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Norminha Você pode baixar no site www.norminha.net.br Informativo de Segurança e Saúde Ocupacional Ano II Nº 57 Araçatuba, 08/07/2010 Material enviar para [email protected] Você pode salvar vidas! 02 Assédio Moral causa doença? 02 IOT promove curso em julho 02 SIPAT inédita no SENAC 03 Curso na construção MS 03 Bolsa de vagas continua 03 Workshops de atualização 04 EXPONORMA em outubro 04 Simulação inicia PAM 04 Brasileiro não desiste nunca! “Está escrito nas estrelas; dentro de 49 meses o Hexa é nosso!” Mte atualiza “lista suja” Cadastro traz 152 empregadores, entre pessoas físicas e jurídicas, flagrados explorando trabalhadores em situação análoga à de escravo. Foram incluídos oito empregadores e 14 tiveram o nome retirado do documento Foi divulgada nesta segunda- feira, 5 de julho de 2010, a atualização semestral do Cadastro de Empregadores flagrados explorando trabalhadores em situação análoga a de escravo, conhecido como "Lista Suja". No documento foram incluídos oito empregadores e excluídos 14. Um empregador foi excluído e um reincluído por decisão judicial. Nenhum empregador incluído é reincidente. A "Lista Suja" é atualizada a cada semestre e conta, atualmente, com 152 empregadores, entre pessoas físicas e jurídicas. A maioria está relacionada aos setores do agronegócio. A atualização consiste na inclusão de empregadores cujos autos de infração não estejam mais sujeitos aos recursos (decisão definitiva) na esfera administrativa e da exclusão daqueles que, ao longo de dois anos, sanaram as irregularidades identificadas e atenderem aos requisitos previstos na Portaria 540/2004, que criou o cadastro. Segundo o Assessor da Secretaria de Inspeção do Trabalho (SIT) do MTE, Marcelo Campos, o documento é um dos intrumentos do governo utilizado no trabalho de erradicação do trabalho escravo no país. "Sua importância se traduz na manutenção de uma ferramenta de apoio à política nacional para a erradicação do trabalho escravo. Empregadores que figuram no Cadastro sofrem restrições de crédito no âmbito público e privado", ressalta. Os empregadores que têm o nome inserido no cadastro permanecem na lista por, no mínimo, dois anos. As principais causas de manutenção do nome são a não quitação das multas impostas, reincidência na prática do ilícito e em razão dos efeitos de ações em trâmite no Poder Judiciário. As exclusões são feitas com base na análise de informações obtidas por monitoramento direto e indireto das propriedades rurais, por intermédio de verificação "in loco" e por meio das informações dos órgãos/instituições governamentais e não governamentais, além das informações colhidas junto à Coordenação Geral de Análise de Processos da SIT. É preciso muita ação para eliminar de vez esta situação, ao mesmo tempo que precisamos aprimorar nossas normas relacionadas à segurança e a saúde no trabalho. Mais informações no site www.mte.gov.br Faça sua denuncia! DIGNIDADE: É preciso muito esforço, coragem e empenho de nossos governantes e da própria sociedade para eliminar de vez a exposição de trabalhadores em situação análoga à de escravo. Rápidas CURSO SENAC Araçatuba abre inscrições para Curso de Técnico em Segurança do Trabalho, atualizado e em módulos dinâmicos. Informaçõe s (18) 31178-1013 SIPAT Indústria de Calçados Pampili de Birigui (SP) está programan do mais uma SIPAT FORMATURA OCEU de Penápolis (SP) forma mais uma turma em julho Jornada de Trabalho Tende compreender a jornada de trabalho de todo o mundo. A jornada de trabalho e o tipo de atividade estão ligados especificamente à saúde das pessoas e os cuidados devem ser tomados mediante aos dados. É preciso globalizar a exposição da pessoa humana aos riscos, conforme o tempo de exposição. Conheça o tempo de trabalho no mundo em nosso site. E os acidentes acontecem Existem as mais variadas Leis que disciplinam o estacionamento de caçambas para recolhimento de entulhos em nosso País. Cada município tem a sua. E em todos eles, acidentes acontecem inclusive fatais, principalmente com motociclistas, que são surpreendidos, durante a noite, por falta de sinalização e desrespeito às leis vigentes de nosso código de trânsito. O que fazer para eliminar esse risco e dar mais segurança, sem prejudicar o setor desse serviço?

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Page 1: Ano II Mte atualiza “lista suja” Norminha · 2010. 7. 8. · Você pode salvar vidas O Corpo de Bombeiros do Estado de São Paulo promove neste mês de julho o “Bombeiro Sangue

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Você pode baixar no site

www.norminha.net.br

Informativo de Segurança e

Saúde Ocupacional

Ano II – Nº 57

Araçatuba, 08/07/2010

Material enviar para [email protected]

Você pode salvar vidas!

02

Assédio Moral causa doença?

02

IOT promove curso em julho

02

SIPAT inédita no SENAC

03

Curso na construção MS

03

Bolsa de vagas continua

03

Workshops de atualização

04

EXPONORMA em outubro

04

Simulação inicia PAM

04

Brasileiro não desiste nunca!

“Está escrito nas estrelas; dentro de 49 meses o Hexa é nosso!”

Mte atualiza “lista suja” Cadastro traz 152 empregadores, entre pessoas físicas e jurídicas, flagrados explorando trabalhadores em

situação análoga à de escravo. Foram incluídos oito empregadores e 14 tiveram o nome retirado do documento

Foi divulgada nesta segunda-feira, 5 de julho de 2010, a atualização semestral do Cadastro de Empregadores flagrados explorando trabalhadores em situação análoga a de escravo, conhecido como "Lista Suja". No documento foram incluídos oito empregadores e excluídos 14. Um empregador foi excluído e um reincluído por decisão judicial. Nenhum empregador incluído é reincidente. A "Lista Suja" é atualizada a cada semestre e conta, atualmente, com 152 empregadores, entre pessoas físicas e jurídicas. A maioria está relacionada aos setores do agronegócio. A atualização consiste na inclusão de empregadores cujos autos de infração não estejam mais sujeitos aos recursos (decisão definitiva) na esfera administrativa e da exclusão daqueles que, ao longo de dois anos, sanaram as irregularidades identificadas e atenderem aos requisitos previstos na Portaria 540/2004,

que criou o cadastro.

Segundo o Assessor da Secretaria de Inspeção do Trabalho (SIT) do MTE, Marcelo Campos, o documento é um dos intrumentos do governo utilizado no trabalho de erradicação do trabalho escravo no país. "Sua importância se traduz na manutenção de uma ferramenta de apoio à política nacional para a erradicação do trabalho escravo. Empregadores que figuram no Cadastro sofrem restrições de crédito no âmbito público e privado", ressalta. Os empregadores que têm o nome inserido no cadastro permanecem na lista por, no mínimo, dois anos. As principais causas de manutenção do nome são a não quitação das multas impostas, reincidência na prática do ilícito e em razão dos efeitos de ações em trâmite no Poder Judiciário.

As exclusões são feitas com base na análise de informações obtidas por monitoramento direto e indireto das propriedades rurais, por intermédio de verificação "in loco" e por meio das informações dos órgãos/instituições governamentais e não governamentais, além das informações colhidas junto à Coordenação Geral de Análise de Processos da SIT. É preciso muita ação para eliminar de vez esta situação, ao mesmo tempo que precisamos aprimorar nossas normas relacionadas à segurança e a saúde no trabalho. Mais informações no site www.mte.gov.br

Faça sua denuncia!

DIGNIDADE: É preciso muito esforço, coragem e empenho de nossos governantes e da própria sociedade para eliminar de vez a exposição

de trabalhadores em situação análoga à de escravo.

Rápidas

CURSO SENAC

Araçatuba abre

inscrições para Curso de Técnico

em Segurança

do Trabalho, atualizado

e em módulos

dinâmicos. Informaçõe

s (18) 31178-1013

SIPAT

Indústria de

Calçados Pampili de Birigui (SP)

está programan

do mais uma SIPAT

FORMATURA

OCEU de Penápolis (SP) forma mais uma turma em

julho

Jornada de Trabalho

Tende compreender a jornada de trabalho de todo o mundo.

A jornada de trabalho e o tipo de atividade estão ligados especificamente à saúde das pessoas e os cuidados devem ser tomados mediante aos dados.

É preciso globalizar a exposição da pessoa humana aos riscos, conforme o tempo de exposição.

Conheça o tempo de trabalho no mundo em nosso site.

E os acidentes acontecem

Existem as mais variadas Leis que disciplinam o estacionamento de caçambas para recolhimento de entulhos em nosso País. Cada município tem a sua. E em todos eles, acidentes acontecem inclusive fatais, principalmente com motociclistas, que são surpreendidos, durante a noite, por falta de sinalização e desrespeito às leis vigentes de nosso código de trânsito. O que fazer para eliminar esse risco e dar mais segurança, sem prejudicar o setor desse serviço?

Page 2: Ano II Mte atualiza “lista suja” Norminha · 2010. 7. 8. · Você pode salvar vidas O Corpo de Bombeiros do Estado de São Paulo promove neste mês de julho o “Bombeiro Sangue

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BOM DE SANGUE

Você pode salvar vidas

O Corpo de Bombeiros do Estado de São Paulo promove neste mês de julho o “Bombeiro Sangue Bom” e conta com a população na doação de sangue, sob orientações. O folder acima é uma divulgação que reúne Bombeiros de Araçatuba, Birigui, Penápolis e Pereira Barreto. Os hemocentros da região também estão empenhados nesta campanha para aumentar as possibilidades de aumentar o estoque de sangue para salvar vidas! O doador deve: Ter entre 18 e 65 anos de idade; pesar mais de 50 kg; evitar jejum e alimentos gordurosos; trazer RG ou documento expedido por órgão oficial; não ter ingerido bebida alcoólica nas 24h antes da doação; não ter contraído hepatite após os 10 anos de idade. Entre em contato com o Corpo de Bombeiros e peça mais informações e ajude a salvar vidas!

Assédio moral coletivo pode causar doença

Obrigar o funcionário a fantasiar-se de palhaço, chamar uma empregada por apelido constrangedor, coagir um trabalhador a fazer campanha política, instituir terror psicológico para cumprimento de metas, regular idas ao banheiro. Esses são alguns casos que chegaram ao Judiciário do País sobre assédio moral, fenômeno que começa a preocupar empresas em ações coletivas movidas pelo Ministério Público do Trabalho e faz com que a busca por orientação aumente. "Essas indenizações são muito mais altas e pegam no bolso dos empresários", afirma o advogado Otavio Albrecht, do Palópoli Advogados Associados, citando caso de um banco condenado a pagar R$ 500 mil.

Os chefes e responsáveis por coordenação de equipes devem ser treinados para falar e agir corretamente com seus subordinados. "Deve prevalecer o bom senso", lembrando que o assédio envolve questões subjetivas que sempre provocam dúvidas. A equipe do SESMT pode prevalecer a boa conduta dos empregados, em todos os níveis, apegando-se nas normas relacionadas ao cumprimento seguro de ambas as partes (empregado e empregador) e evitar que a empresa aplique, através de medidas aleatórias o assédio moral coletivo. Há profissionais que confirmam que o assédio causa transtornos aos empregados e pode levar ao diagnóstico de doença ocupacional

HARMONIA: É público e notório que a harmonia entre funcionários é um mecanismo saudável e que traz benefícios tanto para o empregador como para os empregados. O assédio moral coletivo, além de causar danos financeiros às empresas, provoca

segundo profissionais da SSO, doenças ocupacionais.

IOT promove cursos A IOT Treinamento empresarial irá promover nos dias 15 e 16 de julho os cursos “Perícia Judicial e Assistência Técnica em Insalubridade e Periculosidade” e “Elaboração e Impugnação de Laudos Periciais em Insalubridade e Periculosidade”, respectivamente. Os cursos, ministrados pelo engenheiro Antonio Carlos Fonseca Vendrame, ocorrem em Manaus e são voltados a engenheiros e técnicos em segurança do trabalho, médicos do trabalho, advogados militantes, profissionais em recursos humanos, peritos judiciais e assistentes técnicos, prepostos da Justiça do Trabalho, entre outros. Com carga horária de 8 horas, os cursos têm como objetivos preparar os participantes por meio do conhecimento teórico e prático, a reconhecer, identificar e solucionar questões triviais em insalubridade e periculosidade, a partir de

uma visão multidisciplinar, bem como capacitar e proporcionar ao participante o

embasamento técnico na elaboração e impugnação de laudos periciais de insalubridade e periculosidade, com base nas NRs do Ministério do Trabalho e Emprego e apresentação de exemplos reais pelo instrutor. Mais informações pelo telefone (92) 3877-1034/3307-2294, [email protected], [email protected] e www.iotmanaus.com.br Para divulgar a realização de cursos e treinamentos, basta enviar informações para

[email protected] que iremos editar gratuitamente.

Inscrições abertas para curso de Técnico em Segurança do Trabalho no SENAC Araçatuba (SP) (18) 3117-1013

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SIPAT inédita no SENAC Araçatuba foi sucesso! EVENTO FOI DESENVOLVIDO NOS DIAS 6, 7 E 8 DE JULHO ENVOLVENDO CERCA DE 100 FUNCIONÁRIOS

A inédita Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho – SIPAT – realizada no SENAC Araçatuba (SP), envolveu todos os funcionários da entidade nas noites de 5 a 8 de julho.

Foram apresentadas três palestras definidas pelos membros da CIPA para enriquecimento de informação e atualização, como as doenças ocupacionais e medidas de primeiros socorros.

No encerramento foram discutidos hábitos alimentares e os cuidados com a saúde que será levada aos familiares pelos participantes. A “brincadeira” do “quem sabe, sabe” envolveu os presentes e teve brindes.

Houve também apresentação musical por quatro funcionários que animaram e causaram bem estar aos presentes em momentos relaxantes. Parabéns aos organizadores.

ORGANIZAÇÃO: membros da CIPA posam com gerente do SENAC

Araçatuba, Sr. Emmanuel, marcando equipe da organização do evento.

QUARTETO: Animados e voluntários, os funcionários Eduardo, Fábio Laís,

Luciana e Paulo animaram o evento, levando boa música aos presentes.

ENCERRAMENTO: A nutricionista Juliana, integrante do corpo docente apresentou o assunto de encerramento, hábitos alimentares, que contou com o envolvimento geral dos participantes. Logo após foi servido um coquetel com a “promessa” que seriam os últimos salgadinhos! Rsrsrsrsrs O encerramento foi definido como o início de muitos outros eventos!

CONVIDADOS: Doutor Magno Amadei, Médico do Trabalho e o Cabo Xavier, Corpo de Bombeiros Araçatuba, foram os dois palestrantes convidados pela organização do evento, os

quais envolveram os participantes nos assuntos apresentados.

Curso de Segurança e Saúda na construção pesada no MS

Curso será realizado em Campo Grande e em Três Lagoas. Serão ministrados conteúdos como legislação

básica de segurança e saúde no trabalho e NR-18 e a indústria da construção pesada

Estão abertas as inscrições para o curso Segurança e Saúde no Trabalho na Construção Pesada promovido pela Fundacentro, nos municípios de Campo Grande e Três Lagoas, no Mato Grosso do Sul. Com carga de 16 horas, o curso será realizado entre os 12 e 13 de julho e 15 e 16 de julho. Podem participar profissionais da área de segurança e saúde no trabalho, da indústria da construção bem como representantes de entidades e sindicalistas.

O objetivo é capacitar profissionais na avaliação de riscos a partir da análise e avaliação, visando a implementação da gestão de segurança no setor. Serão ministrados conteúdos como legislação básica de segurança e saúde no trabalho; acidente do trabalho na indústria da construção; NR-18 e a indústria da construção pesada; indústria da construção pesada e o meio ambiente; medidas de proteção coletiva e individuais para os trabalhadores; aspectos ergonômicos envolvendo as atividades da indústria da construção pesada e máquinas e equipamentos de produção. Serão direcionadas 40 para cada município, sendo que, em Campo Grande, o curso será realizado nos dias 12 e 13 de julho, das 8h às 17h e, em Três Lagoas, 15 e 16 de julho, no mesmo horário. Demais informações podem ser obtidas das 8h às 12h e 13h às 17 h pelo telefone (67) 3321-1103 e Fone/fax 3321-2486; e email: [email protected] Taxa de inscrição: 5 kg de alimentos não perecíveis para doação a entidade assistencial.

Bolsa de vagas continua

A Campanha para recrutar Currículos de profissionais do setor de SSO continua aqui na Norminha. Os interessados poderão enviar seus currículos para [email protected] que iremos te apresentar para as empresas que possuem vagas.

Alguns currículos já foram encaminhados e bons resultados já foram obtidos!

Conte com nosso apoio e nos envie também seus eventos.

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PREVENRIO VAI TER

Workshops de atualização A Prevenrio, que acontece nos dias 5, 6 e 7 de agosto de 2010 terá workshops de atualização para profissionais em Saúde e Segurança no Trabalho com desconto de 50% para assinantes da Revista Proteção. (conferir em www.protecaoeventos.com.br). Entre outros cursos teremos: “Formatando o PPRA para o PPPWeb”, “Prevenção dos acidentes com materiais biológicos e conseqüências”, “Estratégias de Amostragem de Agentes Ambientais – Introdução para Ação Imediata”, “Avaliação de Aerodispersóides”, “Reestruturando a Notificação, Investigação dos Incidentes / Acidentes”.

A PrevenRio é hoje o maior evento prevencionista do Rio de Janeiro, resultado do excelente sucesso de participações e negócios realizados nas três edições do evento, confirmando o imenso potencial da cidade para consumo dos produtos deste segmento. O evento proporcionará qualificação e capacitação técnica, debates e apresentações de cases promovidos através de congressos, seminários, palestras e workshops, atraindo profissionais e estudantes da área que buscam conhecimento e soluções inovadoras. Participe.

NO RIO: Evento vai reunir profissionais

da SSO de todo País.

DIA MUNDIAL DA NORMALIZAÇÃO

EXPONORMA será em outubro Evento será realizado no Centro de Convenções da Imigrante (SP)

Comemora-se hoje, dia 14 de Outubro, o Dia Mundial da Normalização como forma de reconhecer o empenho levado a cabo no desenvolvimento de Normas Internacionais, em especial no seio da Organização Internacional da Normalização (ISO), da União Internacional das Telecomunicações (UIT) e da Comissão Eletrotécnica Internacional (CEI). A mensagem de comemoração dos líderes destas três organizações fundamentais no sector da normalização, sob o título “Normas Globais para uma Sociedade de Informação Global”, aponta para o

reconhecimento do papel das Normas Internacionais enquanto meios de simplificação no uso das tecnologias de informação e comunicação, numa época marcada pela convergência das mesmas: “A sociedade que esta geração está a construir é a da Sociedade da Informação, prometendo alterações em todos os aspectos das nossas vidas. Mas, para que os benefícios da Sociedade da Informação possam ser verdadeira e equitativamente distribuídos, o seu alcance deve ser global.”

Esta mensagem sublinha ainda o fato de as Normas Internacionais contribuírem para o desenvolvimento das relações comerciais entre os países, em especial, os países em desenvolvimento, promovendo os instrumentos da Sociedade da Informação à escala global, através da maximização dos seus benefícios e da redução dos respectivos obstáculos, com vista a combater o chamado “fosso digital”. Cada vez mais os países e as empresas necessitam da inovação para manterem-se no mercado global. Para disseminar a importância da normalização, tanto entre produtores como entre consumidores, a ABNT realizará o evento EXPONORMA – Congresso e Exposição. No evento de 2009 destacamos a importância do uso das Normas técnicas diante do mercado globalizado, possibilitando inovações tecnológicas às empresas, garantindo qualidade em seus produtos e serviços e vantagem competitiva diante da concorrência. EXPONORMA será realizada no período de 19 a 21 de outubro.

Informações sobre a EXPONORNAS basta acessar www.exponorma.com.br e sobre normas internacionais acessem www.anacom.pt

CURSO DE TST Estão abertas inscrições para

Curso de Técnico em Segurança do Trabalho no SENAC

Araçatuba. Previsto para iniciar em 25 de agosto de 2010.

Informações: (18) 3117-1013

2009: Momento de uma das apresentações da EXPONORMA de 2009.

Simulação inicia PAM

A simulação de acidentes realizada no último dia 1 de julho, que comemorou a semana de prevenção de combate a incêndio e ao Dia Nacional do Bombeiro tem como proposta embrião de implementação de Plano de Ação Mútua, reunindo Corpo de Bombeiros e recursos de profissionais e materiais dos diversos seguimentos da comunidade para que, unidos possam prevenir acidentes e agir de maneira eficiente e urgente em ocorrências de incidentes e acidentes.

Gabriela Maioli – Araçatuba 01/07/2010

Gabriela Maioli- Araçatuba 01/07/2010

Dalva – Araçatuba 01/07/2010

Lilian – Adamantina – 02/07/2010

Dalva – Araçatuba 01/07/2010