Dê à sua pele uma

aparência perfeita

Boletim agosto

Início da segunda metade de 2014Parabéns, Alemanha! E parabéns a todos os que participaram no Mundial de Futebol. Seja um jogador, um crítico desportivo, um apaixonado pelo futebol ou alguém que odeia a modalidade, não há dúvida que o Mundial é um espetáculo global. Ver todo o mundo reunido a competir é simplesmente impressionante! E muito parecido a um Rally Global da FOREVER, com a diferença que o nosso acontece todos os anos!

O futebol é um fenómeno mundial e o seu domínio desportivo não tem precedentes. Assím, o que podemos aprender com o seu sucesso? Existem 6 atributos no futebol que acredito que constituem a chave do seu êxito e com os quais podemos estabelecer paralelismos no nosso negócio Forever: FUTEBOL

É simples: É um jogo com poucas regras.

Um desporto de eqUipa: Ganhamos ou perdemos

como equipa.

sem barreiras: Não existem barreiras à entrada. Qualquer pessoa com um objeto

redondo e uma “baliza” está em jogo.

Não há tempos mortos: Não há tempos de espera.

Um jogo de dUas partes: Não importa o resultado

dos primeiros 45 minutos, nunca nos damos por vencidos.

É Necessário prática: Quanto mais praticamos, maior a

probabilidade de ganharmos.

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EDITORIAL REX MaUghan

EDITORIAL REX MaUghan

Rex Maughan Presidente Forever Living Products

FOREVER

Assim, da mesma forma que as luzes das celebrações do Mundial de Futebol se apagam por 4 anos e milhões de pessoas regressam às suas vidas, olhe por alguns momentos para o calendário. Verá que estamos a metade do caminho de 2014. A segunda metade do seu ano está prestes a começar. Está preparado? Analise os seus pontos fracos e os seus pontos fortes. Vamos assegurar-nos que quando soar o apito final nos últimos dias de dezembro, terá alcançado o seu objetivo!

Forever yours,

Um desporto de eqUipa:

Todos sabemos que a FOREVER é um desporto de equipa. Não se

pode alcançar o sucesso trabalhando isoladamente. O verdadeiro

crescimento atinge-se quando podemos inspirar e mostrar a

outras pessoas a visão da Forever.

É simples: FOREVER, quando

se faz bem, é simples. Falamos com as pessoas, recomendamos os nossos

produtos e o nosso plano de marketing. Não precisamos sabê-lo

de cor ou fazer publicidade. É simplesmente contar a nossa história e convidar pessoas

para partilhar esta oportunidade.

sem barreiras: É fácil iniciar o negócio Forever.

O investimento financeiro é muito reduzido ou mesmo nenhum. Apenas

necessitamos de vontade para trabalhar com afinco, algum

produto, uma lista de nomes e já estamos no caminho!

Não há tempos mortos:

Se é inteligente, nunca desiste. Pode reduzir a velocidade mas permanece

sempre em jogo. A consistência é fundamental no êxito. Nada trava o crescimento como a

inconsistência. “Um jogo de

dUas partes”: Existe sempre o amanhã. Se hoje não correu bem, amanhã haverá

outra oportunidade. Mas funciona como no futebol – há prazos a cumprir e, por último, soará o

apito final, contam-se os pontos (cc’s) e verificará se se qualificou ou não.

É Necessário prática:

Transformar-se num especialista no nosso negócio requer prática.

Para ser muito bom é preciso trabalhar afincadamente. Falar com pessoas, manter-

se otimista e entusiasmado é o nosso trabalho. Assistir a reuniões e cursos de formação

é o nosso trabalho. Fazer as mesmas apresentações vezes sem conta é o

nosso trabalho. Mas para ser um campeão deve estar disposto a trabalhar muito. A sorte não traz

sucesso eterno. Nunca o fez e nunca o fará.

Rex com Florian Kaufman, Diretor de Operações da Forever Alemanha, Suíça e Áustria

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EDITORIAL JOaQUÍn gaRCÍa

Este mês de julho lançámos um projeto em Espanha e Portugal intitulado Clube de Gerentes Águia. Trata-se de um incentivo muito interessante para os Gerentes que se propõem alcançar a posição de Águia no período de qualificação compreendido entre maio e abril de cada ano. Pertencer ao Clube permite desfrutar de uma série de vantagens exclusivas. Para as obter, cada membro deve conseguir um determinado número de pontos (cc’s) mensalmente.

Os requisitos do incentivo são: atingir pelo menos 720 pontos (cc’s), dos quais 100 devem ser de novos Distribuidores, e desenvolver dois novos Supervisores.

Um novo Distribuidor que esteja a começar pode pensar que este incentivo está muito distante mas os Distribuidores que triunfam na Forever pensam em grande e atuam por etapas.Se acredita que chegar a Gerente Águia é complicado tenha em mente duas questões:O que o impede de pensar que vai atingir 720 pontos (cc’s) num ano?Com que situações se vai deparar que o impeçam de o conseguir?

Agora, concentre-se em eliminar esses bloqueios da sua mente. O modelo de negócio da Forever funciona melhor se aprender a “definir objetivos motivadores com pontos (cc’s)” em vez de basear o seu crescimento no número de produtos que vai conseguir vender.

720 pontos (cc’s) são muitos pontos para alguém que está a começar. Mas não o são para aqueles que realmente acreditam no que fazem. Se como novo Distribuidor que quer desenvolver o seu próprio franchising pessoal não se propôs alcançar 720 cc’s num ano, é porque não está a considerar este negócio uma oportunidade real.Talvez o considere um hobby; mas lembre-se que “os hobbies custam dinheiro e os negócios dão dinheiro”. Esta é a realidade que qualquer Distribuidor deve assumir e sobre a qual deve decidir. Tome a decisão que tomar, faça-o sempre com um sorriso -:)

Um verão feliz

Clube de gerentes

Águia

Joaquín garcía Dir. Operações Forever Espanha e Portugal

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Em AgOStO ObtEnhA O triplO DO bEnEfíciO cOm AS bEbiDAS DE AlOE VErA.As bebidas de Aloe Vera são um excelente complemento da nossa dieta diária pois os benefícios que se sentem por dentro refletem-se num aspeto físico muito saudável.

Para além disso, em Agosto serão a chave para impulsionar o seu rendimento na forever – propomos-lhe que adquira as bebidas no formato tripack uma vez que é a quantidade mensal recomendada de sumo de Aloe Vera que devemos consumir para nos sentirmos e parecermos bem.

*Promoção válida durante o mês de Agosto e limitada ao stock existente. A promoção apenas se aplica caso as 3 bebidas sejam da mesma referência.

E pOr cADA tripAck DE bEbiDAS* ADquiriDO...

...OfErEcEmOS-lhE um práticO cOpO DE ViDrO fOrEVEr.

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RECONHECIMENTOS JUnhO

Aste. de Supervisor Um Distribuidor ascende a Assistente de Supervisor, quando adquirir pelo menos 2 pontos em 2 meses consecutivos.

Calvete, Rui Jorge

Cruz, Vitor Manuel

Ferreira, Vânia Costa & Luiz

Ferreira, Conceição Gonçalves & António

Ferreira, Diana Filipa

Figueira, Filomena E Jose

Goncalves, Maria Adelia

Kakiades, Anabela Ferreira

Lopes, David Miguel

Marques, Maria Rodrigues

Serafim, Maria Manuela

Martins, Asha Prebhakaran E Carlos

Sequeira, Ana Paula

Silva, Ilda Maria

Silva, Ana Maria E Alexandrino

Wolstenholme, Debra Louise

retiro de gerentes 2014Santiago De Compostela

Período de qualificação: de 1/3/2014 a 31/8/2014Data do retiro: de 12 a 14 de Setembro de 2014

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TOP 10 PORTUgaL JUnhO

Top negócio de distribuição

Top negócio pessoal

Top patrocínios

Top regiões

Maior volume de pontos totais de grupo.

Maior volume de pontos não gerenciais.

2 Beatriz & Lourenço Monge3 Armando Jorge Bento Silva 4 Maria Violante & Amílcar Oliveira5 Maria Isabel Pedrosa & Manuel Silva6 Catarina Isabel Silva 7 Marta Alexandra Lopes8 Conceição Espadinha & Mário Silva9 Maria da Estrela & Jorge Santos

10 Alice & David Vieira

2 Maria Isabel Pedrosa & Manuel Silva 3 Marta Alexandra Lopes4 Beatriz & Lourenço Monge 5 Maria Violante & Amílcar Oliveira6 Maria da Estrela & Jorge Santos7 Alice & David Vieira8 Cidália & Amândio Almeida9 Isabel Pereira & Joaquim Quitério

10 Carla Ferreira & Bruno Fernandes

1 rita marques & André cordeiro2 Maria Coimbra Fernandes3 Emanuel Novo Mangerona & Carmen Martins4 Maria Madalena Salvador5 Rosamund Bennett6 Marta Alexandra Lopes7 Maria de Lurdes & Jorge Silva Santos8 Carla Alexandra Gorgulho9 Paula Costa

10 Irene Marques & José Cunha

1 Leiria2 Lisboa 3 Santarém4 Castelo Branco5 Coimbra6 Porto7 Faro8 Aveiro9 Setúbal

10 Estrangeiro

1 Leiria2 Lisboa3 Castelo Branco4 Coimbra5 Faro6 Porto7 Santarém8 Guarda9 Aveiro

10 Portalegre

1.

1.

Inês e Luís Lopes

Inês e Luís Lopes

TOP VEnDaS TOP PaTROCÍnIOS

Porque ficará encantada com o Sonya aloe BB Créme.

Deverá estar-se a perguntar o que significa “BB Creme”. BB refere-se a Blemish Balm, que significa bálsamo para imperfeições e é um dos produtos que nasceu (causando um grande furor pelas suas qualidades) em terras asiáticas. A Forever atualiza-se também na área da moda, e dado que temos as melhores matérias-primas apresentamos-lhe em primeira mão um creme com cor que vai revolucionar o mercado.

Mas o que é exatamente o creme Sonya aloe BB? É uma espécie de creme que vai adorar, com particularidades especiais; cobre melhor que um simples creme com cor, mas o que o torna tão especial é que é um autêntico tratamento apto para todo o tipo de peles e necessidades, desde manchas, marcas, imperfeições, rugas, etc….

criado a partir de um exclusivo complexo multi-ativo, hidrata, corrige e oculta as imperfeições da sua pele, oferecendo em simultâneo proteção solar conferindo-lhe uma luminosidade esplêndida e melhorando visivelmente a aparência geral da sua pele.

Sonya Aloe BB Crème Nude #371 ou Cocoa #373 é ideal para todos os tons de pele (clara e escura respetivamente).

Contém um elemento inovador que ajuda a reafirmar e a suavizar a aparência da sua pele criando um efeito lifting.

Com pouco esforço consiga uma aparência perfeita.

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PRODUTO

Utilize-o diariamente e experimente a agradável sensação de uma cútis perfeita.

pele perfeita sem maquilhagem

Hidratação todo o dia

Proteção solar

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Neste mês de Agosto,

lembre-se:

Feliz Verão!!

Esteja ativo com os seus 4 pontosAinda está a tempo de se qualificar para o Retiro de Gerentes em Santiago de Compostela (12, 13 e 14 de Setembro)Aproveite a fantástica promoção deste mês na compra do TRIPACKNão deixe de patrocinar, é a base do nosso negócioE não se esqueça de vestir todos os dias o seu melhor SORRISO!

Durante o mês de agosto, apenas as encomendas rececionadas no nosso Call Center até às 12h00 serão despachadas no próprio dia.