.5

    JUNTA DE AUDITORES EXTERNOS

    (54021)

    0.0 0.0 0.0 15.0 21.0 0.2 0.0 118.2 0.1Total 10D 154.5 154.5

    SECRETARIA DA ASSEMBLÉIA GERAL, REUNIÃO DE CONSULTA, CONSELHO PERMANENTE E ORGÃOS SUBSIDIARIOS10E10E-109-WS1

    1231.7 0.0 0.0 3.5 8.9 9.7 144.9 1.6 7.6 1407.9 176.2

    ESCRITÓRIO DA SECRETARIA DA ASSEMBLÉIA GERAL, CONSELHO PERMANENTE E ORGÂOS SUBSIDIARIOS

    (22010)

    1231.7 0.0 0.0 3.5 8.9 9.7 144.9 1.6 7.6Total 10E 1407.9 176.2

    ESCRITÓRIO DE CONFERÊNCIAS E REUNIÕES10G10G-111-WS1

    501.2 51.5 0.0 0.0 0.0 35.4 183.1 0.0 58.0 829.2 328.0

    ESCRITÓRIO DE CONFERENCIAS E REUNIÕES, DIRETORIA

    (24020)

    10G-112-WS1

    1008.2 0.0 0.0 0.0 0.0 22.8 16.0 26.5 0.0 1073.5 65.3

    DIVISÃO DE SERVIÇOS DE CONFERENCIA

    (24040)

    10G-113-WS1

    2349.1 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 16.0 800.8 0.0 3165.9 816.8

    DIVISÃO DE SERVIÇOS DE IDIOMAS

    (24060)

    10G-114-WS1

    636.1 0.0 0.0 0.0 39.0 0.0 0.0 0.0 50.0 725.1 89.0

    DIVISÃO DE SERVIÇOS DE DOCUMENTOS E INFORMAÇÃO

    (24070)

    1.6

  • TOTAL1 2 3 4 5 6 7 8 9 SOMA(2,9)Código

    Resumo por Capítulo e Objeto de despesa e Subprograma FUNDO ORDINÁRIO 2006

    10G-115-WS1

    0.0 16.0 0.0 0.0 9.6 5.6 0.0 205.6 22.4 259.2 259.2

    REUNIÕES DO GRUPOS DE TRABALHO E DAS SUBCOMISS

    (24045)

    4494.6 67.5 0.0 0.0 48.6 63.8 215.1 1032.9 130.4Total 10G 6052.9 1,558.3

    COMISSÃO INTERAMERICANA PARA O CONTROLE DO ABUSO DE DROGAS (CICAD)10H10H-115-WS1

    0.0 0.0 0.0 19.5 0.0 2.8 0.0 8.7 0.0 31.0 31.0

    SESSÕES ORDINÁRIAS DA CICAD

    (15511)

    10H-116-WS2

    0.0 0.0 0.0 5.5 48.0 41.1 30.0 109.9 69.8 304.3 304.3

    MAM-MECANISMO AVALIAÇÃO MULTILATERAL

    (15511)

    0.0 0.0 0.0 25.0 48.0 43.9 30.0 118.6 69.8Total 10H 335.3 335.3

    REUNIÕES DO CONSELHO INTERAMERICANO DE DESENVOLVIMENTO INTEGRAL AND E COMISSÕES INTERAMERICANAS10K10K-130-WS1

    0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 142.7 142.7 142.7

    REUNIÕES DO CONSELHO INTERAMERICANO DE DESENVOLVIMENTO INTEGRAL, MINISTERIAIS AND E COMISSÕES INTERAMERICANAS

    (24042)

    0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 142.7Total 10K 142.7 142.7

    ESCRITÓRIO EXECUTIVO DO DIRETOR DO DEPARTAMENTO DE DIREITOS HUMANOS10N10N-101-WS1

    249.7 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 249.7 0.0

    ESCRITÓRIO EXECUTIVO DO DIRETOR DO DEPARTAMENTO DE DIREITOS HUMANOS

    (16020)

    249.7 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0Total 10N 249.7 0.0

    SECRETARIA EXECUTIVA DA COMISSÃO INTERAMERICANA DE DIREITOS HUMANOS10O10O-141-WS1

    2312.2 0.0 27.7 202.8 49.2 44.2 162.4 292.5 83.5 3174.5 862.3

    ESCRITÓORIO DA SECRETARIA DA COMISSÃO INTERAMERICANA DE DIREITOS HUMANOS

    (16010)

    2312.2 0.0 27.7 202.8 49.2 44.2 162.4 292.5 83.5Total 10O 3174.5 862.3

    COMISSÃO JURÍDICA INTERAMERICANA10P10P-143-500

    0.0 0.0 0.0 98.2 7.8 1.0 2.5 74.7 4.5 188.7 188.7

    COMISSÃO JURIDICA INTERAMERICANA - SESSÕES

    (44040)

    10P-144-WS1

    0.0 0.0 0.0 0.0 4.2 5.6 13.0 56.9 1.2 80.9 80.9

    CURSO DE DIREITO INTERNACIONAL (CJI)

    (44042)

    1.7

  • TOTAL1 2 3 4 5 6 7 8 9 SOMA(2,9)Código

    Resumo por Capítulo e Objeto de despesa e Subprograma FUNDO ORDINÁRIO 2006

    0.0 0.0 0.0 98.2 12.0 6.6 15.5 131.6 5.7Total 10P 269.6 269.6

    CORTE INTERAMERICANA DE DIREITOS HUMANOS10Q10Q-148-500

    0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 1391.3 1391.3 1,391.3

    SECRETARIA DA CORTE INTERAMERICANA DE DIREITOS HUMANOS

    (60150)

    0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 1391.3Total 10Q 1391.3 1,391.3

    CONFERÊNCIAS DA OEA10W10W-150-WS1

    0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 260.9 260.9 260.9

    RECURSOS NÃO--PROGRAMADOS CONFERENÇAS DE LA OEA

    (24043)

    0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 260.9Total 10W 260.9 260.9

    8288.2 67.5 27.7 361.2 221.4 182.9 573.7 1824.8 2095.41 13642.8 5,354.6CAPÍTULO

    1.8

  • Assembléia GeralProjeto:Código:Capítulo: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS 10A (24041)

    PROJETO DE ORÇAMENTO-PROGRAMA PARA O ANO 2006

    Responsável: Escritório executivo do Secretário-Geral Adjunto

    A Assembléia Geral reúne-se anualmente na época que determinar seu Regulamento e na sedeselecionada em conformidade com o princípio de rotatividade. Em cada período ordinário de sessõesdetermina-se, de acordo com o Regulamento, a data e sede do período ordinário de sessões subseqüente.Em 2006, a Assembléia Geral realizará seu Trigésimo Sexto Período Ordinário de Sessões e os períodosde sessões extraordinários que possam ser solicitados e se decidir convocar.Aloca-se o montante de US$157.900 mil para a realização da Assembléia Geral que terá a seu cargo odesenvolvimento das atividades indicadas na descrição deste programa.É importante destacar que o montante alocado representa o custo estimado da mesma se esta se realizarna Sede. Quando a Assembléia Geral se reune fora da sede, a diferença entre o custo total e o montantealocado será absorvida pelo país sede.

    157.9

    *Ver informação detalhada no anexo (Intranet)

    Missão:A Assembléia Geral, o órgão supremo da Organização, tem entre suas principais funções asseguintes:- Decidir a ação e a política gerais da Organização, determinar a estrutura e funções de seusórgãos e considerar qualquer assunto relativo à convivência dos Estados americanos.- Estabelecer normas para a coordenação das atividades dos órgãos, organismos e entidades daOrganização entre si e de tais atividades com as das outras instituições do SistemaInteramericano.- Fortalecer e harmonizar a cooperação com as Nações Unidas e seus organismos especializados.- Promover a colaboração com outras organizações internacionais cujos objetivos sejam análogosaos da Organização dos Estados Americanos.- Aprovar o orçamento-programa da Organização e fixar as cotas dos Estados membros.Considerar os relatórios da Reunião de Consulta dos Ministros das Relações Exteriores e asobservações e recomendações que, a respeito dos relatórios que deverem ser apresentados pelosdemais órgãos e entidades, lhe sejam submetidas pelo Conselho Permanente, conforme odisposto na alínea f, do artigo 91, bem como os relatórios de qualquer órgão que a própriaAssembléia Geral requeira.- Adotar as normas gerais que devem reger o funcionamento da Secretaria-Geral.

    *

    Justificação 2006:

    TOTAL SOLICITADO US$

    1.9

  • 10A (24041)Código Organizacional

    Subprograma: Assembléia Geral

    CAPÍTULO 1: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS

    157.9

    %$

    $ %

    13,642.8 76,275.5

    1.15 0.20

    (US $ mil)RESUMO COMPARATIVO DE DOTAÇÕES (FUNDO ORDINÁRIO)

    Mudança percentuis com relação ao orçamento anterior. As cifras de 2004 não são comparáveis às de 2005 devido à reorganização.

    Profissionais

    Cargos Aprovados

    Serviços Gerais

    Outras Despesas

    Cargos

    CAPÍTULO

    Cargos Temporários

    Despesas de pessoal recorrentes

    Despesas de pessoal não-recorrentes

    Objetos

    Participação de este subprograma no total du orçamento 2006 respeito a:

    Profissionais

    Serviços Gerais

    TOTAL DO FUNDO ORDINÁRIO

    *

    0.00$$$

    157.9 157.9

    2006 2005 2004 % %

    157.9

    ** 0.00

    0 0.0

    0 0.0

    0 0.0

    0 0.0

    0.0Horas extraordinárias

    0.00

    0.00

    0.00

    0.00

    0.00

    157.9 100.00

    0 0.0

    0 0.0

    0.00

    0.00

    0.0

    0.00

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    2

    3-9

    100.00

    ORÇAMENTO-PROGRAMA SOLICITADO 2006FUNDO ORDINÁRIO (US$ mil)

    Aprovadas Proposto

    Orçamento solicitado

    Total do Orçamento solicitado

    1.10

  • 10A (24041)Código Organizacional

    Assembléia GeralSubprograma:

    CAPÍTULO 1: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS

    Lista de projetos que fazen parte deste subprograma

    101-WS1 157.9(24041 ) XXXVI PERIODO ORDINÁRIO DE SESSÕES

    157.9Total

    Fonte de Financiamento

    Fundos Específicos

    Total

    Fundo Ordinário

    US$ 1 000 %

    No decorrer de 2004, esse subprograma utilizou os recursos demostrados no quadro abaixo:

    Total de recursos executados em 2004

    286.2

    439.0

    152.765.21

    34.79

    100.00

    1.11

  • Sessões do Tribunal AdministrativoProjeto:Código:Capítulo: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS 10B (46010)

    PROJETO DE ORÇAMENTO-PROGRAMA PARA O ANO 2006

    Responsável: Secretário do Tribunal Administrativo

    O orçamento do Tribunal Administrativo é destinado às atividades relacionadas com a realização de doisperíodos de sessões, a apresentação do Relatório Anual à Assembléia Geral e a formulação, revisão epublicação de suas sentenças.

    45.6

    *Ver informação detalhada no anexo (Intranet)

    Missão:1. Conhecer as controvérsias que possam surgir por motivo de decisões administrativas queafetem o pessoal da Secretaria-Geral.2. Garantir a observância das Normas Gerais para o Funcionamento da Secretaria-Geral e demaisdisposições referentes aos direitos e obrigações do pessoal.

    *

    Justificação 2006:

    TOTAL SOLICITADO US$

    1.12

  • 10B (46010)Código Organizacional

    Subprograma: Sessões do Tribunal Administrativo

    CAPÍTULO 1: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS

    45.6

    %$

    $ %

    13,642.8 76,275.5

    0.33 0.05

    (US $ mil)RESUMO COMPARATIVO DE DOTAÇÕES (FUNDO ORDINÁRIO)

    Mudança percentuis com relação ao orçamento anterior. As cifras de 2004 não são comparáveis às de 2005 devido à reorganização.

    Profissionais

    Cargos Aprovados

    Serviços Gerais

    Outras Despesas

    Cargos

    CAPÍTULO

    Cargos Temporários

    Despesas de pessoal recorrentes

    Despesas de pessoal não-recorrentes

    Objetos

    Participação de este subprograma no total du orçamento 2006 respeito a:

    Profissionais

    Serviços Gerais

    TOTAL DO FUNDO ORDINÁRIO

    *

    -10.05$$$

    50.7 45.6

    2006 2005 2004 % %

    45.6

    ** 0.00

    0 0.0

    0 0.0

    0 0.0

    0 0.0

    0.0Horas extraordinárias

    0.00

    0.00

    0.00

    0.00

    0.00

    45.6 100.00

    0 0.0

    0 0.0

    0.00

    0.00

    0.0

    0.00

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    2

    3-9

    100.00

    ORÇAMENTO-PROGRAMA SOLICITADO 2006FUNDO ORDINÁRIO (US$ mil)

    Aprovadas Proposto

    Orçamento solicitado

    Total do Orçamento solicitado

    1.13

  • 10B (46010)Código Organizacional

    Sessões do Tribunal AdministrativoSubprograma:

    CAPÍTULO 1: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS

    Lista de projetos que fazen parte deste subprograma

    102-WS1 45.6(46010 ) SESSÕES DO TRIBUNAL ADMINISTRATIVO

    45.6Total

    Fonte de Financiamento

    Fundos Específicos

    Total

    Fundo Ordinário

    US$ 1 000 %

    No decorrer de 2004, esse subprograma utilizou os recursos demostrados no quadro abaixo:

    Total de recursos executados em 2004

    38.1

    70.9

    32.753.80

    46.20

    100.00

    1.14

  • Junta de Auditores ExternosProjeto:Código:Capítulo: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS 10D (54021)

    PROJETO DE ORÇAMENTO-PROGRAMA PARA O ANO 2006

    Responsável: Serviços Orçamentarios e financieros

    A Junta de Auditores Externos, constituída por três membros, é responsável pela auditoria independentede todos os fundos da OEA administrados pela Secretaria-Geral.Isto inclui a contratação de uma firma de auditoria para preparar um relatório sobre os demonstrativosfinanceiros dos fundos administrados pela Secretaria-Geral e formular recomendações à Junta, com oobjetivo de melhorar a auditoria administrativa e os procedimentos contábeis. Além disso, inclui a revisãodo trabalho realizado e do relatório preparado pela firma contratada, a consideração dos resultados e apreparação do relatório da Junta ao Conselho Permanente e do relatório à Assembléia Geral.A firma de auditores externos Abrams, Forster, Nole & Williams, P.A provee os serviços de auditoria deacordo com os termos de referência depois de uma licitação que incluiu cinco firmas contábeis.No ano 2000, o orçamento aprovado no Fundo Ordinário para a Junta de Auditores Externos era deUS$164.000; em 2001, era de US$156.400 e, dali em diante, o orçamento foi reduzido a US$154.500 em2002-2005. O contrato assinado com a firma de auditores externos após um processo de licitação públicaexigiu um aumento de 8% para custear os serviços de auditoria.

    154.5

    *Ver informação detalhada no anexo (Intranet)

    Missão:A Junta de Auditores Externos examina a contabilidade da Secretaria-Geral em conformidade como disposto pelas resoluções AG/RES. 123 (III-O/73), aprovada pela Assembléia Geral em 14 deabril de 1973, e CP/RES. 124 (164/75), aprovada pelo Conselho Permanente em 30 de junho de1975, e pelo Regulamento da Junta, aprovado em 30 de junho de 1976.

    *

    Justificação 2006:

    TOTAL SOLICITADO US$

    1.15

  • 10D (54021)Código Organizacional

    Subprograma: Junta de Auditores Externos

    CAPÍTULO 1: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS

    154.5

    %$

    $ %

    13,642.8 76,275.5

    1.13 0.20

    (US $ mil)RESUMO COMPARATIVO DE DOTAÇÕES (FUNDO ORDINÁRIO)

    Mudança percentuis com relação ao orçamento anterior. As cifras de 2004 não são comparáveis às de 2005 devido à reorganização.

    Profissionais

    Cargos Aprovados

    Serviços Gerais

    Outras Despesas

    Cargos

    CAPÍTULO

    Cargos Temporários

    Despesas de pessoal recorrentes

    Despesas de pessoal não-recorrentes

    Objetos

    Participação de este subprograma no total du orçamento 2006 respeito a:

    Profissionais

    Serviços Gerais

    TOTAL DO FUNDO ORDINÁRIO

    *

    0.00$$$

    154.5 154.5

    2006 2005 2004 % %

    154.5

    ** 0.00

    0 0.0

    0 0.0

    0 0.0

    0 0.0

    0.0Horas extraordinárias

    0.00

    0.00

    0.00

    0.00

    0.00

    154.5 100.00

    0 0.0

    0 0.0

    0.00

    0.00

    0.0

    0.00

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    2

    3-9

    100.00

    ORÇAMENTO-PROGRAMA SOLICITADO 2006FUNDO ORDINÁRIO (US$ mil)

    Aprovadas Proposto

    Orçamento solicitado

    Total do Orçamento solicitado

    1.16

  • 10D (54021)Código Organizacional

    Junta de Auditores ExternosSubprograma:

    CAPÍTULO 1: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS

    Lista de projetos que fazen parte deste subprograma

    104-WS1 154.5(54021 ) JUNTA DE AUDITORES EXTERNOS

    154.5Total

    Fonte de Financiamento

    Fundos Específicos

    Total

    Fundo Ordinário

    US$ 1 000 %

    No decorrer de 2004, esse subprograma utilizou os recursos demostrados no quadro abaixo:

    Total de recursos executados em 2004

    0.0

    154.4

    154.40.00

    100.00

    100.00

    1.17

  • Secretaria da Assembléia Geral, Reunião de Consulta, Conselho Permanente e OrgãosSubsidiarios

    Projeto:Código:Capítulo: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS 10E (22010)

    PROJETO DE ORÇAMENTO-PROGRAMA PARA O ANO 2006

    Responsável: Escritório executivo do Secretário-Geral Adjunto

    A Ordem Executiva 04-01 corr.1 e Ordem Executive 05-03 dispôs que esta dependência muda deSecretaria para Escritório. Os fundos propostos cobrem 14 cargos, oito funcionários de nível profissional eseis de serviços gerais. Além disso, para este objeto de despesa, as outras apropriações (US $176,200)estão destinadas a cobrir todos os derivados operacionais que guardam relação com o planejamento, adireção e coordenação de todos os serviços de assessoramento técnico e logístico oferecidos às sessõesda Reunião de Consulta, da Assembléia Geral, do Conselho Permanente e de outras instânciasdeliberativas, como são as conferências ou seminários convocados sobre temas específicos da agendahemisférica.

    1,407.9

    *Ver informação detalhada no anexo (Intranet)

    Missão:As metas gerais da Secretaria da Assembléia Geral, do Conselho Permanente são apoiar osEstados membros da Organização na consecução de seus objetivos conforme consagrados naCarta e desempenhar as funções específicas confiadas à Secretaria por ordens executivasvigentes.

    *

    Justificação 2006:

    TOTAL SOLICITADO US$

    1.18

  • 10E (22010)Código Organizacional

    Subprograma: Secretaria da Assembléia Geral, Reunião de Consulta, ConselhoPermanente e Orgãos Subsidiarios

    CAPÍTULO 1: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS

    1,407.9

    %$

    $ %

    13,642.8 76,275.5

    10.31 1.84

    (US $ mil)RESUMO COMPARATIVO DE DOTAÇÕES (FUNDO ORDINÁRIO)

    Mudança percentuis com relação ao orçamento anterior. As cifras de 2004 não são comparáveis às de 2005 devido à reorganização.

    Profissionais

    Cargos Aprovados

    Serviços Gerais

    Outras Despesas

    Cargos

    CAPÍTULO

    Cargos Temporários

    Despesas de pessoal recorrentes

    Despesas de pessoal não-recorrentes

    Objetos

    Participação de este subprograma no total du orçamento 2006 respeito a:

    Profissionais

    Serviços Gerais

    TOTAL DO FUNDO ORDINÁRIO

    *

    2.21$$$

    1,328.3 1,357.7

    2006 2005 2004 % %

    1,407.9

    ** 3.69

    14 1,231.7

    8 868.7

    6 363.0

    0 0.0

    0.0Horas extraordinárias

    87.48

    61.70

    25.78

    0.00

    0.00

    176.2 12.51

    0 0.0

    0 0.0

    0.00

    0.00

    0.0

    0.00

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    2

    3-9

    100.00

    ORÇAMENTO-PROGRAMA SOLICITADO 2006FUNDO ORDINÁRIO (US$ mil)

    Aprovadas Proposto

    Orçamento solicitado

    Total do Orçamento solicitado

    1.19

  • 10E (22010)Código Organizacional

    Secretaria da Assembléia Geral, Reunião de Consulta, ConselhoPermanente e Orgãos Subsidiarios

    Subprograma:

    CAPÍTULO 1: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS

    Lista de projetos que fazen parte deste subprograma

    109-WS1 1,407.9(22010 ) ESCRITÓRIO DA SECRETARIA DA ASSEMBLÉIA GERAL, CONSELHOPERMANENTE E ORGÂOS SUBSIDIARIOS

    1,407.9Total

    Fonte de Financiamento

    Fundos Específicos

    Total

    Fundo Ordinário

    US$ 1 000 %

    No decorrer de 2004, esse subprograma utilizou os recursos demostrados no quadro abaixo:

    Total de recursos executados em 2004

    0.0

    1,334.8

    1,334.80.00

    100.00

    100.00

    1.20

  • Escritório de Conferências e ReuniõesProjeto:Código:Capítulo: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS 10G (24000)

    PROJETO DE ORÇAMENTO-PROGRAMA PARA O ANO 2006

    Responsável: Escritório de Conferências e Reuniões

    A Ordem Executiva 05-03 dispôs que esta dependência muda de Secretaria para Escritório. O Escritóriode Conferências e Reuniões, de acordo com as cifras indicativas dos novos níveis orçamentários econtando com o mesmo nível de autorização, estará encarregado de realizar em 2005 as seguintestarefas:

    - Planejamento, organização, direção e coordenação das reuniões e conferências que a Secretaria-Geral esuas áreas tiverem planejado realizar tanto na sede como fora da sede da OEA.- Manter os serviços de conferência, tecnológicos, de documentação e informação e de idiomas essenciaispara a realização de reuniões da Organização às quais o Escritório de Conferências e Reuniões prestaserviços e para o desenvolvimento e realização de seus objetivos.- Melhorar a forma de processamento de documentos mediante a implementação de sistemasadministrativos da informação adequados às necessidades e requisitos da Organização.- Prestar assistência na reforma das atuais instalações. Proporcionar treinamento ao pessoal mediante oaperfeiçoamento e utilização de seus conhecimentos e aptidões para manter-se a par das novastecnologias da informação, inclusive apresentações em multimídia para reuniões e conferências.

    6,052.9

    *Ver informação detalhada no anexo (Intranet)

    Missão:Prestar serviços às conferências e reuniões de alta qualidade, inclusive serviços logísticos,tecnológicos, de idiomas e de documentos e informação, em conformidade com os mandatos eobjetivos da Organização que sejam competitivos com serviços semelhantes.

    *

    Justificação 2006:

    TOTAL SOLICITADO US$

    1.21

  • 10G (24000)Código Organizacional

    Subprograma: Escritório de Conferências e Reuniões

    CAPÍTULO 1: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS

    6,052.9

    %$

    $ %

    13,642.8 76,275.5

    44.36 7.93

    (US $ mil)RESUMO COMPARATIVO DE DOTAÇÕES (FUNDO ORDINÁRIO)

    Mudança percentuis com relação ao orçamento anterior. As cifras de 2004 não são comparáveis às de 2005 devido à reorganização.

    Profissionais

    Cargos Aprovados

    Serviços Gerais

    Outras Despesas

    Cargos

    CAPÍTULO

    Cargos Temporários

    Despesas de pessoal recorrentes

    Despesas de pessoal não-recorrentes

    Objetos

    Participação de este subprograma no total du orçamento 2006 respeito a:

    Profissionais

    Serviços Gerais

    TOTAL DO FUNDO ORDINÁRIO

    *

    15.41$$$

    5,332.9 6,155.0

    2006 2005 2004 % %

    6,052.9

    ** -1.65

    48 4,494.6

    23 2,928.5

    25 1,566.1

    0 0.0

    0.0Horas extraordinárias

    74.25

    48.38

    25.87

    0.00

    1.11

    1,490.8 24.62

    0 0.0

    0 0.0

    0.00

    0.00

    67.5

    0.00

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    2

    3-9

    100.00

    ORÇAMENTO-PROGRAMA SOLICITADO 2006FUNDO ORDINÁRIO (US$ mil)

    Aprovadas Proposto

    Orçamento solicitado

    Total do Orçamento solicitado

    1.22

  • 10G (24000)Código Organizacional

    Escritório de Conferências e ReuniõesSubprograma:

    CAPÍTULO 1: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS

    Lista de projetos que fazen parte deste subprograma

    111-WS1 829.2(24020 ) ESCRITÓRIO DE CONFERENCIAS E REUNIÕES, DIRETORIA

    112-WS1 1,073.5(24040 ) DIVISÃO DE SERVIÇOS DE CONFERENCIA

    113-WS1 3,165.9(24060 ) DIVISÃO DE SERVIÇOS DE IDIOMAS

    114-WS1 725.1(24070 ) DIVISÃO DE SERVIÇOS DE DOCUMENTOS E INFORMAÇÃO

    115-WS1 259.2(24045 ) REUNIÕES DO GRUPOS DE TRABALHO E DAS SUBCOMISS

    6,052.9Total

    Fonte de Financiamento

    Fundos Específicos

    Total

    Fundo Ordinário

    US$ 1 000 %

    No decorrer de 2004, esse subprograma utilizou os recursos demostrados no quadro abaixo:

    Total de recursos executados em 2004

    141.0

    5,964.2

    5,823.22.36

    97.64

    100.00

    1.23

  • Comissão Interamericana para o Controle do Abuso de Drogas (CICAD)Projeto:Código:Capítulo: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS 10H (15511)

    PROJETO DE ORÇAMENTO-PROGRAMA PARA O ANO 2006

    Responsável: Departamento de Segurança Multidimensional

    Em conformidade com a Ordem Executiva 05-03, a Comissão Interamericana para o Controle do Abusode Drogas (CICAD) passou a fazer parte do Departamento de Segurança Multidimensional.

    A Comissão tem as funções e responsabilidades designadas em seu Estatuto e Regulamento e orienta-sepelos princípios e objetivos do Programa Interamericano de Ação do Rio de Janeiro. Os principaisobjetivos do Programa são:(1) Ampliar e fortalecer a capacidade dos Estados membros de reduzir a procura de drogas mediante aprevenção e tratamento do abuso de drogas e danos correlatos;(2) Combater efetivamente a produção e o tráfico ilícito de narcóticos e substâncias psicotrópicas; e(3) Promover iniciativas e atividades regionais nos campos da estatística e pesquisa científica,intercâmbio de informação, treinamento especializado e assistência técnica. A Comissão orienta-se também pela Estratégia Antidrogas no Hemisfério, adotada pela CICAD emoutubro de 1996 e endossada pela Assembléia Geral mediante a resolução AG/RES. 1458 (XXXII-O/02),bem como e pelos mandatos da Segunda e Terceira Cúpula das Américas. O Subprograma 10H inclui o seguinte: 1. as duas sessões ordinárias da Comissão Interamericana para oControle do Abuso de Drogas (CICAD); e 2. Mecanismo de Avaliação Multilateral (MAM). Nas sessõesordinárias da CICAD, os representantes dos Estados membros da OEA consideram, avaliam e definempolíticas, estratégias e ações para combater o abuso de drogas no Hemisfério. Estabelecem tambémprioridades e cursos de ação para o cumprimento de diferentes mandatos confiados à CICAD eimplementação da Estratégia Anti-Drogas no Hemisfério e do MAM.O MAM foi criado em cumprimento do mandato confiado à CICAD pela Segunda Cúpula das Américas(Santiago, Chile) para o desenvolvimento de um mecanismo hemisférico de avaliação. O cumprimentodesse mandato resultou no estabelecimento do seguinte: 1. Grupo de Trabalho Intergovernamental(IWG) 1998-99 para formular o Mecanismo de Avaliação Multilateral; 2. Grupo de PeritosGovernamentais (GEG) 2000, para preparar as avaliações nacionais e hemisféricas; e 3. uma Unidadedo MEM na Secretaria Executiva da CICAD para prestar assistência tanto ao trabalho do IWG como doGEG.Na Terceira Cúpula das Américas realizada na Cidade de Québec, Canadá, os Chefes de Estado eGoverno reiteraram seu compromisso de tornar o MAM um pilar central de assistência para umacooperação hemisférica efetiva no combate ao problema global das drogas. Segundo a Cúpula, a CICADdeveria: a) obter recursos financeiros para programas alternativos de desenvolvimento; b) estabelecerunidades com funções de inteligência financeira; e c) estabelecer um mecanismo básico e homogêneopara estimar os custos sociais, humanos e econômicos do problema das drogas. Expressou também seudesejo de continuar a fortalecer e examinar o MAM para monitorar iniciativas nacionais e hemisféricascontra drogas e recomendou ações para incentivar a cooperação interamericana e as estratégiasnacionais no combate a este flagelo.Ações tomadas no cumprimento desses mandatos:

    a) Aprovação, por parte da CICAD, de um conjunto de 86 indicadores (alguns melhorados, algunsampliados e outros novos) para a Terceira Rodada de Avaliação, 2003-2004; fortalecimento dosprocedimentos operacionais do MAM e medidas a serem tomadas no caso de recomendações repetidas

    Missão:A CICAD trabalha para servir os Estados membros e seus países. Por meio de seus fóruns depolítica e de cooperação mútua e do uso da transferência horizontal de tecnologia, a CICADprocura melhorar os programas multilaterais e nacionais destinados a eliminar o abuso de drogasno Hemisfério.

    Justificação 2006:

    1.24

  • Comissão Interamericana para o Controle do Abuso de Drogas (CICAD)Projeto:Código:Capítulo: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS 10H (15511)

    PROJETO DE ORÇAMENTO-PROGRAMA PARA O ANO 2006

    Em 2004, o Mecanismo de Avaliação Multilateral (MAM) recebeu contribuições externas no montante deUS$552.417 para o seu funcionamento e US$1.000,000 para permitir que determinados países, quesolicitaram assistência a fim de cumprir as recomendações do MAM, executassem projetos prioritários.Para 2006, será necessária a quantia de cerca de US$1,5 milhão para prestar apoio financeiro e técnicoaos Estados membros, a fim de ajudá-los a cumprir as recomendações formuladas na Terceira Rodada deAvaliação.

    aos Estados. Tudo isso foi aprovado em maio de 2003.b) Análise de dados, redação e publicação dos 34 relatórios nacionais de atividades sobre asrecomendações aos Estados membros e um relatório hemisférico da Segunda Rodada de Avaliação,2001-2002. Esses relatórios foram aprovados e publicados pela CICAD em maio de 2004.c) Realização de um curso de treinamento para os representantes de 34 entidades nacionais decoordenação do MAM sobre os 86 indicadores do questionário para a Terceira Rodada de Avaliação esobre o uso do banco de dados do MAM com base na Internet. Este curso foi realizado em outubro de2003.

    Em 2006, em Washington, D.C., o Grupo de Peritos Governamentais (GEG) concluirá os 34 relatóriossobre a implementação das recomendações feitas aos países na Terceira Rodada de Avaliação,2003-2004. A publicação desses relatórios será feita em 2006. Na Quarta Rodada de Avaliação,2005-2006, os relatórios nacionais e hemisféricos serão preparados pelo GEG em duas sessões deredação. Nessas reuniões, o GEG analisará e avaliará a informação proporcionada pelos países sobreseu progresso no controle de drogas. No primeiro semestre do ano será oferecido um curso detreinamento para as Entidades Nacionais de Coordenação. As atividades de promoção do MAM nosEstados membros deverão continuar neste ano.

    O custo total dessas atividades é estimado em US$565.000, assim discriminado:

    i) Três sessões de redação do GEG - 34 relatórios nacionais e um relatório hemisférico - US$280.000.ii. Treinamento das Entidades Nacionais de Coordenação - US$50.000.iii. Despesas de publicação - US$75.000.iv. Despesas operacionais da Unidade do MAM - US$130.000.v. Promoção das atividades do MAM - US$30.000.

    335.3

    *Ver informação detalhada no anexo (Intranet)

    Financiamento externo:

    *

    TOTAL SOLICITADO US$

    1.25

  • 10H (15511)Código Organizacional

    Subprograma: Comissão Interamericana para o Controle do Abuso de Drogas (CICAD)

    CAPÍTULO 1: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS

    335.3

    %$

    $ %

    13,642.8 76,275.5

    2.45 0.43

    (US $ mil)RESUMO COMPARATIVO DE DOTAÇÕES (FUNDO ORDINÁRIO)

    Mudança percentuis com relação ao orçamento anterior. As cifras de 2004 não são comparáveis às de 2005 devido à reorganização.

    Profissionais

    Cargos Aprovados

    Serviços Gerais

    Outras Despesas

    Cargos

    CAPÍTULO

    Cargos Temporários

    Despesas de pessoal recorrentes

    Despesas de pessoal não-recorrentes

    Objetos

    Participação de este subprograma no total du orçamento 2006 respeito a:

    Profissionais

    Serviços Gerais

    TOTAL DO FUNDO ORDINÁRIO

    *

    -9.99$$$

    396.2 356.6

    2006 2005 2004 % %

    335.3

    ** -5.97

    0 0.0

    0 0.0

    0 0.0

    0 0.0

    0.0Horas extraordinárias

    0.00

    0.00

    0.00

    0.00

    0.00

    335.3 100.00

    0 0.0

    0 0.0

    0.00

    0.00

    0.0

    0.00

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    2

    3-9

    100.00

    ORÇAMENTO-PROGRAMA SOLICITADO 2006FUNDO ORDINÁRIO (US$ mil)

    Aprovadas Proposto

    Orçamento solicitado

    Total do Orçamento solicitado

    1.26

  • 10H (15511)Código Organizacional

    Comissão Interamericana para o Controle do Abuso de Drogas (CICAD)Subprograma:

    CAPÍTULO 1: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS

    Lista de projetos que fazen parte deste subprograma

    115-WS1 31.0(15511 ) SESSÕES ORDINÁRIAS DA CICAD

    116-WS2 304.3(15511 ) MAM-MECANISMO AVALIAÇÃO MULTILATERAL

    335.3Total

    Fonte de Financiamento

    Fundos Específicos

    Total

    Fundo Ordinário

    US$ 1 000 %

    No decorrer de 2004, esse subprograma utilizou os recursos demostrados no quadro abaixo:

    Total de recursos executados em 2004

    638.7

    959.8

    321.066.55

    33.45

    100.00

    1.27

  • Reuniões do Conselho Interamericano de Desenvolvimento Integral and e ComissõesInteramericanas

    Projeto:Código:Capítulo: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS 10K (24042)

    PROJETO DE ORÇAMENTO-PROGRAMA PARA O ANO 2006

    Responsável: Escritório de Conferências e Reuniões

    O Estatuto do CIDI determina que seus representantes no nível ministerial ou equivalente se reúnam emsessões ordinárias e extraordinárias, bem como em especializadas e setoriais. Anualmente os diversossetores (educação, trabalho, cultura, ciência e tecnologia, turismo, desenvolvimento sustentável,desenvolvimento social e portos) expressam interesse em realizar reuniões. Não obstante, os recursosalocados no orçamento-programa não são suficientes para custear a demanda.

    142.7

    *Ver informação detalhada no anexo (Intranet)

    Missão:O Conselho Interamericano de Desenvolvimento Integral (CIDI) é um foro de nível ministerial parao diálogo interamericano, de caráter estratégico e com capacidade decisória em matéria decooperação solidária para o desenvolvimento. É constituído por um representante no nívelministerial ou um equivalente por cada Estado membro.Em conformidade com a Carta da OEA, o CIDI tem como propósito promover a cooperaçãosolidária entre seus Estados membros, contribuir para seu desenvolvimento integral e, emparticular, contribuir para a eliminação da pobreza.Cumpre seus objetivos por meio de seus órgãos e organismos subsidiários e da Assembléia Geral,mediante programas, projetos e atividades de cooperação solidária para o desenvolvimento.O CIDI realiza pelo menos uma Reunião Ordinária por ano, no nível ministerial ou equivalente.Compõe-se dos seguintes órgãos:- Comissão Executiva Permanente do Conselho Interamericano de Desenvolvimento Integral(CEPCIDI) e grupos de trabalho por ela criados- Comissões Especializadas Não-Permanentes- Comissões Especializadas- Demais órgãos subsidiários e organismos criados pelo Conselho

    *

    Justificação 2006:

    TOTAL SOLICITADO US$

    1.28

  • 10K (24042)Código Organizacional

    Subprograma: Reuniões do Conselho Interamericano de Desenvolvimento Integral and eComissões Interamericanas

    CAPÍTULO 1: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS

    142.7

    %$

    $ %

    13,642.8 76,275.5

    1.04 0.18

    (US $ mil)RESUMO COMPARATIVO DE DOTAÇÕES (FUNDO ORDINÁRIO)

    Mudança percentuis com relação ao orçamento anterior. As cifras de 2004 não são comparáveis às de 2005 devido à reorganização.

    Profissionais

    Cargos Aprovados

    Serviços Gerais

    Outras Despesas

    Cargos

    CAPÍTULO

    Cargos Temporários

    Despesas de pessoal recorrentes

    Despesas de pessoal não-recorrentes

    Objetos

    Participação de este subprograma no total du orçamento 2006 respeito a:

    Profissionais

    Serviços Gerais

    TOTAL DO FUNDO ORDINÁRIO

    *

    0.00$$$

    151.7 151.7

    2006 2005 2004 % %

    142.7

    ** -5.93

    0 0.0

    0 0.0

    0 0.0

    0 0.0

    0.0Horas extraordinárias

    0.00

    0.00

    0.00

    0.00

    0.00

    142.7 100.00

    0 0.0

    0 0.0

    0.00

    0.00

    0.0

    0.00

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    2

    3-9

    100.00

    ORÇAMENTO-PROGRAMA SOLICITADO 2006FUNDO ORDINÁRIO (US$ mil)

    Aprovadas Proposto

    Orçamento solicitado

    Total do Orçamento solicitado

    1.29

  • 10K (24042)Código Organizacional

    Reuniões do Conselho Interamericano de Desenvolvimento Integral and eComissões Interamericanas

    Subprograma:

    CAPÍTULO 1: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS

    Lista de projetos que fazen parte deste subprograma

    130-WS1 142.7(24042 ) REUNIÕES DO CONSELHO INTERAMERICANO DE DESENVOLVIMENTOINTEGRAL, MINISTERIAIS AND E COMISSÕES INTERAMERICANAS

    142.7Total

    Fonte de Financiamento

    Fundos Específicos

    Total

    Fundo Ordinário

    US$ 1 000 %

    No decorrer de 2004, esse subprograma utilizou os recursos demostrados no quadro abaixo:

    Total de recursos executados em 2004

    57.4

    188.6

    131.230.45

    69.55

    100.00

    1.30

  • Escritório Executivo do Diretor do Departamento de Direitos HumanosProjeto:Código:Capítulo: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS 10N (16010)

    PROJETO DE ORÇAMENTO-PROGRAMA PARA O ANO 2006

    Responsável: Secretaria Executiva - CIDH

    A Comissão Interamericana de Direitos Humanos acumulou uma inestimável experiência como órgãoprincipal de proteção dos direitos humanos na Região por mais de 40 anos, ganhando ao mesmo tempo orespeito e o reconhecimento dos seus habitantes. O trabalho da CIDH tem se caracterizado pela criaçãode uma consciência de respeito pela democracia e pelas garantias fundamentais de toda pessoa naRegião.A Secretaria-Geral da Organização dos Estados Americanos aprovou recentemente as medidas quepermitem assegurar à Secretaria Executiva da Comissão Interamericana a devida independência ehierarquia na estrutura da Secretaria-Geral (Ordem Executiva 05/03). Essa reforma estrutural contribuipara o aperfeiçoamento do sistema interamericano de direitos humanos e simultaneamente respeita ofortalecimento da autonomia da Comissão Interamericana de Direitos Humanos, no âmbito do quedispõem a Carta da Organização, a Convenção Americana sobre Direitos Humanos, o Estatuto e oRegulamento da CIDH. Em virtude dessa disposição, a Secretaria Executiva da Comissão Interamericanase encontra no mesmo nível dos departamentos, o mais alto na nova estrutura da Secretaria-Geral.De acordo com a Carta da Organização, a Convenção Americana sobre Direitos Humanos, seu Estatuto eseu Regulamento, cabe à CIDH executar em 2006 as seguintes atividades:1. Dar cumprimento às funções de defesa dos direitos humanos nas Américas, mediante o sistema decasos individuais e mecanismos urgentes de proteção.2. Realizar duas reuniões ordinárias de três semanas cada uma. No decorrer dessas reuniões sãoanalisadas as petições sobre casos individuais, os relatórios especiais e os diferentes relatórios que farãoparte do Relatório Anual. Também no decorrer das reuniões ordinárias são realizadas audiências com osmembros da Comissão, com a assistência do pessoal da Secretaria Executiva, das quais participamtestemunhas, delegados especiais, Estados e organizações da sociedade civil.3. Realizar visitas in loco e de trabalho com a anuência dos Estados membros (aproximadamente quatrovisitas por ano). Nessas visitas são realizadas, entre outras, atividades de observação, entrevistas comvítimas de violações de direitos humanos, funcionários estatais, defensores de direitos humanos, líderessociais e outros atores da sociedade civil, visitas a centros de detenção etc.4. Preparar, aprovar e apresentar aos órgãos políticos da OEA o Relatório Anual (3 volumes,aproximadamente 2.000 páginas), relatórios sobre a situação geral de direitos humanos em paísesmembros da Organização e relatórios especiais sobre temas relacionados com direitos humanos (nomínimo três relatórios por ano). Esses relatórios devem ser traduzidos para os quatro idiomas oficiais,bem como enviados para impressão, para posterior publicação.5. Manter o centro de documentação e a biblioteca especializada.6. Participar de reuniões, seminários, workshops e realizar outras atividades de promoção de direitoshumanos, como o programa de bolsas de estudo Rómulo Gallegos (quatro bolsistas por ano) e o programade bolsas de estudo com a Universidade de Notre Dame (dois bolsistas por ano).7. Participar das audiências e reuniões na Corte Interamericana de Direitos Humanos. 8. Executar as atividades necessárias para o funcionamento das relatorias especiais, tais como aRelatoria Especial para a Liberdade de Expressão, a Relatoria Especial dos Trabalhadores Migrantes eMembros de suas Famílias, a Relatoria Especial sobre Povos Indígenas, a Relatoria dos Direitos daMulher, a Relatoria sobre Prisões, a Relatoria dos Direitos da Criança, a Relatoria dos Direitos dosAfro-Descentes e da Discriminação Racial e a Unidade de Defensores dos Direitos Humanos.

    Missão:A COMISSÃO INTERAMERICANA DE DIREITOS HUMANOS TEM POR MISSÃO PROMOVER AOBSERVÂNCIA E A DEFESA DOS DIREITOS HUMANOS DOS HABITANTES DA REGIÃO ESERVIR DE ÓRGÃO CONSULTIVO DA ORGANIZAÇÃO DOS ESTADOS AMERICANOS NESSAÁREA.

    Justificação 2006:

    1.31

  • Escritório Executivo do Diretor do Departamento de Direitos HumanosProjeto:Código:Capítulo: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS 10N (16010)

    PROJETO DE ORÇAMENTO-PROGRAMA PARA O ANO 2006

    Foram recebidos em 2004 recursos externos de diversos países e instituições.

    Comissão Européia. No mês de janeiro, a Comissão Européia contribuiu com a soma de US$433.346 paraassegurar a execução do projeto "Fortalecimento do acesso à justiça nas Américas". Esse montantepermitirá financiar as atividades relativas ao litígio de casos perante a Corte Interamericana de DireitosHumanos, bem como a realização de visitas in loco aos Estados membros da OEA e a publicação derelatórios de país. O montante total do projeto é de aproximadamente US$1.281.200. A ComissãoInteramericana assumiu como contrapartida cerca de 20% do custo total do projeto.França. Em 12 de janeiro de 2004 recebeu-se também a ajuda financeira de US$150.000 do Governo daFrança, para apoiar as atividades da CIDH relacionadas com a proteção e promoção dos direitos humanos

    9. Dar cumprimento aos mandatos a ela atribuídos pelos órgãos políticos da Organização. Nos últimoscinco períodos ordinários de sessão, a Assembléia Geral solicitou à Comissão que dispense especialatenção aos trabalhadores migrantes e a suas famílias, aos defensores de direitos humanos, às pessoasem situação de detenção e aos povos indígenas, do mesmo modo que a temas como racismo e liberdadede expressão. Solicitou-lhe também que elabore relatórios e estudos especiais sobre esses temas e sobrea situação de grupos vulneráveis. Solicitou-lhe ainda a elaboração de um relatório sobre terrorismo edireitos humanos, bem como que apóie o processo de elaboração da Declaração Americana sobre osDireitos dos Povos Indígenas, que colabore ativamente em programas e projetos destinados a eliminarobstáculos que dificultem a participação em processos democráticos e que apóie processos dedesmobilização de grupos à margem da lei.10. Dar cumprimento às demais tarefas específicas atribuídas à Secretaria Executiva da CIDH na OrdemExecutiva 05-03, emitida pela Secretaria-Geral em 25 de janeiro de 2005.O montante destinado pela Secretaria-Geral para o custeio das despesas de funcionamento da CIDH em2006 é totalmente insuficiente. Com efeito, dado que esse montante se limita a US$862.300,00, com aqual a Comissão Interamericana não poderá cumprir adequadamente todos os seus mandatos. Nosúltimos anos, no caso da CIDH, essa insuficiência de recursos tem sido atendida por fundos específicos.Com efeito, esses fundos foram utilizados para financiar operações que correspondem ao cumprimentomínimo de seus mandatos convencionais, estatutários e regulamentares, tais como a realização de umsegundo período ordinário de sessões e de visitas in loco, além do comparecimento à Corte. A CIDHsalientou de forma constante a importância de que essas operações sejam totalmente financiadas peloFundo Ordinário. A CIDH estimou que o montante mínimo necessário para o custeio de suas atividadesbásicas chega a US$6.186.200. Devido às limitações orçamentárias e financeiras da Secretaria-Geral, àCIDH foi alocado o montante de US$3.174.500 no orçamento-programa. Portanto, será necessário que aAssembléia Geral lhe atribua a diferença de US$3.011.700 no orçamento adicional.

    Uma vez assegurado o funcionamento básico da CIDH, os recursos provenientes dos fundos específicospermitirão à Comissão atender a demandas crescentes por parte dos Estados membros, da própriaOrganização e da sociedade civil que, até esta data, não puderam ser atendidas em virtude precisamenteda carência de recursos. A título de exemplo, dentre as atividades que a Comissão deseja realizar comfundos específicos e que decorrem dos mandatos adicionais a ela atribuídos pelas Cúpulas das Américase, inclusive, pela Assembléia Geral da OEA, salientam-se a realização de um maior número de atividadesde cooperação e assessoramento aos Estados na área de direitos humanos; campanhas de promoção,divulgação e sensibilização sobre direitos e liberdades fundamentais; a possibilidade de atender aos novosdesafios da Região no que diz respeito a direitos fundamentais.

    249.7

    Financiamento externo:

    *

    TOTAL SOLICITADO US$

    1.32

  • Escritório Executivo do Diretor do Departamento de Direitos HumanosProjeto:Código:Capítulo: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS 10N (16010)

    PROJETO DE ORÇAMENTO-PROGRAMA PARA O ANO 2006

    no Haiti.Finlândia. Em janeiro de 2004, o Governo da Finlândia destinou à Relatoria dos Direitos da Mulher aquantia de US$202.304, para a execução do projeto "Proteção do direito da mulher a uma vida livre deviolência mediante o acesso à justiça".Suécia. Também em janeiro de 2004 o Governo da Suécia contribuiu com US$15.400 para apoiar asatividades da Relatoria Especial para a Liberdade de Expressão, quantia a que foi acrescida em abril acontribuição de US$103.870.Fundação Ford. Apoiou as atividades da Relatoria Especial para a Liberdade de Expressão medianteuma contribuição de US$12.000, em janeiro de 2004.México. Em fevereiro, o Governo do México depositou um cheque no valor de US$50.000, quantiadestinada ao apoio de atividades gerais da CIDH, à qual se acresce um depósito de US$25.000,destinados a apoiar as atividades da Unidade de Defensores. No mês de setembro, o México efetuou -pelo quinto ano consecutivo - uma contribuição voluntária à CIDH com o objetivo de dotá-la de recursosadicionais que lhe permitam cumprir seu trabalho de proteção e promoção de direitos humanos. Nessaocasião, a contribuição chegou a US$250.000.Brasil. Em março de 2004, o Governo do Brasil fez uma contribuição à CIDH de US$85.000, distribuídosda seguinte maneira: US$70.000 para apoiar as atividades da Comissão; e US$15.000 para apoiar asatividades da Relatoria Especial para a Liberdade de Expressão.Suécia. Em abril de 2004, o Governo da Suécia fez uma contribuição voluntária no valor de US$103.866,destinados ao fortalecimento das atividades da Relatoria Especial para a Liberdade de Expressão.Dinamarca. O Governo da Dinamarca fez duas contribuições à CIDH. A primeira, em março de 2004, novalor de US$24.500, destinada à Relatoria Especial para a Liberdade de Expressão; e a segunda, emjunho, no valor de US$41.000, para apoiar as atividades da Relatoria Especial sobre Povos Indígenas.Universidade de Notre Dame. Em junho de 2004, a CIDH recebeu da Universidade de Notre Dame asoma de US$12.500, destinada ao programa de bolsas de estudo da CIDH.Banco Interamericano de Desenvolvimento: em julho, o BID realizou o último desembolso de US$8.885do projeto destinado a apoiar a Relatoría da Infância.Costa Rica. Em setembro de 2004 o Governo da Costa Rica contribuiu com US$1.750 para a RelatoriaEspecial para a Liberdade de Expressão.Estados Unidos. Em setembro de 2004, como vem fazendo há vários anos, o Governo dos EstadosUnidos da América fez uma contribuição voluntária no valor de US$800.000, distribuídos da seguintemaneira: US$500.000 para o fortalecimento das atividades da Comissão; US$250.000 para apoiar aRelatoria Especial para a Liberdade de Expressão; e US$50.000 para a Unidade de Defensores dosDireitos Humanos.Peru. Em setembro de 2004, contribuiu com US$5.000 para apoiar as atividades da Relatoria Especialpara a Liberdade de Expressão.Espanha. O Reino da Espanha vem prestando apoio financeiro à CIDH há vários anos. Em setembro de2004, a Espanha contribuiu com US$239.000 para a defesa, promoção e salvaguarda dos direitoshumanos no continente americano mediante o fortalecimento do sistema de casos da Comissão.Contribuiu também com US$48.000 para apoiar as atividades da Relatoria Especial para a Liberdade deExpressão.No total foram recebidos em 2004 aproximadamente US$2.507.550 em contribuições financeirasexternas.

    São as seguintes as contribuições externas em 2005:Argentina. Contribuição de US$10.000, destinada a apoiar as atividades da Relatoria Especial para aLiberdade de Expressão.Brasil. Contribuiu com US$30.000 para as atividades da CIDH e comprometeu-se com US$65.000 paraapoiar o trabalho sobre a população afro-descendente e a discriminação racial.Finlândia. Foram recebidos US$209.238 para o projeto "Proteção do direito da mulher a uma vida livre de

    1.33

  • Escritório Executivo do Diretor do Departamento de Direitos HumanosProjeto:Código:Capítulo: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS 10N (16010)

    PROJETO DE ORÇAMENTO-PROGRAMA PARA O ANO 2006

    violência mediante o acesso à justiça".Comissão Européia. Serão recebidos aproximadamente US$450.000 para a continuação do projeto"Fortalecimento do acesso à justiça nas Américas".Banco Interamericano de Desenvolvimento. Esta instituição se comprometeu a destinar US$150.000 paraapoiar as atividades da Relatoria da Infância.Quanto às previsões para 2006, é possível que o Governo dos Estados Unidos da América continue comsua habitual contribuição voluntária para as atividades da CIDH, cujo montante mais recente foi deUS$800.000 para 2005. Além disso, nos últimos anos foram recebidas diversas contribuições importantesdo Governo do México para o financiamento de atividades da CIDH, e se espera que esse governocontinue apoiando os trabalhos da Comissão em 2006. Por seu lado, o Reino da Espanha vem prestandoapoio financeiro à CIDH há vários anos, pelo que se considera razoavelmente provável que o Reino daEspanha continue apoiando de maneira semelhante o trabalho da Comissão em 2006. Também seespera que o Brasil continue apoiando os trabalhos da CIDH. Com fundamento na tendênciaanteriormente indicada, estima-se que a CIDH receberá um valor aproximado de US$2.000.000 emcontribuições externas.

    Esta arrecadação de fundos externos, como se indicou anteriormente, permitirá à Comissão cumprir osmandatos adicionais que lhe foram conferidos pelos Estados membros e pela própria Organização, osquais são exigidos pela sociedade civil, a que até esta data não foi possível atender satisfatoriamentedevido precisamente à carência de recursos. Como se observou, entre as atividades que a Comissãodeseja realizar com fundos específicos se encontram as de cooperação e assessoramento aos Estadosem matéria de direitos humanos; as campanhas de promoção, divulgação e sensibilização em direitos eliberdades fundamentais; e as de resposta ágil aos novos desafios na região em matéria de direitoshumanos.

    *Ver informação detalhada no anexo (Intranet)

    1.34

  • 10N (16010)Código Organizacional

    Subprograma: Escritório Executivo do Diretor do Departamento de Direitos Humanos

    CAPÍTULO 1: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS

    249.7

    %$

    $ %

    13,642.8 76,275.5

    1.83 0.32

    (US $ mil)RESUMO COMPARATIVO DE DOTAÇÕES (FUNDO ORDINÁRIO)

    Mudança percentuis com relação ao orçamento anterior. As cifras de 2004 não são comparáveis às de 2005 devido à reorganização.

    Profissionais

    Cargos Aprovados

    Serviços Gerais

    Outras Despesas

    Cargos

    CAPÍTULO

    Cargos Temporários

    Despesas de pessoal recorrentes

    Despesas de pessoal não-recorrentes

    Objetos

    Participação de este subprograma no total du orçamento 2006 respeito a:

    Profissionais

    Serviços Gerais

    TOTAL DO FUNDO ORDINÁRIO

    *

    $$$ 0.0 237.1

    2006 2005 2004 % %

    249.7

    ** 5.31

    2 249.7

    1 174.3

    1 75.4

    0 0.0

    0.0Horas extraordinárias

    100.00

    69.80

    30.19

    0.00

    0.00

    0.0 0.00

    0 0.0

    0 0.0

    0.00

    0.00

    0.0

    0.00

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    1

    2

    3-9

    100.00

    ORÇAMENTO-PROGRAMA SOLICITADO 2006FUNDO ORDINÁRIO (US$ mil)

    Aprovadas Proposto

    Orçamento solicitado

    Total do Orçamento solicitado

    1.35

  • 10N (16010)Código Organizacional

    Escritório Executivo do Diretor do Departamento de Direitos HumanosSubprograma:

    CAPÍTULO 1: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS

    Lista de projetos que fazen parte deste subprograma

    101-WS1 249.7(16020 ) ESCRITÓRIO EXECUTIVO DO DIRETOR DO DEPARTAMENTO DE DIREITOSHUMANOS

    249.7Total

    Fonte de Financiamento

    Fundos Específicos

    Total

    Fundo Ordinário

    US$ 1 000 %

    No decorrer de 2004, esse subprograma utilizou os recursos demostrados no quadro abaixo:

    Total de recursos executados em 2004

    0.0

    0.0

    0.00.00

    0.00

    100.00

    1.36

  • Secretaria Executiva da Comissão Interamericana de Direitos HumanosProjeto:Código:Capítulo: ASSEMBLÉIA GERAL E OUTROS ÓRGÃOS 10O (16010)

    PROJETO DE ORÇAMENTO-PROGRAMA PARA O ANO 2006

    Responsável: Secretaria Executiva - CIDH

    A Comissão Interamericana de Direitos Humanos acumulou uma inestimável experiência como órgãoprincipal de proteção dos direitos humanos na Região por mais de 40 anos, ganhando ao mesmo tempo orespeito e o reconhecimento dos seus habitantes. O trabalho da CIDH tem se caracterizado pela criaçãode uma consciência de respeito pela democracia e pelas garantias fundamentais de toda pessoa naRegião.A Secretaria-Geral da Organização dos Estados Americanos aprovou recentemente as medidas quepermitem assegurar à Secretaria Executiva da Comissão Interamericana a devida independência ehierarquia na estrutura da Secretaria-Geral (Ordem Executiva 05/03). Essa reforma estrutural contribuipara o aperfeiçoamento do sistema interamericano de direitos humanos e simultaneamente respeita ofortalecimento da autonomia da Comissão Interamericana de Direitos Humanos, no âmbito do quedispõem a Carta da Organização, a Convenção Americana sobre Direitos Humanos, o Estatuto e oRegulamento da CIDH. Em virtude dessa disposição, a Secretaria Executiva da Comissão Interamericanase encontra no mesmo nível dos departamentos, o mais alto na nova estrutura da Secretaria-Geral.De acordo com a Carta da Organização, a Convenção Americana sobre Direitos Humanos, seu Estatuto eseu Regulamento, cabe à CIDH executar em 2006 as seguintes atividades:1. Dar cumprimento às funções de defesa dos direitos humanos nas Américas, mediante o sistema decasos individuais e mecanismos urgentes de proteção.2. Realizar duas reuniões ordinárias de três semanas cada uma. No decorrer dessas reuniões sãoanalisadas as petições sobre casos individuais, os relatórios especiais e os diferentes relatórios que farãoparte do Relatório Anual. Também no decorrer das reuniões ordinárias são realizadas audiências com osmembros da Comissão, com a assistência do pessoal da Secretaria Executiva, das quais participamtestemunhas, delegados especiais, Estados e organizações da sociedade civil.3. Realizar visitas in loco e de trabalho com a anuência dos Estados membros (aproximadamente quatrovisitas por ano). Nessas visitas são realizadas, entre outras, atividades de observação, entrevistas comvítimas de violações de direitos humanos, funcionários estatais, defensores de direitos humanos, líderessociais e outros atores da sociedade civil, visitas a centros de detenção etc.4. Preparar, aprovar e apresentar aos órgãos políticos da OEA o Relatório Anual (3 volumes,aproximadamente 2.000 páginas), relatórios sobre a situação geral de direitos humanos em paísesmembros da Organização e relatórios especiais sobre temas relacionados com direitos humanos (nomínimo três relatórios por ano). Esses relatórios devem ser traduzidos para os quatro idiomas oficiais,bem como enviados para impressão, para posterior publicação.5. Manter o centro de documentação e a biblioteca especializada.6. Participar de reuniões, seminários, workshops e realizar outras atividades de promoção de direitoshumanos, como o programa de bolsas de estudo Rómulo Gallegos (quatro bolsistas por ano) e o programade bolsas de e