VISÃO

METODOLOGIA DE METODOLOGIA DE GRUPOS GRUPOS

FAMILIARESFAMILIARES

Aonde você quer chegar!

PP 38 do MGF

ALCANÇAR A CIDADEALCANÇAR A CIDADE•O

QU

E S

ER

Á

NE

CE

SSÁ

RIO

PA

RA

A

LC

AN

ÇA

R A

C

IDA

DE

?

1º UMA ESTRATÉGIA1º UMA ESTRATÉGIA•

O L

OC

AL D

E C

ULT

O

DE

VE

EST

Á S

EM

PR

E

EM

LU

GA

R

AC

ESSÍV

EL A

C

OM

UN

IDA

DE

IGREJA

Grupo Familiar

01

Grupo Familiar

02

Grupo Familiar

03

Grupo Familiar

04

REDE DE GRUPOS FAMILIARES

PP 38 do MGF

2º UMA IGREJA DE DUAS ASAS2º UMA IGREJA DE DUAS ASAS

• Grupos pequenos

•Grupo Grande

O ABSOLUTAMENTE O ABSOLUTAMENTE NECESSÁ RIO PARA A IGREJA NECESSÁ RIO PARA A IGREJA

DECOLAR!DECOLAR!

2.1: GRUPOS PEQUENOS2.1: GRUPOS PEQUENOS

• NOS GRUPOS NOS GRUPOS PEQUENOS PEQUENOS

EXPERIMENTA-SE EXPERIMENTA-SE A INTIMIDADE A INTIMIDADE COM DESUSCOM DESUS

• DE CASA EM DE CASA EM CASACASA

2.2: GRUPO GRANDE2.2: GRUPO GRANDE• Lugares públicos:• Escolas• Ginásios• Praças• Templos

• No Grupo Grande No Grupo Grande Contempla-se a Contempla-se a Grandeza de DeusGrandeza de Deus

3º UMA IGREJA SAUDÁVEL3º UMA IGREJA SAUDÁVEL

• ADORAÇÃOADORAÇÃO• COMUNHÃOCOMUNHÃO• EVANGELISMOEVANGELISMO• DISCIPULADODISCIPULADO• MISSÕESMISSÕES

✠ CINCO PRINCIPIOS PARA CINCO PRINCIPIOS PARA UMA IGREJA SAUDÁVEL:UMA IGREJA SAUDÁVEL:

PP 39 do MGF

DEFINIÇÕESDEFINIÇÕES• ADORAÇÃO:ADORAÇÃO: Celebrar a

presença e grandeza de Deus.• COMUNHÃO:COMUNHÃO: Viver e

demonstrar o amor de Deus.• EVANGELISMO:EVANGELISMO: Proclamar a

palavra de Deus.• DISCIPULADO:DISCIPULADO: Educar o povo

de Deus.• MISSÕES:MISSÕES: Expandir o reino de

Deus.

ENETRAR NA COMUNIDADEPP

EESSCCAA

STUDAR A PALAVRA DE DEUS

ERVIR UNS AOS OUTROS

RESCER A IGREJA LOCAL

BRIR NOVOS TRABALHOS

VISÃO DOS GRUPOS PEQUENOSVISÃO DOS GRUPOS PEQUENOS

VISÃO DO GRUPO GRANDEVISÃO DO GRUPO GRANDE

GGRRAANNDDEE

RANDE CELEBRAÇÃO

ECONCILIAR OS AFASTADOS

TRAIR OS SEM IGREJA

IZIMAR E OFERTAR

XPOSIÇÃO DA PALAVARA

OVAS CONVERSÕES

4º UMA IGREJA DE 4º UMA IGREJA DE RELACIONAMENTOSRELACIONAMENTOS

•U

ma

Igre

ja

Sau

dáv

el

Des

envolv

e R

elac

ion

amen

tos

Sau

dáv

eis.

SEIS CACARTERÍSTICAS DE SEIS CACARTERÍSTICAS DE UMA IGREJA DE UMA IGREJA DE

RELACIONAMENTOSRELACIONAMENTOS

PP 40 do MGF

4.1- IGREJA DE 4.1- IGREJA DE RELACIONAMENTOSRELACIONAMENTOS

• Líderes Caminham de Mãos Líderes Caminham de Mãos Dadas - (3 João 1-4).Dadas - (3 João 1-4).

• Os Membros Estendem As Mãos Uns Aos Outros -

(João 13:34-35).

4.2- IGREJA DE 4.2- IGREJA DE RELACIONAMENTOSRELACIONAMENTOS

• Não Se Aponta o Dedo Acusador - (Mateus 7:1).

4.3- IGREJA DE 4.3- IGREJA DE RELACIONAMENTOSRELACIONAMENTOS

• Cultiva-se Os Aplausos - (1Coríntios 12:23).

4.4- IGREJA DE 4.4- IGREJA DE RELACIONAMENTOSRELACIONAMENTOS

• Os Membros Zelam do Princípio da igualdade - (1Coríntios 12:25-26).

4.5- IGREJA DE 4.5- IGREJA DE RELACIONAMENTOSRELACIONAMENTOS

• Evangelismo Segue Linha de Amizade - (Lucas 15:6).

4.6- IGREJA DE 4.6- IGREJA DE RELACIONAMENTOSRELACIONAMENTOS

PP 41 do MGF

5º QUEBRAR PARADIGMAS5º QUEBRAR PARADIGMAS• D

EF

INIÇ

ÃO

DE

LO

UC

UR

A:

Con

tin

uar

faz

endo

as m

esm

as c

ois

as

esper

ando

resu

ltad

os

dif

eren

tes.

PP 41 do MGF

5.1- QUE SÃO PARADIGMAS?5.1- QUE SÃO PARADIGMAS?

• Ponto de referência.• Modelo, ou padrão

estereotipado.• Maneira com percebemos o

mundo.• Um mapa imaginário.• Óculos escuro: visão turva.

5.2- PARADIGMA:5.2- PARADIGMA: O QUE FAZ? O QUE FAZ?

• Impõe limites.• Se propõe a resolver os

problemas.• Filtra novas informações e

experiências.• Tende a estabelecer o

velho e rejeitar o novo sem prévio análise.

• Pode acabar em paralisia PARADIGMAL.

5.3- PARALISIA PARADIGMAL?5.3- PARALISIA PARADIGMAL?•Que é isso???Que é isso???

• Aceitamos aquilo que cabe Aceitamos aquilo que cabe dentro do nosso paradigma dentro do nosso paradigma e rejeitamos tudo o mais.e rejeitamos tudo o mais.

• Temos dificuldade de Temos dificuldade de antecipar o futuro porque antecipar o futuro porque entendemos o mundo entendemos o mundo através dos nossos através dos nossos paradigmas pré-paradigmas pré-estabelecidos.estabelecidos.

7º MUDANÇA DE PARADIGMA7º MUDANÇA DE PARADIGMA

• PERGUNTA CHAVE: • O que é impossível hoje, que se tornasse possível, faria uma grande diferença na igreja de Deus?

PP 42 do MGF

7.1- MUDANÇA DE PARADIGMA7.1- MUDANÇA DE PARADIGMA

• ATITUDE CHAVE: • Fé entusiasta e inovadora.

7.2- MUDANÇA DE PARADIGMA7.2- MUDANÇA DE PARADIGMA

•AGENTE CHAVE: •O Espírito Santo.

7.3- MUDANÇA DE PARADIGMA7.3- MUDANÇA DE PARADIGMA

• TAREFA CHAVE: • A capacidade de observar o familiar e rotineiro como se fosse alguém de fora.

7.4- MUDANÇA DE PARADIGMA7.4- MUDANÇA DE PARADIGMA

• BARREIRA CHAVE: • Separar doutrina de Metodologia.

• PARA REFLETIR:• Grupo Familiar é uma doutrina ou Metodologia?

8º AGENTES DE MUNDANÇA8º AGENTES DE MUNDANÇA

• Pessoas que Pessoas que agem de agem de

forma ativa forma ativa para para

estimular, estimular, mudar e mudar e

realizar uma realizar uma visão.visão.

PP 43 do MGF

8.1- O PERFIL DOS AGENTES8.1- O PERFIL DOS AGENTES

• Pessoas corajosas e com uma fé grande.

• Pessoas capazes de ver uma situação como se fosse ALGUÉM de fora.

• Pessoas que conseguem ver o mundo com olhos novos.

DOZE ATITUDES DOS AGENTES DE DOZE ATITUDES DOS AGENTES DE MUDANÇAMUDANÇA

Com Deus TUDO é possível. Há SEMPRE um jeito de fazer. Se não dá certo, há sempre outro JEITO para realizar as

coisas. “Se Deus é por nós, QUEM será

contra nós” ?

DOZE ATITUDES ...DOZE ATITUDES ...

O bom é o inimigo do MELHOR.

O que mais pode ser FEITO? Quem mais precisa ser

ENVOLVIDO? O crescimento

EXPONENCIAL é o mínimo.

• DOZE ATITUDES ...DOZE ATITUDES ...

Esta atividade está CONTRIBUINDO para alcançar a cidade?

Os recursos estão na COLHEITA de almas.

Uma colheita abundante requer um SEMEAR abundante.

Sem o PODER do Espírito Santo nada muda!