Sindicalismo de Verdade:

ANO XXIX Nº 221 Goiânia-GO Abril - 2016 | www.sindmetalgo.com.br

Impacientes, empregados da Metalúrgica Rezende amea-çam entrar em greve.

Metalúrgico recebe inde-nização por danos morais por atraso no seu FGTS.

Simelgo continua impedin-do empresas de negociar acor-do coletivo com o sindicato.

Até mesmo uma estátua no Planalto devolverá a dignidade ao povo brasileiro. Editorial.

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EMPREGADOS EM OFICINAS FECHAM CONVENÇÃO COM 13,5% DE AUMENTO

Duas rodadas de negociações foram suficientes para representantes dos empregados e do sindica-to patronal da categoria chegarem a um desiderato e fecharem mais uma convenção coletiva de tra-balho. O instrumento normativo começa a vigorar em 1º de abril e vai até 31 de março de 2017. Pág. 3

Mais uma vez a comissão de negociação do SindMetal-GO teve bastante dificuldade para arrancar uma contraproposta do Simelgo com relação à con-venção coletiva dos metalúrgi-cos e trabalhadores no setor de material elétrico. Uma assem-bleia com os integrantes da ca-tegoria está sendo convocada para analisar a oferta patronal. Pág. 3

M E T A L Ú R G I C O S F A R Ã O ASSEMBLEIA PARA ANALISAR CONTRAPROPOSTA DO SIMELGO

21 DE ABRIL, O DIA DO METALÚRGICO! UMA FESTA QUE VIROU TRADIÇÃO

Pelo 4º ano consecutivo os trabalhadores da categoria co-memoram junto ao seu sindi-cato o Dia do Metalúrgico. Mo-mentos de confraternização e lazer para os filiados e seus familiares em um ambiente sa-dio e acolhedor. Pág. 3

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Editorial

O METALÚRGICOÓrgão de informação e divulgação do Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias Metalúrgicas, Mecânicas e de Material Elétrico de Goiânia – SindMetal-GOCom base em Aparecida de Goiânia, Goianápolis, Goiânia, Goianira, Guapó, Inhumas, Leopoldo de Bulhões, Nerópolis e Trindade.

Rua 27-A n.º 220, Setor Aeroporto CEP: 74.075-340 – Goiânia-Goiás Fone: (62) 3224-7277 Fax: (62) 3223-7845Site: www.sindmetalgo.com.brfacebook.com/sindmetalgotwitter.com/sindmetalgoWhatsapp denúncias: (62) 8177-0071

Tiragem: 5.000 exemplares

JORNAL O METALÚRGICODiretoriaPresidente:Eugênio Francisco de OliveiraSecretário Geral: Cleber Natal NabutSecretária de Finanças: Edileuza Clemente da Costa MendesSecretário de Saúde e Assistência Social:Rony da Silva FariaSecretário de Educação e Formação:Luiz Rodrigues da SilvaSecretária de Comunicação Social:Ana Maria Alves CostaSecretário de Base:Antônio Geraldo de Jesus Silva

EXPE

DIE

NTE

Golpe e democracia passaram a ser as palavras chave do governo petista e seus aliados para evitar o impeachment da chefe da quadrilha que jogou o País no buraco. Além da compra de votos de deputados e se-nadores, a poderosa está oferecendo ministérios nas negociatas da falta de vergonha do catastrófico modo de go-vernar do Partido dos Trabalhadores.

GOLPE É O QUE O GOVERNO DO PT ESTÁ FAZENDO COM OS BRASILEIROSGolpe mesmo é o que a facção pe-

tista está fazendo com os brasileiros. Não se concebe que a antiga esquer-da caçada na ditadura militar de 1964 tenha se transformado nos destros maestros da corrupção e do terror das famílias brasileiras. Se a voz do povo é mesmo a voz de Deus, o futu-ro presente da nação já está definido: “Fora Dilma, Fora PT”, esse é o clamor nacional.

A Coluna de Denúncias:

nº 62.8177-0071WhatsApp

Mais uma vez, a maioria do movi-mento sindical coloca o rabo entre as pernas e se esconde no buraco negro da falta de representatividade. So-mente a CUT, que é o braço sindical do PT, está atolada na lama dos ali ba-bás. Não importa quem irá assumir o poder neste momento tetraplégico do Brasil. Até mesmo uma estátua que for colocada no Planalto devolverá a dignidade e o prazer de viver do nos-so povo. E Zefiní.

FALTA DE DEPÓSITO DO FGTS RENDE INDENIZAÇÃO A METALÚRGICO

EMPRESAS ATRASAM PAGAMENTOS E SRTE-GO É CONIVENTE

TRABALHADORES APROVAM METODOLOGIA DO 66º CURSO DE FORMAÇÃO

O SindMetal-GO teve sucesso em uma ação rara na Justiça do Traba-lho. Um trabalhador da HDN Hidro-nâmica Comercial Técnica Ltda. foi indenizado por danos morais por-que a empresa não pagou seu Fun-

do de Garantia, o FGTS. Quando esse atraso acontece, a irregularidade tem que ser provada na justiça para a indenização ser reconhecida. Um comprovante de que o nome do tra-balhador foi inscrito no serviço de

proteção ao crédito, por exemplo. Mas o trabalhador mostrou apenas o documento do não pagamento. Isso tornou a conquista ainda mais espe-cial.

Só em 2016 foram mais de 20 de-núncias de atrasos no pagamento de salários. A SRTE-GO está abarrotada de denúncias enviadas pelo sindica-to, mas utiliza a crise como desculpa

para não tomar providências. Só que a categoria não está para brincadei-ra. Sem receber o mês de janeiro e fevereiro, os empregados da Irontec ameaçaram fazer greve. O sindicato

apoiou. A empresa não suportou a pressão e fez uma proposta que foi aceita pelos operários.

O tema “Negociação Coletiva” foi o ponto chave para deixar os partici-pantes do 66º Curso de Formação Sin-dical bem informados sobre a Cam-

panha Salarial da categoria de 2016, que já está na reta final. O evento foi realizado na Escola Sindical da enti-dade no dia 29 de março e contou com

22 filiados. A metodologia apresentou a simulação de uma mesa de negocia-ção entre patrões e empregados.

RESPONSÁVEL:Jornalista Roberto FerreiraREDAÇÃO:Jornalistas:Felipe D’Stefani CorreaSara LealEstagiários de Jornalismo:Fernanda CarolineJoão Paulo DantasLorrany CastroPROJETO GRÁFICO E DIAGRAMAÇÃO:Paulo Henrique S. do ValeFOTOGRAFIA:Assessorias de Comunicação e Base

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Em assembleia realizada no dia 23 de março, os empregados em oficinas mecânicas aprovaram a contraproposta do sindicato patronal da categoria – Sin-promego, e já entraram o mês de abril com um aumento de 13,5% nos salários.

O piso salarial da categoria também foi alterado a partir de 1º de abril e terá os seguintes valores: 20% acima do salá-rio mínimo legal a partir do ingresso na empresa para os ajudantes e auxiliares que não possuem qualificação; e 30% acima do salário mínimo legal para os

O sindicato patronal enrolou nas quatro primeiras reuniões, mas final-mente apresentou uma contraproposta

Chope gelado e churrasco à vonta-de, banho de piscina, música ao vivo, sorteio de brindes e diversão para as crianças. Tudo de graça! Isso e mui-to mais será oferecido aos sócios do SindMetal-GO e seus dependentes na quarta edição da Festa do Dia do Me-talúrgico, que acontece no dia 21 de Abril, feriado de Tiradentes.

A festança é promovida pela di-retoria do sindicato e será realizada no Centro de Treinamento do Indus-triário - CETRI, localizado no Km 17 da Rodovia GO 070, no município de Goianira. O espaço é amplo e pos-sui dois salões cobertos, palco para show, área verde e campos de fute-bol.

A cantora Célia Valadão vai ani-mar a festa junto com sua banda, que conta com um sanfoneiro pra lá

MAIS UMA VEZ EMPREGADOS EM OFICINAS MECÂNICAS SAEM NA FRENTE

TRABALHADORES EM METALURGIA E MATERIAL ELÉTRICO VÃO TER QUE ESPERAR

SINDMETAL-GO PROMOVE A 4ª FESTA DOS METALÚRGICOS

que já possuem qualificação profissio-nal comprovada.

Outra conquista diz respeito ao avi-so prévio, no caso do empregado ser demitido sem justa causa. A legislação estabelece que a partir de 12 meses na empresa, o trabalhador que for demiti-do deve cumprir aviso prévio de 30 dias e mais 3 dias por ano trabalhado. Os mecânicos ligados à convenção do sin-dicato cumprirão apenas 30 dias, sendo o restante indenizado pela empresa.

de aumento salarial para renovar a con-venção coletiva da categoria metalúrgi-ca em 2016. Na mesa de negociação do dia 28 de março, a direção do Simelgo saiu do ponto de partida e promoveu algum avanço no índice de aumento sa-larial.

A equipe negociadora do SindMetal-GO analisa a oferta e decide nos próximos dias se leva o índice para apreciação dos trabalhadores ou se insiste na busca de resultados melhores. Enquanto isso, os empresários repetem feito papagaio que a crise econômica afeta todos os se-

de bão! Eles prometem tocar muito sertanejo de raiz, além de samba e Música Popular Brasileira. Para par-ticipar da folia basta ser associado,

tores do País. Este é o único argumento deles.

O presidente do sindicato, Eugênio Francisco, já deixou claro que a cesta básica subiu e que o trabalhador preci-sa repor as perdas salariais. A contra-proposta do Simelgo indica que os pa-trões entenderam o recado. “A maioria dos sindicatos brasileiros não está con-seguindo negociar, mas o SindMetal-GO já conseguiu arrancar uma contrapro-posta que evita as perdas salariais ha-vidas no período dos 12 últimos meses”, afirma.

estar com as mensalidades em dia e fazer a inscrição até o dia 16 de abril de 2016.

DATA BASE

Reunião com os empresários foi definitiva para fechar a convenção de 2016

A contraproposta do Simelgo ainda será anali-sada pela equipe negociadora do SindMetal-GO

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Até agora só três das 20 empresas que participam das negociações de Acordo Coletivo em 2016 apresenta-ram contraproposta para seus empre-gados. São elas: José Alves e Magaine (Tecnox), Tele Dias Gravata (Fortnox) e Casa Forte Indústria de Equipamen-tos em Aço Inox. As outras empresas continuam enrolando.

Esses empresários pegaram carona na demora do Simelgo (sindicato pa-tronal) em apresentar uma contrapro-posta para tentar fechar a convenção de 2016 e estão prejudicando seus em-

Em reunião para negociação da pauta apresentada pelos trabalhado-res com vistas à renovação do Acordo Coletivo de 2016, Metalúrgica Rezende e sindicato não chegaram a um acordo com relação ao índice de aumento sa-larial da data base.

Os empresários insistiram em afir-mar que estão em crise – apesar dos

EMPRESAS SE REFUGIAM NO SIMELGO E TRAVAM OS ACORDOS COLETIVOS

EMPREGADOS DA METALÚRGICA REZENDE PODEM DEFLAGRAR GREVE

pregados. Escoram-se na crise políti-ca, como se o trabalhador não sofresse com ela. Mas o sindicato, que sempre lutou para garantir aumento real nos salários, já deixou claro que este ano não será diferente. As reuniões vão continuar até que os acordos sejam fe-chados.

O impasse criado impediu que os operários adentrassem o mês abril (data base) sem uma definição nos seus salários, no entanto, a diretoria do sindicato já tomou as medidas ne-cessárias para não haver atraso no re-

próprios empregados afirmarem que a produção está a todo vapor – e ofere-ceram um reajuste salarial pífio, dian-te da pedida de 40% de aumento nos salários por parte dos operários.

O presidente do SindMetal-GO, Eu-gênio Francisco, acredita que a empre-sa se arrisca ao subestimar os operá-rios. “Eles já conhecem a união entre

passe do aumento no salário do mês de abril, que pela legislação deve ser disponibilizado aos trabalhadores até o quinto dia útil do mês de maio.

seus empregados e o sindicato, sabem que não será fácil convencê-los com qualquer contraproposta e que o ris-co de um movimento de greve eclodir é grande”, diz ele. A próxima reunião ficou marcada para o dia 8 de abril, na sede entidade.

NOVA FEDERAÇÃO DOS METALÚRGICOS DE GOIÁS CELEBRA 1ª CONVENÇÃO

A Federação dos Metalúrgicos do Esta-do de Goiás (FEM-GO) iniciou no mês de março as negociações com o Sindicato dos Proprietários de Oficinas Mecânicas do Estado de Goiás – Sinpromego. O objetivo é celebrar a primeira convenção coletiva em favor dos trabalhadores inorganiza-dos do Estado. A pauta de reivindicações foi entregue aos representantes patro-nais na sede do SindMetal-GO. O próprio Sinpromego reconheceu a importância da Federação para os trabalhadores.

SINDMETAL-GO HOMENAGEIA MULHER METALÚRGICA

Em homenagem ao 8 de março, Dia Internacional da Mulher, a diretoria do sindicato promoveu ações no chão de fábrica. Para marcar a data, um kit composto de um porta joias, um brin-co de semi joia e cartão com a frase Seu sobrenome é competência, seu nome é Mulher foi oferecido às trabalhadoras. O mimo conquistou a simpatia e o reco-nhecimento das metalúrgicas.

ELEIÇÃO DO SINDICATO DOS METALÚRGICOS DE CATALÃO

O SIMECAT (Sindicato dos Metalúr-gicos de Catalão) levou às urnas 1.500 trabalhadores para eleger a diretoria que irá gerir os destinos da categoria nos próximos quatro anos. Com apoio do SindMetal-GO, a chapa única enca-beçada pelo líder Carlos Albino de Re-zende Júnior foi reeleita com 89% de aprovação dos votos apurados e deve tomar posse no dia 24 de junho.

Empregados da Rocha Equipamentos ainda aguardam contraproposta dos patrões