DIVIDINDO PERCEPÇÕESPesquisa participativa de avaliação da Teia Rural dos Pontos de Cultura do Estado do Rio de Janeiro

Realização: Pontão da ECO/UFRJ, Panorama da Dança, e Núcleo de Informação, Conhecimento e Atitude - ICA.

JUSTIFICATIVAConscientes da responsabilidade que é a missão de organizar a Teia Rural dos Pontos de Cultura do Estado do Rio de Janeiro, diante de desafios, como o contraste entre os limites de recursos públicos para realização e a riqueza da diversidade cultural, social, étnica, estética, territorial, etc dos Pontos de Cultura, a comissão de organização concluiu da necessidade de avaliar o evento e convidou à antropóloga Marcella Camargo para contribuir na realização de uma pesquisa participativa, para “Dividir Percepções”, medir acertos e erros, e sistematizar informações geradas pelo encontro de Pontos de todo o estado.

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OBJETIVOS

GERAL:

. Avaliar a Teia Rural através de uma pesquisa/ação participativa

ESPECÍFICOS:. Traçar o Perfil d@s representantes das instuições paticipantes. Levantar e sistematizar informações sobre as linguagens culturais e/ou artísticas, o(s) público(s) alvo(s), eas atividades desenvolvidas pel@s divers@s agentes culturais que fazem parte da rede dos Pontos de Cultura. Avaliar cada um dos aspectos da produção do evento, agenda, pauta, mesas, organização em geral, alimentação e acomodações.. Realizar uma pesquisa participativa envolvendo tod@s @s interessad@s no assunto

METODOLOGIA

De forma sistemática vári@s agentes e instituições participaram da elaboração e do desenvolvimento desta pesquisa ação. Fernando, Marjorie, Edu, Aline, Felipe, Marília, Geraldo, Sandra, Isa, Olívia, Rogério. Durante a Teia, foi elaborado de forma coletiva um questionário estruturado com perguntas de múltipla escolhas e dissertativas, aprovado previamente pela comissão, e auto respondidos no dia de encerramento da Teia Rural. A codificação das perguntas abertas e a análise dos dados foram realizados coletivamente e o processamento de dados foi gerado pelo ICA..

FUNÇÕES EXERCIDAS

SEXO E IDADE

Total: 50

Os homens participantes são mais jovens que as mulheres

ESCOLARIDADE

PERFIL DOS PONTOS

TERRITÓRIOS

REGIÕES

Base = 50

AVALIAÇÃO

PARTICIPAÇÃO NA TEIA

Base = 50

PRODUÇÃO DO EVENTO

Base = 50

DEBATES/MESAS/ENCONTROS

Pertinente aos Pontos, contribuirá para melhorar

as nossas atividades

Pertinente, mas não foi bem conduzidos

pelos(as) facilitadores(as)

Não é pertinente

% % %

História e Memória dos Pontos 23 -- -

Conversa com o MinC - - -

Redesenho Programa SEC 41 - -

Cultura e Educação 29 50

Cultura e Saúde 6 50 100

Total 17 4 2

Encontro Museologia Social 35 - -

Cultura e Catástrofes Naturais

5 - -

Pontos de Cultura Rurais 15 -- -

Pesquisas do Cultura Viva 25 - -

CPF da Cultura 20 - -

Total 20 - -

MAIORES DIFICULDADES DOS PONTOS DE CULTURA

Baixo orçamento 26.1%Mobilização Rede Cultura Viva 23.9%Relacionamento com órgãos públicos 17.4%Prestação de contas 15.2%Burocracia 10.9%Sustentabilidade 8.7%Captação de recursos 6.5%Espaços para desenvolvimento dos trabalhos 6.5%Manutenção de espaços e equipamentos 6.5%Sem resposta 6.5%Falta de capacitação na equipe 4.3%Mobilização/interação com a comunidade 4.3%Pagar a internet 4.3%Atraso no repasse de verbas 2.2%Descontinuidade das ações 2.2%Falta de autonomia na decisão orçamentária 2.2%Falta de recursos humanos 2.2%Gastos com equipamentos do kit cultura digital 2.2%Parcerias com escolas 2.2%Verba para mobilidade 2.2%

MAIORES DESAFIOS DOS PONTOS DE CULTURA

Sustentabilidade 32.0%Trabalho Em Rede / Cooperação 28.0%Manutenção / Continuidade Das Ações Do Ponto 18.0%Comunicação Externa / Visibilidade 14.0%Diálogo Com O Público, Com Gestores E Com Outros Pontos 14.0%Financiamento 14.0%Capacitação / Formação 10.0%Continuidade / Fortalecimento Do Cultura Viva 10.0%Impactar Politicas Publicas 10.0%Mobilização E Articulação Política 10.0%

10.0%

10.0%Formação de Público 8.0%Burocracia 6.0%Participação ativa nos encontros e ações do programa 6.0%Cultura para a transpoformação / desenvolvimento 4.0%Metodologia 4.0%Mobilidade 4.0%Avaliação 2.0%Comunicação Interna / Registro 2.0%Criação de indicadores 2.0%Gestão Participativa 2.0%

2.0%

Ação direta no territorio complentar às politicas publicas (Violência, Prostituição, Saúde, Educação, Juventude, Etc)Acesso a meios de produção (equipamentos, espaços, editais, parcerias)

Interação com a comunidade local (escolas, autoridades, famílias, etc)

TEMAS PARA SEREM ABORDADOS NOS PRÓXIMOS ENCONTROS DE PONTOS DE CULTURA

32.4%

Programa cultura viva e memória 14.7%Programa cultura viva, acessibilidade e terceira idade 11.8%Cultura e educação 8.8%Políticas públicas / relação estado e sociedade civil 8.8%Cadastro de atividades/atualização dos pontos de cultura 5.9%Cultura e território 5.9%Políticas públicas / ética nas políticas culturais 5.9%Políticas públicas / relação entre estado e pontos de cultura 5.9%

5.9%

Programa cultura viva / histórico: demandas e ações realizadas 5.9%

5.9%

Burocracia e prestação de contas 2.9%Cultura e Saúde 2.9%Cultura e sustentabilidade 2.9%Lei cultura viva 2.9%Metodologia Griô 2.9%Programa cultura viva / autodeclaração de pontos de cultura 2.9%Programa cultura viva / comissão permanente de pontos de cultura 2.9%

Programa cultura viva / inclusão dos municipios dentros dos convênios 2.9%

Sem maiores sugestões, os pontos abordados foram satisfatórios 2.9%Avaliação de encontros anteriores 2.9%

Programa Cultura viva / Organização, formação, capacitação, comunicação e colaboração entre os pontos de cultura

Programa cultura viva / conceitos do programa e da rede de pontos de cultura

Programa Cultura Viva / Diversidade e integração das ações do programa cultura viva em eixos de discussão transversais

SUGESTÕES PARA MELHORES TEIAS

Melhorar a comunicação e divulgação antes do encontro 23.1%Maior participaçao de pontos de cultura na organização 11.5%Maior participaçao do estado na organização 11.5%Maior tempo de debate e organização de ideias nos grupos 11.5%Mais tempo de organizaçao 11.5%

7.7%Encontros itinerantes 7.7%Garantir a participação de todos os pontos de cultura 7.7%Mais recurso 7.7%Melhorar / garantir o deslocamento até o encontro 7.7%Calendario permanente de encontros 3.8%

3.8%Debate geral sobre os tópicos trabalhados nos grupos 3.8%Focar menos em assuntos burocráticos 3.8%

3.8%

3.8%Mais diálogo dentro da equipe 3.8%Melhorar e dinamizar a metodologia dos debates 3.8%Adequar o planejamento ao tempo previsto de encontro 3.8%Sem maiores sugestões, a organização foi satisfatória 15.4%

Disponibilizar materiais em debate e votação (leis, regimento, programação, textos conceituais)

Contemplar na sistematização o registro das falas individuais

Maior articulação e divulgação junto aos municípios e à comunidade localMaior instrução para os participantes pela primeira vez na teia

OBRIGAD@!