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VAGAS CIEE PARA ESTÁGIO E APRENDIZAGEM Agitação REVISTA DO CIEE PARA ESTUDANTES, ESTAGIÁRIOS E APRENDIZES JOVEM ANO I - Nº 9 20/8/2018 » ESPAÇO APRENDIZ » ESPAÇO ESTÁGIO COMO O TRABALHO MODIFICA A VIDA DE UM ESTUDANTE TRÂNSITO MELHOR COM A AJUDA DE ESTAGIÁRIOS PCDS » ESPAÇO ESTUDANTE TESTES QUE PODEM DECIDIR A CONQUISTA DE UMA VAGA TRÂNSITO MELHOR COM A AJUDA DE ESTAGIÁRIOS PCDS COMO O TRABALHO MODIFICA A VIDA DE UM ESTUDANTE TESTES QUE PODEM DECIDIR A CONQUISTA DE UMA VAGA

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VAGAS CIEE PARA ESTÁGIO E APRENDIZAGEM

AgitaçãoREVISTA DO CIEE PARA ESTUDANTES, ESTAGIÁRIOS E APRENDIZES

JOVEM ANO I - Nº 920/8/2018

» ESPAÇO APRENDIZ» ESPAÇO ESTÁGIO

COMO O TRABALHOMODIFICA A VIDADE UM ESTUDANTE

TRÂNSITO MELHORCOM A AJUDA DEESTAGIÁRIOS PCDS

» ESPAÇO ESTUDANTE

TESTES QUE PODEMDECIDIR A CONQUISTADE UMA VAGA

TRÂNSITO MELHORCOM A AJUDA DEESTAGIÁRIOS PCDS

COMO O TRABALHOMODIFICA A VIDADE UM ESTUDANTE

TESTES QUE PODEMDECIDIR A CONQUISTADE UMA VAGA

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Pronto! Escolha outra área para ler oupasse para outra página.

BOA LEITURA!

Agitação Jovem nº 9/Agosto 20182 » DA REDAÇÃO

2X

2X

O textos sãootimizados para

leiturahorizontal e

vertical.

AgitaçãoREVISTA DO CIEE PARA ESTUDANTES, ESTAGIÁRIOS E APRENDIZES

JOVEM Venha navegar conosco

Esta edição está cheia denovidades e de históriasinspiradoras. No CIEE, ex-estagiários de sucessocomeçam a dividir suas

experiências com estudantes em buscade espaço no mercado de trabalho. NoAmapá, quatro estagiários cadeirantescolaboram com programa de melhora detrânsito e se destacam pelocomprometimento. Em Brasília, umadolescente deixa a fazenda pela cidadee ganha oportunidades com o programade aprendizagem. ×

Leia, acompanhe, colabore e divulgue.

Jacyra Octaviano, editora

Agitação Jovem é um informativo quinzenal dirigido a inscritos no Banco de Talentos do CIEE / Editora executiva: Jacyra Octaviano / Coordenação editorial e conteúdo: Álber Comunicação / Diagramação e projeto visual: More-AI /Contatos: [email protected] e tel (11) 3040-6520/ 26.

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3 » ESPAÇO ESTUDANTE

Página 3 » CIEE e Você || TV CIEE || Páginas 4 e 5 » Processo seletivo

Agitação Jovem nº 9/Agosto 2018

CIEE E VOCÊ

EM CAMPO, AS FERAS DOS eSPORTS

Já está pronto do calendário do campeo-nato de eSports, uma das novidades da1ª Expo CIEE promoverá em São José

dos Campos, não por acaso uma das cidadesque estão na vanguarda dos avanços tecno-lógicos do Brasil. A novidade tem direito a tu-do o que faz um grande campeonato:» Fase preparatória: inscrições gratuitas aber-

tas no site da Expo para jogadores maioresde 16 anos

» Eliminatórias: dias 1º e 2 de setembro» Semifinais: 15 de setembro, com narração

e transmissão online» Grande final: 28 e 29 de setembro, durante

a Expo.×

Será realizado na sexta-feira, 28, um cam-peonato menor para visitantes que se inscre-verem durante a feira. No sábado, 29, quemquiser poderá também se divertir na Arenade Esportes Eletrônicos, espaço idealizadoem parceria entre o CIEE e a Ace Esportesna Expo: no sábado, 29, serão disponibiliza-

dos dois consoles de Playstation 4, com ga-mes como Fifa 2018 e Battle Royale.

Para quem não abre mão do tablet ou docelular para jogar, pode disputar a BatalhaMobile de Clash Royale, prevista para ser rea-lizada durante os dois dias de Expo CIEE SãoJosé dos Campos.×

JOGOS PARA TODOS OS PLAYERS

VEJA NA TV CIEEVencedores do Quizz na Copa

A divertida entrega dos prêmios para algunsdos vencedores do prêmio que o CIEE

preparou para comemorar a Copa do Mundo. Na telinha:Thiago Santos (2º lugar, fase 1, 1.543.130 pt); Claudio

Takeda Vasconcellos (3º lugar, fase 1, 1.308.098 pt),Daniel Barros da Costa (10º lugar, fase 3, 1.527.465 pt),

Fabrício Gabriel de Oliveira (2º lugar – fase 2,2.565.012pt e 3º lugar, fase 3, 2.396.113 pt).

Acesse: https://youtu.be/qCz3EYS37Uo

1ª Expo CIEE São José dos Campos

Data:28 e 29 de setembro

Endereço: CEFE, Parque da

Cidade, São José dosCampos/SP

Horário:das 10h às 18h

Inscrições gratuitas:www.ciee.org.br/

expociee

CIEE/ Andre Lopes

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4 » O CIEE E VOCÊ4 » ESPAÇO ESTUDANTE Agitação Jovem nº 9/Agosto 2018

» TESTE SITUACIONALO candidato é colocado diante de situaçõesproblemáticas para que encontre as melhoressoluções. Geralmente, há várias saídas possí-veis, o que cria condições para o examinadorobservar a capacidade de análise e a criativi-dade do candidato, sem se preocupar muitose a solução está certa ou errada.

Exemplo: Você trabalha como instrutor deinformática e o conteúdo pedagógico dasaulas é disponibilizado só digitalmente. Nu-ma determinada aula, a internet cai, sem

previsão de voltar ao normal. Como vocêprocederia. Entre as possibilidades de resposta: (1) utili-zaria o quadro branco ou o flip chartda sala para ilustrar o conteúdo;(2) aproveitaria para debatermais profundamente sobre oconteúdo das aulas, umaatividade importante que,por falta de tempo, quasenunca é realizada em cur-sos mais técnicos.

PROCESSO SELETIVO

Na concorrência por uma vaga de es-tágio, várias estratégias são empre-gadas para selecionar os candidatos.

Um dos recursos muito utilizado são os testes,sendo mais comuns os psicológicos, os situa-cionais e os de conhecimentos gerais. Pra co-meçar a preparação para enfrentar mais essaetapa, vamos entender o que é teste. Segundoo dicionário, quer dizer “exame, verificaçãoou prova para se determinar a qualidade, anatureza ou o comportamento de algumacoisa ou de um sistema sob certas condições”.Em processo seletivo, significa que o candi-dato será avaliado, examinado comparadocom outros participantes e, considerando os

critérios de seleção estabelecidos, excluídoou aprovado.

O objetivo do recrutador, ao aplicar essaprova, é avaliar três requisitos: » Conhecimentos: informações ou noções ad-quiridas pelo estudo e/ou pela experiência.» Habilidades: decorrem das competênciasadquiridas e referem-se ao '”saber fazer”.» Aptidões: conjunto de características inatasou adquiridas , que tornam a pessoa capaz derealizar determinadas atividades ou ter capa-cidade de aprender.

Como o recrutador avalia o candidatonessa etapa? Ele geralmente aplica os quatrotipos de teste, já citados.×

NO FOCO: CONHECIMENTOSE PERSONALIDADENO FOCO: CONHECIMENTOSE PERSONALIDADE

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5 » O CIEE E VOCÊ5 » ESPAÇO ESTUDANTE Agitação Jovem nº 9/Agosto 2018

PROCESSO SELETIVO

»DICAS PARA FAZER BONITO» Chegar na hora, de preferência uma 15

minutos antes» Não esquecer de levar um documento

de identificação, preferencialmentecom foto

» Vestir-se no estilo corporativo: calça, ca-misa social, blazer, meias e sapatos ousapatênis (garotos); calça ou saia com-portada; decote leve, pouca maquiageme bijuterias; sandálias discretas ou sapa-tos (garotas)

» Higiene pessoal: cabelos penteados,

unhas aparadas, banho, perfume e deso-dorante suave

» Comportamento: ao chegar, cumpri-mentar os participantes do teste comum bom dia ou boa tarde; dar respostasfirmes, mas pensadas e com calma; ouviratentamente as instruções; perguntar setiver dúvida sobre algum tópico; despe-dir-se ao sair, se não for atrapalhar os ou-tros participantes

» Desligar o celular e resistir à tentação deentrar nas redes sociais; deixar paramandar posts depois que sair da sala ×

» PSICOLÓGICOConsiderando os requisitos da vaga e da em-presa, possibilitam uma avaliação objetivadas características mais marcantes dos can-didatos, pois todos são colocados diante desituações semelhantes. O que o seleciona-dor observa?» O potencial intelectual (inteligência);» As aptidões (atenção concentrada, memó-

ria visual, aptidões mecânicas, burocráticas);» Personalidade (caráter, temperamento,

equilíbrio emocional, frustrações, ansie-dade);

» Aprendizagem;» Destreza e coordenação;» Atitudes.

Aplicado por um psicólogo, nesse testenão há resultado bom ou mau. Mas sim de-sempenho que mostre a real condição docandidato de corresponder às expectativasda empresa. Portanto, a melhor dica: serverdadeiro.

» CONHECIMENTOS GERAISComo o nome diz, mede a capacitação, ahabilidade e o aprendizado adquirido pormeio do estudo, da prática ou da experiênciade vida. Por ser aplicados de três formas: » Escrita: (1) modo dissertativo, com uma ou

mais perguntas sobre assuntos gerais ouespecíficos, que revelarão a capacidade deredação, imaginação, organização e clarezana exposição das ideias; (2) modo objetivo,com questões de múltipla escolha; verda-deiro/ falso; preenchimento de lacunas; as-sociação em pares; ordenação.

» Oral: mais usadas para vagas que exigemcontato com público (vendedores, aten-dentes, recepcionistas, etc.). Pode ter aforma de entrevista, durante a qual sãoavaliados conhecimentos e personalidade.

» Vivencial: o candidato é colocado diantede determinadas situações de trabalho, si-muladas ou reais, para avaliar conhecimen-tos gerais (voltados a qualquer área deatuação, como atualidade, gramática, idio-mas, etc.) e/ou conhecimentos específicos,com desafios dentro da área de atuação docandidato.

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SOBRE PROCESSOSSELETIVOS

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6 » ESPAÇO ESTÁGIO

Página 6 » Ponto de Partida || Página 7 » De olho no Vestibular || Direitos e deveres do estagiário Páginas 8 e 9 » Painel de Vagas

PONTO DE PARTIDA

Agitação Jovem nº 9/Agosto 2018

Oriundos do Programa CIEE para Pes-soas com Deficiência, quatro univer-sitários cadeirantes trabalham há

três meses no Centro de Operações do pro-grama Vias do Futuro, lançado em maio úl-timo pela prefeitura de Macapá/AP. Implan-tado pela Companhia de Trânsito e Transporte(CTMac), o programa tem por finalidade re-duzir acidentes e aumentar o respeito ao pe-destre. Bianca Callins, Kleveton Pantoja, Yn-diraima da Cunha e Flavio Jordan passarampor seleção e, já naCTMac, participaramde ciclo de capacita-ção em conjunto comos demais membrosda equipe – seis agen-

tes de trânsito e seis guardas municipais.“Eles são estagiários exemplares. A de-

terminação, o compromisso com o projeto,a pontualidade são bem maiores do que évisto nos demais estagiários da companhia.Mais ainda: eles têm sido fundamentais parao sucesso do projeto. Hoje, são os nossosolhos para o que acontece no trânsito de Ma-capá”, afirma Antonio Roberto de SouzaGoes, diretor da CTMac, e comemora os re-sultados. “Em menos de 90 dias, é sensível a

mudança de comporta-mento dos motoristas.Estão mais educados enão houve nenhum aci-dente grave nos pontosmonitorados.” ×

» Flavio Jordan; Clécio Luís, prefeito de Macapá; Bianca Callins; André Lima, presidenteda CTMac; Ismael Ângelo da Silva, coordenador do CIEE no Amapá; Kleveton Pantoja.

Estagiários ajudam a MELHORAR O TRÂNSITO

“Apostar nos estudantes é essencial paraque as empresas em geral, sejam elaspúblicas ou privadas, formem oudescubram grandes talentos para seuquadro de colaboradores. Além dobenefício para os estagiários, que têm aoportunidade de iniciar carreira, o principalresultado é integrar à equipe pessoas comgrande entusiasmo pelo trabalho. É umatroca positiva entre o conhecimentoadquirido em cursos técnicos euniversitários e a experiência dosfuncionários efetivos (...), criando um

espírito de constante renovação eaprimoramento de conhecimento etecnologias. Com isso, estamos formandouma geração melhor preparada para ofuturo, com mais e melhores oportunidadesprofissionais. No fim, todos ganham: osestudantes, a empresa, o mercado detrabalho e a sociedade.”Paulo Antonio Godoi Beono Jr., » diretor-geral do Serviço Municipal de Águase Esgoto (Semae) de Mogi das Cruzes/SP,empresa classificada no Prêmio Os MelhoresProgramas de Estágio 2017.

De ex-estagiário

paraestagiário

A partir desetembro, o CIEEterá no seu portalmais um projetoque vai ajudar naformação para o

mercado detrabalho. A

plataforma SomosCIEE trará

depoimentos, emvídeo e escrito, deex-estagiários quefizeram sucesso.Eles vão contar

aos jovenscadastrados suasexperiências, dar

dicas eorientações de

carreira, sugerircaminhos para

inclusão nomercado de

trabalho e muitomais. Dos 4,5milhões de ex-estagiários do

CIEE, mais de 1milhão já estão

sendo convidadospara integrar mais

essa plataforma do bem.×

FALA O GESTOR

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7 » ESPAÇO ESTÁGIO

DE OLHO NO VESTIBULAR

Agitação Jovem nº 9/Agosto 2018

Na hora de escolher o curso entre ogrande número de opções, vale le-var em conta quais são suas apti-

dões, interesses e habilidades, além de ava-liar as perspectivas do mercado de trabalho.Mas, atenção: especialistas dizem que para

ter sucesso uma condição é essencial: gos-tar do que faz. Para começar, conheça os10 cursos mais procurados pelos vestibu-landos, segundo o Ministério da Educação,considerando o total de candidatos e não aconcorrência pelas vagas.

ESCOLHENDO O CURSO

Direitos e deveres do estagiárioLEIS

QUAIS OS DOCUMENTOS COMPROVAM A REGULARIDADE DO ESTÁGIO?» Termo de Compromisso de Estágio (TCE),

assinado pelo estudante, pela empresa epela instituição de ensino

» Certificado individual de seguro contraacidentes pessoais

» Comprovação da regularidade da situação

escolar do estagiário» Comprovante de pagamento

da bolsa e do auxílio-transporte» Verificação da compatibilidade entre

as atividades do estagiário e aquelasprevistas no TCE.×

» DIREITO: Procura cresceu 32% entre2009 e 2016. Tem vários ramos e étambém o curso com maior volume deoferta de estágios. Alguns requisitos:comunicar-se bem, saber planejar, terpaciência, relacionar-se bem com osclientes.

» ADMINISTRAÇÃO: Vasto campo deatuação, nas áreas pública, privada eterceiro setor. Alguns requisitos: gostar depessoas, ser organizado, saber planejar etrabalhar em equipe. Também boa ofertade estágios.

» PEDAGOGIA: Atuação como professordas redes pública e privada, pesquisador egestor de ambientes que promovem oconhecimento. Requisitos: gostar dealunos, criatividade, conhecimentos depsicologia. Também grandes possibilidadesde estágio.

» CIÊNCIAS CONTÁBEIS: Tanto nosmomentos de crise quanto nas fases decrescimento, as organizações semprenecessitam de especialistas emcontabilidade. Requisitos: gostar denúmeros, conhecer leis, capacidade deorganização e formulação de estratégias.×

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8 » ESPAÇO ESTÁGIO

» Curso: ensino médio. Área: administrativa.Horário: 10h30 às 17h30h, com 1h de in-tervalo. Bolsa-auxílio: R$ 500. Benefícios:auxílio-transporte mensal, recesso remu-nerado. Local: São Paulo/SP (bairro Cam-buci). Contato: (11) 3003-2433, informar ocódigo 02638594

» Curso: tecnologia da informação/ 2º e 3ºsem. Área:  suporte técnico/software. Ho-rário: 10h às 16h. Bolsa-auxílio: R$ 900.Benefícios: auxílio-transporte, recesso re-munerado. Requisitos: pacote office. Local:São Paulo/SP (bairro Vila Leopoldina). Con-tato: (11) 3003-2433, informar o códi-go 02640151

» Curso: artes (cênicas, plásticas, visuais)/1º ao 7º sem. Área: planejamento/construçãocivil. Horário: 13h às 19h. Bolsa-auxílio: R$

1.200. Benefícios: auxílio-transporte mensal,recesso remunerado. Local: São Paulo/SP(bairro Jardim Europa). Contato: (11) 3003-2433, informar o código 02575515

» Curso: psicologia/ 5º a 7º sem. Área: edu-cação/orientação. Horário: 9h às 16h. Bol-sa-auxílio: R$ 1.000. Benefícios: auxílio-transporte mensal, recesso remunerado,possibilidade de efetivação. Local: São Pau-lo/SP (bairro Jardim Paulista). Contato: (11)3003-2433, informar o código 02640411

» Curso: educação física/ 7º e 8º sem.Área: atividades físicas e de lazer. Horário:17h às 21h45, com 1h de intervalo. Bolsa-auxílio: R$ 350. Benefícios: auxílio-trans-porte mensal, recesso remunerado. Local:São Paulo/SP (bairro Jordanópolis). Contato:(11) 3003-2433, informar o código 02616726

Vagas CIEE para estágio

Agitação Jovem nº 9/Agosto 2018

Agora tem um jeito mais fácil de contatar oCIEE para:

» Consulta de vagas» Pedir informações

sobre estágio eaprendizagem

» Pedir apoio parasolucionar problemas do seu estágio

» E muito mais

CENTRAIS DEOPERAÇÕES

CIEE

Disque

3003-2433(custo de ligação local)

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7.956*VAGAS

PARA ESTÁGIOEM OFERTA

NO CIEE

Consulta paraestudantes jáinscritos no

Banco CIEE deTalentos e

inscrições paraos não

cadastrados:

www.ciee.org

9 » ESPAÇO ESTÁGIO

» Empresa em Alphaville (Barueri/SP) ofe-rece vaga de estágio para estudante comdeficiência. Área: administrativa. Horário:9h às 15h, de segunda a sexta. Bolsa-auxílio: R$ 672. Benefícios: vale-refeição,assistência médica e odontológica, vale-transporte, ônibus da empresa, estacio-namento. Requisitos: ensino médio com-pleto ou cursando. Enviar cv para: [email protected], indicando Assunto: Vaga02515687

» Empresa em São Paulo/SP (bairro a de-finir) oferece 20 vagas de estágio paraestudante com deficiência. Área: admi-nistrativa. Horário: a definir. Bolsa-auxílio:R$ 2.260,50. Benefícios: vale-refeição,assistência médica e odontológica, vale-transporte, seguro de vida, recesso re-munerado e assistência pessoal em assuntosjurídicos e financeiros. Requisitos: cursandoensino superior. Enviar cv para: [email protected], indicando Assunto: Vaga02624639

» Empresa no bairro de Jabaquara (São Pau-lo/SP) oferece vaga de estágio para estu-dante com deficiência. Área: administrativa.Horário: 9h às 15h ou das 13h às 19h, de se-gunda a sexta. Bolsa-auxílio: R$ 800. Be-nefícios: vale-transporte, vale-refeição oualimentação (R$ 800), seguro contra aci-dentes pessoais, recesso remunerado. Re-quisitos: ensino superior/cursando adminis-tração ou ciências contábeis do 4º ao 6ºsem. Enviar cv para: [email protected],indicando Assunto: Vaga 02407690

» Empresa no bairro de Paraíso (SãoPaulo/SP) oferece vaga de estágio para es-tudante com deficiência. Área: administra-tiva. Horário: a definir. Bolsa-auxílio: R$1.500. Benefícios: vale-transporte (R$167/mês), vale-refeição (R$ 484/mês), se-guro contra acidentes pessoais, recesso re-munerado. Requisitos: ensino superior/cur-sando administração ou ciências contábeisdo 3º ao 5º sem. Enviar cv para: [email protected], indicando Assunto: Vaga02486535 ×

IMPORTANTE TODOS OS SERVIÇOS CIEE SÃO GRATUITOSPARA OS ESTUDANTES CADASTRADOS.

ESTÁGIO PARA PCDs

Agitação Jovem nº 9/Agosto 2018

*OBS.: total em 20/8/2018, podendo haver pequena variação diária para mais ou menos.

O CIEE é uma organização nãogovernamental especializada em oferta

de estágio e aprendizagem

O CIEE não cobra nada dos jovenscadastrados em seu Banco de Talentos

Disponibiliza cursos gratuitos online epresenciais para desenvolvimento

pessoal e profissional

Oferece atendimento presencial, onlinee telefônico para esclarecer dúvidas e

receber sugestões

Promove ampla programação cultural,com palestras, seminários, ciclos decinema, shows musicais, concertos

5 FATOS QUE VOCÊPRECISASABER

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10 » ESPAÇO APRENDIZ Agitação Jovem nº 9/Agosto 2018

Página 10 » Ponto de Partida || Página 11 » Painel de VagasPágina 12 » De olho no Enem || Você Sabia? || Dicas de português

“Antes de mais nada, a preparaçãoé a chave para osucesso.”Alexander Graham Bell (1847-1922)» Inventor do telefone, oaparelho que mudaria ahistória da comunicaçãoentre as pessoas.

“Ser um campeão não é superar o outro,mas conseguir realizar osseus talentos no nívelmais alto de suaexistência.”Roberto Shinyashiki » Psiquiatra, palestrante e umdos mais lidos autores de livrosde auto ajuda.

Ahistória de Edson Silva Noleto, um garotode apenas 17 anos, revela as grandes mu-danças que ocorrem quando o jovem ga-

nha uma oportunidade de avançar e soma a issoa vontade de superar dificuldades. Ele está no3º ano do ensino médio em Brasília, é aprendizna empresa Andrade Cavaletti Logística, sendocapacitado na modalidade Arco Administrativo.

“Quando eu morava na fazenda, acorda-va entre 6 e 7 horas da manhã, tomava

café e já saía para ajudar meu pai. Pegava amoto e ia colocar sal para os bois em todos ospastos da fazenda. Perto das 11 horas, voltavapara casa, almoçava e saía para a escola. A es-cola é um dos motivos da minha mudança paraBrasília, porque na zona rural o ensino era fra-co e muitas vezes o ônibus que o governo ofe-recia não ia buscar os alunos, e eu e meu irmãomais novo tínhamos de ir de moto – só nósdois, porque meu irmão mais velho abando-nou os estudos para trabalhar na fazenda juntocom o meu pai.

Enfim, tudo foi ficando muito difícil, eunão tinha muito tempo para as atividades es-colares e minha mãe meio que me obrigou avir morar com minha tia em Brasília. Como memudei na metade do ano, sofri muito paraconseguir vaga em alguma escola e tambémfui prejudicado pela mudança. Mas batalhei econsegui passar de ano. No começo foi difícil,aí um tempo depois me inscrevi no programa

de aprendizagem do CIEE, que me chamouuma semana depois, logo fui para a entrevistae contratado.

Agora, passado mais de um ano, aprendimuita coisa que nem imaginava aprender, tan-to na empresa quanto no CIEE. Depois de seraprendiz, nossa situação mudou, consigo com-prar minhas coisas e ajudar minha família. Con-sigo entender que posso seguir outros cami-nhos, inclusive diferente de meu irmão maisvelho. O programa me ajudou a ser melhor ea ser reconhecido pelo que sou.” ×

OPORTUNIDADE E PERSISTÊNCIAPONTO DE PARTIDA

Agora, passado mais de um ano,

aprendi muitacoisa que nem

imaginavaaprender, tanto

na empresaquanto no

CIEE.

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11 » ESPAÇO APRENDIZ

» Curso: ensino médio concluído. Área: pro-dução. Horário: 14h às 20h. Salário: R$ 672,69.Benefícios: vale-transporte mensal e assistênciamédica. Requisitos: 18 a 22 anos, sexo feminino.Local: São Paulo/SP (bairro Bom Retiro). Con-tato (11) 3003-2433, informar o códi-go 02616964.

» Curso: ensino médio concluído. Área: ali-mentação/cumim. Horário: 8h às 14h. Salário:R$ 954. Benefícios: vale-transporte mensale cesta básica. Requisitos: 18 a 22 anos. Local:São Paulo/SP (bairro Itaim Bibi). Contato (11)3003-2433, informar o código 02640960.

» Curso: ensino médio concluído. Área: arcoadministrativo. Horário: 12h às 18h. Salário:

R$ 4,34/hora. Requisitos: 18 a 22 anos, sexomasculino. Local: São Paulo/SP (bairro Saúde).Contato (11) 3003-2433, informar o códi-go 02640512.

» Curso: ensino médio concluído. Área: arcoadministrativo. Horário: 10h às 16h. Salário:R$ 672,69. Requisitos: 14 a 17 anos, sexomasculino. Local: São Paulo/SP (bairro VilaGuilherme). Contato (11) 3003-2433, informaro código 02639578.

» Curso: ensino médio. Área: arco adminis-trativo. Horário: 8h às 14h. Salário: R$ 672,69.Requisitos: 18 a 22 anos. Local: São Paulo/SP(bairro Vila Maria). Contato (11) 3003-2433,informar o código 02639699. ×

» Empresa na Centro (São Paulo/SP) oferecevaga de aprendiz para pessoa com defi-ciência. Área: administrativa. Horário: 14hàs 18h, de segunda a sexta. Salário: R$ 434.Benefícios: vale-transporte, cesta básica,seguro de vida. Requisito: ensino médiocompleto ou cursando. Enviar cv para:[email protected], indicando Assunto:Vaga 02617857

» CLT Empresa no Jardim Andaraí (SãoPaulo/SP) oferece vaga CLT para pessoacom deficiência. Área: auxiliar de vendas.Horário: 06h às 18h. Salário: R$ 1.345.Benefícios: vale-refeição ou alimentação(R$ 18/dia). Requisito: ensino médiocompleto ou cursando. Enviar cv para: [email protected], indicando Assun-to: Vaga 490. ×

2.155*VAGAS

EM OFERTA NO CIEE:

Consulta paraestudantes jáinscritos no

Banco CIEE deTalentos e

inscrições paraos não

cadastrados:

www.ciee.org

IMPORTANTE TODOS OS SERVIÇOS CIEE SÃO GRATUITOSPARA OS JOVENS CADASTRADOS.

VAGAS PARA PCDs

Agitação Jovem nº 9/Agosto 2018

*OBS.: total em 20/8/2018, podendo haver pequena variação diária para mais ou menos.

Vagas CIEE para aprendiz

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12 » ESPAÇO APRENDIZ Agitação Jovem nº 9/Agosto 2018

Questões sobre os grandes temas daatualidade do país e do mundo aju-dam a somar pontos na nota do

Enem. Elas podem ser tema da redação e,ainda, cair nas provas de filosofia, sociologia,geografia, ciências. Fontes de conhecimentosobre esses assuntos são reportagens, co-lunas, análises em jornais, revistas, TV, sites.Uma boa dica é formar uma bagagem sobreaspectos das quatro pautas nacionais queganharam foco na mídia.

» Direitos humanos:refugiados Brasil emconsequência da criseeconômica e socialda Venezuela;direitos de pessoascom deficiência,crianças eadolescentes; questões depreconceito,discriminação eperseguição por raça,gênero e outras.

» Questão ambiental:As consequênciasdanosas das açõeshumanas; o efeito estufae problemas climáticos; apoluição e a saúdehumana

» Eleições de 2018:A influência da LavaJato na escolha decandidatos; aparticipação dasociedade; a polarização;o papel do Judiciário; ovoto jovem

» Políticas públicas:educação (reformado ensino médio);trabalho (reformatrabalhista);aposentadoria (reformada Previdência)

Na próxima edição: quatro temas do mundo.

DE OLHO NO ENEM DICAS DE PORTUGUÊS | POR DAD SQUARIZI

Assuntos paraacompanhar

Só no primeiro semestre foramcontratados 227 mil aprendizes.Somados aos que já estavamcontratados desde o ano passado, oBrasil tem hoje 430.661 aprendizesno mercado de trabalho, sendocapacitados em várias atividades. Onúmero é do Ministério do Trabalhoe Emprego, que fiscaliza aaprendizagem. Os estados que maiscontrataram: São Paulo, Rio deJaneiro, Minas Gerais, Rio Grande doSul e Santa Catarina.

As siglas não dão folga.Você abre o jornal, lá es-tão elas. Liga a tevê, não dá

outra. Conversa com os amigos, asdanadinhas aparecem. É ONU pra cá,PT pra lá, PM, UTI, Detran. Até as pes-soas se transformam em letrinhas. É ocaso de FHC, redução de Fernando Hen-rique Cardoso. Como lidar com criaturastão especiais? Dois cuidados se impõem.Um: a grafia. O outro: a flexão.

1.Use todas as letras maiúsculas se asigla tiver até três letras ou se as letras

forem pronunciadas uma a uma. Fora isso,só a primeira é grandona: PM, UTI,ONU, INSS, BNDES, Detran, Opep, Otan.

2.O plural não é obrigatório, masgoza de enorme preferência. Pra

chegar lá, basta acrescentar umessezinho no fim da sigla: PMs,UTIs, Detrans.

VOCÊ SABIA?

Sopas de letrinhas

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EXPO CIEE CEARÁ

29 e 30 de NovembroDas 9h às 17h

Local: Centro de Eventos Fortaleza.

EXPO CIEE SÃO JOSÉDOS CAMPOS

28 e 29 de SetembroDas 10h às 18h

Local: CEFE - Parque da Cidade.

EXPO CIEE SOROCABA

19 e 20 de OutubroDas 10h às 18h

Local: Parque Tecnológico.

INFORMAÇÕES E RESERVA DE ESPAÇOTel.: (11) 3040-7444

e-mail: [email protected]

www.ciee.org.br /oficial.ciee /oficial.ciee

EXPO CIEE SÃO PAULO

25 a 27 de MaioLocal: Bienal do Parque do Ibirapuera.

EXPO CIEE GOIÁS

20 e 21 de Fevereiro Local: Centro de Convenções de Goiânia.

ROTEIRO NACIONAL 2018Feiras realizadas

Próximas feiras

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