presenca online

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Troca de mensagens instantâneas via internet: O valor da presença online para o trabalhador da informação Autor: José Fernando Rocha Coelho Trabalho apresentado no 21º Seminário PROFUTURO: “As perspectivas pós-crise para o Brasil na próxima década” 18/03/2011 IBSN: 978-85-99809-02-0 Contato: Programa de Estudos do Futuro/FIA, [email protected] (11)3818-4021 – www.fia.com.br/profuturo

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Page 1: Presenca online

Troca de mensagens instantâneas via internet: O valor da

presença online para o trabalhador da informação

Autor: José Fernando Rocha Coelho

Trabalho apresentado no 21º Seminário PROFUTURO:

“As perspectivas pós-crise para o Brasil na próxima década”

18/03/2011

IBSN: 978-85-99809-02-0

Contato: Programa de Estudos do Futuro/FIA, [email protected]

(11)3818-4021 – www.fia.com.br/profuturo

Autor: José Fernando Rocha Coelho

Page 2: Presenca online

O VALOR DA PRESENÇA ONLINE PARA O

TRABALHADOR DA TRABALHADOR DA INFORMAÇÃO

Orientador: Prof. Mestre Daniel Estima de Carvalho

18 de Março de 2011

José Fernando Rocha Coelho

Page 3: Presenca online

AGENDA

Page 4: Presenca online

INTRODUÇÃOINTRODUÇÃO

Page 5: Presenca online

INTRODUÇÃOINTRODUÇÃOINTRODUÇÃOINTRODUÇÃO

INTRODUÇÃO

Page 6: Presenca online

INTRODUÇÃOINTRODUÇÃOINTRODUÇÃOINTRODUÇÃO

Presença Virtual

Compras, Vendas OnLine

NotíciasInformações

Troca de Mensagens

StarTrek ™ & © 2010 CBS Studios Inc

Blogs, Microblogs/Twitter, WikisTransações Financeiras

Facebook (500M usuários)

Relacionamento Social

ConhecimentoGeolocalização

INTRODUÇÃO

Page 7: Presenca online

INTRODUÇÃOINTRODUÇÃOINTRODUÇÃOINTRODUÇÃO

+7pp

Fonte: comScore 2010, 2011

INTRODUÇÃO

Page 8: Presenca online

PROBLEMA DE PESQUISAPESQUISA

Page 9: Presenca online

PROBLEMAPROBLEMAPROBLEMAPROBLEMADE DE DE DE PESQUISAPESQUISAPESQUISAPESQUISA

Quais os impactos positivos ou negativos quea troca de mensagens instantâneas e que a presença online trazem para as empresas e

INTRODUÇÃO

presença online trazem para as empresas e indivíduos que a utilizam?

Page 10: Presenca online

JUSTIFICATIVA PARAESTUDO DO TEMAESTUDO DO TEMA

Page 11: Presenca online

JUSTIFICATIVAJUSTIFICATIVAJUSTIFICATIVAJUSTIFICATIVAPARAPARAPARAPARAESTUDOESTUDOESTUDOESTUDODO DO DO DO TEMATEMATEMATEMA

� Comunicação é essencial

Fonte: Radicati (2010)

� Comunicação é essencial

� Internet é uma realidade global que facilita a comunicação

� Presença OnLine é importante para pessoas e organizações

� Ferramentas de IM habilitam a presença online e a comunicação mais efetiva

� Já há mais contas de IM que usuários da tecnologia

� O TRÁFEGO DE MENSAGENS ATINGE A CASA DOS BILHÕES

INTRODUÇÃO

Page 12: Presenca online

JUSTIFICATIVAJUSTIFICATIVAJUSTIFICATIVAJUSTIFICATIVAPARAPARAPARAPARAESTUDOESTUDOESTUDOESTUDODO DO DO DO TEMATEMATEMATEMA

� Presença online e troca de mensagens instantâneas pelaInternet estão entre as prioridades dos usuários.

� Tempo médio de conexão 7,5 horas/dia (Shih-Ming Pi et al, 2008)2008)

� 95% trabalhadores das 100 maiores empresas mundiais(Gartner, 2010)

Fonte: IDC (2009)

INTRODUÇÃO

Page 13: Presenca online

REFERENCIALTEÓRICOTEÓRICO

O VALOR DA PRESENÇA ONLINE

Page 14: Presenca online

O VALOR DA O VALOR DA O VALOR DA O VALOR DA PRESENÇAPRESENÇAPRESENÇAPRESENÇAONLINEONLINEONLINEONLINE

� Time to market

• Inovação

• Colaboração no desenvolvimento de produtos

• Gestão de conhecimento

• Diminuição do retrabalho

• Satisfação do cliente• Satisfação do cliente

� Instrumento de relacionamento e conexão à redes de relacionamentos

� Possibilidades ilimitadas de integração com UC

� Novas formas de trabalho e colaboração (Tappscot; Willians, 2010)

• Marketing viral, Networking

REFERENCIALTEÓRICO

Page 15: Presenca online

O VALOR DA O VALOR DA O VALOR DA O VALOR DA PRESENÇAPRESENÇAPRESENÇAPRESENÇAONLINEONLINEONLINEONLINE

Integração - UC

REFERENCIALTEÓRICO

Page 16: Presenca online

O VALOR DA O VALOR DA O VALOR DA O VALOR DA PRESENÇAPRESENÇAPRESENÇAPRESENÇAONLINEONLINEONLINEONLINE

Consolidação de Mídias

REFERENCIALTEÓRICO

Page 17: Presenca online

A TECNOLOGIA DE MENSAGERIAMENSAGERIAINSTANTÂNEA

Page 18: Presenca online

A A A A TECNOLOGIATECNOLOGIATECNOLOGIATECNOLOGIADE DE DE DE MENSAGERIAMENSAGERIAMENSAGERIAMENSAGERIA INSTANTÂNEAINSTANTÂNEAINSTANTÂNEAINSTANTÂNEA

Intranet ouInternetInternet

Provedor de

serviços públicos ou

servidor interno

REFERENCIALTEÓRICO

Page 19: Presenca online

EVOLUÇÃOEVOLUÇÃOEVOLUÇÃOEVOLUÇÃOHISTÓRICAHISTÓRICAHISTÓRICAHISTÓRICADA DA DA DA TECNOLOGIATECNOLOGIATECNOLOGIATECNOLOGIA

REFERENCIALTEÓRICO

Page 20: Presenca online

FUNCIONALIDADESFUNCIONALIDADESFUNCIONALIDADESFUNCIONALIDADESDE DE DE DE IMIMIMIM

UCPresença

Video

VozIntegração com diretórios

Transferênciade arquivos

Geolocalização

Integração com email

Integração com aplicativos

RedesSociais

Microblogs e Blogs

Telepresença

Reuniõesvirtuais

diretórios

REFERENCIALTEÓRICO

Page 21: Presenca online

CENÁRIOCENÁRIOCENÁRIOCENÁRIOATUALATUALATUALATUALDE DE DE DE MERCADOMERCADOMERCADOMERCADO

Universo Corporativo - $$$ Universo Público - $$$

Fonte: IDC (2009)

Fonte: IAB apud comScore (2010)

REFERENCIALTEÓRICO

Page 22: Presenca online

CENÁRIOCENÁRIOCENÁRIOCENÁRIOATUALATUALATUALATUALDE DE DE DE MERCADOMERCADOMERCADOMERCADO

Universo Público - MarketShareFonte: Worldwide InstantMessaging Market (2009)

Universo Corporativo – MarketShare

Fonte: Gartner (2010)

REFERENCIALTEÓRICO

Page 23: Presenca online

CENÁRIOCENÁRIOCENÁRIOCENÁRIOATUALATUALATUALATUALDE DE DE DE MERCADOMERCADOMERCADOMERCADO

� Tecnologia de IM está consolidada tanto no uso domésticoquanto no profissional.

� 93% das corporações americanas (Nemertes Researches apud AnalystPerspectives , 2006) usam alguma forma de mensagens instantâneas.

� Uso doméstico está baseado nos principais provedores de serviços públicos como : Microsoft, Google,Skype e Yahoo (-China). São serviços gratuitos baseados em modelo de China). São serviços gratuitos baseados em modelo de venda de publicidade. 2,78B dólares apenas no 1o semestrede 2010 nos USA.

� No mundo corporativo predomina o uso de tecnologias comoIBM/Lotus e Microsoft através da aquisicão de licenças de software, representando em 2011 um mercado potencial de 1,8 bilhões de dólares (IDC, 2010).

REFERENCIALTEÓRICO

Page 24: Presenca online

� Usuários leves – não frequentes, poucas e curtas interações diárias, sem grandes encadeamentos e com características multitarefa bem menos acentuada.

� Usuários intensos - que fazem intenso

PERFILPERFILPERFILPERFILDOS DOS DOS DOS USUÁRIOSUSUÁRIOSUSUÁRIOSUSUÁRIOS

� Usuários intensos - que fazem intenso e frequente uso de IM, com alto volume de interações diárias, curtas e com múltiplos encadeamentos de mensagens e com forte característica multitarefa.

REFERENCIALTEÓRICO

Page 25: Presenca online

PERFIL DE USO POR TIPO DE TECNOLOGIA SEGUNDO PESQUISA DE TURNER ET AL (2010)

PERFILPERFILPERFILPERFILDOS DOS DOS DOS USUÁRIOSUSUÁRIOSUSUÁRIOSUSUÁRIOS

Usuários básicos, sociais, de chat e comunicatores (Turner et al, 2010)

REFERENCIALTEÓRICO

Page 26: Presenca online

PERFILPERFILPERFILPERFILDOS DOS DOS DOS USUÁRIOSUSUÁRIOSUSUÁRIOSUSUÁRIOS

PERFIL DE USO DA TECNOLOGIA POR TIPO USUÁRIO SEGUNDO PESQUISA DE TURNER ET AL (2010)

REFERENCIALTEÓRICO

Page 27: Presenca online

O TRABALHADOR DO CONHECIMENTO OU DA

INFORMAÇÃOINFORMAÇÃO

Page 28: Presenca online

O O O O TRABALHADORTRABALHADORTRABALHADORTRABALHADORDO DO DO DO CONHECIMENTOCONHECIMENTOCONHECIMENTOCONHECIMENTOE DA E DA E DA E DA INFORMAÇÃOINFORMAÇÃOINFORMAÇÃOINFORMAÇÃO

REFERENCIALTEÓRICO

Page 29: Presenca online

O O O O TRABALHADORTRABALHADORTRABALHADORTRABALHADORDO DO DO DO CONHECIMENTOCONHECIMENTOCONHECIMENTOCONHECIMENTOE DA E DA E DA E DA INFORMAÇÃOINFORMAÇÃOINFORMAÇÃOINFORMAÇÃO

REFERENCIALTEÓRICO

Page 30: Presenca online

O O O O TRABALHADORTRABALHADORTRABALHADORTRABALHADORDO DO DO DO CONHECIMENTOCONHECIMENTOCONHECIMENTOCONHECIMENTOE DA E DA E DA E DA INFORMAÇÃOINFORMAÇÃOINFORMAÇÃOINFORMAÇÃO

REFERENCIALTEÓRICO

Page 31: Presenca online

O TRABALHADOR DO CONHECIMENTO E DA INFORMAÇÃOO TRABALHADOR DO CONHECIMENTO E DA INFORMAÇÃOO TRABALHADOR DO CONHECIMENTO E DA INFORMAÇÃOO TRABALHADOR DO CONHECIMENTO E DA INFORMAÇÃO

REFERENCIALTEÓRICO

� São impactados diretamente pela evolução da tecnologia

� Símbolo de uma era marcada pela transição de uma “sociedade industrial” para uma “sociedade do conhecimento”

Page 32: Presenca online

Colaborar� Reuniões� Compartilhamento de

Informações

Absorver� Leitura� Anotações� Análises

Participar� Agir� Integração aos

processos de

Comunicar� Email e agendamento, � IM, RTC� Tele apresentações� Publicação

O TRABALHADOR DO CONHECIMENTO E DA INFORMAÇÃOO TRABALHADOR DO CONHECIMENTO E DA INFORMAÇÃOO TRABALHADOR DO CONHECIMENTO E DA INFORMAÇÃOO TRABALHADOR DO CONHECIMENTO E DA INFORMAÇÃO

Informações� Necessidades

customizadas do time� Acesso simples� Proteção

Acessar� Informação� Pessoas� Subscrever

processos de negócio

� Docs estruturados� Notas� Indexação� Categorização

CriarCriar� Teclado� Voz� Caneta

REFERENCIALTEÓRICO

Page 33: Presenca online

� Usa informação como subsídio para tomada de decisões ou execução de ações.

� Faz da tecnologia, uma ferramenta natural do seu dia a dia.

� Possue alta especialização, educação ou experiência, distribuindo ou aplicando

O TRABALHADOR DO CONHECIMENTO E DA INFORMAÇÃOO TRABALHADOR DO CONHECIMENTO E DA INFORMAÇÃOO TRABALHADOR DO CONHECIMENTO E DA INFORMAÇÃOO TRABALHADOR DO CONHECIMENTO E DA INFORMAÇÃO

experiência, distribuindo ou aplicando conhecimento.

� Cria conhecimento que serve como subsídio às ações ou decisões de outros indivíduos.

� Principal elemento da economia do mundo da informação em que vivemos.

REFERENCIALTEÓRICO

Page 34: Presenca online

PRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADE

Page 35: Presenca online

PRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADE

REFERENCIALTEÓRICO

Page 36: Presenca online

� Produtividade é discutida desde os primórdios so pensamento econômico (ex. Adam Smith).

� Dificuldade de ser medida quando tratada além do input/output. (Byinjolfsson)

� Produtividade do trabalhador da informação, na era do conhecimento, não aparece nos resultados contábeis.

PRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADE

resultados contábeis.

� Capacidade das empresas em gerar valor não aparece nos relatórios contábeis tradicionais (Strassman)

� Setores da nova economia impactando a produtividade. (ex Google)

REFERENCIALTEÓRICO

Page 37: Presenca online

tempo # de Tarefas

Complexidade das Tarefas

Informação Necessária

# colaboradores

Tempo p/ Tarefas

PRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADE

# colaboradores

� Quantidade de Informação dobra a cada 6 a 8 meses (Metagroup apudStratabase, 2003)

� Os negócios exigem mais e mais Tarefas

� Complexidade das tarefas aumenta com o tempo

� Tempo disponível para completar as tarefas diminui

� Menos colaboradores disponíveis para as tarefas

Esforço

REFERENCIALTEÓRICO

Page 38: Presenca online

� Quais os impactos para a produtividade:

• Navegar na Internet x

Compra de jornal na Banca

� Custo NYTimes = US$ 1,50

PRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADE

� Custo NYTimes = US$ 1,50

� Navegar não aparece nas medidas do PIB

� Comprar o jornal é uma atividade econômica mensurável

REFERENCIALTEÓRICO

Page 39: Presenca online

PRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADE

� Fazer que o trabalho com o conhecimento seja produtivo será a grande tarefa de gestão deste século. (Drucker)

� 50% dos investimentos no ambiente de trabalho, na faixa de bilhões de dólares, orientados para melhorar a

REFERENCIALTEÓRICO

faixa de bilhões de dólares, orientados para melhorar a produtividade individual do trabalhador da informação. (Gartner apud Stratabase, 2003)

� A produtividade e os trabalhadores do conhecimento serão fatores competitivos e decisivos para o sucesso das empresas. (Tappscot)

Page 40: Presenca online

� Um usuário médio gasta 30% do seu tempo buscando informação. (Delphi apud Stratabase, 2003)

� 79% dos usuários demonstrando percepção positiva quanto ao uso da tecnologia. (Schawrz, 2008)

MENSAGENSMENSAGENSMENSAGENSMENSAGENSINSTANTÂNEASINSTANTÂNEASINSTANTÂNEASINSTANTÂNEASE A E A E A E A PRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADE

2008)

� Maior parte dos usuários relata não poder viver sem a tecnologia. (Lenhard e Shiu, 2004)

� 50% dos usuários a ferramenta propicia granhos de algum ou muito tempo. Para 40% há melhoria do trabalho em grupo. (Lenhard e Shiu, 2004)

REFERENCIALTEÓRICO

Page 41: Presenca online

� Os benefícios dos investimentos feitos em TI são superestimados pelas organizações. (Carr, 2003)

� O uso da Internet e ferramentas como o Google estão afetando as capacidades de concentração e congnição dos seres humanos. (Carr, 2010)

Setzer argumenta que há aumento da

MENSAGENSMENSAGENSMENSAGENSMENSAGENSINSTANTÂNEASINSTANTÂNEASINSTANTÂNEASINSTANTÂNEASE A E A E A E A PRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADE––––IMPACTOSIMPACTOSIMPACTOSIMPACTOSNEGATIVOSNEGATIVOSNEGATIVOSNEGATIVOS

� Setzer argumenta que há aumento da obesidade e danos à saúde até os prejuízos das capacidades de leitura, do rendimento escolar e da diminuição da criatividade . (Setzer, 2011)

� As relações baseadas em relacionamentovirtual estão comprometendo as habilidadessociais das novas gerações. (Turkle, 2010)

REFERENCIALTEÓRICO

Page 42: Presenca online

� Gera falta de foco na execução de tarefas. Conforme reportado por Shiu e Lenhard (2004), 28% dos usuários reportam que o uso gera distração.

� Perde-se tempo em conversas desnecessárias.

� Sobrecarga de informações. Múltiplas fontes, sem disciplina gerando Stress.

� Evolução tecnológica exige retreinamento constante.

MENSAGENSMENSAGENSMENSAGENSMENSAGENSINSTANTÂNEASINSTANTÂNEASINSTANTÂNEASINSTANTÂNEASE A E A E A E A PRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADE––––IMPACTOSIMPACTOSIMPACTOSIMPACTOSNEGATIVOSNEGATIVOSNEGATIVOSNEGATIVOS

� Evolução tecnológica exige retreinamento constante.

� Inexistência de políticas de uso, ou mesmo politicas inadequadas gerando boatos e fofocas.

� Informalidade no trato de informações profissionais.

� Segurança física dos recursos tecnológicos e risco de exposição do capital intelectual das organizações.

REFERENCIALTEÓRICO

Page 43: Presenca online

MENSAGENSMENSAGENSMENSAGENSMENSAGENSINSTANTÂNEASINSTANTÂNEASINSTANTÂNEASINSTANTÂNEASE A E A E A E A PRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADE––––IMPACTOSIMPACTOSIMPACTOSIMPACTOSPOSITIVOSPOSITIVOSPOSITIVOSPOSITIVOS

� Colaboração E COMUNICAÇÃO

� Possibilidade de estar presente e participando dos processos de negócios independente da localização física, dispositivo de conexão e zona de tempo.

� Os trabalhadores (US) gastaram $404 bilhões/ano, ou 11% dos salários nos USA, buscando informações necessárias à suas funções. Pequenos ganhos de produtividade, neste cenário, levam a cifras astronômicas. (Forrester Research apud Stratabase, 2003)

� Redução de volume de emails (Data Morphis apud Datamonitor, 2010)

• 10.000 usuários = 100M emails/ano = 5M horas

REFERENCIALTEÓRICO

• 10.000 usuários = 100M emails/ano = 5M horas

• 10.000 usuários x 250Mb/cx postal

� Redução dos custos de administração

• Para cada 1.000 Libras em armazenamento = 15.000 Libras

em administração (CA apud Datamonitor, 2010)

� Aumento da capacidade de decisão, redução de perdas, diminuição do retrabalho, aumento da capacidade de coordenação e eficiência.

� “NetGeneration” prontos para empreender possuindo um novo modelo mental. (Tappscot, 2009)

Page 44: Presenca online

� Possibilidade de execução de múltiplas tarefas, com independência geográfica, capacidade de comunicação síncrona e assíncrona, com uso de mútiplas mídias e vários dispositivos físicos de acesso. 50% dos usuários reportam ganho de tempo em suas tarefas diárias. (Shiu e Lenhard (2004).

� Integração à ambientes de comunicação unificada – voz, vídeo, telepresença, redes sociais, microblogs, etc..

� Possibilidades expandidas pelo trabalho em grupo conforme reportado por 40% os usuários pesquisados por Shiu e Lenhard.

MENSAGENSMENSAGENSMENSAGENSMENSAGENSINSTANTÂNEASINSTANTÂNEASINSTANTÂNEASINSTANTÂNEASE A E A E A E A PRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADEPRODUTIVIDADE––––IMPACTOSIMPACTOSIMPACTOSIMPACTOSPOSITIVOSPOSITIVOSPOSITIVOSPOSITIVOS

por 40% os usuários pesquisados por Shiu e Lenhard.

� Informação de rápido acesso e disponível no momento que é necessária.

� Identificação de presença dos interlocutores.

� Benefícios para o clima organizacional – conexão com amigos e família.

� Redução de custos através do uso da tecnologia.

� Ganhos para o meio ambiente.

REFERENCIALTEÓRICO

Page 45: Presenca online

METODOLOGIAMETODOLOGIA

Page 46: Presenca online

� Esta pesquisa buscou responder como a troca de mensagens instantâneas e a presença online impactam a vida e a produtividade do trabalhador da informação no século 21.

� Foco na pesquisa bibliográfica e documental de forma a identificar histórico e tendências relativas ao uso da tecnologia e dos temas inerentes ao estudo.

� Pesquisa qualitativa exploratória através de um levantamento por meio de um questionário estruturado submetido e preenchido pelos respondentes através da Internet.

METODOLOGIAMETODOLOGIAMETODOLOGIAMETODOLOGIA

pelos respondentes através da Internet.

• Feitos testes pré submissão (tempo de resposta e adequação das perguntas)

• Uso de redes sociais (Facebook, Linkedin) e email, atingindo um universo de 201 respondentes.

� Limitação da pesquisa: apenas usuários de Internet e pertencentes ao círculo de relacionamento direto e indiereto do pesquisador.

METODOLOGIA

Page 47: Presenca online

RESULTADOS DA PESQUISAPESQUISA

Page 48: Presenca online

RESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSDA DA DA DA PESQUISAPESQUISAPESQUISAPESQUISA

� Pesquisa realizada com 201 participantes

• Usuários Internet

• Uso de redes sociais

• Relacionamento do pesquisador

� Predominância de usuários das gerações X e Y

• 86% dos pesquisados nasceram após 1965

RESULTADOSDA PESQUISA

• 86% dos pesquisados nasceram após 1965

� Maior representação do segmento de Serviços

• 62% de participantes do segmento

� Área administrativa com a maior representação

• 60% se consideradas as áreas correlatas

Page 49: Presenca online

RESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSDA DA DA DA PESQUISAPESQUISAPESQUISAPESQUISA

Distribuição das GeraçõesPesquisadas

RESULTADOSDA PESQUISA

Page 50: Presenca online

RESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSDA DA DA DA PESQUISAPESQUISAPESQUISAPESQUISA

Segmento de Indústria

RESULTADOSDA PESQUISA

Page 51: Presenca online

RESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSDA DA DA DA PESQUISAPESQUISAPESQUISAPESQUISA

Áreas de Atuação

RESULTADOSDA PESQUISA

Page 52: Presenca online

RESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSDA DA DA DA PESQUISAPESQUISAPESQUISAPESQUISA

Adesão à Redes Socias Quantidade de Perfis

RESULTADOSDA PESQUISA

Page 53: Presenca online

RESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSDA DA DA DA PESQUISAPESQUISAPESQUISAPESQUISA

Uso do Celular

RESULTADOSDA PESQUISA

Page 54: Presenca online

RESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSDA DA DA DA PESQUISAPESQUISAPESQUISAPESQUISA

Adesão à Tecnologia de MensageriaInstantânea

RESULTADOSDA PESQUISA

Page 55: Presenca online

RESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSDA DA DA DA PESQUISAPESQUISAPESQUISAPESQUISA

Adesão à Tecnologia pelas Gerações

RESULTADOSDA PESQUISA

Page 56: Presenca online

RESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSDA DA DA DA PESQUISAPESQUISAPESQUISAPESQUISA

Adoção da tecnologia por segmento de Indústria

RESULTADOSDA PESQUISA

Page 57: Presenca online

RESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSDA DA DA DA PESQUISAPESQUISAPESQUISAPESQUISA

Adoção da tecnologia por área de atuação

RESULTADOSDA PESQUISA

Page 58: Presenca online

RESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSDA DA DA DA PESQUISAPESQUISAPESQUISAPESQUISA

Tecnologias mais utilizadas

RESULTADOSDA PESQUISA

Page 59: Presenca online

RESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSDA DA DA DA PESQUISAPESQUISAPESQUISAPESQUISA

Tempo diário de uso da tecnologia de IM

RESULTADOSDA PESQUISA

Page 60: Presenca online

RESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSDA DA DA DA PESQUISAPESQUISAPESQUISAPESQUISA

Tempo diário de uso da tecnologia de IM por geração

RESULTADOSDA PESQUISA

Page 61: Presenca online

RESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSDA DA DA DA PESQUISAPESQUISAPESQUISAPESQUISA

Percepção quanto a produtividade advinda do uso da ferramenta de IM

RESULTADOSDA PESQUISA

Page 62: Presenca online

RESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSRESULTADOSDA DA DA DA PESQUISAPESQUISAPESQUISAPESQUISA

RESULTADOSDA PESQUISA

Page 63: Presenca online

CONSIDERAÇÕESCONSIDERAÇÕESFINAIS

Page 64: Presenca online

CONSIDERAÇÕESCONSIDERAÇÕESCONSIDERAÇÕESCONSIDERAÇÕESFINAISFINAISFINAISFINAIS

� Dos lares às empresas, a adesão a tecnologia é maciça.

� Empresas economizam volumes grandes de recursos, enquanto disponibilizam ferramentas que incrementam a produtividade das equipes, que possibilitam a criação de equipes virtuais e que abrem um mundo amplo de conhecimento aos seus colaboradores.

� Pessoas usando os mais diferentes dispositivos de acesso, de telefones celulares a computadores pessoais e portáteis.

� Usuários e empresas se beneficiam do fato de poderem estar presentes online.

CONSIDERAÇÕESFINAIS

� Pessoas em diferentes partes do mundo, trocam informações vitais para seus negócios obtendo vantagem competitiva.

� A cada dia surgem novas ferramentas e novas funcionalidades são disponibilizadas para os usuários.

� Custos estão sendo reduzidos com diminuição de gastos relacionados a viagens e ou comunicação telefônica tradicional e daqueles relacionados ao tempo gasto em deslocamentos.

� Efeitos positivos para o meio ambiente e para a sustentabilidade.

Page 65: Presenca online

CONSIDERAÇÕESCONSIDERAÇÕESCONSIDERAÇÕESCONSIDERAÇÕESFINAISFINAISFINAISFINAIS

A presença online e a possibilidade de comunicação através de mensagens eletrônicas instantâneas aumentam a produtividade das empresas e indivíduos!

CONSIDERAÇÕESFINAIS

Page 66: Presenca online

CONSIDERAÇÕESCONSIDERAÇÕESCONSIDERAÇÕESCONSIDERAÇÕESFINAISFINAISFINAISFINAIS

Estar presente online é o grande benefício advindo do uso da tecnologia e de suas variantes, e é, de acordo com o exposto

CONSIDERAÇÕESFINAIS

variantes, e é, de acordo com o exposto neste trabalho, um fator de contribuição

sólida ao sucesso das pessoas e das organizações.

Page 67: Presenca online

OBRIGADOOBRIGADO

Page 68: Presenca online

PERGUNTAS E RESPOSTAS