AVAPE atualiza profissionais

em Araçatuba Ação inclui adequação à NR 32

Bullying prejudica

carreira de Adultos

Nunca se falou tanto em bullying. Mas a prática de agredir alguém (verbal, física ou psicologicamente)

não é comum somente nas escolas. Gente que há muito tempo passou dessa fase usa esse artifício para neutralizar o desempenho e autoestima de colegas no meio corporativo. São profissionais que costu-mam ter atitudes nada louváveis e incompatíveis com seu currículo, como

isolar um colega, zombar de alguma característica, inventar fofocas, boicotar em reuniões ou ridiculari-zá-lo por sua orientação sexual, política ou religiosa. É óbvio que pessoas que passam tantas horas por dia em uma mesma

empresa tendem a desenvolver vínculos que, uma vez ou outra, acabam descambando para o gracejo ou a gozação explícita. No caso do work place bullying (sim, a prática já ganhou nome próprio), porém, as piadas são feitas com o objetivo de ferir a autoconfiança

alheia ou se exibir para o resto da equipe. "Aspectos intelectuais nem sempre estão ligados ao desenvolvimento emocio-nal. Alguém competente pode ter um padrão de comportamento imaturo e ser inseguro", comenta Dulce Helena Cabral Hatzenberger, coordena-

dora do Departamento de Psicologia do Trabalho da (PUC-RS).

Quem pratica bullying na idade adulta fez o mesmo quando criança? Ou foi alvo e quer sublimar a baixa autoestima? A

relação pode existir, mas não devemos generalizar. É claro que existe uma tendência de que as pessoas repitam compor-tamentos. Só que isso não é regra. "Muitas pessoas que sofreram bullying na infância conseguiram superar os sentimentos negativos. Isso evita que o bullying seja repetido na idade adulta".

As facilidades de finan-ciamento, conforto e agilidade são fatores que contribuem para que os profissionais optem por adquirir uma motocicleta. "Percebemos que muitos utilizam o valor do vale transporte para comprar ou financiar motos. Isso acabou se tornando uma alternativa viável para evitar longas esperas e os desconfortos enfrentados todos os dias para ir e voltar do trabalho", analisa Regina Rocha, diretora executiva da FRESP (Federação das Empresas de Transportes de Passa-geiros por Fretamento do

Estado de São Paulo).

A Unidade da AVAPE de Araçatuba (Associação Para Valorização de Pessoas com Deficiência) que presta serviços em atendimento ao Programa Saúde da Família naquela cidade vem cumprindo extensa programação de atualização técnica aos profissionais sob suas responsabilidades. Nesta etapa, o cronograma do evento vem sendo cumprido desde 07 de abril, permanecendo até o dia 04 de maio. O evento é voltado para os mais de 100 enfermeiros, auxiliares de enfermagem e equipe multiprofissional do NASF (Núcleo Assistencial Saúde da Família).

Mas a opção de se locomover pela cidade se valendo das vantagens do veículo de duas rodas esconde uma realidade que gera graves desvantagens tanto para as empresas, como o sistema de saúde e o próprio condutor. De acordo com uma pesquisa realizada pelo Instituto de Ortopedia e Traumatologia do Hospital das Clínicas de São Paulo de 2010, são mais de 20 pessoas mortas por dia no País em decorrência de acidentes com motocicletas. Entre as principais vítimas desses desastres, com aproximadamente 67%, estão os trabalhadores. Os

danos também podem gerar, muitas vezes, traumas irreversíveis.

Acidente com moto: Foto foi flagrada por nossa

reportagem em rua da cidade de Araçatuba (SP); acidente comum com trabalhadores brasileiros.

PARTICIPEM

NR 32: Um dos momentos em que profissionais da

saúde se reuniram com os TST Luiz Henrique e Elton Gava para instruções ao cumprimento sobre Segurança

em Serviços da Saúde.

Segundo levantamento Abraciclo (Associação Brasileira dos Fabricantes de Motocicletas e Similares) no Brasil, durante o primeiro trimestre de 2011, houve aumento de 22,8% nas vendas de motos, no mesmo período foram fabricadas 533.082 unidades. A estimativa de comercialização desses veículos, até o final do ano, é de 2 milhões de modelos. Para confirmar o boom do segmento, nos últimos 10 anos a frota nacional de motocicletas cresceu em 409%, com 16 milhões em circulação no

País.

Não é de hoje que muitos trabalhadores têm optado pelo uso de motocicletas para ir ao trabalho, seja facilidade de crédito para obter o veículo, pela rapidez ou pela comodidade em se deslocar sem precisar do transporte público. Mas, a prática tem gerado sérios prejuízos para as empresas, para a saúde pública e para o próprio condutor.

SAMU: socorro de vítima

com moto

Os apresentadores do programa são: Os Médicos Dr. Etheocle José Turrini, Dra. Lúcia Helena Nogueira, Dr. Ricardo Wayz, Dra. Margarete Assis Lemos; as Enfermeiras Alessandra Lima Vicentim, Lucila Bistaffa de Paula, Jaqueline Lopes Villas; a psicóloga Juliana Carrenho; a Nutricionista Giordana Atilli e os Técnicos de Segurança do Trabalho Elton do Nascimento Gava (Da VEGA) e Luiz Henrique Aguiar (da AVAPE). O treinamento foi realizado no auditório da Fundação Educacional Araçatuba com atenção especial ao cumprimento da Norma

Regulamentadora 32.

FRESP alerta para o perigo das motos no trajeto do trabalho

Norminha Normas Regulamentadoras

ANO III – Nº 98 – 21 de Abril de 2011 contato@norminha.net.br www.norminha.net.br DESDE 18/08/2009

Informativo a serviço da Segurança, Higiene e Saúde Ocupacional, Meio Ambiente e Assuntos

relativos ao Trabalho

http://www.lojaangora.com.br

Click no quadro acima e entre na moda sem sair de

casa.

Os assuntos discutidos e que serviram para atualização destacamos os seguintes: Crise convulsi-va, choque anafilático, orientações sobre o SAMU, atenção à criança e ao adolescente, vigilân-cia epidemiológica, informação técnica sobre vacinação, processamento de matérias em serviços de saúde e NR 32, atualização em segurança do trabalho em serviços de saúde, saúde do adulto e idoso, atenção ao pré-natal, puerpério normal e de alto risco, atenção às doenças sexualmente

Transmissíveis e câncer de colo uterino entre outros.

O treinamento técnico está sendo conduzido pelos gerentes da unidade de Araçatuba (SP) Heliana Maguollo e Mara Regina Midena e coordenado pela Enfermeira Fernanda

Patrícia Manoel Lourenço.

Com a realização desses eventos a AVAPE reforça suas metas de sempre servir a população através de profissionais compe-tentes, atualizados e preparados para o cumprimento de servir bem.

Qualidade de Vida!

Fábio Lais, consultor, Hunting e Palestrante que leva alegria, humor e sabedoria em suas apresenta-ções, a nosso convite, passa a assinar a coluna “Qualidade de Vida – Motivação com saúde e Bom Humor”.

Leia sua estréia na página 02.

Norminha – (Informativo sobre segurança e saúde ocupacional) – www.norminha.net.br – sugestões: contato@norminha.net.br – ANO III – 21/04/11 - Nº 98 - Pág 02

Por isso, esclareci que sou um palestrante que aborda motivação em todos os eventos por onde passa, porém, que não sou motivado. Todo dia tenho que fazer uma escolha ao acordar: Ser feliz ou infeliz! Ver torres caindo (11/09 - WTC) ou muros se abrindo (09/11 - queda do muro de

Berlim)! E foi com esta comparação que tentei transmitir essa idéia... Como cada pessoa vê o mundo? Prefere ver o lado ruim ou o melhor de tudo e de todos? Que datas você grava? Que pensamentos ocupam a sua mente na maior parte do tempo?

Esperar que o governo, o patrão, a esposa, o marido, os pais ou Deus nos motive, é errado! Ninguém tem essa responsabilidade, exceto, nós mesmos! Quem pensa ou age assim, nesse momento, é como se passasse a utilizar "muletas",

transferindo assim a responsabilidade da sua "desmotivação" à todos estes citados acima. Somos seres criados para sermos como "grandes árvores", com 50 ou 60 metros de altura, raízes profundas, proporcionando sombra para quem está por perto e dando bons

frutos. Porém, muitas pessoas preferem viver como "bonsais", ou seja, com raízes superficiais, não gerando sombra e raramente oferecendo bons frutos. Sempre tendo alguém para mimar e aparar suas arestas. E você? Qual é o seu

tamanho?(...)” Continuamos essa reflexão na próxima edição...

Relaxamento: Esse ano o evento contou com o

“Espaço Bem Estar” onde a equipe de massagem do SENAC Araçatuba realizou sessões de massoterapia e estética facial, proporcionando aos participantes melhores disposição para o trabalho.

Exercícios: Já o “Espaço Esporte/Lazer”, recebeu a

visita de um professor de Educação Física do Clube SESI (Lair), que explicou sobre a necessidade de praticar atividade física diariamente, além de investir na boa alimentação para uma melhor qualidade de vida.

EPI: Outra atividade importante foi a demonstração do

uso correto dos EPIs. Todos os setores da empresa receberam a visita da Técnica de Segurança, Ariadna dos Santos Baggio que ensinou aos colaboradores como utilizar corretamente os EPI"S, conscientizando a todos a obrigatoriedade do uso.

Encerramento: E para fechar com chave de ouro, os

colaboradores e seus familiares puderam assistir no TEATRO do SESI a peça “Os Saltimbancos”, que propôs uma reflexão sobre a união de diferenças e laços verdadeiros.

Ano que vem o evento será superado, com certeza!

Já faz parte do calendário da Printbill promover em conjunto com o Serviço Especializado em Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT), a Semana Interna de

Prevenção de Acidentes do Trabalho - SIPAT. Com o objetivo de orientar e conscientizar seus colaboradores sobre a prevenção de acidentes no trabalho e doenças ocupacionais, mais uma vez o evento foi realizado com êxito no último mês de Março na Printbill. A rotina corrida faz com que os colaboradores esqueçam facilmente cuidados importantes com a saúde e segurança dentro e fora do trabalho. Para isso, a empresa promove o evento, que conta com a participação dos colaboradores envolvendo, também, os diretores, gerentes e eventualmente familiares. A SIPAT é sempre muito esperada na Printbill, por ser considerada uma oportunidade de entrete-nimento informativo, onde as pessoas realmente podem participar de ativi-dades que contribuem na prática para o conheci-mento geral sobre os respectivos assuntos. Da mesma importância foram realizadas constan-tes palestras sobre segu-rança, onde o palestrante falou sobre acidentes externos, internos, trânsito, e acidentes diversos como, por exemplo, com as empilhadeiras. Informa-ções indispensáveis para cumprimento das normas de segurança dentro e fora da empresa. Durante esse período, também houve ginástica laboral acompanhada por profissional, que orientou sobre a necessidade de iniciar o dia de trabalho alongando os músculos através de exercícios simples, além de vigiar a postura correta durante o trabalho, principalmente no departamento Admi-nistrativo, que se movimenta pouco durante

dia.

Olá leitores da Norminha!

Sou Fábio R. Lais e quero iniciar dizendo que é um prazer poder estar com vocês a partir desta edição. Quero também agradecer o convite da Diretoria da Norminha para escrever

semanalmente. O assunto dessa coluna

será sempre relacionado com Qualidade de Vida, dentro e fora das Empresas. Para começar vou compartilhar com vocês um artigo que escrevi tempos atrás e que foi publicado também nos portais “administradores.com” e

“jornaldoempreendedor.com”.

Desde já, obrigado pela sua atenção. Ter você conosco, é uma honra! “Fui convidado para palestrar para os colaboradores de uma Usina Sucroalcooleira do interior de São Paulo e

abordar Motivação. Preparei o conteúdo com muito carinho. Preocupei-me em não abordar assuntos do ambiente de trabalho, rotinas do dia à dia, sem falar como será o novo mercado ou como deve ser o perfil do profissional do futuro, nem tampouco, alguma

"lavagem cerebral" que alguns profissionais utilizam para "motivar" equipes. Busquei tocar em pontos que pudessem ser comum a todos, que fossem úteis em todos os dias, dentro e fora da empresa, por colaboradores e seus familiares.

Não seria justo e correto da minha parte, iniciar a palestra dizendo que minha intenção era motivar

todos os presentes.

Abaixo, alguns momentos que

marcaram a SIPAT

SIPAT proporciona bem estar e envolve funcionários da PRINTBILL em Birigui

http://www.lojaangora.com.br

Click no quadro acima e entre na moda sem sair de casa.

http://www.lojaangora.com.br

Visite o blog de Fábio Lais:

http://www.turnoverconsultoria.blogspot.com

Norminha – (Informativo sobre segurança e saúde ocupacional) – www.norminha.net.br – sugestões: contato@norminha.net.br – ANO III – 21/04/11 - Nº 98 - Pág 03

Congresso de Reabilitação Profissional

será em maio Nos dias 24 e 25 de maio será realizado o 5º Congresso de Reabilitação Profissional durante a Feira Hospitalar, segunda maior feira de saúde do mundo. A quinta edição do evento contará com a apresentação dos trabalhos vencedores do 2º Prêmio de Reabilitação Profissional, entre eles Vale, USP, Johnson, Prefeitura de Curitiba, entre outras organizações e entidades. Essa é uma ótima oportunidade para os profissionais que trabalham com questões relacionadas a afastamentos do trabalho, reabilitação e acessibilidade conhecerem trabalhos práticos das mais diversas áreas da atividade. O evento contará também com um painel internacional que abordará a experiência do German Social Accident Insurance - DGUV, organização formada há mais de 125 anos pelo governo alemão e pelos empresários do país que atende

instituições do setor público e privado e representa mais de 70 milhões de pessoas. Neste painel, serão abordados temas como LER/DORT, Doenças Mentais associadas ao trabalho e Modelo Alemão de Perícia Médica.

24 e 25 de maio de 2011 na Expo Center Norte (Feira Hospitalar) - São Paulo/SP Informações: www.proreabilitacao.com.br (19) 3251.5194 Além disso, durante o Congresso, acontecerá a assinatura do Termo de Cooperação Técnica na

área de seguro social e reabilitação entre o CBSSI - Centro Brasileiro de Segurança e Saúde Industrial e a entidade alemã. Esse termo prevê cooperação mútua entre as duas instituições, sendo uma grande oportunidade

de avanço na área.

“Empate” dá posse para novos cipeiros

A “EMPATE Engenharia e Comércio Ltda.”, um dos tentáculos do Grupo EQUIPAV, acaba de empossar os novos membros da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) do seu canteiro de obras TOTAL em Sorocaba (SP) para a gestão 2011/2012. O Técnico de Segurança do Trabalho Aguinaldo Luiz

Girotto, que é um dos responsáveis pela segurança da empresa disse que “o maior patrimônio das empresas são

os efetivos de trabalhadores, portanto cuidar de sua

segurança é mais do que um precioso investimento e uma ação humanitária”, firmou.

Por este motivo, informa Girotto: “Nossa méta de trabalho

será sempre focada ao desenvolvimento de projetos voltados à segurança, saúde e proteção aos nossos

colaboradores”. O curso de formação dos cipeiros foi desenvolvido pelo Instrutor Diego da Empresa Conseg.

Novos cipeiros: Em pé a partir da esquerda: Diego (Instrutor), Cícero, Antonio, Josiel, Joel e Aguinaldo.

Agachados a partir da esquerda Aparecido, José Costa, Ronaldo e Luiz.

Caro leitor...

... A melhor ferramenta para a prevenção... ainda é a

educação. Quanto mais se investe em treinamento, menores são as possibilidades de ocorrerem às falhas na

segurança.

TREINAMENTOS EM SSO É possível observar que nos últimos anos (anos 90 em diante) os profissionais de segurança estão se aprimorando nas habilidades pedagógicas. Aproveitando os recursos atualmente disponíveis, micro-computadores, projetores, até mesmo os antigos retro-projetos, e tornando-os recursos indispensáveis

para disseminação das informações. Outro elemento propulsor deste avanço na educação de segurança é a criação e revisão de normas de SSO, que por objetivos específicos regulamentam a capacitação e definem conteúdos programáticos, em alguns casos.

Em exemplo de alguns treinamentos realizados, podemos citar os DDS, Formação de CIPA, Formação de Brigada de emergência, Trabalha em altura, primeiros socorros, entre

outros. Para tanto, fazemos a seguinte pergunta: Até que ponto os profissionais de segurança e saúde estão CAPACITADOS E HABILITADOS a aplicar tais treinamentos?

Habilitação x Qualificação profissional NR11- 1.1.5. Nos equipamentos de transporte, com força

motriz própria, o operador deverá receber treinamento específico, dado pela empresa, que o habilitará nessa função. NR13- 13.3.7 O "Treinamento de Segurança na Operação de

Caldeiras" deve, obrigatoriamente: a) ser supervisionado

tecnicamente por "Profissional Habilitado" citado no subitem 13.1.2; b) ser ministrado por profissionais capacitados para esse fim; c) obedecer, no mínimo, ao currículo proposto no Anexo I-A desta NR. / 13.1.2 Para efeito desta NR, considera-se "Profissional Habilitado" aquele que tem competência legal para o exercício da profissão de engenheiro nas atividades referentes a projeto de construção, acompanhamento operação

e manutenção, inspeção e supervisão de inspeção de caldeiras e vasos de pressão, em conformidade com a regulamentação profissional vigente no País. NR12- 12.138. A capacitação deve: e) ser ministrada por

trabalhadores ou profissionais qualificados para este fim, com supervisão de profissional legalmente habilitado que se responsabilizará pela adequação do conteúdo, forma, carga

horária, qualificação dos instrutores e avaliação dos capacitados. 12.140. Considera-se trabalhador ou profissional qualificado aquele que comprovar conclusão de curso específico na área de atuação, reconhecido pelo sistema oficial de ensino, compatível com o curso a ser ministrado. 12.141. Considera-se profissional legalmente habilitado para a supervisão da capacitação aquele que comprovar conclusão de

curso específico na área de atuação, compatível com o curso a ser ministrado, com registro no competente conselho de classe. NR33- 33.3.5.7. Os instrutores designados pelo responsável

técnico, devem possuir comprovada proficiência no assunto. Proficiência: competência, aptidão, capacitação e habilidade aliadas à experiência.

DEFINIÇÃO Habilitação x Qualificação

Proficiência - Um profissional LEGALMENTE HABILITADO para executar

uma atividade é aquele que possui a atribuição profissional compatível com o trabalho por ele a ser realizado e pelo qual se tornará responsável técnico pelo trabalho, devendo, para isso, providenciar as respectivas ARTs (Anotação de Responsabilidade Técnica). Este profissional deve estar

devidamente registrado no CREA – Conselho Regional de Engenharia, Arquitetura e Agronomia e em dia com as suas obrigações. - Por outro lado, o PROFISSIONAL QUALIFICADO é aquele

que possui capacitação teórica (conhecimento) e prática (experiência) para executar o trabalho. Deve ter ampla visão sobre o assunto, responsabilidade, conhecimento das

conseqüências de determinadas decisões tomadas e estar preparado para imprevistos, mudanças de escopo e escolha de alternativas que busquem, sem fugir das prescrições normativas, a melhor relação custo x benefício. - PROFICIÊNCIA: competência, aptidão, capacitação e

habilidade aliadas à experiência. Diante desta definição e conceituação, é possível supor que

atualmente possa existir a comercialização de treinamentos, ao qual o profissional executante, não atenda os requisitos definidos pela legislação normativa (NR), por inobservância ou por desconhecimento dos limites prescritos para a responsabilidade sobre o conteúdo apresentado. A exemplo disso são os treinamentos de NR-33 Espaço confinado, NR-10 Sistema Elétrico, NR-11 Movimentação de materiais, Brigada

de Emergência, entre outros. O ponto que devemos enfocar não é se o profissional “sabe fazer”, e sim, se “Pode fazer”. O saber é intrínseco a

modalidade de uma classe profissional qualquer. Um mecânico, na prática, sabe tanto ou mais que um técnico ou engenheiro da mesma classe profissional, não por esse motivo lhe é atribuído à responsabilidade de assuntos técnicos.

HOSPITALAR A maior feira e

o mais importante fórum de saúde da América

Latina

Hospitalar - Feira

Internacional de Produtos, Equipamentos, Serviços e Tecnologia para Hospitais,

Laboratórios, Farmácias, Clínicas e Consultórios, realizada em São Paulo, é o maior evento especializado nesta área, em toda a América Latina. Feira multisetorial e a mais completa mostra de produtos para a área de saúde a Hospitalar apresentam milhares de

itens em equipamentos médicos, produtos e serviços, funcionando como palco de novos lançamentos e ponto de encontro entre fornecedores e seus clientes. São 1.250 expositores e 89.000 visitas profissio-

nais, incluindo pesquisadores, os pensadores do setor da saúde e milhares de dirigentes hospitalares, médicos, enfermeiros e profissionais que influen-ciam e/ou decidem as compras de hospitais,

clínicas, consultórios e laboratórios.

11 de maio de 2011, no SENAC Araçatuba, Avenida João Arruda Brasil, 500 Inscrições gratuitas – Vagas limitadas

13 de maio de 2011, no SENAC Presidente Prudente, Avenida Manoel Goulart, 2881 Retire Ficha de Inscrição no site www.norminha.net.br e envie preenchida para contato@norminha.net.br Ou peça a ficha pelo e-mail.

Norminha – (Informativo sobre segurança e saúde ocupacional) – www.norminha.net.br – sugestões: contato@norminha.net.br – ANO III – 21/04/11 - Nº 98 - Pág 04

Impressão: Todo o processo de impressão do jornal

foi apresentado aos alunos, que reconheceram riscos e procedimentos seguros para a execução das atividades.

Redação: A visita passou pelo setor de redação do

diário, amplamente apresentado pelos editores da casa.

Enfim, conhecimento: Alunos que participaram da

visita se deram por satisfeitos e demonstraram que a visita inovou seus conhecimentos.

Alunos da turma S8N do Curso de Técnico em Segurança do Trabalho do Instituto Educacional Ara-çatuba (IEA), sob coorde-nação de Fernando e acompanhados pelo do-cente Flávio, realizaram visita técnica nas instalações do Jornal “Folha da Região” de Araçatuba para verificar os procedimentos de trabalho no setor gráfico. O curso está em fase de finalização e a visita serviu como base de orientação e reconhecimento de

ambientes de trabalho.

O Grupo de Saúde Ocupacional da Agroindús-tria Sucroenergética de-finiu programação para realização do seu “1º

Seminário GSO de SST – Usina Guaíra 2011”, que será desenvolvido no dia 28 de abril na Fazenda Rosário, município de Guaíra (SP). O evento é aberto aos profissionais de seguran-ça, saúde no trabalho e meio ambiente das empresas participantes do grupo e as informações devem ser conseguidas junto ao e-mail

mariogso@yahoo.com.br

Nova diretoria do SINTESP toma posse

dia 29 de abril A cerimônia de posse será realizada no Salão Nobre da Câmara Municipal de São Paulo (Capital), às 19h00, que fica no Viaduto

Jacareí, 100, 8º andar.

Armando Henrique, atual Presidente permane-ce na Diretoria e continua suas atividades em benefício da classe trabalhadora e prevencio-nista.

Marcos Antonio de Almeida é o Presidente

eleito no último dia 16 de abril e irá assumir a direção do SINTESP (Sindicato dos Técnicos de Segurança do Trabalho do Estado de São Paulo) juntamente com todos os outros membros de diretoria.

GSO promove seu primeiro seminário SST

Workshop NRs 10, 18

e 33, garanta

sua vaga

As reservas de vagas para o Workshop sobre as NRs 10, 18 e 33 a ser realizado em Araçatuba, dia 11 de maio e em Presidente Prudente, no dia 13 de maio estão a todo “vapor”. Garanta a sua vaga hoje mesmo.

Realização Leal e

Norminha

Entre os temas que serão tratados, destacamos: Prevenção de Doenças Fotossensíveis, Processo Trabalhista: Práticas e

Técnicas em Perícias Trabalhistas – Insalubri-dade e Periculosidade, Proteção Contra Quedas e Otimização de Áreas Classificadas por Ga-ses/Vapores inflamáveis ou Poeiras Combustíveis, conforme NR 10 e Seguros. Visite o site WWW.gso.org.br e fique por dentro de mais informações a respeito do

evento.

Onix Treina funcionários e implanta programas

A Onix Diesel de Araçatuba (SP), mecânica de veículos pesados, treinou seus 13 funcionários sobre vários assuntos sobre Segurança e Saúde Ocupacional.

Destacamos a implementação do PPRA com discussão e participação de todos os funcionários, efetivação da Ordem de Serviço de Segurança e Saúde Ocupacional, bem como informações específicas sobre EPI e procedimentos para prevenção na eliminação de riscos que possam causar acidentes de trabalho.

O treinamento foi desenvolvido pelo TST Elton do

Nascimento Gava.

Alegria: Foi com entusiasmo e muita participação que

os funcionários da Onix foram treinados.

Cerca de 24 alunos concluintes do Curso de TST do SENAC Araçatuba estarão apresentando Projeto Final, o qual foi

desenvolvido durante todos os módulos e competências do curso de 1.200 horas.

As apresentações que são abertas ao público serão realizadas no auditório da entidade nas noites dos dias 26, 27 e 29 de abril, sempre com início às 19h30. Os

aprovados serão certificados dentro de 90 dias.

Alunos de TST do IEA visitam Folha da Região em Araçatuba

Workshop proteção das mãos

em Rio Preto

Será realizado em São José do Rio Preto (SP), no dia 13 de maio de 2011 um Workshop de Proteção das

Mãos, com inscrições gratuitas. O evento será realizado sob a responsabilidade da Balaska Equipamentos no Hotel Michelagelo Plaza INN, Rua Vilibaldo Urias Gomes, 400, sob comando de apresentação do gerente de desenvolvi-

mento da MAPA Brasil, Antonio Fadini. Serão discutidos custos dos acidentes nas mãos, responsabilidades atribuí-das, prevenção e redução de custos, programa de proteção das mãos, identificação e análise de riscos, tecnologia aplicada

na fabrição de luvas de proteção, escolha da luva adequada e normas e ensaios para certificação. Confirme sua presença com Nathália Lima através do e-mail:

balaska@balaska.com.br

Alunos farão apresentação de projeto de finalização