Os sistemas econômicos e o Direito

empresarial

Os sistemas econômicos e o Direito Empresarial

A ordem econômica no Brasil é disciplinada por um conjunto de princípios estabelecidos na

Constituição Federal de 1988, em seu artigo 170, que preconiza que: A ordem econômica, fundada

na valorização do trabalho humano e na livre iniciativa, tem por fim assegurar a todos existência

digna, conforme os ditames da justiça social, observados os seguintes princípios: I – soberania

nacional; II – propriedade privada; III – função social da propriedade; IV – livre concorrência; V –

defesa do consumidor; VI – defesa do meio ambiente; VII – redução das desigualdades regionais e

sociais; VIII – busca do pleno emprego; IX – tratamento favorecido para as empresas de pequeno

porte constituídas, sob as leis brasileiras e que tenham sua sede e administração no País.

Sistemas Econômicos Um sistema econômico pode ser definido como a forma política, social e econômica pela qual está

organizada uma sociedade. São elementos básicos dos sistemas econômicos os fatores de produção,

o complexo de unidades de produção e as instituições políticas, jurídicas, econômicas e sociais.

Vejamos:

Os fatores de produção (capital, terra, recursos naturais e tecnologia)

Fatores de produção ou recursos de produção, compreendem os recursos utilizados no processo

produtivo. Da utilização, da disponibilidade, da qualificação, formas de mobilização e interação

resultam a condição de atendimento das necessidades humanas. São eles, classificados de forma

genérica, terra, trabalho, capital, tecnologia e empresariedade.

Fator terra: representa os recursos naturais de uma forma geral. Constituem a base sobre a

qual se exercem as atividades dos demais recursos – solos, subsolo, águas, pluviosidade e

clima, flora e fauna, fatores extraplanetários (fontes de energia, movimentos, emissões de

ondas).

Fator trabalho: Refere-se ao potencial humano envolvido na produção. Mais

especificamente refere-se à parcela economicamente mobilizável da população.

Fator capital: compreende o conjunto das riquezas acumuladas pela sociedade e é com o

emprego delas que a população ativa se equipa para o exercício das atividades de produção.

A tecnologia: a função de produção representa a relação de transformação dos recursos de

produção em produto. Quanto mais eficientes forem as combinações entre os recursos, mais

eficiente (menos custo e mais produto) será o resultado do processo produtivo. O efeito da

tecnologia neste caso é aumentar a produtividade dos fatores de produção, ou seja,

promover mais produto por unidade de fator empregado.

O complexo de unidades de produção (empresas)

As sociedades empresárias são pessoas jurídicas de direito privado. As pessoas jurídicas, no Direito

brasileiro, em princípio, são classificadas de acordo com a norma que as rege. Os tipos de

constituição de sociedades empresariais são juridicamente estabelecidas pelo Código Civil, devendo

na sua composição atender a determinação legal. Alguns conceitos se fazem oportunos:

Empresário

Considera-se empresário quem exerce profissionalmente atividade econômica organizada para a

produção ou a circulação de bens ou de serviços.

Como exemplo deste tipo de empresa temos trabalhadores antes considerados autônomos como

representante comercial, mecânico de automóveis, encanador, pintor enfim qualquer profissional

prestador de serviços.

Sabendo que toda e qualquer pessoa pode exercer uma atividade empresarial através de sua pessoa

física (empresário singular) ou por uma constituição de uma pessoa jurídica (sociedade empresária).

Temos como características principais de um empresário individual:

Capacidade jurídica (aptidão do homem para ser sujeito de direitos e obrigações);

Inexistência de impedimento legal para o exercício da empresa;

Exercício profissional da empresa;

Regime jurídico peculiar regulador da insolvência mercantil;

Arquivamento da firma no registro público de empresas mercantis (oficialização de sua

condição mediante o registro na Junta Comercial);

Empresário, Sociedade Simples e Sociedade Empresária

De acordo com a lei vigente há diferenças entre constituir-se uma sociedade simples e uma

sociedade empresária, porém o empresário é participante de ambas. Já vimos que um empresário

individual pode exercer uma atividade empresarial a partir de sua pessoa física, e que no caso de

uma constituição de uma pessoa jurídica passa a ser uma sociedade empresária.

Porem uma sociedade empresária tem a necessidade de um objetivo de uma atividade própria de

um empresário, ou seja, que exerce atividade econômica organizada para a produção ou circulação

de bens ou serviços, além das sociedades acionárias.

Sociedade

Celebram contrato de sociedades as pessoas que reciprocamente se obrigam a contribuir com bens

ou serviços, para o exercício de atividade econômica e a partilha, entre si, dos resultados.

Sendo assim uma sociedade caracteriza-se quando duas ou mais pessoas unem-se a fim de

organizarem uma empresa para dela desfrutar de seu exercício e assumir suas responsabilidades,

através de um contrato social.

A partir disto pode-se diferenciar empresário, sociedade empresária e sociedade simples facilmente,

sendo que:

Empresário: Constitui-se empresário individual toda e qualquer pessoa, antes considerada

autônoma, que pretende circular bens ou serviços através de uma pessoa física.

Sociedade Simples: É caracterizada pela formação de uma pessoa jurídica apenas para o esforço de

profissionais desempenharem melhor suas funções, temos como exemplo consultórios médicos,

dentários, escritórios de advocacia, entre outros.

Sociedade Empresária: Caracteriza-se pela união de empresários que ao contrário da sociedade

simples tem como objetivo exercer uma atividade econômica organizada, constituindo elemento de

empresa. Temos como exemplos de sociedade empresária as formas de como devem se constituir,

sociedades anônimas e sociedades limitadas, entre outras.

As sociedades limitadas

Na sociedade limitada, a responsabilidade de cada sócio é restrita ao valor de suas quotas, mas todos

respondem solidariamente pela integralização do capital social.

A sociedade limitada é mais indicada a pequenos empresários pelo fato de que deixa a

responsabilidade dos sócios limitada ao valor do capital social e o patrimônio pessoal dos sócios não

é atingido caso a sociedade contraia dívidas que ultrapassem o valor constante do contrato social e

sua simplificada forma de sua constituição (ao contrário da estrutura complexa das sociedades por

ações) faz a sociedade limitada tornar-se a mais comum de todas as sociedades, antes conhecida

como sociedade por cotas de responsabilidade limitada, e a partir do novo código civil, apenas como

sociedade limitada, têm enorme aceitação no meio empresarial.

As sociedades limitadas possuem algumas características importantes, tais como:

A responsabilidade dos sócios é restrita ao valor de suas quotas, mas todos respondem

solidariamente pela integralização do capital social;

A sociedade limitada rege-se pelo novo Código Civil e, nas omissões, pelas normas da

sociedade simples, ou pelas da sociedade anônima se assim o contrato social estabelecer;

O capital social divide-se em quotas, iguais ou desiguais, cabendo uma ou diversas a cada

sócio;

É vedada contribuição que consista em prestação de serviços;

Os sócios não poderão distribuir lucros ou realizar retiradas, se distribuído com prejuízos do

capital;

Pode o contrato instituir conselho fiscal composto de três ou mais membros e respectivos

suplentes, sócios ou não; (Opcional/facultativo)

É assegurado aos sócios minoritários, que representarem pelo menos 1/5 do capital social, o

direito de eleger um dos membros do conselho fiscal e o respectivo suplente;

Pela exata estimação de bens conferidos ao capital social respondem solidariamente todos

os sócios, até o prazo de cinco anos da data do registro da sociedade.

Quanto à administração das sociedades limitadas não ficam apenas a cargo dos sócios, pode ser

indicado um ou mais administradores que não participe da sociedade desde que seja estipulado no

contrato social ou em ato separado.

As sociedades anônimas

Na sociedade anônima ou companhia, o capital divide-se em ações, obrigando-se cada sócio ou

acionista somente pelo preço de emissão das ações que subscrever ou adquirir.

Sociedade anônima é a empresa que tem o capital dividido em ações formada pó no mínimo sete

sócios, e suas responsabilidades como sócios ou acionistas será limitada ao preço de emissão das

ações subscritas ou adquiridas, sendo que estas dividem-se em dois tipos de capital, o capital aberto

em que o capital representado pelas ações é dividido entre muitos e indeterminados acionistas e

essas ações são negociadas nas bolsas de valores ou no mercado de balcão, e o capital fechado em

que o capital, representado pelas ações, é dividido entre poucos acionistas e essas ações não podem

ser negociadas.

Essas sociedades têm um modo de constituição próprio e seu funcionamento está condicionado a

normas estabelecidas na lei ou no estatuto, além disso, considerada sociedade institucional ou

normativa e não contratual, já que nenhum contrato liga os sócios entre si, as sociedades anônimas

em regra são reguladas por leis especiais.

As principais características das Sociedades Anônimas são:

É uma sociedade de capitais. Nelas o que importa é a aglutinação de capitais, e não a pessoa

dos acionistas, inexistindo o chamado “intuito personae” característico das sociedades de

pessoas;

Divisão do capital em partes iguais, em regra, de igual valor nominal – ações. É na ação que

se materializa a participação do acionista;

Responsabilidade do acionista limitada apenas ao preço das ações subscritas ou adquiridas.

Isso significa dizer que uma vez integralizada a ação o acionista não terá mais nenhuma

responsabilidade adicional, nem mesmo em caso de falência, quando somente será atingido

o patrimônio da companhia;

Livre cessibilidade das ações. As ações, em regra, podem ser livremente cedidas, o que gera

uma constante mutação no quadro de acionistas. Entretanto, poderá o Estatuto trazer

restrições à cessão, desde que não impeça jamais a negociação (art. 36 da Lei 6.404/76).

Desta forma, as ações são títulos circuláveis, tal como os títulos de crédito;

Possibilidade de subscrição do capital social mediante apelo ao público;

Uso exclusivo de denominação social ou nome de fantasia;

Finalmente, pode ser Companhia ABERTA ou FECHADA. Na Companhia ou Sociedade

ABERTA os valores mobiliários de sua emissão são admitidos à negociação no mercado de

valores mobiliários. Na FECHADA, não. Há necessidade de que a Sociedade registre a emissão

pública de ações no órgão competente – Comissão de Valores Mobiliários.

O contrato social

A sociedade constitui-se mediante contrato escrito, particular ou público, que, além de cláusulas

estipuladas pelas partes, mencionará:

I. nome, nacionalidade, estado civil, profissão e residência dos sócios, se pessoas naturais, e a

firma ou a denominação, nacionalidade e sede dos sócios, se jurídicas;

II. denominação, objeto, sede e prazo da sociedade;

III. capital da sociedade, expresso em moeda corrente, podendo compreender qualquer espécie

de bens, suscetíveis de avaliação pecuniária;

IV. a quota de cada sócio no capital social, e o modo de realizá-la;

V. as prestações a que se obriga o sócio, cuja contribuição consista em serviços;

VI. as pessoas naturais incumbidas da administração da sociedade, e seus poderes e atribuições;

VII. a participação de cada sócio nos lucros e nas perdas;

VIII. se os sócios respondem, ou não, subsidiariamente, pelas obrigações sociais.

Portanto, contrato social é um ato formal e obrigatório para que uma sociedade empresária se

constitua, contendo diretrizes, direitos, deveres, responsabilidades, participação societária, entre

outras coisas, é uma das partes mais importantes de uma sociedade.

Além de estipular diretrizes é através do contrato social também que se identifica qual o tipo de

sociedade irá se formar, sabendo que este contrato deve ser redigido e proposto de tal forma que

corresponda as características pretendidas pelos sócios, tais como: capital, administração,

participação, burocracia, entre outras, levando em conta as normas legislativas.

Junta Comercial (Autarquias Estatais)

É o órgão responsável pela representação do registro público de empresas mercantis, que por sua

vez é o órgão público que habilita qualquer pessoa a conhecer tudo que diga respeito a determinado

empresário.

Estatutos Sociais

É um instrumento de contrato. Ele é importante porque reúne um conjunto de normas que servem

para estruturar administrativamente as entidades e disciplinar o seu funcionamento, assim como os

direitos e deveres dos participantes destas entidades e a subscrição de capital.

Ou seja, estatutos sociais são as leis de regência de entidades sem fins lucrativos , que contem

normas baseadas no novo código civil e correm risco de nulidade se não forem cumpridas de acordo.

Sob pena de nulidade, o estatuto das associações conterá:

I. a denominação, os fins e a sede da associação;

II. os requisitos para a admissão, demissão e exclusão dos associados;

III. os direitos e deveres dos associados;

IV. as fontes de recursos para sua manutenção;

V. o modo de constituição e funcionamento dos órgãos deliberativos e administrativos;

VI. as condições para a alteração das disposições estatutárias e para a dissolução.”

Importante:

Quota

É o nome dado as partes divisíveis de um capital social, geralmente usada em

sociedades limitadas, têm de ser calculadas em moeda corrente do país, as quotas

representam a participação de cada um dos sócios, de acordo com sua definição

no contrato social. Quotas, portanto, são formas de quantificar a participação de

cada sócio em relação ao capital da empresa, assim correspondendo a

porcentagem de cada um nos resultados desfrutados desta sociedade.

Ação

Ação é um título mobiliário que corresponde ao direito de uma fração de uma

empresa, representando uma parte do capital social dela. Quem possui ações

detém uma parte da empresa, e por isso recebe parte proporcional dos lucros. As

ações podem ou não ser negociadas em Bolsas de Valores. Existem várias formas

de classificar as ações. É possível dividir as ações pelo tipo de direito que dão ao

investidor (ordinárias e preferenciais), pela liquidez do papel (primeira ou segunda

linha), pelo tipo de registro (nominal e ao portador) ou pelo tipo de mercado em

que são vendidas (lote padrão e mercado fracionário).

É mais comum ser utilizada na divisão do capital social de sociedades anônimas,

até mesmo pelo fato da sociedade em comandita por ações estar em desuso.

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