4º Período Ciências ContábeisAulas 03 e 04 Contabilidade e Responsabilidade Socioambiental

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Responsabilidade “trata-se do cargo ou da obrigação moral que um sujeito tem pelos possíveis erros cometidos perante uma determinada situação.”

“a obrigação de consertar e satisfazer uma culpa.”

“é a capacidade existente em todo e qualquer indivíduo ativo de direito em reconhecer as consequências de um feito que tenha realizado deliberadamente.”

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RESPONSABILIDADE SOCIAL: conceitos e importância

Em direito, responsabilidade jurídica é “quando um sujeito viola um dever de conduta que tenha sido assinalado previamente por uma norma jurídica.” 

Para o filósofo alemão Hans Jonas (1902-1993), “o princípio da responsabilidade é um imperativo do direito ambiental, o qual estabelece que as pessoas devem agir de tal maneira que os efeitos das suas ações sejam compatíveis com a permanência da vida humana autêntica no planeta Terra.”

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A década de 1970 chega com a preocupação de como e quando a empresa deveria responder sobre suas obrigações sociais. França é o primeiro país a "obrigar as empresas a fazerem balanços periódicos de seu desempenho social no tocante à mão de obra e às condições de trabalho”.

Na década de 1980, o aumento das pressões sobre as empresas pela busca de alterações nos aspectos econômicos, desponta-se como terreno propício à discussão e difusão das ideias de responsabilidade social.

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RESPONSABILIDADE SOCIAL: evolução histórica

A década de 1990 apresenta a discussão sobre as questões éticas e morais nas empresas, envolvendo a questão ambiental, a educação e às grandes diferenças que caracterizam as injustiças sociais, o que contribui de modo significativo para a definição do papel das organizações.

Hoje, o tema “responsabilidade social” assume um aspecto ético-empresarial tão forte, ao ponto de estar transformando-se em uma “doutrina empresarial”, sem a qual não há sucesso.

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Filantropia é um vocábulo de origem grega que significa “amor pelo gênero humano”. Trata-se de um conceito utilizado de forma positiva para fazer referência à ajuda que se oferece ao próximo, à humanidade, sem requerer uma resposta nem nada em troca./

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RESPONSABILIDADE SOCIAL X FILANTROPIA

Será?O termo filantropia saiu de uso, especialmente no campo empresarial.Agora as empresas que aplicam determinados valores em ações ditas sociais estão exercitando a sua "responsabilidade social". Elas devem escolher, financiar e acompanhar projetos que lhes são apresentados por ongs e entidades afins ou que são preparados pelo setor de RH da própria empresa . Essas ações devem ser preferencialmente situadas ou que beneficiem moradores do entorno da empresa, salvo quando sua área de atuação é Estadual ou nacional e os recursos são mais amplos. Quase todas as empresas hoje - mesmo as de pequeno porte - patrocinam esses projetos e as mais importantes ou modernas publicam anualmente em conjunto com seu balanço econômico tb as aplicações e resultados sob o título de balanço social. Até aí tudo bem. Temos a ilusão que o marketing do capitalismo globalizado está aprendendo a aplicar parte de seus lucros em benefíicio de seus clientes ou patrícios mais desprotegidos da sorte. A realidade é que se trata de usar em propaganda própria (muito bem feita e muitas vezes valores bem elevados ,vide Petrobrás, BBrasil, fábricas de bebidas,etc.) e lhes são devolvidos via deduções de parte do imposto de renda que deveriam pagar ao governo que deveria aplicá-los honesta e eficientemente nas três necessidades básicas do povo: saúde, educação e moradia.É um "negócio" social...( Yahoo/2008)

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Responsabilidade Social é o reconhecimento presente nos cidadãos, individualmente e em conjunto, dos seus deveres para com a comunidade em que vivem e a sociedade em geral.

Este conceito se fundamenta no princípio de que, em maior ou menor grau, as ações individuais sempre têm algum impacto (positivo ou negativo) na vida de outros cidadãos e da coletividade.

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RESPONSABILIDADE SOCIAL X FILANTROPIA

Assim, a Responsabilidade Social concretiza-se por meio da tomada de atitudes, comportamentos e práticas positivas e construtivas, que contribuem para preservar e melhorar o bem comum e elevar a qualidade de vida de todos.

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RESPONSABILIDADE SOCIAL DAS EMPRESAS

Segundo Carroll (1979), “compreende as expectativas econômicas, legais, éticas e discricionárias* que a sociedade tem em relação às organizações em dado período”.Carroll (1991), substituiu a palavra discricionária por filantrópica, considerando-a como uma restituição à sociedade de parte do que ela recebeu.

* adj. Deixado à discrição; livre de condições; não limitado: poder discricionário.

- Em 1899: Andrew Carnegie, publicou O Evangelho da Riqueza, estabelecendo o princípio da caridade e custódia;- 1950 e 1960, empresas americanas passaram a admitir que “o poder traz responsabilidade”.- H. R. Bowen em 1953, via as empresas como reflexo dos “objetivos e valores” sociais, contrariando os princípios de Andrew Carnegie.- Na evolução da ideia, estudiosos acreditavam que cabia ao governo, igrejas, sindicatos e ONGs suprir as necessidades comunitárias através de ações sociais organizadas e não às corporações, que na verdade precisavam satisfazer seus acionistas, segundo Milton Friedman.

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ABORDAGEM HISTÓRICA: NO MUNDO

- 1970 e 1980: preocupação de como e quando a empresa deveria responder sobre suas obrigações sociais – ética empresarial;- Conferências foram convocadas para discutir responsabilidades sociais e questões morais e éticas no mundo dos negócios. A doutrina se difundiu pelos países europeus, tanto nos meios empresariais, quanto nos acadêmicos. - Alemanha: cerca de 200 das maiores passaram a integrar os balanços financeiros aos objetivos sociais. França primeiro país a "obrigar as empresas a fazerem balanços periódicos de seu desempenho social no tocante à mão de obra e às condições de trabalho”.

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- 1999: o Secretário Geral da ONU, Kofi Annan, lança o Global Compact e pede para as empresas adotarem e apoiarem, dentro de sua esfera de atuação e influência, um conjunto de valores relativos a defesa dos direitos humanos, condições de trabalho e meio ambiente:

Direitos HumanosPrincípio 1: Apoiar e respeitar a proteção de direitos humanos reconhecidos internacionalmente; ePrincípio 2: certificar-se de que suas próprias corporações não estejam sendo cúmplices de abusos e violações de direitos humanos.

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Trabalho

Princípio 3: As empresas devem apoiar a liberdade de associação e o reconhecimento efetivo do direito à negociação coletiva;

Princípio 4: a eliminação de todas as formas de trabalho forçado ou compulsório;

Princípio 5: a erradicação efetiva do trabalho infantil; e

Princípio 6: eliminar a discriminação com respeito ao empregado e ao cargo.

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Meio Ambiente

Princípio 7: As empresas devem adotar uma abordagem preventiva aos desafios ambientais;

Princípio 8: desenvolver iniciativas para promover maior responsabilidade ambiental; e

Princípio 9: incentivar o desenvolvimento e difusão de tecnologias limpas que não agridem o meio ambiente.

Contra a Corrupção

Princípio 10: As empresas devem combater a corrupção em todas as suas formas, inclusive extorsão e propina.

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- Junho de 2000: Ministros da Organização para Cooperação Econômica e Desenvolvimento (OCED) aprovam versão revisada das Diretrizes para Empresas Multinacionais;

- Julho de 2001: Comissão das Comunidades Europeias apresenta à comunidade internacional o Livro Verde "Promover um quadro europeu para a responsabilidade social das empresas".

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- Anos 60: criação da Associação dos Dirigentes Cristãos de Empresas (ADCE). Um dos princípios desta associação baseia-se na aceitação por seus membros de que a empresa, além de produzir bens e serviços, possui a função social que se realiza em nome dos trabalhadores e do bem-estar da comunidade;

-1977: 2º Encontro Nacional de Dirigentes de Empresas;

- 1984: publicação do primeiro balanço social de uma empresa brasileira - a Nitrofértil.

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ABORDAGEM HISTÓRICA: NO BRASIL

- década de 90: impulso através da ação de ONGs, institutos de pesquisa e empresas sensibilizadas para a questão, destaque para o Instituto Brasileiro de Análises Sociais e Econômicas (IBASE) na promoção do balanço social (sociólogo Herbert de Souza, o Betinho, um de seus fundadores e principal articulador);

- 1992: Banespa publica um relatório completo divulgando todas as suas ações sociais; e a partir de 1993, várias empresas de diferentes setores passam a divulgar o balanço social anualmente.

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- 1993: Betinho e o IBASE lançam a Campanha Nacional da Ação da Cidadania contra a Fome, a Miséria e pela Vida com o apoio do Pensamento Nacional das Bases Empresarias (PNBE). Este é o marco da aproximação dos empresários com as ações sociais;

-1995: criado o GIFE – Grupo de Institutos, Fundações e Empresas, a primeira entidade que genuinamente se preocupou com o tema da filantropia, cidadania e responsabilidade empresarial (www.gife.org.br).

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- 1997: Betinho lança campanha nacional a favor da divulgação do balanço social apoiada por lideranças empresarias, CVM, Gazeta Mercantil, Banco do Brasil, Usiminas, Firjan, Abrasca, Abamec, Febraban, etc., suscitando debates na mídia, em seminários, encontros e simpósios;

- 1997: em parceria com a Gazeta Mercantil, o IBASE lança o Selo do Balanço Social para estimular a participação das companhias.

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- 1998: fundação do Instituto Ethos de Empresas e Responsabilidade Social e serve como ponte entre os empresários e as causas sociais (www.ethos.org.br);

- 1999: 68 empresas publicam seu balanço social no Brasil;

- 1999 e 2001, o IPEA realiza a Pesquisa Ação Social das Empresas nas cinco regiões do Brasil, visando conhecer as ações sociais do setor empresarial nacional. http://www.ipea.gov.br/asocial/

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- 2000: Instituto Ethos concebe os Indicadores Ethos como um sistema de avaliação do estágio em que se encontram as práticas de responsabilidade social nas empresas;

O Ethos promove anualmente a Conferência Nacional de Empresas e Responsabilidade Social.

CONFERÊNCIA ETHOS INTERNACIONAL 2012 RECEBE MAIS DE MIL PESSOAS PARA DEBATER NOVA ECONOMIA

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MATERIAL

Assunto: Objetivos do Milênio

1)Formar

2)Escolher entre os Objetivos do Milênio aquele que o grupo irá pesquisar;

3)Diretrizes: serão explicadas em sala de aula

4)Prazo: apresentações

http://www.objetivosdomilenio.org.br/index.asp

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