É preciso reverter o rompimento entre negócios e educação com urgência

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Uma excelente reportagem da HSM que trata da educao, da economia, da tecnologia no mundo; da construo de talentos e dos empecilhos da proposta educacional padronizada (ENEM) colocada na viso de uma das mais respeitadas autoridades mundiais em inovao e educao - Ken Robinson. A entrevista simplesmente fantstica e de um rico contedo.

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  • 1. AltA gernciA preciso reverter orompimentoentre negciose educao com urgncia, dizken robinson,em entrevistaexclusivaA entrevista de Adriana Sallesgomes, editora-executiva deHSM MAnAgeMent. DESTRUMOS TALENTOS Foto: Divulgao22 HSMManagement hsmmanagement.com.br

2. c omo diagnosticou recentemente Carlos Arruda, espe- Sabe o que mudou essencialmente? Ficou muito maiscialista em competitividade da Fundao Dom Cabral, oforte a ideia de que temos a tendncia de fazer pouco usoBrasil no tem capacidade humana para se sustentar comoinstitucional do talento das pessoas e que assistimos a umum pas desenvolvido. A raiz disso pode ser distinta do queenorme desperdcio de potencial humano e possibilidades.pensa a maioria, contudo, pois talentos no faltam; eles sosistematicamente destrudos. o que diz sir Ken Robinson, Mas as empresas entendem de fato que h esse desperdciouma das maiores autoridades mundiais em inovao e de potencial humano e que ele afeta os negcios?educao, no apenas sobre o Brasil, mas sobre boa par-Esse desperdcio afeta a economia inteira! A educao daste do planeta. Esse britnico que migrou para a Califrnia pessoas e a economia so coisas intimamente ligadas earma que, pior do que isso, a relao entre a educao eessa rea vai muito mal. Vejo que algumas empresas estoos negcios foi rompida e o resultado pode ser desastroso. comeando a entender a gravidade do problema. Um pon- Em entrevista exclusiva editora-executiva Adriana to favorvel ao mundo dos negcios que, nele, as pessoasSalles Gomes, Robinson alerta para uma revoluo silen-esto sinceramente interessadas na inovao, apenas nociosa (indesejvel para as empresas) j em curso, diz quesabem como promov-la.a soluo est na personalizao da educao, compara aPor anos e anos as empresas partiram do pressuposto deinovao com o rock e recomenda aos lderes que se con-que, ao serem formalmente instrudas, as pessoas tero ascentrem em criatividade, entre outros conselhos prticos.habilidades, aptides e competncias de que os negcios precisam. Os pais, por sua vez, tambm presumiam que,Voc escreveu o livro Out of Our Minds 11 anos atrs e agora uma vez educados, seus lhos teriam emprego e renda. So est relanando com grande impacto no Brasil, ser in-que essa relao entre negcios e educao est rompida;titulado libertando o Poder criativo. Quero saber se quemns destrumos talentos.leu a primeira edio precisa ler essa tambm...Eu digo s pessoas que leram a primeira edio que a jo- So fortes essas afirmaes, sir Ken.guem fora e comprem esta [risos]. um livro completa- Sim, e so absolutamente realistas. As escolas esto sendomente novo. Muito do que falei em 2001 ainda verdade,sufocadas com essas exigncias de testes padronizados e,s que aconteceram milhares de coisas nesses anos quepor isso, passam uma viso estreita de habilidades. O re-no podiam ser previstas, da recesso mundial aos smart- sultado que os futuros adultos perdem o contato com suaphones, iPads e redes sociais. Se um livro sobre a neces-criatividade, ironicamente a habilidade mais necessria ssidade e a forma de mudar, tudo isso pesa. empresas na atualidade. O sistema de educao baseado em uma srie de mal-A economia e a tecnologia influenciam tanto assim? -entendidos entre as comunidades educacionais e as deNem a tecnologia em si que inuencia, mas a maneiranegcios e os propsitos comuns de ambas.como as pessoas a usam, que imprevisvel. Quando oTwitter foi lanado alguns anos atrs, sinceramente, ele como desfazer o n? Por exemplo, no caso do Brasil, testesme pareceu a mais ridcula das ideias. Mas, nos ltimospadronizados so a regra absoluta, no acesso ao ensino su-cinco anos, virou esse fenmeno global, tomando parteperior, na mtrica de desempenho enem.em revolues e tendncias de mercado, e ajudou a mu- necessrio fazer uma revoluo na educao. Uma dasdar a forma como as pessoas se comunicam e os assun- razes que o mundo j se encontra em estado de revolu-tos de que tratam. At eu me converti ao Twitter.o, pois vem mudando rpida e profundamente. Os desa-As ferramentas da internet e os games podem ajudar os que nossos lhos enfrentaro no tm precedentes, sejamuito a excitar a imaginao e a energizar crianas e jo-na rea de energia, nas questes culturais, nos alimentosvens, o que urgente. Agora, no substituem as pessoastemos epidemias de inanio e obesidade ao mesmo tem-na educao. Hans Zimmer, que um dos compositorespo! H uma gigantesca e diclima agenda para a humani-de msicas para lmes mais bem-sucedidos do mundodade enfrentar no futuro prximo. O que permitir que li-todo e curiosamente foi expulso de cinco escolas, me dem com isso? Nos anos 1920, H.G. Wells, escritor de cocontou recentemente que compe todas suas msicas no cientca, dizia: A civilizao est em uma corrida entrecomputador, mas faz questo de grav-las no estdio coma educao e a catstrofe. A educao o permitir, s quemsicos tocando, porque nenhum software substitui arevolucionada. E a revoluo j est em curso; como todasvitalidade e a sensibilidade humanas. Eu tinha tudo isso as revolues, comeou embaixo e no em cima.a dizer e muito mais. Aprendi muito nesses dez anos deintenso contato com as empresas, por exemplo; isso enri- O sonho revolucionrio da maioria das empresas no Brasil queceu demais minha experincia, que era principalmenteo modelo educacional sul-coreano. O que voc pensa dele?com escolas, universidades e governos. E tambm vir para O modelo de diversos pases da sia, como Taiwan, Chi-a Califrnia foi um grande aprendizado.na, e aconteceu no Japo tambm. Seu princpio o de pro-HSMManagementhsmmanagement.com.br 23 3. AltA gernciA mover uma hipercompetio entre as crianas, fazendo-asnam e o que fazem na sala de aula, estaro revolucionando esforar-se para absorver mais informaes, passar em pro- o sistema educacional. exatamente assim que funciona a vas, fazer tarefas. Acho que um engano terrvel, pois se ba- mudana social. Quando eu era jovem, na Inglaterra, todos seia numa regra vlida no sculo 20 que agora expirou: Se fumavam e ningum usava cinto de segurana em carro. zer tudo certo na escola e na universidade, voc arrumar Hoje, quase ningum fuma e todos usam cinto. Uma vez que emprego. Por que expirou? Porque isso s funciona quan- os hbitos mudam e uma nova ideia se torna vital, ela se do poucas pessoas tm diploma universitrio. E, alm deespalha e revoluciona a cultura rapidamente. no haver mais essa garantia, os prossionais que chegam s empresas no tm a competncia de que elas precisam,As empresas podem ter um papel a cumprir a? Voc costuma porque pagaram um preo enorme por essa obsesso com-falar em parcerias criativas entre empresas e escolas... petitiva. Cada criana que passou por esse tipo de sistema Gosto de citar a iniciativa capitalismo consciente, que par- e no conseguiu ir para a universidade certa tornou-se umtiu do empresrio John Mackay, da varejista Whole Foods ser humano frustrado, ansioso, deprimido. Ento, desperdi- Market, e vem atraindo cada vez mais empresas. Seu racio- amos, ou destrumos, uma quantidade incomensurvel de cnio de que, apesar de as companhias serem criadas para talentos em nome de um propsito que no mais verdade. gerar lucros, elas j podem escolher entre formas ticas eno ticas de faz-lo. No futuro, tal-vez precisem ser ticas, desenvol-vendo novos papis ligados a res-ponsabilidade e sustentabilidade ema insatisfao com a educaoconjunto com as comunidades. Issovale tanto para a educao criativatradicional leva as pessoas dentro da prpria empresa, comofaz o Google, por exemplo, quantopara as tecnologias virtuais para sua conexo com a comunida-de externa, que pode ser feita com asescolas. Nos EUA, h toda uma redede escolas chamadas Big PictureSchools, em que as crianas podem Voc falou em revoluo. Que sinais podemos ver? passar dois dias por semana trabalhando em organizaes Um dos motivos pelos quais as pessoas esto usando tanto que esto fazendo o que lhes interessa, como estdios de as tecnologias virtuais sua insatisfao com a educaodesign, clnicas veterinrias, delegacias de polcia etc. E isso tradicional. Preferem aprender sozinhas online. E, quantoest provando ser muito ecaz. Alm disso, muitas empre- mais baratos carem os computadores e aparelhos mveis,sas mantm programas internos de educao, contabilizan- mais gente far isso at tomar o controle da prpria educa-do isso como parte do trabalho, e muito bom. A maioria v o, sem deixar espao para as instituies. como investimento, no despesa, e no corta o oramento A mudana de paradigma genuna acontece assim. Nona hora do aperto. sculo 19, a cidade de Londres dependia de cavalos, que puxavam carruagens e carroas, e havia um pnico geral Que reforma voc sugeriria para o governo brasileiro? por causa de toda a urina dos animais acumulada nas ruas,Certamente eu aconselharia o Brasil a olhar menos para a contribuindo para espalhar doenas. As pessoas no acha- Coreia e mais para a Finlndia, embora entenda que di- ram uma forma de se livrar da urina, mas se livraram dos fcil comparar um pas pequeno com um grande. Observe cavalos quando inventaram o carro.o sistema PISA, da OCDE [Organizao para Cooperao eDesenvolvimento Econmico], que compara a performan- Vo se livrar das escolas... Algum governo j acusa o golpe? ce de alunos de diferentes pases em matemtica e cincias, Parece que no, tanto que os governos reagem no sentidoparticularmente: a Finlndia sempre se destaca no topo das contrrio, porque estreitam ainda mais a viso nas escolas,avaliaes PISA, mas no pratica testes padronizados, nem aumentam sua dependncia de testes padronizados e des- obcecada por matemtica e cincias. Refora humanidades, personalizam cada vez mais a educao, tornando-a um artes, educao fsica, projetos prticos, jogos e, por incrvel processo ainda mais industrial. Eles esto fechando os olhos.que parea, vai muito bem em cincias e matemtica. En-quanto a taxa de desistncia da escola nos Estados Unidos Anarquia na educao soa como fazer justia com as prpriasca em torno de 30%, na Finlndia zero. mos... saudvel ficar sem instituies? H como reagir? Sempre digo a professores e diretores de escolas, pelos quaisPor conta da necessidade de inovar, o Brasil tambm anda tenho grande respeito, que, se mudarem o jeito como ensi-muito preocupado com a falta de interesse das crianas24 HSMManagement hsmmanagement.com.br 4. DESTRUMOS TALENTOSem matemtica e cincias. Humanidades lhes interessammuito mais. O que explica o caso finlands?Em primeiro lugar, preciso entender que criatividade einovao no dependem nem s das cincias, nem s das o ritual importa,artes, mas de como as duas reas trabalham em conjun-to; hoje o crescimento econmico de um pas depende demltiplos talentos. Agora, h um estudo muito interessan-te do professor Vivek Wadhwa [autoridade em inovao doVale do Silcio] sobre o histrico educacional dos lderes depor Ken Robinsoncerca de 650 empresas de alta tecnologia do Vale. Contra osenso comum, 60% ou mais deles tm formao em artesou humanidades, e mesmo os cientistas que lideram essasempresas foram para escolas com mtodo alternativo, comoMontessori, quando eram crianas. Curioso, no?!Como tornar-se um sir? Voc vai ao Palcio de Bu-ckingham, em Londres, curva-se diante da RainhaMuito curioso! Voc conhece o educador brasileiro Paulo Elizabeth II e ela coloca uma espada em seu ombro.Freire? talvez por ele ser associado esquerda, a classe em- grandioso! Eu fiquei muito orgulhoso, por trs mo-presarial no presta muita ateno a suas lies... tivos: primeiramente, porque inspirar tanta confian-Sou um grande admirador do trabalho de Paulo Freire e ele a nas pessoas um sentimento maravilhoso vocme inspirou muito quando eu era estudante. Suas preocu- no pode se candidatar a ser sir, isso tem de partirpaes com a necessidade de cultivar talentos e habilidades da vontade alheia; em segundo lugar, porque enchiindividuais e educar a sensibilidade coincidem exatamente minha me de orgulho ela estava com 84 anos,com o que falo. Tambm compartilho suas preocupaesmorreu dois anos depois e creio que morreu feliz,com essa institucionalizao da educao que aumenta as porque, para sua gerao, a Rainha tem uma impor-diferenas entre os estudantes. Se precisamos de mltiplostncia significativa; em terceiro, porque a Rainha talentos, precisamos de todos. Todas as crianas nascem uma pessoa extraordinria, muito querida.com talentos maravilhosos; estes s no podem ser destru- Rituais e mitologias so extremamente importan-dos pelo sistema, e sim alavancados.tes. Eu era estudante nos anos 1960 e 1970 e muitos Agora, devo dizer que o Brasil no est sozinho nesse en-de meus colegas no queriam ir cerimnia de gra-gano: recentemente o presidente Obama falou sobre pro-duao, achando que era ultrapassada e um tantomover a inovao e criatividade no sistema educacional dosridcula. Estavam errados. Esses ritos de passagemEUA, ligando isso ao crescimento econmico, e referiu-secelebram conhecimentos e conquistas e nos propor-apenas a cincia, tecnologia, engenharia e matemtica. cionam um momento de pausa e reflexo, rodeadosum erro gigantesco. No Reino Unido, em 1999, o governode pessoas que amamos e/ou admiramos, para en-me pediu para desenvolver uma estratgia para a criativi- tender melhor nossos sentimentos, preparando-nosdade no sistema educacional, o que virou o relatrio All Ourpara os prximos conhecimentos e conquistas naFutures, e j naquela poca montamos um grupo de 15 pes-longa busca que nossa vida. como a jornada dosoas que inclua desde msicos, escritores e danarinos at heri descrita por Joseph Campbell, e o verdadeiroeconomistas, cientistas e lderes empresariais. benefcio desses ritos de passagem espiritual nosentido de nos deixar cientes de nossas conquistas eDizem que a gente muda por duas coisas: amor ou medo. Osnos fazer sentir orgulho.gestores podero comear a agir por uma dessas emoes?Acredito que as empresas tambm devam utilizarTemos uma grande chance de os gestores, e as pessoas em rituais para manter uma cultura saudvel de inovao,geral, agirem, porque tambm so pais, preocupados com ocom o cuidado para que esses rituais no sejam artifi-futuro de seus lhos. Estou, alis, escrevendo um novo livro, ciais, mas tenham significado. Eu estive em Las Vegasa ser lanado em 2013, sobre como achar o elemento, essah pouco tempo, em uma empresa chamada Zappos,paixo que todos devem procurar em si, seu talento natural. que muito bem-sucedida, com uma cultura internaA primeira regra que no adianta nem os pais nem a es-maravilhosa, e a cada trimestre eles fazem um ritualcola forarem uma criana a aprender matemtica. Se ela desses, que uma reunio chamada All Hands [To-no quer, por achar entediante ou muito difcil. A formadas as Mos], em que juntam todos os colaboradoresde resolver o problema investir em professores e recursos em um grande teatro, para celebrar sinceramente asmelhores para a educao da cincia, e no empurr-la ex- conquistas das pessoas, financeiras e de outros tipos.cluindo outras matrias. Para comprometer as crianas coma educao, voc tem de se comprometer pessoalmente comHSMManagementhsm...

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