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CONHEÇA-NOS MELHOR

©2015 ASIDE - Consultoria e Formação. Todos os direitos reservados.

• Saber Ser

• Saber Fazer

• Saber Saber

• Saber Partilhar

• Saber Comunicar

02 • www.aside.pt

• Saber Ser

Com uma filosofia própria e valores claros, a ASIDE – Consultoria e Formação, fundada em 2008,

assenta o seu trabalho nos 5 pilares básicos do Saber.

Valoriza a promoção de uma cultura ba-

seada na motivação, na criatividade, na

inspiração, na exigência, na qualidade,

na integridade, na responsabilidade

social, no respeito pelas ideias e pelo ser

humano.

Apresentação • ASIDE 04 • www.aside.pt

• Saber Ser Sobre Nós


• Saber Ser

Com uma Equipa pluridisciplinar e

dedicada, garantimos um acompanha-

mento personalizado e permanente

aos Clientes, aliando-nos a Parceiros

estratégicos, marcando, dessa forma,

uma posição valiosa no panorama da

Formação em Portugal.

Missão

Aspiramos ao crescimento e ao desenvolvi-

mento, não só da nossa organização, como

também dos nossos Clientes. Com determi-

nação, confiança e respeito pelos nossos va-

lores e objetivos, ambicionamos marcar a dif-

erença e distinguir-nos como uma das princi-

pais Entidades Formadoras em Portugal.

Visão

Sobre Nós


• Saber Ser

Assim, realçamos como principais valores da nossa orga-

nização:

Valorização do trabalho em Equipa;

Orientação para os resultados;

Incentivo à mudança e à inovação.

Sobre Nós

• Saber Fazer


• Saber Fazer

Oferecemos a Clientes e potenciais Clientes um Serviço Integrado de excelência, que compreende:

Consultoria Formação Coaching

Serviços


• Saber Fazer

Os nossos serviços de Consultoria em Comunicação abrangem diversas áreas, tais como:

Consultoria

Imagem Pessoal e Profissional;

Protocolo Social e Empresarial;

Assessoria Protocolar a Eventos;

Relações Públicas;

Segurança na Aviação Civil;

Formação.

Aconselhamento Estratégico Definição e Implementação

do Plano de Formação

Análise de Mercado


• Saber Fazer

Comunicação Desenvolvimento Pessoal

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Protocolo Social e Empresarial;

Protocolo Internacional;

Comunicação Empresarial Escrita;

Comunicação nas Redes Sociais;

Gestão da Comunicação Interna;

Organização de Eventos Institucionais e Oficiais;

Responsabilidade Social e Ações para a

Reputação;

Comunicação e Assessoria Política;

Comunicação e Assessoria com os Jornalistas;

Media Training.

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•

•

•

Técnicas de Comunicação em Público;

Treino Alta Performance em Comunicação;

Gestão de Reuniões Eficazes;

Gestão do Tempo e do Stress;

Gestão de Conflitos Interpessoais;

Gestão e Desenvolvimento de Competências;

Gerir a Mudança com Sucesso.

Formação


• Saber Fazer

Comercial / Marketing Management Comportamental

•

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•

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•

Fidelização e Atenção ao Cliente;

Personal Brand;

Soft Skills na Performance Empresarial;

Neuromarketing;

Gestão Eficaz de Queixas e Reclamações;

Técnicas de Negociação.

•

•

•

•

Liderança, Motivação e Gestão de Equipas;

Coaching e Programação Neurolinguística para o

Alto Desempenho;

Delegar Eficazmente;

Inteligência Emocional | Inteligência Social.

Recursos Humanos Administrativo

•

•

•

•

Avaliação de Desempenho;

Sistemas de Recompensas e Remunerações - O

Salário Emocional;

Ética nas Organizações;

Cidadania e Direitos Especiais.

•

•

•

•

Gestão Documental;

Gestão de Arquivo e as Novas Tecnologias;

Técnicas Administrativas Fundamentais;

Técnicas Práticas de Informática.

Formação


• Saber Fazer Formação

•

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•

Comunicação na Prestação de Cuidados de

Saúde;

Atendimento no Serviço de Urgência;

Comunicação Terapêutica;

Gestão da Qualidade;

Gestão de Más Notícias;

Segurança do Doente.

•

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•

Gestão da Formação;

Diagnóstico de Necessidades de Formação;

Avaliação da Formação.

Saúde Formação

•

•

•

•

•

Segurança no Trabalho

Prevenção de Riscos Profissionais;

Gestão do Risco e Segurança;

Segurança Contra Incêndio e Medidas de

Autoproteção;

Riscos Ergonómicos e Movimentação Manual de

Cargas;

Segurança na Manutenção.


• Saber Fazer

Melhorar o desempenho dos Recursos Hu-

manos das organizações: é este o nosso obje-

tivo principal, no desenvolvimento de Ações

de Formação de qualidade e de aplicação

direta à realidade organizacional.

E porque cada Cliente é único, garantimos

Formação adequada às suas necessidades,

direcionando-nos para as áreas de Desen-

volvimento Pessoal, Ciências Sociais e do

Comportamento e Ciências Empresarias.

Formação


• Saber Fazer

Com o objetivo de sensibilizar os formandos para as

diversas questões relacionadas com a Segurança

na Aviação Civil, promovemos uma Formação es-

pecífica que consiste num conjunto de medidas e

procedimentos com vista a prevenir a ocorrência de

atos de interferência ilícita contra a segurança da

aviação civil.

A Formação tem como intuito ir ao encontro das ex-

igências estabelecidas no Programa Nacional de

Formação em Segurança da Aviação Civil, de acordo

com o estipulado pelo ANAC (Autoridade Nacional

da Aviação Civil).

Formação > Segurança na Aviação Civil


• Saber Fazer

•

•

•

Nível 9 (11.2.3.9 do Regulamento UE 185/2010 de 4 de Março de 2010) - Ação de Formação para pessoas

que executam outros controlos de segurança, que não o rastreio, de carga e correios aéreos;

Nível 10 (11.2.3.10 do Regulamento UE 185/2010 de 4 de Março de 2010) - Ação de Formação para

pessoas que executam outros controlos de segurança, que não o rastreio, correio e material da

transportadora aérea, provisões de bordo e de provisões do aeroporto;

Níveis 13 e 14 (ASSAC) (11.2.6 e 11.2.7 do Regulamento UE 185/2010 de 4 de Março de 2010) - Ação de

Sensibilização de Segurança da Aviação Civil.

Ações de Formação: Formação Contínua e/ou de Aperfeiçoamento.

Forma de Organização: Presencial e Online.

Ações de Formação:

Formação > Segurança na Aviação Civil


• Saber Fazer

Responsáveis pela Formação:

MADALENA LEÃO

Diretora Geral da ASIDE - Gestora de Formação

Licenciada em Relações Públicas.

Máster em Direção de Comunicação.

Formadora certificada pelo IEFP.

MARIA JOSÉ TEIXEIRA

Coordenadora Pedagógica

Licenciada em Línguas e Secretariado. Pós-gradua-

da em Controlo e Melhoria em Cuidados de Saúde.

A frequentar o Mestrado em NeuroMarketing. Cer-

tificada em Coaching pelo ICC e Formadora certifica-

da pelo IEFP.

Formação

DGERT

Direção-Geral do Emprego e das Relações do Trabalho

ANAC

Autoridade Nacional daAviação Civil


• Saber Fazer

Objetivos alcançados! Marcos dos quais nos orgulhamos.

A ASIDE – Consultoria e Formação é uma empresa certificada por:

Formação


• Saber Fazer

Motivamos o Cliente e procuramos transmitir capacidades técnicas de melhoramentos profissionais

e pessoais através de:

Coaching

Business Coaching Life Coaching

• Saber Saber


• Saber Saber

Os nossos Parceiros:

Parcerias

The One Pixel

A The One Pixel é um Estúdio Criativo que ajuda os Clientes a desenvolver-em projetos inovadores, unindo quatro grandes “áreas de negócio”: Design, Tecnologia, Multimédia e Soluções Criativas, com o objetivo de apresentar soluções criativas. Como fundamento: trabalhar as ideias do Cliente, com o Cliente, sempre num processo interativo.

Acrópole

A Acrópole foi constituída em 1991 e é uma empresa cuja actividade se enquadra na prestação de Serviços. Nos seus quadros conta com profis-sionais altamente qualificados, cujo sentido empreendedor imprime a dinâmica, imprescindível, para ir ao encontro das necessidades do cliente, com os mais elevados padrões de qualidade.

media DUyes

Avançar sem ter o seu caminho bem definido e avaliado pode rapida-mente transformar-se numa opção errada. A media DUyes planeia con-sigo um rumo para transformar os seus objetivos em realidade e através de um estudo profundo e específico para cada situação, aponta rumos de abordagem asser-tivos.

• Saber Partilhar


• Saber Partilhar Clientes

• Saber Comunicar

Foz Business Center | Rua de Gondarém, 956

4150-375 Porto | Portugal

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Tel.: +351 220 176 223

Fax: +351 226 199 689

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