EXPEDIENTE - Bomba D´Água é o informativo do Sindicato dos Trabalhadores em Água, Esgoto e Meio Ambientede Santa Catarina - Av. Mauro Ramos, 502 - Centro - Fpolis/SC - Cep: 88020-301 - Fone/fax: (48) 3224-3868www.sintaema-sc.org.br - imprensa@sintaema-sc.org.br - Conselho Editorial: Américo dos Santos Filho, José de Oliveira Mafra e Odair Rogério da Silva.

Boletim do Sindicato dos Trabalhadores em Água, Esgoto e Meio Ambiente de SC I Nº 637I 9/05/2013 I Filiado à

Mais de mil trabalhadores(as), por una-nimidade, reunidos em As-sembleias Regionais re-alizadas em conjunto pelo Sintaema e Intersindical, disseram um retumbante NÃO a proposta de Acordo apresentada pela Casan e ao mesmo tempo, também por unanimidade, mais uma vez repudiaram a atual estrutura administrativa da empresa e o verdadeiro cabide de em-prego patrocinado pelo Governo Colombo.A Diretoria apresentou uma

proposta de briga sob o argu-mento de que não tem dinhei-ro, colocando assim a metade da fatura do Plano de Saúde para nós trabalhadores pagar-mos.Entretanto, este mesmo Go

verno e Diretoria tem a cara de pau de manter uma estrutu-ra administrativa inefi ciente, pesada, burocrática e onerosa com cerca de 14 Diretores.Em 2012 percebendo que

era insustentável manter a Empresa com 14 Diretores,

CATEGORIA RESPONDE POR UNANIMIDADE: NÃO A PROPOSTA DE BRIGA E BASTA DE DESPERDÍCIO: MAIS DE 3 MILHÕES/ANO

SÓ COM DIRETORIAS EM EXCESSO

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tes das municipalizações, sempre funcionou com 5 Dire-torias, contraditoriamente depois que perdeu aproxima-damente 45% de sua receita passou a ter 14 Diretorias.Há muito, estamos combatendo esta aberração. Em janeiro

de 2011 os Sindicatos e o Conselheiro Paladini, mais uma vez, apresentaram proposta para reduzir a estrutura para 5 Direto-rias e cerca de 15 Agências Regionais, antigas fi liais polos, acabando com as Superintendências e Diretorias Regionais.

tentaram mascar-ar mudando a no-menclatura de Di-retores Regionais para Assessores Especiais e de Diretores Jurídi-cos para Pro-curadores, mas os salários con-tinuaram iguais.A Casan, an-

A Diretoria da Casan quer nos impor a pagar 50% da fatura mensal da Unimed, ou seja, cerca de 500 mil/mês sob o argumen-to de que não tem dinheiro.E nós dissemos em alto e

bom tom, acabem com 9 Diretorias e a Casan econo-

3 Milhões no ralomizará mais de 3 milhões por ano. Cada Diretor custa no mínimo cerca de R$ 25 mil/mês, isto sem contar com assessores,diárias,veículos, combustível,telefone,etc. Dinheiro sufi ciente para pagar a fatura da Unimed que querem cobrar da categoria.

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Categoria vai à luta!Diante da enrolação desde o início das negociações

com a Casan aliada a uma proposta de briga apresen-tada pela Empresa no dia 23 de abril de 2013. A Di-reção Executiva do Sintaema, reunida no dia 7 de maio discutiu e deliberou a paralisação das atividades da Casan por 2 horas em todos os locais de trabalho.Portanto, a categoria vai à luta para garantir seus

DIREITOS e denunciar o cabide de emprego e a estrutura inefi ciente adotada pela Empresa.

Exigimos uma proposta decente

Depois de rejeitar por unanimidade a proposta de bri-ga apresentada pela Diretoria da Casan, os Sindicatos aguardam da Direção a APRESENTAÇÃO DE UMA PROPOSTA QUE CONTEMPLE A MANUTEN-ÇÃO DO ACT, REPOSIÇÃO INTEGRAL DAS PERDAS SALARIAIS, AUMENTO REAL DE SA-LÁRIOS, AUMENTO DOS ABONOS, DO VALE ALI-MENTAÇÃO, DA GRATIFICAÇÃO PARA DIRIGIR, A-FASTAMENTO PARA ESTUDANTES (2 HORAS/DIA SEM COMPENSAÇÃO), PRÊMIO CONCLUSÃO DE CURSOS,IMPLEMENTAÇÃO DA PROPOSTA DA COMISSÃO QUE ESTUDA O PCS, NENHUM PERCEN-TUAL NO PAGAMENTO DA FATURA MENSAL DO PLANO DE SAÚDE, ENTRE OUTRAS CLÁUSULAS.

Chapecó: Todos exigem uma proposta de-cente

Videira: Unanimidade contra a proposta da Casan

Rio do Sul: Unidos contra a proposta da Casan e o Aumento do Plano de Saúde

PARALISAÇÃO é a palavra de ordem

Canoinhas:Trabalhadores unidos con-tra a proposta da Empresa

Barra Velha: Todos em defesa de seus Direitos

Quarta-feira, 15 de maio faça sua parte! Paralise suas atividades das 8 às 10 horas em todos locais de trabalho!

Imbituba: Trabalhadores dizem não a proposta da Casan