171020327 mei procedimentos para o empreendedor individual que tiver empregado

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EI Procedimentos para o Empreendedor Individual que tiver empregado Por Boris Hermanson Os empreendedores individuais que optarem pelo SIMEI Sistema de Recolhimento em Valores Fixos Mensais dos Tributos abrangidos pelo Simples Nacional poderão contar com no máximo um empregado, que receba um salário mínimo ou o piso de sua categoria. Entretanto, quais os custos desse empregado? Haverá alguma diferença entre os direitos desse empregado em relação aos empregados das outras empresas? Vejamos estas questões. Custo do empregado para o microempreendedor individual: Sobre o salário do empregado, o empreendedor individual deverá recolher mensalmente 8% a título de Fundo de Garantia por Tempo de Serviço FGTS. Além desse percentual, o empreendedor deverá também recolher sobre o valor do salário 3% a título de contribuição patronal ao INSS. Esses recolhimentos, mensais, serão suportados pelo empreendedor. O empregado, por sua vez, terá descontado de seu salário e recolhido pelo empreendedor o percentual mensal de 8% a título de contribuição do empregado para o INSS. Direitos do empregado: Importante frisar que o empregado terá todos os direitos trabalhistas garantidos pela legislação aos demais empregados de outras empresas. Entre esses direitos, citamos: - registro do seu contrato de trabalho na Carteira de Trabalho e Previdência Social CTPS; - jornada de trabalho de 8 horas diárias ou 44 horas semanais; - recebimento de férias com adicional de 1/3; - recebimento do 13º salário; - horas extras com o pagamento do adicional ou sua substituição pelo Banco de Horas; - recebimento dos adicionais para trabalho noturno, insalubre ou perigoso; - realização de exames médicos e adequação às normas de segurança e medicina do trabalho. Por fim, para o empreendedor que tiver um empregado, aconselhamos a utilização dos serviços de um profissional da área contábil de forma a cumprir todas as determinações legais.

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Page 1: 171020327 MEI Procedimentos Para o Empreendedor Individual Que Tiver Empregado

EI – Procedimentos para o Empreendedor Individual

que tiver empregado

Por Boris Hermanson

Os empreendedores individuais que optarem pelo SIMEI – Sistema de Recolhimento

em Valores Fixos Mensais dos Tributos abrangidos pelo Simples Nacional poderão

contar com no máximo um empregado, que receba um salário mínimo ou o piso de sua

categoria. Entretanto, quais os custos desse empregado? Haverá alguma diferença entre

os direitos desse empregado em relação aos empregados das outras empresas? Vejamos

estas questões.

Custo do empregado para o microempreendedor individual:

Sobre o salário do empregado, o empreendedor individual deverá recolher

mensalmente 8% a título de Fundo de Garantia por Tempo de Serviço – FGTS.

Além desse percentual, o empreendedor deverá também recolher sobre o valor do

salário 3% a título de contribuição patronal ao INSS. Esses recolhimentos,

mensais, serão suportados pelo empreendedor.

O empregado, por sua vez, terá descontado de seu salário e recolhido pelo

empreendedor o percentual mensal de 8% a título de contribuição do empregado para o

INSS.

Direitos do empregado:

Importante frisar que o empregado terá todos os direitos trabalhistas garantidos pela

legislação aos demais empregados de outras empresas. Entre esses direitos, citamos:

- registro do seu contrato de trabalho na Carteira de Trabalho e Previdência Social –

CTPS;

- jornada de trabalho de 8 horas diárias ou 44 horas semanais;

- recebimento de férias com adicional de 1/3;

- recebimento do 13º salário;

- horas extras com o pagamento do adicional ou sua substituição pelo Banco de Horas;

- recebimento dos adicionais para trabalho noturno, insalubre ou perigoso;

- realização de exames médicos e adequação às normas de segurança e medicina do

trabalho.

Por fim, para o empreendedor que tiver um empregado, aconselhamos a utilização dos

serviços de um profissional da área contábil de forma a cumprir todas as determinações

legais.

Page 2: 171020327 MEI Procedimentos Para o Empreendedor Individual Que Tiver Empregado

Boris Hermanson

Consultor Jurídico

SEBRAE/SP

Blog: http://borishermanson.wordpress.com/