e mais...

• Stock Car: Agecom muda de equipe e patrocina agora a Hot Car

• Grupo Agecom do Brasil amplia capacidade de armazenamento

• Diretores de empresas do Grupo Agecom do Brasil participam de evento

do setor petroquímico na Inglaterra

Cotrag investe R$ 4 milhões e aumenta frota de caminhões em 40%

seis meses ou mais. Alguns fatores po-dem cooperar para o agravamento do quadro, como depressão, ansiedade, uso de drogas, falta de condiciona-mento físico e problemas familiares que gerem preocupação.

A dor também pode ser desencadeada por má postura, obesidade, gravidez, esforços repetitivos, hérnia de disco, ar-esforços repetitivos, hérnia de disco, ar-esforços repetitivos, hérnia de disco, artroses, doenças reumáticas, fraturas, tu-mores, infecções, entre outros. Apenas um médico pode diagnosticar a efetiva causa da dor.

A prevenção em muitos dos casos exige disciplina, com a correção da postura, o controle alimentar para redução do peso, a realização de exercícios, principalmente alonga-mentos, e o fim do tabagismo.

Já os colaboradores que sofrem de LER ou, mais recentemente, chamada de DORT (Distúrbio Osteomolecular

Relacionado ao Trabalho), têm dores normalmente apenas nas partes afeta-das. Na maioria dos casos, as dores são mais comuns nos membros superiores, causadas por grandes períodos de digita-ção ou escrita, que é o caso de muitos professores, que passam o dia colocan-do informações na lousa.

Muitas vezes, as dores são aliadas a for-Muitas vezes, as dores são aliadas a for-Muitas vezes, as dores são aliadas a formigamento, sensação de queimação ou migamento, sensação de queimação ou frio localizado. O estresse, esforço exces-sivo e más condições de trabalho podem sivo e más condições de trabalho podem agravar o quadro. Em casos mais sérios, agravar o quadro. Em casos mais sérios, podem causar graves lesões nos tendões podem causar graves lesões nos tendões e até a perda do movimento.

Para evitar este tipo de lesão é necessário fazer pausas durante atividades muito repetitivas, praticar exercícios de alon-gamento e força para fortalecer a mus-culatura, além de verificar se a cadeira e a mesa estão em uma altura confortável, que permita o apoio dos cotovelos du-rante a digitação.

Com estas dicas, tanto funcionários quanto empresas saem ganhando em busca de qualidade de vida no trabalho.

Postura Correta

Postura ideial no ambiente de trabalho: os pontos destacados devem estar devidamente apoiados para evitar lesões

Digitação: movimentos repetitivos podem causar distúrbios dolorosos. Previna-se!

Fontes: Informativo Albert Einstein Clique Saúde www.cliquesaude.com.br

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Interage é uma publicação do Grupo Agecom do Brasil.

Redação e edição:

Marina VeltmanMariana Larsson Nayara Araújo Thaís Guedes

Projeto gráfico e diagramação:

Thaís Guedes

Impressão: Gráfica Color Print Tiragem: 1.000

Fotos: Acervo Agecom

Expediente

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Palavra do Presidente• Investir e crescer

Matéria da Capa• Cotrag investe R$ 4 milhões e aumenta frota de caminhões em 40%

Eventos• Diretores de empresas do Grupo Agecom do Brasil participam de evento do setor petroquímico na Inglaterra

Destaque• Grupo Agecom do Brasil amplia capacidade de armazenamento em 4.100m3

Interno• Grupo Agecom do Brasil presenteia colabo-radoras no Dia Internacional das Mulheres• Petrowax: reestruturação no Departamento de Recursos Humanos• Petrowax apoia 5ª corrida de rua “Iperó

45 anos”

Patrocínio• Stock Car: Agecom muda de equipe e pa-trocina agora a Hot Car• Piloto patrocinado pela Agecom conquista pódio no SuperBike Series

Orgulho de ser Agecom• Crescendo na Petrowax • “Uma empresa de oportunidades”

Agecom Ação• Agecom Ação na luta contra as enchentes• Projeto Agecom Ação entrega kits escolares para filhos de colaboradores

Dicas• Seja Solidário, doe sangue!• Previna-se contra doenças relacionadas à má postura e movimentos repetitivos

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Caro leitor,

Na 18ª edição do Interage os destaques ficam por conta das mudanças relacionadas ao Grupo Agecom do Brasil. No início do ano o Grupo investiu na locação de novos tanques de armazenagem para suprir a crescente demanda do mercado.

Por sua vez, a Cotrag Transportes investiu R$ 4 milhões e ampliou em 40% sua frota de caminhões, aumentando a capacidade de movimentação de volumes.

A publicação também apresenta os novos patrocínios do Grupo Agecom do Brasil no automobilismo e na motovelocidade, garantindo mais um ano de fortes emoções nas pistas.

Na sessão dicas, aprenda como se prevenir das lesões causadas por movimentos repetitivos e má postura, além de informações sobre doação de sangue, que permitirão a você saber se pode ser um doador e quais os benefícios deste ato de solidariedade.

Boa leitura!

• Não estar em período de ama-mentação;• Não ter doenças crônicas como cardiopatia, diabetes, tuberculose, doença renal, epilepsia ou hepatite;• Não ter antecedente ou apresentar fator de risco para doenças infecciosas transmissíveis por transfusão, como sífilis, doença de Chagas, AIDS, hepa-tites B e C, malária, HTLV I/II.

Além destes itens acima, que são tes-tados no sangue do doador, as pes-soas precisam levar um documento de identificação com fotografia, emiti-do por órgão oficial, e passar por uma avaliação clínica e hematológica, na qual serão feitas perguntas de caráter pessoal. Todo o processo é realizado de forma a não causar constrangimen-to ou descriminação.

Após a coleta, o sangue é fracionado em componentes, como concentrado de hemácias, de plaquetas, plasma fresco congelado, entre outros, con-forme as necessidades dos pacientes. Cada componente do sangue será uti-lizado de acordo com o tipo de trans-fusão que o paciente necessitar.

A doação não traz riscos para o doador, só é importante salientar que alguns cuidados devem ser tomados para evitar os riscos de reações ad-versas, como tomar bastante líquido, não ingerir bebidas alcoólicas ou fazer exercícios no dia da doação, não fazer força com o braço que foi punciona-do, não fumar por, no mínimo, duas horas e aguardar 30 minutos para dirigir automóveis ou uma hora no caso das motocicletas.

Com estes cuidados, a única sensação que você poderá experimentar é de bem-estar por ajudar a salvar vidas de pessoas que realmente precisam. Seja um doador!

Fontes: Informativo Hospital A.C. Camargo

Previna-se contra doenças relacionadas à má postura e movimentos repetitivos

A vida contemporânea aliada à forma como a maioria dos tra-balhadores passa grande parte do seu dia, em frente ao computador, sentados em cadeiras e mesas, que muitas vezes não são ergonômicas, ou seja, alinhadas para o tipo físico de cada um, faz com que doenças como a lombalgia e a LER (Lesão por Esforço Repetitivo) apareçam e sejam cada vez mais comuns em muitos escritórios.

A lombalgia é caracterizada por dores agudas ou crônicas da colu-na lombar. Este sintoma é muito comum na fase adulta, atingindo cerca de 80% das pessoas, só sendo menos frequente do que

as dores de cabeça. Além disso, é a principal causa de licença médica no trabalho.

A lombalgia pode tornar-se crôni-ca em pessoas estressadas, com manifestações de dor que duram

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Doar sangue não leva mais de 30 minutos

Má postura: evite este hábito

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Investir e crescerApós um 2009 turbulento, com crise econômica no início do ano afetando diversos setores, entre eles o de commodities, com queda brusca no preço do barril de petróleo, o Grupo Agecom do Brasil vislumbra um cenário positivo para 2010.

O nosso país se manteve sempre na contramão da crise, devido à política econômica interna de governo e à experiência das empresas locais em lidar com este tipo de cenário. Seguindo políticas de controle de estoque e a oportunidade de importação de produtos, nós conseguimos vencer este momento turbulento e fechar o ano com queda de apenas 10% no faturamento em relação a 2008, que havia sido excelente para o setor. A maior empresa do setor (Petrobras) apresentou uma retração de 13 % no faturamento de 2009 em relação a 2008. Para nós, esse é um parâmetro fundamental.

Para 2010, vamos investir em novas tecnologias e desenvolvimento de produtos, destinando cerca de seis milhões de reais para atingir a meta programada. Com isso, projetamos crescimento de 22% no faturamento e de 17% no volume comercializado.

Com o novo panorama, deixamos as dificuldades no passado. A retomada de mercado prevê para o setor uma con-solidação de sucesso. Acreditamos no desenvolvimento de todos os setores do país, assegurando o crescimento do Grupo Agecom do Brasil, e consequentemente para a sociedade.

Marcos Guerra - CEO do Grupo Agecom do Brasil

Cotrag investe R$ 4 milhões e aumenta frota de caminhões

em 40%Empresa especializada em transporte e logística do Grupo Agecom do Brasil

espera crescer 50% em 2010

A Cotrag Transportes já começou o ano com força total, com investimento de R$ 4 milhões na ampliação da frota, que passou de 50 para 70 caminhões. Com esta aquisição, a capacidade de

movimentação de volumes aumenta em 5.000.000 litros/mês.

O investimento foi realizado para que a Cotrag conseguisse atender a crescente demanda de mercado, que aumentou 30% em 2009, com rela-ção a 2008, e tem projeção de novo crescimento de 50% em 2010.

Dentro das novas aquisições da em-presa estão nove caminhões tanque em aço inox para 30.000l, seis caminhões tanque em aço inox para 15.000l, dois caminhões tanque para 45.000l e 60.000l, além de

dois caminhões baú e um fiorino.

E os planos de expansão não param por ai. Até o final de 2010, a transportadora pretende adquirir mais 30 caminhões, além da contratação de motoristas e de um profissional da área de segu-rança especializado na locomoção de produtos químicos.

“Os novos profissionais receberão treinamento específico, voltado para o tipo de material que transportamos. As contratações devem ser efetuadas ainda nesse primeiro trimestre”, afirma Mar-nesse primeiro trimestre”, afirma Mar-nesse primeiro trimestre”, afirma Marcelo Piva, Gerente Geral da Cotrag.

Novos caminhões: Antônio Paulucci, diretor industrial, Wilian Gaspar, consultor de vendas da Volvo, e Marcelo Piva, gerente geral da Cotrag

Projeto Agecom Ação entrega kits escolares para filhos de colaboradoresfilhos de colaboradores

A equipe do Projeto Agecom Ação entregou 47 kits de material esco-lar para 36 colaboradores do Grupo Agecom do Brasil, no dia 25 de ja-neiro de 2010. A ação já é realizada desde 2006 com escolas da região, mas este ano, os beneficiados foram os filhos dos funcionários das empre-sas do Grupo.

Os kits foram divididos por faixa etária

de 4 a 5 anos e de 6 a 12 anos. As ende 4 a 5 anos e de 6 a 12 anos. As en-tregas aconteceram na Lesil Indústria e tregas aconteceram na Lesil Indústria e Comércio, em Diadema, na Agecom Produtos de Petróleo, Diadema e Mauá, e na Cotrag Transportes, tam-bém em Mauá.

Os kits para as crianças maiores con-tinham cadernos, lápis, lápis de cor, estojo, apontador, canetas esfero-gráficas, borracha, folhas de sulfite, tesoura, cola bastão, entre outros materiais. Já o kit para crianças de 4 a 5 anos apresentava giz de cera, caderno

de desenho, cola bastão, lápis, bor-racha, entre outros objetos básicos para educação infantil.

Agecom Ação: kits escolares

Seja solidário, doe sangue!

Diariamente, hospitais e clínicas ne-cessitam de grandes volumes de sangue para realizar transfusões em pacientes. Essas ações muitas vezes

significam a diferença entre a vida e a morte destas pessoas.

A doação de sangue é segura, rápida – não leva mais de 30 minutos – e demonstra um imenso ato de solidariedade.

Mas, afinal, quem pode ser um doador? Os critérios, regidos pela Agência Na-cional de Vigilância Sanitária, são:

• Ter entre 18 e 65 anos;• Pesar mais de 55 kg;• Estar em bom estado de saúde

e alimentado, sem ingestão de co-mida muito gordurosa nas últimas quatro horas;• Não ter ingerido bebidas alcoólicas nas últimas 12 horas;• Não ter tido gripe ou febre nos últi-mos quatro dias;• Ter realizado a última doação há mais de 90 dias, no caso das mulheres, e 60 dias, no caso dos homens;• Não ter feito tatuagem há menos de um ano;• Não estar grávida;• Não ter realizado parto ou aborto há menos de três meses;

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Diretores de empresas do Grupo Agecom do Brasil participam de evento do setor petroquímico na Inglaterra

Grupo expande relacionamento com companhias europeias em conferência sobre óleos minerais básicos e lubrificantes

Os representantes da Agecom Produtos de Petróleo, Maurício de Oliveira Júnior, diretor comercial, e Clóvis Gimenes, diretor jurídico, juntamente com Már-diretor jurídico, juntamente com Már-diretor jurídico, juntamente com Márcio Magalhães, diretor internacional da Agecom America Co., representaram o Brasil na “The 14th World Base Oils & Lubrificants Conference”, evento in-ternacionalmente reconhecido pelo mercado petroquímico, que aconteceu entre os dias 18 e 19 de fevereiro em Londres, Inglaterra.

A diretoria participou do evento com o objetivo de se informar sobre novas tecnologias e especificações de óleos minerais básicos e lubrificantes, apli-cando as novidades no dia-a-dia da

empresa e buscando novos contatos e possíveis clientes.

Durante a conferência, que reuniu em torno de 400 representantes e executi-vos de importantes empresas do setor, os diretores expandiram o relaciona-mento comercial do Grupo Agecom do Brasil com empresas de países como Bélgica, Estados Unidos, Inglaterra, Ale-manha, Portugal, Espanha, Finlândia, Suécia, França, entre outros.

Dentre os temas abordados no evento, merecem destaque as especificações de óleo para motor, destinadas às tec-nologias atuais e futuras; os benefícios e oportunidades do óleo Grupo III, que se

adéqua às legislações ambientais, cada vez mais restritivas em relação à emissão de gases nocivos; e, por fim, o novo regula-mento da Comunidade Européia chama-do de REACH (Registration, Evaluation, Authorisation and Restriction of Chemical Substances) e seu impacto nos óleos bási-cos e lubrificantes.

A presença da Agecom, uma das maiores distribuidoras de óleos minerais básicos do País, como uma das empre-sas brasileiras no evento, representou ganhos comerciais, logísticos e técni-cos em relação a seus concorrentes - além de acelerar a expansão comercial da Agecom America Co.,empresa do Grupo especializada em trading.

Grupo Agecom do Brasil amplia capacidade de armazenamento

em 4.100m3

Para atender a demanda de comercialização de produtos, projetada para crescer 60% neste ano, Grupo aluga tanques de estocagem em São Bernardo do Campo (SP)

O Grupo Agecom do Brasil recente-mente contratou a locação de uma base de armazenamento de produ-tos químicos. Com este contrato, o Grupo, que possui empresas que já estocavam produtos químicos a granel, aumentou sua capacidade de armazenagem em 4.100m³.

“Três de nossas empresas possuem tanques, mas precisávamos aumentar consideravelmente nosso potencial de estocagem, por isso a locação. Porém, pretendemos adquirir definitivamente

esses reservatórios em futuro próxi-mo”, conta Antonio Paulucci, diretor industrial do Grupo Agecom do Brasil.

Segundo o diretor, o mercado de produtos de petróleo está aqueci-do, e a projeção do Grupo é de um aumento entre 50 e 60% no volume comercializado de óleos minerais básicos de grau farmacêutico.

“O segmento farmacêutico é relativa-mente novo para nós e acreditamos que gerará bons contratos. Também

contamos com um considerável in-cremento nas vendas de óleos em grau técnico, voltado para indústrias”, explica Paulucci.

O local alugado receberá uma grande parte de produtos importados por meio de par-de produtos importados por meio de par-de produtos importados por meio de parceria da Agecom com a norte-americana Calumet. Os novos reservatórios estão localizados no município de São Ber-nardo do Campo, na região metropoli-tana de São Paulo, próximo ao rodoanel, posição estratégica visando a distribuição para todo o estado.

A partir deste período, José Cícero se lançou nas rodovias do interior de São Paulo, Minas Gerais, Santa Catarina, entre outras localidades, e não parou mais. São quase 10 anos de estrada, com uma rotina que começa às 6h da manhã e termina às 15h50, não necessariamente no sossego de seu lar, pois se a viagem for longa, é necessário pernoitar durante o trajeto.

Segundo o colaborador, o Grupo Agecom do Brasil é uma ótima em-presa para se trabalhar, senão, ele

não teria conseguido alcançar o es-tágio que ocupa hoje. “A Agecom me deu muitas oportunidades e dá até hoje, se fosse uma empre-sa ruim, eu não teria chegado até aqui”, afirma Tita.

Saindo um pouco do perfil profis-sional, José Cícero é casado e tem uma filha. No seu tempo livre, o motorista, torcedor do São Paulo Futebol Clube, gosta mesmo é de jogar futebol com os amigos no Clube São Caetano, localizado em Mauá, na Grande São Paulo.

Agecom Ação na luta contra as enchentescontra as enchentes

O verão de 2010 foi marcado por O verão de 2010 foi marcado por chuvas fortes que causaram muitos es-tragos pelo país. Só no estado de São Paulo, a Defesa Civil registrou recorde histórico de vítimas: no total foram 78 mortes entre 1º de dezembro de 2009 e 31 de março de 2010.

No mês de fevereiro o Projeto Agecom Ação realizou uma cam-panha de conscientização para que os colaboradores fizessem sua parte e não jogassem lixo nas ruas de São Paulo, cooperando com a melhoria nas condições dos bueiros e, consequentemente,

evitando estragos maiores duranevitando estragos maiores duran-te as chuvas.te as chuvas.

Durante a ação, funcionários das emDurante a ação, funcionários das em-presas Agecom Produtos de Petróleo, presas Agecom Produtos de Petróleo, Lesil Indústria e Comércio e Cotrag Transportes receberam lixeiras auto-motivas com a logomarca do projeto

junto a um informativo, alertando sobre a necessidade de colaborar com a lim-peza da cidade.

No total, foram distribuídas 1000 lixeiras, ajudando na limpeza urba-na e na conscientização ambiental dos colaboradores.

Tita: dez anos nas estradas brasileiras

Sacola Automotiva: iniciativa do projeto Agecom Ação

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Grupo Agecom do Brasil presenteia colaboradoras no Dia Internacional das Mulheres

O departamento de Marketing do Grupo Agecom do Brasil preparou uma ação especial para suas colabora-

doras em 8 de março, Dia Interna-cional das Mulheres.

As 49 funcionárias das unidades da Agecom Produtos de Petróleo, de Diadema e Mauá, e da Lesil Indús-tria e Comércio, localizada tam-bém em Diadema, receberam uma caixinha personalizada, decorada de acordo com o perfil de cada uma, com bombons e um cartão com

o reconhecimento do Grupo à im-portância das mulheres.

Comprovando as diversas conquistas no mercado de trabalho, o público feminino também exerce relevância fundamental no Grupo, somando um terço da força de trabalho da companhia.

Parabéns novamente a todas as mulheres por seu dia!

Petrowax: reestruturação no Departamento de Recursos Humanos

Para dar continuidade ao processo de modernização implantado pe-los gestores da Petrowax, a empresa realiza uma parceria com a CATHO Consultoria em RH, especializada em recursos humanos.

Em 2010, as mudanças implanta-das no Departamento de Recursos Humanos têm buscado valorizar o

trabalho humano e manter a moti-vação da equipe.

No início, foram levantados perfis de todos os colaboradores, considerando a experiência, formação e personali-dade. Com estes dados, a empresa irá identificar a área adequada para pos-síveis transferências ou promoções.

O processo visa também identificar a nomenclatura adequada ao cargo pelas funções realizadas. Após a es-truturação de cargos e salários, o próximo passo será a realização de um plano de carreira.

Com a nova estruturação, serão utiliza-das ferramentas como pesquisa de cul-tura e clima (avaliação de satisfação dos funcionários) para identificar como anda o ambiente de trabalho dentro da em-presa. O relatório dos resultados pode indicar possíveis oportunidades de melho-rias, com indicações de treinamento.

A Petrowax espera que essas alterações complementem o trabalho que vem sendo realizado até o momento, como a ampliação da capacidade produtiva, as melhorias da qualidade, o atendimento ao cliente e as medidas de preservação do meio ambiente.

Petrowax apoia 5ª corrida de rua “Iperó 45 Anos”A Petrowax, empresa do Grupo Age-com do Brasil com sede em Iperó, interior de São Paulo, patrocinou a corrida realizada em comemoração aos 45 anos de emancipação político--administrativa da cidade, que aconte-ceu no domingo, 14 de março.

O evento contou com a participação de 300 atletas de várias cidades da

região e com a presença do prefeito de Iperó, na prova de caminhada, e do vice-prefeito, que disputou os cinco quilômetros.

Dentre as competições, estão as provas femininas, masculinas, e uma categoria especial, criada pela APAE de Iperó, na qual disputaram crian-ças com deficiências.

Petrowax: reestruturação no Departamento

Iperó 45 anos: participação de 300 atletas

de extrema importância para a cor-poração, Clailton afirma conhecer todas as funções da empresa na qual trabalha, pois começou sua trajetória profissional como auxiliar de produção em janeiro de 2000. “Estava desempregado e resolvi deixar meu currículo na Petrowax. Não conhecia ninguém do Grupo. Em poucos dias fui chamado para uma entrevista e comecei a tra-balhar”, conta o gerente.

Clailton de Oliveira ficou apenas alguns meses no envase de lubri-ficantes e logo foi transferido para o escritório, local no qual ajudava em toda a rotina administrativa, controle de estoque, fatura-mento, compras, entre outros afazeres. Desde então, Clai lton passou por quase todos os de-partamentos da empresa.

Atualmente, com dez anos de ex-

periência em toda a dinâmica de trabalho da Petrowax, o gerente participa, principalmente, das de-cisões estratégicas sobre os novos rumos de negócios que a empresa deve tomar, atuando diretamente com os departamentos de Gestão de Pessoas e Financeiro.

“Uma empresa de oportunidades”José Cícero, mais conhecido como Tita, define desta forma a empresa que o

ajudou a alavancar sua vida profissional

No Grupo Agecom do Brasil desde 1999 e, atualmente, operando como motorista de caminhão da empresa Cotrag Transportes, José Cícero de Oliveira, o Tita, tem muita história para contar sobre as atividades que já exerceu durante estes 11 anos de Agecom.

O colaborador iniciou sua trajetória na Agecom Produtos de Petróleo como auxiliar de limpeza, cargo no qual ficou apenas seis meses, quando foi convida-do para atuar na produção, função que exerceu até maio de 2000.

presa executa, realizando ações de preservação ao meio ambiente e valorização do ser humano.

Morador de Boituva, interior de São Paulo, casado e pai de dois meninos, Clailton não é muito fã de esportes, mas adora usar seu tempo livre em atividades que in-cluam a família, como pescar, ir ao cinema, viajar, entre outras. Como um bom leitor, o gerente também gosta muito de livros e revistas, mas mantém especial interesse aos assuntos ligados à Filosofia.

“Oportunidade de contribuição para um mundo melhor”, esta é a frase que melhor define a Petro-wax para Clailton de Oliveira, com base em toda a conscien-tização socioambiental que a em-

José Cícero de Oliveira (Tita) atua desde 1999 no Grupo Agecom do Brasil

Clailton de Oliveira: gerente administrativo e financeiro

INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5 23/04/2010 13:25:3323/04/2010 13:25:3323/04/2010 13:25:3323/04/2010 13:25:3323/04/2010 13:25:3323/04/2010 13:25:3323/04/2010 13:25:3323/04/2010 13:25:3323/04/2010 13:25:33

Stock Car: Agecom muda de equipe e patrocina agora a Hot Car

Conscientização ambiental e visibilidade foram fatores determinantes para mudança da equipe patrocinada

Agecom Bardahl Hot Car. Este é o nome da nova equipe Stock Car patrocinada pelo Grupo Agecom do Brasil, liderada pelo experiente Amadeu Rodrigues e que reunirá este ano os pilotos Antonio Pizzonia (ex-Fórmula 1 e há três anos na atual categoria) e Beto Gresse (campeão da Stock Car Light em 2007).

O patrocínio foi fechado em par-ceria com a Bardahl e com o apoio da prefeitura de Manaus. Nos dois carros da equipe estão estampa-dos na carenagem mensagens de cunho ecológico, alertando para a necessidade de preservação da floresta amazônica.

Esta não é a primeira vez que o

Grupo Agecom, que reúne em-presas do ramo químico e petro-químico, e a Bardahl, fabricante de aditivos automotivos e industriais, se reúnem. De 2006 até o ano de 2008 as empresas patrocinaram, juntas, o piloto Beto Gresse.

Para aproximar a nova equipe da pa-trocinadora, na manhã do dia 25 de março os pilotos visitaram a sede da Agecom Produtos de Petróleo em Diadema, conhecendo funcionários e diretores da holding.

1ª Etapa Copa Caixa Nextel Stock Car

Clientes e fornecedores do Grupo Agecom do Brasil assistiram ao desempenho dos pilotos da equipe Hot Car na 1ª etapa da Copa Caixa Stock Car, realizada no dia 28 de março em São Paulo. Os convidados puderam apreciar a corrida do HC (Hospitality Center), área reservada Hospitality Center), área reservada Hospitality Centerpelo Grupo para relacionamento.

Na disputa, Antonio Pizzonia e Beto Gresse enfrentaram problemas, mas mesmo assim a classificação foi con-

siderada positiva pelos dois pilotos. Pizzonia, que largou em 29º, conquis-tou 18 posições e terminou em 11º. Mas uma punição, devido a um atraso para a pesagem, fez com que o piloto recebesse acréscimo de 20 segundos em seu tempo, caindo para 16º. Já seu companheiro Betinho Gresse estava em 7º, mas enfrentou problemas na roda traseira direita, que travou durante o pit stop, deixando o piloto em 17º.

“Foi um começo positivo e uma pena ter acontecido a punição do Pizzonia. Ontem, após o classificatório, ficou constatado que havia um problema nos amortecedores do carro dele e conseguimos resolver para a corrida. Na largada ele foi tocado e isso de-salinhou a suspensão traseira, o que impediu que a recuperação fosse ainda melhor”, comentou Amadeu Rodrigues, chefe da equipe.

Piloto patrocinado pela Agecom conquista pódio no SuperBike Series

Doca chega em segundo lugar em mais uma etapa do campeonato

O piloto patrocinado desde o começo do ano pelo Grupo Agecom do Brasil, Alecsandre de Grandi, o Doca, garantiu a vice-liderança na segunda etapa do Su-perBike Series, primeira do TNT Su-perbike. O campeonato, que aconte-ceu no dia 21 de março, no autódromo de Interlagos, em São Paulo, foi bastante disputado, com cinco pilotos brigando pela liderança ao longo da prova.

Doca largou na poli, mas durante disputa de posições com outros três pilotos acabou sendo ultrapassado por Murilo Colatreli, que assegurou a primeira colocação. O piloto repre-

sentante da Agecom continuou sendo pressionado por Rodrigo de Benedictis e Bruno Corano, o que garantiu muita emoção aos espectadores da prova. Em disputa acirrada, Doca garantiu a vice-liderança na reta final, deixando Benedictis com a terceira posição.

“Conheço bem a pista de Interlagos. Sei que quem entra no vácuo durante a reta final acaba levando vantagem, e minha máquina estava adequada para ganhar mais força no final da reta. Fe-lizmente deu tudo certo e assumi a se-gunda colocação”, explicou Doca.

Crescendo na Petrowax

Clailton de Oliveira, gerente administrativo e financeiro, participa ativamente da reestruturação da empresa na qual iniciou sua trajetória como auxiliar de produção

Clailton José de Oliveira já fez de tudo um pouco dentro da Petro-wax, empresa do Grupo Agecom do Brasil, localizada em Iperó, in-

terior de São Paulo. Graduado em Filosofia, com pós-graduação na mesma área, o atual gerente ad-ministrativo e financeiro da Petro-

wax inicia agora sua formação em Ciências Contábeis.

Desde 2009 em posse de um cargo

Equipe Hot Car: patrocínio Agecom

Antonio Pizzonia

Beto Gresse

Antonio Pizzonia e Beto Gresse na re-cepção da unidade Diadema da Agecom Produtos de Petróleo

Pizzonia: punição de 20 segundos

Betinho Gresse: problemas na roda traseira

Motovelocidade: Doca é patrocinado pela Agecom

Piloto larga na poli position e finaliza corrida com a vice-liderança

INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6 23/04/2010 13:25:4423/04/2010 13:25:4423/04/2010 13:25:4423/04/2010 13:25:4423/04/2010 13:25:4423/04/2010 13:25:4423/04/2010 13:25:4423/04/2010 13:25:4423/04/2010 13:25:44

Stock Car: Agecom muda de equipe e patrocina agora a Hot Car

Conscientização ambiental e visibilidade foram fatores determinantes para mudança da equipe patrocinada

Agecom Bardahl Hot Car. Este é o nome da nova equipe Stock Car patrocinada pelo Grupo Agecom do Brasil, liderada pelo experiente Amadeu Rodrigues e que reunirá este ano os pilotos Antonio Pizzonia (ex-Fórmula 1 e há três anos na atual categoria) e Beto Gresse (campeão da Stock Car Light em 2007).

O patrocínio foi fechado em par-ceria com a Bardahl e com o apoio da prefeitura de Manaus. Nos dois carros da equipe estão estampa-dos na carenagem mensagens de cunho ecológico, alertando para a necessidade de preservação da floresta amazônica.

Esta não é a primeira vez que o

Grupo Agecom, que reúne em-presas do ramo químico e petro-químico, e a Bardahl, fabricante de aditivos automotivos e industriais, se reúnem. De 2006 até o ano de 2008 as empresas patrocinaram, juntas, o piloto Beto Gresse.

Para aproximar a nova equipe da pa-trocinadora, na manhã do dia 25 de março os pilotos visitaram a sede da Agecom Produtos de Petróleo em Diadema, conhecendo funcionários e diretores da holding.

1ª Etapa Copa Caixa Nextel Stock Car

Clientes e fornecedores do Grupo Agecom do Brasil assistiram ao desempenho dos pilotos da equipe Hot Car na 1ª etapa da Copa Caixa Stock Car, realizada no dia 28 de março em São Paulo. Os convidados puderam apreciar a corrida do HC (Hospitality Center), área reservada Hospitality Center), área reservada Hospitality Centerpelo Grupo para relacionamento.

Na disputa, Antonio Pizzonia e Beto Gresse enfrentaram problemas, mas mesmo assim a classificação foi con-

siderada positiva pelos dois pilotos. Pizzonia, que largou em 29º, conquis-tou 18 posições e terminou em 11º. Mas uma punição, devido a um atraso para a pesagem, fez com que o piloto recebesse acréscimo de 20 segundos em seu tempo, caindo para 16º. Já seu companheiro Betinho Gresse estava em 7º, mas enfrentou problemas na roda traseira direita, que travou durante o pit stop, deixando o piloto em 17º.

“Foi um começo positivo e uma pena ter acontecido a punição do Pizzonia. Ontem, após o classificatório, ficou constatado que havia um problema nos amortecedores do carro dele e conseguimos resolver para a corrida. Na largada ele foi tocado e isso de-salinhou a suspensão traseira, o que impediu que a recuperação fosse ainda melhor”, comentou Amadeu Rodrigues, chefe da equipe.

Piloto patrocinado pela Agecom conquista pódio no SuperBike Series

Doca chega em segundo lugar em mais uma etapa do campeonato

O piloto patrocinado desde o começo do ano pelo Grupo Agecom do Brasil, Alecsandre de Grandi, o Doca, garantiu a vice-liderança na segunda etapa do Su-perBike Series, primeira do TNT Su-perbike. O campeonato, que aconte-ceu no dia 21 de março, no autódromo de Interlagos, em São Paulo, foi bastante disputado, com cinco pilotos brigando pela liderança ao longo da prova.

Doca largou na poli, mas durante disputa de posições com outros três pilotos acabou sendo ultrapassado por Murilo Colatreli, que assegurou a primeira colocação. O piloto repre-

sentante da Agecom continuou sendo pressionado por Rodrigo de Benedictis e Bruno Corano, o que garantiu muita emoção aos espectadores da prova. Em disputa acirrada, Doca garantiu a vice-liderança na reta final, deixando Benedictis com a terceira posição.

“Conheço bem a pista de Interlagos. Sei que quem entra no vácuo durante a reta final acaba levando vantagem, e minha máquina estava adequada para ganhar mais força no final da reta. Fe-lizmente deu tudo certo e assumi a se-gunda colocação”, explicou Doca.

Crescendo na Petrowax

Clailton de Oliveira, gerente administrativo e financeiro, participa ativamente da reestruturação da empresa na qual iniciou sua trajetória como auxiliar de produção

Clailton José de Oliveira já fez de tudo um pouco dentro da Petro-wax, empresa do Grupo Agecom do Brasil, localizada em Iperó, in-

terior de São Paulo. Graduado em Filosofia, com pós-graduação na mesma área, o atual gerente ad-ministrativo e financeiro da Petro-

wax inicia agora sua formação em Ciências Contábeis.

Desde 2009 em posse de um cargo

Equipe Hot Car: patrocínio Agecom

Antonio Pizzonia

Beto Gresse

Antonio Pizzonia e Beto Gresse na re-cepção da unidade Diadema da Agecom Produtos de Petróleo

Pizzonia: punição de 20 segundos

Betinho Gresse: problemas na roda traseira

Motovelocidade: Doca é patrocinado pela Agecom

Piloto larga na poli position e finaliza corrida com a vice-liderança

INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6INTERAGE_18.indd 6 23/04/2010 13:25:4423/04/2010 13:25:4423/04/2010 13:25:4423/04/2010 13:25:4423/04/2010 13:25:4423/04/2010 13:25:4423/04/2010 13:25:4423/04/2010 13:25:4423/04/2010 13:25:44

Grupo Agecom do Brasil presenteia colaboradoras no Dia Internacional das Mulheres

O departamento de Marketing do Grupo Agecom do Brasil preparou uma ação especial para suas colabora-

doras em 8 de março, Dia Interna-cional das Mulheres.

As 49 funcionárias das unidades da Agecom Produtos de Petróleo, de Diadema e Mauá, e da Lesil Indús-tria e Comércio, localizada tam-bém em Diadema, receberam uma caixinha personalizada, decorada de acordo com o perfil de cada uma, com bombons e um cartão com

o reconhecimento do Grupo à im-portância das mulheres.

Comprovando as diversas conquistas no mercado de trabalho, o público feminino também exerce relevância fundamental no Grupo, somando um terço da força de trabalho da companhia.

Parabéns novamente a todas as mulheres por seu dia!

Petrowax: reestruturação no Departamento de Recursos Humanos

Para dar continuidade ao processo de modernização implantado pe-los gestores da Petrowax, a empresa realiza uma parceria com a CATHO Consultoria em RH, especializada em recursos humanos.

Em 2010, as mudanças implanta-das no Departamento de Recursos Humanos têm buscado valorizar o

trabalho humano e manter a moti-vação da equipe.

No início, foram levantados perfis de todos os colaboradores, considerando a experiência, formação e personali-dade. Com estes dados, a empresa irá identificar a área adequada para pos-síveis transferências ou promoções.

O processo visa também identificar a nomenclatura adequada ao cargo pelas funções realizadas. Após a es-truturação de cargos e salários, o próximo passo será a realização de um plano de carreira.

Com a nova estruturação, serão utiliza-das ferramentas como pesquisa de cul-tura e clima (avaliação de satisfação dos funcionários) para identificar como anda o ambiente de trabalho dentro da em-presa. O relatório dos resultados pode indicar possíveis oportunidades de melho-rias, com indicações de treinamento.

A Petrowax espera que essas alterações complementem o trabalho que vem sendo realizado até o momento, como a ampliação da capacidade produtiva, as melhorias da qualidade, o atendimento ao cliente e as medidas de preservação do meio ambiente.

Petrowax apoia 5ª corrida de rua “Iperó 45 Anos”A Petrowax, empresa do Grupo Age-com do Brasil com sede em Iperó, interior de São Paulo, patrocinou a corrida realizada em comemoração aos 45 anos de emancipação político--administrativa da cidade, que aconte-ceu no domingo, 14 de março.

O evento contou com a participação de 300 atletas de várias cidades da

região e com a presença do prefeito de Iperó, na prova de caminhada, e do vice-prefeito, que disputou os cinco quilômetros.

Dentre as competições, estão as provas femininas, masculinas, e uma categoria especial, criada pela APAE de Iperó, na qual disputaram crian-ças com deficiências.

Petrowax: reestruturação no Departamento

Iperó 45 anos: participação de 300 atletas

de extrema importância para a cor-poração, Clailton afirma conhecer todas as funções da empresa na qual trabalha, pois começou sua trajetória profissional como auxiliar de produção em janeiro de 2000. “Estava desempregado e resolvi deixar meu currículo na Petrowax. Não conhecia ninguém do Grupo. Em poucos dias fui chamado para uma entrevista e comecei a tra-balhar”, conta o gerente.

Clailton de Oliveira ficou apenas alguns meses no envase de lubri-ficantes e logo foi transferido para o escritório, local no qual ajudava em toda a rotina administrativa, controle de estoque, fatura-mento, compras, entre outros afazeres. Desde então, Clai lton passou por quase todos os de-partamentos da empresa.

Atualmente, com dez anos de ex-

periência em toda a dinâmica de trabalho da Petrowax, o gerente participa, principalmente, das de-cisões estratégicas sobre os novos rumos de negócios que a empresa deve tomar, atuando diretamente com os departamentos de Gestão de Pessoas e Financeiro.

“Uma empresa de oportunidades”José Cícero, mais conhecido como Tita, define desta forma a empresa que o

ajudou a alavancar sua vida profissional

No Grupo Agecom do Brasil desde 1999 e, atualmente, operando como motorista de caminhão da empresa Cotrag Transportes, José Cícero de Oliveira, o Tita, tem muita história para contar sobre as atividades que já exerceu durante estes 11 anos de Agecom.

O colaborador iniciou sua trajetória na Agecom Produtos de Petróleo como auxiliar de limpeza, cargo no qual ficou apenas seis meses, quando foi convida-do para atuar na produção, função que exerceu até maio de 2000.

presa executa, realizando ações de preservação ao meio ambiente e valorização do ser humano.

Morador de Boituva, interior de São Paulo, casado e pai de dois meninos, Clailton não é muito fã de esportes, mas adora usar seu tempo livre em atividades que in-cluam a família, como pescar, ir ao cinema, viajar, entre outras. Como um bom leitor, o gerente também gosta muito de livros e revistas, mas mantém especial interesse aos assuntos ligados à Filosofia.

“Oportunidade de contribuição para um mundo melhor”, esta é a frase que melhor define a Petro-wax para Clailton de Oliveira, com base em toda a conscien-tização socioambiental que a em-

José Cícero de Oliveira (Tita) atua desde 1999 no Grupo Agecom do Brasil

Clailton de Oliveira: gerente administrativo e financeiro

INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5INTERAGE_18.indd 5 23/04/2010 13:25:3323/04/2010 13:25:3323/04/2010 13:25:3323/04/2010 13:25:3323/04/2010 13:25:3323/04/2010 13:25:3323/04/2010 13:25:3323/04/2010 13:25:3323/04/2010 13:25:33

Diretores de empresas do Grupo Agecom do Brasil participam de evento do setor petroquímico na Inglaterra

Grupo expande relacionamento com companhias europeias em conferência sobre óleos minerais básicos e lubrificantes

Os representantes da Agecom Produtos de Petróleo, Maurício de Oliveira Júnior, diretor comercial, e Clóvis Gimenes, diretor jurídico, juntamente com Már-diretor jurídico, juntamente com Már-diretor jurídico, juntamente com Márcio Magalhães, diretor internacional da Agecom America Co., representaram o Brasil na “The 14th World Base Oils & Lubrificants Conference”, evento in-ternacionalmente reconhecido pelo mercado petroquímico, que aconteceu entre os dias 18 e 19 de fevereiro em Londres, Inglaterra.

A diretoria participou do evento com o objetivo de se informar sobre novas tecnologias e especificações de óleos minerais básicos e lubrificantes, apli-cando as novidades no dia-a-dia da

empresa e buscando novos contatos e possíveis clientes.

Durante a conferência, que reuniu em torno de 400 representantes e executi-vos de importantes empresas do setor, os diretores expandiram o relaciona-mento comercial do Grupo Agecom do Brasil com empresas de países como Bélgica, Estados Unidos, Inglaterra, Ale-manha, Portugal, Espanha, Finlândia, Suécia, França, entre outros.

Dentre os temas abordados no evento, merecem destaque as especificações de óleo para motor, destinadas às tec-nologias atuais e futuras; os benefícios e oportunidades do óleo Grupo III, que se

adéqua às legislações ambientais, cada vez mais restritivas em relação à emissão de gases nocivos; e, por fim, o novo regula-mento da Comunidade Européia chama-do de REACH (Registration, Evaluation, Authorisation and Restriction of Chemical Substances) e seu impacto nos óleos bási-cos e lubrificantes.

A presença da Agecom, uma das maiores distribuidoras de óleos minerais básicos do País, como uma das empre-sas brasileiras no evento, representou ganhos comerciais, logísticos e técni-cos em relação a seus concorrentes - além de acelerar a expansão comercial da Agecom America Co.,empresa do Grupo especializada em trading.

Grupo Agecom do Brasil amplia capacidade de armazenamento

em 4.100m3

Para atender a demanda de comercialização de produtos, projetada para crescer 60% neste ano, Grupo aluga tanques de estocagem em São Bernardo do Campo (SP)

O Grupo Agecom do Brasil recente-mente contratou a locação de uma base de armazenamento de produ-tos químicos. Com este contrato, o Grupo, que possui empresas que já estocavam produtos químicos a granel, aumentou sua capacidade de armazenagem em 4.100m³.

“Três de nossas empresas possuem tanques, mas precisávamos aumentar consideravelmente nosso potencial de estocagem, por isso a locação. Porém, pretendemos adquirir definitivamente

esses reservatórios em futuro próxi-mo”, conta Antonio Paulucci, diretor industrial do Grupo Agecom do Brasil.

Segundo o diretor, o mercado de produtos de petróleo está aqueci-do, e a projeção do Grupo é de um aumento entre 50 e 60% no volume comercializado de óleos minerais básicos de grau farmacêutico.

“O segmento farmacêutico é relativa-mente novo para nós e acreditamos que gerará bons contratos. Também

contamos com um considerável in-cremento nas vendas de óleos em grau técnico, voltado para indústrias”, explica Paulucci.

O local alugado receberá uma grande parte de produtos importados por meio de par-de produtos importados por meio de par-de produtos importados por meio de parceria da Agecom com a norte-americana Calumet. Os novos reservatórios estão localizados no município de São Ber-nardo do Campo, na região metropoli-tana de São Paulo, próximo ao rodoanel, posição estratégica visando a distribuição para todo o estado.

A partir deste período, José Cícero se lançou nas rodovias do interior de São Paulo, Minas Gerais, Santa Catarina, entre outras localidades, e não parou mais. São quase 10 anos de estrada, com uma rotina que começa às 6h da manhã e termina às 15h50, não necessariamente no sossego de seu lar, pois se a viagem for longa, é necessário pernoitar durante o trajeto.

Segundo o colaborador, o Grupo Agecom do Brasil é uma ótima em-presa para se trabalhar, senão, ele

não teria conseguido alcançar o es-tágio que ocupa hoje. “A Agecom me deu muitas oportunidades e dá até hoje, se fosse uma empre-sa ruim, eu não teria chegado até aqui”, afirma Tita.

Saindo um pouco do perfil profis-sional, José Cícero é casado e tem uma filha. No seu tempo livre, o motorista, torcedor do São Paulo Futebol Clube, gosta mesmo é de jogar futebol com os amigos no Clube São Caetano, localizado em Mauá, na Grande São Paulo.

Agecom Ação na luta contra as enchentescontra as enchentes

O verão de 2010 foi marcado por O verão de 2010 foi marcado por chuvas fortes que causaram muitos es-tragos pelo país. Só no estado de São Paulo, a Defesa Civil registrou recorde histórico de vítimas: no total foram 78 mortes entre 1º de dezembro de 2009 e 31 de março de 2010.

No mês de fevereiro o Projeto Agecom Ação realizou uma cam-panha de conscientização para que os colaboradores fizessem sua parte e não jogassem lixo nas ruas de São Paulo, cooperando com a melhoria nas condições dos bueiros e, consequentemente,

evitando estragos maiores duranevitando estragos maiores duran-te as chuvas.te as chuvas.

Durante a ação, funcionários das emDurante a ação, funcionários das em-presas Agecom Produtos de Petróleo, presas Agecom Produtos de Petróleo, Lesil Indústria e Comércio e Cotrag Transportes receberam lixeiras auto-motivas com a logomarca do projeto

junto a um informativo, alertando sobre a necessidade de colaborar com a lim-peza da cidade.

No total, foram distribuídas 1000 lixeiras, ajudando na limpeza urba-na e na conscientização ambiental dos colaboradores.

Tita: dez anos nas estradas brasileiras

Sacola Automotiva: iniciativa do projeto Agecom Ação

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Investir e crescerApós um 2009 turbulento, com crise econômica no início do ano afetando diversos setores, entre eles o de commodities, com queda brusca no preço do barril de petróleo, o Grupo Agecom do Brasil vislumbra um cenário positivo para 2010.

O nosso país se manteve sempre na contramão da crise, devido à política econômica interna de governo e à experiência das empresas locais em lidar com este tipo de cenário. Seguindo políticas de controle de estoque e a oportunidade de importação de produtos, nós conseguimos vencer este momento turbulento e fechar o ano com queda de apenas 10% no faturamento em relação a 2008, que havia sido excelente para o setor. A maior empresa do setor (Petrobras) apresentou uma retração de 13 % no faturamento de 2009 em relação a 2008. Para nós, esse é um parâmetro fundamental.

Para 2010, vamos investir em novas tecnologias e desenvolvimento de produtos, destinando cerca de seis milhões de reais para atingir a meta programada. Com isso, projetamos crescimento de 22% no faturamento e de 17% no volume comercializado.

Com o novo panorama, deixamos as dificuldades no passado. A retomada de mercado prevê para o setor uma con-solidação de sucesso. Acreditamos no desenvolvimento de todos os setores do país, assegurando o crescimento do Grupo Agecom do Brasil, e consequentemente para a sociedade.

Marcos Guerra - CEO do Grupo Agecom do Brasil

Cotrag investe R$ 4 milhões e aumenta frota de caminhões

em 40%Empresa especializada em transporte e logística do Grupo Agecom do Brasil

espera crescer 50% em 2010

A Cotrag Transportes já começou o ano com força total, com investimento de R$ 4 milhões na ampliação da frota, que passou de 50 para 70 caminhões. Com esta aquisição, a capacidade de

movimentação de volumes aumenta em 5.000.000 litros/mês.

O investimento foi realizado para que a Cotrag conseguisse atender a crescente demanda de mercado, que aumentou 30% em 2009, com rela-ção a 2008, e tem projeção de novo crescimento de 50% em 2010.

Dentro das novas aquisições da em-presa estão nove caminhões tanque em aço inox para 30.000l, seis caminhões tanque em aço inox para 15.000l, dois caminhões tanque para 45.000l e 60.000l, além de

dois caminhões baú e um fiorino.

E os planos de expansão não param por ai. Até o final de 2010, a transportadora pretende adquirir mais 30 caminhões, além da contratação de motoristas e de um profissional da área de segu-rança especializado na locomoção de produtos químicos.

“Os novos profissionais receberão treinamento específico, voltado para o tipo de material que transportamos. As contratações devem ser efetuadas ainda nesse primeiro trimestre”, afirma Mar-nesse primeiro trimestre”, afirma Mar-nesse primeiro trimestre”, afirma Marcelo Piva, Gerente Geral da Cotrag.

Novos caminhões: Antônio Paulucci, diretor industrial, Wilian Gaspar, consultor de vendas da Volvo, e Marcelo Piva, gerente geral da Cotrag

Projeto Agecom Ação entrega kits escolares para filhos de colaboradoresfilhos de colaboradores

A equipe do Projeto Agecom Ação entregou 47 kits de material esco-lar para 36 colaboradores do Grupo Agecom do Brasil, no dia 25 de ja-neiro de 2010. A ação já é realizada desde 2006 com escolas da região, mas este ano, os beneficiados foram os filhos dos funcionários das empre-sas do Grupo.

Os kits foram divididos por faixa etária

de 4 a 5 anos e de 6 a 12 anos. As ende 4 a 5 anos e de 6 a 12 anos. As en-tregas aconteceram na Lesil Indústria e tregas aconteceram na Lesil Indústria e Comércio, em Diadema, na Agecom Produtos de Petróleo, Diadema e Mauá, e na Cotrag Transportes, tam-bém em Mauá.

Os kits para as crianças maiores con-tinham cadernos, lápis, lápis de cor, estojo, apontador, canetas esfero-gráficas, borracha, folhas de sulfite, tesoura, cola bastão, entre outros materiais. Já o kit para crianças de 4 a 5 anos apresentava giz de cera, caderno

de desenho, cola bastão, lápis, bor-racha, entre outros objetos básicos para educação infantil.

Agecom Ação: kits escolares

Seja solidário, doe sangue!

Diariamente, hospitais e clínicas ne-cessitam de grandes volumes de sangue para realizar transfusões em pacientes. Essas ações muitas vezes

significam a diferença entre a vida e a morte destas pessoas.

A doação de sangue é segura, rápida – não leva mais de 30 minutos – e demonstra um imenso ato de solidariedade.

Mas, afinal, quem pode ser um doador? Os critérios, regidos pela Agência Na-cional de Vigilância Sanitária, são:

• Ter entre 18 e 65 anos;• Pesar mais de 55 kg;• Estar em bom estado de saúde

e alimentado, sem ingestão de co-mida muito gordurosa nas últimas quatro horas;• Não ter ingerido bebidas alcoólicas nas últimas 12 horas;• Não ter tido gripe ou febre nos últi-mos quatro dias;• Ter realizado a última doação há mais de 90 dias, no caso das mulheres, e 60 dias, no caso dos homens;• Não ter feito tatuagem há menos de um ano;• Não estar grávida;• Não ter realizado parto ou aborto há menos de três meses;

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Interage é uma publicação do Grupo Agecom do Brasil.

Redação e edição:

Marina VeltmanMariana Larsson Nayara Araújo Thaís Guedes

Projeto gráfico e diagramação:

Thaís Guedes

Impressão: Gráfica Color Print Tiragem: 1.000

Fotos: Acervo Agecom

Expediente

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Palavra do Presidente• Investir e crescer

Matéria da Capa• Cotrag investe R$ 4 milhões e aumenta frota de caminhões em 40%

Eventos• Diretores de empresas do Grupo Agecom do Brasil participam de evento do setor petroquímico na Inglaterra

Destaque• Grupo Agecom do Brasil amplia capacidade de armazenamento em 4.100m3

Interno• Grupo Agecom do Brasil presenteia colabo-radoras no Dia Internacional das Mulheres• Petrowax: reestruturação no Departamento de Recursos Humanos• Petrowax apoia 5ª corrida de rua “Iperó

45 anos”

Patrocínio• Stock Car: Agecom muda de equipe e pa-trocina agora a Hot Car• Piloto patrocinado pela Agecom conquista pódio no SuperBike Series

Orgulho de ser Agecom• Crescendo na Petrowax • “Uma empresa de oportunidades”

Agecom Ação• Agecom Ação na luta contra as enchentes• Projeto Agecom Ação entrega kits escolares para filhos de colaboradores

Dicas• Seja Solidário, doe sangue!• Previna-se contra doenças relacionadas à má postura e movimentos repetitivos

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Caro leitor,

Na 18ª edição do Interage os destaques ficam por conta das mudanças relacionadas ao Grupo Agecom do Brasil. No início do ano o Grupo investiu na locação de novos tanques de armazenagem para suprir a crescente demanda do mercado.

Por sua vez, a Cotrag Transportes investiu R$ 4 milhões e ampliou em 40% sua frota de caminhões, aumentando a capacidade de movimentação de volumes.

A publicação também apresenta os novos patrocínios do Grupo Agecom do Brasil no automobilismo e na motovelocidade, garantindo mais um ano de fortes emoções nas pistas.

Na sessão dicas, aprenda como se prevenir das lesões causadas por movimentos repetitivos e má postura, além de informações sobre doação de sangue, que permitirão a você saber se pode ser um doador e quais os benefícios deste ato de solidariedade.

Boa leitura!

• Não estar em período de ama-mentação;• Não ter doenças crônicas como cardiopatia, diabetes, tuberculose, doença renal, epilepsia ou hepatite;• Não ter antecedente ou apresentar fator de risco para doenças infecciosas transmissíveis por transfusão, como sífilis, doença de Chagas, AIDS, hepa-tites B e C, malária, HTLV I/II.

Além destes itens acima, que são tes-tados no sangue do doador, as pes-soas precisam levar um documento de identificação com fotografia, emiti-do por órgão oficial, e passar por uma avaliação clínica e hematológica, na qual serão feitas perguntas de caráter pessoal. Todo o processo é realizado de forma a não causar constrangimen-to ou descriminação.

Após a coleta, o sangue é fracionado em componentes, como concentrado de hemácias, de plaquetas, plasma fresco congelado, entre outros, con-forme as necessidades dos pacientes. Cada componente do sangue será uti-lizado de acordo com o tipo de trans-fusão que o paciente necessitar.

A doação não traz riscos para o doador, só é importante salientar que alguns cuidados devem ser tomados para evitar os riscos de reações ad-versas, como tomar bastante líquido, não ingerir bebidas alcoólicas ou fazer exercícios no dia da doação, não fazer força com o braço que foi punciona-do, não fumar por, no mínimo, duas horas e aguardar 30 minutos para dirigir automóveis ou uma hora no caso das motocicletas.

Com estes cuidados, a única sensação que você poderá experimentar é de bem-estar por ajudar a salvar vidas de pessoas que realmente precisam. Seja um doador!

Fontes: Informativo Hospital A.C. Camargo

Previna-se contra doenças relacionadas à má postura e movimentos repetitivos

A vida contemporânea aliada à forma como a maioria dos tra-balhadores passa grande parte do seu dia, em frente ao computador, sentados em cadeiras e mesas, que muitas vezes não são ergonômicas, ou seja, alinhadas para o tipo físico de cada um, faz com que doenças como a lombalgia e a LER (Lesão por Esforço Repetitivo) apareçam e sejam cada vez mais comuns em muitos escritórios.

A lombalgia é caracterizada por dores agudas ou crônicas da colu-na lombar. Este sintoma é muito comum na fase adulta, atingindo cerca de 80% das pessoas, só sendo menos frequente do que

as dores de cabeça. Além disso, é a principal causa de licença médica no trabalho.

A lombalgia pode tornar-se crôni-ca em pessoas estressadas, com manifestações de dor que duram

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Doar sangue não leva mais de 30 minutos

Má postura: evite este hábito

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e mais...

• Stock Car: Agecom muda de equipe e patrocina agora a Hot Car

• Grupo Agecom do Brasil amplia capacidade de armazenamento

• Diretores de empresas do Grupo Agecom do Brasil participam de evento

do setor petroquímico na Inglaterra

Cotrag investe R$ 4 milhões e aumenta frota de caminhões em 40%

seis meses ou mais. Alguns fatores po-dem cooperar para o agravamento do quadro, como depressão, ansiedade, uso de drogas, falta de condiciona-mento físico e problemas familiares que gerem preocupação.

A dor também pode ser desencadeada por má postura, obesidade, gravidez, esforços repetitivos, hérnia de disco, ar-esforços repetitivos, hérnia de disco, ar-esforços repetitivos, hérnia de disco, artroses, doenças reumáticas, fraturas, tu-mores, infecções, entre outros. Apenas um médico pode diagnosticar a efetiva causa da dor.

A prevenção em muitos dos casos exige disciplina, com a correção da postura, o controle alimentar para redução do peso, a realização de exercícios, principalmente alonga-mentos, e o fim do tabagismo.

Já os colaboradores que sofrem de LER ou, mais recentemente, chamada de DORT (Distúrbio Osteomolecular

Relacionado ao Trabalho), têm dores normalmente apenas nas partes afeta-das. Na maioria dos casos, as dores são mais comuns nos membros superiores, causadas por grandes períodos de digita-ção ou escrita, que é o caso de muitos professores, que passam o dia colocan-do informações na lousa.

Muitas vezes, as dores são aliadas a for-Muitas vezes, as dores são aliadas a for-Muitas vezes, as dores são aliadas a formigamento, sensação de queimação ou migamento, sensação de queimação ou frio localizado. O estresse, esforço exces-sivo e más condições de trabalho podem sivo e más condições de trabalho podem agravar o quadro. Em casos mais sérios, agravar o quadro. Em casos mais sérios, podem causar graves lesões nos tendões podem causar graves lesões nos tendões e até a perda do movimento.

Para evitar este tipo de lesão é necessário fazer pausas durante atividades muito repetitivas, praticar exercícios de alon-gamento e força para fortalecer a mus-culatura, além de verificar se a cadeira e a mesa estão em uma altura confortável, que permita o apoio dos cotovelos du-rante a digitação.

Com estas dicas, tanto funcionários quanto empresas saem ganhando em busca de qualidade de vida no trabalho.

Postura Correta

Postura ideial no ambiente de trabalho: os pontos destacados devem estar devidamente apoiados para evitar lesões

Digitação: movimentos repetitivos podem causar distúrbios dolorosos. Previna-se!

Fontes: Informativo Albert Einstein Clique Saúde www.cliquesaude.com.br

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