desenvolvimento de liderança arquidiocese de londrina

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Eixo Psicológico Gislene Isquierdo Formação de Lideranças

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Page 1: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

Eixo Psicológico

Gislene Isquierdo

Formação de Lideranças

Page 2: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

1. Quais resultados você alcançou?

2. Desde o início da formação quais

comportamentos você ‘mudou’?

3. O que você pode fazer ainda

melhor?

FUP

Page 3: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

Trios

Page 4: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

Voltando para seus lugares…

Page 5: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

Estados emocionais que

governam as nossas

decisões.

Valores

Page 6: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

Direcionam o comportamento

humano e governam nossas

decisões.

São estados emocionais aos

quais damos importância e que

buscamos vivenciar.

São palavras que descrevem o

que nos motiva a agir.

Page 7: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

TUDO o que você faz na

sua vida é para atender

algum valor!

Page 8: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

PARA REFLETIR:

1) Se você pudesse acabar

com a fome do mundo,

matando uma única pessoa

(inocente), você faria?!

2) Você bateu numa Ferrari

vermelha e ninguém viu…

Você deixaria um bilhete?!

* Se você não tivesse seguro?!

Page 9: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

TODOS os nossos

conflitos são decorrentes

dos nossos valores…

Page 10: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

PARA REFLETIR:

1) Se você pudesse comer um

prato cheio de baratas para

ganhar 10 mil dólares, você

comeria?!

Page 12: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

Governam nossas motivações;

DECISÕES;

Motivo + ação;

Dor e Prazer;

Emagrecer;

O que iria lhe proporcionar se

você emagrecesse;

Aprimoram os relacionamentos.

Page 13: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

Político:

1) Honestidade;

2) Contribuição;

3) Segurança.

Hierarquia de Valores

Page 14: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

Político B:

1) Segurança;

2) Contribuição;

3) Honestidade.

Político A:

1) Honestidade;

2) Contribuição;

3) Segurança.

Hierarquia de Valores

Page 15: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

Harmonia Interior:

Descubra seus valores e viva por eles.

“Briga interior”:

Quero estar lá, mas também quero estar

aqui...

Page 16: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

Casar

Page 17: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

SER LÍDER

Page 18: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

To do

Page 19: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

O que é importante,

O que tem valor,

O que motiva...

O que faz parte da sua

essência!

Page 20: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

O que é mais importante pra

você na sua vida?

Família?

Dinheiro?

Carro?

Amigos?

Emprego?

Valores

Page 21: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

Valores Meios

&

Valores Fim

Page 22: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

Valores1. Ser um líder melhor... Por que este objetivo é importante?

O que sua realização lhe trará?

2. Pense nas coisas que são mais importantes para você na

vida. O que estas coisas lhe proporcionam?

3. O que é mais importante para você em ser líder? Qual o

sentimento que isto lhe traz?

4. Porque isto é importante para você?

Page 23: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

Trios

Page 24: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

Aprendizado

Page 25: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

mmm

Fanpage: Acordar

Desenvolvimento Humano

Page 26: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

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Page 27: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina
Page 28: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

• Quais serão suas ações?

• Quais serão seus pensamentos?

• O que você ganhará?

• De 0 a 10, qual é o nível do seu comprometimento?

• Quando você iniciará sua ação?

• Quem é o responsável?

Plano de Ação

Page 29: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina
Page 30: Desenvolvimento de Liderança Arquidiocese de Londrina

mmm

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