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“Vidas Alheias, riquezas salvar”

2 DE JULHO

ENTREVISTA

Dia Nacional do Bombeiro

Comandante Geral da Polícia MilitarCoronel Sílvio

3S E G U R A N Ç AR E V I S T A

N E S T A E D I Ç Ã O

ASSO

FASSOF

Entrevista Em uma entrevista exclusiva para a revista Segurança

Pública, o Comandante da Polícia Militar do Estado de Goiás, Coronel Sílvio, fala sobre sua principal estratégia para reduzir a criminalidade em Goiás: valorizar o policial militar

Dia do BombeiroPor ocasião do Dia Nacional do Bombeiros quinze

membros do CBMGO receberam a medalha Pedro Ludovico Teixeira durante sessão solene, proposta pelo Deputado Major Araújo, na Assembleia Legislativa

Colônia de FériasA tradicional Colônia de Férias do Clube dos Oficiais

mais uma vez foi um sucesso. Com a temática “Diversão e segurança” colonis de 4 a 14 anos tiveram uma semana agitada, conhecendo diversos grupamentos da PMGO e do CBMGO

Representante LegislativoOs militares de Goiás têm muito do que se

orgulhar no que se refere ao seu representante no legislativo goiano. O deputado Major Araújo tem lutado incansavelmente pelos direitos dos milicianos na Assembleia Legislativa de Goiás

Departamento JurídicoCom o objetivo de melhor atender as demandas dos

associados, a Assof renovou sua assessoria jurídica contratando advogados especializados na área penal e criminal.

Planejamento EstratégicoO Comandante do Corpo de Bombeiros Militar

de Goiás, Coronel Helbingen, fala sobre o planejamento estratégico da corporação e de como ele será utilizado para trazer ainda mais benefícios para a população goiana

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4 S E G U R A N Ç AR E V I S T A

E D I T O R I A L

PresidenteCAP QOPM Afrânio CARRIJO de Oliveira Vice-PresidenteTENENTE BM André Luiz GONÇALVES dos SantosDiretor AdministrativoCAP QOAPM RR PEDRO ROCHA da SilvaDiretor JurídicoMAJ QOPM MARDEN Altur TelesDiretor SecretárioMAJ QOPM UBIRATAN Reges de Jesus JuniorDiretor de Articulação PolíticaMAJ QOPM RR Júnio Alves ARAÚJODiretor FinanceiroMAJ QOAPM RR GERSON Dias dos Santos

Diretor Eventos Soc. e ComunicaçãoTENENTE BM José Ferreira BARBOSA

Conselho Deliberativo - TitularesTEN CEL QOPM Eriton BENEVIDES Oliveira de SouzaTEN CEL QOPM ENIVAL Pereira da SilvaTEN CEL QOPM R/R Geraldo Batista CAMARGOSMAJ QOPM KEDMA Pinheiro MASCARENHASMAJ QOPM RR ZIVAL Joaquim PereiraTC BM ULISSES José da SilvaMAJ QOPM Dan Álvaro de ABREU NetoTC BM Roberto Machado BORGESMAJ QOPM Walter CAIXEITA de AraújoCAP QOPM ELIAS Ferreira Tosta

CAP QOPM LUIZ CARLOS Morais dos SantosCAP QOPM Andre Luiz DIGUES da CostaCAP BM Hélio Loyola GONZAGA JuniorCAP QOPM Joze Kazuo Nunes SEBATACAP QOPM EMERSON Bernardes da SilvaTEN QOMPM (músico) Roberto KENEDY Vidal

Conselho Deliberativo - SuplentesTEN CEL QOPM RICARDO ROCHA BatistaMAJ QOPM EDER FERNANDESCAP QOPM LUSDENES Rodrigues AlencarMAJ QOAPM Luiz Gonzaga Barros CARNEIROCAP QOPM ELIFAS da Silva AlencarCAP QOPM ARTUR Gonçalves de Souza e SilvaTEN QOAPM Valdemir Siqueira MEDRADOTEN QOPM Marcelo Cristiano Nascimento OLEGÁRIO

Conselho Fiscal - TitularesMAJ QOAPM RR DEJAIR GONÇALVES DE MELOCAP QOPM DALLBIAN Guimarães RodriguesTEN QOPM SÍLVIA Francisca Monteiro Batista

Conselho Fiscal - SuplentesCEL QOPM ORIEL PEREIRA DOS SANTOSCAP QOPM SANDRO Cardoso BOTELHOTEN BM Roberto Carlos CARRIJO de Oliveira

ASSOCIAÇÃO DOS OFICIAIS DA POLÍCIA E DO CORPO DE BOMBEIROS MILITARES DO ESTADO DE GOIÁSwww.assof.org.br - [email protected] - Rua 132, nº 300, Setor Sul, Goiânia - GO - Fones: (62) 3241-9271 - 9982-5997

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A Revista não se responsabilizapor artigos assinados

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No dia 03 de janeiro deste ano, assumi a Presidência da Associação dos Ofi-ciais. Recebi o mandato do Capitão Elias Tosta, presidente que soube

dentro do Biênio 2011/2012, hon-rar cada voto que nele foi depo-sitado. Implantou na ASSOF um modelo de gestão inovador, gestão compartilhada, no qual cada dire-tor tinha direito a voto na tomada das decisões.

Com este modelo de gestão, o Capitão Elias deu nova direção ao Clube dos Oficiais, houve reforma nos campos de futebol, com ilu-minação, reformas das quadras de tênis e peteca, reforma do parque aquático, com aquecimento das piscinas, reforma do salão de festas,

reforma da sauna, hotel de trânsito, parque infantil e tantas outras obras que deixaram nosso clube um local aconchegante. Também não deixou de zelar pelos interesses dos asso-ciados, lutou com afinco nas ques-tões salariais, promoções etc.

Sei que muito já foi feito pelos presidentes que nos antecederam, mas tenho a consciência de que muito há de se fazer. Começamos a nossa gestão já engajados na luta classista, unimos ao fórum de en-tidades de classes, que congrega mais de cinqüenta entidades de todos os segmentos de funciona-lismo publico estadual. Juntamente com estas entidades, procuramos o governo do Estado inúmeras ve-zes no intuito de buscar soluções para os problemas que afligem a

Muito se fez, muito está sendo feito

Luta pela melhoria salarial e defesa do associado, essas são algumas das metas da ASSOF


todos, dentre eles a data base do funcionário público estadual. O Fórum em Defesa dos Servidores e dos Serviços Públicos do Estado de Goiás cobrou insistentemente do governo o pagamento da reposição salarial de 2013.

Entretanto, o Governo nem se-quer atendeu as entidades para, pelo menos, iniciar um diálogo. No dia 13/06 em coletiva à impren-sa, o Governo de Goiás anunciou a decisão em conceder de 6,20% da data-base aos servidores públi-cos estaduais. O índice será pago em quatro parcelas anuais sucessi-vas de 1,52%. A primeira quitada na folha salarial retroativo a maio último e as demais nos meses de maio dos anos de 2014, 2015 e 2016. Nós não aceitamos, fomos para a imprensa, para a rua em pas-seata, e mais uma vez o Governo de Goiás recusou-se a receber os líderes classistas. Nossa esperança é que uma grande mobilização na Assembléia Legislativa possa garan-tir a aplicação integral do índice de reposição definido pelo INPC no exercício anterior (2012), ou seja, 6,2% retroativo a maio.

Além da luta salarial, neste pouco espaço de tempo à frente da ASSOF, tivemos que atuar em defesa dos associados, em espe-cial citamos a nossa participação nas discussões do RPPM e na Lei de Promoção dos Oficiais, além de cobrar de forma veemente junto ao Governo do Estado, que se faça jus-tiça aos companheiros oficiais da Polícia Militar e do Corpo de Bom-beiros, vítimas do Césio 137.

Não poderia deixar de lado a defesa proporcionada pela Associa-ção dos Oficiais ao Tenente Lins, vítima de um Delegado da Polícia Civil, que agiu de forma arbitrária

ao prender um companheiro, sem nenhuma justificativa, a não ser a de aparecer para os meios de co-municação. Como presidente, de-mos continuidade à defesa dos ofi-ciais atingidos pela Operação Sexto Mandamento, inclusive a fizemos publicamente, em jornal de grande circulação, onde mostramos para toda a população, as injustiças co-metidas pela malfadada operação.

Em 19 de dezembro de 2012, foi editada a lei 17.866 que au-menta o Efetivo da Polícia Militar do Estado de Goiás, fixa o efetivo em 30.741, sendo que o preenchi-mento das vagas promoção de ofi-ciais e praças prevista na lei foram assim divididas: (31/12/2012) 20%, (28/07/2013) 20% das remanescen-tes, (25/12/2013) 20% das rema-nescentes, (28/07/2014) 20% das remanescentes e (25/07/2014) 20% das remanescentes.

A Lei 17.866/2012 em nada altera ou revoga a Lei Estadual 8.000/75, a qual dispõe sobre os critérios e as condições de promo-ção dos oficiais da ativa da Polícia Militar do Estado de Goiás e dá ou-tras providências. A primeira lei, portanto, apenas altera para maior o número de vagas, determinando a forma gradual de sua aplicação,

e a segunda, mantida, continua a disciplinar as regras para essas pro-moções.

Como nas promoções de De-zembro de 2012, as vagas decor-rentes não foram apreciadas, assim que assumi a presidência enviei oficial ao então Comandante Ge-ral, Coronel Edson Costa Araújo, solicitando que fossem apreciadas a vagas em decorrência para as promoções de Julho de 2013, não obtendo resposta do mesmo.

Quando o Coronel Silvio Bene-dito Alves assumiu o comando, no-vamente envie oficio como o mes-mo teor, sendo de pronto recebido pelo comandante, e qual fez gestão para que as vagas fossem aprecia-das. Obtendo inclusive parecer fa-vorável da PGE.

Contudo o Governo do Esta-do alegando problemas de caixa, anunciou que não irá apreciar a vagas em decorrência. Em assim sendo, não restou alternativa se não protocolar mandando de segurança preventivo com pedido de liminar, o qual oi protocolado no dia 17 do mês de julho.

Por fim, realizamos a contrata-ção de um novo escritório jurídico para atender as demandas dos nos-sos associados. Ao contratar o novo escritório, primamos pela compe-tência e pelo trabalho focado na excelência. Por isso, é com grata satisfação que contratamos o escri-tório da Dra. Rosângela Magalhães de Almeida, advogada criminalis-ta, com longa experiência na área. Com esta contratação, temos a cer-teza que o atendimento jurídico da ASSOF estará à altura dos oficiais PM e BM.

Major Carrijo

Presidente da ASSOF


E N T R E V I S T A

Polícia Militar sob novo comando

À frente do Comando Geral da Polícia Militar, em entrevista exclusiva para a Revista Segurança Pública, o Coronel Sílvio, apresenta suas estratégias para reduzir os índices de criminalidade: valorização do policial militar, aumento do efetivo e diálogo com as entidades representantes dos militares.

Coronel Sílvio - Comandante Geral da Polícia Militar

Revista Segurança Pública - Em poucos meses à frente da Glo-riosa PMGO já observamos um trabalho sério e consisten-te. Qual será a marca de seu comando?

Coronel Sílvio - Primeiro eu gosta-ria de agradecer à Associação dos Oficiais da Polícia Militar

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do Estado de Goiás pela for-ma coerente que tem tratado os interesses dos associados, e dizer que nosso comando será realizado de forma co-letiva, de maneira que ilus-tre a opinião dos oficiais e da comunidade, visando a busca das soluções para nos-sos problemas. Temos sensi-bilidade de nossos deveres, tanto internamente, quando relativamente à nossa missão de preservar a ordem pública e todos podem ter a certeza de que sempre buscaremos as medidas mais adequadas a fim de priorizar a justiça.

SP - O senhor tem um histórico extremamente positivo, princi-palmente quando comandou a 2ªCRPM, reduzindo os índi-ces de criminalidade em mais de 30% em Aparecida de Goi-ânia. Existe uma fórmula má-gica para alcançar índices tão expressivos?

CS - Não, o que existe é uma dispo-sição insistente e duradoura da tropa, aliada com planejamen-to bem feito, em qual cada um tem a consciência do que deve fazer e quais são os objetivos a serem alcançados. A ideia é fazer parcerias, alcançar obje-tivos claros e definidos e assim prestarmos nosso serviço com maior qualidade.

SP - Em sua biografia percebemos

o trabalho para a concretiza-ção de uma PM cidadã. Como poderemos observar isso na prática?

CS - Com a adoção de posições que permitam que o cidadão, o policial militar de qualquer

posto ou graduação, o seg-mento empresarial, os servido-res públicos de outros órgãos, bem como todo e aquele que queira participar, possam inte-grar o processo de segurança pública. Dessa forma, chama-mos todos para a responsabi-lidade e com isso policiais e comunidade formam um elo, permitindo que Polícia seja mais cidadã.

SP - Recentemente foram apresen-tados novos armamentos e equipamentos de segurança para os militares. Atualmente nossa polícia é bem equipada?

CS - Podemos dizer que a Polícia Militar de Goiás hoje é sim uma das polícias mais equi-padas do país, embora saiba-mos da necessidade de fazer melhoramentos, o que tem sensibilizado o governo esta-dual, através do governador Marconi Perillo, e esse coman-do. O enunciado que temos é que no período que estamos à frente do comando já adquiri-mos e colocamos a disposição dos policiais armas de fogo que atenderão todos os grupamen-tos especializados da capital e do interior, capacetes para dis-túrbios civis, coletes refletivos, coletes anti-balísticos, e outros equipamentos. Além desses, estamos fazendo contínuo es-tudo para suprir as necessida-des da tropa, especialmente no que tange em seu Equipamento de Proteção Individual, assim cada policial pode ter a certeza de que o comando da institui-ção está comprometido com sua segurança e seu bem-estar.

SP - Seu histórico é de um líder, que prima pelo diálogo. Como será a interlocução junto às Associações representantes dos militares?

CS - Como sinalizamos, sempre primaremos pela valorização das opiniões. Dessa feita, evi-dentemente, pela representati-vidade que exercem, as asso-ciações classistas participarão ativamente da vida da corpo-ração, fazendo suas reivindi-cações e ajudando a solucio-nar as demandas.

SP - A segurança pública tem se tornado a principal preocu-

Todos podem ter a certeza de que sempre buscaremos medidas adequadas a fim de priorizar a justiça


pação dos goianos, superan-do inclusive índices da saú-de. Porque o senhor acredita que chegamos nesse patamar negativo?

CS - Creditamos que a problemá-tica é nacional e que Goiás, apesar das deficiências, pos-sui uma das melhores, senão a melhor Polícia Militar do país. Vale ressaltar que no sistema político atual a se-gurança não goza de verba específica nos orçamentos da União e dos Municípios, tal como saúde e educação, deixando os encargos pro-venientes tão somente para os Estados. Acreditamos que existe uma sobrecarga de res-ponsabilidade para os Esta-dos, juntada com processos sociológicos, tais como falta qualidade da educação e leis brandas para a criminalida-de, que conspiram para que o processo de segurança pú-blica sofra imperfeições.

SP - O senhor acredita que fatos, que tentaram denegrir a ima-gem da Polícia Militar de Goi-ás, como a Operação Sexto Mandamento, tenha relevân-cia para o aumento da crimi-nalidade?

CS - Não. Sabemos do profissiona-lismo que de cada policial e, portanto a Polícia Militar sem-pre fez e sempre fará cumprir sua missão.

SP - A sociedade sempre questiona a volta de uma ROTAM forte e atuante, que respeitava o ci-dadão, mas botava medo nos bandidos. É possível que esta unidade volte a ser o que era?

CS - A nossa ideia é fortalecer a ROTAM para que ela provenha dos meios necessários para execução de suas atividades. Com isso, firmamos o com-promisso e logo nos primeiros dias de comando praticamen-te dobramos seu efetivo e fize-mos que sua atividade voltasse a ser rotineira e perene. Assim, temos por meta que a ROTAM seja forte como nunca.

SP - A Polícia Militar está se pre-parando para formar novos 1180 profissionais. Esse nú-mero é o ideal?

CS - Sim, já temos as condições de

Goiás, apesar das deficiências, possui uma das melhores,

senão a melhor Polícia Militar do país

formação desses novos profis-sionais. O número ainda não é o ideal, mas o Governo do Estado já se posicionou para, paulatinamente, prover a recu-peração e ampliação do nosso contingente até o suprimento de nossas necessidades.

SP - Como será a atuação dos vo-luntários da reserva? Ela irá suprir a demanda na corpora-ção? Como serão abordadas as questões hierárquicas?

CS - Bem, eles atuarão na ativida-de meio e em outras ativida-des que ora ocupam o poli-cial militar de carreira, tais como guarda de presídios, de quartéis, atendimento de telefones e outras. A deman-da será parcialmente suprida, posto que a medida permiti-ra que o policial de carreira faça a preservação da ordem pública propriamente dita. A hierarquia não sofrerá qual-quer alteração.

SP - Qual é a mensagem que o se-nhor deixa para os oficiais da PMGO?

CS - Especialmente gostaria de cha-mar cada Oficial para trilhar-mos os caminhos do nosso comando, e pedir que estejam comprometidos com o serviço, que acima de tudo se guiem por princípios de justiça, ur-banidade e lealdade. Tenho muito orgulhos do oficialato da PMGO e sei da capacidade deles. Por isso, convoco todos para formarmos uma sinergia em que possamos melhorar a instituição e com isso valori-zarmos nossa classe da manei-ra que ela sempre mereceu.

E N T R E V I S T A


Uma das grandes batalhas enfrentadas pelos servi-dores públicos do Estado de Goiás é a luta por um direito constitucional, a data-base. Durante mui-

to tempo ela foi abandonada pelo governo e no ano passado, devido a crise financeira existente, foi acei-to um parcelamento. Entretanto, o tempo se passou e Goiás hoje é vis-to como o Estado que mais cresce no país, uma economia latente.

Apesar disso, de todo o desen-volvimento econômico, na hora de cumprir promessas e direitos dos servidores, o Governo se esquiva e volta a falar de crise e dessa forma, tenta emplacar mais uma vez o par-celamento da data-base, ficando res-quícios inclusive para o próximo go-verno. Todavia, as propagandas que ganham os principais veículos de comunicação de Goiás apresentam um Estado de ótimo faturamento, ba-tendo recorde em cima de recorde.

Cansada desta situação a dire-toria da ASSOF tomou providên-cias e juntamente com as demais entidades representativas dos ser-vidores públicos estaduais decidiu cobrar do governador Marconi Pe-rillo o que é de direito. Os servi-dores públicos têm garantido para maio a sua revisão anual da remu-neração, considerando o Índice Nacional de Preços ao Consumi-dor (INPC) do período, estimada em 6,2%, acrescido de 1,52% re-ferente à terceira parcela da data--base de 2011. Este deve ser o per-centual a ser pago.

Para tanto, encontros foram marcados, manifestações nas ruas e a palavra do secretário de Gestão e Planejamento Giuseppe Vecci, que recebeu as entidades sindicais e representativas, continua sendo de que o governo ainda não tem uma posição definida sobre o pagamen-to da data-base do funcionalismo público e que está aguardando o

ASSOF na luta pela Data Base

Associação não aceita o

parcelamento proposto pelo

governo

estudo dos impactos da atualiza-ção da folha salarial. Além disso, o secretário afirma que uma reunião com o governador será agendada quando esse estudo for finalizado. Estiveram presentes na mobilização representantes da ASSOF, Unimil Ugopoci, Sindsaúde, Sercon, Sindi-público, Sintego, APPB, SindGestor e Sindicatos dos Técnicos e Auxi-liares em Saúde Bucal.

O presidente da ASSOF, Major Carrijo, ainda acredita que o gover-nador seja sensível aos servidores públicos. “Infelizmente já estamos no segundo semestre e o projeto se-quer foi mandado para a Assembleia Legislativa. Entretanto, iremos conti-nuar cobrando nossos direitos e não permitiremos que manobras preju-diquem os servidores públicos, em especial os oficiais militares”, afirma Carrijo, que promete continuar a ne-gociação e ir para a rua se for preci-so, visando a garantia do pagamento integral da data-base.

R E I V I N D I C A Ç Ã O


C O M E M O R A Ç Õ E S

Por ocasião do Dia Nacio-nal do Bombeiro, por ini-ciativa do presidente da Comissão de Segurança Pública, deputado Major Araújo, a Assembleia Le-

gislativa de Goiás, homenageou o Corpo de Bombeiro Militar do Es-tado de Goiás ao conceder a me-dalha Pedro Ludovico Teixeira a quinze integrantes da corporação, no dia 28 de junho.

A sessão foi presidida pelo de-putado Marcos Martins e contou com a presença de várias autorida-des, entre elas o comandante Geral

do CBMGO Coronel Carlos Hel-bingen Júnior e o superintendente executivo da Secretaria de segu-rança Pública e ex- comandante da PMGO, Cel. Edson Costa Araújo. Estiveram presentes à solenidade representando a Assof, o presiden-te, Major PM Carrijo, o vice-presi-dente Tenente BM Gonçalves e o diretor de eventos sociais e comu-nicação, Tenente BM Barbosa.

Em seu discurso o deputado ressaltou a credibilidade da ins-tituição e também lembrou da necessidade de investimentos para que o CBMGO possa conti-

Homenagem ao Dia do BombeiroBombeiros são homenageados pelo deputado Major Araújo e pela Assembléia Legislativa de Goiás

Fotos: Y.Maeda/Assembleia Legislativa


Homenagem ao Dia do BombeiroBombeiros Militares são agraciados com a medalha Pedro Ludovico Teixeira

nuar trabalhando com eficiência. “O CBMGO tem aprovação de 90% da população goiana, isso se deve ao trabalho heróico de todos os bombeiros deste estado.

Sabemos que faltam efetivos e in-vestimentos. Por isso, enquanto parlamentar vou continuar lutan-do para que recursos sejam pere-nes e que as leis sejam justas e

contemplem a valorização desses profissionais e de todos os servi-dores públicos, com salários jus-tos e condições de trabalho ade-quadas”, afirmou Araújo.


P R O M O Ç Õ E S

O Comandante da Polícia Militar de Goiás, Coronel Sílvio, anunciou em uma reunião na sede da Assof, no dia 24 de julho que as vagas decorrentes para os

oficiais serão apreciadas na promo-ção de julho.

A Assof havia entrado com um pedido requerendo o direito das

Associados se reúnem com Comandante Geral na Assof

promoções das vagas decorrentes e teve parecer favorável da PGE (Pro-curadoria Geral do Estado).

Segundo o Comandante a hora é de união entre os policiais e res-saltou a sua preocupação com ações que trazem benefícios para os policiais militares desde que as-sumiu o comando, como por exem-plo, a carreira jurídica dos oficiais,

o Regime Próprio de Previdência dos Militares, (RPPM), o projeto de lei Césio 137, que visa promover os militares que tiveram contato direto com os rejeitos do Césio.

Estiveram presentes na reunião o subcomandante Geral da PM, Coronel Juraí Alves de Sousa, o presidente da Assof, Major Carrijo e muitos associados.


F É R I A S

XV Colônia de Férias da Assof

Mais uma vez os filhos dos associados da Assof, além de se divertirem com segurança, aprenderam bastante na Colônia de Férias

Começam as férias e os pais não sabem o que fazer para distrair os filhos, afi-nal muitos deles continu-am nas suas rotinas diárias de trabalho, enquanto os

filhos dão uma pausa nos estudos. No Clube dos Oficiais a diversão no mês de julho é garantida com a tradicional Colônia de Férias.


F É R I A S

Com o lema “Diversão e Segu-rança”, esta edição ocorreu entre os dias 1º e 5 de julho e contou com a presença de crianças e ado-lescentes entre 4 e 14 anos de ida-de. Vale ressaltar, que a colônia foi sucesso absoluto.

As crianças receberam cami-setas, sacolinhas e garrafinhas de

água personalizadas e as atividades foram direcionadas de acordo com a faixa etária.

Com o objetivo de proporcio-nar um momento de integração, socialização, diversão, lazer aos colonis foram realizadas: brinca-deiras, atividades desportivas e culturais, jogos tradicionais, ginca-

nas, passeios e visitas a locais de lazer e aprendizado.

Entre as visitas podemos desta-car a ida ao 1º Batalhão do Corpo de Bombeiro Militar, na qual os par-ticipantes puderam passear em um caminhão do CBMGO, outra ação dos bombeiros foi a apresentação de Salvamento Aquático. Além dis-


Com o objetivo de trazer um controle mais rigoroso e eficaz de quem tem acesso às dependências do Clu-be dos Oficiais a direção da instituição está iniciando

um projeto para a mudança da portaria da sede da entidade. Ela será deslocada para a parte da frente, antes da entra-

da do estacionamento, fato que também ajudará a coibir a entrada de carros não autorizados no estacionamento, que é privativo dos associados, mas ocasionalmente tem sido utili-zado por pessoas sem a devida permissão.

so, os integrantes da colônia pude-ram conhecer de perto o trabalho da Companhia de Operações Es-peciais (COE) e do Grupo de Ra-diopatrulhamento Aéreo da Polícia Militar de Goiás (GRAER). Quem também encantou a turminha foi a ROCAM com a apresentação dos cães da PMGO.

Nova portaria


A R T I G O

A cada 2 de julho comemo-ramos com indisfarçável orgulho o Dia Nacional do Bombeiro. A data não é apenas um momento de celebração, mas também

de avaliarmos a evolução do Corpo de Bombeiros Militar do Estado de Goiás ao longo de sua existência. Nossa missão, visão e valores rea-firmam nosso compromisso com a sociedade goiana de prestar um serviço que tem como base a ex-celência. Constatamos com alegria que, apesar dos muitos desafios, te-mos alcançado nossos objetivos.

Melhores e mais modernos equipamentos, inclusão de efetivo, formação profissional, expansão pelo interior do Estado são algu-mas das conquistas proporcionadas pelo esforço da Corporação e apoio irrestrito do Governo de Goiás. Em vários aspectos, somos hoje refe-rência nacional. O bom desempe-nho é resultado direto do compro-misso individual de cada bombeiro renovado cotidianamente.

Entendemos que nosso pacto indissolúvel é com o cidadão goia-no que confia e aprova a atuação do CBMGO nas suas mais variadas ações. Em um ano em que o papel preventivo e fiscalizador do Corpo de Bombeiros ganhou ainda mais importância, após a tragédia que se

abateu sobre Santa Maria (RS), te-mos certeza que nossa Corporação está no caminho correto e serve de modelo para o País.

O aprimoramento das regras de prevenção e combate a incêndio, em nível nacional, viabilizará in-vestimentos e ampliará a presença dos bombeiros nos municípios bra-sileiros. Goiás sai na frente. Crente

Dia Nacional do

nos valores e deveres que condi-cionam nossa vocação profissional, parabenizamos todo o efetivo do CBMGO pelo Dia Nacional do Bombeiro. Que a data renove em cada um de nós o compromisso de Vidas Alheias e Riquezas Salvar.

Coronel Carlos Helbingen JúniorComandante Geral do CBMGO

Bombeiro

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P E R F I L

Sandro Araújo Batista

Em conversa com o Presi-dente da Associação dos Oficiais - ASSOF, Major Carrijo, solicitei a ele um espaço para escrever so-bre o Direito Militar. Após

a concessão do referido espaço, passei a imaginar o que poderia escrever inicialmente. Minha con-clusão foi a de que, se fosse escre-ver sobre algo que acredito ser um ensinamento introdutório, poderia começar pela trajetória de meu pai, Major R/R Jorge Damaso Batista, na Polícia Militar de Goiás.

Major R/R Damaso: exemplo de dignidade

Início da carreira na Polícia Militar

Breve relato da vida desse oficial que foi, sem dúvida nenhuma, grande aquisição da Polícia Militar de Goiás


Isso porque os bons exemplos de nossos antecessores nesta Cor-poração são registros daquilo que devemos observar para o fiel cum-primento das leis e dos princípios que regem as instituições militares.

O jurista Jorge César de Assis ensina que a sociedade militar é peculiar, pois possui modus vivendi próprio. Apoiado nessa lição, acres-cento que esse modo de vida, para certas pessoas, é incorporado de tal maneira que as fazem modelos de dedicação e amor à profissão.

Meu pai é uma dessas pessoas.Falar em poucas linhas do Ma-

jor R/R Damaso não é fácil, pois nos 39 anos que com ele convivi apren-di muito sobre a sociedade militar, composta por homens e mulheres que, às vezes muito jovens, fazem um juramento de sangue, no qual se comprometem a proteger a so-ciedade “mesmo com o risco da própria vida” (Lei 8.033/75, art. 32, caput e § 1º).

Como sabemos, a Constituição Federal coloca o militar estadual como uma categoria especial de agentes públicos (não melhores nem piores, apenas especiais), que integram as polícias militares e os corpos de bombeiros militares, ins-tituições organizadas com base na hierarquia e disciplina (Constitui-ção Federal, art. 42).

Aliás, para meu pai, viver sob a orientação de tais princípios (hie-rarquia e disciplina) não era difícil. Nascido em 1942 no Estado de Mi-nas Gerais, o Major R/R Damaso veio ainda criança para Goiás. De criação rígida, adaptou-se rapida-mente aos rigores da profissão mi-litar, especificados em leis e regu-lamentos, os quais veio a conhecer quando de seu ingresso na Polícia Militar, em 1965.

Naquela época, enfrentou mui-tas dificuldades. Vindo da cidade de Rialma-GO, ficou vários dias morando na casa de uma família amiga, antes de ingressar em um “pelotão em formação” no antigo Departamento de Instrução –DI da Polícia Militar. Naquela ocasião, iniciava-se sua brilhante trajetória nesta Corporação.

Oriundo de uma família humil-de, ser policial militar, para meu pai, era motivo de orgulho. Era

P E R F I L

com esse orgulho que ele ostentava a farda da Polícia Militar em vários eventos, inclusive nas missas de domingo que frequentava.

Como praça da Polícia Militar, meu pai passou por todas as gradu-ações, de soldado a subtenente. Em 1982, enfrentando muitas dificul-dades da época, frequentou o Cur-so de Habilitação de Oficiais Auxi-liares – CHOA. Como 2º Tenente, passou brevemente pela Academia de Polícia Militar, unidade na qual

Formatura do CHOA

Diretoria Financeira da ASSOF


que assim é”. Por essa razão, de-pois que se aposentou, foi convida-do por vários presidentes da ASSOF para trabalhar na área financeira da associação que congrega oficiais da Polícia Militar e do Corpo de Bombeiros Militares.

Seu gosto por jogos e disputas fez com que a sala de jogos da sede da ASSOF fosse batizada, em sua homenagem, de “Salão de Jogos Maj PM R/R Jorge Damaso Batis-ta”. De espírito competitivo, nunca rejeitava desafios dos colegas, os quais desfrutavam de sua boa com-panhia e de sua urbanidade.

O Major R/R Damaso, desde os tempos de soldado, foi um militar exemplar. Analisando os precei-tos éticos que devem ser observa-dos pelos policiais militares (Lei 8.033/75, art. 27), bem como as obrigações dos integrantes desta Corporação (art. 30), vejo que meu pai enquadrava-se, dignamente, em todos os preceitos ali insculpidos.

Profissional educado com to-dos, dedicado ao serviço, discipli-nado e disciplinador, sempre foi digno de referências elogiosas de seus superiores e de admiração por seus subordinados. Como pai de fa-mília e cidadão, adotava uma pos-tura digna e exigente, mas respei-toso e amistoso a todo o momento.

A música foi uma de suas pai-xões e, como salmista em seu co-

serviu por 18 anos, quando praça, principalmente na função de moni-tor de educação física.

No início de 1983, recebeu do saudoso Major Moreno o con-vite para servir na recém-criada 4ª CIPM, na época sediada em Itumbiara-GO (hoje 5º BPM). Ali serviu até 1987, em um período de muitos desafios naquela unida-de nova, que inicialmente contava com poucos oficiais.

Vários foram os pelotões de sol-dados formados com a colaboração do então Tenente Damaso. Ainda hoje, com muita alegria, encontro com policiais militares daquela época, que não se esquecem da personalidade do meu pai: rigoroso e amistoso ao mesmo tempo.

Em 1987, quando comandava o pelotão de Goiatuba-GO, meu pai foi promovido a capitão. Em seguida, após servir em Anápolis--GO (4º BPM), trabalhou na Seção dos Inativos (no QAG) e no Regi-mento de Polícia Montada, onde se aposentou em 1993, ano em que eu dava meus primeiros pas-sos na Corporação, como Cadete de 1º Ano do CFO.

Seu perfil profissional era mar-cado pela seriedade e zelo pela coisa pública e pela probidade e transparência na administração. Ele sempre me ensinava que “não basta ser honesto, você deve demonstrar

ral, encantava com sua voz. Para a esposa e os filhos, sempre tinha uma boa música a ser tocada no violão, alegrando nossos encon-tros familiares.

Entretanto, apesar de seus atribu-tos, sempre foi humilde e não osten-tava suas qualidades em detrimento dos outros. Pelo contrário, seu car-tão de visitas era sua postura e seu ilibado conceito diante de parentes, amigos e colegas de profissão.

Meu pai partiu em abril de 2012, deixando esposa, dois filhos, duas noras e três netos (o caçula, meu filho, ainda no ventre da mãe). Deixou também a herança militar nos filhos, que seguiram os seus passos, um na Polícia Militar e ou-tro no Corpo de Bombeiros.

De igual importância, tam-bém, é o seu legado na Corpora-ção, seu exemplo de dignidade e amor à profissão, sua postura inconfundível que o faz, em meu conceito, o policial militar por excelência, o modelo que busco seguir em meu caminho, embora confesse que, muitas vezes, é difí-cil repetir o que ele fez.

Quem quiser fazer história em nossa Corporação deve, antes de tudo, conhecer os grandes balu-artes que nela serviram, após um juramento de sangue. E o Major R/R Damaso, afirmo, é um desses grandes exemplos.


P O L Í T I C A

A voz dos militares no cenário político goiano

Major Araújo

Hoje os militares goianos sabem que têm um verdadeiro e combativo representante na esfera política

para a redução dos índices de cri-minalidade.

Receptivo, visitando unidades do interior e da capital, visando in-teragir com os militares, ele luta na Assembleia Legislativa por benefí-cios e direitos dos irmãos de farda, algo, que com certeza, será repas-

sado para a sociedade, que contará com policiais dispostos e prepara-dos para melhor atender os goianos.

Por ser avesso às artimanhas e falcatruas, desempenha uma legis-latura coerente com os seus ideais, fato que o torna cada dia mais res-peitado perante os cidadãos, que

Com coragem, determi-nação e, acima de tudo, ética, ele vem demons-trando à sociedade goiana as mazelas da Segurança Pública, os problemas en-

frentados diariamente pelos milita-res, bem como apontando soluções


observam nele os requisitos neces-sários para um servidor público, seja ele militar ou representante do povo.

Entre as ações de seu mandato se destacam as conquistas da apo-sentadoria aos 25 anos de serviços para as militares femininas, reco-nhecimento das vítimas do Césio, a luta intransigente pelo pagamen-to da Data-Base, concursos, entre outros temas importantes. Além disso, Major Araújo tem se empe-nhado para acabar com a influên-

impedir. Outro ponto é a equipara-ção de benefícios gerados às outras categorias, deixando os militares de fora dessa fatia.

Assim, sem meias palavras, os militares goianos aumentam sua representatividade tendo voz e vez no cenário político-social de nos-so estado. Demonstrando suas in-satisfações e desejos, lutando por questões salutares. Hoje a presença do Major Araújo na Assembleia é a voz dos militares.

cia política dentro da corporação, pois os irmãos de farda não podem ficar à mercê de medidas politi-queiras que podem destruir suas carreiras e vidas.

Outro ponto positivo, é que mesmo que não consiga de ime-diato a aprovação de leis benéficas, Araújo coloca em debate assuntos até então proibidos, que restringem aos anseios dos militares goianos. Como por exemplo, a Carreira Ju-rídica que é justa e muitos tentam


D E V E R C U M P R I D O

A carreira de um oficial da Polícia Militar é marcada por chegadas e partidas. Em cada novo posto de li-derança, amizades e laços são formados, demonstran-

do a competência e a dedicação daquele que tem a obrigação de comandar. Muitas vezes não são fá-ceis os caminhos a serem percorri-dos, mas as experiências adquiridas e as conquistas são o que realmente compensa no final de uma jornada.

No início a aceitação e adap-tação, momento de conhecer os companheiros de jornada. A segun-da etapa é formar uma equipe, algo difícil, pois é o momento em que devemos convencer com sabedo-ria, ser amigo nos momentos difí-ceis e rigorosos quando necessário. O terceiro passo é a consolidação

das etapas anteriores, ocasião de-licada em que devemos saber to-mar decisões para manutenção das ações ou mudanças visando sempre melhorias. Por fim, a quarta etapa, o adeus. A oportunidade de novos sonhos e a certeza de que um novo ciclo começará.

Essa breve história faz parte da vida de todos aqueles que decidi-ram ser oficiais da PMGO. Passam por várias cidades, criam raízes e depois partem para novas jor-nadas. Trabalhando sempre com afinco, afinal, é por meio do bom serviço que conquistará novos pa-tamares na carreira.

Com o presidente da ASSOF, Major Carrijo, a história se repetiu depois de muitas unidades e com-panheiros, sua última participação na Gloriosa corporação foi à frente

A vida de um oficial

Major Carrijo se prepara para finalizar seu ciclo na ativa

da 8ª CIA em Aparecida de Goiânia, responsável pela Penitenciária Ode-nir Guimarães. Lá se formaram gran-des amizades, companheiros leais, que não mediram esforços para que a unidade sempre fosse marcada por atuações exemplares. Com o apoio dos irmãos de farda, Carrijo liderou uma CIA, que se tornou referência de bons serviços prestados. Além disso, contou com o apoio de outros entes da segurança pública.

Agora, vislumbrando seus últi-mos dias na ativa, o presidente da ASSOF tem se empenhado à fren-te da Associação, defendendo com todas as forças os interesses da ca-tegoria, projetando dias melhores para os oficiais, para que os mes-mos sigam seus ciclos sem interfe-rências negativas e exercendo com dignidade seus comandos.


O Corpo de Bombeiros Mi-litar do Estado de Goiás (CBMGO) realizou no mês de julho a 39ª Ope-ração Férias Turista Se-guro. Entre os principais

objetivos da ação podemos desta-car a prevenção de afogamentos nos principais balneários e pontos turísticos do Estado, em especial às margens do Rio Araguaia.

O efetivo para este ano foi re-forçado em 300 militares e também conta com novas viaturas e embar-cações. Postos avançados nos lo-cais onde há um grande número de turistas foram montados pelo interior do Estado para auxiliar os quartéis dos Bombeiros. As cidades Aragarças, Itacaiu, Aruanã, Cocali-nho, Bandeirantes e Luis Alves, que são margeadas pelo Rio Araguaia tiveram a presença dos Bombeiros.

A inovação deste ano foi o pos-to de comando de Aruanã no qual os jornalistas foram beneficiados com uma sala de imprensa com equipamentos necessários para o desempenho de sua função.

Com informações: Assessoria de Co-municação CBMGO

Operação FériasCBMGO garante a segurança dos turistas em Goiás

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A R A G U A I A


A R T I G O

A ASSOF é uma entidade que não mede esforços para defender os interes-ses dos oficiais do Corpo de Bombeiros e Polícia Militar do Estado de Goi-

ás, muito pelo contrário, conta com aparato jurídico preparado e gaba-ritado para atender as demandas que por ventura surgem.

Além disso, sua diretoria não aceita, qualquer interferência que

venha prejudicar ou denegrir a imagem de seus associados, uma vez, que todos gozam de prestígio e liderança, exercen-do com dignidade e destreza as funções nos comandos das tro-pas da PM e BM.

Prova de uma defesa vee-mente praticada pela ASSOF se deu com o fatídico caso Tenente Edson Lins de Siqueira Filho. No referido episódio um delegado,

Assof em defesa dos oficiaisOs associados da ASSOF podem contar sempre com a força da associação para defendê-los


Assof em defesa dos oficiaissedento por mídia, quis aproveitar a oportunidade para trazer para si os holofotes, utilizando a nosso as-sociado como ponte.

Não aceitamos o teatro monta-do por esse servidor público, bem como condenamos a forma ines-crupulosa, desrespeitosa e intransi-gente praticada pelo mesmo.

O Tenente Líns, no gozo de seu momento de lazer, ao lado de fa-miliares, estava em um restaurante/bar no setor Marista, região nobre de Goiânia, consumindo apenas um energético, fato que pode ser comprovado pela comanda do es-tabelecimento, quando o delegado tentou armar uma situação visando constranger a Polícia Militar do Es-tado de Goiás, bem como expor ao ridículo nosso irmão de farda, ques-tionando o uso da arma pelo mes-mo. Isso nós não aceitamos. Ainda mais, quando os argumentos são esdrúxulos, faltando com a verdade e, principalmente, demonstrando falta de conhecimento e preparo por parte do mesmo.

O delegado de forma violenta e abusiva, agindo à margem da lei desrespeitou o oficial da PM, vio-lentando seus direitos e prerrogati-vas, demonstrando total antipatia a Polícia Militar e aos seus integran-tes. Quer aparecer, que faça da forma correta, respeitando as leis e principalmente os cidadãos. O despreparo deste delegado culmi-nou em uma ação enérgica por par-te do Coordenador de Operações, CAPITÃO SANDRO BOTELHO e

do Supervisor CAPITÃO HELDER, que demonstraram brio e agiram conforme necessidade, para que o Tenente Lins não fosse preso in-justamente. Diante disso, quero de público parabenizá-los.

A Polícia Militar é composta por homens e mulheres probos, virtuosos e trabalham diariamen-te para o bem estar da sociedade. Além disso, seu quadro de oficiais é formado por pessoas da mais alta estirpe e merecem o respeito de to-dos, principalmente dos membros integrantes da Segurança Pública.

Deixo bem claro que esta é uma atitude isolada deste delegado, pois a nossa coirmã, a Polícia Civil é for-mada por profissionais honrados. A Polícia Militar e seus policiais têm para com a Polícia Civil um respeito e um carinho muito especial, o que sabemos ser recíproco. Lamentos em muito essa atitude isolada de um delegado que nos dá a entender

que quer aparecer, com o intuito de tão somente satisfazer suas vaidades pessoais e politiqueiras.

A defesa incondicional dos ofi-ciais da PM e BM de Goiás é uma prerrogativa de nossa entidade e dela não abriremos mão. Seremos firmes quando necessário, sempre atuando em conformidade da lei, pois esta é parceira dos justos. As-sim, iremos a cada dia qualificar nosso departamento jurídico, para que os diretos dos oficiais sejam resguardados, seja em questões operacionais, no dia a dia de ser-viço, seja nos assuntos referentes à ordem classista, nos quais estamos bastante atentos. Oficial, a ASSOF é sua legítima representante e de-fensora de seus interesses.

Oficiais contem sempre conosco!

Major CarrijoPresidente da ASSOF


F E S T A N Ç A

A chegada do mês de ju-nho em Goiânia traz consigo uma das mais famosas festas juninas da capital: o Arraiá dos Bombeiros. Em sua séti-

ma edição, o evento já se tornou tradição entre os goianienses.

Este ano a festança, que é or-ganizada pelos cadetes do Corpo de Bombeiros do Estado de Goi-ás, ocorreu entre os dias 7 e 9 de junho, no estacionamento do Serra Dourada e contou com cer-ca de 400 pessoas na produção do evento.

O público presente, compos-to por milhares de pessoas pode aproveitar as comidas típicas, par-que de diversões para a criançada, boate, barraca do beijo e exposi-ção de carros antigos do Clube V8.

O campeonato de Rodeio foi uma atração à parte. A Companhia Os Cowboys da Estrada divertiram o público com apresentação de dança country. E como toda festa junina que se preze, a apresenta-ção de quadrilha é fundamental. O grupo Meninos do Cerrado fez uma apresentação de encher os olhos dos convidados.

O sertanejo universitário deu o tom dos shows apresenta-dos na festa junina. No primeiro dia do evento a animação ficou por conta da dupla Racyne e Rafael. A atração do segundo dia foi a dupla Eddy e Brunno. Para finalizar o Arraiá, o públi-co curtiu os sucessos de Maurí-cio e Eduardo.

Shows


Os militares brasileiros, principalmente os poli-ciais e bombeiros, são profissionais de muitos deveres e poucos direi-tos. Aliás, há quem pense

se tratar de uma subcategoria, pois seus benefícios estão muito aquém daqueles que estão enquadrados na CLT – Consolidação das Leis Traba-lhistas. Um exemplo deste fato é a

vedação ao direito à greve, um res-quício herdado da ditadura militar.

Entretanto, policiais e bom-beiros têm em suas veias sangue combativo, capaz de se indignar, que não se curva frente a qualquer situação, principalmente diante de ações que são opressivas e que cer-ceiam direitos. Por esses motivos, militares estaduais de todo o país já realizaram manifestações de parali-sação das tropas, o que gerou pro-cesso para os líderes dos movimen-tos. Em Goiás nós também tivemos militares que foram levados aos tribunais acusados de participação em movimentos reivindicatórios. Entre eles o presidente da ASSOF, Major Carrijo, o deputado estadu-al e diretor de Assuntos Políticos da ASSOF, Major Araújo e o Major Caixeta.

Em uma votação emblemática e de velocidade nunca antes vista no Congresso Nacional, os deputados e senadores aprovaram na madru-gada do dia 11 de julho o Projeto de Lei 51/2013, que concede anis-tia a PMs e bombeiros de dezesseis estados, além do Distrito Federal,

A justiça prevaleceu

Militares estaduais recebem anistia da presidente Dilma

que fizeram greve e participaram de movimentos reivindicatórios en-tre 1997 e 2011.

Para o presidente da ASSOF a aprovação no Congresso reflete um anseio não só dos militares, mas de todos os cidadãos brasileiros, o de-sejo de poder lutar por seus direi-tos. “As manifestações nas ruas é a prova de que todos devem reivindi-car melhorias e a paralisação é uma forma legítima de apresentar nossa indignação. Aliás, só chegamos neste extremo quando todos as for-mas de comunicação se encerram”, ressalta Major Carrijo, que lembra que as manifestações de 2007 fo-ram vitoriosas e trouxe melhorias significantes aos militares goianos. “Se hoje temos um plano de salário e carreira digno foi graças a adesão dos irmãos de farda na luta em que travamos na década passada. Isso é uma prova de que o movimen-to é legitimo e vitoriosa”, destaca. Agora, o projeto deve passar pela sanção presidencial. Vale ressaltar, que a presidente Dilma Rouseff já se demonstrou favorável à anistia dos militares.

D I R E I T O S


Renovação da Assessoria Jurídica

Assof conta com equipe especializada para atender os associados

está muito satisfeita com o trabalho da nova assessoria da instituição. “Ao assumirmos a pasta do depar-tamento jurídico percebemos uma deficiência no atendimento, por isso, colocamos como prioridade sanar os problemas e encontrar uma solução que melhor atendesse aos oficiais, a expectativa é o que o trabalho seja ainda mais exitoso”, finalizou o diretor.

AtendimentoA assessoria jurídica da Assof

atende aos associados no escritó-rio situado na Rua 255, n. 92, Se-tor Coimbra, Goiânia Goiás, CEP 74.533-150, telefone (62) 3233-3597. Entretanto, a partir deste mês os associados poderão contar com a presença dos advogados na sede da Associação de segunda à quin-ta-feira no período vespertino (das 13:30 às 18:00 horas). As consultas deverão ser agendadas por telefo-ne (veja quadro abaixo). A cober-tura da assessoria jurídica para os

associados são aquelas ações que tenham relação com a função de-sempenhadas pelos Oficiais Mili-tares. Com relação às demandas particulares os associados terão descontos, entretanto, vale ressaltar que cada caso será analisado indi-vidualmente.

Rosangela Magalhães afirma que a perspectiva da equipe é de muito trabalho e que ainda está se ambientando com os diversos pro-cessos que já estão em andamento. “A Associação nos contratou para prestar um serviço de excelência e estamos buscando fazer o me-lhor possível. Como em qualquer local enfrentamos uma dificuldade inicial, pois, toda mudança leva um tempo para total adequação, passando por uma fase de conhe-cimento das demandas”, salientou.

Com relação às ações em anda-mento a advogada destaca a ação coletiva para o pagamento da di-ferença salarial do ano de 2007. “Fomos exitosos nessa ação. Des-

J U R Í D I C O

A Assessoria Jurídica da As-sociação dos Oficiais da Polícia e Corpo de Bom-beiros Militares do Estado de Goiás (Assof) passou por um processo de re-

novação e, desde maio deste ano, conta com novos advogados para atender aos associados.

A mudança foi uma decisão estratégica da diretoria da Assof e teve como objetivo atender a maior demanda dos sócios da entidade, ou seja, a área criminal. Por isso, o corpo jurídico recém contratado conta com especialistas no mencio-nado campo do direito.

A coordenação da nova asses-soria ficou a cargo da renomada advogada criminalista Rosangela Magalhães. A equipe conta ainda com as advogadas Renata Caciqui-nho Bittencourt e Rosimar Pinheira dos Santos.

Segundo o Diretor Jurídico da Assof, Major QOPM Marden Al-tur Teles, a diretoria da Associação


Segunda a quinta-feira das 13h30 às 18h00

Contatos: Dra Rosangela MagalhãesTelefone (62) 3233-3539 | 8414-1716e-mail: [email protected]

Dra Renata Casiquinho Bittencourt Telefone (62) 3233-3597 | 8282-4442e-mail: [email protected]

Dra Rosimar Pinheira dos SantosTelefone (62) 3241-9271 | 3233-3597e-mail: [email protected]

Horário de atendimento da Assessoria Jurídica no Clube dos Oficiais

membramos as ações para casos individuais pois, coletivamente a ação resultaria em precatórios judi-ciais devido ao valor elevado. Com a individualização, a execução deve ser feita no Juizado Especial da Fazenda Pública, trazendo mais celeridade aos processos e resulta-dos eficazes aos associados, para que tenham acesso aos valores que têm direito no menor tempo possí-vel”, avaliou.

O mês de julho traz a deman-da das ações relativas ao quadro de acesso. Como alguns policiais militares que têm o direito a serem promovidos foram preteridos, o de-partamento entrou com diversos recursos visando recolocá-los no quadro. O resultado, segundo a co-ordenadora da assessoria jurídica tem sido satisfatório. “Na primeira fase dos recursos administrativos ti-vemos êxito de 60%, creio que na segunda fase, de recursos e man-dados de segurança, essa porcen-

tagem seja ainda maior”, afiançou.Por fim, destaca-se um dos ca-

sos de grande repercussão que está sendo acompanhado pela assesso-ria, referente ao Tenente Lins, que sofreu abuso de autoridade por parte do Delegado da Polícia Civil,

Valdir Soares. A situação está sendo analisada através de uma sindicân-cia mista formada por integrantes da Polícia Militar e Polícia Civil e está na fase do relatório final, a ex-pectativa do corpo jurídico da As-sof é que o delegado seja punido.


Segurança Pública - Qual a finali-dade do Planejamento Estraté-gico para o CBMGO?

Coronel BM Carlos Helbingen - O planejamento estratégico do Corpo de Bombeiros Militar do Estado de Goiás constitui importante ferramenta de de-senvolvimento institucional e apoio à tomada de decisões, consubstanciada na definição do rumo a ser seguido pela

organização e a promoção do cumprimento das missões afe-tas à Corporação em nível de excelência. O planejamento servirá para que nossos mem-bros colaboradores, por meio deste, tenham o rumo a ser seguido, ou seja, onde quere-mos chegar e o que pretende-mos alcançar, deixando legado que visa o crescimento orde-nado da instituição, o aprimo-

E N T R E V I S T A

Coronel BM Carlos Helbingen - Comandante Geral do CBMGO

Planejar para melhor servir

CBMGO faz planos para oferecer

serviços ainda melhores para a

população goiana

Comandante Geral do Corpo de Bombeiros Militar de Goiás (CB-MGO) fala com exclu-sividade para a revista Segurança Pública so-

bre a importância do planeja-mento estratégico da instituição, quais ações serão delineadas e quais os principais benefícios para a sociedade goiana.

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ramento contínuo das ações, a otimização dos processos de governança e, em síntese, constituirá referência orientati-va aos membros da instituição.

SP - Quais as dificuldades enfren-tadas para a implantação do Planejamento Estratégico?

CH - Durante o processo de desen-volvimento do planejamento estratégico, a principal difi-culdade encontrada foi o re-ceio à mudança por parte dos colaboradores, pois estamos falando de uma organização militar. Entretanto, participa-ram diretamente do proces-so oficiais e praças de todos os setores da corporação, ou seja, vivenciou-se verdadeira quebra de paradigmas, onde foram levantadas as informa-ções necessárias à análise am-biental, incluindo-se as nossas fraquezas e ameaças.

SP - Dentro do Planejamento quais

são as principais ações de cur-to, médico e longo prazo?

CH - Com relação à implementa-ção do plano estratégico, ins-ta consignar que o mesmo foi concebido para um período de 10 anos (2012-2022). Des-se modo, buscou-se a prioriza-ção de suas ações, de acordo com premissas internas, an-seios sociais e em consonân-cia com o plano estratégico do Governo do Estado

As ações estão sendo desenvolvidas por meio da execução de pla-nos de gestão, que são moni-torados com a gestão de proje-tos e programas. As ações de curto prazo estão voltadas di-retamente à melhoria do aten-

dimento e dos serviços pres-tados, ao aperfeiçoamento da gestão operacional nos eventos previsíveis e a intensificação de ações preventivas, buscan-do-se incessantemente o au-mento da satisfação e da con-fiança da população no Corpo de Bombeiros Militar do Estado de Goiás. A médio e longo pra-zo tem-se como metas o reapa-relhamento da Corporação e a ampliação de sua presença no Estado de Goiás, por meio do incremento de receitas.

SP - Quais os principais reflexos para a população goiana com a efetivação do planejamento estratégico?

CH - No tocante à população a fer-ramenta volta-se fundamen-talmente ao cumprimento da

missão de nossa organização, que é proteger a vida, o patri-mônio e o meio ambiente para o bem-estar da sociedade, vi-sando assim à consecução de nossa visão estratégica, que é ser uma corporação militar re-ferência nacional pela excelên-cia na prestação de serviços de bombeiros até o ano de 2022. Os resultados esperados com o planejamento estratégico são inúmeros, sendo seu principal reflexo a efetividade no serviço prestado à população goiana, ou seja, a possibilidade de en-trega de um produto e/ou servi-ço de maior qualidade e prove-niente de melhor utilização de recursos públicos.

SP - O senhor teria algo a acres-centar?

CH - Creio que o principal benefí-cio do planejamento estratégi-co é o aprimoramento organi-zacional em nível estratégico, com vistas à agregação de valor à gestão administrativa e operacional da Corporação, culminando no oferecimento de serviços de excelência à sociedade goiana e, por con-seguinte, contribuir para o de-senvolvimento econômico e social do Estado de Goiás.

Participaram diretamente do processo de planejamento oficiais

e praças de todos os setores da corporação


O 9º Batalhão da Polícia Mi-litar, há aproximadamente 16 meses vem passando por uma revolução inter-na, não no sentido de des-contentamento por parte

de seus integrantes e sim no sentido de implementação de uma nova fi-losofia de trabalho e da transforma-ção de sua estrutura física.

O Batalhão é um verdadeiro canteiro de obras, após a reforma de seu prédio principal, guarda, área de convivência, agora é a vez da cons-trução do auditório e academia.

O prédio principal foi total-mente reestruturado. A sala do Co-

Mãos à obra9º BPM passa por reestruturação com foco na qualificação e valorização

M E L H O R I A S

mando, administração, diagonal e almoxarifado foram modificadas. Foi criada uma cozinha e sala de instrução, que não constavam no projeto original. Além disso, houve uma readequação dos alojamentos feminino, masculino e dos Oficiais. Todas as instalações contam agora com móveis padronizados, desde os armários dos alojamentos até mesas e cadeiras, inclusive na sala do Comando.

A antiga guarda foi transforma-da no Central de Operações do 9º BPM e é atualmente climatizada e conta com computadores moder-nos que facilitam a atividade de


Controle do Sistema Operacional (SISCOP). Registrando em tempo real toda a produtividade reativa e proativa da unidade.

A área de convivência após a reforma tornou-se um espaço ain-da mais aconchegante para as con-fraternizações dos militares. Até o campo de futebol foi alvo das me-lhorias, o alambrado foi pintado e o gramado replantado. Por último está sendo construído um auditório

com capacidade para aproximada-mente 80 pessoas e uma academia de ginástica para os militares. Am-bas as obras, seguem o padrão das demais áreas, móveis e aparelhos estão entre o que há de mais mo-

derno no mercado. Esse é o padrão de qualidade do 9º BPM, a busca incessante pela prestação de um serviço de qualidade à população.

Fonte: Sd Kênia 9º BPM


F I N A N Ç A S & B A L A N C E T E S

Saldo anterior em 30/12/2012 R$ 191.957,33

RECEITA REFERENTE MÊS DE JANEIRO DE 2013

Mensalidade sócio militar PM/CBM Ativo/Inativo/Pensionista R$ 91.217,00

Taxa de manutenção via recibo (secretaria) R$ 2.700,00

Locação do salão de festas R$ 4.400,00

Locação campo de futebol sintético R$ 1.630,00

Locação campo de futebol gramado R$ 470,00

Locação Lanchonete Mês Janeiro de 2013 R$ 545,00

Locação Restaurante Mês Janeiro de 2013 R$ 2.200,00

Locação quadras de tênis Mês Janeiro de 2013 R$ 672,00

Estacionamento rotativo de festas Mês Janeiro de 2013 R$ 432,00

Estacionamento mensalista Mês Janeiro de 2013 R$ 635,00

Mensalidades de natação Mês Janeiro de 2013 R$ 919,00

Mensalidades de Hidroginástica Mês Janeiro de 2013 R$ 355,00

Convite ingresso Mês Janeiro de 2013 R$ 810,00

Diárias hotel de trânsito Mês Janeiro de 2013 R$ 3.475,00

Locação de Freezer ASSOF R$ 85,00

Locação de sala no salão eventos para clínica de fisioterapia Mês Janeiro de 2013 R$ 1.200,00

Colônia de Férias R$ 8.930,00

Adesão de Titulo de sócio civil R$ 1.000,00

Revista Segurança Pública R$ 1.800,00

Taxa de manutenção via boleto bancário (Banco Santander) R$ 150,00

TOTAL ATIVO (RECEITA MÊS JANEIRO DE 2013) R$ 123.625,00

TOTAL SALDO ANTERIOR 31/12/2012 E RECEITA JANEIRO 2013 R$ 315.582,33

DESPESAS BANCO SANTANDER

COMBUSTÍVEL

Abastecimento Diversos – confere com a parte n. 001/2013 datada de 21/01/2013 R$ 184,51

Abastecimento Corsa ASSOF R$ 452,01

Abastecimento Strada R$ 270,00

Gasolina Cortador de Gramas R$ 21,01

SERVIÇO DE DIRETOR DE DIA (janeiro 2013) R$ 675,00

ESTACIONAMENTO

Serviço extra estacionamento rotativo noturno (janeiro 2013) Pedro Cabral R$ 40,00

Serviço extra estac. rotativo noturno dias 18 e 19/01/2013 - Antônio H. dos Santos R$ 80,00

Estacionamento E.R R$ 10,00

Estacionamento Anhanguera R$ 3,50

MANUTENÇÃO PISCINA E SAUNA

Prestação de Serviço (Pedreiro) Luiz Alves da Silva R$ 700,00

Casa Hidra (nota fiscal n. 13016) R$ 14,08

Carlos Roberto Alves Pereira - Prestador de Serviço (nota fiscal n.229) R$ 530,00

Casa do Criador ) nota fiscal n. 000.023.077) R$ 35,00

Embalagens JGM LTDA. (nota fiscal n. 000.004.430) R$ 87,84

Pulverizan Prestadora de Serviços Ltda. (nota fiscal n. 122) R$ 20,00

Heliosol Ind. Com. Aquecedores Solar Ltda. (nota fiscal n. 000.000.463) R$ 280,00

TOMATEC (nota fiscal n. 00.039.67) R$ 110,00

MATERIAIS PARA CONSTRUÇÃO

São Jorge materiais de construção (nota fiscal n. 110841) R$ 121,04

Deposito Santo Antônio ( nota fiscal n. 000,001.395) R$ 213,00

Deposito Santo Antônio ( nota fiscal n. 000,001.403) R$ 40,00

Casa Iracema Tubos e Conexões (nota fiscal n. 31584) R$ 43,70

MATERIAIS DE LIMPEZA

Master Atacadista (nota fiscal n. 66075) R$ 440,90

VAP Produtos de Limpeza (nota fiscal n. 00.003.603) R$ 58,21

DESPESAS COM CARTORIO E JURIDICAS

3° Cartório de Registro Civil e Tabelionato de Notas (pesquisa de registro) R$ 4,90

Fotocópias processo 200702153693 – 3° Vara da Fazenda Pública Estadual R$ 4,25

2° Tab. de Protesto e Reg. de Pessoas Jurídicas – Averbação de Registro ASSOF R$ 85,40

Guia de Custas Tribunal de Justiça (processo n. 200701365980) R$ 31,61

POSSE DA DIRETORIA BOÊNIO 2013/2014

Elite Festas – locação de 200 capas para cadeiras R$ 200,00

Executivo Festas e Eventos Ltda. Cock – tail para 50 pessoas R$ 1.750,00

RM Locações para eventos – Locação de 200 cadeiras plásticas R$ 150,00

RM Locações para eventos – 1 cadeira quebrada e 1 cadeira extraviada R$ 40,00

PAPELARIA E DERIVADOS

Copiadora Marista Ltda. 40 impressões coloridas (nota fiscal n°4249) R$ 123,20

Roberto Quirino dos Santos - impressões R$ 27,50

Papelaria Tributária (nota fiscal n. 32995) R$ 41,80

HIGHTECH informática (nota fiscal 47097) R$ 200,00

Cartuchos com e acess. para infor. (nota fiscal n. 1050) recarga 2 cartuchos. R$ 120,00

MTRES Com. Visual (nota fiscal n. 375) confec. de adesivos e lona em imp. digital R$ 250,00

Gráfica e Editora E M 5 Ltda. (nota fiscal n. 6348) confecção de panfletos R$ 129,90

Roberto Quirino dos Santos (nota fiscal n. 366) impressões R$ 55,00

Maria Souza da Silva (nota fiscal n. 3028) carimbo R$ 30,00

COLÔNIA DE FÉRIAS

Salgadella (salgados) R$ 188,00




Robson Emanuel da Cunha (n. f. n. 000.000.666) 3 hamburgu. de 100 Und. cada R$ 46,50

Cencosud Brasil Comercial Ltda. R$ 122,13




Farol Comercial Atacadista Ltda. (nota fiscal n. 00.004.571) R$ 188,00


DIFESTA – Produtos para festas R$ 149,10

DIFESTA – Produtos para festas R$ 20,99

JN E J Sorveteria R$ 395,00

Carlos Divino de Oliveira Goiano (n. f. n. 199) confecção de camisetas e sacolas R$ 2.480,00

Sarina T. de Albuquerque (monitora) R$ 275,00

Isis Lopes Rocha (monitora) R$ 275,00

Francirllei Carmo Santos (monitor) R$ 275,00

Joel Franco da Silva (monitor) R$ 275,00

André Lima da Silva (professor) R$ 375,00

Richard Marcelo Almeida de Oliveira R$ 375,00

Divino Charles Fagundes – Motorista transporte colonins shopping Bougaville R$ 400,00

Lumiere Empresa Cinematografica Ltda. (nota fiscal n. 140) nota fiscal R$ 1.368,00

Lucas Vasconcelos de Oliveira Sousa (nota fiscal n.43) cama elástica R$ 1.550,00

DESPESAS DIVERSAS

WALMOR Buffet Ltda. (nota fiscal n.6450) R$ 9,00

Edimar Pedroso da Silva R$ 352,00

Vilmar Debaran da Silva (devolução de desconto indevido em contracheque) R$ 225,00

A.C Faria de Souza - Multicard Logistica (nota fiscal n. 308) entrega da revista R$ 761,76

Maria Souza da Silva (nota fiscal n. 3017) cópia de 2 chaves R$ 8,00

Marista Com. de Chaves e Carimbos (nota fiscal n. 2498) abertura e chave R$ 45,00

Funcionário Daniel Fernandes (08 vales transporte) R$ 21,60

Novo Mundo Moveis e Utilidades Ltda. Nota fiscal n. 2792 (aquisição telefone) R$ 32,00

Ferragista Marista R$ 24,77

James Alves de Araujo (Manutenção ar condicionado) R$ 60,00

Casa do Pica Pau (nota fiscal n. 000143615) roçadeira R$ 1.520,00

Nova Seleta Vieira e Seguro Ltda. (nota fiscal n. 9636) R$ 14,52

CIEE (bolsa auxilio – estagiário) Ailton Gomes da Silva Junior R$ 267,20

Sindicato do Comércio Varejista no Estado de Goiás (SINDICELULAR – VIVO) R$ 486,78

GRCSU- Guia de Recolhimento da Contribuição Sindical Urbana R$ 143,68

Casa do Pica Pau (nota fiscal n. 000144392) fio de nylon R$ 30,00

Casa do Criador Produros Agropecuários (nota fiscal n. 000.023.006) R$ 37,70

Casa do Criador Produtos Agropecuários (nota fiscal n. 000.023.207) R$ 19,00

Infotronica Marista (n. f. n° 2486) resolda do PCI e limpeza TV 14 marca cineral R$ 80,00

Ferragista Central (nota fiscal n. 2488) bota PVC R$ 34,50

Maria Souza da Silva (cópia de 01 chave) R$ 4,00

Areião Esportes R$ 24,00

DESPESAS CAIXA ECONOMICA FEDERAL





Piscinazulgyn (2ª parcela) R$ 1.020,00

Hidromarcas Com. E Serviços Ltda. (nota fiscal n. 64) R$ 933,00

Ferreira e Macedo Materiais Elétricos Ltda. (nota fiscal n. 000.000.803) R$ 135,00


Embalagens Fortaleza (nota fiscal n. 006455) R$ 348,00


DESPESAS JURIDICAS

Honorários advocatícios – associado Maj Samuel Arthur Bernardes R$ 10.000,00

Tavares e Alencastro Veiga advogados S/S (nota fiscal n. 91) R$ 9.850,00

Guia de custas de Locomoção (processo n. 201201683607) R$ 18,21

DESPESAS DIVERSAS

INSS folha de pagamento dezembro/2012 R$ 8.584,57

FGTS dezembro 2012 R$ 2.617,66

PIS folha dezembro 2012 R$ 322.05

IRRF dezembro 2012 – Maria do Socorro A. Silva R$ 59,37

IRRF dezembro 2012 - Darcisio Vicente da Cunha R$ 80,48

FECEG – Federação dos Clubes - dezembro 2012 R$ 100,02

SIND CELULAR VIVO R$ 541,66

Piscinazul R$ 195,00

K E M TUBOS (nota fiscal n. 000.014.480) R$ 301,89

Manutenção convênio CIEE (dezembro) 2012 R$ 91,00

Indusplac – placas de latão galeria ex presidentes (nota fiscal n. 1616) R$ 536,00

Etica contabil S.C – honorários contábeis (nota fiscal n. 246) R$ 933,00

Metal Calhas Ltda. (nota fiscal n. 000.001.310) R$ 700,00

Cometa Entulhos Ltda. (nota fiscal n. 288) R$ 300,00

Aguia Relógios de Ponto e Catracas Ltda. (nota fiscal n. 866) R$ 320,00

Vale transporte dos funcionários fevereiro 2013 R$ 1.863,95

Folha de Pagamento – Domingos Cordeiro da Silva R$ 1.003,60

DRH ALIMENTOS – alimentação dos funcionários mês 12/2012 (nota fiscal n. 114) R$ 2.073,20

DRH ALIMENTOS – Jantar Confraternização natalina (nota fiscal n. 115) R$ 1.716,00

INSS parcelado 21/60 guias diversas de 2006 a 2010 R$ 4.887,82

INSS administrativo parcelado 21/23 R$ 588,16

IRRF Tavares e Alencastro Veiga advogados (nota fiscal n.85) R$ 180,04




CLIPEGO – dezembro 2012 (nota fiscal n. 4765) R$ 180,00

CELG Aruanã R$ 181,16

CELG ASSOF R$ 11.459,17

SANEAGO Aruanã R$ 63,53

SANEAGO ASSOF R$ 500,03

GVT R$ 283,10

Despesa bancária Caixa Econômica Federal R$ 7,84

Despesa Manutenção da Conta CEF R$ 20,30

Despesa Bancaria Banco Santander (tarifa teleprocessamento – boletos) R$ 30,80

Despesa Bancaria Banco Santander (tarifa extrato) R$ 44,60

Total Passivo R$ 87.836,87

Ativo JANEIRO / 2013 R$ 315.582,33

Passivo JANEIRO / 2013 R$ 87.836,87

Saldo (Transportado para o mês de fevereiro/ 2013) R$ 227.745,46

Saldo Caixa Econômica Federal em 30/01/2013 R$ 169.712,52

Saldo Banco Santander em 30/12/2012 R$ 57.444,35


RECEITA REFERENTE MÊS DE FEVEREIRO DE 2013


Taxa de manutenção via recibo (secretaria) R$ 1.875,00


Locação campo de futebol sintético R$ 975,00


Locação Lanchonete Mês fevereiro de 2013 R$ 545,00

Locação Restaurante Mês fevereiro de 2013 R$ 2.200,00

Locação quadras de tênis Mês fevereiro de 2013 R$ 1.472,00

Estacionamento rotativo de festas Mês fevereiro de 2013 R$ 170,00

Estacionamento mensalista Mês fevereiro de 2013 R$ 150,00

Mensalidades de natação Mês fevereiro de 2013 R$ 2.045,00

Mensalidades de Hidroginástica Mês fevereiro de 2013 R$ 760,00

Convite ingresso Mês fevereiro de 2013 R$ 1.005,00

Diárias hotel de trânsito Mês fevereiro de 2013 R$ 3.005,00


Locação de sala no salão eventos para clínica de fisioterapia Mês fevereiro de 2013 R$ 1.200,00

Adesão de Titulo de sócio civil R$ 900,00

Manutenção sócio militar R$ 75,00

Venda de sucatas R$ 200,00

Taxa de manutenção sócio Civil via boleto bancário (Banco Santander) R$ 450,00

Adesão Sócio Civil via boleto bancário (Banco Santander) R$ 1.017,00

Gráfica e Editora pagamento via boleto bancário (Banco Santander) R$ 1.446,00

TOTAL ATIVO (RECEITA MÊS FEVEREIRO DE 2013) R$ 115.242,00

TOTAL SALDO ANTERIOR 31/01/2012 E RECEITA FEVEREIRO 2013 R$ 342.331,61


COMBUSTÍVEL

Abastecimento Corsa ASSOF R$ 323,69

Abastecimento Fiat Estrada R$ 50,00

Gasolina Cortador de Gramas R$ 40,02

PRÓ-LABORE DIRETORES (fevereiro 2013) R$ 17.396,00

ESTACIONAMENTO

Estacionamento Anhanguera R$ 20,00

Serviço extra estacionamento rotativo noturno (fevereiro 2013) Pedro Cabral R$ 40,00


Adriano Ribeiro Pereira (Salva Vidas) R$ 320,00

Luiz Alves da Silva (Serviços Hidráulicos) R$ 100,00

Império das borrachas - mangueira de borracha (nota fiscal n. 000.001.291 R$ 300,00

HM Carimbos (nota fiscal n. 149) aquisição relógio de parede área da piscina R$ 25,00

DESPESAS JURIDICA

Hono. adv. Dr. Jorcelino Pereira Tavares – associado Ten.Eli Ferreira de Almeida R$ 1.500,00

DESPESAS DIVERSAS

Antônio Honório dos Santos (17 horas extras a 50%) R$ 108,07

Papelaria Tributária (nota fiscal n° 34058) R$ 24,90

Doação 5ª Seção da Chefia de Recursos Humanos (Gabinete de identificação) R$ 300,00

Daniel Fernandes (15 dias trabalhados substituição férias Pedro Cabral) R$ 813,00

Mixx Materiais Elétricos (nota fiscal n° 000.009.523) R$ 16,50

Limplex R$ 47,60

André Luiz Digues Cap. PM - Serviço Diretor de dia R$ 375,00

Roberto Kenedy Vidal 1° Ten PM – Serviço Diretor de Dia R$ 75,00

Recibo vale transporte 6 dias trabalhados – Lucicléia R. Ribeiro (recepcionista) R$ 32,40

Ferragista Marista (nota fiscal n. 76253) R$ 6,28

Casa da Proteção Com. de EPI e Ferr. – aquis. de equip. de prot. indiv. (n.f. n. 006.342) R$ 96,70

Salgadella (nota fiscal n. 7418) salgados reunião fórum de entidades R$ 114,90

Robson Emanuel da Cunha (n.f. n. 000.000.730) prod. para reun. fórum de entidades R$ 8,60

CIEE – Auxilio bolsa estagio (nota fiscal n. 2467) R$ 91,00

Planeta Purificadores R$ 90,00

Mixx Materiais Elétricos (nota fiscal n. 000.009.037) R$ 209,84

Restaurante e Pizzaria Fogo do Sul ( Almoço - viagem da Diretoria Caldas Novas) R$ 45,00

São Jorge (nota fiscal n. 27217) R$ 35,18

Saturno auto Center Ltda. (nota fiscal n. 41) R$ 120,00

Natans Com Varej. Prod. Alimenticios Ltda. (água Mineral) R$ 18,00

Adriano Ribeiro Pereira (guarda vidas) R$ 720,00


MANUTENÇÃO PISCINA

Carlos Roberto Alves Pereira – (nota fiscal n. 239) R$ 450,00

Hidromarcas Comercialização e Serviços Ltda. R$ 933,00

Tomatec (nota fiscal n. 000.040.520) R$ 961,30

DESPESAS JURIDICAS

Tavares e Alencastro Veiga advogados S/S (nota fiscal n° 97) R$ 9.850,00

Advogado Isonel Bruno da Silveira Neto – Ação trabalhista R$ 2.200,00

Guia de custas iniciais processo- associado Sérgio Ribeiro Lopes R$ 515,28

SINDSEMP/ GO - Sind. dos Serv. MP (Pag. rateio entre entid. ação direta de incons.) R$ 500,00


Casa do Sindico (nota fiscal n. 000.014.493) R$ 452,00

QUADRA BIDI TÊNIS

diquadras e serralheria (nota fiscal n. 2013000) 1ª parcela R$ 2.000,00

diquadras e serralheria (nota fiscal n. 2013000) 2ª parcela e ultima R$ 2.000,00

diquadras e serralheria (nota fiscal n. 59) rede e demarcação de bidi tênis R$ 500,00

diquadras e serralheria (nota fiscal n. 000.000.015) pó de telha R$ 600,00

Goiás Areias (nota fiscal n. 7869) R$ 2.100,00

DOAÇÕES

Dufrio Com. e Imp. Ltda (nota fiscal n. 12.963) 8° Batalhão Bombeiro Militar R$ 936,00

DESPESAS DIVERSAS

Folha de pagamento janeiro de 2013. R$ 16.219,19

Pagamento salarial – Edimar Pedro da Silva R$ 670,46

INSS folha de pagamento janeiro/2013 R$ 7.836,67

INSS parcelado patronal 22/60 R$ 3.260,95

INSS parcelado Segurado 22/60 R$ 1.046,90

INSS parcelado patronal 22/60 R$ 605,30

INSS parcelado Administrativo 22/23 R$ 591,21

IRRF dezembro 2012 - Darcisio Vicente da Cunha R$ 19,67

PIS folha janeiro 2012 R$ 222,78

IRRF NF 91 Tavares e Alencastro Veiga R$ 150,00

FGTS R$ 1.782,20

Piscinazulgyn - Doc. n. 3002/03 R$ 1.020,00

FECEG – Federação dos Clubes do Estado de Goiás R$ 100,02

Clinica Seg. Medicina do Trabalho (nota fiscal n. 5135) R$ 180,00

Ferragista Marista R$ 102,89

Casa do Sindico (nota fiscal n. 000.014.965) R$ 75,10

Posto do Ratinho (nota fiscal n. 2939) R$ 50,00

Ferragista Barata (nota fiscal n. 000.002.247) R$ 86,00

Eletro Luz – lâmpadas especiais (nota fiscal n. 000.003.813) R$ 65,00

UOF Componentes Elétricos Ltds. (nota fiscal n. 9803) R$ 69,00


Ética Contabil S.C (nota fiscal 263) R$ 1.017,00

Pedro Paulo de Oliveira – prestação de serviço fiscalização pousada Aruanã R$ 500,00

DRH ALIMENTOS – alimentação dos funcionários mês 01/2013 R$ 2.540,00

Maria Souza da Silva (nota fiscal n. 3117) R$ 414,00

Rescisão trabalhista – Rafaela Aguilera dos Santos (professora de natação) R$ 2.890,20

Multa FGTS- Rafaela Aguilera dos Santos R$ 846,00

Vale transporte funcionários - março 2013 R$ 1.777,55

SIND CELULAR – celular vivo R$ 462,54

Depósito judicial (ação Valdivino Soares de Oliveira) R$ 1.000,00


Senalba-Go (desconto dos funcionário associados em seus contracheques) R$ 192,25

Pneulândia Com. Ltda. (nota fiscal n. 17852) aquisição de 4 pneus para o corsa. R$ 940,00

Roberto Quirino dos Santos (nota fiscal n. 387) aquisição de banners e impressões. R$ 190,00

Roberto Quirino dos Santos (nota fiscal n. 385) impressões coloridas. R$ 40,00

IPTU Pousada de Arunã R$ 763,40

Rescisão de Contrato de Trabalho - Marlene Coimbra Ferreira R$ 406,96




SANEAGO ASSOF R$ 1.771,52

GVT R$ 289,24






Ativo FEVEREIRO / 2013 R$ 342.331,61

Passivo FEVEREIRO / 2013 R$ 110.119,06

Saldo (Transportado para o mês de março/ 2013) R$ 232.212,55




RECEITA REFERENTE MÊS DE MARÇO DE 2013


Taxa de manutenção sócio civil via recibo (secretaria) R$ 4.250,00




Locação campo de futebol sintético R$ 1640,00


Locação campo de futebol Professor José Gomes Mês março de 2013 R$ 280,00

Locação Lanchonete Mês março de 2013 R$ 545,00

Locação Restaurante Mês março de 2013 R$ 2.200,00

Locação quadras de tênis Mês março de 2013 R$ 1.680,00

Estacionamento rotativo de festas Mês março de 2013 R$ 200,00

Estacionamento mensalista Mês março de 2013 R$ 660,00

Mensalidades de natação Mês março de 2013 R$ 3.209,00

Mensalidades de Hidroginástica Mês março de 2013 R$ 1.260,00

Convite ingresso Mês março de 2013 R$ 1.005,00

Diárias hotel de trânsito Mês março de 2013 R$ 3.080,00


Locação de sala no salão eventos para clínica de fisioterapia Mês março de 2013 R$ 1.200,00

Adesão de Titulo de sócio civil R$ 1.000,00

Manutenção sócio militar R$ 300,00

Manutenção sócio civil cheque pré-datado dia 13/04/2013. R$ 375,00

Locação área de lazer R$ 560,00

Mensalidade de natação via boleto bancário (Banco Santander) R$ 100,00


Adesão Sócio Civil via boleto bancário (Banco Santander) R$ 750,00

Gráfica e Editora pagamento via boleto bancário (Banco Santander) R$ 723,00

TOTAL ATIVO (RECEITA MÊS MARÇO DE 2013) R$ 121.760,65

TOTAL SALDO ANTERIOR 28/02/2012 SOMADO A RECEITA MARÇO 2013 R$ 353.973,20


PRÓ-LABORE DIRETORES (março 2013) R$ 14.896,00

COMBUSTÍVEL

Rede de Postos VW (nota fiscal n. 2708) combustível corsa R$ 50,00

Extra (nota fiscal n. 4482) combustível corsa R$ 65,00

Nova Epoca Auto Posto R$ 75,00

Posto Ponteio (combustível corsa) R$ 52,01

Posto Pimenta Peixoto Ltda. (combustível corsa) R$ 50,00

ESTACIONAMENTO

Estacionamento rotativo Pedro Cabral R$ 40,00

Serviço extra estacionamento rotativo noturno (março 2013) Pedro Cabral R$ 40,00

DESPESAS DIVERSAS

Recibo Daniel Fernandes (piscineiro) R$ 79,33

Recibo Divina de Fátima Cardoso (auxiliar serviços gerais) R$ 55,37

Recibo Eliza Barbosa Nunes (professora de natação) R$ 277,60

Recibo Gleidson Pinheira Mascarenhas (coordenador de esportes) R$ 57,68

Recibo José Gomes Sobrinho (prof. Ed. Física) R$ 89,32

Recibo Maria Bonfim V. da Silva (auxiliar serviços gerais) R$ 55,37

Recibo Rafaela Aguilera dos Santos R$ 334,28

Recibo Lucicléia Rodrigues Ribeiro (recepcionista) R$ 311,60

Recibo Gilmarques Cerqueira Dias Júnior (prof. de natação) R$ 108,00

Recibo Antônio Honório dos Santos (auxiliar serviços gerais) R$ 50,00

Recibo Daniel Fernandes (piscineiro) R$ 50,00

Recibo Domingos cordeiro da silva (pintor) R$ 50,00

Recibo Valdiney Neres Santiago (jardineiro) R$ 50,00

Recibo Pedro Cabral dos Santos Filho (auxiliar serviços gerais) R$ 93,14

Recibo Francisco Dos Reis Jardim (retirada de uma árvore em Aruanã) R$ 150,00

Recibo Rejane da Silva (recepcionista) R$ 157,20

Pró-labore Jairson Santiago de Oliveira Junior R$ 400,00

Pró- labore Walter Caixeta de Araújo - MAJ PM R$ 600,00

Pró-labore Zival Joaquim Pereira - MAJ PM R/R R$ 1.500,00

Pró-labore Pedro Paulo de Oliveira R$ 500,00

André Luiz Digues Cap. PM - Serviço Diretor de dia R$ 150,00

Roberto Kenedy Vidal 1° Ten PM – Serviço Diretor de Dia - 02 e 09/03/2013 R$ 150,00

Roberto Kenedy Vidal 1° Ten PM – Serviço Diretor de Dia no dia 16/03/2013 R$ 75,00

Maria Souza da Silva (nota fiscal n. 3191) R$ 15,00

Recibo Francisco dos Reis Jardim (poda , corte e retirada de árvore Aruanã) R$ 100,00

Lanchonete Porta Aberta (nota fiscal n. 27108) ida a Aruanã R$ 12,00

Roberto Kenedy Vidal 1° Ten PM – Serviço Diretor de Dia no dia 23/03/203 R$ 75,00

André Luiz Digues Cap. PM 10/03 e 24/03/2013. R$ 150,00


MANUTENÇÃO PISCINA

Hidromarcas com. Serv, Ltda. (nota fiscal n. 69) R$ 993,00

Carlos Roberto Alves Pereira (nota fiscal n. 246) R$ 196,00

DESPESAS JURIDICAS


Guia de custas de porte processo- associado Marcelino Antônio Filho R$ 29,75

Cópias processo associado Augusto Sampaio de Oliveira Neto (456537.02.2011) R$ 5,70

DESPESAS DIVERSAS

Folha de pagamento fevereiro de 2013 R$ 18.476,88

PIS folha fevereiro de 2013 R$ 224,79

INSS folha de pagamento fevereiro/2013 R$ 7.858,85

INSS parcelado segurado 23/60 R$ 1.051,31

INSS parcelado patronal 23/60 R$ 3.274,69

INSS parcelado administrativo 23/23 R$ 593,70

INSS parcelado patronal 23/60 R$ 607,85

Deposito Judicial - Noeci José Ribeiro R$ 12.768,16

FGTS fevereiro 2013 R$ 1.718,20

Piscina Azul R$ 1.020,00

Casa do Sindico (nota n. 000.05.173) R$ 441,60

Papelaria Dinamica (nota n. 000039734) R$ 357,75

Renovação anual cartão náutico R$ 966,15

Attel técnicos em comunicação Ltda. R$ 120,00

FECEG – Federação dos Clubes do Estado de Goiás R$ 100,02

CIEE R$ 91,00

CREA-GO R$ 60,00

IRRF fevereiro/2013 R$ 10,80

Férias funcionário - José Nilton Rodrigues da Silva R$ 2.029,62


Ética Contabil S.C (nota fiscal 265) R$ 1.017,00

IPTU Caldas Novas Lts. 02/03/04/05/06 R$ 2.305,70

MULTCART COURIER (nota fiscal n. 379) R$ 877,64

CLIPEGO R$ 240,00

IRRF NF 101 TAVARES e Alencastro R$ 150,00

DRH ALIMENTOS – confraternização torneio de futebol ASSOF R$ 402,40

Vale transporte funcionários – abril 2013 R$ 2.106,95

SIND CELULAR – celular vivo R$ 403,53

Extra (nota fiscal n. 4656) combustível corsa R$ 50,00

Renovação Nautico R$ 322,05





GVT R$ 317,01

PRESTAÇÃO DE CONTAS REPASSE DIRETOR ADMINISTRATIVO

Posto do Ratinho nota fiscal n. 3048 (combustível Fiat strada) R$ 50,00

Luiz Claudio Puccinelli (nota fiscal n. 517) carimbo R$ 35,00

Maria Souza da Silva (nota fiscal n. 3194) reparos R$ 100,00

SALGADELLA (nota fiscal. 5822) salgados R$ 70,00

Hiper Moreira Auto Posto (nota fiscal n. 000.003.821) gasolina cortador de gramas R$ 14,39

Casa das Tintas (nota fiscal n. 14681) R$ 41,00

Armazém do Fazendeiro (nota fiscal n. 50756) produtos jardinagem R$ 48,49

Supermercado MA Kariny (nota fiscal n. 0397) materiais de limpeza Aruanã-GO R$ 46,64

Estacionamento Av. Anhanguera (estacionamento) R$ 4,00

Auto Posto do Ratinho Ltda. (combustível corsa) R$ 50,00

Armazém do Fazendeiro (ração peixes) R$ 42,52


Casa do Síndico (nota fiscal n. 000.015.614) R$ 17,50

Brastintas (nota fiscal n. 000.002.503) R$ 162,00

Casa Hidra (nota fiscal n. 13036) R$ 25,50


Cia Bras Distribuição (nota fiscal n. 4562) R$ 80,00

Leroy Merlin Companhia (nota fiscal n. 110311) R$ 54,70

Auto Posto do Ratinho (combustível cortador de grama) R$ 10,00


Vap produros de limpeza (nota fiscal n. 000.004.224) R$ 473,80

3° Cartório de Registro R$ 20,56

Correios Laranjeiras R$ 147,47

Hiper Moreira (nota fiscal n. 000.003.888) R$ 44,99

Special Motores Ltda. (nota fiscal n. 1109) R$ 140,00

Mixx Comercio de Materiais Elétricos Ltda.(nota fiscal n. 000.010.197) R$ 223,00

Mixx Comercio de Materiais Elétricos Ltda.(nota fiscal n. 000.010.207) R$ 73,00

Ar Puro Serv. Man. Em Ar Condicionado (nota fiscal n. 216) R$ 270,00


Justiniano e Justiniano Ltda. Bom Sucesso Auto Posto Ltda. (combustível corsa) R$ 50,00


Ar Puro Serv. Man. Em Ar Condicionado (nota fiscal n. 220) R$ 190,00

Cartuchos Com. e Acessórios para Informática Ltda. R$ 160,00

Maria Souza da Silva (chaveiro) R$ 16,00

B de S dos reis Elétrica ME (nota fiscal n. 36) R$ 400,00


6° Tabelionato de Notas R$ 92,52



Posto Ricardo Paranhos (combustível Fiat strada) R$ 31,12

Roberto Quirino dos Santos (nota fiscal n. 442) R$ 300,00





Despesa Tarifa Sustação de Cheque Banco Santander R$ 12,50


Ativo MARÇO / 2013 R$ 353.973,20

Passivo MARÇO / 2013 R$ 108.560,49


Saldo (Transportado para o mês de abril/ 2013) R$ 245.412,71




RECEITA REFERENTE MÊS DE MARÇO DE 2013


Taxa de manutenção sócio civil via recibo (secretaria) R$ 1.950,00


Locação campo de futebol sintético R$ 3.285,00


Locação campo de futebol Professor José Gomes Mês abril de 2013 R$ 280,00

Locação Lanchonete Mês abril de 2013 R$ 545,00

Locação Restaurante Mês abril de 2013 R$ 2.200,00

Locação quadras de tênis Mês abril de 2013 R$ 2.205,00

Estacionamento mensalista Mês abril de 2013 R$ 350,00

Mensalidades de natação Mês abril de 2013 R$ 2.935,00

Mensalidades de Hidroginástica Mês abril de 2013 R$ 1.230,00

Convite ingresso Mês abril de 2013 R$ 515,00

Diárias hotel de trânsito Mês abril de 2013 R$ 4.015,00


Locação de sala no salão eventos para clínica de fisioterapia Mês abril de 2013 R$ 1.200,00

Locação área de churrasqueira R$ 230,00


Adesão de Titulo de sócio civil R$ 783,50

Repasse Sócio via CEF R$ 975,00

Gráfica e Editora pagamento via boleto bancário (Banco Santander) R$ 723,00

Recibo UNIMIL – ressarcimento matéria rateada para o jornal O Popular R$ 1.497,00

TOTAL ATIVO (RECEITA MÊS ABRIL DE 2013) R$ 119.137,00

TOTAL SALDO ANTERIOR 30/03/2013 SOMADO A RECEITA ABRIL 2013 R$ 364.549,71


PRÓ-LABORE DIRETORES (abril 2013) R$ 15.776,00

COMBUSTÍVEL

Auto Posto Ratinho (cupom fiscal n. 33351) corsa R$ 70,00

Extra (nota fiscal n. 4822) corsa R$ 50,00

Posto Ricardo Paranhos (cupom fiscal 85268) Strada R$ 30,00

Auto Posto Ratinho (nota fiscal n. 3165) cortador de gramas R$ 30,00

Estacionamento Av. Anhanguera R$ 4,00

DESPESAS DIVERSAS

SIND CELULAR – celular vivo abril/2013 R$ 290,81

Floricultura Jardineira nota fiscal n. 2061 R$ 170,00



Papelaria Master nota fiscal n. 983 R$ 53,90

Nadia Rural Ltda. Nota fiscal n. 16248 R$ 28,95

Cristal Armarinho nota fiscal n. 2915 R$ 49,50

Mixx Comércio de Materiais Elétricos Ltda. Nota fiscal n. 10617 R$ 38,70

Ferragista Marista Ltda. Nota fiscal n. 76331 R$ 5,00

Termo de Doação 7° BBM R$ 800,00

Nova Seleta nota fiscal n. 9810 R$ 11,33

Papelaria Universo cupom fiscal 2876 R$ 2,10

Recibo Diretor de Dia Roberto Kenedy (dia 06/04/2013) R$ 75,00



Recibo Diretor de Dia José Ferreira Borbosa (dia 21/04/2013) R$ 75,00

Ferragista Marista nota fiscal n. 76339 R$ 70,00

Hidrosevice Com. De Materiais Hidraulicos Ltda. Nota fiscal n. 2821 R$ 15,00

Hidro Metal Comercial Ltda. Nota fiscal n. 42542 R$ 27,80

Ferragista Aliança cupom fiscal n. 058686 R$ 32,90

Recibo Lucicléia Rodrigues Ribeiro (recepcionista) R$ 126,20

Pró-labore Jairson Santiago de Oliveira Junior R$ 400,00

Pró- labore Walter Caixeta de Araújo - MAJ PM R$ 600,00

Pró-labore Zival Joaquim Pereira - MAJ PM R/R R$ 1.500,00

Pró-labore Pedro Paulo de Oliveira R$ 500,00

FGTS abril 2013 R$ 1.941,69

Piscina Azul R$ 1.020,00

CIEE R$ 98,00

1° Parcela Seguro veículo corsa R$ 390,98

Ressarcimento ao associado Nilo Viana Cruza - danos em seu veículo estac. ASSOF R$ 200,00

Recibo funcionário Elias Cavalcante dos Santos (dias trabalhados e transporte) R$ 387,80

Devolução 50% locação salão de Festas (rescisão de contrato) R$ 350,00

Recibo Luis Alves da Silva (adiant. de serviços de reforma telhado Salão de festas) R$ 1.000,00

Recibo Luis Alves da Silva Silva (adiant. de serv. de reforma telhado Salão de festas) R$ 800,00


DESPESAS JURIDICAS


Deslocamento Santa Cruz de Goiás Audiência Tairo Ciloé (combustível) R$ 144,00

Cópias processo ASSOF x Estado de Goiás (3ª Faz. Pública Estadual) R$ 13,25

3ª Parcela Pagamento advogado Isonel Bruno da Silveira Neto R$ 2.200,00

DESPESAS DIVERSAS

Folha de pagamento março de 2013 R$ 18.770,12

Férias funcionária Divina de Fátima R$ 995,08

INSS folha de pagamento março/2013 R$ 8.615,80

INSS parcelado Patronal 24/60 R$ 3.290,10

INSS parcelado segurado 24/60 R$ 1.056,25

INSS parcelado administrativo segurado 24/60 R$ 610,71

IRRF Darcisio Vicente Cunha R$ 22,99

PIS Folha abril de 2013 R$ 242,71

IRRF José Nilton Rodrigues da Silva R$ 19,00

IRRF Maria do Socorro Alves Silva R$ 14,77

FECEG R$ 100,02

Hightech Informática (nota fiscal n. 49922) R$ 317,00

Hidromarcas nota fiscal n. 73 R$ 993,00

Tecidos Tita Ltda. Notas fiscais ns. 174608/174609 R$ 2.496,01

Termo de doação Curso Superior de Policia (TC - Aylon José de Oliveira Junior) R$ 3.000,00

Proteção Segurança e Saúde Ocupacional Ltda ME R$ 900,00

Jaqueline Santana Silva de Oliveira (nota fiscal n. 115) R$ 1.000,00

Vale Transporte Funcionários abril/2013 R$ 2.106,95

Contribuição Sindical R$ 685,83


Ética Contábil nota fiscal n. 274 R$ 1017,00

O Popular (publicação de matéria nota fiscal n. 0485093) R$ 5.988,00

Madereira Arco Verde (notas fiscais n. 92/ 95) reforma do telhado salão de festas R$ 1.553,94

Madereira Arco Verde (nota fiscal n. 88) reforma do telhado salão de festas R$ 1.700,00

Recibo Luis Alves da Silva prestação de serviço reforma do telhado salão de festas R$ 3.700,00





GVT R$ 310,35

PRESTAÇÃO DE CONTAS REPASSE DIRETOR ADMINISTRATIVO


Hidro Metal (nota fiscal n. 782) R$ 50,00

Ferragista Radial (nota fiscal n. 3059) R$ 30,00

Tomatec (nota fiscal n. 041587) R$ 720,00

Auto Posto Ratinho Ltda. (Cupom Fiscal n. 310226) gasolina cortador de grama R$ 20,00

Agnos Comercio de Parafusos Ltda. (Cupom Fiscal n. 310226) R$ 11,00

Vidraçaria Marista (nota fiscal n. 429) R$ 440,00


Ferragista Marista (cupom fiscal n. 029410) R$ 40,00

Casa do Síndico Ltda. (nota fiscal n. 016149) R$ 25,00

Jaqueline Santana Silva de Oliveira (nota fiscal n. 116) R$ 30,00

Jaqueline Santana Silva de Oliveira (nota fiscal n. 117) R$ 30,00

Auto Posto T-10 Ltda. (cupom fiscal n. 265655) abastecimento corsa R$ 50,00

Auto Posto T-10 Ltda. (cupom fiscal n. 265656) gasolina cortador de grama R$ 15,00

NIC BR (anuidade site ASSOF) R$ 30,00

Casa do Pica-Pau (nota fiscal n. 154299) R$ 193,00

Depósito Santo Antônio (nota fiscal n. 02054) R$ 260,00

Aroldo Marks Vieira (nota fiscal n. 47) R$ 135,00

Brastintas (nota fiscal n. 02582) R$ 480,00


1° Tabelionato de Notas (autenticação) R$ 41,12

Auto Posto do Ratinho Ltda. (nota fiscal n. 313367) R$ 50,00


Fernanda Tapeçaria (nota fiscal n. 9839) R$ 41,00

Goiasçucar (nota fiscal n. 8294) R$ 34,80


Centro Parking estacionamento fiat strada R$ 4,00


Encadernadora Wallace Ltda. (nota fiscal 5921) R$ 13,00

Drogaria AD-FARMA (cupom fiscal n. 001246) R$ 222,60

Valdenor Leandro Ferreira (Recibo prestação de serviço poda de árvore) R$ 600,00

F Mulser (nota fiscal n. 29719) R$ 860,00


Eletrolifght (nota fiscal n. 20467) R$ 243,39

CLIPEGO R$ 190,09

Floricultura a jardineira (nota fiscal n. 2096) R$ 150,00

Cartuchos Com e Acessórios de Informática Ltda. (nota fiscal n. 1160) R$ 120,00






Ativo ABRIL / 2013 R$ 364.549,71

Passivo ABRIL / 2013 R$ 119.379,56

Saldo (Transportado para o mês de Maio/ 2013) R$ 245.170,15




dia nacional do bombeiro - assof.com.br · diversos grupamentos da pmgo e do cbmgo representante...

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