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Segunda-feira • 21 de outubro de 2019Edição N° 1373 Vitória/ES

Amunes participa de debate sobre enfrentamento da desigualdade de gênero

A Prefeita de Guaçuí e dire-tora de Políticas para Mu-

lheres da Amunes, Vera Costa, será uma das palestrantes do encontro “Promoção de Justi-ça Social – O Enfrentamento às desigualdades de gênero no Espírito Santo”.Será nesta segunda-feira (21), a partir das 13h, no Tribunal de Justiça do Espírito Santo, em Vitória.O encontro, que está previsto para terminar às 17h, é aberto ao público e não há necessi-dade de inscrição prévia.Em sua apresentação, a prefei-ta Vera Costa destacará a im-portância da criação da Direto-ria de Políticas para Mulheres pela Amunes. Vera também vai falar sobre as ações adotadas pela Associação para o enfren-tamento das desigualdades de gênero em todos os municí-pos do Espírito Santo. O evento é resultado de uma parceria entre a Secretaria de Estado de Direitos Humanos (SEDH), por meio da Subsecre-taria de Políticas para as Mu-lheres, e o Tribunal de Justiça do Estado do Espírito Santo, através da Coordenadoria Esta-dual da Mulher em Situação de Violência Doméstica e Familiar.O encontro vai reunir pro� s-sionais da política de assistên-cia social, saúde, educação, segurança pública, gestores

municipais, conselhos munici-pais e movimentos de mulhe-res. A abertura será realizada pela secretária de Estado de Direitos Humanos, Nara Bor-go, e pela juíza Hermínia Ma-ria Silveira Azoury.A programação terá início às 13h e contará com cinco pa-lestras. A segunda delas, pre-vista para às 14h30, será com

Prefeita de Guaçuí e diretora de Políticas para Mulheres da Amunes, Vera Costa, fará palestra.

Estadual pelo Enfrentamento à Violência contra as Mulheres. Esses são os documentos nor-teadores para a construção e elaboração das políticas públi-cas no Estado e também nos municípios”, adiantou a subse-cretária.Também participarão com pa-lestras as secretarias de Estado de Assistência Social e Saúde.

a subsecretária de Estado de Políticas Públicas para as Mu-lheres, Juliane Barroso, sobre “Políticas Públicas e a promo-ção de igualdade de gênero no Espírito Santo”.“Na oportunidade, irei apresen-tar o Plano Estadual de Políticas para as Mulheres, que foi recen-temente institucionalizado pelo Governo do Estado, e o Pacto

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Página 2DOM/ES - Edição N° 137217/10/2019 (Quinta-feira)

Representantes de 10 muni-cípios capixabas estiveram

ontem (17/10) em Baixo Guan-du, para a primeira reunião do Conselho de Desenvolvimento da Microrregião Centro Oeste do Espírito Santo, realizada a partir das 13 horas no auditó-rio do Ministério Público.

Esta primeira reunião do Con-selho discutiu o regimento in-terno da instituição, abordan-do ainda o cronograma de atividades a ser desenvolvido na região. O encontro serviu também para apresentação de indicadores de pesquisa realizada pelo Instituto Jones dos Santos Neves e de� nir uma agenda prioritária para a região.

O encontro contou com a presença de representantes do IJSN, do secretário esta-dual de Agrilcultura Paulo Folleto e do deputado esta-dual Dary Pagung, que en-fatizaram a importância da retomada das atividades do Conselho de Desenvolvimen-to em todo o Estado.

Além de Baixo Guandu, fazem parte da região Centro-Oeste do Conselho os municípios de Colatina, Alto Rio Novo, Marilândia, Governador Lin-denberg, Pancas, São Domin-gos do Norte, São Gabriel da Palha, São Roque do Canaã e Vila Valério.

Conselho de Desenvolvimento da região Centro-Oeste faz sua 1ª reunião

Encontro aconteceu em Baixo Guandu e reuniu representantes de 10 municípios capixabas.

O prefeito Neto Barros foi indicado e já tomou posse como membro do Conselho de Desenvolvimento. Neto Barros disse ontem que é muito importante para o Esta-do e nossa região a presença de um Conselho de Desenvol-vimento, capaz de orientar e

sugerir diretrizes em torno do desenvolvimento econômico.“Tudo feito com planejamen-to gera melhores resultados e o Conselho de Desenvolvi-mento serve de diretriz para tomada de decisões sobre o crescimento dos municípios”, a� rmou Neto.

Ibatiba participa de mostra de animação

Ibatiba vai integrar a mostra simultânea de curtas-me-

tragens, da ABCA - Associa-ção Brasileira de Cinema de Animação, que acontece no próximo dia 28 de outubro, quando é comemorado o Dia Internacional da Animação.

Nesta data, serão exibidos

mostra, juntamente com ou-tros municípios de todo país.A participação de Ibatiba se dará através do projeto “Ci-neclube Vila do Rosário” que envolve a Secretaria de Meio Ambiente Cultura e Turismo de Ibatiba e o Ifes, por meio do Núcleo de Arte e Cultura do campus Ibatiba.

para população, às 19h , no auditório do Ifes, curtas-metra-gens de animação nacionais disponibilizados pelo evento. O evento é aberto ao público e gratuito.

No Estado, apenas Ibatiba e a capital capixaba, a cida-de de Vitória, farão parte da

Apresentações são gratuitas e vão ocorrer no auditório do Ifes.


Página 317/10/2019 (Quinta-feira) DOM/ES - Edição N° 1372

Vargem Alta faz reunião para planejar o turismo nas Montanhas Capixabas

Encontro reuniu secretários de Turismo de cinco municípios capixabas.

Trocar experiências sobre investimentos no turismo

regional, sobre as di� culdades enfrentadas e planejar a parti-cipação dos municípios da Re-gião Turística Montanhas Capi-xabas na maior feira de turismo rural do Brasil, a 15ª Ruraltur. Esses foram os objetivos do encontro que aconteceu na úl-tima semana, na Cervejaria Dus Grillo, Córrego da Prata, interior de Vargem Alta.

Participaram da reunião os secretários municipais de Bre-

Prefeitura de Anchieta: Festival com cervejarias artesanais em Ubu dia 29

Organizadores do Ublues Beer Fest irão selecionar cervejas artesanais para participar do evento.

No período de 29 de no-vembro a 1º de dezem-

bro, Ubu, um dos balneários mais charmosos e procurados

em Anchieta, irá promover o 2º Ublues Beer Fest. O evento, regado a muita música e cerveja artesanal,

irá acontecer de frente para a praia, na avenida Beira Mar.Para isso, os organizadores irão selecionar cervejarias ar-

tesanais para partici-par do evento. Foi publicado um edital pela Secretaria Municipal de Turis-mo que rege a parti-cipação e a inscrição dos interassados.Para realizar a ins-crição é necessário baixar e preencher a Ficha de Inscrição, juntar os documen-tos exigidos no Edi-tal e protocolar na Prefeitura.

De acordo com os organiza-dores, será montada uma es-trutura coberta, com estandes e um espaço gastronômico, que irá comercializar petiscos e comidas típicas, além de Beer Trucks, que irão oferecer o que há de melhor na produ-ção de cerveja artesanal.

Conforme o secretário de Tu-rismo, Rozineri Bernardi, o ob-jetivo do festival é gerar renda aos empreendedores locais e divulgar os atrativos turísticos da região. “Nossa intenção e promover o município e seus atrativos, trazendo mais turis-tas para Anchieta, dessa for-ma, movimentando a econo-mia local”, disse.

jetuba, Domingos Martins, Laranja da Terra e Marechal Floriano.

De acordo com a secretária de Cultura, Turismo e Esportes de Vargem Alta, Joelma Fáve-ro, “essas reuniões têm sido importantes para traçarmos quais serão nossas prioridades e ações. Trabalhando em par-ceria, todo a região ganha”.

A próxima reunião do grupo de secretários será em Concei-ção do Castelo, em data a ser de� nida pelo grupo.

AMUNES - Associação dos Municípios do Estado do Espírito SantoAvenida Princesa Isabel, 629 - Ed. Vitória Center - Sala 401 - Centro - Vitória/ES

CEP: 29010-904 - Telefones: (27) 3227-3077 | (27) 3222-4537

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Segunda-feira - 21 de Outubro de 2019Edição N° 1374 Vitória/ES

Sumário

Consórcios Intermunicipais

Cim Polo Sul - Consórcio Público da Região Polo Sul do ES .......................................5

Consórcio Público CONDOESTE ................7

Consórcio Público Rio Guandu .................8

Cim Norte - Consórcio Público da Região Norte do ES ..........................................9

Municípios

Afonso Cláudio ....................................12

Alfredo Chaves ....................................19

Anchieta .............................................21

Aracruz ..............................................22

Boa Esperança ....................................67

Bom Jesus do Norte .............................73

Castelo ..............................................74

Colatina .............................................78

Conceição do Castelo ...........................80

Domingos Martins ................................81

Ecoporanga ........................................87

Fundão ..............................................89

Guaçuí ...............................................90

Guarapari ...........................................93

Ibiraçu ............................................. 109

Itaguaçu .......................................... 138

Itarana ............................................ 150

Jaguaré ............................................ 152

João Neiva ........................................ 187

Marechal Floriano .............................. 190

Marilândia ........................................ 192

Montanha ......................................... 193

Pedro Canário ................................... 194

Piúma .............................................. 197

Presidente Kennedy ........................... 198

Rio Bananal ...................................... 199

Santa Leopoldina ............................... 201

Santa Maria de Jetibá ......................... 203

Santa Teresa ..................................... 219

São Domingos do Norte ...................... 239

São Gabriel da Palha .......................... 240

São José do Calçado .......................... 258

São Roque do Canaã .......................... 261

Serra ............................................... 262

Venda Nova do Imigrante ................... 287

Viana ............................................... 299

Vila Valério ....................................... 340

https://ciga.sc.gov.br/diario-oficial-dos-municipios-qr-code/

21/10/2019 (Segunda-feira) - Edição N° 1374


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Consórcios Intermunicipais

Cim Polo Sul - Consórcio Público da Região Polo Sul do ES

12º EDITAL DE CONVOCAÇÃO DO PROCESSO SELETIVO Nº 001-2018 - REDE CUIDAR EM GUAÇUÍPublicação Nº 232445

12º EDITAL DE CONVOCAÇÃO

PROCESSO SELETIVO Nº 001/2018 – CIM POLO SUL - REDE CUIDAR

O Presidente do Consórcio Público da Região Polo Sul – CIM POLO SUL, no uso de suas atribuições, através da homo-logação do Processo Seletivo Simplificado nº 001/2018, convoca para se apresentar na Unidade de Cuidado Integral a Saúde - Rede Cuidar em Guaçuí no prazo de 02 (dois) dias úteis, com previsão de início de suas atividades na Unidade da Rede Cuidar em Guaçuí em 01 de novembro de 2019. Ressaltamos que a candidato deverá estar munido dos respectivos documentos:

DA CONVOCAÇÃO

10.1 A convocação dos candidatos se dará através do e-mail e/ou telefone de contato informado na ficha de inscrição.

10.2 O candidato deverá apresentar-se na sede do CONSÓRCIO CIM POLO SUL/ES no prazo de 2 (dois) dias úteis após a convocação.

10.3 O candidato deverá:

I. ser brasileiro, nato ou naturalizado;

II. ter, na data da apresentação, idade mínima de 18 (dezoito) anos completos;

III. se eleitor, estar quite com a Justiça Eleitoral;

IV. estar inscrito no Cadastro de Pessoas Físicas (CPF) e encontrar-se em situação regular junto a Secretaria da Receita Federal;

V. não estar em débito junto à Fazenda Pública Estadual;

VI. possuir requisitos exigidos para o cargo e demais qualificações requeridas no processo seletivo;

VII. não enquadrar-se nas vedações contidas nos incisos XVI, XVII e parágrafo 10 do art. 37 da Constituição Federal de 1988, alteradas pela Emenda Constitucional ou do Decreto Estadual 2.724-R de 06 de abril de 2011, que trata do acúmulo ilegal de cargo público.

VIII. não ter sido desligado da Administração Pública por falta disciplinar;

IX. conhecer as exigências estabelecidas neste Edital e estar de acordo com elas;

X. estar quite no serviço militar, no caso do sexo masculino.

10.5 Para a comprovação de atendimento à condição de pessoa com deficiência o candidato inscrito nesta condição deverá apresentar laudo médico, original ou cópia autenticada em cartório, emitido nos últimos seis meses, tendo como referência a data da chamada, atestando a espécie e o grau ou nível da deficiência com expressa referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doenças (CID-10), bem como à provável causa da deficiência e sua correlação com a previsão do Decreto Federal N° 3.298, de 20 de dezembro de 1999 e suas alterações.

NÍVEL SUPERIOR

FARMACÊUTICO

Nº NOME PROTOCOLO TEMPO DE SERVIÇOANÁLISE DE

TÍTULOSTOTAL PONTOS CLASSIFICAÇÃO

03 Maria Carollini Alves Couzi 2046 48,0 10,0 58,0 Classificado

04 Eduardo Dias Gonçalves 2041 48,0 10,0 58,0 Classificado

05 Dayanna Astolfo Rodrigues 2025 48,0 10,0 58,0 Classificado

Guaçuí/ES, 18 de Outubro de 2019.

Angelo Guarçoni Junior

Presidente do CIM POLO SUL



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3º EDITAL DE CONVOCAÇÃO DO PROCESSO SELETIVO Nº 002-2018 - REDE CUIDAR EM GUAÇUÍPublicação Nº 232446

3º EDITAL DE CONVOCAÇÃO

PROCESSO SELETIVO Nº 002/2018 – CIM POLO SUL - REDE CUIDAR

O Presidente do Consórcio Público da Região Polo Sul – CIM POLO SUL, no uso de suas atribuições, através da homologação do Processo Seletivo Simplificado nº 002/2018, convoca para se apresentar na Unidade de Cuidado Integral a Saúde- Rede Cuidar em Guaçuí no prazo de 02 (dois) dias úteis, com previsão de início de suas atividades na Unidade da Rede Cuidar em Guaçuí em 01 de novembro de 2019. Ressaltamos que a candidato deverá estar munido dos respectivos documentos:

DA CONVOCAÇÃO

10.1 A convocação dos candidatos se dará através do e-mail e/ou telefone de contato informado na ficha de inscrição.

10.2 O candidato deverá apresentar-se na sede do CONSÓRCIO CIM POLO SUL/ES no prazo de 2 (dois) dias úteis após a convocação.

10.3 O candidato deverá:

I. ser brasileiro, nato ou naturalizado;

II. ter, na data da apresentação, idade mínima de 18 (dezoito) anos completos;

III. se eleitor, estar quite com a Justiça Eleitoral;

IV. estar inscrito no Cadastro de Pessoas Físicas (CPF) e encontrar-se em situação regular junto a Secretaria da Receita Federal;

V. não estar em débito junto à Fazenda Pública Estadual;

VI. possuir requisitos exigidos para o cargo e demais qualificações requeridas no processo seletivo;

VII. não enquadrar-se nas vedações contidas nos incisos XVI, XVII e parágrafo 10 do art. 37 da Constituição Federal de 1988, alteradas pela Emenda Constitucional ou do Decreto Estadual 2.724-R de 06 de abril de 2011, que trata do acúmulo ilegal de cargo público.

VIII. não ter sido desligado da Administração Pública por falta disciplinar;

IX. conhecer as exigências estabelecidas neste Edital e estar de acordo com elas;

X. estar quite no serviço militar, no caso do sexo masculino.

10.5 Para a comprovação de atendimento à condição de pessoa com deficiência o candidato inscrito nesta condição deverá apresentar laudo médico, original ou cópia autenticada em cartório, emitido nos últimos seis meses, tendo como referência a data da chamada, atestando a espécie e o grau ou nível da deficiência com expressa referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doenças (CID-10), bem como à provável causa da deficiência e sua correlação com a previsão do Decreto Federal N° 3.298, de 20 de dezembro de 1999 e suas alterações.

NÍVEL MÉDIO

AUXILIAR ADMINISTRATIVO

Nº NOME PROTOCOLOTEMPO DE SERVIÇO

ANÁLISEDE TÍTULOS

TOTAL PONTOS CLASSIFICAÇÃO

4 Elizangela Almeida Ferreira 2332 48 0 48 Classificado

5 Paula Pires Vieira 2370 48 0 48 Classificado

6 Elizangela Alves Zini 2336 48 0 48 Classificado

7 Adriano de Carvalho Rocha 2368 48 0 48 Classificado

Gauçuí/ES, 18 de Outubro de 2019

Angelo Guarçoni Junior

Presidente do CIM POLO SUL



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Consórcio Público CONDOESTE

PORTARIA CONDOESTE N.º 003P/2019Publicação Nº 232548

CCOONNDDOOEESSTTEE

_______________________________________________________________________________________________________

Praça Isidoro Binda, N.º 04, Bairro Vila Nova, Colatina/ES. CEP 29702 - 040.

Telefone: (27) 3711-2910. CNPJ N.º11.422.312/0001- 00.

E.mail: [email protected]

Site: www.condoeste.es.gov.br

1

PORTARIA CONDOESTE N.º 003 – P/2019: NOMEIA COMISSÃO DE

LICITAÇÃO, PREGOEIRO E EQUIPE DE PREGÃO NO ÂMBITO DO

CONSÓRCIO PÚBLICO PARA TRATAMENTO E DESTINAÇÃO FINAL

ADEQUADA DE RESÍDUOS SÓLIDOS DA REGIÃO DOCE OESTE DO

ESTADO DO ESPÍRITO SANTO – CONDOESTE.

O Presidente do Consórcio Público para Tratamento e Destinação Final Adequada de Resíduos

Sólidos da Região Doce Oeste do Estado do Espírito Santo - CONDOESTE, no uso de suas

atribuições, com poderes que lhe confere o Estatuto Social e o Contrato de Consórcio Público,

RESOLVE:

Art. 1.º Nomear os representantes abaixo relacionados para compor a Comissão Permanente

de Licitação - CPL, Pregoeira e Equipe de Pregão do CONDOESTE:

CÉLIA ALVARENGA DE FREITAS GIUBERTI GRASSI – Presidente da CPL e Pregoeira;

CLÁUDIA DOS REIS IGLESIAS DARIO – Membro da CPL e Equipe de Pregão;

VICTOR ARAÚJO VENTURI – Membro da CPL e Equipe de Pregão.

Art. 2.º A Comissão Permanente de Licitação, o Pregoeiro e a Equipe de Pregão de que trata

esta Portaria observarão no que couber, as disposições da Lei Federal N.º 8.666/1993; Lei

Complementar N.º 123/2006; da Lei Federal N.º 11.107/2005, e do Decreto Federal N.º

6.017/2007.

Art. 3.º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.

Art. 4.º Revogam-se as disposições em contrário, em especial a Portaria N.º 005P de 12/09/2018.

Registre-se, publique-se e cumpra-se.

Colatina/ES, 17 de outubro de 2019.

________________________________________________________

GILSON ANTÔNIO DE SALES AMARO

Presidente CONDOESTE



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Consórcio Público Rio Guandu

TERMO ADITIVO 001-2019 AO CONTRATO 001-2019 BAIXO GUANDUPublicação Nº 232580

TERMO ADITIVO 001/2019 AO CONTRATO 001/2019.

FORNECEDOR: AGROPLANT CONSULTORIA LTDA. CNPJ nº 09.390.289/0001-77.

OBJETO: acréscimo de 0,084 % (por cento), sobre o valor inicial do contrato, que corresponde a R$ 272,35 (duzentos e setenta e dois reais e trinta e cinco centavos), perfazendo o valor total do contrato de R$ 323.500,78 (trezentos e vinte e três mil, quinhentos reais e setenta e oito centavos), para adequação da planilha de preços apresentada pela empresa no certame Tomada de Preços nº 001/2019, conforme determinação da Caixa Econômica Federal.

DATA DA ASSINATURA: 18 de outubro de 2019.

João do Carmo Dias

Presidente do Consórcio Rio Guandu

TERMO ADITIVO 001-2019 AO CONTRATO 002-2019 BREJETUBAPublicação Nº 232581

TERMO ADITIVO 001/2019 AO CONTRATO 002/2019.

FORNECEDOR: AGROPLANT CONSULTORIA LTDA. CNPJ nº 09.390.289/0001-77.

OBJETO: acréscimo de 0,54% (por cento), sobre o valor inicial do contrato, que corresponde a R$ 1.243,95 (um mil duzen-tos e quarenta e três reais e noventa e cinco centavos), perfazendo o valor total do contrato de R$ 229.853,16 (duzentos e vinte e nove mil, oitocentos e cinquenta e três reais e dezesseis centavos), para adequação da planilha de preços apre-sentada pela empresa no certame Tomada de Preços nº 002/2019, conforme determinação da Caixa Econômica Federal.

DATA DA ASSINATURA: 18 de outubro de 2019.

João do Carmo Dias

Presidente do Consórcio Rio Guandu



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Cim Norte - Consórcio Público da Região Norte do ES

CONVOCAÇÃO - AUXILIAR ADMINISTRATIVOPublicação Nº 232542

Endereço: Rodovia XV de Novembro, 420 – São Francisco- Nova Venécia – ES

CNPJ: 03.008.926/0001-11– Tel/Fax (27) 3752 4460 E-mail: [email protected]

CONVOCAÇÃO

Ficam convocados os candidatos abaixo relacionados, nos termos do Edital n°. 001/2018, conforme homologação publicada no DOM/ES sob o n°. 142413, Edição n°.1040, págs. 24 a 33, de 26/06/2018, no prazo de 2 (dois) dias úteis após a chamada conforme item 8.1 do Edital de Processo Seletivo Simplificado 001/2018. Objetivando a contratação temporária de pessoal para atendimento das necessidades da Unidade Cuidar Norte.

1 – DOS CANDIDATOS CONVOCADOS FUNÇÃO: AUXILIAR ADMINISTRATIVO

PROTOCOLO CANDIDATO PONTOS POSIÇÃO 24 WOLNYA KÊNYA FARIA RIBON 46 21º 155 THIAGO ZOTTELE SEABRA 42 22º 198 SUETE DOS SANTOS SILVA 41 23º

Nova Venécia/ES, 18 de outubro de 2019.

Mário Sérgio Lubiana

Presidente do CIM NORTE/ES



Página 10

CONVOCAÇÃO - FARMACÊUTICOPublicação Nº 232540



CONVOCAÇÃO

Fica convocado o candidato abaixo relacionado, nos termos do Edital n°. 001/2018, conforme homologação publicada no DOM/ES sob o n°. 142413, Edição n°.1040, págs. 24 a 33, de 26/06/2018, no prazo de 2 (dois) dias úteis após a chamada conforme item 8.1 do Edital de Processo Seletivo Simplificado 001/2018. Objetivando a contratação temporária de pessoal para atendimento das necessidades da Unidade Cuidar Norte.

1 – DO CANDIDATO CONVOCADO FUNÇÃO: FARMACÊUTICO PROTOCOLO CANDIDATO PONTOS POSIÇÃO

149 PRICILA SOARES DOS SANTOS 60 5º

Nova Venécia/ES, 18 de outubro de 2019





Página 11

CONVOCAÇÃO - TÉCNICO DE ENFERMAGEMPublicação Nº 232543



CONVOCAÇÃO

Ficam convocados os candidatos abaixo relacionados, nos termos do Edital n°. 001/2019, conforme homologação publicada no DOM/ES sob o n°. 205291, Edição n°.1278, págs. 05 a 09, de 06/06/2019, no prazo de 2 (dois) dias úteis após a chamada conforme item 8.6 do Edital de Processo Seletivo Simplificado 001/2019. Objetivando a contratação temporária de pessoal para atendimento das necessidades da Unidade Cuidar Norte.

1 – DOS CANDIDATOS CONVOCADOS FUNÇÃO: TÉCNICO DE ENFERMAGEM PROTOCOLO CANDIDATO PONTOS POSIÇÃO

72 MARIA DA PAIXÃO OLIVEIRA ALVES 09 19º 43 ALESSANDRA VENTAL FLEGLER 04 20°

Nova Venécia/ES, 18 de outubro de 2019





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Afonso Cláudio

Prefeitura

AVISO DE HOMOLOGAÇÃO - PREGÃO PRESENCIAL Nº 051/2019 - PROC. Nº 010571/2019Publicação Nº 232269

Aviso de Homologação

Pregão Presencial Nº 051/2019

Proc. Nº 010571/2019

Tendo o processo licitatório obedecido os trâmites legais, principalmente as regras da Lei Nº 10.520/02, da Lei Complemen-tar Nº 123/06 e subsidiariamente da Lei Nº 8.666/93, HOMOLOGO o resultado do Pregão Presencial em epígrafe conforme segue: LOTE 01 (lote único): NORPLAN - CONSULTORIA E PROJETOS LTDA, inscrita no CNPJ sob o nº 01.542.070/0001-34, no valor total de R$ 42.000,00 (quarenta e dois mil reais).

Afonso Cláudio/ES, em 18 de outubro de 2019.

Município de Afonso Cláudio/ES

Edélio Francisco Guedes

Prefeito Municipal

AVISO DE HOMOLOGAÇÃO - PREGÃO PRESENCIAL/REGISTRO DE PREÇOS Nº 050/2019 - PROC. Nº 010746/2019

Publicação Nº 232258

Aviso de Homologação

Pregão Presencial/Registro de Preços Nº 050/2019

Proc. Nº 010746/2019

Tendo o processo licitatório obedecido os trâmites legais, principalmente as regras da Lei Nº 10.520/02, da Lei Comple-mentar Nº 123/06 e subsidiariamente da Lei Nº 8.666/93, HOMOLOGAMOS o resultado do Pregão Presencial em epígrafe conforme segue:

LOTE 01 - Aparelho de ar condicionado tipo split 36.000 Btus: TOP ONE THOUSAND COMÉRCIO EIRELI - EPP, CNPJ Nº 24.207.900/0001-72, no valor unitário de R$ 6.150,00 (seis mil e cento e cinquenta reais);

LOTE 02 - Aparelho de ar condicionado tipo split 12.000 Btus: F. C. A. MELO EQUIPAMENTOS E MÁQUINAS LTDA - ME, CNPJ Nº 08.666.922/0001-44, no valor unitário de R$ 1.870,00 (um mil oitocentos e setenta reais);

LOTE 03 - Aparelho de ar condicionado tipo split 18.000 Btus: TOP ONE THOUSAND COMÉRCIO EIRELI EPP, CNPJ Nº 24.207.900/0001-72, no valor unitário de R$ 2.726,95 (dois mil setecentos e vinte e seis reais e noventa e cinco centa-vos);

LOTE 04 - Aparelho de ar condicionado tipo split 24.000 Btus: IURI COELHO SERAFINI - ME, CNPJ Nº 20.938.594/000193, no valor unitário de R$ 3.265,00 (três mil duzentos e sessenta e cinco reais);

LOTE 05 - aparelho de ar condicionado tipo split 48.000 Btus: LOJAS BOA FÉ LTDA - EPP, CNPJ Nº 05.055.578/0001-69, no valor unitário de R$ 7.830,00 (sete mil oitocentos e trinta reais);

LOTE 06 - Cortina de ar - 0,90 cm: LOJAS BOA FÉ LTDA - EPP, CNPJ Nº 05.055.578/0001-69, no valor unitário de R$ 580,00 (quinhentos e oitenta reais);

LOTE 07 - Cortina de ar - 1,20 metros: LOJAS BOA FÉ LTDA - EPP, CNPJ Nº 05.055.578/0001-69, no valor unitário de R$ 700,00 (setecentos reais) e,



Página 13

LOTE 08 - Cortina de ar - 1,50 metros: LOJAS BOA FÉ LTDA - EPP, CNPJ Nº 05.055.578/0001-69, no valor unitário de R$ 880,00 (oitocentos e oitenta reais).

Afonso Cláudio/ES, em 18 de outubro de 2019.

Município de Afonso Cláudio/ES


Prefeito Municipal

Fundo Municipal de Ass. Social

Maria da Penha Silva

Gestora

CONVOCAÇÃO N°003-2019 REFERENTE AO EDITAL 001-2016 CONCURSOPublicação Nº 232346

EDITAL DE CONVOCAÇÃO Nº 003/2019

O Prefeito Municipal de Afonso Cláudio, Estado do Espírito Santo, no uso de atribuições que lhe são conferidas e com base no que dispõe o item 13 do Edital nº 001/2016, de 12.01.2016, CONVOCA os candidatos aprovados no Concurso Público para tomar posse no prazo máximo de 30 (trinta) dias, improrrogáveis por razões de interesse público, a contar da publi-cação do presente Edital, nos cargos abaixo discriminados para apresentarem os documentos que seguem relacionados, em cópias reprográficas autenticadas ou acompanhado do respectivo original para serem visados por funcionário do De-partamento de Recursos Humanos.

ENFERMEIRO ESF

Inscrição Nome

2495 SINARA FERNANDES DE SOUZA

1380 MÁRCIA APARECIDA FELLER BORTOLINI

ENFERMEIRO PARA UNIDADE

Inscrição Nome

3135 GUSTAVO MENDES DA SILVA

ODONTÓLOGO PARA ESF

Inscrição Nome

1232LIVIA GARCIA BARBOSA

TRABALHADOR BRAÇAL

Inscrição Nome

1756 JUNIOR DE SOUZA INOCH

ASSISTENTE ADMINISTRATIVO

Inscrição Nome

2492 ELAINE DE SOUZA COUTINHO

MOTORISTA

Inscrição Nome

11780539

DERLANE PUPHAL DE SOUZABRUNO DE FREITAS MARQUES



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DOCUMENTAÇÃO:

Duas fotos 3 x 4;Cópia do C.P.F.;Cópia da C.T.P.S.;Cópia do Comprovante de Residência (atualizado);Cópia do Cartão de cadastro no PIS/PASEP;Cópia da Carteira de Identidade;

Cópia da Certidão de Nascimento ou Casamento;Cópia da Certidão de Nascimento de filhos menor de 18 (dezoito) anos;-Cópia do Certificado de Reservista se do sexo masculino;

Cópia do Título de Eleitor:Comprovante de quitação com as obrigações eleitorais;Declaração de Bens;Declaração de não acumulação de cargos de serviço público, prevista no art. 37, inciso XVI e XVII da Constituição Federal;Em caso de acu-mulação legal de cargos, declaração informando o turno de trabalho;Registro profissional no Conselho Regional respectivo, para as profissões regulamentadas e sujeitas à fiscalização do exercício profissional;Declaração de que não possui antece-dente criminal;Habilitação específica inerente ao cargo; Laudo Médico Ocupacional;Número de Conta Salário CEF;Cartão do SUS; e Tipo Sanguíneo.

Prefeitura Municipal de Afonso Cláudio, em 17 de outubro de 2019.

EDÉLIO FRANCISCO GUEDES

PREFEITO MUNICIPAL

DECRETO 308-2019Publicação Nº 232348

DECRETO Nº 308/2019

NOMEIA SERVIDOR

O Prefeito Municipal de Afonso Cláudio, Estado do Espírito Santo, no uso de atribuições que lhe são conferidas; e

Considerando a realização do Concurso Público para provimento de cargos vagos existente no Quadro de Pessoal desta Municipalidade, através do Edital nº 001/2016.

R E S O L V E, nomear nos termos do art. 13, inciso I, da Lei Municipal nº 1.448/97, SIMARA FERNANDES DE SOUZA , aprovado em concurso público, para exercer o cargo de provimento efetivo de ENFERMEIRO ESF, do Quadro Permanente do Serviço Público Municipal.

REGISTRE-SE, PUBLIQUE-SE E CUMPRA-SE.



PREFEITO MUNICIPAL

PAULO HENRIQUE PAGOTTO

SECRETARIO DE ADMINISTRAÇÃO



NOMEIA SERVIDOR





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R E S O L V E, nomear nos termos do art. 13, inciso I, da Lei Municipal nº 1.448/97, MARCIA APARECIDA FELLER BORTO-LINI, aprovado em concurso público, para exercer o cargo de provimento efetivo de ENFERMEIRO ESF, do Quadro Perma-nente do Serviço Público Municipal.




PREFEITO MUNICIPAL





NOMEIA SERVIDOR



R E S O L V E, nomear nos termos do art. 13, inciso I, da Lei Municipal nº 1.448/97, GUSTAVO MENDES DA SILVA , apro-vado em concurso público, para exercer o cargo de provimento efetivo de ENFERMEIRO PARA UNIDADE , do Quadro Per-manente do Serviço Público Municipal.




PREFEITO MUNICIPAL





NOMEIA SERVIDOR



R E S O L V E, nomear nos termos do art. 13, inciso I, da Lei Municipal nº 1.448/97, LÍVIA GARCIA BARBOSA , aprovado em concurso público, para exercer o cargo de provimento efetivo de ODONTOLOGO PRA ESF , do Quadro Permanente do Serviço Público Municipal.



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PREFEITO MUNICIPAL





NOMEIA SERVIDOR



R E S O L V E, nomear nos termos do art. 13, inciso I, da Lei Municipal nº 1.448/97, JUNIOR DE SOUZA INOCH , aprovado em concurso público, para exercer o cargo de provimento efetivo de TRABALHADOR BRAÇAL do Quadro Permanente do Serviço Público Municipal.




PREFEITO MUNICIPAL





NOMEIA SERVIDOR



R E S O L V E, nomear nos termos do art. 13, inciso I, da Lei Municipal nº 1.448/97, ELAINE DE SOUZA COUTINHO , aprovado em concurso público, para exercer o cargo de provimento efetivo de ASSISTENTE ADMINISTRATIVO, do Quadro Permanente do Serviço Público Municipal.



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PREFEITO MUNICIPAL





NOMEIA SERVIDOR



R E S O L V E, nomear nos termos do art. 13, inciso I, da Lei Municipal nº 1.448/97, DERLANE PUPHAL DE SOUZA , apro-vado em concurso público, para exercer o cargo de provimento efetivo de MOTORISTA , do Quadro Permanente do Serviço Público Municipal.




PREFEITO MUNICIPAL





NOMEIA SERVIDOR



R E S O L V E, nomear nos termos do art. 13, inciso I, da Lei Municipal nº 1.448/97, BRUNO DE FREITAS MARQUES, apro-vado em concurso público, para exercer o cargo de provimento efetivo de MOTORISTA , do Quadro Permanente do Serviço Público Municipal.



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PREFEITO MUNICIPAL



EXTRATO DE DISPENSA DE CHAMAMENTO PÚBLICO PROCESSO N° 8417/19Publicação Nº 232360

PREFEITURA MUNICIPAL DE AFONSO CLÁUDIO

ESTADO DO ESPÍRITO SANTO

EXTRATO DE DISPENSA DE CHAMAMENTO PÚBLICO PROCESSO N° 8417/19

FUNDAMENTO LEGAL: Lei Federal 13.019/2014 em seu art. 32 § 1º e art. 10 e 11, § 1° do Decreto Municipal 384/2017.

OBJETO: Celebração de termo de Fomento da Prefeitura Municipal de Afonso Cláudio, CNPJ nº 27.165.562.0001-41 e a Banda Musical São Sebastião, CNPJ n° 36.044.097.0001/81, para pagamento de instrutor do projeto Revitalizando.

Valor: R$ 12.320,00 (doze mil trezentos e vinte reais).

Afonso Cláudio, 21 de outubro de 2019.


Prefeito Municipal de Afonso Cláudio



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Alfredo Chaves

Prefeitura

4º (QUARTO) TERMO ADITIVO AO CONTRATO Nº 139/2015/ADMPublicação Nº 232369

PREFEITURA MUNICIPAL DE ALFREDO CHAVES - ES.

Quarto Aditivo ao Contrato nº 139/2015/ADM.

Processo Adm. nº 6970/2019.

Contratante: Município de Alfredo Chaves.

Contratada: ZGF Engenharia LTDA.

Objeto: Prorrogação do prazo de vigência do contrato por mais 12 (doze) meses, com início em 21/10/2019 e término em 20/10/2020.

Valor Total: R$ 189.240,00.

Dotação: 060001.0412100092.171.

Elemento de Despesa: 33903900000.

Ficha nº 110.

Assinatura: 18 de outubro de 2019.

Fernando Videira Lafayette

Prefeito Municipal

AVISO DE RESULTADO PREGÃO PRESENCIAL Nº 029.2019Publicação Nº 232361

PREFEITURA MUNICIPAL DE

ALFREDO CHAVES – ES.

RESULTADO DE JULGAMENTO.

PREGÃO PRESENCIAL Nº 029/2019.

Proc. Adm Nº 4649/2019.

OBJETO: Aquisição de 01 (um) veículo de 05 (cinco) lugares, 0 km (zero quilômetro) com tração 4x2, com a finalidade de atender as necessidades da Secretaria Municipal de Educação em visitas pedagógicas às unidades escolares da rede mu-nicipal de ensino. FIRMA VENCEDORA: ATLÂNTICA AUTOMOTOR LTDA, INSCRITA NO CNPJ: (21.439.992/0004-70), lote único no valor total de R$ 84.300,00 (oitenta e quatro mil e trezentos reais). Conforme homologação do Senhor Prefeito Municipal, no dia 04/10/2019.

Silvania Regina Modolo Benincá.

Pregoeira

AVISO DE RESULTADO PREGÃO PRESENCIAL Nº 030.2019Publicação Nº 232368

PREFEITURA MUNICIPAL DE

ALFREDO CHAVES – ES.

RESULTADO DE JULGAMENTO.

PREGÃO PRESENCIAL Nº 030/2019.

Proc. Adm Nº 4684/2019.



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OBJETO: Aquisição de equipamentos e materiais de informática e eletrônica, e materiais de construção, com a finalidade de atender as necessidades de reestruturação da rede da EMEF Ana Araújo e da Secretaria Municipal de Educação. FIRMAS VENCEDORAS:

C L COSTA COMÉRCIO E SERVIÇOS LTDA – ME, INSCRITA NO CNPJ: (17.884.676/0001-98), lote 01 no valor total de R$ 44.800,00 (quarenta e quatro mil e oitocentos reais).

LORENA SALEH PEREIRA ME, INSCRITA NO CNPJ: (26.996.695/0001-05), lote 02, no valor total de R$ 17.800,00 (dezes-sete mil e oitocentos reais).

OFFICE MAIS MOVEIS PARA ESCRITÓRIO EIRELI, INSCRITA NO CNPJ: (32.787.176/0001-21), lote 03 no valor total de R$ 2.523,80 (dois mil e quinhentos e vinte e três reais e oitenta centavos).

Totalizando assim R$ 65.123,80 (sessenta e cinco mil cento e vinte e três reais e oitenta centavos).

Conforme homologação do Senhor Prefeito Municipal, no dia 18/09/2019.

Silvania Regina Modolo Benincá.

Pregoeira

AVISO HABILITAÇÃO/INABILITAÇÃO TP 011.2019Publicação Nº 232356

PREFEITURA MUNICIPAL DE ALFREDO CHAVES-ES

AVISO DE HABILITAÇÃO/INABILITAÇÃO TOMADA DE PREÇO Nº 011/2019

OBJETO: Contratação de empresa para executar serviço de Implantação de Sistema de Esgotamento Sanitário no Distrito de Sagrada Família, neste Município. Convênio Nº 003.2019 p PMAC x SEDURB.

HABILITADAS: Reis Magos Construtora e Incorporadora LTDA EPP; Vibra Construções e Serviços Eireli e CAJ Construções e Serviços Eireli ME.

INABILITADAS: Fluxo Máquinas e Equipamentos LTDA e Sanevix Engenharia LTDA.

Ficando a partir desta, aberto o prazo para interposição de recursos conforme previsto no art. 109 da Lei 8.666/93.

CASO NÃO SEJA INTERPOSTO RECURSO, FICA AGENDADA PARA AS 08H:00 DO DIA 29 DE OUTUBRO DE 2019, A SESSÃO DE ABERTURA DOS ENVELOPES DE PROPOSTAS DE PREÇO DAS EMPRESAS HABILITADAS.

Andréa Volponi Zanetti

Presidente da CPL



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Anchieta

Prefeitura

AVISO DE LICITAÇÃO PPRP 007/2019Publicação Nº 232468

AVISO DE LICITAÇÃO

PREGÃO PRESENCIAL PARA REGISTRO DE PREÇOS N.º 007/2019

Processo n.º 6260/2019

O Fundo Municipal de Saúde do Município de Anchieta/ES, através de sua Pregoeira Oficial, torna público a realização de Licitação, na modalidade Pregão Presencial para Registro de Preços, objetivando o Registro de preços para eventual aqui-sição de material de consumo (LANCETA), conforme especificações contidas no Edital e seus anexos, conforme as Leis 8.666/93, 10.520/02, LC 123/2006 e Decreto Municipal no 5.679/2017. Os interessados deverão retirar o Edital pelo site www.anchieta.es.gov.br ou via correio eletrônico, no endereço [email protected].

Credenciamento e recebimento dos envelopes: De 09:00 às 09:30 do dia 01/11/2019.

Abertura das Propostas e Sessão de Disputa: às 09:30 do dia 01/11/2019.

Anchieta, 18 de outubro de 2019.

Janaina Petri P. Fernandes

Pregoeira Oficial - PMA

EXTRATO DO 4º TERMO ADITIVO AO CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS Nº 018/2017Publicação Nº 232342

EXTRATO DO 4º TERMO ADITIVO AO CONTRATO DE PRESTAÇÃO

DE SERVIÇOS Nº 018/2017

Que entre si celebram o MUNICIPIO DE ANCHIETA-ES e a Empresa COOPERATIVA DE TRANSPORTES DA REGIÃO SERRANA.

Objeto: contratação de serviços de transporte escolar para atender alunos da rede municipal e estadual de ensino do município de Anchieta.

Valor GLOBAL: O valor global do presente Termo Aditivo corresponde a R$ 1.010.136,75(hum milhão, dez mil, cento e trinta e seis reais e setenta e cinco centavos)

Vigência- 09 (nove) meses

As despesas decorrentes da execução deste Termo Aditivo correrão à conta da dotação orçamentária:

SecretariaClassificação Fun-

cionalNatureza de Despesa Fonte de Recurso Ficha

Secretaria Municipal de Educação 123610122045 3390399900011110000000

0001769

Secretaria Municipal de Educação 123670122045 33903999000 11250001000 0001769





PROCESSO Nº 18926/2019

http://www.anchieta.es.gov.br

mailto:[email protected]



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Aracruz

Prefeitura

2º TERMO ADITIVO CONTRATUAL PRORROGAÇÃO DO CONTRATO Nº 093/2017Publicação Nº 232459

2º TERMO ADITIVO CONTRATUAL

PRORROGAÇÃO DO CONTRATO Nº. 093/2017

CONTRATANTE: MUNICÍPIO DE ARACRUZ-ES

CONTRATADA: TRANSTATAR TRANSPORTES LTDA-ME

PROCESSO Nº. 4421/2016

O MUNICÍPIO DE ARACRUZ – ES, pessoa jurídica de direito público interno, inscrito no CNPJ/MF sob o nº. 27.142.702/0001-66, com sede na Avenida Morobá, nº. 20, Bairro Morobá, Aracruz-ES, doravante denominado CONTRATANTE, neste ato representado pelo Secretário de Transportes e Serviços Urbanos, Sr. Paulo Sérgio da Silva Neres, brasileiro, casado, funcionário público, inscrito no CPF sob nº. 015.158.657-89 e RG nº. 986312 SGPC/ES, nos termos da Lei nº 3.337 de 25/08/2010 e do Decreto de nomeação nº 34.589, de 24/08/2018, e a empresa TRANSTATAR TRANSPORTES LTDA-ME, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ/MF sob o nº. 04.726.776/0001-44, estabelecida na Rua Joaquim Pe-reira Andrade, nº 07, Bairro Jequitibá, CEP: 29.193-030, Aracruz/ES, doravante denominada CONTRATADA, neste ato representada pela Srª. Nair Del Piero, brasileira, solteira, empresária, portadora do CPF nº 020.155.787-81 e do RG nº 988.450 SPTC-ES, residente na na Rua Joaquim Pereira Andrade, nº 07, Bairro Jequitibá, Aracruz/ES, CEP: 29.193-030, tendo em vista o interesse público na renovação contratual (fl. 2220), bem como o documento de fl. 2219 dos autos em referência, nos termos das Leis nºs 10.520/2002 e 8.666/1993, resolvem assinar o presente termo aditivo contratual, que reger-se-á pelas cláusulas e condições seguintes:

CLÁUSULA PRIMEIRA – DO OBJETO:

1.1- O presente instrumento tem por finalidade prorrogar o prazo estipulado no item 5.1 da Cláusula Quinta do contrato originário, por um período de mais 12 (doze) meses, contados a partir do seu vencimento, em 25/10/2019, em consonân-cia com o disposto no art. 57, II, da Lei 8.666/93.

CLÁUSULA SEGUNDA – DO VALOR:

2.1- O valor global do contrato para o período de 12 (doze) meses é de R$ 256.800,00 (duzentos e cinqüenta e seis mil e oitocentos reais), ficando resguardado o pleito da contratada em ter o seu preço reajustado, em conformidade com a carta de aceitação de prorrogação do prazo contratual por mais doze meses, anexada aos autos.

CLÁUSULA TERCEIRA - DA RATIFICAÇÃO:

3.1 – Ficam as demais cláusulas constantes no Contrato Originário plenamente ratificadas, desde que não contrariem o que ficou convencionado no presente Termo.

CLÁUSULA QUARTA – DO CONTEÚDO DO TERMO ADITIVO

4.1 – E, por estarem de acordo, assinam o presente Termo Aditivo em 03 (três) vias de igual teor e forma, na presença de duas testemunhas.

Aracruz/ES, 17 de Outubro de 2019.

MUNICÍPIO DE ARACRUZ

Contratante

TRANSTATAR TRANSPORTES LTDA-ME

Contratada

Matéria Enviada por:Patrícia Galavotti – Mat- 3580



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2º TERMO ADITIVO CONTRATUAL - PRORROGAÇÃO DO CONTRATO

CONTRATO Nº. 094/2017


CONTRATADA: NARCIZO TREVILIN E CIA LTDA EPP


O MUNICÍPIO DE ARACRUZ – ES, pessoa jurídica de direito público interno, inscrito no CNPJ/MF sob o nº. 27.142.702/0001-66, com sede na Avenida Morobá, nº. 20, Bairro Morobá, Aracruz-ES, doravante denominado CONTRATANTE, neste ato representado pelo Secretário de Transportes e Serviços Urbanos, Sr. Paulo Sérgio da Silva Neres, brasileiro, casado, funcionário público, inscrito no CPF sob nº. 015.158.657-89 e RG nº. 986312 SGPC/ES, nos termos da Lei nº 3.337 de 25/08/2010 e do Decreto de nomeação nº 34.589, de 24/08/2018, e a empresa NARCIZO TREVILIN E CIA LTDA EPP, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ/MF sob o nº. 03.734.956/0001-05, estabelecida na Avenida Venancio Flores, nº125, Centro, CEP: 29.190-105, Aracruz/ES, doravante denominada CONTRATADA, neste ato representada pelos Srs. Narcizo Trevelin, brasileiro, casado, empresário, portador do CPF nº 148.613.997-34 e do RG nº 118.457/ES, residen-te na Rua Quintino Loureiro, nº 403, Centro, CEP: 29.190-014, Aracruz/ES e Emerson Narcizo Trevelin, brasileiro, solteiro, empresário, portador do CPF nº 087.598.967-52 e do RG nº1.309.698/ES, residente na Rua Quintino Loureiro, nº 403, 2º piso, Centro, CEP: 29.190-014, Aracruz/ES, tendo em vista o interesse público na renovação contratual (fl. 2218), bem como o documento de fl. 2217 dos autos em referência, nos termos das Leis nºs 10.520/2002 e 8.666/1993, resolvem assinar o presente termo aditivo contratual, que reger-se-á pelas cláusulas e condições seguintes:




2.1- O valor global do contrato para o período de 12 (doze) meses é de R$ 217.899,96 (duzentos e dezessete mil, oito-centos e noventa e nove reais e noventa e seis centavos), ficando resguardado o pleito da contratada em ter o seu preço reajustado, em conformidade com a carta de aceitação de prorrogação do prazo contratual por mais doze meses, anexada aos autos.







Contratante

NARCIZO TREVILIN E CIA LTDA EPP

Contratada




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3º TERMO ADITIVO CONTRATUAL PRORROGAÇÃO DO CONTRATO Nº 092/2017 PROC. Nº 4421/2019Publicação Nº 232457


PRORROGAÇÃO DO CONTRATO Nº 092/2017


CONTRATADA: LOSERV LOCAÇÕES E SERVIÇOS LTDA-ME


O MUNICÍPIO DE ARACRUZ – ES, pessoa jurídica de direito público interno, inscrito no CNPJ/MF sob o nº. 27.142.702/0001-66, com sede na Avenida Morobá, nº. 20, Bairro Morobá, Aracruz-ES, doravante denominado CONTRATANTE, neste ato representado pelo Secretário de Transportes e Serviços Urbanos, Sr. Paulo Sérgio da Silva Neres, brasileiro, casado, funcionário público, inscrito no CPF sob nº. 015.158.657-89 e RG nº. 986312 SGPC/ES, nos termos da Lei nº 3.337 de 25/08/2010 e do Decreto de nomeação nº 34.589, de 24/08/2018,, e a empresa LOSERV LOCAÇÕES E SERVIÇOS LTDA, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ/MF sob o nº. 22.212.160/0001-37, estabelecida na Avenida Coronel Venâncio Flores, s/nº, Rodovia ES 124, Bairro Guaxindiba, CEP: 29.194-728, Aracruz/ES, doravante denominada CON-TRATADA, neste ato representada pelo Sr. Marcelo Santi de Jesus, brasileiro, solteiro, empresário, portador do CPF nº 089.564.667-69 e do RG nº 1.268.143 SPTC-ES, residente na Rua Theodoro Leal, nº 65, Bairro Vila Nova, Aracruz/ES, CEP: 29.194-587, tendo em vista o interesse público pela renovação contratual, e o documento de fl. 2216 dos autos em referência, nos termos das Leis nºs 10.520/2002 e 8.666/1993, resolvem assinar o presente termo aditivo contratual, que reger-se-á pelas cláusulas e condições seguintes:




2.1- O valor global do contrato para o período de 12 (doze) meses é de R$ 1.401.496,32 (um milhão, quatrocentos e um mil, quatrocentos e noventa e seis reais e trinta e dois centavos), ficando resguardado o pleito da contratada em ter o seu preço reajustado, em conformidade com a carta de aceitação de prorrogação do prazo contratual por mais doze meses, anexada aos autos.







Contratante

LOSERV LOCAÇÕES E SERVIÇOS LTDA

Contratada

Matéria Enviada por:Patricia Galavotti – Mat- 3580



Página 25



PRORROGAÇÃO DO CONTRATO Nº. 095/2017


CONTRATADA: LOGISTICA PANORAMA TRANSPORTES E LOCAÇÕES LTDA ME


O MUNICÍPIO DE ARACRUZ – ES, pessoa jurídica de direito público interno, inscrito no CNPJ/MF sob o nº. 27.142.702/0001-66, com sede na Avenida Morobá, nº. 20, Bairro Morobá, Aracruz-ES, doravante denominado CONTRATANTE, neste ato representado pelo Secretário de Transportes e Serviços Urbanos, Sr. Paulo Sérgio da Silva Neres, brasileiro, casado, funcionário público, inscrito no CPF sob nº. 015.158.657-89 e RG nº. 986312 SGPC/ES, nos termos da Lei nº 3.337 de 25/08/2010 e do Decreto de nomeação nº 34.589, de 24/08/2018, e a empresa LOGISTICA PANORAMA TRANSPORTES E LOCAÇÕES LTDA ME, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ/MF sob o nº. 07.463.815/00001-56, estabele-cida na Rua Ananias Neto, nº 56, Centro, CEP: 29.190-042, Aracruz/ES, doravante denominada CONTRATADA, neste ato representada pelo Sr. Otavio Bosi Lima, brasileiro, solteiro, estudante, portador do CPF nº 144.910.057-02 e do RG nº 3.245.190 SPTC/ES, residente na Rua Olinto do Nascimento, s/nº, Bairro Vila Rica, Aracruz/ES, CEP: 29.190-042, tendo em vista o interesse público na renovação contratual (fl. 2220), bem como o documento de fl. 2215 dos autos em refe-rência, nos termos das Leis nºs 10.520/2002 e 8.666/1993, resolvem assinar o presente termo aditivo contratual, que reger-se-á pelas cláusulas e condições seguintes:




2.1- O valor global do contrato para o período de 12 (doze) meses é de R$ 679.988,16 (seiscentos e setenta e nove mil, novecentos e oitenta e oito reais e dezesseis centavos), ficando resguardado o pleito da contratada em ter o seu preço reajustado, em conformidade com a carta de aceitação de prorrogação do prazo contratual por mais doze meses, anexada aos autos.







Contratante

LOGISTICA PANORAMA TRANSPORTES E LOCAÇÕES LTDA ME

Contratada

Matéria Enviada por: Patrícia Galavotti – Mat- 3580



Página 26


2º TERMO ADITIVO CONTRATUAL - PRORROGAÇÃO DO CONTRATO Nº. 096/2017


CONTRATADA: LOGISTICA PANORAMA TRANSPORTES E LOCAÇÕES LTDA ME


O MUNICÍPIO DE ARACRUZ – ES, pessoa jurídica de direito público interno, inscrito no CNPJ/MF sob o nº. 27.142.702/0001-66, com sede na Avenida Morobá, nº. 20, Bairro Morobá, Aracruz-ES, doravante denominado CONTRATANTE, neste ato representado pelo Secretário Municipal de Agricultura, Sr. Renato Pereira Sobrinho, brasileiro, casado, funcionário público municipal, inscrito no CPF sob nº. 001.519.337-31 e RG nº. 953.202 SSP/ES, residente e domiciliado na rua Benjamim Sezinando Correa, nº 36, Vila Rica – Aracruz ES, nos termos da Lei nº 3.337 de 25/08/2010 e do Decreto de nomeação nº 32.069, de 01/01/2017, e a empresa LOGISTICA PANORAMA TRANSPORTES E LOCAÇÕES LTDA ME, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ/MF sob o nº. 07.463.815/00001-56, estabelecida na Rua Ananias Neto, nº 56, Centro, CEP: 29.190-042, Aracruz/ES, doravante denominada CONTRATADA, neste ato representada pelo Sr. Otavio Bosi Lima, brasileiro, solteiro, estudante, portador do CPF nº 144.910.057-02 e do RG nº 3.245.190 SPTC/ES, residente na Rua Olin-to do Nascimento, s/nº, Bairro Vila Rica, Aracruz/ES, CEP: 29.190-042, tendo em vista o interesse público na renovação contratual (fl. 2220), bem como o documento de fl. 2215 dos autos em referência, nos termos das Leis nºs 10.520/2002 e 8.666/1993, resolvem assinar o presente termo aditivo contratual, que reger-se-á pelas cláusulas e condições seguintes:




2.1- O valor global do contrato para o período de 12 (doze) meses é de R$ 77.748,84 (Setenta e sete mil, setecentos e quarenta e oito reais e oitenta e quatro centavos), ficando resguardado o pleito da contratada em ter o seu preço reajus-tado, em conformidade com a carta de aceitação de prorrogação do prazo contratual por mais doze meses, anexada aos autos.





Aracruz/ES, 17 de Oututbro de 2019.


Contratante

LOGÍSTICA PANORAMA TRANSPORTES E LOCAÇÕES LTDA ME

Contratada

Matéria Enviada por: Patrícia Galavotti – Mat- 3580



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2º TERMO ADITIVO CONTRATUAL - PRORROGAÇÃO DO CONTRATO

CONTRATO Nº. 097/2017


CONTRATADA: NARCIZO TREVILIN E CIA LTDA EPP


O MUNICÍPIO DE ARACRUZ – ES, pessoa jurídica de direito público interno, inscrito no CNPJ/MF sob o nº. 27.142.702/0001-66, com sede na Avenida Morobá, nº. 20, Bairro Morobá, Aracruz-ES, doravante denominado CONTRATANTE, neste ato representado pelo Secretário Municipal de Agricultura, Sr. renato Pereira Sobrinho, brasileiro, casado, funcionário público municipal, inscrito no CPF sob nº. 001.519.337-31 e RG nº. 953.202 SSP/ES, residente e domiciliado na rua Benjamim Sizenando Correa, nº 36, Vila Rica – Aracruz/ES, nos termos da Lei nº 3.337 de 25/08/2010 e do Decreto de nomeação nº 32.069, de 01/01/2017, e a empresa NARCIZO TREVILIN E CIA LTDA EPP, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ/MF sob o nº. 03.734.956/0001-05, estabelecida na Avenida Venancio Flores, nº125, Centro, CEP: 29.190-105, Aracruz/ES, doravante denominada CONTRATADA, neste ato representada pelos Srs. Narcizo Treveli, brasileiro, casado, empresário, portador do CPF nº 148.613.997-34 e do RG nº 118.457/ES, residente na Rua Quintino Loureiro, nº 403, Centro, CEP: 29.190-014, Aracruz/ES e Emerson Narcizo Trevelin, brasileiro, solteiro, empresário, portador do CPF nº 087.598.967-52 e do RG nº1.309.698/ES, residente na Rua Quintino Loureiro, nº 403, 2º piso, Centro, CEP: 29.190-014, Aracruz/ES, tendo em vista o interesse público na renovação contratual (fl. 2218), bem como o documento de fl. 2217 dos autos em referência, nos termos das Leis nºs 10.520/2002 e 8.666/1993, resolvem assinar o presente termo aditivo contratual, que reger-se-á pelas cláusulas e condições seguintes:




2.1- O valor global do contrato para o período de 12 (doze) meses é de R$ 202.999,80 (duzentos e dois mil, novecentos e noventa e nove reais e oitenta centavos), ficando resguardado o pleito da contratada em ter o seu preço reajustado, em conformidade com a carta de aceitação de prorrogação do prazo contratual por mais doze meses, anexada aos autos.







Contratante

NARCIZO TREVILIN E CIA LTDA EPP

Contratada

Matéria Enviada por: Patrícia Galavotti - mat-3580



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AVISO DE HOMOLOGAÇÃO PE SRP 8020/2019Publicação Nº 232546

AVISO DE HOMOLOGAÇÃO

Pregão Eletrônico SRP Nº 8020/2019

Processo Administrativo Nº 2761/2019

OBJETO: Aquisições de Impressos Gráficos para atender a Secretaria Municipal de Saúde e setores vinculados.

EMPRESA VENCEDORA: J MORO SERVIÇOS EPP.

LOTES:01,05,07,09,14,15,16,18,19,20,21,22,23,24,26,27,28, 29,30,31,34,35,51,53,54,61,66,68,69.

TOTAL DO FORNECEDOR: R$ 75.028,00.

EMPRESA VENCEDORA: IMPRESSOART EDITORA GRAFICA LTDA EPP. LOTES: 02,04,06,08,10,37,38,43. TOTAL DO FOR-NECEDOR: R$ 54.025,00.

EMPRESA VENCEDORA: GRÁFICA TRIÂNGULO LTDA EPP.

LOTES: 03,11,12,13,17,25,32,36,39,40,46,47,48,49,52,55,56, 57,58,59,60,62,63,67.TOTAL DO FORNECEDOR: R$ 48.983,50.

EMPRESA VENCEDORA: GRÁFICA AQUIARIUS. LOTES: 33,41,50,64,65. TOTAL DO FORNECEDOR: R$ 6.250,00.

EMPRESA VENCEDORA: RIO MARINHO COMERCIO E SERVIÇOS LTDA ME. LOTES:42,44,45. TOTAL DO FORNECEDOR: R$ 3.337,00.

TOTAL GERAL (vencedores): R$ 187.623,50 (CENTO E OITENTA E SETE MIL SEISCENTOS E VINTE E TREIS REAIS E CIN-QUENTA CENTAVOS).

Aracruz/ES, 15 de outubro de 2019.

CLENIR SANI AVANZA

Secretária Municipal de Saúde

AVISO DE LICITAÇÃO PREGÃO ELETRÔNICO SRP Nº 069/2019 - PROC. Nº1483/2019 SEMEDPublicação Nº 232428


PREGÃO ELETRÔNICO SRP Nº 069/2019


OBJETO: Contratação de empresa especializada e credenciada junto ao INMETRO (como posto de selagem e ensaio) para realizar aferição, selagem, calibração, ensaio, limpeza, conserto e manutenção (preventiva e corretiva) nos tacógrafos digitais e mecânicos dos veículos pertencentes a frota da secretaria municipal de educação, com fornecimento de peças, se necessário, mediante apresentação de laudo técnico.

Abertura das propostas:às 12h00min do dia 01/11/2019.

Início da disputa: às 13h30min do dia 01/11/2019.

EDITAL: Disponibilizado no sites:

PMA: http://www.aracruz.es.gov.br.

BLL: Endereço Eletrônico de Disputa:

https://bllcompras.com/Home/Login

http://bll.org.br/cadastro/

http://www.aracruz.es.gov.br/

http://bll.org.br/cadastro/



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Maiores informações poderão ser obtidas através do:

Telefone: (27) 3270-7081

Email: [email protected].

Aracruz/ES, 18 de Outubro de 2019

Thaís Trivilin De Paula

Pregoeira Oficial da PMA

Matéria Enviada por:Patrícia Galavotti - Mat. 3580

AVISO DE RATIFICAÇÃO DE DISPENSA DE LICITAÇÃO PROC.º14.802/2019Publicação Nº 232451

RATIFICAÇÃO DE AQUISIÇÃO POR DISPENSA DE LICITAÇÃO OU INEXIGIBILIDADE.

INTERESSADA: Secretaria Municipal de Agricultura.

ASSUNTO: Aquisição de 02 (dois) aparelhos GPS portáteis de navegação, para atender a SEMAG, na execução de diversos serviços a serem realizados por esta Secretaria.

FUNDAMENTO LEGAL: Artigo 24, Inciso II, da Lei Federal 8.666/93.

PARTES: Secretaria Municipal de Agricultura de Aracruz e a empresa abaixo relacionada:

GEOTRACK CONSULTORIA E SERVIÇOS LTDA EPP

CNPJ Nº 07.560.148./0001-20

VALOR: R$ 5.878,00 (Cinco mil, oitocentos e setenta e oito reais)

PROCESSO Nº 14.802/2019

JUSTIFICATIVA:

Considerando a aquisição de caráter excepcional para aquisição dos Aparelhos de GPS de navegação, objetiva instrumen-talizar a SEMAG em suas atividades de campo, subsidiando os técnicos na localização de atividades, empreendimentos ou recursos naturais, bem como na navegação durante vistorias, ações diversas no que tange a medição de áreas;

Considerando que a escolha dos critérios de qualidade estabelecidos no presente Termo de Referência tem por base a incessante busca da Administração pela contratação da proposta mais vantajosa. Segundo a doutrina especializada, pro-posta mais vantajosa é aquela que oferece a melhor qualidade pelo menor preço;

Considerando que a aquisição foi aprovada pelo CONDERSU – Conselho Municipal de Desenvolvimento Rural Sustentável, uma vez que os aparelhos são essenciais para a operacionalização dos serviços realizados pelos técnicos e engenheiros da SEMAG proporcionando executar ações de precisão necessária , tendo em vista o valor do objeto, opta-se, desta vez, pela Dispensa de Licitação a fim de se viabilizar a compra direta

Essa hipótese de dispensa é prescrita diretamente no inciso II do artigo 24 da Lei nº 8.666, de 1993, nos seguintes ter-mos:

"Art. 24. É dispensável a licitação":

(….) II – para outros serviços e compras de valor até 10% (dez por cento) do limite previsto na alínea "a", do inciso II do artigo anterior e para alienações, nos casos previstos nesta Lei, desde que não se refiram a parcelas de um mesmo serviço, compra ou alienação de maior vulto que possa ser realizada de uma só vez;

Diante do exposto acima demonstrado, a aquisição pretendida justifica-se, tendo em vista que somente assim será possí-vel realizar com perfeição as tarefas relacionadas demandas e solicitações que chegam à SEMAG.

Aracruz – ES, 11 de setembro de 2019.

RENATO PEREIRA SOBRINHO

Secretário de Agricultura





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DECRETO N° 37044Publicação Nº 232583

DECRETO N.º 37.044, DE 11/10/2019.

PERMITE A TITULO PRECÁRIO O USO DE ÁREA PÚBLICA E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.

O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, NO USO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS E NOS TERMOS DO ARTIGO 74, § 2º DA LEI ORGÂNICA DE ARACRUZ COM AS ALTERAÇÕES CONSTANTES DA EMENDA A LEI ORGÂNICA DE ARACRUZ N.º 022, DE 17/11/2015.

DECRETA:

Art. 1º Fica permitido a título precário o uso do espaço público denominado Arena Barra do Sahy, situado na orla do mu-nicípio de Aracruz/ES, em Barra do Sahy, ao lado da Arca Praiana, a Empresa L. C. GRAMICELLI - ACESSO VIP VITÓRIA, CNPJ 31.913.324/0001-44, sob a responsabilidade do Sr. LUCAS COUTINHO GRAMICELLI, devidamente inscrito no CPF sob o n.º 124.461.247-20, para a realização de Show, no dia 04/01/2020, de acordo com os Processos n.º 9.877/2019 e n.º 179/2019.

Art. 2º São deveres do usuário do bem público municipal:

I- Promover todos os atos necessários para a conservação do imóvel que ficará à disposição do usuário;

II- Devolver o bem público nas condições em que recebeu, promovendo a limpeza do local após o evento;

III- Proporcionar segurança ao público presente no evento e em seu entorno.

Art. 3º Fica a Empresa L. C. GRAMICELLI - ACESSO VIP VITÓRIA, obrigada a anexar no Processo n.º 179/2019 os docu-mentos comprobatórios de requerimento junto ao Corpo de Bombeiros, Polícia Militar e Civil, Vara da Infância e da Juven-tude, Conselho Tutelar, dentre outros que entender pertinentes, a fim de resguardar a segurança e a integridade física de todas as pessoas que participarem de alguma forma do evento promovido sob sua inteira responsabilidade.

Parágrafo único. Fica também obrigada a anexar comprovantes das providências adotadas pela Empresa L. C. GRAMICELLI - ACESSO VIP VITÓRIA, junto aos diversos órgãos públicos para realização do evento, em especial junto a Secretaria Mu-nicipal de Finanças, no que se refere ao recolhimento dos tributos devidos decorrentes da realização do show.

Art. 4º Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.

Prefeitura Municipal de Aracruz, 11 de Outubro de 2019.

JONES CAVAGLIERI

Prefeito Municipal


DECRETO Nº 37.047, DE 11/10/2019.

AUTORIZA A CONTRATAÇÃO DE PESSOAL NA ÁREA DE SAÚDE POR TEMPO DETERMINADO E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.

O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, NO USO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS E TENDO EM VISTA O DISPOSTO NAS LEIS Nº. 2.994, DE 15/02/2007 E SUAS ALTERAÇÕES, E RESULTADO FINAL HOMOLOGADO ATRAVÉS DO DECRETO Nº 36.441, DE 05/07/2019.

DECRETA:

Art. 1º Fica a Gerência de Recursos Humanos - Secretaria de Administração e Recursos Humanos do Município de Aracruz,



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autorizada a proceder a contratação por tempo determinado das Senhoras constante do Quadro de Contratação anexo, no respectivo período, cargo, carga horária, salário e colocação, com exercício na Secretaria de Saúde – SEMSA, conforme classificação obtida no Processo Seletivo Simplificado – Edital nº 002/2019, conforme Memorando nº 1317/2019 - GRH.



JONES CAVAGLIERI

Prefeito Municipal

CLENIR SANI AVANZA

Secretária de Saúde

QUADRO PARA CONTRATAÇÃO

COLOCAÇÃO

NOME CARGO PERÍODO CARGA HORÁRIA SALÁRIO

27º DAYANA MANTOVANI FRIGINI FARMACEUTICO07/10/2019 a 05/10/2020

40 H R$ 2.716,17

29º AISLA VESCOVI FARMACEUTICO07/10/2019 a 05/10/2020

40 H R$ 2.716,17


DECRETO Nº 37.055 DE 15/10/2019.

AUTORIZA A CONTRATAÇÃO DE ESTUDANTE COMO ESTAGIÁRIA E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.

O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, NO USO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS E NOS TER-MOS DA LEI FEDERAL 11.788/2008, LEI MUNICIPAL Nº. 3.265, DE 23/12/2009 E DECRETO Nº 21.218, DE 09/08/2010,

DECRETA:

Art. 1º Fica a Gerência Recursos Humanos – GRH - Secretaria de Administração e Recursos Humanos do Município de Ara-cruz, autorizada a proceder a contratação da Estudante abaixo descrita como Estagiária, com a carga horária de 6 horas diária, percebendo o pagamento da Bolsa-Auxílio de 90% do vencimento do servidor municipal de Nível I, Padrão “E”, da tabela salarial administrativa, conforme Decreto nº 21.218, de 09/08/2010.

Nome Curso Instituição Secretaria A partir

BRUNA DE FATIMA DA SILVA PEDAGOGIA UNIP SEMED 16/10/2019



JONES CAVAGLIERI

Prefeito Municipal



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DECRETO N.º 37.056, DE 15/10/2019.

PRORROGA PERÍODO DE NOMEAÇÃO PARA CARGO EM COMISSÃO.

O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, USANDO DAS ATRIBUIÇÕES QUE LHE CONFEREM AS LEIS N.º 2.895, DE 30/03/2006, 2.898, DE 31/03/2006, 3.652, DE 05/04/2013 E 3.792, DE 14/04/2014.

DECRETA:

Art. 1º Fica prorrogado o período de nomeação do Servidor MATEUS NOSSA LECCHI, Matrícula n.º 27.926 para 09/10/2019 a 24/11/2019, exercer interinamente o Cargo em Comissão de Gerente de Tecnologia da Informação – Secretaria de Admi-nistração e Recursos Humanos do Município de Aracruz – SEMAD, Símbolo CC7, nomeado através do Decreto nº 36.928, de 24/09/2019 por motivo de licença para tratamento de saúde do titular, conforme Memorando n.º 343/2019-SEMAD.

Art. 2º Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, retroagindo seus efeitos a 09/10/2019.


JONES CAVAGLIERI

Prefeito Municipal


DECRETO Nº 37.058, DE 15/10/2019.

AUTORIZA A RESCISÃO DE CONTRATO DE TRABALHO QUE MENCIONA.

O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, USANDO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS E TENDO EM VISTA O DISPOSTO NA LEI Nº 2.994, DE 15/02/2007.

DECRETA:

Art. 1º Fica a Gerência de Recursos Humanos - Secretaria de Administração e Recursos Humanos do Município de Aracruz, autorizada a rescindir o contrato de trabalho, a pedido, da Senhora abaixo descrita:

Nome Mat Secretaria A partir Processo

MARINETE MATHIAS CARLOS 29749 SEMSA 10/10/2019 16610/19

Art. 2º Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, retroagindo seus efeitos na data de 10/10/2019.


JONES CAVAGLIERI

Prefeito Municipal


DECRETO N.º 37.060, DE 15/10/2019.

RETIFICA O DECRETO N.º 36.974, DE 04/10/2019.

O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, NO USO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS,



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DECRETA:

Art. 1º Fica retificado o Decreto n.º 36.974, de 04/10/2019, que autorizou a contratação por tempo determinado de pro-fissional para atender a Secretaria de Saúde – SEMSA, no Processo Seletivo Simplificado – Edital n.º 001/2019-SEMSA, conforme Memorando n.º 1.372/2019-GRH:

Onde se Lê:


COLOCAÇÃO NOME CARGO PERÍODO CARGA HORÁRIA SALÁRIO

1ºKELLY STEINKOPF CAETANO

FISIOTERAPEUTA07/10/2019 A 05/10/2020

30 H R$ 2.037,14

Leia-se:


COLOCAÇÃO NOME CARGO PERÍODO CARGA HORÁRIA SALÁRIO

1ºKELLY STEINKOPF CAETANO

FISIOTERAPEUTA14/10/2019 A 12/10/2020

30 H R$ 2.037,14



JONES CAVAGLIERI

Prefeito Municipal


DECRETO Nº 37.061, DE 15/10/2019.

NOMEIA SERVIDORA PARA CARGO EM COMISSÃO E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.

O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, NO USO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS, E NOS TERMOS DAS LEIS NºS: 2.898, DE 31/03/2006, 3.652, DE 05/04/2013 E 3.792, DE 14/04/2014.

DECRETA:

Art. 1º Fica revogada a nomeação da Servidora MÔNICA CRISTINA PIMENTEL, Matrícula 29288, do Cargo em Comissão de Gerente de Cultura – Secretaria de Turismo e Cultura do Município de Aracruz – SEMTUR, Símbolo CC7, a partir de 16/10/2019.

Art. 2º Fica nomeada a Servidora MÔNICA CRISTINA PIMENTEL, Matrícula 29288, do Cargo em Comissão de Coordenação de Protocolo e Expediente – Secretaria de Administração e Recursos Humanos do Município de Aracruz, Símbolo CC10, a partir de 16/10/2019.



JONES CAVAGLIERI

Prefeito Municipal



Página 34


DECRETO Nº 37.065, DE 16/10/2019.

AUTORIZA A RESCISÃO DE CONTRATO DE TRABALHO QUE MENCIONA.

O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, USANDO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS E TENDO EM VISTA O DISPOSTO NA LEI Nº 2.994, DE 15/02/2007.

DECRETA:

Art. 1º Fica a Gerência de Recursos Humanos - Secretaria de Administração e Recursos Humanos do Município de Aracruz, autorizada a rescindir o contrato de trabalho, a pedido, da Senhora abaixo descrita:

Nome Mat Secretaria A partir Processo

SANDRA MARIA SAMORA DOS SANTOS 29672 SEMSA 08/10/2019 16541/19



JONES CAVAGLIERI

Prefeito Municipal


DECRETO N.º 37.066, DE 16/10/2019.

NOMEIA PARA CARGO EM COMISSÃO.

O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, USANDO DAS ATRIBUIÇÕES QUE LHE CONFEREM AS LEIS N.ºS: 2.898, DE 31/03/2006, 3.652, DE 05/04/2013 E 3.792, DE 14/04/2014.

DECRETA:

Art. 1º Fica nomeada a Senhora REGINA TELLES PELISSARI DE ANGELI, para exercer o Cargo em Comissão de Qualidade Organizacional – Secretaria de Administração e Recursos Humanos do Município de Aracruz, Símbolo CC10, a partir de 16/10/2019.



JONES CAVAGLIERI

Prefeito Municipal


DECRETO Nº 37.067, DE 16/10/2019.

RETIFICA O DECRETO QUE MENCIONA.

O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, USANDO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS,



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DECRETA:

Art. 1º Fica retificado no Decreto nº 36.984, de 08/10 /2019, que nomeou a Senhora FERNANDA APARECIDA SIMMER STEIM, para exercer o cargo efetivo de AUDITOR DE CONTROLE INTERNO – CONTABILIDADE – NÍVEL A – I – PADRÃO “A”, constante do Quadro Permanente de Pessoal da Prefeitura Municipal de Aracruz, conforme Memorando nº 293/2019-CGM, o seguinte:

Onde se lê: Leia-se:

Concurso Público nº 005/2018 Concurso Público nº 005/2019

Art. 2º Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, retroagindo seus efeitos ao dia 08/10/2019.


JONES CAVAGLIERI

Prefeito Municipal


DECRETO N.º 37.068, DE 16/10/2019.

ALTERA O ARTIGO 1º DO DECRETO Nº 36.978, DE 07/10/2019, QUE PERMITE A TITULO PRECÁRIO O USO DE ÁREA PÚ-BLICA E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.

O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, NO USO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS,

DECRETA:

Art. 1º Fica alterado o §1º do Artigo 1º do Decreto n.º 36.978, de 07/10/2019, passando a vigorar com a seguinte reda-ção:

“Art. 1º Fica permitido a título precário o uso do Auditório do Centro de Convivência do Idoso – CCI, localizado no Bairro Jequitibá, no município de Aracruz/ES, à União Missionária Sul Brasileira dos Adventistas do 4º Dia Movimento de Reforma, sob a responsabilidade do Missionário Maurílio Lopes Costa, para a realização de um Evento Religioso, no dia 09/11/2019, no horário previsto de 07h às 12h, e de 13h às 20h, de acordo com o Processo n.º 15.721/2019.”

Art. 2º Permanecem inalterados os demais artigos do Decreto n.º 36.978, de 07/10/2019.



JONES CAVAGLIERI

Prefeito Municipal


DECRETO N.º 37.069, DE 17/10/2019.

DEMITE SERVIDORA POR ABANDONO DE CARGO.

O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, NO USO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS, E TENDO EM VISTA O DISPOSTO NOS ARTIGOS 179, INCISO III, 184, INCISO II, COM OBSERVÂNCIA NO ARTIGO 189, TODOS DA LEI N.º 2.898, DE 31/03/2006, QUE DISPÕE SOBRE O ESTATUTO DOS SERVIDORES DA PREFEITURA MUNICIPAL DE ARACRUZ, E;



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CONSIDERANDO QUE O PROCEDIMENTO ADMINISTRATIVO DISCIPLINAR INSTAURADO ATRAVÉS DO PROCESSO N.º 6.021/2018, CONCLUIU POR SE CARACTERIZAR A AUSÊNCIA INJUSTIFICADA DA SERVIDORA AO SERVIÇO POR MAIS DE 30 (TRINTA) DIAS CONSECUTIVOS, CONFIGURANDO O ABANDONO DE CARGO;

CONSIDERANDO AINDA, QUE O PROCEDIMENTO ADMINISTRATIVO DISCIPLINAR OBSERVOU O PRINCÍPIO CONSTITU-CIONAL DO CONTRADITÓRIO E DA AMPLA DEFESA;

DECRETA:

Art. 1º Fica demitida a Servidora AMANDA COUTINHO BARBOSA, Matrícula n.º 26.575, ocupante do Cargo de CIRURGIÃ DENTISTA, do quadro de pessoal permanente desta Prefeitura Municipal de Aracruz/ES, por ABANDONO DE CARGO, nos termos do Artigo 184, Inciso II, da Lei nº 2.898/2006, que dispõe sobre o Estatuto dos Servidores Municipais de Aracruz/ES.



JONES CAVAGLIERI

Prefeito Municipal

PORTARIA N° 16226Publicação Nº 232568

PORTARIA Nº 16.226, DE 14/10/2019.

CONCEDE GOZO DE FÉRIAS AO SERVIDOR QUE MENCIONA.

O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, NO USO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS, E NOS TERMOS DO ART. 91 E SEGUINTES DA LEI Nº 2.898/ 2006 E LEI Nº 4.118/2017.

RESOLVE:

Art. 1º Conceder aos Servidores abaixo descritos o gozo de férias restante interrompidos, conforme Memorando 650/2019-GRH, a saber:

MAT. NOME PORTARIA PERÍODO AQUI. GOZOMEMO.

SECRETARIA

29281 LEONARDO REIS MILAGRES 15.831/2019 2017/2018 01/10 a 30/10/2019 1107/2019 – SEMED

26489 ANDRE CESQUIM TOURINO 15.813/2019 2017/2018 14/10 a 28/10/2019 225/2019 – SEMFI

847 LINCON CESAR LIUTH 16.057/2019 2017/2018 01/10 A 09/10/2019 222/2019 – SEMFI

Art. 2º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, retroagindo seus efeitos na data correspondente a cada Servidor constante no artigo 1º desta Portaria.


JONES CAVAGLIERI

Prefeito Municipal


PORTARIA Nº 16.227, DE 14/10/2019.

INTERROMPE FÉRIAS DE SERVIDOR E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.



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O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, NO USO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS E NOS TERMOS DO ART. 91 E SEGUINTES E ART. 98 DA LEI Nº 2.898, DE 31/03/2006 E LEI Nº 4.118/2017,

RESOLVE:

Art. 1º Considerar a interrupção por necessidade imperiosa de serviço, o gozo de férias da Servidora abaixo descrita, fican-do os dias restantes a serem gozados em momento oportuno de uma só vez, de acordo com o Parágrafo único do Artigo 5º do Decreto nº 29.528/2015, conforme Memorando nº 652 /2019-GRH e 209/2019/SEMAD:

Nome Matrí Período interrompido Período aquisitivo Dias restantesSHEILA DA SILVA LIMA 29306 15/06/19 a 02/07/19 2018/2019 18 dias

Art. 2º Conceder a Servidora abaixo descrita o gozo de férias restantes interrompidos, conforme Memorando nº 652 /2019-GRH e 209/2019/SEMAD:

Nome Matr. Período de Gozo Período Aqusi.SHEILA DA SILVA LIMA 29306 16/12/2019 a 02/01/2020 2018/2019

Art. 3º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.


JONES CAVAGLIERI

Prefeito Municipal


PORTARIA N.º 16.228, DE 15/10/2019.

CONCEDE PERICULOSIDADE

O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, NO USO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS, E TENDO EM VISTA O ART. 118 E SEUS PARÁGRAFOS DA LEI N.º 2.898/2006 E,

CONSIDERANDO O CONTIDO NO MEMORANDO DA SEÇÃO DE SEGURANÇA DO TRABALHO SST N.º 1.333/2019-SEMAD/SST;

RESOLVE:

Art. 1º Conceder aos Servidores abaixo relacionados, o Adicional de Periculosidade de 30% (trinta por cento) sobre o vencimento, conforme matrícula, cargo e respectiva data de início:

Matrícula Nome Cargo A partir de32.372 Moisés Oliveira Barcellos Vigia 20/08/201932.381 Matheus dos Santos Evangelista Vigia 28/08/201932.383 Ranuza de Oliveira Patrício Vigia 29/08/201932.411 Liseanne Silva dos Santos Vigia 09/09/2019

Art. 2º O referido Adicional só será devido enquanto o Servidor estiver prestando serviços em condições perigosas, ces-sando a periculosidade, extingue-se a obrigatoriedade do pagamento.

Art. 3º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, retroagindo seus efeitos aos dias referentes a cada servidor contido no Art. 1º desta Portaria.


JONES CAVAGLIERI

Prefeito Municipal



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PORTARIA Nº 16.229, DE 15/10/2019.

INTERROMPE FÉRIAS DE SERVIDORA QUE MENCIONA E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.

O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, NO USO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS, E NOS TERMOS DO ART.98 DA LEI Nº 2.898, DE 31/03/2006.

RESOLVE:

Art. 1º INTERROMPER, por necessidade imperiosa de serviço, o gozo de férias no mês de julho e agosto, concedido através da Portaria n.º 16.921, de 20/05/2019, da Servidora abaixo descrito, ficando os dias restantes a ser gozados oportuna-mente de uma só vez, de acordo com o Parágrafo único do Artigo 5º do Decreto nº 29.528/2015, conforme Memorando 1875/2019/:

NOME MATRÍCULA PERÍODO INTERROMPIDO PERÍODO AQUISITIVO DIAS RESTANTES

Andréa Coutinho Musso da Silva 97115 e 16/07/201929 a 31/07/2019

01, 02 e 05/08/20192015/2016 08 dias

Art. 3º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, retroagindo seus efeitos ao dia 15/07/2019.


JONES CAVAGLIERI

Prefeito Municipal


PORTARIA Nº 16.230, DE 15/10/2019.

PRORROGA LICENÇA MATERNIDADE.

O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, NO USO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS E NOS TERMOS DA LEI Nº 3.446, DE 06/07/2011,

RESOLVE:

Art. 1º Prorrogar por mais 60 (sessenta) dias a Licença Maternidade da Servidora abaixo descrita:

Nome Matr. Período Pro ces.

ELISA OTTONI PASSOS 22188 23/10/2019 A 21/12/2019 16.730/19



JONES CAVAGLIERI

Prefeito Municipal



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PORTARIA Nº 16.231, DE 15/10/2019.

CONCEDE LICENÇA POR MOTIVO DE DOENÇA EM PESSOA DA FAMÍLIA.

O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, NO USO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS E NOS TERMOS DO ART. 155 E SEUS PARÁGRAFOS DA LEI Nº 2.898, DE 31/03/2006.

RESOLVE:

Art. 1º Conceder a Servidora abaixo descrita Licença por Motivo de Doença em Pessoa da Família:

Nome Matr. Dias/Períodos Proces.

LUCELIA SANTANA OENES VIEIRA 29169 09/10/19 A 11/10/19 16727/19



JONES CAVAGLIERI

Prefeito Municipal



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PORTARIA N.º 16.232, DE 15/10/2019. DISPÕE SOBRE LOTAÇÃO PROVISÓRIA DE PROFISSIONAL DA EDUCAÇÃO POR INTERESSE DO ENSINO.

O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, NO USO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS E TENDO EM VISTA A LEI N.º 3.356/2010,

RESOLVE:

Art. 1º Lotar provisoriamente os profissionais da Educação por interesse do ensino, conforme relação anexa e, de acordo com o Memorando n.º 1.119/2019/SEMED.

Art. 2º A lotação de que trata esta portaria vigorará até 31/12/2019, salvo

quando ocorrer reassunção do titular, redução de turma e/ou carga horária. Art. 3º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, retroagindo

seus efeitos as datas especificadas na relação anexa. Prefeitura Municipal de Aracruz, 15 de Outubro de 2019.

JONES CAVAGLIERI Prefeito Municipal



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SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO SETOR DE INSPEÇÃO EDUCACIONAL

PROFESSORES EM LOCALIZAÇÃO PROVISÓRIA NAS ESCOLAS PARA O INTERESSE DO ENSINO - ANO LETIVO DE 2019

Nº MATRÍCULA

NOME DO PROFISSIO

NAL

CARGO ESCOLA DE ORIGEM

ESCOLA DE

LOCALIZAÇÃO

PROVISÓRIA

CÓDIGO A PARTIR

DE SECRETA

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1 6209 SAULO SANTANA NUNES

PROFº DE MATEMÁTICA

EMEF EZEQUIEL FRAGA ROCHA

EMEF PLACIDINO PASSOS

6003 07/10/19

Nº MATRÍCULA

NOME DO PROFISSIO

NAL

CARGO ESCOLA DE ORIGEM

ESCOLA DE

LOCALIZAÇÃO

PROVISÓRIA

CÓDIGO A PARTIR

DE SECRETA

RIA

1 13167 CRISTINA DOS SANTOS CALDEIRA

PROFº DE EDUCAÇÃO FÍSICA

CONSELHO MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO

CMEB HONÓRIO NUNES DE JESUS

6001 20/09/2019

2 28862 HERALDO BARBOSA MUSSO NETO

PROFº DE EDUCAÇÃO FÍSICA

EMEF PROFª BÁRULA NEVES DOS SANTOS (20H)/EMEF JOSÉ MARCOS RAMPINELLI (5H)

EMEF ABÍLIO CORREIA DE AMORIM

6001 04/09/2019


PORTARIA N.º 16.233, DE 16/10/2019.


O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, NO USO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS E NOS TERMOS DA LEI Nº 3.446, DE 06/07/2011;

RESOLVE:


Nome Matr. Período ProcessoAline Aliprandi Schaefer 28.014 07/01/2020 a 06/03/2020 16.834/19



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PORTARIA Nº 16.234, DE 16/10/2019.

CONCEDE LICENÇA POR MOTIVO DE DOENÇA EM PESSOA DA FAMÍLIA.

O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, NO USO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS E NOS TERMOS DO ART. 155 E SEUS PARÁGRAFOS DA LEI Nº 2.898, DE 31/03/2006.

RESOLVE:

Art. 1º Conceder a Servidora abaixo descrita Licença por Motivo de Doença em Pessoa da Família:

Nome Matr. Dias/Períodos Proces.

MAURA FALCÃO 2243 02/10/19 A 11/10/19 16573/19



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PORTARIA Nº 16.236, DE 17/10/2019.

CONCEDE LICENÇA POR ACIDENTE EM SERVIÇO A SERVIDORA QUE MENCIONA.

O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, NO USO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS E NOS TERMOS DO INCISO III DO ART.140, ART.152 E 153 DA LEI Nº 2.898/2006;

RESOLVE:

Art. 1º Conceder a Servidora abaixo descrita, licença para tratamento de saúde por acidente em serviço:

NOME MATR. PERÍODO PROCESSO

Angela Cristina Cavaglieri do Nascimento 32018 17/10/2019 a 03/02/2020 16821/19



JONES CAVAGLIERI

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PORTARIA N.º 16.237, DE 17/10/2019.


O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, NO USO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS E NOS TERMOS DA LEI Nº 3.446, DE 06/07/2011;



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RESOLVE:


Nome Matr. Período Processo

Driely Fadini Ferreira Bianchi 21.659 28/01/2020 a 27/03/2020 16.886/19



JONES CAVAGLIERI

Prefeito Municipal



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PORTARIA Nº 16.238, DE 17/10/2019. HOMOLOGA FÉRIAS PARA SERVIDORES NO MÊS DE NOVEMBRO DE 2019.

O PREFEITO MUNICIPAL DE ARACRUZ, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, NO USO DE SUAS ATRIBUIÇÕES LEGAIS, E NOS TERMOS DO ART. 91 E SEGUINTES DA LEI Nº 2.898/ 2006 E A LEI Nº 4.118/2017.

RESOLVE:

Art. 1º Homologar férias no mês de NOVEMBRO de 2019 dos Servidores constantes na relação anexa, nos respectivos períodos.

Art. 2º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação. Prefeitura Municipal de Aracruz, 17 de Outubro de 2019.

JONES CAVAGLIERI Prefeito Municipal



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RATIFICAÇÃO DE INEXIGIBILIDADE PROC. Nº14872/2019 SEMSUPublicação Nº 232421

RATIFICAÇÃO DE INEXIGIBILIDADE

INTERESSADA: Secretaria Municipal de Suprimentos.

ASSUNTO: Contratação de Empresa.

FUNDAMENTO LEGAL: Artigo 25, Inciso II, da Lei Federal 8.666/93.

PARTES – Secretaria Municipal de Suprimentos e a Empresa abaixo relacionada:

NP CAPACITAÇÃO E SOLUÇÕES TECNOLÓGICAS LTDA.

CNPJ: 07.797.967/0001-95

Valor: R$ 7.990,00 (Sete mil, novecentos e noventa reais).

JUSTIFICATIVA:

A referida contratação é referente a pesquisa de preços para que a Administração possa avaliar o custo da contratação constitui-se elemento fundamental para instrução dos procedimentos de contratação, estando prevista em várias disposi-ções legais e sua obrigatoriedade é reconhecida por diversas jurisprudências.

A solução “BANCO DE PREÇOS” desenvolvimento pelos negócios públicos foi idealizada com base na grande dificuldade de se elaborar os conceitos de precificação dos produtos utilizados pela Administração Pública, principalmente na “PESQUISA DE PREÇOS”. Motivo pelo qual o desenvolvimento desta ferramenta, norteou-se para a instrução dos processos de contra-tação da Administração Pública.

Considerando a necessidade em ter agilidade na busca de preços e com o objetivo de trazer maior eficiência e economici-dade aos certames licitatórios, o BANCO DE PREÇOS é uma ferramenta de pesquisa de preços, visando o estabelecimento do valor estimado ou máximo da contratação, ou seja, um banco de dados diariamente atualmente atualizado, sistema-tizado por regiões, Estados e Municípios, sendo alimentado com preços obtidos em licitações efetivamente contratadas pelo poder publico de todo o Brasil.

Aracruz/ES, 12 de setembro de 2019.

Ivan Vicente Pestana

Secretário Municipal de Suprimentos

Matéria Enviada por: Patrícia Galavotti – Mat -3580

RESUMO DO CONTRATO Nº258/2019 PE Nº085/2019 - PROC. Nº13,091/2017 SEMEDPublicação Nº 232531

RESUMO DE CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS Nº258/2019 - SEMED

CONTRATANTE: Município de Aracruz, representado pela Secretária Municipal de Educação .

CONTRATADO: Empresa ARTFLEX MOVEIS ESCOLARES LTDA ME, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ/MF sob o nº. 04.008.524/0001-80

OBJETO: O presente instrumento tem por objeto a aquisição de mobiliário escolar, conforme especificações constantes do Anexo I (Formulário “Especificações e Cotação de Preços”) e Anexo II "Termo de Referência e Planilha Orçamentária Estimativa" do Pregão Eletrônico nº 085/2018, parte integrante deste contrato para todos os efeitos, independente de transcrição.

PRAZO:O presente contrato vigorará pelo prazo de 12 (doze) meses, a contar da data de sua assinatura.

VALOR: O valor de R$ 2.502,00 (dois mil, quinhentos e dois reais),

DATA DA ASSINATURA: 07/10/2019

Aracruz, 18 de Outubro de 2019

Ilza Rodrigues Reali

Secretária Municipal de Educação

Matéria enviada por Patrícia Galavotti – Mat 3580



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CONTRATADO: Empresa PLAXMETAL S/A – INDUSTRIA DE CADEIRAS CORPORATIVAS, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ/MF sob o nº. 91.404.251/0001-97



VALOR: o valor de R$ 3.463.460,00 (três milhões, quatrocentos e sessenta e três mil, quatrocentos e sessenta reais).









CONTRATADO: Empresa JOMARI MARCENARIA LTDA EPP, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ/MF sob o nº. 73.044.505/0001-21



VALOR: O valor de R$ 47.690,00 (quarenta e sete mil, seiscentos e noventa reais).









CONTRATADO: Empresa VANGUARDA INFORMATICA LTDA EPP, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ/MF sob o nº. 27.975.551/0001-27



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VALOR: o valor de R$ 5.280,00 (cinco mil, duzentos e oitenta reais).








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CONVOCAÇÃO 009-2019 AGENTES DO SISTEMA DE SEGURANÇAPublicação Nº 232250

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EDITAL DE CONVOCAÇÃO Nº 13 CONTADORPublicação Nº 232251


Concurso Público – Edital nº 004/2018

O Município de Aracruz, Estado do Espírito Santo, representado pelo Secretario Municipal de Administração e Recursos Humanos e Presidente da Comissão de Concurso Público, sr. Luciano Forrechi, no uso de suas atribuições legais, torna publica a convocação dos(as) candidatos(as), aprovados(as) e classificados(as) no Concurso Público – Edital nº 001/2018 para comparecerem nos dias, horários e locais discriminados no ANEXO I, II e III. Para esclarecimento de dúvidas, favor consultar ANEXO IV.

Aracruz-ES, em 16 de Outubro de 2019.

Luciano Forrechi Secretario Municipal de Administração e Recursos Humanos

Presidente da Comissão de Concurso Público



Página 55

ANEXO I

INSPEÇÃO DA COMISSÃO DE PERÍCIA MÉDICA OFICIAL ENTREGA DE EXAMES E LAUDOS MÉDICOS

Os candidatos abaixo relacionados deverão comparecer na sede da Prefeitura

Municipal, localizada no seguinte endereço: Avenida Morobá, nº 20, Bairro

Morobá - Aracruz – ES, conforme as datas discriminadas abaixo:

Dia 29 de Outubro de 2019 (terça-feira) – Horário 14 h - Avaliação pela medicina do trabalho, é obrigatório à apresentação de todos os exames e laudos médicos citados no anexo II.

A01 - CONTADOR

classificação Nota Final Nome Decreto Inscrição

1º 83,00 FERNANDA APARECIDA SIMMER STEIM

36.983 350.021-7





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ANEXO II

LISTA DE EXAMES E LAUDOS NECESSÁRIOS

O CANDIDATO convocado deverá apresentar à COMISSÃO DE PERÍCIA MÉDICA OFICIAL, observando as datas do Anexo I, os exames médicos e laudos listados abaixo: Para os cargos: A01 - CONTADOR EXAME CLÍNICO (PERITO DA PREFEITURA)

1. HEMOGRAMA COMPLETO COM PLAQUETAS 2. TIPAGEM SANGUINEA 3. ACUIDADE VISUAL 4. ELETROCARDIOGRAMA (*) 45 ACIMA 5. AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA COM LAUDO 6. CÓPIA SIMPLES E ATUALIZADA DO CARTÃO DE VACINA



ANEXO III



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RELAÇÃO DE DOCUMENTOS PARA CONTRATAÇÃO (Para todos os cargos)

O CANDIDATO convocado deverá apresentar os documentos abaixo relacionados, à COMISSÃO DE ANÁLISE DE DOCUMENTOS, no nos dias e horários já mencionados acima.

Local: Setor de Admissão / Recursos Humanos, na sede da Prefeitura Municipal, localizada no seguinte endereço: Av. Morobá, s/n°, Bairro Morobá – Aracruz – ES.

Cópias Simples e Legível:

1) 01 (uma) foto 3x4; 2) Certidão de nascimento ou casamento; 3) Identidade; 4) CPF; 5) Título de eleitor; 6) Comprovante da última votação ou certidão de quitação eleitoral; 7) PIS ou PASEP; 8) Carteira Nacional de Habilitação atualizada (para os cargos de motorista); 9) Certificado de Reservista (PARA CANDIDATOS DO SEXO MASCULINO); 10) Comprovante de escolaridade exigido para o cargo (Pré-requisito, conforme edital); 11) Carteira de trabalho (PÁGINA DA FOTO E DA QUALIFICAÇÃO CIVIL); 12) Comprovante de residência (ATUALIZADO); 13) Se o comprovante de residência estiver em nome de terceiros, trazer declaração do titular

(pode ser de próprio punho) comprovando que reside no endereço que consta no comprovante; --- RECONHECER FIRMA NO CARTÓRIO

14) Se residência alugada, trazer cópia do contrato de locação ou declaração do proprietário; 15) Cartão da conta bancária – (Conta corrente) - A conta deve ser do BANCO DO BRASIL,

BANESTES OU CAIXA ECONÔMICA FEDERAL. Não pode ser conta conjunta; 16) Se não tiver o cartão, trazer o extrato bancário ou comprovante com nome do banco,

agência e nº da conta, em papel timbrado ou documento assinado e carimbado pelo funcionário do banco;

17) Caso não tenha conta em um dos bancos citados acima, pegar declaração de abertura de conta no RH da Prefeitura, Setor de Admissão.

IMPORTANTE: É necessário que todos os documentos estejam atualizados com sobrenome

de casado (a), caso tenha havido alteração de sobrenome na certidão de casamento.

DEPEDENTES PARA IMPOSTO DE RENDA E/OU SALÁRIO FAMÍLIA

18) Filhos de 0 a 05 (quatro) anos de idade - CPF, Certidão de nascimento e carteira de vacinação. 19) Filhos de 04 a 13 anos de idade – CPF, Certidão de nascimento, carteira de vacinação e declaração de freqüência escolar. 20) Filhos de 14 a 18 anos - CPF e Certidão de nascimento 21) Filhos de 18 a 21 anos - CPF, Certidão de nascimento (SE CURSAR ENSINO SUPERIOR);

- Declaração de Escolaridade do ensino Superior.



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CERTIDÕES NEGATIVAS NECESSÁRIAS

22) Atestado de Antecedentes Criminais da Polícia civil do ES https://pc.es.gov.br/atestado-de-antecedentes-criminais 23) Atestado de Antecedentes Criminais da Polícia Federal; http://www.pf.gov.br/servicos-pf/antecedentes-criminais 24) Certidão ou declaração negativa do Conselho ou Orgão Profissional competente,

constando informação de que não foi excluído do exercício da profissão; (CASO NECESSÁRIO)

25) Certidão ou declaração negativa dos entes públicos em que tenha trabalhado nos últimos

10 anos, constando a informação de que não foi demitido ou exonerado a bem do serviço

público; (CASO TENHA TRABALHADO)

26) Certidão ou declaração negativa da Justiça Federal; http://www2.jfes.jus.br/jfes/certidao/emissao_cert.asp 27) Certidão ou declaração negativa da Justiça Eleitoral – Crimes Eleitorais; http://www.tse.jus.br/eleitor/servicos/certidoes/certidao-de-crimes-eleitorais 28) Certidão ou declaração negativa da Justiça do Trabalho; http://www.tst.jus.br/es/certidao 29) Certidão ou declaração negativa de Justiça Militar; (1ª INSTÂNCIA > AUDITORIA MILITAR) https://sistemas.tjes.jus.br/certidaonegativa/sistemas/certidao/CERTIDAOPESQUISA.cfm 30) Certidão ou declaração negativa Justiça Estadual; ( 1ª INSTÂNCIA > CÍVEL E CRIMINAL) https://sistemas.tjes.jus.br/certidaonegativa/sistemas/certidao/CERTIDAOPESQUISA.cfm 31) Certidão ou declaração negativa do Tribunal de Contas da União; https://contas.tcu.gov.br/certidao/Web/Certidao/NadaConsta/home.faces 32) Certidão ou declaração negativa do Tribunal de Contas do Estado do Espírito Santo; https://servicos.tce.es.gov.br/Publica/CertidaoNegativa/EmitirCertidaoNegativa 33) Certidão ou declaração negativa do Conselho Nacional de Justiça; https://www.cnj.jus.br/improbidade_adm/consultar_requerido.php?validar=form 34) Certidão negativa de débitos municipais. http://nfe.pma.es.gov.br:8081/services/site_login.php?c=C





Página 59

ANEXO IV

CANAIS DE ESCLARECIMENTO DE DÚVIDAS

Estamos a disposição para quaisquer esclarecimentos, através do número

(027) 99751-8582 ou pelo e-mail [email protected].





Página 60

EDITAL DE CONVOCAÇÃO Nº 14 - AUDITOR DE CONTROLE INTERNO - CONTABILIDADEPublicação Nº 232249


Concurso Público – Edital nº 005/2018

O Município de Aracruz, Estado do Espírito Santo, representado pelo Secretario Municipal de Administração e Recursos Humanos e Presidente da Comissão de Concurso Público, sr. Luciano Forrechi, no uso de suas atribuições legais, torna publica a convocação dos(as) candidatos(as), aprovados(as) e classificados(as) no Concurso Público – Edital nº 001/2018 para comparecerem nos dias, horários e locais discriminados no ANEXO I, II e III. Para esclarecimento de dúvidas, favor consultar ANEXO IV.

Aracruz-ES, em 16 de Outubro de 2019.





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ANEXO I

INSPEÇÃO DA COMISSÃO DE PERÍCIA MÉDICA OFICIAL ENTREGA DE EXAMES E LAUDOS MÉDICOS

Os candidatos abaixo relacionados deverão comparecer na sede da Prefeitura

Municipal, localizada no seguinte endereço: Avenida Morobá, nº 20, Bairro

Morobá - Aracruz – ES, conforme as datas discriminadas abaixo:

Dia 29 de Outubro de 2019 (terça-feira) – Horário 14 h - Avaliação pela medicina do trabalho, é obrigatório à apresentação de todos os exames e laudos médicos citados no anexo II.

D02 - AUDITOR DE CONTROLE INTERNO - CONTABILIDADE

classificação Nota Final Nome Decreto Inscrição

1º 102,75 FERNANDA APARECIDA SIMMER STEIM

36.984 350.044-6





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ANEXO II

LISTA DE EXAMES E LAUDOS NECESSÁRIOS

O CANDIDATO convocado deverá apresentar à COMISSÃO DE PERÍCIA MÉDICA OFICIAL, observando as datas do Anexo I, os exames médicos e laudos listados abaixo: Para os cargos: D02 - AUDITOR DE CONTROLE INTERNO - CONTABILIDADE EXAME CLÍNICO (PERITO DA PREFEITURA)

1. HEMOGRAMA COMPLETO COM PLAQUETAS 2. TIPAGEM SANGUINEA 3. ACUIDADE VISUAL 4. ELETROCARDIOGRAMA (*) 45 ACIMA 5. AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA COM LAUDO 6. CÓPIA SIMPLES E ATUALIZADA DO CARTÃO DE VACINA



ANEXO III



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RELAÇÃO DE DOCUMENTOS PARA CONTRATAÇÃO

O CANDIDATO convocado deverá apresentar os documentos abaixo relacionados, à COMISSÃO DE ANÁLISE DE DOCUMENTOS, no nos dias e horários já mencionados acima.

Local: Setor de Admissão / Recursos Humanos, na sede da Prefeitura Municipal, localizada no seguinte endereço: Av. Morobá, s/n°, Bairro Morobá – Aracruz – ES.

Cópias Simples e Legível:

1) 01 (uma) foto 3x4; 2) Certidão de nascimento ou casamento; 3) Identidade; 4) CPF; 5) Título de eleitor; 6) Comprovante da última votação ou certidão de quitação eleitoral; 7) PIS ou PASEP; 8) Carteira Nacional de Habilitação atualizada (para os cargos de motorista); 9) Certificado de Reservista (PARA CANDIDATOS DO SEXO MASCULINO); 10) Comprovante de escolaridade exigido para o cargo (Pré-requisito, conforme edital); 11) Carteira de trabalho (PÁGINA DA FOTO E DA QUALIFICAÇÃO CIVIL); 12) Comprovante de residência (ATUALIZADO); 13) Se o comprovante de residência estiver em nome de terceiros, trazer declaração do titular

(pode ser de próprio punho) comprovando que reside no endereço que consta no comprovante; --- RECONHECER FIRMA NO CARTÓRIO

14) Se residência alugada, trazer cópia do contrato de locação ou declaração do proprietário; 15) Cartão da conta bancária – (Conta corrente) - A conta deve ser do BANCO DO BRASIL,

BANESTES OU CAIXA ECONÔMICA FEDERAL. Não pode ser conta conjunta; 16) Se não tiver o cartão, trazer o extrato bancário ou comprovante com nome do banco,

agência e nº da conta, em papel timbrado ou documento assinado e carimbado pelo funcionário do banco;

17) Caso não tenha conta em um dos bancos citados acima, pegar declaração de abertura de conta no RH da Prefeitura, Setor de Admissão.

IMPORTANTE: É necessário que todos os documentos estejam atualizados com sobrenome

de casado (a), caso tenha havido alteração de sobrenome na certidão de casamento.

DEPEDENTES PARA IMPOSTO DE RENDA E/OU SALÁRIO FAMÍLIA

18) Filhos de 0 a 05 (quatro) anos de idade - CPF, Certidão de nascimento e carteira de vacinação. 19) Filhos de 04 a 13 anos de idade – CPF, Certidão de nascimento, carteira de vacinação e declaração de freqüência escolar.



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20) Filhos de 14 a 18 anos - CPF e Certidão de nascimento 21) Filhos de 18 a 21 anos - CPF, Certidão de nascimento (SE CURSAR ENSINO SUPERIOR);

- Declaração de Escolaridade do ensino Superior. CERTIDÕES NEGATIVAS NECESSÁRIAS

22) Atestado de Antecedentes Criminais da Polícia civil do ES https://pc.es.gov.br/atestado-de-antecedentes-criminais 23) Atestado de Antecedentes Criminais da Polícia Federal; http://www.pf.gov.br/servicos-pf/antecedentes-criminais 24) Certidão ou declaração negativa do Conselho ou Orgão Profissional competente,

constando informação de que não foi excluído do exercício da profissão; (CASO NECESSÁRIO)

25) Certidão ou declaração negativa dos entes públicos em que tenha trabalhado nos últimos

10 anos, constando a informação de que não foi demitido ou exonerado a bem do serviço

público; (CASO TENHA TRABALHADO)

26) Certidão ou declaração negativa da Justiça Federal; http://www2.jfes.jus.br/jfes/certidao/emissao_cert.asp 27) Certidão ou declaração negativa da Justiça Eleitoral – Crimes Eleitorais; http://www.tse.jus.br/eleitor/servicos/certidoes/certidao-de-crimes-eleitorais 28) Certidão ou declaração negativa da Justiça do Trabalho; http://www.tst.jus.br/es/certidao 29) Certidão ou declaração negativa de Justiça Militar; (1ª INSTÂNCIA > AUDITORIA MILITAR) https://sistemas.tjes.jus.br/certidaonegativa/sistemas/certidao/CERTIDAOPESQUISA.cfm 30) Certidão ou declaração negativa Justiça Estadual; ( 1ª INSTÂNCIA > CÍVEL E CRIMINAL) https://sistemas.tjes.jus.br/certidaonegativa/sistemas/certidao/CERTIDAOPESQUISA.cfm 31) Certidão ou declaração negativa do Tribunal de Contas da União; https://contas.tcu.gov.br/certidao/Web/Certidao/NadaConsta/home.faces 32) Certidão ou declaração negativa do Tribunal de Contas do Estado do Espírito Santo; https://servicos.tce.es.gov.br/Publica/CertidaoNegativa/EmitirCertidaoNegativa 33) Certidão ou declaração negativa do Conselho Nacional de Justiça; https://www.cnj.jus.br/improbidade_adm/consultar_requerido.php?validar=form 34) Certidão negativa de débitos municipais. http://nfe.pma.es.gov.br:8081/services/site_login.php?c=C





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ANEXO IV

CANAIS DE ESCLARECIMENTO DE DÚVIDAS

Estamos a disposição para quaisquer esclarecimentos, através do número

(027) 99751-8582 ou pelo e-mail [email protected].





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Serviço Autônomo de Água e Esgoto de Aracruz

CONTRATO Nº 64-2019 -NET ONE TECNOLOGIA DA INFORMACAOPublicação Nº 232328

RESUMO DO CONTRATO Nº 64/2019 – PROCESSO Nº 117/2019

CONTRATANTE: Serviço Autônomo de Água e Esgoto de Aracruz-ES.

CONTRATADA: NET ONE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO LTDA.

Objeto: Contratação de empresa especializada na prestação de serviços de leitura de publicações em Diários Oficiais para fornecimento em arquivo digital das publicações de interesse do SAAE – Aracruz/ES, com o envio eletrônico de recortes (via e-mail).

Valor mensal de R$ 75,00

Valor Global: R$ 225,00

Vigência: 18/10/2019 a 31/12/2019.

Elias Antônio Coelho Marochio

Diretor Geral do SAAE

ERRATA EDITAL DE LICITAÇÃO – PROCESSO Nº 059/2019 - PREGÃO PRESENCIAL - Nº 013/2019Publicação Nº 232489

ERRATA EDITAL DE LICITAÇÃO – PROCESSO Nº 059/2019 - PREGÃO PRESENCIAL - Nº 013/2019

NA PUBLICAÇÃO Nº 1371 DO DIÁRIO OFICIAL DOS MUNICÍPIOS DO ESPÍRITO SANTO – DOM/ES, PUBLICADO EM 16/10/2019

ONDE SE LÊ:

• AVISO DE EDITAL RETIFICADO PREGÃO ELETRÔNICO Nº 013/2019

LEIA-SE:

• AVISO DE EDITAL RETIFICADO PREGÃO PRESENCIAL Nº 013/2019

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JOSIMERY DE OLIVEIRA BATISTA

Pregoeira

RESUMO AVISO SUSPENSÃO TOMADA DE PREÇOS Nº 005_2019Publicação Nº 232505

AVISO DE SUSPENSÃO

TOMADA DE PREÇO Nº 005/2019

O SAAE de Aracruz-ES, por intermédio da Comissão Permanente de Licitação, designada pela Portaria SAAE ARA 0140/2019, torna público a todos os interessados a SUSPENSÃO por prazo indeterminado da licitação em epígrafe, para que sejam respondidos os pedidos de esclarecimentos, assim que concluídos, fixaremos nova data e horário para a sessão inaugural do certame. Maiores informações através do e-mail: [email protected].

Josemar Alves dos Reis

Presidente da Comissão



Página 67

Boa Esperança

Prefeitura

AVISO PREGÃO PRESENCIAL N° 008/2019 - FMASPublicação Nº 232358


O Fundo Municipal de Assistência Social de Boa Esperança/ES, através de seu Pregoeiro, no cumprimento das Leis 10.520, 8.666/93 e Leis Complementares, torna público aos interessados que realizará o seguinte processo licitatório:

- Pregão Presencial para Registro de Preços nº 008/2019

Objeto: Futura e eventual contratação de empresa especializada em serviços funerários, mediante Sistema de Registros de Preços, incluindo fornecimento de urnas, formolização, ornamentação e transporte, para atender as famílias em situa-ção de vulnerabilidade social do Município de Boa Esperança/ES.

Data de abertura: 06/11/2019.

Credenciamento: 08h:30min às 09h:00min

Abertura da Sessão: 09h:10min

A documentação completa do edital poderá ser examinada e adquirida na sede da Prefeitura Municipal, a partir da data da publicação deste aviso, no horário de 07h:30min às 11h:30min, através do telefone 27 3768 6531 ou site www.boa-esperanca.es.gov.br.

Boa Esperança/ES, 18 de outubro de 2019.

João Flávio Zoteli Areia

Pregoeiro Oficial

EXTRATO DO CONTRATO Nº 037/2019 - SAÚDEPublicação Nº 232362

EXTRATO DO CONTRATO DE FORNECIMENTO Nº 037/2019

CONTRATANTE: MUNICIPIO DE BOA ESPERANÇA.

CONTRATANTE: FUNDO MUNICIPAL DE SAÚDE DE BOA ESPERANÇA.

CONTRATADO: ALESSANDRA NUNES LORDS ME, inscrita no CNPJ/MF 03.865.570/0001-32.

OBJETO: Este contrato tem por objeto a Aquisição de equipamentos permanentes e materiais de consumo para equipar e suprir as necessidades da Clínica Municipal de Fisioterapia, vinculada à Secretaria Municipal de Saúde da Prefeitura Municipal de Boa Esperança/ES, conforme discriminado no Processo nº 1.901/2019 e de acordo com as especificações e detalhamentos do Anexo I do Pregão Presencial nº 007/2019 que, juntamente com a proposta da CONTRATADA, passam a integrar este instrumento, independentemente de transcrição.

VALOR GLOBAL: R$ 3.148,00 (três mil, cento e quarenta e oito reais).

DOTAÇÃO ORÇAMENTÁRIA:

Unidade Gestora: Fundo Municipal de Saúde de Boa Esperança/ES.

Órgão: Secretaria Municipal de Saúde.

Projeto Atividade: 008001.1030100121.059 – Aquisição de Serviços e Materiais de Consumo/Unid. Saúde – SEMUS.

Elemento Despesa: 33903000000 – Material de Consumo.

Fonte de Recurso: 12110000000 – Receita de Impostos e Transferência de Impostos – Saúde.

Ficha: 067.



Página 68

Projeto Atividade: 008001.1030200232.061 – Aquisição de Equipamentos p/ Unid. Saúde do Município.

Elemento Despesa: 44905200000 – Equipamentos e Material permanente.


Ficha: 069.

PRAZO DE VIGÊNCIA: Presente contrato terá vigência até 31 de dezembro de 2019, a contar da data de sua assinatura, prazo este que poderá ser prorrogado através do termo aditivo, mediante comunicação escrita, com tempo hábil para tramitação do processo, mantidas as prerrogativas da Lei nº 8.666/93.

Assinatura do Contrato em 17/10/2019.


PREGÃO PRESENCIAL Nº 007/2019


ANA ROSA MARIN SILVA

GESTORA MUNICIPAL DO FUNDO

LAURO VIEIRA DA SILVA

PREFEITO MUNICIPAL





CONTRATADO: CELESTE DISTRIBUIDORA DE MEDICAMENTOS LTDA ME, inscrita no CNPJ sob o n.º 06.098.484/0001-30.


VALOR GLOBAL: R$ 6.420,00 (seis mil, quatrocentos e vinte reais).







Ficha: 067.




Ficha: 069.



Página 69









PREFEITO MUNICIPAL





CONTRATADO: EGR EQUIPAMENTOS E SOLUÇÕES EIRELI, inscrita no CNPJ/MF 33.246.555/0001-77.


VALOR GLOBAL: R$ 8.400,00 (oito mil e quatrocentos reais).







Ficha: 067.




Ficha: 069.




Página 70








PREFEITO MUNICIPAL





CONTRATADO: FENIXMED COMERCIAL LTDA ME, inscrita no CNPJ/MF 14.595.915/0001-00.


VALOR GLOBAL: R$ 4.275,00 (quatro mil, duzentos e setenta e cinco reais).







Ficha: 067.




Ficha: 069.







Página 71





PREFEITO MUNICIPAL





CONTRATADO: SPORTBOL MATERIAL ESPORTIVO EIRELI, inscrita no CNPJ/MF sob nº. 03.061.283/0001-70.


VALOR GLOBAL: R$ 5.809,50 (cinco mil, oitocentos e nove reais e cinquenta centavos).







Ficha: 067.




Ficha: 069.









PREFEITO MUNICIPAL



Página 72





CONTRATADO: TAGLIA – FERRE & CIA LTDA, inscrita no CNPJ/MF sob nº. 07.936.832/0001-63.


VALOR GLOBAL: R$ 17.900,00 (dezessete mil e novecentos reais).







Ficha: 067.




Ficha: 069.









PREFEITO MUNICIPAL



Página 73

Bom Jesus do Norte

Prefeitura

AVISO DE LICITAÇÃO TOMADA DE PREÇO N° 001/2019 - FMSPublicação Nº 232523


O FUNDO MUNICIPAL DE BOM JESUS DO NORTE-ES, com endereço na Praça Astolpho Lobo, SN - Centro – Bom Jesus do Norte-ES, torna público aos interessados que realizará, no dia e horário abaixo especificado a seguinte licitação:

TOMADA DE PREÇO

N° 001/2019 - FMS

Proc. Nº 1.921/2019

OBJETO: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA PARA EXECUÇÃO DE OBRAS PARA REFORMA E AMPLIAÇÃO DA USII, A PEDIDO DA SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE DE BOM JESUS DO NORTE – ES.

ABERTURA: 11/11/2019

HORÁRIO: 13 HORAS.

O Edital e seus anexos, na íntegra, poderão ser obtidos no endereço acima, em dias úteis, das 12h às 17h, bem como no site oficial da Prefeitura Municipal de Bom Jesus do Norte (www.bomjesus.es.gov.br), link “Licitações”. Outras informações através dos seguintes contatos: (28) 3562.1166 ou [email protected].

Bom Jesus do Norte-ES, 18 de outubro de 2019.

Rodrigo Barbosa Martins

Presidente da CPL




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Castelo

Prefeitura

1º TERMO ADITIVO DO CONTRATO Nº 1.011702/2018Publicação Nº 232294

ADITIVO CONTRATUAL

1º TERMO ADITIVO DO CONTRATO Nº 1.011702/2018 DE CESSÃO DE USO DE SOFTWARE, QUE ENTRE SI FAZEM, MUNI-CÍPIO DE CASTELO E LIZ SERVIÇOS ONLINE LTDA.

Pelo presente instrumento contratual, de um lado a Prefeitura Municipal de Castelo – ES , Pessoa Jurídica de Direito Públi-co, com sede na av. Nossa Senhora da Penha, nº 103, Centro, Castelo/ES, inscrita no CNPJ sob nº 27.165.638/0001-39, neste ato representado por seu Prefeito Municipal Interino Sr. DOMINGOS FRACAROLI, de ora em diante denominado sim-plesmente de CONTRATANTE, e, de outro lado, LIZ SERVIÇOS ONLINE LTDA., Pessoa Jurídica de Direito Privado, com sede na Rua 222, nº 246, sala 05, Itapema/SC, inscrita no CNPJ sob nº 03.725.725/0001-35, portadora dos direitos do domínio www.LeisMunicipais.com.br, neste ato representada por seu sócio administrador, Sr. CARLITO MELLO DE LIZ, brasileiro, maior, casado, portador do CIC nº 181.488.089-53 e da cédula de identidade nº 220.562, de ora em diante denominada simplesmente de CONTRATADA, resolvem de comum acordo, ADITAR contrato original de nº 1.011702/2018, cujo objeto consiste na CESSÃO DE USO DE SOFTWARE DA CONTRATADA à CONTRATANTE.

CLÁUSULA PRIMEIRA - As partes de comum acordo decidem prorrogar o prazo de vigência por 12 (doze) meses, de 22/10/2019 à 21/10/2020, nos termos da Lei 8.666/93,tudo de acordo com o processo administrativo nº 013992/2019 oriundo da Procuradoria Geral do Municipio.

CLÁUSULA SEGUNDA – Considera-se como valor para a execução deste Termo a quantia R$ 7.200,00 (sete mil e duzentos reais), que correspondem a 04 (quatro) parcelas trimestrais de R$ 1.800,00 (mil e oitocentos reais).

CLÁUSULA TERCEIRA – Acrescenta-se ao Termo inicial, no que tange ao objeto, a inclusão do sistema de pesquisa aos atos do Estado, com a legislação apresentada na mesma usabilidade do banco de dados da legislação do Município. A CONTRATANTE poderá, inclusive, solicitar URL à CONTRATADA para criação de Link com a Legislação Estadual na própria página institucional do Município.

CLÁUSULA QUARTA – DOS RECURSOS ORÇAMENTÁRIOS

As despesas decorrentes da presente licitação correrão à conta da do Orçamento da Prefeitura para o exercício de 2019.

Dotação Orçamentária Elemento Despesa Ficha Fonte

0030010309100012.004 33903900000 0038 PROCURADORIA – 10010000000 – Recursos Ordinários

CLÁUSULA QUINTA – As demais cláusulas e condições contratuais permanecem inalteradas.

E por estarem justas e contratadas, as partes assinam o presente instrumento contratual em 04 (quatro) vias, iguais e rubricadas, para todos os fins de direito, na presença das testemunhas abaixo.

Castelo (ES) , 18 de outubro de 2019.

DOMINGOS FRACAROLI

Prefeito Municipal Interino

CONTRATO 1.14107/2019Publicação Nº 232281

CONTRATO No 1.14107/2019

Referente o Processo Administrativo nº 014107/2019

CONTRATANTE: O MUNICÍPIO DE CASTELO



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CONTRATADO: FELIPE SALGADO ALVES

OBJETO: Contratação de empresa para serviço de organização e realização do evento 2° CASTELO CONFERE DE JIU-JITSU conforme especificações do Termo de Referência item 07, tudo de acordo com o processo administrativo nº 014107/2019 oriundo da Secretaria Municipal de Esportes.

Item Objeto Un. Qt. Vr. Un. (R$) Vr. Total (R$)

01

Contratação de empresa para serviço de organização e realização do evento 2° CASTELO CONFERE DE JIU-.JITSU. A empresa deve-rá fornecer toda estrutura necesária. para realização do evento: Tatame, Guarda Corpo, Tendas, Sonorização, Premiação e Regu-lamento. O evento acontecerá na quadra de esportes do Bairro Volta Redonda no dia 19 de Outubro de 2019.

Un. 01 2.000,00 2.000,00

RECURSOS ORÇAMENTÁRIOS: As despesas decorrentes da presente licitação correrão à conta do Orçamento da Prefeitura para o exercício de 2019.

Dotação Orçamentária Elemento de Despesa Ficha Fonte

0090012712200012.285 33903900000 0620 SEMESP - 10010000000 – Recursos Ordinários

VALOR: O valor do presente contrato é de R$ 2.000,00 (Dois Mil Reais).

VIGÊNCIA: O prazo de vigência do presente contrato será a partir da data de sua publicação até 31 de Dezembro de 2019.

Castelo-ES, 18 de Outubro de 2019.

DOMINGOS FRACAROLI


CONTRATO 2.14391/2019Publicação Nº 232276


Ref. Pregão Presencial No 189/2018


CONTRATADO: GRANIMAR INDÚSTRIA E COMÉRCIO DE PRÉ-MOLDADOS LTDA

OBJETO: Constitui objeto do presente é a aquisição de materiais de construção para atender as necessidades da Secre-taria Municipal de Serviços Urbanos, em pequenas obras e reparos nos cemitérios municipais, canteiros, praças, jardins, bueiros, área de lazer da Beira Rio, Terminal Rodoviário, pontes, faixas de pedestres, quebra-molas, passarelas etc. do Município de Castelo-ES, de acordo com as especificações e quantitativos relacionados no Anexo 02 e Termo de Referência Anexo 09, tudo de acordo com o processo administrativo nº 014391/2019 oriundo da Secretaria Municipal de Serviços Urbanos. Os preços a serem pagos encontram-se no quadro abaixo, observando-se a ordem de classificação obtida no certame licitatório e nele estão inclusos todas as espécies de tributos de qualquer natureza e todas as despesas diretas e indiretas relacionados com o(s) objeto(s) da contratação:

Lote Objeto Un. Qt. Vr. Un. (R$) Vr. Total (R$)

02 BRITA CONCRESUL Nº O M3 100 114,00 11.400,00

06 AREIA GROSSA LAVADA RIGO M3 400 42,00 16.800,00

TOTAL 28.200,00

RECURSOS ORÇAMENTÁRIOS: As despesas decorrentes da presente licitação correrão à conta da:

Dotação Orçamentária Elemento de Despesa Ficha Origem0150011545200012.156 33903000000 1212 SEMSUR - 20010000000 - RECURSOS ORDINÁRIOS

0150011545200012.156 33903000000 1212SEMSUR - 15400000000 – Transf. Dos Estados Ref. Royalties do Petróleo

VALOR: O valor global do presente CONTRATO é de R$ 28.200,00 (Vinte e Oito Mil e Duzentos Reais).



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VIGÊNCIA: O prazo de vigência do presente CONTRATO será a partir da sua publicação com termo final em 31 de dezem-bro de 2019.


DOMINGOS FRACAROLI


RESULTADO PP 106/2019Publicação Nº 232285

RESULTADO DE LICITAÇÃO

A Prefeitura Municipal de Castelo, torna público o resultado da seguinte Licitação :

Pregão Presencial 106/2019:

FERROS E PLÁSTICOS RECICLADOS SANTA FE EIRELI - ME nos lotes 1 e 2 no valor total de R$ 14.650,00 (quatorze mil, seiscentos e cinquenta reais).

Castelo-ES, 18/10/2019

Felipe Siqueira Pires

Pregoeiro

RESULTADO PP 126/19 E 128/19 FMSPublicação Nº 232292


A Prefeitura Municipal de Castelo, torna público o resultado da seguinte Licitação:

Pregão Presencial 126/2019 FMS:

-BRAMASTECH MONITORAMENTO E MATERIAL ELETRICO LTDA no lote 1 no valor total de R$ 6.500,46 (seis mil quinhentos reais e quarenta e seis centavos).

Castelo-ES, 18/10/2019.


Pregoeiro


A Prefeitura Municipal de Castelo, torna público o resultado da seguinte Licitação:

Pregão Presencial 128/2019 FMS:

-M. G. DE OLIVEIRA MILHORATO ME nos lotes 3 e 4 no valor total de R$ 5.081,00 (cinco mil oitenta e um reais)e Lotes 01 e 02 foram desertos.

Castelo-ES, 18/10/2019.


Pregoeiro



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RESUMO CONTRATO 1.14391/2019Publicação Nº 232412


Ref. Pregão Presencial No 189/2018


CONTRATADO: VILA ISABEL MATERIAL DE CONSTRUÇÃO LTDA - ME

OBJETO: Constitui objeto do presente é a aquisição de materiais de construção para atender as necessidades da Secretaria Municipal de Serviços Urbanos, em pequenas obras e reparos nos cemitérios municipais, canteiros, praças, jardins, buei-ros, área de lazer da Beira Rio, Terminal Rodoviário, pontes, faixas de pedestres, quebra-molas, passarelas etc. do Municí-pio de Castelo-ES, de acordo com as especificações e quantitativos relacionados no Anexo 02 e Termo de Referência Anexo 09, tudo de acordo com o processo administrativo nº 014391/2019 oriundo da Secretaria Municipal de Serviços Urbanos.

1.2 - Os preços a serem pagos encontram-se no quadro abaixo, observando-se a ordem de classificação obtida no certame licitatório e nele estão inclusos todas as espécies de tributos de qualquer natureza e todas as despesas diretas e indiretas relacionados com o(s) objeto(s) da contratação:

Lote Objeto Un. Qt. Vr. Un. (R$) Vr. Total (R$)

01 BRITA Nº 01. M³ 60 85,00 5.100,00

03 CIMENTO CP II (SACO COM 50KG) SC 100 19,75 1.975,00

05 AREIA BRANCA FINA (M³) M3 60 83,00 4.980,00

27 ENXADÃO 3" COM CABO MADEIRA largo com cabo de madeira. Un. 05 35,00 175,00

28 ENXADA 2 LIBRAS 1/2 COM CABO Un. 05 35,00 175,00

45 FECHADURA EXTERNA tipo alavanca de inox Un. 10 30,00 300,00

55 TUBO PVC 6 METROS - 100 MM Un. 20 43,00 860,00

57 SOLVENTE (THINNER) 900 ML La 05 12,20 61,00

58SOLVENTE (ÁGUA RAZ) LATA 900 ML constituído de hidrocarbo-netos alifáticos, com destilação entre 15° c e 210° c

Un. 05 12,20 61,00

59 ROLO DE ESPUMA 15CM C/ CABO Un. 10 5,00 50,00

64 VERGALHÃO 3/8" VARA C/ 12 METROS Var. 60 35,00 2.100,00

65 VERGALHÃO 5/16" VARA C/ 12 METROS Var. 60 24,00 1.440,00

72 FERRO REDONDO LISO 3/8" VARA C/12 METROS Un. 80 7,25 580,00

73 VERGALHÃO 4.2" VARA C/ 12 METROS Un. 50 7,00 350,00

TOTAL 18.207,00

RECURSOS ORÇAMENTÁRIOS: As despesas decorrentes da presente licitação correrão à conta da:

Dotação Orçamentária Elemento de Despesa Ficha Origem

0150011545200012.156 33903000000 1212 SEMSUR - 20010000000 - RECURSOS ORDINÁRIOS

0150011545200012.156 33903000000 1212SEMSUR - 15400000000 – Transf. Dos Estados Ref. Royalties do Petróleo

VALOR: O valor global do presente CONTRATO é de R$ 18.207,00 (Dezoito Mil Duzentos e Sete Reais).

VIGÊNCIA: O prazo de vigência do presente CONTRATO será a partir da sua publicação com termo final em 31 de dezem-bro de 2019.


DOMINGOS FRACAROLI




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Colatina

Prefeitura

AVISO DE PESQUISA DE PREÇOPublicação Nº 232359

AVISO DE PESQUISA DE PREÇOS

O Município de Colatina-ES torna público a solicitação de pesquisa de preços, cujo objeto é contratação de empresa para elaboração de cálculo atuarial referente às obrigações previdenciárias dos servidores públicos.

O Termo de Referência e demais esclarecimentos poderão ser solicitados através do e-mail "[email protected]" ou pelo telefone (27) 3177-7071.

O prazo para envio das pesquisas de preços dar-se-á até o dia 25 de Outubro de 2019.

DARLA STORCK ZOCCA

Coordenadoria de Pesquisa de Preços

AVISO DE PUBLICAÇÃO DE HOMOLOGAÇÃO DO PREGÃO PRESENCIAL N.° 123/2019Publicação Nº 232598

EXTRATO DE HOMOLOGAÇÃO DO

PREGÃO PRESENCIAL N.° 123/2019

O MUNICÍPIO DE COLATINA torna público o EXTRATO DO TERMO DE HOMOLOGAÇÃO DO PREGÃO PRESENCIAL nº 123/2019.

Objeto: formalização de registro de preços para aquisição de grama esmeralda, em placas uniformes, bem enraizadas e isentas de pragas e doenças.

Empresa vencedora: HERMANO BAPTISTA MONTEIRO EPP nos lotes 1 e 2 no valor total de R$ 128.700,00.

Colatina-ES, 18 de Outubro de 2019.

FRANCIELI PRANDO FINCO

Secretária Municipal de Administração

DECRETO 23.410/2019Publicação Nº 232479

DECRETO Nº 23.410, DE 10 DE OUTUBRO DE 2019 .

Prorroga prazo de validade do Concurso Público Municipal para os cargos em Regime Estatutário de nível Fundamental, Médio e Técnico, de que trata o Edital nº 001/2017, da Prefeitura Municipal de Colatina :

O Prefeito Municipal de Colatina, do Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais, com amparo nas dispo-sições do item III do artigo 37 da Constituição Federal e atendendo solicitação contida no processo protocolado sob nº 25.658/2019,

RESOLVE prorrogar até 13 de novembro de 2021, o prazo de validade do Concurso Público Municipal para os cargos em Regime Estatutário de nível Fundamental, Médio e Técnico, de que trata o Edital nº 001/2017, da Prefeitura Municipal de Colatina.



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Este ato entra em vigor na presente data, ficando revogadas as disposições em contrário.

Registre-se, Publique-se e Cumpra-se.

Gabinete do Prefeito Municipal de Colatina, em 10 de outubro de 2019.

Prefeito Municipal

Registrado no Gabinete do Prefeito Municipal

de Colatina, em 10 de outubro de 2019.

Secretário Municipal de Gabinete.



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Conceição do Castelo

Prefeitura

AVISO DE LICITAÇÃO PREGÃO PRESENCIAL (SRP) N. 036/2019Publicação Nº 232104


O Município de Conceição do Castelo, ES, através de sua pregoeira, torna público a quem possa interessar que realizará a seguinte licitação:

Pregão Presencial (SRP) nº 000036/2019

Exclusivo para Microempresas, Empresa de Pequeno Porte e/ou Equiparadas. Tipo Menor preço por item. Objeto: AQUI-SIÇÃO DE MEDICAMENTOS E MATERIAIS DESTINADOS A ATENDER AS NECESSIDADES DA SECRETARIA DE SAÚDE. Pro-tocolo dos envelopes até as 08h30min do dia 05 de novembro de 2019, sendo a abertura às 08h45min do mesmo dia. Informações através do E-mail: [email protected] ou Tel. (28) 3547-1427, Edital no site: www.conceicaodocastelo.es.gov.br

Conceição do Castelo, ES, 17 de outubro de 2019.

Valéria Pravato Guarnier

Pregoeira


http://www.conceicaodocastelo.es.gov.br

http://www.conceicaodocastelo.es.gov.br



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Domingos Martins

Prefeitura

1810 DIVERSOSPublicação Nº 232508

16/10/2019 - CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS Nº 110/2019

PARTES: PREFEITURA MUNICIPAL DE DOMINGOS MARTINS E A EMPRESA ARTY SERVIÇOS E EVENTOS EIRELI ME.

OBJETO: Constitui objeto do presente contrato a contratação da empresa Arty Serviços e Eventos Eireli, representante da banda Brasil Bandeiro, CNPJ: 33.980.675/0001-01 para realização de Show musical na Rua João Batista Wernesbach, cen-tro de Domingos Martins, por ocasião do festival de choro realizado em parceria com os empreendedores da rua de lazer.

PRAZO : 19 de outubro de 2019 no horário das 20h às 24h, Centro, Domingos Martins.

VALOR: R$ 5.000,00 (cinco mil reais).

FUNDAMENTAÇÃO: Processo de Inexigibilidade nº 047/2019, Processo nº 5570/2019.

09/10/2019 - 10º TERMO ADITIVO AO CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS Nº 045/2019.

PARTES: PREFEITURA MUNICIPAL DE DOMINGOS MARTINS E A EMPRESA MACONSIL - MATERIAL DE CONSTRUÇÃO SI-MON LTDA.

OBJETO: Constitui objeto do presente aditivo a prorrogação em 03 (três) meses do prazo do Contrato de Prestação de Serviços nº 176/2015 que tem por objeto a CONTRATAÇÃO DE EMPRESA DE ENGENHARIA PARA EXECUÇÃO DE SERVI-ÇOS DE MANUTENÇÃO CORRETIVA E PREVENTIVA DO SISTEMA DE ILUMINAÇÃO PÚBLICA DO MUNICÍPIO DE DOMINGOS MARTINS, conforme objeto/termo de referência do Processo Licitatório - Pregão nº 000057/2015.

PRAZO: 03 (três) meses, a partir de 10 de outubro de 2019.

VALOR: R$ 60.000,00 (sessenta mil reais).

FUNDAMENTAÇÃO: Pregão nº 000057/2015, Processo Administrativo n° 5883/2015 – 032.

16/10/2019 - ATA DE REGISTRO DE PREÇOS N° 030/2019

PARTES: PREFEITURA MUNICIPAL DE DOMINGOS MARTINS E A EMPRESA LINEAR TOLDOS PROMOÇÕES E EVENTOS LTDA.

OBJETO: Pregão Presencial de Registro de Preços para locação, montagem e desmontagem de tendas que serão utilizados nos eventos da Secretaria Municipal de Cultura e Turismo.

PRAZO: 12 (doze) meses.

VALOR: R$ 37.335,00 (trinta e sete mil trezentos e trinta e cinco reais)

FUNDAMENTAÇÃO: Pregão nº 000063/2019, para REGISTRO DE PREÇOS, conforme consta do processo administrativo próprio nº 4248/2019.

Domingos Martins – ES, 18 de outubro de 2019.

Wanzete Krüger

Prefeito

APLICAÇÃO DE PENALIDADEPublicação Nº 232559

APLICAÇÃO DE PENALIDADE – MULTA E ADVERTÊNCIA

Processo: 4574/2019

Referência: Pregão Presencial n° 0035/2019

Empresa Penalizada: J M MERCHER COMERCIAL DU REI ME

CNPJ N° 15.112.495/0001-18



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ENDEREÇO: Rua Ecoporanga, nº 05, Bairro Marcilio de Noronha, Viana ES, CEP 29135000

A Prefeitura Municipal de Domingos Martins, aqui representada pela Secretaria de Educação e Esporte, responsável pelos Pregões nº 0035/2019, que tem como objeto fornecimento de frutas destinadas à alimentação escolar, após ausência de apresentação de recurso administrativo RESOLVE APLICAR à empresa J M MERCHER COMERCIAL DU REI ME, as PENALI-DADES descritas a seguir, conforme previsto no inciso I e II do artigo 87 e nos incisos I, II, e IV do artigo 78 da lei federal nº 8.666/1993 e na Instrução Normativa SCI nº 008/2018 – versão 02:

1. MULTA, (DE MORA E COMPENSATÓRIA) NO VALOR DE r$ 157,74 (cento e cinquenta e sete reais e setenta e quatro centavos); e

2. ADVERTÊNCIA.

Domingos Martins – ES, 08 de outubro de 2019.

ADENILDE STEIN SILVA

Secretária Municipal de Educação e Esporte

DANIELA NOGUEIRA DE REZENDE TAVARES

Fiscal do Contrato

WANZETE KRUGER

Prefeito

CONVOCAÇÃO DE COTAÇÃO DE PREÇOSPublicação Nº 232441

Convocação para Cotação de Preços

O município de Domingos Martins – ES, por intermédio da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos – Gerência de Compras, convoca as empresas interessadas para que apresentem Cotação de Preços para Contratação de licenciamento de uso de sistemas informatizados de gestão pública, englobando cessão do direito de uso, instalação, implantação, treinamento, customização, migração, adequação, suporte técnico, atualização tecnológica e assistência técnica, bem como para atender à eventual desconcentração, que o município venha a adotar, conforme especificações técnicas e condições contidas no termo de referência, às 13 horas do dia 24 de outubro de 2019 . Maiores informações pelo telefone (27) 3268-1395/3076 ou e-mail: [email protected].

Claudia Uliana Guarnier

Secretária Municipal de Administração e Recursos Humanos

Câmara Municipal

PORTARIA N° 164/2019Publicação Nº 232333

PORTARIA Nº 164, DE 17 DE OUTUBRO DE 2019

Designa servidores para compor equipe de trabalho em Sessões da Câmara Municipal.

O PRESIDENTE DA CÂMARA MUNICIPAL DE DOMINGOS MARTINS, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, no uso das atribuições legais, de acordo com o inciso XII e XXIX do art. 39, do Regimento Interno,

Considerando os temos do art. 9°, § 2° e 3º da Portaria n° 101, de 16 de maio de 2019.

Resolve:



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Art. 1º Ficam designados os servidores abaixo para comporem a equipe de trabalho em dias de Sessões da Câmara Mu-nicipal de Domingos Martins.

- Andreia Hell Plaster;

- Claudia Mara Kuster;

- Edson Guzzo de Souza;

- Elaine Furtado;

- Emerson Endlich Araripe Melo;

- Erica Ribeiro Spadeto;

- Joice Elisa Thomes;

- Jorge Moysés Monteiro;

- Luzinete Capelini Welff;

- Pedro Henrique Ferreira Amâncio;

- Rosana Rupf da Penha

- Salvador Negri Junior;

- Terezinha Resende Duarte Saibel;

Parágrafo único. As servidoras Erika Oliveira Eliodoro, Jéssica Amaro Rogge e Kênnia Suzana Mayer serão designadas para trabalhar, somente, nas Sessões Solenes, Especiais, de Convocação de Secretários Municipais e Audiências Públicas.

Art. 2º Havendo necessidade de utilização de servidores efetivos além do horário normal de expediente, as horas extras poderão ser compensadas através de folgas ou pagamento pecuniário.

Parágrafo único. Fica autorizada a compensação por meio de 01 (um) dia de folga das horas excedentes laboradas por servidor comissionado e/ou efetivo a cada 02 (duas) sessões plenárias.

Art. 3º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, retroagindo seus efeitos a 9 de julho de 2019.

Câmara Municipal de Domingos Martins, 17 de outubro de 2019.

DIOGO ENDLICH

Presidente



Suspende férias de servidor.

O PRESIDENTE DA CÂMARA MUNICIPAL DE DOMINGOS MARTINS, no uso das atribuições que lhe confere o inciso XXIX, do art. 39 do Regimento Interno, combinado com o art. 110, § 9º e 10, da Lei Complementar nº 4, de 29 de agosto de 2007,

Considerando os termos do Mem. 130/SEGA, resolve;

Art. 1º Suspender as férias do Jorge Moysés Monteiro, lotado no cargo efetivo Técnico de Gestão Pública – Auxiliar Legis-lativo e do cargo de Provimento em Comissão de Gerente de Comunicação, matrícula nº 373, a partir de 21 de outubro de 2019, devido ao comprometimento com os relevantes serviços de competência do servidor.

Parágrafo único. Os 10 (dez) dias restantes do período de férias serão concedidos em momento oportuno para a Admi-nistração.



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DIOGO ENDLICH

Presidente



Suspende férias de servidora.

O PRESIDENTE DA CÂMARA MUNICIPAL DE DOMINGOS MARTINS, no uso das atribuições que lhe confere o inciso XXIX, do art. 39 do Regimento Interno, combinado com o art. 110, § 9º e 10, da Lei Complementar nº 4, de 29 de agosto de 2007,

Considerando os termos do Mem. 131/SEGA, resolve;

Art. 1º Suspender as férias da servidora Elaine Furtado, lotada no cargo Efetivo de Copeira e do cargo de Provimento em Comissão de Coordenador Administrativo, matrícula nº 370, a partir de 21 de outubro de 2019, devido ao comprometi-mento com os relevantes serviços de competência da servidora.

Parágrafo único. Os 18 (dezoito) dias restantes do período de férias serão concedidos em momento oportuno para a Ad-ministração.



DIOGO ENDLICH

Presidente

Instituto de Previdência dos Servidores do Município de Domingos Martins

APOSENTADORIA - PORTARIA DE PESSOAL Nº 142/2019Publicação Nº 232344

PORTARIA DE PESSOAL Nº. 142/2019

CONCEDE DE APOSENTADORIA VOLUNTÁRIA POR IDADE À SERVIDORA EFETIVA MARCIA ELIAS VIANA MELHEM – MÉDICA.

O Diretor Presidente do Instituto de Previdência dos Servidores do Município de Domingos Martins, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o contido no processo administrativo nº. 101/2019,

R E S O L V E:

Art. 1º. - Conceder aposentadoria voluntária por idade, a partir de 02 de OUTUBRO de 2019, com base no artigo 40, §1º, inciso III, alínea “b” da Constituição Federal/88, à servidora MARCIA ELIAS VIANA MELHEM titular do cargo efetivo de Médico Padrão IV, da Classe ”G”, matrícula PMDM nº 004742, lotado na Secretaria Municipal de Saúde, com a fixação dos proventos no valor inicial de R$ 1.253,68 (mil duzentos e cinquenta e três reais e sessenta e oito centavos), corres-pondentes a proporcionalidade de 3.786/10.950 dias, calculado com base na média aritmética simples das 80% maiores contribuições.



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Art. 2º - O valor inicial do benefício de que trata o art. 1º, será reajustado anualmente nos termos do parágrafo único do art. 34 da Lei Municipal nº 1.601/2002.

Art. 3º - Esta Portaria entrará em vigor na data de sua publicação, com efeitos retroativos a 02 de outubro de 2019.


Domingos Martins - ES, 18 de outubro de 2019.

ADEVAL IRINEU PEREIRA

Diretor Presidente do Instituto de Previdência dos

Servidores do Município de Domingos Martins/ES

APOSENTADORIA - PORTARIA DE PESSOAL Nº 143/2019Publicação Nº 232345


CONCEDE DE APOSENTADORIA VOLUNTÁRIA POR IDADE À SERVIDORA EFETIVA ELCIA ENTRINGER LOPES – PROFESSOR PB.

O Diretor Presidente do Instituto de Previdência dos Servidores do Município de Domingos Martins, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais, e tendo em vista o contido no processo administrativo nº. 112/2019,

R E S O L V E:

Art. 1º. - Conceder aposentadoria voluntária por idade, a partir de 01 de OUTUBRO de 2019, com base no artigo 40, §1º, inciso III, alínea “b” da Constituição Federal/88, à servidora ELCIA ENTRINGER LOPES titular do cargo efetivo de Professor PB, Classe B, Padrão 02, Nível IV, matrícula PMDM nº 004726, lotada na Secretaria Municipal de Meio Ambiente, com a fixação dos proventos no valor inicial de R$ 998,00(novecentos e noventa e oito reais), correspondentes a proporcionali-dade de 3.662/10.950 dias, calculado com base na média aritmética simples das 80% maiores contribuições.

Art. 2º - Esta Portaria entrará em vigor na data de sua publicação, com efeitos retroativos a 01 de outubro de 2019.


Domingos Martins - ES, 18 de outubro de 2019.


Diretor Presidente do Instituto de Previdência dos

Servidores do Município de Domingos Martins/ES

APOSENTADORIA - RETIFICAÇÃO DO ATO - PORTARIA DE PESSOAL Nº 144/2019Publicação Nº 232535


RETIFICA O ARTIGO 1º DA PORTARIA DE PESSOAL Nº 36/2016 QUE DISPÕE SOBRE A CONCESSÃO DE APOSENTADORIA POR INVALIDEZ AO SERVIDOR EFETIVO JUAREZ JOSÉ LACERDA.

O Diretor Presidente do Instituto de Previdência dos Servidores do Município de Domingos Martins, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais,

Considerando a Instrução Técnica Preliminar 00823/2019-5 do Tribunal de Contas do Estado do Espírito Santo que apon-tou indícios de irregularidades na fixação dos proventos;



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Considerando que a parcela denominada Complemento de Salário Mínimo baseou-se apenas sobre o valor da parcela do Vencimento Integral e não sobre a remuneração total do servidor;

Considerando que a Súmula Vinculante 16 do STF firmou entendimento de que a complementação salarial deve levar em conta todas as vantagens auferidas pelos servidores e não somente o salário base daquela carreira.

R E S O L V E:

Art. 1º. – RETIFICA o Art. 1º da Portaria de Pessoal Nº 63/2016, que concedeu Aposentadoria por Invalidez ao servidor efetivo JUAREZ JOSÉ LACERDA,

ONDE SE LÊ:

Art. 1º. – Conceder aposentadoria por invalidez com proventos integrais, a contar de 18 de setembro de 2016, com base no artigo 40,§1º, inciso I, da Constituição Federal/88 combinado com o artigo 6º-A da Emenda Constitucional nº 41/2003, ao servidor JUAREZ JOSÉ LACERDA, titular do cargo efetivo de Agente de Serviços Públicos – Trabalhador Braçal, Padrão VII, Classe “A”, matrícula nº 001445, lotada na Secretaria Municipal de Obras e Serviços Urbanos, com proventos fixados conforme abaixo:

Descrição Valor Mensal Valor Anual

Vencimento Integral(Art. 71 da Lei Complementar nº. 4/2007)

R$ 751,17 R$ 9.014,04

Adicional de Tempo de Serviços – 15%(Art. 99 da Lei nº. 4/2007)

R$ 112,68 R$ 1.352,16

Complemento de Salário(Art. 1º da Lei nº. 2.399/2012)

R$ 128,83 R$ 1.545,96

Total R$ 992,68 R$ 11.912,11

LEIA-SE:

Art. 1º. – Conceder aposentadoria por invalidez com proventos integrais, a contar de 18 de setembro de 2016, com base no artigo 40,§1º, inciso I, da Constituição Federal/88 combinado com o artigo 6º-A da Emenda Constitucional nº 41/2003, ao servidor JUAREZ JOSÉ LACERDA, titular do cargo efetivo de Agente de Serviços Públicos – Trabalhador Braçal, Padrão VII, Classe “A”, matrícula nº 001445, lotada na Secretaria Municipal de Obras e Serviços Urbanos, com proventos fixados conforme abaixo:

Descrição Valor Mensal

Proventos Integrais(Art. 71 da Lei Complementar nº. 4/2007)

R$ 751,17

Adicional de Tempo de Serviços – 15%(Art. 99 da Lei nº. 4/2007)

R$ 112,68

Complemento de Salário(Súmula Vinculante 16 - STF)

R$ 16,15

Total dos Proventos R$ 880,00

Art. 2º – Esta Portaria entrará em vigor na data de sua publicação.


Domingos Martins / ES, 18 de outubro de 2019.


Diretor Presidente do RPPS de Domingos Martins/ES



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Ecoporanga

Prefeitura

REAVISO DE TP 010/2019Publicação Nº 232429

REAVISO DE LICITAÇÃO

O Município de Ecoporanga, por meio da CPL, torna público a todos os interessados a RETIFICAÇÃO do Edital.

TOMADA DE PREÇO 010/2019.

Objeto: Contratação de empresa especializada para execução dos serviços de pavimentação com capeamento asfáltico da Rua Ayres Xavier da Penha, centro de Ecoporanga/ES.

Data de abertura: 06/11/2019. Hora de abertura: 09H00min. Credenciamento: a partir das 08h30min.

Processo: 7233/2019.

O edital retificado deverá ser retirado no site www.ecoporanga.es.gov.br, após essa publicação. Quaisquer informações poderão ser obtidas pelo e-mail:

[email protected]

Lucas Antunes de Sá

Presidente da CPL

RESUMO DA ATA DE REGISTRO DE PREÇOS 043/2019Publicação Nº 232549

RESUMO DA ATA DE REGISTRO DE PREÇOS 043/2019

PREGÃO PRESENCIAL 041/2019 – Processo nº. 3319/2019

Objeto: “REGISTRO DE PREÇOS PARA FUTURAS AQUISIÇÕES DE ÓLEOS LUBRIFICANTES, GRAXAS, ADITIVOS E OUTROS”.

DETENTORA: STREETCAR CENTRO AUTOMOTIVO EIRELI ME

CNPJ: 23.435.072/0001-67

VALOR: R$ 35.389,90 (trinta e cinco mil trezentos e oitenta e nove reais e noventa centavos)

Vigência da Ata de Reg. Preços: De: 08/10/2019 a 08/10/2020

O documento está disponível no site www.ecoporanga.es.gov.br

Lenilson Pereira da Silva

Gerenciador SRP

Câmara Municipal

EXTRATO DO TERCEIRO TERMO ADITIVO AO CONTRATO Nº 001/2017.Publicação Nº 232272

EXTRATO DO TERCEIRO TERMO ADITIVO AO CONTRATO Nº 001/2017.

CONTRATANTE: CÂMARA MUNICIPAL DE ECOPORANGA.

CONTRATADA: E&L PRODUÇÕES DE SOFTWARE LTDA

CNPJ: 39.781.752/0001-72

OBJETO: Prorrogação do prazo de vigência do Contrato n° 001/2017, por 10 (dez) meses e 21 (vinte e um) dias, a contar a partir de 13 (treze) de outubro de 2019 a 03 (três) de setembro de 2020.




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OBJETO DO CONTRATO: “Contratação de empresa especializada para a Concessão de LICENÇA DE USO DE SISTEMAS (SOFTWARES) para a Gestão Pública”.

VALOR TOTAL: R$ 63.167,66 (Sessenta e Três Mil, Cento e Sessenta e Sete Reais e Sessenta e Seis Centavos).

DOTAÇÃO ORÇAMENTÁRIA: 33903900000 – Outros Serviços de Terceiros – Pessoa Jurídica – Ficha 12

PROCESSO: 2323/2019

DATA DE ASSINATURA: 10/10/2019.

Ecoporanga-ES, 10 de outubro de 2019.

GREIDISMAR LOPES DOS SANTOS

Presidente



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Fundão

Prefeitura

RATIFICAÇÃO DE DISPENSA DE LICITAÇÃO, PROCESSO 8070/2019Publicação Nº 232264

RATIFICAÇÃO DE DISPENSA DE LICITAÇÃO

Reconheço e Ratifico a Dispensa de licitação abaixo descrita:


OBJETO: Aquisição de alho para atender as escolas municipais num período máximo de 180 dias.

CONTRATANTE: MUNICÍPIO DE FUNDÃO

CNPJ: 27.165.182/0001-21

CONTRATANTE: DISTRIBUIDORA SANTA PAULA LTDA

CNPJ: 17.364.470/0001-37

VALOR : R$ 11.970,00 (ONZE MIL NOVECENTOS E SETENTA REAIS)

FUNDAMENTAÇÃO LEGAL: Artigo 24, inciso IV, da Lei nº. 8.666/93.

Fundão/ES, 18 de Outubro 2019.

JOILSON ROCHA NUNES

PREFEITO MUNICIPAL DE FUNDÃO/ES



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Guaçuí

Prefeitura

ABERTURA DE ENVELOPES TP Nº 006/2019Publicação Nº 232561

AVISO ABERTURA DOS ENVELOPESTOMADA DE PREÇO Nº 006/2019

O Município de Guaçuí-ES, através da Comissão Permanente de Licitação, torna público para conhecimento dos interes-sados, que realizará a abertura dos envelopes contendo as propostas técnicas (envelope 02) e propostas de preços (en-velope 03) das empresas habilitadas: VM ENGENHARIA E CONSTRUTORA LTDA ME; GUSMÃO ENGENHARIA EIRELI ME e AL ENGENHARIA LTDA ME. Dessa forma, a abertura dos envelopes será no dia 25/10/2019, às 09 horas, cujo objeto é a contração de empresa especializada para a prestação de serviços de elaboração Projetos e Planilhas Orçamentárias para a Construção de Cobertura do Pátio e de uma Sala na EMEF Deocleciano de Oliveira, conforme processo administrativo n 5811/2018. Maiores informações poderão ser obtidas junto à Comissão Permanente de Licitação no horário de 08h às 11h e das 13h às 17h, de segunda a sexta–feira.

Guaçuí, 18 de outubro de 2019.

João Manoel Cunha

Presidente da CPL – PMG

ABERTURA DE ENVELOPES TP Nº 007/2019Publicação Nº 232565

AVISO DE ABERTURA DOS ENVELOPESTOMADA DE PREÇO Nº 007/2019

O Município de Guaçuí-ES, através da Comissão Permanente de Licitação, torna público para conhecimento dos inte-ressados, que realizará a abertura dos envelopes contendo as propostas técnicas (envelope 02) e propostas de preços (envelope 03) das empresas habilitadas: GUSMÃO ENGENHARIA EIRELI ME e AL ENGENHARIA LTDA ME. Dessa forma, a abertura dos envelopes será no dia 25/10/2019, às 14 horas, cujo objeto é a contratação de empresa especializada para a prestação de serviços de elaboração de Projeto para a Construção de Praça e Alambrado no Bairro Santa Cecília, conforme processo administrativo n 1958/2019. Maiores informações poderão ser obtidas junto à Comissão Permanente de Licitação no horário de 08h às 11h e das 13h às 17h, de segunda a sexta–feira.


João Manoel Cunha


ATO DE DECISÃO DE INABILITAÇÃO TP Nº 006/2019Publicação Nº 232560

ATO DECISÃOTOMADA DE PREÇO Nº 006/2019

O Município de Guaçuí-ES, através da Comissão Permanente de Licitação, torna público para conhecimento dos interessa-dos, DECISÃO de INABILITAÇÃO DA EMPRESA GABRIEL SANCHES ALVES GOMES LAGE ME, conforme descrições contidas no processo administrativo nº 5811/2018. Maiores informações poderão ser obtidas junto à Comissão Permanente de Licitação no horário de 08h às 11h e das 13h às 17h, de segunda a sexta–feira.


João Manoel Cunha




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ATO DE DECISÃO DE INABILITAÇÃO TP Nº 007/2019Publicação Nº 232563

ATO DECISÃOTOMADA DE PREÇO Nº 007/2019

O Município de Guaçuí-ES, através da Comissão Permanente de Licitação, torna público para conhecimento dos interessa-dos, DECISÃO de INABILITAÇÃO DA EMPRESA GABRIEL SANCHES ALVES GOMES LAGE ME, conforme descrições contidas no processo administrativo nº 1958/2019. Maiores informações poderão ser obtidas junto à Comissão Permanente de Licitação no horário de 08h às 11h e das 13h às 17h, de segunda a sexta–feira.


João Manoel Cunha


EXTRATO DE INEXIGIBILIDADE DE CHAMAMENTO PÚBLICO Nº 002/2019Publicação Nº 232466

MUNICÍPIO DE GUAÇUÍ-ESEXTRATO DE INEXIGIBILIDADE DE CHAMAMENTO PÚBLICO Nº 002/2019PROCESSO Nº 6661/2018

O Município de Guaçuí-ES, através da Secretaria Municipal de Assistência Social, Direitos Humanos, Trabalho e Renda tor-na público aos interessados sob forma de Inexigibilidade de Chamamento Público, de acordo com artigo 31, II da Lei nº 13.019/2014 e Decreto Municipal nº 10.070/2017, cujo objeto proposto é a cooperação técnica e financeira para custear as despesas correntes da instituição, oportunizando assim, condições para o pagamento da equipe técnica e de apoio, entre outras despesas de custeio, como forma de garantir atendimento de qualidade as pessoas com deficiência atendidas na instituição, conforme justificativa publicada no site oficial do Município (www.guacui.es.gov.br).

Organização da Sociedade Civil/Proponente: ASSOCIAÇÃO DE PAIS E AMIGOS DOS EXCEPCIONAIS - APAE DE GUAÇUÍ – CNPJ: 27.224.286/0001-45.

Valor total: R$ 109.345,44 (Cento e nove mil reais, trezentos e quarenta e cinco reais, quarenta e quatro centavos)

Guaçuí- ES, 18 de Outubro de 2019.

Vera Lúcia Costa

Prefeita Municipal

Josilda Amorim de Lima

Secretária Municipal de Assistência Social, Direitos Humanos, Trabalho e Renda

PREGÃO PRESENCIAL Nº 091/2019 - SEGUNDA CHAMADAPublicação Nº 232538



Registro de Preços

“SEGUNDA CHAMADA”

O Município de Guaçuí-ES, através de seu Pregoeiro e Equipe de Apoio, torna público para conhecimento dos interessados, que fará realizar, em sua sede à Praça João Acacinho, 01, Centro, Guaçuí-ES, licitação na modalidade PREGÃO PRESEN-CIAL, no dia 04/11/2019 às 09h, em conformidade com a Lei 10.520/02 e subsidiariamente a Lei 8.666/93 e suas altera-ções posteriores, visando a aquisição de material médico hospitalar, instrumental, medicamentos, material de consumo e permanente, para atender as Estratégias Saúde da Família e o setor de Saúde Bucal solicitado pela Secretaria Municipal de Saúde. O protocolo dos envelopes será até às 08h30min; o credenciamento e a abertura dos envelopes será a partir das 09h do dia 04/11/2019. O Edital poderá ser adquirido através do site: www.guacui.es.gov.br. Maiores informações poderão

http://www.guacui.es.gov.br/



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ser obtidas junto à Comissão Permanente de Licitação no horário de 08h às 11h e das 13h às 17h, ou pelo telefone (28) 3553-4938, de segunda a sexta–feira.

Guaçuí-ES, 18 de outubro de 2019.

Ronaldo dos Santos Pimenta

Pregoeiro – PMG

PREGÃO PRESENCIAL Nº 103/2019Publicação Nº 232513


O Município de Guaçuí-ES, através de seu Pregoeiro e Equipe de Apoio, torna público para conhecimento dos interessa-dos, que fará realizar, em sua sede à Praça João Acacinho, 01, Centro, Guaçuí-ES, licitação na modalidade PREGÃO PRE-SENCIAL, no dia 01/11/2019 às 09h, em conformidade com a Lei 10.520/02 e subsidiariamente a Lei 8.666/93 e suas alterações posteriores, a aquisição de materiais de construção e iluminação para realização do Natal Luz, solicitado pela Secretaria Municipal de Cultura, Turismo e Esporte, com participação exclusiva de Microempresa, Empresa de Pequeno Porte e equiparadas,. O protocolo dos envelopes será até às 08h30min; o credenciamento e a abertura dos envelopes será a partir das 09h do dia 01/11/2019. O Edital poderá ser adquirido através do site: www.guacui.es.gov.br. Maiores informações poderão ser obtidas junto à Comissão Permanente de Licitação no horário de 08h às 11h e das 13h às 17h, ou pelo telefone (28) 3553-4938, de segunda a sexta–feira.

Guaçuí-ES, 18 de outubro de 2019.


Pregoeiro – PMG

PREGÃO PRESENCIAL Nº 104; 105; 106 E 107/2019Publicação Nº 232597


PREGÃO PRESENCIAL Nº 104; 105; 106 e 107/2019

O Município de Guaçuí-ES, através de seu Pregoeiro e Equipe de Apoio, torna público para conhecimento dos interessados, que fará realizar, em sua sede, Praça João Acacinho, 01, Centro, Guaçuí-ES, licitação na modalidade PREGÃO PRESENCIAL, no dia 05/11/2019, em conformidade com a Lei 10.520/02 e subsidiariamente a Lei 8.666/93 e suas alterações posterio-res, objetivando a aquisição de veículos 0 Km, conforme descrição abaixo:

• Pregão Presencial Nº 104/2019 – Solicitado pela Secretaria Municipal de Obras, Infraestrutura e Serviços Públicos. O protocolo dos envelopes será até às 08h30min, o credenciamento e a abertura será a partir das 09h;• Pregão Presencial Nº 105/2019 – Secretaria Municipal de Educação. O protocolo dos envelopes será até às 09h30min, o credenciamento e a abertura será a partir das 10h;• Pregão Presencial Nº 106/2019 – Solicitado pelo Serviço Autônomo de Água e Esgoto – SAAE. O protocolo dos envelopes será até às 13h30min, o credenciamento e a abertura será a partir das 14h;• Pregão Presencial Nº 107/2019 – Solicitado pela Secretaria Municipal de Saúde. O protocolo dos envelopes será até às 14h30min e o credenciamento e a abertura será a partir das 15h.

O Edital poderá ser adquirido através do site: www.guacui.es.gov.br maiores informações poderão ser obtidas junto à Co-missão Permanente de Licitação no horário de 08h às 11h e das 13h às 17h, ou pelo telefone (28) 3553-4938, de segunda a sexta–feira.

Guaçuí-ES, 18 de outubro de 2019


Pregoeiro - PMG

http://www.guacui.es.gov.br

http://www.guacui.es.gov.br/



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Guarapari

Prefeitura

AVISO DE INEXIGIBILIDADE DE LICITAÇÃOPublicação Nº 232314

AVISO DE INEXIGIBILIDADE DE LICITAÇÃO

O Município de Guarapari - ES, através do Exmo. Senhor prefeito Municipal ratifica a contratação por inexigibilidade de licitação da empresa CONCESSIONÁRIA RODOVIA DO SOL S/A, para a aquisição de PASSE ELETRÔNICO (TAG) PARA PA-GAMENTO DE TARIFA DE PEDÁGIO DA RODOVIA DO SOL E 3ª PONTE, no valor de R$ 19.200,00 (dezenove mil e duzentos reais), para atender as necessidades da Secretaria Municipal de Administração, Secretaria Municipal de Educação e Secre-taria Municipal de Assistência Social, de acordo com o art. 25, caput e inciso I, da Lei nº 8.666/93 e suas alterações. Tudo em conformidade com o processo nº 16.483/2019.

Guarapari-ES, 17 de outubro de 2019.

EDSON FIGUEIREDO MAGALHÃES

Prefeito Municipal

DECRETO Nº 525/2019Publicação Nº 232504

DECRETO Nº. 525/2019

DISPÕE SOBRE APROVAÇÃO DE PROJETO DE REGULARIZAÇÃO DE PARCELAMENTO URBANO SOB A FORMA DE LOTEA-MENTO DE ACESSO CONTROLADO DENOMINADO “PONTAL DO ATLÂNTICO”, GUARAPARI -ES.

O PREFEITO MUNICIPAL DE GUARAPARI, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais, contidas no inciso III, do Art. 88 da Lei Orgânica do Município – LOM;

Considerando o requerimento protocolado no processo sob nº 2016/09/16526 por “TOREZANI EMPREENDIMENTOS IMO-BILIÁRIOS LTDA EPP”, com sede na Rua Santana, nº 48, Bairro Campo Grande, Município de Cariacica – ES, inscrita no CNPJ/MF sob nº 39.365.788/0001-75, representada pelo Sr. Valceir Torezani, brasileiro, solteiro, comerciante, portador da Carteira de Identidade 802.388 ES, e inscrito no CPF/MF sob nº 001.826.277-56, solicitando a aprovação do projeto de regularização do loteamento, conforme o Termo de Ajustamento de Conduta Urbanística nos procedimentos MPES N° 2015.0006.2447-70, e Nº 2017.00305729-09, Loteamento Pontal do Atlântico, em Village do Sol, Guarapari-ES.

Considerando que a requerente é legítima proprietária da área de terreno, imóvel onde será regularizado o referido Lote-amento, conforme comprova a Certidão Negativa de Ônus Reais da Matrícula nº 38.687, do Livro n° 2, no Registro Geral de Imóveis de Guarapari do 2º Ofício da Comarca de Guarapari.

Considerando que o imóvel objeto da Matrícula nº 38.687 do Livro n° 2, do Registro Geral de Imóveis de Guarapari do 2º Ofício da Comarca de Guarapari, denominado UMA ÁREA DE TERRENO RURAL SITUADA EM “PALMEIRAS” OU “ILHA DO BOI” E “CAMPO GRANDE” neste Município e Comarca de Guarapari, Estado do Espírito Santo, medindo 751.979,18 m² (setecentos e cinquenta e um mil, novecentos e setenta e nove metros e dezoito decímetros quadrados), no qual está im-plantado o loteamento de acesso controlado, encontra-se situado no Perímetro Urbano da cidade de Guarapari, instituída pela Lei Municipal nº 90/2016, de 11 de novembro de 2016 no Anexo 01 – Carta de Delimitação do Perímetro Urbano;

Considerando o Termo de Ajustamento de Conduta (TAC) firmado com Município de Guarapari, Torezani Empreendi-mentos Imobiliários Ltda. e o Ministério Público Estadual através dos procedimentos MPES N° 2015.0006.2447-70, e Nº 2017.0030.5729-09, em vinte e um de agosto de 2018 que visa a regularização do referido Loteamento.

Considerando que foram apresentados os projetos urbanísticos para fins de aprovação do projeto de regularização do “Loteamento Pontal do Atlântico” e a Tabela Descritiva de todas as unidades autônomas existentes, em poder da Secreta-ria Municipal de Análise e Aprovação de Projetos – SEMAP, todas assinadas pelo profissional responsável técnico Rodrigo Uliana Sarmento, responsável técnico pela empresa Proder Projetos e Construções Ltda. e registrado no CREA sob o nº 008655/D ES



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Considerando que foram juntados ao requerimento, todos os documentos necessários à aprovação do projeto de regula-rização do Loteamento Pontal do Atlântico,

Considerando, que a documentação apresentada para o cumprimento do TAC estava de acordo com o estabelecido na ata de reunião com o MPES, podendo, portanto, ser regularizado.

Considerando tudo o que consta no processo administrativo nº 13163/2019 e 22.639/2019.

D E C R E T A: Art. 1º. Fica APROVADO o projeto de regularização do Loteamento de acesso controlado denominado “LOTE-AMENTO PONTAL DO ATLÂNTICO”, de propriedade da TOREZANI EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS LTDA EPP represen-tada pelo Sr. Valceir Torezani, brasileiro, solteiro, comerciante, portador da Carteira de Identidade 802.388 ES, e inscrito no CPF/MF sob nº 001.826.277-56, conforme Projeto Técnico e Memorial Descritivo constantes no Processo Administrativo sob n° 2016/09/16526, em atendimento à Lei Federal 13465/2017, Lei Federal 6.766/79 e alterações e Código Civil, Lei nº 10.406, de 10 de janeiro de 2002 e alterações, bem como a Lei Complementar nº 090/2016– Plano Diretor do Município (PDM), com as características abaixo:

I – 04 (quatro) quadras divididas em 62 (sessenta e dois) lotes que perfazem a área total de 439.623,97m² (quatrocentos e trinta e nove mil, seiscentos e vinte e três metros e noventa e sete decímetros quadrados) correspondendo a 58,46% (cinquenta e oito virgula quarenta e seis por cento) da área total parcelável;

II - Sistema Viário perfazendo 35.122,82m² (trinta e cinco mil, cento e vinte e dois metros e oitenta e dois decímetros quadrados), correspondendo a 4,67% (quatro vírgula sessenta e sete por cento) da área total parcelável;

III - Equipamentos Públicos perfazendo uma área de 17.293,62m² (dezessete mil, duzentos e noventa e três metros e sessenta e dois decímetros quadrados), correspondendo a 3,93% (três vírgula noventa e três por cento) da área útil ou 2,29% (dois vírgula vinte e nove por cento) da área total parcelável;

IV – Área Verde não computável, definida pelo Termo de Ajustamento de Conduta, Procedimento Administrativo Nº 2017.0030.5729-09, Cláusula Primeira, § 5º, que considera para fins de regularização, as áreas particulares já existentes do loteamento, perfazendo estas uma área de 276.760,99m² (duzentos e setenta e seis mil, setecentos e sessenta metros e noventa e nove decímetros quadrados), correspondendo a 36,80% (trinta e seis vírgula oitenta por cento) da área total;

V – A área parcelável do Loteamento perfaz um total de 474.746,79m² (quatrocentos e setenta e quatro mil, setecentos e quarenta e seis metros e setenta e nove decímetros quadrados), correspondendo a 63,14% (sessenta e três virgula quatorze por cento) da propriedade.

Art. 2º. Foi destinado o lote 01 (um) da Quadra 01 (um) , com área de 17.293,62m² (dezessete mil, duzentos e noventa e três metros e sessenta e dois decímetros quadrados) equivalente a 3,93% (três virgula noventa e três por cento) da área útil que será doado ao município para implantação do equipamento comunitário através de escritura pública no ato do registro do Loteamento no Cartório de Registro Geral de Imóveis da Comarca de Guarapari/ES.

Art. 3º. Obriga-se a TOREZANI EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS LTDA EPP a ceder o direito de uso ao Município de Guarapari, mediante Escritura Pública, respectivos registros e averbações às suas expensas, das áreas públicas e das vias do loteamento, especificados no projeto urbanístico.

Art. 4º. Todas as obras de infraestrutura, serviços e quaisquer outras benfeitorias feitas pela requerente nas áreas de uso público, passam para o domínio do Município de Guarapari, sem que caiba qualquer indenização à empresa executora.

Art. 5º. O Termo de Compromisso é parte integrante deste Decreto e estabelece as obrigações de fornecimento de equi-pamentos destinados à fiscalização de obras, de posturas e ambiental, às expensas do empreendedor conforme acordado em Termo de ajustamento de Conduta firmado entre o Município de Guarapari, a TOREZANI EMPREENDIMENTOS IMOBI-LIÁRIOS LTDA EPP e o Ministério público do Espírito Santo.

Art. 6º. Nos termos do Art. 18 da Lei Federal no 6.766/79, no prazo máximo de 180 (cento e oitenta) dias sob pena da caducidade da sua aprovação, contados da publicação deste Decreto, deve a empresa requerente providenciar o registro do Loteamento, ora regularizado e aprovado, junto ao Cartório de Registro Geral de Imóveis do 2º Ofício da Comarca de Guarapari, Estado do Espírito Santo.

Art. 7º. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.

Art. 8º. Revogam-se as disposições em contrário, em especial o decreto nº 520/2018.

Guarapari (ES), 10 de outubro de 2019.


Prefeito Municipal



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DISPÕE SOBRE APROVAÇÃO DE INSTRUÇÃO NORMATIVA QUE ESTABELECE ROTINAS NO ÂMBITO DA ADMINISTRAÇÃO MUNICIPAL RELATIVAS À CONCESSÃO DE ADIANTAMENTOS O PREFEITO MUNICIPAL DE GUARAPARI, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais, contidas no inciso III, do Art. 88 da Lei Orgânica do Município – LOM;

Considerando as disposições legais que exigem a elaboração de instrução normativa regulamento as rotinas de trabalho a serem observadas pelas diversas unidades administrativas da estrutura do Município, objetivando a implantação de pro-cedimentos e controle;

Considerando a necessidade de estabelecer rotinas e procedimentos no âmbito da administração municipal relativas à concessão de adiantamentos a servidores do Município;

Considerando que o instrumento legal para normatizar esses serviços se dá por meio de Instrução Normativa.

D E C R E T A:

Art. 1º - Fica APROVADA a Instrução Normativa Nº 003/2019, atinente a Secretaria Municipal da Fazenda - SEMFA, Se-cretaria Municipal da Educação - SEMED, Secretaria Municipal da Saúde - SEMSA, Secretaria Municipal de Trabalho, As-sistência e Cidadania – SETAC, que estabelece normas e procedimentos mínimos a serem cumpridos no âmbito do Poder Executivo do Município de Guarapari-ES, relativos ao Sistema de Controle Financeiro para Concessão de Adiantamentos.

Art. 2º - A Instrução Normativa referida no artigo 1º é parte integrante deste Decreto.

Art. 3º - Este Decreto entrará em vigor na data de sua publicação.

Art. 4° - Revogam-se as disposições em contrário.



Prefeito Municipal



DISPÕE SOBRE APROVAÇÃO DE INSTRUÇÃO NORMATIVA QUE ESTABELECE ROTINAS NO ÂMBITO DA ADMINISTRAÇÃO MUNICIPAL RELATIVAS AO ALMOXARIFADO. O PREFEITO MUNICIPAL DE GUARAPARI, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais, contidas no inciso III, do Art. 88 da Lei Orgânica do Município – LOM;

Considerando as disposições legais que exigem a elaboração de instrução normativa regulamento as rotinas de trabalho a serem observadas pelas diversas unidades administrativas da estrutura do Município, objetivando a implantação de pro-cedimentos e controle;

Considerando a necessidade de estabelecer rotinas e procedimentos no âmbito da administração municipal relativas ao controle no almoxarifado;

Considerando que o instrumento legal para normatizar esses serviços se dá por meio de Instrução Normativa.

D E C R E T A:



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Art. 1º - Fica APROVADA a Instrução Normativa atinente a Secretaria Municipal da Administração e Gestão de Recursos Humanos – IN nº 002/2019, que estabelece normas e procedimentos mínimos a serem cumpridos no âmbito do Poder Executivo do Município de Guarapari-ES, relativos ao Sistema de Controle de Almoxarifado.

Art. 2º - A Instrução Normativa referida no artigo 1º é parte integrante deste Decreto.

Art. 3º - Este Decreto entrará em vigor na data de sua publicação.

Art. 4° - Revogam-se as disposições em contrário.



Prefeito Municipal


DECRETO Nº. 542/2019

O PREFEITO MUNICIPAL DE GUARAPARI, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais, contidas no inciso III, do Art. 88 da Lei Orgânica do Município – LOM;

Considerando o requerimento protocolado sob nº 2016/03/05793 por “GTA ADMINISTRAÇÃO, EMPREENDIMENTOS E PAR-TICIPAÇÕES LTDA”, com sede na Rua Eugênio Netto, n° 488, sala 911, bairro Praia do Canto, cidade de Vitória-ES, Estado do Espírito Santo, CEP n° 29055-270, inscrita no CNPJ/MF sob nº 01.213.767/0001-61, solicitando a regularização do lo-teamento denominado “RESIDENCIAL BEIRA MAR”, situado em Meaípe, na cidade de Guarapari, Estado do Espírito Santo;

Considerando que a empresa requerente é legítima proprietária do imóvel onde será regularizado o referido loteamento, conforme comprova a Matrícula nº 21.802, Livro 2 – cx, do Registro Geral de Imóveis de Guarapari do 2º Ofício da Co-marca de Guarapari;

Considerando que o imóvel objeto da Matrícula nº 21.802, Livro 2 – cx, do Registro Geral de Imóveis de Guarapari do 2º Ofício da Comarca de Guarapari-ES, situado em Meaípe, neste Município e Comarca de Guarapari-ES, com a área inicial de 454.093,00 m2 (quatrocentos e cinquenta e quatro mil e noventa e três metros quadrados) retificada posteriormente para 535.249,34 m2 (quinhentos e trinta e cinco mil, duzentos e quarenta e nove metros e trinta e quatro decímetros quadra-dos), no qual está implantado o loteamento, encontra-se situado no Perímetro Urbano da cidade de Guarapari, instituída pela Lei Municipal nº 090/2016, de 11 de novembro de 2016 no Anexo 01 - Carta de Limites do Município e Delimitação do Perímetro Urbano;

Considerando o Termo de Ajustamento de Conduta (TAC) firmado com Município de Guarapari, GTA ADMINISTRA-ÇÃO, EMPREENDIMENTOS E PARTICIPAÇÕES LTDA. e o Ministério Público Estadual através do procedimento MPES – 2017.0023.0698-53 e AÇÃO CIVIL PÚBLICA N° 0010224-76.2016.8.08.0021, em 11 de junho de 2018, que visa a regu-larização do referido Loteamento.

Considerando que foram apresentados os projetos urbanísticos para fins de aprovação do projeto de regularização do Loteamento “RESIDENCIAL BEIRA MAR” e a Tabela Descritiva de todas as unidades autônomas existentes, em poder da Secretaria Municipal de Análise e Aprovação de Projetos – SEMAP, todas assinadas pela profissional responsável técnica Arquiteta e Urbanista Juliana Breda Melo, inscrita no CAU-ES sob nº A48874-7;

Considerando que foram juntados ao requerimento, dentre outros, os seguintes documentos:

I – Escritura Pública de Compra e Venda, Matrícula nº 21.802, Livro 2 – cx, do Registro Geral de Imóveis de Guarapari

II – Certidão Negativa de ônus reais, do Registro Geral de Imóveis de Guarapari do 2º Ofício da Comarca de Guarapari (na Matricula nº 21.802, Livro 2 – cx a área inicial é de 454.093,00 m2 e foi retificada posteriormente para 535.249,34 m2).

III – Registro de Responsabilidade Técnica (RRT) do responsável técnico pelo projeto de regularização do parcelamento, Arquiteta e Urbanista Juliana Breda Melo, inscrita no CAU-ES sob nº A48874-7

IV – Memorial Descritivo com georreferenciamento e pontos dos vértices e medidas, confrontações e área dos lotes nas respectivas quadras;



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V – Licença Ambiental de Regularização expedida pelo IEMA, LAR – GCA/SL/Nº 102/2012/ CLASSE III, de 20/06/2012, com validade de 730 dias (2 anos) e termo de Compromisso Ambiental, nº 103/2012, de 19/06/2012;

VI – Projeto urbanístico do Loteamento Residencial Beira Mar com quadro de áreas;

VII – Cópias dos decretos de aprovação em 1998 e 1999;

VII – Mídia digital com o projeto urbanístico e memorial.

IX – E demais documentos e projetos dos processos apensados ao Proc. 2016/03/05793.

Considerando, que a documentação apresentada para o cumprimento do TAC estava de acordo com o estabelecido nas cláusulas do referido Termo de Ajustamento de Conduta firmado com o MPES, podendo, portanto, ser regularizado.

D E C R E T A: Art. 1º. Fica APROVADO o projeto de regularização do Loteamento urbano, destinado a uso residencial e comercial, denominado “RESIDENCIAL BEIRA MAR”, de propriedade de GTA ADMINISTRAÇÃO, EMPREENDIMENTOS E PAR-TICIPAÇÕES LTDA, representada por seus Sócios, os Srs. Eliedda Maria Pires Gorza, RG 501.584/ES, CPF 783.588.097-00; Laércio Leite da Silva, RG 4.854.474/ES, CPF 324.128.198-15 e Pedro Ubirajara de Almeida Silva, RG 2.616.897/SP, CPF 660.686.738-04, conforme Projeto Técnico e Memorial Descritivo constantes no Processo Administrativo sob n° 2016/03/5793, em atendimento à Lei Federal 13465/2017, Lei Federal 6.766/79 e alterações, Código Civil, Lei nº 10.406, de 10 de janeiro de 2002 e alterações, bem como a Lei Complementar nº 090/2016 – Plano Diretor do Município (PDM), com as características abaixo:

I – 33 (trinta e três) quadras divididas em 746 (setecentos e quarenta e seis) lotes de usos residenciais e comerciais destinados à habitação e comércio que perfazem a área total de lotes de 246.169,94 m² (duzentos e quarenta e seis mil, cento e sessenta e nove metros e noventa e quatro decímetros quadrados) correspondendo a 45,99% (quarenta e cinco vírgula noventa e nove por cento) da área total;

II - Sistema viário área de ruas com 96.760,30 m² (noventa e seis mil, setecentos e sessenta metros e trinta decímetros quadrados) correspondendo a 18,08% (dezoito vírgula oito por cento) da área total;

III - Equipamentos públicos com 15.355,77 m² (quinze mil, trezentos e cinquenta e cinco metros e setenta e sete decíme-tros quadrados) correspondendo a 2,87% (dois vírgula oitenta e sete por cento) da área total;

IV - Espaços de praças com 4.144,10m2 (quatro mil, cento e quarenta e quatro metros e dez decímetros quadrados) cor-respondendo a 0,77% (zero vírgula setenta e sete por cento) da área total;

V – área de preservação de 99.527,55 (noventa e nove mil, quinhentos e vinte e sete metros e cinquenta e cinco decíme-tros quadrados) correspondendo a 18,59% (dezoito vírgula cinquenta e nove por cento) da área total;

VI – Área desapropriada para a Rodosol com 14.143,65m2 (catorze mil, cento e quarenta e três metros e sessenta e cinco decímetros quadrados) correspondendo a 2,64% (dois vírgula sessenta e quatro por cento) da área total;

VII - Área alagadiça com 59.178,03 m² (cinquenta e nove mil, cento e setenta e oito metros e três decímetros quadrados) correspondendo a 11,06% (onze vírgula seis por cento) da área total;

VIII - Área total do loteamento perfazendo 535.249,34m2 (quinhentos e trinta e cinco mil, duzentos e quarenta e nove metros e trinta e quatro decímetros quadrados), isto é, 100% (cem por cento) da propriedade.

Art. 2º. Atendendo a exigência contida na Lei Federal 6.766/79 e Lei Estadual 7.943/2004, para efeito da presente regu-larização do loteamento RESIDENCIAL BEIRA MAR, dos 35% (trinta e cinco por cento) mínimos que tratam da doação do percentual da área parcelável, destinadas as praças, equipamentos urbanos e comunitários (espaços livres de uso público) foram destinados 40,31% (quarenta vírgula trinta e um por cento), e são incorporados ao patrimônio Público Municipal as seguintes áreas:

I – Sistema viário com ruas e ciclovias em área perfazendo 96.760,30 m² (noventa e seis mil, setecentos e sessenta me-tros e trinta decímetros quadrados) correspondendo a 18,08% (dezoito vírgula oito por cento) da área total parcelável;

II – Equipamentos públicos perfazendo uma área de 15.355,77 m² (quinze mil, trezentos e cinquenta e cinco metros e setenta e sete decímetros quadrados) correspondendo a 2,87% (dois vírgula oitenta e sete por cento) da área total;

III - Espaços de área verde de Área de Preservação Permanente perfazendo uma área de 99.527,55 m² (noventa e nove mil, quinhentos e vinte e sete metros e cinquenta e cinco decímetros quadrados), correspondendo a 18,59% (dezoito vírgula cinquenta e nove por cento) da área total parcelável;

IV – Espaços de praça perfazendo uma área de 4.144,10m2 (quatro mil, cento e quarenta e quatro metros e dez decíme-tros quadrados) correspondendo a 0,77% (zero vírgula setenta e sete por cento) da área total parcelável.



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Art. 3º. Obriga-se a GTA ADMINISTRAÇÃO, EMPREENDIMENTOS E PARTICIPAÇÕES LTDA a ceder o direito de uso ao Mu-nicípio de Guarapari, mediante Escritura Pública, respectivos registros e averbações às suas expensas, das áreas públicas e das vias do loteamento, especificados no projeto urbanístico.

Art. 4º. Todas as obras de infraestrutura, serviços e quaisquer outras benfeitorias feitas pela requerente nas áreas de uso público, passam para o domínio do Município de Guarapari, sem que caiba qualquer indenização à empresa executora.

Art. 5º. O Termo de Compromisso é parte integrante deste Decreto e estabelece as obrigações de fornecimento de equipa-mentos destinados à fiscalização de obras, de posturas e ambiental, às expensas do empreendedor conforme acordado em Termo de ajustamento de Conduta firmado entre o Município de Guarapari, a GTA ADMINISTRAÇÃO, EMPREENDIMENTOS E PARTICIPAÇÕES LTDA e o Ministério público do Espírito Santo.

Art. 6º. Nos termos do Art. 18 da Lei Federal no 6.766/79, no prazo máximo de 180 (cento e oitenta) dias sob pena da caducidade da sua aprovação, contados da publicação deste Decreto, deve a empresa requerente providenciar o registro do Loteamento, ora regularizado e aprovado, junto ao Cartório de Registro Geral de Imóveis do 2º Ofício da Comarca de Guarapari, Estado do Espírito Santo.


Art. 8º. Revogam-se as disposições em contrário.


Edson Figueiredo Magalhães

Prefeito Municipal



O PREFEITO MUNICIPAL DE GUARAPARI, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais, contidas no art. 88, inciso III, da Lei Orgânica do Município de Guarapari, de conformidade com a Lei nº. 4300/2019, publicada em 05/02/2019.

D E C R E T A

Art. 1º - Fica aberto no orçamento vigente um crédito adicional suplementar no valor de R$ 173.000,00 (Cento e setenta e três mil reais), na dotação orçamentária abaixo discriminada:

19.00 – SECRETARIA MUNICIPAL DE SERVIÇOS URBANOS E OBRAS PÚBLICAS

19.01 – Gabinete do Secretário

15.512.0056.1.520 – Drenagem, Pavimentação e Manutenção de Vias Públicas

259 – 4.4.90.51.00 – OBRAS E INSTALAÇÕES R$ 173.000,00

Vínculo 1.001.0000 – Rec. Ordinários

Art. 2º - Os recursos para dar cobertura ao crédito adicional suplementar no valor de R$ 173.000,00 (Cento e setenta e três mil reais), autorizado no art. 1º deste Decreto, advirão da anulação parcial da seguinte dotação orçamentária:

19.00 – SECRETARIA MUNICIPAL DE SERVIÇOS URBANOS E OBRAS PÚBLICAS


15.512.0056.1.520 – Drenagem, Pavimentação e Manutenção de Vias Públicas

247 – 4.4.90.30.00 – MATERIAL DE CONSUMO R$ 173.000,00




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Art. 3° - Este Decreto entrará em vigor na data da sua publicação.

Art. 4º - Revogam-se as disposições em contrário.

Guarapari/ES, 17 de outubro de 2019.


Prefeito Municipal




D E C R E T A

Art. 1º - Fica aberto no orçamento vigente um crédito adicional suplementar no valor de R$ 24.316,40 (Vinte e quatro mil, trezentos e dezesseis reais e quarenta centavos), nas dotações orçamentárias abaixo discriminadas:

12.00 – SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO


04.122.0002.2.007 - Manutenção dos Serviços Administrativos da Secretaria

67 - 3.3.90.39.00 – OUTROS SERVIÇOS DE TERCEIROS - PJ R$ 14.000,00


16.00 – SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO

16.01 – Fundo Municipal de Educação

12.361.0057.2.056 – Manutenção das Atividades do Ensino Fundamental

143 – 3.3.90.36.00 - OUTROS SERVIÇOS DE TERCEIROS – PF R$ 10.316,40

Vínculo 1.111.0000 – Receita de Impostos e de Transf. Impostos

Total do (s) Crédito (s) R$ 24.316,40

Art. 2º - Os recursos para dar cobertura ao crédito adicional suplementar no valor de R$ 24.316,40 (Vinte e quatro mil, trezentos e dezesseis reais e quarenta centavos), autorizado no art. 1º deste Decreto, advirão das anulações parciais das seguintes dotações orçamentárias:

04.122.0002.2.007 - Manutenção dos Serviços Administrativos da Secretaria

76 - 3.3.90.93.00 – INDENIZAÇÕES E RESTITUIÇÕES R$ 2.000,00


04.122.0002.2.478 – Auxílio-Alimentação - Ticket Feira

66 – 3.3.90.36.00 - OUTROS SERVIÇOS DE TERCEIROS – PF R$ 12.000,00


16.00 – SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO

16.01 – Fundo Municipal de Educação



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12.122.0057.2.157 – Manutenção das Atividades da Secretaria de Educação

152 – 3.3.90.39.00 - OUTROS SERVIÇOS DE TERCEIROS – PJ R$ 10.316,40

Vínculo 1.111.0000 – Receita de Impostos e de Transf. Impostos

Total do (s) Crédito (s) R$ 24.316,40





Prefeito Municipal




D E C R E T A Art. 1º - Fica aberto no orçamento vigente um crédito adicional suplementar no valor de R$ 3.634,00 (Três mil, seiscentos e trinta e quatro reais), nas dotações orçamentárias abaixo discriminadas:

36.00 – SECRTARIA MUNICIPAL DE TRABALHO, ASSISTÊNCIA E CIDADANIA

36.01 – Secretaria Municipal do Trabalho, Assistência e Cidadania

08.241.0005.2.013 – Manutenção dos Serviços Administrativos da Secretaria

477 – 3.1.90.92.00 – DESPESAS DE EXERCÍCIOS ANTERIORES R$ 3.634,00

Vínculo 1.001.0000 – Rec Ordinário

Art. 2º - Os recursos para dar cobertura ao crédito adicional suplementar no valor de R$ 3.634,00 (Três mil, seiscentos e trinta e quatro reais), autorizado no art. 1º deste Decreto, advirão das anulações parciais das seguintes dotações orça-mentárias.

36.00 – SECRTARIA MUNICIPAL DE TRABALHO, ASSISTÊNCIA E CIDADANIA

36.01 – Secretaria Municipal do Trabalho, Assistência e Cidadania

08.241.0005.2.013 – Manutenção dos Serviços Administrativos da Secretaria

486 – 3.3.90.36.00 - OUTROS SERVIÇOS DE TERCEIRO – PF R$ 3.634,00

Vínculo 1.001.0000 – Rec Ordinário





Prefeito Municipal



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ERRATA TP 16 2019Publicação Nº 232510

ERRATA TP 016/2019

O Município de Guarapari-ES torna público ERRATA DA TOMADA DE PREÇOS Nº 016/2019 - PROCESSO Nº 22287/2019.

ONDE SE LÊ:

cujo OBJETO é a CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA PRESTAÇÃO DE SERVIÇO DE PAVIMENTAÇÃO E DRE-NAGEM DAS VIAS AV. BEIRA MAR, AV. DONARIO DE JESUS, RUA IZALTINO ALVES DE SOUZA, RUA JOAQUIM NASCIMENTO E RUA DE SOUZA, NO BAIRRO DE MEAIPE.

LEIA-SE:

cujo OBJETO é a CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA PRESTAÇÃO DE SERVIÇO DE PAVIMENTAÇÃO DAS VIAS AV. BEIRA MAR, AV. DONARIO DE JESUS, RUA IZALTINO ALVES DE SOUZA, RUA JOAQUIM NASCIMENTO E RUA DE SOUZA, NO BAIRRO DE MEAIPE.

Guarapari, 21 de outubro de 2019.

LUCIANE NUNES DE SOUZA

PRESIDENTE COPEL

EXTRATO DA ATA DE REGISTRO DE PREÇO Nº 082/2019 E OUTROPublicação Nº 232271

EXTRATO DA ATA DE REGISTRO DE PREÇOS Nº 082/2019

CONTRATANTES: MUNICÍPIO DE GUARAPARI/ES

CONTRATADA: C.S COSTA ME

OBJETO: AQUISIÇÃO DE GRAMA, MEIO FIO E TUBO DE CONCRETO PARA ATENDER AS NECESSIDADES DA SECRETARIA MUNICIPAL DE OBRAS PÚBLICAS E SERVIÇOS URBANOS- SEMOP, CONFORME DESCRITO NOS AUTOS DO PROCESSO.

VALOR TOTAL: R$ 100.520,00

PRAZO: 01 (UM) ANO.

PROCESSO ADMINISTRATIVO: 14.547/2019


CONTRATANTES: MUNICÍPIO DE GUARAPARI/ES

CONTRATADA: VALIATI PRÉ MOLDADOS LTDA EPP

OBJETO: AQUISIÇÃO DE GRAMA, MEIO FIO E TUBO DE CONCRETO PARA ATENDER AS NECESSIDADES DA SECRETARIA MUNICIPAL DE OBRAS PÚBLICAS E SERVIÇOS URBANOS - SEMOP, CONFORME DESCRITO NOS AUTOS DO PROCESSO.


PRAZO: 01 (UM) ANO.


EXTRATO DA ATA DE REGISTRO DE PREÇO Nº 084/2019 E OUTROPublicação Nº 232330


CONTRATANTES: MUNICÍPIO DE GUARAPARI/ES E SECRETARIA MUNICIPAL DA EDUCAÇÃO

CONTRATADA: BERIZA COMERCIO DE LIMPEZA LTDA

OBJETO: AQUISIÇÃO DE MATERIAL DE LIMPEZA, HIGIENE E ACESSÓRIOS, PARA SUPRIR AS NECESSIDADES ESCOLARES, EM ATENDIMENTO A SECRETARIA MUNICIPAL DA EDUCAÇÃO-SEMED.




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PRAZO: 01 (UM) ANO.

PROCESSO ADMINISTRATIVO: 6497/2019


CONTRATANTES: MUNICÍPIO DE GUARAPARI/ES E SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO

CONTRATADA: SERVI MIX COMERCIO E SERVIÇOS LTDA ME

OBJETO: AQUISIÇÃO DE MATERIAL DE LIMPEZA, HIGIENE E ACESSÓRIOS, PARA SUPRIR AS NECESSIDADES ESCOLARES, EM ATENDIMENTO A SECRETARIA MUNICIPAL DA EDUCAÇÃO-SEMED


PRAZO: 01 (UM) ANO.


EXTRATO DA ATA DE REGISTRO DE PREÇOS Nº 087/2019 E OUTROPublicação Nº 232453


CONTRATANTES: MUNICÍPIO DE GUARAPARI/ES E FUNDO MUNICIPAL DE SAÚDE

CONTRATADA: MEDIC STOCK COMERCIO DE PRODUTOS MÉDICOS HOSPITALARES EIRELI EPP

OBJETO: AQUISIÇÃO DE INSUMOS, EM ATENDIMENTO A SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE – SEMSA.


PRAZO: 01 (UM) ANO.



CONTRATANTES: MUNICÍPIO DE GUARAPARI/ES E FUNDO MUNICIPAL DE SAÚDE

CONTRATADA: VIVAMED COMERCIO E REPRESENTAÇÃO MATERIAL HOSPITALAR EIRELI ME

OBJETO: AQUISIÇÃO DE INSUMOS, EM ATENDIMENTO A SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE – SEMSA.


PRAZO: 01 (UM) ANO.


EXTRATO DO CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS Nº 189/2019Publicação Nº 232274

EXTRATO DO CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS Nº 189/2019

CONTRATANTES: MUNICÍPIO DE GUARAPARI/ES E FUNDO MUNICIPAL DE ASSISTÊNCIA SOCIAL

CONTRATADA: MEDICLEAN LAVANDERIA HOSPITALAR LTDA ME

OBJETO: O OBJETO DO PRESENTE CONTRATO VISA A CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA EM PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS DE LAVANDERIA PARA ATENDIMENTO QUANTO AS NECESSIDADES DO ACOLHIMENTO PARA CRIANÇAS E ADO-LESCENTES, EM ATENDIMENTO A SECRETARIA MUNICIPAL DE TRABALHO, ASSISTÊNCIA E CIDADANIA – SETAC.

VALOR GLOBAL: R$ 56.304,00

PRAZO: 12 (DOZE) MESES




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EXTRATO DO TERMO DE CESSÃO MÚTUA DE SERVIDOR PÚBLICO Nº 040/2019Publicação Nº 232556

EXTRATO DO TERMO DE CESSÃO MÚTUA DE SERVIDOR PÚBLICO Nº 040/2019

PRIMEIRO CONVENENTE: MUNICÍPIO DE GUARAPARI-ES

SEGUNDO CONVENENTE: MUNICÍPIO DE ANCHIETA-ES

OBJETO: O PRESENTE TERMO TEM COMO OBJETO ESTABELECER A CESSÃO MÚTUA DA SERVIDORA EFETIVA DO MUNI-CÍPIO DE GUARAPARI, SR.ª TEREZA CRISTINA RICCI, PROFESSORA MAPB V – PROFESSORA DE LÍNGUA PORTUGUESA, CARGA HORÁRIA DE 25 HORAS SEMANAIS, COM A SERVIDORA EFETIVA DO MUNICÍPIO DE ANCHIETA/ES, SR.ª ADÉLIA MARINA DA SILVA, COM ÔNUS PARA OS ÓRGÃOS DE ORIGEM.

VIGÊNCIA: 02 (DOIS) ANOS


PORTARIA/GAB Nº. 297/2019Publicação Nº 232511

PORTARIA/GAB Nº. 297/2019

DISPÕE SOBRE ABERTURA DE PROCESSO ADMINISTRATIVO DISCIPLINAR E CRIAÇÃO DA RESPECTIVA COMISSÃO PRO-CESSANTE.

O PREFEITO MUNICIPAL DE GUARAPARI, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais, contidas no art. 88, incisos III e IX, da Lei Orgânica do Município;

Considerando o disposto no Processo Administrativo nº 2631/2009, que motivou a solicitação de autorização ao Chefe do Executivo Municipal para abertura de Processo Administrativo Disciplinar frente ao servidor ANTONIO HENRIQUE DE BARROS.

Considerando que tais medidas visam atender aos anseios daqueles que acreditam na Transparência, Moralidade e Impes-soalidade no serviço público, princípios que norteiam a atual Administração Pública.

RESOLVE:

Art. 1º. Fica autorizada a INSTAURAÇÃO DE PROCESSO ADMINISTRATIVO DISCIPLINAR, para apuração, nos termos cons-tantes do artigo 161 Estatuto dos Funcionários Públicos do Município de Guarapari, das denúncias formuladas através do Processo Administrativo nº 2631/2009, frente ao Sr. ANTONIO HENRIQUE DE BARROS, na ocasião, ocupante do cargo GERENTE DE TRÂNSITO E TRANSPORTE, lotada na Secretaria Municipal de Fiscalização- SEMFIS, por supostas infrações constantes no art. 161,I, alínea “c”, inciso II, alínea “c”, “f” e “n” e inciso III, alínea “x”, da Lei Municipal nº 1.278/91.

Art. 2° - Ficam designados os servidores AMANDA BURMANN RODRIGUES, matrícula nº 224809-3, CARLOS SÉRGIO DIAS PARANHOS MARQUES, matrícula nº 13.700-6 e JOÃO GUILHERME FARIA DA CRUZ, matrícula nº 11328-0, todos funcio-nários efetivos, lotados respectivamente na Procuradoria Geral do Município e Secretaria Municipal de Administração e Gestão de Recursos Humanos, para comporem a respectiva COMISSÃO PROCESSANTE, sob a presidência da primeira.

Art. 3° - Esta portaria entrará em vigor na data de sua publicação.

Art. 4º - Revogam – se as disposições em contrário.

CUMPRA-SE

Dada e passada no Gabinete do Prefeito Municipal de Guarapari, Estado do Espírito Santo, aos 10 (dez) dias do mês ou-tubro 2019 (dois mil e dezenove).


Prefeito Municipal



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DISPÕE SOBRE ABERTURA DE PROCESSO DE SINDICÂNCIA E CRIAÇÃO DA RESPECTIVA COMISSÃO PROCESSANTE O PREFEITO MUNICIPAL DE GUARAPARI, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais, contidas no art. 88, incisos III e IX, da Lei Orgânica do Município;

Considerando a necessidade de se apurar os fatos narrados no Processo Administrativo nº. 21920/2019, que motivou a solicitação de autorização ao Chefe do Executivo Municipal para abertura de Sindicância;

Considerando que fatos dessa natureza devem ser rigorosamente apurados para que haja organização, transparência e moralização no serviço público, possibilitando inclusive, se for o caso, a punição dos responsáveis por atos não condizentes com a função pública;

Considerando, enfim, o que mais consta no referido processo, e que tais medidas visam atender aos anseios daqueles que acreditam na transparência, moralidade e impessoalidade no serviço público, princípios que norteiam a atual Administra-ção Pública.

RESOLVE:

Art. 1º - Fica autorizada a INSTAURAÇÃO DE PROCESSO DE SINDICÂNCIA, para apuração, nos termos constantes no ar-tigo 161, inciso I, alínea “c” – negligencia da Lei 1278/91 - Estatuto dos Funcionários Públicos do Município de Guarapari, das denúncias narradas através do Processo Administrativo nº. 21920/2019.

Art. 2° - Ficam designados os servidores AMANDA BURMANN RODRIGUES, matrícula nº 224809-3, CARLOS SÉRGIO DIAS PARANHOS MARQUES, matrícula nº 13.700-6 e JOÃO GUILHERME FARIA DA CRUZ, matrícula nº 11328-0, todos funcio-nários efetivos, lotados respectivamente na Secretaria Municipal da Educação e Secretaria Municipal de Administração e Gestão de Recursos Humanos, para comporem a respectiva COMISSÃO PROCESSANTE, sob a presidência da primeira.



CUMPRA-SE

Dada e passada no Gabinete do Prefeito Municipal de Guarapari, Estado do Espírito Santo, aos 15 (quinze) dias do mês outubro 2019 (dois mil e dezenove).


Prefeito Municipal



DISPÕE SOBRE ABERTURA DE PROCESSO ADMINISTRATIVO DISCIPLINAR E CRIAÇÃO DA RESPECTIVA COMISSÃO PRO-CESSANTE.

O PREFEITO MUNICIPAL DE GUARAPARI, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais, contidas no art. 88, incisos III e IX, da Lei Orgânica do Município;

Considerando o disposto no Processo Administrativo nº 23358/2019, que motivou a solicitação de autorização ao Chefe do Executivo Municipal para abertura de Processo Administrativo Disciplinar frente a servidora MARIA FERNANDA CATARINA SOUSA PINTO.



Página 105

Considerando que tais medidas visam atender aos anseios daqueles que acreditam na Transparência, Moralidade e Impes-soalidade no serviço público, princípios que norteiam a atual Administração Pública.

RESOLVE:

Art. 1º. Fica autorizada a INSTAURAÇÃO DE PROCESSO ADMINISTRATIVO DISCIPLINAR, para apuração, nos termos cons-tantes do artigo 161 Estatuto dos Funcionários Públicos do Município de Guarapari, das denúncias formuladas através do Processo Administrativo nº 23358/2019, frente a Sr.ª MARIA FERNANDA CATARINA SOUSA PINTO, na ocasião, ocupante do cargo TÉCNICO ADMINISTRATIVO CONTÁBIL, lotada na EMEIEF. “PROFESSOR JOSÉ ANTONIO DE MIRANDA”, por su-postas infrações constantes no art. 191, Inciso III, alínea “j”,” u”, “z” da Lei Municipal nº 1.278/91.

Art. 2° - Ficam designados os servidores AMANDA BURMANN RODRIGUES, matrícula nº 224809-3, CARLOS SÉRGIO DIAS PARANHOS MARQUES, matrícula nº 13.700-6 e JOÃO GUILHERME FARIA DA CRUZ, matrícula nº 11328-0, todos funcio-nários efetivos, lotados respectivamente na Procuradoria Geral do Município e Secretaria Municipal de Administração e Gestão de Recursos Humanos, para comporem a respectiva COMISSÃO PROCESSANTE, sob a presidência da primeira.



CUMPRA-SE

Dada e passada no Gabinete do Prefeito Municipal de Guarapari, Estado do Espírito Santo, aos 15 (quinze) dias do mês outubro 2019 (dois mil e dezenove).


Prefeito Municipal



DISPÕE SOBRE LICENÇA SEM VENCIMENTOS O PREFEITO MUNICIPAL DE GUARAPARI, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais, contidas no art.88, inciso III, da Lei Orgânica do Município,

Considerando o disposto no Processo Administrativo nº. 18316/2019;

RESOLVE:

Art. 1º - Fica concedida LICENÇA SEM VENCIMENTOS, pelo período de 04 (quatro) anos, a servidora LUZINEIDE RESEN-DE NUNES, ocupante do cargo efetivo de ORIENTADOR MAPP V, lotada na Escola “JOÃO BATISTA CELESTINO”, Secretaria Municipal de Educação-SEMED.

Parágrafo Único – A servidora licenciada de que trata o caput deste artigo, deverá comparecer ao local de trabalho onde encontra-se lotada, no primeiro dia útil subsequente ao término desta licença sem vencimentos, para continuar o exercício das funções inerentes ao cargo que ocupa.

Art. 2º - Esta portaria entrará em vigor na data de sua publicação.


CUMPRA – SE

Dada e passada no Gabinete do Prefeito Municipal de Guarapari, Estado do Espírito Santo, aos 15 (quinze) dias do mês de outubro de 2019 (dois mil e dezenove).


Prefeito Municipal



Página 106

PORTARIA/GAB. Nº. 306/2019Publicação Nº 232493


DISPÕE SOBRE LICENÇA SEM VENCIMENTOS O PREFEITO MUNICIPAL DE GUARAPARI, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais, contidas no art.88, inciso III, da Lei Orgânica do Município,

Considerando o disposto no Processo Administrativo nº. 16071/2019;

RESOLVE:

Art. 1º - Fica concedida LICENÇA SEM VENCIMENTOS, pelo período de 02 (dois) anos, ao servidor CARLOS MAGNO DA SILVA ALVES, ocupante do cargo efetivo de AUXILIAR DE SERVIÇOS OPERACIONAIS na função de VIGIA, lotado na Secre-taria Municipal de Educação-SEMED.

Parágrafo Único – O servidor licenciado de que trata o caput deste artigo, deverá comparecer ao local de trabalho onde encontra-se lotada, no primeiro dia útil subsequente ao término desta licença sem vencimentos, para continuar o exercício das funções inerentes ao cargo que ocupa.

Art. 2º - Esta portaria entrará em vigor na data de sua publicação.


CUMPRA – SE

Dada e passada no Gabinete do Prefeito Municipal de Guarapari, Estado do Espírito Santo, aos 15 (quinze) dias do mês de outubro de 2019 (dois mil e dezenove).


Prefeito Municipal

RESOLUÇÃO Nº 038/2019 - CMSPublicação Nº 232478

RESOLUÇÃO Nº. 038/2019

CONSELHO MUNICIPAL DE SAÚDE

O Conselho Municipal de Saúde de Guarapari – ES, no uso de suas competências regimentais, conferidas pelas Leis Fe-derais Nº 8080, de 19/09/1990, e 8142, de 28/12/1990, e Lei Municipal Nº 1293, de 12/07/1991, alterada pelas Leis Municipais Nº 1306, de 11/11/1991, 1693 de 08/10/1997, 1760 de 30/06/1198 e 2808 de 26/12/2007, e de acordo com a Seção III, Art. 23, Parágrafo 2º do Regimento Interno do CMS/ GRI, bem como prerrogativas regimentais de acordo com as disposições estabelecidas na Legislação Federal, na Resolução Nº 453/12 do Conselho Nacional de Saúde e, ainda, em consonância com as deliberações da Plenária da 74ª Reunião Ordinária do CMS em 2019, realizada no dia 07 de Outubro de 2019,

R E S O L V E:

Art. 1º. Aprovar Nomeação da Conselheira Alda Regina Castro, na Comissão de Orçamento e Finanças em substituição à Conselheira Priscila Baeta Rodrigues.

Art. 2º. Homologo a Resolução Nº. 037/2019, de 07 de Outubro de 2019, nos termos da Lei Nº. 8142, de 28 de Dezembro de 1990 e de acordo com o contido no Decreto de Delegação de Competências 222, de 22 de Março de 2005, Publicado no Diário Oficial do Estado do Espírito Santo, de 10 de Maio de 2005.



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Guarapari 09 de Outubro de 2019.

ALESSANDRA SANTOS ALBANI

Presidente do Conselho Municipal de Saúde de Guarapari/ES

RESOLUÇÃO Nº 039/2019 - CMSPublicação Nº 232480

RESOLUÇÃO Nº. 039/2019

CONSELHO MUNICIPAL DE SAÚDE

O Conselho Municipal de Saúde de Guarapari – ES, no uso de suas competências regimentais, conferidas pelas Leis Fe-derais Nº 8080, de 19/09/1990, e 8142, de 28/12/1990, e Lei Municipal Nº 1293, de 12/07/1991, alterada pelas Leis Municipais Nº 1306, de 11/11/1991, 1693 de 08/10/1997, 1760 de 30/06/1198 e 2808 de 26/12/2007, e de acordo com a Seção III, Art. 23, Parágrafo 2º do Regimento Interno do CMS/ GRI, bem como prerrogativas regimentais de acordo com as disposições estabelecidas na Legislação Federal, na Resolução Nº 453/12 do Conselho Nacional de Saúde e, ainda, em consonância com as deliberações da Plenária da 74ª Reunião Ordinária do CMS em 2019, realizada no dia 07 de Outubro de 2019,

R E S O L V E:

Art. 1º. Aprovar Nomeação da Conselheira Samira Ramos Mendonça, na Comissão de Ética e Conduta em substituição à Conselheira Ticiani Rossi

Art. 2º. Homologo a Resolução Nº. 037/2019, de 07 de Outubro de 2019, nos termos da Lei Nº. 8142, de 28 de Dezembro de 1990 e de acordo com o contido no Decreto de Delegação de Competências 222, de 22 de Março de 2005, Publicado no Diário Oficial do Estado do Espírito Santo, de 10 de Maio de 2005.

Guarapari 09 de Outubro de 2019.

ALESSANDRA SANTOS ALBANI

Presidente do Conselho Municipal de Saúde de Guarapari/ES

RESULTADO TP 006 19Publicação Nº 232557

RESULTADO LICITAÇÃO

O Município de Guarapari-ES torna público RESULTADO TOMADA DE PREÇOS Nº 006/2019 - PROCESSO Nº: 12265/2019- OBJETO CONSTRUÇÃO DA QUADRA COBERTA DA ESCOLA ORMY LOUREIRO-SEMED. Onde sagrou se vencedor do certame a empresa JOCIMAR PAGANINI PEDRUZZI ME com o valor de R$ 177.194,26 (cento e setenta e sete mil, cento e noventa e quatro reais e vinte seis centavos).



PRESIDENTE COPEL

RESULTADO TP 013/2019Publicação Nº 232537

RESULTADO LICITAÇÃO

O Município de Guarapari-ES torna público RESULTADO TOMADA DE PREÇOS Nº 013/2019 - PROCESSO Nº: 13273/2019. Cujo OBJETO é a CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA PARA PAVIMENTAÇÃO E PAISAGISMO DA ÁREA EXTERNA DA UNIDADE DE SAÚDE DA FAMILIA DE CAMURUGI. - SEMSA.



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Onde sagrou se vencedor do certame a empresa JOCIMAR PAGANINI PEDRUZZI ME com o valor de R$ 94.833,02 (noventa e quatro mil, oitocentos e trinta e três reais e dois centavos).



PRESIDENTE COPEL

Instituto de Previdência dos Servidores do Município de Guarapari

PORTARIA/IPG Nº. 105/2019 - DISPÕE SOBRE A CONCESSÃO DE APOSENTADORIA POR TEMPO DE CONTRIBUIÇÃO - GILDA ALBERTINO


PORTARIA / IPG N.º 105/2019

DISPÕE SOBRE A CONCESSÃO DE APOSENTADORIA POR TEMPO DE CONTRIBUIÇÃO.

O DIRETOR PRESIDENTE DO INSTITUTO DE PREVIDÊNCIA DOS SERVIDORES DO MUNICÍPIO DE GUARAPARI, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais contidas na Lei Municipal n.º 2.542/2005, c/c o Decreto Municipal n.º 140/2019.

R E S O L V E:

Art. 1.º - Conceder APOSENTADORIA POR TEMPO DE CONTRIBUIÇÃO à servidora GILDA ALBERTINO, matriculada sob o n.º 114928.2 no Quadro Permanente Administração Direta do Poder Executivo Municipal, no cargo de Professor MAPA I, 25h, Função Regente de Classe, Nível IV, Referência 10, em conformidade com a Lei Municipal n.º 1.823/1998, com pro-ventos integrais e fulcro no art. 6.º, incisos I, II, III e IV e art. 7.º da EC 41/2003, c/c art. 23, inciso I da Lei Municipal n.º 2.542/2005 que dispõe sobre a Reestruturação do Regime Próprio de Previdência Social do Município de Guarapari / ES. e, ainda, pelo que consta no procedimento administrativo IPG n.º 200175/2019, retroativo a 15/10/2019.

Art. 2.º - Esta Portaria entrará em vigor na data de sua publicação, retroagindo seus efeitos a 15/10/2019.

Guarapari / ES, 16 de outubro de 2019.

MARCIO JOSÉ SIQUEIRA PINHEIRO

Diretor Presidente Interino do Instituto de Previdência dos

Servidores do Município de Guarapari / ES – IPG



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Ibiraçu

Prefeitura

PORTARIA 19.816/2019Publicação Nº 232295

PORTARIA Nº 19.816/2019

PRORROGA CONTRATAÇÃO DO SERVIDOR PARA CARGO QUE ESPECIFICA.

O Prefeito do Município de Ibiraçu, Estado do Espírito Santo, no exercício de suas atribuições legais, e;

Considerando o que dispõe o processo administrativo nº 5286/19;

Considerando o que dispõe a Lei Municipal nº. 2.569/2004;

RESOLVE:

Art. 1º. Prorrogar a Contratação do servidor JOÃO DE JESUS CAMPELO DOS REIS, para ocupar o cargo de AUXILIAR DE SERVIÇO MULTIFUNCIONAL, conforme previsto na Lei nº. 2.569/2004, com vencimentos devidamente atualizados, a par-tir de 06.12.2019 a 05.06.2020.

Art. 2º. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, gerando seus efeitos a partir de 06.12.2019, revogadas às disposições em contrário.


Gabinete do Prefeito Municipal de Ibiraçu-ES, em 11 de outubro de 2019.

EDUARDO MAROZZI ZANOTTI

Prefeito Municipal

Registrada e publicada na Secretaria Municipal de Administração em 11 de outubro de 2019.

LETICIA ROZINDO SARCINELLI PEREIRA






Considerando o que dispõe o processo administrativo n.º 5095/19;


RESOLVE:



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Art. 1º. Prorrogar a Contratação do servidor MURILO PEREIRA DA FONSECA, para ocupar o cargo de AUXILIAR DE SERVI-ÇO MULTIFUNCIONAL, conforme previsto na Lei nº. 2.569/2004, com vencimentos devidamente atualizados, a partir de 14.09.2019 a 13.03.2020.

Art. 2º. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, retroagindo seus efeitos a partir de 14.09.2019, revogadas às disposições em contrário.




Prefeito Municipal






PRORROGA CONTRATAÇÃO DA SERVIDORA PARA CARGO QUE ESPECIFICA.




RESOLVE:

Art. 1º. Prorrogar a Contratação da servidora ONDINA VIEIRA DOS SANTOS KENUPP, para ocupar o cargo de TRABALHA-DOR BRAÇAL - GARI, conforme previsto na Lei nº. 2.569/2004, com vencimentos devidamente atualizados, a partir de 06.11.2019 a 05.05.2020.





Prefeito Municipal






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RESOLVE:

Art. 1º. Prorrogar a Contratação da servidora EMANUELY DOS SANTOS BRAGA, para ocupar o cargo de TECNICO DE EN-FERMAGEM, conforme previsto na Lei nº. 2.569/2004, com vencimentos devidamente atualizados, a partir de 05.10.2019 a 04.04.2020.





Prefeito Municipal










RESOLVE:

Art. 1º. Prorrogar a Contratação da servidora LOURDES BOZI LOMBARDI, para ocupar o cargo de TRABALHADOR BRAÇAL - GARI, conforme previsto na Lei nº. 2.569/2004, com vencimentos devidamente atualizados, a partir de 03.10.2019 a 02.04.2020.



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Prefeito Municipal










RESOLVE:

Art. 1º. Prorrogar a Contratação da servidora MARIA JOANA, para ocupar o cargo de TRABALHADOR BRAÇAL - GARI, con-forme previsto na Lei nº. 2.569/2004, com vencimentos devidamente atualizados, a partir de 03.10.2019 a 02.04.2020.





Prefeito Municipal










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RESOLVE:

Art. 1º. Prorrogar a Contratação da servidora MARIZETE MINELLI MARCHI, para ocupar o cargo de TRABALHADOR BRA-ÇAL - GARI, conforme previsto na Lei nº. 2.569/2004, com vencimentos devidamente atualizados, a partir de 03.10.2019 a 02.04.2020.





Prefeito Municipal










RESOLVE:

Art. 1º. Prorrogar a Contratação da servidora ALZIRA DA SILVA, para ocupar o cargo de SERVENTE, conforme previsto na Lei nº. 2.569/2004, com vencimentos devidamente atualizados, a partir de 03.10.2019 a 02.04.2020.





Prefeito Municipal



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RESOLVE:

Art. 1º. Prorrogar a Contratação do servidor IGOR PEREIRA DA VITORIA, para ocupar o cargo de MOTORISTA DE VEI-CULOS PESADOS, conforme previsto na Lei nº. 2.569/2004, com vencimentos devidamente atualizados, a partir de 11.10.2019 a 10.04.2020.





Prefeito Municipal










RESOLVE:



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Art. 1º. Prorrogar a Contratação do servidor RODRIGO BARBOSA DE SOUSA, para ocupar o cargo de MOTORISTA DE VEICULOS PESADOS, conforme previsto na Lei nº. 2.569/2004, com vencimentos devidamente atualizados, a partir de 09.10.2019 a 08.04.2020.





Prefeito Municipal




PORTARIA 19.8262019Publicação Nº 232305






RESOLVE:

Art. 1º. Prorrogar a Contratação da servidora MARLUCIA PEREIRA DA SILVA SOUZA, para ocupar o cargo de TRABALHA-DOR BRAÇAL - GARI, conforme previsto na Lei nº. 2.569/2004, com vencimentos devidamente atualizados, a partir de 06.11.2019 a 05.05.2020.





Prefeito Municipal






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RESOLVE:

Art. 1º. Prorrogar a Contratação da servidora MARIA IZABEL ROCHA DOS SANTOS DANTAS, para ocupar o cargo de TRA-BALHADOR BRAÇAL - GARI, conforme previsto na Lei nº. 2.569/2004, com vencimentos devidamente atualizados, a partir de 25.09.2019 a 24.03.2020.





Prefeito Municipal










RESOLVE:

Art. 1º. Prorrogar a Contratação da servidora ADRIANA ALVES DA SILVA, para ocupar o cargo de TRABALHADOR BRAÇAL - GARI, conforme previsto na Lei nº. 2.569/2004, com vencimentos devidamente atualizados, a partir de 03.10.2019 a 02.04.2020.



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Prefeito Municipal






CONCEDE LICENÇA PARA TRATAMENTO DE SAÚDE A SERVIDORA QUE ESPECIFICA.

O Prefeito do Município de Ibiraçu, Estado do Espírito Santo, no exercício de suas atribuições legais;

Considerando o que dispõe a Lei Municipal n.º 2.762/2007.

Considerando o pedido formulado mediante Processo Administrativo n.º 4778/19;

RESOLVE:

Art. 1º. Conceder licença para tratamento de saúde por prazo de 10 (dez) dias a servidora SONIA MARIA GUZZO ROMA-NHA, ocupante do cargo de OFICIAL ADMINISTRATIVO, lotada na Secretaria Municipal de Saúde, a partir de 20.08.2019.

Parágrafo Único. Os primeiros 15 (quinze) dias deverão ser custeados pelo Município e o restante da licença será custeado pelo IPRESI.

Art. 2º. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, retroagindo seus efeitos a partir de 20.08.2019, revogadas as disposições em contrário, em especial a Portaria n.º 19.717/2019.


Gabinete do Prefeito do Município de Ibiraçu, em 15 de outubro de 2019


Prefeito Municipal

Registrada e Publicada na Secretaria Municipal de Administração em 15 de outubro de 2019.





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PORTARIA 19.8302019Publicação Nº 232309






RESOLVE:

Art. 1º. Conceder licença para tratamento de saúde por prazo de 90 (noventa) dias a servidora MARCIA ALEIXO, ocupante do cargo de SERVENTE, lotada na Secretaria Municipal de Educação, a partir de 12.09.2019.


Art. 2º. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, retroagindo seus efeitos a partir de 12.09.2019, revogadas as disposições em contrário.




Prefeito Municipal










RESOLVE:

Art. 1º. Conceder licença para tratamento de saúde por prazo de 20 (vinte) dias a servidora PAOLA DE SOUZA SIQUEIRA, ocupante do cargo de AGENTE DE ATENDIMENTO PUBLICO, lotada na Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos, a partir de 03.09.2019.



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Prefeito Municipal






NOMEAR SERVIDORA PARA CARGO QUE ESPECIFICA.


Considerando o pedido através do processo n.º 5090/19;

RESOLVE:

Art. 1º. Contratar a servidora abaixo relacionada para ocupar o cargo adiante especificado, com vencimentos devidamente atualizados.

I – GEISIANE VERGNA BOZI, para ocupar o cargo de BERÇARISTA, a partir de 02.10.2019 a 31.12.2019.

Art. 2º. O contrato de trabalho tem prazo de 02.10.2019 a 31.12.2019.



Gabinete do Prefeito do Município de Ibiraçu, em 16 de outubro de 2019.


Prefeito Municipal

Registrada e Publicada na Secretaria Municipal de Administração, em 16 de outubro de 2019.





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RESOLVE:


I – LUZIMAR GOMES DA ROCHA, para ocupar o cargo de SERVENTE, a partir de 16.10.2019 a 31.12.2019.

Art. 2º. O contrato de trabalho tem prazo de 16.10.2019 a 31.12.2019.

Art. 3º. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, revogadas às disposições em contrário.




Prefeito Municipal






NOMEAR SERVIDOR PARA CARGO QUE ESPECIFICA.



RESOLVE:

Art. 1º. Contratar o servidor abaixo relacionado para ocupar o cargo adiante especificado, com vencimentos devidamente atualizados.

I – JOAO LAPORTI BOZI, para ocupar o cargo de MOTORISTA DE VEÍCULOS PESADOS, a partir de 02.10.2019.

Art. 2º. O contrato de trabalho é com prazo de 06 (seis) meses, podendo ser prorrogado por período igual.



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Prefeito Municipal









RESOLVE:


I – MONICA MATTOS PINHEIRO DEMUNER, para ocupar o cargo de TECNICO EM SEGURANÇA DO TRABALHO, a partir de 01.10.2019.

Art. 2º. O contrato de trabalho é com prazo de 06 (seis) meses, podendo ser prorrogado por período igual.





Prefeito Municipal






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DISPÕE SOBRE REMANEJAMENTO DA SERVIDORA QUE ESPECIFICA.


Considerando o pedido formulado através do processo administrativo de n.º 4569/2019;

Considerando o art. 42-A, da Lei Municipal n.º 2.762/2007, incluído pelo art. 1º da Lei Municipal n.º 2926/2008.

RESOLVE:

Art. 1º - Conceder o remanejamento da servidora LUZINETE REZENA, ocupante do cargo efetivo de SERVENTE, lotada na Secretaria Municipal de Educação, a partir de 16/08/2019, observadas as limitações descritas no laudo médico inserido no processo n.º 4569/2019.

Art. 2º - Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, retroagindo seus efeitos a partir de 16/08/2019, revoga-das as disposições em contrário.




Prefeito Municipal


LETICIA ROZINDO SARCINELI PEREIRA




DISPÕE SOBRE REMANEJAMENTO DA SERVIDORA QUE ESPECIFICA.


Considerando o pedido formulado através do processo administrativo de n.º 4570/2019;

Considerando o art. 42-A, da Lei Municipal n.º 2.762/2007, incluído pelo art. 1º da Lei Municipal n.º 2926/2008.

RESOLVE:

Art. 1º - Conceder o remanejamento da servidora ANDRESA ANGELA PANDOLFI SANTOS, ocupante do cargo efetivo de PROFESSOR MAPA-III-12, lotada na Secretaria Municipal de Educação, a partir de 14/08/2019, pelo período de 90 dias, observadas as limitações descritas no laudo médico inserido no processo n.º 4570/2019.



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Art. 2º - Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, retroagindo seus efeitos a partir de 14/08/2019, revoga-das as disposições em contrário.




Prefeito Municipal


LETICIA ROZINDO SARCINELI PEREIRA




DISPÕE SOBRE MATRÍCULAS E REMATRÍCULAS NA REDE MUNICIPAL DE ENSINO E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.

O Prefeito do Município de Ibiraçu, Estado do Espírito Santo, usando de suas atribuições legais;

Considerando o pedido formulado pela Secretaria Municipal de Educação através do OF/PMI/SEME Nº 508/2019;

Considerando o que dispõe o inciso VI, do art. 60 da Lei Orgânica Municipal.

RESOLVE:

Art. 1º - Fica determinado que as matrículas e rematrículas do ano letivo de 2019 na Rede Municipal de Educação Infantil e Ensino Fundamental, obedecerão ao disposto na forma desta Portaria.

Art. 2º - Ficam estabelecidos os períodos de 04/11/19 a 14/11/2019 para rematrículas no horário de 08 as 15 h.

Art. 3º - Ficam estabelecidos os dias 17, 18 e 19/12/2019 para matrículas no horário de 08 as 15 h.

Art. 4º - As matrículas na Rede Municipal da Educação Infantil deverão observar as idades completas ou a completar, conforme descrito abaixo:

I – Grupo I A: crianças de 0 a 01 ano completos até dezembro de 2020;

II – Grupo I B: crianças de 01 (um) ano completo até 31/03/2020 e a completar 02 (dois) anos após 31/03/2020;

III – Grupo II: crianças de 02 (dois) anos completos até 31/03/2020 e a completar 03 (três) anos após 31/03/2020;

IV – Grupo III: crianças de 03 (três) anos completos até 31/03/2020 e a completar 04 (quatro) anos após 31/03/2020;

V – Grupo IV: crianças de 04 (quatro) anos completos até 31/03/2020 e a completar 05 (cinco) anos após 31/03/2020;

VI – Grupo V: crianças de 05 (cinco) anos completos até 31/03/2020.

Art. 5° - O ingresso no Ensino Fundamental será a partir de 06 (seis) anos completos ou a completar até 31/03/2020.

Art. 6º - As matrículas deverão ser efetuadas na escola próxima do seu domicílio ou residência.



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§ 1º - Só poderão ser efetuadas matrículas em escolas que não sejam próximas do domicílio ou residência do aluno, quan-do não dispuser de vagas, devendo o pai ou responsável apresentar

declaração que não há vaga, emitida pela escola próxima de seu domicílio ou residência.

§ 2º - Não fará jus ao transporte escolar o estudante que optar por não estudar na escola próxima de seu domicílio ou residência, mesmo havendo vagas.

Art. 7º - Para efetivação da rematrícula na Educação Infantil, 0 (zero) a 3 (três) anos, no período integral, será obrigató-ria a apresentação da Declaração, com data atualizada, contendo carga horária de trabalho diário ou cópia da carteira de trabalho dos pais e/ou responsáveis.

Art. 8º - Para efetivação da matrícula na Educação Infantil: 0 (zero) a 3 (três) anos, Pré-escola (04 e 05 anos) e Ensino Fundamental, deverão ser apresentados os seguintes documentos:

a) Certidão de nascimento da criança;

b) Documento de Identidade (RG ou Carteira de Motorista) dos pais e/ou responsáveis legais pela criança;

c) Declaração de conclusão da Educação Infantil acompanhado da pasta avaliativa ( em caso de matrícula no 1º ano do ensino fundamental);

d) Histórico Escolar / Ficha de transferência acompanhado da ficha descritiva (em caso de matrícula no 2º ano do Ensino Fundamental);

e) Histórico Escolar / Ficha de transferência (a partir do 3º ano do Ensino Fundamental);

f) Comprovante de Residência – (comprovante de conta de energia);

g) Certidão de óbito do pai ou mãe (se for o caso);

h) Cartão de Vacina Atualizado;

i) Declaração de vacina emitida pelo Posto de Saúde (original);

j) Folha dos dados do nascimento, folha da página de identificação e triagem neonatal da criança em caso de matrícula nas unidades de educação infantil;

k) Cartão do SUS;

l) Laudo médico que comprove doença crônica incapacitante dos pais e/ou responsáveis legais, e de irmãos (se for o caso);

m) Laudo Médico para os alunos com deficiência, transtornos globais de desenvolvimento e altas habilidades e superdo-tação;

n) Atestado Médico em casos de restrições de saúde da criança;

o) Termo de guarda (se for o caso);

p) Certidão de nascimento dos irmãos, em caso de matrícula nas unidades de educação infantil;

q) Cartão do Bolsa Família do aluno;

r) Número do NIS do aluno;

s) Declaração de trabalho atualizada contendo carga horária diária ou cópia da carteira de trabalho dos pais e/ou respon-sáveis para os casos de matrícula em horário integral – 0 (zero) a 3 (três) anos.

Parágrafo único. A falta da apresentação atualizada da declaração de trabalho impedirá a efetivação da matrícula do aluno no período integral (0 a 3) anos Creche.

Art. 9º - A Educação Infantil compreenderá duas faixas etárias, conforme segue:

I – Creche: 0 (zero) a 3 (três) anos;

II – Pré-escola: 4 (quatro) a 5 (cinco) anos.

Art. 10º - As matrículas da Rede Municipal de Educação Infantil e Ensino Fundamental obedecerão à quantidade de vagas que podem ser oferecidas pelo Município.

Parágrafo único: As matrículas para Educação Infantil: 0 a 3 anos serão realizadas mediante critérios pré-definidos no Edital XXX/2019, que dispõe sobre Diretrizes do Processo de Seleção e matrículas 2019.



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Art. 11 - O número de matrículas para 2020 está condicionado ao número de vagas existentes na Unidade Educacional em razão da meta estabelecida para o exercício e dos parâmetros para formação de turmas.

Art. 12 - É vedada a reserva de vagas para matrícula na Rede Municipal de Ensino.

Art. 13 - As escolas públicas não poderão discriminar o aluno em razão de raça, credo, idade, sexo e necessidades espe-ciais (deficiência).

Art. 14 - Os casos omissos na presente Portaria deverão ser apreciados pela Secretaria Municipal de Educação.

Art. 15 - Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.




Prefeito Municipal




EDITAL 001/2019

DISPÕE SOBRE AS DIRETRIZES DO PROCESSO DE SELEÇÃO E MATRÍCULA DA EDUCAÇÃO INFANTIL PARA O ANO LETIVO DE 2019, NAS UNIDADES ESCOLARES DA REDE MUNICIPAL DE ENSINO DE IBIRAÇU.

O Município de Ibiraçu, por meio da Secretaria Municipal de Educação, no uso das atribuições legais, de acordo com as disposições regimentais, estabelece as diretrizes referentes à matrícula da Educação Infantil para o ano letivo de 2020, nas unidades escolares da Rede Municipal de Ensino de Ibiraçu.

Esclarece que a demanda de 0 (zero) a 03 (três) anos é maior do que o número de vagas disponibilizadas, devido ao fluxo migratório a que o município está sujeito. Sendo assim, torna-se necessário o estabelecimento de critérios para o processo de seleção e matrícula.

1. Dos Objetivos

1.1. Conforme o previsto na Constituição Federal/88, EC Nº 59/09, Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional – LDBEN Nº 9.394/96, Lei Nº 8.069/90 que dispõe sobre o Estatuto da Criança e do Adolescente, Lei 11.700/08 que dispõe sobre a garantia de vaga na escola pública de educação infantil ou ensino fundamental mais próxima de sua residência a toda criança a partir de 4 anos de idade, Lei Nº 10.098/2000, Lei Nº 12.796 de 04/04/2013, Decreto Nº 7492/2011 que institui o Plano Brasil Sem Miséria e na Resolução CNE/CEB Nº 05/2009, ficam estabelecidas as diretrizes de matrícula para Educação Infantil/Ano Letivo 2019.

1.2 Este Edital tem por objetivo geral orientar o processo de seleção e matrícula das crianças da Educação Infantil nas unidades escolares da Rede Municipal de Ensino de Ibiraçu.

1.3 O Edital de seleção e matrícula tem como objetivos específicos:

1.3.1 Estabelecer as diretrizes para renovação de matrícula na Educação Infantil das crianças que já frequentam as uni-dades escolares da Rede Municipal de Ensino de Ibiraçu.

1.3.2 Normatizar as novas matrículas da Educação Infantil das crianças não atendidas nas unidades escolares da Rede Municipal de Ensino de Ibiraçu no ano de 2020, cumprindo-se o que dispõe este Edital.



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1.3.3 Apresentar as regras quanto à matrícula de criança transferida das unidades escolares da Rede Municipal de Ensino de Ibiraçu, conforme item 3.2.

1.3.4 Estabelecer a organização, de acordo com o item 2, da distribuição de vagas disponíveis nas unidades escolares da Rede Municipal de Ensino de Ibiraçu que oferecem educação infantil.

1.3.5 Instituir que será de responsabilidade da Secretaria Municipal de Educação informar através da divulgação na mídia, a abertura do cadastro para seleção de vagas para o ano letivo de 2020.

2. Das Vagas

2.1 Para o ano letivo de 2020, o número de vagas disponíveis será publicado no dia 22 de novembro, conforme cronogra-ma exposto no item 8, deste Edital, na portaria das escolas.

2.2 O período de atendimento nos Centros de Educação Infantil Públicos vinculados à Secretaria Municipal de Educação, será de 04h30min, quando o período for parcial, e de no mínimo 07 (sete) horas até 09h (nove) horas quando o período for integral.

2.2.1 O período de atendimento nas Escolas Municipais será de 04h30min no período parcial.

2.3 O atendimento em período integral levará em consideração o horário de trabalho dos pais e/ou responsáveis, mediante comprovação de ambos responsáveis legais no exercício de função remunerada e apresentação de declaração do horário de trabalho correspondente ao horário de funcionamento da unidade, que será ofertado prioritariamente àqueles que atendam aos critérios de seleção previstos no Item 5 do presente Edital.

2.3.1 Os responsáveis legais pela criança que foi matriculada em vaga integral deverão apresentar trimestralmente a declaração do horário de trabalho com data atualizada. Nos casos onde um dos responsáveis perder o emprego, durante o ano, terá o prazo de 90 dias para apresentar nova declaração de trabalho ou cópia da Carteira de Trabalho. Após esta data o atendimento será parcial.

2.4 É de total responsabilidade do gestor da escola o recebimento dos documentos necessários e exigidos no ato da ma-trícula.

2.5 O atendimento em período parcial levará em consideração o horário de trabalho dos pais e/ou responsáveis e os cri-térios de seleção previstos no Item 5, do presente Edital.

2.6 O processo de transposição dessas vagas por unidade escolar da Rede Municipal de Ensino de Ibiraçu obedecerá às fases expostas no item 3, do presente Edital.

3. Das Fases

3.1 Transferência dos alunos já atendidos;

3.2 Rematrícula;

3.3 Divulgação da quantidade de vagas disponíveis em cada unidade escolar da Rede Municipal de Ensino de Ibiraçu;

3.4 Abertura para inscrição de novos alunos;

3.5 Divulgação da 1ª classificação e convocação para a apresentação de documentos;

3.6 Análise da documentação;

3.7 Matrícula;

3.8 Divulgação das vagas remanescentes, convocação para a apresentação de documentos, análise da documentação e matrícula.

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3.1 Primeira Fase – Transferência

3.1.1 As transferências ocorrerão no período que antecede a rematrícula entre as unidades escolares da Rede Municipal de Ensino de Ibiraçu conforme as datas estabelecidas no item 8, deste Edital, desde que exista a vaga.

3.1.2 A responsabilidade pela solicitação de transferência no período de rematrícula é dos pais e/ou responsáveis legais na unidade escolar frequentada pela criança.

3.1.3 As solicitações de transferências durante o ano letivo serão realizadas exclusivamente nas unidades escolares, que será oferecida mediante a existência de vaga e segundo os critérios de vulnerabilidade socioeconômica deste Edital.



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3.1.4 Somente será deferida a transferência da criança que esteja frequentando regularmente a unidade escolar.

3.1.5 Nos casos de crianças amparadas por famílias sociais e sob perda de guarda, a transferência será realizada mediante vaga disponível.

3.1.6 Caberá à direção informar aos pais e/ou responsáveis legais sobre a disponibilidade da vaga.

3.2 Segunda Fase – Rematrícula

3.2.1 O aluno que frequentar regularmente a unidade escolar da Rede Municipal de Ensino de Ibiraçu até o final do ano letivo de 2019, será rematriculado na mesma unidade escolar para o ano letivo de 2020, desde que o seu responsável compareça na unidade escolar e apresente as cópias dos seguintes documentos no ato da rematrícula:

a) Cartão de Vacina Atualizado;

b) Declaração de vacina emitida pelo Posto de Saúde (original);

c) Comprovante de Residência atualizado – (comprovante de conta de energia);

d) Cartão do Bolsa Família do aluno (se for beneficiário);

e) Número do NIS do aluno;

f) Laudo Médico para os alunos com deficiência, transtornos globais de desenvolvimento e altas habilidades e superdota-ção;

g) Declaração de trabalho atualizada contendo carga horária diária ou cópia da carteira de trabalho dos pais e/ou respon-sáveis para os casos de matrícula no horário integral – 0 (zero) a 03 (três) anos;

h) Atestado Médico em casos de restrições de saúde da criança.

3.2.2 O não comparecimento para a apresentação da documentação e efetivação da rematrícula implicará na perda da vaga.

3.3 Terceira Fase - Divulgação da quantidade de vagas disponíveis em cada unidade escolar da Rede Municipal de Ensino de Ibiraçu

3.3.1 Após a conclusão das etapas de transferências e rematrículas do presente edital, será divulgada a quantidade de vagas disponíveis em cada unidade escolar da Rede Municipal de Ensino de Ibiraçu para as novas matrículas no ano letivo de 2020.

3.4 Quarta Fase – Inscrição de Novos Alunos

3.4.1 A inscrição deverá ser feita exclusivamente nas unidades escolares conforme a previsão do cronograma exposto no Item 8, do presente Edital.

3.4.2 A inscrição terá início as 8h do dia 25 de novembro e terminará as 15h do dia 26 de novembro de 2019, impreteri-velmente.

3.4.3 É de exclusiva responsabilidade do representante da criança o correto preenchimento do requerimento de inscrição e a apresentação da documentação exigida no item 7, do presente Edital.

3.4.4 A pré-inscrição do candidato implica no conhecimento e na aceitação tácita das normas e condições estabelecidas nesse Edital.

3.4.5 As informações prestadas na seleção serão de inteira responsabilidade do responsável pela criança.

3.4.6 Após a divulgação da classificação, caso haja denúncias formais, estas deverão ser realizadas na Secretaria Muni-cipal de Educação. As denúncias serão verificadas pela Comissão de Matrícula e, comprovada a veracidade, a vaga será ofertada ao próximo pré-classificado da lista. Neste caso, o representante daquele que perdeu a vaga poderá atualizar os seus dados junto à unidade escolar, para poder participar novamente do sistema de classificação.

3.4.7 A Comissão de Matrícula será composta pelos seguintes servidores:

· Assessora Pedagógica SEME;

· Assessora Pedagógica SEME;

· Assessora Pedagógica SEME.



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· Nutricionista/Servidora Efetiva/SEME

3.5 Quinta Fase - Divulgação da 1ª classificação e convocação para a apresentação de documentos

Realizada a divulgação da 1ª classificação dos candidatos pré-selecionados, o representante legal dos mesmos deverá apresentar os documentos originais exigidos no item 7, respeitando-se o cronograma previsto no item 8, ambos do pre-sente Edital, na unidade escolar da Rede Municipal de Ensino de Ibiraçu para qual foi classificado.

3.6 Sexta Fase - Análise da Documentação

3.6.1 Após a apresentação da documentação exigida no item 7 do presente Edital, esta será conferida e com as informa-ções prestadas na Seleção de Vagas.

3.6.2 Caso seja constatado que os documentos não correspondem às informações do cadastro ou ocorra falta de docu-mentos comprobatórios, a família será desclassificada, sendo que a mesma terá um prazo, conforme o item 8 do Edital, para corrigir suas informações, podendo participar das vagas remanescentes da rede se houver, e aguardar em lista de espera.

3.7 Sétima Fase – Matrícula

A matrícula obedecerá o cronograma exposto no item 8 do presente Edital, respeitada a análise da documentação de que trata o item 3.6 do presente Edital.

3.8 Oitava Fase - Divulgação das vagas remanescentes, convocação para a apresentação de documentos, análise da do-cumentação e matrícula.

3.8.1 Após a conclusão da matrícula dos pré-selecionados para a 1ª classificação, caso haja vagas remanescentes, e res-peitada à ordem de classificação, será feita uma nova convocação para os pré-selecionados apresentarem a documentação exigida e efetivarem a matrícula.

3.8.2 As famílias que foram desclassificadas devido à falta de comprovação de documentos poderão corrigir os seus dados para concorrerem às vagas remanescentes e/ou aguardar em lista de espera, conforme cronograma exposto no item 8 do presente Edital.

4 Encerramento do processo de Seleção

4.1 As famílias não classificadas ficarão na lista de espera, podendo ser convocados a qualquer momento para a efetivação da matrícula, desde que haja a disponibilidade de vaga em uma das unidades escolares da Rede Municipal de Ensino de Ibiraçu, respeitada a ordem de classificação.

4.2 Após o período determinado no cronograma exposto no item 8 do presente Edital, a inscrição de novos alunos que desejarem compor a lista de espera e que as famílias e/ou responsáveis não o fizeram no período oportuno, poderão re-alizá-la (entrega do envelope) em uma das Unidades Escolares de Educação Infantil mais próxima de sua residência no período de 23 a 30/12/2019, no horário de 8:00 as 11:00 / 12:00 as 15:00 hs.

5 Dos Critérios de Seleção

5.1 As vagas nos Centros de Educação Infantil, serão oferecidas priorizando-se:

I. criança, pais e/ou responsáveis legais com deficiência;

II. criança em comprovada situação de vulnerabilidade social;

III. por faixa etária, da maior idade (três anos) a menor idade, de acordo com a data de nascimento;

IV. aos irmãos na mesma unidade;

V. criança cuja família esteja incluída no Programa Social Bolsa Família.

5.2 Uma vez observado os itens 5.1, a classificação para ingresso Centros de Educação Infantil seguirá a estrita ordem



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cronológica de cadastramento, e a seguinte ordem de critérios de desempate:

I. a menor renda familiar mensal;

II. proximidade da residência ou local de trabalho do responsável legal;

III. pais e/ou responsáveis legais com maior número de filhos entre 0 (zero) a 6 (seis) anos de idade, devidamente com-provado por meio de certidões de nascimentos;

IV. pais e/ou responsáveis legais com maior número de filhos entre 7 (sete) a 18 (dezoito) anos de idade, devidamente comprovado, por meio de certidão de nascimento.

5.3 Será utilizado como critério de desempate a quantidade de filhos menores de 16 (dezesseis) anos dos responsáveis legais pela criança que pleiteia a vaga, sendo considerado mais vulnerável aquele que tiver uma maior quantidade de filhos menores de 16 anos.

6 Da idade

6.1 A idade mínima para inscrição no Sistema de Seleção é 00 zero (ano) de vida.

7 Da documentação exigida

7.1 O responsável legal pela criança pré-selecionada deverá entregar toda a documentação abaixo relacionada (original e cópia), que será analisada e conferida com as informações prestadas no Sistema de Seleção, conforme previsto no pre-sente edital:

a) Certidão de nascimento da criança;

b) Documento de Identidade (RG ou Carteira de Motorista) dos pais e/ou responsáveis legais pela criança;

c) Declaração de conclusão da Educação Infantil acompanhado da pasta avaliativa ( em caso de matrícula no 1º ano do ensino fundamental);

d) Histórico Escolar / Ficha de transferência acompanhado da ficha descritiva (em caso de matrícula no 2º ano do Ensino Fundamental);

e) Histórico Escolar / Ficha de transferência (a partir do 3º ano do Ensino Fundamental);

f) Comprovante de Residência – (conta de energia);

g) Certidão de óbito do pai ou mãe (se for o caso);

h) Cartão de Vacina Atualizado;

i) Declaração de vacina emitida pelo Posto de Saúde (original);

j) Folha dos dados do nascimento, folha da página de identificação e triagem neotal da criança em caso de matrícula nas unidades de educação infantil;

k) Cartão do SUS;

l) Laudo médico que comprove doença crônica incapacitante dos pais e/ou responsáveis legais, e de irmãos (se for o caso);

m) Laudo Médico para os alunos com deficiência, transtornos globais de desenvolvimento e altas habilidades e superdo-tação;

n) Atestado Médico em casos de restrições de saúde da criança;

o) Termo de guarda (se for o caso);

p) Certidão de nascimento dos irmãos, em caso de matrícula nas unidades de educação infantil;

q) Cartão do Bolsa Família do aluno;

r) Número do NIS do aluno;

s) Declaração de trabalho atualizada contendo carga horária diária ou cópia da carteira de trabalho dos pais e/ou respon-sáveis para os casos de matrícula em horário integral – 0 (zero) a 3 (três) anos.



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8 Do Cronograma

Transferência dos alunos já atendidos (Remanejamento)29 e 30 de outubro de 2019 nos horários de 10 h as 15 h.

Rematrícula04 a 14 de novembro de 2019 nos horários de 08 h as 15 h.

Divulgação da quantidade de vagas disponíveis em cada unidade escolar da Rede Muni-cipal de Ensino de Ibiraçu

22/11/2019 as 16 h.

Abertura para inscrição de novos alunosENTREGA DE ENVELOPES – EDUCAÇÃO INFANTIL – 0 a 03 ANOS

25 e 26 de novembro de 2019 nos horários de 08 h as 15 h.

Análise da documentação0 a 03 anos – Educação Infantil

27/11 a 03 de dezembro de 2019.

Divulgação da 1ª classificação e convocação para a apresentação de documentos0 a 03 anos – Educação Infantil

05/12/2019 as 16 horas.

Entrega de documentos pendentes0 a 03 anos – Educação Infantil

06 e 09/12/2019 no horário de 08h as 15h.

Matrícula17, 18 e 19/12/2019 no horário de 08 h as 15 h.

Divulgação das vagas remanescentes, convocação para a apresentação de documentos, análise da documentação e matrícula.0 a 03 anos – Educação Infantil

20 de dezembro.

9 Da Divulgação

9.1 A Secretaria Municipal de Educação é responsável pela divulgação deste Edital nas Unidades Escolares da Rede Muni-cipal de Ensino de Ibiraçu.

10 Das Disposições Gerais

10.1 Os casos omissos serão resolvidos pela própria Secretaria Municipal de Educação.

10.2 A omissão ou falsidade de informações pertinentes à seleção resultara em exclusão do processo seletivo. O artigo 299 do Código Penal dispõe que é crime “omitir, em documento público ou particular, declaração que dele deveria constar, ou nele inserir declaração falsa ou diversa de que deveria se escrita, com fim de prejudicar, criar obrigação ou alterar a verdade sobre fato juridicamente relevante”.

ANEXO I

COMPOSIÇÃO DAS TURMAS

As matrículas na Rede Municipal de Educação Infantil deverão observar as idades completas ou a completar conforme descrito abaixo:

I – Grupo I A: crianças de 0 a 01 ano completos até dezembro de 2020;

II – Grupo I B: crianças de 01 (um) ano completo até 31/03/2020 e a completar 02 (dois) anos após 31/03/2020;

III – Grupo II: crianças de 02 (dois) anos completos até 31/03/2020 e a completar 03 (três) anos após 31/03/2020;

IV – Grupo III: crianças de 03 (três) anos completos até 31/03/2020 e a completar 04 (quatro) anos após 31/03/2020;

V – Grupo IV: crianças de 04 (quatro) anos completos até 31/03/2020 e a completar 05 (cinco) anos após 31/03/2020;

VI – Grupo V: crianças de 05 (cinco) anos completos até 31/03/2020.



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ANEXO II

DECLARAÇÃO DO HORÁRIO DE TRABALHO

Declaramos para os devidos fins que ............................... é funcionário desta empresa, cumprindo de segunda a sexta--feira a jornada de trabalho, no horário de ................. às ................. horas.

Empresa:

Nome do empregador/Cargo:

CNPJ/CPF:

Carimbo:

Local e data:

ANEXO III

FICHA DE INSCRIÇÃO

ALUNO: _______________________________________________________

TURMA PLEITEADA: ____________________________________________

HORÀRIO: ( ) Matutino ( ) Vespertino

DATA DE NASCIMENTO:____ ____/____/______

APRESENTA DEFICIÊNCIA

( ) SIM

( ) NÃO

RECEBE BOLSA FAMÍLIA

( ) SIM

( ) NÃO

ENDEREÇO : ___________________________________________________________

PONTO DE REFERÊNCIA : _______________________________________________

TELEFONE: _____ ____________

Ibiraçu,_________ de _________________ de 20___

Assinatura do Declarante

Assinatura da Testemunha Assinatura da Testemunha

Nome Completo: Nome Completo:

CPF: CPF:

Endereço: Endereço:

Telefone: Telefone:



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CONCEDE LICENÇA PRÊMIO A SERVIDORA QUE ESPECIFICA.

O Prefeito do Município de Ibiraçu, Estado do Espírito Santo, usando de suas atribuições legais;

Considerando o pedido formulado através do Processo Administrativo n.º 4913/19;

Considerando o que dispõe o art. 160 e seguintes da Lei Municipal n.º 2.762/2007, concedendo-o a conversão em dinheiro nos termos do art. 162, § 2º, da citada Lei;

RESOLVE:

Art. 1º. Conceder LICENÇA PRÊMIO a servidora VALERIA FURIERI, efetiva no cargo de OFICIAL ADMINISTRATIVO, relativa ao período aquisitivo de 31.08.2014 a 30.08.2019, conforme art. 160, 161, 162 e §§ da Lei Municipal n.º 2.762/2007, concedendo-a a conversão em dinheiro nos termos do art. 162, § 2º.

Art. 2º. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, revogadas às disposições em contrário.


Gabinete do Prefeito Municipal de Ibiraçu–ES, 17 de outubro de 2019.


Prefeito Municipal






CONCEDE ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A SERVIDORA QUE ESPECIFICA.


Considerando o pedido formulado, através do Processo Administrativo n.º 4896/2019;

Considerando o que dispõe o art. 114, § 1º da Lei Municipal nº. 2.762/2007;

Considerando ainda o Decreto Municipal nº. 3.821/2006 que dispõe sobre homologação de Laudo Pericial de Insalubridade e Periculosidade;

RESOLVE:

Art. 1º. Conceder a servidora EMANUELY DOS SANTOS BRAGA, ocupante do cargo de TECNICO DE ENFERMAGEM, lotada na Secretaria Municipal de Saúde, adicional 10% (dez por cento) sobre o vencimento do cargo, corresponde ao adicional



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pelo exercício de atividade insalubre de grau médio, nos termos do artigo 114, § 1º da Lei Municipal nº. 2.762/2007 e Decreto Municipal nº. 3.821/2006, a partir de 03.09.2019.



Gabinete do Prefeito Municipal de Ibiraçu-ES, 17 de outubro de 2019.


Prefeito Municipal






CONCEDE ADICIONAL DE INSALUBRIDADE AO SERVIDOR QUE ESPECIFICA.





RESOLVE:

Art. 1º. Conceder ao servidor OVIDIO GIACOMIN, ocupante do cargo de MOTORISTA SOCORRISTA DE AMBULANCIAS, lotado na Secretaria Municipal de Saúde, adicional 10% (dez por cento) sobre o vencimento do cargo, corresponde ao adi-cional pelo exercício de atividade insalubre de grau médio, nos termos do artigo 114, § 1º da Lei Municipal nº. 2.762/2007 e Decreto Municipal nº. 3.821/2006, a partir de 19.09.2019.





Prefeito Municipal






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RESOLVE:

Art. 1º. Conceder a servidora FERNANDA SILVA RIGONI, ocupante do cargo de ENFERMEIRO, lotada na Secretaria Muni-cipal de Saúde, adicional 10% (dez por cento) sobre o vencimento do cargo, corresponde ao adicional pelo exercício de atividade insalubre de grau médio, nos termos do artigo 114, § 1º da Lei Municipal nº. 2.762/2007 e Decreto Municipal nº. 3.821/2006, a partir de 11.09.2019.





Prefeito Municipal













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RESOLVE:

Art. 1º. Conceder a servidora MARIA LUCIA SCARPATTI PRATA, ocupante do cargo de SERVENTE, lotada na Secretaria Municipal de Saúde, adicional 10% (dez por cento) sobre o vencimento do cargo, corresponde ao adicional pelo exercício de atividade insalubre de grau médio, nos termos do artigo 114, § 1º da Lei Municipal nº. 2.762/2007 e Decreto Municipal nº. 3.821/2006, a partir de 02.07.2019.





Prefeito Municipal










RESOLVE:

Art. 1º. Conceder licença para tratamento de saúde por prazo de 60 (sessenta) dias a servidora MARIA DAS GRAÇAS DA SILVA, ocupante do cargo de AUXILIAR DE SERVIÇO MULTIFUNCIONAL, lotada na Secretaria Municipal de Obras, Serviços e Infraestrutura, a partir de 11.10.2019.






Prefeito Municipal



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RESOLVE:

Art. 1º. Conceder licença para tratamento de saúde por prazo de 90 (noventa) dias a servidora MONICA GUZZO, ocupante do cargo de SERVENTE, lotada na Secretaria Municipal de Educação, a partir de 21.09.2019.






Prefeito Municipal











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RESOLVE:

Art. 1º. Conceder licença para tratamento de saúde por prazo de 60 (sessenta) dias a servidora RUTE FAGUNDES BARBO-SA, ocupante do cargo de CUIDADOR, lotada na Secretaria Municipal de Educação, a partir de 19.09.2019.






Prefeito Municipal




RESUMO DE CONTRATO Nº. 127 A 137/2019Publicação Nº 232370

Resumo de Contrato

Nº. 127 a 137/2019

Objeto: Aquisição de Equipamentos e Materiais Permanentes, com montagem e/ou instalação, para atender o Pronto Atendimento Municipal, através da Emenda Parlamentar do Ministério da Saúde – FNS/FMS por intermédio da Proposta de nº 14635.944000/1180-02, deferido conforme Emenda Parlamentar nº 14130006, a pedido da SEMUS. Proc. 3061/2019. PP nº 077/19. Contratante: Fundo Municipal de Saúde. Contratadas: CT 127: COLMAQ MAQ. E EQUIPAM. DE ESCRITORIO LTDA, CNPJ nº 27.477.959/0001-79, R$ 3.535,00. CT 128: GERALDO A. DAS CHAGAS ME, CNPJ nº 07.355.284/0001-88, R$ 8.100,00; CT 129: IURI COELHO SERAFINI ME, CNPJ nº 20.938.594/0001-93, R$ 11.963,00; CT 130: MAX ME-DICAL COM. DE PROD. MÉDICOS HOSPIT. LTDA EPP, CNPJ nº 10.460.674/0001-22, R$ 15.010,00; CT 131: POLI COM. EIRELLI EPP, CNPJ nº 07.255.426/0001-35, R$ 4.402,00; CT 132: OFFICE MAIS MOVEIS P/ ESCRIT. LTDA EPP, CNPJ nº 32.787.176/0001-21, R$ 19.250,00; CT 133: CARVALHAIS E VIANA DISTRIB. DE PROD. HOSP. E ODONTOL. LTDA ME, CNPJ nº 14.496.525/0001-13, R$ 596,00; CT 134: REDALMUS COMERCIAL LTDA EPP, CNPJ nº 27.347.244/0001-00, R$ 37.807,00; CT 135: PRIME MAT. MÉDICO HOSPIT. LTDA ME, CNPJ nº 12.082.502/0001-98, R$ 37.807,00; CT 136: EIDIANE ALVES SANTANA, CNPJ nº 30.859.081/0001-40, R$ 4.723,30; CT 137: TEC BRASIL EIRELI EPP, CNPJ nº 02.360.051/0001-50, R$ 9.501,93.

Ibiraçu, 18 de outubro de 2019.

EDUARDO M. ZANOTTI

Prefeito Municipal



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Itaguaçu

Prefeitura

ATA DE REGISTRO DE PREÇOS N° 052-2019Publicação Nº 232512

ATA DE REGISTRO DE PREÇOS Nº 052/2019

CONTRATANTE: Município de Itaguaçu e Fundo Municipal de Saúde

CONTRATADA: HOSPSAUDE ZANELATO EIRELI

OBJETO: REGISTRO DE PREÇOS PARA FUTURA AQUISIÇÃO DE MATERIAIS E INSTRUMENTOS ODONTOLÓGICOS PARA ATENDER AS NECESSIDADES DO PROGRAMA DE SAÚDE BUCAL, DESENVOLVIDO SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE.

VALOR GLOBAL: R$ 9.841,90

VIGÊNCIA: 12 (doze) meses, contado do dia de sua publicação no órgão de imprensa oficial.

Itaguaçu, 18 de outubro de 2019.

DARLY DETTMANN

Prefeito do Município de Itaguaçu

DECRETO Nº 9.316-2019Publicação Nº 232509

DECRETO Nº 9.316/2019

Exonera servidora

O Prefeito do Município de Itaguaçu, Estado do Espírito Santo, usando de suas prerrogativas legais que lhe confere o inciso VIII do Art. 74 da Lei Orgânica do Município de Itaguaçu;

-Considerando o protocolo 005111/2019 de 16 de outubro de 2019.

DECRETA:

Art. 1º - Fica exonerada a pedido a senhora GENIANI BRIDDI, Fisioterapeuta, lotada na Secretaria Municipal de Saúde, a partir de 16 de outubro de 2019.

Art. 2º - Este Decreto entrará em vigor na data de sua publicação;

Itaguaçu/ES, 16 de outubro de 2019.

DARLY DETTMANN

Prefeito Municipal

Publicado em 16/10/2019.

EDVÂNIA SONIA PAGUNG SOARES DA MOTA


Decreto nº. 7.877/2015



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PORTARIA Nº 2.389/2019Publicação Nº 232435


CONCEDE PROGRESSÃO FUNCIONAL A SERVIDOR

O Prefeito do Município de Itaguaçu, Estado do Espírito Santo, usando de suas prerrogativas legais, que lhe confere o in-ciso VIII do Art. 74 da lei orgânica do Município de Itaguaçu;

Considerando a Lei da Secretaria Municipal de Saúde n° 1.322/2011 e o OF. Nº 054/2019 da Comissão de Avaliação em Estágio Probatório e Progressão da SMS de 23 de setembro de 2019;

RESOLVE:

Art. 1º - Conceder, conforme Capítulo V, da Lei da Secretaria Municipal de Saúde nº. 1.322 de 16/05/2011, a servidora SILENE KARLA RIBEIRO CAMUZZI MENDES, lotada na Secretaria Municipal de Saúde, progressão funcional, passando da LETRA I para a LETRA J a partir da data de 01 de outubro de 2019.

Art. 2°. Fica concedido nos termos da Lei n° 1.322/2011, capitulo V progressão funcional com benefício financeiro à razão de 4% (quatro por cento);

Art. 3º - Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação, com efeitos retroativos a 01 de outubro de 2019;


DARLY DETTMANN

Prefeito Municipal

Publicado em 18/10/2019








Considerando a Lei Municipal n° 1.321/2011 e o OF. Nº 054/2019 da Comissão de Avaliação em Estágio Probatório e Pro-gressão da PMI de 23 de setembro de 2019;

RESOLVE:

Art. 1º - Conceder, conforme Capítulo V, da Lei Complementar nº. 1.321 de 16/05/2011, a servidora NATALINA DE NAZARE ALVES, lotada na Secretaria Municipal de Educação e Cultura, progressão funcional, passando da LETRA I para a LETRA J a partir da data de 01 de outubro de 2019.



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DARLY DETTMANN

Prefeito Municipal










RESOLVE:

Art. 1º - Conceder, conforme Capítulo V, da Lei da Secretaria Municipal de Saúde nº. 1.322 de 16/05/2011, ao servidor ODILON FRANCISCO TOME, lotado na Secretaria Municipal de Saúde, progressão funcional, passando da LETRA I para a LETRA J a partir da data de 01 de outubro de 2019.




DARLY DETTMANN

Prefeito Municipal







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RESOLVE:

Art. 1º - Conceder, conforme Capítulo V, da Lei Complementar nº. 1.321 de 16/05/2011, a servidora VERA LUCI SAAGER, lotada na Secretaria Municipal de Agricultura e Meio Ambiente, progressão funcional, passando da LETRA I para a LETRA J a partir da data de 01 de outubro de 2019.




DARLY DETTMANN

Prefeito Municipal










RESOLVE:

Art. 1º - Conceder, conforme Capítulo V, da Lei Complementar nº. 1.321 de 16/05/2011, a servidora UELICA KATIUCIA KUTZ HELL BATISTA, lotada na Secretaria Municipal de Assistência Social, progressão funcional, passando da LETRA B para a LETRA C a partir da data de 29 de outubro de 2019.



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Art. 3º - Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação;


DARLY DETTMANN

Prefeito Municipal










RESOLVE:

Art. 1º - Conceder, conforme Capítulo V, da Lei da Secretaria Municipal de Saúde nº. 1.322 de 16/05/2011, a servidora SORAYA FRANCISCO DA SILVA POLLACK, lotada na Secretaria Municipal de Saúde, progressão funcional, passando da LETRA I para a LETRA J a partir da data de 01 de outubro de 2019.




DARLY DETTMANN

Prefeito Municipal







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PORTARIA Nº. 2.390/2019Publicação Nº 232284

PORTARIA Nº. 2.390/2019

Concede licença para acompanhar pessoa da família.

O Prefeito do Município de Itaguaçu, Estado do Espírito Santo, usando de suas prerrogativas legais, que lhe confere nos termos do Art. 123 da Lei 1319/2011, e suas alterações (Estatuto dos Servidores) e em atendimento a Lei 1691/2018 e 1699/2018 do Município de Itaguaçu e;

- Considerando o requerimento nº 005180/2019 de 18/10/2019.

RESOLVE:

Art. 1º - Conceder à servidora, CRISTIANI EGERT, Professor A2-PA, lotada na Secretaria Municipal de Educação e Cultura, 01 (um) dia de licença para acompanhar pessoa da família, em 17 de outubro de 2019.

Art. 2º - Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, com efeitos retroativos a 17 de outubro de 2019.


DARLY DETTMANNPrefeito Municipal


EDVÂNIA SONIA PAGUNG SOARES DA MOTASecretária Municipal de AdministraçãoDecreto nº. 7.877/2015



Concede abono para tratar de assunto de seu interesse pessoal.

O Prefeito do Município de Itaguaçu, Estado do Espírito Santo, usando de suas prerrogativas legais, que lhe confere o in-ciso VIII do Art. 74 da lei Orgânica do Município de Itaguaçu e;

- Considerando a Lei nº 1.700/2018 e o requerimento nº 005181/2019 de 18/10/2019.

RESOLVE:

Art. 1º - Conceder à servidora, JOSILENE ZINGUER, Auxiliar Administrativo, lotada na Secretaria Municipal de Saúde, 01 (um) dia de abono para tratar de assunto de seu interesse pessoal, em 22 de outubro de 2019.

Art. 2º - Esta Portaria entra em vigor em 22 de outubro de 2019.







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RESOLVE:

Art. 1º - Conceder à servidora, RONILDA MARIA BINDA, Auxiliar Administrativo, lotada na Secretaria Municipal de Admi-nistração, 01 (um) dia de abono para tratar de assunto de seu interesse pessoal, em 25 de outubro de 2019.



DARLY DETTMANN

Prefeito Municipal










RESOLVE:

Art. 1º - Conceder à servidora, CLAUDIANA THEODORO ZANETTI, Auxiliar de Obras e Serviços Públicos, lotada na Secre-taria Municipal de Infraestrutura e Desenvolvimento Urbano, 01 (um) dia de licença para acompanhar pessoa da família, em 17 de outubro de 2019.





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DARLY DETTMANN

Prefeito Municipal










RESOLVE:

Art. 1º - Conceder à servidora, ANA MARIA SOARES BARATELA, Auxiliar Administrativo, lotada na Secretaria Municipal de Saúde, 01 (um) dia de abono para tratar de assunto de seu interesse pessoal, em 24 de outubro de 2019.

Art. 2º - Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação;


DARLY DETTMANN

Prefeito Municipal










RESOLVE:



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Art. 1º - Conceder à servidora, CAROLINA NETTO, Auxiliar de Obras e Serviços Públicos, lotada na Secretaria Municipal de Educação e Cultura, 01 (um) dia de abono para tratar de assunto de seu interesse pessoal, em 21 de outubro de 2019.



DARLY DETTMANN

Prefeito Municipal










RESOLVE:

Art. 1º - Conceder à servidora, ALCILENE SCHULTZ CARPANINI, Professor A1-PA, lotada na Secretaria Municipal de Edu-cação e Cultura, 01 (um) dia de abono para tratar de assunto de seu interesse pessoal, em 25 de outubro de 2019.



DARLY DETTMANN

Prefeito Municipal










Página 147



RESOLVE:

Art. 1º - Conceder ao servidor, ORLY BATISTA VÉDOVA, Auxiliar Administrativo, lotada na Secretaria Municipal de Saúde, 01 (um) dia de abono para tratar de assunto de seu interesse pessoal, em 28 de outubro de 2019.



DARLY DETTMANN

Prefeito Municipal










RESOLVE:

Art. 1º - Conceder ao servidor, TOMAS EDSON BARBOSA VENTURA, Auxiliar Administrativo, lotado na Secretaria Municipal de Administração, 01 (um) dia de abono para tratar de assunto de seu interesse pessoal, em 29 de outubro de 2019.



DARLY DETTMANN

Prefeito Municipal







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RESOLVE:

Art. 1º - Conceder à servidora, MARISA FARDIN, Professor A1-PA, lotada na Secretaria Municipal de Educação e Cultura, 01 (um) dia de abono para tratar de assunto de seu interesse pessoal, em 25 de outubro de 2019.



DARLY DETTMANN

Prefeito Municipal










RESOLVE:

Art. 1º - Conceder à servidora LUCELENE BARLOESIUS DAS NEVES LUXINGER, Agente Comunitário de Saúde, lotada na Secretaria Municipal de Saúde, 01 (um) dia de licença para acompanhar pessoa da família, em 17 de outubro de 2019.



DARLY DETTMANN

Prefeito Municipal







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RESOLVE:

Art. 1º - Conceder à servidora, MAYARA APELFELER CAMUZZI, Professor A2-PA, lotada na Secretaria Municipal de Educa-ção e Cultura, 01 (um) dia de abono para tratar de assunto de seu interesse pessoal, em 21 de outubro de 2019.











RESOLVE:

Art. 1º - Conceder à servidora, SONIA MARINA PETTER JACOB, Auxiliar de Obras e Serviços Públicos, lotada na Secretaria Municipal de Educação e Cultura, 01 (um) dia de abono para tratar de assunto de seu interesse pessoal, em 21 de outubro de 2019.








Página 150

Itarana

Prefeitura

PORTARIA Nº 39/2019Publicação Nº 232424

PORTARIA Nº 039/2019

NOMEIA FISCAL DE CONTRATO.

O Diretor do SAAE- do Município de Itarana, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições conferidas pelo inciso V do art. 84 e nos termos da alínea a do inciso II do art. 114, todos da Lei Orgânica Municipal.

CONSIDERANDO o disposto na Instrução Normativa SCL nº 06/2015 do Sistema de Licitações, Compras e Contratos, a qual dispõe sobre os procedimentos e normas para a celebração e acompanhamento da execução de contratos, aditivos e instrumentos congêneres no Poder Executivo Municipal, e no art. 67 da Lei Federal nº 8.666/93 – Lei de Licitações e Contratos Administrativos.

CONSIDERANDO a indicação de Servidor no Termo de Referência do processo administrativo, para atuar como fiscal do contrato.

Resolve:

Art. 1º Fica nomeado o Servidor Bárbara de Araujo Loss Patricio, matrícula nº 3845, cargo Assistente Administrativo, lo-tado na autarquia SAAE – Serviço Autônomo de Água e Esgoto de Itarana como Fiscal do contrato abaixo discriminado:

Parágrafo único. Os fiscais nomeados e adiante listados exercerão a fiscalização no âmbito da contratação da sua respec-tiva Secretaria.

DADOS DA CONTRATAÇÃO

CONTRATO N° 00010/2019

Contratada: Santa Teresa Saúde Eireli - ME

Valor total do Contrato: R$5.400,00 (cinco mil e quatrocentos reais)

Objeto: Contratação de empresa especializada na prestação de serviço de acompanhamento e atualização do LTCAT, ela-boração do PPP, acompanhamento do PPRA e PCMSO, treinamento relacionados à segurança e medicina do trabalho.

Vigência: Doze meses a partir da data da assinatura do contrato.

Art. 2º Ao Fiscal nomeado fica garantida, pela administração, as condições para o desempenho do encargo, com a devida observância do disposto na Lei Federal nº 8.666/93 e na Instrução Normativa SCL nº 06/2015, sem prejuízo de outros atos normativos pertinentes. Caberá, ainda, ao Fiscal no que for compatível com o contrato em execução:

I – Acompanhar e fiscalizar a execução do contrato sob sua responsabilidade e emitir respectivos relatórios;

II – Propor a celebração de aditivo ou rescisão, quando necessário;

III – Controlar o prazo de vigência do contrato sob sua responsabilidade;

IV – Manter controle atualizado dos pagamentos efetuados, em ordem cronológica, cuidando para que o valor do contrato não seja ultrapassado;

V – Comunicar formalmente à unidade competente, após contatos prévios com a contratada, as irregularidades cometidas passíveis de penalidade;

VI – Solicitar, à unidade competente, esclarecimentos acerca do contrato sob sua responsabilidade;

VII – Autorizar, formalmente, quando do término da vigência do contrato, a liberação da garantia contratual em favor da contratada;



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VIII – Manter, sob sua guarda, cópia dos processos de contratação;IX – Encaminhar, à autoridade competente, eventuais pedidos de modificações no cronograma físico-financeiro, substitui-ções de materiais e equipamentos, formulados pela contratada;X – Confrontar os preços e quantidades constantes da Nota Fiscal com os estabelecidos no contrato;XI – Receber e atestar Notas Fiscais e encaminhá-las à unidade competente para pagamento;XII – Verificar se o prazo de entrega, especificações e quantidades encontram-se de acordo com o estabelecido no instru-mento contratual.

Art. 3º O Setor de Compras/CPL disponibilizará ao Fiscal, logo após a sua nomeação, em cumprimento ao disposto no art. 32 da IN SCL Nº 006/2015, cópia do contrato, do edital da licitação, do projeto básico ou do termo de referência, da proposta da Contratada, e, oportunamente, dos aditivos bem como, do setor competente, a relação das faturas recebidas e das pagas.Parágrafo único. O Fiscal poderá requerer, além da documentação referida no art. 3º, outros documentos que entender como necessários ao exercício da fiscalização.

Art. 4º Os documentos mencionados no art. 3º poderão ser disponibilizados tanto em meio físico quanto digital devendo, neste último caso, serem lançados na pasta compartilhada na rede denominada “Pública” e em pastas e subpastas espe-cíficas com a identificação do respectivo fiscal e do contrato objeto da fiscalização.

Art. 5º Fica garantido ao Fiscal amplo e irrestrito acesso aos autos do processo administrativo relativo ao contrato sob sua fiscalização.

Art. 6º Determino ao Departamento de Recursos Humanos que notifique o Servidor ora nomeado para que compareça perante o Departamento no prazo de 02 (dois) úteis dias contados da publicação da presente para ciência expressa da sua nomeação.

Art. 7° Esta Portaria entrará em vigor com data a partir da assinatura do contrato.

Itarana/ES,18 de outubro de 2019.

Amado Leandro da Silva

Diretor Geral do SAAE Itarana -ES

CIÊNCIA DOS SERVIDORES DESIGNADOS.

Declaro-me ciente da nomeação e das funções que são inerentes em razão da função.

Assinatura do Fiscal

RESUMO DO CONTRATO Nº 138/2019Publicação Nº 232539

RESUMO DO CONTRATO

N° 138/2019

CONTRATANTE: PREFEITURA MUNICIPAL DE ITARANA

CONTRATADA: LINK CARD ADMINISTRADORA DE BENEFÍCIOS EIRELI

OBJETO: Prestação de Serviço de gerenciamento do abastecimento de combustíveis da frota de veículos oficiais, locados, particulares em uso pela Municipalidade e outros equipamentos pertencentes ao Município de Itarana/ES.

VALOR GLOBAL: R$ 1.193.500,00 (um milhão, cento novento três mil e quinhentos reais).

VIGÊNCIA: A vigência do Contrato será de 12 (doze) meses, com início no primeiro dia útil subsequente ao da publicação do resumo na imprensa oficial.

Itarana, 18 de outubro 2019.

Ademar Schneider

Prefeito do Município de Itarana



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Jaguaré

Prefeitura

CHAMAMENTO PÚBLICO EDITAL DE CONVOCAÇÃO EM 18 DE OUTUBRO DE 2019Publicação Nº 232286

CHAMAMENTO PÚBLICO

EDITAL DE CONVOCAÇÃO

A Secretaria Municipal de Agricultura convoca a todos os produtores rurais interessados da Região 04 compreendendo as seguintes comunidades: Comunidade do Girau, comunidade São José, Comunidade Aracati, parte da comunidade São Pau-linho, parte da Comunidade São Geraldo, Comunidade São Roque, Comunidade Santa Maria Gorete, Comunidade Córrego da areia, comunidade Bom Jesus, São Braz, Comunidade Cachimbauzinho e adjacências, para no período improrrogável entre 23 de outubro de 2019 a 06 de novembro de 2019, no horário de 08h00min às 17h00min, procurarem a sede da Secretaria Municipal de Agricultura com endereço na Av. Nove de Agosto, nº 2326, Centro, Jaguaré/ES, CEP: 29.950-000, tel: (27) 37692900, , para a efetivação do cadastro junto ao Programa “Agro Mais” instituído pela Lei Municipal nº 1.239 de 17 de março de 2015, regulamentado pelo Decreto nº 091 de 12 de junho de 2018, ressaltando que a operação das atividades requeridas serão desenvolvidas e fiscalizadas pela Secretaria Municipal de Obras, Transportes e Serviços Urba-nos, conforme cronograma de atividades desenvolvido para o primeiro semestre do ano de 2019.

O beneficiário deverá atender as obrigações contidas na lei 1.239 de 17 de março de 2015, bem como do Decreto nº 091 de 12 de junho de 2018, ressaltando que somente serão ofertados 30 horas máquina/ano, bem como ao término das ações com maquinário público será emitida guia de recolhimento dos valores correspondentes ao óleo diesel utilizado, sendo que o não recolhimento no prazo estipulado pelo art. 6º, § 3º do Decreto nº 091 de 12 junho de 2018, resultará na inscrição em dívida ativa junto ao Município.

O período estabelecido para atendimento se dará entre os dias 04/11/2019 à 09/12/2019, observado o que disposto no § 5º, do Decreto nº 091, de 12 de julho de 2018, incluído pelo Decreto 158, de 21 de setembro de 2018.

Anexo ao presente segue mapa com a área de abrangência da região.

Jaguaré/ES, 18 de outubro de 2019;

Pedro Paulo Altoé

Secretário Municipal de Agricultura

Port. 439/2019

FMS-RES 5ºADITO CT0019-2017Publicação Nº 232455

RESUMO DO 5º ADITIVO AO CONTRATO Nº 0019/2017

CONTRATANTE: FUNDO MUNICIPAL DE SAÚDE.

CONTRATADA: LINK CARD ADMINISTRADORA DE BENEFICIOS EIRELI.

OBJETIVO: Contratação de empresa especializada na prestação de serviços de administração, gerenciamento e controle da manutenção preventiva e corretiva, fornecimento de peças, acessórios originais de reposição e transporte por guincho, com implantação e operação de sistema informatizado e integrado para gestão de frota, por meio de internet, através de rede de estabelecimentos credenciados, mediante a utilização de sistema informatizado e de recursos tecnológicos para atender a frota automotiva

VIGÊNCIA: O prazo contratual estipulado na CLÁUSULA OITAVA, do instrumento contratual e Cláusula Primeira, do Primei-ro Termo Aditivo, fica prorrogado por 06 (seis) meses, a partir de 19 de outubro de 2019 e vencimento em 18 de abril de 2020, podendo, por interesse da Administração, ser prorrogado por iguais e sucessivos períodos, até o limite máximo de 60 (sessenta) meses do Art. 57, inciso II, da Lei nº 8.666/93.

Jaguaré-ES, 02 de outubro de 2019

FUNDO MUNICIPAL DE SAÚDE

JAIR SANDRINI – Gestor



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Câmara Municipal

CONTRATO 006-2019 E&L EMERGENCIALPublicação Nº 232256

CONTRATO EMERGENCIAL

Nº 006/2019

A CÂMARA MUNICIPAL DE JAGUARÉ, Pessoa Jurídica de Direito Público, estabelecida na Rua Constante Casagrande, 299 – Centro – Jaguaré - Estado do Espírito Santo, inscrita no Cadastro Nacional de Pessoas Jurídicas sob o no 31.787.922/0001-14, doravante denominado CONTRATANTE, neste ato representada por seu Presidente, o Senhor ALOISIO CETTO, bra-sileiro, casado, inscrito no CPF n° 792.015.637-87, e de outro lado a Empresa, E&L PRODUÇÕES DE SOFTWARE LTDA, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ/MF sob o nº. 39.781.752/0001-72, estabelecida na Avenida Koehler, n.º 238 – Centro – Domingos Martins/ES – CEP.: 29.260-000, doravante denominada CONTRATADA, representada pelo Sócio Proprietário Sr. ESTEVÃO HENRIQUE HOLZ, portador do CPF nº. 979.001.257-87 e CI nº. 1.087.262 SSP/ES, em conformidade com o que consta do Processo Administrativo protocolado sob o nº 000.384/2019, para Dispensa de Licita-ção nos termos da Lei 8.666, de 21 de junho de 1993, e suas posteriores modificações, regido pelas cláusulas e condições seguintes:

CLÁUSULA PRIMEIRA – Do Objeto

I - O presente Contrato tem como objeto a contratação, pelo Legislativo Municipal, de empresa especializada em cessão de direito de uso (locação) dos seguintes sistemas integrados de gestão pública:

- Recursos Humanos e Folha de Pagamento;

- Compras, Contratos e Licitações;

- Almoxarifado;

- Controle de Bens Patrimoniais ;

- Protocolos e Processos;

- Contabilidade Pública Eletrônica;

- Portal da Transparência;

II) Constituem serviços complementares ao objeto:

1) Apoio técnico a distância que consiste na oferta de serviços técnicos, realizados à distância, para solucionar, verbal-mente ou por escrito, questionamentos técnicos apresentados, de casos concretos que sejam correlacionados ao uso do sistema contratado, de questões de informática relacionadas à operacionalização do sistema e de orientação técnica na aquisição de equipamentos, na construção da rede lógica de dados de rede, instalação de servidores, entre outros.

2) Atualização do sistema que é a sua adequação às modificações ocorridas em leis federal, estadual e municipal que afe-tem os parâmetros inicialmente estabelecidos nos sistemas e outras funcionalidades.

3) Manutenção do sistema que corresponde aos serviços de informática necessários para a correção de eventuais erros detectados e adoção pela licitante vencedora, por meio do canal previamente designado pela Câmara, conforme suporte técnico definido na alínea “b” e durante todo o período de vigência do presente contrato, de medidas e ações tendentes à atualização, correção, solução, evolução tecnológica, e resolução de demais problemas decorrente da execução/operação do SOTWARE, trabalhando preventivamente na solução de possíveis falhas, podendo, a seu critério, proceder a substi-tuição das cópias que apresentarem problemas por outra devidamente corrigida. A manutenção destina-se a garantir a constante evolução do software às necessidades legais, bem como garantia da qualidade e operabilidade do mesmo.

4) Serviços avulsos de treinamento que vierem a ser requisitados pela contratante, com a finalidade de reciclagem ou capacitação de novos servidores públicos.

5)Apoio técnico presencial – Presença de técnico da contratada nas dependências do contratante mensalmente, para prestar assistência técnica e solucionar problemas de operação ou de casos concretos relacionados ao uso dos sistemas contratados. Estes serviços somente ocorrerão se formalmente requisitados pela contratante.



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CLÁUSULA SEGUNDA – Do Acompanhamento e da Fiscalização

II - O acompanhamento e a fiscalização deste Contrato, assim como o recebimento e a conferência dos serviços prestados, serão realizados pelo Servidor Srª Selma Chagas de Sales Agrizzi.

§1º - O Diretor Geral atuará como gestor e fiscalizador da execução do objeto contratual.

§2º - O gestor do contrato definido no parágrafo anterior expedirá atestado de inspeção dos serviços prestados, que servi-rá como instrumento de avaliação do cumprimento das obrigações contratuais e constituirá documento indispensável para a liquidação da despesa liberação dos pagamentos.

§3º - A CONTRATADA é obrigada a assegurar e facilitar o acompanhamento e a fiscalização deste Contrato pela Adminis-tração, bem como permitir o acesso a informações consideradas necessárias pela Câmara Municipal de Jaguaré.

§4º - O Gestor do Contrato será o Responsável por todo o relacionamento com a CONTRATADA, não se responsabilizando a Administração por contatos realizados com setores ou pessoas não autorizados.

§5º - O acompanhamento e a fiscalização de que trata esta cláusula não excluem nem reduzem a responsabilidade da CONTRATADA pelo correto cumprimento das obrigações decorrentes deste Contrato.

CLÁUSULA TERCEIRA – Das Condições Gerais

III - São condições gerais deste Contrato:

III.I - Este Contrato regular-se-á pela legislação indicada no preâmbulo e pelos preceitos de direito público, aplicando- se, supletivamente, os princípios da Teoria Geral dos Contratos e as disposições de direito privado, na forma do artigo 54, combinado com o inciso XII do artigo 55, todos da Lei nº 8.666/93.

III.II - Este Contrato, bem como os direitos e obrigações dele decorrentes, somente poderá ser subcontratado, cedido ou transferido, total ou parcialmente, ou ser executado em associação da CONTRATADA com terceiros, com autorização prévia da ADMINISTRAÇÃO, por escrito, sob pena de aplicação de sanção, inclusive rescisão contratual.

III.III - Este Contrato não poderá ser utilizado, sem prévia e expressa autorização da ADMINISTRAÇÃO, em operações financeiras ou como caução/garantia em contrato ou outro tipo de obrigação, sob pena de sanção, inclusive rescisão con-tratual.

III.IV - Operações de reorganização empresarial tais como fusão, cisão e incorporação, deverão ser comunicadas à ADMI-NISTRAÇÃO para sua análise e aprovação e, na hipótese de restar caracterizada a frustração das regras disciplinadoras da licitação, ensejarão a rescisão do Contrato.

III.V - ADMINISTRAÇÃO e a CONTRATADA poderão restabelecer o equilíbrio econômico-financeiro do Contrato, nos termos do artigo 65, inciso II, letra “d” e §8º, da Lei nº 8.666/93, por repactuação precedida de cálculo e demonstração analítica do aumento ou diminuição dos custos, obedecidos os critérios estabelecidos em planilha de formação de preços e tendo como limite a média dos preços encontrados no mercado em geral.

III.VI - A ADMINISTRAÇÃO reserva para si o direito de alterar quantitativos, sem que isto implique alteração dos preços ofertados, obedecido o disposto no §1º do artigo 65 da Lei nº 8.666/93.

III.VII - O objeto deste Contrato será executado dentro do melhor padrão de qualidade e confiabilidade, respeitadas as normas legais e técnicas a ele pertinentes.

III.VIII - A ADMINISTRAÇÃO reserva para si o direito de não aceitar ou receber qualquer produto ou serviço em desacor-do com o previsto neste Contrato, ou em desconformidade com as normas legais ou técnicas pertinentes ao seu objeto, podendo rescindi-lo nos termos do previsto nos artigos 77 e seguintes da Lei nº 8.666/93, assim como aplicar o disposto no inciso XI do artigo 24 da referida norma, sem prejuízo das sanções previstas neste instrumento.



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III.IX - Qualquer tolerância por parte da ADMINISTRAÇÃO, no que tange ao cumprimento das obrigações ora assumidas pela CONTRATADA, não importará, em hipótese alguma, em alteração contratual, novação, transação ou perdão, per-manecendo em pleno vigor todas as cláusulas deste Contrato e podendo a ADMINISTRAÇÃO exigir o seu cumprimento a qualquer tempo.

III.X - Este Contrato não estabelece qualquer vínculo de natureza empregatícia ou de responsabilidade entre a ADMINIS-TRAÇÃO e os agentes, prepostos, empregados ou demais pessoas da CONTRATADA designadas para a execução do seu objeto, sendo a CONTRATADA a única responsável por todas as obrigações e encargos decorrentes das relações de traba-lho entre ela e seus profissionais ou contratados, previstos na legislação pátria vigente, seja trabalhista, previdenciária, social, de caráter securitário ou qualquer outra.

III.XI - A CONTRATADA, por si, seus agentes, prepostos, empregados ou qualquer encarregado, assume inteira responsa-bilidade por quaisquer danos ou prejuízos causados, direta ou indiretamente, à ADMINISTRAÇÃO, seus servidores ou ter-ceiros, produzidos em decorrência da execução do objeto deste Contrato, ou da omissão em executá-lo, resguardando-se à ADMINISTRAÇÃO o direito de regresso na hipótese de ser compelido a responder por tais danos ou prejuízos.

III.XII - A CONTRATADA guardará e fará com que seu pessoal guarde sigilo sobre dados, informações e documentos fornecidos pela ADMINISTRAÇÃO ou obtidos em razão da execução do objeto contratual, sendo vedada toda e qualquer reprodução dos mesmos, durante a vigência deste Contrato e mesmo após o seu término.

III.XIII - Todas as informações, resultados, relatórios e quaisquer outros documentos obtidos ou elaborados pela CONTRA-TADA durante a execução do objeto deste Contrato serão de exclusiva propriedade da ADMINISTRAÇÃO, não podendo ser utilizados, divulgados, reproduzidos ou veiculados, para qualquer fim, senão com a prévia e expressa autorização desta, sob pena de responsabilização administrativa, civil e criminal, nos termos da legislação pátria vigente.

CLÁUSULA QUARTA – Da Responsabilidade por Danos

IV - A CONTRATADA responderá por todo e qualquer dano provocado à ADMINISTRAÇÃO, seus servidores ou terceiros, decorrentes de atos ou omissões de sua responsabilidade, a qual não poderá ser excluída ou atenuada em função da fis-calização ou do acompanhamento exercido pela ADMINISTRAÇÃO, obrigando-se, a todo e qualquer tempo, a ressarci-los integralmente, sem prejuízo das multas e demais penalidades previstas no presente Contrato.

§1º - Para os efeitos desta cláusula, dano significa todos e quaisquer ônus, despesa, custo, obrigação ou prejuízo que venha a ser suportado pela ADMINISTRAÇÃO, decorrentes do não cumprimento, ou do cumprimento deficiente, pela CON-TRATADA, de obrigações a ela atribuídas contratualmente ou por força de disposição legal, incluindo, mas não se limitando, pagamentos ou ressarcimentos efetuados pela ADMINISTRAÇÃO a terceiros, multas, penalidades, emolumentos, taxas, tributos, despesas processuais, honorários advocatícios e outros.

§2º - Se qualquer reclamação relacionada ao ressarcimento de danos ou ao cumprimento de obrigações definidas contra-tualmente como de responsabilidade da CONTRATADA for apresentada ou chegar ao conhecimento da ADMINISTRAÇÃO, esta comunicará a CONTRATADA por escrito para que tome as providências necessárias à sua solução, diretamente, quan-do possível, a qual ficará obrigada a entregar à ADMINISTRAÇÃO a devida comprovação do acordo, acerto, pagamento ou medida administrativa ou judicial que entender de direito, conforme o caso, no prazo que lhe for assinado. As providências administrativas ou judiciais tomadas pela CONTRATADA não a eximem das responsabilidades assumidas perante a ADMI-NISTRAÇÃO, nos termos desta cláusula.

§3º - Fica desde já entendido que quaisquer prejuízos sofridos ou despesas que venham a ser exigidas da ADMINISTRA-ÇÃO, nos termos desta cláusula, deverão ser pagas pela CONTRATADA, independentemente do tempo em que ocorrerem, ou serão objeto de ressarcimento à ADMINISTRAÇÃO, mediante a adoção das seguintes providências:

- dedução de créditos da CONTRATADA;

- medida judicial apropriada, a critério da ADMINISTRAÇÃO.

CLÁUSULA QUINTA – Da Responsabilidade Trabalhista

V - Compete exclusivamente a CONTRATADA, na consecução do objeto deste Contrato, observar as normas que integram o regime jurídico da relação trabalhista celetista, em especial a Consolidação das Leis Trabalhistas – CLT, legislação comple-mentar, normas regulamentadoras do Ministério do Trabalho e dispositivos contidos nas Convenções Coletivas de Trabalho das categorias envolvidas na execução dos serviços.



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§1º - A CONTRATADA obriga-se a responder por todas e quaisquer ações judiciais, reivindicações ou reclamações de seus empregados, sendo, em quaisquer circunstâncias, considerado como exclusivo empregador e único responsável por qualquer ônus que a ADMINISTRAÇÃO venha a arcar, em qualquer época, decorrente de tais ações, reivindicações ou reclamações.

§2º - Fica a CONTRATADA obrigada a comunicar à ADMINISTRAÇÃO, no prazo de 24 (vinte e quatro) horas após o rece-bimento da notificação/citação, qualquer reclamação trabalhista ajuizada por seus empregados e relacionada a serviços prestados na ADMINISTRAÇÃO.

§3º - Vindo a ADMINISTRAÇÃO a responder por qualquer ação ou reclamação proposta por empregados da CONTRATADA, pessoas a seu serviço ou qualquer terceiro, estará expressamente autorizado a, mediante simples comunicação escrita, reter e utilizar os créditos de titularidade da CONTRATADA, até o montante necessário para o ressarcimento integral da obrigação exigida, incluindo custas, despesas processuais e honorários advocatícios.

CLÁUSULA SEXTA – Dos Objetivos e Metas

VI - Os serviços prestados a serem desenvolvidos pela CONTRATADA visam os seguintes objetivos e metas, dentre outros inerentes ao objeto contratado:

VI.I - Registrar os atos e fatos inerentes à Gestão Pública, proporcionando informações atualizadas sobre a evolução das contas que compõem os módulos Orçamentário, Financeiro, Patrimonial e Compensado, conforme determina a Lei 4.320/64, Lei Complementar nº 101/2000 (Lei de Responsabilidade Fiscal – LRF), portarias da Secretaria do Tesouro Na-cional, Instruções Normativas do Tribunal de Contas do Estado e demais legislações pertinentes, utilizando-se do método contábil de lançamentos por partidas dobradas e permitindo a sua utilização por todas as Unidades da Administração, simultaneamente permitindo a consolidação final de todos os dados.

VI.II - Oferecer subsídios para uma efetiva atuação do controle interno;

VI.III - Controlar o recebimento, armazenamento, requisição e distribuição dos materiais em estoque, integrando a movi-mentação de bens adquiridos com os respectivos movimentos contábeis.

VI.IV - Efetuar o controle físico-financeiro dos bens patrimoniais, integrando a movimentação de incorporação, baixas e reavaliações de bens de natureza durável com os respectivos movimentos contábeis patrimoniais.

VI.V - Controlar o uso e a manutenção de veículos e máquinas em uso pela Administração.

VI.VI - Apoiar a Administração de Recursos Humanos e o gerenciamento dos processos de Administração de Pessoal, com base em informações de admissão, evolução salarial, lotação e outros dados de assentamento funcional e pagamento de pessoal.

CLÁUSULA SÉTIMA – Das Licenças de Uso do Sistema

VII. I - O contrato será na modalidade cessão do direito de uso dos SISTEMAS especificados e dará direito à utilização de todas as ferramentas constantes da proposta da CONTRATADA.

VII.II - Os serviços de garantia ofertados, por meio do suporte técnico, da manutenção e da atualização de versões con-terão todos os objetos deste instrumento.

VII.III - A ADMINISTRAÇÃO não poderá comercializar ou ceder o sistema para terceiros, permanecendo inalterada em razão desse contrato, a titularidade da propriedade intelectual do sistema.

VII.IV - No caso de rescisão originada por qualquer situação em que a CONTRATADA descontinue ao mercado os serviços e a solução objeto desta contratação, de forma definitiva, incluindo-se falência ou extinção, a ADMINISTRAÇÃO terá direito de receber e utilizar os programas fontes, das interfaces e APIs, e demais componentes da solução, como também de qual-quer recurso desenvolvido pela CONTRATADA para o pleno funcionamento do objeto deste instrumento. A CONTRATADA fica obrigada a entregar todo o material relacionado aos programas fonte do sistema.



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VII.V - Na ocorrência da hipótese do item “VII.IV” supra, fica extinto o contrato firmado entre as partes. Neste caso fica a ADMINISTRAÇÃO autorizada a utilizar os programas-fonte, podendo proceder às modificações necessárias à continuidade dos serviços.

VII.VI - A CONTRATADA tem o direito de utilizar todos os métodos de construção, projetos, sistemas e outras propriedades intelectuais protegidas ou não, necessárias à completa implantação do sistema, estendendo tal direito à ADMINISTRAÇÃO para fins de subseqüentes operações do sistema.

VII.VII - Será de responsabilidade exclusiva da CONTRATADA, todo e qualquer ônus, custo ou despesa com o pagamento de royalties, direitos autorais ou qualquer outro em virtude do uso de processo sigiloso ou invenção, patenteada ou não, relativa a artigo, dispositivo ou equipamento, métodos de construção, inclusive componentes desenvolvidos por terceiros, ou pela própria CONTRATADA, utilizados na execução do sistema, comprometendo-se a CONTRATADA a isentar a ADMI-NISTRAÇÃO, seus dirigentes, servidores ou prepostos, de responsabilidade de qualquer natureza ou espécie com relação aos referidos ônus, custos e despesas, ainda que apurados ou cobrados após o término do Contrato.

VII.VIII - A ADMINISTRAÇÃO deverá ser ressarcida, pela CONTRATADA, integralmente, por toda e qualquer perda ou dano que venha sofrer, mesmo em procedimento judicial que o condene, em razão da violação de propriedade intelectual em-pregada direta ou indiretamente na execução do sistema, ou na subseqüente operação ou manutenção.

CLÁUSULA OITAVA – Das Condições de Execução

VIII -. O sistema licenciado deverá ser aderente às rotinas atuais da ADMINISTRAÇÃO .

VIII.I - O sistema licenciado e os serviços prestados pela CONTRATADA deverão estar de acordo com as especificações técnicas, características, condições, objetivos estabelecidos, prazos definidos e demais elementos informadores que inte-gram o presente contrato.

VIII.II - Para cada um dos módulos ou componentes da solução fornecida, o serviço de instalação compreende as seguin-tes atividades, a serem executadas pelos técnicos da CONTRATADA:

- planejamento da instalação;

- instalação dos módulos ou componentes;

- parametrização;

- testes unitários e integrados;

- carga de dados oriundos de conversão ou migração dos sistemas já existentes;

- geração de documentação de todas as etapas;

VIII.III - A implantação e a configuração dos ambientes tecnológicos e operacionais ficarão a cargo da CONTRATADA, me-diante acompanhamento de servidores designados pela ADMINISTRAÇÃO.

VIII.IV - Uma equipe da CONTRATADA deverá monitorar os níveis de utilização e desempenho do sistema, recomendando ajustes nos parâmetros do ambiente sempre que necessário. Deverá, também, garantir a eliminação de erros detectados que prejudique o funcionamento do sistema e, também, atualizações de versões decorrentes de alterações legais ou tec-nológicas e/ou qualquer outra evolução no produto padrão, oferecida espontaneamente pela contratada. As adequações decorrentes de mudanças na legislação vigente deverão ser executadas, durante a vigência deste instrumento, sem ônus para a CONTRATADA, de forma plena e tempestiva, observando as obrigações e os prazos legais.

VIII.V - Na conclusão da fase de implantação do sistema deverá ser apresentado, pela CONTRATADA, um resumo execu-tivo das atividades realizadas e dos resultados alcançados durante o período de instalação.

VIII.VI - Toda a documentação produzida em decorrência dos serviços prestados será de propriedade exclusiva da ADMI-NISTRAÇÃO, não podendo a CONTRATADA utilizá-la sem sua prévia autorização, por escrito, sob pena de responsabilização.

VIII.VII - Os atrasos, em qualquer das fases, decorrentes de dificuldades no levantamento e coleta de dados e/ou infor-mações de competência da ADMINISTRAÇÃO, poderão ensejar a prorrogação da data final da entrega dos produtos.



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VIII.VIII - O sistema deverá possuir as características mínimas descritas no Anexo III.

VIII.IX - O sistema deverá ser entregue acompanhado dos manuais completos com as instruções necessárias ao uso de suas respectivas funcionalidades.

VIII.X - Os serviços de manutenção do sistema deverão ser executados exclusivamente pela CONTRATADA.

VIII.XI - Não Será admitida a subcontratação.

VIII.XII - A CONTRATADA deverá arcar com suas despesas com passagens, alimentação, hospedagem e transporte rela-cionadas à execução do objeto do, sendo vedado qualquer reembolso além dos valores contratualmente previstos.

VIII.XIII - As alterações decorrentes de modificações legais ou de erros do sistema serão realizadas pela CONTRATADA, sem ônus adicionais para a ADMINISTRAÇÃO, durante todo o período de vigência deste instrumento.

VIII.XIV - A CONTRATADA deverá manter os seguintes serviços de atendimento ao usuário:

a) via internet;

b) via telefone, em horário comercial, cinco dias na semana).

c) In loco mediante horas técnicas autorizadas pela Contratante.

VIII.V - Os serviços de manutenção local, caso ocorram, deverão ser prestados em horário comercial, cabendo à CONTRA-TADA arcar com todos os custos inerentes a sua perfeita execução.

CLÁUSULA NONA – Das Obrigações das Partes

IX - A ADMINISTRAÇÃO obriga-se a:

a) fiscalizar a execução deste Contrato, o que não fará cessar ou diminuir a responsabilidade da CONTRATADA pelo perfeito cumprimento das obrigações estipuladas, nem por quaisquer danos, inclusive quanto a terceiros, ou por irregularidades constatadas;

b) assegurar, respeitadas suas normas internas, o acesso do pessoal da CONTRATADA aos locais de trabalho;

c) comunicar à CONTRATADA qualquer irregularidade encontrada na prestação dos serviços, fixando-lhe, quando não pac-tuado neste Contrato, prazo para corrigi-la;

d) decidir acerca das questões que se apresentarem durante a vigência deste Contrato;

e) disponibilizar as informações e dados necessários à execução dos trabalhos pela CONTRATADA;

f) alocar pessoal qualificado para participação nas reuniões e acompanhamento dos trabalhos;

g) arcar com as despesas de publicação do extrato deste Contrato e dos termos aditivos que venham a ser firmados;

h) disponibilizar, para a execução dos serviços, ambiente apropriado (mesa, cadeira, etc.);

i) disponibilizar microcomputadores com acesso a internet para cada funcionário usuário e rede interna que atenda aos requisitos de acesso ao sistema a ser fornecido;

j) alocar equipe com pelo menos 1 (um) servidor por área envolvida, objetivando prestar apoio ao trabalho da equipe da CONTRATADA.



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IX.I - A CONTRATADA obriga-se a:

a) entregar os serviços/produto objeto deste Contrato dentro das condições estabelecidas no Edital e neste instrumento, respeitando os prazos fixados;

b) adquirir e fornecer todos os materiais necessários à realização dos trabalhos;

c) prestar os serviços dentro do melhor padrão de qualidade e confiabilidade, podendo a ADMINISTRAÇÃO recusá-las caso não estejam de acordo com o previsto neste Contrato, nos ditames editalícios ou na normatização aplicável à matéria;

d) fornecer, sob sua inteira responsabilidade, toda a mão-de-obra necessária à fiel e perfeita execução deste Contrato;

e) executar os trabalhos com a devida cautela, de forma a garantir a segurança de informações e dados pela ADMINIS-TRAÇÃO;

f) instruir seus profissionais quanto à necessidade de acatar as orientações da ADMINISTRAÇÃO, especialmente no que tange aos objetivos a serem alcançados com os trabalhos que serão desenvolvidos;

g) cumprir os prazos previstos neste Contrato e outros que venham a ser fixados pela ADMINISTRAÇÃO;

h) dirimir qualquer dúvida e prestar esclarecimentos acerca da execução deste Contrato, durante toda a sua vigência e mesmo após o seu término, a pedido da ADMINISTRAÇÃO;

i) encaminhar relatórios dos trabalhos toda vez que solicitar o gestor do contrato ou setor por ele especificado;

j) observar as disposições legais que regulam o exercício de sua atividade, como empresa legalmente habilitada na pres-tação dos serviços objeto deste Contrato, mantendo as condições habilitatórias editalícios até o final do Contrato ora pactuado.

l) observar, atender, respeitar, cumprir e fazer cumprir a legislação pátria vigente, especialmente a indicada no preâmbulo deste Contrato, bem como as cláusulas deste, de modo a favorecer e a buscar a constante melhoria dos serviços e dos resultados obtidos, preservando a ADMINISTRAÇÃO de qualquer demanda ou reivindicação que seja de exclusiva respon-sabilidade da CONTRATADA;

m) reparar, corrigir ou refazer, às suas expensas, no todo ou em parte, os trabalhos nos quais forem detectados defeitos, vícios ou incorreções resultantes da prestação dos serviços ou dos métodos empregados, imediatamente ou no prazo es-tabelecido pela ADMINISTRAÇÃO;

n) manter, durante a vigência deste Contrato, em compatibilidade com as obrigações assumidas, todas as condições de habilitação e qualificação exigidas na licitação, devendo comunicar a ADMINISTRAÇÃO, imediatamente, qualquer alteração que possa comprometer a continuidade desta contratação, bem como substituir os documentos com prazo de validade expirado;

o) coordenar, aparelhar e remunerar sua equipe técnica, de modo que a consecução do objeto contratado se faça de forma satisfatória, garantindo a qualidade técnica dos serviços;

p) cumprir fielmente a legislação trabalhista, tributária, previdenciária, assistencial e securitária, decorrentes das ativida-des contratadas;

q) executar os serviços contratados dentro do cronograma estabelecido e alocar recursos para tal fim;

r) indicar, no ato da assinatura do Contrato e sempre que ocorrer alteração, 1 (um) preposto qualificado para representá-la perante a ADMINISTRAÇÃO e para acompanhar e fiscalizar a execução dos serviços, devendo este preposto responder por todos os assuntos relativos ao Contrato;



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s) disponibilizar em sua equipe, responsável pelos trabalhos junto à ADMINISTRAÇÃO, técnicos devidamente qualificados, sendo que o dimensionamento desta equipe deverá ser compatível com o trabalho de implantação a ser executado;

t) dar tratamento reservado aos dados e informações obtidos durante a execução dos trabalhos.

u) disponibilizar um técnico especializado no sistema de contabilidade para visita mensal à Cãmara.

CLÁUSULA DÉCIMA – Do Preço e da Forma de Pagamento

X - O valor total deste Contrato é R$ 32.395,98 (trinta e dois mil trezentos e noventa e cinco reias e noventa e oito centa-vos), corresponde à manutenção dos sistemas, que serão pagos mensalmente em 06 parcelas de R$ 5.399,33 (cinco mil trezentos e noventa e nove reais e trinta e tres centavos), devidamente atestado pelo Gestor do Contrato.

X.I - Todo e qualquer pagamento está condicionado ao cumprimento e entrega de cada atividade dos trabalhos.

X.II - Os pagamentos à CONTRATADA somente serão realizados mediante a efetiva prestação dos serviços nas condições especificadas neste Contrato, que será comprovada por meio do atestado de inspeção a ser expedido pelo GESTOR DO CONTRATO.

X.III - Os pagamentos serão efetuados pelo Setor Financeiro até o 15º(décimo quinto dia útil) do mês subseqüente à prestação do serviço mediante apresentação da nota fiscal pela CONTRATADA.

X.IV - A nota fiscal será emitida pela CONTRATADA em inteira conformidade com as exigências legais e contratuais, espe-cialmente as de natureza fiscal, com destaque, quando exigíveis, das retenções tributárias e/ou previdenciárias.

X.V - A ADMINISTRAÇÃO, identificando qualquer divergência na nota fiscal, deverá devolvê-la à CONTRATADA para que sejam feitas as correções necessárias, sendo que o prazo estipulado no item IV acima será contado somente a partir da reapresentação do documento, desde que devidamente sanado o vício.

X.VI - Os pagamentos serão efetuados por meio de depósito em conta bancária a ser informada pela CONTRATADA ou, eventualmente, por outra forma que vier a ser convencionada entre as partes.

X.VII - Nenhum pagamento será efetuado enquanto estiver pendente de liquidação qualquer obrigação por parte da CON-TRATADA, seja relativa à execução do objeto, seja quanto à documentação exigida, sem que isto gere direito a alteração de preços, correção monetária, compensação financeira ou interrupção na prestação dos serviços.

X.VIII - Uma vez paga a importância discriminada na nota fiscal, a CONTRATADA dará a ADMINISTRAÇÃO, plena, geral e irretratável quitação da remuneração referente aos serviços nela discriminados, para nada mais vir a reclamar ou exigir a qualquer título, tempo ou forma.

X. IV – O pagamento somente será efetuado pela CONTRATADA mediante apresentação da documentação fiscal hábil.

CLÁUSULA DÉCIMA PRIMEIRA - Do Reajuste dos Preços

XI - Será reajustado o valor do Contrato, mediante iniciativa da CONTRATADA, desde que observado o interregno mínimo de 1 (um) ano, a contar da data limite para a apresentação da proposta ou do último reajuste, tendo como base a variação do ÍNDICE GERAL DE PREÇOS DO MERCADO – IGP-M (Fundação Getúlio Vargas – FGV).

Parágrafo Único - Os efeitos financeiros do reajuste serão devidos a partir da solicitação da CONTRATADA.

CLÁUSULA DÉCIMA SEGUNDA – Da Dotação Orçamentária

XII - As despesas decorrentes desta contratação correrão por conta das seguintes dotações orçamentárias:



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000 – CAMARA MUNICIPAL DE JAGUARE

009 – CAMARA MUNICIPAL DE JGAUARE

01 – LEGISLATIVA

031 – AÇÃO LEGISLATIVA

0002 – APOIO ADMINISTRATIVO -CMJ

000009.0103100024.002 – MANUTENÇÃO E DESENVOLVIMENTOS DAS ATIVIDADES ADMINISTRATIVAS DA CMJ

33903900000 – OUTROS SERVIÇOS DE TERCEIROS – PESSOA JURÍDICA

FICHA Nº 0000022

Parágrafo Único – A ADMINISTRAÇÃO incluirá, em suas propostas orçamentárias para os exercícios subseqüentes, a pre-visão dos créditos necessários para o pagamento da despesa.

CLÁUSULA DÉCIMA TERCEIRA– Da Vigência

XIII - Este Contrato vigorará pelo prazo de 180 (cento e oitenta dias) dias, contados da data da sua assinatura, com efi-cácia legal a partir da publicação do seu extrato.

O prazo de vigência deste Contrato não poderá se estender por ser tratar de Contrato Emergencial.

CLÁUSULA DÉCIMA QUARTA – Da Alteração do Contrato

XIV - Este Contrato poderá ser alterado nos casos previstos no artigo 65, da Lei nº 8.666/93, desde que haja interesse da ADMINISTRAÇÃO, com a apresentação das devidas e adequadas justificativas.

CLÁUSULA DÉCIMA QUINTA – Da Rescisão Contratual

XV - O presente Contrato poderá ser rescindido:

a) Por ato unilateral e escrito da ADMINISTRAÇÃO, nos casos enumerados nos incisos I a XII, XVII e XVIII do artigo 78 da Lei nº 8.666/93.

b) Por acordo entre as partes, reduzido a termo.

c) Na forma, pelos motivos e em observância às demais previsões contidas nos artigos 77 a 80 da Lei nº 8.666/93.

XV.I - Os casos de rescisão contratual deverão ser formalmente motivados, assegurada a observância dos princípios do contraditório e da ampla defesa.

XV.II - Ocorrendo a rescisão deste Contrato e não sendo devida nenhuma indenização, reparação ou restituição por parte da CONTRATADA, a ADMINISTRAÇÃO responderá pelo preço dos serviços estipulado na Cláusula Nona, devido em face dos trabalhos efetivamente executados pela CONTRATADA, ou dos produtos entregues, até a data da rescisão.

CLÁUSULA DÉCIMA SEXTA - Das Sanções

XVI - Pela inexecução total ou parcial do Contrato, o Contratante poderá, garantida ampla defesa, aplicar as seguintes penalidades:

XVI.I – Advertência;

XVI.II – Multa nos seguintes percentuais:

a) 0,3% (zero vírgula três por cento) por dia de atraso na execução do objeto, até o 30º (trigésimo) dia, calculado sobre o valor do contrato;



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b) 10% (dez por cento) sobre o valor do contrato, no caso de atraso superior a 30 (trinta) dias na entrega do objeto, com a possível rescisão contratual;

c) 20% (vinte por cento) sobre o valor do contrato, na hipótese de a empresa, injustificadamente, desistir da contratação ou der causa à sua rescisão, bem como nos demais casos de descumprimento contratual, quando a Prefeitura, em face da menor gravidade do fato e mediante motivação da autoridade superior, poderá reduzir o percentual da multa a ser aplicada.

XVI.III – Suspensão de participação em licitações e impedimento de contratar com o Município de Jaguaré– ES, pelo prazo não superior a 02 (dois) anos;

XVI.IV – declaração de inidoneidade para licitar ou contratar com a Administração Pública enquanto perdurarem os moti-vos determinantes da punição ou até que seja promovida a reabilitação perante a própria autoridade que aplicou a penali-dade, que será concedida sempre que o contratado ressarcir a Administração pelos prejuízos resultantes e após decorrido o prazo da sanção aplicada com base no inciso anterior.

XVI.V - As sanções previstas nos itens XVI.I, XVI.III e XVI.IV desta Cláusula poderão ser aplicadas juntamente com a do item XVI.II, facultada a defesa prévia do interessado, no respectivo processo, no prazo de 5 (cinco) dias úteis.

XVI.VI – Na ocorrência de rescisão por conveniência administrativa, a Contratada será notificada com 30 (trinta) dias de antecedência.

XVI.VII - O valor das multas aplicadas, após regular processo administrativo, será descontado do pagamento devido pela ADMINISTRAÇÃO. Se os valores não forem suficientes, a diferença deverá ser recolhida pela CONTRATADA no prazo má-ximo de 3 (três) dias úteis, a contar da aplicação da sanção.

CLÁUSULA DÉCIMA SÉTIMA – Do Pagamento de Multas e Penalidades

XVII - Fica desde já ajustado que todo e qualquer valor que vier a ser imputado pela ADMINISTRAÇÃO à CONTRATADA, a título de multa ou penalidade, reveste-se das características de liquidez e certeza, para efeitos de execução judicial, nos termos do art. 586 do Código de Processo Civil. Reveste-se das mesmas características qualquer obrigação definida neste Contrato como de responsabilidade da CONTRATADA e que, por eventual determinação judicial ou administrativa, venha a ser paga pela ADMINISTRAÇÃO.

§1º - Para assegurar o cumprimento de obrigações definidas neste Contrato como de responsabilidade da CONTRATADA, a ADMINISTRAÇÃO poderá reter parcelas de pagamentos contratuais ou eventuais créditos de sua titularidade, mediante simples comunicação escrita à CONTRATADA ou interpor medida judicial cabível.

§2º - As multas e penalidades previstas neste Contrato não têm caráter compensatório, sendo que o seu pagamento não exime a CONTRATADA da responsabilidade pela reparação de eventuais danos, perdas ou prejuízos causados à ADMINIS-TRAÇÃO por atos comissivos ou omissivos de sua responsabilidade.

CLÁUSULA DÉCIMA OITAVA - Da Legislação Aplicável

XIX - Este Contrato está vinculado de forma irrestrita aos ditames da Lei nº 8.666/93 no que tange à sua execução.

CLÁUSULA DÉCIMA NONA - Da Publicação

XX - O extrato deste Contrato será publicado em órgão de imprensa oficial do Estado do Espírito Santo, por conta da Câ-mara Municipal de Jaguaré.

CLÁUSULA VIGÉSIMA - Do Foro

XXI - As partes elegem o foro da Comarca de Jaguaré, Estado do Espírito Santo, para dirimir eventuais conflitos de inte-resses decorrentes do presente Contrato, valendo esta cláusula como renúncia expressa a qualquer outro foro, por mais privilegiado que seja ou venha a ser.



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E, por estarem de inteiro e comum acordo, as partes firmam o presente Contrato em 03 (três) vias de igual teor e forma, juntamente com 2 (duas) testemunhas.

Jaguaré,17 de Junho de 2019.

ALOISIO CETTO

Presidente da Câmara Municipal

E&L PRODUÇÕES DE SOFTWARE LTDA

ESTEVÃO HENRIQUE HOLZ

Sócio Administrador

Testemunha 1_______________ Testemunha 2_______________

Nome: Nome:

CPF: CPF:

RETIFICAÇÃO DA ATA DE LICITAÇÃO PREGÃO PRESENCIAL 004-2019 (01)Publicação Nº 232257

ERRATA

RETIFICAÇÃO DA ATA DE LICITAÇÃO

PREGÃO PRESENCIAL 004/2019 (01)

ONDE SE LÊ:

ATA DA SESSÃO PÚBLICA


Aos dez (10) dia do mês de outubro do ano dois mil e dezenove (2019) às 13:30 (treze e trinta) horas reuniu-se o Prego-eiro Sr. Carlito Rosa e a Equipe de Apoio representada pela Sra Selma Chagas de Sales Agrizzi ( a servidora não participou do sertame por motivo de afastamento médico, conforme cópia em anexo a presente ATA) e pelo Sr. Sandro Dassiê, todos devidamente designados pela Portaria nº 002/2019, na sala de reuniões desta Câmara Municipal de Jaguaré, Estado do Espírito Santo, localizada no prédio desta Casa de Leis, localizada na Rua Constante Casagrande, nº 299 - Centro, Jaguaré - Estado do Espírito Santo. Reuniram-se com a finalidade de realizar a sessão de lances deste Pregão Presencial, receben-do propostas e lances, bem como, analisando e julgando as propostas dos participantes e a documentação dos licitantes detentores das melhores ofertas, que tem como objeto Contratação de empresa especializada na prestação de serviços e fornecimento de Sistemas Informatizados de Gestão Pública, englobando a cessão do direito de uso de Softwares por prazo determinado, instalação, implantação, customização, migração de dados, adequação, suporte técnico, atualização tecnológica e assistência técnica permanente dos sistemas instalados, em (LOTE 01) Sistema Integrado de Recursos Hu-manos e Folha de Pagamento;

- Sistema Integrado de Contabilidade Pública Eletrônica;

- Sistema Integrado de Compras, Licitações e Contratos;

- Sistema Integrado de Portal da Transparência;

- Sistema Integrado de Almoxarifado;

- Sistema Integrado de Controle Interno e Auditoria;

- Sistema Integrado de Gestão de Protocolo e Processos;

- Sistema Inegrado de Controle de Bens Patrimoniais;

- Sistema Inegrado de Administração do Cidadão na Internet; e

- Implantação, conforme quantidade e especificação contida no TERMO DE REFERÊNCIA – ANEXO 1 deste edital, que foi devidamente publicado no prazo legal na imprensa oficial, conforme determinação legal.



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Aberta a sessão, presente a seguinte empresa licitante: E&L PRODUÇÕES DE SOFTWARE LTDA. Procedeu-se ao exame dos documentos oferecidos pela interessada presente, visando à comprovação de existência de poderes para a formulação de propostas e prática para os demais atos pertinentes ao certame. O referido credenciamento foi realizado pelo respectivo represente legal. Em seguida foi recebida as Declaração do Licitante de que atende plenamente os requisitos de Habilita-ção estabelecidas no Edital e os dois Envelopes contendo as Propostas e os Documentos de Habilitação estabelecidos no Edital, respectivamente. Verificou-se que a empresa estava de acordo com as exigências do Edital. Ato contínuo foi aberto os Envelopes de n º 01 (Proposta) da empresa participante, e, com a colaboração dos membros da Equipe de Apoio, o Pregoeiro examinou, bem como os representante das referida empresa, todas estão dentro da legalidade. Classificando provisoriamente o participante; E&L PRODUÇÕES DE SOFTWARE LTDA com valor da proposta em R$ 97.939,80 (noventa e sete mil novecentos e trinta e nove reais e oitenta centavos); não tendo nenhuma outra empresa participante do certame.

Foi pedido ao licitante um desconto em cima do valor total prontamente atendido, com 8% (oito por cento) passando a valer o seguinte valor total R$ 90.104,61 (noventa mil cento e quatro reais e sesenta e um centavos), bem como a solici-tação da proposta de preços reajustada.

Após a fase de lances a sessão foi marcada uma data para apresentação dos sistemas licitados para o dia 16/10/2019 apartir das 09:00 horas na sede da Câmara Municipal.

Na seqüência Pregoeiro considerou que os preços obtidos estão dentro da média praticada no mercado. Consultado pelo Pregoeiro sobre a intenção de interpor recursos imediatos e motivados, a licitante não teve inetresse. Nada mais havendo tratar, foi encerrada a sessão, cuja presente ata vai rubricada e assinada pelo Pregoeiro, pelos Membros da Equipe de Apoio e pelo representante da empresa presente ao final relacionado. E não havendo nenhum impedimento nem mani-festo em contrário encerrou-se os trabalhos do certame licitatório do Pregão Presencial nº 004/2019. Sala de reuniões da Câmara Municipal de Jaguaré - Estado do Espírito Santo, aos 10 (DEZ) dia do mês de Outubro do ano de dois mil e dezenove (2019).

Carlito Rosa

PregoeiroEquipe de Apoio:

Selma Chagas de Sales Agrizzi

Sandro Dassiê

E&L PRODUÇÕES E SOFTWARE LTDA

(CNPJ:39.781.752/0001-72)

LEIA SÊ:

ATA DA SESSÃO PÚBLICA


Aos dez (10) dia do mês de outubro do ano dois mil e dezenove (2019) às 17:00 (dezessete) horas reuniu-se o Pregoeiro Sr. Carlito Rosa e a Equipe de Apoio representada pela Sra Maria da Penha Fraga Lima e pelo Sr. Sandro Dassiê, todos devidamente designados pela Portaria nº 034/2019, na sala de reuniões desta Câmara Municipal de Jaguaré, Estado do Espírito Santo, localizada no prédio desta Casa de Leis, localizada na Rua Constante Casagrande, nº 299 - Centro, Jaguaré - Estado do Espírito Santo. Reuniram-se com a finalidade de realizar a sessão de lances deste Pregão Presencial, receben-do propostas e lances, bem como, analisando e julgando as propostas dos participantes e a documentação dos licitantes detentores das melhores ofertas, que tem como objeto Contratação de empresa especializada na prestação de serviços e fornecimento de Sistemas Informatizados de Gestão Pública, englobando a cessão do direito de uso de Softwares por prazo determinado, instalação, implantação, customização, migração de dados, adequação, suporte técnico, atualização tecnológica e assistência técnica permanente dos sistemas instalados, em (LOTE 01) Sistema Integrado de Recursos Hu-manos e Folha de Pagamento;

- Sistema Integrado de Contabilidade Pública Eletrônica;

- Sistema Integrado de Compras, Licitações e Contratos;

- Sistema Integrado de Portal da Transparência;

- Sistema Integrado de Almoxarifado;

- Sistema Integrado de Controle Interno e Auditoria;



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- Sistema Integrado de Gestão de Protocolo e Processos;

- Sistema Inegrado de Controle de Bens Patrimoniais;

- Sistema Inegrado de Administração do Cidadão na Internet; e

- Implantação, conforme quantidade e especificação contida no TERMO DE REFERÊNCIA – ANEXO 1 deste edital, que foi devidamente publicado no prazo legal na imprensa oficial, conforme determinação legal.

Aberta a sessão, presente a seguinte empresa licitante: E&L PRODUÇÕES DE SOFTWARE LTDA. Procedeu-se ao exame dos documentos oferecidos pela interessada presente, visando à comprovação de existência de poderes para a formulação de propostas e prática para os demais atos pertinentes ao certame. O referido credenciamento foi realizado pelo respectivo represente legal. Em seguida foi recebida as Declaração do Licitante de que atende plenamente os requisitos de Habilita-ção estabelecidas no Edital e os dois Envelopes contendo as Propostas e os Documentos de Habilitação estabelecidos no Edital, respectivamente. Verificou-se que a empresa estava de acordo com as exigências do Edital. Ato contínuo foi aberto os Envelopes de n º 01 (Proposta) da empresa participante, e, com a colaboração dos membros da Equipe de Apoio, o Pregoeiro examinou, bem como os representante das referida empresa, todas estão dentro da legalidade. Classificando provisoriamente o participante; E&L PRODUÇÕES DE SOFTWARE LTDA com valor da proposta em R$ 97.939,80 (noventa e sete mil novecentos e trinta e nove reais e oitenta centavos); não tendo nenhuma outra empresa participante do certame.

Foi pedido ao licitante um desconto em cima do valor total prontamente atendido, com 8% (oito por cento) passando a valer o seguinte valor total R$ 90.104,61 (noventa mil cento e quatro reais e sesenta e um centavos), bem como a solici-tação da proposta de preços reajustada.

Após a fase de lances a sessão foi marcada uma data para apresentação dos sistemas licitados para o dia 16/10/2019 apartir das 09:00 horas na sede da Câmara Municipal.

Na seqüência Pregoeiro considerou que os preços obtidos estão dentro da média praticada no mercado. Consultado pelo Pregoeiro sobre a intenção de interpor recursos imediatos e motivados, a licitante não teve inetresse. Nada mais havendo tratar, foi encerrada a sessão, cuja presente ata vai rubricada e assinada pelo Pregoeiro, pelos Membros da Equipe de Apoio e pelo representante da empresa presente ao final relacionado. E não havendo nenhum impedimento nem mani-festo em contrário encerrou-se os trabalhos do certame licitatório do Pregão Presencial nº 004/2019. Sala de reuniões da Câmara Municipal de Jaguaré - Estado do Espírito Santo, aos 10 (DEZ) dia do mês de Outubro do ano de dois mil e dezenove (2019).

Carlito Rosa

PregoeiroEquipe de Apoio:

Maria da Penha Fraga Lima

Sandro Dassiê

E&L PRODUÇÕES E SOFTWARE LTDA

(CNPJ:39.781.752/0001-72)



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RETIFICAÇÃO DA PUBLICAÇÃO DO CONTRATO EMERGENCIAL 006-2019Publicação Nº 232255

Câmara Municipal de Jaguaré Estado do Espírito Santo Palácio Legislativo “Eugênio Salvador”

Rua Constante Casagrande, 299 - Telefax (0xx27) 769-1414 - CEP 29.950-000 - Jaguaré-ES - C.G.C. 31.787.922/0001-14

ERRATA RETIFICAÇÃO DA PUBLICAÇÃO DO CONTRATO EMERGENCIAL N°006/2019

ONDE SE LÊ:

ADITIVO EMERGENCIAL

Nº 001

ADITIVO EMERGENCIAL Nº. 001

AO CONTRATO Nº 009/2015, QUE ENTRE SI FAZEM A CÃMARA MUNICIPAL DE JAGUARÉ A EMPRESA E&L PRODUÇÕES DE SOFTWARE LTDA.

A CÂMARA MUNICIPAL DE JAGUARÉ, Pessoa Jurídica de Direito Público, estabelecida na Rua Constante Casagrande, 299 – Centro – Jaguaré - Estado do Espírito Santo, inscrita no Cadastro Nacional de Pessoas Jurídicas sob o no 31.787.922/0001-14, doravante denominado CONTRATANTE, neste ato representada por seu Presidente, o Senhor JOÃO VANES DOS SANTOS, brasileiro, casado, inscrito no CPF n° 838.696.547-91, e de outro lado a Empresa, E&L PRODUÇÕES DE SOFTWARE LTDA, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ/MF sob o nº. 39.781.752/0001-72, estabelecida na Avenida Koehler, n.º 238 – Centro – Domingos Martins/ES – CEP.: 29.260-000, doravante denominada CONTRATADA, representada pelo Sócio Proprietário Sr. ESTEVÃO HENRIQUE HOLZ, portador do CPF nº. 979.001.257-87 e CI nº. 1.087.262 SSP/ES, em conformidade com as normas gerais de Lei Federal de Licitações e Contratos Administrativos e demais disposições legais e regulamentares aplicáveis à espécie, têm entre si ajustado, ADITAR o Contrato nº. 009/2015, cujo objeto é a contratação de empresa para cessão de licença de uso de sistema operacional nas diversas áreas da administração pública, de acordo com as condições abaixo estabelecidas:

CLÁUSULA PRIMEIRA - OBJETO

1.1 O presente Aditivo de Contrato tem por objeto:



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1.1.1 PRORROGAR DE FORMA EMERGENCIAL o prazo de vigência de que trata a Cláusula Décima Terceira do Contrato n.º 009/2015 em mais 03 (três) meses, período de vigência 17/05/2019 á 16/09/2019.

CLÁUSULA SEGUNDA – RATIFICAÇÃO

2.1 Permanecem em vigor todas as demais cláusulas e condições estipuladas no Contrato original que não conflitem com os termos do presente Aditivo.

CLÁUSULA TERCEIRA - VIGÊNCIA 3.1 O presente Termo Aditivo entra em vigor na data de sua assinatura e poderá

se encerrar na data em que o novo contrato for assinado após o processo Licitatório, sem nenhum prejuizo para a CONTRATANTE nem para CONTRATADA.

E, por estarem, assim justas e acordadas, firmam o presente Aditivo de Contrato, em 03 (três) vias de igual forma e teor, tudo depois de lido e conferido, juntamente com duas testemunhas.

Jaguaré-ES, 31 de Maio de 2019.

TESTEMUNHAS:

ALOISIO CETTO Câmara Municipal de Jaguaré

CONTRATANTE

ESTEVÃO HENRIQUE HOLZ Sócio Proprietário

E&L PRODUÇÕES DE SOFTWARE LTDA CONTRATADA



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1 - Nome: _______________________ CPF (MF): 2 - Nome: _______________________ CPF (MF):

LEIA SÊ:

CONTRATO EMERGENCIAL Nº 006/2019

A CÂMARA MUNICIPAL DE JAGUARÉ, Pessoa Jurídica de Direito Público, estabelecida na Rua Constante Casagrande, 299 – Centro – Jaguaré - Estado do Espírito Santo, inscrita no Cadastro Nacional de Pessoas Jurídicas sob o no 31.787.922/0001-14, doravante denominado CONTRATANTE, neste ato representada por seu Presidente, o Senhor ALOISIO CETTO, brasileiro, casado, inscrito no CPF n° 792.015.637-87, e de outro lado a Empresa, E&L PRODUÇÕES DE SOFTWARE LTDA, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ/MF sob o nº. 39.781.752/0001-72, estabelecida na Avenida Koehler, n.º 238 – Centro – Domingos Martins/ES – CEP.: 29.260-000, doravante denominada CONTRATADA, representada pelo Sócio Proprietário Sr. ESTEVÃO HENRIQUE HOLZ, portador do CPF nº. 979.001.257-87 e CI nº. 1.087.262 SSP/ES, em conformidade com o que consta do Processo Administrativo protocolado sob o nº 000.384/2019, para



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Dispensa de Licitação nos termos da Lei 8.666, de 21 de junho de 1993, e suas posteriores modificações, regido pelas cláusulas e condições seguintes: CLÁUSULA PRIMEIRA – Do Objeto I - O presente Contrato tem como objeto a contratação, pelo Legislativo Municipal, de empresa especializada em cessão de direito de uso (locação) dos seguintes sistemas integrados de gestão pública: - Recursos Humanos e Folha de Pagamento; - Compras, Contratos e Licitações; - Almoxarifado; - Controle de Bens Patrimoniais ; - Protocolos e Processos; - Contabilidade Pública Eletrônica; - Portal da Transparência; II) Constituem serviços complementares ao objeto: 1) Apoio técnico a distância que consiste na oferta de serviços técnicos, realizados à distância, para solucionar, verbalmente ou por escrito, questionamentos técnicos apresentados, de casos concretos que sejam correlacionados ao uso do sistema contratado, de questões de informática relacionadas à operacionalização do sistema e de orientação técnica na aquisição de equipamentos, na construção da rede lógica de dados de rede, instalação de servidores, entre outros. 2) Atualização do sistema que é a sua adequação às modificações ocorridas em leis federal, estadual e municipal que afetem os parâmetros inicialmente estabelecidos nos sistemas e outras funcionalidades. 3) Manutenção do sistema que corresponde aos serviços de informática necessários para a correção de eventuais erros detectados e adoção pela licitante vencedora, por meio do canal previamente designado pela Câmara, conforme suporte técnico definido na alínea “b” e durante todo o período de vigência do presente contrato, de medidas e ações tendentes à atualização, correção, solução, evolução tecnológica, e resolução de demais problemas decorrente da execução/operação do SOTWARE, trabalhando preventivamente na solução de possíveis falhas, podendo, a seu critério, proceder a substituição das cópias que apresentarem problemas por outra devidamente corrigida. A manutenção destina-se



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a garantir a constante evolução do software às necessidades legais, bem como garantia da qualidade e operabilidade do mesmo. 4) Serviços avulsos de treinamento que vierem a ser requisitados pela contratante, com a finalidade de reciclagem ou capacitação de novos servidores públicos. 5)Apoio técnico presencial – Presença de técnico da contratada nas dependências do contratante mensalmente, para prestar assistência técnica e solucionar problemas de operação ou de casos concretos relacionados ao uso dos sistemas contratados. Estes serviços somente ocorrerão se formalmente requisitados pela contratante. CLÁUSULA SEGUNDA – Do Acompanhamento e da Fiscalização II - O acompanhamento e a fiscalização deste Contrato, assim como o recebimento e a conferência dos serviços prestados, serão realizados pelo Servidor Srª Selma Chagas de Sales Agrizzi. §1º - O Diretor Geral atuará como gestor e fiscalizador da execução do objeto contratual. §2º - O gestor do contrato definido no parágrafo anterior expedirá atestado de inspeção dos serviços prestados, que servirá como instrumento de avaliação do cumprimento das obrigações contratuais e constituirá documento indispensável para a liquidação da despesa liberação dos pagamentos. §3º - A CONTRATADA é obrigada a assegurar e facilitar o acompanhamento e a fiscalização deste Contrato pela Administração, bem como permitir o acesso a informações consideradas necessárias pela Câmara Municipal de Jaguaré. §4º - O Gestor do Contrato será o Responsável por todo o relacionamento com a CONTRATADA, não se responsabilizando a Administração por contatos realizados com setores ou pessoas não autorizados. §5º - O acompanhamento e a fiscalização de que trata esta cláusula não excluem nem reduzem a responsabilidade da CONTRATADA pelo correto cumprimento das obrigações decorrentes deste Contrato. CLÁUSULA TERCEIRA – Das Condições Gerais III - São condições gerais deste Contrato:



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III.I - Este Contrato regular-se-á pela legislação indicada no preâmbulo e pelos preceitos de direito público, aplicando- se, supletivamente, os princípios da Teoria Geral dos Contratos e as disposições de direito privado, na forma do artigo 54, combinado com o inciso XII do artigo 55, todos da Lei nº 8.666/93. III.II - Este Contrato, bem como os direitos e obrigações dele decorrentes, somente poderá ser subcontratado, cedido ou transferido, total ou parcialmente, ou ser executado em associação da CONTRATADA com terceiros, com autorização prévia da ADMINISTRAÇÃO, por escrito, sob pena de aplicação de sanção, inclusive rescisão contratual. III.III - Este Contrato não poderá ser utilizado, sem prévia e expressa autorização da ADMINISTRAÇÃO, em operações financeiras ou como caução/garantia em contrato ou outro tipo de obrigação, sob pena de sanção, inclusive rescisão contratual. III.IV - Operações de reorganização empresarial tais como fusão, cisão e incorporação, deverão ser comunicadas à ADMINISTRAÇÃO para sua análise e aprovação e, na hipótese de restar caracterizada a frustração das regras disciplinadoras da licitação, ensejarão a rescisão do Contrato. III.V - ADMINISTRAÇÃO e a CONTRATADA poderão restabelecer o equilíbrio econômico-financeiro do Contrato, nos termos do artigo 65, inciso II, letra “d” e §8º, da Lei nº 8.666/93, por repactuação precedida de cálculo e demonstração analítica do aumento ou diminuição dos custos, obedecidos os critérios estabelecidos em planilha de formação de preços e tendo como limite a média dos preços encontrados no mercado em geral. III.VI - A ADMINISTRAÇÃO reserva para si o direito de alterar quantitativos, sem que isto implique alteração dos preços ofertados, obedecido o disposto no §1º do artigo 65 da Lei nº 8.666/93. III.VII - O objeto deste Contrato será executado dentro do melhor padrão de qualidade e confiabilidade, respeitadas as normas legais e técnicas a ele pertinentes. III.VIII - A ADMINISTRAÇÃO reserva para si o direito de não aceitar ou receber qualquer produto ou serviço em desacordo com o previsto neste Contrato, ou em desconformidade com as normas legais ou técnicas pertinentes ao seu objeto, podendo rescindi-lo nos termos do previsto nos artigos 77 e seguintes da Lei nº 8.666/93, assim como aplicar o disposto no inciso XI do artigo 24 da referida norma, sem prejuízo das sanções previstas neste instrumento.



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III.IX - Qualquer tolerância por parte da ADMINISTRAÇÃO, no que tange ao cumprimento das obrigações ora assumidas pela CONTRATADA, não importará, em hipótese alguma, em alteração contratual, novação, transação ou perdão, permanecendo em pleno vigor todas as cláusulas deste Contrato e podendo a ADMINISTRAÇÃO exigir o seu cumprimento a qualquer tempo. III.X - Este Contrato não estabelece qualquer vínculo de natureza empregatícia ou de responsabilidade entre a ADMINISTRAÇÃO e os agentes, prepostos, empregados ou demais pessoas da CONTRATADA designadas para a execução do seu objeto, sendo a CONTRATADA a única responsável por todas as obrigações e encargos decorrentes das relações de trabalho entre ela e seus profissionais ou contratados, previstos na legislação pátria vigente, seja trabalhista, previdenciária, social, de caráter securitário ou qualquer outra. III.XI - A CONTRATADA, por si, seus agentes, prepostos, empregados ou qualquer encarregado, assume inteira responsabilidade por quaisquer danos ou prejuízos causados, direta ou indiretamente, à ADMINISTRAÇÃO, seus servidores ou terceiros, produzidos em decorrência da execução do objeto deste Contrato, ou da omissão em executá-lo, resguardando-se à ADMINISTRAÇÃO o direito de regresso na hipótese de ser compelido a responder por tais danos ou prejuízos. III.XII - A CONTRATADA guardará e fará com que seu pessoal guarde sigilo sobre dados, informações e documentos fornecidos pela ADMINISTRAÇÃO ou obtidos em razão da execução do objeto contratual, sendo vedada toda e qualquer reprodução dos mesmos, durante a vigência deste Contrato e mesmo após o seu término. III.XIII - Todas as informações, resultados, relatórios e quaisquer outros documentos obtidos ou elaborados pela CONTRATADA durante a execução do objeto deste Contrato serão de exclusiva propriedade da ADMINISTRAÇÃO, não podendo ser utilizados, divulgados, reproduzidos ou veiculados, para qualquer fim, senão com a prévia e expressa autorização desta, sob pena de responsabilização administrativa, civil e criminal, nos termos da legislação pátria vigente. CLÁUSULA QUARTA – Da Responsabilidade por Danos IV - A CONTRATADA responderá por todo e qualquer dano provocado à ADMINISTRAÇÃO, seus servidores ou terceiros, decorrentes de atos ou omissões de sua responsabilidade, a qual não poderá ser excluída ou atenuada em função da fiscalização ou do acompanhamento exercido pela ADMINISTRAÇÃO, obrigando-se, a todo e qualquer tempo, a ressarci-los integralmente, sem prejuízo das multas e demais penalidades previstas no presente Contrato.



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§1º - Para os efeitos desta cláusula, dano significa todos e quaisquer ônus, despesa, custo, obrigação ou prejuízo que venha a ser suportado pela ADMINISTRAÇÃO, decorrentes do não cumprimento, ou do cumprimento deficiente, pela CONTRATADA, de obrigações a ela atribuídas contratualmente ou por força de disposição legal, incluindo, mas não se limitando, pagamentos ou ressarcimentos efetuados pela ADMINISTRAÇÃO a terceiros, multas, penalidades, emolumentos, taxas, tributos, despesas processuais, honorários advocatícios e outros. §2º - Se qualquer reclamação relacionada ao ressarcimento de danos ou ao cumprimento de obrigações definidas contratualmente como de responsabilidade da CONTRATADA for apresentada ou chegar ao conhecimento da ADMINISTRAÇÃO, esta comunicará a CONTRATADA por escrito para que tome as providências necessárias à sua solução, diretamente, quando possível, a qual ficará obrigada a entregar à ADMINISTRAÇÃO a devida comprovação do acordo, acerto, pagamento ou medida administrativa ou judicial que entender de direito, conforme o caso, no prazo que lhe for assinado. As providências administrativas ou judiciais tomadas pela CONTRATADA não a eximem das responsabilidades assumidas perante a ADMINISTRAÇÃO, nos termos desta cláusula. §3º - Fica desde já entendido que quaisquer prejuízos sofridos ou despesas que venham a ser exigidas da ADMINISTRAÇÃO, nos termos desta cláusula, deverão ser pagas pela CONTRATADA, independentemente do tempo em que ocorrerem, ou serão objeto de ressarcimento à ADMINISTRAÇÃO, mediante a adoção das seguintes providências: - dedução de créditos da CONTRATADA; - medida judicial apropriada, a critério da ADMINISTRAÇÃO. CLÁUSULA QUINTA – Da Responsabilidade Trabalhista V - Compete exclusivamente a CONTRATADA, na consecução do objeto deste Contrato, observar as normas que integram o regime jurídico da relação trabalhista celetista, em especial a Consolidação das Leis Trabalhistas – CLT, legislação complementar, normas regulamentadoras do Ministério do Trabalho e dispositivos contidos nas Convenções Coletivas de Trabalho das categorias envolvidas na execução dos serviços. §1º - A CONTRATADA obriga-se a responder por todas e quaisquer ações judiciais, reivindicações ou reclamações de seus empregados, sendo, em quaisquer circunstâncias, considerado como exclusivo empregador e único responsável por qualquer ônus que a ADMINISTRAÇÃO venha a arcar, em qualquer época, decorrente de tais ações, reivindicações ou reclamações.



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§2º - Fica a CONTRATADA obrigada a comunicar à ADMINISTRAÇÃO, no prazo de 24 (vinte e quatro) horas após o recebimento da notificação/citação, qualquer reclamação trabalhista ajuizada por seus empregados e relacionada a serviços prestados na ADMINISTRAÇÃO. §3º - Vindo a ADMINISTRAÇÃO a responder por qualquer ação ou reclamação proposta por empregados da CONTRATADA, pessoas a seu serviço ou qualquer terceiro, estará expressamente autorizado a, mediante simples comunicação escrita, reter e utilizar os créditos de titularidade da CONTRATADA, até o montante necessário para o ressarcimento integral da obrigação exigida, incluindo custas, despesas processuais e honorários advocatícios. CLÁUSULA SEXTA – Dos Objetivos e Metas VI - Os serviços prestados a serem desenvolvidos pela CONTRATADA visam os seguintes objetivos e metas, dentre outros inerentes ao objeto contratado: VI.I - Registrar os atos e fatos inerentes à Gestão Pública, proporcionando informações atualizadas sobre a evolução das contas que compõem os módulos Orçamentário, Financeiro, Patrimonial e Compensado, conforme determina a Lei 4.320/64, Lei Complementar nº 101/2000 (Lei de Responsabilidade Fiscal – LRF), portarias da Secretaria do Tesouro Nacional, Instruções Normativas do Tribunal de Contas do Estado e demais legislações pertinentes, utilizando-se do método contábil de lançamentos por partidas dobradas e permitindo a sua utilização por todas as Unidades da Administração, simultaneamente permitindo a consolidação final de todos os dados. VI.II - Oferecer subsídios para uma efetiva atuação do controle interno; VI.III - Controlar o recebimento, armazenamento, requisição e distribuição dos materiais em estoque, integrando a movimentação de bens adquiridos com os respectivos movimentos contábeis. VI.IV - Efetuar o controle físico-financeiro dos bens patrimoniais, integrando a movimentação de incorporação, baixas e reavaliações de bens de natureza durável com os respectivos movimentos contábeis patrimoniais. VI.V - Controlar o uso e a manutenção de veículos e máquinas em uso pela Administração. VI.VI - Apoiar a Administração de Recursos Humanos e o gerenciamento dos processos de Administração de Pessoal, com base em informações de admissão,



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evolução salarial, lotação e outros dados de assentamento funcional e pagamento de pessoal. CLÁUSULA SÉTIMA – Das Licenças de Uso do Sistema VII. I - O contrato será na modalidade cessão do direito de uso dos SISTEMAS especificados e dará direito à utilização de todas as ferramentas constantes da proposta da CONTRATADA. VII.II - Os serviços de garantia ofertados, por meio do suporte técnico, da manutenção e da atualização de versões conterão todos os objetos deste instrumento. VII.III - A ADMINISTRAÇÃO não poderá comercializar ou ceder o sistema para terceiros, permanecendo inalterada em razão desse contrato, a titularidade da propriedade intelectual do sistema. VII.IV - No caso de rescisão originada por qualquer situação em que a CONTRATADA descontinue ao mercado os serviços e a solução objeto desta contratação, de forma definitiva, incluindo-se falência ou extinção, a ADMINISTRAÇÃO terá direito de receber e utilizar os programas fontes, das interfaces e APIs, e demais componentes da solução, como também de qualquer recurso desenvolvido pela CONTRATADA para o pleno funcionamento do objeto deste instrumento. A CONTRATADA fica obrigada a entregar todo o material relacionado aos programas fonte do sistema. VII.V - Na ocorrência da hipótese do item “VII.IV” supra, fica extinto o contrato firmado entre as partes. Neste caso fica a ADMINISTRAÇÃO autorizada a utilizar os programas-fonte, podendo proceder às modificações necessárias à continuidade dos serviços. VII.VI - A CONTRATADA tem o direito de utilizar todos os métodos de construção, projetos, sistemas e outras propriedades intelectuais protegidas ou não, necessárias à completa implantação do sistema, estendendo tal direito à ADMINISTRAÇÃO para fins de subseqüentes operações do sistema. VII.VII - Será de responsabilidade exclusiva da CONTRATADA, todo e qualquer ônus, custo ou despesa com o pagamento de royalties, direitos autorais ou qualquer outro em virtude do uso de processo sigiloso ou invenção, patenteada ou não, relativa a artigo, dispositivo ou equipamento, métodos de construção, inclusive componentes desenvolvidos por terceiros, ou pela própria CONTRATADA, utilizados na execução do sistema, comprometendo-se a CONTRATADA a isentar a ADMINISTRAÇÃO, seus dirigentes, servidores ou prepostos, de responsabilidade



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de qualquer natureza ou espécie com relação aos referidos ônus, custos e despesas, ainda que apurados ou cobrados após o término do Contrato. VII.VIII - A ADMINISTRAÇÃO deverá ser ressarcida, pela CONTRATADA, integralmente, por toda e qualquer perda ou dano que venha sofrer, mesmo em procedimento judicial que o condene, em razão da violação de propriedade intelectual empregada direta ou indiretamente na execução do sistema, ou na subseqüente operação ou manutenção. CLÁUSULA OITAVA – Das Condições de Execução VIII -. O sistema licenciado deverá ser aderente às rotinas atuais da ADMINISTRAÇÃO . VIII.I - O sistema licenciado e os serviços prestados pela CONTRATADA deverão estar de acordo com as especificações técnicas, características, condições, objetivos estabelecidos, prazos definidos e demais elementos informadores que integram o presente contrato. VIII.II - Para cada um dos módulos ou componentes da solução fornecida, o serviço de instalação compreende as seguintes atividades, a serem executadas pelos técnicos da CONTRATADA: - planejamento da instalação; - instalação dos módulos ou componentes; - parametrização; - testes unitários e integrados; - carga de dados oriundos de conversão ou migração dos sistemas já existentes; - geração de documentação de todas as etapas; VIII.III - A implantação e a configuração dos ambientes tecnológicos e operacionais ficarão a cargo da CONTRATADA, mediante acompanhamento de servidores designados pela ADMINISTRAÇÃO. VIII.IV - Uma equipe da CONTRATADA deverá monitorar os níveis de utilização e desempenho do sistema, recomendando ajustes nos parâmetros do ambiente sempre que necessário. Deverá, também, garantir a eliminação de erros detectados que prejudique o funcionamento do sistema e, também, atualizações de versões decorrentes de alterações legais ou tecnológicas e/ou qualquer outra evolução no produto padrão, oferecida espontaneamente pela contratada. As adequações decorrentes de mudanças na legislação vigente deverão ser executadas, durante a



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vigência deste instrumento, sem ônus para a CONTRATADA, de forma plena e tempestiva, observando as obrigações e os prazos legais. VIII.V - Na conclusão da fase de implantação do sistema deverá ser apresentado, pela CONTRATADA, um resumo executivo das atividades realizadas e dos resultados alcançados durante o período de instalação. VIII.VI - Toda a documentação produzida em decorrência dos serviços prestados será de propriedade exclusiva da ADMINISTRAÇÃO, não podendo a CONTRATADA utilizá-la sem sua prévia autorização, por escrito, sob pena de responsabilização. VIII.VII - Os atrasos, em qualquer das fases, decorrentes de dificuldades no levantamento e coleta de dados e/ou informações de competência da ADMINISTRAÇÃO, poderão ensejar a prorrogação da data final da entrega dos produtos. VIII.VIII - O sistema deverá possuir as características mínimas descritas no Anexo III. VIII.IX - O sistema deverá ser entregue acompanhado dos manuais completos com as instruções necessárias ao uso de suas respectivas funcionalidades. VIII.X - Os serviços de manutenção do sistema deverão ser executados exclusivamente pela CONTRATADA. VIII.XI - Não Será admitida a subcontratação. VIII.XII - A CONTRATADA deverá arcar com suas despesas com passagens, alimentação, hospedagem e transporte relacionadas à execução do objeto do, sendo vedado qualquer reembolso além dos valores contratualmente previstos. VIII.XIII - As alterações decorrentes de modificações legais ou de erros do sistema serão realizadas pela CONTRATADA, sem ônus adicionais para a ADMINISTRAÇÃO, durante todo o período de vigência deste instrumento. VIII.XIV - A CONTRATADA deverá manter os seguintes serviços de atendimento ao usuário: a) via internet; b) via telefone, em horário comercial, cinco dias na semana). c) In loco mediante horas técnicas autorizadas pela Contratante.



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VIII.V - Os serviços de manutenção local, caso ocorram, deverão ser prestados em horário comercial, cabendo à CONTRATADA arcar com todos os custos inerentes a sua perfeita execução. CLÁUSULA NONA – Das Obrigações das Partes IX - A ADMINISTRAÇÃO obriga-se a: a) fiscalizar a execução deste Contrato, o que não fará cessar ou diminuir a responsabilidade da CONTRATADA pelo perfeito cumprimento das obrigações estipuladas, nem por quaisquer danos, inclusive quanto a terceiros, ou por irregularidades constatadas; b) assegurar, respeitadas suas normas internas, o acesso do pessoal da CONTRATADA aos locais de trabalho; c) comunicar à CONTRATADA qualquer irregularidade encontrada na prestação dos serviços, fixando-lhe, quando não pactuado neste Contrato, prazo para corrigi-la; d) decidir acerca das questões que se apresentarem durante a vigência deste Contrato; e) disponibilizar as informações e dados necessários à execução dos trabalhos pela CONTRATADA; f) alocar pessoal qualificado para participação nas reuniões e acompanhamento dos trabalhos; g) arcar com as despesas de publicação do extrato deste Contrato e dos termos aditivos que venham a ser firmados; h) disponibilizar, para a execução dos serviços, ambiente apropriado (mesa, cadeira, etc.); i) disponibilizar microcomputadores com acesso a internet para cada funcionário usuário e rede interna que atenda aos requisitos de acesso ao sistema a ser fornecido; j) alocar equipe com pelo menos 1 (um) servidor por área envolvida, objetivando prestar apoio ao trabalho da equipe da CONTRATADA. IX.I - A CONTRATADA obriga-se a:



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a) entregar os serviços/produto objeto deste Contrato dentro das condições estabelecidas no Edital e neste instrumento, respeitando os prazos fixados; b) adquirir e fornecer todos os materiais necessários à realização dos trabalhos; c) prestar os serviços dentro do melhor padrão de qualidade e confiabilidade, podendo a ADMINISTRAÇÃO recusá-las caso não estejam de acordo com o previsto neste Contrato, nos ditames editalícios ou na normatização aplicável à matéria; d) fornecer, sob sua inteira responsabilidade, toda a mão-de-obra necessária à fiel e perfeita execução deste Contrato; e) executar os trabalhos com a devida cautela, de forma a garantir a segurança de informações e dados pela ADMINISTRAÇÃO; f) instruir seus profissionais quanto à necessidade de acatar as orientações da ADMINISTRAÇÃO, especialmente no que tange aos objetivos a serem alcançados com os trabalhos que serão desenvolvidos; g) cumprir os prazos previstos neste Contrato e outros que venham a ser fixados pela ADMINISTRAÇÃO; h) dirimir qualquer dúvida e prestar esclarecimentos acerca da execução deste Contrato, durante toda a sua vigência e mesmo após o seu término, a pedido da ADMINISTRAÇÃO; i) encaminhar relatórios dos trabalhos toda vez que solicitar o gestor do contrato ou setor por ele especificado; j) observar as disposições legais que regulam o exercício de sua atividade, como empresa legalmente habilitada na prestação dos serviços objeto deste Contrato, mantendo as condições habilitatórias editalícios até o final do Contrato ora pactuado. l) observar, atender, respeitar, cumprir e fazer cumprir a legislação pátria vigente, especialmente a indicada no preâmbulo deste Contrato, bem como as cláusulas deste, de modo a favorecer e a buscar a constante melhoria dos serviços e dos resultados obtidos, preservando a ADMINISTRAÇÃO de qualquer demanda ou reivindicação que seja de exclusiva responsabilidade da CONTRATADA; m) reparar, corrigir ou refazer, às suas expensas, no todo ou em parte, os trabalhos nos quais forem detectados defeitos, vícios ou incorreções resultantes da prestação



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dos serviços ou dos métodos empregados, imediatamente ou no prazo estabelecido pela ADMINISTRAÇÃO; n) manter, durante a vigência deste Contrato, em compatibilidade com as obrigações assumidas, todas as condições de habilitação e qualificação exigidas na licitação, devendo comunicar a ADMINISTRAÇÃO, imediatamente, qualquer alteração que possa comprometer a continuidade desta contratação, bem como substituir os documentos com prazo de validade expirado; o) coordenar, aparelhar e remunerar sua equipe técnica, de modo que a consecução do objeto contratado se faça de forma satisfatória, garantindo a qualidade técnica dos serviços; p) cumprir fielmente a legislação trabalhista, tributária, previdenciária, assistencial e securitária, decorrentes das atividades contratadas; q) executar os serviços contratados dentro do cronograma estabelecido e alocar recursos para tal fim; r) indicar, no ato da assinatura do Contrato e sempre que ocorrer alteração, 1 (um) preposto qualificado para representá-la perante a ADMINISTRAÇÃO e para acompanhar e fiscalizar a execução dos serviços, devendo este preposto responder por todos os assuntos relativos ao Contrato; s) disponibilizar em sua equipe, responsável pelos trabalhos junto à ADMINISTRAÇÃO, técnicos devidamente qualificados, sendo que o dimensionamento desta equipe deverá ser compatível com o trabalho de implantação a ser executado; t) dar tratamento reservado aos dados e informações obtidos durante a execução dos trabalhos. u) disponibilizar um técnico especializado no sistema de contabilidade para visita mensal à Cãmara. CLÁUSULA DÉCIMA – Do Preço e da Forma de Pagamento X - O valor total deste Contrato é R$ 32.395,98 (trinta e dois mil trezentos e noventa e cinco reias e noventa e oito centavos), corresponde à manutenção dos sistemas, que serão pagos mensalmente em 06 parcelas de R$ 5.399,33 (cinco mil trezentos e noventa e nove reais e trinta e tres centavos), devidamente atestado pelo Gestor do Contrato.



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X.I - Todo e qualquer pagamento está condicionado ao cumprimento e entrega de cada atividade dos trabalhos. X.II - Os pagamentos à CONTRATADA somente serão realizados mediante a efetiva prestação dos serviços nas condições especificadas neste Contrato, que será comprovada por meio do atestado de inspeção a ser expedido pelo GESTOR DO CONTRATO. X.III - Os pagamentos serão efetuados pelo Setor Financeiro até o 15º(décimo quinto dia útil) do mês subseqüente à prestação do serviço mediante apresentação da nota fiscal pela CONTRATADA. X.IV - A nota fiscal será emitida pela CONTRATADA em inteira conformidade com as exigências legais e contratuais, especialmente as de natureza fiscal, com destaque, quando exigíveis, das retenções tributárias e/ou previdenciárias. X.V - A ADMINISTRAÇÃO, identificando qualquer divergência na nota fiscal, deverá devolvê-la à CONTRATADA para que sejam feitas as correções necessárias, sendo que o prazo estipulado no item IV acima será contado somente a partir da reapresentação do documento, desde que devidamente sanado o vício. X.VI - Os pagamentos serão efetuados por meio de depósito em conta bancária a ser informada pela CONTRATADA ou, eventualmente, por outra forma que vier a ser convencionada entre as partes. X.VII - Nenhum pagamento será efetuado enquanto estiver pendente de liquidação qualquer obrigação por parte da CONTRATADA, seja relativa à execução do objeto, seja quanto à documentação exigida, sem que isto gere direito a alteração de preços, correção monetária, compensação financeira ou interrupção na prestação dos serviços. X.VIII - Uma vez paga a importância discriminada na nota fiscal, a CONTRATADA dará a ADMINISTRAÇÃO, plena, geral e irretratável quitação da remuneração referente aos serviços nela discriminados, para nada mais vir a reclamar ou exigir a qualquer título, tempo ou forma. X. IV – O pagamento somente será efetuado pela CONTRATADA mediante apresentação da documentação fiscal hábil.

CLÁUSULA DÉCIMA PRIMEIRA - Do Reajuste dos Preços



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XI - Será reajustado o valor do Contrato, mediante iniciativa da CONTRATADA, desde que observado o interregno mínimo de 1 (um) ano, a contar da data limite para a apresentação da proposta ou do último reajuste, tendo como base a variação do ÍNDICE GERAL DE PREÇOS DO MERCADO – IGP-M (Fundação Getúlio Vargas – FGV). Parágrafo Único - Os efeitos financeiros do reajuste serão devidos a partir da solicitação da CONTRATADA. CLÁUSULA DÉCIMA SEGUNDA – Da Dotação Orçamentária XII - As despesas decorrentes desta contratação correrão por conta das seguintes dotações orçamentárias: 000 – CAMARA MUNICIPAL DE JAGUARE 009 – CAMARA MUNICIPAL DE JGAUARE 01 – LEGISLATIVA 031 – AÇÃO LEGISLATIVA 0002 – APOIO ADMINISTRATIVO -CMJ 000009.0103100024.002 – MANUTENÇÃO E DESENVOLVIMENTOS DAS ATIVIDADES ADMINISTRATIVAS DA CMJ 33903900000 – OUTROS SERVIÇOS DE TERCEIROS – PESSOA JURÍDICA FICHA Nº 0000022 Parágrafo Único – A ADMINISTRAÇÃO incluirá, em suas propostas orçamentárias para os exercícios subseqüentes, a previsão dos créditos necessários para o pagamento da despesa. CLÁUSULA DÉCIMA TERCEIRA– Da Vigência XIII - Este Contrato vigorará pelo prazo de 180 (cento e oitenta dias) dias, contados da data da sua assinatura, com eficácia legal a partir da publicação do seu extrato. O prazo de vigência deste Contrato não poderá se estender por ser tratar de Contrato Emergencial. CLÁUSULA DÉCIMA QUARTA – Da Alteração do Contrato



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XIV - Este Contrato poderá ser alterado nos casos previstos no artigo 65, da Lei nº 8.666/93, desde que haja interesse da ADMINISTRAÇÃO, com a apresentação das devidas e adequadas justificativas. CLÁUSULA DÉCIMA QUINTA – Da Rescisão Contratual XV - O presente Contrato poderá ser rescindido: a) Por ato unilateral e escrito da ADMINISTRAÇÃO, nos casos enumerados nos incisos I a XII, XVII e XVIII do artigo 78 da Lei nº 8.666/93. b) Por acordo entre as partes, reduzido a termo. c) Na forma, pelos motivos e em observância às demais previsões contidas nos artigos 77 a 80 da Lei nº 8.666/93. XV.I - Os casos de rescisão contratual deverão ser formalmente motivados, assegurada a observância dos princípios do contraditório e da ampla defesa. XV.II - Ocorrendo a rescisão deste Contrato e não sendo devida nenhuma indenização, reparação ou restituição por parte da CONTRATADA, a ADMINISTRAÇÃO responderá pelo preço dos serviços estipulado na Cláusula Nona, devido em face dos trabalhos efetivamente executados pela CONTRATADA, ou dos produtos entregues, até a data da rescisão. CLÁUSULA DÉCIMA SEXTA - Das Sanções XVI - Pela inexecução total ou parcial do Contrato, o Contratante poderá, garantida ampla defesa, aplicar as seguintes penalidades: XVI.I – Advertência; XVI.II – Multa nos seguintes percentuais: a) 0,3% (zero vírgula três por cento) por dia de atraso na execução do objeto, até o 30º (trigésimo) dia, calculado sobre o valor do contrato; b) 10% (dez por cento) sobre o valor do contrato, no caso de atraso superior a 30 (trinta) dias na entrega do objeto, com a possível rescisão contratual; c) 20% (vinte por cento) sobre o valor do contrato, na hipótese de a empresa, injustificadamente, desistir da contratação ou der causa à sua rescisão, bem como nos demais casos de descumprimento contratual, quando a Prefeitura, em face da



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menor gravidade do fato e mediante motivação da autoridade superior, poderá reduzir o percentual da multa a ser aplicada. XVI.III – Suspensão de participação em licitações e impedimento de contratar com o Município de Jaguaré– ES, pelo prazo não superior a 02 (dois) anos; XVI.IV – declaração de inidoneidade para licitar ou contratar com a Administração Pública enquanto perdurarem os motivos determinantes da punição ou até que seja promovida a reabilitação perante a própria autoridade que aplicou a penalidade, que será concedida sempre que o contratado ressarcir a Administração pelos prejuízos resultantes e após decorrido o prazo da sanção aplicada com base no inciso anterior. XVI.V - As sanções previstas nos itens XVI.I, XVI.III e XVI.IV desta Cláusula poderão ser aplicadas juntamente com a do item XVI.II, facultada a defesa prévia do interessado, no respectivo processo, no prazo de 5 (cinco) dias úteis. XVI.VI – Na ocorrência de rescisão por conveniência administrativa, a Contratada será notificada com 30 (trinta) dias de antecedência. XVI.VII - O valor das multas aplicadas, após regular processo administrativo, será descontado do pagamento devido pela ADMINISTRAÇÃO. Se os valores não forem suficientes, a diferença deverá ser recolhida pela CONTRATADA no prazo máximo de 3 (três) dias úteis, a contar da aplicação da sanção. CLÁUSULA DÉCIMA SÉTIMA – Do Pagamento de Multas e Penalidades XVII - Fica desde já ajustado que todo e qualquer valor que vier a ser imputado pela ADMINISTRAÇÃO à CONTRATADA, a título de multa ou penalidade, reveste-se das características de liquidez e certeza, para efeitos de execução judicial, nos termos do art. 586 do Código de Processo Civil. Reveste-se das mesmas características qualquer obrigação definida neste Contrato como de responsabilidade da CONTRATADA e que, por eventual determinação judicial ou administrativa, venha a ser paga pela ADMINISTRAÇÃO. §1º - Para assegurar o cumprimento de obrigações definidas neste Contrato como de responsabilidade da CONTRATADA, a ADMINISTRAÇÃO poderá reter parcelas de pagamentos contratuais ou eventuais créditos de sua titularidade, mediante simples comunicação escrita à CONTRATADA ou interpor medida judicial cabível. §2º - As multas e penalidades previstas neste Contrato não têm caráter compensatório, sendo que o seu pagamento não exime a CONTRATADA da



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responsabilidade pela reparação de eventuais danos, perdas ou prejuízos causados à ADMINISTRAÇÃO por atos comissivos ou omissivos de sua responsabilidade. CLÁUSULA DÉCIMA OITAVA - Da Legislação Aplicável XIX - Este Contrato está vinculado de forma irrestrita aos ditames da Lei nº 8.666/93 no que tange à sua execução. CLÁUSULA DÉCIMA NONA - Da Publicação XX - O extrato deste Contrato será publicado em órgão de imprensa oficial do Estado do Espírito Santo, por conta da Câmara Municipal de Jaguaré. CLÁUSULA VIGÉSIMA - Do Foro XXI - As partes elegem o foro da Comarca de Jaguaré, Estado do Espírito Santo, para dirimir eventuais conflitos de interesses decorrentes do presente Contrato, valendo esta cláusula como renúncia expressa a qualquer outro foro, por mais privilegiado que seja ou venha a ser. E, por estarem de inteiro e comum acordo, as partes firmam o presente Contrato em 03 (três) vias de igual teor e forma, juntamente com 2 (duas) testemunhas. Jaguaré, 17 de Junho de 2019. ______________________________________ ALOISIO CETTO Presidente da Câmara Municipal ____________________ E&L PRODUÇÕES DE SOFTWARE LTDA ESTEVÃO HENRIQUE HOLZ Sócio Administrador

Testemunha 2_______________



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Testemunha 1_______________

Nome: ____________________ Nome: ___________________

CPF: _____________________ CPF: ___________________



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João Neiva

Prefeitura

2° TERMO ADITIVO AO CONTRATO N° 008/2019 - PMJNPublicação Nº 232263

EXTRATO DO 2º TERMO ADITIVO AO CONTRATO Nº 008/2019

CONTRATANTE: MUNICÍPIO DE JOÃO NEIVA

CONTRATADA: FUNDAÇÃO SÃO JOÃO BATISTA

CLÁUSULA PRIMEIRA – Fica incluída na Cláusula Sétima, o item 7.2.66, com a seguinte redação:

7.2.66. Responsabilidade de conciliação do retorno bancário relativo aos boletos pagos pelos candidatos com o sistema de inscrições dos mesmos.

CLÁUSULA SEGUNDA – As demais cláusulas do contrato originário permanecem inalteradas.

João Neiva, 16 de setembro de 2019.

Otávio Abreu Xavier

Prefeito Municipal

RESULTADO PREGÃO 035/2019Publicação Nº 232518

MUNICÍPIO DE JOÃO NEIVA/ES

RESULTADO DO PREGÃO PRESENCIAL N° 035/2019

O MUNICÍPIO DE JOÃO NEIVA/ES, torna público o resultado do PREGÃO PRESENCIAL Nº 035/2019, cujo objeto é a aqui-sição de equipamentos de informática para atender o Bolsa Família, Casa dos Conselhos, Cras e Creas, da Secretaria Municipal de Assistência Social.

O presente certame foi declarado DESERTO.

João Neiva/ES, 18 de outubro de 2019.

Julia Purceno Luz

Pregoeira PMJN

RESULTADO PREGÃO 036/2019Publicação Nº 232525

MUNICÍPIO DE JOÃO NEIVA/ES

RESULTADO DO PREGÃO PRESENCIAL N° 036/2019

O MUNICÍPIO DE JOÃO NEIVA/ES, torna público o resultado do PREGÃO PRESENCIAL Nº 030/2019, cujo objeto é a aqui-sição de pão de sal, tipo francês, para atender as demandas dos pacientes assistidos pelo CAPS vinculados a SEMSA, de acordo com o processo administrativo n° 0066/2019, oriundo da Secretaria Municipal de Saúde – SEMSA.

O presente certame foi declarado DESERTO.

João Neiva/ES, 18 de outubro de 2019.

Julia Purceno Luz

Pregoeira PMJN



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RESUMO DO CONTRATO N° 027/2019 - FMASPublicação Nº 232494

RESUMO DO CONTRATO N° 027/2019

CONTRATANTE: O MUNICÍPIO DE JOÃO NEIVA por intermédio do FUNDO MUNICIPAL DE ASSISTÊNCIA SOCIAL; CONTRA-TADA: CL COSTA COMERCIO E SERVIÇOS LTDA ME; PREGÃO PRESENCIAL N° 021/2019; Objeto: aquisição de eletroele-trônicos, mobiliário, equipamentos de sonorização e equipamentos de informática para atender ao Centro de Referência da Assistência Social – CRAS. VALOR TOTAL: R$ 15.133,00

VIGÊNCIA: 31/12/2019.

João Neiva/ES, 18/10/2019.

Lúcia Helena Cunha da Silva

Gestora do Fundo Municipal de Assistência Social

Serviço Autônomo de Água e Esgoto de João Neiva

AVISO DE ADESÃO - ATA DE REGISTRO DE PREÇO Nº 009/2019Publicação Nº 232516

AVISO DE ADESÃO À

ATA DE REGISTRO DE PREÇO

O Serviço Autônomo de Água e Esgoto de João Neiva, que através do processo n° 691/2019, fez adesão à Ata de Registro de Preços n° 009/19, oriunda do Pregão Eletrônico nº 066/18 – Proc. Adm. nº 8054/19, oriundo da Prefeitura Municipal de Aracruz. Objeto: Aquisição de 420 toneladas de Pó de Pedra. Empresa detentora do Registro de Preços: PEDREIA ARA-CRUZ LTDA, CNPJ Nº 35.978.246/0001-17. Vigência da Ata: 12 meses.

João Neiva, 18 de Outubro de 2019.

Josival de Assis Tonini


Decreto Municipal n° 6.660/18

PORTARIA Nº 168/2019Publicação Nº 232498

PORTARIA Nº 168, de 16 de Outubro de 2019.

Concede férias aos servidores no mês de Novembro.

O Diretor do Serviço Autônomo de Água e Esgoto de João Neiva - ES, no uso de suas atribuições legais e, designado atra-vés do Decreto nº 6.660/2018 datado em 26/09/2018;

Art. 1º - CONCEDER férias aos servidores abaixo relacionados:

· KLEIDWARD ZAGANELLI ARAÚJO GOUVEA, ocupante do cargo de Motorista, Classe “F”, Nível III, no período de 18/11/2019 à 02/12/2019, conforme período aquisitivo de 28/05/2018 à 27/05/2019;

· LUIS ANTÔNIO DO NASCIMENTO, ocupante do cargo de Auxiliar Administrativo, Classe “F”, Nível IV, no período de 07/11/2019 à 06/12/2019, conforme período aquisitivo de 17/06/2018 à 16/06/2019;



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· WEDSON TOTOLA DE BARROS, ocupante do cargo de fISCAL, Classe “F”, Nível IV, no período de 18/11/2019 à 02/12/2019, conforme período aquisitivo de 15/05/2018 à 14/05/2019;

Art. 2º - A presente portaria entra em vigor na data de sua publicação.

Registre-se, publica-se e cumpra-se.

João Neiva/ES, 16 de Outubro de 2019.

Josival de Assis Tonini




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Marechal Floriano

Prefeitura

RESUMO DA ATA DE REGISTRO DE PREÇO Nº 021 / 2019 - FMASPublicação Nº 232323

RESUMO DA ATA DE REGISTRO DE PREÇO Nº 021 / 2019 - FMAS

ÓRGÃO GESTOR: MUNICÍPIO DE MARECHAL FLORIANO/ES por intermédio do Fundo Municipal de Assistência Social.

EMPRESA: MIRIANE KIEFFER LUTZKE-ME.

OBJETO: AQUISIÇÃO DE COMPUTADORES E DEMAIS MATERIAIS DE INFORMATICA, objeto do Pregão Presencial nº 033/2019.

VALIDADE: 12 meses.

Lote Especificação Marca Unidade Quantidade Unitário

31

MONITOR 21,5 POLEGADASmonitor de vídeo tipo lcd ou ledhdmiresolução de, no mínimo, 1280 x 1024 pixelstratamento anti-reflexivo.padrão plug & play.botão de liga/desliga e led indicador de funcionamento.alimentação comutável automaticamente de 100 a 240volts.base do monitor com regulagem de inclinação.acompanhado de cabo de força e de video.

PHILIPS223V5LHSB2

UN 24,00 544,50

Marechal Floriano/ES, 18 de Outubro de 2019.

JOAO CARLOS LORENZONI

PREFEITO MUNICIPAL

RESUMO DA ATA DE REGISTRO DE PREÇO Nº 039 / 2019Publicação Nº 232332

RESUMO DA ATA DE REGISTRO DE PREÇO Nº 039 / 2019

ÓRGÃO GESTOR: MUNICÍPIO DE MARECHAL FLORIANO/ES.

EMPRESA: MIRIANE KIEFFER LUTZKE-ME.

OBJETO: REGISTRO DE PREÇOS PARA FUTURO E EVENTUAL AQUISIÇÃO DE COMPUTADORES E DEMAIS MATERIAIS DE INFORMATICA, objeto do Pregão Presencial nº 033/2019.

VALIDADE: 12 meses.

Lote Especificação Marca Unidade Quantidade Unitário

30MONITOR 21,5 POLEGADASespecificação vide termo de referência.

PHILIPS223V5LHSB

2UN 1,00 544,50



Página 191

31

MONITOR 21,5 POLEGADASmonitor de vídeo tipo lcd ou ledhdmiresolução de, no mínimo, 1280 x 1024 pixelstratamento anti-reflexivo.padrão plug & play.botão de liga/desliga e led indicador de funcionamento.alimentação comutável automaticamente de 100 a 240volts.base do monitor com regulagem de inclinação.acompanhado de cabo de força e de video.

PHILIPS223V5LHSB

2UN 5,00 544,50

Marechal Floriano/ES, 18 de Outubro de 2019.

JOÃO CARLOS LORENZONI

PREFEITO MUNICIPAL



Página 192

Marilândia

Prefeitura

ATA DE REGISTRO DE PREÇO 049/2019 PP 77/2019Publicação Nº 232410

Resumo da Ata de Registro de Preços

Proc. 5719/2019

Pregão Presencial nº 77/2019

Ata de Registro de Preços nº 049/2019

CONTRATANTE: Fundo Municipal de Saúde de Marilândia

CONTRATADA: OFFICE MAIS MOVEIS PARA ESCRITORIO EIRELI Valor: R$ 17.000,00

Vigência: 12 meses, contado do dia da sua assinatura, vedada a sua prorrogação.

Marilândia, 18 de outubro de 2019.

Roberto Carlos Partelli

Secretario Municipal de Saúde

ATA DE REGISTRO DE PREÇO 056-2019 PP 85/2019Publicação Nº 232411

Resumo da Ata de Registro de Preços

Proc. 5284/2019

Pregão Presencial nº 85/2019

Ata de Registro de Preços nº 056/2019

CONTRATANTE: Fundo Municipal de Saúde de Marilândia

CONTRATADA: PADARIA E CONFEITARIA DOCE SABOR LTDA EPP Valor: R$ 46.600,00

Vigência: 12 meses, contado do dia posterior à data de sua assinatura, vedada a sua prorrogação.

Marilândia, 18 de outubro de 2019.

Roberto Carlos Partelli

Secretario Municipal de Saúde



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Montanha

Prefeitura

PUBLICAÇÃO RESULTADO ATA DE REGISTRO DE PREÇOS PREGÃO PRESENCIAL N°015/2019Publicação Nº 232343

PREFEITURA MUNICIPAL DE MONTANHA

AVISO DA ATA REGISTRO DE PREÇO PREGÃO PRESENCIAL Nº 015/2019

Ata Registro de preço n°040/2019.

RESUMO DE CONTRATO N° 000040/2019

Contratante: Prefeitura Municipal de Montanha.

Contratada: ELETROMUNDI COMERCIO E DISTRIBUIDORA DE MATERIAS E

Objeto: Aquisição de material de consumo elétrico destinado a manutenção da iluminação da rede pública da cidade de Montanha, dos distritos do Vinhático, Trinta de Maio, Ramal da Fumaça, São Sebastião e Assentamentos deste Município.

Valor: R$ 38.939,00(trinta e oito mil novecentos e trinta e nove reais ).

LICITAÇÃO: Pregão Presencial Nº 015/2019.

Montanha, 11 de outubro de 2019, 2019

IRACY CARVALHO MACHADO BALTAR FILHA.

PREFEITA MUNICIPAL

PREFEITURA MUNICIPAL DE MONTANHA

RESUMO DE CONTRATO N° 000041/2019

Contratante: Prefeitura Municipal de Montanha.

Contratada: PE COMERCIO DE ILUMINAÇÃO LTDA ME

Objeto: Aquisição de material de consumo elétrico destinado a manutenção da iluminação da rede pública da cidade de Montanha, dos distritos do Vinhático, Trinta de Maio, Ramal da Fumaça, São Sebastião e Assentamentos deste Município..

Valor: R$ 90.730,00 (noventa mil setecentos e trinta reais ).

LICITAÇÃO: Pregão Presencial Nº 0015/2019.

Montanha, 11 de outubro de 2019, 2019.

IRACY CARVALHO MACHADO BALTAR FILHA.

PREFEITA MUNICIPAL



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Pedro Canário

Prefeitura

RESUMO DE CONTRATO 154-2019Publicação Nº 232517

RESUMO DE CONTRATO

Processo nº 004176/2019

DISPENSA DE LICITAÇÃO

Contrato nº. 154/2019

Contratante: Prefeitura Municipal de Pedro Canário.

Contratada: Dalberto Antônio Segato

Objeto: Destinado ao funcionamento da Casa do Artesão

Valor Global: de R$ 18.000,00 (dezoito mil reais )

Prazo: A vigência será de 12 (doze) meses, contada da data de sua assinatura.

Recursos:15300000000- Transferência da União Referente Royalties do Petróleo

Pedro Canário – ES, 17 de Outubro de 2019.

BRUNO TEÓFILO ARAÚJO

Prefeito Municipal

RESUMO DE CONTRATO 155-2019Publicação Nº 232562

RESUMO DE CONTRATO

Processo nº 2276/2019

DISPENSA DE LICITAÇÃO

Contrato nº. 155/2019


Contratada: Empresa SM Comunicações LTDA

Objeto: Contratação de emissora de rádio local em frequência modulada (FM) destinado ao atendimento da Secretaria de Educação

Valor Global: de R$ 1.175,00 (um mil e cento e setenta e cinco reais )

Prazo: A vigência será contado da data de sua assinatura até 31 de dezembro de 2019.

Recursos : 11110000000- Receita de Impostos e de Transferência de Impostos - Educação

Pedro Canário – ES, 18 de Outubro de 2019.


Prefeito Municipal



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RESUMO DO 1º TERMO APOSTILAMENTO DO CONTRATO Nº004-2019Publicação Nº 232529

RESUMO DO 1º TERMO DE APOSTILAMENTO AO CONTRATO Nº. 004/2019

Processo nº 004042/2019.


Contratada: Associação dos Catadores de Materiais Recicláveis

Objeto: Termo de Apostilamento à alteração da represente da presidência da referida Associação, no primeiro termo adi-tivo quanto ao nome citado a Sra. Marcilene Lima de Jesus, passa a serda Sra. Fabiane Tavares Santos.

As demais cláusulas e condições do contrato supracitado permanecerão inalteradas.

Pedro Canário, 17 de Outubro de 2019.

BRUNO TEOFILO ARAUJO

Prefeito Municipal

TERMO DE INEXIGIBILIDADEPublicação Nº 232502

TERMO DE RATIFICAÇÃO DE INEXIGIBILIDADE

Considerando as informações, parecer jurídico, documentos e despachos contidos no processo administrativo nº 4657/2019, de autoria de Secretaria Municipal de Saúde-SEMSA, RATIFICO a inexigibilidade de licitação reconhecida pela Procuradoria Municipal para contratar a empresa EBALMAQ COMERCIO E INFORMÁTICA-LTDA, inscrita no CNPJ sob o nº 27.053.735/0001-30, situada à Rua Antônio Aleixo, nº 82, 1 e 2 Pvt, Horto, Vitória/ES, Cep 29.045-170, objetivando a contratação de prestação de serviço de revisão em relógios de ponto nas Unidades de Saúde do Município de Pedro Ca-nário/ES.

Essa ratificação se fundamenta no art. 25, II, da Lei nº 8.666/93.

O valor global da contratação é de R$ 250,00 (duzentos e cinquenta reais) que será pago com Recursos Ordinários nº 12120000000, elemento de despesa: 33903900000- Outros Serviços de terceiros- Pessoa Jurídica.

Nesta Oportunidade, determino a publicação deste ato, após encaminhe o presente processo a Secretaria Municipal de Finanças para efetuar empenho e posterior pagamento.

Pedro Canário, ES, 18 de outubro de 2019.


Prefeito Municipal

TERMO DE RATIFICAÇÃOPublicação Nº 232496

TERMO DE RATIFICAÇÃO DE INEXIGIBILIDADE

Considerando as informações, parecer jurídico, documentos e despachos contidos no processo administrativo nº 4876/2019, de autoria da Secretaria Municipal de Finanças, RATIFICO a inexigibilidade de licitação reconhecida pela Procuradoria Mu-nicipal para contratar a empresa FEST – FUNDAÇÃO ESPÍRITO-SANTENSE DE TECNOLOGIA, inscrita no CNPJ sob o nº 02.980.103/0001-90, localizada Av. Fernando Ferrari, nº 845, Campus Universitário, Goiabeiras-Vitória/ES, objetivando a contratação de prestação serviços para realização do Curso: auditoria fiscal de tributos municipais na forma eficiente e eficaz: mecanismo para aumentar a arrecadação, a ser realizado nos dias 21 e 22 de outubro de 2019.

Essa ratificação se fundamenta no art. 25, caput II da Lei nº 8.666/93.



Página 196

O valor global da contratação é de R$ 6.070,00 (seis mil, setenta reais), que será pago com Transferência da União Refe-rente Royalties do Petróleo nº 25300000000, elemento de despesa: 33903900000 - Outros Serviços de Terceiros- Pessoa Jurídica.

Nesta Oportunidade, determino a publicação deste ato. Após encaminhe o presente processo a Secretaria Municipal de Finanças para efetuar empenho, liquidação e posterior pagamento.

Pedro Canário, ES, 18 de outubro de 2019.


Prefeito Municipal



Página 197

Piúma

Prefeitura

AVISO DE ATO DE TRANSMISSÃO DE CARGO 001/2019Publicação Nº 232473

AVISO DE ATO DE TRANSMISSÃO DE CARGO 001/2019

ATO DE TRANSMISSÃO DE CARGO DO PREFEITO MUNICIPAL DE PIÚMA PARA A VICE-PREFEITA.

Aos 18 (dezoito) dias do mês de outubro de 2019, às 9:00h, na sede da Prefeitura Municipal de Piúma, situado à Rua Aníbal de Souza Gonçalves, 18 , 3º andar, Bairro Acaiaca, presente o Controlador-geral, Marco Antônio Rodrigues Diniz, portador do CPF nº 075.310.106-82, o Procurador Geral, Sr. Marcos Vinicius Sousa Ramos, portador do CPF nº 986.257.565-49 e a Vice-Prefeita, Regina Martha Scherrer Rocha, portadora do CPF nº 925.485.127-20, eleita em 02/10/2016 e empossada em 01/01/2017 para a Legislatura 2017/2020, foi efetuada a transmissão de cargo do Prefeito Municipal para a Vice-Pre-feita Municipal, com a finalidade de sua substituição pelo período de 90 (noventa) dias a contar a partir desta data, tendo em vista o que determina o Art. 99, da Lei Orgânica Municipal, em decorrência do “Medida Cautelar Sigilosa nº 0031222-26.2019.8.08.0000", expedido pelo Desembargador Fernando Zardini Antônio, da 2ª Câmara Criminal do Tribunal de Jus-tiça do Estado do Espírito Santo. E, para que haja legalidade prevista na forma da Lei, foi lavrado o presente termo, que depois de lido e achado conforme, vai assinado pelas autoridades acima nominadas.

Eu, Adrien Moreira Louzada, portador do CPF nº 031.516.457-39, Secretário Municipal de Administração, o fiz digitar e subscrevo.

Regina Martha Scherrer Rocha

Vice-Prefeita Municipal

Marco Antônio Rodrigues Diniz

Controlador Geral

Marcos Vinícius Sousa Ramos

Procurador Geral do Município



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Presidente Kennedy

Prefeitura

DISPENSA DE LICITAÇÃOPublicação Nº 232541

EXTRATO DE RATIFICAÇÃO DE DISPENSA DE LICITAÇÃO – PROCESSO Nº 026206/2019

Partes: Município de Presidente Kennedy/ES, por intermédio da Secretaria Municipal de Obras e o Reginaldo Soares Viana Junior. A Secretaria Municipal de Obras, à vista do parecer da Procuradoria Geral do Município, com fulcro no Artigo 24, Inciso X, da Lei Federal nº 8.666/93, ratifica e torna público à locação de um imóvel, com aproximadamente 85,41 m² situado na Rua Projetada, s/nº, Centro, Presidente Kennedy/ES, para abrigar a família da Sra. Rosangela Pires da Silva, que se encontra em situação de Vulnerabilidade Social, por um período de 6 (seis) meses.

Presidente Kennedy – ES, 18 de outubro de 2019.

Wagner Porto Viana

Secretário Municipal De Obras, Serviços Públicos E Habitação (Interino)



Página 199

Rio Bananal

Prefeitura

AVISO DE ADIAMENTO DE LICITAÇÃO PREGÃO PRESENCIAL 064/2019Publicação Nº 232252

AVISO DE ADIAMENTO DE LICITAÇÃO

O Município de Rio Bananal através da Pregoeira da PMRB torna público que o PREGÃO PRESENCIAL 064/2019, inicialmen-te marcado para o dia 23/10/2019 às 13h30min foi ADIADO em face da necessidade de avaliação dos termos editalícios e possíveis mudanças motivadas por questionamentos. Após as adequações necessárias, nova data da licitação será publi-cada. Informações poderão ser obtidas pelo e-mail [email protected] ou no site www.riobananal.es.gov.br.

Lorrayne Silva Lirio Valle

Pregoeira Oficial

AVISO DE INTENÇÃO DE REGISTRO DE PREÇOS COM VISTA À AQUISIÇÃO DE MATERIAIS E PRODU-TOS DE LIMPEZA E UTENSÍLIOS - PROCESSO 6836/2019


PREFEITURA MUNICIPAL DE RIO BANANAL


Avenida 14 de setembro, nº 887 - CNPJ: 27.744.143/0001-64

AVISO DE INTENÇÃO DE REGISTRO DE PREÇOS COM VISTA À AQUISIÇÃO DE MATERIAIS E PRODUTOS DE LIMPEZA E UTENSÍLIOS

A Secretaria Municipal de Administração, na condição de Órgão Gerenciador, consoante ao que preconiza o artigo 4º, ar-tigo 5º e seus incisos do Decreto Federal nº 7.892/2013, divulga a Intenção de Registro de Preços para futura e eventual aquisição de materiais e produtos de limpeza e utensílios, mediante licitação pública na modalidade Pregão Presencial, do tipo menor preço, conforme condições, especificações e quantitativos constantes do Termo de Referência.

Os órgãos que tiverem intenção de participar do referido Registro de Preços, deverão encaminhar ofício para Secretaria de Administração, localizada à Avenida 14 de Setembro, 887 – Centro – Rio Bananal – CEP 29.920-000, manifestando seu interesse e concordância com o objeto a ser licitado, devidamente acompanhado de:

I – Solicitação de Compras;

II – Termo de anuência ao Termo de Referência do Órgão Participante, aprovado pela autoridade competente;

O Termo de Referência deverá ser solicitado via endereço eletrônico e-mail: [email protected]

O prazo para manifestação de interesse em participar do presente Registro de Preços é de até quinze (15) dias úteis a partir da publicação deste Aviso no site da Prefeitura de Rio Bananal/S, nos termos do art. 4º, parágrafo 1º-A.

Informações poderão ser obtidas na Secretaria Municipal de Administração, na sede da Prefeitura de Rio Bananal e por telefone (27) 3265.2941 das 8h00 às 17h00.

Rio Bananal, 18 de outubro de 2019.

Josemar Luiz Barone

Secretário Municipal de Administração

AVISO DE INTENÇÃO DE REGISTRO DE PREÇOS COM VISTA À AQUISIÇÃO DE MATERIAIS E PRODU-TOS DE PAPELARIA - PROCESSO 6828/2019





http://www.riobananal.es.gov.br/



Página 200

AVISO DE INTENÇÃO DE REGISTRO DE PREÇOS COM VISTA À AQUISIÇÃO DE MATERIAIS E PRODUTOS DE PAPELARIA

A Secretaria Municipal de Administração, na condição de Órgão Gerenciador, consoante ao que preconiza o artigo 4º, ar-tigo 5º e seus incisos do Decreto Federal nº 7.892/2013, divulga a Intenção de Registro de Preços para futura e eventual aquisição de materiais e produtos de papelaria, mediante licitação pública na modalidade Pregão Presencial, do tipo menor preço, conforme condições, especificações e quantitativos constantes do Termo de Referência.








Josemar Luiz Barone


AVISO DE INTENÇÃO DE REGISTRO DE PREÇOS COM VISTA À AQUISIÇÃO DE MATERIAIS ELÉTRI-COS - PROCESSO 6864/2019



ESTADO DO ESPIRITO SANTO


AVISO DE INTENÇÃO DE REGISTRO DE PREÇOS COM VISTA À AQUISIÇÃO DE MATERIAIS ELÉTRICOS

A Secretaria Municipal de Administração, na condição de Órgão Gerenciador, consoante ao que preconiza o artigo 4º, ar-tigo 5º e seus incisos do Decreto Federal nº 7.892/2013, divulga a Intenção de Registro de Preços para futura e eventual aquisição de materiais elétricos, mediante licitação pública na modalidade Pregão Presencial, do tipo menor preço, confor-me condições, especificações e quantitativos constantes do Termo de Referência.








Josemar Luiz Barone




Página 201

Santa Leopoldina

Prefeitura

CONTRATO N.º 148/2019Publicação Nº 232417

CONTRATO N.º 148/2019

CONTRATADO: FELIN’S PREMOLDADOS LTDA. OBJETO: AQUISIÇÃO DE TUBOS DE CONCRETO COM BOLSA E ANÉIS PARA POÇO, PARA ATENDIMENTO A SECRETARIA DE OBRAS E SERVIÇOS PÚBLICOS. VIGÊNCIA: O prazo de vigência da con-tratação será celebrada a partir da assinatura do contrato e término 31 de dezembro de 2019. VALOR: O valor global estimado para aquisição dos materiais é de R$ 13.740,00 (treze mil setecentos e quarenta reais). Em conformidade com o Procedimento Licitatório – Modalidade PREGÃO PRESENCIAL sob nº 024/2019, oriundo da Secretaria Municipal de Obras e Serviços Públicos, e de acordo com o Processo Administrativo nº 001211/2019, de 16 de maio de 2019.

Santa Leopoldina/ES, 16 de outubro de 2019.

VALDEMAR LUIZ HORBELT COUTINHOPREFEITO MUNICIPALCONTRATANTE

MOACIR FILHO TEIXEIRAFELIN’S PREMOLDADOS LTDACONTRATADA


CONTRATADO: DELAIR MARIA CORONA WOLFGRAM - ME. OBJETO: AQUISIÇÃO DE TUBOS DE CONCRETO COM BOLSA E ANÉIS PARA POÇO, PARA ATENDIMENTO A SECRETARIA DE OBRAS E SERVIÇOS PÚBLICOS. VIGÊNCIA: O prazo de vigência da contratação será celebrada a partir da assinatura do contrato e término 31 de dezembro de 2019. VALOR: O valor global estimado para aquisição dos materiais é de R$ 19.455,00 (dezenove mil quatrocentos e cinquenta e cinco reais). Em con-formidade com o Procedimento Licitatório – Modalidade PREGÃO PRESENCIAL sob nº 024/2019, oriundo da Secretaria Mu-nicipal de Obras e Serviços Públicos, e de acordo com o Processo Administrativo nº 001211/2019, de 16 de maio de 2019.


VALDEMAR LUIZ HORBELT COUTINHO

PREFEITO MUNICIPAL

CONTRATANTE

DELAIR MARIA CORONA

DELAIR MARIA CORONA WOLFGRAM - ME

CONTRATADA

CONTRATO N.º 150/2019Publicação Nº 232426


CONTRATADO: ANTONIO NERES RODRIGUES. OBJETO: Constitui objeto do presente instrumento a apresentação de show musical da BANDA QUENTURA DO FORRÓ no “CONCURSO MISS E MISTER MELHOR IDADE 2019” que será realizado no dia 29 de outubro de 2019, com inicio previsto para as 18:00hs, no Centro de Convivência e Fortalecimento de Vínculos – Santa Leopoldina/ES. VIGÊNCIA: O prazo de vigência do presente instrumento a partir de 18 de outubro de 2019 e tér-mino previsto em 18 de dezembro de 2019. VALOR: O valor global do presente instrumento, a título de cachê artístico é de R$ 1.500,00 (Hum mil e quinhentos reais). Em conformidade com a Lei Federal n.º 8.666/93 e Processo Administrativo n° 002320/2019, de 14.10.2019, da Secretaria Municipal de Trabalho, Desenvolvimento e Ação Social.



Página 202



PREFEITO MUNICIPAL

CONTRATANTE

JOSÉ RONILDO SILVEIRA

FUNDO MUNICIPAL DE ASSISTÊNCIA SOCIAL

CONTRATANTE

ANTONIO NERES RODRIGUES

BANDA QUENTURA DO FORRÓ

CONTRATADA

RATIFICAÇÃO DE INEXIGIBILIDADEPublicação Nº 232427

RATIFICAÇÃO DE INEXIGIBILIDADE

Tendo por base o parecer da Advocacia Geral do Município, em obediência ao disposto no Art 26 da Lei n.º 8.666/93 e em função do que reza o inciso III do Art. 25 da mesma Lei supracitada, RATIFICA A INEXIGIBILIDADE DE LICITAÇÃO para contratação da BANDA QUENTURA DO FORRÓ, neste ato representada pelo Sr. ANTONIO NERES RODRIGUES, brasileiro, casado, músico, inscrito no CPF sob o n.º 769.712.013-53, portador da Cédula de Identidade RG n.º 95.029.219-490/CE, residente na Rua da Penha, n.º 23, Bairro Nova Betânia, Viana/ES, CEP: 29.135-000, no valor de R$ 1.500,00 (hum mil e quinhentos reais), para apresentação no CONCURSO MISS E MISTER MELHOR IDADE 2019 no dia 29 de outubro de 2019, as 18:00 horas, no Centro de Convivência e Fortalecimento de Vínculos – Santa Leopoldina/ES, tudo em conformidade com o Processo Administrativo n° 002320/2019, de 14.10.2019, da Secretaria Municipal de Trabalho, Desenvolvimento e Ação Social.

Santa Leopoldina-ES, 18 de outubro de 2019.


Prefeito Municipal

TERMO ADITIVO Nº 002/2019Publicação Nº 232419

TERMO ADITIVO Nº 002/2019 - CONTRATO ADMINISTRATIVO Nº 127/2018. CONTRATADA: ML PROJETOS EIRELI ME. OBJETO: Constitui objeto do presente TERMO ADITIVO A PRORROGAÇÃO DO PRAZO DE VIGÊNCIA DO CONTRATO ADMI-NISTRATIVO Nº 127/2018, por mais 90 (noventa) dias, a partir do dia 25 de outubro de 2019 e término previsto em 23 de janeiro de 2020. Ficam mantidas todas as demais Cláusulas do Contrato Administrativo originário ora aditado, que não colidam com as deste Termo Aditivo.

Santa Leopoldina/ES,

18 de outubro de 2019.


PREFEITO MUNICIPAL

CONTRATANTE

FABIO MOREIRA ALTOE

ML PROJETOS EIRELI ME

CONTRATADA



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Santa Maria de Jetibá

Prefeitura

DECRETO N° 1242/2019Publicação Nº 232387


REVOGA DECRETO 745/2019 QUE ATRIBUI A SERVIDORA MARAISA PEREIRA DA SILVA, EFETIVA NO CARGO DE AUXILIAR DE ESCRITÓRIO, A FUNÇÃO GRATIFICADA DE APOIO GERAL - REF. FGAG.

O Prefeito Municipal de Santa Maria de Jetibá, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais e,

- considerando o disposto nos Arts. 71 e 72, Inciso VI e IX da Lei Orgânica do Município de Santa Maria de Jetibá-ES.

DECRETA:

Art. 1º. Fica revogado a partir de 16/10/2019, o Decreto 745/2019, que atribui a servidora MARAÍSA PEREIRA DA SILVA, efetiva no cargo de Auxiliar de Escritório - matrícula: 52.332, a Função Gratificada de Apoio Geral – REF. FGAG.

Art. 2º. A Gerência de Recursos Humanos da Secretaria de Administração, procederá às anotações pertinentes na Ficha Funcional Individual da servidora, na forma do Art. 1º deste Decreto.



Registre-se. Publique-se. Cumpra-se.

Santa Maria de Jetibá-ES, 16 de Outubro de 2019.

HILÁRIO ROEPKE

Prefeito Municipal



NOMEIA MARAISA PEREIRA DA SILVA NO CARGO EM COMISSÃO COORDENADORA DE VIGILÂNCIA SOCIO ASSISTENCIAL – REF. CC-6.


- considerando o disposto nos Arts. 71 e 72, Incisos, VI e IX da Lei Orgânica do Município de Santa Maria de Jetibá-ES.

DECRETA:

Art. 1º. Fica nomeada a SRª. MARAISA PEREIRA DA SILVA no cargo em comissão de Coordenadora de Vigilância Sócio Assistencial – REF. CC-6, a partir de 16/10/2019.




Página 204


Registre-se. Publique-se. Cumpra-se. Santa Maria de Jetibá-ES, 16 de Outubro de 2019.

HILÁRIO ROEPKE

Prefeito Municipal



ATRIBUI A SERVIDORA ELINEIA SCHULZ LAUVERS, EFETIVA NO CARGO DE RECEPCIONISTA, A FUNÇÃO GRATIFICADA DE APOIO GERAL - REF. FGAG.


- considerando o disposto nos Arts. 71 e 72, Inciso VI e IX da Lei Orgânica do Município de Santa Maria de Jetibá-ES.

DECRETA:

Art. 1º. Fica atribuída, a servidora ELINEIA SCHULZ LAUVERS, efetiva no cargo de Recepcionista - matrícula: 50.402, a Função Gratificada de Apoio Geral – REF. FGAG, a partir de 16/10/2019.

Art. 2º. A Gerência de Recursos Humanos da Secretaria de Administração, procederá às anotações pertinentes na Ficha Funcional Individual da servidora, na forma do Art. 1º deste Decreto.





HILÁRIO ROEPKE

Prefeito Municipal



NOMEIA ELIANE JUSTO RIBEIRO OLYMPIO NO CARGO EM COMISSÃO DE CHEFE DA UNIDADE DE ENFERMAGEM DA SAUDE DA FAMILIA - REF – CC-05.


- considerando a CI/SECSAU/Nº 527/2019, protocolizada em 07/10/2019, sob o nº 11635/2019, solicitando a nomeação da profissional Eliane Justo Ribeiro Olympio no cargo em comissão de Chefe da Unidade de Enfermagem da Saúde da Família;




Página 205

DECRETA:

Art. 1º. Fica nomeada, ELIANE JUSTO RIBEIRO OLYMPIO no Cargo em Comissão de Chefe da Unidade de Enfermagem da Saúde da Família - REF. CC-05, a partir de 21 de Outubro de 2019.

Art. 2º. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, com seus efeitos para 21/10/2019.



HILÁRIO ROEPKE

Prefeito Municipal



NOMEIA LUCILEIA DALMONECH DE OLIVEIRA NO CARGO EM COMISSÃO DE CHEFE DA UNIDADE DE ENFERMAGEM DA SAUDE DA FAMILIA - REF – CC-05.


- considerando a CI/SECSAU/Nº 452/2019, protocolizada em 02/09/2019, sob o nº 10316/2019, solicitando a nomeação da profissional Lucileia Dalmonech de Oliveira no cargo em comissão de Chefe da Unidade de Enfermagem da Saúde da Família;


DECRETA:

Art. 1º. Fica nomeada, LUCILEIA DALMONECH DE OLIVEIRA no Cargo em Comissão de Chefe da Unidade de Enfermagem da Saúde da Família - REF. CC-05, a partir de 05 de Setembro de 2019.

Art. 2º. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, com seus efeitos retroagidos 05/09/2019.



HILÁRIO ROEPKE

Prefeito Municipal



NOMEIA ALLINE COSTA SANTOS SILVA PARA O CARGO EM COMISSÃO DE GERENTE DE ASSISTÊNCIA FARMACÊUTICA – REF. CC-5.




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- considerando Processo nº 11636/2019 de 07/10/2019;


DECRETA:

Art. 1º. Fica nomeada, ALLINE COSTA SANTOS SILVA no Cargo em Comissão de Gerente de Assistência Farmacêutica – REF. CC-5, a partir de 09 de Outubro de 2019.

Art. 2º. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, com seus efeitos retroagidos a 09/10/2019.




HILÁRIO ROEPKE

Prefeito Municipal



INSTAURA A ABERTURA DE SINDICÂNCIA PARA APURAR OS FATOS NARRADOS NO - PROCESSO Nº 10331/2019.


- considerando parecer constante as fls. 08, 013 e 029 do processo n°10331/2019, instruindo para abertura de Sindicância para apurar dos fatos ocorridos no referido processo, bem como do processo 5820/2015;

- considerando que a apuração é necessária para se chegar a conclusão se será necessário ou não a abertura de PAD;

- considerando que a Comissão Especial de Sindicância e Processo Disciplinar das Secretarias Municipais foi criada por meio do 420/2017 de 09/03/2017 e sua última alteração conforme Decreto 307/2019 de 25/03/2019, conforme Lei Mu-nicipal nº 1364/2011 e alterações conforme Lei Municipal nº 1786/2015;

- considerando o disposto no Art. 186 da lei 331/97, Artigo 71 e 72 da Lei Orgânica do Município de Santa Maria de Jetibá, e leis pertinentes a matéria.

DECRETA

Art. 1º. Fica instaurada a abertura de Processo de Sindicância para apurar a responsabilidade pelos fatos narrados no processo nº 10331/2019, com base no Art. 186 da Lei Municipal nº 331/97 (Estatuto dos Servidores Públicos Municipais).

Art. 2º. A Comissão Especial de Sindicância e Processo Disciplinar criada para a apuração é a que consta no Decreto nº 420/2017 e o de Nº 307/2019, apensados a este processo, o de nº 10331/2019.

Art. 3º. O prazo para a conclusão dos trabalhos será de 30 (trinta) dias, contados da publicação deste Decreto.

Art. 4º. A Comissão Especial de Sindicância e Processo Disciplinar NOTIFICARÁ os servidores públicos municipais que es-tiveram ligados ao ocorrido, observando dispositivos de leis pertinentes a matéria.



Página 207

Art. 5º. A Comissão Especial de Sindicância e Processo Disciplinar, após análise preliminar, com o respectivo relatório fun-damentado, poderá sugerir abertura de Processo Administrativo Disciplinar na forma da Lei 331/97;

Art. 6º. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário.



HILÁRIO ROEPKE

Prefeito Municipal



PRORROGA A LICENÇA MATERNIDADE CONCEDIDA A SUELI DE SOUSA SERVIDORA PÚBLICA MUNICIPAL.


- considerando o requerimento da servidora Sueli de Sousa, protocolizado em 01/10/2019 sob o nº 11471/2019, solicitan-do a prorrogação da licença maternidade concedida por meio do Decreto nº 810/2019, devido parto prematuro;

- considerando que a prorrogação da Licença maternidade em caso de parto prematuro é direito assegurado a servido-ra, conforme o Estatuto dos Servidores Públicos do Município de Santa Maria de Jetibá Art. 94, § 2º da Lei Municipal nº 331/97;

- considerando as demais informações contidas no Processo Administrativo nº 11471/2019 de 01/10/2019;

- considerando o disposto nos Arts. 71 e 72, Incs. IV e IX da Lei Orgânica do Município de Santa Maria de Jetibá ES e artigo 74 inc. I da Lei Municipal nº 331/97.

D E C R E T A:

Art. 1º. Fica prorrogada a Licença Maternidade a Servidora SUELI DE SOUSA ocupante do cargo efetivo de Auxiliar de Saúde Bucal, matrícula: 52.894, pelo período de 90 dias, no período de 26/11/2019 a 23/02/2020, nos termos do Art. 94, § 2º da Lei Municipal nº 331/1997.

Art. 2º. A Gerencia de Recursos Humanos da Secretaria de Administração, fará as anotações na Ficha Funcional Individual para o controle, nos termos do Art. 1º deste Decreto.

Art. 3º. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, com efeitos para 26/11/2019.




HILÁRIO ROEPKE

Prefeito Municipal



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CONSTITUI COMISSÃO EXAMINADORA DE CHAMADA PÚBLICA PARA AQUISIÇÃO DE ALIMENTAÇÃO ESCOLAR DA AGRI-CULTURA FAMILIAR PARA OS EXERCÍCIOS DE 2019 E 2020. O Prefeito Municipal de Santa Maria de Jetibá, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais e,

- considerando a CI/PMSMJ/SECEDU/SEMAE/Nº 063/2019, protocolizada em 09/10/2019, sob o nº 11775/2019;

- considerando que a Secretaria Municipal de Educação (SECEDU), realizará Chamada Pública, objetivando a aquisição de alimentação escolar da agricultura familiar para os exercícios de 2019 e 2020;

- considerando que as propostas deverão ser analisadas por comissão responsável pela seleção e aquisição dos produtos ofertados;

- considerando as disposições aplicáveis da Lei Federal nº 11.947 de 16/06/200 do FNDE;

- considerando o disposto nos Arts. 71 e 72, Incs. VI, XV e XL da Lei Orgânica do Município de Santa Maria de Jetibá.

D E C R E T A:

Art. 1º. Fica constituída a Comissão Examinadora de Chamada Pública para Aquisição de Alimentação Escolar da Agricul-tura Familiar para os Exercícios de 2019 e 2020 - composta dos seguintes membros:

- Jonatha Gomes de Oliveira;

- Katia Carla dos Santos;

- Marcela Magalhães Dalapicola;

- Morghana Zacchi Souza;

- Patricia Rosi;

- Thamyris Carlini Zottele.

Parágrafo Único. A Comissão será presidida por Katia Carla dos Santos e Secretariada por Thamyris Carlini Zottele, regis-trando-se formalmente, nos formulários próprios do procedimento, os atos praticados pela comissão.





HILÁRIO ROEPKE

Prefeito Municipal



EXONERA LUIZ GUSTAVO CARVALHO DE OLIVEIRA DO CARGO EM COMISSÃO DE COORDENADOR DE PATRIMÔNIO E AL-MOXARIFADO – REF. CC-6.




Página 209


DECRETA:

Art. 1º. Fica exonerado o SR. LUIZ GUSTAVO CARVALHO DE OLIVEIRA do cargo em comissão de Coordenador de Patrimô-nio e Almoxarifado – REF. CC-6, a partir de 21/10/2019.




HILÁRIO ROEPKE

Prefeito Municipal



NOMEIA LUIZ GUSTAVO CARVALHO DE OLIVEIRA PARA O CARGO EM COMISSÃO DE GERENTE DE DEENVOLVIMENTO SO-CIO EDUCACIONAL – REF. CC-5.



DECRETA:

Art. 1º. Fica nomeado LUIZ GUSTAVO CARVALHO DE OLIVEIRA no Cargo em Comissão de Gerente de Desenvolvimento Socio Educacional – REF. CC-5, a partir de 21 de Outubro de 2019.





HILÁRIO ROEPKE

Prefeito Municipal



NOMEIA BRAYAN LUCAS DENARDI NO CARGO EM COMISSÃO DE COORDENADOR DE PATRIMÔNIO E ALMOXARIFADO – REF. CC-6.




Página 210


DECRETA:

Art. 1º. Fica nomeado o SR. BRAYAN LUCAS DENARDI no cargo em comissão de Coordenador de Patrimônio e Almoxari-fado – REF. CC-6, a partir de 21/10/2019.




HILÁRIO ROEPKE

Prefeito Municipal


DECRETO Nº 1254/19

DESIGNA EVANDRO KURTH COMO PREPOSTO MUNICIPAL NOS ATOS REFERENTES AO(S) LEILÃO(ÕES) PÚBLICO(S) MUNICIPAL(IS) – EXERCÍCIO DE 2019.


- considerando o processo nº 13529/2016 que trata de contratação de empresa especializada para realização de lei-lão(ões) público(s) municipal(is), cujo objeto é venda(s) de ativos inservíveis do Município de Santa Maria de Jetibá-ES;

- considerando parecer da Secretaria Jurídica, no referido processo, recomendando a nomeação do servidor Evandro Kur-th, como Preposto Municipal nos atos referentes ao(s) leilão(ões) público(s) municipal(is);

- considerando a necessidade de designação de preposto municipal para realização de Leilão(ões) Municipal(is) no exer-cício de 2019;

- considerando o disposto nos Arts. 71 e 72 Incs. VI e XL da Lei Orgânica do Município de Santa Maria de Jetibá.

D E C R E T A:

Art. 1º. Fica designado como Preposto Municipal o Servidor Público Municipal EVANDRO KURTH, nos atos referentes ao(s) Leilão(ões) Municipal(is) – Exercício 2019.

Art. 2º. O Preposto Municipal representará o município no período de ocorrência do(s) leilão(ões), com objetivo de alienar os ativos inservíveis referente ao(s) processo(s) pertinente(s).

Art. 3º. O Preposto Municipal ficará responsável pelo cometimento de leilão(ões), atuando conforme disciplina o art. 53 da Lei Federal nº 8.666/93 e suas alterações, em conjunto com a empresa especialmente contratada para realizar serviços de assessoria técnica, executando o(s) leilão(ões) por meio eletrônico (via web), em tempo real, online e/ou Presencial.

Art. 4º. É vedada a concessão de adicional, gratificação ou qualquer outro tipo de vantagem ou remuneração ao servidor designado.




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HILÁRIO ROEPKE

Prefeito Municipal

ERRATA HOMOLOGAÇÃO TP 013/2019Publicação Nº 232534

ERRATA

Homologação Tomada de Preço 013/2019

O Município de Santa Maria de Jetibá, informa que na publicação feita no Diário Oficial dos Municípios do Estado do Espírito Santo do dia 09/10/2019, página 142 Edição nº 1366;

Onde se lê:


Leia-se:


HILÁRIO ROEPKE

Prefeito Municipal de Santa Maria de Jetibá

PAULO EMILIO ARNSHOLZ

Secretário de Obras e Infraestrutura



CONCEDE FÉRIAS REGULAMENTARES A SERVIDORA ANGELICA ROSSI SILVA DOS SANTOS. O Prefeito Municipal de Santa Maria de Jetibá, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais,

- considerando a CI/SECADM/GERHU/Nº045/2019 protocolizada em 27/09/2019, sob o nº 11342/2019;

- considerando o disposto nos Arts. 71 e 72, Incisos VI e IX da Lei Orgânica do Município de Santa Maria de Jetibá.

RESOLVE:

Art. 1º. Considerar em férias regulamentares, referente ao período aquisitivo de 07/06/2018 a 06/06/2019, ANGELICA ROSSI SILVA DOS SANTOS – ASSISTENTE SOCIAL - Matrícula: 52.992, no período de 16/10/2019 a 14/11/2019.

Art. 2º. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.



Santa Maria de Jetibá - ES, 16 de Outubro de 2019.

HILÁRIO ROEPKE

Prefeito Municipal



Página 212



CONCEDE FÉRIAS REGULAMENTARES AO SERVIDOR MARCELO SAVASINI. O Prefeito Municipal de Santa Maria de Jetibá, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais,

- considerando a CI/SECADM/GERHU/Nº045/2019 protocolizada em 27/09/2019, sob o nº 11342/2019;

- considerando o disposto nos Arts. 71 e 72, Incisos VI e IX da Lei Orgânica do Município de Santa Maria de Jetibá.

RESOLVE:

Art. 1º. Considerar em férias regulamentares, referente ao período aquisitivo de 01/10/2018 a 30/09/2019, MARCELO SAVASINI – TRABALHADOR BRAÇAL - Matrícula: 52.064, no período de 16/10/2019 a 14/11/2019.

Art. 2º. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.




HILÁRIO ROEPKE

Prefeito Municipal



AMPLIA A CARGA HORARIA DA NUTRICIONISTA ROSALIA LUZIA FONSECA DA SILVA.

O Prefeito Municipal de Santa Maria de Jetibá, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais,

- considerando a CI/SECSAU/Nº.528/2019, protocolizada em 09/10/2019, processo n° 11795/2019, relatando a necessi-dade de extensão da carga horária da servidora Nutricionista Rosalia Luzia Fonseca da Silva, em virtude do aumento de inspeções sanitária no setor de Vigilância Sanitária e dos cadastros no Programa Bolsa Família que precisam ser acompa-nhados regularmente;

- considerando parecer da Secretaria Jurídica constante no processo;

- considerando o disposto nos Arts. 71 e 72, Inciso IX da Lei Orgânica do Município de Santa Maria de Jetibá.

RESOLVE:

Art. 1º. Fica ampliada a carga horária da Nutricionista ROSALIA LUZIA FONSECA DA SILVA – matrícula: 52.223, de 20 (vinte) horas semanais, para 26 (vinte e seis) horas semanais, com a remuneração proporcional ao aumento da carga horária, no período de 14/10/2019 a 13/04/2020, em virtude do aumento de inspeções sanitária no setor de Vigilância Sanitária e dos cadastros no Programa Bolsa Família que precisam ser acompanhados regularmente.

Art. 2º. A Gerência de Recursos Humanos da Secretaria de Administração, fará as anotações pertinentes na ficha funcional individual da servidora.



Página 213

Art. 3º. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, com seus efeitos retroagidos a 14/10/2019.




HILÁRIO ROEPKE

Prefeito Municipal


SUSPENDE FÉRIAS CONCEDIDAS A SERVIDORA ZILDA MARIA KRAUSE PELLACANI. PORTARIA Nº 1768/2019


- considerando que foram concedidas férias regulamentares a servidora Zilda Maria Krause Pellacani, por meio da Portaria nº 1544/2019, que compreende o período de 02/09/2019 a 01/10/2019;

- considerando a CI/PMSMJ/SECGAB/Nº.086/2019, protocolizada sob o nº 12027/2019 em 15/10/2019, informando que a referida servidora retornará as suas atividades e solicitando a suspensão das férias da mesma, pelo período de 24/09/2019 a 01/10/2019 (08 dias);

- considerando o disposto nos Arts. 71 e 72, Inciso VI da Lei Orgânica do Município de Santa Maria de Jetibá.

RESOLVE:

Art. 1º. Suspender o gozo de férias da Servidora Pública Municipal ZILDA MARIA KRAUSE PELLACANI – SECRETARIA DE GABINETE - Matrícula: 50.449, pelo período de 24/09/2019 a 01/10/2019.

Art. 2º. O período de férias que compreende 24/09/2019 a 01/10/2019 (08 dias), será usufruído oportunamente.





HILÁRIO ROEPKE

Prefeito Municipal



PRORROGA A EXTENSÃO DA CARGA HORARIA CONCEDIDA À ASSISTENTE SOCIAL GABRIELA SPERANDIO COTT LOSS.




Página 214

- considerando a CI/SECSAU/N°.542/2019 da Secretaria de Saúde, protocolizada sob o n° 11973/2019 em 14/10/2019, solicitando a prorrogação da extensão da carga horária concedida a servidora Gabriela Sperandio Cott Loss, por meio da Portaria nº 850/2019, pelo período de 15/10/2019 a 14/04/2020, justificando a necessidade da referida prorrogação;

- considerando o parecer Jurídico constante no processo;

- considerando os dispositivos da Lei Municipal nº 1999/2017,

- considerando o disposto nos Arts. 71 e 72, Inciso IX da Lei Orgânica do Município de Santa Maria de Jetibá.

RESOLVE:

Art. 1º. Prorrogar a extensão da carga horária, concedida por meio da Portaria nº 850/2019, à Assistente Social GABRIELA SPERANDIO COTT LOSS – matrícula: 53.151, de 20 (vinte) horas semanais, para 30 (trinta) horas semanais, com a re-muneração proporcional ao aumento da carga horária, no período de 15/10/2019 a 14/04/2020, em virtude da demanda no setor de Serviço Social da Saúde e o aumento de pacientes que necessitam de medicação da ABC Farma, com amparo na Lei Municipal nº 1999/2017.

Art. 2º. A Gerência de Recursos Humanos da Secretaria de Administração, fará as anotações pertinentes na ficha funcional individual da servidora.





HILÁRIO ROEPKE

Prefeito Municipal

TOMADA DE PREÇOS 021/2019Publicação Nº 232409

O Município de Santa Maria de Jetibá-ES, através da Comissão Permanente de Licitação, torna público para conhecimen-to dos interessados que fará realizar às 8h30min do dia 07 de novembro de 2019, na sala da Comissão Permanente de Licitação, situada à Rua Dalmácio Espindula, 115, Centro, Santa Maria de Jetibá-ES, TOMADA DE PREÇOS Nº 021/2019, tendo como objeto a contratação de empresa especializada para a execução da obra de reforma do mercado expedidor (Mini Ceasa), localizado nesse município. O edital completo poderá ser retirado pelos interessados no site da Prefeitura Municipal: www.pmsmj.es.gov.br. Maiores esclarecimentos poderão ser obtidos através do telefone 27-3263-4848.

MARCOS ROBERTO PELLACANI

Presidente da C.P.L

TOMADA DE PREÇOS 022/2019Publicação Nº 232450

O Município de Santa Maria de Jetibá-ES, através da Comissão Permanente de Licitação, torna público para conhecimento dos interessados que fará realizar às 8h30min do dia 08 de novembro de 2019, na sala da Comissão Permanente de Licita-ção, situada à Rua Dalmácio Espindula, 115, Centro, Santa Maria de Jetibá-ES, TOMADA DE PREÇOS Nº 022/2019, tendo como objeto a contratação de empresa especializada para a execução de obras de drenagem e pavimentação de diversas ruas na localidade de Santa Luzia, nesse município. O edital completo poderá ser retirado pelos interessados no site da Prefeitura Municipal: www.pmsmj.es.gov.br. Maiores esclarecimentos poderão ser obtidos através do telefone 27-3263-4848.

MARCOS ROBERTO PELLACANI

Presidente da C.P.L





Página 215


MUNICÍPIO DE SANTA MARIA DE JETIBÁ CONSOLIDADO ESPIRITO SANTO 36.388.445/0001-38DECRETO Nº 0001241/2019 Data 16/10/2019

Ficha Código Descrição Valor

SUPLEMENTAÇÕES

Fonte

1.278,34

Manutenção das atividades administrativas

OUTROS SERVICOS DE TERCEIROS-PESSOA JURIDICA

002001.0412200012.001

33903900000

0000007

1001000

1.163,00

Ações de Proteção e Defesa Civil

MATERIAL, BEM OU SERVIÇO PARA DISTRIBUIÇÃO GRATUITA

002001.0618200022.003

33903200000

0000032

1001000

4.000,00

Manutenção e ampliação das Atividades da Atenção Primária à Saúde - PAB

MATERIAL, BEM OU SERVIÇO PARA DISTRIBUIÇÃO GRATUITA

008001.1030100142.043

33903200000

0000031

1211000

15.225,00

Renovação e manutenção de veículos

OUTROS SERVICOS DE TERCEIROS-PESSOA JURIDICA

013001.2612200192.055

33903900000

0000343

2001000

TOTAL: 21.666,34

Para a cobertura das suplementações relacionadas no artigo anteiror, serão utilizados os seguintes recursos:Suplementação/Anulação Dotação: R$ 21.666,34 (vinte e um mil seiscentos e sessenta e seis reais e trinta e quatro centavos )

ANULAÇÕES

Ficha Código Descrição ValorFonte

4.000,00

Manutenção e ampliação das Atividades da Estratégia Saúde da Família - ESF

MATERIAL DE CONSUMO 121200033903000000

008001.1030100142.0440000038

250,00

Manutenção das atividades administrativas

EQUIPAMENTO E MATERIAL PERMANENTE 100100044905200000

002001.0412200012.0010000011

500,00


CONTRIBUIÇÕES 100100033504100000

002001.0618200022.0030000028

500,00


DIARIAS - PESSOAL CIVIL 100100033901400000

002001.0618200022.0030000030

28,34


OUTROS SERVICOS DE TERCEIROS-PESSOA JURIDICA 100100033903900000

002001.0618200022.0030000033

500,00


OBRAS E INSTALAÇÕES 100100044905100000

002001.0618200022.0030000035

662,00


EQUIPAMENTO E MATERIAL PERMANENTE 100100044905200000

002001.0618200022.0030000036

1,00


INDENIZAÇÕES E RESTITUIÇÕES 100100044909300000

002001.0618200022.0030000037

15.225,00

Manutenção da frota de máquinas, equipamentos e veículos pesados

OUTROS SERVICOS DE TERCEIROS-PESSOA JURIDICA 200100033903900000

012001.2678200012.0330000323

TOTAL: 21.666,34

Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário.

HILARIO ROEPKEPREFEITO MUNICIPAL

SILVIA H. F. DE F. GIORDANISECRETÁRIA DE PLANEJAMENTO E PROJETOS

O Prefeito Municipal de SANTA MARIA DE JETIBA, no Estado do ESPIRITO SANTO, usando de atributos legais que lhe são conferidas através daLei Nº 0002127/2018.

Fica suplementado no orçamento da despesa prevista para o exercício de 2019 a importância de R$ 21.666,34 (vinte e um mil seiscentos e sessenta e seis reaise trinta e quatro centavos ), nas seguintes dotações:

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IMPRESSÃO: Silvia Helena Ferreira de Freitas Giordani



Página 216

DEMONSTRATIVO DESPESA SETEMBRO/19Publicação Nº 232436

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DEMONSTRATIVO RECEITA SETEMBRO/19Publicação Nº 232439

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Santa Teresa

Prefeitura

AVISO DE LICITAÇÃO DA TP 015/2019Publicação Nº 232288

MUNICÍPIO DE SANTA TERESA


TOMADA DE PREÇO N° 015/2019

OBJETO: Contratação de empresa especializada para obra de construção de ponte de acesso a Rua Projetada, Comunidade da Penha, Município de Santa Teresa - ES

RECEBIMENTO DAS PROPOSTAS: 9h do dia 07/11/2019.

LOCAL: Prefeitura Municipal de Santa Teresa – Rua Darly Nerty Vervloet, 446 – Centro, Santa Teresa – ES.

Contato para informações adicionais:

Tel./Fax: (27) 3259 – 3853

E-mail:licitaçã[email protected]

Site: www.santateresa.es.gov.br

Santa Teresa, 18 de outubro de 2019

KENEDY CORTELETTI

Presidente CPL

DECRETO Nº 316/2019 - ALTERA O DECRETO Nº 393/2017 QUE NOMEOU OS MEMBROS DO CON-SELHO MUNICIPAL DE TURISMO – COMTUR



ALTERA O DECRETO Nº 393/2017 QUE NOMEOU OS MEMBROS DO CONSELHO MUNICIPAL DE TURISMO – COMTUR.

O Prefeito Municipal de Santa Teresa, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais;

Considerando a solicitação contida no processo nº 13.595/2019, protocolado pela Secretaria Municipal de Meio Ambiente e a Lei Municipal nº 2.574/2015;

DECRETA:

Art. 1.º Altera membros do Conselho Municipal de Turismo, constante na Alínea “d”, do Inciso I do Artigo 1º do Decreto nº 393/2017, que nomeou o Conselho Municipal de Turismo, que passam a vigorar com a seguinte redação:

“Art. 1.º ....

I – Representantes do Poder Público Municipal:

d) Secretaria Municipal de Meio Ambiente:

Titular: Mayara Couto de Lima;

Suplente: Vanessa Schulthais Cole.”



Página 220

Art. 2.º Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário.

Publique-se, registre-se e cumpra-se.

Gabinete do Prefeito Municipal de Santa Teresa, Estado do Espírito Santo, em 11 de outubro de 2019.

GILSON ANTONIO DE SALES AMARO

PREFEITO MUNICIPAL

DECRETO Nº 317/2019 - HOMOLOGA A RESOLUÇÃO Nº 003/2019 DO CONSELHO MUNICIPAL DE TURISMO DE SANTA TERESA - COMTUR



HOMOLOGA RESOLUÇÃO DO CONSELHO MUNICIPAL DE TURISMO DE SANTA TERESA – COMTUR.

O Prefeito Municipal de Santa Teresa, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais conferidas pelo Artigo 60, Inciso VI, da Lei Orgânica Municipal, e

Considerando a solicitação contida no processo de nº 13.862/2019;

DECRETA:

Art. 1.º Fica homologada a Resolução nº 003/2019 do Conselho Municipal de Turismo de Santa Teresa – COMTUR, que aprova a adequação dos requisitos do edital para a concessão do Selo Turístico “Qualità Turismo 2019”.





PREFEITO MUNICIPAL

DECRETO Nº 320/2019 - DISPÕE SOBRE O ENCERRAMENTO DO EXERCÍCIO FINANCEIRO DE 2019Publicação Nº 232406


DISPÕE SOBRE O ENCERRAMENTO DO EXERCÍCIO FINANCEIRO DE 2019 E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.

O Prefeito Municipal de Santa Teresa, Estado do Espirito Santo, no uso de suas atribuições de acordo com o inciso VI do artigo 60, da Lei Orgânica do Município de Santa Teresa;

Considerando a necessidade de se adotar normas e procedimentos que visem disciplinar o encerramento do exercício financeiro de 2019, em consonância com a legislação que rege a matéria, em especial, com a Lei Complementar nº 101/2000 – Lei de Responsabilidade Fiscal;

Considerando que compete a Secretaria Municipal da Fazenda, realizar com tempo hábil todos os registros e elaborar as peças contábeis da prestação de contas anual a ser encaminhada ao Tribunal de Contas do Estado do Espírito Santo e,



Página 221

Considerando a Instrução Normativa nº 034/2015 do Tribunal de Contas do Estado do Espirito Santo e alterações poste-riores;

DECRETA

Art. 1.º A execução orçamentária encerrar-se-á no dia 29 de novembro de 2019, data limite para recebimento de proces-sos para empenho pela Secretaria Municipal da Fazenda.

§ 1.º Permanecerão empenhados até 13 de dezembro de 2019, somente os empenhos cuja despesa for referente a este exercício, em obediência ao princípio da competência da despesa, devendo os valores excedentes, serem anulados.

§ 2.º Após a data limite de emissão de Notas de Empenho de que trata o caput, as reservas de dotação serão canceladas pela Secretaria Municipal da Fazenda.

§ 3.º As Secretarias Municipais, até 06 de dezembro de 2019, deverão encaminhar à Secretaria Municipal da Fazenda relatório informando os saldos dos empenhos que serão utilizados neste exercício, discriminando, ainda, o número dos processos e das notas de empenhos impreterivelmente sem prazo de prorrogação.

§ 4.º O não cumprimento pelas Secretarias Municipais da data fixada no parágrafo anterior autoriza a Secretaria Municipal da Fazenda a proceder com a anulação dos saldos dos empenhos de que trata o § 1º deste artigo.

Art. 2.º Os empenhos por estimativa deverão ser efetuados com base nos valores contratados.

Parágrafo Único. Os empenhos para atendimento de contratos de locação de bens diversos e de prestação de serviços contínuos e de obras públicas deverão ter seus valores calculados até o mês de dezembro do exercício vigente, em con-sonância com os artigos 35 e 60 da Lei Federal nº 4.320 de 17 de março de 1964.

Art. 3.º A data limite para recebimento de processos para pagamento pela Tesouraria encerrar-se-á às 15:30 horas do dia 06 de dezembro de 2019.

§ 1.º Os processos de pagamento, cujo credor não possua conta junto à rede bancária, deverão ser encaminhados a Se-cretaria Municipal da Fazenda até o dia 03 de dezembro de 2019.

§ 2.º Excepcionalmente, os prazos estabelecidos nos Artigos 1º e 3º deste Decreto, poderão ser alterados, mediante ex-pressa autorização da Secretaria Municipal da Fazenda.

Art. 4.º Fica vedada a concessão de adiantamentos a partir do dia 01 de novembro de 2019.

Parágrafo Único. Os adiantamentos, independente da data de concessão, terão seus prazos de aplicação fixados até o dia 01 de novembro de 2019 e a prestação de contas até o dia 15 de novembro do presente exercício.

Art. 5.º Ficam vedadas:

I – A abertura de requisições de compras para aquisição de bens patrimoniais a partir do dia 01.11.2019;

II – A emissão de AF (autorização de fornecimento) a partir de 15/11/2019.

Art. 6.º Até o dia 03 de janeiro de 2020, a Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos, através do Setor de Patrimônio, deverá encaminhar à Secretaria Municipal da Fazenda, a relação de todos os bens móveis e imóveis, com suas respectivas incorporações, desincorporações e alienações no exercício de 2019 e o inventário de todos os bens mó-veis e imóveis e de estoque da municipalidade, contendo as informações de entradas e saídas, especificação, quantidade e valor, bem como as ações, com suas aquisições, baixas e correções, individualmente, para serem incorporadas ao Balanço Geral do Município.

Art. 7.º Até o dia 03 de janeiro de 2020, a Gerência Fazendária, através do Setor de Tributação, deverá encaminhar à Se-cretaria Municipal da Fazenda às informações referentes à Dívida Ativa do exercício de 2019, de acordo com a Lei Federal nº 4.320 de 17 de março de 1964.



Página 222

Art. 8.º Até o dia 03 de janeiro de 2020, a Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos, através do Setor de Recursos Humanos, deverá encaminhar à Secretaria Municipal da Fazenda, os relatórios contendo a Provisão de Férias e Encargos Sociais relativos ao mês de dezembro/2019, bem como planilha relativa aos valores de INSS do mês de de-zembro/2019.

Art. 9.º As aplicações das normas contidas neste Decreto serão controladas pela Secretaria da Fazenda a quem caberá baixar instruções que se fizerem necessárias ao fiel cumprimento do presente, cabendo ainda, prestar esclarecimentos sobre o balanço de encerramento de exercício.

Art. 10.º Excetuam-se das prerrogativas deste Decreto as despesas com pessoal e obrigações patronais, amortização e encargos da dívida pública, contas de energia, água telefone, duodécimos do Poder Legislativo, sentenças judiciais, diárias e outras despesas em cumprimento a dispositivo contratual.

Art. 11. Os empenhos emitidos nos termos do Artigo 1º deverão contemplar despesas relativas ao exercício de 2019, em obediência ao princípio da competência da despesa. Os valores excedentes deverão ser anulados.

Art. 12. A Secretaria Municipal da Fazenda, com posse dos processos, deverá cancelar integralmente, até o encerramento do exercício corrente, os Restos a Pagar não Processados de exercícios anteriores a 2019.

Art. 13. O pagamento que vier a ser reclamado, em decorrência dos cancelamentos efetuados na forma deste Decreto, poderá ser atendido à conta da dotação constante da lei orçamentária anual ou de créditos adicionais abertos para esta finalidade no exercício em que ocorrer o reconhecimento da dívida.

Art. 14. Os processos em andamento no Setor de Licitação, Setor de Contratos e Convênios e outros, das despesas pre-vistas para o exercício financeiro de 2020, deverão retornar à Secretaria Municipal da Fazenda até o dia 02/01/2020, para emissão da Nota de Reserva Orçamentária.

Art. 15. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação.


Gabinete do Prefeito Municipal de Santa Teresa, Estado do Espírito, em 18 de outubro de 2019.


PREFEITO MUNICIPAL

DECRETO Nº318/2019Publicação Nº 232447

DECRETO Nº 318 /2019

ALTERA DECRETO Nº 307/2017 QUE NOMEOU OS MEMBROS DO CONSELHO MUNICIPAL DE CULTURA E PATRIMÔNIO HIS-TÓRICO E ARTÍSTICO – CMCPHA.

O Prefeito Municipal de Santa Teresa, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais; e

Considerando a Lei Municipal nº 2.093/2010, e a solicitação contida nos processos nº 13.998/2018 protocolado pelo Con-selho Municipal de Cultura e Patrimônio Histórico e Artístico – CMCPHA e 14.490/2018, 13.130/2019 e 13.131/2019 pela Secretaria Municipal de Turismo e Cultura:

DECRETA:

Art. 1.º Alteram os membros nomeados para o Conselho Municipal de Cultura e Patrimônio Histórico e Artístico, para o biênio 2018/2019, constantes nos incisos I e II do Artigo 1º do Decreto nº 307/2017, como seguem:



Página 223

I – Representantes das Secretarias Municipais:

d) Secretaria Municipal de Turismo e Cultura:

Titular: Viviane Silva;

Suplente: Eliana Litke.

II – Representantes da Sociedade Civil Teresense Organizada:

c) Academia de Letras e Artes de Santa Teresa – ALEAST:

Titular: Rogério Dalmonech;

Suplente: Maria Cleusa Fardin.

d) INMA – Instituto Nacional da Mata Atlântica:

Titular: Alyne dos Santos Gonçalves;

Suplente: Liana Carneiro Capucho.

Art. 2.º Ficam nomeados o Senhor Rogério Dalmonech, a Senhora Andréa Gasparini Maciel e a Senhora Viviane Silva, como Presidente, Vice Presidente e Secretária, respectivamente, do Conselho Municipal de Cultura e Patrimônio Histórico e Artístico de Santa Teresa/ES – CMCPHA.





PREFEITO MUNICIPAL

DECRETO/CGAB/Nº 319/2019 - DEFINE CRITÉRIOS PARA A REMOÇÃO DE PROFESSORES EFETI-VOS DA EDUCAÇÃO INFANTIL, ENSINO FUNDAMENTAL E PEDAGOGOS DA REDE MUNICIPAL DE EN-SINO, PARA O EXERCÍCIO DE 2020.


DECRETO/CGAB/Nº 319/2019

DEFINE CRITÉRIOS PARA A REMOÇÃO DE PROFESSORES EFETIVOS DA EDUCAÇÃO INFANTIL, ENSINO FUNDAMENTAL E PEDAGOGOS DA REDE MUNICIPAL DE ENSINO, PARA O EXERCÍCIO DE 2020.

O PREFEITO MUNICIPAL DE SANTA TERESA, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais e em cumprimento ao que determina a Lei Municipal n.º 1.340/2000,

DECRETA:

Art. 1.º A remoção dos professores efetivos da Educação Infantil, Ensino Fundamental e Pedagogo reger-se-á pelas dis-posições do presente Decreto.

Art. 2.º A remoção de que trata o Artigo 1.º se destina a professores em função pedagógica e em função de docência para atuar nas escolas da rede pública municipal.

DAS INSCRIÇÕES

Art. 3.º A inscrição deverá ser realizada na Secretaria Municipal de Educação, no período de 18 a 20 de novembro de 2019, no horário das 08h às 11h e das 12h30min às 15h30min.



Página 224

Art. 4.º O candidato ocupante de um cargo, só poderá fazer uma inscrição.

Parágrafo Único O candidato ocupante de 02 (dois) cargos, que desejar sua remoção, poderá inscrever-se separadamente, em cada um deles.

Art. 5º Poderão inscrever-se, respeitando o disposto neste Decreto:

I - professores MaPA, lotados efetivamente na Educação Infantil (6 meses a 2 anos) para as vagas de Educação Infantil, modalidade Creche;

II - professores MaPA, lotados efetivamente na Educação Infantil (a partir de 2 anos) para as vagas de Educação Infantil, modalidade Creche e Pré-Escola;

III - professores MaPB, lotados efetivamente nos anos iniciais do Ensino Fundamental, para as vagas dos anos iniciais do Ensino Fundamental;

IV - professores MaPB, lotados efetivamente no Ensino Fundamental (anos finais) portadores de Licenciatura Plena, Pós--Graduação e Mestrado para as vagas de anos/séries finais do Ensino Fundamental;

V - professores MaPP para as vagas de Pedagogo em Escolas da Educação Infantil, Ensino Fundamental e na SMED.

§ 1º Poderão inscrever-se também, os professores das escolas absorvidas pelo processo de municipalização.

§ 2.º As inscrições de professores que se encontram afastados por licença para trato de interesses particulares será con-dicional, devendo o candidato, no ato da escolha, apresentar comprovante que reassumiu exercício.

Art. 6.º O processo de inscrição deverá ser instruído com a seguinte documentação:

I - requerimento, conforme modelo próprio (anexo I), fornecido no local da inscrição;

II - cópia do diploma, pré-requisito para inscrição;

III - cópia do documento comprobatório de idade e da maior habilitação adquirida, exclusivamente para desempate;

IV - declaração da Faculdade comprovando a habilitação e o ano/período que está cursando;

Parágrafo Único No ato da inscrição, o candidato deverá apresentar o original dos documentos que serão conferidos e autenticados.

DA CLASSIFICAÇÃO

Art. 7.º Os candidatos serão classificados por cargo e disciplina, conforme sua inscrição.

Art. 8.º A classificação dos professores resultará de pontos atribuídos ao tempo de serviço prestado ao magistério como efetivo.

§ 1.º Para efeito de contagem de pontos serão considerados 02 (dois) pontos por mês de trabalho, da data da assunção de exercício até 31 de outubro de 2019, na regência de classe ou em atividades pedagógicas, não sendo permitido o fra-cionamento dos pontos.

§ 2.º Serão descontados os afastamentos sem ônus para o Município, disponibilidade em outros órgãos, mandatos eleti-vos, cargos comissionados fora do âmbito da Secretaria Municipal de Educação, licença para trato de interesses particula-res e licença especial remunerada.

Art. 9.º Para efeito de desempate prevalecerá:



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I - data de assunção do exercício;

II - maior habilitação específica na área da educação;

III - idade, dando-se preferência ao mais idoso.

Art. 10 A relação da classificação dos candidatos estará à disposição dos interessados no Quadro de Avisos da Secretaria Municipal de Educação, localizada na Sede da Prefeitura Municipal de Santa Teresa, na Rua Darly Nerty Vervloet, 446, Centro.

Art. 11 A partir da divulgação da classificação, o candidato poderá apresentar recurso no prazo de 02 (dois) dias úteis, contados do 1º dia útil subsequente ao da divulgação do resultado.

§ 1.º O recurso deverá ser interposto através de requerimento endereçado à Comissão de Remoção e ser protocolado na Prefeitura Municipal de Santa Teresa.

§ 2.º A Comissão de Remoção julgará o pedido de recursos em primeira e última instância em no máximo 48 (quarenta e oito) horas.

§ 3.º Esgotados os prazos previstos no caput deste artigo, não caberá recurso aos resultados da seleção.

DA ESCOLHA

Art. 12 A Comissão de Remoção fará a convocação dos candidatos inscritos, por meio de Edital afixado na Secretaria Mu-nicipal de Educação, especificando local, data e horário, para escolha das vagas existentes.

Art. 13 O candidato inscrito condicionalmente, conforme §2° do Artigo 5º, deverá apresentar no ato da escolha, documen-to fornecido pela Prefeitura Municipal de Santa Teresa comprovando que reassumiu exercício.

Art. 14 O não comparecimento do candidato por ocasião da chamada, implicará na alteração de sua ordem de escolha, devendo o candidato ser reposicionado no final da listagem.

Art. 15 Será permitida a escolha através de procurador legalmente autorizado por documento particular com firma reco-nhecida, para esse fim específico.

Art. 16 Encerrada a chamada, a Comissão do Concurso de Remoção procederá a uma chamada geral, para a escolha de vagas remanescentes.

DAS VAGAS

Art. 17 As vagas oferecidas na Remoção têm a carga horária correspondente a 25 (vinte e cinco) horas semanais de tra-balho.

Art. 18 As vagas para escolha serão:

I - as relacionadas e divulgadas pela Comissão de Remoção, através de Edital, afixado no Quadro de Avisos da Secretaria Municipal de Educação;

II - as que surgirem após a divulgação referida no inciso I deste Artigo, desde que levadas a público, pela Comissão de Remoção, antes do início da chamada dos candidatos;

III - as que surgirem por força de remoção, no decorrer da chamada de candidatos.

Art. 19 Encerrada a escolha de vagas, a Remoção dos professores será homologada pela Secretária Municipal de Educação, que efetivará a lavratura de atos de localização.



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Art. 20 Constatado qualquer descumprimento por parte do candidato às normas deste Decreto, em qualquer fase do pro-cesso, inclusive na formalização dos atos, o mesmo estará sujeito à anulação de todas às etapas já procedidas, cabendo a Secretária Municipal de Educação o direito de localizá-lo de acordo com as vagas remanescentes e ao interesse do ensino.

Art. 21 Os casos omissos serão apreciados pela Comissão de Remoção cujas decisões serão submetidas à Secretária Mu-nicipal de Educação.

DAS DISPOSIÇÕES GERAIS E TRANSITÓRIAS

Art. 22 Deverão inscrever-se, sob pena de terem sua lotação determinada pela Secretaria Municipal de Educação, segundo interesse de ensino:

I - os professores que se encontram em lotação provisória nas escolas, inclusive na Secretaria Municipal de Educação;

II - os professores que se encontram em situação de excedência.

Art. 23 O professor removido fica sujeito ao Calendário Escolar e do horário da Unidade Escolar para a qual se remover.

Art. 24 Após a escolha, o professor não poderá solicitar a anulação da remoção efetuada.

Art. 25 Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário e os Decretos per-tinentes às remoções anteriores.



PREFEITO MUNICIPAL

ANEXO I

DECRETO/CGAB/Nº 319/2019

REMOÇÃO DE PROFESSORES EFETIVOS

Senhora Secretária Municipal de Educação,

DADOS DA SITUAÇÃO EFETIVA

____________________________________________________________, professor(a)

MaP _____nascido(a) em ___/___/____ com lotação efetiva na Escola ____________

____________________________, disciplina ______________________.

DADOS DA SITUAÇÃO ATUAL

Atualmente em exercício na Escola: __________________________________________

DADOS DA SITUAÇÃO PRETENDIDA

Vem pelo presente requerer sua inscrição na Remoção na disciplina de _______________________.

PARA EFEITO DE CONTAGEM DE PONTOS, INFORMA:



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Data de Exercício: ____/ ____/ ____

PARA EFEITO DE DESEMPATE, INFORMA A MAIOR GRADUAÇÃO APRESENTADA NA ÁREA DA EDUCAÇÃO:

Ensino Médio ( )

Graduação Completa ( )

Graduação Cursando ( ) _______ período/ano

Pós-Graduação lato sensu (Especialização) ( )

Pós-Graduação stricto sensu (Mestrado) ( )

Nestes Termos,

Pede Deferimento.

Santa Teresa/ES, _____ de _________________ de 2019.

Assinatura do Candidato

Responsável pela Conferência

(Comissão Responsável)

PORTARIA/CGAB Nº 237/2019 - DESIGNA FISCAL DE CONTRATOSPublicação Nº 232260

PORTARIA/CGAB Nº 237/2019

DESIGNA SERVIDOR PARA FISCALIZAR CONTRATOS DO MUNICÍPIO DE SANTA TERESA.

O PREFEITO MUNICIPAL DE SANTA TERESA, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais, em especial o Artigo 60, inciso VI da Lei Orgânica do Município de Santa Teresa–ES, e

Considerando a solicitação contida nos processos nos 13.007/2019, 13.274/2019 e 628/2019, protocolados pela Secreta-ria Municipal de Educação;

RESOLVE:

Art. 1.º Fica designado o Servidor Sebastião Teixeira de Sousa – Engenheiro Civil CREA–MG 37502/D, para atuar como fiscal dos Contratos firmados pela Municipalidade para a contratação de empresas especializadas para os serviços de re-forma da EMEIF “Vale do Tabocas” e EMEIEF “Sebastião José Pivetta”.

Art. 2.º O Servidor responsável pela fiscalização deverá informar à Administração sobre eventuais vícios, irregularidades ou baixa qualidade do fornecimento e/ou dos serviços prestados pela empresa contratada, propor as soluções e as sanções que forem cabíveis para a regularização das faltas e defeitos observados.

Art. 3.º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário.

Publique-se e Cumpra-se.



PREFEITO MUNICIPAL



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PORTARIA/CGAB Nº 239/2019 - DESIGNA FISCAL DE CONTRATOSPublicação Nº 232261

PORTARIA/CGAB Nº 239/2019

DESIGNA SERVIDORA PARA ATUAR COMO FISCAL DE CONTRATOS DO MUNICÍPIO DE SANTA TERESA.

O PREFEITO MUNICIPAL DE SANTA TERESA, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais, em especial o Artigo 60, inciso VI da Lei Orgânica do Município de Santa Teresa–ES,

Considerando a solicitação contida no Processo nº 11.393/2019, protocolado pela Secretaria Municipal de Educação;

RESOLVE:

Art. 1.º Fica designada a Servidora Pricila Bertholo – Nutricionista, para atuar como fiscal dos Contratos firmados pela Municipalidade para a aquisição de gêneros alimentícios destinados a Alimentação Escolar para atender as necessidades da alimentação escolar dos alunos matriculados nas Unidades de Ensino da Rede Municipal.

Art. 2.º A Servidora responsável pela fiscalização deverá informar à Administração sobre eventuais vícios, irregularidades ou baixa qualidade do fornecimento e/ou dos serviços prestados pela empresa contratada, propor as soluções e as sanções que forem cabíveis para a regularização das faltas e defeitos observados.


Publique-se e Cumpra-se.



PREFEITO MUNICIPAL

PORTARIA/CGAB/Nº 240/2019 - DESIGNA COMISSÃO PARA ORGANIZAR, PLANEJAR E EXECUTAR OS TRABALHOS DO CONCURSO DE REMOÇÃO DE PROFESSORES EFETIVOS DA EDUCAÇÃO INFAN-TIL, ENSINO FUNDAMENTAL E PEDAGOGOS DA REDE MUNICIPAL DE ENSINO, PARA O EXERCÍCIO DE 2020.


PORTARIA/CGAB/Nº 240/2019

DESIGNA COMISSÃO PARA ORGANIZAR, PLANEJAR E EXECUTAR OS TRABALHOS DO CONCURSO DE REMOÇÃO DE PRO-FESSORES EFETIVOS DA EDUCAÇÃO INFANTIL, ENSINO FUNDAMENTAL E PEDAGOGOS DA REDE MUNICIPAL DE ENSINO, PARA O EXERCÍCIO DE 2020.

O PREFEITO MUNICIPAL DE SANTA TERESA, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais,

RESOLVE:

Art. 1.º Designar Ranusa Maria Souza, Oduvilda Penha Dalapicola Milanezi e Luia Oleni Gava Ziviani para, sob a presidência da primeira, constituírem a comissão encarregada de organizar, planejar e executar os trabalhos relativos a Remoção dos Professores e Pedagogos da Rede Municipal de Ensino, para o exercício de 2020.


Publique-se e cumpra-se.



PREFEITO MUNICIPAL



Página 229

PORTARIA/CGAB/Nº 241/2019 - DESIGNA COMISSÃO ENCARREGADA PARA ANÁLISE DE RECUR-SOS DO CONCURSO DE REMOÇÃO DE PROFESSORES EFETIVOS DA EDUCAÇÃO INFANTIL, ENSINO FUNDAMENTAL E PEDAGOGOS DA REDE MUNICIPAL DE ENSINO, PARA O EXERCÍCIO DE 2020.


PORTARIA/CGAB/Nº 241/2019

DESIGNA COMISSÃO ENCARREGADA PARA ANÁLISE DE RECURSOS DO CONCURSO DE REMOÇÃO DE PROFESSORES EFETIVOS DA EDUCAÇÃO INFANTIL, ENSINO FUNDAMENTAL E PEDAGOGOS DA REDE MUNICIPAL DE ENSINO, PARA O EXERCÍCIO DE 2020.

O PREFEITO MUNICIPAL DE SANTA TERESA, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais,

RESOLVE:

Art. 1.º Designar Ronaldo Sergio Dondoni, Douglas Nunes Dalcolmo e Samira Sperandio Merlo para, sob a presidência do primeiro, constituírem a comissão encarregada para análise de recursos relativos a Remoção dos Professores e Pedagogos da Rede Municipal de Ensino, para o exercício de 2020.


Publique-se e cumpra-se.



PREFEITO MUNICIPAL

PUBLICAÇÃO CONTRATOS - 18-10-19Publicação Nº 232472

RESUMO DO CONTRATO DE FORNECIMENTO Nº 056/2019

CONTRATANTE: Município de Santa Teresa–ES.

CONTRATADA: Empresa Tocarte Ltda - EPP.

OBJETO: Fornecimento de instrumentos musicais para atender a demanda da Secretaria Municipal de Turismo e Cultura.

VALOR GLOBAL: R$ 27.779,00 (vinte e sete mil, setecentos e setenta e nove reais).

DOTAÇÃO: 016016.1339200372.075.44905200000 – Fonte: 1001.

PROCESSO: 9174/2019.

PRAZO: Terá sua vigência restrita ao fornecimento e validade dos bens, podendo ser alterado dentro dos limites autoriza-dos na Lei Federal nº 8.666/93 e suas alterações, com prazo máximo até 31 de dezembro de 2019.

Santa Teresa, 26 de setembro de 2019.


PREFEITO MUNICIPAL



CONTRATADA: Empresa Philharmonie Importação e Exportação Ltda - EPP.


VALOR GLOBAL: R$ 18.500,00 (dezoito mil e quinhentos reais).

DOTAÇÃO: 016016.1339200372.075.44905200000 – Fonte: 1001.





Página 230



PREFEITO MUNICIPAL



CONTRATADA: Empresa GS Comércio de Instrumentos Musicais Eireli.


VALOR GLOBAL: R$ 8.090,38 (oito mil, noventa reais e trinta e oito centavos).

DOTAÇÃO: 016016.1339200372.075.44905200000 – Fonte: 1001.





PREFEITO MUNICIPAL



CONTRATADA: Empresa Dirceu Longo & Cia Ltda - EPP.


VALOR GLOBAL: R$ 3.279,80 (três mil, duzentos e setenta e nove reais e oitenta centavos).

DOTAÇÃO: 016016.1339200372.075.44905200000 – Fonte: 1001.





PREFEITO MUNICIPAL

RESULTADO PP 063/2019Publicação Nº 232254

RESULTADO DE LICITAÇÃO FUNDO MUNICIPAL DE SAÚDE

O Município de Santa Teresa – ES, através de sua Pregoeira Oficial, torna público o resultado da licitação:

Pregão Presencial nº. 063/2019

CONTRATAÇÃO DE SERVIÇOS PARA A REALIZAÇÃO DE EXAMES LABORATORIAIS QUE DEVERÃO SER REALIZADOS CON-FORME ESTÁ ESPECIFICADO NO PCMSO - PROGRAMA DE CONTROLE MÉDICO DE SAÚDE OCUPACIONAL DA SECRETARIA MUNICPAL DE SAÚDE

Empresa vencedora:

Lote 01: Jabes de Oliveira Lima - ME R$7.490,25

Santa Teresa, 18 de outubro de 2019

Iliani Totola Knupp

Pregoeira Oficial – PMST



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TERMO DE DISPENSA 13720/2019Publicação Nº 232267

PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTA TERESA

Estado do Espírito Santo

Rua Darly Nerty Vervloet, 446 – Santa Teresa – ES – CEP 29.650-000 TeleFax: (27) 3259-3900 – CNPJ: 27.167.444/0001-72

Termo de Dispensa de Licitação

Reconheço a dispensa de licitação para contratação de empresa especializada em serviços de organização e realização de processo seletivo para atender a demanda da Secretaria Municipal de Educação, contratando-se para tanto, o IDCAP Instituto de Desenvolvimento e Capacitação, CNPJ nº 28.534.872/0001-59. Sendo que a Contratada cobrará o valor de R$ 60,00 (sessenta reais) de taxa de inscrição, que serão arrecadados diretamente dos candidatos, não trazendo nenhum custo a mais para a Contratante, com amparo legal no Artigo 24, Inciso XIII, da Lei Federal nº 8.666/93 e suas alterações. Com base no que consta nos autos do processo nº 13720/2019, ratifico a presente dispensa de licitação. Santa Teresa – ES, 18 de outubro de 2019.

Gilson Antônio de Sales Amaro

Prefeito Municipal



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TERMO DE INEXIGIBILIDADE 6901/2019 (LEI 13019/2014)Publicação Nº 232268

PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTA TERESA Estado do Espírito Santo

Rua Darly Nerty Vervloet, 446 – Santa Teresa – ES – CEP 29.650-000 TeleFax: (27) 3259-3900 – CNPJ: 27.167.444/0001-72

Termo de Inexigibilidade de Chamamento Público Nº05/2019

Reconheço a inexigibilidade de Chamamento Público para formalização de Termo de Fomento entre o Município de Santa Teresa e a Associação Ecológica Canaã – Projeto ECCO para repasse financeiro para manutenção e custeio de atividades do Projeto ECCO, no valor global de R$ 18.000,00 (DEZOITO MIL REAIS), com amparo legal no Art. 31, da Lei n.º 13.019/2014 e Decreto Municipal nº 404/2018, Art. 19, Inciso I. Com base no que consta nos autos do processo nº 6901/2019, ratifico a presente inexigibilidade de Chamamento Público. Santa Teresa – ES, 18 de outubro de 2019.

Gilson Antônio de Sales Amaro Prefeito Municipal



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Fundo Municipal de Saúde de Santa Tereza

PORTARIA SMSA N° 118/2019Publicação Nº 232253

Rua Darly Nerty Vervloet, 446 – Santa Teresa – ES – CEP 29.650-000 TeleFax: (27) 3259-1249 / (27) 3259-3900 – CNPJ: 27.167.444/0001-72

1

PORTARIA SMSA N° 118/2019 DISPÕE SOBRE O PROTOCOLO PARA DISTRIBUIÇÃO, USO E ARMAZENAMENTO DE CANETAS DE INSULINA, PARA ATENDER AOS PACIENTES INSULINODEPENDENTES DO SISTEMA ÚNICO DE SAÚDE-SUS, SOB A GESTÃO DA PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTA TERESA/ES.

A Secretária Municipal de Saúde de Santa Teresa, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais,

e Considerando que o Serviço de Assistência Farmacêutica tem por objetivo fornecer os insumos necessários,

bem como orientar profissionais de saúde e pacientes quanto manuseio, dispensação e utilização de canetas de insulina dispensadas pelo Estado, além de características inerentes ao transporte e armazenamento das mesmas;

Considerando a Portaria SCTIE nº 11, de 13 de março de 2017, que preconiza a disponibilização de canetas

de insulina humana Regular e NPH e agulhas para pacientes com Diabetes Mellitus tipo 1, na faixa etária menor ou igual a 15 anos e maior ou igual a 60 anos;

RESOLVE:

Art. 1°. Adotar o protocolo para distribuição, uso e armazenamento de canetas de insulina, para atender aos

pacientes insulinodependentes do Sistema Único de Saúde-SUS, sob a gestão da Prefeitura Municipal de Santa Teresa, Estado do Espirito Santo, obedecendo o contido no ANEXO I a esta Portaria.

Art. 9°. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário.

Gabinete da Secretária Municipal de Saúde de Santa Teresa, Estado do Espírito Santo, em 16 de outubro de 2019.

Andréia Passamani Barbosa Corteletti Secretária Municipal de Saúde



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2

ANEXO I

PORTARIA/SMSA/Nº 118/2019

PROTOCOLO PARA DISTRIBUIÇÃO, USO E ARMAZENAMENTO DE CANETAS DE INSULINA.

1. JUSTIFICATIVA: Esse protocolo tem o objetivo de orientar profissionais de saúde e pacientes quanto manuseio,

dispensação e utilização de canetas de insulina dispensadas pelo Estado, além de características inerentes ao

transporte e armazenamento das mesmas.

Ressalta-se que a distribuição de canetas de insulinas e agulhas pelo Estado é um avanço para o paciente pois o uso

de agulhas cada vez menores e mais confortáveis, tanto nas seringas descartáveis mais novas quanto, ainda mais,

com o uso em canetas de aplicação de insulina, o que torna sua aplicação muito mais simples, precisa e confortável.

2. APRESENTAÇÃO DAS INSULINAS: As insulinas podem vir em frascos e canetas. Os frascos são de 10 ml

(para uso com seringas de insulina) e o refis, são de 3 ml (usados em canetas de aplicação de insulina), assim como

podem vir em canetas de aplicação descartáveis.

UNIDADES DE INSULINA: A insulina identificada com U-100 significa que existem 100 unidades de insulina por

mililitro (ml) de líquido no frasco. O paciente deve sempre respeitar o número de unidades prescrito pelo médico.

O auxílio do especialista é fundamental para determinar a dosagem apropriada. Atualmente no Brasil todas as

insulinas comercializadas são U-100. Frascos de insulinas de 10 mL contém 1.000 UI de insulinas humanas (NPH

e Regular) e frascos de insulinas de 3 mL contém 300 UI de insulinas humanas (NPH e Regular).

Segundo recomendação do Ministério da Saúde, por meio da Portaria SCTIE nº 11 de 13 março de 2017 tornou-se

pública a decisão de incorporar a caneta para injeção de

insulina Humana NPH e insulina Humana Regular no âmbito do Sistema de Saúde - SUS. As apresentações de

insulina para canetas dão-se em tubetes de 3 ml para insulinas Regular (liberação rápida) e insulinas NPH

(liberação intermediária). As canetas distribuídas pelo Ministério da Saúde são descartáveis.

Na reunião da CIT -Comissão Intergestores Tripartite - do dia 30/05/2019 foi pactuado que as canetas de insulinas

humanas (NPH e Regular) deverão ser dispensadas conforme os seguintes critérios:

- PACIENTES COM DIABETES MELLITUS 1 NA FAIXA ETÁRIA MENOR OU IGUAL A 15 ANOS;

- PACIENTES COM DIABETES MELLITUS 1 NA FAIXA ETÁRIA MAIOR OU IGUAL A 60 ANOS;

A partir da estimativa do número de pacientes especificados acima, verificou-se que o quantitativo de canetas para

atender essa população equivale a aproximadamente 15% da demanda de frascos.

3. CRITÉRIOS PARA DISTRIBUIÇÃO DAS CANETAS: Para distribuição das canetas para os Municípios

sugere-se que os mesmos adotem a metodologia de cálculo que considera o percentual de 15% do Consumo Médio

Mensal de frascos e a relação entre o número de frascos e o número de canetas. Destaca-se que cada frasco (10

mL) equivale à 3,33 canetas (3 mL cada).

Reitera-se que, além das canetas de insulinas humanas (NPH e REGULAR) o Ministério da Saúde

fornecerá agulhas de 4 mm para a aplicação do medicamento. O fornecimento das agulhas, por parte do

Ministério da Saúde, considera dispensação de uma agulha por paciente/dia para insulina Regular e uma

agulha por paciente/dia para insulina NPH, assim para pacientes que aplicam insulina NPH por até 3 vezes ao

dia, considera-se que a agulha seja reaproveitada durante todo o dia.

4. TRANSPORTE E ARMAZENAMENTO DAS CANETAS: A insulina que ainda não foi aberta deve ser guardada na

geladeira entre 2 e 8ºC. Depois de aberta, pode ser deixada à temperatura ambiente (menor do que 30°C) por 30

dias. Descarte a insulina que ficou exposta a mais de 30°C ou congelada. Não use medicamentos após o fim da

data de validade.



Página 235


3

Para ajudá-lo a acompanhar a data, o usuário pode anotar no rótulo o dia em que abriu o frasco ou colocar um

pedaço de esparadrapo colado com a data em que foi aberta a insulina pela primeira vez. Se você for passar um

período extenso ao ar livre, em dias muito frios ou quentes, deve armazenar a insulina em um isopor bolsa térmica,

podendo eventualmente conter placas de gelo, desde que este não tenha contato direto com a insulina.

5. DESCARTE DE RESÍDUOS: Agulhas de canetas e de seringas e as lancetas devem ser descartadas em uma

embalagem própria, que podem ser encontradas para venda em farmácias. Na ausência do mesmo pode-se utilizar

frascos de plástico duro, devendo depois serem encaminhadas ao Posto de Saúde para descarte adequado. O

descarte das canetas descartáveis (sem a agulha acoplada) que não contém mais insulina pode ser feitas em lixo

comum reciclável.

6. COMO UTILIZAR A CANETA DE INSULINA PARA APLICAÇÃO: As canetas de insulina são uma forma

conveniente e fácil de aplicação para diabéticos. Com um modelo simples e vantagens práticas, elas muitas vezes

substituem os métodos da seringa e ampola. É importante usar essa caneta corretamente para receber toda a

medicação e evitar flutuações no nível de açúcar do sangue. Escolhendo o local certo da injeção, preparando e

usando a caneta corretamente, você a usará com segurança e eficiência.

6.1 CONHEÇA AS ÁREAS ADEQUADAS PARA APLICAÇÃO DE INSULINA: O abdômen é a área mais comum.

Você também pode usar na lateral ou na frente das coxas, na parte de trás do braço, no bumbum ou – se alguém

estiver aplicando a injeção em você – na lombar, bem acima da cintura. Você aplicará em diferentes áreas,

portanto, familiarize-se com as opções.

6.2 ALTERNE O LOCAL DE APLICAÇÃO DA INJEÇÃO: Injetar insulina na mesma área repetidamente pode

causar a formação de caroços ou acumulação de gordura na área, o que pode inferir na ação da medicação. Evite

esse problema alternando os locais onde de aplicação da injeção. Escolha uma parte do corpo adequada e use esse

local por uma ou duas semanas, mas mova um pouco o local da injeção na mesma área. Aplique a 5 cm do local da

última injeção.

1)Pode ser benéfico fazer um gráfico de onde você aplicou a injeção para poder se lembrar na próxima vez.

Por exemplo, você pode registrar que nessa semana, você aplicou a injeção em áreas diferentes da coxa direita. Na

próxima semana, aplique na coxa esquerda ou no abdômen.

2)Alternar no sentido horário ou anti-horário ajuda a monitorar os locais da injeção.

6.3 EVITE ÁREAS PROBLEMÁTICAS: Não aplique em uma área que já tenha hematoma, inchaço, dor ou ferida

aberta. Aplique de 7 a 10 cm de distância do umbigo e a pelo menos 5 cm de distância de cicatrizes.

6.4 OBTENHA INSTRUÇÕES CLARAS DO MÉDICO: Antes de usar a caneta de aplicação de insulina pela

primeira vez, esclareça com o médico qualquer dúvida que você tiver e obtenha informações bem claras. Saiba qual

é a dosagem de insulina que você precisa usar e a que hora do dia, com que frequência você deve verificar seu nível

de açúcar e onde aplicar a injeção em si mesmo.

Pergunte sobre qualquer coisa que você não entende ou que precisa de um esclarecimento, como: “Eu preciso

verificar meus níveis de açúcar antes ou depois de comer?” ou “Você pode me mostrar de novo em que parte

da barriga eu devo aplicar a injeção?

6.5 LIMPE O LOCAL DA INJEÇÃO COM ÁLCOOL: Use um cotonete ou algodão molhado com álcool para limpar

a área e deixe secar.

Lave as mãos antes de usar a caneta.

6.6 REMOVA A TAMPA OU A CAPA DA CANETA: A insulina de ação rápida (Insulina Regular) geralmente tem

uma consistência leitosa. Se esse for o caso, role a caneta entre as mãos para misturar a insulina até o líquido ficar

com uma aparência uniforme (geralmente em 15 segundos)



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6.7 RETIRE A ABA DE PAPEL DO RECIPIENTE DE PLÁSTICO QUE CONTÉM A AGULHA DA CANETA: As

agulhas vêm em tamanhos diferentes e devem ser escolhidas de acordo com o tipo do seu corpo. O médico dirá

qual tamanho você deve usar. Verifique se escolheu o tamanho certo antes de usar.

6.8 LIMPE COM ÁLCOOL A ÁREA DA CANETA ONDE A AGULHA GIRA: Use cotonete ou algodão

6.9 PREPARE A AGULHA, APERTANDO-A BEM E GIRANDO NO SENTIDO HORÁRIO: Tire a tampa externa da

insulina, mas não jogue fora. Tire a tampa menor e descarte. Cuidado para não entortar ou danificar a agulha antes

de usar.

6.10 PREPARE A CANETA PARA REMOVER AS BOLHAS DE AR: Gire o botão de dosagem para selecionar duas

unidades. Com a agulha apontada para cima, empurre o botão de dosagem todo para dentro. Observe a gota de

insulina que aparecerá na ponta da agulha. Se não aparecer, repita o processo.

Gire a dosagem de volta para o zero quando terminar.

Se você tentar várias vezes e ainda não conseguir ver a insulina na ponta da agulha, verifique se há bolhas

na caneta. Torque a agulha e tente novamente.

6.11 VIRE O INDICADOR DE DOSAGEM PARA AS UNIDADES ADEQUADAS: Não há um número “correto” de

unidades. Você e o médico devem discutir a sua diabetes e o seu nível de açúcar e determinar o número certo de

unidades de insulina. É possível que você precise usar quantidades diferentes em horários diferentes do dia, por

isso, coloque a caneta sempre no número de unidades correto.

Verifique sempre a dosagem antes de aplicar para ter certeza de que o número está correto.

6.12 PREPARE-SE PARA APLICAR A INJEÇÃO: Segure a caneta com a mão dominante e os dedos ao redor dela,

a agulha para baixo e o polegar por cima do botão de dosagem. Com a outra mão, aperte cerca de 4 cm da área da

pele onde você aplicará a injeção para ficar um pouco mais alta do que a pele ao redor.

Não aperte muito forte, pois isso pode interferir na injeção.

6.13 APLIQUE A INJEÇÃO DE INSULINA: Insira a agulha na pele onde você apertou a um ângulo de 90 graus

do seu corpo. Não insira com muita força, mas faça-o rapidamente e verifique se a agulha entrou completamente

na pele. Solte a pele que você estava apertando com a agulha ainda no local. Pressione o botão de dosagem até o

fim, até a linha do zero se alinhar com a seta da dosagem. Mantenha a agulha no local por 10 segundos.

1)Continue apertando o botão de dosagem até remover a agulha.

2)Remova a agulha rapidamente, puxando direto da pele.

3)Não massageie o local onde você acabou de aplicar a injeção. Se estiver sensível ou tiver um pouco de

sangue, limpe levemente com um lenço.

6.14 REMOVA A AGULHA USADA: Coloque a tampa grande cuidadosamente na agulha e gire até desenroscá-la

da caneta. Jogue fora em um recipiente de materiais cortantes.

Na falta desse recipiente, use um recipiente duro para agulhas velhas, como uma garrafa de detergente ou de

refrigerante.

6.15 ARMAZENE CANETAS ABERTAS EM UM LOCAL EM TEMPERATURA AMBIENTE: As que não foram

abertas devem ser colocadas na geladeira. Deixe a caneta em um local seguro, longe do alcance de crianças ou

animais de estimação. Tente deixá-la no mesmo lugar todos os dias para saber sempre onde encontrá-la.

Não exponha a caneta de aplicação de insulina a condições climáticas muito quentes ou muito frias, ou em

contato direto com a luz solar. Se por algum motivo a caneta for exposta a essas condições, jogue-a fora.



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6.16 DESCARTE A INSULINA VENCIDA: Diferentes tipos de insulina duram tempos diferentes quando

armazenadas em temperatura ambiente. Verifique a data de validade da sua insulina e obtenha uma caneta nova

se a sua estiver guardada por mais tempo do que deveria.

1) O tempo de uso da caneta depende do fabricante. Elas duram de sete a 28 dias se armazenadas em

temperatura ambiente controlada. Consulte um médico ou farmacêutico sobre os detalhes específicos da

sua caneta. Siga sempre as instruções da embalagem.

2)A data de validade impressa na embalagem não servirá mais quando a insulina não estiver mais

armazenada na geladeira. Depois disso, deve ser descartada depois de 30 dias.

IMPORTANTE!!!!

Nunca compartilhe canetas de insulina ou agulha com outros, pois isso pode disseminar doenças.

Sempre examine a insulina antes de usá-la. Não use se houver alguma mudança na cor, transparência, ou se

houver alguma partícula sólida ou cristais.

Santa Teresa/ES, 16 de outubro de 2019.

Andréia Passamani Barbosa Corteletti

Secretária Municipal de Saúde



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PORTARIA/SMSA/N°120/2019Publicação Nº 232481

PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTA TERESA Estado do Espírito Santo

Rua Darly Nerty Vervloet, 446 – Centro - Santa Teresa – ES – CEP 29.650-000 TeleFax: (27) 3259-3900 – CNPJ: 27.167.444/0001-72 – Site:www.santateresa.es.gov.br

PORTARIA/SMSA/N°120/2019 CONVOCA CANDIDATOS APROVADOS NO PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO EDITAL/SMSA/ Nº 011/2018, PARA O CARGO DE ENFERMEIRO ESF 40 HORAS.

A Secretária Municipal de Saúde de Santa Teresa, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições

legais e, considerando as informações contidas no Edital/SMSA/N°011/2018.

RESOLVE: Art. 1º. Convocar os (as) profissionais abaixo, aprovados (as) em todas as etapas do Processo Seletivo

Simplificado, Edital nº 011/2018, para o cargo de ENFERMEIRO ESF 40 HORAS, a comparecerem na Secretaria Municipal de Saúde, na Sala do Administrativo da Saúde, localizada na Rua Darly Nerty Vervloet, 446, 1º Andar, Santa Teresa/ES, no dia 22 de outubro de 2019, às 09h00min munido dos documentos pessoais, com finalidade de assumir o cargo supracitado

CLASSIFICAÇÃO NOME DO CANDIDATO 32° BARBARA FERREIRA BORGES 33° MARIA APARECIDA VIEIRA BONATTI

Art. 2º. A convocação de que trata o Artigo 1º desta Portaria, visa única e exclusivamente estar

suprindo 01 (uma) vaga. Art. 3°. Por oportuno, ressaltamos que o não comparecimento no prazo acima mencionado, implicará na automática eliminação do candidato (a) no Processo Seletivo Simplificado, conforme preceitua o item 8.3 do Edital/SMSA/N° 011/2018.

Art. 4°. Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário. Gabinete a Secretária Municipal de Saúde de Santa Teresa, Estado do Espírito Santo, em 18 de outubro

de 2019.

Andréia Passamani Barbosa Corteletti Secretária Municipal de Saúde



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São Domingos do Norte

Prefeitura

CONTRATO Nº 110/2019Publicação Nº 232282

RESUMO DO CONTRATO 110/2019. CONTRATANTE: Município de São Domingos do Norte. CONTRATADA: Filipe Augusto Drumond Soares ME. OBJETO: Aquisição de Pneus para serem utilizados no veículo lotado no setor de manutenção de atividades portadores de necessidades especiais - APAE da Secretaria Municipal do Trabalho, Assistencia e Desenvolvi-mento Social desta Prefeitura Municipal de São Domingos do Norte, para atender as necessidades dos funcionários e a dos munícipes, para o exercício de 2019. VALOR: R$ 1.160,00 Global. VIGÊNCIA: 31/12/2019. RECURSOS ORÇAMENTÁRIOS: Ficha: 361. AUTORIZAÇÃO: Processo no 2926/2018, Pregão Presencial no 29/2018 – SRP, São Dom. do Norte/ES, 09 de Outubro de 2019.

Pedro Amarildo Dalmonte

Prefeito Municipal



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São Gabriel da Palha

Prefeitura

DECISÃO PROCESSO N. ° 5388/2019 - TOMADA DE PREÇOS Nº 18/2019Publicação Nº 232262

PROCESSO N. ° 5388/2019ASSUNTO: TERMO DE HOMOLOGAÇÃO DE PROCESSO LICITATÓRIOENDEREÇAMENTO: SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO

DECISÃO

I. Trata-se de processo licitatório por meio de TOMADA DE PREÇO 18/2019 para Contração de Empresa Especializada para execução da obra para Construção de Unidade Habitacional no Bairro Cachoeira da Onça.II. Procuradoria Geral do Município proferiu parecer jurídico n° 1327/2019 as fls. 582/583 pugnando pela homologação do resultado da licitação. A Controladoria Geral do Município não evidenciou irregularidades no certame licitatório conforme consta no relatório constante as fls. 584 dos autos, onde a controladoria opina pela homologação do certame licitatório. Acolho integralmente os Pareceres.III. Diante do exposto, HOMOLOGO E ADJUDICO o certame licitatório, motivo pelo qual declaro a empresa CASA TRANS-PORTE E CONSTRUTORA EIRELLI vencedora do certame.IV. À Secretaria Municipal de Administração para que seja PUBLICADA a presente homologação do resultado final.V. Ao Departamento de Licitação para proceder com o Registro de Homologação no Sistema de Compras, Licitação e Con-tratos.

São Gabriel da Palha, 14 de OUTUBRO de 2019.

LUCÉLIA PIM FERREIRA DA FONSECA

Prefeita Municipal

DECISÃO PROCESSO Nº 3936/2019-PREGÃO PRESENCIAL Nº 67/2019Publicação Nº 232265

PROCESSO Nº 3936/2019ASSUNTO: TERMO DE HOMOLOGAÇÃO DE PROCESSO LICITATÓRIOENDEREÇAMENTO: SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO

DECISÃO

I. Trata-se de processo licitatório por meio de Pregão Presencial 067/2019 para Aquisição de materiais de informática para manutenção e reparos na infraestrutura de rede nas Escolas de Ensino Fundamental da rede pública municipal.II. Procuradoria Geral do Município proferiu parecer jurídico n° 1316/2019 as fls. 185 pugnando pela homologação do resultado da licitação. A Controladoria Geral do Município não evidenciou irregularidades no certame licitatório conforme consta no relatório constante as fls. 186 dos autos, onde a controladoria opina pela homologação do certame licitatório. Acolho integralmente os Pareceres.III. Diante do exposto, HOMOLOGO o certame licitatório e declaro vencedoras do certame as empresas: CIRIO SOARES JUNIOR EIRELI-ME E PEPAU COMERCIAL ARTIGOS DE PAPELARIA E EQUIPAMENTOS LTDA.IV. À Secretaria Municipal de Administração para que seja PUBLICADA a presente homologação do resultado final.V. Ao Departamento de Licitação para proceder com o Registro de Homologação no Sistema de Compras, Licitação e Con-tratos.

São Gabriel da Palha, 16 de outubro de 2019.


Prefeita Municipal



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LISTA DE CLASSIFICADOS PARA PROVA PRÁTICA - PROCESSO SELETIVO Nº01/209 – PEDREIRO E ELETRICISTA PREDIAL


LISTA DE CLASSIFICADOS PARA PROVA PRÁTICA

PROCESSO SELETIVO Nº01/209 – PEDREIRO E ELETRICISTA PREDIAL

Nº DE INSCRIÇÃO

CARGO PLEITEADO NOMENº DE ACERTOS

NA PROVA OBJETIVACLASSIFICAÇÃO

PARA PROVA PRÁTICA

01 ELETRICISTA PREDIALALEX IZIDORO MORONARI DOS SANTOS

25 CLASSIFICADO

03 PEDREIROEDSON HERCULANO LEITE

23 CLASSIFICADO

06 ELETRICISTA PREDIAL ELSON ROSÁRIO DA SILVA 20 CLASSIFICADO

07 ELETRICISTA PREDIAL JULIO CEZAR DOS SANTOS SILVA 22 CLASSIFICADO

OBS.: Os CLASSIFICADOS deverão comparecer no dia, 27 de Outubro de 2019, na Garagem e Oficina da Prefeitura, localizado na Rua Daniel Comboni, Bairro Vila Comboni, próximo ao CRAS e ao antigo Seminário, e levardocumento de Identificação com foto.

São Gabriel da Palha, 18 de Outubro de 2019.

ARETHUZA PONATH MONTEIRO

Presidente da Comissão Especial

Portaria n. 2.364/2019

ORDEM DE SERVIÇO Nº 15/2019/SEMAD - HORAS EXTRASPublicação Nº 232413

ORDEM DE SERVIÇO Nº 15/2019

A Secretária Municipal de Administração da Prefeitura Municipal de São Gabriel da Palha, usando de atribuições legais e em especial o Art. 80, da Lei Complementar Nº 44, de 19 de novembro de 2015, e

Considerando o Memorando nº 369/2019/RH, que solicita a autorização para os servidores realizarem a confecção da folha de pagamento;

R E S O L V E:

Art. 1º - Autorizar os servidores desta Secretaria: BRISSA BIAZATTI, FERNANDO GONÇALVES DE SOUZA, WEDERSON FERREIRA DE PAIVA, realizarem serviços extraordinários no período de 21 de outubro de 2019 a 30 de outubro de 2019.

Parágrafo único - Aos servidores atingidos pela presente Ordem de Serviço serão pagas às horas extras realizadas.

Art. 2º - Esta Ordem de Serviço entra em vigor na data de sua publicação.

Art. 3º - Publique-se no Diário Oficial dos Municípios do Estado do Espírito Santo.

Art. 4º - Dê ciência aos servidores desta Secretaria.

São Gabriel da Palha, 18 de outubro de 2019.

ADINALDI MARIA DALCIM COSTA




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PORTARIA 3.218/2019-CONCEDE GRATIFICAÇÃO DE ADICIONAL POR TEMPO DE SERVIÇO, 3º QUINQUÊNIO, AO SERVIDOR ERLITON DE MELLO BRAZ



CONCEDE GRATIFICAÇÃO DE ADICIONAL POR TEMPO DE SERVIÇO, 3º QUINQUÊNIO, AO SERVIDOR ERLITON DE MELLO BRAZ.

LUCELIA PIM FERREIRA DA FONSECA, PREFEITA MUNICIPAL DE SÃO GABRIEL DA PALHA-ES, NO USO DE SUAS ATRIBUI-ÇÕES LEGAIS. ...

R E S O L V E:

Art. 1º- Conceder ao Servidor ERLITON DE MELLO BRAZ, Matrícula 2968, Assistente Administrativo, adicional por tempo de serviço, correspondente ao terceiro (3º) quinquênio, fazendo jus a perceber mais cinco por cinco (05%) sobre seus vencimentos, a partir de 18 de Outubro de 2019, conforme estabelece o Artigo 73 e seus parágrafos, da Lei Complementar Municipal nº 44 de 19 de Novembro de 2015.


Art. 3º - Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.

PUBLIQUE-SE E CUMPRA-SE

Gabinete da Prefeita Municipal de São Gabriel da Palha-ES, 18 de outubro de 2019.


PREFEITA MUNICIPAL

PORTARIA 3.219/2019-CONCEDE AVERBAÇÃO POR TEMPO DE CONTRIBUIÇÃO A SERVIDORA RAYANA CRUZ E ANULA A PORTARIA Nº 780-2016



CONCEDE AVERBAÇÃO POR TEMPO DE CONTRIBUIÇÃO A SERVIDORA RAYANA CRUZ E ANULA A PORTARIA Nº 780/2016.


Considerando o Processo Administrativo nº 2.487 de 27 de Abril de 2016.

R E S O L V E:

Art. 1º - Conceder a Servidora RAYANA CRUZ, Matrícula 5663, Agente de Arrecadação, a averbação dos tempos de con-tribuições abaixo relacionados:

· Períodos públicos – 20/10/2009 a 31/03/2016, totalizando (2.353) dois mil trezentos e cinquenta e três dias, se inscre-vem no registro funcional para Aposentadoria, Disponibilidade e Adicional por Tempo de Serviço, nos termos do Art. 23 da Lei Orgânica deste Município.

Art. 2º - Anula-se as disposições em contrário, em especial a Portaria nº 780 de 05 de Agosto de 2016.

Art. 3º - Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, retroagindo seus efeitos a 27 de Abril de 2016.



LUCELIA PIM FERREIRA DA FONSECA

PREFEITA MUNICIPAL



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PORTARIA 3.220/2019-REVOGAR A PORTARIA 3.194-19 QUE CONCEDEU LICENÇA REMUNERADA POR MOTIVO DE DOENÇA EM PESSOA DA FAMÍLIA A SERVIDORA GIANI BOHRY WILVOCK



REVOGAR A PORTARIA Nº 3.194/2019 QUE CONCEDEU LICENÇA REMUNERADA POR MOTIVO DE DOENÇA EM PESSOA DA FAMÍLIA A SERVIDORA GIANI BOHRY WILVOCK.


Considerando o Processo Administrativo nº 7.203 de 30 de Setembro de 2019.

R E S O L V E:

Art. 1º- Revogar a Portaria nº 3194 de 09 de Outubro de 2019, que concedeu a Servidora GIANI BOHRY WILVOCK, Ma-trícula 4189, Professora A MAPA-Ensino Fundamental, lotada na Secretaria Municipal de Educação, Licença por motivo de doença em pessoa da família, por trinta (30) dias, no período de 17/10/2019 a 15/11/2019, de acordo com o Art. 108 da Lei Complementar nº 44 de 15 de Novembro de 2019 – Regime Jurídico dos Servidores Públicos do Município de São Gabriel da Palha-ES.


Art. 3º - Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, surtindo seus efeitos a partir de 17 de Outubro de 2019.




PREFEITA MUNICIPAL

PORTARIA 3.221/2019-NOMEIA SERVIDORES PARA MINISTRAR CURSO AOS INTEGRANTES DA CI-PA-COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES-CIPA DA PREFEITURA MUNICIPAL DE SÃO GABRIEL DA PALHA-ES



NOMEIA SERVIDORES PARA MINISTRAR CURSO AOS INTEGRANTES DA CIPA-COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES-CIPA DA PREFEITURA MUNICIPAL DE SÃO GABRIEL DA PALHA-ES


Considerando o Processo Administrativo nº 5.157 de 18 de Julho de 2019.

R E S O L V E:

Art. 1º - Nomear dois (02) servidores abaixo relacionados, a ministrar Curso aos integrantes da Comissão Interna de Pre-venção de Acidentes – CIPA, da Prefeitura Municipal de São Gabriel da Palha-ES.

· CEZAR GUEDES STOCCO – Mat. 6687 – Técnico em Segurança do Trabalho.

· DIEGO LUIS CARDOSO FERREIRA – Mat. 3096 – Agente Fiscal.

Art. 2º - O Curso terá duração de vinte (20) horas, distribuídas no máximo de oito (08) diárias durante o expediente nor-mal de trabalho.



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Art. 3º - Cada Servidores nomeado para ministrar o Curso receberá cinco (05) valores de referência – VRSGP, pagos em cota única, mediante relatório de conclusão dos trabalhos, assinado e apresentado no Departamento de Recursos Huma-nos.






PREFEITA MUNICIPAL

PORTARIA N.º 022/2019 - COLOCA VEÍCULO À DISPOSIÇÃOPublicação Nº 232408

PORTARIA N.º 022/2019 COLOCA VEÍCULO À DISPOSIÇÃO

ANDERSON SODRÉ DA SILVA, Secretário Municipal de Finanças, da Prefeitura Municipal de São Gabriel da Palha, do Esta-do do Espírito Santo, nomeado pelo Decreto n° 272/2018, de 23 de julho de 2018, usando de suas atribuições legais, e;

Considerando o Memorando nº 021/2019, de 18 de outubro de 2019, da Secretaria Municipal de Planejamento;

R E S O L V E:

Art. 1º - COLOCAR À DISPOSIÇÃO da Secretaria Municipal de Planejamento, o veículo Renault Sandero, placa QRE – 9F08, objetivando conduzir o servidor da Secretaria requisitante, José Carlos Monteiro Neto, para participação em reunião sobre o Conhecimento da Simplificação do Processo de Repasse com a publicação da Portaria nº 558/2019, na cidade de Vitória, no dia 21 de outubro do ano em curso.

Art. 2º - O veículo será conduzido pelo motorista Fábulo Augusto Delevedove, cedido pela Secretaria Municipal de Assis-tência Desenvolvimento Social e Família.



Publique-se e cumpra-se

Secretaria Municipal de Finanças, 18 de outubro de 2019.

ANDERSON SODRÉ DA SILVA

Secretário Municipal de Finanças

PORTARIA N.º 044/2019 - DESIGNA SERVIDORESPublicação Nº 232381

PORTARIA N.º 044/2019 DESIGNA SERVIDORES

POLYANNA BARCELOS DOS SANTOS BRAGATO, Secretária Municipal de Assistência, Desenvolvimento Social e Família da Prefeitura Municipal de São Gabriel da Palha, do Estado do Espírito Santo, nomeada pelo Decreto N.º 147/2017, de 31 de março de 2017, usando das atribuições legais que lhe confere o Art. 2°. do Decreto N.º 139/2010, de 31 de março de 2010, da Prefeita Municipal, e,



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CONSIDERANDO o disposto na Lei Municipal n. 2375/2013 e Decreto 932/2019;

CONSIDERANDO que de acordo com a Lei acima referenciada, é necessário realizar escalas mensais, a fim de designar os motoristas que atuarão na escala de sobreaviso para atendimento do Conselho Tutelar.

R E S O L V E:

Art. 1º - DESIGNAR os servidores abaixo relacionados a cumprirem escala de trabalho em regime de plantão, a fim de atender às necessidades do Conselho Tutelar no período de 15 de outubro de 2019 a 15 de novembro de 2019;

Servidor Cargo

Dênis Alexandre Bonizioli Motorista

Roberto Pinaffo Motorista

Fábulo Augusto Delevedove Motorista

Paulo Fiorotti Motorista

Sidney Hoffmam Motorista

Art. 2°- O horário a ser cumprido na escala será em forma de plantões noturnos, se iniciando às 17 horas de um dia e terminando às 08 da manhã do dia seguinte, exceto sábados domingos e feriados, os quais o horário de início se dará às 08 horas da manhã.

Art. 3.º - Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, retroagindo seus efeitos a 15 de outubro de 2019.

PUBLIQUE-SE E CUMPRA-SE.

Secretaria Municipal de Assistência, Desenvolvimento Social e Família, 18 de outubro de 2019.

POLYANNA BARCELOS DOS SANTOS BRAGATO

Secretária Municipal de Assistência, Desenvolvimento Social e Família

Anexo Portaria n. 043/2019

SERVIDOR DIA DATA DE INÍCIOHORÁRIO DE

INÍCIODIA DE TERMINO

DATA DE TÉRMINO

HORÁRIO DE TÉRMINO

Dênis Terça-feira 15/10/2019 17:00 Quarta-feira 16/10/2019 08:00

Paulo Quarta-feira 16/10/2019 17:00 Quinta-feira 17/10/2019 08:00

Roberto Quinta-feira 17/10/2019 17:00 Sexta-feira 18/10/2019 08:00

Fábulo Sexta-feira 18/10/2019 14:00 Sábado 19/10/2019 08:00

Sidney Sábado 19/10/2019 08:00 Domingo 20/10/2019 08:00

Dênis Domingo 20/10/2019 08:00 Segunda-feira 21/10/2019 08:00

Paulo Segunda-feira 21/10/2019 17:00 Terça-feira 22/10/2019 08:00

Roberto Terça-feira 22/10/2019 17:00 Quarta-feira 23/10/2019 08:00

Fábulo Quarta-feira 23/10/2019 17:00 Quinta-feira 24/10/2019 08:00

Sidney Quinta-feira 24/10/2019 17:00 Sexta-feira 25/10/2019 08:00

Dênis Sexta-feira 25/10/2019 14:00 Sábado 26/10/2019 08:00

Paulo Sábado 26/10/2019 08:00 Domingo 27/10/2019 08:00

Roberto Domingo 27/10/2019 08:00 Segunda-feira 28/10/2019 08:00

Fábulo Segunda-feira 28/10/2019 17:00 Terça-feira 29/10/2019 08:00

Sidney Terça-feira 29/10/2019 17:00 Quarta-feira 30/10/2019 08:00



Página 246

Dênis Quarta-feira 30/10/2019 17:00 Quinta-feira 31/10/2019 08:00

Paulo Quinta-feira 31/10/2019 08:00 Sexta-feira 01/11/2019 08:00

Roberto Sexta-feira 01/11/2019 08:00 Sábado 02/11/2019 08:00

Fábulo Sábado 02/11/2019 08:00 Domingo 03/11/2019 08:00

Sidney Domingo 03/11/2019 08:00 Segunda-feira 04/11/2019 08:00

Dênis Segunda-feira 04/11/2019 17:00 Terça-feira 05/11/2019 08:00

Paulo Terça-feira 05/11/2019 17:00 Quarta-feira 06/11/2019 08:00

Roberto Quarta-feira 06/11/2019 17:00 Quinta-feira 07/11/2019 08:00

Fábulo Quinta-feira 07/11/2019 17:00 Sexta-feira 08/11/2019 08:00

Sidney Sexta-feira 08/11/2019 14:00 Sábado 09/11/2019 08:00

Dênis Sábado 09/11/2019 08:00 Domingo 10/11/2019 08:00

Paulo Domingo 10/11/2019 08:00 Segunda-feira 11/11/2019 08:00

Roberto Segunda-feira 11/11/2019 17:00 Terça-feira 12/11/2019 08:00

Fábulo Terça-feira 12/11/2019 17:00 Quarta-feira 13/11/2019 08:00

Sidney Quarta-feira 13/11/2019 17:00 Quinta-feira 14/11/2019 08:00

Dênis Quinta-feira 14/11/2019 17:00 Sexta-feira 15/11/2019 08:00

POLYANNA BARCELOS DOS SANTOS BRAGATO

Secretária Municipal de Assistência, Desenvolvimento Social e Família

PORTARIA N.º 21/2019 - DESIGNA SERVIDORESPublicação Nº 232389

PORTARIA N.º 21/2019 DESIGNA SERVIDORES

PAULO ROBERTO VALENTIM Secretário Municipal de Obras e desenvolvimento Urbano, da Prefeitura Municipal de São Gabriel da Palha, do Estado do Espírito Santo, nomeado pelo Decreto n° 13/2017, de 02 de janeiro de 2017, usando de suas atribuições legais,

CONSIDERANDO a Lei Municipal n° 2.804, de 28 de março de 2019 que alterou a Lei Municipal nº 2.665, de 06 de julho de 2017, que Autoriza o Poder Executivo Municipal a conceder Gratificação de Produtividade aos Servidores Públicos Mu-nicipais lotados na Secretaria Municipal de Obras e desenvolvimento Urbano, e dá outras providências,

R E S O L V E:

Art. 1.º - DESIGNAR o servidor: Fabricio Bezerra Carlos de Souza para cumprir Regime de Plantão nos dias discriminados, em conformidade com o Anexo Único que integra a presente Portaria.



Publique-se e cumpra-se

Secretaria Municipal de Obras e Desenvolvimento Urbano, 16 de outubro de 2019.

PAULO ROBERTO VALENTIM

Secretário Municipal de Obras e Desenvolvimento Urbano



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ANEXO ÚNICO – PORTARIA N° 21 DE 16/10/2019

REGIME DE PLANTÃO – 23/10/2019 a 24/10/2019

DATA DIA HORÁRIO SERVIDORES ATIVIDADES

23/10 Quarta- feira 08:30 h – 11:00 h Fabricio Análise e fiscalização de projetos

24/10 Quinta- feira 08:30 h – 10:30 h Fabricio Análise e fiscalização de projetos

PORTARIA Nº 047/2019 – SEMED - DESIGNA SERVIDORPublicação Nº 232377

PORTARIA Nº 047/2019 – SEMED DESIGNA SERVIDOR

CONSIDERANDO o disposto no Art.67 e Parágrafos da Lei N.º 8.666/93;

CONSIDERANDO que as Secretarias ficam no dever de remeter, mensalmente, ao Chefe do Poder Executivo Municipal, Relatório de todos os contratos firmados sob sua gestão, indicando seu número, nome do contratado, objeto, valor do contrato e o nome do respectivo Fiscal do Contrato;

CONSIDERANDO que deverá ser designado para Fiscal do Contrato, servidor que disponha de perfil para o perfeito de-sempenho da função,

R E S O L V E

Art. 1.º - DESIGNAR a servidora ANA PAULA DOS SANTOS DUMER, Matrícula nº 6462, Cargo: Assistente Administrativo, localizada na Secretaria Municipal de Educação, para atuar como Fiscal do Contrato Nº 165/2019 – Transigor Transportes e Turismo LTDA , eferente a prestação de serviços de transporte escolar Rural dos Alunos da Rede Estadual de Ensino no Município de São Gabriel da Palha.

Art. 2.º - É dever do Fiscal do Contrato exercer com total eficiência as funções de acompanhamento e fiscalização da exe-cução do contrato, tendo total responsabilidade pelos resultados, devendo observar o cumprimento, pela contratada, das regras técnicas, científicas ou artísticas previstas no instrumento contratual.

Art. 3.º - Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, retroagindo seus efeitos a 14 de outubro de 2019.

Art. 4.º - Revogam-se as disposições em contrário.

PUBLIQUE-SE E CUMPRA-SE.

Secretaria Municipal de Educação, em de 18 de outubro de 2019

ROSA MARIA CASER VENTURIM


Decreto Nº 07/2017

REPUBLICAÇÃO DO DECRETO 1.080/2019-NOMEIA NO CARGO COMISSIONADO DE DIRETOR PRE-VIDÊNCIA E ATUÁRIA O SERVIDOR VALTER BONATTO



NOMEIA NO CARGO COMISSIONADO DE DIRETOR PREVIDÊNCIA E ATUÁRIA O SERVIDOR VALTER BONATTO




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Considerando o Memorando Interno nº 106 de 15 de Outubro de 2019, do Gabinete da Prefeita Municipal.

D E C R E T A:

Art. 1º - Nomear o Servidor VALTER BONATTO, Mat. 456, Técnico em Contabilidade, no Cargo Comissionado de Diretor de Previdência e Atuária, do SGP-PREV, da Prefeitura Municipal de São Gabriel da Palha, a partir de 18 de Outubro de 2019.

Art. 2º- Revogam-se as disposições em contrário.

Art. 3º- Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, surtindo seus efeitos a partir de 18 de Outubro de 2019.




PREFEITA MUNICIPAL

REPUBLICAÇÃO DO DECRETO 1.081/2019-NOMEIA NO CARGO COMISSIONADO DE ASSESSOR AD-MINISTRATIVO A SENHORA SAMARA DE PAULA POGGIAN



NOMEIA NO CARGO COMISSIONADO DE ASSESSOR ADMINISTRATIVO A SENHORA SAMARA DE PAULA POGGIAN.


Considerando o Memorando Interno nº 106 de 15 de Outubro de 2019, do Gabinete da Prefeita Municipal.

D E C R E T A:

Art. 1º - Nomear a Senhora SAMARA DE PAULA POGGIAN, no Cargo Comissionado de Assessor Administrativo, lotada na Secretaria de Planejamento da Prefeitura Municipal de São Gabriel da Palha-ES, a partir de 18 de Outubro de 2019.

Art. 2º- Revogam-se as disposições em contrário.

Art. 3º- Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, surtindo seus efeitos a partir de 18 de Outubro de 2019.




PREFEITA MUNICIPAL



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PORTARIA Nº 3.222/2019 - MATRÍCULA E REMATRÍCULAPublicação Nº 232390

PREFEITURA MUNICIPAL DE SÃO GABRIEL DA PALHA ESTADO DO ESPÍRITO SANTO

Secretaria Municipal de Educação

Praça Vicente Glazar, 159 | Centro | São Gabriel da Palha - ES | CEP 29780-000 Fone/Fax: (27) 3727-3993/ 3727-2109 | E-mail: [email protected]


ESTABELECE NORMAS PARA AS MATRÍCULAS NA EDUCAÇÃO INFANTIL E ENSINO FUNDAMENTAL NAS ESCOLAS DA REDE MUNICIPAL DE ENSINO DE SÃO GABRIEL PALHA PARA O ANO LETIVO DE 2020.

LÚCELIA PIN FERREIRA DA FONSECA, Prefeita Municipal de São Gabriel da Palha, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições legais, e o que preceitua a Constituição Federal, a Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nº 9394/1996, a Constituição Estadual do Espírito Santo, a Resolução CEE/ES nº 3777/14 e a Resolução CEE/ES nº 5281/2019, Lei nº 13.882/2019 e demais legislações vigentes,

RESOLVE:

Art. 1º - Estabelecer normas e procedimentos para o processo de matrícula para o ano letivo de 2020 nas escolas municipais que oferecem a Educação Infantil e o Ensino Fundamental, que compreenderá:

I. Rematrícula; II. Transferência interna;

III. Matrícula. Art. 2º – Compete ao diretor escolar ou ao responsável pelas unidades de ensino da rede pública municipal:

I. realizar o levantamento de vagas; II. dar ampla visibilidade às medidas adotadas para o processo de matrículas;

III. coordenar todo o processo de transferência interna, envidando esforços no cumprimento desta Portaria;

IV. proceder a rematrícula e a matrícula no âmbito da unidade de ensino, promovendo o amplo envolvimento de todo o pessoal que nela atuar nesse período;

V. zelar pela inclusão correta das informações e pelo atendimento à comunidade, aos pais e ao responsável pelo aluno.

VI. divulgar junto aos membros do conselho de escola, ao corpo docente e administrativo e, principalmente junto aos alunos e aos pais ou responsáveis, os períodos para rematrícula, transferência interna e a matrícula, tornando pública através dos meios de comunicação, e de outros meios disponíveis na comunidade.

VII. monitorar e ajustar, durante todo o ano, a densidade das turmas observando a Resolução CEE nº 3777/2014.



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Art. 3º - Entende-se por REMATRÍCULA o ato que assegura ao aluno a garantia de continuidade de estudos na mesma unidade escolar, considerando o ano/etapa de ensino em que ele se encontra. Art. 4º - A rematrícula deverá ser confirmada pelos pais ou responsável, mediante registro e assinatura na Ficha de Matrícula, no período previsto no Inciso I do Art. 15. Art. 5º - A TRANSFERÊNCIA INTERNA refere-se o ato de desvincular-se de uma unidade escolar da Rede Municipal e vincular-se a outra unidade escolar da mesma rede, para prosseguimento de estudos, e deverá ser observado o limite de vagas e as seguintes situações:

I. egressos da Educação Infantil das unidades de ensino da rede pública municipal que deverão ingressar no ensino fundamental (ANEXO I) e/ou da Educação Infantil que deverão ingressar em outra Unidade de Ensino da Educação Infantil (ANEXO II);

II. alunos que estudam em unidades de ensino de rede pública municipal, que não oferecem o ensino fundamental completo para a continuação de seus estudos, (Anexo I);

III. alunos que não foram contemplados nos Incisos I e II que estudam distante de suas residências (Anexo I ou II).

§ 1º - Os procedimentos de transferência interna citados nos incisos I e II deste

artigo serão realizados pelas unidades de ensino, sob a responsabilidade da direção escolar e da coordenação da Secretaria Municipal de Educação.

§ 2º - O procedimento de tranferência citado no Inciso III é de responsabilidade da direção escolar ou do responsável pela unidade de ensino, desde que solicitado pelo pai ou responsável e condicionado à existência da vaga pleiteada.

§ 3º - Os pais ou o responsável pelo aluno, que desejam trocar de escola, deverão preencher a Ficha de Tranferência Interna (Anexo I ou II) na escola de origem até o dia 05 de novembro, conforme Anexo, da presente portaria. Art. 6º - Na localização dos alunos provenientes da transferência interna será observado o limite de vagas das unidades escolares da rede municipal de ensino. Art. 7º - A MATRÍCULA é ato formal de ingresso em uma etapa de ensino e de vinculação do aluno à instituição, realizada e registrada em ficha própria, individual, por meio convencional ou eletrônico, observada a Legislação pertinente e se destina:

I. aos alunos ingressantes na Educação Infantil (Creche e Pré-Escola); II. aos alunos ingressantes no Ensino Fundamental; III. aos alunos vindos por transferência interna de outras unidades de ensino.

Art. 8º - A matrícula ou a rematrícula ou a transferência interna será efetivada mediante a apresentação dos documentos abaixo relacionados e das informações prestadas pelos pais ou pelo responsável, a saber:

I. cópia de Certidão de nascimento;



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II. histórico escolar ou declaração escolar; III. cópia do comprovante de residência do aluno, através da fatura de energia

elétrica (informar a operadora de energia e o número de instalação/código do cliente de sua residência);

IV. laudo médico para aluno com deficiência, transtorno global do desenvolvimento, ou altas habilidades/superdotação;

V. tipo Sanguíneo e o Fator RH, de acordo com a Lei Nº 2.391, de 16 de dezembro de 2013;

VI. cartão de vacinação atualizado e Declaração da Caderneta de Vacinação atualizada (Lei nº 2.851, de 11 de outubro de 2019 e Portaria Conjunta nº 001/2019, de 15 de outubro de 2019)

VII. Declaração de trabalho da mãe, para as matrículas de crianças de 0(zero) a 3(Três) anos.

§ 1º – No ato da matrícula, a não apresentação de um dos documentos

enumerados nos incisos I a VI, não impedirá a efetivação da matrícula, devendo orientar o responsável, e, encaminhá-lo aos órgãos competentes para as devidas providências, em um prazo máximo de 90(noventa) dias;

§ 2º - Deverá ser declarado no ato da matrícula, pelo responsável pelo aluno, seu pertencimento étnico racial e a opção pelo componente curricular Ensino Religioso ou por outra atividade a ser oferecida pela escola, conforme organização curricular, no horário das aulas desse componente curricular.

§ 3º - A apresentação de qualquer documento falso será apurada judicialmente, implicando em sanções previstas em Lei. Art. 9º – Para a efetivação da matrícula do aluno na Educação Infantil e no ensino fundamental serão obedecidos os critérios abaixo:

a) aluno que reside próximo à escola pleiteada, desde que tenha vaga; b) aluno que depende do transporte escolar rural; c) aluno com deficiência, transtornos globais do desenvolvimento e altas

habilidades ou superdotação. PARÁGRAFO ÚNICO - Em caso de existência de vaga na unidade escolar, poderá ser matriculado aluno fora do raio estabelecido, observando-se a preferência para o aluno que reside mais próximo da unidade escolar.

Art. 10 – A matrícula para crianças na Educação Infantil, constituir-se-á de classes de Creches – crianças de 0(zero) a três anos de idade e, de Pré-Escola – crianças de 4(quatro) e 5(cinco) anos de idade e, as que completarão 6 anos após a data limite de 31/03/2020.

§ 1º – As crianças que completam 4(quatro) anos de idade após o dia 31 de março, se forem frequentar a Educação Infantil, serão matriculadas em creche; § 2º - A frequência à Educação Infantil não é pré-requisito para a matrícula no Ensino Fundamental.



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Art. 11 – O Ensino Fundamental, com duração de 9(nove) anos, abrange a população na faixa etária dos 6(seis) aos 14(quatorze) anos de idade e se estende a todos os que, na idade própria, não têm condições de frequentá-lo nos termos da Resolução CNE/CEB nº 7/2010. Art. 12 – O ingresso no ensino fundamental será a partir dos 6(seis) anos de idade, completos ou a completar até 31/03/2019, conforme legislação vigente.

PARÁGRAFO ÚNICO – As crianças que completam 6(seis) anos após essa data devem ser matriculadas na Educação Infantil, na etapa de pré-escola. Art. 13 – Excepcionalmente, as crianças que já se encontram matriculadas e frequentando (pré-escola) devem ter a sua progressão assegurada, sem interrupção, mesmo que sua data de nascimento seja posterior ao dia 31 de março, considerando seus direitos de continuidade e prosseguimento sem retenção. Art. 14 – As novas matrículas de crianças, tanto na Educação Infantil como no Ensino Fundamental, a partir do ano de 2020, serão realizadas, considerando-se a dará de corte de 31 de março, estabelecida nas Diretrizes Curriculares Nacionais e reafirmada nesta Portaria. Art. 15 - Ficam estabelecidos os períodos abaixo discriminados para que as unidades escolares procedam à rematrícula e à matrícula:

I. Rematrícula: Período de 04 a 07/11/2019; II. Matrícula (Tranferência Interna): Período de 11 a 13/11/2019. III. Matrícula (alunos novos): Período de 18 a 21/11/2019.

Art. 16 – A rematrícula e a matrícula deverão ser realizadas no horário de funcionamento das unidades escolares. Art. 17 – O pai ou responspavel, que não comparecer à Unidade escolar para efetivar a matrícula no período estabelecido, perderá sua vaga. Art. 18 - Não será permitida a reserva de vaga ou de quaisquer outros mecanismos similares. Art. 19 – A mulher em situação de violência doméstica e familiar tem prioridade para matricular seus dependentes em Instituição de Educação Básica mais próxima de seu domicílio, ou transferí-los para essa instituição, mediante a apresentação dos documentos comprobatórios do registro da ocorrência policial ou do processo de violência domestica e familiar em curso.

PARAGRAFO ÚNICO – serão sigilosos os dados da ofendida e de seus dependentes matriculados ou transferidos conforme o disposto no caput deste artigo.



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Art. 20 – Será oferecido Atendimento Educacional Especializado (AEE) aos alunos publico-alvo da educação especial: aluno com deficiência, transtorno global de desenvolvimento ou altas habilidades/superdotação, após análise do laudo médico ou relatório do aluno elaborado pela equipe pedagógica da unidade escolar e professor de AEE.

§1º - A matrícula, para os alunos público alvo da Educação Especial, em Salas de Atendimento Educacional Especializado (AEE) na rede pública municipal de educação básica, será realizada para aqueles que estão devidamente matriculados em classe comum da própria escola ou de outra unidade escolar regular.

§ 2º - O AEE deverá ser realizado no contra turno. Art. 21 - O aluno deverá ter sua matrícula efetuada em unidade de ensino próxima de seu domicílio. § 1º - Não terá direito ao transporte escolar o aluno que optar por não estudar na unidade de ensino mais próxima de sua residência, havendo vaga. § 2º - O aluno que depender de transporte escolar terá sua matrícula efetivada no turno indicado pela unidade escolar facilitando o atendimento à demanda. Art. 22 - Na rede pública municipal a organização das classes ou turmas, para o ano letivo de 2020, deverá observar o disposto na Legislação vigente no âmbito estadual e municipal. Art. 23 – Na rede pública municipal de ensino a adaptação de sala, a criação de turno e de turma somente serão possíveis com a prévia autorização da Secretaria Municipal de Educação.

PARAGRAFO ÚNICO - A autorização que faz referência o caput deste artigo somente será avaliada, se for encaminhada pela Unidade Escolar, com exposição de motivos. Art. 24 – O aluno não poderá ser discriminado em razão de características étnico racial, credo, idade, sexo e necessidades educacionais especiais. Art. 25 - Excepcionalmente, nos casos devidamente justificados, a escola poderá matricular o aluno, na educação infantil e no ensino fundamental, em qualquer época do ano, de acordo com o Art. 127, do Regimento Comum das Escolas da Rede Municipal de Ensino. Art. 26 – Compete ao Diretor ou responsável legal pela unidade escolar primar pelo cumprimento das normas estabelecidas nesta Portaria sendo que a inobservância dessas normas implicará em responsabilidade administrativa. Art. 27 – Os casos omissos serão resolvidos pela Secretaria Municipal de Educação.



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Art. 28 – Revogam-se as disposições em contrário, em especial a Portaria Nº 2.153/2018, de 07 de novembro de 2018. Art. 29 – Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação. PUBLIQUE-SE E CUMPRA-SE. Gabinete do Prefeito Municipal de São Gabriel da Palha, em _____ de outubro de 2019.

LUCELIA PIN FERREIRA DA FONSECA Prefeita Municipal



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ANEXO I

TERMO DE COMPROMISSO/TRANFERÊNCIA INTERNA DE ALUNOS MATRÍCULA/2019

TRANFERÊNCIA INTERNA – ato de desvincular-se de uma Unidade Escolar da Rede Municipal e vincular-se em outra Unidade Escolar da mesma Rede, para prosseguimento de estudos, observando o limite de vagas e as seguintes situações:

I. Egressos da Educação Infantil das unidades de ensino da rede publica municipal que deverão ingressar no 1º ano do ensino fundamental;

II. Alunos que estudam em unidades de ensino da rede publica municipal que não oferecem o ensino fundamental completo, para a continuação de seus estudos em outra unidade de ensino;

III. Alunos que não foram contemplados nos incisos I e II que estudam distantes de suas residências.

ESCOLA ONDE ESTUDA: __________________________________________________ NOME DO ALUNO: _______________________________________________________ Data de Nascimento:___/___/____ Tel. Residencial:__________ Celular:___________ Nome da Mãe ou Responsável: _____________________________________________ Endereço: Rua/Av.: _______________________________________________________ Bairro: ____________________________ Municipio: ___________________________ ASSINALE COM (X) A VAGA SOLICITADA PARA 2020 ( ) 1º ano do Ensino Fundamental ( ) 2º ano do Ensino Fundamental ( ) 3º ano do Ensino Fundamental ( ) 4º ano do Ensino Fundamental ( ) 5º ano do Ensino Fundamental

( ) 6º ano do Ensino Fundamental ( ) 7º ano do Ensino Fundamental ( ) 8º ano do Ensino Fundamental ( ) 9º ano do Ensino Fundamental

Aluno(a) com deficiência e transtornos globais do desenvolvimento: ( ) Não ( ) Sim – Qual? _______________________________________________ OPÇÕES DE ESCOLA PARA 2020: ( ) EMEF Professora Maria Celeste Torezani Storch ( ) EMEIEF João Gabriel ( ) EMEF Bertolo Malacarne ( ) EMEIEF Bem Viver ( ) EMEF Irmã Adelaide Bertocchi ( ) EMEIC “Francisco José Mattedi” ( ) EMEF “Prof. Carlos Dias Miranda Cunha” ( ) EMEF “Profª Anna Cavatti Colombi” São Gabriel da Palha, ____ de __________________ de 2019. Período de Matrícula (aluno por transferência interna): 11 a 13/11/2019. ________________________________________________ ______________________________ Assinatura do Responsável pelo Recebimento da Ficha Assinatura do Pai ou Responsável



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ANEXO II

TERMO DE COMPROMISSO/TRANFERÊNCIA INTERNA DE ALUNOS MATRÍCULA/2019

TRANFERÊNCIA INTERNA – ato de desvincular-se de uma Unidade Escolar da Rede Municipal e vincular-se em outra da mesma rede para prosseguimento de estudos, observando o limite de vagas e as seguintes situações:

I. Egressos da Educação Infantil das unidades de ensino da rede publica municipal que deverão e/ou pretendem ingressar em outra Unidade de Ensino da Educação Infantil;

II. Alunos que não foram contemplados no inciso I que estudam distantes de suas residências.

ESCOLA ONDE ESTUDA: _________________________________________________ NOME DO ALUNO: _______________________________________________________ Data de Nascimento:___/___/____ Tel. Residencial:__________ Celular:___________ Nome da Mãe ou Responsável: _____________________________________________ Endereço: Rua/Av.: _______________________________________________________ Bairro: ____________________________ Municipio: ___________________________ ASSINALE COM (X) A VAGA SOLICITADA PARA 2020 ( ) Creche I ( ) Creche II ( ) Creche III ( ) Pré-Escola I ( ) Pré-Escola II Aluno(a) com deficiência e transtornos globais do desenvolvimento: ( )Não ( ) Sim – Qual? _______________________________________________ OPÇÕES DE ESCOLA PARA 2020: ( ) CMEI Mercedes Gomes de Oliveira ( ) CMEI Violanda Fracalossi Galetti ( ) CMEI Vovó Zefa ( ) CMEI Pequeno Principe ( ) CMEI “Dona Neca” ( ) PEM Chapeuzinho Vermelho ( ) EMEIEF João Gabriel ( ) EMEIEF Bem Viver ( ) EMEIC “Francisco José Mattedi” São Gabriel da Palha, ____ de __________________ de 2019. Período de Matricula (aluno por transferência interna): 11 a 13/11/2019. ________________________________________________ ______________________________ Assinatura do Responsável pelo Recebimento da Ficha Assinatura do Pai ou Responsável



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Câmara Municipal

RESUMO DO SEGUNDO TERMO ADITIVO AO CONTRATO Nº 08/2017Publicação Nº 232270

Resumo do Segundo Termo Aditivo ao Contrato nº 08/2017

motivado pelo Proc. ADM. Nº 596/2019.

Contratante: CÂMARA MUNICIPAL DE SÃO GABRIEL DA PALHA/ES.

Contratada: ÁGAPE ASSESSORIA E CONSULTORIA LTDA – EPP.

Data da Assinatura do Termo: 17/10/2019.

Objeto:

O presente Termo Aditivo tem como objeto PRORROGAR o prazo de vigência do Contrato Administrativo nº 08/2017, con-forme disposto na clausula seguinte.

Da Vigência:

Pelo presente Termo Aditivo fica prorrogada a prestação de serviços ora contratados, de acordo com a cláusula 7.1 do con-trato, a partir da assinatura do presente Termo Aditivo, sendo que a sua vigência será prorrogado para 12 (doze) meses a contar do dia 16 de novembro de 2019, respeitando para tanto o prazo máximo de 48 (quarenta e oito) meses.

Do Valor:

Pela prorrogação da prestação de serviços ora contratados, a Contratante pagará a Contratada a importância de R$ 1.943,55 (Um mil, novecentos e quarenta e três reais e cinquenta e cinco centavos) mensalmente, no valor de R$ 23.322,60 (vinte e três mil, trezentos e vinte e dois reais e sessenta centavos) ao final dos 12 (doze) meses previstos para este aditivo.

Do Fundamento Legal:

1. O presente termo aditivo encontra amparo legal no artigo 57, inciso IV, da Lei nº 8.666/93.

2. As demais Cláusulas e condições estabelecidas no contrato inicial permanecem em vigor.

São Gabriel da Palha/ES, 17 de outubro de 2019.

Braz Monferdini

Presidente



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São José do Calçado

Prefeitura

CONTRATO ADMINISTRATIVO/PMSJC/ Nº 092/2019Publicação Nº 232337

CONTRATO ADMINISTRATIVO/PMSJC/ Nº 092/2019CONTRATANTE: Município de São José do Calçado-ES.CONTRATADA: GABRIELA HUBNER SILVÉRIOOBJETO: Contratação de empresa especializada em fornecimento de materiais esportivos, em atendimento a secretaria municipal de educação, da prefeitura municipal de São José do Calçado - ES conforme Processos n° 2469/2019 e Pregão Presencial 026/2019.VALOR GLOBAL: 349,00 (trezentos e quarenta e nove reais)PERÍODO: 12 meses a partir da data de assinatura (01/10/2019).DOTAÇÃO ORÇAMENTÁRIA: No Exercício de 2019, à conta do Elemento de Despesa Educação – 090001.1236100052.085 – 33903000000 - ficha 102/ 090001.1236500042.092 – 33903000000 - ficha 362.

São José do Calçado-ES, em 01/10/2019.

JOSÉ CARLOS DE ALMEIDA

PREFEITO MUNICIPAL

Publicado no Mural Oficial da Prefeitura, nos termos do art. 88, § 4° da Lei Orgânica do Município, com redação da Emenda L.O.M. N° 007/2002


CONTRATO ADMINISTRATIVO/PMSJC/ Nº 093/2019

CONTRATANTE: Município de São José do Calçado-ES.

CONTRATADA: DINHA CALÇADOS E ARTIGOS ESPORTIVOS EIRELI EPP

OBJETO: Contratação de empresa especializada em fornecimento de materiais esportivos, em atendimento a secretaria municipal de educação, da prefeitura municipal de São José do Calçado - ES conforme Processos n° 2469/2019 e Pregão Presencial 026/2019.

VALOR GLOBAL: R$ 6.614,00 (seis mil seiscentos e quatorze reais)

PERÍODO: 12 meses a partir da data de assinatura (01/10/2019).

DOTAÇÃO ORÇAMENTÁRIA: No Exercício de 2019, à conta do Elemento de Despesa Educação – 090001.1236100052.085 – 33903000000 - ficha 102/ 090001.1236500042.092 – 33903000000 - ficha 362.



PREFEITO MUNICIPAL




CONTRATADA: C. SANTO VIDAL ME



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VALOR GLOBAL: R$ 744,50 (setecentos e quarenta e quatro reais e cinqüenta centavos)





PREFEITO MUNICIPAL





CONTRATADA: MILHORATO INDÚSTRIA DE CONFECÇÕES EIRELI ME


VALOR GLOBAL: 2.083,50 (dois mil oitenta e três reais e cinquenta centavos)





PREFEITO MUNICIPAL


CONTRATO ADMINISTRATIVO/PMSJC/Nº 110/2019Publicação Nº 232340

CONTRATO ADMINISTRATIVO/PMSJC/Nº 110/2019


CONTRATADA: MULTILIFE EIRELI ME

OBJETO: Contratação de empresa de engenharia para reforma da EMEF “Umbelina Machado da Silva – à rua Virgílio Ma-chado da Cunha – Distrito de Airituba – município de São José do Calçado – ES – Processo Administrativo 2555/2017 – CONVITE 003/2019.



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VALOR GLOBAL: R$ 108.085,64 (cento e oito mil oitenta e cinco reais e sessenta e quatro centavos)

PERÍODO: 180 (cento e oitenta) dias a partir da emissão da ordem de serviço.

DOTAÇÃO ORÇAMENTÁRIA: No Exercício de 2019, à conta do Elemento de Despesa 090001.1236100051.016 – 44905100000 – ficha 095



PREFEITO MUNICIPAL




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São Roque do Canaã

Prefeitura

DECRETO 4.359/2019Publicação Nº 232554

PREFEITURA MUNICIPAL DE SAO ROQUE DO CANAA PREFEITURA MUNICIPAL DE SÃO ROQUE DO CANAÃ ESPIRITO SANTO 01.612.865/0001-71DECRETO Nº 0004359/2019 Data 18/10/2019

Ficha Código Descrição Valor

SUPLEMENTAÇÕES

Fonte

34.000,00

Gestão das Políticas de Educação

VENCIMENTOS E VANTAGENS FIXAS - PESSOAL CIVIL

0401.1212200072.005

31901100000

0000038

1111000

6.500,00

Gestão das Políticas de Educação

OBRIGAÇÕES PATRONAIS

0401.1212200072.005

31901300000

0000039

1111000

315.000,00

Manutenção da Rede Escolar - Ensino Fundamental


0402.1236100072.007

31901100000

0000054

1112000

54.000,00



0402.1236100072.007

31901100000

0000054

1113000

58.000,00



0402.1236100072.007

31901300000

0000055

1112000

12.000,00



0402.1236100072.007

31901300000

0000055

1113000

40.000,00

Manutenção da Rede Escolar - Educação Infantil da Pré Escola


0403.1236500072.008

31901100000

0000065

1111000

22.500,00

Manutenção da Rede Escolar - Educação Infantil Creche


0403.1236500072.009

31901100000

0000074

1113000

4.000,00

Manutenção da Rede Escolar - Educação Infantil Creche


0403.1236500072.009

31901300000

0000075

1113000

TOTAL: 546.000,00

Art. 2º.Para a cobertura das suplementações relacionadas no artigo anteiror, serão utilizados os seguintes recursos:Suplementação/Anulação Dotação: R$ 546.000,00 (quinhentos e quarenta e seis mil reais )

ANULAÇÕES

Ficha Código Descrição ValorFonte

465.500,00

Reforma, ampliação e adequação da estrutura física e equipamentos das Unidades Educacionais

OBRAS E INSTALAÇÕES 112520144905100000

0402.1236100071.0040000052

80.500,00

Gestão das Atividades da Sec. Mun. de Assistência Social

VENCIMENTOS E VANTAGENS FIXAS - PESSOAL CIVIL 139000931901100000

0901.0812200122.0160000146

TOTAL: 546.000,00

Art. 3º. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário.

SAO ROQUE DO CANAA, 18 outubro de 2019

RUBENS CASOTTI Prefeito Municipal

O Prefeito Municipal de SAO ROQUE DO CANAA, no Estado do ESPIRITO SANTO, usando de atributos legais que lhe são conferidas através da LeiNº 0000902/2019.

DECRETA:

Art. 1º. Fica suplementado no orçamento da despesa prevista para o exercício de 2019 a importância de R$ 546.000,00 (quinhentos e quarenta e seis mil reais), nas seguintes dotações:

DISPÕE SOBRE ABERTURA DE CRÉDITO ADICIONAL SUPLEMENTAR.

E&L Contabilidade Pública Eletrônica [S] Page 1 of 1 E&L Produções de Software LTDA

IMPRESSÃO: PAULA PERONI MARIANI



Página 262

Serra

Prefeitura

AVISOPublicação Nº 232503

COMUNICADOCONCORRÊNCIA PÚBLICA N.º 021/2019A Comissão Especial de Licitação de Resíduos Sólidos - CELRS, da Prefeitura Municipal da Serra, em atendimento ao que preceitua o Art. 109, § 3°, da Lei n° 8.666/93, torna público foram impetrados recursos administrativos pelas empresas: CORPUS SANEAMENTO E OBRAS LTDA, protocolizados sob o nº 63.124/2019 e 63.127/2019; CONSTRURBAN LOGISTICA AMBIENTAL LTDA, protocolizado sob o nº 63.148/2019 e ECOSYSTEM SERVIÇOS URBANOS LTDA, protocolizado sob o nº 63.059/2019. Os recursos encontram-se à disposição dos interessados na sede desta CELRS/SESE, abrindo-se o prazo de 05 (cinco) dias úteis para interposição de contrarrazões pelas empresas cuja habilitação foi impugnada.

Serra/ES, 18 de outubro de 2019

COMISSÃO ESPECIAL DE LICITAÇÃO DE RESÍDUOS SÓLIDOS - CELRS/SESE

AVISO DE LICITAÇÃO - SESA - 2019Publicação Nº 232259

AVISO DE LICITAÇÃOA PREFEITURA MUNICIPAL DA SERRA - PMS, por intermédio da Secretaria Municipal de Saúde- SESA, torna público a re-alização da licitação, na modalidade: "PREGÃO PRESENCIAL", do tipo: MENOR PREÇO. O edital estará disponível no site http://licitações-e.com.br

Pregão Presencial nº 011/2019Processo nº 47.927/2019Objeto: Contratação de empresa para fornecer medicamentos e correlatos para atendimento ás vitimas contaminadas pelo pesticida Malathion (ação civil publica) e pacientes com direito a retirar produtos em razão de decisão judicial e/ou mandados judiciais no exercício de 2020.Abertura da sessão: 04/11/2019 às 09:00h.Pregoeiro: Aparecida Rosimeire Rebonato da Silva.

Serra, 18 de Outubro de 2019.

Equipe de Pregão –SESA/PMS

AVISO MPE 338/2019Publicação Nº 232470

AVISO DE LICITAÇÃOSRP PREGÃO ELETRÔNICOO MUNICÍPIO DA SERRA/ES, por intermédio da Pregoeira, torna Público que realizará licitação, na modalidade SRP PRE-GÃO ELETRÔNICO SOB Nº 340/2019, de acordo com as Leis 10.520, de 17.07.2002, Lei Complementar nº 123/2006, Lei Municipal 3530/2010, Decreto Municipal n.º 0840 de 2005 subsidiariamente da Lei nº 8.666/93, através do site: www.licitaçoes-e.com.br, objetivando a REGISTRO DE PREÇOS VISANDO A CONTRATAÇÃO DE EMPRESA PARA CONFEC-ÇÃO DE CAMISAS PARA ATENDER AO PROJETO SERRA PROCON VERÃO 2020 – JUNTOS EM DEFESA DO CONSUMIDOR. O Edital oriundo do processo nº 60119/2019 SEDIR, encontra-se disponível no site acima. Abertura das propostas: às 15h30min. do dia 31/10/2019. Início sessão disputa: às 16h00min. Do dia 31/10/2019.

Serra, 18 de outubro de 2019.

Eva Clarice Pereira Cavalcante

Pregoeira Oficial/SEAD

http://licitações-e.com.br/



Página 263



(SRP) PREGÃO ELETRÔNICO 339/2019

O MUNICÍPIO DA SERRA/ES, por intermédio do Pregoeiro, torna Público que realizará licitação, na modalidade PREGÃO ELETRÔNICO SOB Nº 339/2019, de acordo com as Leis 10.520, de 17.07.2002, Lei Complementar nº 123/2006, Lei Municipal 3530/2010, Decreto Municipal n.º 0840 de 2005 subsidiariamente da Lei nº 8.666/93, através do site: www.licitaçoes-e.com.br, objetivando o REGISTRO DE PREÇOS (SRP), PARA FUTURA E EVENTUAL CONTRATAÇÃO DE EMPRESA PARA FORNECIMENTO DE ILUMINAÇÃO CÊNICA E POSTES DE ILUMINAÇÃO, PARA ATENDER O EVENTO SERRA PROCON VERÃO 2020: “JUNTOS EM DEFESA DO CONSUMIDOR” . O Edital oriundo do processo nº 60134/2019 SEDIR, encontra-se disponível no site acima. Abertura das propostas: às 15h30min. do dia 31/10/2019. Início sessão disputa: às 16h00min. Do dia 31/10/2019.


ANDERSON BORGES PINHEIRO

Pregoeiro Oficial/SEAD



SRP PREGÃO ELETRÔNICO

O MUNICÍPIO DA SERRA/ES, por intermédio da Pregoeira, torna Público que realizará licitação, na modalidade SRP PRE-GÃO ELETRÔNICO SOB Nº 340/2019, de acordo com as Leis 10.520, de 17.07.2002, Lei Complementar nº 123/2006, Lei Municipal 3530/2010, Decreto Municipal n.º 0840 de 2005 subsidiariamente da Lei nº 8.666/93, através do site: www.licitaçoes-e.com.br, objetivando a REGISTRO DE PREÇOS VISANDO O FORNECIMENTO DE ALIMENTAÇÃO PARA ATENDER AO PROJETO SERRA PROCON VERÃO 2020 – JUNTOS EM DEFESA DO CONSUMIDOR. O Edital oriundo do proces-so nº 60132/2019 SEDIR, encontra-se disponível no site acima. Abertura das propostas: às 09h30min. do dia 31/10/2019. Início sessão disputa: às 10h00min. Do dia 31/10/2019.







O MUNICÍPIO DA SERRA/ES, por intermédio do Pregoeiro, torna Público que realizará licitação, na modalidade PREGÃO ELETRÔNICO SOB Nº 341/2019, de acordo com as Leis 10.520, de 17.07.2002, Lei Complementar nº 123/2006, Lei Municipal 3530/2010, Decreto Municipal n.º 0840 de 2005 subsidiariamente da Lei nº 8.666/93, através do site: www.licitaçoes-e.com.br, objetivando o REGISTRO DE PREÇOS (SRP), PARA FUTURA E EVENTUAL CONTRATAÇÃO DE EMPRESA PARA LOCAÇÃO DE SONORIZAÇÃO E PALCO, PARA ATENDER O EVENTO SERRA PROCON VERÃO 2020: “JUNTOS EM DEFESA DO CONSUMIDOR”. O Edital oriundo do processo nº 60130/2019 SEDIR, encontra-se disponível no site acima. Abertura das propostas: às 08h00min. do dia 31/10/2019. Início sessão disputa: às 08h15min. Do dia 31/10/2019.






Página 264




O MUNICÍPIO DA SERRA/ES, por intermédio do Pregoeiro, torna Público que realizará licitação, na modalidade PREGÃO ELETRÔNICO SOB Nº 342/2019, de acordo com as Leis 10.520, de 17.07.2002, Lei Complementar nº 123/2006, Lei Municipal 3530/2010, Decreto Municipal n.º 0840 de 2005 subsidiariamente da Lei nº 8.666/93, através do site: www.licitaçoes-e.com.br, objetivando o REGISTRO DE PREÇOS (SRP) – CONTRATAÇÃO DE PESSOA JURÍDICA PARA FOR-NECIMENTO DE ASSISTÊNCIA MÉDICA COM PROFISSIONAIS PARA ATENDER O EVENTO SERRA PROCON VERÃO 2020: “JUNTOS EM DEFESA DO CONSUMIDOR” . O Edital oriundo do processo nº 60124/2019 SEDIR, encontra-se disponível no site acima. Abertura das propostas: às 13h30min. do dia 31/10/2019. Início sessão disputa: às 14h00min. Do dia 31/10/2019.







O MUNICÍPIO DA SERRA/ES, por intermédio do Pregoeiro, torna Público que realizará licitação, na modalidade PREGÃO ELETRÔNICO SOB Nº 343/2019, de acordo com as Leis 10.520, de 17.07.2002, Lei Complementar nº 123/2006, Lei Municipal 3530/2010, Decreto Municipal n.º 0840 de 2005 subsidiariamente da Lei nº 8.666/93, através do site: www.licitaçoes-e.com.br, objetivando o REGISTRO DE PREÇOS (SRP), PARA FUTURA E EVENTUAL CONTRATAÇÃO DE EM-PRESA PARA FORNECIMENTO DE ESTRUTURA FÍSICA, PARA ATENDER O EVENTO SERRA PROCON VERÃO 2020: “JUNTOS EM DEFESA DO CONSUMIDOR”. O Edital oriundo do processo nº 60129/2019 SEDIR, encontra-se disponível no site acima. Abertura das propostas: às 09h30min. do dia 31/10/2019. Início sessão disputa: às 10h00min. Do dia 31/10/2019.






SRP PREGÃO ELETRÔNICO

O MUNICÍPIO DA SERRA/ES, por intermédio da Pregoeira, torna Público que realizará licitação, na modalidade SRP PRE-GÃO ELETRÔNICO SOB Nº 345/2019, de acordo com as Leis 10.520, de 17.07.2002, Lei Complementar nº 123/2006, Lei Municipal 3530/2010, Decreto Municipal n.º 0840 de 2005 subsidiariamente da Lei nº 8.666/93, através do site: www.licitaçoes-e.com.br, objetivando a REGISTRO DE PREÇOS VISANDO A CONTRATAÇÃO DE EMPRESA PARA PRESTA-ÇÃO DE SERVIÇOS DE ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS E ORGANIZAÇÃO DO EVENTO “SERRA PROCON VERÃO 2020: JUNTOS EM DEFESA DO CONSUMIDOR”. O Edital oriundo do processo nº 60126/2019 SEDIR, encontra-se disponível no site acima. Abertura das propostas: às 13h30min. do dia 31/10/2019. Início sessão disputa: às 14h00min. Do dia 31/10/2019.






Página 265

RESULTADO DE LICITAÇÕES - SESA - 2019Publicação Nº 232275


A Prefeitura Municipal da Serra, através da Comissão Permanente de Licitação da Secretaria de Saúde – SESA torna pú-blico o resultado das licitações abaixo:

PREGÃO ELETRÔNICO N.°218/2019

PROCESSO: 38.641/2019

ID: 777795

PREGOEIRO: Aparecida Rosimeire Rebonato da Silva.

Lote 01

Objeto: Cadeira odontológica elétrica.

vencedor: Olsen Industria e comercio S/A.

Valor total: R$ 26.300,00.

Lote 02

Objeto: Cadeira odontológica elétrica.

vencedor: Tec Brasil Eireli Epp.



PROCESSO: 33.454/2019

ID: 779044

PREGOEIRO: Aparecida Rosimeire Rebonato da Silva.

Lote 01

Objeto: Locação de veiculo refrigerado com motorista.

vencedor: Fracassado.

Lote 02

Objeto: Locação de veiculo não refrigerado com motorista.

vencedor: Meira com. e ser. Eireli Me.



PROCESSO: 46.785/2019

ID: 785193

PREGOEIRO: Liliane Carla de Almeida Souza de Santana.

Lote 01

Objeto: Resina tipo fotoativa cor A1.

vencedor: Absoluta saúde. Imp. E comercio de produtos para a saúde Eireli.


Lote 02


vencedor: Dental BH Brasil com. de produtos odonto-medico-hospitalar.




Página 266

Lote 03



Valor total: R$11.497,20.

Lote 04

Objeto: Resina tipo fotoativa cor A3,5.



Lote 05

Objeto: Resina tipo fotoativa cor DA3.



Serra, 18 de Outubro de 2019.

Equipe de Pregão –SESA/PMS

RESULTADO MPE 333-2019Publicação Nº 232422

RESULTADO DE LICITAÇÃO PREGAO ELETRÔNICO EXCLUSIVO PARA MICRO E EMPRESAS DE PEQUENO PORTE

O MUNICÍPIO DE SERRA/ES, através da Pregoeira torna público o resultado da licitação referente ao PREGÃO ELETRÔNICO Nº 204/2019, processo nº33311/2019 SEPLAE, destinado a CONTRATAÇÃO DE EMPRESA PARA PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS DE CRIAÇÃO, DIAGRAMAÇÃO, EDITORAÇÃO, EDIÇÃO DO DOCUMENTO QUE RETRATA O PERFIL SOCIOECONÓMICO DO MUNICIPIO DA SERRA , conforme segue:

LOTE ÚNICO: BALAIO DESIGN ESTRATÉGICO LTDA– Valor R$ 9.399,00.




SEOB 01Publicação Nº 232545

EXTRATO DE ADITIVO DE CONTRATO

NÚMERO: 110/2017 6º ADITIVO

CONTRATADO: CINCO ESTRELAS CONSTRUTORA E INCORPORADORA EIRELI.

OBJETO: S’ERVIÇOS DE DRENAGEM E PAVIMENTAÇÃO DAS RUAS SÃO JOÃO BATISTA, CLIMÁRIO PISSÁRIO E PROFESSOR FRANCISCO LOUREIRO, NO BAIRRO TAQUARA I.

OBJETIVO: PRORROGAÇÃO DO PRAZO DE VIGÊNCIA POR MAIS 120 (CENTO E VINTE) DIAS.

EXTRATO DE ADITIVO DE CONTRATO

NÚMERO: 104/2019 4º ADITIVO

CONTRATADO: TECHVIAS ENGENHARIA LTDA.

OBJETO: ELABORAÇÃO DE PROJETO PARA IMPLANTAÇÃO DA PRAÇA ENTRE AS AV. LARANJEIRAS E AV. RIO DOCE E DE DRENAGEM E PAVIMENTAÇÃO DA AV. LARANJEIRAS, NO BAIRRO CIDADE POMAR.

OBJETIVO: PRORROGAÇÃO DO PRAZO DE VIGÊNCIA POR MAIS 60 (SESSENTA) DIAS.



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09ª CONVOCAÇÃO - 18.10.2019 - EDITAL 002.2019Publicação Nº 232486

SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE (SESA)

____________________________________________________________________________ Av. Talma Rodrigues Ribeiro, 5416, Portal de Jacaraípe, Serra-ES. CEP: 29173-795

Telefone: (27) 3245-6115

NONA CONVOCAÇÃO EDITAL Nº. 002/2019

A Secretaria Municipal de Saúde, atendendo a Lei Municipal Nº. 3207/2008, que autoriza a contratação temporária, convoca os profissionais abaixo relacionados, para manifestar interesse em firmar Contrato por Tempo Determinado, cuja vaga será preenchida, conforme Processo Seletivo Simplificado, Edital Nº. 002/2019, devendo se apresentar na Superintendência de Recursos Humanos - SESA, no período de 21 a 25 de outubro de 2019, de 08h às 15h, localizada à Avenida Talma Rodrigues Ribeiro – Nº. 5.416, Portal de Jacaraípe – Serra – ES (antigo Shopping Norte). Para assinatura do contrato de trabalho será necessário apresentar a documentação comprobatória dos itens declarados no ato de inscrição (certificados, declarações e tempo de serviço), inclusive a ficha de inscrição e todos os documentos (cópias e originais) relacionados no Anexo I. ATENÇÃO: O não comparecimento caracterizará a sua desistência ao contrato oferecido.

2.1 MÉDICO 20 H (PLANTONISTA) 2.1.1 ESPECIALIDADE: CLÍNICO GERAL - PARA ATUAR NA PEDIATRIA Class. Candidato

85º CARLOS OTÁVIO DE JESUS 86º ALITA DE MELLO TRISTÃO COSTA 88º WAGUIANE MARIA DE OLIVEIRA 89º TIAGO LAERTE MARQUES PIMENTA 90º EDIANE GONÇALVES MORATI 91º HEIDI SOARES CORDEIRO 92º PEDRO FIENNI BARCELLOS 93º RAFAELA REIS FERRACO 94º MARCELLA CALAZANS REBLIN DE OLIVEIRA 95º KATRYNNI OLIVEIRA RODRIGUES


AUDIFAX CHARLES PIMENTEL BARCELLOS Prefeito Municipal PREFEITURA MUNICIPAL DE SERRA



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Telefone: (27) 3245-6115

ANEXO I

DOCUMENTAÇÃO NECESSÁRIA – Cópias e Originais

ALÉM DOS CERTIFICADOS E DECLARAÇÕES ATESTADOS NA FICHA DE INSCRIÇÃO

1. Cadastro de Pessoa Física - CPF2. Certidão de Regularidade do CPF 3. Registro Geral - RG 4. PIS/PASEP 5. Carteira de Trabalho e Previdência Social - CTPS 6. Título Eleitoral 7. Registro do Conselho Regional - ES 8. Certificado de Reservista, para o sexo masculino. 9. Declaração de Quitação Eleitoral retirado no site www.tse.gov.br 10. Certidão de Nascimento ou Casamento (se Casado) 11. Certidão de Nascimento dos Filhos 12. Comprovante de Residência (se aluguel ou residência em nome de outro, que não

seja pai, mãe ou cônjuge, declaração do proprietário do imóvel) 13. Diploma conforme exigido para o cargo/função. 14. Atestado de Regularidade (Declaração de Nada Consta Emitida pelo Conselho)

15. Cartão de Vacina Atualizado (Dupla Adulta/Hepatite B) 16. Atestado de Aptidão Física e Mental (original) emitido por Médico do Trabalho. 17. Atestado de que não possui antecedentes criminais. 18. Uma Foto ¾ 19. Comprovante de Conta Bancária – Banestes, Banco do Brasil ou Caixa Econômica

Federal



Página 269

8ª CONVOCAÇÃO - 18.10.2019 - EDITAL 005.2019Publicação Nº 232490



Telefone: (27) 3245-6115

OITAVA CONVOCAÇÃO EDITAL Nº. 005/2019

A Secretaria Municipal de Saúde, atendendo a Lei Municipal Nº. 3207/2008, que autoriza a contratação temporária, convocam os profissionais abaixo relacionados, para manifestar interesse em firmar Contrato por Tempo Determinado, cuja vaga será preenchida, conforme Processo Seletivo Simplificado, Edital Nº. 005/2019, devendo se apresentar na Superintendência de Gestão do Trabalho e da Educação em Saúde, no período de 18 A 25 de outubro de 2019, de 08h às 15h, localizada à Avenida Talma Rodrigues Ribeiro – Nº. 5.416, Portal de Jacaraípe – Serra – ES (antigo Shopping Norte).

Para assinatura do contrato de trabalho será necessário apresentar a documentação comprobatória dos itens declarados no ato de inscrição (certificados, declarações e tempo de serviço), inclusive a ficha de inscrição e todos os documentos (cópias e originais) relacionados no Anexo I.

ATENÇÃO: O não comparecimento caracterizará a sua desistência ao contrato oferecido.

2.1 MÉDICO 20 H (PLANTONISTA) 2.1.1 ESPECIALIDADE: CLINICO GERAL

Clas. Candidato 66º THOMáZ WERNECK BAêSSO 67º WANDER RONCONI ALVES 68º HERBERT FELIPE HEIMBECK 69º MILENA GAVA FIM 70º GISLAINE LUCIMARA DE MATTOS 71º MARIANA ROSI FERREIRA 72º SPENGLER LOPES FARINA 73º SUELLEN LEAL PAGANO 74º ELISA CAO BICALHO 75º ALEXANDRE BOBBIO DOS SANTOS 76º FRANCO LUÍS SALUME COSTA 77º LUIZA ZAMPERLINI FRIGINI 78º MARIA PAULA CARVALHO AZEVEDO 79º CAROLINE DELBONI NASCIMENTO 80º FAYGA CURTY RIBEIRO CHRISTOFF





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Telefone: (27) 3245-6115

ANEXO I



1. Registro Geral - RG

2. Cadastro de Pessoa Física - CPF

3. Certidão de Regularidade do CPF (site da Receita Federal)

4. PIS/PASEP

5. Carteira de Trabalho e Previdência Social - CTPS

6. Título Eleitoral

7. Declaração de Quitação Eleitoral retirado no site www.tse.gov.br

8. Certificado de Reservista, para o sexo masculino.

9. Certidão de Nascimento ou Casamento (se Casado)

10. Certidão de Nascimento dos Filhos

11. Comprovante de Residência Atual

o (aluguel ou residência em nome de outro, que não seja pai, mãe ou cônjuge,

declaração do proprietário do imóvel)

12. Diploma conforme exigido para o cargo/função.

13. Registro do Conselho Regional - ES

14. Atestado de Regularidade (Declaração de Nada Consta Emitida pelo Conselho)

15. Cartão de Vacina Atualizado (Dupla Adulta/Hepatite B)

16. Atestado de Aptidão Física e Mental (original) emitido por Médico do Trabalho.

17. Atestado de que não possui antecedentes criminais (Emitido no site da Policia Civil).

18. Uma Foto ¾

19. Comprovante de Conta Bancária – Banestes, Banco do Brasil ou CEF



Página 271

DÉCIMA SEGUNDA CONVOCAÇÃO - EDITAL 008.2019Publicação Nº 232491



Telefone: (27) 3245-6115

DÉCIMA SEGUNDA CONVOCAÇÃO EDITAL Nº. 008/2019

A Secretaria Municipal de Saúde, atendendo a Lei Municipal Nº. 3207/2008, que autoriza a contratação temporária, convoca os profissionais abaixo relacionados, para manifestar interesse em firmar Contrato por Tempo Determinado, cuja vaga será preenchida, conforme Processo Seletivo Simplificado, Edital Nº. 008/2019, devendo se apresentar na Superintendência de Gestão do Trabalho e da Educação em Saúde – SESA/SGTES, no período de 21 a 25 de Outubro de 2019, no horário de 08h às 15h, localizada à Avenida Talma Rodrigues Ribeiro – Nº. 5.416, Portal de Jacaraípe – Serra – ES. Para assinatura do contrato de trabalho será necessário apresentar a documentação comprobatória dos itens declarados no ato de inscrição (certificados), inclusive a ficha de inscrição e todos os documentos (cópias e originais) relacionados no Anexo I. ATENÇÃO: O não comparecimento caracterizará a sua desistência ao contrato oferecido.

2.2 PROFESSOR DE EDUCAÇÃO FÍSICA

Class. Candidato

36º THÁSSIA GABRIELLA SIQUARA PASSOS

37º BRUNA GRAMELIKE GOMES

38º PIERRY JESUS DOS SANTOS

Serra/ES, 18 de outubro de 2019 AUDIFAX CHARLES PIMENTEL BARCELLOS Prefeito Municipal PREFEITURA MUNICIPAL DE SERRA



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Telefone: (27) 3245-6115

ANEXO I

DOCUMENTAÇÃO NECESSÁRIA – Cópias e Originais ALÉM DOS CERTIFICADOS E DECLARAÇÕES ATESTADOS NA FICHA DE INSCRIÇÃO

1. Registro Geral - RG 2. Cadastro de Pessoa Física - CPF 3. Certidão de Regularidade do CPF (site da Receita Federal) 4. PIS/PASEP 5. Carteira de Trabalho e Previdência Social - CTPS 6. Título Eleitoral 7. Declaração de Quitação Eleitoral retirado no site www.tse.gov.br 8. Certificado de Reservista, para o sexo masculino. 9. Certidão de Nascimento ou Casamento (se Casado) 10. Certidão de Nascimento dos Filhos 11. Comprovante de Residência Atual

o (aluguel ou residência em nome de outro, que não seja pai, mãe ou cônjuge, declaração do proprietário do imóvel)

12. Diploma conforme exigido para o cargo/função. 13. Registro do Conselho Regional - ES 14. Atestado de Regularidade (Declaração de Nada Consta Emitida pelo Conselho) 15. Cartão de Vacina Atualizado (Dupla Adulta/Hepatite B) 16. Atestado de Aptidão Física e Mental (original) emitido por Médico do Trabalho. 17. Atestado de que não possui antecedentes criminais (Emitido no site da Policia Civil). 18. Uma Foto ¾ 19. Comprovante de Conta Bancária – Banestes, Banco do Brasil ou CEF



Página 273

QUADRAGÉSIMA OITAVA CONVOCAÇÃO - 18.10.2019 - EDITAL 008.2018Publicação Nº 232483


________________________________________________________________________ Av. Talma Rodrigues Ribeiro, 5416, Portal de Jacaraípe, Serra-ES. CEP: 29173-795

Telefone: (27) 3245-6115

QUADRAGÉSIMA OITAVA CONVOCAÇÃO EDITAL Nº. 008/2018

A Secretaria Municipal de Saúde, atendendo a Lei Municipal Nº. 3207/2008, que autoriza a contratação temporária, convoca o profissional abaixo relacionado, para manifestar interesse em firmar Contrato por Tempo Determinado, cuja vaga será preenchida, conforme Processo Seletivo Simplificado, Edital Nº. 008/2018, devendo se apresentar na Superintendência de Gestão do Trabalho e da Educação em Saúde - SESA, no período de 21 a 25 de Outubro de 2019, de 08h às 15h, localizada à Avenida Talma Rodrigues Ribeiro – Nº. 5.416, Portal de Jacaraipe – Serra – ES (antigo Shopping Norte). Para assinatura do contrato de trabalho será necessário apresentar a documentação comprobatória dos itens declarados no ato de inscrição, inclusive a ficha de inscrição e todos os documentos (cópias e originais) relacionados no Anexo I. ATENÇÃO: O não comparecimento caracterizará a sua desistência ao contrato oferecido. Cargo: 2.1 ENFERMEIRO Class. Candidato 334º ROSELY FERNANDA ENDLICH NAZARIO 335º FERNANDA NUNES RODRIGUES 336º POLYANA FREITAS RESENDE EUZÉBIO 337º FABRÍCIO ALVES DE OLIVEIRA 338º VINÍCIUS DE OLIVEIRA MUNIZ 339º RAFAELA FLÔRES LEAL 340º BRUNA LOPES SALDANHA 341º LUCICLÉIA RIBEIRO DE AZEREDO LOUREIRO 343º ALEX-SANDRA TABORDA BENTO BIZ 344º SIMONE DA COSTA SIQUEIRA DE JESUS

Serra/ES, 18 de outubro de 2019.




Página 274



Telefone: (27) 3245-6115

ANEXO I






4. PIS/PASEP












14. Atestado De Regularidade (Declaração de Nada Consta Emitida pelo Conselho)




18. Uma Foto ¾




Página 275

QUADRAGÉSIMA TERCEIRA - 18.10.2019 - EDITAL 009.2018Publicação Nº 232484


Telefone: (27) 3245-6115

QUADRAGÉSIMA TERCEIRA CONVOCAÇÃO EDITAL Nº. 009/2018

A Secretaria Municipal de Saúde, atendendo a Lei Municipal Nº. 3207/2008, que autoriza a contratação temporária, convoca o profissional abaixo relacionado, para manifestar interesse em firmar Contrato por Tempo Determinado, cuja vaga será preenchida, conforme Processo Seletivo Simplificado, Edital Nº. 009/2018, devendo se apresentar na Superintendência de Gestão do Trabalho e da Educação em Saúde - SESA, no período de 21 a 25 de Outubro de 2019, de 08h às 15h, localizada à Avenida Talma Rodrigues Ribeiro – Nº. 5.416, Portal de Jacaraipe – Serra – ES (antigo Shopping Norte). Para assinatura do contrato de trabalho será necessário apresentar a documentação comprobatório dos itens declarados no ato de inscrição, inclusive a ficha de inscrição e todos os documentos (cópias e originais) relacionados no Anexo I. ATENÇÃO: O não comparecimento caracterizará a sua desistência ao contrato oferecido. Cargo: 2.1 TÉCNICO EM ENFERMAGEM Class. Candidato 952º LILIAN DA SILVA DE SOUSA

953º ANGELA ENTRINGER ROCHA

954º LUCIANA BATISTA DE OLIVEIRA SANTANA

955º VANCLEIA ELIZIARIA DE JESUS

956º ANA PAULA CROCE

957º LILIAN JESUS DE OLIVEIRA

958º MARIA SONIA SILVA SANTOS NEVES

959º ESTEFÂNIA SANTOS DE ARAÚJO

960º MARIZA COELHO DOS SANTOS SOARES

961º OTACÍLIA RODRIGUES DA SILVA

962º ELIANNA FERNANDES DA CUNHA

963º CRISLENE SOARES DA CRUZ STOFEL

964º CAMILA MEDEIROS RIBEIRO PEREIRA.

965º JACQUES DOUGLAS SILVA ARAUJO

966º ARAUNA ROCHA SILVA Serra/ES, 18 de outubro de 2019.




Página 276


Telefone: (27) 3245-6115

ANEXO I






4. PIS/PASEP












14. Atestado de Regularidade (Declaração de Nada Consta do Conselho)




18. Uma Foto ¾




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QUINTA CONVOCAÇÃO - 18.10.2019 - EDITAL 010.2019Publicação Nº 232492



Telefone: (27) 3245-6115

QUINTA CONVOCAÇÃO EDITAL Nº. 010/2019

A Secretaria Municipal de Saúde, atendendo a Lei Municipal Nº. 3207/2008, que autoriza a contratação temporária, convoca os profissionais abaixo relacionados, para manifestar interesse em firmar Contrato por Tempo Determinado, cuja vaga será preenchida, conforme Processo Seletivo Simplificado, Edital Nº. 010/2019, devendo se apresentar na Superintendência de Gestão do Trabalho e da Educação em Saúde – SESA/SGTES, no período de 21 a 25 de Outubro de 2019, no horário de 08h às 15h, localizada à Avenida Talma Rodrigues Ribeiro – Nº. 5.416, Portal de Jacaraípe – Serra – ES. Para assinatura do contrato de trabalho será necessário apresentar a documentação comprobatória dos itens declarados no ato de inscrição (certificados, declarações e tempo de serviço), inclusive a ficha de inscrição e todos os documentos (cópias e originais) relacionados no Anexo I. ATENÇÃO: O não comparecimento caracterizará a sua desistência ao contrato oferecido.

2.1 MÉDICO (DIARISTA)2.1.1 ESPECIALIDADE: CLÍNICO GERAL

Class. Candidato 31º JACKELYNNE ALMEIDA DA SILVA 32º RODRIGO FREITAS ULTRAMAR 33º LORENA MAIA 34º CLAUDIA SHIBATA 35º RAYANA QUINONEZ E SILVA 36º ELOÁ MOREIRA BRUM DE PAULA 37º ENOCK DE OLIVEIRA FONSECA 38º CARLA FRECHIANI EMERY 39º LUIZA COSTA CYSNE DOS SANTOS 40º LETÍCIA TOSO ALVES

2.2 MÉDICO (DIARISTA)2.2.1 ESPECIALIDADE: CLÍNICO GERAL– PARA ATUAR NA GINECOLOGIA

Class. Candidato 11º GUSTAVO CARDOSO COUTINHO 12º BRUNO DE OLIVEIRA PRATI 13º MARIANA NEVES SILVA



Página 278



Telefone: (27) 3245-6115

2.3 MÉDICO (DIARISTA) 2.3.1 ESPECIALIDADE: CLÍNICO GERAL– PARA ATUAR NA PEDIATRIA

Class. Candidato 11º LÁZARO FREIRE GUILLÉN 12º LISYANET ESPINOSA MESA 13º ELOÁ MOREIRA BRUM DE PAULA 14º ENOCK DE OLIVEIRA FONSECA 15º THAMIRES ASSIS BERTHOLINI 16º VERONICA SECCHIN SAMPAIO GAMBERINI 17º SAMARA FERREIRA DE ANDRADE 18º GUSTAVO CARDOSO COUTINHO 19 BRUNO DE OLIVEIRA PRATI 20 MARCELA RIBEIRO TARDIN ALVES 21 JÚLIA ALMEIDA DE PAULA

Serra/ES, 18 de outubro de 2019 AUDIFAX CHARLES PIMENTEL BARCELLOS Prefeito Municipal PREFEITURA MUNICIPAL DE SERRA



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Telefone: (27) 3245-6115

ANEXO I

DOCUMENTAÇÃO NECESSÁRIA – Cópias e Originais ALÉM DOS CERTIFICADOS E DECLARAÇÕES ATESTADOS NA FICHA DE INSCRIÇÃO

1. Registro Geral - RG 2. Cadastro de Pessoa Física - CPF 3. Certidão de Regularidade do CPF (site da Receita Federal) 4. PIS/PASEP 5. Carteira de Trabalho e Previdência Social - CTPS 6. Título Eleitoral 7. Declaração de Quitação Eleitoral retirado no site www.tse.gov.br 8. Certificado de Reservista, para o sexo masculino. 9. Certidão de Nascimento ou Casamento (se Casado) 10. Certidão de Nascimento dos Filhos 11. Comprovante de Residência Atual

a. (aluguel ou residência em nome de outro, que não seja pai, mãe ou cônjuge, declaração do proprietário do imóvel)

12. Diploma conforme exigido para o cargo/função. 13. Registro do Conselho Regional - ES 14. Atestado de Regularidade (Declaração de Nada Consta Emitida pelo Conselho) 15. Cartão de Vacina Atualizado (Dupla Adulta/Hepatite B) 16. Atestado de Aptidão Física e Mental (original) emitido por Médico do Trabalho. 17. Atestado de que não possui antecedentes criminais (Emitido no site da Policia

Civil). 18. Uma Foto ¾ 19. Comprovante de Conta Bancária – Banestes, Banco do Brasil ou CEF

Obs.: Apresentar a documentação comprobatória dos itens declarados no ato de inscrição (certificados, declarações e tempo de serviço), inclusive a ficha de inscrição.



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SEDU 01Publicação Nº 232437

PORTARIA P Nº 349/2019

Nomeia membros para a Comissão de Sistematização da

Política de Formação dos Profissionais da Educação da Rede

Municipal de Educação da Serra, ES.

O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO DA SERRA, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, no uso das atribuições

legais do cargo, considerando o Plano Municipal de Educação da Serra, Lei Nº 4.432, datada de 04/11/2015, que prevê

garantir, em regime de colaboração entre a União, o Estado e o Município, política de formação dos profissionais da

educação.

R E S O L V E:

Art. 1º Nomear membros para compor a Comissão de Sistematização da Política de Formação dos Profissionais da

Educação, conforme quadro abaixo:

Nome do (a) servidor (a) Matrícula Setor/segmento representado

Andréa de Souza Batista 15719 28062 Coordenação de Educação de Jovens e Adultos

Claudia Kristiane Aguiar Teixeira 18317 Projetos Especiais

Deborah Gomes Moura Gomes 31049 44163 Gerência de Assessoramento e Controle de Fluxos Escolares

Eliana Aparecida de Jesus Reis 44107 44299 Gerência de Ensino Fundamental

Érika Milena de Souza 44.562 Gerência de Formação Continuada/ Anos Finais

Fábio Luiz Alves de Amorim - Associação Nacional pela Formação dos Profissionais da Educação

Joana d'Arc Batista Herkenhoff 2190 Gerência de Formação Continuada

Karla Andréa Gonçalves Capucho 64126 Gerência de Tecnologia Educacional Luciana Paneto Dalvin 17868 Gerência de Educação Infantil

Nilcéa Elias Rodrigues Moreira 10491 Gerência de Educação Especial

Nilzette Helena Herzog dos Santos 2112 10958 Gerência de Recursos Humanos

Nome do (a) servidor (a) Matrícula Setor/segmento representado Roger Vital França de Andrade 3017 Educação de Tempo Integral

Rosane Edna da Silva 18681 27510 Conselho Municipal de Educação.

Tatiana Gomes Rosa 44.554 Coordenação de Estudos Étnicos Raciais e Diversidade

Art. 2º Esta Portaria entra em vigor na data de sua assinatura, ficando revogadas as disposições em contrário.

Secretaria Municipal de Educação, Serra (ES) 02 de setembro de 2019.

GELSON SILVA JUNQUILHO

SECRETÁRIO MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO



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SEMAS 01Publicação Nº 232514

RESOLUÇÃO 045/2019 - CONCASE O Conselho Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente da Serra - CONCASE, através da sua Comissão Organizadora da Eleição Unificada para Escolha dos Conselheiros Tutelares do Município da Serra, no uso de suas atribuições conferidas pela Resolução 010/2019 e lei 3898/2012;

Considerando a publicação da Resolução 043/2019, com a divulgação do resultado da apuração dos votos recebidos por candidatos;

Considerando que não houve a interposição de recurso conforme previsto no Art. 6º do Edital 008/2019.

RESOLVE: Art 1º. Divulgar o resultado final dos candidatos eleitos para o Conselho Tutelar no Município da Serra para o período 10/01/2020 a 10/01/2024, por ordem de colocação, sendo os 20 primeiros colocados titulares e os demais suplentes.

Ordem de Colocação

Nº de identificação

Candidatos Total de Votos

1º 24 AMANDA MUZI 822 2º 41 ANDRESSA ZENANDE 462 3º 66 ELISANGELA MIRANDA 423 4º 52 FERNANDA SCHUENG RODRIGUES 419 5º 53 ALVERINDA MEDEIROS PAIVA 400 6º 62 FLÁVIA APARECIDA DOS SANTOS 397 7º 32 LINDEYR COSTA 394 8º 42 SILVIA LANES 359 9º 47 MIRELLY SOUZA 354 10º 60 CRISTIANA CANDIDA 338 11º 59 VALDIRENE MATEUS 337 12º 37 ZAINI JUVENCIO DE ARAUJO 298 13º 49 ANA CLAUDIA REIS 293 14º 26 JASIEL FERREIRA 272 15º 38 ANDRÉA APARECIDA MOREIRA GOMES 267 16º 63 DÉBORA SPÍNDULA DE OLIVEIRA 252 17º 57 DÉBORA CRISTINA 246 18º 61 FABIANA MEDEIROS 225 19º 39 EVA FRASSON 196 20º 56 KATIA FREITAS OLIVEIRA 172 21º 54 AYLCEMARY MACHADO FRANÇA 149 22º 34 LUZIA ODETE MORAES 114 23º 46 ANDREA NEVES 109 24º 48 ALBERTO LUCIANO FERNANDES 95 25º 58 JUCINEIA BARRETO 51 26º 64 SHIRLEY CUNHA 51 27º 44 GRACIELA CARVALHO 11

Art. 2º. Esta resolução entra em vigor na data de sua publicação.

Serra-ES, 16 de outubro de 2019

Dilma Maria Ramos Zucolotto Presidente Interina



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SETUR 01Publicação Nº 232438

EDITAL DE NOTIFICAÇÃO Nº 001/2019

A Secretaria de Turismo, Cultura, Esporte e Lazer torna pública notificação aos contribuintes abaixo relacionados, beneficiados com recursos da Lei de Incentivo à Cultura Chico Prego, nº 2204/1999, por se encontrarem em local incerto e não sabido, nas tentativas de entrega da notificação de cobrança ou por não cumprirem o prazo estabelecido em acordo, para que no prazo máximo de 30 (trinta) dias, contados a partir da data desta publicação, encaminhem via Protocolo Geral da Prefeitura da Serra, a prestação de contas final dos recursos recebidos. Não havendo a apresentação da prestação de contas, o valor devido será inscrito em dívida ativa, de acordo com o Decreto nº 2272/2002, Regimento Interno da Comissão Especial do Projeto Cultural CHICO PREGO, Capitulo V, artigo 21.

Nº do Processo Postulante

56430/2013 SANDRO DE SOUZA GOMES

56845/2013 JOÃO EDUARDO VICENTE

57165/2013 GLECI HELENA COUTINHO

57160/2013 FLÁVIA DANIELLA GOMES RIBEIRO

57105/2013 LIDIANE SILVA OASCHI

57109/2013 KATIA PEREIRA

57094/2013 TEÓFILO ROBERTO DE SOUZA

56490/2013 LUTHIENE ALVES DOS SANTOS

67195/2014 PAULO SERGIO PEREIRA DOS SANTOS

67171/2014 JEREMIAS AMERICO DE OLIVEIRA

66947/2014 LUCAS BONINI BARBOSA

67112/2014 JULIANA SABINO SIMONATO

49947/2015 FABIANA MATTOS DE OLIVEIRA

Moisés Penno Svensson

Secretário de Turismo, Cultura, Esporte e Lazer em exercício



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SETUR 02Publicação Nº 232440

PORTARIA Nº 025/2019, de 15 de outubro de 2019 DESIGNA SERVIDORES PARA A SECRETARIA DE APOIO ADMINISTRATIVO DO CONSELHO MUNICIPAL DE CULTURA DA SERRA O Secretário de Turismo, Cultura, Esporte e Lazer em exercício do município da Serra, Estado do Espírito Santo, no uso e exercício de suas funções e de conformidade com o que preceitua a Lei Orgânica Municipal em seu inciso II, § 3º do artigo 78;

CONSIDERANDO a necessidade de conferir eficácia à Lei nº 1.937/1996, artigos 20, 21 e 22, lei que Cria o Conselho Municipal de Cultura da Serra; R E S O L V E: Art. - 1º Ficam designados os seguintes servidores da Secretaria de Turismo, Cultura, Esporte e Lazer para compor a Secretaria de Apoio Administrativo do Conselho de Cultura da Serra:

EDUARDO LIMA DA SILVA - MAT 71891 RAURIA E SILVA AMORIM - MAT 44352

Art. 2º - Compete à Secretaria de Apoio Administrativo do Conselho proporcionar suporte administrativo e técnico ao Conselho, elaborar atas de reuniões e relatórios trimestrais e anual sobre o desempenho das ações deste Conselho. Art. 3º - Os membros da Comissão aludida no artigo anterior não farão jus a qualquer tipo de gratificação, pelo exercício de suas funções. Art. 4º - O mandato dos membros da Comissão será de 02 (dois) anos. Art. 5º - Fica delegado poderes ao Secretário Municipal de Turismo, Cultura, Esporte e Lazer para promover a substituição dos membros da referida secretaria por Portaria, no decorrer do mandato, quando houver renúncia tácita ou expressa de algum membro Art. 6º - Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, ficando revogadas as disposições em contrário.

Serra, 15 de outubro de 2019. Moisés Penno Svensson Secretário de Turismo, Cultura, Esporte e Lazer em exercício



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VIGÉSIMA SÉTIMA CONVOCAÇÃO - 18.10.19- EDITAL 011.2018Publicação Nº 232485


_______________________________________________________________Av. Talma Rodrigues Ribeiro, 5416, Portal de Jacaraípe, Serra-ES.

Telefone: (27) 3245-6115

VIGÉSIMA SÉTIMA CONVOCAÇÃO EDITAL Nº. 011/2018

A Secretaria Municipal de Saúde, atendendo a Lei Municipal Nº. 3207/2008, que autoriza a contratação temporária, convoca os profissionais abaixo relacionados, para manifestar interesse em firmar Contrato por Tempo Determinado, cuja vaga será preenchida, conforme Processo Seletivo Simplificado, Edital Nº. 011/2018, devendo se apresentar na Superintendência de Gestão do Trabalho e da Educação em Saúde - SESA, no período de 21 à 25 de outubro de 2019, de 08h às 15h, localizada à Avenida Talma Rodrigues Ribeiro – Nº. 5.416, Portal de Jacaraipe – Serra – ES (antigo Shopping Norte). Para assinatura do contrato de trabalho será necessário apresentar a documentação comprobatória dos itens declarados no ato de inscrição (certificados, declarações e tempo de serviço), inclusive a ficha de inscrição e todos os documentos (cópias e originais) relacionados no Anexo I. ATENÇÃO: O não comparecimento caracterizará a sua desistência ao contrato oferecido.

2.1 FARMACÊUTICO Class. Candidato 169º FRANCIELLE VIEIRA CALEGARIO 170º CLARICE EMILIA DA SILVEIRA

Serra/ES, 18 de outubro de 2019.




Página 285


_______________________________________________________________Av. Talma Rodrigues Ribeiro, 5416, Portal de Jacaraípe, Serra-ES.

Telefone: (27) 3245-6115

ANEXO I






4. PIS/PASEP








o (aluguel ou residência em nome de outro, que não seja pai, mãe ou

cônjuge, declaração do proprietário do imóvel)



14. Atestado De Regularidade (Declaração de Nada Consta Emitida pelo Conselho)



17. Atestado de que não possui antecedentes criminais (Emitido no site da Policia

Civil).

18. Uma Foto ¾

Comprovante de Conta Bancária – Banestes, Banco do Brasil ou CEF



Página 286

Câmara Municipal

PORTARIA Nº 779Publicação Nº 232515


O PRESIDENTE DA CÂMARA MUNICIPAL DA SERRA, no uso de suas atribuições legais, conferidas pelo art. 28, inciso XVIII da Resolução nº 95/1986,

RESOLVE:

Art. 1º Nomear Thamara Loureiro Nascimento, para exercer o cargo de provimento em comissão de Assistente de Gabine-te de Representação Parlamentar – Nível I, previsto na Lei nº 2.939/2006, a partir do dia 21/10/2019.


RODRIGO MÁRCIO CALDEIRA

Presidente - CMS

PORTARIA Nº 780, 18 DE OUTUBRO DE 2019Publicação Nº 232544

PORTARIA Nº 780, 18 DE OUTUBRO DE 2019

O PRESIDENTE DA CÂMARA MUNICIPAL DA SERRA, no uso de suas atribuições legais, considerando o disposto no art. 67 e art. 58, inciso III, da Lei nº 8.666/93,

RESOLVE

Art. 1º Designar o servidor RODRIGO FERREIRA MERLO nº funcional 4086430, para acompanhar e fiscalizar a execução do Contrato nº 003/2019, celebrado entre CÂMARA MUNICIPAL DA SERRA e a empresa SEBASTIÃO DOS MILAGRES RA-MOS – EPP, inscrita no CNPJ sob o n° 02.978.812/0001-31, oriundo do Processo Administrativo nº 2942/2018, que tem por objetivo a contratação de empresa para o fornecimento de botijas de gás para atender às necessidades da Câmara Municipal da Serra.

Art. 2º Designar o servidor MÁRCIA DA SILVA ALMEIDA nº funcional 4111591, para acompanhar e fiscalizar, como suplen-te, a execução do contrato acima descrito nos impedimentos legais e eventuais do titular.

Art. 3º Revoga-se a Portaria nº 056, de 17 de janeiro de 2019.

Art. 4º Dê-se ciência aos servidores designados e publique-se.


RODRIGO MÁRCIO CALDEIRA

Presidente - CMS



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Venda Nova do Imigrante

Prefeitura

PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO EDITAL Nº 02/2019Publicação Nº 232414

PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO EDITAL Nº 02/2019

A Prefeitura Municipal de Venda Nova do Imigrante-ES, Estado do Espírito Santo, pessoa jurídica de direito público interno, inscrita no CNPJ sob o nº 31.723.497/0001-08, através da Secretaria Municipal Esporte e Lazer, faz saber que será realizado, nos termos deste Edital, tendo em vista o disposto no artigo 37 da Constituição Federal e na Lei Municipal nº 1.009/2012, o Processo Seletivo Simplificado e formação de cadastro de reserva, com vista à contratação temporária de profissionais para atendimento às necessidades temporárias de excepcional interesse público no Projeto "Campeões de Futuro" do Governo do Estado do Espírito Santo, na área de Esporte, do Município de Venda Nova do Imigrante - ES, conforme informações abaixo: 1 – CARGOS, REQUISITOS BÁSICOS, VENCIMENTOS, CARGA HORÁRIA E VAGAS:

ITEM CARGO REQUISITO BÁSICO

VENCIMENTO VALOR CARGA HORÁRIA

VAGAS

1 Professor de

Educação Física –

Atletismo

Ensino Superior /

Bacharelado

Com base na

Lei nº

1.128/2014

R$ 17,85 H/A 30 H/S 01 + CR

2 Professor de


Handebol

Ensino Superior /

Bacharelado

Com base na

Lei nº

1.128/2014

R$ 17,85 H/A 20 H/S 01 + CR

3 Professor de


Vôlei

Ensino Superior /

Bacharelado

Com base na

Lei nº

1.128/2014

R$ 17,85 H/A 30 H/S 01 + CR

4 Professor de


Xadrez

Ensino Superior /

Bacharelado

Com base na

Lei nº

1.128/2014

R$ 17,85 H/A 20 H/S 01 + CR

5 Professor de


Ginástica Rítmica

Ensino Superior /

Bacharelado

Com base na

Lei nº

1.128/2014

R$ 17,85 H/A 20 H/S 01 + CR

6 Professor de


Karate

Ensino Superior /

Bacharelado

Com base na

Lei nº

1.128/2014

R$ 17,85 H/A 20 H/S 01 + CR

• H/A – Hora aula

• H/S – Horas Semanais



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• CR – Cadastro Reserva

1.1 –Requisitos para o Cargo:

Professor PB – educação física

1- Possuir diploma de curso em Educação Física/Bacharelado, registro no CREF válido (em dia). ( ou declaração que o CREF está em dia caso feito e não tenha sido entregue até a data) 2- Curso em uma das áreas: atletismo (30 horas), voleibol ( 30 horas), handebol (20 horas), karate (20 horas) Ginástica Rítmica (20 horas) e Xadrez ( 20 horas) de acordo com a escolha do candidato no processo seletivo. 3- Declaração que comprove experiência na área pleiteado, com no mínimo 12 meses, comprovada em carteira de trabalho e previdência social ou ato de investidura em cargo ou emprego publico. Quando se operar por emprego publico, a comprovação dá-se por meio de declaração fornecida pelo setor Recursos Humanos ou CTPS.

1.2. Atribuições

Instrutor de Educação Física

Ministrar aulas de atletismo, handebol, voleibol , ginástica rítmica e xadrez para crianças e adolescentes matriculados no município em projetos sócio esportivos de iniciação e manutenção, estimular práticas esportivas específicas para o atletismo, handebol, voleibol, ginástica rítmica e xadrez visando o fortalecimento e a participação em eventos municipais, regionais e nacionais na área do atletismo, handebol, voleibol, ginástica rítmica e xadrez projetando e elevando o esporte como ferramenta de inclusão social e busca pela saúde. Envolver sempre que possível a família dos beneficiários e a sociedade, realizar reuniões com o público envolvido, estimulando a convivência, troca de experiências e a busca de parceria. Cumprir o cronograma e carga horária de efetivo trabalho, além de participar integralmente dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e o desenvolvimento profissional; Interagir permanentemente com os outros profissionais do serviço, de forma a garantir a integração de suas atividades desenvolvidas aos demais conteúdos e atividades do serviço.

2. REQUISITOS PARA INSCRIÇÃO DO PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO 2.1. Ter nacionalidade brasileira; 2.2. Estar em pleno gozo dos direitos políticos; 2.3. Estar em dia com o serviço militar (para candidatos do sexo masculino); 2.4. Comprovante da escolaridade em instituição reconhecida pelo MEC (Diploma/Certificado), ter nível de escolaridade conforme exigido para o cargo; 2.5. Ter o CREF em Bacharel em dia. 2.6. Ter idade mínima de 18 (dezoito) anos completos;



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2.7. Ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições do emprego; 2.8. Apresentar declaração de não possuir acúmulo de cargo ou emprego público; 2.9. Não ter contrato temporário rescindido por este Município, por falta disciplinar; 3.0 Estar devidamente registrado no Conselho Regional da categoria; 3 - DOCUMENTOS EXIGIDOS PARA INSCRIÇÃO E COMPROVAÇÃO DOS REQUISITOS: 3.1. Cópia simples do documento de identidade com foto; 3.2. Cópia simples do documento que comprove a inscrição no CPF; 3.3. Cópia simples do Título de Eleitor e do comprovante de votação da última eleição; 3.4. Cópia simples do Certificado de reservista (para candidatos do sexo masculino); 3.5. Cópia simples do Comprovante da escolaridade em instituição reconhecida pelo MEC (Diploma/Certificado); 3.6. Cópia Simples do CREF em Bacharel 3.7. Cópia simples do Certificado de participação de Curso na Área Específica (Atletismo, handebol, voleibol, futsal, ginástica rítmica e xadrez); 3.8. Cópia simples dos certificados de participação relacionados ao cargo escolhido para fins de pontuação; 3.9. Comprovante de endereço atualizado até três meses anteriores; 4. INSCRIÇÕES 4.1. Período: 24 de outubro de 2019 à 07 de novembro de 2019 4.2. Local: Secretaria de Esporte e Lazer- Anexo a Prefeitura Municipal de Venda Nova do Imigrante/ES, Avenida Evandi Américo Comarela , 365, Esplanada - CEP: 29375-000. 4.3. Horário:12:00 às 17:00 horas 5. PROCEDIMENTOS PARA INSCRIÇÕES 5.1.No ato da inscrição, o candidato deverá estar com documento de identidade oficial, original e com foto em mãos. 5.2. O candidato deverá entregar a documentação exigida em cópias simples, juntamente com o requerimento de inscrição (Anexo I deste edital) preenchida dentro de um envelope lacrado. Na Secretaria de Esporte e Lazer- Anexo a Prefeitura Municipal de Venda Nova do Imigrante/ES, Avenida Evandi Américo Comarela , 365, Esplanada . 5.3. Na parte externa do envelope deverá conter o nome completo do candidato e qual área estará competindo. 5.4. A inscrição do candidato implicará no conhecimento da presente instrução e seu compromisso em aceitar plena e integralmente as condições determinadas por este edital e legislação pertinente. 5.5.Compete aos servidores responsáveis para atuar nas inscrições, tão somente o recebimento dos documentos e a entrega do respectivo comprovante de inscrição. 5.6. Será permitida somente uma inscrição por candidato, vedada mais de uma inscrição. 5.7. Os casos omissos deverão ser decididos com a Comissão Organizadora. 5.8. Nenhum documento poderá ser apresentado após o período de inscrições. 6. DA SELEÇÃO 6.1. A seleção será realizada pela Comissão Organizadora;



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6.2. O exame de seleção será feito através da análise dos Títulos, apresentados no ato da inscrição; 6.3. A pontuação será atribuída conforme descrito no ITEM 9 - QUADRO DISCRIMINAÇÃO DE TÍTULOS, PONTUAÇÃO UNITÁRIA E PONTUAÇÃO MÁXIMA; 6.4. Documentos sem conteúdo especificado não serão pontuados, e aos documentos com carga horária definida em dias ou meses serão considerados na seguinte proporção: 01 dia: 8 horas - 01 mês: 60 horas. 6.5. Documentos sem carga horária definida ou com carga horária inferior a 10 horas não receberão pontuação; 6.6. Não serão aceitos pela Comissão Organizadora, documentos que contenham rasuras. 6.7. No caso de períodos laborados de forma concomitante será pontuado somente o maior período. 6.8. Nenhum documento entregue no momento da inscrição será devolvido ao candidato. 7. DOS RECURSOS 7.1. Caso haja indeferimento de inscrição, o candidato poderá recorrer no prazo de 24 horas a contar da data de sua divulgação, com pedido protocolado na Prefeitura Municipal dirigido à Comissão Organizadora (Anexo III) deste edital, que o julgará no prazo de 2 (dois) dias úteis. 7.2. Os candidatos terão o prazo de 24 horas, a contar da divulgação da classificação final, para protocolar recurso na Prefeitura Municipal, dirigido à Comissão Organizadora sobre eventuais erros na ordem de classificação, decorrentes do critério de desempate, de erro no nome e dados do candidato e solicitar recontagem de pontos, conforme formulário de recurso contido no (Anexo III) deste edital. 7.3. Havendo alteração na classificação final por motivo de deferimento em recurso, ela deverá ser retificada e publicada novamente. 8. DISPOSIÇÕES GERAIS 8.1. O presente edital será afixado no local das inscrições divulgado pelo Site Oficial da Prefeitura Municipal de Venda Nova do imigrante/ES http://vendanova.es.gov.br/. 8.2.O Processo Seletivo Simplificado será regido por este Edital e executado pela Comissão; 8.3. O Processo Seletivo Simplificado será realizado e regimentado sob responsabilidade da Secretaria Municipal de Esporte e lazer e executado pela Comissão Organizadora nomeada pela Portaria nº 980/2019 8.4. A seleção terá validade de até dois anos, a contar da data de sua publicação; 8.5. É de responsabilidade exclusiva do candidato o acompanhamento das etapas deste Processo Seletivo através dos meios de divulgação acima citados. 8.6. Os candidatos que não atenderem aos requisitos exigidos neste Edital serão automaticamente eliminados do processo seletivo em qualquer de suas fases. 8.7. Considerar-se-á aprovado o candidato que, submetido ao processo seletivo, satisfizer todas as condições estabelecidas neste Edital após a análise documental. 8.8. Em caso de igualdade de pontos, o desempate terá como critério: - Maior idade (Dia, Mês e Ano). 9. A COMISSÃO ORGANIZADORA SERÁ FORMADA POR: - 2 (dois) representantes da Secretaria Municipal de Esporte e Lazer.



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- 1 (um) representante do Setor Jurídico da Prefeitura. - 1 (um) representante da Secretaria Municipal de Educação e Cultura. 9.1. São atribuições da Comissão Organizadora do Processo Seletivo:

9.1.1. Acompanhar o processo de inscrição de todos os interessados; 9.1.2. Coordenar todo o Processo de Inscrição, classificação, divulgação e chamada dos candidatos, de acordo com os critérios estabelecidos neste Edital; 9.1.3. Relacionar as vagas existentes, de acordo com as demandas da Secretaria Municipal de Esporte e Lazer; 9.1.4. Coordenar todo o processo de admissão dos aprovados, para atendimento das necessidades da Secretaria Municipal de Esporte e Lazer.

9.2. São atribuições da Secretaria Municipal de Esporte e Lazer: 9.2.1. Fazer a divulgação do Processo Seletivo; 9.2.2. Realizar o Processo Seletivo em conformidade com este Edital. 10. CONTRATAÇÕES 10.1. O candidato será convocado por ato do Prefeito Municipal, publicado no quadro de avisos da Prefeitura Municipal e no site oficial de Venda Nova do Imigrante (www.vendanova.es.gov.br) e terá o prazo de 48 (quarenta e oito) horas para se manifestar junto ao Setor de Recursos Humanos da Prefeitura Municipal de Venda Nova do Imigrante-ES. 10.2. A contratação será em caráter temporário conforme trata este Edital, obedecendo, rigorosamente, a ordem de classificação dos candidatos, que dar-se-á mediante assinatura de contrato administrativo, o candidato deverá apresentar cópia dos documentos, conforme exigência do setor de Recursos Humanos da Prefeitura Municipal de Venda Nova do Imigrante. 10.3. A não apresentação dos documentos exigidos no presente Edital e ainda os exigidos pelo setor de Recursos Humanos da Prefeitura Municipal de Venda Nova do Imigrante, eliminará o candidato do Processo Seletivo Simplificado. 10.4. O não comparecimento do candidato classificado, no momento da chamada, com toda a documentação necessária ao exercício de seu cargo, exigida neste Edital, implicará na sua eliminação do Processo Seletivo Simplificado. 10.5. A aprovação do candidato no processo seletivo não caracteriza a obrigatoriedade da contratação pela Prefeitura Municipal e será efetuado de acordo com a disponibilidade e necessidade da Secretaria Municipal de Esporte e Lazer. 10.6. Este processo seletivo terá a validade de até 12 (doze) meses, a partir da divulgação da homologação da classificação final, podendo ser prorrogado por mais 6 meses. 11. DOCUMENTOS EXIGIDOS PARA CONTRATAÇÃO DOS CONVOCADOS:

1. Foto 3X4 atual (original); 2. Cópia Simples do CREF em Bacharel 3. 3.7. Cópia simples do Certificado de participação de Curso na Área Específica

(Atletismo, handebol, voleibol, futsal, ginástica rítmica e xadrez); 4. Cópia simples dos certificados de participação relacionados ao cargo escolhido para

fins de pontuação; 5. Comprovante de endereço atualizado até três meses anteriores;

6. II - CPF (cópia simples);



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7. III - Carteira de Trabalho (cópia simples); 8. IV - Título de Eleitor com comprovante de votação da última eleição ou declaração de

regularidade junto à justiça eleitoral (cópia simples); 9. V - Certidão de Nascimento ou Casamento (cópia simples); 10. VI - Certificado de Reservista (masculino) (cópia simples); 11. VII - Comprovante de Residência (cópia simples); 12. VIII - Comprovante de Escolaridade conforme edital (cópia simples); 13. IX - Atestado de Saúde Ocupacional, emitido pelo Médico Registrado no Ministério

de Trabalho (original), sendo de exclusiva responsabilidade do candidato providenciar e custear este documento;

14. X - PIS/PASEP (caso a pessoa tenha sido cadastrada por alguma empresa ou órgão público);

15. XI - Comprovante de regularidade com o órgão que regulamenta a profissão, (se for o caso);

16. XII - Comprovante de Escolaridade dos filhos de 06 a 14 anos (original); 17. XIII - Carteira de Vacinação dos filhos menores de 06 anos (cópia simples); 18. XIV - Certidão de Nascimento dos filhos menores de 21 anos (cópia simples); 19. XV - Conta Corrente Bancária; 20. XVI - Declaração de bens (modelo em anexo); 21. XVII - Declaração de não condenação (modelo em anexo). 22. XVIII - Declaração que não exerce outro cargo público (modelo em anexo). 23. XIX - Declaração de dependentes para fins de imposto de renda (modelo em

anexo). 12. DISPOSIÇÕES COMPLEMENTARES 12.1. O profissional contratado será avaliado (desempenho funcional) pela chefia imediata após 90 (noventa) dias do início de suas funções e durante períodos trimestrais durante a vigência do contrato. 12.2. Quando for evidenciada a insuficiência de desempenho funcional, o contratado terá rescisão imediata do Contrato celebrado com o município, respeitada a legislação pertinente. 13. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS 13.1. A inscrição do candidato implicará conhecimento e aceitação das normas para a Seleção Pública contidas neste Edital. 13.2. A inobservância, por parte do candidato, de qualquer prazo estabelecido neste Edital será considerado como desistência. 13.3. Não haverá segunda chamada, seja qual for o motivo alegado pelo candidato. 13.4. A inexatidão de afirmativas, declarações falsas ou irregulares em quaisquer documentos, ainda que verificada posteriormente, eliminará o candidato do Processo Seletivo Público, anulando-se todos os atos, sem prejuízo das demais medidas de ordem administrativa, cível ou criminal. 13.5. Não será fornecido ao candidato qualquer documento comprobatório de classificação tais como: certidões, certificados, atestados e notas do Processo de Seleção Pública. 13.6. Os candidatos aprovados, nos termos do presente Edital, com exceção do primeiro colocado, constituirão Cadastro de Reserva, podendo ser convocados, durante o prazo de validade da Seleção Pública e a critério e conveniência do Município de Venda Nova do Imigrante.



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13.7. Os candidatos arcarão com todas as despesas resultantes de inscrição, de seus deslocamentos referentes ao Processo de Seleção Pública. 13.8. É de inteira responsabilidade do candidato, acompanhar murais públicos, internet, os atos e editais referentes a esta Seleção. 13.9. Os casos omissos neste presente Edital serão resolvidos pela Comissão Organizadora. 13.10. Não serão fornecidos por telefone, informações quanto à posição do candidato, inclusive os relativos às pontuações de candidatos eliminados. 13.11. Encerrado e homologado o Processo de Seleção Pública, os autos do processo, serão mantidos sob a guarda da Secretaria Municipal de Esporte e Lazer durante o período de vigência do Processo Seletivo. 13.12. Os autos do processo consistem no ato de designação da Comissão Organizadora, o Edital propriamente dito, pareceres jurídicos e técnicos, relatório de classificação, ofícios, atos de homologação e de convocação. 13.13. Encerrado e homologado o Processo de Seleção Pública e transcorrido o prazo de 60 (sessenta) dias, os documentos serão arquivados. 13.14. Os documentos dos candidatos indeferidos neste processo seletivo permanecerão em poder da Secretaria Municipal de Esporte e Lazer por um período de 60 (sessenta) dias, contados a partir da data de homologação do resultado final, momento em que serão arquivados. 13.15. Os candidatos aprovados e posteriormente contratados estarão sujeitos ao cumprimento do horário de trabalho e local determinado pela Secretaria Municipal de Esporte e azer, no ato de sua convocação. Na impossibilidade de cumprir com este horário o mesmo terá seu contrato automaticamente rescindido. 13.16. Fica eleito o Foro da Comarca de Venda Nova do Imigrante para dirimir quaisquer divergências relacionadas a este processo Seletivo.

Venda Nova do Imigrante/ES, 15 de outubro de 2019.

_____________________________________ PREFEITO MUNICIPAL



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ANEXO I

FICHA DE INSCRIÇÃO

NOME CANDIDATO:

DATA ENTREGA:

NOME DO CARGO:

CEL:

E-MAIL:

ASSINATURA CANDIDATO:



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ANEXO II

D E C L A R A Ç Ã O

Eu, ________________________________________________________________, declaro para fins de inscrição no Processo Seletivo Público - Edital 001/2019, da Secretaria Municipal de Esporte e Lazer, da Prefeitura de Venda Nova do Imigrante, para o cargo de ____________________________________________________, que não me enquadro nas vedações contidas no inciso XVI e XVII e §10º do art. 37 da Constituição Federal de 1988, acúmulo de cargos. Declaro, ainda, que não tenho contrato temporário rescindido por este Município, por falta disciplinar. Por ser expressão da verdade, firmo a presente.

Venda Nova do Imigrante (ES), _____ de ________________de 2019.

________________________________________ Assinatura do Candidato (a)



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ANEXO III

REQUERIMENTO PARA RECURSO

(Protocolado na Prefeitura de Venda Nova do Imigrante) Eu, ________________________________________________________________, Inscrito (a) no Processo Seletivo para ____________________________________, venho requerer revisão em relação à: ( ) Títulos ( ) Erro no nome; ( ) Ordem de Classificação; ( ) Erro nos dados pessoais; ( ) Critério de Desempate; ( ) Solicitação de recontagem de pontos ( )Outros___________________________________________________________; Observações sobre o motivo do pedido: ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ Termos em que, peço deferimento.

Venda Nova do Imigrante, ES, _____ de ______________________ de 2019.

_____________________________

Assinatura do Candidato (a)



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Anexo 4

QUADRO DISCRIMINAÇÃO DE TÍTULOS, PONTUAÇÃO UNITÁRIA E PONTUAÇÃO MÁXIMA.

TITULOS Quantidade

PONTUAÇÃO Por titulo apresentado

PONTUAÇÃO OBTIDA

Doutorado 1 20 Mestrado 1 10 Pós Graduação - Latu-Senso - Ministrado por instituições oficiais, com duração mínima de 360 horas, e reconhecido pelo MEC.

2 5

Certificado que comprova a participação em curso de formação específica na área de educação física com carga horária igual ou superior a 11 a 80 horas.

3 1

Certificado que comprova a participação em curso de formação específica na área de educação física com carga horária acima de 80 horas.

2 1

Certificado que comprova a participação em curso de atletismo, handebol, voleibol e futsal com carga horária acima de 11 h.

5 3

Participação em ensino não regular (conferências, mesas redondas, cursos, etc.) na área do processo seletivo.

4 1

Participação como professor em projeto de extensão ou de iniciação à docência na área do processo seletivo, comprovado por declaração da instituição responsável pela oferta das modalidades.

04 Cada 1 (um) ano completo

2

Participação como instrutor(a)/monitor(a)/estagiário (a) em projeto de extensão ou de iniciação à pesquisa na área do processo seletivo, comprovado por declaração da instituição responsável pela oferta das modalidades.

4 Cada 1 (um) ano completo

2

Declaração de serviço na área pleiteado comprovado através da Declaração de órgão público comprovando experiência mínima exigida pelo cargo.

1 Cada 60 meses completo

0,5 por cada mês trabalhado (Mínimo 1 ano requerido)

Participação como aluno em projeto de extensão na área do processo seletivo, comprovado por declaração da instituição responsável pela oferta das modalidades.

0,5 cada 1 (um) ano completo

0,5



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Atestado de atleta profissional ou não profissional relacionado com a área a que concorre, comprovado por meio de Declaração da Instituição, constando dia, mês e ano de início e término da experiência, sob pena de serem considerados apenas os meses inteiros que constarem do intervalo. Não será aceita a cópia da carteira de trabalho, salvo se constar data de início e término do vínculo.

2,0 cada 1 (um) ano completo

0,5

PONTUAÇÃO MÁXIMA

ANEXO 5

CRONOGRAMA DO PROCESSO SELETIVO DATA EVENTO LOCAL 21/10 Publicação do Edital. Site(www.vendanova.es.gov.br) e

mural da PMVNI/ES. 24/10 a 07/11 Período para inscrição. Secretaria Municipal de Esporte e

Lazer. De 12h às 17h

12/11 Publicação da listagem com a classificação após análise de documentação apresentada.

Site(www.vendanova.es.gov.br) e mural da PMVNI/ES.

13 e 14/11 Período para recursos. Sede da PMVNI/ES (Setor: Protocolo). De 12h às 18h

18/11 Divulgação do resultado final das inscrições após os recursos.

Site(www.vendanova.es.gov.br) e mural da PMVNI/ES.

19/11 Resultado Final. Site(www.vendanova.es.gov.br) e mural da PMVNI/ES.

20/11 Convocação oficial. Site(www.vendanova.es.gov.br) e mural da PMVNI/ES.



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Viana

Prefeitura

ERRATAPublicação Nº 232454

ERRATA

No Resumo do Contrato nº 187/2019, publicado no Diário Oficial dos Municípios – AMUNES, no dia 24/09/2019, Edição nº 1355 e no Diário Oficial da União, Seção 3, no dia 24/09/2019.

Onde se lê:

Valor: R$ 20.914,69 (vinte mil, novecentos e quatorze reais e sessenta e nove centavos).

Leia-se:

Valor: R$ 20.734,69 (vinte mil, setecentos e trinta e quatro reais e sessenta e nove centavos).

Viana/ES, 16 de outubro de 2019.

LUZIAN BELISSÁRIO DOS SANTOS

SECRETÁRIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO



O PREFEITO MUNICIPAL DE VIANA, Estado do Espírito Santo, no uso das atribuições legais, conferida pelo artigo 61, inciso II, alínea “a” da Lei Orgânica do Município de Viana, e de acordo com o processo nº 14996/2019.

RESOLVE:

Art. 1º Averbar na ficha funcional nº 021610-01 de GILCIANE OTTONI PINHEIRO o período de 25/04/1989 a 15/08/1990, correspondendo a 01 (um) ano 03 (três) meses e 21 (vinte e um) dias, conforme certidão emitida pelo INSS e manifesta-ção do departamento de Recursos Humanos, para efeito de aposentadoria.

Art. 2° Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.

Viana - ES, 15 de Outubro de 2019.

GILSON DANIEL BATISTA

Prefeito Municipal de Viana



O PREFEITO MUNICIPAL DE VIANA, Estado do Espírito Santo, no uso das atribuições legais, conferida pelo artigo 61, inciso II, alínea “a” da Lei Orgânica do Município de Viana, e Lei Municipal n° 3.007, de 19 de dezembro de 2018.

RESOLVE:

Art. 1° EXONERAR, a pedido, nos termos do art. 55, letra “b” da Lei nº 1.596/2001, a servidora VANIA LOPES FIRMINO,



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do cargo em comissão de Encarregado 2 – PC – OP5, na Secretaria Municipal de Governo.

Art. 2° Esta Portaria entra em vigor na data de sua assinatura.

Viana - ES, 17 de outubro de 2019.



RESUMO DA ATA DE REGISTRO DE PREÇOS N 226/2019Publicação Nº 232460

RESUMO DA ATA DE REGISTRO DE PREÇOS N° Nº 226/2019

Processo Administrativo nº. 11722/2019.

Pregão Eletrônico para Registro de Preços nº 071/2019.

Contratante: MUNICÍPIO DE VIANA/ES.

Contratada: RIO MARINHO COMÉRCIO E SERVIÇOS LTDA ME.

Objeto: REGISTRO DE PREÇOS PARA EVENTUAL CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA NO FORNECIMENTO DE CAPAS DE PROCESSOS, A SEREM UTILIZADAS PELA ADMINISTRAÇÃO DIRETA DA PREFEITURA MUNICIPAL DE VIANA/ES.

Valor: O valor total referente aos lotes 01 e 02 é de R$ 31.150,00 (trinta e um mil, cento e cinquenta reais).

Vigência: O prazo de vigência será 12 (doze) meses, contado do dia posterior à data de sua publicação no órgão de im-prensa oficial.



PREFEITO MUNICIPAL DE VIANA

RESUMO DO CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS N° 202/2019Publicação Nº 232444

RESUMO DO CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS Nº 202/2019


Pregão Presencial para Registro de Preços nº 002/2019.

Ata de Registro de Preços nº 119/2019.

Contratante: MUNICÍPIO DE VIANA/ES, através do FUNDO MUNICIPAL DE ASSISTÊNCIA SOCIAL.

Contratada: ARAÚJO RENTACAR EIRELI EPP.

Objeto: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA NA LOCAÇÃO DE VEÍCULOS SEM CONDUTOR, PARA ATENDER AS DEMANDAS OPERACIONAIS DA SECRETARIA MUNICIPAL DE TRABALHO E ASSISTÊNCIA SOCIAL.

Valor: R$ 90.828,00 (noventa mil, oitocentos e vinte e oito reais)

Vigência: terá o prazo de vigência do ato de assinatura pelo prazo de 12 (doze) meses.


JOSÉ LUIZ OLIVEIRA SILVA

SECRETÁRIO MUNICIPAL DE TRABALHO E ASSISTÊNCIA SOCIAL



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RESUMO DO CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS N° 206/2019Publicação Nº 232442

RESUMO DO CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS Nº 206/2019


Dispensa de Licitação com fulcro no art. 24, II, da Lei 8.666/93.

Contratante: MUNICÍPIO DE VIANA/ES, através do FUNDO MUNICIPAL DE SAÚDE.

Contratada: COMPANY COMÉRCIO SERVIÇOS ELETRÔNICOS LTDA ME.

Objeto: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA NO SERVIÇO DE INSTALAÇÃO DE APARELHO PABX PARA COMUTA-ÇÃO ENTRE TRANSFERÊNCIA DAS LIGAÇÕES TELEFONICAS INTERNAS E EXTERNAS, SEM A INTERVENÇÃO DE UM OPERA-DOR OU DA TELEFONISTA, no Pronto Atendimento Municipal 24h Vittório Sias e na Unidade de Pronto Atendimento - UPA 24h de Viana Centro.

Valor: R$ 17.440,00 (dezessete mil, quatrocentos e quarenta reais).

Vigência: o contrato terá vigência de 12 (doze) meses, contados a partir da data da assinatura.


CAMILA VALDER

SECRETÁRIA MUNICIPAL DE SAÚDE (EM EXERCÍCIO)

RESUMO DO SEGUNDO TERMO ADITIVO AO CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS N° 196/2018Publicação Nº 232452

RESUMO DO SEGUNDO TERMO ADITIVO AO CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS Nº. 196/2018

Processo Administrativo nº 912/2019.

Pregão Eletrônico nº. 058/2018.

Contratante: MUNICIPIO DE VIANA/ES, ATRAVÉS DA SECRETARIA MUNICIPAL DE TRABALHO E ASSISTÊNCIA SOCIAL E FUNDO MUNICIPAL DE ASSISTÊNCIA SOCIAL.

Contratada: UP BRASIL ADMINISTRAÇÃO E SERVIÇOS LTDA.

Objeto: PRORROGAÇÃO do prazo de vigência do Contrato de Prestação de Serviços nº 196/2018, firmado entre as par-tes, por mais 12 (doze) meses, nos termos da cláusula Segunda e fundamento no art. 57, inciso II, da Lei Federal nº 8.666/1993 e suas alterações.

Valor: o valor do presente aditivo é de R$ 594.000,00 (quinhentos e noventa e quatro mil reais).

Vigência: a partir de 10 de outubro de 2019, por mais 12 (doze) meses.


JOSÉ LUIS OLIVEIRA SILVA

SECRETÁRIO MUNICIPAL DE TRABALHO E ASSISTÊNCIA SOCIAL

RESUMO DO SEGUNDO TERMO ADITIVO AO CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS N° 199/2018Publicação Nº 232458

RESUMO DO SEGUNDO TERMO ADITIVO AO CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS Nº. 199/2018


Pregão Eletrônico nº. 058/2018.

Contratante: MUNICIPIO DE VIANA/ES, através da SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO.



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Contratada: UP BRASIL ADMINISTRAÇÃO E SERVIÇOS LTDA.

Objeto: PRORROGAÇÃO do prazo de vigência do Contrato de Prestação de Serviços nº. 199/2018, firmado entre as par-tes, por mais 12 (doze) meses, nos termos da Cláusula Segunda e fundamento no artigo 57, inciso II, da Lei Federal n º 8.666/1993 e suas alterações.

Valor: o valor do presente aditivo é de R$ 2.600.000,00 (dois milhões e seiscentos mil reais).

Vigência: a partir de 10 de outubro de 2019, por mais 12 (doze) meses.


LUZIAN BELISARIO DOS SANTOS

SECRETÁRIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO



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31ª CONVOCAÇÃO - CUIDADOR SOCIALPublicação Nº 232519

PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO SEMAST/PMV EDITAL Nº 01/2019

31ª CONVOCAÇÃO

O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE TRABALHO E ASSISTÊNCIA SOCIAL do Município de Viana, no uso da atribuição legal que lhe foi conferida pela Lei nº 3.007/2018, Artigo 23, § 2º, IV, e em conformidade com o disposto no Edital nº 01/2019 do Processo Seletivo Simplificado SEMAST/PMV, com resultado final homologado em 08 de março de 2019, edição nº 1216; RESOLVE: CONVOCAR após a conferência da documentação entregue, o candidato aprovado para dar início ao processo admissional (assinatura de contrato) de acordo com item 08 do Edital SEMAST/PMV Nº 01/2019 e item 01 deste Edital, que deverá apresentar-se à Secretaria Municipal de Trabalho e Assistência Social, localizada na Avenida Florentino Ávidos nº 01, Prefeitura Municipal de Viana, 5º andar, no dia 23 (vinte e três) de outubro de 2019, no horário especificado e conforme segue:

NÍVEL MÉDIO

CUIDADOR SOCIAL Data: 23/10/2019 Horário: 13 h

NOME DO CANDIDATO CLASSIFICAÇÃO LUCIMAR SANTOS 56º

1. DA CONVOCAÇÃO E CONTRATAÇÃO 1.1 Os candidatos convocados deverão comparecer ao local dentro do prazo e horário

estipulados, munidos de todos os documentos originais cujas cópias foram acondicionadas no envelope no ato da inscrição.

1.2 Os candidatos deverão, ainda, apresentar os seguintes documentos de habilitação para a contratação:

a) 01 (uma) foto 3x4; b) Atestado de antecedentes criminais (www.sesp.es.gov.br); c) Certidões negativas – cível, criminal e militar (www.tjes.gov.br); d) Certidão negativa Justiça Federal (www.jfes.gov.br); e) Certidão negativa Justiça Eleitoral e Criminal Eleitoral (www.tse.gov.br); f) Certidão negativa da Justiça Militar da União (www.stm.jus.br); g) Certidão negativa do município de Viana (www.viana.es.gov.br); h) Cópia da identidade; i) Cópia da Carteira de Trabalho (CTPS); j) Cópia do Cartão do Banco – conta corrente; k) Cópia do CPF;



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l) Cópia do Título de Eleitor e comprovante de que está em dia com a justiça eleitoral (comprovante de votação na última eleição);

m) Cópia do Certificado de Reservista; n) Cópia do Comprovante do PIS/PASEP; o) Cópia do Comprovante de Residência (conta de água, luz ou telefone); p) Cópia da Certidão de Nascimento ou Casamento; q) Cópia do Comprovante de Escolaridade; r) Cópia do Atestado Médico Admissional (expedido por médico do trabalho);

1.2.1 Para salário família (candidatos com filhos de 0 a 14 anos), deverão

apresentar:

a) Cartão de vacinação da criança/do adolescente; b) Certidão de nascimento da criança/do adolescente; c) Comprovante de Frequência Escolar da criança/do adolescente.

1.3 Os candidatos que não comparecerem na data e horário estabelecidos, bem como não apresentarem toda a documentação solicitada estarão automaticamente eliminados do referido Processo Seletivo Simplificado.

Viana, 07 de outubro de 2019

Jose Luis de Oliveira Silva Secretário Municipal de Trabalho e Assistência Social



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32ª CONVOCAÇÃO - EDUCADOR SOCIALPublicação Nº 232520


32ª CONVOCAÇÃO


NÍVEL MÉDIO

EDUCADOR SOCIAL Data: 23/10/2019 Horário: 14 h

NOME DO CANDIDATO CLASSIFICAÇÃO CRISTINA LUCIA NASCIMENTO MENDES 24º




a) 01 (uma) foto 3x4; b) Atestado de antecedentes criminais (www.sesp.es.gov.br); c) Certidões negativas – cível, criminal e militar (www.tjes.gov.br); d) Certidão negativa Justiça Federal (www.jfes.gov.br); e) Certidão negativa Justiça Eleitoral e Criminal Eleitoral (www.tse.gov.br); f) Certidão negativa da Justiça Militar da União (www.stm.jus.br); g) Certidão negativa do município de Viana (www.viana.es.gov.br); h) Cópia da identidade; i) Cópia da Carteira de Trabalho (CTPS); j) Cópia do Cartão do Banco – conta corrente; k) Cópia do CPF;



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l) Cópia do Título de Eleitor e comprovante de que está em dia com a justiça eleitoral (comprovante de votação na última eleição);

m) Cópia do Certificado de Reservista; n) Cópia do Comprovante do PIS/PASEP; o) Cópia do Comprovante de Residência (conta de água, luz ou telefone); p) Cópia da Certidão de Nascimento ou Casamento; q) Cópia do Comprovante de Escolaridade; r) Cópia do Atestado Médico Admissional (expedido por médico do trabalho);


apresentar:




Jose Luis de Oliveira Silva Secretário Municipal de Trabalho e Assistência Social



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33ª CONVOCAÇÃO - ASSISTENTE SOCIALPublicação Nº 232521


33ª CONVOCAÇÃO


NÍVEL SUPERIOR

ASSISTENTE SOCIAL Data: 23/10/2019 Horário: 15 h

NOME DO CANDIDATO CLASSIFICAÇÃO MARIA DA PENHA LUZ PEREIRA DA VITÓRIA 161º




a) 01 (uma) foto 3x4; b) Atestado de antecedentes criminais (www.sesp.es.gov.br); c) Certidões negativas – cível, criminal e militar (www.tjes.gov.br); d) Certidão negativa Justiça Federal (www.jfes.gov.br); e) Certidão negativa Justiça Eleitoral e Criminal Eleitoral (www.tse.gov.br); f) Certidão negativa da Justiça Militar da União (www.stm.jus.br); g) Certidão negativa do município de Viana (www.viana.es.gov.br); h) Cópia da identidade; i) Cópia da Carteira de Trabalho (CTPS); j) Cópia do Cartão do Banco – conta corrente;



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k) Cópia do CPF; l) Cópia do Título de Eleitor e comprovante de que está em dia com a justiça

eleitoral (comprovante de votação na última eleição); m) Cópia do Certificado de Reservista; n) Cópia do Comprovante do PIS/PASEP; o) Cópia do Comprovante de Residência (conta de água, luz ou telefone); p) Cópia da Certidão de Nascimento ou Casamento; q) Cópia do Comprovante de Escolaridade; r) Cópia do Atestado Médico Admissional (expedido por médico do trabalho);


apresentar:




Jose Luis Oliveira Silva Secretário Municipal de Trabalho e Assistência Social



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34ª CONVOCAÇÃO - OFICIAL ADMINISTRATIVOPublicação Nº 232522


34ª CONVOCAÇÃO

OSECRETÁRIO MUNICIPAL DE TRABALHO E ASSISTÊNCIA SOCIAL do Município de Viana, no uso da atribuição legal que lhe foi conferida pela Lei nº 3.007/18, Artigo 23, § 2º, IV,e em conformidade com o disposto no Edital nº 01/2019 do Processo Seletivo Simplificado SEMAST/PMV, com resultado final homologado em 08 demarço de 2019, edição nº 1216; RESOLVE: CONVOCAR após análise de recurso impetrado o candidato aprovadopara dar início ao processo admissional (assinatura de contrato) de acordo com item 08 do Edital SEMAST/PMV Nº01/2019 e item 01 deste Edital,que deverá apresentar-se à Secretaria Municipal de Trabalho e Assistência Social, localizada na Avenida Florentino Ávidos nº 01, Prefeitura Municipal de Viana, 5º andar, no dia 23 (vinte e três) de outubro de 2019, no horário especificado e conforme segue: NIVEL MÉDIO

OFICIAL ADMINISTRATIVO Data: 23/10/2019 Horário: 16 h

NOME DO CANDIDATO CLASSIFICAÇÃO GILSELAINE LELES DE SOUZA FELIPE 358º 1. DA CONVOCAÇÃO E CONTRATAÇÃO 1.1 Os candidatos convocados deverão comparecer ao local dentro do prazo e horário



a) 01 (uma) foto 3x4; b) Atestado de antecedentes criminais (www.sesp.es.gov.br); c) Certidões negativas – cível, criminal e militar (www.tjes.gov.br); d) Certidão negativa Justiça Federal (www.jfes.gov.br); e) Certidão negativa Justiça Eleitoral e Criminal Eleitoral (www.tse.gov.br); f) Certidão negativa da Justiça Militar da União (www.stm.jus.br); g) Certidão negativa do município de Viana (www.viana.es.gov.br); h) Cópia da identidade; i) Cópia da Carteira de Trabalho (CTPS); j) Cópia do Cartão do Banco – conta corrente; k) Cópia do CPF; l) Cópia do Título de Eleitor e comprovante de que está em dia com a justiça

eleitoral (comprovante de votação na última eleição); m) Cópia do Certificado de Reservista; n) Cópia do Comprovante do PIS/PASEP; o) Cópia do Comprovante de Residência (conta de água, luz ou telefone); p) Cópia da Certidão de Nascimento ou Casamento; q) Cópia do Comprovante de Escolaridade;



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r) Cópia do Atestado Médico Admissional (expedido por médico do trabalho); 1.2.1 Para salário família (candidatos com filhos de 0 a 14 anos), deverão

apresentar:




Jose Luis Oliveira Silva Secretário Municipal de Trabalho e Assistência Social



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DECRETO N° 0199/2019 - COM CORREÇÃOPublicação Nº 232564

Prefeitura Municipal de Viana

Secretaria Municipal de Governo

*DECRETO Nº 0199/2019

Declara de utilidade pública para efeito de desapropriação terreno localizado no bairro Canaã, visando à implantação da Unidade de Saúde do bairro.

O PREFEITO MUNICIPAL DE VIANA, Estado do Espírito Santo, no uso das atribuições que lhe

são conferidas pelas Constituições da República e do Estado, sobretudo pelo art. 7º, Inciso VI,

da Lei Orgânica do Município, em conformidade com o que dispõe o Decreto Lei nº 3.365, de 21

de junho de 1941, bem como o que consta do processo administrativo nº 5.557/2019,

DECRETA:

Art. 1º Fica declarado de utilidade pública para efeito de desapropriação de domínio e posse o

terreno e suas edificações, com área de 310 m² (trezentos e dez metros quadrados), localizado à

Rua Mutum, Quadra 30, Lote 10, bairro Canaã, Viana/ES, CEP 29.135-053, esquina com a Rua

Principal, inscrito no cadastro imobiliário municipal sob o nº 01.02.178.0208.000, e matrícula

registrada no cartório de imóveis de nº 1634 do livro 02, em 13 de dezembro de 1989.

Art. 2º O terreno a ser desapropriado será destinado à implantação da Unidade de Saúde do

bairro Canaã.

Art. 3º O valor da desapropriação será apurado em Laudo de Avaliação a ser confeccionado

pela Comissão de Avaliação designada pela Portaria nº 0879/2019.

Art. 4º As despesas decorrentes da desapropriação correrão por conta das dotações

orçamentárias do exercício de 2019 – programa/atividade: 005001.1030100211.160 – Construir,

ampliar, reformar e equipar a rede e estrutura de saúde, elemento de despesa: 44906100000 –

Aquisição de Imóveis, fonte de recurso: 12110000010 e Ficha: 0000036.

Art. 5º Este Decreto entrará em vigor na data de sua publicação.

Viana - ES, 17 de Outubro de 2019.

GILSON DANIEL BATISTA Prefeito Municipal de Viana

*Republicado com correção.



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Prefeitura Municipal de Viana

Gabinete do Prefeito


Concede o benefício previdenciário de aposentadoria voluntária por tempo de contribuição, com proventos integrais, à servidora NEUZA GAMA PEREIRA e revoga os Decretos de nº 288/2016 e 116/2019.

O PREFEITO MUNICIPAL DE VIANA, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições

legais, que lhe confere o artigo 60, inciso IV, da Lei Orgânica, em conjunto com a DIRETORA PRESIDENTE E A GERENTE TÉCNICA PREVIDENCIÁRIA DO INSTITUTO DE PREVIDÊNCIA SOCIAL DOS SERVIDORES PÚBLICOS DO MUNICÍPIO DE VIANA – IPREVI, no uso da atribuição que lhes confere o artigo 53, inciso V, da Lei Municipal nº

1.595/2001, e ainda conforme Processo Administrativo IPREVI nº 411/2016.

DECRETA: Art.1º- Fica concedida à servidora NEUZA GAMA PEREIRA, ocupante do cargo efetivo de

Atendente, matrícula funcional nº 020990-01, aposentadoria voluntária por tempo de

contribuição com proventos integrais e paridade, com fulcro no artigo 6º, II, II, III e IV, Emenda

Constitucional nº 41/2003, c/c o artigo 15 da Lei Municipal nº 1595/2001.

Art. 2º. Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, retroagindo seus efeitos ao

dia 20/12/2016, revogado os Decretos de nº 288/2016 e 116/2019. Viana/ES, 08 de Outubro de 2019.


MARIA DA PENHA LOPES SOARES ROCHA Diretora Presidente do IPREVI

ADELEIA RUFINO Gerente Técnico Previdenciário



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Prefeitura Municipal de Viana Secretaria Municipal de Governo


Declara de utilidade pública, para fins de desapropriação, em favor do Município, o imóvel que menciona, localizado no Bairro Caxias do Sul, com destinação de melhoramento de via pública.

O PREFEITO DO MUNICÍPIO DE VIANA, Estado do Espírito Santo, no exercício de suas

atribuições legais, previstas no artigo 60, inciso IV, da Lei Orgânica do Município de Viana, e

tendo em vista o disposto no artigo 6º, do Decreto-Lei n.º 3.365, de 21 de junho de 1941, e de

acordo com o que consta no Processo n.º 6113/2019,

DECRETA:

Art. 1º Fica declarado de utilidade pública, para fins de desapropriação, em favor do Município, o

imóvel localizado na Rua Dejanira Ferreira, s/nº, Caxias do Sul, Município de Viana, Estado do

Espírito Santo, inscrito no cadastro imobiliário do município sob o n.º 01.03.013.0019.001.

Parágrafo único. O imóvel referido no caput possui área de 224m2 (duzentos e vinte e quatro

metros quadrados), com frente para a BR 262, em um segmento de 18,60m (dezoito metros e

sessenta centímetros) de testada principal, lado direito frente com a Rua Dejanira Ferreira, em um

segmento de aproximadamente 14,80m (quatorze metros e oitenta centímetros) de testada

secundária, lado esquerdo sendo um segmento de aproximadamente 11,30m (onze metros e

trinta centímetros), fundos com a faixa de domínio das ferrovias em um segmento de

aproximadamente 16,30m (dezesseis metros e trinta centímetros), em um perímetro total com

aproximadamente 58m (cinquenta e oito metros).

Art. 2º O imóvel a que se refere o art. 1º, concluído o processo de desapropriação, será destinado

ao melhoramento da via pública de acesso ao Bairro Soteco, no município de Viana/ES.

Art. 3º As despesas decorrentes da execução do disposto neste Decreto correrão à conta da

seguinte dotação orçamentária:

- Programa: 023001.1545100062.062 – DESENVOLVIMENTO DA CIDADE

- Fonte de Recurso: 199000003 – Outros Recursos de Aplicação Vinculada – FMDU

- Ficha: 147



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- Valor: R$138.843,44 (cento e trinta e oito mil, oitocentos e quarenta e três reais)

- Valor Previsto Anual: R$138.843,44 (cento e trinta e oito mil, oitocentos e quarenta e três reais)

Art. 4º A Procuradoria Geral do Município fica autorizada a promover, na forma prevista em

legislação, a desapropriação do imóvel a que se refere o art. 1º, e pode, para efeito de imissão

provisória na posse, alegar a urgência a que se refere o art. 15 do Decreto-Lei nº 3.365, de 21 de

junho de 1941.







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Altera os incisos III, IV e VI, do §1º e os incisos II e V, do §2º, todos do art. 1º do Decreto nº 101, de 03 de junho de 2019, que nomeia os membros do Conselho Municipal de Desenvolvimento Urbano (CMDU) e dá outras providências.


legais, prevista no inciso IV, Art. 60, da Lei Orgânica.

DECRETA:

Art. 1º Os incisos III, IV e VI, do §1º, e os incisos II e V, do §2º, todos do art. 1º do Decreto

nº 101, de 03 de junho de 2019, passam a vigorar com a seguinte redação:

§1º Do Poder Público III – Secretaria Municipal de Defesa Social (SEMDES): Titular: Gildo Freire de Almeida;

Suplente: Pedro Geraldo Mazza Ramiro de Assis.

IV – Secretaria Municipal de Agricultura (SEMAG): Titular: Beatriz Ribeiro Machado;

Suplente: Priscila Alves da Silva.

VI – Câmara Municipal de Viana: Titular: Daniel Endlich;

Suplente: Lourenço de Carvalho Capdeville.

§2º Da Sociedade Civil Organizada II – Conselho de Arquitetura e de Urbanismo (CAU): Titular: Natan Bueno de Oliveira;

Suplente: Jonas Souto dos Santos.

V – Instituto Federal do Espírito Santo (IFES):



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Titular: Regiane Teodoro do Amaral;

Suplente: Sabrina Bertollo Machado.

Art. 2º Este Decreto entra em vigor na data da sua publicação ficando revogada todas as

disposições em contrário.

Viana, 18 de Outubro de 2019.




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Altera o Item C, do Inciso I e os Itens A E B, Do Inciso II, Todos do Art. 1º, Do Decreto Nº 044/2019, De 08 De Março De 2019, Que Nomeia a Comissão Interna Para Atuar Na Análise Do Estudo De Impacto De Vizinhança (Ciaeiv), e dá Outras Providencias.

O PREFEITO MUNCIPAL DE VIANA, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições


DECRETA: Art. 1º O item c, do inciso I e os itens a e b, do inciso II, todos do art. 1º, do decreto nº

044/2019, de 08 de março de 2019, passam a vigorar com a seguinte redação:

I - Secretaria Municipal de Obras, Desenvolvimento Econômico e Urbano – SEMOD: c) Flávia Loriato Pagani – Arquiteta e Urbanista;

II – Secretaria Municipal de Meio Ambiente – SEMMA: a) André Luiz Rocha da Silva – Coordenador Técnico;

b) Dayane Guedes de Morais – Subsecretária Municipal de Meio Ambiente.

Art. 2º Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, ficando revogada todas as

disposições em contrário.





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Altera o Item D, Do Inciso I e o Item A, Do Inciso III, Todos Do Art. 1º, Do Decreto Nº 049/2019, De 12 De Março De 2019 Que Nomeia Os Integrantes Da Comissão Interna De Avaliação E Incentivos Fiscais (CIAIF) e Dá Outras Providencias.

O PREFEITO MUNCIPAL DE VIANA, Estado do Espírito Santo, no uso de suas atribuições


DECRETA: Art. 1º - O item d, do inciso I e o item a, do inciso III, todos do art. 1º, do Decreto nº

049/2019, de 12 de março de 2019, passam a vigorar com a seguinte redação:

I – Secretaria Municipal de Obras, Desenvolvimento Econômico e Urbano: d) Flávia Loriato Pagani.

III – Secretaria Municipal de Trabalho e Assistência Social: a) Antônia Machado Soares Gomes.

Art. 2º Este Decreto entrará em vigor na data de sua assinatura, ficando revogada todas as

disposições em contrário, especialmente as constantes no Decreto Municipal nº 049/2019.





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Altera O Art. 2º, Do Decreto Municipal Nº 121, De 24 De Junho De 2019 E Da Outras Providencias.


legais, prevista no inciso IV, Art. 60, da Lei Orgânica,

DECRETA: Art. 1º O Art. 2º, do Decreto Municipal nº 121, de 24 de junho de 2019, passa a vigorar com

a seguinte redação;

Art. 2º O Órgão Gestor do Plano Municipal de Saneamento

Básico, criado pelo art. 14, da Lei Municipal 2812, de 01 de

dezembro de 2016, alterada pela Lei Municipal nº 3017, de 24

de abril de 2019, vinculado à Secretaria Municipal de Meio

Ambiente (SEMMA), fica regulamentada nos termos deste

Decreto.

Art. 2º Este Decreto entra em vigor na data de sua publicação, revogando as disposições

em contrário.





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EDITAL DE CONVOCAÇÃO PARA CURSO DE FORMAÇÃO DA GUARDA MUNICIPAL - EDITAL 002/2018 - REPUBLICADO COM CORREÇÃO


Av. Florentino Avidos, nº 01, Centro - Viana/ES - CEP: 29.130-915 E-mail: [email protected]


PREFEITURA MUNICIPAL DE VIANA

EDITAL N°. 002 / 2019 (Guarda Municipal)

* REPUBLICADO COM CORREÇÃO – EDITAL DE CONVOCAÇÃO PARA A REALIZAÇÃO DO CURSO DE FORMAÇÃO, CAPACITAÇÃO FÍSICA E

AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA

O MUNICÍPIO DE VIANA-ES, pessoa jurídica de direito público, inscrito no CGC/MF sob o n. 27.165.547/0001-01, com sede na Avenida Florentino Avidos, nº 01, Centro – CEP 29130-065, Espírito Santo, neste ato representado pelo Excelentíssimo Prefeito Municipal, Gilson Daniel Batista, no uso de suas atribuições legais e tendo em vista o disposto no artigo 37, inciso II, da Constituição Federal e legislações infraconstitucionais, como também da Legislação Municipal, em especial as Leis 1.596, de 28 de dezembro de 2001 (Estatuto dos Servidores Públicos do Município de Viana) e 2.918 de 05 de janeiro de 2018 (Criação da Guarda Municipal de Viana), torna público o Edital Específico de Convocação para a realização do Curso de Formação e Capacitação Física e Avaliação Psicológica, neste documento resumido como “CURSO DE FORMAÇÃO”, regido de acordo com as Instruções Especiais que integrarão desse Edital, a ser coordenado pela Comissão de Concurso, instituída pela Portaria nº 352, de 15 de junho de 2019, sob supervisão e acompanhamento da Coordenação do Curso de Formação de Agentes da Guarda Civil Municipal de Viana, através da Secretaria Municipal de Segurança Urbana da Prefeitura Municipal de Vitória/ES e reger-se-á nos termos da legislação vigente e das normas estabelecidas neste Edital, conforme instruções a seguir:

1.1 O Curso de Formação, que corresponde à Última Fase do Concurso Público previsto no Edital nº 002/2018 para ingresso no cargo de Guarda Civil Municipal do quadro permanente da Prefeitura Municipal de Viana/ES e tem como objetivo a transmissão de conhecimentos aos participantes, o desenvolvimento de competências para o desempenho das atribuições do cargo e a avaliação para fins de aprovação no Concurso.

1.2 Durante o Curso de Formação, o candidato receberá uma bolsa fixada no valor de 80% (oitenta por cento) do vencimento base do cargo de Guarda Municipal, conforme Decreto nº 191/2019, a fim de custear as despesas básicas e aquisição de eventual material, uniforme e equipamento que se façam necessários para a participação no curso. 1.2.1 As despesas decorrentes da participação no Curso de Formação correrão por conta dos candidatos, que não terão direito a alojamento, alimentação, transporte ou

CAPÍTULO I – DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES



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ressarcimento de quaisquer despesas, devendo os mesmos arcar com todos os custos relativos à participação no curso.

1.2.2 Não será fornecido lanche aos candidatos nem haverá lanchonete no local da realização do Curso de Formação, sendo permitido ao candidato levar seu próprio lanche.

1.3 O Servidor Público Municipal ocupante de cargo efetivo, que por ventura foi aprovado nas etapas iniciais do concurso e matriculado no curso de formação específico, deverá comprovar no período da matrícula a liberação do exercício de suas atividades.

1.4 O Candidato matriculado no Curso de Formação, não poderá exercer cargo público de provimento efetivo, em comissão ou em contrato.

1.5 Haverá aula inaugural na data de 29 de outubro de 2019, às 15h00minh, no Teatro Municipal da Prefeitura Municipal de Viana/ES, localizado na Av. Florentino Avidos, nº 01, Centro, Viana, CEP 29.130.915, ocasião em que todos os Candidatos matriculados no Curso de Formação estão convocados, devidamente trajados conforme itens 8.2 e 8.2.1 deste Edital, ocasião em que poderão trazer convidados para o evento, no máximo de 3 (três) Convidados/Aluno.

1.6 O Curso de Formação de Agentes da Guarda Civil Municipal de Viana/ES, possui a seguinte finalidade:

a) Normatizar, estruturar e organizar o funcionamento, controle, critérios e avaliação do Curso de Formação de Agentes da Guarda Civil Municipal de Viana;

b) Aplicar a Matriz Curricular Nacional para Guardas Municipais, normatizada pela Secretaria Nacional de Segurança Pública – Ministério da Justiça - SENASP (Lei Federal nº 10.826, de 22 de dezembro de 2003), bem como a Matriz Curricular do Curso de Formação para Agentes da Autoridade de Trânsito da Guarda Civil Municipal de Viana conforme preceitos da portaria Denatran 94/2017;

c) Formar agentes para a Guarda Civil Municipal de Viana de acordo com as especificidades e atribuições inerentes às Guardas Municipais, conforme Lei Federal 13.022/14 e Edital nº 002/2018.

2.1 Da convocação

2.1.1 Serão convocados para a Matrícula no Curso de Formação os candidatos aprovados nas etapas anteriores, segundo a ordem de classificação e dentro do número de vagas conforme ANEXO III.

2.1.2 Conforme conveniência e oportunidade o Município, durante o prazo de validade do Concurso Público, poderá convocar os demais classificados, em quantitativos especificados, conforme necessidade do Município.

CAPÍTULO II – DA CONVOCAÇÃO, MATRÍCULA E APRESENTAÇÃO



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2.2 Da matrícula

2.2.1 Para matrícula no Curso de Formação o candidato deverá ter no mínimo 18 (dezoito) anos de idade e no máximo 45 (quarenta e cinco), verificadas na data da matrícula no Curso de Formação. A inobservância desse requisito acarretará na eliminação do candidato.

2.2.2 O candidato convocado para o curso de formação deverá entregar os documentos abaixo relacionados, nas datas de 24 e 25 de outubro de 2019, durante o horário de expediente da prefeitura, de 9:00 as 17:00 h, à Comissão de Concurso criada pela portaria n° 352/2018, na sede da Prefeitura Municipal de Viana/ES, situada à Av. Florentino Avidos, nº 01, Centro, Viana/ES, CEP 29130-065, Viana/ES, sob pena de não ser matriculado no curso.

a) Ficha de inscrição no Curso de Formação da GCMV preenchida e assinada pelo candidato – Anexo I

b) Declaração de Ciência da Proposta e das Condições do Curso de Formação para Agentes da Guarda Civil Municipal de Viana – Anexo II

c) Documento de identificação oficial com foto.

d) Declaração de que não exerce atividade profissional pública remunerada (para aqueles que apresentaram na data da entrega de documentos, declaração de que exerciam atividade profissional pública remunerada) com firma reconhecida em cartório, acompanhada dos documentos pertinentes que comprovem o afastamento, conforme item 1.3.

2.2.2.1 Caso o candidato não apresente o documento de identificação oficial com foto por motivo de furto, roubo ou perda, deverá apresentar documento(s) que ateste(m) o registro de ocorrência em órgão policial, emitido com prazo máximo de 30 (trinta) dias anteriores à data de convocação para o curso de formação.

2.3 Da Apresentação

2.3.1 Para início do curso, os candidatos deverão se apresentar no auditório do Complexo Esportivo Tancredo de Almeida Neves, localizada na Av. Dário Lourenço de Souza - Mário Cypreste, Vitória - ES, CEP 29027-215, Te. (27) 3322-4732, às 7h15min, na data de 04 de novembro 2019, trajando o uniforme de acordo com as normas abaixo descritas, a serem providenciados pelo aluno, cujo uniforme será utilizado também durante o curso.

a) Calças “jeans” azul-escuro, sem detalhes;

b) Camiseta básica padrão cor branca com identificação do discente, conforme item 8.2.1;

c) Meia de algodão cor branca;



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d) Cinto e Tênis de cor predominantemente preta sem detalhes;

e) Caso seja necessário o uso de Mochila a mesma deverá ser de cor predominantemente preta e sem detalhes.

2.3.2 Durante o período do curso os candidatos utilizarão o mesmo uniforme da apresentação, conforme item 2.3.1.

2.3.2.1 Para as atividades de educação física, o aluno deverá providenciar e utilizar bermuda de tactel ou similar, na cor predominantemente preta.

2.3.2.2 Para o sexo masculino, deverá se apresentar diariamente às aulas com boa apresentação pessoal, postura, higiene e asseio, devidamente barbeados, corte de cabelo no padrão social nº 1 na nuca e lateral e nº 3 na parte superior e Inexistência de barba, e bigode, unhas curtas e, assessórios pequenos e discretos, desde que não atrapalhem ou dificultem as atividades, nem a apresentação pessoal;

2.3.2.3 Para o sexo feminino, se apresentar com o cabelo preso em coque e com redinha, maquiagem leve se usar e unhas curtas.

2.3.2.4 Fica vedado o uso de aparelhos celulares, smartphone, tablets, gravadores, ou qualquer outro equipamento eletrônico nas dependências das salas de aula ou nos ambientes destinados às atividades práticas. Caso os possuam, tais equipamentos deverão permanecer desligados e fora da sala de aula, durante o período das aulas, não sendo permitido o uso nem mesmo no modo silencioso.

2.3.2.5 É de responsabilidade exclusiva do candidato a identificação prévia e correta do local de curso e o comparecimento no horário determinado.

3.1 A coordenação do Curso de Formação de Agentes da Guarda Civil Municipal de Viana será composta por:

3.1.1 Subsecretário de Defesa Social de Viana/ES;

3.1.2 Subsecretário de Segurança Urbana de Vitória/ES;

3.1.3 Profissional de pedagogia da Coordenação de Ensino de Vitória/ES;

3.1.4 Gerente de Formação e Atenção Psicossocial da Secretaria Municipal de Segurança Urbana de Vitória/ES;

3.1.5 Coordenadora de Ensino e Relacionamento com a Comunidade da Secretaria Municipal de Segurança Urbana de Vitória/ES;

3.1.6 Representante da Secretaria Municipal de Defesa Social de Viana/ES indicado pelo Secretário da pasta.

CAPÍTULO III – DA COORDENAÇÃO



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3.1.7 Instrutor de Armamento e Tiro credenciado pela Polícia Federal, indicado pela Secretaria Municipal de Segurança Urbana de Vitória/ES.

3.2 À Coordenação de curso caberá:

a) selecionar os facilitadores;

b) realizar a supervisão geral do Curso de Formação;

c) acompanhar sistematicamente o desenvolvimento do curso;

d) supervisionar os facilitadores;

e) Realizar o controle da frequência diária dos alunos e encaminhar diariamente à Gerência de Formação e Atenção Psicossocial;

f) Enviar até o dia 12 de cada mês a frequência do mês anterior dos candidatos à Secretaria Municipal de Administração de Viana/ES;

g) receber, avaliar e decidir acerca das justificativas de faltas ou atrasos;

h) avaliar e decidir acerca de eventuais ocorrências no decorrer do Curso de Formação;

i) dar suporte ao processo pedagógico;

j) assegurar o processo de aprendizagem dos alunos;

k) realizar a mediação entre o processo de aprendizagem e assimilação dos conteúdos por parte dos alunos;

l) comunicar à Secretaria Municipal de Defesa Social de Viana os casos de indisciplina e faltas injustificadas;

m) fornecer o apoio logístico e disciplinar ao curso.

n) decidir acerca dos casos omissos por esta Portaria.

3.3 Ao Gerente de Formação e Atenção Psicossocial compete:

a) Planejar, organizar o Curso de Formação, supervisionar e divulgar as atividades curriculares;

b) Solicitar autorização junto ao Secretário da pasta para atuação dos servidores do município de Vitória como facilitadores internos;

c) Acompanhar sistematicamente o desenvolvimento do curso;

d) Iniciar o processo para pagamento dos facilitadores, conforme Decreto nº 16.031 de 14 de Julho de 2014;

3.4 Ao Coordenador de Ensino compete:

a) Compilar e reproduzir o material de apoio pedagógico elaborado pelos facilitadores;



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b) Registrar o controle da frequência diária e encaminhar o registro de frequência mensal para pagamento junto a Secretaria de Defesa Social de Viana;

c) Comunicar aos Subsecretários de Segurança Urbana de Vitória e de Defesa Social de Viana toda e qualquer irregularidade ocorrida durante as atividades de formação;

d) Emitir os Certificados para os alunos em instrução, bem como para os facilitadores;

e) Registrar as notas das avaliações e se necessário, agendar e aplicar a avaliação para os alunos que não atingiram a média mínima do módulo.

3.5 Ao Instrutor de Armamento e Tiro caberá a supervisão e o acompanhamento sistemático e integral das disciplinas de armamento e tiro do Curso de Formação.

4.1 Aos facilitadores compete:

a) Elaborar material didático e encaminhá-lo ao Coordenador de Ensino para ser compilado e reproduzido em forma de apostila, no prazo estabelecido pelo setor responsável;

b) Apresentar ao Coordenador de Ensino as documentações necessárias para abertura do processo de pagamento, no prazo máximo de 20 dias após o término de sua disciplina;

c) Ministrar as aulas para as quais for designado;

d) Comunicar à Coordenação de curso qualquer ocorrência durante as atividades de sua responsabilidade;

e) Elaborar questões e gabarito para as avaliações necessárias à conclusão da disciplina ou do módulo;

f) Zelar pela disciplina e ordem dos alunos em instrução;

g) Emitir relatório ao final da disciplina, descrevendo o desenvolvimento e a avaliação geral de cada aula ministrada;

h) Encaminhar ao Coordenador de Ensino as avaliações e notas dos alunos em instrução no prazo de 05 (cinco) dias úteis após a conclusão da disciplina, no caso de disciplinas práticas.

4.2 Os facilitadores integrantes da Guarda Civil Municipal de Vitória deverão ministrar as aulas devidamente uniformizados, podendo ser usado o uniforme institucional básico, de verão ou de educação física, dependendo da especificidade da disciplina.

CAPÍTULO IV – DO CORPO DOCENTE



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5.1 O Corpo Discente será formado por candidatos aprovados no Concurso Público n° 002/2018 do Município de Viana e convocados conforme ordem de classificação.

5.2 Compete ao Corpo Discente:

a) Frequentar as aulas com pontualidade;

b) Comunicar à Coordenação de curso as justificativas para os casos de atraso e ausência;

c) Preencher completamente a ficha de avaliação dos facilitadores, com ética, responsabilidade e coerência;

d) Realizar as avaliações das disciplinas de acordo com as datas previstas pela Coordenação de Ensino e Formação e conteúdos estipulados pelos facilitadores;

e) Cumprir fielmente as normas estabelecidas nesta Portaria e demais orientações emitidas pela Coordenação do Curso de Formação.

f) Preencher os dados cadastrais junto ao DRH da Secretaria Municipal de Administração e demais informações para fins de recebimento da bolsa instituída pelo Decreto 191/2019.

5.3 Os candidatos deverão apresentar à Coordenação de Ensino Declaração de Anuência assinada, conforme consta no anexo I deste Edital.

6.1 O Curso de Formação de Guarda Municipal de Viana/ES ocorrerá no auditório do Complexo Esportivo Tancredo de Almeida Neves, situado na Av. Dário Lourenço de Souza - Mário Cypreste, Vitória - ES, CEP 29027-215.

6.2 Disciplinas práticas que exijam ambiente específico para o seu desenvolvimento serão ministradas em local alternativo, informado previamente pela Gerência de Formação.

7.1 O Curso de Formação terá caráter eliminatório e classificatório e será regido por este Edital Específico em consonância com o Edital n° 002/2018, pelo Regulamento do Curso de Formação de Agentes da Guarda Civil Municipal de Viana e pelas normas inerentes aos cargos da Guarda Civil Municipal de Viana.

CAPÍTULO V – DO CORPO DISCENTE

CAPÍTULO VI – DA ESTRUTURA FÍSICA E LOGÍSTICA

CAPÍTULO VII – DO FUNCIONAMENTO DO CURSO



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7.2 A carga horária total do Curso de Formação será de 899 (oitocentos e noventa e nove) horas.

7.3 O curso poderá ser realizado em tempo integral, em dois turnos diários, podendo incluir sábados, domingos e feriados e, ainda, horários noturnos através de jornadas diárias de até 09 (nove) horas, podendo ser superior em até 01 (uma) hora nos dias de avaliação, conforme calendário de aulas a ser divulgado pela Gerência de Formação.

7.4 As aulas terão duração de 60 (sessenta) minutos, com intervalo de 15 (quinze) minutos a cada 02 (duas) aulas, e intervalo de 01 (uma) hora para almoço.

7.5 O aluno deverá se apresentar pontualmente para as aulas nos horários estabelecidos, com tolerância máxima de 15 (quinze) minutos, excepcionalmente, desde que não haja reiteração da prática.

7.6 O período de tolerância será aplicado no início da primeira aula de cada turno do Curso de Formação, e não será admitido entre as aulas.

7.7 Os alunos que se apresentarem após o período de tolerância receberão falta referente à aula em curso, e deverão aguardar o próximo intervalo para ingresso em sala de aula.

7.8 Todos os casos de atrasos deverão ser justificados por escrito pelo aluno à Coordenação de curso, que decidirá sobre seu acolhimento.

7.9 Fica vedado o acesso de qualquer pessoa ou servidor aos ambientes em que estiver ocorrendo o Curso de Formação, bem como qualquer contato com os alunos durante as aulas, exceto:

a) pelos membros da Coordenação de Curso;

b) pelos facilitadores durante suas respectivas aulas;

c) pelo Secretário Municipal de Segurança de Vitória, Secretário Municipal de Defesa Social de Viana e pelos membros da Comissão de Concurso do Município de Viana;

d) por pessoas excepcionalmente autorizadas pela Coordenação de Curso, para fins da formação dos agentes.

7.10 Ao final de cada módulo da matriz curricular será aplicada avaliação das disciplinas que o compõem, com pontuação máxima de 10,0 (dez) pontos.

7.11 A avaliação será realizada através de provas objetivas e de múltipla escolha composta de 20 (vinte) questões e/ou provas práticas, conforme a especificidade de cada disciplina.

7.12 O aluno que obtiver nota inferior a 7,0 (sete) deverá realizar uma nova avaliação de recuperação da nota do módulo.



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7.13 O candidato em formação que perder qualquer avaliação dos módulos deverá apresentar justificativa por escrito à Coordenação de curso para requerer a aplicação de nova avaliação.

7.14 A presença no Curso de Formação deverá ser integral, ressalvado o limite de 10% (dez por cento) de faltas, por módulo, desde que devidamente justificadas e acolhidas pela Coordenação de curso.

7.15 A falta injustificada ou cuja justificativa não seja acolhida pela Coordenação de curso incorrerá na perda total ou parcial da ajuda de custo prevista no § 1º do Art. 9º da Lei nº 2918/2018 do Município de Viana/ES.

7.16 O acolhimento da justificativa evita a perda da ajuda de custo, mas não obsta o lançamento da falta para fins de contabilização do limite máximo de 10% (dez por cento).

7.17 Caso a falta resulte na perda total da carga horária da disciplina, o aluno deverá realizar atividades complementares com o fim de reposição do conteúdo, sem prejuízo do registro da falta.

7.18 A cada semana deverá ser escolhido pela Coordenação de curso um Líder de Turma entre os discentes, que atuará como representante e responsável pela turma.

7.19 Durante o período em que atuar como Líder de Turma, o aluno será responsável por garantir o cumprimento das normas de comportamento e disciplina previstas nessa Portaria, e será o representante da turma frente à Coordenação de curso.

7.20 Não será aprovado no Curso de Formação de Agentes da Guarda Municipal de Viana o aluno que:

7.20.1 obtiver número de faltas superior a 10% (dez por cento) da carga horária, em qualquer dos módulos, exceto no módulo VI;

7.20.2 obtiver nota final inferior a 7,0 (sete) em qualquer dos módulos, mesmo após a aplicação da avaliação de recuperação;

7.20.3 cometer qualquer ato de indisciplina que justifique o desligamento do aluno durante o período do curso, após o devido procedimento disciplinar.

7.20.4 O aluno que obtiver número de faltas superior a 10% (dez por cento) ou nota inferior a 7,0 (sete), em qualquer dos módulos, após tentativa de recuperação da nota, será automaticamente desligado do curso e automaticamente do concurso.



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8.1 No decorrer do Curso de Formação o aluno deverá observar as normas contidas neste Edital Específico em consonância com o Edital nº 002/2018.

8.2 Os alunos deverão apresentar-se convenientemente trajados, sendo as orientações descritas no Edital Específico do Curso, trajando: (camisa branca com identificação do discente, calça jeans azul-escuro, sem detalhes, cinto e tênis de cor predominantemente preta, a serem providenciados pelo aluno).

8.2.1 A identificação do discente na camisa será em forma de pintura, centralizada na parte da frente (peito), 08 centímetros abaixo da gola, na cor preta, letras com 1,00 cm de altura, fonte arial Black, maiúscula, contendo o “sobrenome”, que poderá ser composto por até dois nomes (a ser providenciado pelo aluno).

8.2.2 O aluno deverá utilizar bermuda de tactel ou similar, na cor predominantemente preta, nas atividades que exigirem uniforme de educação física. (também a ser providenciado pelo aluno).

8.3 O aluno deverá se apresentar às aulas com boa apresentação pessoal, postura, higiene e asseio.

8.3.1 São exemplos de aspectos satisfatórios de apresentação pessoal, além dos apresentados no edital Específico do Curso de Formação:

a) Cabelos curtos e aparados ou, quando longos, presos em coque;

b) Inexistência de barba, e bigode, quando existir, devidamente aparado;

c) Unhas curtas;

d) Assessórios pequenos e discretos;

8.4 Fica vedado o uso de aparelhos celulares, smartphone, tablets, gravadores, ou qualquer outro equipamento eletrônico nas dependências das salas de aula ou nos ambientes destinados às atividades práticas.

8.4.1 Os equipamentos deverão permanecer desligados durante o período das aulas, não sendo permitido o uso nem no modo silencioso.

8.5 Deverão ser observadas as seguintes normas gerais de comportamento:

8.5.1 Tratar os demais colegas de curso com urbanidade e respeito;

8.5.2 Se dirigir aos facilitadores e membros da Coordenação de curso com cordialidade e respeito;

8.5.3 Zelar pela conservação, limpeza e organização dos espaços utilizados para o Curso de Formação;

CAPÍTULO VIII – DAS NORMAS DISCIPLINARES DO CURSO DE FORMAÇÃO



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8.5.4 Portar-se de forma compatível com os cargos integrantes da Guarda Civil Municipal de Viana.

8.6 As faltas disciplinares cometidas pelos alunos serão imediatamente comunicadas à Coordenação de curso para a devida análise do caso concreto.

8.7 O candidato que cometer qualquer ato de indisciplina poderá ser penalizado com desligamento do curso de formação, após análise da Coordenação de curso e decisão do Secretário Municipal de Segurança Urbana de Vitória.

8.8 O descumprimento das normas estabelecidas neste edital por facilitadores integrantes da Guarda Civil Municipal de Vitória ensejará no encaminhamento à Corregedoria da Guarda Civil Municipal de Vitória.

9.1 Será eliminado do Curso de Formação, Capacitação Física e Avaliação Psicológica e, consequentemente, do Concurso, o candidato que:

a) se afastar do Curso de Formação e/ou não cumprir a carga horária mínima estabelecida;

b) descumprir as disposições pertinentes constantes do Edital Específico, das normas e obrigações curriculares previstas neste Regulamento e nos demais atos emitidos posteriormente;

c) mantiver, durante o Curso de Formação, conduta incompatível com a condição de candidato ou ser descortês com outros candidatos, autoridades, coordenação, instrutores, equipe de apoio ou qualquer pessoa incumbida de sua realização;

d) for responsável por falsa identificação pessoal;

e) fizer declaração falsa ou inexata em qualquer documento;

f) utilizar-se de meios fraudulentos para obter aprovação própria;

g) manter contato digital com qualquer membro da equipe responsável pela realização do Curso de Formação ou receber diretamente dessa equipe material sem expressa autorização da coordenação deste evento.

h) não comparecer ou descumprir as orientações específicas para realização da Prova Objetiva do Curso de Formação.

9.2 O candidato, após a eliminação, terá o direito de ter conhecimento dos motivos de sua eliminação, o direito ao contraditório e à ampla defesa.

9.3 A eliminação do candidato do Curso de Formação, Capacitação Física e Avaliação Psicológica e, consequentemente, do Concurso Público independe do mesmo ter obtido nota necessária para aprovação na Prova Objetiva.

CAPÍTULO IX – DA ELIMINAÇÃO DO CURSO DE FORMAÇÃO



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9.4 O candidato eliminado no Curso de Formação será também eliminado do concurso público, não lhe assistindo direito de ingresso no cargo público efetivo da Guarda Civil Municipal de Viana/ES.

10.1 Serão admitidos recursos quanto à matrícula, à aplicação da prova e seu gabarito preliminar, à formulação e/ou ao conteúdo das questões e ao resultado preliminar da Prova do Curso de Formação, desde que devidamente fundamentado e apresentado no prazo de 2 (dois) dias úteis após cada publicação e/ou aplicação da Prova.

10.2 As análises dos recursos são de responsabilidade da Coordenação do Curso de Formação.

11.1 Os casos não previstos neste Edital Específico serão analisados e decididos pela Comissão de Concurso instituída pela Portaria n° 352/2018 e pelo Corpo Docente podendo estes órgãos solicitar parecer da procuradoria do município de Viana/ES.

11.2 Não serão aceitas solicitações de tratamento diferenciado para realização do Curso de Formação em nenhuma hipótese, salvo as condições especiais para os candidatos com deficiência e as estabelecidas em lei ou decisão judicial.

ANEXO I – Ficha de Matrícula no Curso de Formação da GCMV; ANEXO II - Matriz curricular do Curso de Formação de Agentes da GCMV; ANEXO III - Relação de convocação para o Curso de Formação da Guarda Civil Municipal de Viana/ES;

CAPÍTULO XI – DAS DISPOSIÇÕES GERAIS

CAPÍTULO X – DOS RECURSOS

CAPÍTULO XII – DOS ANEXOS



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ANEXO I

FICHA DE MATRÍCULA CURSO DE FORMAÇÃO AGENTES DA GUARDA CIVIL

MUNICIPAL DE VIANA NOME COMPLETO: CPF: IDENTIDADE: ENDEREÇO RESIDENCIAL: BAIRRO: CIDADE: CEP: TEL RES: TEL TRAB. TEL CEL: E-MAIL: SECRETARIA: CARGO/FUNÇÃO: MATRÍCULA: TIPO SANGUINEO: CONTATO PARA EMERGENCIA: CELULAR: CONHECIMENTO EM LUTAS:

ESCOLARIDADE: FORMAÇÃO/TITULAÇÃO: ÁREA:

INSTITUIÇÃO:

CARGA HORÁRIA:

ANO DE CONCLUSÃO:



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ANEXO II

MATRIZ CURRICULAR DO CURSO DE FORMAÇÃO DE AGENTES DA GUARDA CIVIL MUNICIPAL DE VIANA

Módulo I - O Papel das Guardas Municipais e a Gestão Integrada da Segurança Pública em nível Municipal. (86h) 1.1. Análise crítica das relações humanas no cotidiano das Guardas Municipais. (10h) 1.2. Hierarquia, Disciplina e Ordem Unida. (8h) 1.3. Ética, Direitos Humanos e Cidadania. (12h) 1.4. Políticas de Segurança Pública e funções dos profissionais de Segurança Pública Urbana numa Sociedade Democrática. (8h) 1.5. Noções de Direito Constitucional e Administrativo (8h) 1.5.1. Noções de Direito Penal e Processual Penal. (14h) 1.5.2. Estatuto da Criança e do Adolescente. (6h) 1.5.3. Estatuto das Guardas Municipais. (6h) 2. A Gestão Integrada da Segurança Pública 2.1. Sistema Único de Segurança Pública – SUSP. (6h) 2.2. Gestão Integrada de Segurança Pública Municipal. (8h) Módulo II - Apropriação do Espaço Público. (104h) 1.1. O Processo de Urbanização no Brasil, no Estado e no Município. (8h) 1.2. História das Guardas Municipais (10h) 1.3. Discussão Crítica do Conceito de Comunidade e da Concepção de Guarda Comunitária. (10h) 1.4. Definição do Espaço Público e Identificação das atribuições federais, estaduais e municipais neste espaço. (8h) 1.5. Interface do trabalho da Guarda Municipal com os demais serviços públicos e técnicas de encaminhamento. (8h) 1.6. Mediação de Conflitos. (10h) 1.7. Diagnóstico de Ambientes Seguros. (12h) 1.8. Reconhecendo o espaço público municipal e seus principais pontos turísticos. (8h) 1.9. Sociedade, Cidadania e Violência na Contemporaneidade (20h) 2.0. Gestão Comunitária e Interativa em Segurança Pública (10h) Módulo III - Estrutura e Conjuntura para a prática da Cidadania (66h) 1.1. Noções da Sociologia da Violência. (8h) 1.2. Análise Crítica das prováveis causas indutoras da violência. (6h) 1.3. Violência na Escola e da Escola. (8h) 1.4. Violência Doméstica e de Gênero. (4h)



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1.5. Homofobia. (4h) 1.6. Violência Interpessoal, Institucional e Estrutural. (4h) 2. Movimentos Sociais 2.1. O papel dos Movimentos Sociais na Sociedade. (8h) 2.2. Os principais Movimentos Sociais no Brasil, no Estado do Espírito Santo e no Município de Viana. (8h) 3. Atividades Sócio pedagógicas da Guarda Civil Municipal de caráter preventivo. 3.1. Na Comunidade Escolar e entorno. (8h) 3.2. Na preservação Ambiental. (8h) Módulo IV - Comunicação e Gerenciamento da Informação. (32h) 1.1. Noções de Língua Portuguesa, Redação, Narração e Descrição. (8h) 1.2. Gerenciamento de informações e intervenções da Guarda Civil Municipal (4h) 1.3. Geoprocessamento de Informações Criminais, Urbanas, Sócio-econômicas e a atuação local. (8h) 1.4. Orientação para o Relacionamento com a Mídia (2h) 1.5. Introdução ao Serviço de Inteligência em Segurança Pública. (10h) Módulo V - Relações e Condições de Trabalho das Guardas Municipais. (36h) 1.1. Segurança no Trabalho e Saúde do Trabalhador. (8h) 1.2. A ética na relação chefia / subordinado. (4h) 1.3. Análise e discussão do Regulamento Disciplinar da Guarda Civil Municipal de Viana. (14h) 1.4. Direitos e deveres trabalhistas e Estatuto do Servidor. (10h) Módulo VI - Atividades Extra Classe e Avaliação. (8h) 1. Palestras (8h) 1.1. Comunitarização da Segurança Pública. (2h) 1.2. Integração Institucional na Segurança Pública. (2h) 1.3. Atuação Conjunta da Guarda Municipal e a Policia Militar (2h) 1.4. Operação Lei Seca (2h) Módulo VII - Atuação Operacional da Guarda Municipal (354h) 1.1. Técnicas e Procedimentos Operacionais das Guardas Municipais. (44h) 1.2. Técnicas de Utilização de Equipamentos de Comunicação. (2h) 1.3. Prevenção e Combate a Incêndios. (10h) 1.4. Noções básicas de Primeiros Socorros. (24h) 2. O uso legal e diferenciado da força, equipamentos menos letais e defesa pessoal. 2.1. Uso legal e diferenciado da força. (10h) 2.2. Defesa Pessoal (Tonfa e Algema). (40h)



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2.3. Condicionamento físico (40h) 2.4. Emprego de Equipamentos menos letais (Espargidor e DCE). (14h) 3. Uso de Armamento Letal 3.1. Emprego de Equipamentos Letais (arma semiautomática). (100h) 3.2. Emprego de Equipamentos Letais (armas de repetição) (70h) Módulo VIII – Abertura e Avaliações (13h) 1.1. Abertura. (2h) 1.2. Avaliações e provas dos módulos. (11h)

MATRIZ CURRICULAR DO CURSO DE AGENTES DA AUTORIDADE DE TRÂNSITO DA GUARDA CIVIL MUNICIPAL DE VIANA CONFORME PORTARIA

DENATRAN 94/2017

Módulo I – Legislação de Trânsito (40h) 1.1 Conceitos e definições 1.2 Normas de Circulação e conduta 1.3 Sistema Nacional de Trânsito 1.4 Medidas Administrativas e Penalidades 1.5 Dados a serem observados na CNH e CLA 1.6 Veículos 1.7 Normas do CONTRAN e do DENATRAN aplicadas à Fiscalização e Operação

de Trânsito Módulo II – Noções de Engenharia de Tráfego e Sinalização de Trânsito (20h) 2.1. Conceito de Mobilidade e Circulação 2.2. Elementos da Engenharia de Tráfego 2.3. Sinalização Viária (vertical, horizontal e semafórica) 2.4. Fiscalização eletrônica Módulo III – Legislação de Trânsito Aplicada (48h) 3.1. Manual Brasileiro de Fiscalização de Trânsito Módulo IV – Ética e Cidadania (8h) 4.1. Conceitos e Definições 4.2. Ética geral 4.3. Ética profissional 4.4. Cidadania e trânsito Módulo V – Psicologia Aplicada (12h)



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5.1. Conceitos e Definições 5.2. Comunicação Interpessoal 5.3. Administração de conflitos 5.4. Diferenças individuais 5.5. Assertividade Módulo VI – O papel Educador do Agente (8h) 6.1. Conceitos e Definições 6.2. O agente enquanto educador de trânsito (art. 280 do CTB) 6.3. O auto de infração como ato vinculado Módulo VII – Língua Portuguesa (8h) 7.1. Noções Básicas de Comunicação 7.2. Oral 7.3. Escrita Módulo VIII – Operação e Fiscalização de Trânsito (16h) 8.1. Conceitos e Definições 8.2. Técnicas de Abordagem 8.3. Operação 8.4. Fiscalização 8.5. Integração com a engenharia de tráfego Módulo IX – Prática Operacional (40h) 9.1. Técnicas de Abordagem 9.2. Prática de Fiscalização



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ANEXO III RELAÇÃO DE CONVOCAÇÃO PARA O CURSO DE FORMAÇÃO DA

GUARDA CIVIL MUNICIPAL DE VIANA/ES – EDITAL Nº 002/2018

AMPLA CONCORRÊNCIA

INSCRIÇÃO CANDIDATO RESULTADO 170002075 JACKSON BOLDT BASTOS CONVOCADO 170001301 WALMIR AMAZONAS JUNIOR CONVOCADO 170000731 VINICIUS BORGES DA COSTA CONVOCADO 170002853 FRANCIS DOS SANTOS QUINTO CONVOCADO 170000722 CLEVERSON RAYSON CORREA DE JESUS CONVOCADO 170003921 JONAS SILVA COSTA CONVOCADO 170000323 LEONARDO DOS REIS FERNANDES CONVOCADO 170004246 LUIZ HENRIQUE CASAROTO ROSA CONVOCADO 170001617 SUELLEN VENTURA DOS SANTOS CASTRO CONVOCADO 170005552 MIKE PINTO OLIVEIRA CONVOCADO 170004524 ADILSON GUSS DOS SANTOS CONVOCADO 170004217 PAULA STEPHANIE BERTOLO ROCHA CONVOCADO 170001619 GLAUBER COUTO CASTRO DE SIQUEIRA CONVOCADO 170000066 FELIPE ARAUJO DE OLIVEIRA CONVOCADO 170001317 EDSON SARMENTO PEREIRA CONVOCADO 170001307 FERNANDO PEREIRA AMORIM CONVOCADO 170005291 YAN JOSE MIRANDA SANTOS CONVOCADO 170001137 WANDERSON CAMPOREZ COCO CONVOCADO 170001291 RAISA MARIANA DE ARAUJO MACHADO CONVOCADO 170000688 JONATHAN LOPES CABRAL CONVOCADO 170003998 MARILYA GABRIELLA ROSA CONCEIÇÃO CONVOCADO 170000096 ELDERSON GOULARTE MOUTINHO SOARES CONVOCADO 170004756 FLAVIO OLIVEIRA DE JESUS CONVOCADO * 170001153 ANGELO RAPHAEL LIMA CONVOCADO * 170000226 PAULO VITOR EVANGELISTA TORRES CONVOCADO * 170005113 ALEXANDRE LUIS NASCIMENTO SILVA SOUZA CONVOCADO * 170004576 RAFAEL SANTOS CONVOCADO * 170001542 SATURNINO DO CARMO BONIFACIO CONVOCADO * 170002290 LUCAS PEREIRA SILVA CONVOCADO ** 170002830 KARULINI NOSSA MARTINS CONVOCADO **

Observação:

* Reserva de vagas conforme Lei Municipal nº 2.724/2015

** Reserva de vagas para pessoas com deficiência.



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Secretaria Municipal de Governo


Institui Grupo de Trabalho Especial e Transitório, no âmbito da Secretária Municipal de Finanças, para Cálculo de Imposto de Transmissão de Bens Imóveis - ITBI.


legais previstas no art. 61, inciso II da Lei Orgânica do Município.

CONSIDERANDO solicitação da Secretaria Municipal de Finanças constante do processo

interno nº 12.828/2019, e tendo em vista o interesse público na urgente arrecadação do

ITBI.

RESOLVE: Art. 1º Fica instituída, com base no inciso II do artigo 2º do Decreto Municipal nº 197/2019,

em regime de mutirão, Grupo de Trabalho Especial e Transitório, para realizar, com base no

art. 196 do Código tributário Municipal, cálculo do ITBI nos processos que se encontram

pendentes de apreciação na Secretaria Municipal de Finanças – SEMFI.

§1.º O Grupo de Trabalho, deverá elaborar parecer conclusivo em cada um dos processos

com o apontamento do valor devido a título de ITBI.

§2.º Fica estabelecido o prazo de 04 (quatro) meses para finalização dos trabalhos, a contar

de 21/10/2019.

Art. 2º O Grupo de Trabalho será composto pelos seguintes servidores municipais:

I – Auditor Fiscal de Tributos – Marcus Vinicius Motta Zanella;

II – Auditor Fiscal de Tributos – Igor Nunes Costa;

III – Gerente de Fiscalização – Wallace Piccin Meira;

IV – Apoio da Gerência de Fiscalização - Suzana da Penha Machado;

§1º. O apoio da Gerência de Fiscalização recepcionará os autos, fará a conferência das

documentações e dará encaminhamento aos Auditores de Fiscais de Tributos, para análise

e elaboração do laudo de avaliação;



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Secretaria Municipal de Governo §2.º À medida que os pareceres conclusivos forem sendo elaborados, deverão ser

encaminhados imediatamente ao Gerente de Fiscalização para homologação, e após

remeterá os autos ao apoio da fiscalização para o lançamento guia de pagamento,

acompanhamento, cobrança, negociação de parcelamento, dentre outras atividades

correlacionadas.

Art. 3º O Grupo de Trabalho Especial Transitório, farão jus à Produtividade prevista no art.

3º do Decreto Municipal nº 197/2019 e suas alterações.

Art. 4º Todos os processos pendentes de avaliação e reavaliação do cálculo de ITBI

deverão ser encaminhados para o Grupo de Trabalho Especial Transitório em até 03 (três)

dias.

Art. 5º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação, revogando a portaria nº

769/2019.

Viana - ES, 18 de outubro de 2019.




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Vila Valério

Prefeitura

RESULTADO DO PREGÃO PRESENCIAL 031/2019Publicação Nº 232290



A Prefeitura Municipal de Vila Valério/ES, torna público o resultado do referido Pregão Presencial. OBJETO: CONTRATAÇÃO DE EMPRESA ESPECIALIZADA EM BUFFET E ORNAMENTAÇÃO, PARA A REALIZAÇÃO DA 23º FESTA DA MELHOR IDADE, A REALIZAR-SE NO DIA 27 DE OUTUBRO DE 2019 NA QUADRA POLIESPORTIVA DA ASSOCIAÇÃO DO CÓRREGO DOURADO, ZONA RURAL DE VILA VALÉRIO, PARA UM TOTAL DE 1.300 (MIL E TREZENTOS) PARTICIPANTES. EMPRESA(S) VENCEDO-RA(S): BUFFET VIVA EVENTOS LTDA-ME no lote 1 no valor total de R$ 65.500,00. HOMOLOGAÇÃO: Em 18 de outubro de 2019. MAIORES INFORMAÇÕES: TEL. (027) 3728-1000.

Vila Valério/ES, 18 de outubro de 2019.

ROGERIO CASTILHO DE SOUZA

Sub-Pregoeiro Oficial

edição n° 1373 segunda-feira • 21 de outubro de 2019 vitória/es … · artesanais em ubu dia...

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