prepare-se: vem aí a spat metalúrgica...

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SindMetal-GO confirma o evento que ocorre entre os dias 1º e 5 de outubro, na Câmara Municipal de Goiânia. Pág. 3 Prevenir é o melhor remédio. Mas, é importante saber o que fazer quando ocorre um aci- dente. Pág.4 Nem só de aumento vive o trabalhador brasileiro. Página 2 Palavra do Presidente Cuidado: pare, olhe, decida! Página 2 SPAT: empresas podem ser multadas. Página 3 Assessoria realiza palestra sobre uso de EPIs. Página 4 Veja ainda: Acidente de trabalho: O que fazer? Prepare-se: Vem aí a SPAT Metalúrgica 2012 Rodogyn: Saúde e segurança em dia Assessoria de Saúde e Seguran- ça do Trabalho constitui CIPA e PPRA na empresa. Pág. 4

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SindMetal-GO confirma o evento que ocorre entre os dias 1º e 5 de outubro, na Câmara Municipal de Goiânia. Pág. 3

Prevenir é o melhor remédio. Mas, é importante saber o que fazer quando ocorre um aci-dente. Pág.4

Nem só de aumento vive o trabalhador brasileiro.

Página 2

Palavra do PresidenteCuidado: pare, olhe, decida!

Página 2

SPAT: empresas podem ser multadas.

Página 3

Assessoria realiza palestra sobre uso de EPIs.

Página 4

Veja ainda:

Acidente de trabalho: O que fazer?

Prepare-se: Vem aí aSPAT Metalúrgica 2012

Rodogyn:Saúde e segurança em dia

Assessoria de Saúde e Seguran-ça do Trabalho constitui CIPA e PPRA na empresa. Pág. 4

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EntrevistaEditorial

EXPE

DIE

NTE

RISCO ZEROÓrgão de informação e divulgação do Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias Metalúrgicas, Mecânicas e de Material Elétrico de Goiânia – SindMetal-GOCom base em Aparecida de Goiânia, Goianápolis, Goiânia, Goianira, Guapó, Inhumas, Leopoldo de Bulhões, Nerópolis e Trindade.

Rua 27-A n.º 220, Setor Aeroporto CEP: 74.075-340 – Goiânia-Goiás Fone: (62) 3224-7277 Fax: (62) 3223-7845Site: www.sindmetalgo.com.br

Presidente: Roberto FerreiraVice-presidente: Antonio Carlos de SousaSecretário Geral: Eugênio Francisco de OliveiraSecretário de Finanças: Luiz Rodrigues da SilvaSecretário Para Assuntos Sociais: Nelson de Pádua NettoSecretário de Educação e Cultura: Vanda Margarida Viana de OliveiraSecretário para Assuntos Sindicais:Gilberto Souza da Cruz

DiretoriaDIRETOR RESPONSÁVEL: Roberto FerreiraREDAÇÃO: Jornalistas: Carolina PaesJuliana Marton Roberto FerreiraEstagiário de jornalismo:Marcos Paulo LimaPROJETO GRÁFICO, DIAGRAMAÇÃO, ARTE E PRODUÇÃO:Laurence JúniorLeonardo Abreu Ferreira FOTOGRAFIA:Equipes das Assessorias de Comunicação e Base do SindMetal-GO

Tiragem: 5.000 exemplares

JORNAL RISCO ZERO

Não é uma placa de aviso em uma travessia de linha de trem de fer-ro. Nem é o trem que vem surgindo atrás das montanhas. Não é não. O papo aqui é sobre as eleições muni-cipais. O que está em jogo é a nos-sa qualidade de vida nos próximos quatro anos. Estamos falando da nossa querida capital goiana.

Faltam poucos dias para definir-mos nossos números e apertar o ver-de. O voto é a única ferramenta que temos para combater a violência, a corrupção e a falta de cidadania. É a última bala. Não podemos errar. Não podemos amarelar e nem tre-mer.

O tempo está propício, os ares so-pram a nosso favor. Os mensaleiros

Palavra do Presidente

Cuidado: Pare, olhe, decida!

Suplentes da Diretoria:Elder José LopesMarinda Firmina dos SantosJoão Rafael Rodrigues FerreiraJúnior de Souza Oliveira

Conselho Fiscal – EfetivosEdison Ribeiro da SilvaCarlos Alberto dos Reis Ariel Cardoso de Souza

Conselho Fiscal – SuplentesMarclei Sebastião da SilvaMárcio Felipe de Jesus Cenile Benedito de Jesus

Delegação Representativa EfetivosAntonio Carlos de SousaAntônio Paulino da Silva

Delegação Representativa SuplentesRoberto FerreiraRaimundo Pimentel Lima

Roberto Ferreira presidente do SindMetal-GO

Quando negocia convenção ou acordo coletivo de trabalho com os empresários, a categoria não reivin-dica só aumento de salário. Além das econômicas, cláusulas sociais e sindi-cais fazem parte do contexto.

Segurança no trabalho com am-biente adequado e prevenção de doen-ças profissionais são prioridades em todas as categorias. No setor metalúr-gico e nas demais categorias operárias os riscos à saúde são ainda maiores.

Ao longo de sua história, o Sind-Metal-GO tornou-se referência nessa área. Quase vinte cláusulas de suas convenções e acordos coletivos são de-dicadas à prevenção de acidentes e do-enças decorrentes do trabalho. Para

Nem só de aumento salarial vive o trabalhador brasileiro

e cachoeiros fecharam a conta e pas-saram a régua. Depuraram a velha guarda e abriram o caminho para “o novo”. Cabe a nós escolhermos os honestos, aqueles que nunca foram do ramo. Vamos acabar com a lama do chiqueiro político. Enfim, vamos passar Goiânia e o país a limpo.

Renovam-se as esperanças. Va-mos aproveitar essa brecha, ficar espertos e votar em candidatos que tenham compromisso com os tra-balhadores. Todo cuidado é pouco: pare e pense! Se precisar procure o SindMetal-GO. Já temos o perfil do nosso futuro vereador. Vamos deci-dir juntos!

A Segurança do Trabalho é defi-nida por normas e leis. No Brasil, a legislação da área é composta por normas regulamentadoras, leis com-plementares, e as convenções inter-nacionais da OIT. No final de 2011, o SindMetal-GO reativou sua Assesso-ria de Segurança do Trabalho. Saiba mais sobre os objetivos desta asses-soria, na entrevista com o presiden-te da entidade, Roberto Ferreira.

Porque o SindMetal-GO precisa ter uma equipe de Segurança do Traba-lho?Não justifica o SindMetal ter um evento como a SPAT, se não tiver uma assessoria apropriada para rea-lizar fiscalização adequada.

Qual a melhor maneira de minimi-zar os custos com a segurança do trabalho?A única saída é a educação. Para se evitar um acidente tem que haver a prevenção por parte do trabalhador. A empresa faz a parte dela. O sindi-cato faz a dele. Mas, a responsabili-dade é de todos.

O que faz o profissional de Seguran-ça do Trabalho no SindMetal-GO?Acompanha o desenvolvimento de todos os serviços de saúde e seguran-ça obrigatórios pela legislação junto às empresas metalúrgicas. Participa de palestras, cursos para cipeiros e realiza palestras para orientar e educar os trabalhadores.

acompanhar o cumprimento por par-te das empresas, uma eficiente asses-soria de saúde e segurança foi criada.

No período de 1º a 5 de outubro de 2012, o sindicato irá promover a 28ª Semana de Prevenção de Acidentes do Trabalho na Área Metalúrgica. O evento ocorre uma vez por ano e reúne cerca de 300 trabalhadores da categoria.

Por força da convenção e dos acor-dos coletivos que a entidade possui, as empresas se obrigam a liberar seus empregados sem qualquer pre-juízo em seus salários. Mais do que uma conquista, é uma prova que nem só de aumento salarial vivem os trabalhadores.

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Ação Sindical

Está chegando a 28ª SPAT Metalúrgica

A Semana de Prevenção de Acidentes do Trabalho na Área Metalúrgica de 2012 ocorre entre os dias 1º e 5 de outubro. O evento será reali-zado no auditório Jaime Câ-mara, da Câmara Municipal de Goiânia, entre 8h e 11h da manhã. O local é o mesmo do ano passado. A diretoria do SindMetal-GO espera que 300 trabalhadores participem do evento este ano.

Em 2012, a SPAT Metalúr-

SindMetal-GO é pioneiro: SPAT é única no Brasil

A SPAT Metalúrgica já vai para o seu 28º ano de reali-zação. O evento é pioneiro no Brasil e já se tornou uma tradição do SindMetal-GO. A cada ano, o sindicato en-cara novo desafio para le-var temas que interessem e informem o trabalhador.

“O objetivo da diretoria

SPAT Metalúrgica 2011: No trabalho ou em casa, segurança é bem estar

A participação dos tra-balhadores da categoria na SPAT Metalúrgica é garanti-da pela CCT (Convenção Co-letiva de Trabalho). Em sua 35ª cláusula, o documento estabelece o número de par-ticipantes por empresa (veja no quadro abaixo).

Outro fator que a Con-venção estabelece é a multa. Caso a empresa não libere os

Empresas que descumprirem Convenção serão multadasempregados para o evento, ela deverá pagar uma mul-ta no valor de R$124,40 por funcionário.

Em 2011, muitos empre-sários optaram por pagar a taxa, para que os funcioná-rios não participassem do evento. Isto mostra que o SindMetal está no caminho correto para a conscientiza-ção do trabalhador.

é que o SindMetal-GO conti-nue a liderar o trabalho de orientação e prevenção de acidentes e doenças do tra-balho no ranking nacional, mostrando o que há de mais atualizado no setor, mun-dialmente”, afirma o presi-dente da entidade, Roberto Ferreira.

gica trará o que há de mais atual na área de Saúde e Se-gurança do Trabalho. Com temas importantes, o evento terá a presença de grandes nomes, tal qual o de Zuher Randar, consultor de Saúde e Segurança da OIT (Organi-zação Internacional do Tra-balho). Outra novidade é a participação do Sesi, que fará apresentação teatral e ainda uma aula de ginástica laboral com os participantes.

Quantidade de Participantes

Número de funcionários Número de participantes

Até 20 1

De 21 A 50 2

Mais de 50 3

Com data e local definidos, equipes do SindMetal-GO desenvolvem programação para a semana

O Coordenador Geral da 28ª SPAT Metalúrgica é o téc-nico em segurança do tra-balho Deodato Ferreira, da FTIEG-TO-DF (Federação dos Trabalhadores nas Indús-trias nos Estados de Goiás e

Tocantins e Distrito Federal). Além de liberar a participa-ção do técnico, a Federação presenteou o SindMetal-GO com uma bicicleta, que será sorteada para os trabalhado-res durante a SPAT 2012.

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O grito do chefe se con-funde com o barulho das máquinas. Primeiro o sus-to, em seguida o acidente. É assim a vida do operário. O patrão está de olho é na produção, o lucro é uma obsessão. Se foi assédio ou pressão, agora o que im-porta é a orientação.

Se o trabalhador sofrer um acidente em função do trabalho, dentro ou fora da empresa, o primeiro pas-so é procurar um serviço médico e avisar o chefe. Ao mesmo tempo, o setor de RH deve emitir o CAT (Co-municado de Acidente do Trabalho) e enviá-lo ao ser-viço de saúde. Se a empre-sa não preencher o CAT, o empregado pode procurar o sindicato para fazê-lo.

Com o atestado médi-

Quando ocorre um acidente, o trabalhador se desespera e só pensa na família.

Sofri um acidente no trabalho.E agora, o que faço?

co, nos primeiros 15 dias de afastamento a empresa paga o salário. Após o perí-

odo, os custos ficam com o INSS. O acidentado tem 12 meses de estabilidade, após

a alta médica. Sendo assim, ele não pode ser despedido sem justa causa.

Quando ocorre um acidente, o trabalhador se desespera e só pensa na família

No dia 30 de maio, a Assessoria de Saúde e Segurança do Trabalho do SindMetal constituiu a Comissão Interna de Pre-venção de Acidente (CIPA) e o Programa de Prevenção de Ris-co Ambientais (PPRA) na Rodogyn. O curso foi ministrado aos sábados pelo técnico de Segurança do Trabalho Deodato Fer-reira e teve uma carga horária de 20 horas. Na implantação do PPRA foram encontradas irregularidades na empresa. A Rodogyn tem até o mês de novembro para corrigir as falhas.

Rodogyn: assessoria do SindMetal constitui CIPA e PPRA

Center Gôndolas: assessoria realiza palestra sobre importância de EPIs

No dia 15 de junho, a Assessoria de Saúde e Segurança do Trabalho do SindMetal-GO realizou uma palestra na Center Gôndola. Na ocasião, o assessor André Oliveira falou sobre a importância do uso do EPI (Equipamento de Proteção Indi-vidual). O objetivo principal foi a conscientização dos cerca de 30 empregados da empresa. Os EPIs previnem acidentes e doenças ocupacionais. Todo o custeio desses equipamen-tos é de responsabilidade da própria empresa.

Olho Vivo