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CHAMAMENTO PÚBLICO - SEMPETQ Nº 004/2018

TERMO DE REFERÊNCIA

PROGRAMA MÃE CORUJA 2018

CONTRATAÇÃO DE ENTIDADE PARA EXECUÇÃO DE CURSOS DE CONFECÇÃO DE

ARTIGOS PARA CAMA, MESA E BANHO, CONFECÇÃO DE ARTIGOS PARA FESTAS

INFANTIS, CONFEITARIA (COBERTURA DE BOLOS E TORTAS), CUSTOMIZAÇÃO E

CONSERTOS DE ROUPAS, PÃES, ROSCAS E BOLACHAS E SALGADOS E DOCES

FINOS PARA FESTAS, E REALIZAÇÃO DE ATIVIDADES RECREATIVAS PARA

ATENDIMENTO AOS FILHOS DAS MÃES BENEFICIADAS.

1. DO OBJETO

Contratação de instituição especializada para capacitar 1.180 (um mil cento e oitenta)

mulheres, beneficiárias do Programa Mãe Coruja Pernambucana, por meio de confecção de artigos

para cama, mesa e banho, confecção de artigos para festas infantis, confeitaria (cobertura de

bolos e tortas), customização e consertos de roupas, fabricação de pães, roscas e bolachas e

salgados e doces finos para festas, e realização de atividades recreativas para atendimento aos

filhos das mães beneficiadas no âmbito do Programa Mãe Coruja Pernambucana.

2. DA JUSTIFICATIVA

A Secretaria da Micro e Pequena Empresa, Trabalho e Qualificação - SEMPETQ, executa,

por meio de entidade contratada, o Programa Mãe Coruja 2018, no âmbito do Programa Mãe Coruja

Pernambucana, do Governo do Estado, com recursos da Receita Interna do Governo do Estado,

Fundo Estadual de Combate e Erradicação da Pobreza (FECEP).

A elaboração deste termo tem como referência o Plano Nacional de Qualificação (PNQ) com

foco na educação, qualificação e ação comunitária, como base para a execução das ações do projeto

Mãe Coruja 2018.

Estas ações integram as Políticas Públicas do Estado, e constituem-se em importante

iniciativa na promoção da cidadania e igualdade social, racial e gênero, com foco na formação de

educação empreendedora, visando à geração de trabalho e geração de renda, e a melhoria da

qualidade de vida dos seus (as) beneficiários (as).

2.1. DA JUSTIFICATIVA PARA A CONTRATAÇÃO

O Estado de Pernambuco se insere em um contexto de desenvolvimento econômico e

produtivo, despontando no cenário regional e nacional com importantes investimentos públicos e

privados em implantação, ou já programados, que trazem novas perspectivas em termos de

crescimento, geração de emprego, de renda e desenvolvimento econômico. Conforme o Censo

Demográfico de 2010, Pernambuco apresenta um contingente populacional de 8.796.448 habitantes,

o equivalente a 16,6% da população nordestina e a 4,6% da população brasileira, com uma

População Economicamente Ativa (PEA) de 4.142 milhões de pessoas (PNAD 2009). O Produto

Interno Bruto- PIB, a preços correntes de mercado alcançou o montante de R$ 70.441 milhões, em

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2008 (IBGE; Agência CONDEPE/FIDEM); o equivalente a 17,7% do PIB nordestino e a 2,3% do PIB

nacional. O PIB per capita do estado (R$ 8.065), situou-se em 107,7% do nordestino e em 50,4% do

nacional. Neste contexto, as ações de qualificação social e profissional permitem ampliar as

possibilidades de inserção dos trabalhadores no mundo do trabalho.

Nesse cenário do Estado, a vulnerabilidade das mulheres gestantes no período pré-natal e

pós-parto, bem como, na trajetória da maternidade, acentuam-se nas regiões de interior do estado,

nas comunidades quilombolas, nas aldeias indígenas, nos assentamentos, na zona do semiárido

agravando a situação de mortalidade infantil e de mulheres em período gestacional, decorrente da

imaturidade da mulher e das condições socioeconômicas submetidas por décadas aos problemas e

desigualdades sociais.

No panorama nacional, no ano de 2011, a Razão de Mortalidade Materna (RMM: Razão de

Mortalidade Materna = Nº óbitos relacionados a causas maternas / Nº nascidos vivos x 100.000)

brasileira era de 69,24 óbitos por 100 mil nascidos vivos, segundo dados do Ministério da Saúde, e

em Pernambuco alcançava 15,7 óbitos por 100 mil nascidos vivos, em contraposição a 70,0 óbitos

por 100 mil nascidos vivos no Nordeste.

Em relação à mortalidade infantil, embora as taxas venham diminuindo progressivamente nas

últimas décadas, passando de 44,3 em 2000 para 29,2 óbitos para cada mil nascidos vivos em 2007

(Ministério da Saúde), esses números são ainda preocupantes, principalmente, quando comparados

com países com estrutura econômica semelhante ao Brasil.

Com bases nesses princípios norteadores foi concebido o Programa Mãe Coruja

Pernambucana, em 2007, que tem como objetivo principal reduzir os indicadores de mortalidade

infantil e materna no Estado, acompanhando as mulheres gestantes, desde o momento da

confirmação da gravidez, e as crianças durante a sua primeira infância (até os 05 anos),

desenvolvendo ações na perspectiva de interferir positivamente nestes indicadores sociais. O

Referido Programa desenvolve uma série de ações integradas, direcionadas à melhoria das

condições de vida das famílias: atenção à saúde da mulher e da criança, fortalecimento dos vínculos

familiares e comunitários, promoção e proteção social, segurança alimentar e nutricional sustentável,

melhoria da escolaridade e preparação da mãe para o mundo do trabalho, atendendo cerca de

110.000 mulheres e 53.000 crianças.

Nesse sentido são imprescindíveis intervenções visando à modificação da condição de vida

das mulheres, e para o desenvolvimento destas ações, o Programa conta com a participação de

várias Secretarias Estaduais: Secretaria de Trabalho, Qualificação e Emprego, Saúde, Educação,

Agricultura, Planejamento, Mulher, Desenvolvimento Social e Direitos Humanos, com competências

específicas, cuja articulação e trabalho conjunto denotam que se trata de um programa estratégico do

Governo do Estado de Pernambuco.

A responsabilidade desta Secretaria no âmbito do Programa Mãe Coruja é promover ações

de qualificação social e profissional às mulheres beneficiárias, na perspectiva de inclusão social,

melhoria das condições de vida e inserção no mundo de trabalho, focado na formação de

empreendimentos associativos sustentáveis e solidários, inclusive articulando a possibilidade do

acesso ao crédito de forma individual, solidária ou associativa.

Face o levantamento referente à situação de insegurança alimentar a que as mães das

localidades de abrangência do Programa Mãe Coruja Pernambucana estão expostas, restou

evidenciado que ações sociais focadas na orientação nutricional precisam ser tomadas para

minimizar os efeitos gerados por essa exposição.

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Dados oficiais apontam para a alta mortalidade infantil e números elevados de desnutrição e

subnutrição da população no Sertão do Estado, justificando a convergência de esforços para reverter

à situação ou, pelo menos, minimizar seus efeitos.

Dessa maneira, pretende-se, com as oficinas, qualificar 1.180 mulheres beneficiárias, nos

municípios de abrangência do Programa, orientando-as acerca do mundo do trabalho, numa

perspectiva de formação de empreendimentos associativismo sustentável e solidário, possibilitando o

acesso ao crédito de forma individual, solidária ou associativa.

É com este pensamento que a Secretaria da Micro e Pequena Empresa, Trabalho e

Qualificação – SEMPETQ sugere a realização de Oficinas de Confecção de Artigos para Cama, Mesa

e Banho, Confecção de Artigos para Festas Infantis, Confeitaria (cobertura de bolos e tortas),

Customização e Consertos de Roupas, Fabricação de Pães, Roscas e Bolachas e Salgados e Doces

Finos para Festas, no âmbito do Programa Mãe Coruja Pernambucana, como forma de promover a

inclusão social e sensibilizar as mulheres beneficiárias do Programa e seus familiares a buscarem

alternativas de renda através da confecção e venda dos produtos oriundos das oficinas desenvolvidas

durante a execução do Programa.

Por sua vez, a realização de atividades recreativas com as crianças, acompanhantes de suas

mães, é imprescindível, considerando que um dos principais fatores da não participação de parte das

beneficiárias é que estas não têm onde deixar os seus filhos. Com estas atividades, muitas levam

seus filhos para as aulas e os deixam sob a tutela de recreadores, que realizam atividades de pintura,

brincadeiras, desenhos, construção de brinquedos, contação de histórias, músicas, dentre outras,

para entreter e estimular as crianças, durante o período em que as mães estiverem em sala de aula.

2.2. DA JUSTIFICATIVA PARA O QUANTITATIVO

Serão beneficiadas 1.180 (um mil cento e oitenta) mulheres, participantes do Programa Mãe

Coruja, e/ou seus familiares, em 59 municípios de abrangência do Programa, conforme estabelecido

no quadro abaixo.

Distribuição de Beneficiárias por GERES / Municípios

GERES MUNICÍPIOS CURSOS CARGA

HORÁRIA

QTDE DE

TURMAS

QTDE

POR

TURMA

I Araçoiaba Confecção de Artigos para Festas Infantis 40h 01 20

II

Casinhas Confeitaria (cobertura de bolos e tortas) 40h 01 20

Cumaru Confeitaria (cobertura de bolos e tortas) 40h 01 20

Salgadinho Confeitaria (cobertura de bolos e tortas) 40h 01 20

III

Amaraji Salgados e Doces Finos para Festas 40h 01 20

Catende Customização e Consertos de Roupas 40h 01 20

Jaqueira Confeitaria (cobertura de bolos e tortas) 40h 01 20

Joaquim

Nabuco

Confecção de Artigos para Cama, Mesa e

Banho 40h 01 20

Palmares Customização e Consertos de Roupas 40h 01 20

Quipapá Pães, Roscas e Bolachas 40h 01 20

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Xexéu Customização e Consertos de Roupas 40h 01 20

IV

Agrestina Confeitaria (cobertura de bolos e tortas) 40h 01 20

Belo Jardim Confeitaria (cobertura de bolos e tortas) 40h 01 20

Bonito Salgados e Doces Finos para Festas 40h 01 20

Camocim de

São Félix Salgados e Doces Finos para Festas 40h 01 20

Ibirajuba Confecção de Artigos para Cama, Mesa e

Banho 40h 01 20

Jurema Confeitaria (cobertura de bolos e tortas) 40h 01 20

Panelas Salgados e Doces Finos para Festas 40h 01 20

Vertentes Salgados e Doces Finos para Festas 40h 01 20

V

Águas Belas Salgados e Doces Finos para Festas 40h 01 20

Bom Conselho Salgados e Doces Finos para Festas 40h 01 20

Calçado Salgados e Doces Finos para Festas 40h 01 20

Canhotinho Pães, Roscas e Bolachas 40h 01 20

Capoeiras Confeitaria (cobertura de bolos e tortas) 40h 01 20

Correntes Customização e Consertos de Roupas 40h 01 20

Itaíba Confeitaria (cobertura de bolos e tortas) 40h 01 20

Jupi Pães, Roscas e Bolachas 40h 01 20

Lagoa do Ouro Salgados e Doces Finos para Festas 40h 01 20

Lajedo Pães, Roscas e Bolachas 40h 01 20

São João Customização e Consertos de Roupas 40h 01 20

VI

Custódia Confecção de Artigos para Festas Infantis 40h 01 20

Ibimirim Customização e Consertos de Roupas 40h 01 20

Jatobá Pães, Roscas e Bolachas 40h 01 20

Manarí Confecção de Artigos para Cama, Mesa e

Banho 40h 01 20

Pedra Customização e Consertos de Roupas 40h 01 20

Petrolândia Confeitaria (cobertura de bolos e tortas) 40h 01 20

Tupanatinga Salgados e Doces Finos para Festas 40h 01 20

VII

Mirandiba Salgados e Doces Finos para Festas 40h 01 20

Terra Nova Confecção de Artigos para Cama, Mesa e

Banho 40h 01 20

VIII

Cabrobó Salgados e Doces Finos para Festas 40h 01 20

Dormentes Salgados e Doces Finos para Festas 40h 01 20

Lagoa Grande Salgados e Doces Finos para Festas 40h 01 20

IX

Araripina Salgados e Doces Finos para Festas 40h 01 20

Exu Salgados e Doces Finos para Festas 40h 01 20

Granito Confeitaria (cobertura de bolos e tortas) 40h 01 20

Parnamirim Confeitaria (cobertura de bolos e tortas) 40h 01 20

Trindade Salgados e Doces Finos para Festas 40h 01 20

X Carnaíba Confecção de Artigos para Cama, Mesa e 40h 01 20

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Banho

Santa Teresinha Confecção de Artigos para Cama, Mesa e

Banho 40h 01 20

Solidão Confeitaria (cobertura de bolos e tortas) 40h 01 20

XI

Betânia Confeitaria (cobertura de bolos e tortas) 40h 01 20

Calumbi Salgados e Doces Finos para Festas 40h 01 20

Carnaubeira da

Penha

Confecção de Artigos para Cama, Mesa e

Banho 40h 01 20

Flores Salgados e Doces Finos para Festas 40h 01 20

Floresta Confeitaria (cobertura de bolos e tortas) 40h 01 20

Itacuruba Pães, Roscas e Bolachas 40h 01 20

Triunfo Confecção de Artigos para Festas Infantis 40h 01 20

XII

Condado Confeitaria (cobertura de bolos e tortas) 40h 01 20

São Vicente

Ferrer Confeitaria (cobertura de bolos e tortas) 40h 01 20

TOTAL 59 1.180

2.2.1. Caso seja detectado, conforme diagnóstico, a impossibilidade de se realizarem as

aulas em algum dos municípios, poderá ser feita a troca ou cancelamento do(s)

mesmo(s), com a devida autorização da Contratante por escrito.

2.2.1.1. É passível a substituição e troca de algum município, inicialmente previsto, face à inviabilidade de infraestrutura para execução dos cursos a que se propõe ou da falta de demanda, para outro município que atenda às necessidades e possua público dentro da abrangência do Programa Mãe Coruja Pernambucana e desde que não haja ampliação de recursos por parte da contratada;

2.2.2. O quantitativo é baseado tanto nas demandas apresentadas pela Coordenação Geral

do Programa, bem como no financeiro disponível pela Secretaria. A proposta é realizar

um curso em cada um dos 59 municípios de abrangência, observando-se os cursos e

ações realizadas nos anos anteriores, bem como a demanda das mães e arranjo

produtivo local, sempre evitando repetições das ações, além de realizar o curso mais

adequado para determinado município.

2.3. DA JUSTIFICATIVA PARA A CONTRATAÇÃO ATRAVÉS DE DISPENSA DE LICITAÇÃO

A justificativa para contratação objeto deste Termo de Referência se dá notadamente com o

propósito de contratar diretamente instituição brasileira, sem fins lucrativos e de reputação ilibada,

incumbida regimental ou estatutariamente do desenvolvimento institucional.

A instituição selecionada será contratada pela Secretaria da Micro e Pequena Empresa,

Trabalho e Qualificação - SEMPETQ, responsável pela execução das ações definidas neste Termo de

Referência e dar-se-á por Dispensa de Licitação, conforme a Lei 8.666/93, Artigo 24, inciso XIII.

“Art.24.É dispensávela licitação:

...

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XIII - na contratação de instituição brasileira incumbida

regimental ou estatutariamente da pesquisa, do ensino

ou do desenvolvimento institucional, ou de instituição

dedicada à recuperação social do preso, desde que a

contratada detenha inquestionável reputação ético-

profissional e não tenha fins lucrativos;”.

A contratação com base no artigo 24, inciso XIII da Lei de Licitações depende do

preenchimento dos seguintes requisitos:

O objeto pretendido deve ter relação direta com o objeto social da instituição;

O objeto social da instituição deve ser em áreas de ensino, pesquisa e desenvolvimento

institucional;

A contratada deve deter inquestionável reputação ético-profissional e não pode ter fins lucrativos.

Assim, portanto, deverá ser analisada a finalidade institucional da Instituição, conforme o seu

Regimento e Estatuto, com a verificação de tratar-se de uma instituição sem fins lucrativos, de

inquestionável reputação ético-profissional, incumbida estatutariamente de ensino e pesquisa, de

acordo com o inciso XIII, do artigo 24, da Lei 8.666/93 e suas alterações, bem como enquadrar-se

diretamente nas exigências do Programa Mãe Coruja Pernambucana 2018 e nas Oficinas que se

pretendem realizar.

Além disso, a Instituição a ser contratada deve demonstrar em seu currículo ter experiência e

capacidade técnica na formação em oficinas, bem como já possuir um número suficiente de

instrutores em seus próprios quadros funcionais para a execução das atividades contratadas.

Em suma, considerando o exposto acima, verificamos que a aquisição pretendida enquadra-

se nas exigências previstas especificamente na Lei Federal n.º 8.666, artigo 24, inciso XIII.

2.4. JUSTIFICATIVA DO PREÇO A SER CONTRATADO

A informação referente a este item será acostada no adendo deste TR após a realização do

chamamento público.

3. DO VALOR A SER CONTRATADO



4. DO PRAZO, LOCAL E DEMAIS CONDIÇÕES DE EXECUÇÃO

4.1. O período de execução das Oficinas de Confecção de Artigos para Cama, Mesa e Banho,

Confecção de Artigos para Festas Infantis, Confeitaria (cobertura de bolos e tortas),

Customização e Consertos de Roupas, Fabricação de Pães, Roscas e Bolachas e

Salgados e Doces Finos para Festas, objetos do presente Termo de Referência, será de 07

(sete) meses, a partir da assinatura do contrato e da emissão da respectiva Ordem de Serviço;

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4.2. Para o desenvolvimento do Projeto e execução das Oficinas de Confecção de Artigos para

Cama, Mesa e Banho, Confecção de Artigos para Festas Infantis, Confeitaria (cobertura de

bolos e tortas), Customização e Consertos de Roupas, Fabricação de Pães, Roscas e

Bolachas e Salgados e Doces Finos para Festas, a instituição contratada deverá cumprir a

proposta e o conteúdo básico estabelecido neste Termo de Referência, para cada curso

ministrado;

4.3. Para execução das oficinas acima mencionadas, segue detalhamento de cada curso a ser

ministrado:

4.3.1. Curso: Confecção de artigos para cama, mesa e banho.

4.3.1.1. Carga horária: 40 horas;

4.3.1.2. Conteúdo programático:

a) Estudo de tecidos:

Definição;

Tipos e suas características de acordo com sua composição - tecidos e não

tecidos.

b) Estudo de aviamentos

Bicos de renda;

Viés;

Bordados;

Fios;

Linhas decorativos.

c) Reconhecimento das medidas a serem utilizadas na confecção das peças

Lençol solteiro e casal com e sem elástico, com vira;

Colcha de solteiro e casal com e sem babado;

Fronha simples e com babado;

Jogo americano 6 peças;

Toalha de banho e rosto;

d) Transcrição dos moldes;

e) Estudo da ficha técnica dos produtos desenvolvidos;

f) Corte das peças propostas;

g) Preparação do ambiente de trabalho;

h) Montagem das peças;

i) Padrões de costura e diferentes tipos de processos e acabamentos;

j) Controle de qualidade das operações;

k) Colocação e ajuste de aparelhos diversos.

4.3.1.3. Insumos mínimos para realização das aulas práticas:

a) Manta acrílica perlon - 30 metros;

b) Elástico 07 mm - 200 metros;

c) Tecido estampados para lençol - 100 metros;

d) Tricoline liso - 100 metros;

e) Tricoline estampado - 100 metros;

f) Tecido para toalha - 100 metros;

g) Tecido para almofadas de cabeceira - 100 metros;

h) Tecido para panos de prato - 50 metros;

i) Viés - 200 metros;

j) Fita - 100 metros;

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k) Acrilon - 5 quilos;

l) TNT - 50 metros;

4.3.2. Curso: Confecção de artigos para festas infantis.



a) Como organizar a festinha (convites, lista de convidados, cálculo de comidas e

lembrancinhas);

b) Sacolinhas (lata de leite em pó, saquinhos de papel, caixas de leite, TNT);

c) Personalizados da festa;

d) brigadeiro de colher;

e) bolo de pote;

f) latinhas, pirulitos;

g) arranjos para mesas dos convidados;

h) rolinhos de papel;

i) Enfeites para parede do bolo;

j) Montando festa dos super-heróis;

k) Montando festa da Minnie e Mickey.


a) Farinha de trigo sem fermento;

b) Papel crepon vermelho, amarelo, azul, branco, preto - (04 und de cada cor);

c) Tnt vermelho, amarelo - (4m de cada cor);

d) Cola branca - 06 unid;

e) Cola de silicone - 06 unid;

f) Tesouras para cortar papel - 10 unid;

g) Fitas amarelas, vermelhas, azuis, brancas - (01 peça de cada cor);

h) Caixas de leite vazias - (25 unid);

i) Copinhos - 25 unid;

j) colheres para brigadeiro de colher - 25 unid;

k) Latas de leite em pó vazias 25 unid;

l) Barbante - 1 rolo;

m) Papel colorset branco, vermelho, azul, amarelo - (02 unid de cada cor);

n) Papel laminado amarelo, vermelho - (03 de cada cor);

o) Fio de nylon - 01 rolo;

p) Renda de nylon branca - (01 peça de 10 m);

q) Sianinha vermelha, amarela - (01 peça de cada);

r) Copinhos de sorvete com tampa - (25 unid);

s) Garrafinha de leite de coco - (25 unid);

t) Garrafinha de água mineral de vidro - (25 unid);

u) Botões pretos - 01 cartela;

v) Rolinhos de pape higiênico - vazios - 25 unid;

w) Folha de emborrachado vermelho, amarelo, azul, branco - (02 unid de cada cor);

x) Lápis grafite - 25 unid;

y) Pirulitos redondo colorido - 25 unid;

4.3.3. Curso: Confeitaria (cobertura de bolos e tortas).


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a) Noções de QSMS e Boas Práticas de Fabricação;

b) Noções de BPF (Boas Práticas de Fabricação);

c) Aplicação de BPF (Boas Práticas de Fabricação);

d) Noções de QSMS (Qualidade, Segurança. Meio Ambiente e Saúde);

e) Aplicação de QSMS (Qualidade, Segurança. Meio Ambiente e Saúde);

f) Ferramentas e equipamentos de trabalho;

g) Matéria-prima: características e funções;

h) Matéria-prima: características e funções;

i) Técnicas de decorações de bolos;

j) Técnicas de Confeitaria Artística;

k) Fabricação de:

Massas (branca e chocolate);

Coberturas (pasta de leite, pasta americana, glacê mármore);

Tortas (doces e salgadas);

Cobertura das tortas (chantilly, chantininho, ganache e glaçagem).


a) Farinha de trigo sem fermento – 20kg;

b) Fermento Químico – 10 potinhos;

c) Margarina – 15kg;

d) Leite Líquido – 15lt;

e) Leite em Pó – 3kg;

f) Ovos - 120 und;

g) Açúcar – 10 kg;

h) Leite Condensado – 30 und;

i) Creme de Leite – 40 und;

j) Ameixa - 1,5kg;

k) Coco Ralado - 1kg;

l) Castanha triturada - 500g;

m) Chocolate em pó 50% cacau - 3kg;

n) Bicarbonato de Sódio - 500g;

o) Pasta americana - 12und;

p) CMC - 2und;

q) Açúcar Refinado - 10kg;

r) Chocolate Fracionado meio amargo - 4kg;

s) Chocolate Bland - 4kg;

t) Chocolate Fracionado Branco - 2kg;

u) Açúcar Impalpável - 3kg;

v) Leite de coco - 3l;

w) Emulsificante para sorvete - 1kg;

x) Chantilly - 12l;

y) Doce de Leite - 2kg;

z) Gordura vegetal - 2kg;

aa) Chocolate Granulado crocante - 1kg;

bb) Chocolate melken Branco - 2kg;

cc) Discos de Isopor aro 30cm - 20und;

dd) Abacaxi - 2und

ee) Morango - 1kg;

ff) Physales - 500g;

gg) Amora - 500g;

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hh) Uva verde - 500g;

ii) Uva roxa - 500g;

jj) Gelatina em pó – 200g;

kk) Tomate cereja - 500g;

ll) Salsa - 1maço;

mm) Batata Palha - 1kg;

nn) Atum - 1kg;

oo) Frango - 2kg;

pp) Carne Moída - 2kg;

qq) Azeitona – Azeitona;

rr) Milho verde em conserva - 1kg;

ss) Orégano - 200g;

tt) Molho de tomate - 1kg;

uu) Presunto - 1kg;

vv) Mussarela - 1kg;

ww) Queijo ralado parmesão - 500g;

xx) Gel fácil morango - 1kg;

yy) Gel fácil maracujá - 1kg;

zz) Requeijão cremoso - 400g;

aaa) Cream Cheesse - 1kg;

bbb) Tomate - 2kg;

ccc) Pimentão - 1kg;

ddd) Cebola – 1kg;

eee) Coentro - 1maço;

fff) Vinagre - 500ml;

ggg) Limão - 500g;

hhh) Alho - 4cabeças;

iii) Sal - 1kg;

jjj) Pimenta do reino - 200g;

kkk) Corante para carnes - 200g;

lll) Caldo de galinha k-nor - 4tablets;

mmm) Caldo de carne - 4tablets;

nnn) Corante em gel (amarelo, rosa, azul, verde, marrom, preto, laranja e vermelho) - 2

und de cada;

ooo) Corantes líquidos (amarelo, rosa, azul, verde, marrom, preto, laranja e vermelho) -

2 und de cada;

ppp) Cereja - 500g;

qqq) Fitas decorativas – diversas;

rrr) Acetado - 20m;

sss) Canudos para sorvetes comestíveis - 100und;

ttt) Pimenta biquinho - 300g;

uuu) Topper de papel - 4 opções;

vvv) Corante em pó dourado - 2und;

www) Papel de arroz - 4 und;

xxx) Álcool de cereais - 1l;

yyy) Renda flexível - 2 potes;

4.3.4. Curso: Customização e consertos de roupas.


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a) Conceito de Customização;

b) Oficina de transformação de peças do Vestuário: cor, acessórios e forma;

c) Adequação de peças ao estilo;

d) Importância dos aviamentos na transformação das peças;

e) Processo de criação e recriação: pesquisa, referência e tema;

f) Conserto de roupas em geral.


a) Miçanga 6 mm - 1.000 unidades;

b) Miçanga 2 mm - 1.000 unidades;

c) Botão de massa - 1.000 unidades;

d) Linhas diversas cores n° 50 - 20 cones;

e) Fita de cetim amarelo, azul, rosa, verde, vermelho n°1, n°4, n°8 - 10 rolos de cada

cor;

f) Viés de algodão - 5 rolos;

g) Agulha manual n°4 - 5 pacotes com 10 unidades;

h) Tinta para tecido amarelo, azul, verde, vermelho - 10 unidades de cada cor;

i) Cola gliter - 20 unidades;

j) Feltro cor verde, amarelo, rosa, vermelho - 2 metros de cada cor;

k) Tecido de tricoline estampado - 5 metros.

4.3.5. Curso: Fabricação de Pães, roscas e bolachas



a) Noções e aplicação de BPF – Boas Práticas de Fabricação;

b) Ferramentas e equipamentos de trabalho;

c) Tipos de formulações;

d) Massas semi-doces;

e) Massas salgadas;

f) Massa para rosca e recheio;

g) Massa para bolacha;

h) Fabricação de produtos.


a) Farinha de Trigo - 24 kg;

b) Margarina - 3kg;

c) Fermento biológico seco - 800 kg;

d) Açúcar - 5 kg;

e) Coco ralado - 400 kg;

f) Queijo ralado - 1kg;

g) Orégano - 60g;

h) Gergelim - 100g;

i) Reforçador de farinha - 100kg;

j) Ovos – 30 unidades;

k) Leito em pó - 2kg;

l) Sal - 1kg;

m) Creme de confeiteiro - 1kg;

n) Presunto - 1kg;

12

o) Mussarela - 1kg.

4.3.6. Curso: Salgados e doces finos para festa



p) Noções de QSMS e Boas Práticas de Fabricação;

q) Noções de BPF (Boas Práticas de Fabricação);

r) Aplicação de BPF (Boas Práticas de Fabricação);

s) Noções de QSMS (Qualidade, Segurança. Meio Ambiente e Saúde);

t) Aplicação de QSMS (Qualidade, Segurança. Meio Ambiente e Saúde);

u) Ferramentas e equipamentos de trabalho;

v) Matéria-prima: características e funções;

w) Fabricação de:

Rissole;

Boliviano;

Enroladinho de forno;

Enroladinho frito;

Pãozinho de queijo;

Esfirra (aberta e fechada);

Empada;

Mine quiche;

Pastel de forno;

Salgado de carne seca com queijo;

Pão pizza;

Camafeu de nozes;

Camafeu de castanha com coco;

Supressa de cereja;

Surpresa de uva;

Mine trufas;

Surpresa de morango;

Brigadeiro Gourmet (churros, ninho com nutella, romeu e julieta);

Docinho de coco queimado com goiabada,

Docinho bem-casado


a) Farinha de trigo sem fermento -15kg;

b) Farinha de rosca - 2kg;

c) Óleo - 8lt;

d) Leite Líquido - 5lt;

e) Cebola - 1kg;

f) Pimentão - 1kg;

g) Tomate - 1kg;

h) Sal - 1kg;

i) Bacalhau - 500g;

j) Pimenta do reino - 200g;

k) Margarina - 3kg;

l) Colorau - 200g;

m) Coentro - 1 maço;

13

n) Peito de frango - 2kg;

o) Salsicha - 2kg;

p) Carne Moída – 2kg;

q) Canela em Pó - 200g;

r) Uva Passas - 300g;

s) Ovos - 60und;

t) Presunto - 2kg;

u) Queijo Mussarela - 2kg;

v) Azeitona - 1kg;

w) Milho verde- 1kg;

x) Queijo ralado parmesão - 500g;

y) Carne de Sol - 1kg;

z) Orégano - 200g;

aa) Leite Condensado - 27und;

bb) Nozes - 500g;

cc) Castanha Triturada - 500g;

dd) Coco Ralado - 500g;

ee) Cereja - 500g;

ff) Uvas sem sementes -1kg;

gg) Chocolate fracionado meio amargo - 2kg;

hh) Chocolate fracionado ao Leite - 2kg;

ii) Chocolate fracionado Branco - 2kg;

jj) Refresco em pó de maracujá – 2 pacotes;

kk) Chocolate em pó 50% cacau – 1kg;

ll) Pasta Americana- 2und;

mm) Pasta Americana - 1kg;

nn) Açúcar Refinado 1kg;

oo) Leite em Pó 600g;

pp) Nutella - 500g;

qq) Goiabada em corte - 1kg;

rr) Chocolate granulado - 1kg;

ss) Coco Ralado queimado – 500g;

tt) Creme de leite- 24und;

uu) Forminhas para docinho n° 05 - 1000und;

vv) Forminhas para docinho n° 03 - 300und;

ww) Tapetinhos plásticos - 300und;

4.4. Para a execução das atividades de qualificação por parte da Instituição contratada, será

necessária a composição de corpo técnico específico, composto por Coordenador Pedagógico e

Instrutor, bem como por profissionais para a equipe de apoio. Segue abaixo especificação das

atividades a serem desenvolvidas por cada membro do corpo técnico:

4.5. Da composição da Equipe Técnica: Coordenadores, Auxiliares e Técnicos.

4.5.1. COORDENADOR PEDAGÓGICO: profissional responsável pela formatação correta das

atividades de qualificação (apostilas, planos de aula, conteúdos curriculares e aulas

práticas) de acordo com o público a ser atendido. Responsável para auxiliar os

instrutores nas atividades curriculares, considerando suas áreas específicas de

conhecimento, os alunos com quem trabalha a realidade sociocultural e os demais

aspectos das relações pedagógicas e interpessoais que se desenvolvem na sala de

14

aula. Articulador no oferecimento de condições para que os instrutores trabalhem

coletivamente as propostas curriculares devidamente concebidas e determinadas.

Formador nas condições necessárias para os instrutores no que concerne o

aprofundamento das suas áreas específicas. Por fim como transformador, cabendo-lhe o

compromisso com o questionamento, ou seja, ajudando ao professor e instrutor a ser

reflexivo e crítico em sua prática. Por se tratar de um Programa específico, sazonal, que

trabalha um público de grande vulnerabilidade, faz-se indispensável à presença do

Coordenador Pedagógico, profissional este não previsto nos quadros efetivos da

SEMPETQ, para que os alunos tenham uma completa absorção dos conteúdos a serem

repassados.

4.5.2. INSTRUTOR: profissional responsável por preparar e ministrar as aulas de qualificação

profissional, atividades teóricas e práticas conforme projeto estabelecido.

Está sob suas responsabilidades, orientar, acompanhar e avaliar o aprendizado, preparar

materiais necessários para realização das tarefas pelos participantes e alunos, manter

atualizados e corretos os registros das atividades sob sua responsabilidade, participar da

elaboração de recursos instrucionais que atendam aos objetivos das atividades

programadas, planejar, preparar e entregar atividades de treinamento que facilitam

experiências de aprendizagem, apoiar os participantes com orientações e

esclarecimentos sobre o conteúdo, buscando garantir a compreensão e apreensão do

conteúdo didático do treinamento, ministrar treinamentos técnicos e comerciais, aplicar

avaliações aos trabalhadores, sempre que solicitado.

4.5.3. EQUIPES DE APOIO - desempenham papel essencial nas atividades administrativas

(internas e externas), no que concerne o bom andamento das ações de qualificação

profissional executadas. Cabem a elas:

Impressão e distribuição dos documentos imprescindíveis à comprovação das

atividades executadas (apostilas, atas de frequência, atas de entrega de material,

atas de entrega de certificado de conclusão, etc...), aos instrutores em sala de aula;

Distribuição de todo o material didático (apostilas, cadernos, lápis, bolsa) a todos os

trabalhadores inscritos nas turmas;

Distribuição de todos os materiais referentes às aulas práticas;

Recolhimento das atas de frequência, material didático e de consumo, devidamente

assinados pelos alunos, para encaminhamento à SEMPETQ, com fins de

comprovação das atividades e liberação das parcelas contratuais;

Inscrição e programação das turmas no sistema informatizado (SIMA) da SEMPETQ;

Inscrição dos alunos (trabalhadores) nas turmas no SIMA;

Preenchimento semanal das frequências dos alunos no SIMA;

Enfim, toda e qualquer atividade necessária ao fiel cumprimento do objeto contratual,

tanto internamente, quanto nos municípios de execução do Programa.

4.6. Para tal, o projeto das referidas oficinas teóricas/práticas, será desenvolvido em um período de

07 meses, com previsão de início das oficinas em maio e duração até novembro de 2018,

tudo em conformidade com cronograma de execução que poderá sofrer eventual

alteração. As atividades serão desenvolvidas sob a forma de cursos, com cargas horárias totais

de 40 (quarenta) horas, distribuídas em 03 (três) dias por semana, com 03 (três) horas

diárias, ou de outra forma a ser previamente definida e autorizada pelo Comitê ou pela Gerência

Geral de Qualificação/SEMPETQ;

4.7. O processo de matrícula das alunas beneficiárias, a cargo da Contratada, obedecerá,

15

obrigatoriamente, a pré-inscrição realizada pela Coordenação Geral do Programa Mãe Coruja

Pernambucana.

4.8. Os locais para a prestação do serviço deverão tomar como base os municípios descritos na

tabela do subitem 2.2 deste TR. Os espaços para realização das oficinas, bem como o apoio

logístico, são de inteira responsabilidade da Contratada, que poderá contar com o apoio e

articulação da unidade do Canto do Mãe Coruja, existente em cada município;

4.9. Inicialmente, serão realizadas prévias visitas técnicas, pela própria Instituição, em cada

município previsto, contemplado com a realização do Programa, para verificação dos locais e da

infraestrutura disponível para a execução dos cursos;

4.10. O local de realização dos cursos deverá ser limpo, de fácil acesso às mulheres, com boa

iluminação e infraestrutura adequada para realização das atividades letivas, e ter capacidade

para 20 alunas, com carteira escolar simples. Além disso, deverá possuir quadro escolar, ou

flip chart, ou Data Show, para apresentação dos conteúdos teóricos;

4.11. Após as visitas realizadas pela Instituição, será emitido diagnóstico quanto à acessibilidade e

viabilidade da realização das aulas nos municípios visitados;

4.12. Caso seja detectada, após o diagnóstico, a impossibilidade de realização das aulas em algum

dos municípios, poderá ser feita a troca ou cancelamento do(s) mesmo(s), com a devida

autorização da Contratante, por escrito;

4.13. É passível de substituição e/ou troca de um Município, inicialmente previsto neste Termo de

Referência, por outro que atenda às necessidades e possua público dentro da abrangência do

Programa Mãe Coruja Pernambucana, de acordo com a solicitação prévia do Comitê.

5. DOS OBJETIVOS

5.1. O Programa Mãe Coruja Pernambucana possui como grande objetivo a redução da

mortalidade infantil, bem como o resgate dos vínculos familiares, posto que o mesmo é

realizado nos 59 municípios do Estado que possuem os maiores índices de mortalidade

infantil;

5.2. Neste contexto, todas as ações do Programa serão realizadas de forma integrada,

principalmente através das ações de qualificação profissional. A educação profissional, mesmo

em formato de oficinas, possui o poder de transformar o educando ao longo de sua formação.

Por isso, após receber um aprendizado novo, de alta qualidade e de vislumbrar novas

possibilidades e conteúdos, a educanda irá reconhecer sua capacidade de produzir habilidades

com grande eficiência e qualidade, fortalecendo-se como pessoa, cidadã, profissional e mãe,

refletindo diretamente no resgate da relação de toda sua família, de acordo com os seguintes

objetivos:

Estimular o resgate dos vínculos familiares, visando contribuir para a melhoria dos

indicadores sociais de suas comunidades;

Promover ações que contribuam para a valorização dos direitos humanos e cidadania e,

consequentemente, redução das desigualdades sociais;

Sensibilizar os participantes a buscarem alternativas de renda, através da confecção e venda

de produtos oriundos das oficinas, durante a execução do Programa;

16

Proporcionar atividades recreativas às crianças que acompanham as mães durante os

cursos.

6. METAS E RESULTADOS ESPERADOS

6.1. Capacitar profissionalmente 1.180 (mil cento e oitenta) mulheres, beneficiárias do Programa

Mãe Coruja, e/ou seus familiares devidamente indicados por elas, nos 59 municípios de

abrangência do Programa, oferecendo cursos que, além da inclusão sócio profissional,

contribuam para a busca de alternativas de renda através da confecção e venda de produtos

provenientes das oficinas desenvolvidas durante a execução do Programa;

6.2. Proporcionar atividades recreativas às crianças que acompanham as mães durante os cursos,

atendendo 59 municípios até o final de 2018;

6.3. As oficinas visam favorecer um melhor aproveitamento das oportunidades, prevenindo situações

de vulnerabilidade e risco social, identificando e estimulando as potencialidades locais e

modificando a qualidade de vida das famílias beneficiadas;

6.4. Deverão ser realizadas 59 turmas, as quais deverão conter 20 alunas cada uma, para a

realização das Oficinas de Confecção de Artigos para Cama, Mesa e Banho, Confecção de

Artigos para Festas Infantis, Confeitaria (cobertura de bolos e tortas), Customização e

Consertos de Roupas, Fabricação de Pães, Roscas e Bolachas e Salgados e Doces Finos

para Festas, com cargas horárias totais de 40 horas/aula, cada.

7. DA METODOLOGIA A SER ADOTADA

7.1. As estratégias pedagógicas adotadas no desenvolvimento de cada curso devem proporcionar

uma efetiva participação dos beneficiários do Programa, assim como todas as condições para

aprender, através de simulações de situações reais e diversificadas do ambiente de trabalho,

que possibilite a interação entre os alunos e os instrutores, a flexibilidade de comportamento e o

autodesenvolvimento;

7.2. Deverão ser adotados procedimentos que envolvam análise e solução de problemas, estudos de

caso, pesquisa, simulações e demais procedimentos que mobilizem conhecimentos, estimulem a

percepção analítica, a contextualização de informações e a construção e reconstrução do

conhecimento, visando assegurar o saber, o saber fazer e o saber ser;

7.3. Será também exercida uma relação com as mulheres, beneficiárias do Programa, utilizando uma

metodologia participativa e uma pedagogia construtiva e humanista, tendo sempre como ponto

de partida a realidade, o conhecimento local, a perspectiva de progresso e o trabalho em equipe.

8. DA PROPOSTA

8.1. A Proposta de prestação de serviço da Instituição a ser contratada, deverá tomar por base o

presente Termo de Referência, incluindo o detalhamento das ações, dos custos e a memória de

cálculo, contendo o valor unitário e o total para cada item das despesas previstas na referida

Proposta, bem como valor por turma conforme Anexos C e D deste Termo de Referência;

17

8.2. A proposta de preços deverá ser elaborada conforme as especificações constantes deste Termo

de referência, e deverá conter:

8.2.1. Especificação do objeto, conforme o Termo de Referência;

8.2.2. Deverão estar incluídos nos preços todos os custos, encargos sociais, trabalhistas e

previdenciários, tributos, taxas, contribuições e quaisquer outros encargos que incidam

sobre o objeto a ser contratado.

8.3. Os valores unitários e totais propostos serão da exclusiva e total responsabilidade do licitante,

não lhe cabendo o direito de pleitear qualquer alteração, seja para mais, ou, para menos;

8.4. Existindo divergências no preço global, em algarismos e por extenso, prevalecerá este último;

8.5. O prazo de validade da proposta será de no mínimo 90 (noventa) dias, independentemente da

declaração do proponente, contados da data de sua apresentação;

8.6. Serão desclassificadas as propostas que não atenderem às exigências deste termo de

referência, apresentar preços inexequíveis na forma da Lei nº 8.666/93, ou contiverem

irregularidades insanáveis;

8.7. O encaminhamento de proposta pressupõe o pleno conhecimento e atendimento às exigências

de habilitação, previstas neste termo de referência;

8.8. A proponente deverá apresentar juntamente com a PROPOSTA DE PREÇOS os DEMAIS

DOCUMENTOS DE HABILITAÇÃO (item 10 deste Termo de Referência), digitalizados, no

sistema PE-Integrado ou enviar fisicamente no endereço: Rua da Aurora nº 428, 1º andar - Sala

da Gerência Geral de Qualificação;

8.9. As propostas deverão conter os dados do participante: nome/razão social, CPF/CNPJ, telefone,

endereço, e-mail de contato;

8.10. O Chamamento Público não implica obrigatoriedade de contratação.

9. DO CUSTO DOS SERVIÇOS E DAS FONTES DE RECURSOS

9.1. O custo total para execução dos serviços do Programa Mãe Coruja, para atendimento a 1.180

(um mil cento e oitenta) mulheres, com realização de oficinas, com carga horária de 40

horas/aula, objeto da presente contratação, será definido após a realização do chamamento

público e informado no adendo deste TR, momento em que será apresentada a declaração de

disponibilidade orçamentária contendo todos os dados da dotação orçamentária descritos no

item 8.2;

9.2. Os recursos para a execução dos serviços, objeto deste Termo de Referência, serão

provenientes da seguinte Dotação Orçamentária:

Ação: 11.363.0909.4670 - Desenvolvimento das Ações Territoriais, Setoriais e Especiais de

Qualificação Profissional;

Subação: A632 - Programa Mãe Coruja;

Elemento de Despesa: 339039 - outros serviços de terceiros – Pessoa Jurídica;

Fonte: 0116 FECEP - Fundo Estadual de Erradicação da Pobreza.

18

9.3. Neste custo estão incluídas as seguintes obrigações da Instituição executora;

O provimento de apostilas, compreendendo elaboração, produção, impressão e distribuição

para cada aluno; O provimento de bloco de anotações, lápis com borracha e certificados a

cada aluno;

O provimento dos materiais/insumos para as atividades práticas das oficinas, a serem

entregues em todas as turmas;

Auxiliar na entrega de lanche diário aos estudantes;

A composição dos custos deverá contemplar despesas e o custeio necessárias para a

realização das ações, incluindo a remuneração dos instrutores, coordenadores, auxiliares,

técnicos, encargos trabalhistas, passagem, hospedagem, material didático.

9.4. Neste valor estão incluídos ainda, todos os impostos, taxas, tributos, encargos sociais e

trabalhistas e outros que, direta ou indiretamente, decorram da prestação do serviço, sem

inclusão de expectativa inflacionária ou encargos financeiros.

10. DOS DOCUMENTOS DE HABILITAÇÃO:

Para fins de habilitação, a instituição deverá apresentar a documentação de habilitação jurídica,

regularidade fiscal e trabalhista, qualificação econômico-financeira, qualificação técnica, e declaração

de que não emprega menor, a seguir especificada:

10.1. Habilitação Jurídica:

10.1.1. Registro comercial, no caso de empresa individual; ato constitutivo, estatuto ou contrato

social em vigor, devidamente registrado, em se tratando de sociedades comerciais, e, no

caso de sociedades por ações, acompanhado de documentos de eleição de seus

administradores; ou inscrição do ato constitutivo, no caso de sociedades civis,

acompanhada de prova de diretoria em exercício;

10.1.2. Declaração de comprovação do cumprimento do disposto no inciso V do artigo 27, da Lei

nº 8.666/93, de acordo com modelo estabelecido no Anexo C deste Termo de

Referência.

10.2. Regularidade Fiscal e Trabalhista:

10.2.1. Prova de regularidade fiscal perante a Fazenda Nacional, através da Certidão Negativa

de Débitos relativos a Créditos Tributários Federais e à Dívida Ativa da União (CND),

expedida conjuntamente pela Secretaria da Receita Federal do Brasil (RFB) e pela

Procuradoria-Geral da Fazenda Nacional (PGFN), referente a todos os créditos

tributários federais e à Dívida Ativa da União (DAU) por elas administrados, ou Certidão

Positiva com Efeitos de Negativa;

10.2.2. Prova de regularidade relativa ao Fundo de Garantia por Tempo de Serviço – FGTS,

19

comprovada através de apresentação de certidão fornecida pela Caixa Econômica

Federal;

10.2.3. Prova de regularidade para com a Fazenda Estadual, comprovada através de Certidão

de Regularidade Fiscal – CRF, emitida pela Secretaria da Fazenda do domicílio ou sede

da licitante. Considerando-se o licitante com filial no Estado de Pernambuco, deverá

apresentar, também, a CRF de Pernambuco;

10.2.4. Prova de regularidade para com a Fazenda Municipal, comprovada através de Certidão

de Regularidade Fiscal Municipal, emitida pela Prefeitura Municipal do domicílio ou sede

da licitante;

10.2.5. Prova de regularidade perante a Justiça do Trabalho, através de Certidão Negativa de

Débitos Trabalhistas – CNDT ou Certidão Positiva com efeitos de Negativa, de acordo

com a Lei nº 12.440/2011 e Resolução Administrativa nº 1.470/2011 do TST.

10.3. Qualificação Econômico-Financeira:

10.3.1. Certidão Negativa de Falência ou Recuperação Judicial, expedida pelo distribuidor ou

distribuidores (caso exista mais de um) da sede da licitante, ou de seu domicílio OU, no

caso de empresas em recuperação judicial, que já tenham tido o plano de recuperação

homologado em juízo, certidão emitida pela instância judicial competente que certifique

que a licitante está apta econômica e financeiramente a participar do procedimento

licitatório;

10.3.2. Certidão Negativa de Falência ou Recuperação Judicial referente aos processos

distribuídos pelo PJe (processos judiciais eletrônicos) da sede da licitante ou de seu

domicílio;

10.3.3. A certidão descrita no subitem 10.3.2 somente é exigível quando a certidão negativa de

Falência ou Recuperação Judicial da sede da instituição ou de seu domicílio (subitem

10.3.1) contiver a ressalva expressa de que não abrange os processos judiciais

eletrônicos;

10.3.4. Caberá ao licitante obter a Certidão Negativa de Falência, Recuperação Judicial ou

Extrajudicial, de acordo com as disposições normativas do respectivo Estado da

Federação da sede da pessoa jurídica;

10.3.5. Os documentos necessários para contratação deverão ser apresentados em original, por

qualquer processo de cópia autenticada por Cartório de Notas ou cópia acompanhada do

original para autenticação pelo pregoeiro ou por membro da equipe de apoio da

Administração, ou publicação em órgão da imprensa oficial;

10.3.6. Os documentos/certidões que não apresentarem prazo de validade serão considerados

válidos por um período de 90 (noventa) dias de sua emissão, salvo previsão de prazo

diverso em lei ou em norma infralegal, ficando a licitante responsável por juntar a

respectiva comprovação;

10.3.7. Não será aceito qualquer protocolo de entrega ou de solicitação de documentos em

substituição aos documentos relacionados neste Termo de Referência;

20

10.3.8. O Certificado de Registro de Fornecedores – CRF emitido pela Gerência de Cadastro de

Fornecedores, Materiais e Serviços da Secretaria de Administração do Estado de

Pernambuco substitui os documentos de habilitação enumerados nos itens 10.2.1 a

10.2.5 e 10.3.1 deste termo de referência quanto às informações disponibilizadas no

Portal Eletrônico da Secretaria Executiva de Administração no sitio

www.sad.pe.gov.br/seadm, podendo a Comissão de Licitação consultar o banco de dados

do CADFOR/PE para apuração da situação da licitante, assegurado às demais licitantes

o direito de acesso aos dados nele constantes;

10.3.9. Para fins de habilitação, a verificação dos documentos pelo pregoeiro nos sítios oficiais

de órgãos e instituição emissores de certidões constitui meio legal de prova;

10.3.10. Será inabilitada a instituição que deixar de apresentar quaisquer documentos exigidos

ou apresentá-los em desacordo com as exigências deste Termo de Referência;

10.3.11. Em se tratando de filial, os documentos de habilitação jurídica e regularidade fiscal

deverão estar em nome da filial, exceto aqueles que, pela própria natureza, são emitidos

somente em nome da matriz;

10.4. Qualificação Técnica:

A documentação relativa à qualificação técnica consiste em:

10.4.1. Comprovação de aptidão para desempenho de atividade pertinente e compatível em

características, quantidades e prazos com o objeto da licitação, mediante atestado(s)

fornecido(s) por pessoa(s) de direito público ou privado, demonstrando os serviços

executados pela instituição.

10.4.1.1. Será considerado compatível com o(s) atestado(s) que apresentar

capacitação de, no mínimo, 40% (quarenta por cento) da quantidade de

beneficiários estimados.

a. Para efeito do item 10.4.1.1, será admitido o somatório das quantidades

descritas em um ou mais atestados apresentados.

10.4.1.2. Não serão aceitos atestados emitidos pelo licitante, em seu próprio nome,

nem qualquer outro em desacordo com as exigências deste termo de referência.

11. DAS CONDIÇÕES DE PAGAMENTO

11.1. O desembolso financeiro será em 04 parcelas, de acordo com percentuais de execução,

conforme cronograma de desembolso e condições constantes do item 11 deste Termo de

Referência, e emissão da nota fiscal/fatura pela Contratada.

11.2. Os pagamentos serão feitos por crédito bancário, até 30 (trinta) dias após a prestação do

serviço comprovado, de acordo com o item 11 deste Termo de Referência, e a apresentação

da nota fiscal correspondente, sem rasura, em letra bem legível em nome da Secretaria de

Micro e Pequena Empresa, Trabalho e Qualificação, devidamente atestada pelo setor

competente da CONTRATANTE:

http://www.sad.pe.gov.br/seadm

21

A Instituição executora deverá fazer constar da Nota Fiscal as seguintes informações: o

nome e o número do Banco, o nome e número da agência e o nome e número da conta

corrente da empresa;

A Nota Fiscal correspondente deverá ser entregue, diretamente à SEMPETQ, que somente

atestará a execução e liberarão para pagamento, quando cumpridas, pelo licitante vencedor,

todas as condições pactuadas.

11.3. Deverão estar inclusos nos preços apresentados todos os gastos, inclusive quaisquer tributos,

sejam eles sociais, trabalhistas, previdenciários, fiscais, comerciais ou de qualquer outra

natureza resultantes da execução do contrato;

11.4. O pagamento só será efetuado na forma prevista neste documento, se a empresa contratada

estiver inscrita no CADASTRO DE FORNECEDORES DO ESTADO DE PERNAMBUCO –

CADFOR;

11.5. Nos casos de eventuais atrasos de pagamento, verificados por culpa única e exclusiva do

CONTRATANTE, fica convencionado que a taxa de atualização financeira, devida pela

Secretaria de Educação entre a data referida no item 11.2 e a correspondente ao efetivo

adimplemento da parcela, será calculada mediante a aplicação da seguinte fórmula:

EM = I x N x VP

Onde:

EM = Encargos moratórios

N = Número de dias entre a data prevista para o pagamento e a do efetivo pagamento;

VP = Valor da parcela a ser paga.

I = Índice de atualização financeira = 0, 0001644, assim apurado:

I = (TX/100)I = (6/100) I = 0, 0001644

365 365

TX = Percentual da taxa anual do índice de atualização financeira aplicável ao objeto = 6%

11.6. A atualização financeira prevista nesta condição será incluída na Nota Fiscal/Fatura do mês

seguinte ao da ocorrência.

12. CRONOGRAMA DE DESEMBOLSO

12.1. A liberação dos recursos por parte da Contratante, à Contratada, será em 04 (quatro)

parcelas, conforme detalhamento a seguir, e mediante a apresentação de solicitação de

pagamento pela Instituição:

Primeira Parcela: 20% (vinte por cento) do valor total do contrato, que será pago mediante

a comprovação do cumprimento por parte da contratada dos seguintes itens:

a) Cadastramento e matrícula das mulheres beneficiárias;

b) Comprovação da execução de 20% (vinte por cento) do total de horas/aula, com

execução comprovada pela frequência inserida no sistema indicado pela SEMPETQ;

c) Entrega à SEMPETQ de 03 Kits com material didático (apostilas) para controle e arquivo

da SEMPETQ;

22

d) Apresentação do Relatório Parcial 1 (03 vias), descrevendo a execução dos cursos e

andamento das atividades no período respectivo, devidamente encadernado e colorido,

com apresentação de CD/DVD, contendo arquivo do Relatório Parcial, bem como todas

as fotos referentes à execução dos cursos;

e) Comprovação de que a Instituição honrou todas as obrigações trabalhistas e

previdenciárias relativas aos profissionais envolvidos na execução do Programa até o

pagamento da presente parcela;

Segunda Parcela: 30% (trinta por cento) do valor total do contrato, que será pago mediante



b) Comprovação da execução de 50% (cinquenta por cento) do total de horas/aula, com


c) Apresentação do Relatório Parcial 2 (03 vias), descrevendo a execução dos cursos e




d) Comprovação de que a Instituição honrou todas as obrigações trabalhistas e



Terceira Parcela: 30% (trinta por cento) do valor total do contrato, que será pago mediante



b) Comprovação da execução de 80% (oitenta por cento) do total de horas/aula, com


c) Apresentação do Relatório Parcial 3 (03 vias), descrevendo a execução dos cursos e




d) Comprovação de que a Instituição honrou todas as obrigações trabalhistas e



Quarta Parcela: 20% (vinte por cento) do valor total do contrato, que será pago mediante a

comprovação do cumprimento por parte da contratada dos seguintes itens:

a) Comprovação da execução de 100% (cem por cento) do total de horas/aula, com


b) Apresentação do Relatório Final, em 03 (três) vias, devidamente encadernado e

colorido, com apresentação de CD/DVD, contendo arquivo do Relatório Final, bem como

todas as fotos referentes à execução dos cursos;

c) Comprovação do pagamento de todas as obrigações trabalhistas e previdenciárias

relativas aos profissionais envolvidos na execução do Programa.

23

12.2. São partes integrantes, obrigatoriamente, dos Relatórios Parciais:

Lista de Frequência assinadas individualmente pelos alunos e vistada pelo

professor/instrutor, por cursos/turma;

Lista de comprovação de entrega do material didático (Relatório Parcial), assinada

individualmente pelo aluno e vistada pelo professor/instrutor;

Lista de comprovação da entrega das apostilas (Relatório Parcial), assinada

individualmente pelos alunos;

Comprovação do cumprimento parcial do plano de aula, correspondente a cada parcela;

Análise do desenvolvimento geral das atividades, com fotos anexas.

O Relatório Parcial deverá ser apresentado, de acordo com as seguintes especificações:

1. Introdução;

2. Processo de Sensibilização e Mobilização;

3. Plano de Ensino/Aula;

4. Metodologia, material e método;

5. Descritivo das atividades de:

Matrícula;

Perfil dos Alunos;

Entrega de Material e EPI;

6. Insumos utilizados;

7. Frequência dos alunos;

8. Descritivo das Aulas e Oficinas Ministradas (com percentual de execução de plano

de ensino): Atividades teóricas / Atividades Práticas;

9. Visitas de Monitoramento;

10. Entrega de lanche;

11. Dificuldades, Resoluções e Sugestões;

12.3. São partes integrantes, obrigatoriamente, do Relatório Final:

Listas de Frequências assinada individualmente por cada aluno e vistadas pelo

professor/instrutor, por curso;

Comprovação do cumprimento total do plano de aula;

Lista de entrega dos certificados de participação, devidamente assinada pelos alunos;

Análise do desenvolvimento geral das atividades, com fotos anexas.

O Relatório Parcial deverá ser apresentado, de acordo com as seguintes especificações:

1. Introdução;

2. Processo de Sensibilização e Mobilização;

3. Plano de Ensino/Aula;

4. Metodologia, material e método;

5. Descritivo das atividades de:

Matrícula;

Perfil dos Alunos;

Entrega de Material e EPI;

6. Insumos utilizados;

7. Frequência;

8. Descritivo das Aulas e Oficinas Ministradas (com percentual de execução de plano

de ensino): Atividades teóricas / Atividades Práticas;

9. Visitas de Monitoramento;

10. Entrega de lanche;

11. Concluintes e a entrega dos certificados;

24

12. Aplicação da pesquisa de satisfação;

13. Dificuldades, Resoluções e Sugestões;

14. Considerações Finais;

13. PRAZO DE EXECUÇÃO DO SERVIÇO

O período de execução das Oficinas de Confecção de Artigos para Cama, Mesa e Banho, Confecção

de Artigos para Festas Infantis, Confeitaria (cobertura de bolos e tortas), Customização e Consertos

de Roupas, Fabricação de Pães, Roscas e Bolachas e Salgados e Doces Finos para Festas, objetos

do presente Termo de Referência, serão de 07 (sete) meses, com previsão de início de atividades

de execução para maio e duração até novembro de 2018, podendo sofrer eventual alteração,

tudo contado a partir assinatura do contrato e da emissão da respectiva Ordem de Serviço.

14. PRAZO DE VIGÊNCIA DO CONTRATO

13.1. A vigência do contrato é de 10 (dez) meses, contados a partir da assinatura do contrato, em

razão da fase da análise dos relatórios, atas de frequências e certificados dos alunos

concluintes;

13.2. O prazo para a assinatura do Contrato pela Contratada será de 05 dias úteis, contados a partir

da convocação desta Secretaria ao representante legal;

13.3. Esta contratação está prevista no PPA 2016-2019.

15. DAS RESPONSABILIDADES E OBRIGAÇÕES DAS PARTES

14.1. Da Contratante:

Caberá à Secretaria da Micro e Pequena Empresa, Trabalho e Qualificação - SEMPETQ:

Coordenar e supervisionar a execução das ações de Oficinas de Fabricação de Bolos e

Tortas, Lancheteria e Técnicas de Fabricação de Pães, no âmbito desta proposta de

trabalho;

Acompanhar, orientar e fiscalizar os serviços prestados pela Contratada exigindo o seu fiel

cumprimento, competindo à Contratante adotar todas as providências necessárias;

Analisar e aprovar todo material didático e pedagógico, e currículos dos monitores e

professores que ministrarão as ações solicitadas neste TR, anteriormente à contratação da

entidade;

Analisar e emitir parecer quanto aos relatórios, parcial e final, das ações, que comprovem a

aplicação dos recursos previstos;

Fornecer à Contratada o Manual de Identificação Visual, contendo todas as logomarcas e

modelos do Projeto;

Auxiliar na entrega de lanche diário aos estudantes;

Solicitar à Instituição a correção de falhas observadas na execução dos serviços em tempo

hábil;

Fazer o repasse dos recursos conforme apresentação dos relatórios de execução;

A SEMPETQ poderá solicitar a substituição do profissional da instituição. Contudo, é

25

necessário que seja encaminhada a lista completa com o nome de cada instrutor para cada

turma, para fins de acompanhamento e monitoramento da SEMPETQ;

Designar servidores distintos para a gestão e para a fiscalização da execução do contrato;

14.2. Da Contratada

Executar as ações previstas no Termo de Referência, mantendo a qualidade e o

compromisso com os resultados a serem alcançados cumprindo os cronogramas de

execução física e financeira;

Entregar, no momento da contratação, 03 (três) conjuntos completos do material didático à

Contratante, nos moldes aprovado pela SEMPETQ, para efeito de controle e prestação de

contas;

Produzir e fornecer, no inicio das atividades, as apostilas com o conteúdo e a qualidade

pedagógica, necessários e apropriados ao desenvolvimento das ações de todas as Oficinas,

nos moldes aprovados por esta SEMPETQ,somente mediante autorização prévia da

SEMPETQ, de acordo com quantidade e qualidade definida pela mesma;

Inserir quinzenalmente todas as informações de frequência no sistema indicado pela

SEMPETQ, respectivamente o SIMA (Sistema Informatizado de Monitoramento e Avaliação

– utilizado no monitoramento das turmas em execução, bem como em sua avaliação;

utilizado também para fins de intermediação de mão de obra, dos alunos qualificados e

concluintes);

Apoiar a mobilização das turmas e identificação de locais, em caso de solicitação e

autorização da SEMPETQ;

Indicar técnico responsável para gerir sistema da SEMPETQ;

Utilizar atas de frequência e de apostila, de acordo com modelo fornecido pela

SEMPETQ/SEPLAG;

Encaminhar quinzenalmente a SEMPETQ, as atas físicas de frequência devidamente

assinadas pelos alunos;

Confeccionar e emitir certificados de participação, após 80% (oitenta) da execução do

conteúdo programático, de acordo com modelo fornecido pela Contratante, para entrega

quando da conclusão das oficinas aos educandos, que tenham comparecido a pelo menos,

75% (setenta e cinco) das aulas das oficinas;

Aplicar questionário, autorizado pela SEMPETQ, junto aos educandos, visando detectar

expectativa de novas oportunidades de qualificação;

Elaborar os Relatórios Técnicos e Gerenciais, Parcial e Final, a ser entregue conforme

cronograma, abordando todas as atividades desenvolvidas, com os resultados quantitativos

e qualitativos;

Aceitar os distratos, parciais ou total, conforme o item 15 deste Termo de Referência;

Utilizar a logomarca governamental fornecida pela CONTRATANTE, no material didático e

na documentação dos serviços contratados;

Não substituir qualquer dos membros da equipe técnica sem prévia e expressa

anuência da Secretaria de Micro e Pequena Empresa, Trabalho e Qualificação, quando da

execução das atividades contratadas. Eventual substituição só poderá ser realizada por

outro membro de experiência profissional equivalente, ou superior, a do substituído.

Não será admitida a subcontratação, cessão ou transferência, total ou parcial do objeto

Contratado, assim como a associação da CONTRATADA com outrem, como também a

fusão, cisão ou a incorporação, que impliquem em substituição da CONTRATADA por outra

Empresa.

Manter, durante toda a execução do contrato, em compatibilidade com as obrigações por ele

26

assumidas, todas as condições de habilitação e qualificação exigidas na licitação.

16. DO DISTRATO

15.1. O distrato será calculado levando-se em consideração o controle por cada turma, em que: caso

haja a diminuição da meta inicialmente estabelecida pela SEMPETQ, será realizado o distrato

na mesma proporção da redução incidente na meta inicialmente estabelecida;

15.2. A tolerância máxima permitida para evasão nos cursos, tomando como referencial o Plano

Nacional de Qualificação (PNQ), será de 20% (vinte por cento) das beneficiárias matriculadas,

por turma, sob pena de devolução de recursos pela Entidade;

15.3. Caso seja ultrapassado o percentual de tolerância de 20% (vinte por cento) de evasão por

turma, será considerado o distrato da evasão total;

15.4. A entidade executora poderá auxiliar na mobilização e inscrição de educandos nas turmas,

para a devida complementação do numero de educandos, caso seja verificada a necessidade,

após validação junto a SEMPETQ.

17. DO CREDENCIAMENTO NO SISTEMA PE-INTEGRADO

16.1. Para participar dos chamamentos públicos realizados pelo Estado de Pernambuco, o

interessado deverá realizar o credenciamento junto ao sistema PE-INTEGRADO;

16.2. O processo de credenciamento será iniciado pelo interessado, através do credenciamento

online no Portal do PE-Integrado, no endereço www.peintegrado.pe.gov.br, através do link

“Cadastre-se no sistema”;

16.3. Após a conclusão do cadastro online, o interessado deverá entrar em contato com o suporte

por meio do e-mail [email protected], para dar continuidade ao processo

de credenciamento com envio eletrônico dos documentos comprobatórios e recebimento do

login pessoal de acesso ao sistema;

16.3.1. São documentos comprobatórios necessários: a) Cópia da última alteração do

contrato social, CNPJ e comprovante de endereço da empresa; b) Cópias da

identidade, CPF e comprovante de endereço dos sócios e/ou representantes; d)

Termo de compromisso (modelo padrão do sistema) disponível no Portal;

16.3.2. Os interessados poderão credenciar representantes, mediante a apresentação de

procuração por instrumento público ou particular, com firma reconhecida, atribuindo

poderes para formular lances de preços e praticar todos os demais atos e operações

nos sistemas de compras eletrônicas utilizados nas licitações;

16.3.3. O sócio, proprietário ou dirigente da empresa proponente deverá apresentar cópia do

respectivo Estatuto ou Contrato Social, no qual estejam expressos seus poderes para

exercer direitos e assumir obrigações;

16.4. A equipe de suporte fará a ativação do cadastro e o interessado receberá por email, uma senha

provisória, que deverá ser substituída no primeiro acesso ao sistema;

16.5. O login e a senha poderão ser utilizados em qualquer pregão eletrônico, salvo quando

http://www.peintegrado.pe.gov.br/#_blank

mailto:[email protected]

27

canceladas por solicitação do credenciado ou por iniciativa do Governo do Estado,

devidamente justificado;

16.6. É de exclusiva responsabilidade do usuário o sigilo da senha, bem como seu uso em qualquer

transação efetuada diretamente ou por seu representante, não cabendo ao Governo do Estado

a responsabilidade por eventuais danos decorrentes de uso indevido da senha, ainda que por

terceiros;

16.7. O credenciamento do fornecedor e de seu representante legal implica a responsabilidade legal

pelos atos praticados e a presunção de capacidade técnica para realização das transações

inerentes ao pregão eletrônico;

16.8. Para fins de credenciamento e operacionalização do sistema PE-INTEGRADO, indica-se que

os interessados utilizem o navegador "Google Chrome", responsabilizando-se por eventual

ônus decorrente da perda de negócios diante da inobservância desta disposição;

16.9. Em caso de dificuldade durante o credenciamento ou na operacionalização do sistema, os

representantes deverão entrar em contato com a Gerência de Sistemas Integrados de Gestão -

GESIG pelo telefone: (81) 3183-7721.

18. DAS PENALIDADES

17.1. Pela inexecução total ou parcial do objeto, ou pelo atraso injustificado na execução do objeto

desta licitação, a Administração poderá, nos termos dos artigos 86 e 87 da Lei nº 8.666/93 e

alterações, devidamente garantida à prévia defesa, aplicar à CONTRATADA, sem prejuízo de

multa de até 30% (trinta por cento) do valor da contratação e demais cominações legais, as

penalidades de:

17.1.1. Advertência, nas hipóteses de execução irregular de que não resulte prejuízo para a

prestação do serviço;

17.1.2. Multa, pelo descumprimento das obrigações contratuais;

17.1.3. Suspensão temporária do direito de participar em licitação e impedimento de contratar

com a entidade licitante e descredenciamento no CADFOR, por prazo não superior a

02 (dois) anos, entre outras, nas hipóteses:

a. Convocado dentro do prazo de validade da sua proposta, não celebrar o contrato;

b. Ensejar retardamento da execução de seu objeto;

c. Não mantiver a proposta;

d. Falhar na execução do contrato;

e. Reiteração excessiva de mesmo comportamento já punido ou omissão de

providências para reparação de erros.

17.1.4. Declaração de inidoneidade para licitar ou contratar com a Administração Pública, por

no mínimo 02 anos e, no máximo, pelo prazo de até 05 anos, entre outros

comportamentos, e em especial quando:

28

a. Apresentar documentação falsa;

b. Comportar-se de modo inidôneo;

c. Cometer fraude fiscal;

d. Fizer declaração falsa;

e. Fraudar na execução do contrato.

17.2. Para condutas descritas nas alíneas dos subitens 17.1.3 e 17.1.4, será aplicada multa de no

máximo 30% (trinta por cento) do valor do contrato;

17.3. O retardamento da execução previsto na alínea “b” do subitem 17.1.3 estará configurado

quando a CONTRATADA:

17.3.1. Deixar de iniciar, sem causa justificada, a execução do contrato, após 07 (sete) dias,

contados da data constante na ordem de serviço;

17.3.2. Deixar de realizar, sem causa justificada, os serviços definidos no contrato por 03

(três) dias seguidos ou por 10 (dez) dias intercalados.

17.4. Será deduzido do valor da multa aplicada em razão de falha na execução do contrato, de que

trata a alínea “d” do subitem 17.1.3, o valor relativo às multas aplicadas em razão do subitem

1.7;

17.5. A falha na execução do contrato prevista na alínea “d” do subitem 17.1.3 estará configurada

quando a CONTRATADA se enquadrar em pelo menos uma das situações previstas na tabela

3 do item 1.7 desta cláusula, respeitada a graduação de infrações conforme a tabela 1 a

seguir, e alcançar o total de 20 (vinte) pontos, cumulativamente.

Tabela 1

GRAU DA INFRAÇÃO PONTOS DA INFRAÇÃO

1 2

2 3

3 4

4 5

5 8

6 10

17.6. O comportamento inidôneo previsto no subitem 17.1.4, alínea b, estará configurado quando a

CONTRATADA executar atos tais como os descritos nos artigos 92, parágrafo único, 96 e 97,

parágrafo único, da Lei n.º 8.666/1993.

17.7. Pelo descumprimento das obrigações contratuais, a Administração aplicará multas conforme a

graduação estabelecida nas tabelas seguintes:

29

Tabela 2

GRAU CORRESPONDÊNCIA

1 0,2% sobre o valor global do contrato






Tabela 3

ITEM DESCRIÇÃO GRAU INCIDÊNCIA

1

Executar serviço incompleto, paliativo, provisório como

por caráter permanente, ou deixar de providenciar

recomposição complementar.

2

Por ocorrência

2 Fornecer informação pérfida de serviço ou substituir

material licitado por outro de qualidade inferior. 2

Por ocorrência

3 Suspender ou interromper, salvo motivo de força maior

ou caso fortuito, os serviços contratados. 6

Por dia e por tarefa

designada

4 Utilizar as dependências da CONTRATANTE para fins

diversos do objeto do contrato. 5

Por ocorrência

5 Recusar a execução de serviço determinado pela

FISCALIZAÇÃO, sem motivo justificado. 5

Por ocorrência

6

Permitir situação que crie a possibilidade de causar ou

que cause dano físico, lesão corporal ou

consequências letais.

6

Por ocorrência

7

Retirar das dependências da Contratante quaisquer

equipamentos ou materiais de consumo previstos em

contrato, sem autorização prévia.

1

Por item e por

ocorrência

PARA OS ITENS A SEGUIR, DEIXAR DE:

8 Manter a documentação de habilitação atualizada.

1 Por item e por

ocorrência

9 Cumprir horário estabelecido pelo contrato ou

determinado pela FISCALIZAÇÃO. 1 Por ocorrência

10 Cumprir determinação da FISCALIZAÇÃO para

controle de acesso de seus funcionários. 1 Por ocorrência

11 Cumprir determinação formal ou instrução

complementar da FISCALIZAÇÃO. 2 Por ocorrência

12

Cumprir quaisquer dos itens do contrato e seus anexos

não previstos nesta tabela de multas, após

reincidência formalmente notificada pela unidade

fiscalizadora.

3 Por item e por

ocorrência

13 Entregar a garantia contratual eventualmente exigida

nos termos e prazos estipulados. 1 Por dia

30

17.8. A sanção de multa poderá ser aplicada à CONTRATADA juntamente com as sanções de

suspensão temporária de participação em licitação e impedimento de contratar com a

Administração e a de declaração de inidoneidade estabelecida no item 17.1 desta cláusula;

17.9. As infrações serão consideradas reincidentes se, no prazo de 07 (sete) dias corridos a contar

da aplicação da penalidade, a CONTRATADA cometer a mesma infração, cabendo a aplicação

em dobro das multas correspondentes, sem prejuízo da rescisão contratual;

17.10. Nenhuma penalidade será aplicada sem o devido Processo Administrativo de Aplicação de

Penalidade - PAAP, devendo ser observado o disposto no Decreto Estadual nº 42.191/2015;

17.11. A critério da autoridade competente, o valor da multa poderá ser descontado do pagamento a

ser efetuado ao contratado, inclusive antes da execução da garantia contratual eventualmente

exigida, quando esta não for prestada sob a forma de caução em dinheiro;

17.12. Caso o valor a ser pago ao contratado seja insuficiente para satisfação da multa, a diferença

será descontada da garantia contratual eventualmente exigida;

17.13. Caso a faculdade prevista no item 17.11 não tenha sido exercida e verificada a insuficiência

da garantia eventualmente exigida para satisfação integral da multa, o saldo remanescente

será descontado de pagamentos devidos ao contratado;

17.14. Após esgotados os meios de execução direta da sanção de multa indicados nos itens 17.12 e

17.13 acima, o contratado será notificado para recolher a importância devida no prazo de 15

(quinze) dias, contados do recebimento da comunicação oficial;

17.15. Decorrrido o prazo previsto no item 17.14, o contratante encaminhará a multa para cobrança

judicial;

17.16. Caso o valor da garantia eventualmente exigida seja utilizado, no todo ou em parte, para o

pagamento da multa, esta deve ser complementada pelo contratado no prazo de até 10 (dez)

dias úteis, a contar da solicitação da contratante;

17.17. A Administração poderá, em situações excepcionais devidamente motivadas, efetuar a

retenção cautelar do valor da multa antes da conclusão do procedimento administrativo.

19. DA NOMEAÇÃO E ATRIBUIÇÕES DO GESTOR E FISCAL DO CONTRATO:

A fiscalização e gestão do contrato serão realizadas de forma distinta por dois servidores, abaixo

descritos, da Secretaria de Micro e Pequena empresa, trabalho e Qualificação, a serem designados

formalmente pelo órgão, de acordo com art. 67 §§ 1º e 2º, da Lei nº 8.666/93.

18.1. A gestão será realizada pelo Gerente Geral de Qualificação, lotado na Gerência Geral de

Qualificação da Secretaria Executiva de Trabalho e Qualificação;

18.2. A fiscalização será realizada pela Gestora de Operações e Formação Profissional, lotada na

Gerência Geral de Qualificação da Secretaria Executiva de Trabalho e Qualificação;

31

18.3. Cabe ao Fiscal do Contrato:

18.3.1. Responsabilização pela vigilância e garantia da regularidade e adequação dos

serviços;

18.3.2. Ter pleno conhecimento dos termos contratuais que irá fiscalizar, principalmente de

suas cláusulas, assim como das condições constantes neste TR, com vistas a

identificar as obrigações in concreto tanto da contratante quanto da contratada;

18.3.3. Conhecer e reunir-se com o preposto da contratada (arts. 38 e 109 da Lei 8.666/93)

com a finalidade de definir e estabelecer as estratégias da execução do objeto, bem

como traçar metas de controle, fiscalização e acompanhamento do contrato;

18.3.4. Disponibilizar toda a infraestrutura necessária, assim como definido no contrato e

dentro dos prazos estabelecidos;

18.3.5. Exigir da contratada o fiel cumprimento de todas as condições contratuais assumidas,

constantes das cláusulas contratuais e demais condições deste TR, cronogramas etc;

18.3.6. Comunicar à Administração a necessidade de alterações do quantitativo do objeto ou

modificação da forma de sua execução, em razão do fato superveniente ou de outro

qualquer, que possa comprometer a aderência contratual e seu efetivo resultado;

18.3.7. Recusar serviço irregular, não aceitando produto diverso daquele que se encontra

especificado neste TR e respectivo contrato, assim como observar, para o correto

recebimento, a hipótese de outro oferecido em proposta e com qualidade superior ao

especificado e aceito pela Administração;

18.3.8. Comunicar por escrito qualquer falta cometida pela empresa;

18.3.9. Comunicar formalmente ao Gestor do contrato as irregularidades cometidas passíveis

de penalidade, após os contatos prévios com a contratada;

18.4. Cabe ao Gestor do Contrato:

18.4.1. Consolidar as avaliações recebidas e encaminhar as consolidações e os relatórios à

Contratada;

18.4.2. Apurar o percentual de desconto da fatura correspondente;

18.4.3. Solicitar abertura de processo administrativo visando à aplicação de penalidade

cabível, garantindo a defesa prévia à Contratada;

18.4.4. Emitir avaliação da qualidade do serviço;

18.4.5. Acompanhar e observar o cumprimento das cláusulas contratuais;

18.4.6. Analisar relatórios e documentos enviados pelos fiscais do contrato;

18.4.7. Propor aplicação de sanções administrativas pelo descumprimento das cláusulas

contratuais apontadas pelos fiscais;

18.4.8. Providenciar o pagamento das faturas emitidas pela Contratada, mediante a

observância das exigências contratuais e legais;

18.4.9. Manter controle atualizado dos pagamentos efetuados, observando que o valor do

contrato não seja ultrapassado;

18.4.10. Orientar o fiscal do contrato para a adequada observância das cláusulas contratuais

32

20. RAZÃO DA ESCOLHA DO PRESTADOR DOS SERVIÇOS



21. DO FORO

21.1. Fica eleito o foro da Comarca de Recife para discussões de litígios decorrentes do objeto desta

especificação.

21.2. Demais Informações serão obtidas na SEMPETQ – Rua da Aurora, 425 – Boa Vista/PE.

Gerência Geral de Qualificação. Telefone 3183-7018.

Recife, 12 de Março de 2018

Rhayssa Ferreira

Gerente de Projetos para Formação Profissional

33

ANEXO A

DO TERMO DE REFERÊNCIA

LOGOMARCA E ARTE DOS MATERIAIS

Logomarca 1

Logomarca 2

34

ANEXO B


DECLARAÇÃO DE QUE NÃO EMPREGA MENOR DE IDADE

A empresa XXX,inscrita no CNPJ sob o n,por intermédio do seu representante legal, Sr.(a)

XXX, portador(a) da carteira de identidade nº XXX, expedida pelo(a) XXX, DECLARA, para

atender ao disposto no inciso V do artigo 27daLei nº 8.666/93 e alterações posteriores,

que não emprega menor de dezoito anos em trabalho no turno, perigoso ou insalubre e

não emprega menor de dezesseis anos.

Ressalva: emprega menor, a partir de quatorze anos na condição de aprendiz( ).

Local e data.

Nome e assinatura do representante legal.

*em caso afirmativo assinalar a ressalva acima.

35

ANEXO C


PLANILHA GERAL DE CUSTOS

Oficinas

Código

do

e-Fisco

Municípios Carga

Horária

QTDE DE

TURMAS

QTDE

POR

TURMA

Valor da

Turma

(R$)

Confecção de

Artigos para

Cama, Mesa e

Banho.

Carnaíba 40h 01 20 R$

-

Carnaubeira da Penha 40h 01 20 R$

-

Ibirajuba 40h 01 20 R$

-

Joaquim Nabuco 40h 01 20 R$

-

Manarí 40h 01 20 R$

-

Santa Teresinha 40h 01 20 R$

-

Terra Nova 40h 01 20 R$

-

Confecção de

Artigos para

Festas Infantis

Araçoiaba 40h 01 20 R$

-

Custódia 40h 01 20 R$

-

Triunfo 40h 01 20 R$

-

Confeitaria

(cobertura de

bolos e tortas)

Agrestina 40h 01 20 R$

-

Belo Jardim 40h 01 20 R$

-

Betânia 40h 01 20 R$

-

Capoeiras 40h 01 20 R$

-

Casinhas 40h 01 20 R$

-

Condado 40h 01 20 R$

-

Cumaru 40h 01 20 R$

-

Floresta 40h 01 20 R$

36

-

Granito 40h 01 20 R$

-

Itaíba 40h 01 20 R$

-

Jaqueira 40h 01 20 R$

-

Jurema 40h 01 20 R$

-

Parnamirim 40h 01 20 R$

-

Petrolândia 40h 01 20 R$

-

Salgadinho 40h 01 20 R$

-

São Vicente Ferrer 40h 01 20 R$

-

Solidão 40h 01 20 R$

-

Customização

e Consertos de

Roupas

Catende 40h 01 20 R$

-

Correntes 40h 01 20 R$

-

Ibimirim 40h 01 20 R$

-

Palmares 40h 01 20 R$

-

Pedra 40h 01 20 R$

-

São João 40h 01 20 R$

-

Xexéu 40h 01 20 R$

-

Pães, Roscas e

Bolachas

Canhotinho 40h 01 20 R$

-

Itacuruba 40h 01 20 R$

-

Jatobá 40h 01 20 R$

-

Jupi 40h 01 20 R$

-

Lajedo 40h 01 20 R$

-

37

Quipapá 40h 01 20 R$

-

Salgados e

Doces Finos

para Festas

Águas Belas 40h 01 20 R$

-

Amaraji 40h 01 20 R$

-

Araripina 40h 01 20 R$

-

Bom Conselho 40h 01 20 R$

-

Bonito 40h 01 20 R$

-

Cabrobó 40h 01 20 R$

-

Calçado 40h 01 20 R$

-

Calumbi 40h 01 20 R$

-

Camocim de São Félix 40h 01 20 R$

-

Dormentes 40h 01 20 R$

-

Exu 40h 01 20 R$

-

Flores 40h 01 20 R$

-

Lagoa do Ouro 40h 01 20 R$

-

Lagoa Grande 40h 01 20 R$

-

Mirandiba 40h 01 20 R$

-

Panelas 40h 01 20 R$

-

Trindade 40h 01 20 R$

-

Tupanatinga 40h 01 20 R$

-

Vertentes 40h 01 20 R$

-

TOTAL 59 1.180 R$ -

38

ANEXO D


TIPO DO PROJETO:

Carga Horária do Curso:

Quantidade de Municípios:

Quantidade de Turmas:

Carga Horária Total.:

Total de educandos.:

Descrição de Custo UnidadeCusto

UnitárioQuantidade Quantidade

Valor Total do

Item

1. Pessoal Técnico Observações

Instrutor hora-aula R$ - 0 profissional 2.360 horas R$ -

Recreador hora-aula R$ - 0 profissional 2.360 horas R$ -

Coordenador Pedagógico Unidade R$ - 0 profissional - R$

Encargos porcentagem - - 0% R$ -

2. Pessoal de Apoio Observações

Equipe de Apoio Unidade R$ - 0 profissionais - R$

Encargos porcentagem - - 0% R$

3. Despesas de Execução (Especificar) Observações

R$ - R$ -

R$ - R$ -

4. Material Didático das Oficinas Observações

Unidade R$ - 1.180 alunas R$ -





5. Material de Consumo / Insumos para

os CursosObservações

R$ - - 59 turmas R$ -

R$ - - 59 turmas R$ -

R$ - - 59 turmas R$ -

6.Outros Custos (especificar) Observações

Resmas R$ - - 59 turmas R$ -

CDs e/ou DVDs R$ - - 59 turmas R$ -

Impressões coloridas R$ - - 59 turmas R$ -

Outros (especificar) R$ - 59 turmas R$ -

Total R$ -

TOTAL GERAL = R$ -

PROGRAMA MÃE CORUJA

1.180 mães beneficiárias

2.360 horas

40 horas

59

59 turmas

chamamento pÚblico - seteq.pe.gov.br chamamento publico nº_ 04... · bolos e tortas),...

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