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SERGIO FARACOSERGIO FARACOCONTADOR E BACHAREL EM DIREITOCONTADOR E BACHAREL EM DIREITO

Perspectivas Perspectivas do do

Profissional Profissional da da

ContabilidadContabilidadee

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ORAÇÃO DO CONTADORORAÇÃO DO CONTADOR“Sistema Contábil que estais no

computadorCarregado seja o Vosso Programa

Venha a nós o vosso BalanceteSeja gerada a ficha de lançamento

Assim no Diário como no RazãoA contrapartida nossa de cada dia nos

dai hojePerdoai os nossos estornos

Assim como nós perdoamos quando há diferenças

Não nos deixeis cair em AuditoriaE livrai-nos da Fiscalização

Amém.”

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CONTABILIDADECONTABILIDADE

Contabilidade é, objetivamente, um sistema de informações e avaliação destinado a prover seus usuários com demonstrações e análises de natureza econômica, financeira, física e de produtividade, com relação à entidade objeto de

contabilização (PRONUNCIAMENTO IBRACON, APROVADO PELA CVM

ATRAVÉS DA DELIBERAÇÃO 29/86)

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CONTABILIDADECONTABILIDADE

A Contabilidade é tão antiga quanto a história da civilização e desde seu surgimento, vem passando por inúmeras transformações.A origem da Contabilidade está ligada a necessidade de registros do comércio, que naquela época as compras, as vendas e as trocas eram à vista, pois não havia o crédito.

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CÓDIGO CIVIL CÓDIGO CIVIL OBRIGATORIEDADE DE OBRIGATORIEDADE DE CONTABILIDADE NAS CONTABILIDADE NAS

EMPRESASEMPRESASO empresário e a sociedade empresária são

obrigados a seguir um sistema deContabilidade e levantar anualmente o Balanço Patrimonial (art. 1179).

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PERSPECTIVAS DA PERSPECTIVAS DA CONTABILIDADECONTABILIDADE

A Contabilidade tem papel de destaque diante das modificações advindas da globalização da economia, pois as empresas necessitam agir rapidamente em resposta aos avanços tecnológicos, para se manterem competitivas.

Desta forma o profissional da Contabilidade deverá voltar-se para as decisões e as previsões futuras do que para a história do passado, tornando-se assim um gestor do patrimônio.

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DEPOIMENTODEPOIMENTONo artigo Empresa do século, na Revista Revenda Construção n. 26, de 07/99, o grande homem de negócio Olavo Setúbal diz: “O que um engenheiro entendia de finança? Nada. Então fui estudar contabilidade. E me serviu por toda a vida. Todas as pessoas que desejam ter uma empresa, primeiramente devem entender disso”, ensina Olavo Setúbal.

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NOVOS DESAFIOS AO NOVOS DESAFIOS AO PROFISSIONAL DA PROFISSIONAL DA

CONTABILIDADE NA ERA DA CONTABILIDADE NA ERA DA INFORMAÇÃOINFORMAÇÃO

GLOBALIZAÇÃO DA ECONOMIA MUNDIAL CAPITAL INTELECTUAL CONTABILIDADE AMBIENTAL PREOCUPAÇÃO SOCIAL AVANÇO TECNOLÓGICO QUESTÃO ÉTICA

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GLOBALIZAÇÃO DA ECONOMIA GLOBALIZAÇÃO DA ECONOMIA MUNDIALMUNDIAL

A globalização da economia evidencia que o único denominador comum para mensurar as atividades econômicas é a Contabilidade, exigindo homogeneidade universal de tratamento para registros e divulgação de fatos contábeis de uma mesma natureza.

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CAPITAL INTELECTUALCAPITAL INTELECTUAL

Sua evidenciação na Contabilidade tem sido um desafio constante, pelo

fato de não existir uma formatação ou orientação oficial a respeito dessa evidenciação nas demonstrações

contábeis.

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CONTABILIDADE AMBIENTALCONTABILIDADE AMBIENTAL

OBJETIVO Identificar, mensurar e esclarecer os eventos e transações econômicas financeiras que estejam relacionadas com a proteção, preservação e recuperação ambiental, ocorrido em um determinado período, visando a evidenciação da situação patrimonial de uma entidade.Importante: Produção de mudas.

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CONTABILIDADE AMBIENTALCONTABILIDADE AMBIENTAL

GAIA Instrumento para alcançar a melhoria do desempenho ambiental das organizações

e o alcance da sustentabilidade.

SICOGEA Instrumento para gerar informações ao gestor para melhor utilizar o ambiente,

com a mínima degradação possível, sem tirar sua competitividade.

OBJETIVO-MÉTODOS

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REFLEXÃO REFLEXÃO Terra ¾ de água salgada, geleiras e água doce:

97% - água salgada2% - geleiras1% - água doce (tratada e potável)

70% do corpo humano é água

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PREOCUPAÇÃO SOCIALPREOCUPAÇÃO SOCIALNos últimos anos, a sociedade passou a dar grande importância ao Balanço Social elaborado pelas empresas.Para a elaboração do Balanço Social, o profissional da Contabilidade precisa ter uma visão integrada dos negócios, conhecimentos econômicos e gerenciais suficientes para avaliar indicadores sociais que reflitam os aspectos quantitativos e qualitativos das ações sociais desenvolvidas pela entidade.

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AVANÇO TECNOLÓGICOAVANÇO TECNOLÓGICOO Contador precisa acompanhar o

rápido avanço tecnológico da informação, não somente aquela

utilizada pelas empresas, mas também a sua aplicação na própria

Contabilidade.Com o avanço tecnológico há uma maior valorização dos serviços do

Contador, pois ele consegue participar ativamente da

elaboração dos relatórios que dão suporte ao

processo de tomada de decisão.

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QUESTÃO ÉTICAQUESTÃO ÉTICAO profissional da Contabilidade, deve exercer sua profissão combinando competência e ética, ou seja, deve ser correto, honesto e sincero na abordagem de seu trabalho profissional, além de conduzir-se de maneira consistente com a boa reputação de sua profissão e abster-se de qualquer conduta que possa trazer descrédito à profissão.

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OS IMPACTOS DA LEI 11.638OS IMPACTOS DA LEI 11.638O que as empresas e o Brasil têm a

ganhar com a Lei 11.638?

Maior transparência e credibilidade perante

os investidores e o mercado em geral.

Redução de Custos e maior facilidade na captação de

recursos.

Melhor preparação da empresa para a hipótese de ser

vendida.Eqüidade e

facilidade de comparação entre

empresas concorrentes.

Aprimoramento da governança e

dos controles internos.

Ganhos de eficiência

decorrentes da melhor qualidade da informação.

Modernização das práticas contábeis para atender às demandas do

mercado.

Facilitação dos processos de

fusão e aquisição de empresas.

Estimulo à qualificação dos profissionais de contabilidade.

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CONTABILIDADE CONTABILIDADE Risco – Falência - PeríciaRisco – Falência - Perícia

1) Art. 178 – OMISSÃO DOS DOCUMENTOS CONTÁBEIS OBRIGATÓRIOS (LEI 11.101/05). Deixar de elaborar, escriturar, ou autenticar, antes ou depois da sentença que decretar a falência, conceder a recuperação judicial ou homologar o plano de recuperação extrajudicial, os documentos de escrituração contábil obrigatórios:

Pena – detenção, de um a dois anos, e multa, se o fato não constitui crime mais grave.

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CONTABILIDADE CONTABILIDADE Risco – Falência - PeríciaRisco – Falência - Perícia

2) Levantamentos de balanços especiais para fins de determinação do patrimônio líquido, em decorrência de trabalho pericial; magistério de disciplina de Perícia Contábil,

nos Cursos de Ciências Contábeis; assistência aos comissários nas

concordatas, aos sindícos nas falências, e aos liquidantes de qualquer massa ou acervo patrimonial.

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CONTABILIDADE CONTABILIDADE Risco – Falência - PeríciaRisco – Falência - Perícia

3) Dissidências Societárias: as divergências que porventura surjam entre os sócios de uma empresa poderão ser objeto de perícia para apuração de direitos ou responsabilidades. A ausência da contabilidade, além de inviabilizar a realização do procedimento contábil, poderá levar os responsáveis a responder judicialmente pelas omissões.

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ORDEM DE SERVIÇO nº 01/71 - SC - ORDEM DE SERVIÇO nº 01/71 - SC - CONTABILIDADECONTABILIDADE

FIXA PERCENTUAL DE LUCRO BRUTO

• Gêneros Alimentícios e Supermercados….. 20%• Calçados……………………………………........ 40%• Farmácia……………………………………….… 45%• Peças e Acessórios………………………….… 60%• Carvoeira e Lenha……………………………... 80%• Sorveteria e Caldo de Cana………………… 100%• Boates, Danceterias e Similares…………... 200%

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FORMAÇÃO DOS FORMAÇÃO DOS PROFISSIONAISPROFISSIONAIS

Pós-graduação; Mestrado; Doutorado; Cursos de Aperfeiçoamento nas áreas fiscal, tributária, pessoal e contábil. (parceria da Federação, Sindicatos, Sescons e CRCSC).

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SEGMENTOS DA SEGMENTOS DA CONTABILIDADECONTABILIDADE

Órgão Público

No Ensino

Autônomo

Na Empresa

CONTADOR

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NA EMPRESA

Analista Financeiro analista de: crédito, desempenho,

mercado de capitais, investimentos, custos.

Cargos Administrativos área financeira, comércio exterior,

executivo, logística.

Contador Gerencial controladoria, contabilidade internacional, contabilidade

ambiental, contabilidade estratégica, controladoria

estratégica, balanço social.

Contador Geral poderá especializar-se em contabilidade: rural, hospitalar, fiscal,

imobiliária, hoteleira, industrial, securitária, de condomínio, comercial, de empresas transportadoras, bancária, pública, de empresas sem fins

lucrativos, de empresas de turismo, de empresas mineradoras, cooperativas.

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NA EMPRESA

Contador de Custo custos de empresa prestadora de serviços, custos industriais, análise de custos, orçamentos, custos do serviço

público.

Planejador Tributário orientador dos

processos tributários/ICMS/IR/e outros,

bem como o especialista nas fusões, incorporações e

cisões.

Atuário contador que se especializa em previdência

privada, pública e seguros.

Auditor Interno auditoria de sistema, auditoria de

gestão, controle interno

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AUTÔNOMO

Auditor Independente

especialização em sistemas, tributos e custos.

Consultor avaliação de empresas, tributos,

comércio exterior, informática, sistemas, custos, controladoria, qualidade total, planejamento

estratégico, orçamento.Empresário Contábil escritório de

contabilidade, “despachante” (serviços fiscais,

departamento pessoal...), centro de treinamento.

Perito Contábil perícia contábil, judicial, fiscal, extrajudicial.

Investigador de Fraude detecta o lado

“podre” da empresa – empresas na Europa e EUA contratam às

vezes até semestralmente esses serviços.

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NO ENSINO

Professor cursos técnicos, cursos

especiais, carreira acadêmica (mestre, doutor ...).

Pesquisador pesquisa autônoma (recursos

FAPESP, CNPq, empresas ...), Fundação de Pesquisa (Fipecafi, FIA, FIPE ...), pesquisas para Sindicatos,

instituições de ensino, órgãos de classe.Escritor

há revistas/boletins que remuneram os escassos

escritores contábeis; livros didáticos e técnicos; articulista

contábil/financeiro/tributário para jornais, revisão de livros.

Parecerista docente e pesquisador com currículo notável; parecer sobre: laudo pericial, causa judicial envolvendo empresas,

avaliação de empresas, questões contábeis.

Conferencista palestra em universidades, empresas,

convenções, congressos.

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ÓRGÃO PÚBLICO

Contador Público gerenciar as finanças dos

diversos órgãos públicos (MPU, MTP, BCB, etc.).

Agente Fiscal de Renda agente fiscal de

Municípios, Estado e União.Tribunal de Contas controladoria, fiscalização,

parecerista, analista contábil, auditoria pública, contabilidade

orçamentária.Oficial Contador policial militar, exército, contador e auditor com patente

de general de divisão.

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CONCORRÊNCIA NO MERCADO CONCORRÊNCIA NO MERCADO DE TRABALHODE TRABALHO

• Cursos de Ciências Contábeis no Brasil – 1.240*

• Cursos de Ciências Contábeis em SC – 73*

Se a média for 20 formandos por curso em SC, teremos 1.460 novos profissionais no mercado por semestre.

* INEP (set. 2009)

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PERFIL DO PROFISSIONAL DA PERFIL DO PROFISSIONAL DA CONTABILIDADECONTABILIDADE

De acordo com Franco (1999), até os anos 60 o perfil profissional estava voltado para o profissional especialista que entendia tudo sobre uma coisa só. Nos anos 80 esse perfil passou a ser generalista, ou seja, um profissional que entendia de tudo um pouco. Atualmente as organizações exigem profissionais com competências e habilidades voltadas para a adaptação.

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PERFIL DESEJADO PARA O PERFIL DESEJADO PARA O PROFISSIONAL DA PROFISSIONAL DA CONTABILIDADECONTABILIDADE

GESTÃO POR COMPETÊNCIASConhecimento, Habilidade e Atitude (CHA)

• CONHECIMENTO (saber o que fazer) – é o “saber” que a pessoa acumulou ao longo da sua vida;

• HABILIDADE (saber como fazer) – é a capacidade de aplicar e fazer uso produtivo do conhecimento;

• ATITUDE (querer fazer) – a predisposição do indivíduo em relação à adoção de um curso de ação. Domínio relacionado a sentimentos, crenças e valores.

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PERFIL DESEJADO PARA O PERFIL DESEJADO PARA O PROFISSIONAL DA PROFISSIONAL DA CONTABILIDADECONTABILIDADE

CONHECIMENTO• Visão humanística;

• Formação técnica e científica;

• Domínio de idiomas;

• Conhecimento tecnológico – sistemas integrados;

• Conhecimento interdisciplinar;

• Conhecimento do mercado.

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PERFIL DESEJADO PARA O PERFIL DESEJADO PARA O PROFISSIONAL DA PROFISSIONAL DA CONTABILIDADECONTABILIDADE

HABILIDADE• Liderança;• Criatividade;• Pensamento crítico (análise e síntese);• Comunicação;• Habilidade para a resolução de problemas;• Habilidade interpessoal;• Possuir visão de futuro;• Visão sistêmica.

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PERFIL DESEJADO PARA O PERFIL DESEJADO PARA O PROFISSIONAL DA PROFISSIONAL DA CONTABILIDADECONTABILIDADE

ATITUDE• Iniciativa;•Motivação;•Comportamento ético;• Atualização constante;•Responsabilidade social;•Adaptabilidade;• Foco na geração de valor;• Organização.

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O QUE PODE O QUE PODE LEVAR O LEVAR O PROFISSIONAL DE PROFISSIONAL DE CONTABILIDADE CONTABILIDADE AO INSUCESSO!!!AO INSUCESSO!!!

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a) Ser alheio as modificações do a) Ser alheio as modificações do mercado;mercado;b) Dificilmente recicla b) Dificilmente recicla

conhecimentos;conhecimentos;c) Quase sempre ignora as c) Quase sempre ignora as oportunidades;oportunidades;d) Não interage ao meio com d) Não interage ao meio com habitualidade;habitualidade;e) Tem dificuldades na percepção e) Tem dificuldades na percepção de fatos importantes para a de fatos importantes para a carreira e carreira e f) Aceita facilmente a f) Aceita facilmente a concorrência de profissionais de concorrência de profissionais de outros ramos de atuação que outros ramos de atuação que executam trabalhos exclusivos ou executam trabalhos exclusivos ou de maior afinidade aos de maior afinidade aos contadores.contadores.

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Qual o principal fator para o Qual o principal fator para o sucesso profissional?sucesso profissional?

AMAR O QUE SE FAZ!!!

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DICAS PARA AUMENTAR A DICAS PARA AUMENTAR A PRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADE

1) Entenda a real importância de seu trabalho;2) Mantenha-se motivado;3) Planeje-se de acordo com seu ritmo;4) Gerencie os imprevistos;5) Use ferramentas de acordo com seu estilo;6) Mantenha suas coisas organizadas;7) Evite interrupções;8) Preze a objetividade;9) Cuide de sua saúde;10) Aproveite o tempo livre.

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QUE NEGÓCIO COMEÇARQUE NEGÓCIO COMEÇAR

O QUE GOSTO DE FAZER REALMENTE?

O QUE SOUREALMENTE BOM EM

FAZER?

O QUE O MERCADO ESTÁ DISPOSTO A MEPAGA PARA FAZER?

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I – Conhecer bem a sua profissão quanto a técnica e responsabilidade;II- Manter e vender a sua imagem profissional;III-Não ser impertinente, seja cordial e profissional;IV – O cliente quer segurança e paga se o convencer;V – Para vender é preciso que você compre;VI – Capacidade de apresentar as vantagens do seu produto;VII – Abaixar o seu preço em relação ao de mercado para conseguir cliente, é PROSTITUIÇÃO;VIII – Conseguir clientes oferecendo melhor serviço com preço mais alto, denomina-se concorrência leal. Para tudo seu preço justo. Convença o cliente que o barato sai caro;IX – Apresentar ao cliente as vantagens da elisão para a redução de carga tributária e não por meio de sonegação;X – Dar várias opção ao cliente, mostre e oriente a escolha mais adequada e vantajosa. Convença-o quanto não custa estar com você.

OS DEZ MANDAMENTOS PARA OS DEZ MANDAMENTOS PARA CONQUISTAR CLIENTESCONQUISTAR CLIENTES

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““Alguns homens são Alguns homens são bem-sucedidos pelo bem-sucedidos pelo

que sabem; que sabem; outros pelo que outros pelo que

fazem e uns fazem e uns poucos pelo poucos pelo

que são.”que são.”

Elbert HubbardElbert Hubbard

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Você pode fazer o que eu não posso.

Eu posso fazer o que você não pode.

Juntos, podemos fazer grandes coisas!!

Madre Tereza

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MENSAGEM FINALMENSAGEM FINAL“Algumas pessoas passam a

metade de suas vidas dizendo o que vão fazer...

... E a outra metade justificando

porque não fizeram”

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BIBLIOGRAFIADELOITTE. Mundo Corportivo, v. 6, n. 19, jan./mar. 2008.FERRARI, Ed Luiz. Contabilidade Geral. Rio de Janeiro: Impetus, 2002.FIUZA, Ricardo. Novo Código Civil Comentado. São Paulo: Saraiva, 2002. FRANCO, Hilário. A contabilidade na era da globalização. São Paulo: Atlas, 1999.MANHANI, Lourdes Pereira de Souza; FAHL, Alessandra Cristina. As perspectivas do profissional contábil e o ensino da contabilidade. MARION, José Carlos. Contabilidade Empresarial. São Paulo: Atlas, 2007. MAXWELL, John C. As 17 Incontestáveis Leis do Trabalho em Equipe. Rio de Janeiro: Thomas Nelson Brasil, 2007.OLIVEIRA, Carlos Marcelo de. Comentários à Nova Lei de Falência. São Paulo: Thomson IOB, 2005.