mda – incra - diretoria de gestão administrativa – da programa de assistÊncia À saÚde gt -...

MDA – INCRA - MDA – INCRA - Diretoria de Gestão Diretoria de Gestão Administrativa – DAAdministrativa – DA

PROGRAMA DEPROGRAMA DEASSISTÊNCIA À SAÚDE ASSISTÊNCIA À SAÚDE

GT - PORTARIA/INCRA/P/N.º 173, de 30/7/2007GT - PORTARIA/INCRA/P/N.º 173, de 30/7/2007

FUNDAMENTAÇÃO LEGAL

Lei nº 8.112/90

“Art. 230. A assistência à saúde do servidor, ativo ou inativo, e de sua família compreende assistência médica, hospitalar, odontológica, psicológica e farmacêutica, terá como diretriz básica o implemento de ações preventivas voltadas para a promoção da saúde e será prestada pelo Sistema Único de Saúde - SUS, diretamente pelo órgão ou entidade ao qual estiver vinculado o servidor, ou mediante convênio ou contrato, ou ainda na forma de auxílio, mediante ressarcimento parcial do valor despendido pelo servidor, ativo ou inativo, e seus dependentes ou pensionistas com planos ou seguros privados de assistência à saúde, na forma estabelecida em regulamento.”

(Redação dada pela Lei nº 11.302, de 2006)

FUNDAMENTAÇÃO LEGAL

Regulamentação

Decreto n.º 4.978, de 3/2/2004: “Art 1º - A Assistência à saúde do servidor ativo ou inativo e de sua família, de responsabilidade do Poder Executivo da União, de suas autarquias e fundações, será prestada mediante:I – convênios com entidades fechadas de autogestão, sem fins lucrativos, assegurando-se a gestão participativa; ouII – contratos, respeitado o disposto na Lei n.º 8.666, de 21 de junho de 2003.§ 1º O custeio da assistência à saúde do servidor de que trata o caput deste artigo é de responsabilidade da União, de suas autarquias e fundações e de seus servidores.§ 2º O valor a ser despendido pelos órgãos e entidades da administração pública federal, suas autarquias e fundações, com assistência à saúde de seus servidores e dependentes, não poderá exceder à dotação específica consignada nos respectivos orçamentos.§ 3º Em nenhuma hipótese poderá qualquer beneficiário usufruir mais de um plano de assistência à saúde custeado, mesmo que parcialmente, com recursos provenientes dos Orçamentos Fiscal e da Seguridade Social da União.”

(Redação dada pelo Decreto n.º 5.010, de 9/3/2004)

FASSINCRA,

entidade de direito privado, sem fins

lucrativos, constituída por escritura pública

registrada em 14/4/1977, por iniciativa da Direção

do INCRA e de seus servidores.

JUSTIFICATIVAS PARA REVISÃO:

•Encerramento em 31/12/07 do convênio

celebrado em 01/06/05.

•Necessidade de adequação à Portaria MP/SRH/nº 1.983, de

05/12/06.

Alterações introduzidas pela Portaria MP/SRH/nº 1.983, de

05/12/06:

Beneficiários:

•relação homoafetiva;

• menor sob guarda/tutela; e

• PENSIONISTAS).

GRUPO DE TRABALHO/2005

Titular Contribuição (%)

Mínima (R$)

Máxima (R$)

Sem dependentes

5,5% 120,00 600,00

Com dependentes

6,0% 120,00 600,00

Nível do Cargo Limite de desconto mensal (R$)

Auxiliar 88,75 Intermediário, DAS 1, 2 e 3 154,85

Superior, DAS 4,5 e 6 226,18

CO-PARTICIPAÇÃO NAS DESPESAS

CONTRIBUIÇÃO MENSAL

Receitas x Despesas: 2003 / 2006RECEITAS 2003 2004 2005 2006

Convênio-INCRA 14.233.216,00 14.848.392,64 15.880.731,57 17.306.486,90

Contribuições 8.076.456,60 12.624.211,87 16.805.712,33 19.002.496,55

Co-participação 7.796.201,48 11.020.229,27 9.168.920,12 9.737.727,66

Programa Especial 4.663.718,09 5.788.721,73 5.863.957,30 6.211.830,36

CTL 25.556,00 36.150,00 52.000,00 50.635,30

Faturamento – INCRA 157.670,09 29.932,72 39.693,77 28.344,61

Financeiras 292.716,22 104.798,97 284.327,54 591.687,72

Receitas Não Oper. 135.159,70 150.721,97 190.772,23 227.082,37

TOTAIS BALANÇO 35.380.694,18 44.603.159,17 48.286.114,86 53.156.291,47

AJUSTES (-)2.894.913,19 (-)4.867.499,42 (-)1.397.140,81 (-)2.002.693,96

CONTRAPARTIDA -0- -0- (-)843.143,41 (-)1.565.188,80

TOTAL AJUSTADO 32.485.780,99 39.735.659,75 46.045.830,64 49.588.408,71

CUSTOS/DESPESAS 2003 2004 2005 2006

Assist. Médica 20.737.915,03 24.906.983,75 28.669.912,10 32.072.136,57

Assist. Odontológica 2.602.178,10 2.706.128,35 3.132.579,06 2.947.249,54

Assist.Social 0,00 561.041,65 520.808,26 820.265,95

Programa Especial 4.271.132,66 4.541.433,93 5.364.111,27 6.215.764,84

Despesas Administrativas 5.617.845,03 5.304.631,97 6.387.723,63 7.360.300,76 Despesas Não Operacionais. 144.108,14 4.424,03 287.921,84 624.298,76

TOTAL 33.373.178,96 38.024.643,68 44.363.056,16 50.040.016,42

CONTRAPARTIDA -0- -0- (-)843.143,41 (-)1.565.188,80

TOTAL GERAL 33.373.178,96 38.024.643,68 43.519.912,75 48.474.827,62

Receitas x Despesas: 2003 / 2006

DESCRIÇÃO 2003 2004 2005 2006

RECEITA 32.485.780,99 39.735.659,75 46.045.830,64 49.588.408,71

DESPESA 33.373.178,96 38.024.643,68 43.519.912,75 48.474.827,62

SALDOS (-)887.397,97 1.711.016,07 2.525.917,89 1.113.581,09

DESCRIÇÃO 2003 2004 % 2005 % 2006 % RECEITA 32.485.780,99 39.735.659,75 22,31 46.045.830,64 15,88 49.588.408,71 7,69 DESPESA 33.373.178,96 38.024.643,68 13,93 43.519.912,75 14,45 48.474.827,62 11,38

DESCRIÇÃO 2004 2005 2006 AUMENTO DA RECEITA 7.249.878,76 6.310.170,89 3.542.578,07 AUMENTO DA DESPESA 4.651.464,72 5.495.269,07 4.954.914,87

Receitas x Despesas: Estimativa 2007

RECEITAS PREVISÃO (R$) Convênio-INCRA 16.530.096,00 Contribuições 18.747.261,59 Co-participação 7.057.893,96 Programa Especial 6.684.588,78 Outras Receitas e Receitas Não Operacionais

788.710,06

TOTAL 49.808.550,39

CUSTOS/DESPESAS PREVISÃO (R$) Programa Direto 39.386.671,70 Programa Especial 5.507.834,61 Despesas Administrativas e não operacionais CONTRAPARTIDA Despesa real

7.539.949,25 (-)1.653.009,60

5.886.939,65 TOTAL 50.781.445,96

Receitas x Despesas: Previsão 2008-11CUSTOS/DESPESAS 2008 % 2009 % 2010 % 2011 %

Programa Direto 43.128.406 9,5 48.303.814 12 54.100.272 12 59.510.299 10

Programa Especial 5.838.305 6 6.305.369 8 6.683.691 6 7.017.876 5

Despesas Administrativas e não operacionais

6.475.634 10 6.669.903 3 6.803.301 2 7.211.499 6

TOTAL 55.442.344 9,17 61.279.086 10,52 67.587.264 10,29 73.739.674 9,1

RECEITAS 2008 % 2009 % 2010 % 2011 %

Convênio INCRA 18.818.266 13,84 19.665.087 4,5 20.156.715 2,5 20.660.633 2,5

Contribuição (ALT K) 26.069.081 26.069.081 0 26.069.081 0 26.069.081 0

Acréscimo c/Reajuste 1.919.482 2.810.830 0,7 4.392.472 0,6 5.558.550 0,8

Co-participação 7.516.657 6,5 7.103.240 -5,5 7.245.305 2 7.390.211 2

Programa Especial 6.851.703 2,5 6.937.349 1,25 7.180.157 3,5 7.431.462 3,5

Outras Receitas 867.581 10 919.635 6 772.494 -8 799.531 3,5

TOTAL 62.042.770 63.505.222 1,0 65.816.224 1,0 67.909.468 0,97

2008 2009 2010 2011

6.600.426 2.226.136 -1.771.040 -5.830.206RESULTADO

CUSTEIO DO PLANO FASSINCRA-SAÚDE

EXERCÍCIOS DESPESA INCRA % SERVIDORES %

2003 33.373.178,96 14.233.216,00 42,64 19.139.962,96 57,36

2004 38.024.643,68 14.848.392,64 39,04 23.176.251,04 60,96

2005 43.519.912,75 15.037.588,16 34,55 28.482.324,59 65,45

2006 48.474.827,62 15.741.298,10 32,47 32.733.529,52 67,53

2007 50.781.445,96 16.530.096,00 32,55 34.251.349,96 67,45

TOTAIS 214.174.009,00 76.390.590,90 35,67 137.783.418,10 64,33

BENEFICIÁRIOS

ADESÃO AO PLANO FASSINCRA-SAÚDE ASSOCIADOS TOTAL %

NÃO 2.271 21,5% SIM 8.290 78,5%

TOTAL 10.561 100,0%

SERVIDORES INSCRITOS

2005 2007 VARIAÇÃO % 2005 2007 VARIAÇÃO %

9.653 10.561 (+)908 9,4 8.387 8.290 (-)97 (-)1,15

ADESÃO POR FAIXA ETÁRIA FAIXA ETARIA NÃO % SIM % TOTAL % A(< 24 ANOS) 61 2,7% 9 0,1% 70 0,7% B(< 30 ANOS) 464 20,4% 132 1,6% 596 5,6% C(< 40 ANOS) 451 19,9% 310 3,7% 761 7,2% D(< 50 ANOS) 327 14,4% 1.627 19,6% 1.954 18,5% E(< 60 ANOS) 365 16,1% 2.725 32,9% 3.090 29,3% F(<70 ANOS) 326 14,4% 2.113 25,5% 2.439 23,1% G(< 80 ANOS) 206 9,1% 1.050 12,7% 1.256 11,9% H(80 ACIMA) 71 3,1% 324 3,9% 395 3,7%

TOTAL 2.271 100,0% 8.290 100,0% 10.561 100,0%

BENEFICIÁRIOSADESÃO POR FAIXA DE REMUNERAÇÃO

FAIXA DE REMUNERAÇÃO NÃO % SIM % TOTAL %

A (<1500,00) 82 3,6% 68 0,8% 150 1,4% B(<2.000,00) 432 19,0% 1.829 22,1% 2.261 21,4% C(<3.000,00) 869 38,3% 3.839 46,3% 4.708 44,6% D(<4.000,00) 383 16,9% 894 10,8% 1.277 12,1% E(<5.000,00) 157 6,9% 612 7,4% 769 7,3% F(<6.000,00) 90 4,0% 327 3,9% 417 3,9% G(<7.000,00) 70 3,1% 267 3,2% 337 3,2% H(<8.000,00) 30 1,3% 128 1,5% 158 1,5% I(<9.000,00) 19 0,8% 68 0,8% 87 0,8%

J (<10.000,00) 6 0,3% 33 0,4% 39 0,4% K(>10.000,00) 133 5,9% 225 2,7% 358 3,4%

TOTAL 2.271 100,0% 8.290 100,0% 10.561 100,0%

FAIXA DE CONTRIBUIÇÃO POR FAIXA ETÁRIA

FAIXA DE CONTRIBUIÇÃO

A(< 24 ANOS)

B(< 30 ANOS)

C(< 40 ANOS)

D(< 50 ANOS)

E(< 60 ANOS)

F(<70 ANOS)

G(< 80 ANOS)

H(80 ACIMA) TOTAL

A(=120,00) 8 39 68 226 524 941 667 216 2.689 B(< 180,00) 1 58 130 1.001 1.367 527 148 36 3.268 C(< 240,00) 35 83 167 267 177 66 32 827 D(< 300,00) 14 130 223 151 49 11 578 E(< 360,00) 8 44 113 93 24 4 286 F(< 420,00) 3 38 116 73 16 4 250 G(< 480,00) 3 12 50 22 3 6 96 H(< 540,00) 1 3 27 15 4 4 54 I(< 600,00) 2 10 9 6 3 30 J (= 600,00) 4 28 105 67 8 212

TOTAL 9 132 310 1.627 2.725 2.113 1.050 324 8.290

CONTRIBUIÇÃO – R$ QUANTIDADE % Até 179,99 5.957 71,9

De 180,00 até 299,99 1.405 16,9 De 300,00 até 419,99 536 6,5 De 420,00 até 600,00 392 4,7

TOTAL 8.290 100,0

BENEFICIÁRIOSADESÃO POR FAIXA DE REMUNERAÇÃO E FAIXA ETÁRIA

FAIXAS: REMUNERAÇÃO/

ETÁRIA

A(< 24 ANOS)

B(< 30 ANOS)

C(< 40 ANOS)

D(< 50 ANOS)

E(< 60 ANOS)

F(<70 ANOS)

G(< 80 ANOS)

H(80 ACIMA) TOTAL

A (<1500,00) 3 3 7 15 12 16 12 68 B(<2.000,00) 8 29 39 53 282 749 509 160 1.829 C(<3.000,00) 1 61 147 1.131 1.485 660 279 75 3.839 D(<4.000,00) 37 87 182 311 181 66 30 894 E(<5.000,00) 1 16 139 235 159 49 13 612 F(<6.000,00) 1 11 47 126 100 34 8 327 G(<7.000,00) 3 44 132 69 17 2 267 H(<8.000,00) 3 14 60 42 3 6 128 I(<9.000,00) 1 3 38 19 3 4 68

J (<10.000,00) 3 11 10 4 5 33 K(>10.000,00) 4 30 112 70 9 225

SIM

TOTAL 9 132 310 1.627 2.725 2.113 1.050 324 8.290 A (<1500,00) 3 20 18 12 10 8 8 3 82 B(<2.000,00) 56 84 58 26 55 71 63 19 432 C(<3.000,00) 2 253 209 152 118 74 44 17 869 D(<4.000,00) 95 128 63 27 33 22 15 383 E(<5.000,00) 8 14 42 54 28 9 2 157 F(<6.000,00) 3 15 13 30 14 11 4 90 G(<7.000,00) 1 8 15 26 15 4 1 70 H(<8.000,00) 1 1 16 9 3 30 I(<9.000,00) 2 10 6 1 19

J (<10.000,00) 1 2 1 2 6 K(>10.000,00) 17 67 40 9 133

NÃO

TOTAL 61 464 451 327 365 326 206 71 2.271

BENEFICIÁRIOS (Dependentes)

TITULARES

NUMERO DE DEPENDENTES

%

TOTAL DE BENEFICIÁRIOS

2.373 00 28,63 2.373 2.923 01 35,26 5.846 1.473 02 17,77 4.419 1.077 03 12,99 4.308 337 04 4,07 1.685 77 05 0,93 462 19 06 0,22 133 10 07 0,12 80 1 10 0,01 11

8.290 TOTAL 100,00 19.317

Solidariedade é:

laço ou vínculo recíproco de pessoas ou coisas independentes;

adesão ou apoio à causa, princípio, etc., de outrem;

sentido moral que vincula o indivíduo à vida, aos interesses e às responsabilidades dum grupo social, duma nação, ou da própria humanidade;

relação de responsabilidade entre pessoas unidas por interesses comuns, de maneira que cada elemento do grupo se sinta na obrigação moral de apoiar o(s) outro(s).

OUTROS PLANOS

FAIXA ETÁRIA BANCO DO BRASIL

AMIL GOLDEN BLUE LIFE CASSI

Até 18 anos 147,07 141,39 105,07 118,81 152,94 De 19 a 23 anos 243,84 192,30 141,66 154,16 156,52 De 24 a 28 anos 246,27 211,53 143,07 169,87 165,47 De 29 a 33 anos 251,63 232,68 154,52 186,56 217,37 De 34 a 38 anos 256,72 232,68 156,07 205,22 232,05 De 39 a 43 anos 259,36 244,31 188,46 236,64 260,98 De 44 a 48 anos 360,12 346,92 257,63 291,62 374,63 De 49 a 53 anos 457,92 451,00 325,70 407,49 428,64 De 54 a 58 anos 466,57 451,00 341,98 530,22 547,45 59 anos ou mais 881,80 ESTUDO 630,37 712,86 917,34

FAIXA ETÁRIA M.F.(UNAFISCO) ASSEFAZ

Até 18 anos 151,35 165,82

De 19 a 23 anos 181,63 187,89

De 24 a 28 anos 217,94 227,62

De 29 a 33 anos 250,64 322,58

De 34 a 38 anos 288,24 345,19

De 39 a 43 anos 331,47 370,36

De 44 a 48 anos 370,75 422,18

De 49 a 53 anos 444,89 502,08

De 54 a 58 anos 578,37 622,19

59 anos ou mais 908,14 994,96

Comparativo com Mercado

EXEMPLO 01 – Casal com 1 filho, idades 30, 28 e 05 anos.

Titular R$ 154,52 Esposa R$ 143,07 Filho R$ 105,07 Total R$ 402,66

EXEMPLO 02 – Casal com 2 filhos, idades 35, 33, 09 e 06 anos.

Titular R$ 156,07 Esposa R$ 154,52 Filho R$ 105,07 Filho R$ 105,07 Total R$ 520,73

EXEMPLO 03 – Casal com 3 filhos, idades 51, 49, 20, 18 e 15 anos.

Titular R$ 325,70 Esposa R$ 325,70 Filho R$ 141,66 Filho R$ 141,66 Filho R$ 105,07 Total R$ 1.039,79

EXEMPLO 04 – Casal, idades 57 e 54.

Titular R$ 341,98 Esposa R$ 341,98 Total R$ 683,96

EXEMPLO N.° 05 – Casal, idades 63 e 60.

Titular R$ 630,37 Esposa R$ 630,37 Total R$ 1.260,74

*NÃO INCLUI ASSISTÊNCIA ODONTOLÓGICA

GEAP

-Contribuição mensal de 8% (oito por cento) sobre a remuneração para todos os titulares, com os seguintes limites de pisos e tetos.

SITUAÇÃO PISO INDIVIDUAL

PISO FAMILIAR

TETO INDIVIDUAL

TETO FAMILIAR

Titular sem dependente R$ 42,00 -0- R$ 166,00 -0- Titular com 1 dependente -0- R$ 101,64 -0- R$ 333,96 Titular com 2 dependentes -0- R$ 101,64 -0- R$ 367,00 Titular com 3 dependentes -0- R$ 101,64 -0- R$ 435,00 Titular com 4 dependentes -0- R$ 101,64 -0- R$ 500,00 -A participação cobrada mensalmente dos beneficiários titulares do Plano de Saúde da GEAP pelos serviços utilizados não foi alterada, permanecendo no percentual de no máximo 10 % (dez por cento) da sua remuneração.

GEAP: Comparativos

SITUAÇÃO 01: - Servidor casado com 2 (dois) filhos, - Remuneração de R$ 3.500,00 - Recebeu assistência médica (um evento) no valor de R$ 30.000,00.

FASSINCRA: -Co-participação = R$ 30.000,00 x 40% = R$ 12.000,00 (limitado para R$ 2.120,00 em parcelas mensais de R$ 150,00 (cento e cinqüenta reais).

GEAP: -Co-participação total = R$ 30.000,00 x 15% = 4.500,00 (a ser pago em parcelas de R$ 350,00 (trezentos e cinqüenta reais).

PARCELAS FASSINCRA GEAP

Contribuição mensal 280,00 280,00 Co-participação mensal 150,00 350,00

Total 430,00 630,00

GEAP: Comparativos

SITUAÇÃO 02: -Servidor sem dependentes -Remuneração de R$ 2.800,00 -Recebeu assistência médica (um evento) no valor de R$ 30.000,00.

FASSINCRA: -Co-participação total = R$ 30.000,00 x 40% = R$ 12.000,00 (limitado em R$ 2.120,00) em parcelas mensais de R$ 100,00 (cem reais). GEAP -Co-participação total = R$ 30.000,00 x 15% = 4.500,00 (a ser pago em parcelas de R$ 280,00 (duzentos e oitenta reais).

PARCELAS FASSINCRA GEAP

Contribuição mensal 250,00 166,00 Co-participação mensal 100,00 280,00

Total 350,00 446,00

ALTERNATIVAS PROPOSTAS

ALTERNATIVA A ATUAL A(2008) A(2009) A(2010) A(2011)

S/DEPENDENTE 5,5% 5,0% 5,0% 5,0% 5,0%

C/DEPENDENTE 6,0% 7,0% 7,0% 7,0% 7,0%

PISO R$ 120,00 R$ 150,00 R$ 150,00 R$ 150,00 R$ 150,00

TETO R$ 600,00 R$ 600,00 R$ 600,00 R$ 600,00 R$ 600,00

RECEITA MENSAL R$ 1.595.465,36 R$ 1.805.731,81 R$ 1.805.731,81 R$ 1.805.731,81 R$ 1.805.731,81

RECEITA ANUAL - CONTRIBUIÇÃO

R$ 19.145.584,37 R$ 21.668.781,76 R$ 21.668.781,76 R$ 21.668.781,76 R$ 21.668.781,76

ACRÉSCIMO COM REAJUSTE (GT MP)

- R$ 1.919.482,70 R$ 2.810.830,05 R$ 4.392.471,99 R$ 5.558.549,69

PREVISÃO DEMAIS RECEITAS

R$ 34.054.207,62 R$ 34.625.314,60 R$ 35.354.672,10 R$ 36.281.838,87

TOTAL - RECEITAS R$ 57.642.472,08 R$ 59.104.926,41 R$ 61.415.925,85 R$ 63.509.170,32

PREVISÃO DESPESA R$ 55.442.343,80 R$ 61.279.085,83 R$ 67.587.263,73 R$ 73.739.673,52

SALDO R$ 2.200.128,28 -R$ 2.174.159,42 -R$ 6.171.337,88 -R$ 10.230.503,20


ALTERNATIVA ATUAL B

S/DEPENDENTE 5,5% 5,5% 2008 R$ 2.393.126,40

C/DEPENDENTE 6,0% 7,0% 2009 -R$ 1.981.161,00

PISO R$ 120,00 R$ 150,00 2010 -R$ 5.978.339,76

TETO R$ 600,00 R$ 600,00 2011 -R$ 10.037.505,08

ALTERNATIVA ATUAL C

S/DEPENDENTE 5,5% 6,0% 2008 R$ 2.620.826,18

C/DEPENDENTE 6,0% 7,0% 2009 -R$ 1.753.461,22

PISO R$ 120,00 R$ 150,00 2010 -R$ 5.750.639,98

TETO R$ 600,00 R$ 600,00 2011 -R$ 9.809.805,30

ALTERNATIVA ATUAL D

S/DEPENDENTE 5,5% 6,0% 2008 R$ 3.523.367,88

C/DEPENDENTE 6,0% 7,5% 2009 -R$ 850.919,52

PISO R$ 120,00 R$ 150,00 2010 -R$ 4.848.098,28

TETO R$ 600,00 R$ 600,00 2011 -R$ 8.907.263,60

SALDO

SALDO

SALDO


ALTERNATIVA ATUAL E

S/DEPENDENTE 5,5% 6,0% 2008 R$ 4.228.492,68

C/DEPENDENTE 6,0% 7,0% 2009 -R$ 145.794,72

PISO R$ 120,00 150,00 - 200,00 2010 -R$ 4.142.973,48

TETO R$ 600,00 500,00 - 700,00 2011 -R$ 8.202.138,80

ALTERNATIVA ATUAL F

S/DEPENDENTE 5,5% 6,0% 2008 R$ 4.426.550,95

C/DEPENDENTE 6,0% 8,0% 2009 R$ 52.263,55

PISO R$ 120,00 R$ 150,00 2010 -R$ 3.944.915,21

TETO R$ 600,00 R$ 600,00 2011 -R$ 8.004.080,53

ALTERNATIVA ATUAL G

S/DEPENDENTE 5,5% 6,0% 2008 R$ 4.878.115,44

C/DEPENDENTE 6,0% 8,0% 2009 R$ 503.828,04

PISO R$ 120,00 150,00 - 180,00 2010 -R$ 3.493.350,72

TETO R$ 600,00 450,00 - 650,00 2011 -R$ 7.552.516,04

SALDO

SALDO

SALDO


ALTERNATIVA ATUAL H

S/DEPENDENTE 5,5% 6,0% 2008 R$ 5.262.026,64

C/DEPENDENTE 6,0% 8,0% 2009 R$ 887.739,24

PISO R$ 120,00 150,00 - 180,00 2010 -R$ 3.109.439,52

TETO R$ 600,00 600,00 - 750,00 2011 -R$ 7.168.604,84

ALTERNATIVA ATUAL I

S/DEPENDENTE 5,5% 6,0% 2008 R$ 5.491.890,77

C/DEPENDENTE 6,0% 8,0% 2009 R$ 1.117.603,37

PISO R$ 120,00 150,00 - 200,00 2010 -R$ 2.879.575,39

TETO R$ 600,00 500,00 - 700,00 2011 -R$ 6.938.740,71

ALTERNATIVA ATUAL J

S/DEPENDENTE 5,5% 6,0% 2008 R$ 5.779.868,76

C/DEPENDENTE 6,0% 7,5% 2009 R$ 1.405.581,36

PISO R$ 120,00 150,00 - 220,00 2010 -R$ 2.591.597,40

TETO R$ 600,00 600,00 - 700,00 2011 -R$ 6.650.762,72

SALDO

SALDO

SALDO


ALTERNATIVA ATUAL K

S/DEPENDENTE 5,5% 6,5% 2008 R$ 6.600.428,28

C/DEPENDENTE 6,0% 8,0% 2009 R$ 2.226.140,88

PISO R$ 120,00 150,00 - 220,00 2010 -R$ 1.771.037,88

TETO R$ 600,00 600,00 - 700,00 2011 -R$ 5.830.203,20

ALTERNATIVA ATUAL L

S/DEPENDENTE 5,5% 6,0% 2008 R$ 6.491.360,64

C/DEPENDENTE 6,0% 6,5% 2009 R$ 2.117.073,24

PISO R$ 120,00 160,00 - 250,00 2010 -R$ 1.880.105,52

TETO R$ 600,00 600,00 - 700,00 2011 -R$ 5.939.270,84

ALTERNATIVA ATUAL M

S/DEPENDENTE 5,5% 6,0% 2008 R$ 7.243.870,08

C/DEPENDENTE 6,0% 7,5% 2009 R$ 2.869.582,68

PISO R$ 120,00 150,00 - 250,00 2010 -R$ 1.127.596,08

TETO R$ 600,00 600,00 - 700,00 2011 -R$ 5.186.761,40

SALDO

SALDO

SALDO


ALTERNATIVA ATUAL N

S/DEPENDENTE 5,5% 6,0% 2008 R$ 7.355.125,59

C/DEPENDENTE 6,0% 8,0% 2009 R$ 2.980.838,19

PISO R$ 120,00 150,00 - 250,00 2010 -R$ 1.016.340,57

TETO R$ 600,00 500,00 - 600,00 2011 -R$ 5.075.505,89

ALTERNATIVA ATUAL O

S/DEPENDENTE 5,5% 6,0% 2008 R$ 7.635.679,56

C/DEPENDENTE 6,0% 8,0% 2009 R$ 3.261.392,16

PISO R$ 120,00 150,00 - 250,00 2010 -R$ 735.786,60

TETO R$ 600,00 500,00 - 700,00 2011 -R$ 4.794.951,92

SALDO

SALDO

ALTERNATIVAS K

ALTERNATIVA ATUAL K S/ DEPENDENTE 5,5% 6,5% C/ DEPENDENTE 6,0% 8,0%

PISO R$ 120,00 (R$150,00 - R$220,00) TETO R$ 600,00 (R$600,00 - R$700,00)

RECEITA MENSAL R$ 1.595.465,36 R$ 2.143.447,40 RECEITA ANUAL R$ 19.145.584,37 R$ 26.069.081,76

ACRÉSCIMO ALTERNAT - R$ 6.923.497,39 ACRÉSCIMO REAJ USTE - R$ 1.919.482,40 TOTAL DO ACRÉSCIMO - R$ 8.842.979,79

% - 46,19%

EVOLUÇÃO (RECEITA E DESPESA) 2007 – 2011

ALTERNATIVA C E J K M O

Saldo 31.12.2006 6.512.082 6.512.082 6.512.082 6.512.082 6.512.082 6.512.082

Receita prevista para o exercício de 2007 49.808.550 49.808.550 49.808.550 49.808.550 49.808.550 49.808.550

Despesa prevista para o exercício de 2007 50.781.446 50.781.446 50.781.446 50.781.446 50.781.446 50.781.446

Saldo 31.12.2007 5.539.186 5.539.186 5.539.186 5.539.186 5.539.186 5.539.186



Saldo 31.12.2008 8.160.013 9.767.679 11.319.055 12.139.615 12.783.057 13.174.866



Saldo 31.12.2009 6.406.551 9.621.884 12.724.637 14.365.756 15.652.639 16.436.258



Saldo 31.12.2010 655.911 5.478.911 10.133.039 12.594.718 14.525.043 15.700.472



Saldo 31.12.2011 -9.153.894 -2.723.228 3.482.276 6.764.515 9.338.282 10.905.520

ALTERNATIVAS PROPOSTAS X

CO-PARTICIPAÇÃO

ITEM FAIXA DE REMUNERAÇÃO (R$)

DESCONTO MENSAL (R$)

01 ATÉ 1.500,00 50,00 02 DE 1.500,01 A 3.000,00 100,00 03 DE 3.000,01 A 4.500,00 150,00 04 ACIMA DE 4.500,01 200,00

PORTARIA NORMATIVA SRH/MP/nº 01/2007

DESTAQUES:EXAMES PERIÓDICOS;

DISPONIBILIZAÇÃO DE COBERTURAS E REDES CREDENCIADAS DIFERENCIADAS;

INCLUSÃO DE PAIS/MÃES

INADIMPLÊNCIA/EXCLUSÃO

PRAZO: 30 DE JUNHO/08

mda – incra - diretoria de gestão administrativa – da programa de assistÊncia À saÚde gt -...

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